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房地产公司员工辞职报告范文(精选8篇)

发布时间:2025-10-29 07:00:24 查看人数:66

房地产公司员工辞职报告

【第1篇】房地产公司员工辞职报告范文1500字

巫总,您好!

思考良久,还是打算提笔写下这封辞职报告。

很感谢能有机会与您共事,也是基于对您的认同,无论周围的压力有多大,无论其他人说什么,我不辩解,抗着,只希望努力是有结果的,是能帮助到您的,只希望有一天能看着广居民生逐步长大,成长为参天大树,只希望能有机会在树下纳凉。

而在眼下经济危机的形式下,大多数的地产公司的日子都很难过,市场的情形也不太乐观!结合公司现项目的情况,是不是还需要养这么多的人?是否该考虑人力成本的压缩了(xx年度截止10月份人事费用达3,898,428元,年人均数按40人计,人均人力成本97500元/年,很恐怖的数据了,如果再算边际贡献,极有可能会远远的低于行业类公司的边际贡献了)?从与各分管部门领导沟通的情况来看,建议如果在目前仅是××项目的话,结合现在的工程进度安排与开发体量,人力需要大大的压缩,建议逐步进行减员计划(在目前而言,员工的合同将大量的于12月31日到期,对于确实不符合岗位要求的可以不再续签,这样可降低之后裁员的难度与裁员成本),对于函大项目而言,因为也是分期启动的,实际可根据分期计划实行阶段性的人才扩充准备,当然这都只是我的建议而已,具体的还需要您再仔细的斟酌确定。

另外,在与各部门沟通的时候,中高层对公司未来的发展基本都感到迷惘,公司的战略目标不清晰,他们对自己的发展也感到迷惘,如果仅是山房项目而言,他们普遍认为仅需要十多二十人足亦(现在有56人),对于现在的人力感觉到甚是浪费,现在支撑他们留下的更多的在于您个人的人格魅力,但对于企业而言,这虽然是一种留人的方式,但却不是最好的方式,还是需要有企业的发展,企业的文化氛围来留人,这才是长久之计,尤其对于中高层管理人员而言,薪酬福利都是次要的,他们要的是发展与自我价值实现!对于企业的战略是需要您和高层讨论后确定的,对于企业的文化氛围我想这应是xx年度人事行政的工作重点吧。

同时,各部门还感觉到公司内部的流程不太畅通,这可能跟授权与部门职责切分有关吧,这个在咨询顾问来后会有好的解决方案了,就不多说了。

公司的组织架构与基本的管理制度在顾问焦老师的帮助下相信能很快的定下来了,虽然只有短短的二天,但××老师的能力基本上可以说是获得了所有人的认可。之前所列的有关11月份的工作计划,特别是有关xx年人力规划、招聘培训计划都跟公司发展、组织架构、部门岗位职责划分、现有人员的现状息息相关,我想这部份的工作也需要顾问的咨询成果出来后做出来的规划、计划才是具有针对性的,具有实操性的;有关薪酬绩效管理的办法,也需要在部门与岗位职责的划分清楚的情况下,岗位评价与绩效指标的设定才是科学有效的,所以这也需要基于顾问的结果来进行确定,但公司行政类的基本管理制度是可以先行的,毕竟这与公司的架构、职责划分的关系并不大,但却是规范日常行为的必须的法宝。

一直以来都在思考自己的发展与定位,因为地产,因为对您的认同,离开了所熟悉的it企业,从去年八月进公司算起,已经一年有余了,虽然努力着,却一路跌跌撞撞,工作没有任何的起色,人力资源的工作也没能推动,曾以为自己在hr领域还算专业,但现在看来却是真的非常失败。从人力到做您的秘书到再兼做人力与法律事务联系,工作内容在不断的变化增加着,揽的事儿越来越多,却一样都没有做好。自己也在思量,到底应该做什么,回归人力?但人力的工作却没能推动,失败!专门的从事秘书工作?却感觉自己的性格并不适合做秘书,也是非常的失败。为此看来,我于公司而言并不是合适的人选,是时候该有决定了,是时候离开寻找更适合的人来帮助您了,当然在走之前会先把接班人给找好,在新的人来之前我会尽量的把工作做妥当。

祝愿:***x,传承百年!

怎么写报告27人觉得有帮助

在写房地产公司的员工辞职报告时,得先想清楚自己的理由。有些人可能是找到了更好的机会,有些人可能是因为工作压力太大。不管是什么原因,报告里都要把事情说清楚。开头部分,可以直接表明自己要辞职的意思,这一步很重要,就像开门见山一样,直接点题。

接着就是详细说明情况了。比如,如果是因为家庭原因不得不离开这个城市,那就可以写明具体的情况,像是家里老人需要照顾之类的。要是觉得当前的工作环境不适合自己,也可以委婉地表达,比如说觉得自己的职业发展方向和公司的规划不太一致。这里要注意的是,用词要谨慎,不能显得太负面,毕竟以后可能还会有合作的机会。

接下来就该提到一些感谢的话了。比如对公司提供的平台表示感激,对同事们的帮助表示谢意。这种礼貌性的表达能让报告看起来更加得体,也能给领导留下一个好印象。当然,这部分也不是非写不可,但如果能加上去的话,会让整个报告显得更有温度。

然后就是关于交接工作的部分。在这个地方,可以写一下自己打算如何处理手头的工作,比如说有没有制定详细的交接计划,或者建议公司提前安排接替的人选。这样不仅能体现出你的责任心,也能让公司对你的离职感到放心。

最后这部分,可以稍微展望一下未来,比如说对未来的职业规划有个简单的描述。当然,写的时候也要注意分寸,别吹得太满,给人感觉不踏实。比如可以说说自己希望能在新的领域有所突破,但具体怎么突破,就留着以后慢慢实践吧。

写报告的时候,记得字迹要工整,尤其是签名的地方,一定要认真对待。还有,有些细节可能容易被忽略,比如日期要不要写清楚,抬头称呼是不是准确之类的。这些小地方虽然不起眼,但其实挺关键的。要是不小心搞错了,可能会让领导对你产生不必要的误会。

【第2篇】2025年房地产中介公司实习报告范文2400字

____年6月到____年7月,我到顺驰(重庆)不动产网络有限公司进行了为期三个月的实习。这段时间,我学到了很多的东西,包括专业知识和为人处事。房地产是一个很有争议的行业,因为这一行的利润很高,特别是在重庆,真的可以说是寸土寸金,在市中心,一般____年以后的二手房都在5000平方以上。重庆的房价在中国所有的城市中是稳定的,即使经济受到这样那样的影响如08年美国开始的金融危机,对重庆这个内陆城市房地产价格的影响小之又小。重庆的土地资源是有限的,而人口却在不断的增长,越来越多的外来人口涌进重庆,房屋的租赁和买卖也非常的热火。顺驰(中国)不动产网络集团主营业务是房地产二手房屋买卖、租赁等中介业务、商品房代理、余房、空置房的连锁销售,并提供房地产金融等相关服务,从天津到全国化发展,建立了覆盖19个城市的庞大房地产营销及相关服务渠道,形成了全国化的知名中介品牌。随着互联网的快速发展,越来越多的客户习惯在互联网上得到信息和服务。顺驰(中国)不动产网络集团搭建了专业的房地产营销服务网站——全房网,网站拥有大量、丰富、真实的房屋信息和独特的线上服务功能,实现了线上、线下的互动,为客户提供全方位的房产信息服务。

