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团支部调研报告范文(精选8篇)

发布时间:2025-11-24 17:00:15 查看人数:94

团支部调研报告

【第1篇】团支部调研报告范文11500字

内容摘要调研报告以如何进一步扩大基层团组织对团员青年的有效联系,构建起多层次的联系体系,从而实现对团员青年的全覆盖,不断增强新时期团员意识和团的基层组织活力为调研重点,调查了上海各领域的团组织联系覆盖团员青年的情况,揭示了当前团支部在联系覆盖团员青年中存在的若干问题,分析了影响团支部活力建设的要素,最后从加强思想凝聚、组织凝聚和服务凝聚三方面入手提出了加强团支部活力建设的对策和建议。关键词团支部活力 加强联系 扩大覆盖 增进意识保持和增强共青团组织对广大青年的吸引力、影响力和凝聚力,为巩固和扩大党执政的青年群众基础、提高党的执政能力服务,这是团的工作的核心任务。当前,上海正处于经济体制转轨、经济结构提升、社会结构转型、城市功能转换的关键时期。这既是一个“战略机遇期”,也是一个“矛盾凸现期”。在这样一个关键时期,共青团组织要圆满地实现自身使命,就需要增强忧患意识,突出重点,破解难题,不断提高工作的针对性和有效性,不断增强共青团员意识,不断增强团工作的生机,不断增强团组织的活力。本课题研究的重点,就是如何进一步扩大对团员青年的有效联系,构建起多层次的联系体系,从而实现对团员青年的全覆盖,不断增强新时期团员意识和团的基层组织活力。课题研究的切入口是团支部的活力建设,团支部具有“单位最小、数量最多、对象最直接、工作最落实”等特点,只有团支部有了活力,团的基层组织建设和增强团员意识才能真正取得实效。本课题由团市委组织部牵头,上海交通大学团委、复旦大学团委、宝钢集团公司团委、建工(集团)总公司团委、普陀团区委、长宁团区委等6家单位共同参加。课题主要通过问卷调查、下基层访谈、研讨等方式开展研究。一、当前基层团组织联系覆盖团员青年的基本情况课题组对地区、青工、高校等各领域的团支部建设情况作了一次调查梳理,并到6家成员单位进行了座谈交流。调研中了解到,全市各领域团员青年的流向、分布都呈现出一些新的特点,对各级团组织联系、覆盖团员青年方式的有效性和全面性提出了新的挑战,对基层团支部的活力建设也提出了新的要求,为此,各级团组织相应采取了一些巩固、调整和发展团的组织覆盖形态的新措施,取得了一定的成效。(一)地区领域情况1、体制外青年跟随“两新”组织向园区、楼宇集中,团组织通过区域性建团实现覆盖随着市场经济的发展和成熟,全市各种类型的新经济组织和新社会组织大量涌现并入驻各类工业园区、科技园区、经济开发区,以及各类商务区中的商业大楼,其中技术密集型和劳动密集型组织搀杂,涉及的领域包括高新科技产业、现代物流业、现代服务业等诸多方面,这些“两新”组织中汇聚了大批白领青年、蓝领青年和外来务工青年,而建团工作却一直比较困难,团组织对这些青年的联系和覆盖需要进一步加强。如:普陀区的“两新”组织8000多家,其中资产超百万元的1000多家,绝大部分分布在全区各类园区中,这些“两新”组织中35周岁以下的青年有38000余人,已确认的团员2840余人。而作为中心城区,静安区内商业商务楼宇较多,楼宇内也集聚了较多的高学历、高层次青年,仅南京西路街道辖区内就有梅龙镇广场、中信泰富、恒隆广场等各类商务、写楼53幢,其中入驻了许多知名企业,汇聚白领青年达24000余人。针对这些情况,地方团组织纷纷探索建立起区域性的团组织,如:建立楼宇团支部、园区团支部等,这些区域性团组织打破企业、机构、组织的间隔,针对各类园区、开发区、商务区中的不同青年群体的需求,组织开展各类社会化的、青年喜闻乐见的活动,力求覆盖到整个区域,实现对全体团员青年的有效联系。在此基础上,这些区域团组织逐步建立起以各种类型团支部为核心,以青年中心、各类社团、俱乐部、兴趣小组等为载体的多层次组织网络,实现对团员青年的有效覆盖。2、互联网络成为青年大量集聚、密切交流的场所,团组织引导、参与网络建团实现覆盖随着经济社会形势的发展和各类体制改革的不断深化,大量的团员青年实现了从“单位人”向“社会人”的转变,传统的组织联系方式已很难联系、影响、覆盖到他们,而互联网络却逐渐成为了一个能够大量集聚和迅速集聚青年的场所。“4·16”涉日游行队伍的集聚方式、“快闪族”的人群召集方式、各类青年“自组织”的动员和组织方式,都充分展示了互联网的这个特性。因此,各级团组织都在思考如何借助网络实现对团员青年的联系与覆盖,并把这项研究作为使团员青年从“社会人”向“组织人”回归的重要课题。如:地区团组织积极探索以网络为平台来创新团组织的工作手段、活动方法和运行机制,扩大对团员青年的影响力和覆盖面,许多区的团组织建立了团的专属网站,有的建立虚拟团支部,在网上开展团的活动,吸收游离在体制外的团员回归团组织,也吸引有上进心和政治需求的青年参与团的活动。一些社区团组织则与那些青年实名参加的会员制网站建立联系,探索以会员制网站为载体的有效联系团员青年方式。如长宁区虹桥路街道团工委与“虹桥青年白领俱乐部”合作开展“相聚虹桥白领party”、“青年成才论坛”、“上海白领回归童年夏令营”等青年喜闻乐见的活动,吸引更多团员青年参加团的活动。此外,一些网络公司也参与了试点工作,如盛大网络、第九城市等都成立了团组织实体,并在网上建立了虚拟团组织,由于这些公司的人气旺盛,在凝聚网上团员青年中发挥了较大的作用。第九城市团总支还利用本单位团员青年自主开发的团员oa系统进行了“第九城市第一次网上团员大会”,通过选举系统公布团委候选人情况,并组织公司团员通过网上投票,选举产生了第九城市第一届团委。3、青少年社区意识增强,团组织通过组建、活跃居民区团支部实现覆盖随着社会的发展、人民生活水平的提高,以及政权建设的需要,近年来市委、市政府不断强化社区工作,社区的环境建设、服务体系建设、工作力量配备等都得到较大改善,社区对市民衣、食、住、行、娱乐、安全等各方面的影响正显得日益重要。同时,在社区团组织的努力下,青少年的社区意识也在逐步提升,越来越多的青少年愿意参加社区团的活动。在此基础上,许多街道、社区团组织在居民区中建立起活动型的居民区团支部,部分社区的居民区团支部组建率已达到或接近100%,普陀、黄浦等团区委还制定了《星级居民区团支部晋级标准》。居民区团支部发动团员通过直选选出自己满意的团支部书记和委员,并自行开展各种形式多样、受青少年喜爱的活动。如黄浦团区委在南京东路街道厦门、贵州两个居民区率先开展了团总支民主直选的试点,通过广泛动员,采用“共青团选举证”的办法把选举权交给珍惜自己民主权利的小区团员,在选举过程中设立了自荐、考察和审定的程序,提高了选举的透明度。通过直选推出团员青年信任、社区居民认可、党组织放心的优秀团员担任居民区团组织负责人,不仅增强了团员青年的社区意识、民主意识和参与能力,同时促进了居民区团组织与团员青年之间的关系,增强了居民区团组织的生命力。(二)高校领域的情况1、完全学分制和后勤社会化的实行使学生群体流向发生变化,团组织通过灵活设置组织进行多重交叉覆盖第一,完全学分制打破了过去集中统一的教育模式,是一项具有重大意义的高校教育体制改革。这项制度实行后,同一班学生在选课方面出现了很大差异,很难在一起集中活动,班的概念被大大淡化了,长期依托班的建团模式也就发生了动摇。一方面学生的自我意识和自主性大大增强,学生参加团组织活动的主动性大打折扣,给团的活动开展带来了难度;另一方面,同学不同班(年级)现象出现,传统班团组织设置相对稳定性与学生活动时空分布的多样性产生了矛盾,导致传统班团组织功能退化,团活动存在随意性和不确定性,质量不高,对学生缺乏吸引力。第二,高校后勤社会化充分利用社会资源来共同办教育,将社区的力量结合到高校建设中来,但这项改革将使学生公寓逐渐远离校园,特别如占地4600亩的松江大学城,那里汇集了上海外国语大学、上海对外贸易学院、上海工程技术大学、华东政法学院、上海立信会计高等专科学校等多所高校,学生规模达4万人,这些高校共同构建没有“围墙”的大学园区。在各类学生社区里,学生居住更为集中,硬件设施更好,不同班级、专业的学生可能住在一起,由于服务和管理有社会力量参与,公寓、社区成为学生学习、生活、交流、娱乐的重要场所,以班级团组织为载体开展的活动将进一步减少,团组织如何覆盖到这里成为一个新问题。此外,校园内开始出现了一定数量的延期毕业学生和越来越多的已毕业而未就业的“校漂族”青年,对这一青年群体的管理和引导也成为了高校团建的一个难题。