
【第1篇】银行财务个人年终述职报告范文1800字
____年上半年,计划财务部在行领导的直接领导下,在全行员工的大力支持和配合下,同心协力,艰苦奋斗,紧紧围绕年初既定的目标,以更扎实的工作作风,严谨的工作态度,圆满的完成了行领导交办的各项任务。现将这半年的工作总材料汇报如下:
一、工作落实情况。
(一、)组织部门员工进行定期学习,以此提高部门员工的业务技能水平和法律意识。
每周星期一,我部门按质按量的遵照行领导的安排部署进行相关知识的学习,其中包括人事教育、安全法、会计基础知识,法律法规知识、税法知识以及思想道德素质的学习等。通过学习,使我部门员工更为深刻的认识到自己工作岗位的重要性:文件上传下达的及时性,人事教育培训的科学性、车辆资金重要空白凭证的安全性。人们常说,思想决定行动,行动决定执行力。我部门正是注重了这一点,使行之有效的执行力得到了充分发挥,从根本上转变了他们的工作态度,调动了他们的工作积极性,出色的完成了各自的工作,保证了工作质量又快又好的发展。
(二)顺利完成了三险五金的缴纳工作。
上半年,我部门在人员短缺的情况下,虽工作千头万绪,但是为了确保我行员工的切身利益,利用一切可利用的机会和时间及时的将我行34位员工的住房公积金和医疗保险从邮政局那边进行了账户过渡和缴费工作,确保了我行员工生病住院医疗报销和购房所需的住房公积金,维护了我行员工的切身利益。
(三)积极配合业务部门,视支行为家,努力完成行内下达的各项指标任务。
支行的生存与发展,不是哪一个部门的事,而是每一个员工的事情。因此,我部门积极响应行内的号召,动用一切可动用的关系来推动各项业务的发展,并取得了一定成效:商易通业务户均余额、储蓄存款业务量与定活比、对公业务等都在一定程度上起到了推动作用。特别是失地保险资金的收取上,我部门更是积极响应,将收回的失地保险资金及时的清理捆把上存上划。减少了我行资金在途,提高了我行资金利用率以及收益率。
(四、)安全生产工作得到加强。
安全工作重于泰山。我部门的重中之重的工作就是确保车辆的安全以及资金票款的安全。车辆安全方面,严格要求驾驶人员定期检修车辆,定时进行车辆保养。严格要求驾驶人员不允许酒后驾车不允许疲劳驾车。严格按照行规和作息时间进行派车用车,确保了我行的车辆安全和人身安全。资金票款方面,我部门资金调度人员严格按照备付金定额和资金调拨审批权限进行资金调拨。按时收缴网点超限资金,及时使资金回笼。每天严格两次网点资金监控,注意资金异常动向,及时反馈及时报告,使得不安全因素扼杀在萌芽中。总之,我部门员工通过教育学习实践,对安全知识以及安全意识都有显著提高,从而保证了我行各项工作的安全开展,得到了上级以及各级部门的认可。
(五)充分听从行领导的安排调度,使得支行后勤保障工作顺利开展。
我部门在行领导的直接领导下,在财务制度的指引下,严格按规章制度办事。想尽一切办法控制成本,节约开支,并也初见成效。xx是一个特殊的旅游城市,来人来客相对比较多,为了节约开支我们努力将吃住安排在经济实惠的地方,让客人住着既舒服也让我行费用开支得到了节俭。在用车方面,严格按派车单和修车单进行出车和修车,尽量减少油料和过桥过路费以及修理费。在物资领用方面,严格按领料单进行领取材料,并分部门分专业进行归集,使得物资成本得到了有效的控制。在来人来客的接待方面,我们尽量做到热情周到,细致入微,使得客人有宾至如归的感觉。
二、下一步工作打算。
(1)加强与邮政局以及外单位的沟通合作,努力营造良好的氛围,进一步促进我行业务的顺利开展。
(2)合理做好资金头寸以及资金调度工作,减少资金在途,加快资金的投放与回笼,提高我行的备付金率和运用户率。
(3)以人为本,努力狠抓部门队伍建设以及思想道德建设。通过学习、谈心、了解掌握部门员工的心之所想,解部门员工心之所急。使之更能轻装上阵,安心踏实于自己的本质工作。
(4)加强与业务部门的配合,努力完成支行下达的各项指标任务,视支行为家,努力为支行添砖加瓦。
(5)加强部门员工技能知识、安全知识、法律知识的学习,以此提高本部门员工的素质水平。
总之,上半年的工作虽取得一定得成绩,但我们仍应该戒骄戒躁,扬长避短,总经验教训,将工作完成的更好更出色。综合管理部门的工作千头万绪,但只要我们随时保持清醒的头脑,用心想事,用心谋事,用心干事,团一心,努力拼搏,我想再大的困难,我们也可以迎刃而解!
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银行财务个人年终述职报告该怎么写?先要把自己的工作情况梳理清楚,像是今年处理了多少笔业务,账目有没有出过差错,还有那些新政策执行得怎么样了。写的时候,得把数字都列出来,这样领导看的时候心里也有个底。
比如,我今年总共审核了大概五百多份报销单子,发现有三份存在问题,后来及时改正了。还有,公司今年引入了新的财务系统,刚开始用的时候有点不太习惯,老是记不住登录密码,后来慢慢熟悉了,工作效率就提高了不少。不过这个新系统的报表功能确实挺好用的,以前做月报要花三天时间,现在一天就能搞定。
除了日常工作,还得提一下参与的一些项目。上半年有个大项目的资金流转,我负责跟进这部分的工作,从头到尾都没出什么纰漏。当时压力挺大的,因为涉及的资金数额不小,但最后顺利完成,还得到了领导表扬。不过说实话,当时为了确保万无一失,我反复核对了好几遍数据,搞得自己特别累。
工作中也遇到些小麻烦。有一次对账的时候,发现有一笔金额对不上,找了半天才发现是对方单位那边填错了数字。这种事情虽然不大,但也提醒自己平时得多留个心眼儿,特别是涉及到跨部门合作的时候,沟通得更顺畅点才行。
书写注意事项:
我觉得提升自己的专业能力也很重要。今年参加了几次培训,学到了不少新东西,像最新的税务政策之类的。这些东西平时用不上,但关键时刻能派上用场。不过话说回来,培训的时候有时候讲得太深奥,有些地方没太听明白,回去后又花了时间琢磨,好在最后总算搞懂了。
小编友情提醒:
述职报告还得带上点展望,说说自己明年打算怎么做。我觉得还是要保持谨慎的态度,同时也要敢于尝试新方法。比如可以试着用图表的形式展示数据,这样既直观又能节省时间。还有,希望明年能带带新人,把自己的经验分享给他们,毕竟一个人的力量有限,大家一起努力才能走得更远。
写报告的时候,最好别忘了加上自己的感悟。比如这次经历让我明白,做财务工作不能光靠死记硬背,得学会灵活应对各种突发状况。而且呀,跟同事之间的配合特别关键,大家齐心协力才能把事情做好。
【第2篇】银行计划财务科竞职报告范文1350字
银行计划财务科竞职报告
文章标题:银行计划财务科竞职报告
各位领导、各位同事:
大家好!
