外科医生辞职报告

尊敬的领导：

您好!

我是外科室的医生xx，在20xx年x月x日我递交了辞职报告。

在此，我首先祝我们xx医院一切顺利，万事如意;其次我祝各位院领导身体健康，全家幸福，安康!

我感谢两年多来医院给我个学习医术的机会，让我在医术方面有了突飞猛进的进步，也感谢院长对我的关心以及各科室同事们对我的工作、生活中的照顾，在此我非常衷心地感谢大家!

首先，由于现在物价上涨很快，但工作强度没有下降，风险日益加大，医患关系日益紧张，而工资仍是五百块钱，却没有上涨，而加班费，值班费等却被取消，我们的生活很艰难，连自己都难以养活，我失去了积极性，如果我再这样上班，我怕难免会出医疗事故，或者是意外，给医院造成不必要的损失，所以我申请辞职!

其次，我对我所做的工作以及在工作中所做的不足表示歉意，但我希望领导们在我们手下工作过程中给予更多地理解，在平时的工作中，不要因为病人有什么一点点地不满去你那里告状，就不会青红皂白地在病人面前把我们痛骂一顿，因为虽然在病人看来你是大公无私的`，但你知道吗?病人有很多时候也是无理取闹，而你呢?在没有任何调查的情况下就这样全盘否定地批评我们，大大伤害了我们的自尊，也打击了我们的积极性!

第三点，你以前曾经对我承诺，今年底你给我编制，但结果却让我深感意外，一个收费的来医院工作不够半年，却得到了编制，这让我心里很不爽，其实让医院每个人都很不爽，你这是大公无私吗我不知道你从中得到什么利益或是被什么权力所威胁，但你总得有个交待啊!你这种说话都不算数的人，在大家面前没有什么威信可言，怎么会给医院带来发展，所以我深感危机，工作没动力，觉得这个地方不再适合我发展，所以我决定向您辞职!

辞职人：xx

20xx年xx月xx日

外科医生辞职报告 篇2

尊敬的xx医院领导：

您好！

非常感谢您百忙之中查阅这封信。我是我们医院外科的医生。自从20xx年XX日在我们医院工作以来，我就被同志们互相关心、互相帮助的氛围深深打动了。在工作中，韩老师无私地传授给我宝贵的临床经验，也教会了我很多关于工作、学习和生活的知识，比如，让我受益匪浅。我不禁庆幸自己选择了我们医院作为自己工作生活的第一站。

除了窃喜之外，随着工作中接触的各种疾病，我的知识匮乏也逐渐显露出来，这迫使我产生了去高等院校深造的想法。所以我的人生规划和现在的全职工作冲突。我之前也尝试过其他避免冲突的措施，结果就是无法缓解工作时间和学习时间的.冲突。经过慎重考虑，我决定辞职。

这次离职不是因为经济原因。虽然工资不高，但是一千多半。对我来说绰绰有余，也不是针对个人。我把韩先生当奶奶，和其他同事也有很深的私交。除了牺牲自己的工作换取一段时间学习，别无选择，只好去做。请医院领导理解他下属的尴尬处境。

很难表现出我的失望，所以我怕我贪恋你宝贵的时间，只好不写了。再次感谢您的培训。等我深造回来，可以继续听你的教诲，接受你的领导。

此致

敬礼！

xxx

20xx年xx月xx日

外科医生辞职报告 篇3

各位领导:

您好！

在此，首先祝我们XX医院一切顺利。其次，祝我院领导身体健康，全家幸福安康。

感谢医院这两年给我一个学习进步的机会，也感谢院长对我的关心和各部门同事对我工作生活的照顾。我要非常真诚地感谢大家！

经过慎重考虑，我决定现在辞职，理由如下:

首先，我为我所做的一切和我在工作中所做的一切道歉，但我希望领导在我们的工作过程中给予我们更多的理解。在正常工作中，不要因为病人有点不满意而向你抱怨，这样他们就不会在病人面前乱骂我们，因为虽然你在病人眼里是无私的，你知道吗？病人往往不讲道理，那你呢？完全没有经过任何调查就批评我们，极大地伤害了我们的自尊心，打击了我们的热情！

