
【第1篇】组织部个人述职报告怎么写范文1150字
组织部个人述职报告怎么写
转眼间,已经到了____年,随着高一第一学期的结束,我们学生会组织部的的工作也即将告一段落。在这一学期的工作中,我们组织部在这学期主要负责了学校的评分板的分数的更新,并参与了学校第xx届艺术节的相关筹备,对于我们部门的三个摩拳擦掌的学生来说,学校领导和德育处的老师给我们很大的支持与帮助。我们组织部将在之后学期的学习生活中,继续以满腔的热情,和最积极的工作态度去迎接我们新任务,新工作。
一、本学期工作开展出色,继续吸引人才,强化队伍
首先作为组织部的部长,我在这学期有了新的团队,认识了新的同学,别看我们部门很小,只有三个人,我要肯定我们部每一个人在各自的岗位上发挥的出色作用。我们的刘新宇同学,在高中国旗班创建时的训练过程中,出色协调了我们国旗班同学的集合,认真记录老师交代的动作,在后来我们组织部自己训练的时候,起到了相当大的帮助。我们的谢天阳同学,在我对初中不了解的这个缺陷上,使我们组织部团结初高中的一剂强心针,让整个学校的同学团结的更加紧密,另外,她在艺术节当中,始终坚持场外候场,可能并没有看多少节目,而她依然没有一句怨言,这是我意料当中也是非常让我吃惊和感动的。我作为部长,我在艺术节的筹备过程中,精心制作了话筒以及道具的详细表格,让演员节目的更替更加流畅。当然,这也离不开当时靖博涵同学对我的帮助,如果有条件,我希望能让这位同学参与组织部的工作。
二、抓住不足,提升自我,改进创新
在这第一学期我们开展工作的同时也难免的出现了一些细节上的问题。和工作经验缺乏导致的失误。我们会认真总结,成功的地方,我们会继续坚持发扬,我们希望在下学期的工作中改善,比如在粘贴评分时会浪费一些时间,导致效率降低。在艺术节的彩排过程中,我们一开始与其他部门包括团委的沟通合作等问题。总的来说,这学期,由于我们工作开展的不多,发现的问题还是比较少,可能还有一些存在的问题等待解决。但我们组织部还是能认真完成老师交给我们的任务,尽我们所能的去开展相应的工作。有人说发现问题是好处,是的,世界上没有十全十美的东西存在。但是如果出现的大问题太多,那也就不太好了,我觉得,发现的错误,是从失败总想成功的一道桥梁,让我们更有信心,也更有经验的去思索,去改进,去创新!
三、坚固学业,展望未来
希望在下一学期里,我们不会放松学习的主要任务,也会大步的在学生会工作的道路上前进。在丰富我们每个部门成员的阅历和知识的同时,将我们的工作成果分享给每一个同学,回报给我们的老师,贡献给我们学校。这是我们部门的荣誉,也是我们每一个同学的荣誉,就像我在竞选时所说的,组织部是最接近同学的部门之一。我肯定我们的团队能在工作的同时,积极和同学们交流。真正喊出我们组织部“聚集人才,团结力量”的口号!
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组织部个人述职报告该怎么写?这事说复杂也复杂,说简单也简单。先得搞清楚述职报告到底是个什么,它不是工作总结,也不是自我表扬稿,而是一个人对自己这段时间工作的回顾和反思。既然是回顾,就得把做过的事都列出来,别遗漏了什么重要的项目。
开头这部分,得开门见山,直接点明自己的身份,比如我是某某部门的某某,负责过哪些工作。这部分不用太啰嗦,几句话就行,重点是让看报告的人知道你是谁,干了什么。当然,要是开头写得太复杂,可能会让人摸不着头脑,最好直奔主题。
正文怎么写?
这部分得详细写一下自己这段时间的工作成果,比如说完成了哪些任务,取得了什么样的成效。这里有个小窍门,就是用数字说话,比如完成的任务数量是多少,解决了多少个问题之类的。这样看起来更有说服力。不过有些时候,写的时候可能会忘记把具体的数据核对清楚,这就得注意了,不然数据错了反而会闹笑话。
除了工作成果,还得谈一谈工作中遇到的问题和困难。这个问题不能回避,得实事求是地反映实际情况。比如遇到了资金不足的情况,是怎么克服的,又或者是团队合作出现了分歧,最后是怎么解决的。这部分要是写得模模糊糊的,就显得不真诚了。
然后就是对自己的工作进行反思和总结。这一块儿特别重要,得诚实地评估自己的表现,哪些地方做得好,哪些地方还有提升的空间。写这部分的时候,千万别只顾着夸自己,适当的批评也是必要的。但有时候写着写着,可能会不小心把优点和缺点搞混了,这就得仔细检查一下了。
结尾怎么写?
结尾不需要太长,简单概括一下自己的努力方向和目标就行。可以提一下未来打算怎么做,比如加强某方面的学习,提高某项技能之类的。不过有时候结尾写得太笼统,可能会让人觉得没诚意,所以得具体一点。
整个报告写完后,记得多检查几遍。有时候写得太急,可能会漏掉一些标点符号,或者把字写错了,这些都是需要注意的地方。
【第2篇】2025年上半年组织部部长个人述职报告范文950字
大家好,我是来自xxxxx学院信息物流学院计算机应用班的,现任第二团总支组织部部长一职。
我们组织部部主要负责学院团员发展工作,每天进班检查团员佩戴团徽的情况,还有每次活动会场秩序的维护。由于组织部的工作大都是比较繁琐的,更是参与到团委每一项活动中去的,因此似乎大家总能看到我们组织部的身影。经过这几个月的工作和学习,我现在总结一下我近段的工作。
一、团课考核
本学年召开了新团员的培训及考核工作,组织部主要负责了团课时的课堂纪律维护,入团申请书,笔记心得的批改,以及团课考试的监考。经过一系列的审核吗,今年共有75名同学光荣加入中国共青团,上周这75名新团员填写了入团志愿书,又每人上交了2.5元的公本费,颁发了中国共青团团员证。
二、发展新党员
在12月13日,14日,我院在二楼多媒体开展了入党积极份子的培训,共有512名同学参加了本次党课培训,在此期间,我部派出了多名成员维持会场的纪律,以及负责打扫整个会场的卫生。12月15日,我们又举行了党课考试,经过严格的考核,第8期党课结业的同学共有159名。在12月31日下午,我又将第 7期党课结业同学的名单以及第8期党课结业同学的名单公示于同学们。在____-1-4号,我们又分发了入党积极分子推荐表。
三、文艺演出
12月20,21,22日,我们学院举行了庆元旦师生文艺汇演,在此次活动中,我部门的xx,xx等同学参与了成绩计算环节,期间公平公正认真。在12月22日的汇演中,我们部门主要负责了整个会场的纪律,在入场时提醒同学禁止携带零食进入会场。
由于本学期学校举办活动比较多,我们部门分内之事繁杂琐碎,单独举行会动的机会不多,我想在下学期情况允许下,我们部会举办更好更多的活动来促进组织部内部成员的情感交流。
在以后的工作中,发现问题并及时的改正是我们现在所要做的,在工作中不怕出现问题,出了问题要勇于去面对,能够正视自己的错误和不足,总结经验这样才能更好地提高。虽然,在此期间有过欢笑也有过泪水和委屈,但是我觉得,在这个大家庭里我感受到了更多的温暖。
本学期的工作即将结束,在过去的这一个学期中,我们的工作可以说是圆满的完成了!大家在工作中一起成长,一起学习,互相帮助提高,当然也有不足,我们会及时改正。我会争取把组织部建设得更好。
怎么写报告64人觉得有帮助
述职报告是对自己一段时间内工作情况的梳理和总结,组织部部长这个岗位需要很强的责任心和执行力,述职报告就得体现这一点。写这类报告的时候,得把工作中的重点内容清晰地展现出来,既要客观,也要让人看到你的成绩。
