
【第1篇】2025学校后勤工作计划报告格式范文2200字
一、指导思想
始终遵循学校总体工作思路,围绕“一个”中心:安全、稳定这个中心;做好“两个”服务:做好教育教学服务工作,做好师生生活服务工作;落实“三个”到位:认识到位、责任到位、措施到位。通过建设和加强后勤管理制度,建立良好的后勤管理秩序,挖掘后勤工作潜力,调动后勤工作的积极性,确保后勤服务工作更上一层楼。
二、工作要点
(一)做好计划
1、根据学校教育事业的发展,研究制定并组织实施全校后勤的发展及服务需求规划、有关政策措施及规章制度。
2、负责制定学校各类维修计划,受理校内各种维修项目的申请经费预算和任务。
3、根据学校下达的年度预算,及时采购各类办公用品和其他所需物品,保管、配发,努力做到勤俭节约。
4、负责学校环境、绿化、卫生保洁等工作的监督与规划管理。
5、负责水、电及其他物品的检查维修上报,及时解决存在的问题。
(二)加强建设
1、加强队伍建设。
(1)加强政治理论和业务素质的学习。通过学习政策法规,学习教育教学理论,提高后勤人员自身素质;通过学习现代技术和先进管理经验,掌握一定技能,提高服务水平;通过加强思想政治教育,创优质服务,树立爱岗敬业、职业道德高尚的新形象;通过按时参加学校安排的各项学习,了解社会动态,了解学校工作中心和工作要求,为广大师生提供更优质的服务。
(2)进一步健全后勤人员的岗位责任制,要从学校工作需要出发定岗、定责,使每一个人都明确自己的工作岗位和工作职责,做到事事有人管,事事有人干,事事有记录,事事有落实。
(3)树立后勤为教学第一线服务的思想,进一步改进工作作风。要多思考、多学习、多听反映、多听意见。遇事能做的,随时处理,不拖拉,不当甩手先生。坚持多上门、多服务、服好务。
(4)完善“每日巡视制度”,总务处对学校环境、绿化、卫生、安全、校舍维修、设备使用等进行每日巡视,并做好相关记录。对发现的问题及时做好处理和反馈。学校各部门、班级等提出的报修,要求在最短的时间内做好维修,并作好记录。
2、加强制度建设。
(1)本学期将对原有规章制度重新审查、充实、完善,使之真正起到激励约束和规范个人行为的作用,真正能用制度去管理人、教育人、评价人。
(2)对各项工作都能做到有安排、有检查、有落实,及时总结经验,吸取教训,纠正偏差,不断提升后勤服务工作的档次和水平。
(3)进一步完善校产管理制度,做到制度健全,职责明确,如有损耗及时维修,或予以添置。
(4)完善物品采购制度,根据采购物品的价值大小,做好采购审批制度及物品的验收归库工作。
3、加强校园建设。
(1)切实加大对校园环境的管理力度,教育学生爱护校园的一草一木,积极开展美化校园的活动,重视花草树木的管理,确保校园净化、美化、绿化。
(2)切实加强各功能教室、活动室的管理,充分发挥各功能教室、活动室的作用。严格执行专用室的保管责任制和谁损坏谁赔偿的原则。
(3)创造条件,加强医务室工作,使卫生、防疫、师生健康检查等工作得到真的落实。
三、抓好重点工作
1、重点抓好学校安全工作。
(1)高度重视安全卫生防范工作,充分发挥全员管理的作用。完善应急预案制度和管理措施,实行主管领导责任制,各条线领导分块抓,全体教工共同参与的管理模式。
(2)加强安全、卫生知识的宣传,增强师生的自我保护意识,促进良好行为、习惯的养成与内化,让安全与卫生的防范观念在师生的大脑中得到固化。
(3)经常检查场地、设施和各处室中的电器、线路、装置、设备,发现问题及时解决隐患,切实做好防水、防盗、防触电及防其它意外事故的工作。
(4)协同德育处,加强学生骑车、候车、乘车的道路安全、和人身自我保护的教育和安全管理工作。
(5)认真负责地做好各项后勤(门卫、卫生保洁、食堂、校舍)常规管理工作。
2、重点抓好校舍、校产管理工作。