感谢支行领导为我们创造了这次公平竞争的机会!为了响应人事制度改革的召唤,按照竞职方案,我符合支行计划财务科科长职务。我现年_____岁,中共党员,大专文化程度,会计师专业技术职称。
我的优势:一是工作经历丰富。参加工作以来,我先后任过诸蓄员、信贷员、保卫科科长等职,积累了较为丰富的实践经验。二是改革面前有股“闯劲”。我一直把“爱岗敬业、开拓进取”作为自己的座右铭,无论干什么,都把事业放在心上,责任担在肩上,尽职尽责,埋头苦干,全身心地投入。多年来,组织上的培养,领导和同事们的支持和帮助,造就了我敢于坚持原则,主持公道,秉公办事,作风正派,求真务实,胸怀宽广,谦让容人,善于听取群众意见的品格。我始终认为,干好事业靠的是忠诚于事业,靠的是一丝不苟的责任心。在关键时候,我从不缩头缩尾,有一种敢闯、敢作、敢为的精神。三是业务方面有股“钻劲”。在长期的银行工作中,我干过x年的xx,干过x年的xx,无论是在业务学习中,还是在业务管理上,我都坚持走到哪里就学到哪里,向老领导学习,向专家们学习,向同志们学习,向实践学习,以肯于钻研的学习精神,不给自己留疑问,无愧于领导和同志们的理解和信任。前年,我主动为自己“充电”,考上了湖南财经学院的在职研究生,并较为系统地学习了银行管理、经济管理、计算机和英语等方面的知识。我感到自己在业务工作中积累了一套较为成熟的思路与方法,在管理和改革中也有自己的见解和方法。
如果有幸得到各位领导和同志们的信任和支持,我将迅速找准自己的位置,尽快进入角色,认真履行责。
1.建立科学合理的组织结构体系。进一步配合加大银行的内部组织结构改革,形成各级行机构设置的统一,上下级行的部门设置对应关系或包容关系.进一步界定部门经营的产品收入、支出边界,准确归集部门的收入和成本,认真编制清晰明确的分部报告及部门预算。同时,在改革内部组织结构时,参照大型商业银行的组织结构模式,以事业部制为方向,充分考虑编制分部报告和推行纵向部门预算的需要。
2.完善信息系统,提供详细的基础数据。分部报告的编制、部门预算的推行需要完善的信息系统支持,通过设置收支分解参数、产品相关性调整系数、部门产品对应关系等,合理科学地归集部门收入和成本,并通过信息系统实现部门预算编制、监控和分析的自动化。尽快建立全行统一的信息系统和数据中心;已实现全行数据集中的行,重新审视加强现有的信息系统,根据编制分部报告和部门预算的需要,进一步完善信息系统,为部门预算的编制和业绩考评提供强有力的数据支持。
3.提升服务层次,丰富服务内涵。服务是永恒的主题。要提升服务层次,要丰富服务内涵。对客户我们必须用“心”服务,做到诚心、热心、细心、耐心。要大力提倡“温馨服务”,建立_____制度,熟悉掌握客户信息,把顾客看作是自已的亲戚朋友,看作是自已的家人,把自已的工作变成传递温馨的窗口,树立支行的良好形象。
各位领导、同志们,上述几点是我对支行计划财务科工作的思考,只要我能聘上,我会为此卖力。但假如我竞聘不上,也请领导和同志们放心,我会一如既往地干好本职工作,为支行的发展添砖加瓦,积极工作。
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银行计划财务科竞职报告怎么写
在撰写银行计划财务科的竞职报告时,首先要明确自己的优势和目标,这很重要。毕竟,报告的核心就是展现自己胜任这个职位的能力和决心。在开始动笔前,建议先梳理一下自己的工作经历,尤其是那些与财务相关的工作内容,比如编制预算、成本控制、资金调度等,这些都是加分项。
接着,要注重报告的格式,虽然形式不是决定成败的关键,但整洁的排版会让阅读者感觉专业。比如,标题可以写得醒目一点,内容分成几个部分,每个部分都有一个小标题,这样看起来条理清晰。当然,也不要过分追求复杂的设计,简单明了就好。记得每一部分之间空一行,这样既方便阅读,也显得有层次感。
正文怎么写?