先从整体入手,把自己负责的工作范围说清楚,比如组织建设、干部管理等方面的情况,这能让读者对你的工作有个大致了解。接着就可以结合具体事例,把主要工作成果列出来,特别是那些比较突出的成绩,一定要详细描述。比如开展党员教育活动的时候,可以用数据说话,像参与人数有多少、覆盖范围有多大,这样能增强说服力。
在写工作过程中遇到的问题时,态度要诚恳。比如说在推进某项工作时,遇到了一些阻力,这个时候就要分析原因,是沟通不到位,还是资源分配出了问题。然后要把采取的解决办法也写清楚,这样能让领导看到你的应对能力和解决问题的能力。
对于未来的工作计划,不能只是泛泛而谈,要针对当前存在的问题提出具体的改进措施。比如针对干部队伍建设中存在的短板,可以计划加强培训力度,细化到每个月安排哪些课程、邀请哪些专家授课之类的细节。
写报告的时候要注意语气,不能太随意,但也不能显得生硬。有些地方可能需要用比较正式的语言,比如提到上级指示的时候,要用“根据上级有关精神”这样的表述。不过有时候为了表达顺畅,也会用一些不太严谨的句子,像“工作展开后效果不错,大家积极性都很高”这样的句子就有点口语化了。
在处理数据的时候,要确保准确无误。像统计党员人数、活动次数之类的信息,最好反复核对,避免出现偏差。如果因为疏忽导致数据出错,那会影响整个报告的可信度。还有就是引用文件名的时候,要写全称,别只写简称,不然容易引起歧义。
报告里的措辞也很重要,要选择恰当的词语来表达自己的想法。有时候可能会因为赶时间,草草写完一段话,结果出现了语义模糊的地方,比如“通过努力,各方面都有所提高”这种表述就显得笼统,不如具体点说清楚提高了多少个百分点。
小编友情提醒:
写完报告后别急着提交,多检查几遍。除了检查错别字,还要看看有没有遗漏重要的工作内容,或者有没有表述不当的地方。有时候忙起来,可能会忘记加上某个关键的数据或者事例,这就需要仔细回顾一下这段时间的工作记录了。
【第3篇】个人组织部工作计划报告范文750字
上一学年个人工作不足之处:
通过差不多两个学期的部门工作,让我深深的认识到党支部组织部工作的严谨性、神圣性。特别是对于自己所负责预备党员转正这一块有这很大的体会。记得第一次负责的时候就缺少一个具体的工作流程,最终令到自己焦头烂额不止,还搞得在转正这一块出现了很多细节性的问题。特此,我总结自己在一块上的不足有:缺乏严谨,工作上容易出现头脑发热等类似情况令到工作效率低、质量差等不利于转正工作因素。
新学期个人工作安排:
(1) 确定预备党员名单后,制定面谈时间和地点(有关于预备期期
间对党的正确认识,一般就于3天前落实面谈时间、地点)
(2) 填写、提交有关转正资料:预备党员个人情况登记表、入党申请书、思想汇报等共8样资料。
(3) 在转正对象填写期间务必按时按量完成好,如有特殊情况,向老师、师兄师姐反应,再结合实际处理。
(4) 进行为期一周的个人简介公示。
(5) 转正大会的安排:
a) 确认转正大会的时间
b) 通知老师和申请人
c) 情况的处理(请假,无法通知),
d) 课室申请
e) 提前通知
f) 会场安排:签到,老师讲演,纪律,流程,会议笔录员 g) 印章确认到位
(6) 会议记录:时间、地点、主持人及出席人员,会议内容
(7) 确认各个流程正确无误后,在通表会议结束一周内将材料提交到院党办。
对部门的建议:
个人认为无论是在院党校培训积极分子推优工作、预备党员发展或是预备党员转正过程中,组织部每个同学都要共同参与(不是每一次都要参与,熟悉后可放手)。因为若每一个人或每两个人只负责一个活动项目,就会在其他两个活动项目上缺乏熟悉度,甚至一点都不懂得如何去开展,只有共同参与才会让同部门的同学很大程度的融合在一起,关键是在互相了解彼此工作后能很好的互相配合,这样不仅省时,且工作效率高。
怎么写报告88人觉得有帮助
关于个人组织部的工作计划报告,得看你具体要干什么。比如,你想汇报接下来几个月的工作安排,那开头就得说清楚背景,为什么要弄这个计划。背景这部分很重要,要是背景没说清楚,领导可能就摸不着头脑了。写的时候,最好结合最近单位的情况,像政策变化,上级的新要求之类的东西,这样显得你的计划有针对性。
接着就是具体的计划部分了。这部分得细化到每个月甚至每周要做什么,目标要明确,不能太笼统。比如,不能光写“提高工作效率”,得具体到“通过优化流程,将部门内文件审批时间缩短两天”。要是只写个大概,到时候领导问起来,你怕是没法交代。
在写计划的时候,还得注意资源问题。你得列出需要哪些人手、资金或者其他支持条件。没有这些,再好的计划也是纸上谈兵。这里有个小地方要注意,千万别漏掉这些细节,不然到时候执行起来会很麻烦。
书写注意事项:
计划里还可以写一些应急方案。毕竟事情总会有意外情况发生,提前想好应对措施能减少很多麻烦。这部分不用写得太复杂,只要简单列出几种可能的情况和解决办法就行。
写完之后最好找同事帮忙看看。有时候自己写的东西,自己看不出来问题,别人一眼就能发现漏洞。不过找人帮忙审阅的时候,别太死板,人家要是提意见,你就虚心接受,别觉得面子上过不去。
小编友情提醒:
记得把计划里的重点事项列出来,做成清单的形式。这样既方便自己检查有没有遗漏,也便于领导快速了解整个计划的核心内容。要是觉得手写不方便,也可以用表格的形式呈现,一目了然。
其实写这类报告,最重要的是实事求是。不能为了显得自己厉害,就夸大其词。要是计划脱离实际,最后完不成,反而会影响自己的信誉。所以,从实际出发,合理规划,才是关键。
【第4篇】大学组织部个人工作计划报告范文1000字
1) 作为组织部的新成员,我深感荣幸,首先感谢组织部对我的信任与支持,我在这里郑重:“我将尽全力完成学校领导和同学们交给我的任务,使学生会成为一个现代化的积极团体,成为学校的得力助手和同学们信赖的组织。”在学习与工作中,我要向学长们虚心学习,学习怎样为人处世,怎样解决一些矛盾,怎样协调好组织部各成员之间的关系,怎样处理好组织部与其它部门之间的关系,怎样动员一切可以团结的力量,怎样处理好学习与工作之间的矛盾。我相信我会进一步完善自己,提高自己各方面的素质,提高自己的工作热情,以饱满的热情和积极的心态去对待每一件事情,在工作中大胆创新,锐意进取,虚心地向部长与部员学习,进一步扩大我们组织部的影响及权威。
2) 以上是我作为一个组织部部员表的决心,下面我将陈述一下我今后的工作计划。主要有三个方面。
3) 首先,为庆祝我们伟大的中华民族建国60周年,我计划我部与校方及其他部门共同举办一次有意义活动,活动的主题为“喜迎建国60周年,作哈大优秀学员”此次活动与以往的有所不同,这是一次有组织有纪律的活动,其主要目的是:喜迎建国60周年,作哈大优秀学员,我们要动员一切可团结的力量对我们的校区以及威海市政府,街道,市区,进行一次为期一天的彻底式清扫。此次活动的要求是:每一位参与的学生及领导,衣着朴素,工作态度认真,热情。最主要的是每一位参与队员都要带上我校的校徽。
4) 一来,我们可以通过这次公益活动增强我们的身体素质;
5) 二来,我们可以充分的认识到环境与我们要和谐相处,从而提高每一位参与者的保护环境的意识,为建设有中国特色的社会主义“新”城市做出一份应有的贡献;
6) 三来,可以通过这次活动加强我校(哈工大)在威海市的影响及权威。
