【第1篇】2025年11月公司计财办主任述职报告范文1650字
各位领导、各位同事：
大家好！
一年多以来，在公司领导和各部门的支持下，经过计财办全体人员的共同努力，圆满完成了公司各项既定指标。我们全体财务人员严于律己，严格管理，在财务基础工作，全面预算管理，参与经营决策，发挥支撑服务，加强财务检查及组织业务学习等方面做了许多踏实的工作，完成了既定的目标，达到了预期效果，一定程度上锻炼了自己，提高了财务管理水平。
履行职务情况：
计财办主任的工作目的是组织公司财务人员认真贯彻执行国家财经法规、政策，组织做好日常财务核算、财务监督工作，按时完成上级下达的各项财务指标和工作任务。我的工作职责是：1、认真贯彻执行会计法、统计法、审计法及国家有关政策法规，负责制订企业内部有关财务规章制度。2、负责本部位人员和业务工作的管理。3、负责本部位有关编制报表和上报工作，按季度、年度做好企业内部的收入、成本、利润分析，搞好财务计划。4、负责资金管理、国有资产管理工作，提高资金使用效果。5、会同有关部门做好会计人员、统计人员的业务学习和培训工作。作为主任我是这样开展工作的：
一、加强财务基础工作和精细化管理力度
信息是一个企业的神经，而这些信息来源的科学性就给财务的基础工作提出了挑战，税控监管部门及审计检查力度的加大，以及投资者对财务数据信息的敏感程度都要求我们在基础工作方面更加严谨，因此我们强化了基础工作，规范了会计核算，严格执行国家各项财税法规，及时、准确填制各项财务报表，保证会计信息的真实、准确、合法。
二、持续推进全面预算管理，提高前瞻性财务规划力度
由于全面预算的编制是从业务计划出发将战略层层落实，以具体的业务计划支撑预算数据，并由专业部门归口审核与业务相关的预算，以实现公司的运营策略与资源配置的统一，避免了孤立、僵化、就数字论数字的预算。预算分解的过程中，也是向各级员工传达了企业的目标信息，及企业面临的风险和优势，明确个人的任务和责任的过程，说到底是逐级承诺的过程。在执行过程中，更注重跟踪差异分析，及时调整与业务不相称的数据，因此，一年来全面预算管理工作初见成效，在指导经营发展，战略决策，全面有效配置资源上发挥了作用。
三、积极探索转换财务角色，提升财务管理水平
纵观公司发展的形势及所面临的机遇和挑战，我们财务人员主动加强观念的转换和认识的提升，不再固步自封地将自己定位在传统的“看家”意义上的“经济卫士”，而视公司发展为己任，全面转换财务角色，真正向“参谋助手”转换，切实全方位提高管理水平，加强前瞻性思考，从战略高度为公司提供决策支撑，对公司的运营管理出谋划策，积极主动参与到经营决策的筹划当中去。科学的数据分析，合理有效的资源配置，保障了公司各项绩效指标取得良好成绩，真正意义上提升了财务管理与指导。
四、加强营收管理工作力度，防范资金风险
资金是一个企业的血液，是一个企业赖以生存的根本。在日常工作中主要从下面几个方面加强管理：
1、加强经营车辆结算单的管理。按照我司制订的《关于加强经营车辆结算管理规定》的有关规定，要求核算员做好结算单的回贴工作，如有对不上的结算单要及时上报，追查原因。经营者上交的结算单要由会计人员复核后结算员才能登记单车台账，并据此付款。同时加强对滚动车辆结算单的复核和汇款工作，做到复核认真、汇款及时。
2、加强票据管理。首先，要求管票员对发票量进行定量控制发放，根据各售票员、各乡镇站的售票量，定时、定量发放票据。其次，在发票时，坚持以旧换新制度，即以售出票根本数，领取等量新票。另外，月终营收会计要协同票管员盘点票库，做到账物相符。
3、加强票款管理。首先，要求出纳在收取电脑售票款时，根据售票员当班的售票金额，全部收取，不留余款。同时，出纳必须将所收票款在当天内全部送存银行。其次，要求出纳准确掌握当天售票人数及名单，不能漏收。另外，根据各乡镇站、补票点的具体情况，规定其缴款的时间与次数，发现不及时缴款的，电话催促追款。特别是铺前、锦山等站，售票量较大，是平时管理的重点对象。
怎么写报告23人觉得有帮助
各位领导、同事们：
今年是我们公司发展的重要一年，作为计财办主任，我深感责任重大。这段时间的工作经历让我深刻认识到，做好财务管理工作不仅需要专业技能，还需要细致入微的态度。下面我就从几个方面谈谈自己的工作情况。
首先是预算管理。年初的时候，我们结合公司实际情况制定了详细的年度预算方案。这个过程中，我花了大量时间与各部门沟通协调，确保预算既能反映公司的战略目标，又能兼顾实际操作的可行性。记得有一次跟销售部门讨论的时候，因为对市场预期存在分歧，双方争论得很激烈。后来经过反复调整，最终达成了共识。虽然过程有些曲折，但结果还是令人满意的。不过现在想想，当时如果能多准备几套备选方案，可能效率会更高一些。
其次是资金调度。今年上半年，受外部环境影响，公司面临一定的现金流压力。在这种情况下，我及时调整了资金使用计划，优先保障重点项目和日常运营的资金需求。通过合理安排贷款和内部融资，确保了各项工作的顺利推进。当然，这里也遇到了一些挑战，比如如何平衡短期偿债能力和长期投资回报率。说实话，有时候确实感到压力山大，尤其是在晚上加班的时候，脑子里还在盘算各种数字。
再说说内控建设。为了提高财务管理的规范化水平，我们不断完善内部控制制度，加强关键环节的风险管控。比如针对采购流程，我们引入了新的审批机制，明确了各级人员的责任范围。刚开始推行的时候，大家都有点不适应，尤其是基层员工觉得手续繁琐了些。但我认为，只有这样，才能从根本上防范风险。当然，制度执行过程中也发现了一些问题，比如部分员工对新流程理解不到位，导致偶尔会出现偏差。这些问题都需要我们在后续工作中逐步改进。
最后谈谈团队建设。作为一名管理者，我觉得培养一支高素质的财务队伍至关重要。今年我们组织了多次培训活动，邀请业内专家分享经验，同时也鼓励大家积极参加各类资格考试。看到年轻同事逐渐成长起来，我心里感到特别欣慰。当然，我也意识到，光靠培训还不够，更重要的是营造良好的工作氛围，让大家能够互相学习、共同进步。
【第2篇】11月公司员工辞职报告范文2000字