重点是突出自己的业绩。可以列举一些具体的案例,比如曾经成功完成的项目,或者是在工作中遇到的问题及解决方案。这里要注意的是,描述问题的时候不要过于消极,而是要强调自己解决问题的态度和方法。比如,“面对复杂的资金流向,通过细致分析找到了关键节点,优化了流程。”这样的表述既展示了能力,又显得积极向上。
书写注意事项:
对于未来工作的设想也很重要。这部分需要结合银行的整体规划来谈,显示出自己对岗位职责的理解深度。例如,可以提到如何加强财务数据分析,提升资金使用效率,或者是怎样推动财务信息化建设,为管理层提供更多支持。不过,设想不能太笼统,要有具体的措施,比如引入新的财务软件,定期开展培训等。
报告的语言要正式但不僵硬。可以适当地加入一些行业术语,这样能体现专业性,但也要注意不要堆砌专业词汇,让人读起来费解。比如提到“现金流管理”,可以顺便解释一下它的重要性,而不是单纯地罗列概念。此外,适当的语气修饰能让报告更有感染力,比如用“期待在新岗位上贡献更多力量”之类的表达,会显得真诚而充满干劲。
需要注意的是,报告中的数字一定要准确。无论是过去的业绩还是未来的预测,数字是最有力的证明。如果不确定某个数据是否精确,最好核实后再写入报告。毕竟,财务工作本身就离不开数据,哪怕是一点小小的误差也可能引发不必要的麻烦。
小编友情提醒:
检查一遍报告有没有明显的错误。有时候忙中出错是难免的,比如把“收入”写成了“支出”,或者忘记检查标点符号。这类小问题虽然不会致命,但确实会影响整体印象。所以,多花几分钟仔细核对一下,确保万无一失。
【第3篇】财务管理在银行风险防范中的作用的调研报告范文1000字
财务管理在银行风险防范中的作用的调研报告
财务管理和风险问题是一个古老而又新鲜的话题,任何一个自主经营自负盈亏的企业都会有,然而,大部分中国企业在财务管理方面却是非常马虎、简单的,同时无足够的风险防范意识、措施。原因复杂不一而论,无论企业基于何种目的,有几套账。有一个真理必须肯定的:对于管理来讲:您必须建立一套完整、真实、科学的财务核算和管控体系,同时建立起配套的财务风险防范机制、措施。因为她是您降低费用成本提高经济效益的基础、是您业务发展的支持、是您进行经营分析与决策的依据·是您减少投资失误、浪费、损失的保障。没有一套真实完整科学的财务管理体系可以说就不可能有公司的效益与发展。
银行作为经营货币的特殊行业,需要对其投入产出及其所形成的关系进行管理,降低财务风险和经营风险。尽管银行筹集的资金并不愈多愈好的观点在西方银行已成为共识,但是在我国的国有商业银行中还存在认识上的误区,“存款立行”的观念已深入人心,因此,这就要求银行能够根据宏观经济环境的变化来制定相应的筹资和投资策略,并力求将风险降至最低。本文试从风险防范的角度来谈谈财务管理的作用。
当前商业银行财务管理中的风险,对于国内商业银行来说,是一个亟待加强的新领域,但在国外的商业银行财务管理中却始终将其作为重要的防范内容。从这几年银行业的发展来看,在银行这个高风险的行业里,财务管理工作也应对银行经营中的风险给予特别的关注。从我国实际情况看,商业银行风险的表现形式很多,如由于历史原因造成的银行信贷资产质量下降,“一逾二呆”贷款比重过高所引起的信用风险;由于银行资本金严重不足,经营利润下降导致的财务风险;由于市场不规范,秩序混乱以及不平等的竞争造成的市场风险;由于地方政府行为被迫发放的“戴帽贷款”形成的资产风险等;此外,传统存款业务正被其他非银行金融机构及其他外资银行抢走,从而不得不加大成本努力拉住投资者,这也为银行筹集资金加大了风险隐患。
银行一味追求效益和竞争地位,不可避免地会带来相当程度的风险,要避免这些风险,从财务管理的角度出发,就是要建立以资金成本为中心的筹集资金策略,以财务管理为中心的信贷管理,以信贷管理为中心的经营管理,将财务部门的作用发挥出来,建立有效的财务监管机制。
财务管理在银行风险防范中的作用的调研报告,尽在。
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在撰写关于财务管理在银行风险防范中的作用的调研报告时,首先要明确的是报告的目的在于分析财务管理工作如何有效降低银行面临的风险,同时揭示其中存在的不足之处。这需要从多个角度出发,比如银行内部的财务制度是否健全,风险管理流程是否完善,以及员工对相关规章制度的理解和执行情况。
报告的开头部分应该概述当前银行面临的各种风险类型,包括市场风险、信用风险和操作风险等。接着可以从财务报表入手,通过数据分析展示银行近年来在风险管理方面的成效。例如,可以通过对比不同时间段内的资产负债表、损益表等,找出哪些指标能够反映风险水平的变化趋势。这里需要注意的是,如果数据来源可靠,那么结果就更具说服力。
接下来讨论财务管理的具体措施及其效果。比如,银行是否建立了完善的预算管理体系,能否及时调整资金流向以应对突发状况;又或者是,是否实施了严格的成本控制策略,从而减少不必要的开支。当然,在描述这些措施时,最好结合具体的案例来说明其实际应用效果,这样能让读者更容易理解。
除了正面的成就之外,还应当指出存在的问题。可能是因为某些部门间的沟通不畅导致信息传递效率低下,也可能是因为部分员工缺乏必要的培训,无法正确处理复杂的金融事务。这些问题的存在无疑会影响整个银行系统的稳定运行,因此必须引起足够的重视。
此外,还可以探讨一下外部环境变化给银行带来的挑战。随着经济全球化的发展,国际金融市场变得更加复杂多变,这对银行的风险管理水平提出了更高的要求。在这种情况下,银行需要不断更新自己的知识体系,增强抵御外界冲击的能力。
小编友情提醒:
对于未来的工作方向提出建议。这些建议应当基于前面提到的问题和挑战,旨在帮助银行进一步优化其财务管理和风险防控机制。例如,可以建议加强跨部门协作,提高工作效率;也可以提倡定期组织专业培训活动,提升员工素质。
在整个写作过程中,保持语言简洁明了至关重要。尽量避免使用过于晦涩难懂的专业术语,除非确有必要。另外,确保每个观点都有充分的事实依据支持,这样才能使整篇报告更加可信可靠。当然,有时候打字的时候难免会手滑,比如把“资产”误打成“资严”,这种小地方只要不影响整体理解就没什么大碍。
