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2025学校教务处工作计划报告范文(精选8篇)

发布时间:2025-12-28 15:25:06 查看人数:17

2025学校教务处工作计划报告

【第1篇】2025学校教务处工作计划报告范文4900字

1.____学校教务处工作计划报告

以科学发展观为指导,围绕“以生为本,积极高效地开展各项教学工作,为学生发展服务”这一个中心,突出“规范、优化教学常规管理,创新教学管理模式”两个重点,坚持“服务为宗旨、就业为导向、能力为本位”三个取向,切实按照“凡事有准则、凡事有落实、凡事有检查、凡事有结果”四个准则,加强师资队伍建设,抓好示范专业建设,强化教学过程管理,加大实训教学力度,深化课程改革,注重内涵发展,努力提高教学管理水平,促进教学质量全面提升。

一、加强常规管理,规范日常教学行为

教学常规是规范教学行为,维持教学秩序,夯实教学质量的基础。本学期将把加强常规管理作为工作重点来抓。

1、加强常规计划管理:(1)根据就业办提供的市场信息,结合学生实际,会同各专业部、教研组一起制定切实可行的各专业实施性课程计划,并注意在实施过程中的滚动修改,尽量做到教学内容与市场需求相符合。(2)由教务处组织专业部主任、教研组组长及骨干教师,根据各专业课程设置特点,编定切实可行的各课程的课程标准,作为组织教学和今后考核的依据。(3)学期授课前,由教务处填写授课任务书,下发到教师手中。教研组要组织教师钻研教材、教法以及学生的实际情况,开学一周内,教师根据教材、课程标准、学生学情,选择适当的教法和学生的学法,制定行之有效的学期授课计划。

2、加强“六认真检查”。本学期对将组织四次教学资料检查:九月、十一月由各专业部组织本部骨干教师检查,各处室上课教师由教务处检查。全校性“教学六认真”检查工作安排在期中、期末考试之前。要求在各次检查之后,将检查结果及时通报至教师,督促其整改。并且把结果纳入本学期的教师考评中去,使“六认真”工作真正落到实处。

3、加强教学质量监控。本学期各专业部于期中考试后的一周组织一次学生座谈会,督导室与教务处组织一次教师座谈会,并将座谈会内容整理成文字材料上交分管校长。期末考试前两周由教务处协同各专业部进行学生评教活动。

4、加强听课及听课检查。分管校长每学期至少听课20节,教务处、专业部主任每学期20~30节、教研组长每学期至少18节,三年以下青年教师20节,其余教师15节。学校鼓励相互听课,跨学科听课,做到博采众长。教务处于十一月份组织一次检查性听课,检查对象为三年以下青年教师。

5、规范考试制度。成绩考核是教学工作的重要环节,是检验教学效果,提高教学质量的必要手段。因此在总结去年全面推行教考分离的经验与教训的基础之上,本学期将组织全校教师共同探讨适合学生实际的,科学有效的考核方法。

6、规范实训课教学。实训教学过程管理要注意规范化、标准化,各个教学环节都要按应有的步骤、程序进行。课前教师应对学生讲清实训课的意义和重要性,讲清实训课的要求,尤其要加强安全教育。教育学生熟悉并遵守实训室的各项规章制度,还要对学生进行实训器材、节约实训材料以及养成严谨科学态度等方面的素质教育。课中,指导教师讲授要精,讲重点、难点和关键,示范动作正确、到位,要加强学生基本操作、基本技能和实训方法的训练.对学生严格要求,耐心指导,充分启发,培养学生逐步养成严谨、认真、求实的科学态度及分析问题、解决问题的优良品质。课后组织学生完成实训小结。

7、规范体育课教学。本学期体育教师从各专业部抽出,由教务处统一管理。为进一步规范体育课,教务处派李春慧主任专门负责,制定并组织学习体育教学规则、制定教学大纲,尤其在“上什么,如何上”上做文章,做到真正面向全体学生,全面提高学生的体能素质。本学期教务处将组织校秋季运动会、参加市中小学田径运动会、组织广播操和眼保健操评比等系列体育活动。

二、创设成长平台,提高教师业务水平

加强师资队伍建设,提高教师素质和教学水平,是学校大面积提高教学质量的保证。本学期教务处将协助校长室共同制定“师资培训方案”,把培养“双师型”教师作为教师培养的重点。同时积极引导文化课教师向普通中学教师学习新课改理念,提升文化课教师的教学观念和教学能力。

三、主要措施如下

(1)加强教师培训。定期对教师在业务学习,间周周二为规定的集体学习时间;间周五下午第三课为分组教研活动。为避免分组教研活动走形式,本学期教务处将会精心安排好每次的教研活动内容,并对教研组长进行辅导。集体教研活动内容安排由教科室、教务处共同商定。教务处考虑本学期将侧重于引导师更新教学理念,了解职业中学的课程改革,激发教师参与课程改革的内在动力,从而让教师自发的重新构建教学模式,优化组合教学内容,改进教学方法,确立新型的师生关系等等。形式可以是请专家、学者、有经验的老教师和有关领导开设讲座,或者购买、借用一些有关教学、课改、校本教研内容的录象资料进行观摩,也可以开设教师论坛,让暑假期间外出培训的教师发表观点。

(2)大力培养年轻教师。今年共有59名青年教师加入了我校的教师队伍,他们的加入给学校注入了新的活力。为让这批青年教师能在最短的时间内适应教学,成为能胜任职业学校教学工作的合格教师,学校将在开学之初,对这批青年教师培训,让他们明确学校教学工作的基本要求和上课的基本艺术;继续推行“青蓝工程”,通过老教师的指导,使青年教师尽快成长。同时通过压担子,外出培训等多种方式方法迅速提高年青教师的业务水平和工作能力,使之逐步成长为师艺精湛、师德高尚的成熟型教师。

(3)认真组织业务评比。本学期,学校组织开展各级各类的好课评比活动;开展中高级教师上示范课、青年教师上汇报课活动。

(4)积极开发校本教材。为了满足学校教学需要,能体现学校的办学特色、学生需要和资源优势,本学期学校将对个别专业“量身定做”个性化教材,通过选择、改编、整合、补充、拓展等方式,对国家教材和地方教材进行再加工、再创造。语文组在总结编写《语文晨读教材》第一册经验教训的基础上,开始着手编写二、三册,英语组开始着手编写《英语晨读教材》,内容应侧重于日常口语,并灌制配套的磁带。专业课,尤其是实训课,应在学科带头人和教研组长的带领下开发实用的实训教材、讲义。本学期争取将开发钳工、车工、数控、无线电装接工实训教材等。

四、增强责任意识,强化监督检查职能

1、加强学校微机房、多媒体教室以及机械机电类、电子电工类实验实训室的器材管理,协助校长室制定出学校实验实训设备的管理条例。九月份教务处将组织人员对全校所有机房、实训实验设备进行清查,建立帐目,规范操作程序。在平日教学中,教务处将认真履行服务与监督的两项职能,既要协助各专业部完成实训实验教学,又要保证学校资产的使用率和完好率。

2、明确机房管理、图书室、阅览室、文印室、体育器材保管室人员的工作职责,并严格执行学校关于各功能室有关管理制度,做到责任到人,奖罚分明,为教学提供保障。

2.____学校教务处工作计划报告

一、指导思想

以学校工作的总体思路和工作目标为指南,结合我校教学实际,进一步深化课堂教学改革,强化学生的课堂主体地位,全面推进素质教育。充分发挥教务处的“管理、服务、指导、检查、评价”职能,加强教育教学流程管理和目标管理,努力提高管理效益,提升教育教学质量。

二、总体目标

1、加强教师队伍建设,努力打造师德高尚、业务精良的师资队伍。

2、注重教学常规的落实,完善各项教学管理、评价机制。

3、深化课堂教学改革,进一步把我校的学案导学制实化、细化,变课堂为学堂。

4、教学质量要有明显提高,本学期的各年级统考成绩与去年同期相比优生和学科位次都要有较大提升。

5、配合学校整体安排,顺利完成本学期的迎检验收工作。

三、主要工作内容及措施

(一)继续加强教师队伍建设

1、加强师德建设

长期以来,我校广大教师教书育人、敬业爱岗,赢得了社会的尊重、好评。但我们必须清楚的认识到在市场经济等大环境的影响下,学校教育和师德建设工作面临许多新情况、新问题和新挑战,师德建设工作还存在许多不适应的方面和薄弱环节。我校的师德建设要以热爱学生、教书育人为核心,以“学为人师、行为世范”为准则,以提高教师的“三德”水平为重点,造就一支忠诚于人民教育事业、让人民满意的教师队伍。我们要求必须做到:

1)坚决反对讥讽、歧视、侮辱学生,体罚和变相体罚学生的行为。

2)坚决反对向学生推销教辅资料及其它商品,索要或接受学生、家长财物等以教谋私的行为。

3)严厉惩处败坏教师声誉的失德行为。

2、认真执行学校的各项管理规章制度,完善教师评价机制,严格考核管理,打造一支纪律严明、作风优良的教师队伍。

3、关注教师身心健康,开展教师健身活动,搞好教师心理健康干预,营造轻松和谐的工作环境。

(二)强化工作纪律,认真落实各项教学常规

1、强化工作纪律,完善考勤制度。

良好的工作纪律是高效工作的前提保障。为了既能保证工作时间又能体现人文关怀,本学期我们主要采取以下措施:

1)坐班时间。本学期教师上午坐班时间推迟到8:15分,便于教师送子女上学及合理安排家庭生活,同时取消晚来早走制度。

2)请销假制度。用请假条制度代替请假登记制度。请假条分为长期假假条和临时假假条,半天以上(含半天)为长假。所有长假假条第一签字权归年级组长,然后逐级上签。长假假条到教务处办理,临时假条到教务处主任室办理。长假和临时假都必须及时销假。

3)坐班室纪律。坐班室是我们教师工作的环境,每位教师要严格遵守相关规定。杜绝玩电脑,杜绝说与教学无关的话、做与教学无关的事。

2、认真落实各项教学常规。

我校的学案导学教改模式让老师由主演变成了导演,这更需要我们要扎实做好各项教学常规,提高自己的纠偏、点评、总结、释难能力。我们的每项常规工作要严格符合“晶华学校教师教学常规”要求,使我们的工作规范化、科学化。

(三)坚定不移的贯彻我校的课堂教学改革模式。

20xx中考成绩的辉煌,离不开我们每位毕业班老师的艰辛努力,同时也是我校课堂教学改革取得的又一丰硕成果。本学期,教务处要组织形式多样的课改交流活动,在总结成功经验的同时,大胆剖析,勇于发现问题,并探索解决办法。力争使我校的课堂教学改革更加符合我们的校情、学情,能够更好地服务于教学。

学案导学制目的是充分发挥学生的主体地位,要每一节课变“讲堂”为“学堂”。这就要求我们老师要将学习任务分配给每个同学、每个学习小组来完成,充分调动每个学生的主体性,发挥每个小组的集体智慧。同时,通过采取辩论、小品、竞赛、板演等多种课堂活动形式让学生拓展知识、锻炼思维、提升能力。为此,本学期我们要求课堂教学要努力做到“10 35”(教师讲解少于10分钟,学生活动大于35分钟),充分引导学生,打造以学生自学为主的课堂教学。

(四)充分发挥学科组在教学中的积极作用,开展教科研工作,走科研兴校之路

1)关注学科组建设,程度的支持学科组长工作。学科组长是本学科的学科带头人,也是学科组活动的主要谋划者、组织者。本学期要继续扩大学科组长在学科组的影响力,充分发挥其组织、协调作用。教务处要协助、指导学科组制定好本学期工作计划,并督查其落实情况。同时,教务处还要加强对各学科组的考核评价工作,评选出优秀学科组。

2)强化集体备课的实效性。各学科组在集体备课组活动中除了要做到常规的“三定”、“四备”和“五统一”(即定时间、定内容、定中心发言人;备教材、备学生、备教法、备学法;统一教学进度、统一目的要求、统一重点难点、统一作业练习、统一测验考试)外,要做出代表本组集体智慧的水平学案,用以指导本组教学工作。

3)各学科组本学期至少要组织两次全员参与的教学观摩活动。在说课、评课中要严格依照“晶华学校说课、评课要求”。另外,各学科组要配合教务处组织好本学期的骨干教师评选活动。

4)每个学科组要积极申报各级教研课题,已申报课题研究的学科组,要依照申报计划,按要求展开课题研究。没有上级课题研究的学科组,本学期要申请校级课题研究,具体程序与县级课题申报一致,并以此为契机提高全组教师的教科研水平。

(五)加强青年教师培养,加大教师培训力度,促进教师专业发展

继续实施青年教师拜师结对活动,对青年教师有目的的展开传、帮、带。指导教师对青年教师的培养应从规范做起,力争使其早成才、成好才。同时要求青年教师要多听课,多向老教师求教,尽快使自己适应岗位,走向成熟。教务处对青年教师的基本要求是要做到“三个达标”,即:教材教法达标,课堂教学达标,教学效果达标。

怎么写报告71人觉得有帮助

2025学校教务处工作计划报告怎么写

学校的教务处在整个教学体系中扮演着核心角色,如何制定一份科学合理的工作计划报告,这既是对管理能力的一种考验,也是对未来工作的明确指引。撰写这类报告时,必须结合实际情况,既要体现前瞻性,又要兼顾执行性。首先得确定报告的大体框架,这是整个工作的基础。

教务处的工作计划报告通常需要涵盖几个关键点。首先是现状分析,也就是回顾过去一年或者一个学期的工作成效与不足之处。这部分内容很重要,它能够为后续规划提供依据。例如,上学期的教学质量评估显示,某些课程的课堂参与度较低,这就需要在新学年采取措施加以改善。当然,这里需要注意的是,现状分析不应仅仅停留在表面数据上,而是要深入挖掘背后的原因,比如师资力量分配是否均衡,教学资源是否得到了充分利用等。

接下来便是目标设定。目标应当具体且可量化,这样便于后期检查落实情况。比如,提高学生满意度是一个笼统的说法,但如果细化为“本年度内确保每位教师至少接受两次专业培训,并将学生的课堂满意率提升至85%以上”,就显得更加清晰明了。同时,目标不宜过多,否则会分散精力,建议控制在三到五个重点任务范围内。

在具体的实施方案部分,要详细列出每一项任务的具体步骤和时间节点。例如针对教学质量提升的问题,可以安排每月组织一次教研活动,邀请优秀教师分享经验,同时定期开展听课评课活动,及时反馈改进意见。另外,还应考虑到各种突发状况的可能性,提前准备好应急预案。这里有个小提醒,有些时候计划赶不上变化,所以预留一定的灵活空间很有必要。

关于人员分工,这一点至关重要。每个部门成员都应明确自己的职责所在,避免出现推诿扯皮的情况。可以通过召开专题会议的方式,让大家充分讨论并达成共识。值得注意的是,团队合作精神不可忽视,只有大家齐心协力才能顺利完成各项任务。

此外,资金预算也是不可或缺的一环。任何一项计划都需要经费支持,因此在编制预算时要尽可能做到详尽周全,包括设备采购、场地租赁、专家聘请等多个方面。当然,预算并不是一成不变的,随着工作的推进可能会有所调整,但总体原则是要尽量节约成本,提高资金使用效率。

小编友情提醒:

关于监督机制的建立同样重要。没有有效的监督,再好的计划也可能流于形式。可以通过设立专门的考核小组,定期检查各项目标的完成进度,并及时公布结果。对于表现突出的个人或集体给予表彰奖励,而对于未能达标者则要督促整改,确保整个团队始终保持良好的运行状态。

【第2篇】学校教务处副处长竞聘报告范文2500字

尊敬的各位领导、各位评委:

大家好!我校这次机构调整改革,对新设立机构的部门负责人采取公开竞聘的方式招聘,为全体教职工提供了一个公平竞争的环境,我非常拥护,并积极参与竞争。同时感谢校领导和同事们给了我这次难得的机会。

我叫杨胜万,现从事于华中师范大学人事处。我竞争的是学校教务处副处长一职。下面,我就个人基本情况和工作具体思路向各位领导作一简要汇报。

一、我竞争的条件:

我今年**岁,*族,中共党员,硕士研究生学历。19**年进入——政治系学习。1993年6月至今在——大学人事处工作.