面对这些情况,许多高校团组织突破过去依托班级建团的单一模式,转变为依托班级建团与依托生活园区、学生社团等建团相结合;突破过去只建班级注册团支部的静态模式,转变为静态班级注册团支部与动态区域性活动团支部建设相结合,做到“多种模式结合,多重交叉覆盖”,从而实现对学生的全覆盖无盲区。同时,加强对“一体两翼”工作格局的探索和实践,加大高校团委和以学生会、学生社团等为主的“两翼”的领导和指导力度,促进高校学生会和学生社团等学生组织在工作和活动上与高校团组织进行密切配合和有效补充。如上海交通大学团委通过成立社区团工委、楼栋团总支、楼层团支部,建立起社区团工委——楼栋团总支——楼层团支部的一整套组织体系;在社团,通过设立社团中心团总支、以社团为单位建立团支部的组织架构,建立起一套以社团支部为主体,中心团总支为上层管理机构的组织结构模式。目前,全校108个学生社团已有92个学生社团申请并成立了团支部,支部覆盖率达85%。通过楼栋、社团使活动功能覆盖到每一位同学,同时,还针对各类型的学生群体巩固、调整和建立相应的团支部,如建立研究生实验室团支部、未就业学生团支部、延期毕业学生团支部,真正形成“多重覆盖、不留空白”的团组织建设机制。2、班级形式仍将长期存在,团组织通过强化自身建设深化与团员青年的联系在教育体制改革的过程中,依然有70-80%的大学生是通过班级组织起来的,大学生的行政、教学管理等日常事务也是通过班级这一形式组织实施的,因此,目前通过班级建团仍然是高校的主要建团形式,并将长期存在。然而,班级团组织功能的弱化是个不争的事实,同时,加上团组织和学生组织的工作活动时有重合,造成部分班团活动的消极竞争,进一步弱化了班级团支部的作用。为改变这种状况,强化班级团支部建设,进一步发挥好班级联系、覆盖团员青年的作用,各高校团委进一步明确班级团支部的主要职能,积极整合团委和班委的班子力量,整合班团的工作资源,理顺班团组织的工作职能,有的高校团委还为班级团支部的活动提供专项“团建改革基金”进行支持。复旦大学团委则将班级团支部作为工作的突破点,在全校300多个班级团支部中开展创建“示范团支部”的活动,通过深入挖掘基层的创造力,给团支部搭建一个舞台,给团支部一个驱动力,让班级团支部从碌碌无为或者自娱自乐的状态中走出来、活起来。一个个“示范团支部”不断拓展广度和深度,发挥出良好示范效应和规模效,使班级团支部加强了与团员青年的有效联系。(三)企业领域的情况1、现代企业制度的建立对团的组织设置带来影响,团组织通过建立青年工作协调机制来加强工作力量在传统企业形态中,企业团组织都处于同级党组织直接领导下的党政工团这一行政架构里。同时,企业的团组织还要受上级团组织的工作领导。但企业进行现代企业制度改造后,其管理日趋法制化,且利益最大化这一企业内生目标逐步外现,成为企业行为决策的最终标准。因此,企业团组织的存在依据受到挑战,团的职能需要重新定位。现代企业制度推行以来,许多企业团组织被撤并,团干部力量被削减,团组织在很多企业事务上不便于介入,尤其是在基层企业的最基层,改制后的车间,甚至班组分工更细、任务更重,有的还兼有“三班倒”,这对于团的基层组织的设置,如团总支、团支部的设置及团总支和团支部书记人选的选定都需要作重新的权衡和调整等。团的工作能否纳入企业管理考核范围,直接决定共青团工作的影响力、参与面和直接效果。针对这些情况,企业团组织紧紧依靠党建带团建,从培养青年人才和培育企业文化等方面入手,着力提高共青团对企业综合利益的贡献率,不断巩固、调整和发展现有阵地。在组织架构方面,则依托党政力量建立企业青年工作委员会、青年工作联席会议等青年事务协调机制,使团组织的工作环境得到优化,工作力量得到加强,在一定程度上缓解了团组织设置困难所带来的不利影响。2、企业团员青年流动性增强,团组织通过创新组织设置形态实现有效覆盖一方面,随着企业人事制度的改革,企业职工呈现高流动性,企业青工队伍逐步萎缩,许多青工流出企业,同时,也有许多外来务工青年流入企业。另一方面,部分企业如建筑公司、航空公司等,由于工作需要,造成团员青年的流动性大,分散度高。再一方面,合资企业、外资企业中散见一大批团员青年,但其人事材料都由人才中心管理。从企业团组织联系覆盖团员的情况看,有的企业团组织规模不断缩小,建制从团委萎缩到团总支再到团支部,最后甚至一个团员都不剩;有的企业流动团员不断增加,甚至超过了企业原有团组织的规模;有的企业有团组织到团员青年无法集中,无法开展活动;有的企业则有团员,但团员找不到团组织。为此,企业团组织尝试研究如何通过行业联系、资产联系等方式实现建团,以有效覆盖团员青年,如通过外商投资企业协会、人才中心、国资大股东等实现建团工作;加强对流动团员的梳理和制度规范,进一步明确对各类流动团员的管理办法,根据团员流动的特点,以“哪里有团员,哪里就有团支部”为原则,建立相应的临时团支部。如建工集团团委依托工程建立项目团支部,完成工程施工任务后解散,再根据新的工程建立新的项目团支部;电气股份公司团委设立流动团员联络站,把流动团员管理统一纳入公司全体团员的管理体制。二、团支部在联系覆盖团员青年中出现的问题分析各领域团组织联系覆盖团员青年的现状中反映出一些问题,经过各级团组织的共同努力,正在逐步得到改善和解决。虽然许多问题带有全局性,在处理和解决过程中需要通盘考虑,但从团支部是团组织的基层战斗堡垒和全部工作的最终落脚点来看,当前基层团支部的活力明显不够,在联系覆盖青年中发挥的作用有限。(一)团支部的覆盖方式与团员流动情况不相适应1、体制外领域流动团员集聚,但建团困难,团支部无法覆盖体制外领域主要指各类“两新”组织,其中的团员数量众多,除了在流动中流失的一大批团员,还有来自全国各地的流动团员,这些团员分布散、成分复杂、流动性很大。在“两新”组织中建团的工作已开展多年,但成效还是不显著,建团率还很低。据统计,xx年团内口径能够统计到的14—35周岁青年数约为304万,而市统计局统计的18—34周岁青年就达317万。目前,仍有大量的团员青年找不到团组织,而已建立的各类区域性团支部对团员青年的联系覆盖面还不是很广。2、体制内部分领域团员的活动时间、空间变化大,团支部覆盖有困难体制内的各类企事业单位中,团员的流动性也在加大,无论是地区、高校,还是企业,无论是哪种机制的转变,都造成团员活动时间、空间的不一致,使团支部很难去统一开展活动,由此应运而生各类以“化整为零”或“动态组合”方式组成的团支部,力争消除时间、空间带来的限制。这些做法取得了一定的成效,但尚未得到很好的总结推广。(二)团支部的职能定位与客观能力不相适应1、团支部工作要求面面俱到,但实际难以保证实现对团支部工作的要求太全面是导致团支部战斗力不强的一个重要原因。由于团支部是直接联系团员青年的一线单位,上级团组织的所有工作要求都汇集到团支部,使团支部应接不暇,疲于应付而无法细致入微地开展服务团员青年的工作。而实际上,各种不同类型的团支部的职能并不相同,如机关团支部、企业团支部和学生团支部,其工作侧重点有着显著的差异,可在组织职能上却没有做过区分。2、团支部工作重点不突出,导致团支部竞争力较弱基于团支部工作要求的面面俱到,许多团支部在工作中往往没有重点,没有针对性,眉毛胡子一把抓,整体工作缺乏特色,因此与其他青年组织、青年团队相比竞争力较弱。如高校中的班委、企业中的青年突击队、共青团号、社会上的各类青年社团、青年“自组织”,经常显现出强于团支部的活动能力和影响能力。3、团支部干部精力分散、动力不足,工作热情较低团支部的团干部基本上都是兼职的,精力较为分散,加之工作要求的分散、活动竞争力的低下,许多团支部干部工作动力不足,信心受到打击,认为在团支部岗位得不到锻炼,产生消极悲观的情绪。直选工作的推行在一定程度上增强了团支部干部的工作动力,但还需对团支部的要求、职能、重点进行梳理,对团支部干部进行工作培训,这样才能真正提高团支部干部的工作热情。(三)团支部的运作机制与工作目标要求不相适应1、团支部的社会化运作程度较低,活动范围较局限由于团支部能够调配的工作、活动资源十分有限,且大多是非独立的建制,对单位团委的依赖性较大,自我进行社会化运作的意识、能力都较低,因此,其活动范围一般较为局限。在“单位人”向“社会人”转变的过程中,团支部的“单位性”使其对社会的影响力、对团员青年的凝聚力程度都较低。2、团支部的民主参与程度较低,团员意识较为淡薄团支部中的团员除了支部委员会成员,大多没有明确的工作任务,在一般情况下,通常是一个被动的参与者,或可称为一个“观众”,因此,长此以往造成缺乏主人翁意识,对团支部工作较为淡漠,甚至对团员身份产生麻痹感。