【第1篇】医院员工个人原因辞职报告范文500字
尊敬的领导：
感谢您抽出时间阅读我的辞职申请书。自我进入医院之后，由于得到您对我的关心、指导和信任，使我在护士的工作中获得了很多机遇和挑战。经过这段时间在医院的工作，我在护士领域学到了很多知识，积累了一定的经验，对此我深表感激。由于我自身能力的不足，近期的工作让我觉得力不从心。为此，我进行了长时间的思考，觉得医院目前的工作安排和我自己之前做的职业规划并不完全一致，而自己对一个新的领域也缺乏学习的兴趣。为了不因为我个人能力的原因而影响医院的运作，经过深思熟虑之后我决定辞去目在医院和护士组所担任的职务和工作。我知道这个过程会给您带来一定程度上的不便，对此我深表抱歉。
非常感谢您在这段时间里对我的教导和照顾，在医院的这段经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候，我都会为自己曾经是医院的一员而感到荣幸。我确信在医院的这段工作经历将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。
祝医院领导和所有同事身体健康、工作顺利！对我的离职给医院带来的不便表示抱歉，同时我也希望医院能够体恤我的个人实际，对我的申请予以考虑并批准。
此致
敬礼！
申请人：xxx
申请时间：xxxx年xx月xx日
怎么写报告90人觉得有帮助
写辞职报告这种事情，说起来其实挺麻烦的，特别是医院这种地方，事情多规矩也多。写的时候得注意点，不能随随便便就写了。开头，要表明自己的身份，比如你是某某科室的某某某，然后直奔主题，说自己因为个人原因打算辞职。
写的时候，要把自己的意思表达清楚，但别啰嗦。比如，“由于本人家庭原因需要调整工作地点”，这就够了，没必要写成“由于本人家庭方面的原因，所以不得不调整自己的工作地点”。后面这部分有点像病句，但也不是特别明显，就是读起来会感觉稍微怪一点。
接下来的部分，可以稍微讲讲感谢之类的话，像是“感谢领导和同事们的帮助和支持”，这话说出来比较得体。不过这里有个小细节要注意，有些人可能会写成“感谢领导和同事们的支持和帮助”，顺序颠倒了一下，虽然不影响大意，但总觉得有点不对劲。
再接着，就可以提到一些具体的事项了，比如“希望尽快办理相关手续”，这个提法就挺合适。不过有时候写报告的人可能会忘记加上“相关”这两个字，直接写成“希望尽快办理手续”，这样也行，但稍微显得笼统了些。
最后这部分，可以再强调一下自己的态度，比如说“今后无论身在何处，都会铭记这段经历”，这话听着挺真诚的。当然，也可能有人会写成“今后无论在哪里，都会记着这段经历”，少了那个“身在何处”的修饰，虽然也能理解，但总觉得少了一点文采。
写辞职报告的时候，还有一点很重要，就是要尊重对方的感受。毕竟医院是个特殊的地方，人手本来就紧张，突然有人辞职肯定会让领导头疼一阵子。所以，态度要诚恳，措辞要得当，别给人留下不好的印象。
【第2篇】医院人员工作述职报告范文6200字
1.医院人员工作述职报告
____年，我在院领导及护士长的关心和直接领导下，本着“一切以病人为中心，一切为病人”的服务宗旨，较好的完成了院领导布置的各项护理工作，熟练地掌握了各项临床操作技能，现将工作情况总结如下：
自去年xx月进入本院参加工作以来，我先后在xx科、xx科、xx科和icu轮转学习。通过这一年的实践学习，感觉要想将以前学到的理论知识与实际临床工作相结合，就必须在平时的工作中，一方面严格要求自己并多请教带教老师，另一方面利用业余时间刻苦钻研业务，体会要领。
在x科期间，第一次接触xxx方面的专业知识，对各类癌症的化疗方案、化疗适应症、化疗禁忌症以及并发症都比较陌生。经过4个月的学习，感觉学到了很多有用的知识，比如：各类化疗药对外周静脉的刺激性不同；在化疗期间，如发生药物外渗应立刻采取的护理措施；长期化疗的病人行深静脉置管术后的护理。另外，在化疗过程中，病人患者会出现胃肠道、皮肤黏膜、心理状态等一系列化疗反应，这时就需要我们护理人员分外地热情关怀病人，尊重并耐心倾听病人的主诉，做好床头交接班，给予病人情感方面的支持。
在x科期间，学到了相关知识。术前准备有心理疏导和肠道准备、饮食指导。术后生命体征监测、切口观察、协助咳嗽排痰、观察输液量及输液速度、各种引流管的护理、尿管的护理、饮食护理以及术后并发症观察和护理等等。由于妇瘤科患者的特殊性，在日常工作中，就要求我们更耐心地去与她们交流与沟通，只有这样，才能更好地提高护理质量，让病人信任我们工作。
现在我在xxx病区轮转，这是一个综合科室，有超声刀、介入科、中西医和化疗。我感觉在这里要学的东西很多，比如：超声刀术后要注意皮肤的保护、肢体温度感觉活动度及肢端足背动脉搏动等；介入科术后应嘱患者患肢制动，沙袋加压，观察病人排尿情况。
通过近一年的学习，除熟悉了各科室的业务知识外，我还很注意护士职业形象，在平时工作中注意文明礼貌服务，坚持文明用语，工作时仪表端庄、着装整洁、发不过肩、不浓妆艳抺、不穿高跟鞋、响底鞋、礼貌待患、态度和蔼、语言规范。认真学习《医疗事故处理条例》及其法律法规，积极参于医院组织的医疗事故处理条例学习活动，丰富了法律知识，增强了安全保护意识。在护士长积极认真指导下，我在很多方面都有了长足的进步和提高，平时坚持参加科室每月一次的业务学习，每周二的晨会，坚持危重病人护理查房，护理人员三基训练，在护理部组织的2次技术操作考试中，均取得优异的成绩。在一年的工作中，能始终坚持爱岗敬业，贯彻“以病人为中心，以质量为核心”的服务理念，提高了自身素质及应急能力。
当然，我身上还存在一些不足有待改进。比如，在学习上，有时仍有浮躁的情绪，感觉要学的东西太多，心浮气躁，尤其是在遇到挫折时，不能冷静处理。在工作上，有时存在着标准不高的现象，虽然基本上能履行自己的职责和义务，但是在主动性方面还有待于进一步提高，这都是我今后需要改进和提高的地方。
在即将过去的一年里，要再次感谢院领导、护士长和带教老师给予的教育、指导、批评和帮助，感谢同事们给予的关心和支持。回顾过去，有许多进步和提高，同时也存在一些不足；展望未来，应当发扬自身的优点与长处，克服不足。
2.医院人员工作述职报告
在院领导和科室主任的支持下，在各科室互相配合支持下，使我顺利完成____年度的护理任务，现将总结如下：