按照我校公布的岗位竞聘任职资历,我认为,自己具备以下条件:

1、丰富的工作经历。

我19**年参加工作。工作期间,曾多次被教育部、教育厅借调人事处工作。其中,1996年10月至1997年2月 **工作;1997年10月至1998年1月 ——工作;1998年1月至1998年8月 ——工作;1998年10月至1999年1月 ————工作;1999年10月至XX年1月 ——工作。在人事处工作期间,我深知,一份耕耘,一份收获,所以工作中,我总是有一份力出一份力,具体做到了以下几点:一是教师队伍建设,职称评审、特聘(兼职)教授的管理、教师资格认定、高层次人才的引进、专家的选拔;二是工资管理,独立完成了1999年全校教职工工资的正常晋级、工资标准的调整和日常的工资异动、3%人员的工资越级晋升方案的制定、各级各部门的劳动工资年报表;三是职员工作,包括科级干部的聘任和职员制度试点前期工作;四是职工履职考核;五是教职工的培训,争取到了省教育厅在我校设立教师资格培训点和岗前培训点;六是出国人员的政审、不在岗人员的清理、正高级人员和四级职员医疗优待证的办理等。

2、具有丰富的教学管理经验。

我从事人事处工作整整*年。有在教育部教育厅工作的实践经验,工作上能独当一面。多个层次的从业经历也使我更加深刻的领悟到教学管理的内涵并汲取了丰富的教学管理经验。另外,我对学校的教师队伍情况比较熟悉。在人事处工作多年,熟悉了各院系教师的基本情况,并和许多教师结下了深厚友谊。积累了丰富的工作经验,和兄弟院校、主管部门建立了良好的工作关系。这些都为我做好下一步的工作打下了坚实的基础。

3、具备较高的政治素质。

我从小受到良好的传统教育,因而培养造就了自己光明磊落、有正义感、乐于助人的品德。从高中到大学一直担任学生干部,大学三年级入党。参加工作以来,牢固树立了全心全意为教学科研和师生服务的思想。在工作中,办事讲求原则,讲党性,思想进步,能够认真学习政治理论和党的路线、方针和政策并与实际工作相结合,在思想上与___保持高度一致。

4、有较强的组织和协调能力。

我在教育厅工作期间,使我锻炼了良好的组织、协调能力。同时,8年的工作实践,也使我深刻地领悟到了理论与实践相结合的重要性,深切地感受到自己在业务知识、管理水平、领导能力等方面有了全方位的提高,使自己的脚步更加坚实。另外,我还多次参与组织学校的职称评审工作、省高校、中专、中小学教师高级职务评审工作、省教师资格考试我校考点的考务工作。这些都更加坚定了我做好教务处副处长的信心和决心。

5、具有较强的文字驾驭能力。

在《社会主义研究》等刊物上公开发表论文17篇。

二、工作设想

如果领导们信任我,让我走上教务处副处长的工作岗位,我将不负众望,不辱使命,勤奋工作,开拓创新。在这15分钟之内,我实在无法向各位领导汇报各项具体工作怎样组织。我想如果竞聘成功,我的工作设想如下:

1、加强自身学习,提高政治修养。首先是加强政治理论的学习,不断提高自己的政治理论修养和明辨是非的能力,进一步牢固树立全心全意为师生服务的思想;另外,还要加强业务知识的学习,提高工作能力,使自己更加胜任本职工作。

2、认真履行岗位职责,摆正自己的位置,当好配角。首先,做到格尽职守,积极完成好自己分管的各项工作,当好处长的助手。积极从我做起,维护领导班子的团结。只有团结的领导班子,才能带出一流的队伍,创造一流的业绩。另外,工作中维护处长的威信,多请示汇报,多交心通气,甘当绿叶,努力做到工作主动不越位,协助管理不越权,建言献策不添乱,加强团结不分散。

3、做好份内工作。积极组织组织期中教学检查,重点检查教师(包括实习教师)授课(进度)计划、实习训练计划执行情况,课堂教学,备课、作业批改情况,教学日志填写情况,教研室工作计划执行情况,教师相互听课情况,学生考试和成绩情况。组织示范观摩教学活动,组织经验交流。教学检查后写出教学检查报告,提出改进措施并呈报处长、主管校长。

4、加强学校教师教学水平。工作中,积极熟悉教学人员教学工作内容、规范和要求。指导教师改进教学方法,总结教学经验,撰写教学研究论文、心得体会,编写教材、讲义,不断提高教师的教学能力和学术水平。

5、做好协调、协助工作。积极协助处长检查、考核科长的管理工作。同时协助处长做好本处人员和教师的思想政治工作,加强教学队伍建设,充分发挥全体工作人员的积极性和创造性。

6、做好组织期末、毕业(结业)考试工作。重点抓好标准化试卷命题、期末考试、评分、试卷分析的规范工作,在学期、学业结束时,提出教学质量分析报告。

7、制定和完善学校有关教学管理规章制度。工作中,我将进一步制定和完善学校有关教学管理规章制度,使学校的教学管理工作走向规范化、制度化、透明化,提高工作效率。

8、做好学校的教学评建工作。迎接明年教育部的对我校本科教学评估,争取在评估中取得好成绩。

9、努力使自己做到严格要求,严密制度,严守纪律。工作中我将以身作则,廉洁自律,加强处内职工队伍建设,为本处成为一个团结、严谨、求实、创新、勇于拼搏、奋发向上的集体而努力。

以上观点是我在长期的从事人事处工作的一些想法。也许你会说:你的想法倒挺好,可实现得了吗?说实话,我只是一个平凡的人,不是神,我就是浑身是铁也打不了几个钉,要是光靠我自己,甭说是三年就是三十年也实现不了。可古语说得好:人心齐,泰山移,如果在座的各位都膘着膀子和我一起干,我敢肯定,不久的将来,梦想一定会变为现实!

最后,各位领导,同志们:作为学校教务处副处长一职,目前或许我不是最优秀的,但我将一定做最努力的。请考验我,信任我。

我的演讲完了,谢谢大家!

怎么写报告42人觉得有帮助

在准备学校教务处副处长的竞聘报告时,首先要明确自己的核心优势。这部分内容得好好琢磨,毕竟这是打动评委的关键点。有些人可能觉得自己工作年限长就足够了,但这远远不够,还得结合具体事例来证明自己的能力。比如,可以讲讲曾经负责某项大型活动的经历,如何协调各方资源,最终达到预期效果。这样的例子能直观地展示你的组织协调能力和执行力。

其次,关于未来的工作设想,这部分要尽可能具体。不能光喊口号说要提升教学质量,而应该提出切实可行的措施。比如,可以通过引入先进的教学管理软件,优化课程安排,减少师生的时间浪费。还有就是加强师资队伍建设,定期举办教师培训,提高整体的教学水平。这些都是很实用的建议,听起来也挺靠谱的。

接下来,得谈谈团队合作的重要性。教务工作不是一个人的事情,需要整个团队齐心协力。因此,作为副处长,要善于倾听同事的意见,集思广益。有时候,一个小小的建议可能就能带来意想不到的效果。不过,这并不意味着一味妥协,而是要在尊重大家的基础上,找到最佳解决方案。

报告里头最好还能提到一些细节上的小技巧。例如,在处理突发事件的时候,保持冷静是最基本的要求。要是遇到紧急情况慌了手脚,那事情只会变得更糟。所以平时多积累经验,碰到类似的问题就知道该怎么应对了。还有就是,沟通时要注意方式方法,避免不必要的误会。如果语气太强硬,可能会让对方产生抵触情绪,这样反而不利于工作的推进。

书写注意事项:

关于个人的职业规划也是不可忽视的部分。要让评委看到你对未来充满信心,同时也愿意为之付出努力。比如,你可以表明希望在未来几年内,通过自身的努力,为学校的教务管理工作贡献更多的力量。这样的表态既显得真诚,又能体现出你的进取心。

小编友情提醒:

记得检查一下报告的整体格式。虽然内容很重要,但排版也不容忽视。字体大小、行间距都要适中,不能太花哨也不能太单调。要是报告看起来乱七八糟,即使内容再好也会影响第一印象。所以,花点时间整理一下,确保整个报告看起来整洁美观。

【第3篇】职业学校教务处主任述职报告范文2750字

职业学校教务处主任述职报告

文章标题:职业学校教务处主任述职报告

本学期,受学校领导委托,全面负责教务处工作,半年来,教务处工作一直处于紧张和忙碌之中,我们处四位同志在学校领导的关心指导下,在其它处室配合下,在教研组长、任课老师的支持下,团结协作、认真工作,保证了学校教学工作的正常展开,如果说教务处对学校工作有点贡献的话,这是我们四个人集体劳动的结果。

教务处是负责学校教学和教学行政管理工作的职能机构,通过一年在教务处的工作经历,尤其近半年的工作体会,感觉到教务处有如下特点:

1.责任重大:教务处肩负着学校教育目标和专业教学计划实施的重任,平时还要接受来自教育局和教师进修学校布置的临时的和阶段性的工作,只有慎密地组织、切实地安排才能保证教学活动正常开展。

2.事务繁杂:教务处的工作包括教学工作计划的制订实施、合理科学地安排和使用教师,日常教学的管理,教师工作量的统计和调整,教育教学情况的检查,调课安排,教研活动安排,各种考试的组织,课程设置的研讨,运动会的安排,技术比武训练活动的组织检查,实习活动,审核学生补考、升留级、休学、退学、毕业、结业,协助校长安排教师的业务进修和岗位培训。这些工作无不包含着巨大的劳动。