重庆顺驰成立于____年,在进入重庆初期主要从事的是房地产商品房的代销,代理,余房包销,限时等业务。这些业务对公司员工要求不高,只要简单的学会销售技巧就是了。公司业务开展的主要由公司来承担,资源掌握和维护都是由公司来完成。经过____年的房地产市场的调整,公司收缩业务规模,砍掉限时包销等业务,回归中介本质,以中介信息服务为主要业务。这样对员工的要求就高了很多,员工在学会销售技巧的同时还要学会开拓和维护公司资源,一切资源由员工掌握和维护。

在我实习期间,我主要从事的是房屋租赁这一方面。这是公司对每个员工的基本要求,也是公司是一项基础业务。租赁相比较买卖来说有很大的优势。他成交周期短,速度快,对员工的销售技巧低。对于新员工来说,从租赁业务开始,有利于员工在短时间内掌握公司业务流程和熟悉房地产相关业务的开张。对于公司来说,租赁业务降低了公司成本。同时在目前房地产行情不是很明朗的时候,买房和租房在相互转换的同时有利于公司开展业务和掌握资源。在做租赁的过程中,我发现熟悉商圈真的很重要。只有对各地的商圈了解了,对市场行情了解了,才能给客户正确的推荐,这样才能增加成功的可能性。如果对行情不是很了解,在客户向我们咨询的时候会显的很不专业。有时候,客户自己对行情不是很熟悉,在向我们咨询的时候,价格报高了把客户吓走了,报低了很难改口。而有时候客户比我们还专业,对行情,对市场动态也很了解,我们不专业的时候很容易丢失客户,这样对新员工来说打击很大。在做租赁的时候还要求在房东跟客户之间寻找平衡点,很多时候,明明约好了看房时间,可到了那个时间不是房东不来就是客户不来。我们这个平衡点是两头难做,这也是我们在工作中需要注意与改善的,同时从事这个行业还需要很好的沟通协调能力。在很多时候,和房东客户之间以一种比较友好的姿态去相处,做业务会简单的多,其实没有必要把客户的界限划分的太过清楚。把客户当做朋友,同时要让客户也把你当做朋友,这就是一种很强的交际能力,也是自我人格魅力的一钟体现。同时团队合作精神也很重要,我说的团队合作,不仅仅是自己公司内部的合作,而且包括与其他中介公司之间的合作,有很多大的公司内部房源很多,而我们有的时候往往是有客户没房源,因此与其他中介公司进行合作,我们同样也可以达到互惠互利。

在做业务的时候一定要搞清房子的性质,而且产权一定要清晰,不然的话很容易产生纠纷。本来是好好的一件事情,到最后弄的双方对簿公堂,这也不是我们想看到的,因此在做业务的过程中一定要小心谨慎,未雨绸缪,把一切的可能性都考虑在内,这样才不会有很多的后患。从中我也学到一个道理,做人一定要做到位。做人做事都一样,要有头有尾只有这样在以后的人生道路上才能走的更远。同时我们在工作中也牵涉到谈判技巧的问题。很多单子都会在签合同的时候谈崩掉,这就跟谈判技巧有关,会谈判的人往往都能抓住双方的特点,对症下药,一举攻下,而不会谈判的人则是明明到手的单子也会飞了。这就是个人能力的一种体现,每个人都有各自的谈判技巧,不能笼统的一概而论,同时我觉得做这个工作。自由的工作环境是很重要的,有压力,但也有动力,相对自由的工作环境会促使更多交易的形成。

中介行业经常出现的一件事情就是调单,用重庆话说就是“翻院墙”。客户和房东在经过我们中介的带领下看房见面,在见面后却跟我们说这个房子没看上。让后等中介离开以后双方又接触,最终不通过中介完成成交。进公司的时候公司就对我们进行这方面的培训,有的调单是可以避免的,有的太过火了需要公司法律上的维护。有的房东或者客户在看房的过程中故意留电话递名片或者说自己的单位住宅地址等相关联系信息,这就要求工作人员在看房过程中对双方的一方进行全程盯防。另外一种,有的客户在看房过程中互相使眼色。看完房子后马上离开,房东还在房子没出来。如果这个时候中介离开的话,客户很可能绕回房子里面和房东沟通。在这方面,公司一般的要求我们陪客户离开,送走客户再说。当然,这样做也只能说避免部分调单,不可能完全杜绝,遇到一定会跳的目前我也没办法。

总而言之,在顺驰实习的这段期间,我学到了很多在学校没有学到的东西,接触了很多新的人和事,并且从中领悟到了一些做人的道理。也提高了自己的综合素质和管理水平,并且对一个新的行业有了初步的认识,提高了自己的沟通能力和谈判技巧。感谢顺驰给了我一个展现自我能力的舞台,同时检验学校学习的内容。准毕业生即将进入社会参加工作,这个时候参加实习真的很有帮助。相信这份经历为我以后参加工作会很有帮助,同时,这次实习积累了很多宝贵经验和财富,再次感谢顺驰,谢谢!

____年7月6日

怎么写报告55人觉得有帮助

2025年房地产中介公司实习报告怎么写

实习报告,说起来挺重要,可很多人写的时候就抓瞎了。要是没个头绪,写出来的报告可能就会东一榔头西一棒子,最后什么都没说清楚。我刚去实习那会儿,也是稀里糊涂的,后来慢慢琢磨出来一些门道。

开头这部分,得先把背景交代一下。比如你是在哪家公司实习,主要负责什么工作。这个部分不用太复杂,简单几句就行,把基本情况写明白就好。不过有时候人一紧张,就容易把公司的名字写错了,这种事情虽然不大,但确实会影响第一印象。

接下来就是重点,要把你在实习期间的具体工作写出来。比如说参与了哪些项目,做了哪些事情。像我实习的时候,主要负责房源信息的整理和更新。每天都要盯着那些房源信息,看看有没有需要调整的地方。有时候忙起来,就会忘记检查时间格式,结果提交上去才发现几个地方的时间都搞混了,这事虽然不算大事,但还是挺尴尬的。

再往后就是成果展示的部分了。你可以写写通过这次实习学到了什么,有哪些收获。像我在实习过程中,学会了如何更好地跟客户沟通,也知道了房源信息管理的重要性。不过有时候写到这部分,就会不小心把“沟通技巧”写成“沟通技术”,虽然不影响理解,但总觉得有点别扭。

最后这部分,可以谈谈自己对这份工作的看法。你觉得这份工作适合你吗?未来有没有继续发展的打算?这些问题得好好想清楚。当然,写的时候也要注意语气,别显得太随意,不然给人感觉不专业。有时候写着写着,就容易把“我觉得”写成“我觉的”,这个小问题虽然不起眼,但仔细看还是能发现的。

【第3篇】房地产公司财务实习报告范文1450字

实习报告实习单位:北京****有限公司

实习地点:北京

实习时间:____年x月5日——____年x月10日

一、实习目的、要求

1、将所学知识与实践相结合,学以致用,扩宽自己的知识面,缩小理论与实践的差距。

2、获得与所学专业相关理论知识,充实自我,学习如何成为一个综合型人才。

3、培养良好的职业道德观,恪敬职守,勇于创新。

实习要求:

1、遵守公司的各规章制度和财务管理制度。

2、虚心求教,将理论知识运用于实践,遵守会计职业道德规范。

二、实习主要内容:

我实习的公司是北京宗圣兴业商业控股有限公司,该公司是一家私营企业,主要经营范围有人防建设、新能源、房地产销售等,未来将发展为集团公司,旗下在山东、江苏、内蒙古、广东等地都有子公司。我担任的是北京母公司的出纳一职,负责编制集团公司的资金日报表,去银行取原始单据,处理电汇业务,审核原始单据,根据审核后的原始单据办理现金支付,为员工报销相关费用,开具公司的现金支票和转账支票,用用友软件录入现金部分分录,记录银行、现金日记账,支付工资。

三、实习总结:

近四个月的实习仿佛一眨眼就过去了,如今回忆起来,从当初刚踏上岗位时的手足无措,到信心满满地完成领导交代的任务,可谓受益匪浅,感触颇多。首先,很多大学生实习觉得课堂上学的知识用不上,因而产生挫败感,这是一个误区。我担任出纳一职时,很多操作都是以课本知识做铺垫,抓住最基本的知识,以不变应万变,帮我解决了许多麻烦问题。所以,在学校时,我们应该珍惜学习的机会,认真学习专业知识,到了社会上,再也没有老师一点点把知识捏碎了讲给你听。其次,人际关系是现今大学生刚踏入社会时遇到的一大难题。校园是相对比较单纯的学习之地,而到了社会这个大家庭里,勾心斗角和陷阱无处不在,我们就要时时注意自己的言行举止。良好的人际关系能给工作带来顺利,还能让你保持一个好的工作心情。实习期间我留心观察公司里的前辈们如何与同事及上级相处,真诚待人,虚心求教,对自己严格要求。要搞好人际关系,并不能仅限于本部门,拿财务部门来说,它需要全公司上下各部门人员的配合,才能完成工作。

如果你和各部门的人相处的都很不错,自然就提高了工作的效率。在工作结束后,常常与前辈们聊聊天,不仅可以放松神经,还可以学到许多工作以外的知识,虽然许多情况我们不一定会遇到,但是做到心中有数,增长了自己的见识,学到了经验。最后,在实习期间,我曾觉得整天对着枯燥无味的账目和数字,以及每天要跑银行的任务而心生烦闷、厌倦,以致于登帐登的错漏百出。越错越乱,越烦越错,这只会雪上加霜。会计类工作本来就是繁琐的,不过慢慢觉得只要你用心做,反而会左右逢源,越做越觉乐趣。梁启超曾说过:凡职业都具有趣味的,只要你肯干下去,趣味自然发生。因此,做账切忌:粗心大意,心浮气躁,马虎了事。做任何事都一样,需要恒心、细心和毅力,只有这样才能到达成功的彼岸。

总之,在这次实习中,我努力将自己在学校所学的理论知识向实践方面转化,尽量做到理论与实践相结合。在实习期间,我遵守工作纪律,不迟到不早退,认真完成领导交办的工作。同时,在和人交往的过程中,我总能学到不少东西,但也看到自己的差距和不足。

主要如下:

1、知识量太少,专业知识不够扎实。

2、房地产企业方面的知识很少。

3、税法税务知识仅仅是纸上谈兵,与实际不能结合起来。

4、excel、用友、数据库等软件使用熟练度不够。

5、账务处理要细化学习。在以后的学习中,我会吸取教训,多多注意这些问题。相信经过这次的实习,我有能力也会以更好的姿态融入社会。

怎么写报告73人觉得有帮助

房地产公司的财务实习报告,跟其他行业的实习报告有些差别,重点是要把学到的东西写清楚,还要体现你的专业能力。在写的时候,得把实习期间的工作内容、学到的知识点都涵盖进去。开头可以直接说一下自己实习的单位情况,比如公司规模、主营业务之类的,这样显得正式。接着就是讲具体工作了,像是账目处理、报表制作、数据分析这些内容,要分门别类地去描述,比如说负责的某个项目财务数据整理,还有遇到的一些问题怎么解决的。

在写到实际操作部分的时候,可以用一些专业术语,像成本核算、现金流管理这些词,能体现你的专业素养。不过,写的时候也得注意条理清晰,别东一句西一句的。比如讲到某次参与的财务分析,先说分析的背景,再写具体的步骤,最后得出什么结论,这能让读者一目了然。

有时候实习过程中会接触到一些比较复杂的业务,比如资金调配或者税务筹划,这时候可以着重写一下自己的理解。当然,不是说要把所有的细节都写进去,而是挑重要的部分,用简洁的语言表达出来。要是涉及到具体的数据,记得核对好准确性,毕竟财务这一块很注重这一点。

书写注意事项:

写报告的时候,除了工作内容,还应该加上一点自己的感受,但别太多,稍微提一下就行。比如通过这次实习,对房地产行业有了更深的认识,明白了财务管理的重要性。不过要注意,这部分不能太主观,保持客观的态度比较好。

写完之后,最好检查一下有没有遗漏的地方,尤其是关键的数据和信息。有时候可能会因为疏忽漏掉一些细节,导致报告看起来不完整。还有,语法和拼写也要多留意一下,虽然不用追求完美,但基本的正确性还是要保证的。如果时间允许的话,可以让同事或者指导老师帮忙看看,听听他们的意见,这样能让你的报告更加完善。

【第4篇】房地产公司实习报告格式范文1650字

xx年暑假,我到杭州xxx有限公司实习,这段时间,我学到了很多的东西,包括专业知识和为人处事。房地产是一个很有争议的行业,因为这一行的利润很高,特别是在杭州,真的可以说是寸土寸金,在市中心,一般95年以后的二手房都在xxx/平方以上。即使是很老的房子,也要卖到xxxx一个平方。杭州的房价在中国所有的城市中都是偏高的,但是即使政府进行宏观调控,还是无法控制杭州的房价一路飚升。杭州的土地资源是有限的,而杭州的人口却在不断的增长,越来越多的外来人口涌进杭城,房屋的租赁和买卖也非常的热火。

在我实习期间,我主要从事的是房屋租赁这一方面。现在杭州有很多都是外来人员,而外来人员在杭州工作都需要有住所,而外来人员因为对杭州地形不熟,所以一般都会找中介公司帮忙,因此房屋租赁确实也是一种商机。一般大的中介公司都是以一个月房租的50%作为中介费,房东方加客户房,一个单子的中介费就是一个月的房租。而市中心一般的小套都在xxx以上,普通的两室一厅也要xxx左右,更不说那些高档的住宅,像很多单身公寓都在xxxx以上,酒店式公寓更是达到了xxxx/月。盛世管家的一单租赁收了将近四万的佣金,这其中的利润是净利润。同时,像我爱我家,盛世管家这样的在杭州大有名气的中介公司都开展房屋银行业务,把房东的房子以较低价格收进,然后以市场价格租出去,从中赚取差价,这其中的差价是很大的,我也经手过一套管家房,租出去赚的差价在一万以上。这个房屋管家业务在租赁中是非常红火的,因为有更高差价的可能,所以也更有挑战性,但是做房屋管家也一样很麻烦,光是物业交割惹出来的麻烦就不胜枚数,很多经纪人都受不了做房屋管家,因为有些客户只要家里的电器有一点点的毛病都会打电话过来找经纪人,这也是做房屋管家存在的一个很大的不足。