7) 四来,可以让每一个市民看到我们龙的传人的激情与热恤。
8) 组织每一个活动都需要经费,这个问题我们可以和学校领导进行申请,还可以和其他部门进行协商,比如说请求外联部可以为我们提供一定的经费,“海阔天空”俱乐部提供一些便利自行车,书法协会写一些激进的文章,街舞轮滑社团到市区进行义演,从而加大宣传与影响,同时我们组织部也要做好此次活动的宣传,设计一些海报,新闻撰稿,网络服务站等对这次公益活动进行宣传。此次活动不光针对flashman及哈大的每一位莘莘学子,还对校外的一些有识之士开通通道,只要是有爱心,有素质,服从党的领导的都可以吸收过来,充分发扬爱我中华的优良传统。这也是献给伟大祖国60岁华诞的珍贵礼物和诚挚祝福。
怎么写报告78人觉得有帮助
大学里的组织部是个挺重要的部门,负责协调各种活动和事务,个人的工作计划也很关键。写这样的报告时,得先把任务分解清楚,像是近期的任务、长期的目标,还有需要特别注意的地方。比方说,这学期组织部的主要工作可能是筹备几个大型活动,像迎新晚会或者学生活动日什么的,这就得提前安排好时间表,把每个环节都列出来,包括准备阶段、实施阶段和收尾阶段。
再就是要把责任分工明确下来,谁负责采购物资,谁负责联系场地,这些都要具体到人。这样不仅能提高效率,还能避免到时候互相推诿。当然了,这些任务分配不是一成不变的,要是遇到突发情况,比如场地临时出了问题,就得赶紧调整计划,找新的解决办法。记得每次活动结束后,最好做个简单的复盘,看看哪些地方做得好,哪些地方还可以改进,为下次活动积累经验。
写工作计划的时候,不能光顾着眼前的事,长远规划也得考虑到。比如,下学期可能要培养一些新人接班,那现在就得开始着手准备培训材料,安排合适的导师,帮助他们熟悉工作流程。另外,组织部平时还承担着管理学生档案之类的活儿,这事也不能落下,得定期检查更新,确保信息准确无误。
有时候写报告的时候,会发现有些细节容易被忽略,像活动预算这部分,很多人可能会觉得简单,随便填个数字就行,但实际上这可是个大问题。要是预算超支了,后面的资金链就麻烦了,所以前期调研一定要到位,该问价的问价,该申请的申请,千万别马虎。另外,跟其他部门的合作也得提前沟通好,毕竟很多事情单靠一个部门的力量是搞不定的。
不过有时候也会出现一些意外状况,比如说某个负责人突然请假了,这时候就得及时调整策略,不能因为一个人的问题耽误整个计划。还有就是要注意时间节点,别等到快截止了才匆匆忙忙赶工,这样质量肯定打折扣。
【第5篇】县委组织部个人工作述职报告范文1950字
按照镇党委分工,本人具体负责组织人事、工会、团委、老干部工作。20**年,我在镇党委、政府的正确领导下,在组织部门的指导下,团结带领科室同志们创造性的开展各项工作,认真履行工作职责,各项工作再上新台阶。下面将我今年的履职情况报告如下:
一、认真学习,提高党性修养,强化自身素质
一是加强政治学习。积极认真学习科学发展观、xx届三中、四中、xx全会精神和党的路线、方针、政策,进一步增强了政治敏锐性和政治鉴别力。二是强化廉政教育学习。我十分注重学习关于廉政建设的文件精神,使我更加严格地树立起了党风廉政建设意识,自觉践行廉政。三是加强业务知识学习。进一步加强了对分管工作等方面的政策和业务知识的学习。特别注意向同志们学习、向实践学习。通过学习,进一步增强了驾驭复杂多变工作的能力。
二、审时度势,完善科学管理,切实推动分管工作
(一)准确把握形势,深入开展“创先争优”活动。
自20**年6月30日全镇启动了创先争优、争做先锋活动以来,此项活动在全镇82各支部全面铺开。截止目前,全镇共制定上墙版面90余面,张贴标语**00多条,出简报27期,上报信息1。通过活动的开展,办实事152件,为群众解决难题69件,整治基层党组织1个,入党积极分子队伍扩大到324人。
(二)加强管理监督,保证村党支部书记“一定三有”。一是稳定思想定权责。每周一召开镇机关干部、村党支部书记会议,对党组织创先争优工作开展情况、党员干部作风进行点评,及时指出苗头性、倾向性问题,并督促整改落实。二是全面补贴保障收入。按照《**市村党支部书记报酬发放管理细则(试行)》有关规定,套改村党支部书记工资,目前,各村支部书记的工资达到平均每人每月**00余元,比套改前人均增资600余元。三是提供参政平台和发展空间。
不断拓宽村支部书记的政治发展渠道,推荐3名村支部书记参加公务员考试、1名村支部书记参加乡镇领导干部招录,2名村支部书记当选为市级以上党代表、2名村支部书记当选为市级以上人大代表、1名村支部书记当选为市级政协委员。四是保障退后有所养。37个行政村党组织书记的养老保险都已得到了落实,建立妥善安置卸任村干部制度、稳固村干部救济制度等,已解决村党支部书记的后顾之忧。
(三)多方加大扶持,助推大学生村干部成长。
一是做好职务安排。对第一批大学生村官的工作岗位进行调整,由原来的“跟班”、“助手”,变为各村重要工作的牵头人,培养独挡一面、勇挑大梁的工作能力,为今后顺利“转正”奠定基础。二是做好教育培训。每周一让大学生村干部参加镇机关例会,及时传达党和国家的方针政策、重要部署。每月召开2
一次工作交流会,让大学生村干部互相交流,共同提高。三是做好管理措施。把大学生村干部的工作实绩以千分制考核的形式进行量化、细化,并跟踪督查。督查采取自己报、组织查、群众评相结合的方式进行。
(四)精心部署安排,团委换届工作圆满完成。
按照团省委、团市委关于县乡团委换届工作的统一安排部署,在团市委的关心指导下,镇党委政府的重
视支持下,我牵头完成了我镇团委换届工作。按照相关文件规定,成立专门工作组,明确目标和任务,严格程序和步骤,顺利召开大会选举产生了委员**名,书记1名,副书记4名(编制外)和出席**市第十六次团代会的代表。产生了结构更合理、思想更解放、开拓力更强的**镇第xx届团委班子。
(五)多措并举,抓好党员发展工作。
一、明确四类发展重点。农村发展致富能手和优秀的务工返乡、学校毕业、部队退伍的青年;企业主和生产一线骨干;机关事业单位一线工作人员和近几年工作的大学生村官、干部;妇女党员。
二、创新三种培训模式。定期集中培训、“设岗定责”实行岗位培训、发展对象的强化培训。三、严守三个发展程序。入党积极分子公推直选制、确定党员发展对象票决制、全程公示制。
同时,我们认真、及时处理好上级组织和党委政府安排的各项工作。
三、严于律己,抵制腐败侵蚀,树立廉政形象
结合自己分管工作的要求,经常查找思想上的弱点、作风上的差距和工作中的不足,严于律已,廉洁奉公,坚持高尚的精神追求,永保共产党人的浩然正气,严格执行中央和省委关于领导干部廉洁自律规定,抗住腐蚀,抵住诱惑。管住自己、管好自己,管住自己的嘴,不该吃的坚决不吃,管住自己的手,不该拿的坚决不拿,管住自己的腿,不该去的地方坚决不去。吃苦在前,享受在后,淡泊名利,无私奉献,不讲排场,不比阔气,不挥霍浪费,不松懈斗志,堂堂正正做人,清清白白做官,踏踏实实做事,树立组工干部的良好形象。
回顾一年来的工作,虽然取得了一定的成绩,但与上级领导的要求还有一定的差距。在今后的工作中,本人将在党委、政府的领导下,团结带领科室的同志们,以更加饱满的热情、更加高昂的斗志、更加务实的作风、更加有力的措施,深入一线、靠前指挥、脚踏实地、埋头苦干、开拓创新、攻坚破难,为全镇经济和社会各项事业的发展作出应有的贡献!