一、为病人护理提供优质护理服务
坚持了以病人为中心，以病人的满意为核心，以病人的要求为目标。首先要给病人以人文关怀，一切从病人的需要去思考问题，建立关心人，尊重人的理念。其次，以热情、亲切、温暖的话语、理解、同情病人的痛苦，使病人感到亲切、自然，加强与病人的沟通，通俗易懂地解释疾病的发生、发展，详细介绍各种检查的目的，医嘱用药的注意事项，仔细观察病情变化，配合医生抢救急危病人；掌握病人的心理状态，制定人性化、个性化的护理措施，即使评估护理效果，让病人参与到治疗、护理中，消除紧张焦虑情绪，使病人产生一种安全感、满意感。只要坚持以病人为中心，以病人的满意为核心，以病人的需要为目标，提供优质的个性服务，以患者满意是医院工作的核心，病人满意度的提高，实质上病人与医院的诚信关系，只要病人满意才能使病人成为医院的忠诚顾客。
二、保证护理安全
1、加强制度与职责教育
重申各级护理人员职责，明确岗位责任制和护理工作制度，各位护士尽其职责，杜绝了病人自换吊瓶，自拔针的不良现象等。
2、加强学习安全管理
组织科室姐妹们进行法律意识教育，提高她们的抗风险意识及能力，同时指定有临床经验、责任心强、具有护师资格的护士做带教老师，培养她们的沟通技巧、临床操作技能等。
3、完善护理风险预案
平时工作中注意培养护士的应急能力；完善护理紧急风险预案，对每项应急工作都要做回顾性评价，从中吸取经验教训，以提高护士对突发事件的反应能力。
三、加强护理质控
1、重新指定了切实可行的检查与考核质控细则，定期或不定期进行重点质量检查，对查出的问题进行不定期抽查，向护理部质量检查反馈信息，并进行综合分析，查找原因，不足之处进行原因分析并及时整改，并检查整改落实情况，以加强护理人员的服务意识、质量意识。
2、不断修改完善各种护理质量标准，按标准实施各项护理工作。
四、存在问题
1、对病房管理尚不尽人意，新护士多，经验不足。
2、由于护理人员较少，基础护理部到位，如一级护理病人未能得到一级护士的服务，仅次于日常工作。
一年来的护理工作得到院领导的重视、支持和帮助，职业道德建设上取得了一定的成绩，但也存在一定的缺点，在以后的工作中有待进一步改善。
3.医院人员工作述职报告
流云系不住，清风带走了岁月。____年已是岁末，在这一年里，在科主任、护士长的带领下，作为一个儿科护士，我收获很多，进步很多，感触也很多，结合工作实际及所见所想，现汇报如下：
一、思想方面
在这一年里，我遵守院纪院规，以严格的标准要求自己，服从院里的各项安排，在科主任及护士长的领导下，认真工作每一天，以患儿的利益为中心，以高度的责任心要求自己，保证自己所分管的护理工作扎实到位，以优质服务理念指导自己的工作，让患儿及家属满意。
儿科是一个容易产生医患矛盾的地方：目前多数儿童是独生子女，一人生病全家总动员，儿童打针要求技术高，一针不中家长就跟你急；发热儿童入院2天不退热家长就跟你吵；不愿意行相关检查却要你给他一个解释：我孩子到底是什么病？将心比心，我把每一个孩子都当做自己的亲人，为他们提供的护理。可有时候还是有很多家属不配合和理解，越干越感觉，责任巨大。
二、业务方面
在这一年里，我虚心向老护士请教，认真锻炼和提高临床业务水平，特别是小儿头皮针穿刺的水平，危重患儿的抢救护理，各种抢救设备的应用，患儿病情变化的及时观察发现等等，都有了显著的提高。
儿科是一个很复杂的科室，也比较难干，责任巨大，孩子是祖国的花朵，是我们的未来，他们不会用语言表达疾病的临床表现，儿科所以又叫“哑科”，这就需要儿科医护人员要有全面的医学知识和丰富临床经验去判断，这是其他成人内科难以相比的，儿科在用药方面更是要“斤斤计较”，少一分则影响疗效，多一份则产生毒副反应。对护士的加药、注射都是一个很大的考验，只有付出百分之二百的认真和努力，才能把工作做好。
三、个人修养素质方面
随着年龄和阅历的增长，我感觉自己越来越成熟，个人修养和素质在不断提高，我认真做到在工作时间仪表端庄、着装整洁、礼貌待人、态度和蔼、语言规范，时刻贯彻“以病人为中心”的服务理念，认真工作，踏实做人，我相信：没有，只有更好。积极参加院里的一些活动，全力支持主任和护士长的工作。
想想来到妇幼保健院这个大家庭已经六年了，在这里我得到各位同仁的帮助和护士长的业务指导，回顾六年的工作历程，有劳累，辛酸，无奈和痛心，也有成功的喜悦和欢笑和成就感。
目前我院的发展速度迅速，医院水平日新月异，在今后的工作中，我将更加的努力要求自己，适应快节奏的工作要求，为我院的发展壮大贡献自己的一份力量！
4.医院人员工作述职报告
____年在忙碌和充实中度过，总的来说，一年来，我分管协管的工作比较多、工作范围广、任务重、责任大，由于我正确理解领导的工作部署，较好地履行了作为行政职务和作为专业技术职务的职责，发挥了领导管理和组织协调能力，充分调动员工的工作积极性，较好地完成了全年分管和协管的工作任务。
一、抓好后勤管理工作，大力提升服务水平
后勤管理工作涉及面广、杂，一年来我们以加强监督管理，提升服务水平为指导，从多方面着手，努力做好后勤工作。
我主要负责的是办公用品仓库管理和生活后勤保障工作，能做到有计划及时地申购办公所需用品，做到不浪费，无过多存货等情况的发生。为各科室做好服务，能及时、保质保量送去各科室所需办公物品。月月盘点，对库内物品熟悉、清楚。
办公仪器和日常生活方面出现故障和问题时能及时处理，处理不了时请专业人士来处理，做到不担误正常工作的运行。在后勤工作中得到了同事的支持和配合。通过我们的努力配合，圆满地完成了20××年的后勤工作。
二、车辆管理及维护
今年我们改革了用车制度，统一调度管理，做到出车有申请，归车有记录等工作流程；同时，车辆用油方面也制定出相关监督流程，排除了公车私用等情况的发生。
在车辆安全运行方面我们与司机签了出车安全责任书，保证出车安全，遵守交通规则。在保证工作正常运行的情况下，加强车辆管理，做好车辆的正常保养及维修，为我院工作的开展提供了较好的服务。
三、做好全院卫生工作，创造优美环境，做好安全保卫工作
1、对卫生员进行深刻、人性化的思想培训和具体工作细节及责任的培训与指导。制定相关卫生责任制度，要求每天多转、常扫、勤擦，随时发现问题及时处理。每周一大扫，周周有检查。