(1)进一步完善学校校产管理制度,增强师生对校产的爱护意识。完善校产维修报修制度,由相关人员将报修单送到后勤处,以便及时安排;维修完毕,由报修人负责验收签字。
(2)加强对校产校具的管理,提高对各类设备的使用效率,做到妥善保管,合理使用,正常维护,每期期初要对校产校具、设备、图书进行清点登记,责任到人。
(3)严格校产管理制度化、规范化,充分发挥教学器材和现代教学设备的作用,严禁乱拿、乱用、乱丢、乱放等不负责任的行为。
(4)切实加强活动室的管理,充分发挥活动室的作用。严格执行专用室的保管责任制和谁损坏谁赔偿的原则。
(5)加强用电用水和日常检修管理,坚持勤俭节约,反对铺张浪费,努力为学校节约一滴水,一度电,一分钱。
(6)建立执行请购、审批、报销、领用制度,规范物流过程控制,强化行政仓库管理。
(7)倡导良好风气,爱护学校设施、设备,爱护花草、树木。
3、重点抓好食堂管理工作。
(1)认真学习、贯彻《学校食堂与学生集体用餐卫生管理规定》。
(2)依据食堂管理制度,加强食堂工作各环节的管理与监督。并根据实际情况不断健全食堂管理制度、规范各项操作程序。
(3)加强检查监督和民主管理,经常到食堂检查服务态度,卫生情况、伙食的数量和质量、就餐情况、发现问题及时表扬先进,批评后进。
(4)定期组织食堂从业人员学习有关食品卫生的基础知识、基本要求,学习相关法律法规,使每个食堂工作人员知晓“法律法规”,并对照日常工作认真落实,齐心合力提高服务工作质量。
(5)树立食品安全第一意识,严格把好食品卫生关,重视和加强饮食卫生工作台帐,采取安全防范措施,明确责任,做好防火、防盗、防毒工作,并要定时打扫,做好保洁工作。
(6)认真积极听取师生意见反馈,要求食堂努力根据实际情况尽量满足师生要求。
怎么写报告30人觉得有帮助
关于2025年学校后勤工作计划报告的撰写,确实有不少讲究。这类报告一般得包含几个关键点,一个是明确目标,另一个是列出具体措施,再一个就是做好资源分配。目标这部分,要简洁明了,不能含糊其辞。比如,提升食堂服务质量这事,就不能只说“提高”,得具体到提升到什么标准,比如顾客满意度达到多少才算达标。
措施这一块儿就比较复杂了,需要结合实际情况去设计。像加强食材采购管理,就得考虑如何确保食材新鲜又不超出预算,还有食堂工作人员培训也是重点,毕竟人是服务的核心。不过在写的时候,有时候会因为疏忽把“食材”写成“材料”,这样虽然不影响大意,但仔细看的话就会觉得不太妥当。
资源分配方面,预算安排是最要紧的。每个项目都得有对应的经费,而且还要预留一部分应急资金。要是没有考虑到这一点,就可能出现突发情况时措手不及的情况。另外,设备维护也不能忽略,像锅炉、冰箱这些设备,定期检查维修很重要,不然出了问题影响挺大的。
还有个需要注意的地方,就是和各部门的协调。后勤工作不是孤立的,跟教学部门、学生管理部门都有联系。比如开学季物资发放,就得提前跟学生处沟通好时间,不然到时候大家都忙得一团糟。有时候写的时候,可能会忘记标注具体的联系方式,这样后续跟进就会有点麻烦。
报告里的数据也很重要,特别是涉及到人数、面积这些硬指标的时候,必须准确无误。比如校园绿化面积,要是写错了数字,那后面做规划时就会出偏差。再比如学生宿舍床位数量,这直接影响到住宿安排,所以一定要核实清楚。
最后一点,报告最好能附上一些图表。像用柱状图展示过去几年的能耗变化趋势,用饼图表示预算分配比例,这样能让阅读者一目了然。不过在绘制图表时,有时会因为粗心把“百分比”写成“千分比”,虽然大多数情况下不会引起误解,但还是建议仔细检查一下。
【第2篇】学校后勤工作报告怎么写范文1400字
导语:后勤部就是以后勤保障为主要工作的部门。学校后勤部的工作人员也是非常辛苦的,那工作报告应该怎么写呢?下面是小编为你准备的学校后勤工作报告怎么写,希望对你有帮助!