3.矛盾众多:有来自于教学计划与社会需求的矛盾。来自于上级临时工作与学校常规工作的矛盾,教师在教育教学和实习工作中遇到急待解决困难的矛盾,对教师教学情况检查,考核和管理的矛盾等。这些矛盾贯穿着整个学年,种种棘手的矛盾均需在日常工作中予以解决。

4.批评集中:由于工作繁多,难以周全,加上生源素质差的影响,学风和教风均有待提高,招致“管理难,难管理”等方面的批评。

总之,本部门的工作重要、繁杂,且处在风口浪尖上。作为本人在具体工作上向在座各位汇报如下:

本人热爱教育事业,热爱教师岗位,拥护和坚持党的教育方针,能用正确的政治观点影响和教育学生,关心时事政治,关心世事的风云变幻,反对包括xx功在内的一切邪教组织,反对拜金主义,立誓终身献身于教育事业。本人热爱学校,关心学校的命运和前途,学校的发展状大令我振奋向上,我愿做一块无名的铺路石,使强校之路更宽阔平坦,本学期我放弃休息不计个人得失,几乎所有的双休日均在学校度过,只要在假日中有教学活动,我定会赶到学校,将学校工作放在首位,也从来没有在学校领导和教师中宣传和突出自己。本人平时注重言行的文明,时刻注意一个人民教师的光辉形象,注意对学生的正面影响,能倾听老师的意见和各种反映,忍受着许多埋怨,尽量以笑脸相迎,在与老师一起解决问题时,尽量听取老师们的意见,征询他们的不同意见,不将个人意见强行相加。同事间在工作上直言不讳,在友情上友好团结。作为一名干部,本人也注意以身作则,树立榜样,例如,坚持佩带胸卡;不假公济私;出门不管公事私事一律打出门证;上课坚持使用普通话,不上无准备之课,不开无轨电车,备课符合规范要求,如果白天没有时间备课,哪怕晚上回家开夜车,毫不例外上好公开课,并做教学科研课题;还参加了市教学法改革的授课比赛;担任了高三年级“机械制图”和“机械基础”二门专业课的教学工作。“iso9001质量体系标准在职业学校教学管理中的实践探索”课题被批准为县级课题。总体上严格要求自己,要求老师做到的自己先做到,尽量做好。本人工作勤奋细致,在3月份的一天,校长要求在几天内制订好与上师大合作联办的“3 3”中高职相通班“机电技术应用”“计算机与应用”“电子技术应用”三个专业的教学计划书,接到任务后我边学边做边安排,几个白天连晚上连续工作,白天与几个教研组长相商课程设置和教学进程,安排相关教师编写课程要求,晚上在电脑中输入和编辑,有晚请黄建新老师带了几个99计算机班的同学分页输入,将近十点,综合、存盘,在节骨眼上忙中出错,一张计划进程表变成了一张空白页,使我两眼发直,急得直跺脚,为不影响进度,当晚在办公室硬是靠生硬的操作忙到深夜,回到家身体冰冷,双脚冻得失去知觉,但想到能如期完成工作,心里还是热乎乎的,现在为了工作熬夜至深夜是时有的事情。另外本人还在紧张的工作之余代表学校参加县工会组织的“时代的先锋,民族的希望”为主题的演讲比赛。

尽管认真工作,但本人在教务管理上还是个生手,只能应付日常事务性管理,离创新和开拓,提高校风还有一段距离,但我有信心,通过自己的努力和前任们的帮助,我一定能熟练驾驭教务工作的。本人正致力于研究iso9001管理标准在教学管理中的实施探索,以期望科学、系统、标准化的管理求得教学质量的保证。

另外在工作上本人也感到在以下方面还有不足:

1.没能登高望远。在具体事务中花费了很多时间,但在部门工作中总体上缺乏开拓性工作的开展。

2.教师的工作责任心和进取心没能进一步调动起来。

3.部门内部管理急待提高。

在工作职责方面,本人基本做到教务主任的18条主要职责。但今后在课外活动,第二课堂,实习实验与设备管理,教风、学风建设等方面将认真组织,加强管理。

最后,汇报一下本学期教务主要工作:

1.建立了课堂教学日志记录,批阅、汇总统计制度。

2.3月份,高、中、初级职称教师的带教协议,共47对。

3.3月和4月,完成了商校来我校的两次内审,审核结果第一次一个不合格,第二次顺利通过。

4.上学期不及格学科的辅导和补考工作

5.2—3月组织了“英语一百句”的学习与测试工作

6.3月份,高

三、高复学生三次联考,体检、咨询、送考、录取、送档工作。

7.3—5月份,7位参加7月份考试同学的报名、体检、英语口试、英语听力,档案组织,填志愿。4—7月份去招办7次,电话联系几十次

8.3—5月份技术比武会议、动员、组织,中途检查、会议、誓师、比武。

9.研究实施安排自3月份起高中班级早读课、自习课、夜自习、下班辅导。

10.3月份,高一语、数、外补课的动员、报名、实施。

11.3月份,英语市考的组织工作,6月份交际英语市考,7月7日计算机市考的组织。

12.5月份,高二分流工作

13.期中考试的组织,统考,统批,教考分离的试验,期末考试的组织。

14.3次进行教案检查作业检查,2次进行教学计划自查,1次教案抽查。

15.4月份制订了上课、听课、学生成绩考核的有关规定。

16.6月份,计算机信息、生理化实验,高中会考的组织。

17.毕业生的毕业,结业工作。

部门的工作是大量的,零碎的,好在部门内其它三位同志经验丰富,工作主动,给予了我相当大的支持和信心,值此机会我衷心地感谢部门内的三位老师。本学期我校在市体育比赛中,在市县高中钳工竞赛中,在县技术比武中,在县高中数学竞赛中取得了优异的成绩,这是课任教师辛勤工作的结果。在此我还感谢学校党政领导对我的信任和支持,感谢老师们其它部门同仁的支持配合。我将继续努力工作,虚心学习,为学校工作作出新的贡献。

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怎么写报告85人觉得有帮助

做为一名职业学校的教务处主任,述职报告可不是简单的流水账。这份报告得把一年的工作说得清清楚楚,既要展现成绩,也要指出不足,还得给未来的改进方向留点空间。写的时候,得把日常工作里的专业术语都用上,比如课程设置、教学评估、师资培训什么的,要是什么都不提,领导一看就觉得你没用心。

先说说工作成绩,这可是重头戏。像我去年就搞了个教师技能大赛,搞得挺轰轰烈烈,参赛老师水平提高不少。还有就是新开设了几门实用性强的专业课,学生反馈不错。当然,这些事得具体到数字,比如比赛参与人数多少,新课开设了多少个班之类的。不过有时候写报告容易忘掉一些细节,像具体的获奖名单什么的,这就有点遗憾了。

再说说存在的问题。比如我发现有些老师的教案质量参差不齐,有的写得很详细,有的就草草了事。这个问题得想办法解决,要不然会影响教学质量。另外,学生实习这块也存在问题,有些企业反映学生动手能力差,这说明我们的实践教学环节可能出了点偏差。这些问题都得在报告里提出来,不然显得你不负责任。

至于未来规划,就得结合当前的问题来谈。比如说针对教案问题,可以组织定期的培训,让老师们互相交流经验。对于实习问题,我觉得应该加强校企合作,多找些靠谱的企业来带学生实操。不过有时候光靠自己的想法还不够,还得听听其他同事的意见,这样规划起来才更全面。

小编友情提醒:

写报告的时候别忘了态度要诚恳。领导看报告最看重的就是你的责任心,如果你表现得敷衍了事,那肯定不行。写完之后最好自己多检查几遍,特别是那些专业术语,千万别写错了。有时候一不留神就把“职业技能鉴定”写成“职业鉴定技能”,虽然意思差不多,但给人的印象就不一样了。

【第4篇】学校教务处述职报告范文1450字

学校教务处述职报告

任职以来,在处长和主管副处长的领导下,在同志们的关心帮助下,严格要求自己,在思想和工作上取得了一定的成绩,现把理论学习、履行职责、工作任务完成等有关情况总结如下。

一、加强理论学习

认真系统地学习党的xx大、xx届三中、四中、五中、xx全会精神,贯彻落实科学发展观,认真学习习___重要讲话精神,学习新时期党的路线、方针、政策,积极参与党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育、“两学一做”学习教育等专题教育活动。不断加强政治理论学习,提高自己的理论水平、政策水平、科学文化水平及业务工作能力。