2、对医院里的床单被罩等医用品及员工的工作服做好及时、分类、干净的清洗、晾晒、发放等工作。
3、对医院保卫人员，进行了安全防卫、防电、防火、防水培训，强化安全意识，做到时时提醒和经常检查。
四、协助办公，尽心尽责
在办公室主要是配合办公室主任完成院内日常工作，做好文员统计工作，较好地完成了领导办公室的卫生及接待工作。在院内配合开展丰富多彩的活动，活跃员工文化生活，营造健康的企业人文环境，推进企业文化、精明文明建议，展示我院积极向上的精神面貌。
五、加强市场宣传力度与管理
今年的广告宣传形式有多种，电台、报纸、电视、网络和地面营销。地面营销有体检、杂志、挂历和下乡挂宣传牌。
新的一年里我为自己制定了新的目标，那就是要不断学习，更好的充实自己，以饱满的精神状态来迎接新一年的挑战，有责任心地踏踏实实工作，不能只限于自身周围的小圈子，要着眼大局，着眼今后的发展。向其他同事学习，取长补短，相互交流好工作经验，共同进步。新的一年里，我会围绕着医院的中心工作，明确个人职责做好本质工作，搞好协调、当好参谋、搞好服务，密切配合，为医院发展起到积极作用。
5.医院人员工作述职报告
转眼，一年的时间又过去了我来到医院工作已有3年多了，在护士长及科主任的正确领导下，在科室同事的密切配合和支持下，我本着“以病人为中心”的临床服务理念，发扬救死扶伤的革命精神，踏踏实实做好护理工作，认真地完成了本年的工作任务，并且在个人思想政治素质和业务工作能力都取得了一定的进步。
一、政治思想方面
坚持以病人为中心，以质量____护理服务理念适应新的护理模式，社会发展的新形势，积极参加一切政治活动，以服务病人奉献社会为宗旨，以病人满意为标准，全心全意为病人服务。
二、在业务方面
在这一年里本人能自觉遵守医院的各项规章制度，服从科室领导的各项安排，认真履行自己的岗位职责，完成各项护理操作，学会认真对待每一件事情，在用心的同时更能细心的帮助病人解决每一件事情，认真接待每一位病人，把每一位病人都当成自己的朋友，亲人。认真做好医疗文书的书写工作，认真学习科室文件书写规范，认真书写一般护理记录，危重护理记录及抢救记录，对于自己的工作，严格要求自己，三查七对，牢记三基。
三、增强法律意识
认真学习《护士条例》及其它法律法规，积极参于医院组织的学 习班。意识到，社会主义市场经济体制的建立，法律制度日益完善，人民群众法制观念不断增强，依法办事、依法维护自身的合法权益已成为人们的共识，现代护理质量观念是全方位、全过程的让病人满意，这是人们对护理服务提出更高、更新的需求，因而要丰富法律知识，增强安全保护意识，懂法、用法，依法保护自己。
在这3年多的护理工作中，我的体会是“三分治疗，七分护理”，于是我越来越能够感觉出护理工作的重要性。曾经有人说过：“拉开人生帷幕的人是护士，拉上人生帷幕的人也是护士。”是啊，在人的一生当中有谁会不需要护士的细致关心和悉心照顾呢？“护理工作是一门精细的艺术”。“护士要有一颗同情的心，要有一双愿意工作的手。”我会用我的爱心耐心，细心和责任心解除病人的病痛，用无私的奉献支撑起无力的生命，重新扬起生的风帆，让痛苦的脸上重绽笑颜，让一个个家庭都重现欢声笑语。在今后的工作中一定努力提高自己的技术，提高微笑服务，把每一位病人都当成自己的朋友，亲人，经常换位思考别人的难处，端正工作态度，我希望通过自己的努力获得病员广泛好评的同时，也得到各级领导、护士长的认可。
我觉得护理事业是一项崇高而神圣的事业，我为自己是护士队伍中的一员而自豪，在今后工作中，我将加倍努力，为人类的护理事业做出自己应有的贡献。
6.医院人员工作述职报告
在医院工作了多年让我明白医生不是来享福的，而是来吃苦的，我们吃苦，给千家万户带来希望与快乐，这是我们医生存在的意义，我也一次为荣，我愿把自己的人生奉献给所有受疾苦的病人，愿用自己的汗水换病人一个微笑。
一年结束了，回想工作一年时光，我可以自豪的说，没有浪费时间，因为我这一年时间除了吃饭睡觉等日常必需的事情外全部用在了为病人治疗服务中，虽然工作辛苦了些，累了些，但是我却感到非常值得也有意义，因为我做的事情是我想做的，也是我要做的，一个医生有治病救人的手段，就要有行动的能力而不是浪费自己的技艺把他作为一种谈资，有能力有成绩靠的是服务了多少病人，让多少病人走出了病痛的折磨，这是我们的工作的意义。
我总在思考，如果一个医生私心太重，把治病救人作为一个牟利的手段，这样的医生还是医生吗，这不是一个纯粹的医生，在我眼中一个正直纯粹的医生是一个愿意为了治病救人奉献自己的青春，愿意终身做好自己工作的人，遇到病人就纯粹的以治病救人为己任，其他的不管，这样的医生才是一个真正的医生，我也按照这个要求来要求自己，对于病人我不管身份高低，都想做到一点就是用自己的全部精力去坐好自己的工作，既然病人来到了我面前，我就要给病人一个健康，一个希望。一个病人背后有一个家庭的人在默默的流泪，人间需要温暖，我们医生就是给他们送去温暖的人，就是给他们希望的人。
我是一个纯粹工作的人，经常会因为为病人治病二加班加点，哪怕轮到了自己休息也可以为了病人放弃休息时间，因为在我眼中一切都以病人为重，我休息可能就是在浪费病人的时间在间接的伤害病人，能够尽早的为病人治病就一定会立刻开始，能够让病人早一日脱离痛苦就早一些时间工作，虽然经常会因为加班感到疲惫，但是更多感到的是高兴，没有任何东西能够比的上病人和家属的感激，因为他们都是发自内心的感激，值得我去珍惜。
怎么写报告14人觉得有帮助
在撰写医院人员的工作述职报告时，首先要明确这份报告的核心在于反映个人在某一阶段内的工作表现、成果及存在的不足。这不仅是对自己工作的总结，也是向领导汇报的一种方式，所以报告需要做到条理清晰、重点突出。
通常来说，报告的开头部分应简明扼要地介绍自己的基本情况，包括所在科室、职位以及负责的主要工作内容。这部分不宜过长，几句话交代清楚即可。比如，“本人自担任内科护士以来，主要负责病房患者的日常护理工作，同时也参与了多次院内培训活动。”
接着，可以围绕几个关键点展开叙述。首先是工作业绩，这里要具体列举一些成功的案例或取得的成绩。例如，“本年度共完成静脉输液任务约2000次，无一例感染发生，得到了患者及其家属的一致好评。”当然，除了数量上的描述，还应该强调质量上的提升，比如通过改进操作流程提高了工作效率等。