在做租赁的过程中,我发现熟悉商圈真的很重要,只有对各地的商圈了解了,对市场行情了解了,才能给客户正确的推荐,这样才能增加成功的可能性。而且做租赁的话要求在房东跟客户之间寻找平衡点,很多时候,明明约好了看房时间,可到了那个时间不是房东不来就是客户不来,我们这个平衡点是两头难做,这也是我们在工作中需要注意与改善的,同时从事这个行业还需要很好的沟通协调能力,在很多时候,和房东客户之间以一种比较友好的姿态去相处,做业务会简单的多,其实没有必要把客户的界限划分的太过清楚,把客户当做朋友,同时要让客户也把你当做朋友,这就是一种很强的交际能力,也是自我人格魅力的一钟体现。同时团队合作精神也很重要,我说的团队合作,不仅仅是自己公司内部的合作,而且包括与其他中介公司之间的合作,有很多大的公司内部房源很多,而我们有的时候往往是有客户没房源,因此与其他中介公司进行合作,我们同样也可以达到互惠互利。

在做业务的时候一定要搞清房子的性质,而且产权一定要清晰,不然的话很容易产生纠纷,本来是好好的一件事情,到最后弄的双方对簿公堂,这也不是我们想看到的,因此在做业务的过程中一定要小心谨慎,未雨绸缪,把一切的可能性都考虑在内,这样才不会有很多的后患,从中我也学到一个道理,做人一定要做到位。做人做事都一样,要有头有尾只有这样在以后的人生道路上才能走的更远。同时我们在工作中也牵涉到谈判技巧的问题。很多单子都会在签合同的时候谈崩掉,这就跟谈判技巧有关,会谈判的人往往都能抓住双方的特点,对症下药,一举攻下,而不会谈判的人则是明明到手的单子也会飞了。这就是个人能力的一种体现,每个人都有各自的谈判技巧,不能笼统的一概而论,同时我觉得做这个工作。自由的工作环境是很重要的,有压力,但也有动力,相对自由的工作环境会促使更多交易的形成。

总而言之,在xx实习的这段期间,我学到了很多在学校没有学到的东西,接触了很多新的人和事,并且从中领悟到了一些做人的道理。也提高了自己的综合素质和管理水平,并且对一个新的行业有了初步的认识,提高了自己的沟通能力和谈判技巧,感谢财富给了我一个展现自我能力的舞台。

怎么写报告78人觉得有帮助

房地产公司实习报告格式怎么写

实习报告对于刚入行的人来说是很重要的,这不仅是对自己工作的总结,也是给公司留下好印象的关键。先说说开头部分,标题一定要明确,比如《关于某项目成本核算的实习报告》之类的,这样一看就知道是哪方面的内容。正文部分,开头最好能简明扼要地介绍一下自己的基本情况,包括实习的时间、地点、担任的角色,还有项目的背景什么的。

在具体的工作内容这一块,得把实习期间的主要工作列出来。比如,参与了哪些会议,做了哪些数据分析,负责了哪些文件整理之类。这部分可以稍微详细一点,但别啰嗦。记得把重点放在实际操作上,像我有一次参与了一次大型项目的成本核算,那会儿天天跟数字打交道,每天都要核对好几百个数据点,有时候一个小小的疏忽就会导致整个报表出问题。

接下来就是成果展示的部分了。这里可以谈一下自己在实习过程中完成的具体任务,比如完成了某个阶段的成本预算,或者优化了某项流程。不过这个部分要注意,别光说做了什么,还得说清楚是怎么做的,用了哪些方法,遇到了哪些困难又是怎么解决的。我之前做成本核算的时候,就遇到过一个难题,就是供应商提供的发票信息不全,当时真是急坏了,后来通过跟财务部门沟通,又查阅了很多资料才找到解决办法。

还有一个比较关键的地方就是心得体会。这里不是让你写感受,而是结合实习经历提出一些改进建议。比如针对某个流程提出优化方案,或者针对某个问题给出预防措施。我建议大家多从实际出发,别太理论化,毕竟这是实习报告,不是学术论文。就像我在实习的时候,发现有些文件归档的方式不太合理,不仅浪费时间还容易出错,后来我就提议采用电子化的管理方式,结果效果还不错。

最后再说说附录吧。如果报告里涉及到了一些表格、图表或者其他重要材料,记得放到附录里。这部分内容虽然不算正文,但很重要,能起到辅助说明的作用。不过附录里的东西得精简,别什么都往里塞,只放那些必要的、能帮助理解正文的东西就行。

【第5篇】房地产公司优秀实习报告范文2200字

房地产公司优秀实习报告范文

实习目的:通过房地产实习了解房地产行业和售楼的流程和操作,在这个基础上把所学的营销专业理论知识与实践紧密结合起来,培养实际工作能力与分析能力,以达到学以致用的目的。

实习时间:

实习地点:

总结报告:

首先介绍一下我的实习单位:扬州瑞和置业有限公司,隶属于浙江省经协房地产有限公司。公司开发的项目名称为“瑞和阳光城”,选址于原高邮啤酒厂及以东地块、东临屏淮中路,东靠文游中路,南临高邮中学,北靠高邮市新政大楼,知名商业街琵琶路贯穿整个小区,交通便利,环境优美,商业繁华,是高邮市新城市中心。瑞和阳光城总建筑面积约32万平方米,总投资约5亿人民币,分三期建设。

查了一些资料,我了解到高邮当地城市规划分为旧城改造和新城发展两个部分。随着市的东迁,相关配套机构,工商、供电公司,农机局、汽车东站也逐步东迁。人流、物流、资金流迅速向城东聚集,规划、基础设施方面投入在不断加大,东部地区的交通更便利,配套更完善,城东逐渐将成为高邮的“心脏地带”。而瑞和阳光城地处新市边上,在新城归哈的中心地带,有着极大的发展潜力。另外,苏果超市的进驻,更是为瑞和阳光城的发展添加了一颗重要砝码。据了解,高邮还没有一个真正意义上的居民社区,一个现代化、信息化和充满人性化、功能齐全的社区居住条件。瑞和阳光城正是为高邮人民带来一个可以满足他们居住条件的社区。瑞和阳光城的定位是首席社区,是高邮首个国家住宅性能认定示范小区,是目前高邮市规模最大的小区。虽然有几个竞争对手的存在,但由于各自的定位不同,其他条件的不同势必有不同的消费群体。

在实习期间,我跟着几位同事做了市场调查,其实就是行业中所谓的调盘。我们去了盛丰福邸、清华园、帝景龙庭、润和现代城、中国纺织服装城及文游府第六个售楼中心。我与几个姐姐以购房者的身份去调查他们楼盘的销售情况。

调盘主要靠几个姐姐跟售楼小姐交谈,在交谈过程中获得自己所需要的信息,包括销售率、平均价格、配套设施等。在市场调查后我得出以下初步结论:润和现代城靠近新市,东临新长途东站,南面是瑞和阳光城,从地理位置,居住条件来讲,应该说瑞和阳光城处在同一水平上,是我们最大的竞争对手。而清华园毗邻高邮中学与南海中学,教育氛围浓厚,邻近成熟小区新华园,为清华园提供了销售便利。它的劣势就是地势较偏,周边配套不完善,不过目前销售情况还不错。中国纺织服装城在高邮属于一个大规模的市场,它是由浙商集团开发面向全球的羽绒服装业批发市场,但此市场还需要一段时间的成长。文游府第主要是沿街商铺,靠近文游路,交通便利。但其位置离市中心较远,北靠工业区,居住环境噪音大。而盛丰福邸和帝景龙庭目前位置较偏,就学、购物不方便,但随着新市的东迁之势,会有很大的升值空间。通过市场调查,有助于领导者了解市场行情以便进行决策,更有助于我们了解竞争对手,知己知彼,才能在竞争激烈的房地产市场处于领先的地位。

我们在销售过程中,也发现存在了一些问题:如商铺的销售不如预期的好。我们公司一直在致力于打造琵琶路休闲一条街!而高邮本地人口80万,由于在旧城北海地区已经形成了一个繁华的商业区,要想在新城地区再形成一个商业聚集地,目前来说还是相当困难的。查过一些资料,发现高邮市区里,我们阳光城商铺的价格是比其他的商铺偏高点,在这样的情况下,买商铺的人要衡量一下是否有回报率。毕竟琵琶路休闲一条街还没完全形成,目前只是在实施当中。但从长远来看,这个地块有很大的升值空间。困难肯定是有的,这也是暂时的.,只要我们公司上下做好迎接困难的准备,相信一切问难都会迎刃而解!