二、坚持服务理念,务实重干

在工作中,我本着实事求是的态度,始终坚持勤奋、务实、高效的工作作风,踏实做好自身工作。

1.加强语言文字规范宣传工作

充分利用我校宣传橱窗、校园网、广播台及推普简报等途径,通过在校园内悬挂推普横幅、张贴推普标语等方式,广泛宣传国家及省语言文字工作方面的法规、政策、条例,努力在全院营造“人人说普通话,写规范字”的良好语言环境。

2.加强测试员队伍建设

完善测试员聘任制度,积极创造条件为受聘测试员承担测试任务及参加测试业务培训提供支持。严格了测试纪律,保障了测试工作的公平、公正。组织我校普通话测试员参加计算机辅助测试培训。目前,建设了一支高水平测试员队伍,其中测试员4人,省级测试员26人。

3.计算机辅助普通话水平测试测试站建设

根据上级有关文件精神,编制了《商丘师范学院普通话水平测试站建设方案》,并积极推进建站工作。20x年9月经省语委批准成立了商丘师范学院计算机辅助普通话测试站。

4.认真组织普通话测试工作

认真组织校内教职员工及在校学生进行普通话考前培训及测试,历年来年均测试人数达万人左右。

5.积极推进教学语言规范化

把普通话教学纳入教师评估标准。教师评定职称或任期考核时,把推普工作作为考核条件。在评优评先时,也把使用普通话作为教师职业语言列入评比条件。

6.积极参与二类城市语言文字工作评估,进一步加强制度和组织建设

根据省语委有关文件精神,对我校语言文字工作进行了认真总结,撰写了《商丘师范学院语言文字工作总结》,草拟了《商丘师范学院贯彻 <国家中长期语言文字事业改革和发展规划纲要(20x-20x年)> 实施意见》。制定了下发了《商丘师范学院关于印发 <迎接二类城市语言文字工作评估> 实施方案的通知》,进一步健全组织机构,落实工作责任,对照评估指标体系,组织梳理了相关档案材料。

专家现场检查评估中,我校语言文字工作制度健全,措施到位,执行有力,达到了普及普通话、用字规范化的要求,为商丘市顺利通过国家二类城市语言文字工作评估做出了积极贡献。

7.组织开展语言文字工作相关活动

积极组织协调我校师生参加省语委部署“经典照亮人生”——知识竞赛暨诵读大赛活动、全国推广普通话宣传周活动及规范汉字书写大赛活动并取得良好的成绩。

三、廉洁自律

结合“八项规定”、党风廉政建设等相关活动,进一步牢固树立正确的世界观、人生观、价值观,做到明明白白做事,清清白白做人。认真学习《____纪律处分条例》和《____党员领导干部廉洁从政若干准则》以及修订后的《____廉洁自律准则》,从思想上筑牢廉洁自律的思想防线,严格执行党风廉政建设的各项规章制度。工作上认真遵守学校各项规定,严格按照规定和程序办事,自觉接受组织和群众的监督。生活上严于律己,把握住小节。自身没有发生违法违纪现象。

虽然工作中取得了一定的进步和成绩,但在有些方面还存在着一些不足之处。理论学习不系统、不深入,政治理论水平有待进一步提高,创造性的工作思路还不是很多,有些工作做的还不够完善,工作中有急躁情绪等都有待于在今后的工作中加以改进。

怎么写报告95人觉得有帮助

学校教务处的述职报告是反映工作成果的重要文件,它不仅是对过去工作的梳理,也是对未来规划的指引。写好这份报告需要从几个关键点入手。

首先是明确目标。在撰写前,得清楚报告的主要目的是什么,是要向上级汇报工作成绩,还是寻求资源支持,这决定了报告的整体方向。比如,如果是为了展示成绩,那么就要多列举具体的案例和数据,而如果是寻求支持,则需要强调困难和挑战。

接下来就是组织内容了。报告的内容大致可以分为几个部分:基本情况介绍、主要工作进展、存在问题及原因分析、改进措施。基本情况这部分不用太复杂,简明扼要地介绍下部门的基本情况就好。工作进展部分是最核心的部分,这里要详细列出教务处在教学管理、课程设置、师资培训等方面的具体举措和成效。记得用数字说话,比如增加了多少门选修课,提升了多少个百分点的教学质量满意度之类的。

至于存在问题和原因分析这一块,不能避重就轻。比如某些课程的参与率不高,可能是因为宣传不到位,也可能是因为课程内容不够吸引人。分析的时候要深入一些,找出深层次的原因。改进措施则是基于问题提出的解决方案,要有针对性和可行性,不能只是空谈。

在写报告的过程中,要注意语言的准确性。有时候一个词用错了,意思就完全变了。比如,“提高”和“提升”虽然都表示增长的意思,但在不同的语境下可能表达的效果不一样。还有,数字一定要核对准确,不然会显得很不专业。另外,引用的数据来源也要标明出处,这样能让报告更有说服力。

小编友情提醒:

报告完成后别忘了检查一遍。有时候忙起来可能会忽略细节,比如标点符号的错误或者是句子不通顺的地方。这些小问题虽然不起眼,但会影响整体的印象。最好能找同事帮忙看看,他们可能会发现一些自己没注意到的问题。

【第5篇】度职业学校教务处主任述职报告范文2700字

____年度职业学校教务处主任述职报告

本学期,受学校领导委托,全面负责教务处工作,半年来,教务处工作一直处于紧张和忙碌之中,我们处四位同志在学校领导的关心指导下,在其它处室配合下,在教研组长、任课老师的支持下,团结协作、认真工作,保证了学校教学工作的正常展开,如果说教务处对学校工作有点贡献的话,这是我们四个人集体劳动的结果。

教务处是负责学校教学和教学行政管理工作的职能机构,通过一年在教务处的工作经历,尤其近半年的工作体会,感觉到教务处有如下特点:

1.责任重大:教务处肩负着学校教育目标和专业教学计划实施的重任,平时还要接受来自教育局和教师进修学校布置的临时的和阶段性的工作,只有慎密地组织、切实地安排才能保证教学活动正常开展。

2.事务繁杂:教务处的工作包括教学工作计划的制订实施、合理科学地安排和使用教师,日常教学的管理,教师工作量的统计和调整,教育教学情况的检查,调课安排,教研活动安排,各种考试的组织,课程设置的研讨,运动会的安排,技术比武训练活动的组织检查,实习活动,审核学生补考、升留级、休学、退学、毕业、结业,协助校长安排教师的业务进修和岗位培训。这些工作无不包含着巨大的劳动。

3.矛盾众多:有来自于教学计划与社会需求的矛盾。来自于上级临时工作与学校常规工作的矛盾,教师在教育教学和实习工作中遇到急待解决困难的矛盾,对教师教学情况检查,考核和管理的矛盾等。这些矛盾贯穿着整个学年,种种棘手的矛盾均需在日常工作中予以解决。

4.批评集中:由于工作繁多,难以周全,加上生源素质差的影响,学风和教风均有待提高,招致“管理难,难管理”等方面的批评。

总之,本部门的工作重要、繁杂,且处在风口浪尖上。作为本人在具体工作上向在座各位汇报如下:

本人热爱教育事业,热爱教师岗位,拥护和坚持党的教育方针,能用正确的政治观点影响和教育学生,关心时事政治,关心世事的风云变幻,反对包括***在内的一切邪教组织,反对拜金主义,立誓终身献身于教育事业。本人热爱学校,关心学校的命运和前途,学校的发展状大令我振奋向上,我愿做一块无名的铺路石,使强校之路更宽阔平坦,本学期我放弃休息不计个人得失,几乎所有的双休日均在学校度过,只要在假日中有教学活动,我定会赶到学校,将学校工作放在首位,也从来没有在学校领导和教师中宣传和突出自己。本人平时注重言行的文明,时刻注意一个人民教师的光辉形象,注意对学生的正面影响,能倾听老师的意见和各种反映,忍受着许多埋怨,尽量以笑脸相迎,在与老师一起解决问题时,尽量听取老师们的意见,征询他们的不同意见,不将个人意见强行相加。同事间在工作上直言不讳,在友情上友好团结。作为一名干部,本人也注意以身作则,树立榜样,例如,坚持佩带胸卡;不假公济私;出门不管公事私事一律打出门证;上课坚持使用普通话,不上无准备之课,不开无轨电车,备课符合规范要求,如果白天没有时间备课,哪怕晚上回家开夜车,毫不例外上好公开课,并做教学科研课题;还参加了市教学法改革的授课比赛;担任了高三年级“机械制图”和“机械基础”二门专业课的教学工作。“iso9001质量体系标准在职业学校教学管理中的实践探索”课题被批准为县级课题。总体上严格要求自己,要求老师做到的自己先做到,尽量做好。本人工作勤奋细致,在3月份的一天,校长要求在几天内制订好与上师大合作联办的“3 3”中高职相通班“机电技术应用”“计算机与应用”“电子技术应用”三个专业的教学计划书,接到任务后我边学边做边安排,几个白天连晚上连续工作,白天与几个教研组长相商课程设置和教学进程,安排相关教师编写课程要求,晚上在电脑中输入和编辑,有晚请黄建新老师带了几个99计算机班的同学分页输入,将近十点,综合、存盘,在节骨眼上忙中出错,一张计划进程表变成了一张空白页,使我两眼发直,急得直跺脚,为不影响进度,当晚在办公室硬是靠生硬的操作忙到深夜,回到家身体冰冷,双脚冻得失去知觉,但想到能如期完成工作,心里还是热乎乎的,现在为了工作熬夜至深夜是时有的事情。另外本人还在紧张的工作之余代表学校参加县工会组织的“时代的先锋,民族的希望”为主题的演讲比赛。