怎么写报告20人觉得有帮助
述职报告是工作中常见的形式之一,尤其对于县委组织部这样的部门来说,其重要性不言而喻。写好述职报告,不仅是对自己工作的梳理,也是对领导汇报工作的一种方式。下面谈谈如何写好这类报告。
首先,明确报告的目的和受众至关重要。县委组织部的工作涉及面广,既要服务全局,又要关注细节。因此,在动笔前,要清楚这份报告是给谁看的——是上级领导、同事还是其他相关部门?不同的受众决定了报告的重点和表达方式。如果面向上级领导,需要突出亮点和成绩,同时也要坦诚指出不足之处。如果是内部交流,则可以更加详细地介绍具体做法和实施过程。
其次,关于内容的组织。报告应该涵盖基本情况、主要工作进展、存在的问题及改进措施这几个部分。基本情况这部分可以简略一些,主要是交代时间范围、任务背景等基本信息。接着进入正题,详细描述这一阶段的主要工作成果。这里需要注意的是,不要仅仅罗列数字或事件,而是要结合实际案例来说明成效。例如,提到某项党建活动的成功开展时,可以具体讲讲是如何策划、执行以及最终取得怎样的反响。
谈到存在的问题,这是个比较敏感的部分。既要实事求是地反映实际情况,又不能过于消极悲观。可以先肯定成绩,然后再委婉地提出问题所在。比如,“尽管我们在干部队伍建设方面取得了显著进步,但在年轻干部培养机制上仍存在短板。”这样既表达了客观事实,也显得温和而不失专业。
至于改进措施,这是体现个人思考深度的关键环节。针对前面提到的问题,提出切实可行的办法。这一步骤要求作者不仅要发现问题,还要能够找到解决之道。比如,针对年轻干部缺乏实践经验的问题,可以通过建立导师制,由资深党员一对一指导等方式加以改善。
书写注意事项:
语言表达也很关键。作为官方性质的报告,措辞应当严谨得体。但也不必刻意追求高大上的词汇,平实朴素反而更能打动人心。有时候,一句接地气的话语往往能起到意想不到的效果。当然,这也要求作者熟悉相关领域的专业术语,确保表述精准无误。
小编友情提醒:
关于格式问题。虽然格式不是决定性的因素,但良好的排版确实能让阅读体验更好。建议合理利用标题、小标题来划分层次,使整篇报告条理清晰。另外,适当运用图表辅助说明复杂的数据或流程,会增加说服力。
【第6篇】组织部个人工作总结报告范文5200字
组织部个人工作总结报告一
时间飞逝,转眼间本学期已临近期末。这一学期来,我在学生会组织部这个大家庭中成长着、发展着、探索着,真的是有所进步、有所收获。回顾过去,既是为了更好地汲取经验和教训,更是为今后的工作奠定更好的基础。这一学期组织部所做的工作,总体说来还是比较成功的。从团勤整理到学生干部培训班的圆满成功,我们组织部的所有人,都认真积极地参与了各项工作活动,做到了内部紧密团结,互相帮助,听从学院的工作安排。
一、本学期参加的各项工作活动
1、本职工作
组织部的本职工作更多的多功能厅五楼的会场布置工作,因本学期活动比较多,所以布置会场的次数也比较多。经过两个学期的学习和摸索,基本掌握了布置会场的工作能力(包括:打印景粘贴标签、会场场地划分等);布置会场时干事间配合默契不断提高,提高了工作效率。但会场座位编排能力还有待提高,今后需要多加注意。
2、“十佳团员”、“十佳团支部”评比
这也是我们部门的本职工作之一。团员评比分数统计很考验我们工作的是否严谨、细致,因为这不仅关系参评同学的切身利益,更关系到院团委形象、组织部的工作能力问题。本次工作,采取了按学部分组、交叉统计的方法,但评比之前没有对干事进行系统的培训工作,以至于评分时,因工作不够细致严谨、对评分细解读出现偏差,分数落差大。后经四位部长从新认真统计才避免了出现分数错误的严重工作事件。这一工作险情极大的考验了我们的工作能力更是给我们敲响了警钟:今后的工作一定要更加细致严谨,既然身为学生干部,就应该时刻把学生利益牢记于心。
3、学生干部培训班
这是我们部门最重要的本职工作。学生干部培训班主要是对学院、学部副部级以上干部进行系统的学生工作讲学。组织部作为干训班的承办单位,主要负责座位安排、考勤、打印学员证及相应的后勤工作。我在本次干训班(四期讲座,一期结业典礼)的工作中主要完成了引导员、考勤员的工作。打印学员证的工作因与个人上课时间冲突,所以就没有能参加。总体而言,虽然在第三期讲座的时候出现了开门不及时的问题,但总的来说本次干训班的工作是十分成功的。
4、协助参与其他部门的各项工作
本学期,组织部参与配合其他部门的工作次数比较多,例如“书香校园”、“校园十大歌手晚会”等,都能够以部门严谨的工作作风和过硬的工作技能完成好,工作过程中,积极与其他部门交流合作,有力地促进了部门间的友好关系。
二、工作中不足的方面
1、重复性的工作过多,工作能力提高单一,干事普遍没有积极性。譬如“布置会场”工作。可以考虑与其他部门合作,多进行部门间工作的交流学习,既有利于加强部门间交流学习,更有利于我们提高不同方面的工作技能。
2、组织部既然是学生干部培训班的承办者,那就不应该只是工作的主动者、开班后的旁观者!我们干事辛苦完成了开班需要的各项工作,开班时只能在院办候场,等着结束后撕除标签。既然组织部的工作章程上有“负责学生干部考核”一项,那我们就更加需要一同参加干训班的学习。
3、我们干事的工作积极性有待提高,许多工作虽然总体是好的,但却体现出了不够细致、不够严谨,例如在布置会场时,不注意三区对齐;团员评比工作时的统分失误。
4、因为缺乏足够的部门归宿感,包括我自己在内普遍存在着“为了工作而工作”的思想。(因学期前半段个人存在轻度的焦虑症,工作目的十分不明确;学期后半段经心理健康咨询中心老师分享交流了,工作目的开始变得明确,即为了提高个人的工作能力,为今后的就业奠定一定的素养和基础。)
5、与其他部门关系还不够和谐,突出表现在“十大歌手”会场布置工作中,当时我们干事的抵触和不满情绪很严重。个人认为院会部门较多,各部门间除了工作时有互动外,
其它时间缺乏足够的交流互动,因此不可避免的出现了这类问题。
三、今后个人工作的改进方面 1、要对自己严格要求,严谨、细致,同时注意提高自己的工作效率;
2、 增强时间观念,出来好工作与学习的关系,时刻牢记学习第一的重要性;
3、对于掌握的工作技能,要精益求精;未掌握的工作技能,要多学习,培养超前的眼光;
4、加深部门同事间的友谊,养团队精神;满怀豪情,以自信积极的态度面对每一项工作。 对过去的总结是为了以后更好的发展,我相信在大家的共同下,组织部的明天会更加辉煌!