然后谈谈工作中遇到的问题以及解决办法。这部分比较考验逻辑思维能力，既要实事求是地承认不足之处，又要展现出解决问题的决心和方法。例如，“由于人手紧张，高峰时段有时难以兼顾每位患者的需求，为此我们采取了弹性排班制度，并加强了团队间的沟通协作，有效缓解了这一矛盾。”
书写注意事项：
还应当提及参与的相关科研项目或者学术交流情况。如果有机会参加外部会议或发表论文，不妨提一下，这样不仅能体现自身专业水平，也能为单位争光添彩。“今年上半年，我有幸参加了全国护理学会年会，并就‘慢性病管理’议题作了专题发言，获得了同行们的认可。”
小编友情提醒：
对于未来的发展方向也可以稍作展望。这并不是简单的空谈理想，而是基于当前实际情况提出的切实可行的计划。“接下来，我打算进一步深化专业知识的学习，争取早日考取高级职称资格证，同时继续探索更多适合患者的个性化护理方案。”
需要注意的是，在整个写作过程中，语言表达要符合医学行业的特点，多使用专业术语。比如“病例分析”、“临床路径”、“循证医学”之类的词汇都能增加报告的专业感。同时，也要注意格式规范，确保字体大小一致、行间距合理，避免出现明显的拼写错误或标点滥用现象。当然，偶尔出现的小瑕疵是可以接受的，毕竟完美无缺的东西反而显得不真实。
【第3篇】医院员工辞职报告样本范文1450字
医院员工辞职报告样本一
尊敬的医院领导：
您好！首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。
在过去的两年里，我在医院里工作的很开心，感觉医院的气氛就和一个大家庭一样，大家相处的融洽和睦。并在这段时间里，利用医院给予良好学习时间，学习了一些新的东西来充实了自己，增加了自己的知识阅历和积累了一定的实践经验。对此我深怀感激！
但是鉴于我自身能力、个人兴趣爱好和家庭等多方面的因素，在经过长时间的思考后，我决定辞去现有工作以迎接新的挑战。我知道这个过程会给医院的正常运作带来一定程度上的不便，对此我深表抱歉。
我已准备好在我递交辞呈的1—2周内从医院离职，并且在这段时间里完成工作交接，以减少因我的离职而给医院带来的不便。另外，如果您觉得我在某个时间段内离职比较适合，不妨给我个建议或尽早告知我。
非常感谢您在这段时间里对我的教导和照顾。在医院的这段经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候，我都会为自己曾经是医院的一员而感到荣幸。我确信在医院的这段工作经历将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。
祝医院领导和所有同事身体健康、工作顺利！
再次对我的离职给医院带来的不便表示抱歉，同时我也希望医院能够体恤我的个人实际，对我的申请予以考虑并批准。
此致
敬礼
辞职人：
日期：
医院员工辞职报告样本二
尊敬的xx医院院长：
您好！首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信申请报告。
我是怀着十分复杂的心情写这封辞职信的。自我进入医院之后，由于您对我的关心、指导和信任，使我在检验行业获得了很多机遇和挑战。经过这段时间在医院的工作，我在检验领域学到了很多知识，积累了一定的经验，对此我深表感激。
由于我自身能力的不足，近期的工作让我觉得力不从心。为此，我进行了长时间的思考，觉得医院目前的工作安排和我自己之前做的职业规划并不完全一致，而自己对一个新的领域也缺乏学习的兴趣。
为了不因为我个人能力的原因而影响医院的运作，经过深思熟虑之后我决定辞去目前在医院的检验工作。我知道这个过程会给您带来一定程度上的不便，对此我深表抱歉。
非常感谢您在这段时间里对我的教导和照顾。在医院的这段经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候，我都会为自己曾经是医院的一员而感到荣幸。我确信在医院的这段工作经历将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。
祝医院领导和所有同事身体健康、工作顺利！
再次对我的离职给医院带来的不便表示抱歉，同时我也希望医院能够体恤我的个人实际，对我的申请予以考虑并批准。最后，祝我们xx县xx医院一切顺利，万事如意。
此致
敬礼
辞职人：
日期：
医院员工辞职报告样本三
尊敬的医院领导：
您好！
我因为个人诸多原因，经过深刻冷静地思考后，郑重地向医院提出辞职申请。
感谢医院给我提供进入这个团体的机会，经过一年多在医院的工作，我学到了很多知识、积累了一定的经验。同时，感谢领导和同事们在这段时间给我的辅导和帮助，使我能更顺利的完成各种康复工作。我非常重视在医院内的这段经历，也很荣幸自己成为医院康复团队的一员。我确信这段经历和经验，将为我今后的职业发展带来非常大的利益。
我很满意医院的工作环境，但是由于一些个人原因，我不得不向医院提出辞职申请。现提交辞职申请报告，并希望在一个月内正式离职。
对于由此为医院造成的不便，我深感抱歉。但同时也希望医院能体恤我的个人实际情况，对我的申请予以考虑并批准。
此致
敬礼！
申请人：
申请时间： 年 月 日
怎么写报告82人觉得有帮助
在撰写一份合格的医院员工辞职报告时，得考虑到医院内部的一些特殊规定和程序。通常来说，这类报告需要体现出个人的职业素养和对单位工作的尊重。开头部分可以简明扼要地表明自己的身份和辞职意向，比如说“我是某某科室的一名护士，因个人原因决定辞去目前的工作职务”。这里需要注意的是，写辞职理由的时候不宜太过具体，尤其是一些涉及个人隐私或者家庭情况的部分，只需笼统提及即可，像是“由于个人职业规划调整，希望寻求新的发展机会”。
接着，可以回顾一下自己在医院工作期间的经历和贡献。这部分内容不是单纯的自夸，而是为了体现对医院的感恩之情。比如可以说“在职期间，有幸参与了多次重大医疗任务，这些经历让我受益匪浅，也学到了很多专业技能”。不过，这里有个小地方需要注意，就是措辞上要适度，既不能显得过于谦逊以至于削弱了自己的价值，也不能显得太过自负。有时候写作者可能会在表达上稍微用力过猛，导致语气不太平衡。