____年11月公司员工辞职报告模板
辞职报告1
尊敬的______领导：
您好！
从进入______公司工作至今的几年时间里，得到了公司各位领导、同事的多方帮助，我非常感谢公司各位领导、同事。
在过去的几年里，我在公司里工作的很开心，感觉公司的气氛就和一个大家庭一样，大家相处的融洽和睦，同时在公司里也学会了如何与同事相处，如何与领导建立良好关系等方面的东西。并在公司的过去几年里，利用公司给予的良好机会，不断学习一些新的东西来充实自己，并增加自己的一些知识和实践经验。我对于公司两年多的照顾表示真心的感谢！
在______年下半年，由于要生小孩回家休息，到今年五、六月份又来贵公司上班。在此，感谢贵公司的不离不弃和对我的厚爱。工作的几个月来，感到家庭方面的负担重，有点力不从心。所以经过自己慎重考虑，决定暂时放弃工作，照顾家庭。我不得不向公司提出辞职申请。
对于由此为公司造成的不便，我深感抱歉。但同时也希望公司能体恤我的个人实际，对我的申请予以考虑并予以批准。
此致
敬礼！
辞职申请人：聘才网
____年11月10日
辞职报告2
尊敬的学校领导：
您好！
首先感谢领导对我的信任，支持;感谢三班所有的任课老师对我工作的支持，关心！
三班是一个很好的班！永远都是！我爱三班所有的孩子，如同爱护我的弟弟妹妹一样.快两年来我不敢说对三班兢兢业业，也是问心无愧！而今天我却提出辞去班主任的要求，是万不得已，心痛到无法呼吸！
____年4月19日下午3点50我向往常一样来到三班，这是这个春天最大的'暴风雨到来的时刻，也许预知了将要发生的事！教室里一片嘈杂，首先映入眼帘的是李某同学:
他站在讲台上，手中拿着从墙上掉下来的宣传画，肆意的挥舞着，和同学打闹.我便说:“你干吗呢？”然后他就扔下宣传画，跑下讲台.我接着去制止趴在大开的后窗上看雨的学生.外面的大风吹舞着窗帘，学生的纸张在飘飞.当我走到李某面前时我严肃地说:你怎么玩那个东西，多危险！而该生很强硬的说:我玩那个怎么了？攥着拳头，直视着我.我生气了，可我仍然按捺着火，我把手中的书重重扔到他桌子上.我说:“多危险！”他仍是说:“我玩那个怎么了？”我真的生气了.然后我就拉他出去，他甩开我的手，冲到门口恶狠狠的骂了一句(难以说出口)，说:“不上了我！”我当时就蒙了.可我立即找到他家的电话号码，给他家打电话，告诉其家长:“他骂完老师就走了，请家长来！”接着向相关领导报告了情况！叫班里的张某同学去校园里找！前后门都没有出去学生.4点45左右我又让张某，张某某去校园找.我给其家长打电话，其母说:“他顶撞了老师不会回来的，还不到放学时间！”外面的雨仍在下，我很担心！.两位领导说等等再说.要我在晚上联系其家长.我回到家5点50时给他家打电话，其母仍如上次一样的回答.由于我曾经去过其家，所以让爱人陪同我前往.当赶到其家时，该生已于6点左右回家(该生衣服是干燥的！).我把情况向其家长说明后，回到家里！
我彻底失望了.内心冰凉！就在4月1号的晚上11点左右我找到其家长，把该生从某网吧带回家.不到半个月时间里发生了这么大的两件事！作为班主任我感到莫名的可悲.在责任和义务面前，我从不曾退却！而面对该生的侮辱，我的心理防线彻底垮了！我可以不顾及面子，我可以原谅他.可我自己的心在作痛，头在痛.我没有勇气想起当着全班孩子被骂的一幕！
在师生关系如此脆弱的今天，学生告老师，屡见不鲜！换位思考！难道15岁的孩子对自己过失没有任何愧疚？还可以于4月20号早上来安然自若的上课？好多人，整个社会都在维护孩子的心灵！难道我24岁的心不叫心了吗？我的心灵伤害谁来负责？有人看到老师那颗流血的心了吗？班主任到底该如何做？社会如何看待这个庞大的教育群体无形的精神伤害问题？难道戴上班主任的帽子后，必须忍受一些孩子给予的巨大精神伤害？孩子有权利接受九年义务教育.不能因为一次次上网吧，一次辱骂老师而扼杀了他学习，成材的权利！而我作为班主任，甚至是一名老师的热情，对事业的美好憧憬都受到严重的打击！也许我内心深处的抑郁，悲哀会日益加重！甚至对待如何管理学生，如何做一位老师我都感到茫然！
人应该是有选择的，那我也是！在社会，家长，甚至我们自己都无法正确看待，老师的精神受到伤害时该如何维护时，我只能放弃班主任这顶桂冠！我不知道我该如何去面对班级里将要发生的事！因为我年轻，我必须学会保护自己，我不能置我受伤的心与不顾！因为我年轻，我必须学会选择，我不能放弃我接下来生命的精彩！因为我年轻，我必须学会清醒，麻木的忍受精神的伤害，会葬送我本应绚烂的人生！
我无法继续时，我选择放弃！我无法忍受时，我选择逃避！我有选择活着，且活的真我的权利！
我恳请领导们，站在中国教育前沿的所有教师，理解我！理解一颗才24岁的心！给我一次机会，给我点时间，让我去抚慰我受伤的心！
情非得已，给领导添麻烦了！在此说一声:对不起！理解万岁！
受伤的班主任
此致
敬礼！
辞职申请人：聘才网
____年11月10日
怎么写报告95人觉得有帮助
写辞职报告的时候，得根据实际情况来安排内容。有些人觉得越简短越好，但其实不然。太短的话，领导可能觉得你态度敷衍。开头部分，就简单说自己因为个人原因决定离职，这是最基本的礼貌。接着可以提一下自己的工作经历，比如入职时间、负责的主要项目之类的。这部分要是能稍微夸奖下公司的氛围或者同事间的合作，那会显得更有诚意。
接着就是重点了，具体说明离职的原因。这地方不能太笼统，像什么“身体原因”或者“家庭原因”，最好能说得具体一点。比如说是因为职业规划的问题，或者是找到了更适合自己的发展方向。如果涉及到薪资待遇的问题，也可以说出来，但要注意措辞，别显得太强硬。
再后面的部分，可以表示感谢。感谢公司提供的机会，感谢领导的支持，感谢同事们一直以来的帮助。这一块很重要，能让领导对你留下好印象。最后说一下自己的联系方式，方便交接工作，这个也很关键。要是能主动提出帮忙处理一些后续的事情，那就更好了。
不过，有些人在写这份报告的时候容易忽略细节。比如有的人在描述自己的工作经历时，可能会漏掉重要的时间节点，这就不太好。还有人喜欢用特别复杂的句子，结果反而让人看不懂。所以，写的时候要保持简洁明了，该交代的事情都得交代清楚。