【第4篇】银行财务总监述职报告范文1150字
各位领导、各位同事:
大家好!过去的一年,在公司领导和全体同仁的支持下,财务部基本完成各项既定指标。下面将财务部一年来履职情况汇报如下:
一、 全年完成公司量化指标情况
公司全年给我部门的量化指标主要有五项:一是资金上存率95%以上;我司全年资金上存率为98%;二是年末货币资金余额8000万元以上,其中公司本级2000万;我司年末货币资金余额14200万元,因购置设备支付2800万元导致公司本部货币资金没有达标;三是新开项目资金策划率100%;本年度公司新开4个项目均做了项目资金策划。四是全司利润总额8500万元;实际全年完成利润8560万元;五是办理资金信贷类业务,投诉率为0;财务部全年办理各项信贷业务准确及时,全年未发生一起投诉。
二、全年所做的主要工作
20**年,我们主要围绕以下六个方面展开财务工作:
一是以统一财务管理模式为主线加强了财务基础工作和精细化管理力度:按照规模化发展,专业化管理的要求,统一公司财务核算方面度量衡,统一财务管理标准。
二是持续推进预算管理,提高前瞻性财务规划力度:一年来预算管理工作初见成效。
三是加强资金管理,确保生产经营现金流量:全年公司向所属各单位收回7160万元,同时财务部根据公司经营资金需要,全年共计向局借款2.345亿元,此外全年为公司各单位累计办理承兑汇票131笔计8533万元。以上措施有力保证了公司全年生产经营需要。
四是充分发挥支持服务职能:一年来,我们及时向有关领导提供各种数据,及时为各项内外经济活动提供了应有的支持,基本上满足了领导和各单位对我部的财务要求。 五是加强财务检查及内控管理力度,防范财务风险。
五是加强财务检查及内控管理力度,防范财务风险。
六是加强业务学习,提升理论水平:去年我们有计划组织财务人员学习相关税收法律知识,提升把握政策的水平。
三、存在的主要问题和不足
20**年我们在以下几方面,还有待在以后的工作中加以改进:一是部门之间相互沟通的还不够;二是分公司有一部分核定上交资金未及时收回来;三是财务部门未能够经常深入分公司和项目了解第一手资料和情况;四是我本人工作作风还有待改进。
四、20**年财务工作的初步设想
20**年财务除在原来的基础上加强财务管理外,我想主要在以下几个方面开展工作:
一是要兵马未动,策划先行,提前做好年度各项财务策划。真正做到事前有依据、事后有证据;
二是要强化总部对资金的集中调控能力;
三是以审计作为重要手段,加强审计过程监督和结果考核,维护公司安全运营; 四是要强化财务管理的数字化。把原来许多定性的`文字尽可能地转化为定量的数字。
最后,还想说两点:一是我工作能够顺利的开展首先要感谢公司领导的支持,以及财务部全体员工对我的工作给予的帮助和配合;二是希望大家在今年能一如既往地支持配合我的工作,我将一如既往地与大家一道,为公司获得更好的经济效益做出努力。
怎么写报告43人觉得有帮助
银行财务总监述职报告的写作其实挺讲究技巧的,毕竟这关系到你的工作表现能否被领导和同事理解认可。开头部分得先把基本情况说清楚,比如你在这一阶段负责了哪些财务工作,具体做了些什么事。记得把关键的数据也带上,像收入增长率是多少、成本控制效果如何之类的,这些都是很直观的成绩体现。
接着就可以谈谈遇到的问题了,比如说资金周转遇到了一些麻烦,当时是怎么分析原因的,又采取了什么措施解决的。这里最好能举个例子,像是某个项目初期预算超支了,后来通过调整方案节省了多少成本,这样听起来就更有说服力。不过有时候写的时候可能就会不小心把“节约”写成“节流”,但意思差不多,听的人一般不会太在意。
然后就是对未来工作的展望,这部分可以结合当前形势来谈,比如新的政策出台后会对公司财务产生怎样的影响,作为总监打算怎么应对。还有就是团队建设方面,能不能培养更多专业人才,提高整个部门的工作效率。要是写的时候没注意,可能会把“提高效率”写成“提升速率”,虽然有点小问题,但不影响整体表达。
另外还有一些细节需要注意,比如引用数据时要确保准确无误,别搞错了数字。还有就是措辞上要尽量正式一点,毕竟这是述职报告,不是日常聊天。如果涉及到敏感话题,比如说某项支出超出预期,那在描述时就要委婉些,可以用“超出计划”这样的说法代替直接指出失误。
最后就是格式问题了,每个部分之间要留有足够的空隙,方便阅读。字体大小也要统一,不要一会儿大一会儿小的。要是写的时候没注意到这些,可能会导致排版看起来有点乱,但这也不是什么大问题,稍微调整一下就行。
【第5篇】银行财务人员个人述职报告范文1800字
20**年上半年,计划财务部在行领导的直接领导下,在全行员工的大力支持和配合下,同心协力,艰苦奋斗,紧紧围绕年初既定的目标,以更扎实的工作作风,严谨的工作态度,圆满的完成了行领导交办的各项任务。现将这半年的工作总结材料汇报如下:
一、工作落实情况
(一)组织部门员工进行定期学习,以此提高部门员工的业务技能水平和法律意识。
每周星期一,我部门按质按量的遵照行领导的安排部署进行相关知识的学习,其中包括人事教育、安全法、会计基础知识,法律法规知识、税法知识以及思想道德素质的学习等。通过学习,使我部门员工更为深刻的认识到自己工作岗位的重要性:文件上传下达的及时性,人事教育培训的科学性、车辆资金重要空白凭证的安全性。人们常说,思想决定行动,行动决定执行力。我部门正是注重了这一点,使行之有效的执行力得到了充分发挥,从根本上转变了他们的工作态度,调动了他们的工作积极性,出色的完成了各自的工作,保证了工作质量又快又好的发展。
(二)顺利完成了三险五金的缴纳工作。
上半年,我部门在人员短缺的情况下,虽工作千头万绪,但是为了确保我行员工的切身利益,利用一切可利用的机会和时间及时的将我行34位员工的住房公积金和医疗保险从邮政局那边进行了账户过渡和缴费工作,确保了我行员工生病住院医疗报销和购房所需的住房公积金,维护了我行员工的切身利益。
(三)积极配合业务部门,视支行为家,努力完成行内下达的各项指标任务。