尽管认真工作,但本人在教务管理上还是个生手,只能应付日常事务性管理,离创新和开拓,提高校风还有一段距离,但我有信心,通过自己的努力和前任们的帮助,我一定能熟练驾驭教务工作的。本人正致力于研究iso9001管理标准在教学管理中的实施探索,以期望科学、系统、标准化的管理求得教学质量的保证。

另外在工作上本人也感到在以下方面还有不足:

1.没能登高望远。在具体事务中花费了很多时间,但在部门工作中总体上缺乏开拓性工作的开展。

2.教师的工作责任心和进取心没能进一步调动起来。

3.部门内部管理急待提高。

在工作职责方面,本人基本做到教务主任的.18条主要职责。但今后在课外活动,第二课堂,实习实验与设备管理,教风、学风建设等方面将认真组织,加强管理。

最后,汇报一下本学期教务主要工作:

1.建立了课堂教学日志记录,批阅、汇总统计制度。

2.3月份,高、中、初级职称教师的带教协议,共47对。

3.3月和4月,完成了商校来我校的两次内审,审核结果第一次一个不合格,第二次顺利通过。

4.上学期不及格学科的辅导和补考工作

5.2—3月组织了“英语一百句”的学习与测试工作

6.3月份,高三、高复学生三次联考,体检、咨询、送考、录取、送档工作。

7.3—5月份,7位参加7月份考试同学的报名、体检、英语口试、英语听力,档案组织,填志愿。4—7月份去招办7次,电话联系几十次

8.3—5月份技术比武会议、动员、组织,中途检查、会议、誓师、比武。

9.研究实施安排自3月份起高中班级早读课、自习课、夜自习、下班辅导。

10.3月份,高一语、数、外补课的动员、报名、实施。

11.3月份,英语市考的组织工作,6月份交际英语市考,7月7日计算机市考的组织。

12.5月份,高二分流工作

13.期中考试的组织,统考,统批,教考分离的试验,期末考试的组织。

14.3次进行教案检查作业检查,2次进行教学计划自查,1次教案抽查。

15.4月份制订了上课、听课、学生成绩考核的有关规定。

16.6月份,计算机信息、生理化实验,高中会考的组织。

17.毕业生的毕业,结业工作。

部门的工作是大量的,零碎的,好在部门内其它三位同志经验丰富,工作主动,给予了我相当大的支持和信心,值此机会我衷心地感谢部门内的三位老师。本学期我校在市体育比赛中,在市县高中钳工竞赛中,在县技术比武中,在县高中数学竞赛中取得了优异的成绩,这是课任教师辛勤工作的结果。在此我还感谢学校党政领导对我的信任和支持,感谢老师们其它部门同仁的支持配合。我将继续努力工作,虚心学习,为学校工作作出新的贡献。

怎么写报告42人觉得有帮助

作为职业学校的教务处主任,述职报告是展示一年工作成果的重要方式,也是上级领导了解情况的关键途径。写好这份报告,既要体现专业性,又要突出个人特色。一开始就得明确报告的主要内容,包括教学管理、师资培训、学生学业发展等方面的情况。

教学管理这部分,需要详细列出各项工作的进展。比如,课程设置是否合理,教学计划执行得怎么样。去年我们尝试了一些新的教学方法,像项目制学习,效果还不错。当然,具体实施过程中也遇到了一些问题,比如说资源分配有些紧张,导致部分课程调整没及时到位。这事后来通过协调解决了,但确实耽误了一段时间。

接着说师资培训。我们组织了不少教师参加外部培训,提升他们的专业能力。有个老师参加完培训回来后,把学到的东西融入课堂,学生的反馈特别好。不过这里有个小插曲,有位年轻教师因为时间冲突没能参加那次培训,后续我们专门安排了补课,让他也能学到精髓。

学生学业发展这块也很重要。今年我们加大了对学困生的关注力度,成立了辅导小组,定期进行一对一辅导。成效挺明显的,不少学生的成绩有了进步。但也有个别学生态度不积极,辅导效果一般。这个问题还需要进一步研究对策。

报告里还要提一下学校的一些创新举措。比如,我们引入了数字化管理系统,方便了日常教学管理。刚开始用的时候,大家不太习惯,觉得麻烦,后来慢慢适应了,效率确实提高了。不过系统偶尔会出现卡顿现象,影响使用体验,但这不影响它的整体价值。

书写注意事项:

对于工作中存在的不足也要坦诚面对。比如,有时候因为事务繁忙,和同事之间的沟通不够深入,导致某些活动的效果打了折扣。以后会在这方面多下功夫,加强团队协作。

小编友情提醒:

报告结尾可以展望未来的工作方向。比如,继续优化课程体系,探索更多有效的教学模式。希望在新的一年里,能带领团队取得更好的成绩。

写报告的时候,要注意条理清晰,内容详实,避免空话套话。数据和事例都要真实可靠,这样才能让报告更有说服力。

【第6篇】2025年职业学校教务处主任述职报告范文1650字

本学期,受学校领导委托,全面负责教务处工作,半年来,教务处工作一直处于紧张和忙碌之中,我们处四位同志在学校领导的关心指导下,在其它处室配合下,在教研组长、任课老师的支持下,团结协作、认真工作,保证了学校教学工作的正常展开,如果说教务处对学校工作有点贡献的话,这是我们四个人集体劳动的结果。

教务处是负责学校教学和教学行政管理工作的职能机构,通过一年在教务处的工作经历,尤其近半年的工作体会,感觉到教务处有如下特点

1.责任重大:教务处肩负着学校教育目标和专业教学计划实施的重任,平时还要接受来自教育局和教师进修学校布置的临时的和阶段性的工作,只有慎密地组织、切实地安排才能保证教学活动正常开展。

2.事务繁杂:教务处的工作包括教学工作计划的制订实施、合理科学地安排和使用教师,日常教学的管理,教师工作量的统计和调整,教育教学情况的检查,调课安排,教研活动安排,各种考试的组织,课程设置的研讨,运动会的安排,技术比武训练活动的组织检查,实习活动,审核学生补考、升留级、休学、退学、毕业、结业,协助校长安排教师的业务进修和岗位培训。这些工作无不包含着巨大的劳动。

3.矛盾众多:有来自于教学计划与社会需求的矛盾。来自于上级临时工作与学校常规工作的矛盾,教师在教育教学和实习工作中遇到急待解决困难的矛盾,对教师教学情况检查,考核和管理的矛盾等。这些矛盾贯穿着整个学年,种种棘手的矛盾均需在日常工作中予以解决。