组织部个人工作总结报告二
一年来,在部领导和同事们的悉心指导和各股室的密切配合下,我着力从岗位的实际特点出发,坚持以服务为宗旨,努力学习,尽职尽责,不断加强自身的素质建设,认真履行自己的工作职责,较好地完成了各项工作任务。回想一年来的工作,总结如下:
(一)坚持学习,努力提高综合素质和工作能力。
作为一名新的组工干部,对办公室的工作是不熟悉的,自己除加强理论学习外,边工作边学习边实践,虚心请教,注意摸索、总结,很快熟悉了办公室的工作,得心应手地处理部内的日常事务,特别是通过开展“深入学习实践科学发展观”活动和“讲党性、重品行、作表率,树组工干部新形象”集中学教活动,自己的政治鉴别力和敏锐力得到进一步增强,分析解决实际问题的工作能力得到进一步提高。
(二)尽职尽责,扎实工作。
日常工作中,我始终以一名组工干部的标准严格要求自己,工作中树形象,行动中做表率,严格遵守组织纪律,严守组织秘密,虚心好学,勤奋工作。
一是勤学业务,熟悉操作程序,确保人秘股工作有序开展。人秘股作为部机关的枢纽和“窗口”,工作内容繁杂,涉及面广,既有程式化的事务处理,又有随机性的工作安排。因此,对业务知识的掌握和对部工作的情况了解至关重要。两年来,自己在人秘股的工作岗位上,按“三服务”的要求,勤勤恳恳、扎扎实实地工作,做好办公室日常工作,保证上传下达和单位工作的高效运转。同时,年初根据实际制订工作计划,年终搞好各项工作总结,负责起草部分领导讲话稿、会议材料以及活动方案。在工作中,积极配合股长认真抓好办公室内务管理,协调督促各股室工作任务落实。除了对人秘股日常业务的掌握外,还积极学习各股室业务知识,熟悉各项工作的操作流程,充分发挥部机关枢纽作用。
二是尽职尽责,确保所承担的各项工作达到预期效果。在日常工作中,自己时刻保持“严实深细”的工作作风,按照领导的指示,不分份内份外,能够想到的,能够做到的,都尽心尽力去做。严格按照各项规章制度办事,严格按照组织程序做事,做到“不利于部机关形象的话绝对不说,有损于部机关利益的事绝对不做”,始终把党性观念和组织原则放在第一位,“老老实实做人,勤勤恳恳做事”。
三是重质量,谦虚谨慎,全力搞好各项服务工作。在服务中,忠实地执行部领导的工作指示,牢固树立时间观念、效率观念,切实做到当日事当日毕,急事急办,特事特办,及时保质保量地完成部领导交办的各项工作任务。在实际工作中努力做到“四勤”。即“腿勤”,不怕多跑路,不怕多流汗,舍得花力气,把工作做实做细;“脑勤”,勤学多思,注重研究问题,解决工作中的重点、难点和热点问题。“嘴勤”,多向领导汇报情况,多向股室和有关部门沟通情况,加强联系,密切协作。“手勤”,“好记性不如烂笔头”。经常把近期、长期要做的事都列出来,列好时间表,在实际工作中就能够明确目的、明确责任。用这个方法也能把其他同志的积极性调动起来,把责任落实到每个岗位上去。在为基层服务时,注重从细节处做起,从接一个电话、让一个座位、倒一杯热水做起,同时经常地采取换位思考的方式,将自己置于对方的角度来考虑问题,设身处地为他人着想。通过良好的服务,让基层干部真正感受到“三个之家”的温暖温馨。
(三)严格要求,廉洁勤政
在工作和生活中,注意个人品质修养,我以部领导及身边同事为榜样,时刻提高警惕,从小事做起,防微杜渐,堂堂正正做人,清清白白做事,筑牢心底和道德防线,做到无论在什么情况下都抵得住诱惑,耐得住清贫,顶得住压力,守得住九寞,做一名公道正派的组工干部。
一年来,虽然我一直都处于学习和工作中,能力和素质得到了大幅度的提高,也做了一定的工作,但我仍深感与组织的要求还有很大的差距,深层次理论和知识水平还有待进一步提高,处理实际问题和组织协调能力还有待进一步加强,努力锻炼自己的党性修养,加强团结,在以后的工作中,我将继续加强学习,一如既往地勤奋工作,不骄不躁,积极奉献,力争工作更上一个新台阶。
组织部个人工作总结报告三
狂年以来,在领导和全体同志的关怀、帮助和支持下,我紧紧围绕科室中心工作,充分发挥岗位职能,不断加强学习,提高工作效率,以“服从领导、团结同志、认真学习、扎实工作”为准则,较好地完成了各项工作任务。现向各位领导和同志们汇报如下:
一、注重学习,不断提高综合素质
我始终把学习作为拓展视野、提升政治理论及业务知识的主要途径。一是坚持政治学习,提高思想认识。能积极参加部内组织的各项学习活动,并注重自学,认真学习了xx届四中、五中、六中全会精神和xx七一讲话精神,重点学习了xx届四中全会和七一讲话中对干部工作提出的新要求、新思路,通过学习进一步明确了中央关于党的建设和干部工作的指导方针。二是坚持业务学习,提升工作水平。认真学习党建相关知识,系统学习了《党政领导干部选拔任用条例》、干部人事制度改革“5 1文件、《公务员法》及相关配套文件,基本了解了干部工作的方针政策和程序。同时,虚心向身边的同事请教,通过多看多听多想多问多做,努力提高自己的业务水平。通过浏览其他地市的党建网站,学习别人的先进经验和做法,拓展自己的工作思路。三是广泛学习,扩大知识面。认真学习了工商管理十余门课程,同时利用工作之余阅读大量书籍,如《金融战争》、《世界是平的》、《哈佛经济学笔记》、《大败局》、《高效能人人士的七个习惯》等等大量书籍,不断扩大自己的知识面。
二、踏实肯干,努力完成好各项工作
一年来,能严格遵守法律法规和部里的各项规章制度,做到不迟到不早退,严格执行请销假制度。始终保持严谨认真的工作态度,勤勤恳恳,任劳任怨。能遵照领导安排,认真对待领导交办的每一项工作任务,经常加班加点,按时完成各项工作任务。主要做了以下几个方面工作。
(一)认真做好区乡换届工作。一是乡党委换届工作。按照市委关于区乡换届工作的要求,完成了区乡党委换届工作的方案制定,领导机构成立,并指导各乡按照规定程序上报召开党代会的请示及人事方案,及时进行批复。建立了区委乡换届工作联系点制度及组织干部包抓指导乡党委换届工作在制度,确保三个乡党委换届工作的顺利完成。乡党委换届结束后,及时向市委报送了《乡党委换届工作总结》,同时向市委组织部报送了《区采取“两述三评”办法加强换届干部实绩考核》改革创新经验材料,被《》刊登。二是区委换届工作。起草了《区委换届筹备工作领导小组人员组成及各组工作职责》,区委委员、纪委委员提名情况说明及各种建议名单,同时参与了区党代会的会议组织及各种材料发放、计票工作。三是人代会工作。起草了人大会组成人员提名情况、人代会干部代表提名情况及出席市人代会代表提名情况的汇报,人大、政府、法检两院换届人事安排说明及各种建议名单及大会选举候选人个人简历。四是严肃换届纪律工作。起草了《关于开展换届纪律谈心谈话的通知》、《关于在全区推行严肃换届纪律“双承诺”制度的通知》等相关文件,制作了严肃换届纪律提醒卡,并发放到每位领导干部手中,起草严肃换届纪律工作汇报两篇,按时向市委组织部上报严肃换届纪律情况旬报统计表。