然后，关于离职交接的问题也是报告中不可忽视的一部分。这不仅关乎职业道德，也是对自己负责的一种表现。“我承诺会积极配合相关部门完成交接工作，确保各项工作能够平稳过渡。”这样的表述既能展示出你的责任感，也能给领导留下良好的印象。当然，具体的交接事项可以根据实际情况来补充，比如提到需要归还的办公用品或者其他相关资料。
小编友情提醒：
可以在报告的末尾加上一句对医院未来发展的祝愿。虽然这听起来有点像例行公事，但实际上也是一种礼貌性的表达方式。“衷心祝愿医院在未来的发展道路上取得更加辉煌的成绩”。这一段话虽然简单，但能让整份报告显得更有温度，同时也体现了作为一名医护人员应有的职业操守。
总体而言，撰写医院员工辞职报告时，既要保持内容的真实性和客观性，又要兼顾到语言上的得体与恰当。记得在整个过程中，注意细节处理，比如格式是否符合要求，有没有遗漏必要的信息等。如果平时没有特别留意过这类事情的话，可能偶尔会在一些小地方出点状况，比如忘记附上签名之类的，这就需要提前做好准备了。
【第4篇】医院检验科员工实习报告范文1200字
光阴似箭，日月如梭。我在这里的一年的实习生活很快就过去了，回首过去的一年，内心不禁感慨万千。本人于7月被医院正式接纳为检验科实习生。在这一年实习中，自己不断加强学习，提高政治素质和业务素质，准确自我定位，努力做好本职工作，现将一年来的实习情况汇报如下：短短的几个月，在医院党政领导的正确领导下，在检验科主任的带领下，我认真学习各专业知识，锐意进取，求真务实，发扬与时俱进的工作作风，坚持“以病人为中心”的临床服务理念，立足本职岗位，踏踏实实做好医疗服务工作。总结主要有以下几项：
一.兢兢业业，做好本职工作
作为检验科的一员，既是医生的眼睛，也是医生的助手，把握自身职责，这是我任职以来的又一准则。应用自己所学的知识，收集到老师的意见，学习到外地的经验，提出意见和建议，给医生当好参谋。到目前为止，己基本能满足医院各类病人检测参数要求;为保证各类病人检测数据的准确性，在检验、检测的全过程中严格按照《全国临床检验操作规程》和《产品说明书》进行操作，在过去的一年中所出据的检验报告基本能达到准确。在检验业务上能坚决贯彻医疗安全第一的理念，杜绝了医疗事故的发生。更进一步提高医疗服务质量、改善服务态度来争取病人的信任。
二.专业知识、工作能力和具体工作
日常的临床检验工作，虽然工作比较繁忙，做起来有一定的困难，如很多手工加样工作，我以前就没做过，但为了搞好工作，服从领导安排，积极支持科主任工作，我不怕麻烦，虚心向老师学习、自己摸索实践，在很短的时间内熟练掌握了手工加样工作，明确了工作程序，提高了工作能力，在具体工作中形成了一个比较清晰的工作思路，能够顺利的开展工作并熟练圆满地完成本职工作。为了弥补自己专业知识的空缺，我
每天不断的要求自己要把这些知识补上，这不管对自己还是在以后面试打下一个牢固的基础。
三、工作态度和勤奋敬业方面
“医者父母心”，本人以千方百计解除病人的疾苦为己任。我希望所有的患者都能尽快的康复，于是每次当我进入病房时，我都利用有限的时间不遗余力的鼓励他们，耐心的帮他们了解疾病、建立战胜疾病的信心，默默地祈祷他们早日康复。热爱自己的本职工作，能够正确认真的对待每一项工作，热心为大家服务。认真遵守劳动纪律，保证按时出勤，有效利用工作时间，坚守岗位，加班加点按时完成工作。
四、在工作中也收到了来自各方面的批评和指正，我都一一进行了整改，收到了良好的效果。
在过去自己实习的几个月中，在院领导和科主任的领导下，自己兢兢业业，勤奋工作，虽然取得了一些成绩，但由于自己各项素质尚须进一步提高，工作中难免出现这样和那样的问题和错误，比如个别工作做的还不够完善，这有待于在今后的工作中加以改进。我衷心的希望各位领导和老师们能及时地给予批评和指正，新的一年意味着新的起点、新的机遇、新的挑战，我决心再接再厉，更上一层楼，努力开创工作新局面，使思想觉悟和工作业绩再上一个新水平，为总院的发展做出更大更多的贡献。
怎么写报告76人觉得有帮助
医院检验科员工实习报告该怎么写？一般来说，实习报告是对自己这段时间工作的总结，当然也得包括学到的东西。写的时候，先要把自己的基本信息写清楚，比如姓名、实习时间、所在科室之类的。这部分很重要，因为这是基础，要是连基本的信息都搞不清楚，那后面的内容再好也没用。
正文怎么写？
这部分得详细描述自己参与的工作内容，像是做了哪些实验，用了什么仪器，遇到过什么问题，又是怎么解决的。这里边最好能带上一些专业术语，像什么酶标仪啊、血细胞分析仪啊之类的，这样显得专业嘛。不过有时候写着写着，可能会不小心把“酶标仪”写成“酶标机”，虽然差别不大，但还是要注意一下。
再接着说说实习期间的感受吧。这部分可以写自己对这个行业的看法，还有对未来工作的期待。比如说觉得检验工作挺有意思的，既能帮助医生诊断疾病，又能锻炼自己的动手能力。当然，有时候写到这里，可能会出现一点小疏漏，像把“锻炼”写成“锻练”，不过只要不影响理解就好。
结尾怎么写？
结尾不用太复杂，简单地表达一下感谢就行，感谢带教老师的指导，感谢科室提供的机会。不过有时候写到这儿，可能会忘记检查一遍，导致少了个标点符号，这都是常有的事。
写报告的时候，还要注意格式问题。标题要醒目，字体大小也要合适。要是格式乱七八糟的，看起来就让人头疼。有时候写完报告，可能觉得自己已经很认真了，结果一检查才发现，表格里的数据没对齐，这也算是一点小遗憾吧。
【第5篇】医院员工离职报告范文700字
医院员工离职报告
医院医生辞职报告
敬爱的医院：
在此，我首先祝我们xx医院一切顺利，万事如意；其次我祝各位院领导身体健康，全家幸福，安康！
我感谢两年多来医院给我个学习进步的机会，也感谢院长对我的关心以及各科室同事们对我的工作、生活中的照顾，在此我非常衷心地感谢大家！
经过深思熟虑，我现在决定辞职，主要理由有以下几点：
首先，我对我所做的工作以及在工作中所做的不足表示歉意，但我希望领导们在我们手下工作过程中给予更多地理解，在平时的工作中，不要因为病人有什么一点点地不满去你那里告状，就不会青红皂白地在病人面前把我们痛骂一顿，因为虽然在病人看来你是大公无私的，但你知道吗？病人有很多时候也是无理取闹，而你呢？在没有任何调查的情况下就这样全盘否定地批评我们，大大伤害了我们的自尊，也打击了我们的积极性！