我校的后勤工作在学校领导和上级主管部门的大力支持下,在全校教职工的共同努力下,进一步规范了管理,加强了后勤服务保障力度,加大了校园建设投入,广大教职工提供了优美整洁的校园环境,为学校的教学工作起到了保驾护航的作用。
一、加强学习,提高做好行政后勤工作的意识,后勤工作是学校工作的重要组成部分。
俗话说:兵马未动、粮草先行。后勤的工作虽然不是教学的第一线,但没有后勤工作,学校的正常教学就无法开展。因此,我们在认真参加学校组织的思想政治学习和业务培训的基础上,有意识地提高工作人员做好后勤工作的意识,增强大家讲政治、听招呼、守纪律的意识,后勤人员的政治素养得到进一步提高。全体后勤工作人员树立“为学校发展服务,为教育教学服务,为全校师生服务”的服务宗旨。严格按照工作纪律,明确和落实岗位职责,秉持“高效、热情”的工作作风和态度,自觉接受广大师生监督,提高服务质量和效率。
二、提高能力,不断提高后勤工作的水平
做好学校的后勤工作,和教师做好教学工作一样,必须不断提高工作能力。因此,我们在 201x年,不断加强相关工作,提高后勤人员的工作能力。全体后勤工作人员做到了思想认识统一,相互补台不拆台,相互信任不猜疑,相互学习不妒嫉,工作到位不越位。遇事能够相互商量,相互尊重,大事讲原则,小事讲风格。讲团结,讲大局,讲奉献,向心力不断增强,工作紧张有序,心情舒畅。在此基础上,加强制度建设,建立健全各项
规章制度,明确规定岗位职责,岗位管理者要深刻认识本岗位的职责任务,保证各项工作有法可依、有章可循,恪守工作职责、遵守工作制度,落实责任到人。
三、认真谋划,扎实做好各项后勤具体工作
做好后勤工作,要认真谋划,将可能出现的情况想在前面,避免工作疏漏。201x年,我们认真做好各项后勤管理工作,表现在如下几个方面:
(1)加强了维修站的工作。强化了日常维修维护和节能管理,维修人员积极主动按时完成各项维修任务,常规巡查和抽样检查相结合,发现问题及时处理。不断强化全校师生的节能意识,杜绝水电浪费。
(2)做好校园绿化日常管理工作。适时抓好除草、施肥、治虫、修剪各环节的工作,确保校园环境净化、美化和绿化。
(3)做好了食堂管理工作。食堂工作的好坏直接关系到教职工和学生的用餐,一直以来是师生关注的重点。201x年,我们加强了食堂管理工作,确保师生饮食卫生,保证教学工作的顺利进行。具体有如下措施:进一步健全食堂财务管理制度,加强成本核算。一是完善学校“师生伙食委员会”检查制度,随时抽查食堂、小店食品卫生安全;二是征求各方意见,根据实际情况提出新要求,帮助改进食堂供应工作和服务工作;三是把好食品的采购、贮存、清洗、消毒、烹调、供应各个环节,确保所有食品均符合卫生防疫要求,杜绝食物中毒事故发生。
总之,学校的后勤工作是学校整体工作的重要组成部分,对学校的教学工作发挥着保驾护航的重要作用。201x年,我们的行政后勤
工作取得了一定成绩,但也存在一些不足与问题。如有些工作还应该做的更新,有些制度还应该执行的更加严格等。在新的学期,行政后勤全体人员将在学校领导的带领下,以饱满的工作热情,扎实做好各项工作,争取更大的成绩。
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学校后勤工作涉及方方面面,从食堂管理到宿舍维修,再到校园绿化,每个环节都得认真对待。写一份后勤工作报告,既要条理清晰,又要能反映实际情况。开头部分,得先把这段时间的工作做一个总的概述,比如这段时间后勤工作的总体情况怎么样,有没有遇到什么大问题。
比如最近学校食堂的运营状况,要是饭菜质量有所提升,那就得提一下具体是怎么改进的,是不是更换了供应商,还是加强了厨师培训。如果食堂出现过一些小问题,像偶尔供应不上菜之类,也得提一提,但别说得太细,点到为止就行。食堂管理这块,卫生检查也很重要,要是卫生检查结果不错,那这部分就可以多说两句,要是发现问题了,就说说后续怎么整改的。