其次，因为物价涨得快，但工作强度没有降低，风险增加，医患关系越来越紧张，虽然工资还是小学*美元，但没有涨，而加班费和值班费都取消了。我们的.生活很艰难，很难养活自己。我失去了热情。如果再这样上班，恐怕必然会出现医疗事故或意外，给医院造成不必要的损失。

第三，你之前答应过我今年年底给我准备，结果却让我深感意外。一个领工资的人来医院工作不到半年，却得到了准备，让我很苦恼。事实上，这让医院里的每个人都很难过。你无私吗？我不知道你从中得到了什么好处，也不知道你受到了什么力量的威胁，但你一定要有一个解释！你一个不守信用的人，在大家面前没有威信，怎么能给医院带来发展？所以我深感危机，没有工作动力，觉得这个地方已经不适合我发展了，所以我决定向你辞职！

有了以上三点，我觉得我有足够的理由辞职，我做出这个决定。希望大家认可！

此敬

敬礼

xxx

20xx年xx月xx日

外科医生辞职报告 篇4

本人XX，7月与XXXXXX签订劳动合同，签约期限为八年，现因为如下原因提出辞职：

1、本人在4月至8月18日执业过程中，遭遇患者辱骂三次，病人推搡一次，已对医疗相关行业医患关系的改善不做任何幻想，三次辱骂因为本人严格按照医保中心规定，拒绝违规开药。此次8月18日遭遇病人推搡事件过程如下：本人日常从事全科门诊2（外科，狂犬疫苗接种门诊）工作，周四是单位可以做生化全项检查的日子，就诊病人比较多，一便民门诊病人在全科门诊2开药，我告诉他，他挂的号是便民门诊，可以前往便民门诊开药，病人开始勃然大怒，辱骂我，我保持理智和沉默，接诊下一位病人的过程中受到该病人推搡。

本人在工作过程中，自认心理逐渐成熟，面对争吵逐渐以沉默面对，但该病人触犯到我的底线，我可以忍受病人辱骂我是臭开药的.，但是我不能忍受动手行为。当时如果不是彩超医生和门诊主任及时出现劝解，我自认为下一步我无法再控制我的理智，我会脱掉白大衣，以暴制暴。

2、本人在大学毕业时写简历时写道医乃仁术，我认为医疗知识，医学经验和技术都可以慢慢通过工作逐渐丰富和掌握，但是仁必须始终贯彻，这才是衡量一个好医生的关键。在进修过程中，带教老师的病人抢救失败，我会失眠，会吃不下饭，为了医学的无力，为了自己医学知识的匮乏。但是工作三年后，我自问已经没有仁这种心态，整天面对的一些开药像不要钱的医保病人，我本人已经疲于解释各种医保规定，这本就是医保中心的政策，医师完全是替罪羊，我们就是出气筒。我对这种现状的改善不做任何幻想，对医师这个职业越来越厌烦，今天的病人推搡，是压倒骆驼的最后一根稻草，我自认为从心态上，本人已完全从事不了这个行业。

3、在处理医患关系的过程中，我能意识到，不管是卫生局领导，还是单位领导，在处理这些纠纷时，也都处于无能为力的地步，我是医师，医疗行业的领导可以约束和限制我的行为，但病人是自由人，他们的行为不受约束，如果我在行医过程中身体生命受到侵犯，我想没有领导可以为我做出相关的保障。

4、本人对医师这个职业已经极端厌烦，不打算再从事任何医疗行业，我认为这个行业是卑贱的，我不知道这个行业是属于服务行业还是技术行业，病人对我们称呼师傅，对护士称呼服务员，我不奢求病人的尊重，我只要求能够平等，在我耐心解释相关规定，不违规开药的情况下不受到辱骂，不受到推搡，但我现在已经把这种愿望看成奢望。

此致

敬礼！

辞职人：Xx

X月X日

外科医生辞职报告 篇5

尊敬的领导：

您好！

在我们医院担任医生工作不长，也不断了，我也从一个学生，成为了一个真正的医生，但是经过了一段时间的工作，我因为家人的原因需要离开医院。

爸妈年级大了，我爸妈有了我的时候已经都快四十了，我现在已经快三十多岁了，我又是在省外工作，离家又远，想要照顾爸妈也心有余而力不再。我不想让自己一直这样犯错下去了，毕竟如果我一直在这里工作虽然可以治疗很多病人，但是却冷落了我的爸妈，我并没有做好身为子女最重要的是要给他们养老，爸妈为我工作了那么多时间我如果不能照顾他们心中有愧。