一些活跃的团支部往往是团员发动得好的团支部,团员都把团支部当成自己的家,但团员的这种主动参与团支部工作的热情缺乏机制性的动力保障。三、团支部活力建设的若干影响要素分析以上这些分析可能并没有穷尽当前团支部存在的所有普遍问题,但还是揭示了团支部活力建设中的一些关键因素,也促使课题组对构成团支部活力的要素进行深入的剖析,以期找出对策,活跃团支部建设,使团支部更好地发挥联系覆盖团员青年的作用。1、使团支部具有活力的结构要素分析团支部作为团的一个战斗单位,从结构设置上看,应具备灵活性、多样性和独立性,否则将陷入僵化而无法适应复杂多变的环境。从当前社会主义市场经济下共青团组织行政权威的弱化来看,团支部对团员青年的有效联系覆盖程序应该首先是活动覆盖,然后是工作覆盖,最后是实现组织覆盖,即一般应以活动为先导,以服务为核心,以最终实现“组织化”为目标。从实现团的基层组织对团员青年的全覆盖要求看,团支部对团员青年的覆盖应当允许交叉性,对团的职能的体现应当突出针对性和互补性,所以,应大力推进团支部的活动与组织管理有机结合、适当分离的模式。从管理结构上看,团支部应该是扁平化的管理结构,这种结构将使团支部的工作更具效率和参与率,能更好地帮助团员坚定“组织人”的观念。2、使团支部具有活力的资源要素分析团支部资源的缺乏是制约团支部活力的重要因素。所谓“巧妇难为无米之炊”,团的各类资源原本就较为短缺,在基层一线团支部,这种情况更为明显且又很难靠团支部自身去圆满解决,因此而成为一个制肘的要素。解决资源渠道问题,首先必须由面上的团组织承担起责任,多方争取并形成资源调配机制。其次,必须构建一个能够方便地实现资源调配,快捷有效地进行资源共享的工作平台,这个平台将成为增强团支部活力的资源保障平台。最后,还必须争取更多的保证团支部活动的物质、资金和政策。3、使团支部具有活力的成员要素分析团支部的成员包括两个方面,一是团干部特别是团支部书记,二是团员。对团支部成员的分析主要有三个方面。一是团支部书记的素质和能力。首先,团支部书记的来源要实现多渠道,要尽量把最合适的人选推举到团支部书记的岗位;其次,对团支部书记要加强发展导航,要把团支部书记队伍作为团干部队伍中的一支重要力量加以培养;第三,通过能力提高和作风锤炼使团支部书记具备强烈的“以团员青年为本”意识。二是团员对团支部工作的参与。团员是团的队伍中的最小细胞,团支部具备活力的基础必定是团员具备了活力,或是带动了团员的活力,要让每个团员成为“一面鲜艳的旗帜”,而不是“一位事不关己的观众”。从团队管理的原则来看,团队中的每一个成员只有承担了团队中的一份职责后,才能对这个团队负起责任,增强团队意识。因此,要通过各种方式调动和激发团员的民主参与意识,并建立起团员民主参与团支部工作和管理的制度规范。三是团支部书记和团员的关系。团支书和团员的关系应该是适应扁平化管理的关系,这种关系的优点包括四点:其一,这种方式对团支部书记的要求高,锻炼大,有助于团支部书记在管理能力上进阶;其二,为每个团员提出了为团组织尽义务的要求,有利于增强团员的组织观念和模范意识;其三,为每个团员提供了锻炼和展示的舞台,有利于扩大团支部书记后备人选的选择面;其四,淡化了干部群众观念,更符合群众工作内涵,使每个团员都以团支部为自己的组织,有利于增强团支部的凝聚力。四、进一步加强团支部活力建设的对策与建议(一)加强团的思想凝聚,实现对团员青年的有效影响团支部的核心职能是思想教育工作。思想是行动的先导,也是行动的灵魂;思想上的凝聚是牢固的凝聚,也是长远的凝聚。团支部要从青年的思想实际出发,以青年耳濡目染的基本事实为依据,以真理的力量、真实的逻辑、真诚的态度感染青少年,做到春风化雨,内化于心。要充分发挥共青团在典型示范、体验教育、实践参与等方面的优势,积极创新工作载体,帮助青少年在典型激励下收获感悟、在真实体验中自我教育、在相互启发中共同提高。1、进一步增强团员意识教育工作一要注重为团员的成长发展提供切实有效的服务;二要注重扩大团员对团工作的民主参与,提高团员对团组织的“主人翁”意识;三要注重倡导适合团员特点的仪式教育、团日活动和志愿活动,要求团员做到“唱团歌、举团旗、戴团徽”,增强团员的政治意识、组织意识和模范意识。2、进一步创新联系团员青年的形式要多角度思考联系团员青年的多形式,既要实现把党政工作中心和青年需求有效结合起来,又要实现使青年喜闻乐见,更要通过现代化、社会化手段,如:网络、手机短信等,最大程度地吸引团员青年参与。3、进一步加强团支部书记、委员直选工作对团支部书记的产生要最大限度地体现团内民主,让最广大的团员共同参与,让最有热情、最有公认度的团员成为团支部书记和委员,使团支部书记和委员成为团员向往的锻炼岗位。(二)加强团的组织凝聚,扩大对团员青年的有效覆盖组织建设是增强团支部凝聚力的基础和依托。要分类、有序、积极地推进对团员青年的有效覆盖,通过工作和活动使“社会人”成为组织影响的人,通过社团、自组织的骨干等使“社会人”成为组织联系的人,最终通过建立团组织使“社会人”真正成为“组织人”。要坚持一手抓新兴领域,一手抓传统领域;一手抓覆盖面的扩大,一手抓内在活力的增强,积极主动地以多样化的联系方式和多层次的组织形式应对青年群体结构和时空分布的变化。1、进一步建立健全团的组织体系当前急需构建起一个多层次的团的组织体系,因地制宜地从实际出发,既巩固、调整传统领域团员青年联系覆盖方式,又积极探索开创新兴领域特别是体制外团员青年的联系覆盖新方式。构建起一个“同心圆”组织体系,即:以团的组织为核心,以各类青年社团、青年中心为内环,以各类其他青年组织、青年“自组织”、网络虚拟组织等为外环的多层次组织体系。2、扎实推进团支部自身建设一要研究、跟踪一些团支部建设的个案,在不同领域、类型中抓出示范的典型,让典型团支部说话、引路。既要抓典型出生率,也要抓存活率、成长率,应有持久性,不是昙花一现。二要通过建立一套活力标准,为团支部创建起一个导向作用。要注重以长效机制和敏感指标来体现标准,既要有定性标准也要有定量标准。团支部活力建设重在推广,要通过总结基层、提炼方法,分类指导、分层管理,整合资源、寻求后台,激励争优、发展导航,形成一套可推行的项目和方法,进而推广。(三)加强团的服务凝聚,为团员青年提供有效帮助有效、深入的服务是团组织凝聚团员青年的根本途径和手段。一方面,团组织要贴近青年、贴近实际地开展服务;另一方面,要强化资源配置,争取党政资源、协同社会资源、整合团内资源。此外,还要理顺青年事务管理体制,把青年事务管理纳入政府管理社会公共事务的职能范畴,用公共财政、社会政策等执政资源满足青年生存发展的基本需求。努力改变团内资源“横向分隔、纵向衰减”的现状,建设面向青少年、开放互动的服务体系,以个性化的服务满足青少年多样化的需求。1、进一步加强青少年信息服务平台建设要建设好一个资源共享、交流通畅的信息化服务平台,特别要根据团支部的工作特点和资源需求情况,设立相关的资源支持项目和系统,使信息平台成为全市团支部的工作大后台,而地区、大企业集团和高校等团组织应建设好相应的对接中平台,这样,每个团支部才能成为团的工作前台。2、进一步加强社会化青年服务网络构建,加快青年卡(电子团员证)发行在构建好团的组织体系和信息化服务平台的同时,还应抓紧构建社会化的青年服务网络,使团员能在社会生活中感受到组织的存在和服务;同时,通过青年卡(电子团员证)的发行,使团员能在用卡(证)的时候感受到团组织和团员的社会地位和价值,为团支部活力建设提供良好的内部动力和外部环境。(赵国强、张雳、王宏舟、刘玉祥、翁志华、宋宗德、卞炯、俞双)领导点评团支部活力建设是团的基层组织建设的基础。团支部要具备活力,有赖于完善的组织体系、工作体系和支持体系;团支部具备了活力,才能通过其有效作为来实现对团员青年的更广泛、深入的联系覆盖,实现对团员青年的“组织化”凝聚。课题组集中了团市委组织部和地区、企业、高校团委的力量,通过对团支部这个团组织“细胞”的详实调研和全面分析,把团支部建设作为一项系统工程来思考、研究和推进,提出了通过加强对团员青年的思想凝聚、组织凝聚和服务凝聚来增强团支部活力的对策和建议,为进一步扩大基层团组织对团员青年的有效联系和有效覆盖提供了有益的指导和参考。希望课题组进一步加强对课题成果的转化,推出一批切实可行的工作项目,扎扎实实地为团的各个“细胞”提供支持、激发活力,使其焕发出蓬勃的生机,为最终实现共青团组织的全面活跃作出更大的贡献。——团市委副书记 王宏伟