再说说宿舍管理,宿舍维修是个大头,要是这学期维修及时率提高了,那得夸一夸,可以提提维修团队的努力,还有就是维修流程有没有优化。要是有学生反映宿舍设施有问题,那也得说一下,比如反映最多的是哪些问题,这些问题后来是怎么解决的。
绿化这一块也不能落下,要是学校绿化面积增加了,那得说说增加的原因,是不是新栽种了一些植物,还是对原有植被进行了维护。要是发现校园内某些地方绿化效果不佳,也可以提提原因,比如土壤条件不好,还是种植技术不到位。
后勤工作还涉及到水电管理,这个也是不能忽视的部分。要是水电使用效率提升了,那得表扬一下相关工作人员,说说他们采取了哪些措施。要是发现浪费现象,那就得说说怎么查出来的,又采取了什么办法去制止。
书写注意事项:
后勤工作还得注重和师生的沟通。要是发现师生对后勤服务有意见,那得好好反思一下,看看是哪里出了问题,然后制定相应的改进措施。要是师生对后勤工作比较满意,那也得表达感谢,说说今后还会继续努力。
写报告的时候,数字很重要,像维修次数、食堂满意度调查结果之类的,都要准确写出来。不过有时候可能会记错一些数字,比如把某个月的维修次数写成另一个数字,这种情况偶尔会发生,但只要不是特别离谱,一般不会有太大影响。
后勤工作写报告的时候,内容要真实,不能夸大其词,也不能隐瞒问题。要是报告里写的内容和实际情况差距太大,可能会引起不必要的麻烦。所以写报告的时候,得实事求是,把自己看到的、听到的情况都写进去,这样才能让领导了解实际情况。
【第3篇】学校后勤部门述德述职述廉报告范文4750字
____在疏忽间远离,xx的每一个工作生活的时光碎片都渐行渐远,蓦然回首弯腰捡拾,幻化成一颗颗珍珠,以“业精惟勤,行成惟实”为线串起了一挂美丽的项链,把玩掌心,慢慢回味,清晰了过往的时光,后勤人忙碌穿梭于校园各个角落的身影渐行渐明。xx后勤人以此精神开展工作,深入工作,完成工作,以习书记的“一起发展才是真发展,可持续发展才是好发展”的发展原则做好服务师生保障教育教学的各项工作。
莎士比亚说:“凡是过去,皆为序章。”沉淀____,是更好地展望____。
一、严以养廉,俭以修德。
古有“俭以养廉”之说,我觉得更应提倡“严以养廉”,只有严格要求自己,按照“三严”标准规范自己,才能廉洁奉公;同时,还有注意做到“俭以修德”。
作为党员干部,本人始终把思想修养放在首位,经常翻看微信里的“共产党”,学习“三严三实”相关内容,以“严”和“实”反观自照,进行工作,同时学习党员廉洁自律准则。特别是在看了中央组织部祝广大党员新年快乐的致辞,“激发同心同德的精神和力量,凝聚决战决胜的信心和勇气”,“谱写最美的人生乐章”,自己更加感觉要努力学习进步,也更自豪作为一名党员。另外,学习其他相关文件精神牢固树立新形势下依法执教的思想,经常阅读一些修身或传记类书籍,提升自己修养,学习毛主席、周恩来等伟人做事做人风范,从实、从严、从全、从高要求自己。工作与生活中能走在前,做在前,做到爱岗敬业,无私奉献;积极处理好集体与个人的关系,认真领会中国梦的内涵,努力做到与时俱进。注重为学校考虑,做到节省、节俭,自力更生,严把工程质量。始终牢记教师的光荣职责和神圣使命,以正确的教育思想指导自己工作,以科学的方法引领自己工作,在工作中进一步理清自己的工作思路,确立长远的工作目标。
二、 业精惟勤,行成惟实。
主席讲话中还说到,“功崇惟志,业广惟勤。” 其出自《尚书》。周成王灭了淮夷,回到都城丰邑,和群臣一起总结周王朝王业的经验,其中他在教训臣子要忠于职守,勤于政务时说道,你们要认真对待你们的职责,不能怠惰忽略。你们要知道,功高由于有志,业大由于勤劳。主席借用是提醒领导干部要忠于职守、勤于政务。____年在忠于职守,勤于校务中迈过。