因此我决定回去工作，毕竟在哪里上班都是为国家服务，帮助病人不在与一个地方，只要去做了就行，而且我们医院人才不缺，很多的实习生都在医院等待上岗，我离开反而可以空出岗位让优秀的一生上岗位，这样也更合适也更好，所以选择离开是一个符合基本情况的，我是独生子女，爸妈就只有我一个，所以方不下，选择离开了。

我很多时候我都在想，如果我一开始的时候就到爸妈身边工作有多好，这样至少我就不需要为难，可是我当时却想去外面看看，毕竟我在原本的身份上学，一直从小学到大学，从没有离开过，所以也就有了想要去外面看看的想法，可是我最中还是做了离开的决定当现在爸妈年级大了需要我照顾的时候我才发现有些为难。这确实必须要做的。

我那是曾想如果我辞职了，对我们医院有什么影响，其实影响也不是很大， 我知道院长非常惜才，一定会挽留我，但是之过都有尽孝的说法，我不得不这样做，因为我如果不尽孝，是辜负了爸妈的期望，养育了我二十多年却不去照顾他们这是不对的，我不想把他们放进冰冷的养老院里，虽然里面挺好的.，但是却限制他们的出行，而且我有能力照顾他们为什么还要把他们送进养老院。

我在工作中没有遗憾，所以想要走的干脆，虽然有些伤感，但是我却必须这样做，我的选择就是多关注家，我也会重视工作但是那也是以后的事情了我一定会好好的做好，来开医院我还是会成为一个医生，毕竟有能力而起国家需要像我这样的医生，我不会改变职业，只是工作的地点改变了一些罢了，因为有家人要照顾。

此致

敬礼！

辞职人：xxx

20xx年xx月xx日

外科医生辞职报告 篇6

尊敬的院领导：

您好！我是怀着十分复杂的心情写这封辞职报告的。我感谢五年多来医院给我学习进步的机会，也感谢院领导对我的关心、帮助、教育以及各科室同事们对我的工作、生活中的照顾，在此我非常衷心地感谢大家！也正是因为医院的培养，让我积累了很多的临床经验，有了更好的操作基础，具备了一定的独立手术能力。正是因为这个原因，我幸运的获得了到上级医院工作的机会。经过深思熟虑，我现在决定辞职，主要理由有以下几点：

1。在基层医院，分科不细，我们除了骨科不搞，其他什么的都要搞。难免造成了眉毛胡子一把抓，什么都会点，什么都不精通的情况。这个会限制个人的发展。别人给我定科在肝胆外科，而且允诺可以让我读在职研究生。我深思熟虑后觉得这个是个个人提高的机会。而且上次和xx院长谈心的时候，xx院长给我说的一些事情也对我触动很大，就是因为医院的2甲牌子限制了xx院长的很多提高机会。我不希望以后也这个样子！所以我还是选择离开。

2。急外科事件：上次院领导安排我调动到急救外科上班。陡然换了个工作环境。我是大大的不习惯。特别是急外科以骨科病人居多。我压根没有转过骨科。基本靠学校的书本知识在应付，在科室也没有系统的培训骨科知识，这让我上班很郁闷。对我触动最大的一件事情：一个食指外伤的病人来。我清创的时候发现伸指肌腱可能断裂，但我不能确定，请示上级后得到指示只是给其缝合即可。