其次，由于现在物价上涨很快，但工作强度没有下降，风险日益加大，医患关系日益紧张，而工资仍是五百块钱，却没有上涨，而加班费，值班费等却被取消，我们的生活很艰难，连自己都难以养活，我失去了积极性，如果我再这样上班，我怕难免会出，或者是意外，给医院造成不必要的损失，所以我申请辞职！
第三点，你以前曾经对我承诺，今年底你给我编制，但结果却让我深感意外，一个收费的`来医院工作不够半年，却得到了编制，这让我心里很不爽，其实让医院每个人都很不爽，你这是大公无私吗？？我不知道你从中得到什么利益或是被什么权力所威胁，但你总得有个交待啊！你这种说话都不算数的人，在大家面前没有什么威信可言，怎么会给医院带来发展，所以我深感危机，工作没动力，觉得这个地方不再适合我发展，所以我决定向您辞职！
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写一份好的离职报告，对于医院员工来说至关重要。毕竟，这份报告不仅是给领导看的，也是对自己工作生涯的一种总结。在动笔前，最好能回顾一下自己的工作经历，特别是那些值得骄傲的成绩。当然，这并不是说要把所有功劳都揽到自己身上，而是要客观地呈现事实。
开头部分可以直接表明自己的决定，比如说“经过深思熟虑，我决定辞去目前的职务”。接着可以简单提及辞职的原因，但不宜太过详细。例如，“由于个人职业规划的调整，我需要寻找更适合的发展方向”。这样的表达既礼貌又不失专业性。
正文部分则需要更加具体一些，可以谈谈自己在医院期间学到的东西，以及对团队的看法。比如，“在职期间，我有幸参与了多个重要项目，这些经历让我受益匪浅”。如果有些事情做得特别好，也可以提一提，不过要注意不要显得自夸。“在某次紧急抢救中，我和同事们通力合作，最终取得了不错的结果”。
结尾部分可以表达感谢之情，毕竟在医院工作期间少不了同事们的帮助。“在这里，我要衷心感谢各位领导和同事的支持与鼓励，希望未来有机会还能继续共事”。最后，记得留下联系方式，方便后续工作的交接。
需要注意的是，写报告的时候语言要得体，避免使用过于随意的词汇。另外，尽量保持段落简短，这样看起来会更有条理。有时候可能会因为赶时间而疏忽检查，导致一些小错误，比如漏掉标点符号之类的。不过这些问题通常不会太影响整体效果，只要不是大错就行。
写报告的过程中，还要考虑到实际操作的情况。比如，某些敏感信息最好不要写得太清楚，以免引起不必要的麻烦。同时，也要结合自身的实际情况来决定报告的具体内容，这样才能写出符合自己需求的高质量报告。
【第6篇】医院药剂科员工辞职报告范文550字
关于医院药剂科员工辞职报告范文
尊敬的院领导：
我自xx年年8月1日到本院药剂科工作，至今已有三年了。在这三年的工作中，我对书本上学到的理论知识有了更深刻的理解，业务能力也在不断提高。这里良好的工作环境，开明的工作作风，人性化的管理也一度让我有着找到了依靠的感觉，让我能开心的工作和学习。然而工作近三年来，发现自己在工作、生活中，所学知识还有很多欠缺，已经不能适应社会发展的需要，因此渴望回到校园，继续深造。于是这一年里，我一直在准备研究生的`入学考试，希望自己能以此为切入点深入系统的继续学习，这也到了家人和朋友的认可。今年我考取了上海交通大学医学院药理学的硕士，三年的脱产学习使我无法为医院继续工作，经过深刻冷静的思考后，我决定辞去在医院的工作，专心完成好我的学业。希望医院能够体恤我的个人实际，对我的申请予以考虑并批准，在正式离开之前我将认真继续做好目前的每一项工作。
非常感谢医院领导在这段时间里对我的教导和照顾。在医院的这段经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候，我都会为自己曾经是医院的一员而感到荣幸。我确信在医院的这段工作经历将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。祝医院领导和所有同事身体健康、工作顺利，并祝愿医院的发展蒸蒸日上，宏图大展。
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在撰写医院药剂科员工辞职报告的时候，需要考虑到一些专业性的问题。药剂科的工作涉及到药品管理、调配、发放等多个环节，因此在提出辞职时，应该充分表达对工作的尊重以及对未来发展的期望。开头部分可以简单介绍一下自己的工作经历，比如说“我自入职以来，一直从事药剂相关的工作，期间参与了多次药品调配任务”。这部分内容可以帮助领导了解你的背景，同时也能体现你对这份工作的重视。
接着，在阐述辞职原因的时候，需要注意措辞得当。可以提到个人职业规划上的调整，例如“随着职业生涯的发展，我发现自己更适合向其他方向发展，希望能有机会尝试新的挑战”。这样的表述既委婉又不失礼貌，能够让对方感受到你的诚意。当然，如果是因为家庭原因或者其他特殊情况不得不离开，也可以适当提及，但要避免过多涉及私人细节。
关于具体离职时间的问题，最好提前一个月告知单位，以便做好交接准备。“鉴于目前的工作安排，我决定于下个月正式离职，并愿意配合完成交接事宜。”这样的安排不仅体现了责任感，也给同事留出了足够的时间适应变化。在此期间，还应该主动协助整理好未完成的任务清单，确保不会因为自己的离开影响到整个科室的正常运作。
书写注意事项：
记得在信件末尾附上感谢的话语，“感谢这期间领导和同事们给予的帮助和支持，这段经历对我来说弥足珍贵。”这样的结尾能够拉近彼此距离，营造良好的氛围。当然，也不要忘了检查一下文档格式是否正确，包括字体大小、行间距等细节问题。毕竟，一份整洁有序的辞职报告更能给人留下好印象。
不过有时候在书写过程中，可能会出现一些小差错，比如忘记检查标点符号是否准确，或者遗漏了某些必要的信息。这就要求我们在提交前多花点时间仔细核对一遍。虽然这些问题看起来不大，但如果被发现可能会影响到整体效果。所以，养成良好的习惯对于顺利完成任务至关重要。
【第7篇】医院新进员工岗前培训总结报告范文1100字
怀着激动与自豪的心情，我很荣幸地成为医院队伍中的一员。当然最难的不是工作的繁重，而是无形的精神压力，超负荷的精神压力。由于全医院甚至全社会都关注着患者的病情动态，对我们的工作既是鼓励，更增加了心理压力。我们必须以十二分的精神来工作，以100分的满足来上交这份生命的答卷。对于一名规范化护士来说，上岗之前有很多情况需要去熟悉、去适应，所幸医院给我们这些新的成员提供一次宝贵的机会.7月12号开始我参加了护理部组织进行的为期一周的护士规范化岗前培训。虽然培训时间很短，但是从中学到的知识却是终生受益的。