还有一个需要注意的地方，就是格式问题。很多人觉得只要内容没问题就行，其实不然。报告的格式要是不对，也可能影响到事情的处理进度。比如标题的位置没放正，或者字体大小没有统一，这些看似不起眼的小事，其实都会给领导留下不太好的印象。
【第3篇】2025年11月公司职工代表述职报告范文1700字
各位领导、同志们：
自担任职工代表以来，深感肩负的责任和重担，始终觉得有无数双热烈、期盼和信任的眼光盯着我，无时不在鞭策、提醒我既是一名部室负责人，更是一名要为职工讲实话、办实事的职工代表。在工作中，我坚信，只有职工才是工作的评判官，只有群众满意了，我的工作才算合格了。因此，担任职工代表以来，我始终以全市邮政工作会议和职代会精神为指导，围绕中心，服务大局，团结和带领办公室全体人员，积极主动地完成了各项目标任务。作为职工代表，我也在为职工服务的过程中，得到不断升华和提高。现将今年以来履行职工代表职责情况述职如下，不妥之处，请各位代表批评指正。
一、理清工作思路，制定工作要点
要当好职工代表，首先必须干好本职工作。而工作的好坏，首先必须有一个好的思路。办公室承担着我局行政、党委、纪检监察三项职能，如何在众多职能中把握规律，理清头绪，更好地抓落实、出成效，必须有一个清晰的工作思路。因此，办公室认真贯彻全市邮政工作会和职代会精神和省局办公室、党务工作部、纪检监察工作要求，坚持以科学发展为指导，按照局领导提出的“严谨严格、客观务实、开阔开朗、耐心恒心、机智灵活”的要求，制定了综合办公室“建设一支队伍、突出两个重点、强化三大职能、实现四个转变，增强五种意识”的工作思路，坚持在工作中转变观念，突出重点，明确职责、强化协作，高标准、高质量、高效率地完成各项工作。同时，根据省局党务工作部、市直工委、省局监察室的有关要求制定了xxxx年党建工作要点和纪检监察工作要点、党委中心组理论学习计划、政研会工作要点等党建工作要点和计划，从而为全年党建工作有条不紊推进指明了方向。
二、加强队伍建设，全面提高素质
要做一名合格的职工代表，首先必须加强自身学习，为推进各项工作开展奠定坚实的基矗
我坚持把强化理论、业务学习作为提高队伍素质的重要途径，常抓不懈，并提出了要以政治强、业务精、作风好为目标，全面加强办公室队伍建设。在理论学习方面，分阶段对办公室理论学习进行安排，积极探索和改进学习方法，通过全体工作人员集体学习、自学，学以致用等多种学习形式，强化学习效果。力求通过强化政治意识、大局意识、责任意识和服务意识，加强思想建设，今年以来，利用每周学习时间，先后组织开展了党章、社会主义荣辱观、“让机关大门向群众畅开”、“全面提高领导发展的能力”、“没有研究就抓不好落实”等各种理论知识。在业务学习上，以网上办公为契机，抓公文处理流程规范，推动公文管理“有序运作，无缝衔接”。今年是网上办公的开始，各项工作都处于起步阶段，我们通过两次大规模培训，让大家了解网上办公的基本流程和操作程序。
为了使网上办公效率更高，操作更便捷，我们又针对每个人提出的问题进行百问不厌的指导和帮助，可谓手把手的教，并对容易出现的具体的，形式上的问题，发通知进行解释规范，经过半年运作，目前大家已经基本掌握了网上办公技能，网上办公已经顺畅运转，效率日渐显现。以文字把关为重点，严把材料关，深入一线，加强调研，力求精益求精。对材料的起草和修改，我都本着实事求是，尊重规律的严谨态度，尊重科学、重视制度的理性精神，深入基层，加强调研，团结和带领办公室全体人员去思考、去探索，力求出精品、出亮点。为了加强信息和新闻报道工作，近期，又出台了《晋城市邮政局信息及新闻宣传报道管理考核办法》，力求信息和新闻宣传工作有目标、有组织、有制度、有考核。以iso9001贯标工作为依托，探索贯标工作与企业管理相结合的最佳途径，力促企业基础管理水平的提高。近期印发了《晋城市邮政局近期需要落实重点规章制度的通知》，坚持强化执行，加强内控，突出重点，重心下移四项原则，加强企业管理，夯实发展基础，并制定了最基本规章制度落实分解表，不断推进企业基础管理。以办出高水平的会为要求，要求各种会议做到超前考虑，及早部署，会前订出会议详细的议程安排进度表，会中尽心尽职搞好服务，会后总结经验和不足，力求通过办会锻炼大家的组织协调、统筹考虑能力。同时，认真组织大家学习《xxxx年市直机关党的工作会议文件汇编》、《机关党建工作规章制度文件汇编》等各种党的规章制度，不断掌握和熟悉党的理论知识，提高综合素质。
怎么写报告54人觉得有帮助
述职报告是工作中一项重要任务，很多人不知道怎么下手。今天就来聊聊这个话题。写报告前，得搞清楚自己的工作范围，弄明白这段时间做了哪些事，效果怎么样。这就像做菜一样，得知道手里有什么食材，才能做出合适的菜肴。
报告开头最好简明扼要，点明主题。比如可以写一句“在过去的一年里，我主要负责公司的后勤管理工作。”接着，要把重点放在具体的工作内容上。这部分要详细些，不能太笼统。像“组织了几次会议”这种说法就不够具体，应该说“组织了三次部门协调会，每次参会人数都在二十人以上。”
数据很重要，但不是越多越好。关键是要能说明问题。比如，“今年销售额增长了百分之十五”，这就比单纯说“业绩不错”更有说服力。当然，数据得真实，不能造假。要是数据有问题，领导一看就知道你在糊弄人。
书写注意事项：
报告里可以提一提遇到的问题。不过别光说问题，还要讲讲怎么解决的。比如，“今年仓库管理存在漏洞，导致物资积压严重”，后面就得接着说“经过重新规划仓储布局，调整进货频率，问题得到了有效缓解”。
写完正事，别忘了展望未来。可以谈谈下一年的工作计划，或者对现有工作的改进建议。但要注意，这些建议得切实可行，不能天马行空。比如“加强员工培训力度”这样的目标太大，不如细化为“每月开展两次业务技能培训”。
最后一点提醒，写报告的时候，语言要得体，态度要谦逊。毕竟这是给领导看的，太狂妄的话不合适。要是觉得自己表现不错，可以说“基本完成了年初制定的目标”，而不是“完美达成了所有指标”。