我缝合了伤口然后要求病人住院观察，病人拒绝了。1周后病人回来拆线，我发现他的食指第1指节已经不能伸直了。我恨自己的无能，办公之家同时也对到急外科更加不满。我天真的认为，我应该让领导知道我上班不开心。所以我故意去闹故意去吵。给了领导不好的映象。最后差点弄到在急诊科上班。我知道，给人好映象需要很长时间的积累，给人坏映象只需要几件事。回到外一科，我拼命的挣表现，比以前在外一科的时候更加努力的工作。虽然让别人对我的印象有所改观。但我更多的听到的是：你看魏宇以前表现好差，现在呢？还是要教训下才有效果。我就是作为一个反面教材存在。这个让我压力很大。也坚定了我离开的决心！不光我个人感觉，是整个外科片区都有一个强烈的感觉：医院对外科系统的打压态度是很明确的。我们都有所了解，外面很多医院都是外科收入高于内科。为什么？因为有个工作年限的问题在，外科医生的黄金时间一过了就走下坡路了，内科医生是越老越吃香，返聘的内科医生是远远多于外科医生吧？很多医院领导就是考虑到了这个问题才在奖金分配方案上给外科更多照顾。但是在我们医院就看不到，外科不管怎么干，收入始终比内科少。说实在话，我们外科的工作量是远远超过内科的，别人病人收了就写病历，病历内容也比我们少很多（手术的全套：术前查房记录，术前小结，术前讨论，术后病程，手术记录，术后3天的记录），我们还得看门诊，应付外伤清创，还要上手术，术后换药拆线，总的来说我们的工作量远远大于内科，但多劳多得在这里没有得到任何体现。听说马上还要实行病历循环扣钱制度。我回来外一科以后，每个值班收的病人基本没有少于8个。上个班周末我都收了10多个病人，做手术到临晨4点过，而且书写一个出院病历基本要30分钟左右，在这样的工作强度下，外科没有几个人能保证出院病历全部都能准时交出来的。如果真要完成病历，我们计算过，除非不值班的时候下午晚上都来加班才有可能完成。这样我们的劳动时间大大超过国家规定的工作时间，我们又有什么休息时间？交不出来的话，我们的奖金又有多少来扣？医院没有专门的门诊，作为外科住院医生我们的工作压力在现在的情况下是相当大的.，但是得不到太多的理解和关怀，这个让我们都很不顺心……反正很多医院制度都让我们感到压力太大，不堪负荷，也坚定了我离开的决心。办公之家虽然我很舍不得已经熟悉的工作环境，很舍不得科室里面的老师和弟兄，但是在和他们谈心的时候，他们都劝说我让我到上级医院发展，他们都觉得我如果到了上一级医院，只要自己肯努力，肯定会有更广阔的发展空间。在大家的劝说下，本来在父母坚决不同意的情况下决定不走的我动摇了，并且做通了父母的工作，最后做出了辞职的决定。可能作为一个小兵，我对医院的大政方针有很多不理解，因此也说了很多激进的话。我是一个有什么说什么的人，有不对的地方请多包涵。并且我是一个理智而现实的人，虽然生活的稳定也是我的梦想，但在这里我不敢去拼我的青春。我想我有足够的理由辞职，特下此决心，希望谅解并给予批准。

最后，祝我们xx县人民医院一切顺利，万事如意；祝各位院领导身体健康，全家幸福，安康！

此致

敬礼

辞职人：xx

xx年xx月xx日

外科医生辞职报告 篇7

尊敬的院领导：

您好!

我是怀着十分复杂的心情写这封辞职报告的。

我感谢x年多来医院给我学习进步的机会，也感谢院领导对我的关心、帮助、教育以及各科室同事们对我的工作、生活中的照顾，在此我非常衷心地感谢大家!也正是因为医院的培养，让我积累了很多的临床经验，有了更好的操作基础，具备了一定的独立手术能力.正是因为这个原因，我幸运的获得了到上级医院工作的机会.经过深思熟虑，我现在决定辞职，虽然我很舍不得已经熟悉的工作环境，很舍不得科室里面的老师和弟兄，但是在和他们谈心的时候，他们都劝说我让我到上级医院发展，他们都觉得我如果到了上一级医院，只要自己肯努力，肯定会有更广阔的发展空间.在大家的劝说下，本来在父母坚决不同意的情况下决定不走的我动摇了，并且做通了父母的工作，最后做出了辞职的决定.可能作为一个小兵，我对医院的大政方针有很多不理解，因此也说了很多激进的话.我是一个有什么说什么的人，有不对的地方请多包涵。