通过此次培训学习，我对医院文化、发展历史及托管民生医院的概况，医院的办院宗旨、硬件设施、行为规范、服务理念及愿景都有了一个深入的了解。同时我还认真学习了医务人员的职业道德，职业礼仪运用，医患沟通技巧，消毒隔离与职业防护，护理核心制度及护理程序等相关知识，了解在以后工作中会遇到的常见问题及解决的办法。
其次，这次培训也使我们的执业素质有了提高，为我们能够快速成长为一名有修养，有素质，有能力，有水平的护士奠定了良好的基础，也帮助我们在平凡的工作中发现专业的价值和自身的价值。常言道：三分治疗，七分护理。作为一名临床护士，我们与病人接触最密切，应该给与病人亲人般的关怀，时刻了解他们的需要，满足他们的需求，要用我们的爱心去帮助每一个患者。这不仅能提高医院的护理质量，同时给患者增加战胜疾病的信心。
常言道：没有规矩，不成方圆。规章制度与规程，规范我们的行为，促进人员的治理。《护士与法》使我们增强了法制观念，强化法律意识，为依法执业找到理论依据。
通过护士长对护理的核心制度、护理程序的讲解，我们了解了工作中各项工作的操作程序。护士工作职责为我们明确了工作内容和责任，有利于提高我们的责任心，做好本职工作。作为护士一定要脑勤、眼勤、口勤、手勤，要细心，有爱心、耐心、责任心，这样才能提高自己的专业技术水平，要更好的服务于患者。
通过这次培训，我还认识到建立良好的工作与人际关系对我们个人专业素质的提高和服务质量，服务意识的提高有重要意义。医护人员与患者及家属关系融洽，将有利于医嘱、护嘱的执行，达到更好的治疗效果。
这次的培训虽然短暂，但我所受的启迪和教育对我以后的发展起了很大的作用。如何成为一名令人尊敬的好护士是我奋斗的目标，从身边的小事做起，从细节做起，时刻谨记自己是一名救死扶伤的白衣天使。
护理之路，如履薄冰，因为有了医院温暖大家庭的支持，有了各位护理前辈的指导，我有信心做好护理工作，走自己选择的路，而且将走稳走好，一直走下去，为广大病患奉献自己的青春与热情。
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医院新进员工岗前培训总结报告怎么写
在医院这类机构里，岗前培训是必不可少的环节。这不仅是对新员工的一种引导，也是确保医疗服务质量的重要步骤。写好一份总结报告，对于新员工来说至关重要。这份报告不仅是对自己参与培训经历的回顾，更是向管理层展示学习成果的方式。
刚开始接触这项任务的时候，可能很多人会觉得无从下手。其实，可以从几个关键点入手。第一部分，得先把培训的基本情况说清楚。比如，这次培训持续了多长时间，有哪些部门负责组织，还有就是培训的主要内容是什么。这部分内容需要简明扼要，但又不能过于笼糊。比如，提到培训内容时，可以说涵盖了基础护理知识、院内规章制度、急救技能等，这样能让人一目了然。
接下来，就可以谈谈自己的收获了。这一部分可以结合具体的案例来描述。比如，在学习急救技能的时候，通过模拟演练，学会了如何快速判断患者状况并采取措施。这样的叙述会让报告显得更加生动，也更能体现个人的成长。不过，这里有个小技巧，就是在写的时候，尽量用自己的话表达，而不是照搬培训手册上的内容。毕竟，培训的目的就是为了让大家学会运用知识，不是死记硬背。
除了谈收获，还应该反思一下自己在培训过程中遇到的问题。例如，有些理论知识听起来很简单，但在实际操作中却遇到了困难。这时候，就需要记录下这些问题，为以后的工作积累经验。如果有机会的话，还可以提出一些改进建议，比如希望未来培训能够增加更多互动环节，这样能让大家更好地掌握技能。
小编友情提醒：
别忘了给自己的表现做个简单的评价。可以客观地分析一下自己的优点和不足，比如在团队协作方面表现不错，但在某些专业细节上还需要加强。这样的自我评估既是对自己的负责，也能让领导看到你的诚恳态度。
需要注意的是，在撰写过程中，语言要正式一些，毕竟这是正式文件。另外，字迹工整也很重要，虽然现在大多用电子文档，但排版还是要整齐美观。如果有可能的话，最好能让同事帮忙校对一下，看看有没有明显的错别字或者不通顺的地方。有时候，忙起来就容易忽略这些小问题，结果导致整个报告看起来不够专业。
【第8篇】医院员工述职报告范文2800字
医院员工述职报告范文
各位领导、各位同事：
你们好！
我叫***，**年从***毕业后，加入***医院这个大家庭。先后在***和***工作**余年。****年*开始，担任***科护士长，在这期间，在院领导的正确领导下，在科室领导与同事们的关心帮助及共同努力下，我科室工作取得了良好的成绩，全年无安全事故发生，按时完成了医院规定的各项工作指标，工作得到了医院的肯定与病友的好评。现在我将这期间的工作向大家做个汇报，恳请大家对我的工作多多提出宝贵的意见和建议。
一、努力带好队伍，提高科室凝聚力，促服务质量提升
为了扎实带好队伍，把工作做细、做实，促进工作水平提高，在工作中，根据大家不同的特点，合理安排工作，有条不紊地把预定的工作目标逐一实现;时刻注重发现队伍中的每一个成员的优点，及时给予表扬，对工作中出现的疏忽和缺陷，及时予以指出，努力提高她们工作的主动性与积极性，让她们自觉改进工作中存在的不足，让她们发挥自己的潜能，更好地为患者服务。
同时，我注重私下交流，在生活上关心每一个人，在思想上贴近每一颗心，化解每一个可能成为工作中的磕磕拌拌，用心来靠近大家，用人格来感染大家，带动全科室人员，在思想上提高自己，在业务上锻造自己，竭力打造一支更具凝聚力的护理队伍。
二、积极主动创新工作，不断提升服务水平
(一)加强对护理质量管理
加强护理质量管理不是一朝一夕能促成的，需要严格行为规范要求护理人员，杜绝因个人原因出现的影响护理质量的问题出现。例如：护理人员将私人情绪带入工作对病患出现叨念、不耐烦等情绪;护理人员因为个人疏忽，导致的对病患的护理不到位产生的不良后果等。