写报告是个细致活儿，需要花时间去梳理思路。有时候写着写着才发现遗漏了不少东西，这时候别急着交稿，多检查几遍。要是实在没把握，也可以找同事帮忙看看，听听他们的意见。毕竟一个人的视野有限，多个人一起琢磨，总能找到更好的表达方式。
【第4篇】11月软件公司实习报告范文2450字
一、实习目的
根据所学课程的理论知识，结合企业的运营实际，掌握软件开发的一般过程，软件的生命周期和作为一个开发人员就应具备的基本潜力，并撰写实习报告。使学生进一步巩固所学理论知识，同时提高观察问题、分析问题、解决问题的潜力。
二、企业实习地点
深圳市百盛佳信息咨询有限公司
三、实习时间
____年12月5日——____年4月5日
四、实习资料
1、java软件开发
五、实习总结
在internet飞速发展的这天，互联网成为人们快速获取、发布和传递信息的重要渠道，它在人们政治、经济、生活等各个方面发挥着重要的作用。目前系统的架构一般有c/s架构和b/s架构，但是c/s架构的应用系统，每升级一个版本，客户端都需要自我下载更新，而b/s架构不需要，因为它是基于浏览器的。因此b/s架构的应用系统，在internet上的地位显而易见，它已成为政府、企事业单位信息化建设中的重要组成部分，从而倍受人们的重视。
计算机将具备更多的智能成分，它将具有多种感知潜力、必须的思考与决定潜力及必须的自然语言潜力。除了带给自然的输入手段（如语音输入、手写输入）外，让人能产生身临其境感觉的各种交互设备已经出现，虚拟现实技术是这一领域发展的集中体现。这天人们谈到计算机必然地和网络联系起来，一方面孤立的未加入网络的计算机越来越难以见到，另一方面计算机的概念也被网络所扩展。二十世纪九十年代兴起的internet在过去如火如荼地发展，其影响之广、普及之快是前所未有的。从没有一种技术能像internet一样，剧烈地改变着我们的学习、生活和习惯方式。全世界几乎所有国家都有计算机网络直接或间接地与internet相连，使之成为一个全球范围的计算机互联网络。人们能够透过internet与世界各地的其它用户自由地进行通信，可从internet中获得各种信息。人们已充分领略到网络的魅力，internet大大缩小了时空界限，透过网络人们能够共享计算机硬件资源、软件资源和信息资源。“网络就是计算机”的概念被事实一再证明，被世人逐步理解。
（一）、实习过程遇到的困难
1、一进入企业，就立刻被分配开发任务，我的任务是质量信息管理系统的一个功能点，pdi退改车，有新增，删除，查询，审核，统计的操作。该系统使用的是struts2springibates模式，一开始什么都不明白，oracle数据库没用过，jquery框架没有用过，ibates框架没用过。所以给我的开发带来了很大的困难。
2、在第二个项目中，我的开发任务是，一线通管理系统中的设备查询，设备修改，还有一些报表的功能，发运环节主要异常事件，销售部工单月统计报表，储运部工单月统计报表等等，这些报表功能都需要有折线图和饼状图，还要有导出excel的功能，而我对于如何生成折线图或饼状图，如何导出excel，从未接触过，这些都是这次开发中的难点。
3、在益凌进销存系统中，也就是第三个项目，因为是刚刚开始，所以主要的任务是做设计，就是把那些业务流程图转化为静态网页。这事看起来好像不难，不就是做静态网页嘛！当初我是这样想的！但是到真正做的时候，就发现了其实并不是想象中的那么简单，例如，如何抽象数据字段，也就是说，别人给你一张真实的业务表，你该如何把那些有用的字段显示在你的界面上，业务流程中的每个点之间又有没有关系，这些都需要你去想的问题。初次接触，所以做起来也很棘手。
（二）、如何解决问题：
作为一个开发人员，遇到这些问题是在所难免的，因为很多技术都在不停的更新，你要不断的去学习，要有学习新知识的潜力，而且如今网络资源是如此的丰富，只要在internet上搜索一下，很多问题都会迎刃而解。oracle数据库简单的应用，jquery框架和ibaties框架的应用也是透过网络资源一边学习一边应用来实现我的目的的，当然也少不了跟同事的沟通。对于那个报表中用到的折线图和饼状图，我们采用了一个叫jfreechat的框架，关于如何应用，也是从网上获取相关例子，然后经过我们的加工，就很顺利的解决了问题。透过这次，感觉收获还是挺大的。对于进销存管理系统的设计问题，我压根就什么都不懂，看了一段时光的业务流程图，还是不明白要做什么，要在网页界面上体现哪些字段，每个界面之间又有什么联系，这些都不太明白。“这些东西要靠自我想的”，项目负责人跟我说了，之后他就跟我说了一大堆如何抽象字段，要把每个业务点的关系理清，然后再透过他们的关系抽象有用的字段。听他说了之后，恍然大悟，原先是这么一回事。之后，每次遇到不懂的，就立刻去和他沟通。完成了这些设计，我感觉我对软件开发，又有了更深的认识，同时也让我意识到沟通在软件开发中真的是一件很重要的事。
六、实习心得
经过为期4个月的专业实习，令我更深一步的了解和学习了软件开发的一般过程，不再是以前那样，都不明白软件开发是什么东西。对于一个应用系统他们为什么要那么多人来做，而这么多人一齐做，代码又是如何进行管理的。对于每一个应用系统，企业到底用到哪些技术，他们为什么要选取这些技术，我们开发人员的主要任务是什么等等，这些概念都渐渐的清晰。人，孰能无过，过而改之，善莫大焉！没有谁，在编写代码的过程中永远不会犯错，即使他十分的厉害，那也是从不断的犯错过程中锻炼出来的，但亦有“犯错”的时候，因为需求是不断的改变的，即使你当时没错，但需求改了之后，你的代码不贴合需求，那也是你的错。有错那当然就要调试咯，以前老是害怕出错，找不到问题所在是件令人烦恼的事。但是当调试的错误多了之后，你就会发现，每当一看到相类似的错误之后，你就会立即明白这个错误是什么原因造成的！所以，我们不就应害怕出错，就应把调试错误当成一种提高个人潜力的方式。对于测试人员发回来的bug我们要认真的对待，造成这种bug就证明了我们的思路还是不怎样的清晰，所以有必要再去看看相关的资料。沟通是人与人之间传递信息的途径，好的沟通能很完美的传达你的思想，你的见解。在企业中，每一个系统的