支行的生存与发展,不是哪一个部门的事,而是每一个员工的事情。因此,我部门积极响应行内的号召,动用一切可动用的关系来推动各项业务的发展,并取得了一定成效:商易通业务户均余额、储蓄存款业务量与定活比、对公业务等都在一定程度上起到了推动作用。特别是失地保险资金的收取上,我部门更是积极响应,将收回的失地保险资金及时的清理捆把上存上划。减少了我行资金在途,提高了我行资金利用率以及收益率。
(四、)安全生产工作得到加强。
安全工作重于泰山。我部门的重中之重的工作就是确保车辆的安全以及资金票款的安全。车辆安全方面,严格要求驾驶人员定期检修车辆,定时进行车辆保养。严格要求驾驶人员不允许酒后驾车不允许疲劳驾车。严格按照行规和作息时间进行派车用车,确保了我行的车辆安全和人身安全。资金票款方面,我部门资金调度人员严格按照备付金定额和资金调拨审批权限进行资金调拨。按时收缴网点超限资金,及时使资金回笼。每天严格两次网点资金监控,注意资金异常动向,及时反馈及时报告,使得不安全因素扼杀在萌芽中。
总之,我部门员工通过教育学习实践,对安全知识以及安全意识都有显著提高,从而保证了我行各项工作的安全开展,得到了上级以及各级部门的认可。
(五)充分听从行领导的安排调度,使得支行后勤保障工作顺利开展。
我部门在行领导的直接领导下,在财务制度的指引下,严格按规章制度办事。想尽一切办法控制成本,节约开支,并也初见成效。**是一个特殊的旅游城市,来人来客相对比较多,为了节约开支我们努力将吃住安排在经济实惠的地方,让客人住着既舒服也让我行费用开支得到了节俭。在用车方面,严格按派车单和修车单进行出车和修车,尽量减少油料和过桥过路费以及修理费。在物资领用方面,严格按领料单进行领取材料,并分部门分专业进行归集,使得物资成本得到了有效的控制。在来人来客的接待方面,我们尽量做到热情周到,细致入微,使得客人有宾至如归的感觉。
二、下一步工作打算
(1)加强与邮政局以及外单位的沟通合作,努力营造良好的氛围,进一步促进我行业务的顺利开展。
(2)合理做好资金头寸以及资金调度工作,减少资金在途,加快资金的投放与回笼,提高我行的备付金率和运用户率。
(3)以人为本,努力狠抓部门队伍建设以及思想道德建设。通过学习、谈心、了解掌握部门员工的心之所想,解部门员工心之所急。使之更能轻装上阵,安心踏实于自己的本质工作。
(4)加强与业务部门的配合,努力完成支行下达的各项指标任务,视支行为家,努力为支行添砖加瓦。
(5)加强部门员工技能知识、安全知识、法律知识的学习,以此提高本部门员工的素质水平。
总之,上半年的工作虽取得一定得成绩,但我们仍应该戒骄戒躁,扬长避短,总结经验教训,将工作完成的更好更出色。综合管理部门的工作千头万绪,但只要我们随时保持清醒的头脑,用心想事,用心谋事,用心干事,团结一心,努力拼搏,我想再大的困难,我们也可以迎刃而解!
怎么写报告53人觉得有帮助
述职报告对于银行财务人员来说,是一种自我检视和展示工作成果的重要形式。这类报告不仅要体现专业性,还要让领导明白你的付出和成绩。写好这样的报告,首先要清楚自己的职责范围,明确哪些工作是核心任务。
开头怎么写?
应该简明扼要地介绍自己的基本情况,包括担任的职务、负责的主要工作内容。这部分不用太复杂,主要是给阅读者一个初步印象。接着就可以进入正题了,把日常工作中做的关键事情罗列出来。比如,有没有参与过重大项目的财务核算?是否协助完成了年度预算编制?这些具体的事例能很好地证明你的能力。记得要用数据说话,像“今年公司利润增长了xx%”,这样更有说服力。
书写注意事项:
关于财务管理上的创新举措也值得提一提。比如,为了提高工作效率,你尝试引入了一套新的报销系统,结果发现审核速度提升了xx%,员工满意度提高了xx%。这样的例子能让报告显得生动有趣,也能突出你的主动性和创造性。
在描述过程中,偶尔会出现一些小瑕疵,比如有的地方可能会把“应收款项”写成“应收款额”,虽然差别不大,但确实需要注意一下。还有些时候,因为时间紧迫,草草写下的一些内容可能表述得不够清晰,这就需要事后仔细检查修改了。
除了日常工作,还应该提到一些遇到的问题以及解决办法。例如,曾经有一段时间,由于业务量激增,账目核对出现了延迟,后来通过优化流程,将这项工作的完成周期缩短了xx天。这样的分享不仅展示了问题处理的能力,也能为团队提供借鉴。
小编友情提醒:
别忘了加上对未来工作的展望。可以谈谈自己对当前行业的理解,以及希望在接下来的工作中如何进一步提升自己。毕竟,述职报告不仅仅是为了回顾过去,也是为了规划未来嘛。
【第6篇】银行财务部副部长竞职报告范文2000字
银行财务部副部长竞职报告
竞聘财务部副部长演讲报告
尊敬的各位领导、各位评委、同志们:
你们好!
我叫唐柏平,今年30岁,大专学历,助理经济师,1996年毕业于计算机专业,同年参加农村信用社工作。曾在堡子脚信用社任出纳、代办会计、外勤,1999年11月调至联社任电脑管理员,现任联社财务股副股长。版权所有
首先感谢各位领导对我的信任,给我这次竞聘财务部副部长的机会。我之所以参加竞聘财务部副部长,是因为我具有以下五个方面优势:
一是具有丰富的金融理论知识。参加工作八年来,我先后学习了货币银行学、会计基本原理、信贷管理等课程,为自已打下了较为扎实的金融理论基础,同时我始终不忘充实自己,坚持学中干,干中学,立足本职,勤思钻研,不断丰富自我,完善自我,提高自我,使我的理论水平又有了进一步的提高,所经办的业务从未出现差错和失误,圆满完成了领导分配的各项工作任务。
二是具有较强的工作能力。我在日常工作中脚踏实地,诚实待人,古人云“心诚则路正,路正则事业成”,经过多年学习和锻炼,自己的组织协调能力、分析判断能力、处事应变能力、文字组织能力、社会交往能力都有了很大提高。熟练掌握了会计操作流程和计算机新业务操作,工作能力得到领导和同事的肯定。
三是具有强烈的事业心、进取心和开拓创新意识。我充分认识到只有改革和创新才是农村信用社发展的生命力所在,才能在激烈的竞争中不断发展壮大,才能促进管理水平和经营效益的进一步提高。正因为有了这种认识,我在财务工作岗位上深深感到自己的责任重大,坚定了干好工作的信念,促使我更加热爱本职工作,珍惜自己的岗位,兢兢业业、一丝不苟、认认真真的做好每项工作。