严格考核护理技术操作水平平均成绩、急救物品完好率、病人对护理工作满意率等成绩，要求科室成员做到规范化操作，严格按照护理质量三级管理体系开展质量管理工作，杜绝个人因素的出现导致护理质量的降低;不断地进行护理质量管理教育，使提高和保证护理质量成为每个护士的自觉行为;召开会议，讨论总结质量管理经验，不断修订、完善质控办法，并对措施落实情况做好追踪评价，科室严格将评价与绩效挂钩，并在每月质量分析会上进行通报和反馈……
经过一段时间的监察和督导，我院护理质量得到大大提高，患者对院、护理人员的满意度也得到了提升。
(二)注重加强护患沟通、减少护理安全事故
护患沟通是收集病人资料的一种重要手段，但是往往由于总总原因导致沟通失败。在此项基础之上，主要做了一下几个方面的改良工作：
一是加强护士职业道德修养。护士在护患沟通成功与否中占了很大的决定作用，通过加强护士再教育、沟通技巧的培养等方式、定期组织召开工休座谈会，听取患者及家属的建议，促进工作的开展和提升，逐步缓和护患沟通气氛，真正做到想病人所想急病人所急。
二是加大安全事故防范措施。加强护理的风险管理，在科室内进行护理安全教育、规范护士操作流程，提高科室成员的风险意识，从根源上解决问题。
落实各项检查严把质量关，在第一时间了解患者的情况。对于药物的使用情况，做到先详细了解药物，准确把握用药量和药瓶不良反映的情况，精良规范用药品种，延长药品更换周期。
建立健全质量监控系统，预防因监管不到位出现的病患跌倒、猝死等事故的发生。在就诊高峰时段，设立引导分流的应急方案，预防因病患过于集中导致的意外事故的发生;对护理的重点人群，如因年纪过大的老年人，我们要加强护理力度，做到凡事在与受控范围内进行，避免因老年人记忆力减退或听力降低出现的用药隐患……
三、配合医院，为评审二甲医院积极准备
医院的更好发展，是带动我们医护人员一起腾飞的跑道。**年**月，我院申请审定二级医院资格，这是院的年度大事，直接关系到我院医疗服务水平的提高，服务条件的完善，也关系着全县人民健康水平的提升。
二甲的评定标准较为严格，评定团检查力度很大，这就要求我们全院一起，在做好本岗工作的同时，为院申请二甲添砖添瓦。作为护士长，主要从急救安排、护理管理和科室思想政治工作上面做相应措施，以二甲医院标准严格要求科室。科室人员也在此时从各方面努力，为配合医院加班加点进行***，坚持以质量优先、保质保量的完成日常的***、**和***，做到是医师的好帮手，值得病患相信的好能手。在工作中取得比以往更加出色的成绩，在实现自己的人生价值的同时为医院建设做出了应有的贡献。现如今，评定已经通过，但是科室成员依然继续保持工作质量，以饱满的热情投入在护理的工作中、立足在自己的岗位。
四、下一步工作思路
(一)科室护理队伍建设团队精神
在竞争激烈的形势下，只有不断的学习，才能不断进步，才能使自己在竞争中不断前进，不断适应时代的发展。在这任职期间，我时刻注意加强学习，不断提高自己的业务水平和政治素质。
在注重自己学习的同时，我了注意加强队伍学习，不断提高队伍素质。一方面定期组织护理人员进行业务学习，强化三基本训练，并学习新业务、新知识、新技术，努力提高每一位护理人员的业务水平。通过组织学习与自我学习相结合，在临床实际技能和参加医院组织业务学习的辅助下，加大对护理人才的培养。另一方面注意加强护理梯队建设。积极开展提升整体护理人员综合素质的.培训课程，不仅有理论知识，同时还设立操作，人文知识的培训，每季开展一次，来促进护理人员专业技能的提升。以护士条例为指导，结合医疗实际情况配备护理人员。学习医疗扶持的形式建立护理一对一的帮助模式，上级医院的高级护理人员扶持提高社区护理服务的综合能力。搭建各式平台促进护理人才的成长，成熟。
(二)提高中医护理内涵，提高临床护理质量管理
为顺应公立医院改革开展中医非药物诊疗手段，组织科室人员温习三伏贴、针灸、神灯、电针、温针灸、穴位刺络、拔罐等治疗手法，在越来越为群众认可的同时能够述廉操作，方便了当地群众就医。
一是制定并实施中医护理计划，使中医护理操作更加规范，特色更加浓厚。
二是深入开展护理新业务、新技术培训。
三是加大中医护理操作项目的创新研究和开发。
护理质量是护理管理的核心，直接关系到我院的经济效益。这就要求我们遵循以病人为中心的原则;坚持预防为、主防治结合，杜绝不安全因素;加强系统管理。
(三)新阶段，机遇与挑战并存
目前，二甲医院的申请成功无疑是一把双刃剑，既需要我们严肃对待工作，也需要在做好工作的同时寻求突破。
回顾工作，在取得了诸多成绩的同时我们也面临着新的挑战。在以后的工作中，随着就诊人数的增加，医院如何提升品牌效益，科室要如何配合这都是值得我们思考的问题。随着品牌的提升，社会的必然会加大对医院的监管，科室作为医院的重要组成部分，科室工作也要逐渐走向完美。
我相信在上级领导的殷切关怀下，在各位专家的大力支持、帮助下，护理工作在____年一定会取得圆满的成功，我本人也将用自己勤劳的双手带动科室一起荡起医院可持续发展的双桨，为打造安全、和谐、繁荣、昌盛的美好明天奠定稳固的基础。在各位领导的关心指导下积极做好自身工作，创造医院更加美好、更加璀璨的未来！
怎么写报告65人觉得有帮助
医院员工述职报告该怎么写？这事挺关键的，得好好琢磨一下。述职报告，主要是汇报工作情况，把干了什么、怎么干的、效果咋样都交代清楚，还得让人明白你是怎么想的。
开头怎么写？
得开门见山，直接点题。比如说自己是哪个科室的，主要负责什么，这段时间的工作重点是什么。这部分不用太啰嗦，简明扼要就行。有时候写的时候可能会忘记交代背景，这就不太好，得提醒自己别漏掉。
正文怎么写？
这是重头戏。要把具体工作分块儿写，像是日常诊疗、病人管理、团队协作之类的。每个块儿都要举例子，最好能拿出数据来支撑，比如说治愈了多少病人、提高了多少效率之类的具体数字。不过有时候写的时候容易光顾着说结果，却忘了讲过程，这就显得单薄了。比如提到某个项目完成得好，就得说说用了哪些方法、克服了什么困难。
写到自己的贡献时，态度要诚恳。不能一味地自夸，该提到团队的力量也要提，毕竟没人能单打独斗。但有时候会不小心忽略这点，只顾着说自己多厉害，这就有点不太妥当了。写的时候得平衡好个人和集体的关系。
最后就是结尾部分了，简单总结一下工作成果，表达下对未来工作的期待。这个部分倒不用太复杂，几句话带过就行。有时候写到这儿可能会跑题，扯到别的地方去了，这就得注意控制好范围。