4.批评集中:由于工作繁多,难以周全,加上生源素质差的影响,学风和教风均有待提高,招致“管理难,难管理”等方面的批评。

总之,本部门的工作重要、繁杂,且处在风口浪尖上。作为本人在具体工作上向在座各位汇报

本人热爱教育事业,热爱教师岗位,拥护和坚持党的教育方针,能用正确的政治观点影响和教育学生,关心时事政治,关心世事的风云变幻,反对包括***在内的一切邪教组织,反对拜金主义,立誓终身献身于教育事业。本人热爱学校,关心学校的命运和前途,学校的发展状大令我振奋向上,我愿做一块无名的铺路石,使强校之路更宽阔平坦,本学期我放弃休息不计个人得失,几乎所有的双休日均在学校度过,只要在假日中有教学活动,我定会赶到学校,将学校工作放在首位,也从来没有在学校领导和教师中宣传和突出自己。本人平时注重言行的文明,时刻注意一个人民教师的光辉形象,注意对学生的正面影响,能倾听老师的意见和各种反映,忍受着许多埋怨,尽量以笑脸相迎,在与老师一起解决问题时,尽量听取老师们的意见,征询他们的不同意见,不将个人意见强行相加。同事间在工作上直言不讳,在友情上友好团结。作为一名干部,本人也注意以身作则,树立榜样,例如,坚持佩带胸卡;不假公济私;出门不管公事私事一律打出门证;上课坚持使用普通话,不上无准备之课,不开无轨电车,备课符合规范要求,如果白天没有时间备课,哪怕晚上回家开夜车,毫不例外上好公开课,并做教学科研课题;还参加了市教学法改革的授课比赛;担任了高三年级“机械制图”和“机械基础”二门专业课的教学工作。“iso9001质量体系标准在职业学校教学管理中的实践探索”课题被批准为县级课题。总体上严格要求自己,要求老师做到的自己先做到,尽量做好。本人工作勤奋细致,在3月份的一天,校长要求在几天内制订好与上师大合作联办的“3 3”中高职相通班“机电技术应用”“计算机与应用”“电子技术应用”三个专业的教学计划书,接到任务后我边学边做边安排,几个白天连晚上连续工作,白天与几个教研组长相商课程设置和教学进程,安排相关教师编写课程要求,晚上在电脑中输入和编辑,有晚请黄建新老师带了几个99计算机班的同学分页输入,将近十点,综合、存盘,在节骨眼上忙中出错,一张计划进程表变成了一张空白页,使我两眼发直,急得直跺脚,为不影响进度,当晚在办公室硬是靠生硬的操作忙到深夜,回到家身体冰冷,双脚冻得失去知觉,但想到能如期完成工作,心里还是热乎乎的,现在为了工作熬夜至深夜是时有的事情。另外本人还在紧张的工作之余代表学校参加县工会组织的“时代的先锋,民族的希望”为主题的演讲比赛。

怎么写报告81人觉得有帮助

各位领导、同事们:

今年是2025年,我作为职业学校的教务处主任,主要负责教学管理和相关事务协调工作。回顾这一年的工作,感触颇深。教务处的工作涉及面广,从课程安排到师资培训,再到学生学籍管理,每个环节都需要细致入微。首先得说,教学计划制定这一块儿,既要考虑到专业发展的需求,又要兼顾学生的实际情况。比如,我们去年新开设了一个智能制造方向的课程,当时在课程设置上确实费了不少心思,既要确保理论课的深度,又得保证实践课的时间比例合理。

说到实践课,这是职业学校的一大特色。为了让学生能更好地掌握技能,我们和几家本地企业建立了合作关系,为学生提供了实习机会。不过说实话,一开始对接的时候遇到不少困难。有些企业对合作兴趣不大,觉得投入产出比不高。后来我们通过多次沟通,强调校企合作对学生能力培养的重要性,才慢慢说服了几家企业参与进来。现在看来,这些合作确实起到了很好的效果,学生们在实习期间不仅提升了技能,还对企业文化有了初步了解,这对他们未来就业很有帮助。

书写注意事项:

教师队伍建设也是我们工作的重点之一。今年我们组织了几次教师培训活动,邀请了一些行业专家来校讲座。记得有一次讲座,专家讲的内容特别实用,但可能是时间安排有点紧,导致部分老师没能完全消化吸收。事后有几位同事私下跟我反映,希望以后类似的培训能延长一些时间,这样大家能有更多机会深入交流。我觉得这个建议挺好的,准备下一次活动时多预留些互动时间。

至于学生管理工作,我们一直坚持“以人为本”的原则。今年有个别学生因为家庭原因情绪波动较大,影响了学习状态。教务处和班主任及时介入,通过家访、心理辅导等方式帮助他们走出困境。虽然过程中遇到了一些挑战,但看到学生重新振作起来,我们也感到很欣慰。

最后想说的是,教务处的工作离不开全体教职工的支持。感谢大家在过去一年里的付出和努力。新的一年里,我们会继续完善各项工作,争取取得更好的成绩。

谢谢大家!

【第7篇】学校教务处教导员的辞职报告范文550字

尊敬的学校领导:

你们好!

学期末马上就要到了,一个学期的工作也要结束了。在学期末结束前,我终于嘘了一口气,我的工作总算没有出现差错。但是我不敢保证,以后的工作没有问题,我只好在学期末结束前,我要向学校请辞了。

工作近一年来,发现自己在工作、生活中,所学知识还有很多很多的欠缺,已经不能适应学校课改发展的需要,仍需继续学习课改理论。经过慎重考虑之后,特此提出申请:我自愿申请辞去在教导处的教导员职务,敬请批准。

在近一年的时间里,我有幸得到了单位领导及同事们的倾心指导及热情帮助。工作上,我学到了许多宝贵的课改经验和实践技能,对课改工作有了大致的了解。思想上,得到领导与同事们的指导与帮助,有了更成熟与更深刻的人生观。这近一年的工作经验将是我今后学习和工作中的一笔宝贵的财富。

我的能力不能胜任教务处教导员的职务,这是我很感到伤心的地方,我知道自己应该去努力但是我努力后还是不行。我的资历和能力以及阅历都不能胜任我目前的工作,我只好辞职,给其他老师让位。

在这里,特别感谢校长、副校长、王主任、秦主任、刘主任在过去的工作、生活中给予的大力扶持与帮助。尤其感谢校长在近一年来的“特别”关照和指导以及对我的信任。感谢所有给予过我帮助的同事们!恳求领导批准我的申请。

祝:工作顺心。并祝我们的教育事业蓬勃发展

此致

敬礼

怎么写报告97人觉得有帮助

在学校工作多年,教务处教导员这个岗位其实挺特别的。一方面得处理各种琐碎事务,另一方面又要跟老师和学生打交道。最近听说有位同事打算辞职,让我想起当年写辞职报告时的一些经历。写辞职报告可不能随便应付,这关乎个人职业形象,也影响后续的发展。

一开始,我建议先把大致想法理清楚。比如为什么要辞职,是因为家庭原因需要调整工作地点,还是觉得这份工作压力太大想换种生活方式?这部分内容不用太复杂,点到为止就行。记得当时我写的时候,总觉得开头部分不太好下笔,总觉得语句有些别扭,后来改了好几遍才满意。其实这种感觉很正常,谁都会遇到写东西卡壳的时候。

接下来就是详细说明情况的部分了。这里得具体一点,比如提到了某项工作的困难,最好能举个例子。不过我印象里那次写报告时,好像有点记不清具体细节了,就随便写了几个大概的情况。结果交上去后,领导还特意找我聊了聊,说报告里的某些描述不太清晰。我当时心里还挺懊恼的,以后写报告一定要更仔细些才行。

书写注意事项:

辞职报告里最好表达一下对单位的感谢之情。毕竟在学校待了这么久,认识了不少人,也学到不少东西。当然,这部分也不能写得太肉麻,不然反而显得不真诚。记得我写这部分的时候,脑子里想着该用什么词合适,结果一着急,把“衷心感激”写成了“忠心感谢”,虽然意思差不多,但回头想想确实不太妥当。

小编友情提醒:

结尾部分简单点就好。写清楚希望尽快批准辞职申请之类的,态度要诚恳。我当时写的时候,总觉得最后几句有些啰嗦,后来改了几次才确定下来。不过现在回想起来,其实也没必要纠结太多,毕竟辞职报告主要还是为了让上级了解你的想法。

【第8篇】学校教务处主任述职报告范文2650字

受学校领导委托,全面负责教务处工作,半年来,教务处工作一直处于紧张和忙碌之中,我们处四位同志在学校领导的关心指导下,在其它处室配合下,在教研组长、任课老师的支持下,团结协作、认真工作,保证了学校教学工作的正常展开,如果说教务处对学校工作有点贡献的话,这是我们四个人集体劳动的结果。

教务处是负责学校教学和教学行政管理工作的职能机构,通过一年在教务处的工作经历,尤其近半年的工作体会,感觉到教务处有如下特点:

1、责任重大:教务处肩负着学校教育目标和专业教学计划实施的重任,平时还要接受来自教育局和教师进修学校布置的临时的和阶段性的工作,只有慎密地组织、切实地安排才能保证教学活动正常开展。

2、事务繁杂:教务处的工作包括教学工作计划的制订实施、合理科学地安排和使用教师,日常教学的管理,教师工作量的统计和调整,教育教学情况的检查,调课安排,教研活动安排,各种考试的组织,课程设置的研讨,运动会的安排,技术比武训练活动的组织检查,实习活动,审核学生补考、升留级、休学、退学、毕业、结业,协助校长安排教师的业务进修和岗位培训。这些工作无不包含着巨大的劳动。