社区团支部工作调研报告

为了更好的了解社区青年的现状,在奉献社会,服务群众的同时,提高自身素质,进一步开展好团支部的工作,结合我社区的实际情况,我们进行了深入细致的调查,走访了相关企事业单位,以及社区青年和老人。

一:基本情况:社区共有3086人,其中青年1136人,团员人数452人,14--35岁的青年736人。

二:建立和完善“一助一”青年志愿者帮扶服务队伍。在社区党支部的带领下,扎实开展领导干部带头,施行“一助一”的志愿者帮扶活动,经常组织学习宣传党的方针政策,深入院户对特困孤寡家庭问寒问暖。针对不同需求进行帮助,有肢残需提供就业帮助的,就近让他们看守垃圾点,适当给予生活上的补贴,为他们办理城市最低生活保障;有因重病致贫的,就常上门问候,并对他们实行医疗救助,对他们在生活上给予帮助;每逢节假日,我们就挨门挨户为他们送上慰问的礼品和亲切的问候,切实让他们体会到大家庭的温暖,看到他们由衷的高兴,我们也是欣慰的。

三:广泛开展各类文明创建活动。多次组织社区志愿者清理河道,大家不怕脏,不怕累,穿着雨靴在河道里捡垃圾袋、杂物,一车车的垃圾推向垃圾点,脏了自己,美了环境,受到居民群众的一致赞扬;利用寒暑假期,开展青少年成长教育健康活动,组织中小学生宣传交通法规,宣传文明市民教育活动;以“远离毒品,珍惜生命”为主题,发放宣传资料,观看教育片等形式,使他们学习、参与、受教育。带领他们清理街头牛皮癣、小广告,卫生死角、清洗护栏、关注孤寡老人,等社会活动,培养他们的爱国热情,使他们健康成长;积极协调社区内的离退休人员,让他们发挥余热,开展老幼协调结合,实施网络监督制度,为维护未成年人的权益,引导青少年树立正确的理想、信念、人生观、价值观付出他们的汗水与热情。团组织因地制宜,统筹安排认真履行好“组织青年、引导青年、服务青年、维护青少年”的合法权益等各项职能。

四:开展丰富多彩的文体活动。为丰富居民群众精神文化生活,我们多次举办大众广播体操比赛、健步登山、舞蹈比赛。以庆“三八”、庆“六一”、庆“党的生日,促文明新风”“喜迎奥运”等为主题的多姿多彩的文体活动,大家踊跃参与,情绪高昂,气氛热烈。领导的重视和赞赏,更加使活动锦上添花,人们生活越来越和谐,心态越来越宽容,为创建繁荣、文明、和睦的魅力社区增添活力。

通过各种形式的组织活动,我们团组织要充分发挥好联系青年的桥梁和纽带的作用,更好地服务社会,联系实际,及时总结好的经验和做法,进一步增强团组织的吸引力、凝聚力和战斗力,为促进我社区的稳定、发展、安乐、祥和发挥出作用,做出贡献。

怎么写报告20人觉得有帮助

团支部调研报告怎么写

团支部调研报告主要是为了反映实际情况,为后续工作提供依据。写这类报告前,得先明确调研的目的,搞清楚想了解什么情况。如果目标模糊,报告就容易跑题,写出来的东西可能就不那么有用。

调研的时候,要注意收集全面的信息,既要看到好的一面,也要留意存在的问题。比如,可以找一些团员聊天,听听他们对活动的看法,也可以看看之前的活动记录,对比一下效果。这样,报告里的内容才能既有广度又有深度。

整理材料的时候,要把重点放在关键点上,别一股脑儿地堆砌数据。要是材料太多,可以把它们分类,分成几个部分来写。像活动参与人数、活动反馈之类的,都可以单独列出来,方便看的人理解。

写报告的时候,语言要尽量简洁明了,别用太复杂的专业术语。毕竟不是所有人都懂那些专业词汇,用简单的语言能让更多人明白报告的意思。不过有时候可能会忘记检查一下句子是否通顺,比如在写到某个具体数字时,可能不小心把单位写错了位置,这就要多留心。

书写注意事项:

报告里最好能结合实际情况提出一些建议。这些建议得是切实可行的,而不是空谈理论。比如针对活动组织过程中遇到的问题,可以建议增加宣传力度,或者调整活动时间,确保更多人能参加。

小编友情提醒:

写完报告后,最好找几个同事或者朋友看看,听听他们的意见。他们可能会发现一些自己没注意到的小问题,比如某些地方表述得不够清晰,或者有些内容顺序不太合理。这样修改后的报告会更加完善。

【第2篇】社区团支部书记述学述职报告范文1150字

奎楼社区团支部在团市委和高邮镇团工委的支持帮助下以及奎楼社区党总支的正确带领下,坚持以“党建带团建,团建促党建”为工作思路,以“学习、服务、创新、发展”为工作方针,解放思想,不断加强团支部的自身建设,充分发挥团员青年主力军的作用。现将____年以来团支部各项情况向领导和同志们做交流汇报。

一、深入学习,提高思想认识

把深入学习______系列重要讲话精神和治国理政新理念、新思想、新战略贯穿始终,教育团员学而信、学而用、学而行,树立远大志向、坚定理想信念,更加努力地向先锋楷模学习。社区团支部通过开展“怎样做一名合格团员”主题团课、“学习___讲话 做合格共青团员”专题组织生活会,以优秀团员的先进事例为典型,鼓励广大团员积极学习优秀典范,引导团员树立正确价值观,不做青年官,争当青年友,以______为榜样,用书本的力量不断充实自己,提高文化修养,将读书作为长期的坚持,把读书融入生活,不断用理论知识充实头脑,丰富人生,服务群众。

二、服务中心大局,凸显团员模范作用

1、青年志愿者送温暖、献爱心社区青年志愿者服务队联合镇志愿者,定期开展关爱空巢老人、帮扶困境家庭儿童志愿服务行动。通过结对帮扶,送生活用品和送服务等多种形式相结合的关爱活动,做到对每位老人的服务都进行了“私人定制”。成立爱心领导小组,定期上门走访慰问困境家庭儿童,关注他们的日常生活和学习情况,尽可能为他们解决困难。青年志愿者积极参加“青年志愿者送温暖、献爱心”活动,利用双休日、节假日到辖区贫困家庭中开展义务服务与走访活动,并捐助一些生活用品及食品,积极给予他们力所能及的帮助和照料。