开发过程一般来说都不是一个人从头做到尾的，一般都有分工的，如此一来，沟通就必不可少了，因为你要把你做的工作，你为什么这样做，告诉别人，别人才更好的去完成他的任务。
这次实习，是进行实战性工作，学到了很多东西，我相信对以后的生活和工作都有很大的帮忙。
怎么写报告25人觉得有帮助
写一份实习报告并不是一件特别复杂的事情，但要是想写得让人满意，就得下点功夫。比如你11月在软件公司实习，这期间肯定接触了不少东西，那就得把这些东西整理出来。开头部分，你可以简单介绍下自己的身份，比如你是实习生，然后说说自己所在的部门，是开发部还是测试部之类的，这能给读者一个大致印象。
接着，就得写具体的工作内容了。像是你参与了哪些项目，做了什么样的功能模块，这些都要详细描述。比如你参与了一个新功能的设计，那就要提到这个功能是为了满足用户什么需求，你在其中扮演了怎样的角色，是负责前端还是后端，或者是协调两边。如果能附带上一些技术细节就更好了，比如说用了哪种编程语言，采用了什么架构模式，这样能让报告显得更有专业性。
还有就是遇到的问题和解决办法。实习期间肯定会碰到各种难题，像有时候代码提交后发现运行有问题，你得写清楚当时是怎么排查的，最后又是怎么修复的。这个部分很重要，因为它能体现你的解决问题的能力。不过有时候写的时候可能会忘记一些步骤，这就需要回头看看当时的记录，确保内容完整。
书写注意事项：
关于团队合作这部分也不能忽略。你可以写写和其他同事是如何协作的，比如有次紧急任务，大家是怎么分工的，最后又如何按时完成的。这样的内容能展示你的沟通能力和团队精神，对公司来说也是比较看重的素质。
结尾怎么写？
可以简单总结一下这段时间学到的东西，比如对软件开发流程有了更深的理解，掌握了某些新技术的应用。当然，要是还能提到对未来职业规划的影响就更好了。不过有时候可能会漏掉一些重要的感悟，写完后最好多检查几遍，把遗漏的部分补上。
【第5篇】2025年11月公司员工述职报告范文1650字
本人自去年11月进入xxx公司以来，经过近半年时间的了解，已全面地了解xxx公司的具体生产状况及运作，本着在其位谋其政的态度，从如下几个方面进入工作并实际地处理一些相关事项。
个人心态的快速转变与定位：来到xxx一厂，因为厂情的不同，大部分的工作方法都必须做出改变，有效管理量化考核方法在xxx推行要有一段时间过渡。如何引导，是一个技巧问题，弄不好会适得其反，所以非常感谢公司领导对我的信任，并给予机会让我担负(银碳、绿油、车啤)工序主管这一重担，相信这一次是自己职业生涯的又一次规划和考验，所以我会用最良好的心态和更务实的态度来面对现在的工作，只要我努力，一定会在xxx公司做出成绩。
xxx公司的认知：主要体现在：
①.人员状态良好，但冲劲不足，对公司缺乏归属感。
②.基层管理员渴望认知新鲜事物，但浮于表面。
③.职责不清，不勇于承担责任，本职工作未做好。
④.机械设备良好，主力做单双面板不成问题。
⑤.生产技术和方法没有与产品难度的增大相配套，人员的流失就会失去技术力量。
⑥.环境管理、设计不到位，当生产难度高的板子时，环境因素影响凸显。
生产设备具有一定的规模，这是我们工厂在深圳生产pcb的优势，但我们要充分利用现有的设备资源、新旧两个厂之间资源共享，才能快速有效地化解每个生产车间的“瓶颈”，相互取长补短，使xxx公司成为pcb行业的佼佼者。
管理方法的认知和理解：
①.首要为安全生产，要加强巡拉及有力督促各当班领班、组长搞好安全防护措施确保安全生产;
②.看紧出数与货期，按公司月目标计划推动各工序的生产出数和交货期，以达到每天出数的达成率准时交货率;
③.将各异常情况进行科学的、严谨地调查与采集，并用e-mall的形式传呈给各经理和相关主管;
④.注重个人形象，以自身为榜样，严格地要求各工序管理人员和员工保持精神状态良好，且员工纪律长期严抓不懈;
入职半年来的工作成绩：
1.以积极进取的工作热情很快融入了xxx生产部这一团队，并已适应了相应的企业文化，在生产的岗位上真正体现出统筹与推动的作用，形成并完善了在生产部这一团队内的上传下达、平行沟通和监控生产状态的一套管理机制;
2.通过学习，已由原来不熟悉银孔板生产制程转变为熟悉银的生产制程，并能推动银碳、绿油、车啤的生产出数和品质改善;
3.与其它部门，如工程、qa和pmc人员已建立良好的沟通，生产中的发生的一般事项都能有效地协调与尝试解决;
4.通过不断巡拉，有效纠正部分员工操作的不规范及改变部分人纪律观念的状况，使生产进入正常的生产状态。
5.经常督促各生产组长、领班加强车间的“5s”活动，有效保障了生产环境良好，维持了厂房所应有的新形象;
6.在工作中善于发现问题和疑点，并即时将问题和疑点反映给经理和各领班，并有力推动改善;
7.刚入职时发现生产线上员工操作不规范，在我强烈的反映和制订了详细规范下，现生产工序员工都已能按操作规范作业。
8、主导成立擦花小组，每两周进行检讨、以使擦花的报废得到很大程度的改善。
工作中的不足之处和需要加强改善的事项：
1.巡拉不力！3月23日银碳打磨机水管异常，末能及时通知维修处理及末能调配好员工工作，有着相当的不可推卸的责任;2.协调能力和推动能力有待提高，对部分工序达成率和生产目标均没有达标有一定责任。
以后工作的初步计划：
1.应生产形势要求，下月对生产部所有组长进行一次培训，目前培训教材我已初步完成，下一步送呈相关经理审核，我会尽最大的热忱和精力来挑战我的工作;2.工作中努力学习pcb生产制程技术，3.继续在工作中将一些建议和想法连同相关数据呈报经理，如可采用，将尽最大力度协助实施与跟进;4、主导推行成立擦花改善小组，监督各工序的pcb板操作规范的方法，提升员工品质意识。5.配合生产部的品质改善计划，力争在本年度将双面板报废降到2%以下，全力跟进绿油因渗油、移位、擦花，银碳因阻值偏大及板污等项目的品质改善。6、全力配合生产经理在生产效率及品质改善方面达到公司所制定的各项指标。让xxx电路板厂在安静与详和中迎来新的一页，并祝愿xxx电路板厂在末来日子里生产中取得更辉煌的成绩。