3、矛盾众多:有来自于教学计划与社会需求的矛盾。来自于上级临时工作与学校常规工作的矛盾,教师在教育教学和实习工作中遇到急待解决困难的矛盾,对教师教学情况检查,考核和管理的矛盾等。这些矛盾贯穿着整个学年,种种棘手的矛盾均需在日常工作中予以解决。

4、批评集中:由于工作繁多,难以周全,加上生源素质差的影响,学风和教风均有待提高,招致“管理难,难管理”等方面的批评。

总之,本部门的工作重要、繁杂,且处在风口浪尖上。作为本人在具体工作上向在座各位汇报如下:

本人热爱教育事业,热爱教师岗位,拥护和坚持党的教育方针,能用正确的政治观点影响和教育学生,关心时事政治,关心世事的风云变幻,反对包括xxx在内的一切xxx组织,反对拜金主义,立誓终身献身于教育事业。本人热爱学校,关心学校的命运和前途,学校的发展状大令我振奋向上,我愿做一块无名的铺路石,使强校之路更宽阔平坦,本学期我放弃休息不计个人得失,几乎所有的双休日均在学校度过,只要在假日中有教学活动,我定会赶到学校,将学校工作放在首位,也从来没有在学校领导和教师中宣传和突出自己。本人平时注重言行的文明,时刻注意一个人民教师的光辉形象,注意对学生的正面影响,能倾听老师的意见和各种反映,忍受着许多埋怨,尽量以笑脸相迎,在与老师一起解决问题时,尽量听取老师们的意见,征询他们的不同意见,不将个人意见强行相加。同事间在工作上直言不讳,在友情上友好团结。作为一名干部,本人也注意以身作则,树立榜样,例如,坚持佩带胸卡;不假公济私;出门不管公事私事一律打出门证;上课坚持使用普通话,不上无准备之课,不开无轨电车,备课符合规范要求,如果白天没有时间备课,哪怕晚上回家开夜车,毫不例外上好公开课,并做教学科研课题;还参加了市教学法改革的授课比赛;担任了高三年级“机械制图”和“机械基幢二门专业课的教学工作。“iso9001质量体系标准在职业学校教学管理中的实践探索”课题被批准为县级课题。总体上严格要求自己,要求老师做到的自己先做到,尽量做好。本人工作勤奋细致,在3月份的一天,校长要求在几天内制订好与上师大合作联办的“3 3”中高职相通班“机电技术应用”“计算机与应用”“电子技术应用”三个专业的教学计划书,接到任务后我边学边做边安排,几个白天连晚上连续工作,白天与几个教研组长相商课程设置和教学进程,安排相关教师编写课程要求,晚上在电脑中输入和编辑,有晚请黄建新老师带了几个99计算机班的同学分页输入,将近十点,综合、存盘,在节骨眼上忙中出错,一张计划进程表变成了一张空白页,使我两眼发直,急得直跺脚,为不影响进度,当晚在办公室硬是靠生硬的操作忙到深夜,回到家身体冰冷,双脚冻得失去知觉,但想到能如期完成工作,心里还是热乎乎的,现在为了工作熬夜至深夜是时有的事情。另外本人还在紧张的工作之余代表学校参加县工会组织的“时代的先锋,民族的希望”为主题的演讲比赛。

尽管认真工作,但本人在教务管理上还是个生手,只能应付日常事务性管理,离创新和开拓,提高校风还有一段距离,但我有信心,通过自己的努力和前任们的帮助,我一定能熟练驾驭教务工作的。本人正致力于研究iso9001管理标准在教学管理中的实施探索,以期望科学、系统、标准化的管理求得教学质量的保证。

另外在工作上本人也感到在以下方面还有不足:

1、没能登高望远。在具体事务中花费了很多时间,但在部门工作中总体上缺乏开拓性工作的开展。

2、教师的工作责任心和进取心没能进一步调动起来。

3、部门内部管理急待提高。

在工作职责方面,本人基本做到教务主任的18条主要职责。但今后在课外活动,第二课堂,实习实验与设备管理,教风、学风建设等方面将认真组织,加强管理。

最后,汇报一下本学期教务主要工作:

1、建立了课堂教学日志记录,批阅、汇总统计制度。

2、3月份,高、中、初级职称教师的带教协议,共47对。

3、3月和4月,完成了商校来我校的两次内审,审核结果第一次一个不合格,第二次顺利通过。

4、上学期不及格学科的辅导和补考工作

5、2—3月组织了“英语一百句”的学习与测试工作

6、3月份,高三、高复学生三次联考,体检、咨询、送考、录娶送档工作。

7、3—5月份,7位参加7月份考试同学的报名、体检、英语口试、英语听力,档案组织,填志愿。4—7月份去招办7次,电话联系几十次

8、3—5月份技术比武会议、动员、组织,中途检查、会议、誓师、比武。

9、研究实施安排自3月份起高中班级早读课、自习课、夜自习、下班辅导。

10、3月份,高一语、数、外补课的动员、报名、实施。

11、3月份,英语市考的组织工作,6月份交际英语市考,7月7日计算机市考的组织。

12、5月份,高二分流工作

13、期中考试的组织,统考,统批,教考分离的试验,期末考试的组织。

14、3次进行教案检查作业检查,2次进行教学计划自查,1次教案抽查。

15、4月份制订了上课、听课、学生成绩考核的有关规定。

16、6月份,计算机信息、生理化实验,高中会考的组织。

17、毕业生的毕业,结业工作。

部门的工作是大量的,零碎的,好在部门内其它三位同志经验丰富,工作主动,给予了我相当大的支持和信心,值此机会我衷心地感谢部门内的三位老师。本学期我校在市体育比赛中,在市县高中钳工竞赛中,在县技术比武中,在县高中数学竞赛中取得了优异的成绩,这是课任教师辛勤工作的结果。在此我还感谢学校党政领导对我的信任和支持,感谢老师们其它部门同仁的支持配合。我将继续努力工作,虚心学习,为学校工作作出新的贡献。

怎么写报告88人觉得有帮助

在学校教务处主任这个位置上工作一段时间后,觉得自己有必要整理一下思路,把这段时间的工作情况汇报一下。毕竟领导关心,同事也好奇,这对自己也是一种督促。

一开始接到任务的时候,心里有点紧张,毕竟不是随便写写就行的。得把平时做的那些事梳理清楚,还得让人看了觉得靠谱。后来想想,就从几个方面入手吧。比如说教学安排这块,我主要负责的就是课程表的编排,还有老师们的课时分配。这事看起来简单,其实挺复杂的,得考虑好多因素。比如有些老师的课多,有的少,还要照顾到他们的休息时间,不然大家都累坏了,教学质量也会受影响。所以每次排课前,我都得跟各系主任商量好,听听他们的意见,然后再综合一下大家的需求,最后才能敲定。

另外就是考试管理这部分了。每年组织大型考试都是一次大挑战,既要保证公平公正,又要防止作弊。为此,我们制定了详细的考试流程,从考场布置到监考人员的安排,再到成绩的统计分析,每一个环节都要有人盯着。说实话,有时候忙起来真的头大,特别是遇到突发状况的时候,比如某个考场突然停电,就得赶紧联系电工师傅来抢修,还得安抚考生的情绪,确保他们能顺利完成考试。虽然辛苦,但看到学生们顺利毕业,就觉得一切都值得。

还有就是学生学籍管理工作。这可不是个轻松活儿,涉及到转专业、休学、复学等一系列事务。每个学生的具体情况都不一样,处理起来需要格外谨慎。有时候会碰到一些特殊情况,比如有个学生家里出了点事,想休学一段时间,这时候就需要耐心地跟他沟通,了解他的真实想法,然后帮他申请手续。当然,这类事情多了,难免会出现一些小差错,比如某份文件没及时归档之类的,不过事后都会补救,尽量不让影响扩大。

至于教研活动,这也是我的重要职责之一。作为教务处主任,得经常组织老师们参加各种培训和研讨会议,提升他们的业务水平。记得有一次邀请校外专家来做讲座,本来安排得很周密,结果那天专家临时有事来不了,只能紧急调整计划,改成内部交流会。虽然最后的效果还不错,但总觉得有点遗憾,以后还是要多留一手准备。

2025学校教务处工作计划报告范文(精选8篇)

2025学校教务处工作计划报告怎么写?学校的教务处在整个教学体系中扮演着核心角色,如何制定一份科学合理的工作计划报告,这既是对管理能力的一种考验,也是对未来工作的明确指引。撰写这类报告时,必须结合实际情况,既要体现前瞻性,又要兼顾执行性。首先得确定报告的大体框架,这是整个工
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