四是我年富力强、身体健康,精力旺盛,具有较好的年龄优势。接受能力比较强,对新业务比较敏感,能够创造性的开展工作,进入角色迅速,并且有信心、有决心,也有能力在联社领导及部长的正确领导下,圆满完成上级分配的各项工作任务。
五是我拥有较强的计算机应用和开发能力。金融事业的发展,离不开科技,我将利用它更好地服务于信用社。
竞聘不是为了争官。竞聘是为了充分发挥自己的水平,体现自己的能力,实现自我价值。如果竞聘成功,我的工作思路是:坚决服从上级领导安排,积极配合部长,以改革创新为动力,以健全规章制度为基础,以完善管理为手段,以提高工作质量和经济效益为目标,当好助手、参谋,求真务实,创造性地开展工作。版权所有
第
一、摆正位置,当好配角。在工作中我将尊重部长的核心地位,维护部长的威信,多交心通气,甘当绿叶。辩证的看待自己的长处和短处、扬长避短,团结协作,做到:到位不越位,补台不拆台。
第
二、根据新形势下业务发展的需要,不断充实自我、完善自我。首先,在理论方面,要认真研读政治、经济和金融理论书籍,进一步提高理论水平,树立正确的世界观、人生观和价值观。在工作中要坚定不移地执行党的路线、方针和政策,严以律己,廉洁奉公,政治立场坚定。其次,配合部长制定学习计划,有针对性的学习必要的管理知识,更加深入掌握各项规章制度、操作规程和业务知识,理论联系实际,将所学知识充分运用到工作当中,不断提高业务质量和工作能力。
第
三、围绕提高经济效益,加大内控管理力度,完善岗位责任制,使各项规章制度与业务运行相适应。严格按照联社的部署安排,以经营为中心,效益为目标,端正经营思想,强化效益意识,健全内控制度,加强三防一保,强化检查辅导,确保规范、安全经营,对营业网点的制度执行重要凭证管理等方面加强检查,促进经济效益的不断提高。
第
四、配合部长搞好员工业务学习,组织技术练兵,提高全员素质。新业务的迅速开展需要员工素质的不断提高。利用一切时间和机会,抓好员工的政治、业务学习,组织好岗位技术练兵,督促员工认真学习相关金融理论和金融知识,拓宽服务领域,增强服务功能,为社会提供更加优质的金融服务。
第
五、充分发挥自己的理论优势,努力完成业务经营目标。配合部长做到及时向领导提供各项经营指标完成情况和分析资料,为领导决策提供可靠数据、有效依据。并根据实际经营状况的变化,随时提出针对性措施,实现经营目标的最终实现。
不容置疑,在各位领导和同事面前,我还是一个才疏学浅、相对陌生的学生或者新兵;凭心而论,我到财务部门工作的时间短,参加竞聘,我一无成绩,二无资历,三无根基,优势更无从谈起。倒是拿破仑的哪句“不想当将军的士兵不是好士兵”在激励着我斗胆一试,响应组织号召,积极参与竞聘,我不敢奢求什么,只想让大家认识我、了解我、帮助我,抑或喜欢我、支持我。也正因为如此,我更加清醒地看到了自身存在的差距,促使我在以后的工作当中,励精图治,恪尽职守,努力学习,勤奋工作,以绵薄之力来回报组织和同志们。最后以一首自编的对联来结束我的演讲,上联是“胜固可喜,宠辱不惊看花开”,下联是“败亦无悔,去留无意随云卷”,横批是“与时俱进”。
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在撰写银行财务部副部长竞职报告的时候,需要明确这份报告的核心在于展示个人能力与岗位匹配度,同时突出未来工作的思路与规划。开头部分可以从自身的从业经历说起,比如提到自己在本行工作了多少年,先后担任过哪些职务,特别是在财务管理方面的具体成绩。比如,曾负责某项大型项目的资金调配工作,不仅确保了项目顺利推进,还实现了成本节约近百分之十。这样的表述既能体现专业水平,也能给评委留下深刻印象。
接着,可以围绕当前银行面临的挑战展开分析。例如,随着金融科技的发展,传统银行业务正面临转型压力,如何优化财务流程、提升数据处理效率成为亟待解决的问题。这里就需要结合自身经验提出一些具体的改进措施,如引入先进的财务管理系统,加强预算编制的科学性,通过定期培训提高团队成员的专业技能等。当然,在阐述这些措施时,要避免显得空泛,最好能结合实际案例加以说明,这样更有说服力。
对于未来的工作设想,不妨从短期和长期两个维度进行规划。短期内,可以计划在三个月内完成财务系统的全面升级,这包括但不限于更新软件版本、完善内部审批机制等方面。长期来看,则可以着眼于构建更加完善的内部控制体系,确保每一笔资金流动都处于有效监管之下。此外,还可以提及希望带领团队积极参与市场调研,为银行的战略决策提供有力的数据支持。
需要注意的是,撰写报告时语言要精炼得体,既要表现出自信,又不能过于张扬。有时候为了强调某个观点,可能会用到一些比较专业的术语,这时候就要确保大多数人都能理解其含义。另外,适当运用数字和图表可以让报告更具说服力,但也不要过度堆砌数据,以免显得冗杂。
在整个报告过程中,难免会出现一些疏漏之处。比如,在描述过往业绩时,可能会无意间遗漏掉某些重要的细节;或者是在阐述未来计划时,某些措辞不够精准。这些都是正常的,只要整体内容能够清晰传达自己的想法即可。毕竟,一份优秀的竞职报告并不是追求完美无瑕,而是要真实反映一个人的能力与态度。
【第7篇】银行财务自查报告范文1650字
银行财务自查报告
xx 商业银行不规范服务收费清理 专项检查自查报告按照省社《银监局关于 <进一步开展银行不规范服务收 费清理工作的通知> ;》(辽银监发[____]18 号)文件要求, 合规收费标准,纠正不合理条件和收费管理不规范等问题, 我行积极的进行合规收费自查工作,现将自查情况汇报如 下 进一步开展银行不规范服务收>
一、 认真自查 接到省社通知后我行迅速成立了专项清理工作领导小 组,由行长担任组长,相关各部室为成员的服务收费自查工 作领导小组,明确各成员分工职责,统筹安排,依据辽银监 ____18 号文件的服务收费相关自律制度,有序开展服务 价格目录调整优化、不规范服务收费行为清理,对照检查具 体内容,细化自查工作方案,对我行的服务收费情况认真开 展全面自查。专项清理工作小组 组 成 长:xx 员:计划财务部、信贷管理部、会计部、个人业务部、电子银行部 二、自查内容 按照省社、银监局关于《进一步开展银行不规范服务收 费清理工作的通知》合规收费标准,对我行各分支机构自 ____ 年 1 月至 ____ 年 5 月期间的服务收费情况进行自查。