怎么写报告19人觉得有帮助
述职报告是工作中常见的文档形式，它不仅是对自己工作的总结，也是向领导汇报工作成果的重要途径。写好述职报告，需要结合自身的专业背景和工作经验，同时也要掌握一些基本的写作技巧。
开头部分要开门见山，直接点明自己的身份和职务。比如可以这样写：“我是某某部门的一名普通职员，主要负责某某工作。”这样的开头简洁明了，能够让读者快速了解你的基本情况。接着，可以简要回顾过去一段时间的工作内容，比如：“这段时间以来，我主要参与了某某项目的实施，协助完成了某某任务。”
接下来的重点就是详细描述工作成果。这部分内容要具体，最好能用数据说话，比如：“在这次项目中，我负责的部分实现了xx%的效率提升，节省了大约yy万元的成本。”如果工作成果涉及团队协作，也可以提及自己在其中扮演的角色和贡献，例如：“在团队合作中，我承担了方案设计和技术指导的任务，确保了整个流程顺利推进。”
除了展示成绩，还需要客观地分析工作中遇到的问题及解决方案。比如：“在执行过程中，我们遇到了设备故障的问题，经过多次排查，最终找到了原因并及时修复，保证了后续工作的正常开展。”这里需要注意的是，不要一味强调困难，而是要突出解决问题的能力和方法。
书写注意事项：
对于未来的工作计划，也应有所规划。可以这样表达：“展望未来，我认为还有几个方面可以进一步优化，比如加强与供应商的合作沟通，提高原材料利用率等。”这样的表述既体现了对工作的责任心，又展现了积极进取的态度。
不过有时候在叙述过程中可能会出现一些不太严谨的地方，比如用词不当或是句式稍显啰嗦。例如：“由于种种原因，我们的进度受到了一定的影响，最终勉强完成了目标。”这里“勉强”这个词可能就显得有些模糊，不如改成“通过调整策略，我们如期达成了预期目标”更加清晰有力。
总体而言，撰写述职报告时，既要注重事实依据，又要兼顾语言表达的效果。既要实事求是地反映实际情况，也要适当展现个人能力和职业素养。希望上述几点能够帮助大家写出一份高质量的述职报告。
【第6篇】2025年11月大学生保险公司实习报告范文1200字
时间一晃而过，到中国人寿保险股份有限公司广州分公司工作已经一个月了，在这段时间里领导同事都给予了我足够的宽容、支持和帮助，让我充分感受到了中国人寿“诚信天下，稳健经营，追求卓越”的品质，也体会到了作为团险保存一员的专业和辛勤。在对公司人员肃然起敬的同时，也为我有机会成为中国人寿的一份子而惊喜万分。
经过近一个多月在中国保险公司团险保存部的实习，在领导和同事们的关照和指导下，及自身的不懈努力，让我在各方面都取得了长足的进步在公司我学到的不仅是理论知识，的是自我综合素质方面的认识。最主要的是不仅让我学会了做事，还教会了我如何做人。对培养我的工作意识和提高我的综合素质有着特殊的意义。在此我由衷的感谢中国人寿保险公司，给了我这么好的一次机会。
记得初到中国人寿时，在和领导的第一次谈话时就注意到，中国人寿是一家非常重视员工感受的公司，公司的规章制度都非常的人性化，尽量为大家营造出轻松的工作氛围。但是，这并没有影响到公司运作的专业和严谨性。我想，作为一个分公司一员，对问题的处理的确只是基本技能，更重要的是对流程的把握，这也应该是自己工作学习的重心。
在中国人寿广州分公司团险保存部实习，我先后接受了保险业基本理论和多种保险基本条款及规定的培训，参加了听讲新人培训会与每周例行的大小型晨会，参与保险代理人换签合同的各项流程处理事宜，接待保险业务员及为其制作、打印各种险种利益的演示表格，辅助个险销售部及组训室的其他同事解决工作上的问题等。通过，为这些各种形式的工作参与，我学到了很多宝贵的实用知识
(1)保险以及保险行业的现状，使我对保险有了一个更客观、全面的认识，理智的判断，也激发了我对金融学的深化了解和欲学以致用的兴趣。
(2)通过对已知资料的分析和与同事们的交流，提高了自我的思考认知能力，通过对保险业的现状的研究和前景的科学预测，进一步引发了我对职业取向的思虑。
(3)对职场有了初步、真实、贴切的认识，明确了努力和改善，通过与同事们和众多的业务员的交往、接触，学到了珍贵的人际交往技巧和处世经验，交到了几位可以虚心请教的长辈朋友，感谢他们对我的指导、教育和思想启迪。
(4)电脑办公的实用知识与软件应用技巧，以及处理问题的能力和经验，强化了我对知料和提高能力的学习欲望。
(5)勤奋、踏实、认真、负责任做事风格的重要性，只有这样，才能得到认可，才能真正有所收获。
以上是我的个人实习报告，当然，以我个人之见也发现了一些小的问题，如保险代理人考核制度不够健全，保险业务员职业素质参差不齐，出勤制度不够完善，分工不定期不够明确等需要改善。
这次实践教会了我许多，不仅让我扩展了知识视野，增长了社会见识，而且为我大学毕业后走向社会打下了坚实基础，是我青春时期的一笔重要财富，使我终生受益。
最后由衷的感谢中国人寿保险公司广州分公司，给了我这么好的一次机会，感谢在我实习期间所有帮助过我、教导过我的人！
怎么写报告45人觉得有帮助
实习报告是记录实习经历的重要文件，尤其对于大学生来说，一份清晰、专业的报告不仅能展示实习成果，还能为未来求职增加砝码。下面结合保险公司的实习经历，谈谈如何写出高质量的实习报告。
在撰写报告前，得先把实习期间的工作内容梳理清楚。比如，你可能参与了客户资料整理，协助设计保险方案，还参加了几次市场调研。把这些事情按时间顺序列出来，方便后续组织材料。不过有时候人在写的时候会漏掉一些细节，像是某次会议的具体内容没记全，这时候可以找同事帮忙补充，毕竟大家都有过类似的经历。
写报告时，最好能突出自己的专业能力。像我在实习期间，就尝试用excel制作了一份数据分析表格，用来评估不同客户的投保风险。这个过程中，我发现有些公式填错了几次才弄明白，后来才发现原来是因为单元格格式没调整好，导致计算结果不对劲。虽然最后修正过来，但确实浪费了不少时间。不过这段经历倒是可以写进报告里，说明自己在实践中发现问题并解决问题的能力。