辞职人：xxx

xxxx年x月x日

外科医生辞职报告 篇8

尊敬的院领导：

您好！

我怀着复杂的心情写下这封辞职信。

在此，我要感谢医院在过去五年多的时间里给予我成长和学习的机会，同时也非常感激院领导的关心、帮助与指导，以及各科室同事们在工作和生活中的照顾，真心感谢大家！正是因为医院的培养，我积累了丰富的临床经验，增强了操作技能，并具备了一定的独立手术能力。正因如此，我有幸获得了20xx年去上级医院工作的机会。在经过深思熟虑后，我决定辞职，主要有以下几点原因：

1、在基层医院中，科室划分不够细致，我们除了骨科不涉及，几乎所有其他科目都要接触。这种情况往往导致样样都懂但不精通，从而限制了个人的发展。而我被定岗于肝胆外科，还得到了进修在职研究生的承诺。我考虑后认为这会是个人成长的重要机会。另外，在我与xx院长的交流中，院长提到由于医院的2甲牌子限制了很多提升的机会，这让我深感触动。我不希望自己未来也是如此，所以选择离开。

2、关于急外科的经历：院领导安排我调入急救外科的工作，突然的环境变化让我感到非常不适应，尤其是急外科以骨科病人为主，而我根本没有接触过骨科。我的应对主要依赖于学校所学，但科室内又缺乏系统的骨科培训，这让我感到很沮丧。有一位食指受伤的病人就让我印象深刻。清创时我察觉到可能是伸指肌腱断裂，但不敢确认，询问上级后只得到缝合的指示。缝合后虽然要求病人住院观察，但他拒绝了。结果一周后复诊时，我发现他的食指第1指节已经无法伸直。

我对自己的无能感到懊恼，对急外科的工作愈发失望。我以为通过向领导表达我的不满会有所改变，结果却给领导留下了不好的印象，几乎被调到急诊科。我明白，留下好印象需要时间，而坏印象却仅靠几件事情树立。于是我重回外一科，拼命表现，拼尽全力工作，虽然改善了他人对我的看法，但更多听到的是：你看xx以前表现差，现在呢？还需教训才有效果，我成了反面教材，这让我感到巨大的"压力，也进一步坚定了我辞职的决心。

我对熟悉的工作环境以及科室里的老师和同事们感到非常舍不得，但在与他们的交流中，他们都建议我去上级医院发展。他们认为，只要我付出努力，肯定能获得更广阔的发展机会。在大家的劝说下，虽然最初父母坚决反对，但我最终通过沟通说服了他们，做出了辞职的决定。或许作为一名普通员工，我对医院的许多政策理解不够，因此说了些激进的话，希望大家能够理解。我是个直言不讳的人，若有不当之处，请多包容。此外，我是一个理性而现实的人，虽然稳定的生活是我的梦想，但我在这里无法拼搏青春，因此我认为辞职是明智的选择，特此表明希望获得理解与批准。

最后，祝愿我们xx县人民医院一切顺利，万事如意；祝各位院领导身体健康，家庭幸福，安康！

辞职人：xx

20xx年xx月xx日

外科医生辞职报告 篇9

尊敬的医院领导：

你好！

我是某某员工，叫某某，于某年某月某日来到贵医院有（x）个月了，在这几个月里，我感觉到我不大适应这份工作，也不能胜任下去，我非常重视在**医院内这段经历，也很荣幸成为**的一员，特别是**的`处事风范及素质使我倍感钦佩。在**这几个月所学到的知识也是我一生宝贵的财富。也祝所有**成员在工作和活动中取得更大的成绩及收益！

所以为了医院以后的发展，也出于不让贵医院埋没人才，有一个更好的管理体制。我想请领导批准我辞职。谢谢！！

祝医院：

辞职人：某某某

某年某月某日

外科医生辞职报告 篇10

尊敬的院领导：

我是怀着非常简单的心情写这封辞职报告的。

我感谢五年多来医院给我学习进步的机会，也感谢院领导对我的关怀、关心、教育以及各科室同事们对我的工作、生活中的照看，在此我特别诚心地感谢大家！也正是由于医院的培育，让我积累了许多的临床阅历，有了更好的操作基础，具备了肯定的独立手术力量。正是由于这个缘由，我幸运的获得了到上级医院工作的机会。经过深思熟虑，我现在打算辞职，主要理由有以下几点：