个人收获及其心得体会:

社会实践的帷幕渐渐落下了。回想起从开始到现在,这一路走来我最大的感受就是自己成熟多了。不仅丰富了我的人生阅历,还让我品尝到了工作的辛苦,成长的快乐。

通过这一个半月来的实习,虽然算不上很长的时间,但是在短短的一个半月中我确确实实的又学到了很多在学校及书本上不曾有过的东西,尽管以前也有很多的社会实践经历,但是这次感觉与前几次有很大的不同(以前都是去做促销,或者家教),而且感觉比以前收获更多。比如在人际交往方面,书本上只是很简单的告诉你要如何做,而社会上人际交往非常复杂,这是在学校不能有如此深刻的感受的。社会上有各种人群,每一个人都有自己的思想和自己的个性,要跟他(她)们处理好关系还真得需要许多技巧。而这种技巧通常是来自社会阅历与经验的。在行动中,其中有关心你的人,有对你不所谓的人,有看不惯你的人,看你如何把握了。交际中要求你在不能改变一件东西的时候,你只能学着去适应它,如果还不行,那就改变一下再去适应时的方法。

在这期间使我养成了不管遇到什么困难都不能被它吓倒,从不轻言放弃的品格。人要想实现自身的价值一定要顽强坚持的性格,勤奋努力的生活作风,而且还需要随时都有一个积极向上的心态。这样你就可以做到不管遇到什么挫折,什么困难,你都可以克服,即使遇到失败那也是短暂的,你完全可以吸收经验教训,再次站起来。

实习是每一个大学毕业生必须拥有的一段经历,他使我们在实践中了解社会,让我们学到了很多在课堂上根本就学不到的知识,也打开了视野,长了见识,为我们以后进一步走向社会打下坚实的基础,实习是我们把学到的理论知识应用在实践中的一次尝试。

房地产公司优秀实习报告范文

怎么写报告62人觉得有帮助

在房地产公司做实习报告的时候,得想清楚自己的目标。既然是给领导看的,就得让他们觉得你的工作有成效。开头部分最好写明你是从哪个项目开始接触的,比如说是某个新楼盘的市场调研,或者是参与了某项房产开发的前期工作。这部分不需要太复杂,简单说清背景就行。

接着就该谈谈具体的工作内容了。比如,你在市场调研中是怎么收集数据的,是通过问卷调查还是网上查找资料,又或者是一些实地走访。记得把细节描述清楚,像是去了哪些地方,遇到过什么困难,这些问题又是怎么解决的。这会让领导看到你的动手能力。

然后就是成果展示的部分,这是重点。如果你做了数据分析,就把结果列出来,用图表的形式展现会更好。要是参与了谈判或者协调工作,就着重写写过程中的一些技巧,比如如何平衡各方利益,怎样才能让合作方满意。当然,这些都是基于实际经历来的,不能瞎编。

还有一些小事情也别忽略,像是团队合作的情况。你可以提一下自己是如何融入团队的,有没有主动帮忙完成任务,这些都能体现你的职业素养。不过这里要注意,描述的时候不要显得太过自夸,适当谦虚一点,说说自己学到的东西比什么都重要。

写报告的时候最好能结合一些专业术语,这样显得更有深度。比如说“土地溢价率”、“投资回报率”之类的专业名词,用得恰到好处的话,会让领导觉得你确实懂行。但千万别为了用术语而强行塞进去,那样反而会弄巧成拙。

时间线这部分也不能省略,尤其是涉及到项目进展的时候。要明确写出自己是在哪个阶段加入了这个项目,又在什么时候完成了哪一部分工作。这样的时间轴能让整个报告看起来条理清晰。

最后别忘了附上一些参考资料,像是一些相关的政策文件或者行业报告。这些东西虽然不是正文的一部分,但对于验证你的工作真实性很有帮助。而且有时候领导也会看看这些材料,如果发现你引用得当,会对你的印象加分不少。

其实写报告这件事,最重要的是真实。哪怕有些地方做得不太完美,只要坦诚说出来,一样可以获得认可。毕竟没人指望实习生一开始就十全十美,关键是要展现出积极向上的态度和不断进步的决心。

【第6篇】最新的房地产公司财务主管年终述职报告范文2900字

最新的房地产公司财务主管年终述职报告

时间如梭,转眼间又跨过一个年度之坎,回首望,虽没有轰轰烈烈的战果,但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。

年初,置业公司经营管理模式调整,财务工作并入财务部;客旅分公司人员分流,财务工作又并入财务部;新公司像雨后的春笋一样不断地涌现,会计核算、财务管理工作纳入财务部。____年集团公司推出财务合同管理月,财务部被推向了阵地最前沿;____年集团公司实际预算管理,财务部是冲锋陷阵的先锋队。公司内部,要求管理水平的不断地提升,外部,税务机关对房地产企业的重点检查、税收政策调整、国家金融政策的宏观调控,在这不平凡的一年里全体财务人员任劳任怨、齐心协力把各项工作都扛下来了,下面总结一下一年来的工作。

一、职能发展

(一)、过去的一年,财务部在职能管理上向前迈出了一大步。

1?建立了成本费用明细分类目录,使成本费用核算、预算合同管理,有了统一归口的依据。

2、对会计报表进行梳理、格式作相应的调整,制订了会计报表管理办法。使会计报表更趋于管理的需要。

3、修改完善了会计结算单,推出了会计凭证管理办法,为加强内部管理做好前期工作。

4、设置了资金预算管理表式及办法,为公司进一步规范目标化管理、提高经营绩效、统筹及高效地运用资金,铺下了良好的基础。

(二)财务合同管理月总结

公司推出“财务、合同管理月活动”,说明公司领导对财务、合同管理工作的重视,同时也说明目前财务管理工作还达不到公司领导的要求。

1、为了使财务人员能充分地认识“财务、合同管理月活动”的重要性,财务总监姚总亲自给财务部员工作动员,会上针对财务人员安于现状、缺乏竞争意识和危机感,看问题、做事情缺少前瞻性,进行了一一剖析,同时提出财务部不是核算部,仅仅做好核算是不够的,管理上不去,核算的再细也没用,核算是基础,管理是目的,所以,做好基础工作的同时要提高管理意识,要求财务人员在思想上要高度重视财务管理。如对每一笔经济业务的核算,在考虑核算要求的同时,还要考虑该项业务对公司的现在和将来在管理上和税收政策上的影响问题,现在考虑不充分,以后出现纰漏就难以弥补。针对“财务、合同管理月活动”进行了工作布置。