书写注意事项：
报告里少不了对实习单位的评价。比如我所在的保险公司，业务流程很规范，从接单到理赔都有详细的规章制度。记得有一次跟团队去拜访客户，当时因为准备不足，差点闹了个笑话——忘记带合同范本，只能临时借同事的本子抄写。这件事提醒我以后一定要提前做好充分准备，不然会给工作带来不必要的麻烦。
报告中还可以加入一些个人感悟。实习期间，我深刻体会到沟通的重要性。尤其是在处理客户投诉时，需要耐心倾听对方诉求，再结合公司政策给出合理的解决方案。有时候话没说清楚，就会引起误会，所以说话一定要条理分明，避免含糊其辞。
小编友情提醒：
别忘了检查一遍报告格式是否符合要求。有的公司可能规定字体大小、行间距之类的细节，如果不注意的话，可能会影响整体观感。我记得有一次提交报告，因为忘记调整页边距，被指导老师提醒了好几次。虽然不算大事，但确实影响了印象分。所以写完后多花点时间检查一下，确保没有遗漏或者疏忽的地方。
【第7篇】2025年11月供水公司年终述职报告范文1450字
xxxx年，在集团党委和董事会的正确领导下，在中水分公司领导班子的带领下，中水工作又迈上了新台阶。一年里，本人在集团工会和分公司党支部的领导下，在党政领导的帮助指导和全体职工的大力支持下，能够认真履行岗位职责，努力开展了各项工作，较好完成了上级交给的各项工作任务。现将本人一年来的学习和工作情况，向各位领导和职工代表们作一汇报，不当之处请领导和职工代表同志们批评指正。
一、认真学习政治理论和党风廉政规定，努力提高自身的政治素质，自觉搞好党风廉政建设，增强了搞好本职工作的自觉性
通过参加集团和党支部组织的政治理论学习活动以及自学方式，认真学习了党的xx大、xx届四中五中全会精神等政治理论；通过参加先进性教育学习，学习了xx和刘琪书记关于保持共产党员先进性的有关讲话，学习了《保持共产党员先进性教育学习理论读本》有关篇目文章，同时还学习了中央关于加强党风廉政建设的《两个条例》、两个《纲要》等党风廉政建设相关规定等。
通过学习，尤其是通过参加保持先进性教育学习，自己感到思想上收获很大，进一步坚定了理想信念，增强了在本职岗位工作中发挥党员先锋模范作用的自觉性，明确了今后努力方向；进一步注重了自身工作“五个能力”的提高，坚定了以“创造一流业绩”为标准，做好本职工作的决心和信心；进一步增强了遵守党风廉政建设规定，搞好廉洁自律的自觉性，在思想上自觉筑起了反腐__的防线。
一年来，能围绕搞好安全供水、发展中水中心工作，密切配合、积极支持党政领导开展工作，积极抓好分管的工会和后勤工作；能结合“合资、改制、组建新公司”实际，积极协助党政领导开展职工思想宣传工作；能尊重领导，团结同志，爱岗敬业，认真负责的开展工作；能自觉遵守党风廉政建设两个《纲要》等相关规定，抓好本人和责任区的廉政建设，本人没有发生违反党规党纪的问题。
二、围绕分公司中心工作，履行工会基本职能，积极发挥党的“桥梁”、“纽带”作用
今年，认真贯彻集团工会和支部工作部署，组织开展了下列工作
㈠、以中水发展和“合资改制组建新公司”为重点，积极开展了厂务公开活动。公开活动中，形成了党支部第一责任人、行政第一执行人、工会第一组织实施人、职工第一评价人的良好工作格局。工作中注重了以下几点：⑴加强了领导，建立了党支部统一领导的、分公司至各部门的厂务公开领导机制，从组织上保证厂务公开。⑵贯彻“行政第一执行人”的要求，突出了“行政主体到位”，从思想上重视厂务公开。⑶坚持了职工民主管理会为基本形式，从制度上落实厂务公开。同时还采取了召开厂情通报会和运用“中水在线”网站、中水简讯、公开栏等方式，及时开展公开活动，保证了职工合法权益的落实。全年召开了职工民主管理会2次，厂情通报会等会议17次，突出了公开的实效性、针对性和参与性。
㈡、围绕安全供水、发展中水中心工作，组织开展了经济技术创新竞赛活动。一是组织加药加氯岗位人员与机房人员进行了换岗学习；二是选派18名职工参加了集团举办的供水营销员、供水管道工、电工和运转工的业务培训；三是组织全体运转工、电工、钳工和驾驶员总计28人开展了技术比武活动，组织全体管理技术人员进行了年度全员考核工作，选拔了2名职工参加了集团的司机和钳工工种的比武决赛；四是组织部门负责人进行了管理工作体会交流。五是开展了以“创效益、谋发展、献良策”为主题的合理化建议活动，促进了单位的管理效率和经济效益。六是开展了安全生产月和“安康杯”竞赛活动，促进了职工安全意识的提高和安全责任制的落实，促进了全年安全工作目标的实现。
怎么写报告62人觉得有帮助
2025年11月供水公司年终述职报告怎么写
年底到了，大家都开始准备各种总结和述职报告，供水公司的同事也免不了这一关。写好这样的报告不是一件轻松的事，既要体现工作成绩，又要分析存在的问题，还得展望未来。今天就聊聊怎么写出一份合格的年终述职报告。
先说说开头部分吧。很多人喜欢开门见山，直接汇报全年的工作成果。比如，可以先提一下今年公司供水总量是多少，比去年增长了多少百分比之类的。当然，数字要准确，别搞错了。还有，如果这一年完成了什么重要的工程项目，比如新建了几座泵站或者改造了哪个老旧管网，这些都得说清楚。不过，有时候人一紧张，可能就把数据记混了，比如把“30%”写成“35%”，这样看起来就不太专业了。
接下来谈谈工作中遇到的问题。供水行业，难免会碰到一些突发情况，比如管道爆裂或者水质异常。对于这些问题，不仅要如实反映，还要讲讲当时采取了哪些措施。要是处理得比较成功，就重点突出一下经验；要是出了纰漏，也要坦诚承认，毕竟诚实是一种美德。只是有时候写报告的时候，情绪可能会影响表达，比如说本来想写“迅速组织抢修”，结果不小心写成“迅速组强抢修”，这事一不留神就发生了。