1、认真落实收费公示制度 结合我行现有的各项业务收费项目,通过在营业厅内悬 挂公示牌的方式,严格按照省社网站上统一公布的价目执行 收费,严禁擅自变更价格和自行增加收费项目,及时发布收 费价目信息,做到各项收费服务“明码标价”,使金融消费 者实时充分了解银行服务收费项目相关内容,从而能够行使 自主选择权,使银行收费服务价格不再是“雾里花”、“水 中月”。
2、组织员工对照收费标准自查,恪守规章制度,严谨 作风。
在省社规范化的收费标准的参照下,为确保无误的按照 收费标准执行,以便建立健全约束机制。我行制定具体的工 作计划,并组织员工完成相应的学习。要求员工按照服务工 作质量要求和规范化操作规程办理各项业务,做到快捷准 确,把差错率降到最低。针对此次自查工作,我行还成立排 查小组,包括凭证翻阅整理、安排专人复查,在整个服务收 费自查工作中,经过层层复查,未发现不合理收费行为,切 实按照辽宁省农村信用社服务价格表中的规定执行,严把服 务工作质量关, 3、加强员工思想教育,提升服务品质。
银行机构经办人员的服务态度和服务质量是目前客户 投诉的主要内容之一,因此只有从加强员工的素质教育入 手,增强服务意识,改善服务水平,使服务收费水平与所提 供服务的质量、效率相匹配,才能让客户感到物有所值,才 能让客户愿意且乐于付费。
三、自查总结 通过检查, 我行各分支机构均能够严格按照 《价格法》 、 《商业银行服务价格管理办法》及上级机构的有关规定开展 相关业务,同时严格贯彻落实“七不准、四公开”的各项要 求,无只收费不服务、多收费少服务、超出价格目录范围收 费,以及巧立名目、变相收费等违法违规行为。
根据辽宁省农村信用社收费价格项目表会计核算收费 项目共计 83 项,我行收费项目 17 项,不收费项目 66 项, 无违规收费项目。当前我行内发生的业务收费项目有:一是 存折(单)书面挂失手续费,标准为 5 元/折(单);二是 存折跨地级市辖取现,标准为每笔按取现金额的 5‰,最高 50 元;三是现金存入跨地级市辖存折(单),标准为每笔按 存现金额的 5‰,最高 50 元;四是存折跨地级市辖转帐,标 准为按交易金额的 5‰收取,最高 50 元;五是存折(存单、 银行卡) 存款证明 20 元/份。
农民工银行卡特色服务手续费、 pos 商户手续费、农信银手续费、结算手续费包括客户挂失 手续费、汇款手续费是微机自动产生,不存在乱收费、收费 凭证串用乱用、收费不入账、同城不同价及随意收取客户费 用现象。
四、下一步计划 此次的自查活动切实有效,虽然我行未发现收费不实的 账务,起到了防微杜渐的作用。在以后工作中,我行将继续 按照银监部门以及上级机构的有关要求开展相关工作,积极 做到在符合相关政策的条件下,努力挖掘为广大客户进一步 减费让利的空间,不断改进服务,履行社会责任,加强内部 管理,认真落实银行服务价格管理的相关规定和政策,规范 我行服务价格行为,在提升我行总体服务质量的同时,有效 维护客户的合法权益,以促进我行中间业务的健康稳步发 展。xx 商业银行股份有限公司 ____ 年 6 月 16 日
怎么写报告12人觉得有帮助
银行财务自查报告的编写是一项专业性较强的工作,涉及多个方面的内容和细节。在开始写之前,需要明确报告的目的和对象。通常情况下,这类报告主要是为了检查内部财务状况,发现问题并及时纠正。因此,报告的内容应当围绕着这一核心展开。
首先,报告的开头部分应该简明扼要地介绍基本情况,包括报告的时间范围、参与人员以及主要任务等。这部分内容不宜过长,但要确保涵盖所有必要的基本信息。例如,“本次自查工作自2025年1月启动,历时三个月,由财务部牵头,各部门配合完成。”
接着,进入正文部分,这里需要详细列出各项检查的结果。可以按照不同的业务条线或者项目类别来进行分类说明。对于每一项检查,都应包含具体的发现、分析原因以及提出的改进建议。例如,“在现金管理方面,发现部分支行存在库存现金超限额的情况,经分析主要原因是由于日常监控不到位所致,建议加强定期盘点制度。”
在描述过程中,适当的使用一些专业术语有助于提高报告的专业水准。比如提到“流动性风险”的时候,可以结合具体数字来阐述其影响程度,“截至报告期末,我行流动性比例为x%,较年初下降了y个百分点,需引起重视。”
书写注意事项:
值得注意的是,在编写此类报告时,一定要保持客观公正的态度,既要敢于揭示存在的问题,也要能够提出切实可行的解决方案。如果只是泛泛而谈,缺乏深度分析,则很难达到预期的效果。
小编友情提醒:
在报告的结尾部分,可以对未来的工作方向做一个展望,表明下一步的努力目标。这不仅能让读者看到当前工作的成果,也能增强大家对后续改进措施的信心。例如,“通过此次自查活动,我们认识到财务管理的重要性,未来将继续深化内部控制体系建设,不断提升服务质量。”
需要注意的是,撰写报告的过程中可能会遇到各种挑战,比如如何平衡详略得当、怎样组织材料使得条理清晰等等。这就要求作者具备扎实的专业基础和良好的沟通协调能力。当然,有时候因为时间紧迫或者其他因素的影响,可能会出现一些疏漏之处,但这并不妨碍整体工作的推进。
【第8篇】银行财务人员个人年终述职报告范文1850字
银行财务人员个人年终述职报告
过去的一年,对我而言,是非常特殊而又有意义的一年,在这一年我迈进人生一个新的里程碑,在这一年我率领计财部的各位同仁,在行领导的关心、爱护、支持下,以高度的责任感,恪守职责,务实开拓,将支行的发展推上了一个新的台阶。
一、 从基础入手,着力于人员素质培养,保障支行的稳健经营。
1. 建立健全各项规章制度,奠定会计出纳工作的基础。今年我根据业务发展变化和管理的要求,对责任、制度修旧补新,明确责任、目标,并按照缺什么补什么的原则,补充建立了上些新的制度,对支行强化内控、防范风险起到了积极的作用。特别是针对七、八月差错率高居不下,及时组织、制订、出台了“”,有效地遏制了风险的蔓延。