____,一如既往的习惯,每天六点多到校,走遍校园。每天从卫生保洁、食堂、水电、维修、绿化、器材使用、资产、安全等方面入手过问。我知道自己还是一个外行,还有许多的东西需要学习。所以更清楚唯有严、勤、实方能弥补自己的不足,方能尽量做好自己的工作。无论是一个会议还是一次参观,无论是草丛中的杂物还是走廊里的垃圾,无论是大型的活动会议还是每周的教研活动,都在认真做好服务和保障工作。
(一)坚持服务意识教育,筑牢后勤工作思想基础。
后勤工作,在许多学校、许多领导和老师眼里都是不太重要的一项工作,只要学校教育教学质量高就可以了。学校的后勤人员也自我认为不重要,理解为服务保障就是伺候他人,为他人作嫁衣,低人一等。工作不积极主动,甚至是消极,这些对后勤工作都带来了诸多影响。
其实,古人早就有过定论,“兵马未动,粮草先行”是对后勤工作最好的诠释。前勤如果是手机,后勤就是手机里的电池,手机强大功能的展示全靠看不见的电池。后勤是前勤的基础和条件,前勤是后勤服务的对象和目标。后勤工作有着举足轻重的作用。它承担着当家理财、营造良好育人环境、为学校的建设和持续发展创造必要的物质条件、为教育教学提供保障的重任。没有后勤强有力的保障,没有后勤全面的服务,教育教学质量的提升起码不会那么顺畅。
我在总务会议上反复强调后勤工作的重要性;强调后勤工作是学校工作的重要组成部分,把握其客观规律,明确其基本结构内容,可以全方位提高后勤工作效能;强调后勤工作的服务保障的核心思想;强调要变后勤服务为前勤设置,把许多工作放前置,平行甚至提前于学校其他各项工作,这样才能做好服务和保障工作,才能提高工作的主动性;强调思想大于行动,只有端正思想,才能很好的行动,才能够让每一位后勤人端正工作态度,真正服务保障到位。
另外,提高后勤人的思想素质和品德修养以及职业道德规范也是提高工作思想基础的关键环节。
通过反复的意识灌输,xx后勤人,不论工作内容,不谈工作方式,不讲工作轻重,更不比工作早晚,始终能够服务到位,保障到位。而且也做到了后勤人自我形象的塑造。
(二)坚持规章考核约束,夯实后勤工作行动基础。
xx是一所年轻的学校,许多规章制度尚待完善, xx后勤人抓住现有的规章制度学习,反复告知后勤每一位同仁依规而不依人,依制而不依情。同时完善后勤的奖惩制度、考勤制度、资产管理制度、车辆出入管理制度、食堂卫生一系列相关制度,强调根据规章制度做好后勤工作,根据态度考核每一位后勤人员。坚持以制度约束人,以责任要求人,以考核激励人。后勤管理工作真正走上制度化、规范化的轨道,使学校后勤管理工作有规可依,有章可循,从而最大限度地发挥各自工作积极性,提高工作效益,实现优质服务。比如门卫按照门卫安全制度,进出人员都必须电话相关老师,同时填写登记表;卫生打扫按照xx卫生打扫条例规定进行;食堂工人着装、切菜、打菜都是按照食堂卫生制度操作。每一位后勤人都清楚自己所在工作内容制度的规定要求,规范操作。
再者,对于每一位员工都进行考核,根据岗位的到位与否,责任区的完成优劣,给予相应的奖惩。在总务例会上具体的说出做得好的地方,给予表扬;做得不足的具体指出,要求其改正。在绩效考核上给予一定的体现。同时,要求xx后勤人懂得后勤是一个团队,后勤只有一个声音,一种精神,让每一位后勤人都清楚自己每一行动都代表着整体,都是xx后勤人团队的精神风范。
(三) 坚持每周例会反馈,打下后勤工作优质基础。
xx后勤人一直坚持每周一上午例会,八点半集中,首先总结反馈上周工作情况,表扬上周工作完成好的方面,修补上周不完善的或者没有做到的。然后布置本周工作内容,卫生保洁、水电、绿化、门卫、固定资产、食堂、车辆、采购、来人接待茶水、日常维修等面面俱到,包括突击性工作,每周一个工作重点。比如秋天每周一七点之前所有后勤人员扫操场树叶,教学楼南北玻璃顶每周一次清理,厕所一天四次打扫等等。强调相互协调,大总务思想。