再说说未来的计划。这部分特别重要，因为领导最关心的就是明年怎么办。可以结合当前的市场形势和技术发展，提出一些切实可行的目标。比如优化供水调度系统，提高用水效率，或者加强员工培训，提升服务质量。不过呀，有时候想得太远，目标定得太大，反而显得不靠谱。比如写“争取实现零停水”，这话听着挺振奋人心，但实际上操作起来难度不小，反而会让领导觉得不实在。
小编友情提醒：
报告里最好能穿插一些具体案例。比如某次应急抢险过程中，团队是如何协作的，取得了什么样的效果。这些具体的例子能让报告更有说服力。不过要注意的是，案例要真实，不能瞎编乱造。有时候为了显得事情更顺利，可能会稍微美化一下事实，比如把“经过多次尝试才成功”写成“一次就搞定”，这就有点过了。
【第8篇】xxxx年11月通信电子有限公司实习报告范文1200字
河南洛阳牡丹通信有限公司电子实习报告
实习名称 ？ 认 识 实 习
系？ 别 信 息 工 程 系？
年级专业？ 06电子信息工程技术
学生姓名？ 唐政（38）
指导老师 刘伟春
邵？ 阳？ 学？ 院 xxxx年 年 12 月 25 日
一、实习时间:xxxx年12月9号~12月20号
二、实习地点:河南洛阳牡丹通信有限公司
三、指导老师:刘艺柱，关云
四、实习公司介绍
牡丹通信有限公司
洛阳牡丹通讯股份有限公司是以洛阳巨龙通信集团有限公司为投资主体的股份制企业。致力于向国内外客户提供dsl宽带接入系统、ha998系列ic卡公用付费电话系统、ha998系列智能卡公用电话系统、hr998系列无线公用电话系统（gsm、cdma、phs）、ngn端对端解决方案及md系列智能热量表等高科技产品。公司多次被评为河南省高新技术企业，洛阳高新技术开发区纳税十强企业。
公司有员工330人，其中专业技术人员156人，生产面积6860平方米，注册资本5000万元，总资产9000万元，净资产约6000万元。生产设备精良、开发工具先进、检测仪表齐全，已通过了iso9000-xx质量体系认证。公司下属的技术开发中心负责各种新产品的开发及技术支持。其中ic卡公话及管理系统为国内首创，被国家科委列为98年国家级火炬计划项目，xx年更被评为优秀火炬计划实施项目。
随着我国加入wto世界贸易组织，市场竞争日趋激烈，“跨出通讯行业，形成多元化产品支撑”成为我公司的主导战略方针。凭借强大的电子产品研发实力、丰富的计量设备设计经验以及精良的生产设备、齐全的检测仪表、先进的开发工具，于xx年我公司开始涉足民用热计量器具领域。
迄今为止，我公司已经完成户用小口径热量表（dn15、dn20、dn25）和楼宇大口径热量表（dn40-dn200）以及手持抄表设备及其计费管理系统的开发，形成了三大类多系列产品，满足了各种市场和对热计量设备的需求。同时于xx年3月和6月分别取得了“计量器具样机试验合格证书”和“______制造计量器具许可证”，成为河南省首家获得该资质的企业。
我们始终贯彻“最佳产品、最佳服务”的经营思想，为了更好的服务于社会，我们借股份改制为契机，积极推进现代企业制度，完善企业管理，推行体制、机制、技术创新，以市场为导向，以用户为中心，密切合作，不懈努力、开拓进取，竭诚为您提供个性化的、完整可靠的解决方案
日期 具体时间安排 讲课内容、实习内容
星期一 8：30——11：30
14：00——17：30 讲课《入厂安全教育及企业生产组织》
星期二 上午（同上） 讲课《焊接知识及操作工艺》、《元器件分类及识别》
下午（同上） 讲课《话机发展史》、《贴装焊接注意事项》
星期三 上午（同上） pth元器件拆卸、焊接工艺要点讲解及焊接练习
下午（同上） smt帖片元器件拆卸、焊接工艺要点讲解及焊接练习
19：00——21：00 讲课《单片机在电话机中的应用》
星期四 上午（同上） 话机拆装、工艺流程设计
下午（同上） 方案讨论和修订、起草工艺文件
星期五 上午（同上） 话机生产组装
下午（同上） 话机生产组装
星期六 全天 休息
星期日 全天 休息
星期一 上午（同上） 话机生产组装
怎么写报告65人觉得有帮助
2025年11月通信电子有限公司实习报告怎么写
实习报告，说起来简单，真要写好还真得花点心思。尤其是通信电子这样的专业领域，要是没点门道，写出来的东西既没深度又没什么说服力。开头这部分，最好先把实习的基本情况交代清楚，比如说时间、地点、单位名称之类的，别搞得太啰嗦就行。比如这次我在通信电子有限公司实习，那头一节就该把实习的时间范围、部门分工写明白，给读者一个整体印象。不过有些新手可能就会在这儿卡壳，不知道怎么开头才合适，其实就照实写呗，把实习的大致情况概括一下，简单明了就好。
接着就是重点部分了，也就是对实习期间的工作内容进行描述。这部分要尽量具体，不能光喊口号式的说“参与了项目开发”之类的话，得把具体的任务、完成的过程写出来。比如说我负责的是某款通信设备的调试工作，那就要提到调试的具体环节，用了哪些工具、遇到了什么问题、又是怎么解决的。这里有个小细节需要注意，写的时候别忘了带上专业术语，不然给人的感觉就是外行话。比如说“通过频谱分析仪检测信号质量”，这样写就比单纯地说“检查信号”显得专业得多。不过，有些人可能就会在这里犯个小毛病，比如把“频谱分析仪”写成“频谱测量仪”，虽然意思差不多，但审阅的人要是较真起来，心里多少会有点嘀咕。
再往下就是对实习成果的总结了。这一步很重要，因为它能体现你的收获和成长。写这部分的时候，既要实事求是，也不能太谦虚。像我的实习成果，就是在团队协作下完成了某项功能模块的优化，提升了设备的整体性能。当然，这种成果不是凭空冒出来的，背后少不了反复试验和数据记录。但有些人在写这部分的时候，可能会因为想表现得谦虚一点，结果把自己干的事说得轻描淡写了，这就有点可惜了。毕竟实习报告的主要目的之一，就是展示自己的能力和贡献。
最后这部分，可以稍微展望一下未来。比如从这次实习中学到了什么，对未来的学习和职业规划有什么启发。像是通信行业技术更新特别快，这次实习让我意识到掌握最新技术的重要性，所以接下来我会更加注重相关领域的知识积累。不过，有些同学可能会在这儿陷入误区，觉得写得太宏观就没意义了。其实只要结合自身实际情况，写出真实感受就好，没必要非得整些高大上的目标。