2. 加强监督检查,做好会计出纳工作的保证。年内一方面加强考核,实行工效挂钩的机制,按月考核差错率,并督促整改问题,及时消除事故隐患,解决问题。另一方面,加大检查力度,改变会计检查方式,采取定期、不定期,常规与专项检查相结合的方式,及时发现工作中的难点、重点,再对症下药,解决问题,有效地防范了经营风险。
3. 以人为本,加强会计、出纳专业人员的素质培训,进一步实现了会计、出纳工作的规范化管理。年内主要做了以下七点工作:1.主动、积极地抓好服务工作,坚持不懈地搞好优质文明服务,树立服务意识;2.坚持业务学习制度,统一学习新文件,从实际操作出发,将遇到的问题及难点列举出来,通过研究讨论,寻求解决途径;3.坚持考核与经济效益指标挂钩。4.成立了以骨干为主的结算小组;5.积极地组织柜员上岗考试。6培养一线员工自觉养成对传票审查的习惯。7开展不定期的技能比武、知识竞赛,加强对员工综合能力的培养,提高结算工作质量和效率。
二、 强化成本意识,规范财务管理,努力提高经济效益。
1、 更好的完成年度财务工作,我严格按照财务制度和等规定,认真编制财务收支计划,及时完整准确的进行各项财务资料的报送,并于每季、年末进行详细地财务分析;在资产购置上做到了先审批后购置,在固定费用上,全年准确的计算计提并上缴了职工福利费、工会经费、职工教育经费、养老保险金、医药保险金、失业保险金、住房公积金、固定资产折旧、长期待摊资产的摊销、应付利息等,并按照营业费用子目规范列支。
2、 费用支出实行了专户、专项管理,在临时存款科目中设
置了营业费用专户,专门核算营业费用支出,建立了相应的手工台账,实行了一支笔审批制度,严格区分了业务经营支出资金和费用支出资金。在费用使用上压缩了不必要的开支,厉行节约,用最少的资金获得利润。____年开支费用总额为万元,较上年增加了万元,增幅为%;实现收入万元,较上年增加万元,增幅为%。从以上的数据可知,收入的增长速度是费用增长速度的2倍。在费用的管理上,根据下发的等文件精神,严格费用指标控制,认真执行审批制度,做好日常的账务处理,并将费用使用情况及财务制度中规定比例列支的费用项目进行说明,以便行领导掌握费用开支去向。全年按总部费用率的考核标准,支行实际费用率为%,节约费用5个百分点,费用总额没有突破下达的年度费用控制指标。
三、 恪尽职守,切实加强自身建设。
我在抓好管理的同时,切实注重加强自身建设,增强驾驭工作能力。一是加强学习,不断增强工作的原则性和预见性。二是坚持实事求是的作风,坚持抵制和反对腐败消极现象,在实际工作中,积极帮助解决问题,靠老老实实的做人态度,兢兢业业的工作态度,实事求是的科学态度,推动各项工作的开展。三是加强团结合作,不搞个人主义。
四、 明年的工作构想及要点:
1、 挖掘人力资源,调动一切积极因素。立足在现有人员的基础上,根据目前人员的知识结构、素质况状确定培训重点,丰富培训形式,加大培训力度,特别是对业务骨干的专项培训。
2、 降低成本费用,促进效益的稳步增长。一是加强成本管理,减少成本性资金流失。二是加强结算管理,限度地增加可用资金。三是合理调配资金,提高资金利用率;认真匡算资金流量,尽可能地压缩无效资金和低效资金占用,力求收益化。四是降低费用开支,增强盈利水平。五是准确做好各项财务测算,为行领导的决策提供依据。
3、充分发挥职能部门的“职能”,加强管理,加快工作的效率。
回顾一年的工作,在平凡而繁细的工作中,付出了许多艰辛与努力,有了一些收获与喜悦,重要的是丰富与锻炼了自己,虽然我的工作取得了一定的成绩,但仍有许多不足,仍需在今后的工作中不断地加以完善,面对日益变幻的金融经济形势,金融工作任重而道远,成绩永远属于过去,在今后的工作中,我将不断完善提高工作水平,在新的一年迈上一个新的台阶。
怎么写报告33人觉得有帮助
银行财务人员的年终述职报告,说白了就是把自己的工作情况汇报给领导和同事的一种方式。写得好不好,直接影响到别人对你的看法。尤其是财务这一块,数字敏感度高,稍微不注意就可能出问题。
写报告的时候,得先把这一年的工作内容梳理清楚。比如,每个月做了哪些账务处理,有没有遇到什么棘手的问题,最后是怎么解决的。这些问题都要详细地记下来,不能含糊其辞。记得去年我们部门的小王就有点马虎,他当时只写了“处理了一些日常账目”,具体怎么处理的?一点都没提,结果领导问他细节的时候,他就支支吾吾答不上来。所以,写报告的时候一定要把事情说得明明白白。
书写注意事项:
报告里最好能提到一些具体的数字。像今年我们的营业收入是多少,成本控制得怎么样,利润增长了多少百分比之类的。这些数字不仅能体现你的专业能力,还能让领导看到你的工作成果。当然,不是所有的事情都能用数字来衡量,对于那些无法量化的部分,比如团队协作的情况,也可以适当描述一下。就说咱们部门,今年大家配合得特别默契,很多时候一个眼神就知道对方想表达什么,这种默契可不是一天两天就能培养出来的。
报告里最好能提一提工作中存在的不足之处。毕竟没有人是完美的,承认自己的短板反而显得真诚。像我去年写报告的时候,就老老实实地写到自己在税务申报环节有过几次疏忽,虽然最后都及时纠正了,但还是给团队添了不少麻烦。这样的表述会让领导觉得你是个有担当的人,而不是一味地自吹自擂。
不过,写报告的时候也要注意分寸感。有些问题可以写,但不能写得太直白,以免给人留下不好的印象。比如,如果工作中出现了失误,最好用委婉的方式说出来,像是“由于经验不足,导致某项工作进展缓慢”,这样既坦诚又不失礼貌。要是直接说“我搞砸了”,那可就太不妥当了。
小编友情提醒:
写完报告之后,记得多检查几遍。因为财务工作本来就讲究精准,报告里的每一句话、每一个字都不能出错。有一次,我看到一份报告里把“应收账款”写成了“应付账款”,虽然只是两个字的差别,但性质完全不一样。这种事情一旦被发现,后果可是很严重的。所以,写完之后一定要仔细核对,确保无误后再提交。

