2、根据房地产行业的特殊性结合公司管理要求对开发成本、期间费用的会计二级、三级明细科目进行梳理,并对明细科目作简要说明,目的,一是统一核算口径,保证数据归集及分析对比前后的一致性;二是为了便利各责任单元责任人了解财务各数据的内容。这项工作本月已完成,并经姚总审核。目前进入贯彻实施阶段。

3、配合目标责任制,对财务内部管理报表的格式及其内容进行再调整,目的,一是要符合财务管理的要求;二是要满足责任单元责任人取值的要求及内部考核的要求。财务内部管理报表已经多次调整修改,建议集团公司对新调整的财务内部管理报表的格式及其内容进行一次认证,并于明确,作为一定时期内相对稳定的表式。

4、针对外地公司远离集团公司,财务又独立设立核算机构,为加强集团公司对外地公司的管理,保证核算的统一性、信息反馈的及时性,提出了与驻外地公司财务工作联系要求。9月份与宁波公司财务进行交流,将财务核算要求、信息传递、对外报表的审批程序、上报集团公司的报表都进行了明确。

5、对各公司进行一次内部审计,目的,是对各公司经营状况进行一次全面地了解,为今后财务管理做好基础工作。

6、根据公司的要求对部门职责进行了修改,并制订了部门考核标准。为了使会计核算工作规范化,重新提出《财务工作要求》,要求从基础工作、会计核算、日常管理三方面提出,目的是打好基础。内部开展规范化工作,从会计核算到档案管理,从小处着手,全面开展,逐步完善财务的管理工作。

7、会计知识的培训,我们从三方面考虑培训内容,一是《会计法》,要了解会计知识,首先要了解这方面的法律知识;二是会计基础知识,非专业人员学习这方面知识的目的要明确,目的是为了看懂会计报表,为了能看懂报表,就要了解一些基础的东西;三是如何看报表,这是会计知识培训的重点。

8、会计报表推出执行几个月后,从会计报表格式设置上看,报表格式设置还是比较科学,能比较清晰地反映会计的有关信息。但房地产行业的.特殊性,销售收入与结算利润有一个时间上的差异,这样“损益明细及异动情况表”就无法全面反映出损益情况,需要增添一个表补充;另外需要增添反映“财务费用”的报表。这样对一个公司的财务状况能较全面地反映。已设计好“会计报表(内)ⅳ《经营情况表》”和“会计报表(内)ⅴ《融资及融资成本情况表》”。

9、会计凭证使用涉及到每个公司和部门,下文后财务部进行电话通知,10月份实行逐步换新的办法,11月份要求全面试行。试行一个月时间来看,主要暴露出来的问题是单子如何填写与审批程序怎么走。针对这些问题,我们组织各公司综合管理人员进行交流,明确有关事项,解决设计上的不足____年x月份,针对会计凭证管理试行情况,再一次征求各公司对报销单据意见,根据大家的建议,对会计结算单据作进一步完善,并于____年x月下发了有关规定。

10、经过财务合同管理月活动,财务部的管理意识加强了,管理能力也得以提高,财务部从会计核算向财务管理迈出了关键的一步,但我们的管理水平离公司发展的需要还有很大的差距,需要我们不断地完善和提高。

二、职能管理

(一)核算工作

核算工作是本部门大量的基础工作,资金的结算与安排、费用的稽核与报销、会计核算与结转、会计报表的编制、税务申报等各项工作开展都能有序进行、按时完成。

1、 会计审核

会计审核是把好企业经济利益的关键,严格按有关规定执行,决不应个人面子而放松政策。如,亲亲家园项目地处余杭良诸,根据税法规定建筑安装工程专用发票必须使用项目地税务机关提供的发票,否则建设单位不得在税前列支,为此我们对工程发票的来源严格审核,并将此项规定传达到项目公司,目前工程量大的施工单位均在当地税务机关办理相关手续,并使用当地税务机关提供的发票。在审核中发现一些临时工程、零星工程的施工发票未按规定办理,我们在严格审核退回的同时,帮助他们联系税务机关如何开具工程发票的事宜,使企业双方利益都得到有效的保障。

2、 材料核算

材料占工程成本比重较大,同时也是保证产品质量的重要因素之一。通过甲供材料的方式,解决了这方面的质量问题,但在价格这个不确定因素上难以控制,从下半年开始建筑材料价格不

断上升,甚至出现断货现象,特别是水泥价格翻一番,还提不到货,为了确保工期顺利进行,配合材料部门调整采购结算方式,由原来的先提货后付款改为先付款后提货。

公司与供货商结算材料款一般较迟,现在送货清单是在结算时才转到财务,一是造成财务不能及时向用料施工单位结算材料款,二是由于时间较长给财务与施工单位核对增加难度,已发现过送货清单的领用人签字与用货单位的签字不符的问题。

____年房地产公司财务部年终工作总结的延伸内容:工作总结的结构形式是什么?它的内容又包括哪些?

年终总结(含综合性总结)或专题总结,其标题通常采用两种写法,一种是发文单位名称 时间 文种,如《铜仁地区烟草专卖局____年工作总结》;另一种是采用新闻标题的形式,如松桃县大兴访送部的卷烟零售户诚信等级管理专题总结:《客户争等级,诚信稳销量》。

怎么写报告34人觉得有帮助

最近刚升任房地产公司的财务主管,心里有点忐忑,毕竟这工作关系到整个公司的资金命脉,得好好准备一份年终述职报告。我觉得呀,这类报告最重要的是要把账目理清楚,把数字背后的逻辑说透彻。

先从年度预算说起,去年初定的目标是控制成本增长不超过8%,但实际上我们只实现了7.5%的增长。这个结果还算不错,主要是因为上半年调整了几个项目的采购流程,砍掉了一些不必要的开支。不过有个地方得反思一下,比如第三季度某项目超支了20万,当时为了赶工期临时增加了材料采购,这事后来发现确实有些草率。

收入方面,总体完成情况还算理想,全年销售额比预期高出了3个百分点。这里头有几个关键点需要提一下,一个是年初推出的几个促销活动挺成功的,另一个是我们加强了回款管理,很多客户的尾款都提前到账了。当然,也有个别客户拖着不付钱,后续还得跟进催收。

接下来谈谈现金流这块儿。说实话,这一块儿压力挺大的,尤其是在三四季度,工程款支付和新项目启动都集中在那个时候,资金需求特别大。好在我们提前做了规划,通过银行贷款补充了一部分流动资金,算是勉强撑过来了。不过这里头有个小插曲,当时审批流程走得太慢,差点耽误了付款时间,幸好最后及时解决了。

至于税务这块儿,我跟税务局那边沟通得还算顺畅,全年没有出现大的争议。不过有件事得提醒一下,就是发票管理一定要严格,上次有个员工报销的时候填错了抬头,虽然金额不大,但也浪费了不少时间去处理。

最后想说的是团队建设。今年财务部招了几名新人,培训花了点精力,但效果还不错。特别是小李,刚入职半年就接手了一个重要项目,表现相当出色。不过,部门内部的沟通还有待加强,有时候大家忙起来各自为政,缺乏统一协调,这事得想办法改善。

【第7篇】万科公司房地产实习报告范文2650字

为期两个月的暑假大戏终于要降下帷幕了。我知道,这个时候很多人,一如既往的在抱怨,在悔恨,在拍胸口,自己为什么又在暑期毫无收获,自己为什么没能实现暑期前信誓旦旦制订的计划---似乎每个假期的主旋律都是惊人的相似。然而我的暑期是没有过够的。犹如白驹过隙,我的暑假在飞奔,每一天的日子都是那么的充实。故在此我愿意和友人分享我暑期的收获,以供借鉴。

stage one: 10th, july to 10th aug

destination: vanke real estate ltd

position: associate of product development department & sales and marketing department

internship achievement:

首先,我要说清楚vanke是什么。万科房地产开发公司是中国地产板快的领头羊。当年深圳搞股票,万科是和深发展一起最早加入深圳交易所的几支股票之一。万科的知名度还要归功于他的董事长王石。这个高大利落的老爷子经常登上各大煤体的版面---此人爱好登山,屡次征服全球的雪山,最近一次恐怕就是几乎让他丢掉性命的世界最高峰珠峰了。。。

说回房地产。随着住房改革的深入,中国的房地产发展突飞猛进。中国的开发商有几千家,但是从建设面积的比例来看,绝大多数的地产仅仅被几百家房地产企业所拥有。但即便是总资产和土地储备最多的万科集团。总量上也占不到3%。在这个群雄割据的时代,我有幸参与与见证了这个与民生关系最大的行业的运作。

广州万科是万科集团期下的全资子公司,负责广州地区的业务发展。万科进入广州仅仅是在xx年,所以目前在广州普通百姓的知名度并不高,远远比不上富力,恒大等开发商。但万科发展的势头相当猛烈,已卖的四季花园,城市花园和在卖的万科蓝山楼盘均得到了市场的极高认可。而我所在的项目发展部就是负责房地产投资的核心部门。我们的工作流程就是 获得出让土地信息---现场看地---周边环境分析---立项报告---汇报领导---初期和土地方接洽---可行性分析---和营销部合作定价---和土地方谈判---带领导看地---谈判拍板---手续结清 在确定了土地的获得之后,这个项目就会移交到工程部和营销部等部分进行后续的工作,项目发展部就继续进行下一个项目的搜寻和分析。简单说来,如果没有项目部的努力工作,其他部门就没有活干了~所以我们要不断的提供项目,不断的谈判,不断的加班,。。。

在这次实习过程中,我收获良多。其中,我独立完成了天府路一块7000多占地面积,将近3万建设面积,价值超过7000万元的土地立项报告,随后还参与了和土地方紧张而刺激的谈判。平时出去跑外勤看地,探听周边楼盘的租赁价格,和中介玩无间道。平时还要搜寻土地信息,做成电子简报给同事看。当然,免不了要做一些秘书的打印复印工作~ 在这个过程中,我word和photoshop的本领都得到了长足的进步--__--! 还发现了photo stitch这个神奇的软件。后来我又去了营销部交流,帮忙打电话和制作表格为制订价格作参考,还专门跑了两天四季花城做市场调研。调研过程中,我终于当了一次小领导,手下有20个兼职的学生,指挥他们完成调研和数据汇总的任务。总的来说,在万科的锻炼是相当全面的。对投资的理解我也有了实质性的感悟。万科是个企业文化独特的地方,你时时能感受到公司的热情,对员工的关注,同事之间的和谐相处,但是万科的文化的精髓我实在无法用语言三言两语能表达出来。

最后总结一下福利,呵。实习生的工资 补贴和外企比不是太多,但也不错。3餐 一顿下午茶免费。定期发电影票。偶尔有领导请去唱k~!

stage two: 13th, aug to 19th aug

destination: hong kong sincere group

program: international finance training

achievement:

香港讯汇集团在1992年建立,现在有讯汇证券有限公司,香港外汇投资有限公司,讯汇金业有限公司3家子公司。集团主要提供外汇,证券,黄金的经纪服务,同时也做一些金融的融资和咨询。集团总部的办公地点位于香港长江集团中心(李嘉诚物业)22整层,同大楼还有morgan stanley, 德意志银行等国际知名公司。可以说,这个位置绝对是中环的核心,长江集团中心的旁边就是有名的中银大厦。在香港星光大道的幻彩咏香江的表演中,长江中心是表演的主要演员~主要就是它的颜色在不停的变换。大家以后去看表演可以留意一下~

好了,现在要感谢中港实习生协会了。此次金融见习项目就是由协会帮忙牵头组织面试的。协会xx年年初才刚成立,主席是清华的胡子超。我在人大和商务会馆一共经历了2次面试,1面竞争非常大,2面之前其实人选已经基本确定下来了。1面我发现我是仅有的大二学生(后来我那期还有一个中财的),压力可想而知。和我同组面试5人中的有2个研究生,其余的都是北大清华人大的大三大四的同学。面试过程就不说了,就是了解一下每个人的基本状况。但是有一点就是,无论对手有多强,一定要相信自己,相信外经贸的实力,要有战略上鄙视一切对手的气势,拿出自信~

好,说回在香港的活动。我这期一共35人,包括来自天南地北的各地重点高校的同学,外经贸有3人,其余两人是英语学院的大三温柔的师姐宋婷和商学院的大三acca可爱的强人孙静习。首先我是非常肯定我在这次项目中的收获。我们平时学金融,都是拿本课本不停的背,读到研究生也对真正的金融市场一窍不通。到底市场是怎么运作的,如何在金融市场中获利,背熟再多的概念和模型也没有用!在讯汇的第一天,由于我会粤语,我就被吴先生(讯汇执行董事)委派当了翻译,令大家都认识了我(我的名字也很好记,呵)。培训主要就是教我们香港的外汇,黄金市场如何运作;香港和世界经济政治之间联动作用对市场波动的影响;k线图的技术分析,包括揸和沽的分析,支持位阻力位的划分;参观香港证券联交所,黄金交易市场等;模拟演练投资黄金外汇等。因为带我们的都是broker,他们是最了解如何在市场中炒作的人,所以我们可以直接一起讨论和分析。和同学的相处也非常融洽,我也认识了很多非常优秀出色的人才~

这个项目时间是两个星期,第2周主要就是参观和实战演练。可惜由于我的签注过期了,我只能非常遗憾的提前离开了公司。签注的问题我不想多说,一个不为人民的便利而工作,而只为自己管理方便而工作的机构是没有前途的。现在我在家也在炒练黄金和外汇,用公司开的账号和50000元的虚拟资金,在真实的国际市场上锻炼着自己的神经。目前出手5次,赚了3次,亏了2次,可惜利润还是负的。其实金融投机市场玩的不是学历,更不是分析,它考验的是你的资金和eq。

在香港的吃喝玩乐就不说了,和主题相去太远了~但是我的结论是,有钱香港是天堂,没钱香港是吸钞机。准备去的同僚要做好心理准备。

就写这么多吧,希望大家看后要留言~

另外协会还会继续组织讯汇和其他项目的报名和面试,有兴趣的同学可以来找我。我和协会负责人已经很熟了,需要咨询相关事项我定会尽绵薄之力。

怎么写报告86人觉得有帮助

在开始写万科公司的房地产实习报告前,得先弄清楚报告的核心是什么。一份合格的报告需要包含你的工作内容、学到的东西以及对未来的规划。开头部分,你可以简单介绍下自己是在哪个部门实习的,主要负责什么。比如,我在市场部实习,主要就是跟着前辈跑楼盘,分析销售数据什么的。

接着,详细描述一下具体的实习经历。这部分得具体到每个项目,不能太笼统。比如,上周我们去调研了几个新开发的小区,那就要说清这些小区的位置、周边配套、价格定位之类的。记得把关键的数据列出来,像销售量、客户反馈什么的。不过有时候,数据太多可能不太好记,这时候可以随手拍个照片或者做个记录,回头整理的时候就不会漏掉重要的细节。