(二)认真做好培训班相关工作。一是在征求学员意见的基础上,及时和西北大学做好衔接,合理安排上课时间,保证学员能按时上课。二是认真做好培训班老师的接送、食宿安排及教学准备工作,得到了授课老师的一致好评。三是做好学员管理工作。认真做好培训班教材征订,作业催交、上课考勤、学员学籍资料的收集整理上报工作。四是联系新起点培训学校,对学员进行了陕西mba入学考试考前培训工作,取得了较好的效果,有名学员通过了考试。今年共利用周末时间上课天,完成了门课程的学习任务,并配合西北大学组织了阶段性考试。
(三)认真做好其他工作。一是完成了《选调生工作情况汇报》及《干部人事制度改革工作汇报》,并及时报送市委组织部。二是参与了干部调整中审档考察及乡换届考察工作。三是参与了来临挂职干部的考核及我区外派挂职干部的推荐工作。四是做好科级干部管理相关工作,及时整理完善科级干部个人资料。五是两次参与全区机关作风纪律检查工作方案制定和检查工作。六是完成了____年领导干部年度考核等次确定工作。七是做好科级文件整理归档工作。
回顾一年来的工作,我在思想上、学习上、工作上都取得了新的进步,但我也认识到自己的不足之处,比如学习的多,思考的少,创新意识不足,工作还不够积极主动、不够细心,缺乏超前意识,政治理论水平和业务能力还有待进一步提高等。今后,我一定认真克服缺点,发扬成绩,刻苦学习、勤奋工作,争做一名业务精通、工作扎实、作风优良的组工干部。
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组织部个人工作总结报告怎么写
组织部的工作总结报告是对自己一段时间工作的梳理和反馈,写好这样的报告需要一些技巧和方法。先说材料准备这一块,要把这段时间的工作记录下来,尤其是那些重要的活动和任务,最好能有详细的日期和数据支撑。比如某次党员培训参与人数是多少,效果如何,这些都是需要记清楚的。
接着就是结构安排了,开头部分可以简单介绍下自己的工作职责范围,让大家知道你是负责什么工作的。中间部分就得具体展开,把主要工作一项项列出来,每一项都要写清楚做了什么,用了什么方式,结果怎么样。像我们去年搞的那个党建主题活动,从策划到执行再到总结,整个过程就特别复杂,得一点点交代清楚才行。
还有一个要注意的地方就是语言表达,既要专业又要通俗易懂。比如说用一些常见的行政术语,像“部署”、“落实”之类的,但也不要堆砌太多难懂的词。有时候为了表达某个意思,可能一时想不起最合适的词,就随便找了个类似的代替,这就容易出现不太严谨的情况。比如把“推动”写成了“推进”,虽然差别不大,但仔细看还是会发现不对劲。
数据方面也不能马虎,数字是最直观的证明。如果涉及到资金使用情况,那每一笔支出都得有凭有据,不能含糊其辞。还有就是时间线,事情发生的时间顺序要理清楚,不然很容易搞混。有时候赶着交稿子,写到后面就把前面提到的事情忘光了,结果前后矛盾,这是需要注意的。
书写注意事项:
报告里的事例也很重要,最好能有一些具体的案例来支撑你的观点。比如某个同志在工作中表现出色的例子,或者是遇到困难时大家是怎么解决的。这不仅能增加报告的说服力,也能给大家带来启发。
小编友情提醒:
检查修改这一步也不可少。写完之后放一放,过几天再看,可能会发现不少问题。有时候写着写着思路就乱了,句子也变得冗长啰嗦。比如一段话本来想表达一个意思,写着写着就跑题了,最后成了两个甚至三个意思混在一起,这样就得重新整理。
【第7篇】学生会组织部个人工作计划报告范文700字
一、组织部基本职能:
负责干部档案管理和工作考核,每学年的纳新工作,内部联谊活动的组织和协调,以及每年的骨干培训班,培训和挑选一批又一批有才干的干部,部署换届,评奖评优等事宜,锻炼组织协调管理的能力。
二、基本工作计划:
(一)纳新
1、新学期之初,在经院研会网站上开出一个纳新专题网页。
2、纳新专题里,给每个部门一个版面。每个部门把自己的职能和日常工作,及工作计划等详细地介绍一下。并简要介绍以往成功举办的活动,文字配以图片说明。
3、网页做好之后,再进行海报宣传。
4、设计纳新形式。
(二)内部联谊活动(第一学期)类似于teambuilding
1、目的:为了促进各部门之间的合作交流,培养所有成员间融洽和睦的氛围,定期举办一些内部联谊活动。
2、形式和内容:(只是一些初步设想,等活动具体开展时也许会有所变动,尽量以新颖好玩为主,但是需要一定经费支持)
(1)定向越野活动:研会各部门成员随机编组,参加室外素质拓展。
(2)趣味运动会:比如五人六脚、跳绳、踢毽子之类的,不仅增加娱乐性,还可为校运动会提前做好准备。
3、参加人员:鉴于经院五系一所,除了院研会之外,还有系研会,建议加强相互之间的联系,活动可动员院内所有研会成员参与,一方面可以加深了解,另一方面可以促进以后工作的顺利开展。
(三)干训班(第二学期)
一、时间:五月初至六月中旬
二、具体分为三到四个活动,具体形式需要届时再讨论策划,一方面是为了避免由于时间急促不能策划出新颖创意的活动形式,另一方面也是为了让未来的新成员也有充分参与的机会。具体策划书在活动开展前提交。
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学生会组织部个人工作计划报告怎么写
学生会组织部的工作计划报告,说起来还挺重要的。得把接下来的打算好好列清楚,让大家都明白你准备怎么干。开头,得先把背景交代一下,就是为什么要做这个计划,比如最近学校活动多,需要组织部发挥更大作用之类的。
写的时候,得注意把每个部分分开来写,别一股脑儿堆在一起。比如,先说目标,然后具体到每个月该做什么,这样条理清晰一些。目标这部分,别光喊口号,得有点实质性的内容,像是提高活动参与率,或者改善部门内部沟通效率什么的。
在具体措施那里,得列出具体的行动方案。比如,针对某次活动,先做好前期宣传,再安排好场地布置,接着落实人员分工。这里有个小细节需要注意,就是别漏掉关键步骤。有时候写计划,容易只顾着大方向,忘了细枝末节,结果执行起来就乱套了。
书写注意事项:
关于时间安排,得合理规划。每个任务都得标明预计完成的时间节点,这样方便后期检查进度。要是时间安排不合理,比如某项工作拖得太久,可能会影响整体计划的推进。记得要把工作量估计得准一点,别太乐观,不然到时候完不成,就尴尬了。