2、青年担使命,文明促和谐。今年以来,社区团支部先后举办了“呵护未来 放飞梦想”主题教育活动,带领青年团员学习贯彻___新时代中国特色社会主义思想,(酷猫写作网)通过生动讲解十九大文件精神内涵,分析十九大报告提出的时代背景和伟大意义,解读社会主要矛盾转变内涵,深刻了解___新时代中国特色社会主义思想。真正做到让十九大精神在青年心中落地生根,学东、弄通、做实。

三、存在的问题

在日常工作中,我们团支部还存在许多不足和缺点,尤其距上级团委要求以及团员青年期待还有一定差距,,主要表现在:团支部的创新亮点工作还不多;团员的思想教育力度还不够;团聚青年、引领请您啊的措施不够实等。

在今后的工作中我会竭尽全力做好本职工作,绝不辜负团员青年和群众对我的.期望。工作中,我将牢记党的宗旨,坚持做好立党为公,执政为民,以满腔的的热忱,全部的智慧,辛勤的汗水,投入到每一天的工作中,服务于共青团工作。我将加强业务和理论学习,向同志们学习,始终保持谦虚谨慎、戒骄戒躁的作风,增强公仆意识,胜任本职工作,出色完成党和人民交予的任务,成为一名合格的团支部书记。

怎么写报告16人觉得有帮助

社区团支部书记的述学述职报告该怎么写?这类报告主要就是要把工作情况说清楚,还要展示出自己的学习成果。既然是述学述职,那就要把自己这段时间在学习和工作中干了什么、怎么干的给写出来。比如,先简单介绍一下这段时间的主要任务,比如参加过哪些培训、学习了哪些政策文件之类的。这一步很重要,因为领导得知道你是不是真的投入时间和精力去提升自己。

接着就该聊聊具体的工作成绩了。这部分可以用几个小点来展开。比如,组织了多少场活动,这些活动的效果怎么样,有没有达到预期目标。还有就是,团支部在这段时间里做了哪些创新尝试,比如新的宣传方式或者服务项目。要是能举个例子就更好了,像某次活动的具体流程、参与人数、反响如何等等。这样能让报告更有说服力。

再来说说存在的问题吧。每个工作都会有不足之处,关键是要坦诚面对。比如,可能有些活动的参与度不高,或者是团队内部沟通不够顺畅。这里可以分析一下原因,是因为宣传不到位,还是资源分配不合理?重要的是提出改进的办法,像是加强前期宣传、优化活动设计之类。这些问题写出来不是为了找借口,而是为了让接下来的工作做得更好。

书写注意事项:

别忘了提到未来的工作计划。既然已经知道自己有哪些短板,那就可以提前规划好下一步的努力方向。可以设定一些具体的小目标,比如下个月要举办几次活动,或是培养多少名骨干成员。把这些计划写进去,既能展现你的积极性,也能给领导一个清晰的方向感。

写报告的时候,要注意语言要平实,不能太夸张也不能太含糊。有时候,措辞不当可能会影响表达效果。比如,写到某个项目的进展时,如果用词太模糊,别人可能搞不清楚到底完成了多少。所以,在描述事情的时候尽量做到客观准确。当然,偶尔也会遇到一些小麻烦,比如想表达的意思一时找不到合适的词,这时候不妨换个说法试试看。

小编友情提醒:

记得检查一下报告的整体结构。确保每个部分都紧密相连,逻辑上没有明显的跳跃。要是发现某些地方叙述得不够清楚,可以试着调整一下顺序或者补充些细节。毕竟,一份好的报告不仅要内容充实,还要条理分明才行。

【第3篇】2025班级团支部工作计划报告范文850字

对于我们班团支部来说新的学期又是一个新的开始。经过上学期的工作积累,对不足之处进行了总结。在新学期我有信心把团内的工作安排得井井有条,丰富团员的课余活动。我会在老师的指导下,同学的支持下不断改善工作方法,做好新学期的各项工作。

在这学期中,我班支部将会在原有的基础上加以改进,努力在各个方面以完善。

具体方案与计划如下:

1. 落实好班风,学风:

“班风正才能学风正,学风正才能成绩好”。因此,新的学期,我们08多媒体把树立良好班风放在班级建设的首位。严格遵守校规团章进行管理,协助老师督促同学们做好各项学习工作,做到不迟到,不旷课,不早退的良好习惯强化同学的集体意识,使同学形成正确的集体的观念。加强同学的学习自觉性,使班级同学在学习当中打下坚实基础。同时,要求同学之间言语,行为文明。全班同学在班主任的指导下,跟随集体的脚步一起进步,营造良好的班级氛围。在此之中,团员将起带头作用,团员务必为营造良好班集体,贡献自己的绵薄之力。

2. 增强班集体凝聚力:

只有强烈的集体观念,有浓厚的班级情感,有坚强的团、班委和集体核心,才能凝聚成一个成熟的班集体。新的学期新的开始,我们08多媒体吸取以前的经验教训,针对本班同学纪律观念淡薄,自我要求不严的现状,督促他们调整好态度,主动帮助他们解决实际问题。同时从班干部,团员入手,要求他们积极参加校、班的各项活动,大家积极配合老师下达的各项工作,在班中起带头和表率作用。

3. 提高班级同学的综合素质:

班级同学的综合素质关系到一个班集体的“兴衰”。因此作为一个优秀而又团结的班集体,我们首先要注重同学们的自身能力的培养,重视道德修养,加强同学的道德水平。除了这点,还要重视培养同学的兴趣爱好,挖掘出同学们在各个方面的潜力,把班级总体的能力发挥到极致。学习上要刻苦拼搏,互帮互助,以强补弱,带动全班同学学习能力。自修时多组织关于学习的讨论,以便取长补短,共同提高,这样不仅增进了友谊,也促进了班集体的团结。

怎么写报告65人觉得有帮助

关于2025年班级团支部的工作计划报告,这可不是一件小事。作为一份正式的文件,它需要把思路理清楚,既要体现团支部的工作方向,还得让大家明白接下来要干什么。

开头部分得把背景交代一下,比如说这一年咱们班团支部的目标是什么,是不是想在去年的基础上更进一步?还有就是当前面临的情况,比如班上的同学可能对集体活动参与度不高,或者有些同学觉得团支部的作用不大之类的。这些问题得提前想好怎么解决,这样写起来才更有针对性。

接下来就该说具体措施了。像是组织一些有意义的主题活动,比如环保宣传或者公益服务之类,这些都能增强大家的责任感。还有就是加强内部沟通,定期开个小型会议,让大家提意见,集思广益。当然,活动经费也是个问题,这部分得提前跟学校申请,别到时候钱不够用,搞得大家都扫兴。

不过在写这些的时候,要注意条理性。每个点都得写清楚,比如活动的时间、地点、预期效果等等。如果能附上一张简单的流程表就更好了,这样看起来直观,大家也容易理解。

另外还有一点需要注意,就是写报告的时候别光顾着自己想当然。有时候领导看报告,会从不同的角度去理解。所以措辞上得讲究点,别用太随意的语言,毕竟这是正式文件嘛。比如,“争取让每位同学都参加”这样的说法就显得有些模糊,不如改成“确保至少80%的同学参与到活动中来”。

至于格式,标题要醒目,正文排版整齐,字体大小合适就行。别忘了加上日期,这可是重要的细节。要是忘记写了,可能会被认为不够认真。

还有个小问题,有时候写报告的时候会因为时间紧,草草了事。比如写到活动内容时,前面提到要搞个环保宣传活动,结果后面又突然说要搞个文艺晚会,前后有点矛盾。这种情况虽然不是大问题,但还是得尽量避免,不然会让别人觉得工作态度不严谨。

最后一点,写完之后最好找个靠谱的人帮忙看看。有时候自己写的东西,自己看不出来毛病,让别人一瞧,说不定就能发现不少问题。不过这个环节可别省略,不然辛苦写出来的报告可能就会因为一个小疏忽而被退回重写。

【第4篇】公司团支部工作计划怎么写报告范文2100字

____年是中国共青团成立xx周年,我团支部将认真贯彻公司党委和上级团工委的精神与要求,并结合我公司实际工作,继承和发扬团支部的传统与作风,通过党建带动团建,大力创建特色活动。青年团员是我们公司队伍中最活跃的群体,是公司建设的生力军,是公司可持续发展的巨大潜力。为了进一步增强团员的凝聚力,提高团员的积极性以及团员的思想觉悟,活跃团员的业余生活,____年公司团支部工作计划如下:

一、指导思想

以党的xx大、共青团的xx大和科学发展观为指引,紧紧围绕公司发展目标和党政工作中心,按照“服务企业中心工作,服务青年成长成才”工作思路,通过党建带动团建,发挥团组织的自身优势,努力引导团员青年在各自岗位上建功立业,切实发挥共青团在企业中的生力军和突击队作用,为公司的改革、发展和稳定做出共青团组织应有的贡献。

二、工作目标

(一)深化形势目标教育,增强青年使命感。

围绕公司____年工作中心,大力宣传公司面临新的形势和新任务,组织开展新形势目标教育活动,积极有效地教育和引导青年员工解放思想、转变观念,树立信心,培育市场意识、竞争意识和创新意识,增强青年员工对企业重大决策的理解和执行力,不断激发青年立足岗位、勤奋学习、建功立业的热情,增强青年对企业的信心和自豪感。

(二)以加强团的自身建设为保障,增强团组织的内在活力。

1、创新工作思路:针对各部门团员青年的特点和现状,组织动员团支部围绕新时期团建工作重点,奋勇创新,致力创优,不断转变、提升团干部的工作理念和工作水平,不断提高团组织的内在活力,全面促进公司共青团工作的发展。

2、创新活动方式:紧紧抓住服务企业生产经营和服务青年成长成才这两个基本点,结合公司团建特色,不断创新共青团活动方式,将企业新的管理方法导入团的工作,不断增强共青团工作的有效性和影响力。

3、创新工作载体:要通过建立公司团支部网络群等平台,更有效、更及时地为团员青年提供工作动态、信息沟通、生活支持等服务。同时让物业公司、销售公司更多的青年加入到团支部网络群,更全面、更直观地掌握团员青年的思想动态,了解他们的实际需求,让他们参与到团的活动中来。

三、主要工作

(一)制定____年团支部工作计划,落实团组织的生活内容,努力使团支部工作制度化,规范化,认真积累团支部的档案资料。

(二)团支部将积极开展推荐优秀青年入党的“推优”工作,加强青年员工理想信念教育,组织团员青年学习党章,积极向党组织靠拢,坚持理论学习和实践教育相结合,为党组织发展源源不断地输送新鲜血液,为公司可持续性发展贡献力量。

(三)公司团支部将在年初针对团员思想的现状、问题、对策等方面积极开展思想调研,通过调查问卷、个案访谈等方式及时掌握青年思想动态,并找准团员存在的突出问题和主要问题,制定切实可行的活动方案。

(四)设立公司团员先锋模范岗。每季度末通过团支部各团员工作表现评分,综合选举的方式,选出季度团员先锋模范一名,并颁发“公司团员先锋模范岗”流动小红旗。通过创新、创优示范,充分发挥青年员工的积极性,促进青年员工强化服务意识,提高岗位技能,激发工作和服务热情,以创新的精神、务实的态度做好自己的工作,为企业经营、生产、管理多作贡献。

(五)开展各类活动,提升团员青年素质。结合五四青年节、建团xx周年等契机,有针对性地开展增强团员意识的主题教育活动,不断增强团员的归属感和组织观念,进一步增强团组织的凝聚力。

1、按公司主题活动要求,及时走访,做好帮扶慰问工作。

①积极参与公司“有爱四季春”、“结对帮扶”、“关心空巢老人”、“冬日阳关”新春帮困送温暖等活动。

②开展“学农助农”实践活动。作为进一步深化城乡结对帮扶工作的一项内容,团支部到公司崇明结对帮扶江镇村,通过走进农村、服务农村,拓宽党建团建交流工作内涵,密切青年同志和农民的关系,感受到农民劳作的辛苦,学习他们吃苦耐劳精神,加强自身思想建设。

2、积极参与文明单位创建各项工作,参与社区活动、建立志愿者队伍,做好社区志愿者服务工作。

①开展新年社区清扫卫生志愿者服务活动。

②开展了“倡导文明、和谐风尚”交通执勤志愿者服务活动。

3、我团支部将结合各庆祝节日的活动,广泛开展青年喜闻乐见的文体活动,丰富业余生活,不断提高团员青年的综合素质,增强团员青年的活力。

①配合工会搞好新年文艺晚会,准备文艺节目。

②配合工会开展羽毛球、乒乓球比赛。

③开展“放下工作、放飞心情”活动。通过组织一次“放下工作,放飞心情”的外出活动,例如:东方绿洲拓展训练,减轻团员青年工作压力,陶冶情操,丰富青年文化生活。

4、根据公司党委的要求,结合五四青年节、建团xx周年组织团员同志开展纪念建团xx周年“三个一”活动计划。

①开展一次主题团日活动。发动每一位团员参加一次“重举团旗、重温入团誓词、重唱团歌,佩带团徽”活动。帮助团员进一步明确权利和义务,增强团员意识。

②参观一次共青团教育基地。组织全体团员参观“渔阳里”团中央机关旧址纪念馆,通过参观活动加强团员青年“学团史、知团情”的思想教育。

③组织观看一部建团xx周年献礼片。通过观看电影的形式,让团员青年接受团史教育,了解中国共青团的发展壮大历程,学习革命先辈的优秀品质,发扬光荣的革命传统。

怎么写报告23人觉得有帮助

写报告这事说复杂也复杂,说简单也简单。要是想把报告写好,就得知道报告是什么东西,是用来干什么的。报告,就是把事情的过程、结果、想法都说清楚,给领导看,或者跟同事分享。这可不是随便写写就行的,得有条理。

开头怎么写?

开头得有个引子,就像讲故事一样,得先把背景交代一下。比如说咱们是写团支部的工作计划,那就要先说说团支部现在的情况,团员有多少,活动搞过哪些,有什么成绩或者问题。这部分写的时候,要注意不能太啰嗦,点到为止就好。有时候写着写着就容易跑题,比如把重点放在表扬某个成员身上,这就有点偏了。

正文怎么写?

正文得把目标和具体措施写出来。目标这部分,得明确,不能含糊其辞。比如今年团支部打算组织多少次活动,培养多少名骨干之类的。目标定了之后,就得想怎么实现这些目标,得列出具体的步骤。这里有个小细节需要注意,有时候计划写得太过理想化,比如每个月都搞大型活动,可实际情况可能不允许,这样反而会让人觉得不靠谱。

再来说说结尾吧。结尾不用太长,主要是总结一下前面的内容,强调一下重要性。可以稍微展望一下未来,比如希望团支部能越来越好,大家的积极性都能提高之类的话。不过有时候结尾写得太虚,像是套话,就显得没诚意了。

还有个要注意的地方,就是格式。报告的格式得符合要求,字体大小、页边距什么的都要注意。有时候写报告的人图省事,格式乱七八糟的,一看就不专业。字体要是太小,阅读起来费劲;要是太大,又显得空洞。

写报告的时候,最好多看看以前的报告,尤其是那些优秀的报告,能学到不少东西。不过,不能照搬照抄,得结合自己的实际情况。有时候灵感来了,写得特别顺手,结果回头一看才发现有些地方写得不太合适,比如用词不当,或者逻辑不通。这种时候就得仔细检查,修改一下。

写报告的时候,态度很重要。要是敷衍了事,草草了事,写出来的报告肯定质量不高。有时候写报告的人心里想着别的事,写着写着就偏离主题了,这样的报告肯定不行。所以,写报告的时候得集中注意力,认真对待每一句话。

【第5篇】大学团支部述职报告范文1000字

大学团支部述职报告 各位老师同学们:

大家好,我叫###,现担任####班团支书一职, 我在这个岗位上工作了将近一年的时间,从我们工管一班的发展和我自身的成长中,我认为我收获了很多,这首先得感谢老师对我的教诲和同学对我的支持,当然我还有许多的不足之处,以后我会继续努力完善自己,争取和班长一起带领我们的班级更上一层楼,为学院争光。

下面从几个方面谈

一下我的班级工作完成情况:

思想道德建设方面

作为班级团支书,这部分的工作是我最本职的事情,就是通过举办一些有意义的活动,例如室内外团活,清明节祭扫,参观黑龙江省博物馆等,使班级同学思想道德方面能有一个很大的提高,对____,对共青团,对时事政治方面能有一定的认识和敏度。

经过一年的沉淀,我们班级现有预备党员两人,入党积极分子7人,9人经过过党课系统学习,全班29人全部递交了入党申请书。同时荣获20xx-____学年度校级先进团支部的荣誉称号,作为班级的团支书,我深感荣幸。而我本人曾获得20xx-____学年度校优秀共青团员的荣誉称号,现已成为一名____预备党员。

2. 班级日常活动方面

我与班长相互配合,各自发挥自身优势,有条不紊的组织班级各项活动,完善了班级制度,规范了班级管理方面的漏洞,形成了积极向上的班风,使我们班完成了从一个班级到一个班集体的蜕变,班级同学在大一学年29人中有26人担任学生干部的职位,达到了班级人数的90%,我们团结互助,相互关心相互体谅,并携手前进,向着共同的班级愿景而努力奋斗。而我主要管理班级网上团支部的运营情况,及时发布各种消息,公布班级的动态,为同学们搭建了一个沟通交流的平台。

3. 学风建设方面 入学伊始,我们贯彻老师的指导,学院的号召,带领班级同学每天坚持上英语晨读和晚自习,逐渐形成了积极严谨的学习风气,为班级同学的求知欲望搭建了一个良好的平台并取得了优异的成绩,做到了低挂科,零违纪。我本人在工作之余也没有忽视学习的重要性,取得了班级智育动,有时需要老师的督促;对班级每个人的关心了解还不够深入;开展活动时考虑的还不够全面,今后的工作中我会尽量改正这些不足之处,并做到:

1.定期宣传关于党团方面的知识,积极开展各项宣传实践活动,为大家今后入党做好思想准备.