急外科大事：

上次院领导支配我调动到急救外科上班。陡然换了个工作环境。我是大大的不习惯。特殊是急外科以骨科病人居多。我压根没有转过骨科。基本靠学校的书本学问在应付，在科室也没有系统的培训骨科学问，这让我上班很郁闷。对我触动的一件事情：一个食指外伤的病人来。我清创的时候发觉伸指肌腱可能断裂，但我不能确定，请示上级后得到指示只是给其缝合即可。我缝合了伤口然后要求病人住院观看，病人拒绝了。1周后病人回来拆线，我发觉他的食指第1指节已经不能伸直了。我恨自己的无能，同时也对到急外科更加不满。

我天真的认为，我应当让领导知道我上班不快乐。所以我有意去闹有意去吵。给了领导不好的映象。最终差点弄到在急诊科上班。我知道，给人好映象需要很长时间的积累，给人坏映象只需要几件事。回到外一科，我舍命的挣表现，比以前在外一科的时候更加努力的工作。虽然让别人对我的印象有所改观。但我更多的听到的是：你看xx以前表现好差，现在呢？还是要教训下才有效果。我就是作为一个反面教材存在。这个让我压力很大。也坚决了我离开的决心！

在基层医院，分科不细，我们除了骨科不搞，其他什么的.都要搞。难免造成了眉毛胡子一把抓，什么都会点，什么都不精通的状况。这个会限制个人的进展。别人给我定科在肝胆外科，而且承诺可以让我读在职讨论生。

我深思熟虑后觉得这个是个个人提高的机会。而且上次和xx院长谈心的时候，xx院长给我说的一些事情也对我触动很大，就是由于医院的二甲牌子限制了xx院长的许多提高机会。我不盼望以后也这个样子！所以我还是选择离开。

不光我个人感觉，是整个外科片区都有一个剧烈的感觉：医院对外科系统的打压态度是很明确的。我们都有所了解，外面许多医院都是外科收入高于内科。为什么？由于有个工作年限的问题在，外科医生的黄金时间一过了就走下坡路了，内科医生是越老越吃香，返聘的内科医生是远远多于外科医生吧？许多医院领导就是考虑到了这个问题才在奖金安排上给外科更多照看。但是在我们医院就看不到，外科不管怎么干，收入始终比内科少。说实在话，我们外科的工作量是远远超过内科的，别人病人收了就写病历，病历内容也比我们少许多，我们还得看门诊，应付外伤清创，还要上手术，术后换药拆线，总的来说我们的工作量远远大于内科，但多劳多得在这里没有得到任何体现。

听说立刻还要实行病历循环扣钱制度。我回来外一科以后，每个值班收的病人基本没有少于8个。上个班周末我都收了10多个病人，做手术到临晨4点过，而且书写一个出院病历基本要30分钟左右，在这样的工作强度下，外科没有几个人能保证出院病历全部都能准时交出来的。假如真要完成病历，我们计算过，除非不值班的时候下午晚上都来加班才有可能完成。这样我们的劳动时间大大超过国家规定的工作时间，我们又有什么休息时间？交不出来的话，我们的奖金又有多少来扣？医院没有特地的门诊，作为外科住院医生我们的工作压力在现在的状况下是相当大的，但是得不到太多的理解和关怀，这个让我们都很不顺心。反正许多医院制度都让我们感到压力太大，不堪负荷，也坚决了我离开的决心。

虽然我很舍不得已经熟识的工作环境，很舍不得科室里面的老师和弟兄，但是在和他们谈心的时候，他们都劝告我让我到上级医院进展，他们都觉得我假如到了上一级医院，只要自己肯努力，确定会有更宽阔的进展空间。在大家的劝告下，原来在父母坚决不同意的状况下打算不走的我动摇了，并且做通了父母的工作，最终做出了辞职的打算。

可能作为一个小兵，我对医院的大政方针有许多不理解，因此也说了许多激进的话。我是一个有什么说什么的人，有不对的地方请多包涵。并且我是一个理智而现实的人，虽然生活的稳定也是我的幻想，但在这里我不敢去拼我的青春。我想我有足够的理由辞职，特下此决心，盼望谅解并赐予批准。

敬礼！

申请人：xx

申请时间：xx年xx月xx日