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收费年度报告

发布时间:2022-12-04 10:58:02 查看人数:1477 专题:收费报告

第1篇 收费站年度个人思想工作情况报告

根据中心党委的统一安排,现将本人思想工作情况报告如下:

一、主要做法及成效

(一)坚持常态化开展微笑服务、延伸便民服务

今年以来,我站在前期工作的基础上进一步从服务质量、服务手段、服务内容、服务态度、服务环境等方面入手,提高优质文明服务的整体水平。先后开展了服务礼仪培训、服务礼仪考核、站内座谈等多种形式的服务质量提升活动。通过全站上下的努力,和谐的路民关系基本建立起来,在执行收费政策时,司乘人员也能理解和配合。其次我们将按照集团公司“微笑服务,温馨交通”实施方案的要求,进一步完善内部管理规章制度,加大重点领域和关键环节规范管理的力度,今年以来站内微笑考核成绩较为突出,在集团微笑服务考核中,所有人员均达到了100分,其中有6人次获得通报表扬。其次站内把便民利民置于服务重点,及时为司乘人员排优解难。节假日期间,我站在便民服务台的前提下增设了咨询服务台,提供八项便民措施,并与黄山区团委、旅委做好“你旅游、我导游”活动开展。节日期间发放周边地图、景点等宣传单元近千份,为近500余人提供了开水、简易药品、指路等服务,得到司乘人员一致好评。

(二)、严抓站务管理、确保队伍稳定

为保证规范化的站务管理,始终保持中心一致管理方向,站点增加夜班文明服务稽查频次。扩大对楼道夜间录像的稽查范围,发现违规违纪立等问题及时通报处理。其次加强对票、款、卡的管理稽查。严格规范票、款、卡的使用及存放,保证上报符合规定。同时加大绿通稽查力度。稽查员将每天绿通车辆的稽查复核方式,由原来的抽查复核扩大为全面逐辆复核,杜绝发生违规违纪行为,在安全生产工作中强化隐患排查、定期检查,开展安全演练,杜绝安全隐患。

今年是区域化整合的第二年,为更好的体现区域化整合带来的优异成果和实惠,站点管理人员沟通协作、明确职责,对收费班组经常组织开展谈心、思想教育等活动,树立员工信心、增加员工归属感,让每位成员在思想与中心保持高度统一,让每位成员能够树立以站为小家、以中心为大家的思想,充份发挥每个人的个人潜能,带领员工思想统一、步调一致,齐心协力奔向新目标,同时发扬并保持了劲往一处使的浓厚团结氛围。

(三)、增强全员素质、深化文明创建

对于中心的发展来说,现代化的办公设备和科学的管理方法固然重要,但员工的言行举止、修养表现直接关系到中心的形象和员工在司乘人员心中的位置,为此,北门站在员工的文化知识素质、业务技能素质、职业道德素质等开展部份针对性的培训,通过开展技能培训、知识学习、思想教育,广泛提倡敬业、团队和协作精神,培良良好的职业道德,让员工清醒的意识到,只有树立良好的职业道德和“立足岗位、爱岗敬业”的意识,只有心中常存责任感,只有不断增强工作能力,对岗位心怀感激之情,岗位才能为你展示广阔的发展空间,工作才能为你提供了施展才华的平台。

(四)、强化安全生产、杜绝安全隐患

安全生产保持了无事故的好形势。我们始终把安全生产工作作为头等大事抓紧抓好。一是坚持抓好员工的安全教育,新员工进站的第一件事就是安全交底,坚持每月一次安全培训会,每周一次例会,使每一位员工从思想上时刻绷紧安全这根弦,增强安全意识。二是强化安全检查。站里安排两名兼职安全员,坚持每天对用电、用水、机电设备、消防器材等巡查,每周一次安全检查,每季一次安全总结。对查出的问题及时整改。三是适时开展各项活动。6月“安全生产月”,做到活动有方案,工作有总结;每季度组织员工进行一次预案演练,既检验了预案的可操作性,又提高了员工安全技能。由于全站上下的共同努力,保持了安全无事故的好形势。

二、存在的主要问题

一是抓具体工作落实上,党组织的战斗堡垒作用发挥不足。二是政治理论学习力度不够,综合素质不高。三是工作中缺乏创新的思路和举措,调研不够,办法不多。

三、改进措施和下一步打算

一是进一步强化政治学习,提高拒腐能力。加强理论学习提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力,树立科学的世界观、人生观和价值观,提高自己的政治素质,切实筑牢思想防线。 二是立足本位,继续发挥模范带头作用。作为收费站管理第一责任人,正确定位自己,以身作则,以敬畏之心对待肩负的责任,以进取之心对待从事的工作,以真诚之心对待员工。努力加强与管理成员、与职工的沟通,努力提高决策科学化、民主化水平,确保在作风建设上取得实际成效。 三是要进一步改进工作作风,增强宗旨意识,传递正能量。以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点,以改进自己的工作作风和工作方式、提高工作成效,带头讲大局,讲奉献,带头遵纪守法,弘扬正气,传递正能量。围绕收费站管理工作,认真贯彻和落实上级各项决策和部署,尽职尽责做好各项工作。

,黄山北门站将立足岗位,不骄不躁,团结带领全站员工以实际行动完成各项工作任务,不断营造“比、学、赶、超”的学习工作氛围,力求在新的一年里取得更大的进步,为黄山中心迈向更高台阶而努力奋斗。

第2篇 ___收费站度工作会议上的报告

第3篇 浔阳区年度电教教材代收费学校年检自查报告

为了加强我区对电教教材代收费的收、管、用工作,维护代收费政策的.严肃性,5月25日—26日,我站在区文教局、局纪检领导的亲自带领下,对区代收费学校进行了一次全面的检查,现将检查情况汇总如下:

1、收费学校均能于5月20日前,进行自查,并如实填报《江西省中小学电教教材代收费年检表》。

2、20__年秋季—20__年春季,我区电教教材代收费学校9所,在校学生8916人,其中省级示范校3所,在校收费生5026人,每人每年收费60 元,计收费301560.00元;,电教装备二类校5所,在校学生3890人,每人每年收费34元,计收费132260.00元,共计收费 433820.00元,金额到帐。

3、根据省、市馆文件精神,代收费总额的60%,上交区站统一管理,用于定购《江西省中小学电教软件使用目录》中的软件。本学年度我站共收到代收费学校上交256345.80元,占我区代收费的59.09%。

4、本学年度,我区在市馆共订购电教软件253016.00元,已全部下发到区直各校。

5、全区代收费留用为177474.20元。各校均能严格按照省、市馆文件精神,用于学校电教软件的添置,电教教师的培训及电教工作的开展上。

综上所述,我区在执行电教教材代收费的收、管、用三环节上,能严格按照省、市馆的文件精神,做到专款专用,不挪用、占用。

浔阳区教学仪器电教站

20__年5月27日

收费年度报告

年度电教教材代收费学校年检自查报告范文为了加强我区对电教教材代收费的收、管、用工作,维护代收费政策的严肃性,5月25日—26日,我站在区文教局、局纪检领导的`亲自带领下,对区…
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