2.尽快完善整理网上团支部的板块,做到内容丰富,吸引大家的关注.

3.主动策划各种促进班级团结的特色活动,让班级同学乐在其中.

4.继续积极配合好老师、学长的工作指示,发挥好班级桥梁和纽带的作用。

谢谢大家。

大学团支部述职报告

怎么写报告67人觉得有帮助

大学团支部述职报告的撰写其实并不复杂,关键是要清楚自己的定位,知道这份报告的核心是什么。团支部述职报告主要是为了展示过去一段时间内团支部的工作成果,同时也需要指出工作中存在的不足之处,为今后的工作提供参考。

在开始写报告前,先整理好相关的材料,包括活动记录、会议纪要、成员表现评估等。这些材料可以帮助你更好地梳理工作思路。记得将活动的时间、地点、参与人数、主要负责人等信息记录完整,这样可以让报告看起来更加专业和具体。不过有时候在整理资料的时候,可能会遗漏一些细节,比如忘记标注某个活动的具体日期,这会让读者对报告的真实性产生怀疑。

正文部分可以从几个方面入手,比如思想政治建设、组织建设、学风建设等方面展开叙述。每个方面都要结合实际情况进行描述,既要讲成绩,也要谈问题。比如说思想政治建设这部分,可以重点讲述通过哪些方式加强了团员的思想教育,取得了怎样的成效。当然,在叙述过程中,有时候会因为急于表达而忽略了一些必要的背景信息,这就需要反复检查,确保内容完整。

书写注意事项:

团支部的工作离不开成员们的共同努力,所以在报告中应该适当提及各个委员的工作情况。这里需要注意的是,表扬成绩的同时也要客观评价存在的问题。如果某个委员负责的项目效果不佳,不能一味地夸奖,而是要分析原因,提出改进措施。不过有时在写这部分内容时,可能会不小心夸大某些委员的成绩,这样就显得不太公平。

报告最后的部分可以谈谈未来的工作计划。这部分内容要切实可行,不能空喊口号。可以结合当前形势和本支部的实际状况,制定具体的改进方案。比如针对学风建设中存在的问题,可以提出举办更多学术交流活动的想法。只是有时候在规划未来工作时,可能会过于理想化,忽略了实际操作中的困难,这就需要多听听其他人的意见。

【第6篇】班级团支部学期总结报告范文1150字

以团支书的身份成长在大一的生命中,欣慰与荣光交织。我用将近半年的时间填补在团支书这个身份的空白,从无知到有知,于无方到有方,我初步掌握了团支书的工作之道。

10月15日至16 的团干培训,予我一次有关于“团支书”的刻骨铭心的教诲,我将我的誓言镌刻进那篇上千字的培训体会中。

本学期我班团支部的活动开展得较为顺利。于此过程中,我力求让每一次活动成我支部32个成员增强凝聚力和向心力的纽带,以身为共青团员自豪骄傲。以下,是我对我班本学期团工作所做的 总结

一、在宣传工作方面

我班于十月初参加院组织的以“博我所爱,青春飞扬”为主题的博客大赛,积极组织支部成员创建具有四班个性的博客页面,各块专栏皆安排相应负责人,提高全体同学的积极性。个人简介、照片墙等界面第一次让成员拥有了了解认识新面孔的捷径。活动初期,大家的热情高涨,各司其职,为提升博客点击率而限度地发动个人人脉关系。却随着时间的推移,略显怠惰,如在召集博客联络员、评论员时,竟无人报名。细思之,应是我监督组织上的失职,没有找到调动大家兴趣的支点。

的评报工作、团员日记的写作均按花名单的顺序轮流完成,按时且保质。值得一提的是,我的团员日记《那山,那水,那人》被成功推优至“外援博客之家”的网页中。

二、思想教育工作方面

我和青志协委员协力合作,号召大家加入青年志愿者,并依院团委要求,宣传并督促成员按时参加11月12日的:清除牛皮鲜“的服务,和12月6日的以”爱心义卖,温暖孤残“为主题的义卖活动。本学期,配合院团委,我支部组织开展了三次不同形式的团日活动,每次活动前,均会召集支部成员召开团支部会议,商讨活动流程,完善活动内容。三次团日活动

1.于11月2日,我组织开展了以“四自”为背景的“运动女生,快乐女生”主题团员运动会。此活动规模较大,前期工作也较为繁琐,如购买各种运动器材、奖品、绷带(用于绑腿快步走的运动项目)等。为拉近同学们之间的心距离,我刻意采取随机分组的方式,避免以寝室为单位的分化现象。大家玩得尽兴,反响很好,有同学甚至提议将11月2日订为四班的运动会日。之于同学们的快乐,我很幸福。但其中也不乏缺陷,譬如赛前规则设定得不够完善,导致在比赛时临时修改规则。

2.于11月25日,我支部开展了“我与湖南同发展,我为四化两型作贡献”主题座谈会,这是我第一次以主讲人的身份掌控全场,莫名的紧张导致我不时要参照手稿复述。由于“四化”是一个较为抽象的理论知识,我于会前准备了一些相关的动画视频,但其它环节却显枯燥。如何通过

过言谈调动同学们的兴致,如何幽默答辩是我亟待提升的工作技能。

3.于12月2日,我支部开展了在“四自”背景下的“自食其力,快乐女生”主题农家乐活动,此次活动应邀班导和两位保研学姐。同样,我们采取随机分组的方式。同学们自食其力,彰显女性自立自强的妩媚。这种集体出游的活动方式极大地增强了同学们的凝聚力和团队精神。

怎么写报告11人觉得有帮助

写一份好的班级团支部学期总结报告不是件容易的事,特别是当你面对一大堆琐碎的事情时。不过,只要理清思路,按照一定的步骤来,就能写出一份条理清晰、内容充实的报告。

开头部分得有个抓人眼球的地方,比如可以简要介绍一下这个学期的整体情况,包括班级的基本概况、团支部的工作目标之类的内容。接着就要具体说说这学期做了哪些工作了,这里就需要用到一些专业术语了,比如说开展的主题活动,组织的志愿服务,还有团员们的参与情况等等。记得要把事情讲清楚,别光列个清单就完事了,最好能加上点细节,这样显得更有说服力。

说到细节,就得提到报告里的一些数据了。像是参与活动的人数比例,或者是活动的效果评估,这些都能体现工作的成效。当然,数据不是越多越好,关键是要跟报告的主题紧密相关,别搞那些无关紧要的数字堆砌上去。

接下来就是说说存在的问题了。每个学期的工作不可能都是一帆风顺的,肯定会有遇到困难的时候。这里就要实话实说,把问题摆出来,但别光抱怨,还可以提提解决办法,这样显得更有建设性。不过,这里可能就会出现一点小问题,有时候写作者可能会因为着急就把问题描述得不太清楚,这时候读者就需要自己多琢磨一下了。

然后就是对未来的展望了,可以结合本学期的经验教训,谈谈下学期有什么新的计划或者改进措施。这部分最好能体现出积极向上的态度,毕竟团支部的工作,总得给人一种充满希望的感觉。

小编友情提醒:

写报告的时候还要注意格式问题,排版整齐一点,字体大小合适,这会给读者留下好印象。要是报告里头有图片或者表格什么的,那就更好了,能让报告看起来更加直观生动。

【第7篇】班级团支部工作计划大学报告范文650字

一、指导思想

注重同学们的思想教育工作,扎实地深入到学生中去,积极了解其思想动向,带领同学们形成良好的班风,开展多种团组织的活动,增强趣味性从而使思想教育工作上升新台阶。

二、具体工作

1、做好基础的同学们思想道德教育工作。

“要成才先成人”。努力把同学们培养成有理想、有道德、有文化、有纪律、的人才,一直是我们的宗旨。德育工作和才育工作一样不可小视。控制好班内的同学们的思想活动倾向将一直贯穿在整个团支部工作中。

2、完善团支部内部规章制度和班级内团支部组成。

“无规矩不成方圆”,完整的团支部领导集体将保证团工作有条不紊地进行,健全的规章制度是班委团委行事的准则,使团支部管理更条理化规范化。

3、加强团支部干部的的责任修养。

良好的能够促进整个团队的成功。高素质的团支部干部才能做到决策准确、行事果断认真。团支部干部素质的高低导向着整个支部工作的成败。

4、积极开展各种团活动。

本着健康、积极、趣味、深刻的原则,尽可能地开展各种活动丰富大家的业余活动,使同学们在参与过程中培养积极向上的情绪并受到教育,提高自己的主人翁责任感。

5、加强学风建设。

学生的天职是学习。我们本学期工作的重点仍在加强同学们的学习,并使同学们对就业、发展、机械系所有专业做大致了解,培养浓厚的学习气氛和远大的理想。

三、活动安排

确立自己以后的发展方向。以上是我们xx级机械02班团支部最近工作计划,根据形势有可能在活动安排方面有调整。我们将切实为同学们服务,吸取意见、改正不足,争取打造一支品学兼优的团支部!

怎么写报告69人觉得有帮助

写报告这事,得先弄清楚到底为什么写。比方说,班里的团支部工作计划,就是为了让接下来的活动有个大致方向,也让大伙儿心里有个谱。要是没个规划,到时候活动搞起来就乱套了。

第一步,先把背景交代清楚。比如最近学校有什么新政策,团里有什么新任务,这些都得提一提。这样写起来就不会显得太突兀。当然,写的时候别光顾着堆砌词藻,该简练的地方还得简练。比如,“近期校团委发了个通知,说是要加强学生思想建设工作,咱们支部也得跟着调整一下方向。”

接着就是具体目标了。目标,得明确,最好还能量化。比如“争取让支部成员参与率达到百分之八十以上”,这就比“希望大家多参加活动”好理解多了。不过有时候写着写着,可能就会不小心把“提高到百分之八十”写成“达到百分之八十以上”,乍一看没什么区别,但仔细琢磨确实有点别扭。

接下来就是措施部分。这里得结合实际情况来想招儿,不能纸上谈兵。可以列出几条具体的方案,像“每月组织一次主题讨论会,每次讨论一个热点话题”,然后再补充一些细节,像是讨论会的时间、地点、大概流程之类的。写到这里,可能会出现点小问题,比如“讨论会的时间定在每周五晚上七点,地点在教学楼三楼会议室”,这句看着没什么毛病,但如果换个角度想想,周五晚上可能是大家最累的时候,这就有点欠考虑了。

还有个关键点就是分工。团支部的工作不是一个人的事,得让大家都有活干。所以得把任务分配下去,比如谁负责联系场地,谁负责准备资料,谁负责记录会议内容。这部分得写得细致些,不然到时候出了岔子没人认账。

小编友情提醒:

记得留个余地给反馈环节。报告写完不是就完了,还得看看实施效果怎么样。可以写上一句“活动结束后收集大家的意见,看看哪些地方可以改进”。这样一来,整个报告就显得更周全了。

写报告这事也不是一蹴而就的,得反复修改。有时候写着写着,可能会发现前面写的某句话跟后面的内容不太搭调,这时候就得回过头去调整一下。要是不小心把“内容不太搭调”写成“内容不太搭配”,估计也没人能挑出大毛病,毕竟意思差不多。

【第8篇】大学班级团支部工作计划报告ppt范文750字

在共同的学院xx级二班里,我们来自各地的团员组成了一支新的团支部。我们将继续努力,落实工作,切实地为同学服务,不浮夸工作,争取建设一支实干、优良的团支部。

一、指导思想

注重同学们的思想教育工作,扎实地深入到学生中去,积极了解其思想动向,带领同学们形成良好的班风,开展多种团组织的活动,增强趣味性从而使思想教育工作上升新台阶。

二、具体工作

1、做好基础的同学们思想道德教育工作。

“要成才先成人”。努力把同学们培养成有理想、有道德、有文化、有纪律、的人才,一直是我们的宗旨。德育工作和才育工作一样不可小视。控制好班内的同学们的思想活动倾向将一直贯穿在整个团支部工作中。

2、完善团支部内部规章制度和班级内团支部组成。

“无规矩不成方圆”,完整的团支部领导集体将保证团工作有条不紊地进行,健全的规章制度是班委团委行事的准则,使团支部管理更条理化规范化。

3、加强团支部干部的的责任修养。

良好的能够促进整个团队的成功。高素质的团支部干部才能做到决策准确、行事果断认真。团支部干部素质的高低导向着整个支部工作的成败。

4、积极开展各种团活动。

本着健康、积极、趣味、深刻的原则,尽可能地开展各种活动丰富大家的业余活动,使同学们在参与过程中培养积极向上的情绪并受到教育,提高自己的主人翁责任感。

5、加强学风建设。

学生的天职是学习。我们本学期工作的重点仍在加强同学们的学习,并使同学们对就业、发展、机械系所有专业做大致了解,培养浓厚的学习气氛和远大的理想。

三、活动安排

确立自己以后的发展方向。以上是我们xx级机械02班团支部最近工作计划,根据形势有可能在活动安排方面有调整。我们将切实为同学们服务,吸取意见、改正不足,争取打造一支品学兼优的团支部!

怎么写报告51人觉得有帮助

关于大学班级团支部工作计划报告ppt的制作,关键在于既要突出重点,又要兼顾细节。首先要明确目标,比如是要展示过去一学期的工作成果,还是为下一阶段活动做规划。如果是为了总结,那就要把主要成绩罗列出来,可以用数字说话,像参与人数达到多少,举办过几次主题活动之类的。要是做规划的话,就得把接下来的活动安排得明明白白,比如每个月的重点任务是什么,具体到哪一天开展。

在设计ppt时,版面布局很重要。一般情况下,封面要简洁大方,放上班级名称和团支部字样就行。正文部分建议分成几个模块,每个模块一个页面,这样看起来条理清晰。记得给每张幻灯片设置合适的背景颜色,不要太花哨,以免分散注意力。字体大小也得注意,标题可以用稍大的字号,正文部分则小一些,确保大家能看得清楚。

书写注意事项:

别忘了插入一些图表或者图片,这会让报告更有吸引力。比如,可以用柱状图来表现某次活动的参与情况,或者贴几张活动照片让大家直观感受氛围。不过,图片的数量不宜过多,两三张就够了,多了反而显得杂乱无章。

有时候,为了方便大家理解,还可以适当引用一些政策文件里的内容,这样显得更有权威性。当然,引用的时候要注意出处,不能随便抄过来就用。至于引用的方式,可以是一句话概括,也可以直接摘录关键部分,但最好是在旁边标注来源,这样显得更专业。

还有一个小技巧,就是可以在ppt最后留一页空白页,专门用来回答提问。毕竟,无论准备得多充分,总会有人提出意想不到的问题。提前想好应对策略,能让整个汇报过程更加顺利。

其实,ppt制作说到底是个技术活儿,但也离不开创意。有时候灵感来了,不妨大胆尝试新的排版方式。当然,前提是要确保整体风格统一,不然就会显得很突兀。还有,记得多检查几遍,尤其是文字部分,千万别出现明显的拼写错误。有时候一个小错就能让人觉得不够认真,影响整体效果。

小编友情提醒:

汇报的时候还要控制好时间,既不能太短,也不能太长。一般来说,10分钟左右比较合适,这样既能涵盖主要内容,又不会让听众感到疲惫。要是时间允许的话,可以预留几分钟互动环节,听听大家的意见,这也是个不错的做法。

团支部调研报告范文(精选8篇)

团支部调研报告怎么写?团支部调研报告主要是为了反映实际情况,为后续工作提供依据。写这类报告前,得先明确调研的目的,搞清楚想了解什么情况。如果目标模糊,报告就容易跑题,写出来的东西可能就不那么有用。调研的时候,要注意收集全面的信息,既要看到好的一面,也要留意存在的问题。比如,
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