在写学到的知识时,除了专业技能,别忘了提提软技能。像沟通能力、团队协作什么的。就说一次和销售团队开会,当时为了一个促销方案争论了半天,最后还是达成了共识。这种经历就挺值得写进去的,能体现你在实际工作中是怎么解决问题的。

还有就是对未来工作的展望。可以结合自己的实习感受,谈谈对这个行业的看法,也可以聊聊自己未来的职业规划。比如觉得房地产行业前景不错,打算继续深造,考个相关证书什么的。不过这里有个小问题需要注意,有时候写东西容易忽略个人特色,大家都写一样的目标,这样就显得没诚意了。

最后一点,格式也很重要。报告最好分段写,每段话控制在三四行左右,太长了容易让人看烦。字体大小也要适中,不然看起来费劲。另外,检查的时候得仔细点,有时候拼写错误或者标点符号用错了,虽然不影响大意,但看着就不够认真了。

【第8篇】房地产公司部门经理xxxx年述职报告范文1300字

尊敬的公司领导及各位同仁:

大家好,我目前在前期部任经理,今年31岁,学历大学。自xx年从事房地产行业至今已经8年了,在这8年的工作中,由xxxx到xx房地产再到xx,独立和参与完成的项目有xx·清河园、xx·丽水家园、xx·云和家园、xx·紫微星座等,办理 过手续的项目建设面积到目前达60万平方米。多年的磨练使自身各项素质不断得到提升,也积累了宝贵的工作经验。我有能力、有信心干好xx的事业。

转眼xx年即将过去,回顾在公司前期部这一年来的工作情况首先从下几个方面向各位领导做一汇报:

(一)xx年完成岗位工作情况。

我工作第一天就投入到了工作之中,中午加班,对“观湖一号”拟建地块界点进行放线,为全面开工提供准确界线依据,在随后的几个月的工作中,完成了“观湖一号”项目总图的批准、项目单体审批、项目核准意见书、项目一期环评、1、2、3标段的招投标、消防审核、规划工程许可证和施工许可证等前期手续的办理,以及一期1、2标段建筑节能意见书的办理,前后共办理大小手续146项,完成项目准建设手续面积约11万平方米。

(二)完善前期部各项工作制度。

由于xx地产也是刚成立不久的新公司,制度上还不是十分完善,从参加第一次公司例会,公司领导就提出了相关要求,我积极响应,既借鉴同行业一些大公司的先进管理制度经验,又结合xx地产的实际特点,完成了《前期部工作职责》、《前期部经理职责》、《前期部职工工作职责》、《前期部岗位职责》、《前期部工作流程图》等,各项前期工作制度,为前期部及时步入正轨做好了制度上准备。

(三)部门管理。

1、档案管理上,严格管理,及时归档。

由于前期部与各个行政审批部门签订的手续较多,而且有些是公司重要文件更有些涉及到公司商业机密,所以我在日常工作中严格做到了不该说的不说,不该做的不做,及时将重要文件归档,逐一登记,随时查阅随时能查到,方便工作手续延续办理。

2、工作日常管理上,做到日清工作制。

公司每月有月计划、周计划,而我在日常的工作中是以日为工作阶段单位。因为前期工作性质的不同,早一天办完相关的手续就能为公司早日创造利润提供条件,所以,我不仅要求自己,也要求部门员工以日为工作单位做自己的计划,看看哪项做完了,哪项没做完,为什么没做完,剖析原因,尽快解决,争取做到日清,这样做下来,避免了工作的盲目性和无计划性,又使计划工作及时完成。并多次提前完成前期手续办理。

3、从工作态度上、思想上进行引导管理。

前期工作主要以办理各项手续为主,与多个行政审批机关打交道时,有的手续必须一把手说了算,而有的一把手经常到本单位不久就又出去了如果找不到,手续就会多耽误一天,所以我就依办事相关部门的时间行事,有时上班前到,有时要等到下班以后进行办理。再者与这些部门打交道时,针对不同部门、不同具体办事人员,采取不同的工作方式、方法,引导部门员工做事要勤、细,办事要有耐心、恒心,多动脑、多动手。

4、培养部门员工尽快进入工作状态。

在前期部这一年工作中,为了使新员工尽快进入工作状态,我经常言传身教,用心来教,用多年来前期工作中总结出来的经验传授他们,在他们工作中遇到困难时及时帮助,使他们尽快成长,当他们取得成绩时,进行鼓励,并引导他们大胆独立的去完成。

怎么写报告78人觉得有帮助

房地产公司部门经理xxxx年述职报告怎么写

写述职报告前,得先把思路理清楚。这报告不是随便写写就行,得把工作情况、成绩、问题都交代明白。开头这部分,得简单介绍下自己的基本情况,比如担任部门经理多长时间了,负责哪些工作之类。这一块不用太复杂,点到为止就好。

接着就是重点了,要把全年的工作业绩说清楚。业绩部分要具体,别光喊口号,得有数字支撑。比如说销售额提升了百分之多少,项目完成率达到了多少,客户满意度提高了几个百分点之类的。这些具体的数据能让领导看到你的实绩。

然后要说说工作中遇到的问题。这里要注意,不能只提问题,还得讲讲自己是怎么解决的。比如某个项目进度滞后,你是怎么协调资源、调整计划的。这样写既能展示问题意识,又能体现解决问题的能力。

还有就是对未来工作的打算。这部分可以稍微展望一下,提出一些设想和规划。但别写得太虚,得结合实际情况,提出切实可行的目标。比如明年准备开拓哪个市场,或者优化哪方面的管理流程。

写报告的时候,语言得简洁明了。有些地方可能不太好组织语言,这时候就得多推敲几遍。比如写到某次重要会议的情况时,一开始写成了“会上大家讨论热烈”,后来改成了“会上气氛活跃,与会人员踊跃发言”。虽然改动不大,但表达更准确。

书写注意事项:

报告里涉及到的一些专业术语,得用对地方。比如“开盘去化率”这样的词,要是用错了场合,就会显得很突兀。还有些细节需要注意,像数字格式要统一,日期要用标准写法,避免前后矛盾。

有时候写着写着,可能会发现自己漏掉了某些重要的事情。比如忘了提到某项关键指标,或者没把某件大事写进去。这种时候就得赶紧补上,哪怕是在最后检查的时候发现的,也得补全。

整个报告写完后,最好能找个同事帮忙看看。毕竟旁观者清,他们可能会发现一些你没注意到的问题。比如某个句子读起来不通顺,或者某个数据写错了。当然,最终定稿还是要自己拿主意,别人的意见只能作为参考。

写报告是个细致活儿,得花心思琢磨。尤其是房地产行业,各种数据和专业术语比较多,写的时候更要谨慎。有时候一个小小的疏忽,就可能导致误解。所以,每写完一段,最好停下来想一想,看看有没有遗漏或者表述不清的地方。

房地产公司员工辞职报告范文(精选8篇)

在写房地产公司的员工辞职报告时,得先想清楚自己的理由。有些人可能是找到了更好的机会,有些人可能是因为工作压力太大。不管是什么原因,报告里都要把事情说清楚。开头部分,可以直接表明自己要辞职的意思,这一步很重要,就像开门见山一样,直接点题。接着就是详细说明情况了。比如,如果
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