写报告的时候,别忘了带上自己的想法和建议。比如你觉得某些活动可以尝试新的形式,或者希望部门成员能多参加培训提升能力之类的。不过,提建议的时候态度要诚恳,别给人感觉是在挑毛病。
小编友情提醒:
别忘了检查一遍,看看有没有遗漏的地方。有时候写着写着,会忘记补充一些必要的信息。比如某个重要联系人的联系方式,或者某项工作的负责人是谁。这些小地方看似不起眼,但真出了差错,麻烦就大了。
写报告的时候,语言得正式点,但也不能太死板。适当加点生动的描述,能让报告看起来更有吸引力。不过有时候为了赶时间,可能会忽略掉一些细节,导致表述不够全面,这种情况得注意避免。
【第8篇】社联组织部个人工作述职报告范文4150字
1.社联组织部个人工作述职报告
学生社团联合会办公室,是学生社团联合会的窗口部门,主要负责学生社联的常务工作。办公室秉承“青出于蓝,精益求精”的工作宗旨,在日常工作中求精求细,坚持高要求高质量的工作标准。办公室在学生社联中发挥着上传下达,左右联系的枢纽作用,负责主席团和各部门之间的交流沟通,协调配合各部门工作,努力促成各部门之间通力合作、默契配合,使学生社联工作顺利、高效开展。
一、常务工作总结
在过去的一年中办公室在做好常务工作的同时,努力寻求新的突破,大胆创新,以求更好地完成工作任务,更好地配合其他部门开展工作,更好地为成员学生社团服务。
我们的主要工作包括如下几个方面:
1、联络表的制作
在学生社联实现换届之后,学生社联办公室及时制作了新xx届学生社联常委联络表,保障了内部联系的通畅与便捷。
2、制定值班安排
新学期伊始,办公室就收集了学生社联各常委的课程安排,并据此制定了常委值班安排。同时,办公室根据各部制定的干事值班安排,进行统一整理,制定出了学生社联统一值班安排表,保证了学生社联值班工作的有序开展。更为学生社联日常工作的顺利运转,提供了基本保障。
3、协助常委副主席,做好会议安排
学生社联的常规会议包括全体干部大会,委员会工作会议等等。办公室在常务副主席的指导下,做好各项会议文件的准备,场地的审批,会议的记录等各项工作,保证学生社联各常规会议正常开展。
4、做好各项活动的通知工作
学生社联办公室,在学生社联与学生社团之间起桥梁的作用。学生社联的各项活动安排,必须由办公室负责通知各成员学生社团负责人。办公室必须事先做好纸质通知及人员安排,并按时回收回执表,保证通知发放的及时。
5、办公室文件与档案的整理
办公室负责收集各成员学生社团的工作文件,并加以妥善的存档保存。同时,办公室也整理了学生社联内部工作资料,进行了统一归档。在此基础上,办公室制作了各类文件的纸质索引,提高了档案管理的科学性。
6、做好各项审批工作
为学生社联做好宣传及活动场地的审批,以此保证活动的正常开展。办公室指导各成员学生社团完成各项审批工作。
二、部门内部建设
1、加强对干事的培训工作
在新干事上任之初,办公室就对各位干事进行了必要的值班培训,文档格式培训,常规工作培训以及office工作软件基本应用培训等,提高了办公室干事的工作技能,保证了办公室工作的顺利开展。
2、人文关怀
办公室努力在内部营造家庭化的氛围。给办公室各个成员以无微不至的关怀,增进各成员之间的感情,在此基础上实现了高度的归属感和相信力。从而形成了一个团结,相亲相爱的办公室。
3、开展形式多样的部门活动
办公室开展了庆生会,烧烤,韶山游,农家乐等形式的部门活动,使大家在繁忙的工作之后,也能尽情享受游玩的乐趣,增进了同事之间的感情,加深了相互的了解。
三、对未来工作的展望
办公室的工作细致、繁琐、平实无奇,很难做出让人眼前一亮的工作成绩,但是就是这细致的工作,才能更好促进兄弟部门之间的合作,才能更好的为学生社联的正常运作贡献自己的力量,才能更加实在地为学生社团服务。
由此,学生社联办公室明年的工作重点仍是,做好学生社联的常务工作,提高工作的效率和质量。继续坚持“青出于蓝,精益求精”的工作宗旨,把简单的工作做到不简单的程度。
2.社联组织部个人工作述职报告
一个学期即将结束,大学生社团联合会办公室在老师和主席团的指导和带领下,在部长和所有部员的共同努力下,基本上出色的完成了自己的工作和任务,发挥了组织协调以及后勤保障等作用。
一、日常工作
办公室作为一个综合性较强的部门,在社团联充当着联系各部的纽带作用。主要负责平时各种会议的会议记录、年鉴的编写、各种活动资料的归档、各种会议的通知及发送各种文件资料等等。在日常工作中,我们办公室的每个人,都尽职尽责地认真完成每一次工作任务,并辅助主席团开展日常的各项工作。二、系列活动
1.社团注册
按照《中国地质大学(武汉)大学生社团联合会社团日常规章(试行)》社团在学期开始两周内进行注册,办公室完成了通知的张贴工作以及社团注册表的收取工作,并且为了保证社团能够注册成功,办公室在社团注册截止前两天即3月3号、4号安排全天值班保证各个社团能够顺利进行注册。
2.社联招新
____年3月11日社联进行招新活动,办公室主要为招新提供后勤保障工作,主要包括前期招新资料的打印工作,招新饮用水的准备工作以及招新当天各种物品的准备工作。并且尤为突出的是办公室在招新过程中承担了3月12日北区招新的桌椅准备工作,以及招新帐篷的的搬运工作。3月12日办公室招新工作经过初试以及复试两个阶段最终确定15名部员。
3.资料的整理
在本学期招新之后办公室统一安排将社联所有的纸质档案重新整理,将所有资料分门别类储存,为后续社联资料借阅做好准备。
4.____年社团骨干就职典礼暨社团迎新晚会
在本次就职典礼中办公室对弘毅堂席位进行统筹安排,并且由宣传部协助绘制席位安排图,在弘毅堂发放。
5.精英计划的参与服务
对于精英计划办公室自____年4月2日开始进行开始报名前的宣传工作包括海报张贴以及展板的宣传的工作。4月10日办公室全面负责精英计划复试,复试从早上点开始持续到下午1点结束,并且晚上由办公室负责精英计划学院的见面会。截止目前办公室仍然参与精英计划的服务工作。
6.第二次联内联谊
为了确保第二次联内联谊活动能够顺利进行,办公室主要负责多媒体以及音频的处理工作。在这次活动中办公室组织排练两个节目,虽然活动当天由于某些原因导致办公室只能上一个节目。
7.社联办公地点迁移
____年5月28日、29日办公室完成了社联办公室搬迁的所有工作,在此之前办公室在五一期间协助宣传部进行装饰工作,并接独立的进行了两次卫生工作,以及5月22日在校勤工服务队的帮助下对办公室进行初步搬迁。
在过去的半年里,我们取得了很大的进步,特别是在工作能力方面得到了很大程度的锻炼。通过各种活动,办公室成员与成员之间,与其他各部之间的沟通、合作,让我们更加的团结在了一起,还是那句老话:“团结就是力量”,我们是舵手,社团联就是那艘大船,在迎接各种风浪时,我们社团联全体成员,众志成城、共同进退、互帮互助,体现了浓厚的战友情、兄弟情,让我深刻地觉得我们社团联就是一个温暖的大家庭,我们每个人都在这样的家庭里健康地、茁壮地成长。在收获丰硕的成果的同时,我们也深刻地发现了办公室还有很多不足之处,需要我们去改正。例如:办公室成员多身兼数职,经常忙于各种活动,成员间较少沟通,不能时常交换彼此的工作心得等。
二、工作展望
为了把办公室带上一个新的台阶,在工作中我们注重工作效率,注意工作方法,协调各部。于此,我们展望未来。
1.加强内部管理
办公室是社团联的核心部门,为了保持办公室成员的工作热情,调动起每个办公室成员的积极性,提高办公室的凝聚力,我决定,不定期的与办公室成员谈心,了解每个成员的实际困难,并想办法帮助解决,使他们感受到社团联的温暖,把一种感激之情化成对工作的热情,积极的参加到社团联的工作中来。
2.以人为本,强化管理
在办公室内部实行签到制度,由主任亲自负责,真正的做到量化工作业绩。为确保办公室高效率的开展工作,办公室实行强化管理,每人上交课程表,主任可以做到统筹的安排委员的课余时间。
3.社联组织部个人工作述职报告
经过一学期的苦心经营,本部门从换届后由新领导班子带领下,已经逐渐成熟,并能很好的完成上级或自发组织的活动。在活动与日常事务中,我们都能上下团结一致的去把工作做好,提高了工作效率与工作质量。这一切都有赖于各部门部长的相互配合与各干事无怨无悔为这一大部门的辛勤付出,本部门才能顺利运作至今。
本部门在这xx届采用了包干式制度,并加以优化,使工作分工更明确,工作任务分配得更好,提高工作效率。明确分清哪个部门该干什么,哪个人该干什么,且部门之间采取流水线作业模式工作紧密相连,一环扣一环。并采取逐级上报制度,避免越级上报等不良情况,使内部关系更为融洽,干部与干事之间的隔阂也收窄了,使得工作更容易的开展。
在本学期本部门进行了传统的`十人十一足部门对抗赛活动,此次活动是以增进各部门之间的友谊与加深部门内部的合作性为目的所举行的一次活动,在活动之初一切都已准备就绪,可计划不如变化快,许多的情况发生了。使得我们的活动不得不能把很多的细节删除掉,可总的来说,这次活动的目的达到了,也算是完满的完成了这次活动。另外在学院的各项活动之中,本部门也积极配合及参与,使活动能更快更好的完成。
本部门属下部门本学期工作情况如下:
办公室:
1.安排f13办公室值班
基本每个星期一、星期三、星期五都会有干事与干部在值班。
2.整理、存放所有协会资料与所有部门资料
按照不同的要求分开不同的文件夹放置文件,资料的查阅更简便。
3.美化办公室
由于与学院艺术团及某乐队共用一间办公室,所以经常都会混乱不堪,且经常都是无人打扫,扬长而去,致使最后还是由本部门负责清理,在这一点上除了我们的监管不力也希望上级能给于我们更多的权利去增加管理的限度。
调研部:
1.各协会的注册/注销
协助各协会注册/注销,由于每年所有协会必须重新注册一次,所以这工作量可以说比较大,而且由于时间的冲突往往干事与协会会长的文件交接就会出现断层,使工作不得不延长时间,拖慢了校级部门的工作效率。也有一种情况是协会会长对于工作的不配合,千催万赶都还是不交,拖了很久才能拿到,这给我们的工作带来了极大的不便。
2.各协会会员的注册
这一项是校级部门在这学期所进行的其中一样改革,目的是为了更好的管理各协会招收人员的情况,使协会的人员数目得以透明化。这项工作基本上也与协会的注册/注销所遇到的情况相近,甚至比前者更难以管理,因为我们无法对协会的人员进行核实,这对于要查清会员费的收取与最后的去向都有着很大的难度。
3.各协会的财政收支
这也是校级部门在本学期改革中的一项,是为了提高协会财政收支的透明度。此工作是对协会财政的逐级监管,协会所有收支必须交由所属学院的社联分会管理,以避免协会的乱花销,再定期的对协会的帐目进行审查、校核,再上报至校级部门。但依然有协会对新规定置之不理,在收取了会员会费之余更收取了每个学员400元人民币的培训费,致使有学生向学校老师投诉,这对于本学院影响极其不好,可到现在依然没有得到任何处理的答复。
怎么写报告31人觉得有帮助
写一份社联组织部的个人工作述职报告,这事听起来简单,关键是要把你的工作成绩说清楚,还得让人家觉得你干得不错。开头,得先把这段时间你负责的事情交代一下,比如说你是从什么时候开始接这个工作的,主要负责哪些方面。这部分不用太复杂,就按时间顺序把事情捋一遍就行。
接着就说说具体的成果了。这里头可以提一些数字什么的,像参与了多少次活动,组织了多少场会议,这些都是很直观的成绩。当然,别忘了强调你在其中起到的作用,比如你是怎么协调资源的,又是怎么解决突发问题的。要是能举个例子就更好了,比如某次活动中遇到了困难,你是怎么想办法克服的,最后效果怎么样。这样不仅显得真实,还特别有说服力。
还有就是工作中遇到的问题。不能光说好听的,得承认也有做得不到位的地方。比如说某次活动准备得不够充分,导致效果差强人意,然后你是怎么反思的,以后又做了哪些调整。这样的坦诚反而会让人觉得你是个靠谱的人。不过写这部分的时候要注意分寸,不能说得太过分,毕竟述职报告不是检讨书。
书写注意事项:
关于团队合作这一块也不能忽略。你可以讲讲跟其他部门是怎么配合的,有什么值得借鉴的经验。如果你们部门内部也有分工协作的情况,也可以稍微提一提,重点是展现你们团队的整体实力。比如某个项目大家齐心协力完成了,大家都出了不少力,最后取得了不错的成绩。
小编友情提醒:
别忘了展望未来。可以简单谈谈接下来的工作计划,比如说想在哪方面有所突破,或者希望提升哪方面的技能。这会让领导觉得你有规划,对未来充满期待。不过记得控制下长度,别写得太长,简单明了就好。
写报告的时候,最好能用点专业术语,这样显得你懂行。比如说“资源整合”、“流程优化”之类的词儿,能给报告增色不少。当然,也不要滥用这些词,该通俗的地方还是要通俗,不然别人看着费劲,反而不好。还有,写的时候尽量保持语气平和,既不能太谦虚,也不能太自大,掌握好这个度很重要。
有时候写着写着可能会不小心写错字,或者句子结构有点乱,这是正常的,不用太担心。只要整体意思表达清楚了就行。比如你本来想写“我们通过这次活动积累了宝贵的经验”,结果不小心写成了“我们通过这次活动积累了宝贵的教训”,虽然意思不太一样,但也不是什么大问题,改过来就行了。

