例会定期进行一些思想修养的学习。比如我带领后勤人员学习单位的意义:如果你是小草,单位就是你的地,如果你是小鸟,单位就是你的天。在单位要珍惜工作岗位,珍惜关系,珍惜已有的。明确最忌讳把工作推给别人,忌讳愚弄他人,忌讳拉帮结派。明确所有人都要远离那些鼓动你不工作的人,鼓动你闹矛盾的人。要踏踏实实,沉下心来做事。不论工作范围,只要学校布置的就坚决完成。有时候从禅修的角度让大家学会做人,学会感恩,学会宽容和合作,借用主席的“对话而不对抗,结伴而不结盟”“一起发展才是真发展,可持续发展才是好发展”来和大家共勉,以多种形式来凝聚后勤人心。
现在,每一位后勤人都清楚自己工作内容和要求,清楚工作是否到位,极大的提高了工作的效率,打下了后勤优质高效工作基础。
(四) 坚持勤字为先督查,巩固后勤工作保障基础。
后勤不后,勤字惟先。“勤”我理解就是手勤、腿勤、眼勤、口勤、心勤。只有如此才能把事情做精致,才能把后勤工作前置,早于其他工作之前做好一切服务保障工作。
后勤之“后”是空间上的概念,不是时间上的概念,后勤工作要靠前配置,做好准备,才能给教育教学提供有力的支撑,这是现代后勤学思想,也是做好工作的根本保障。后勤人员每到暑期基本都是全天候上班,桌椅调整维修,办公用品、保洁工具准备,食堂改造,教学楼出新,录播教室和STEAM教室建设,围墙栏杆加固,孝陵卫中学教室改造等等,都需要后勤前置工作,全面做到位,做好开学前的各项准备工作。从来xx至今,暑期和寒假没有不加班的,特别暑期,基本都在学校,也没有给自己算过加班。食堂只有提前上班才能保证开学师生有一个整洁卫生的就餐环境。今年暑期食堂改造更是迫在眉睫,特别食堂,由于市招标原因,设备直至8约31日夜才基本到位调试好,我和区教育局技装办的樊小明校长、食堂主管小林到深夜还在联系情况。开学之后每周外来参观人员的接待,也要提前做好卫生保洁等工作,至于经常的公开课茶水凳子等更是后勤人的家常便饭,都提前准备就绪。
另外,每天和师傅和我等分别都要巡视校园几遍。早上从教学楼、科技楼、体育馆、操场、后门、体育馆后停车场等,发现问题及时让相关人员到位。特别针对学生破坏性大的问题,通过和谐xx群,后勤人每天及时发现问题及时解决问题。
(五) 坚持全面服务保障,构建后勤工作环境基础。
后勤工作小到笔芯、大到维修装备,事无巨细,头绪繁多,十分繁杂。一些工作常常是从一些不起眼的树枝落叶、芝麻小事做起,然而这些被称为小事的工作切不可小看。具体工作中日常卫生、食堂管理、车辆管理、门窗维修等,如果没有这些不起眼的准备工作,就无法保证大事的顺利进行。修修窗帘、水管,接接电源等再小不过的事,但都代表着xx的文明风貌,若有不慎,将会直接影响上下、内外关系。还有在接待活动中,小事处理不当,也将会影响到xx学校的整体形象。这就需要后勤人要全面服务保障,做到不分分内分外,只要学校有需要,就是后勤的工作需要;只要教育教学有要求,就是后勤人的要求;只要师生有需求,就是后勤人的需求。
后勤工作还是一个变化的动态的活动,任何的工作都是在时间中进行的,任何工作都有时效性,超出它合理的时效性都将变得毫无意义。后勤人员就要做到即时到位,同时根据教育教学工作的规律,抓好各个时期的主要工作。春冬时分,抓好防冻防滑和防疫工作;夏秋季节,要提前做好防暑、防食物中毒工作;在春夏之交,要对空调、风扇设施进行检查维修和调整;每个学期开学前,要对教育教学设施、教学仪器、生活设施、办公用品进行补给、维修、调整;开学后,凡影响教育教学的问题,及时解决,第一时间解决不了的,要及时向领导反馈信息,寻求解决的办法,以便更好的保障教学工作。放假前,要对各种设施进行检查清理和摸底,以便做好下学期的补给、维修、调整工作,为新学期的后勤保障工作打下良好基础。
后勤工作既有人与人之间的关系,又有人与物之间的关系,而人与物的关系处理不当,又会影响到人与人之间的关系。我强调后勤人一定要态度端正,平和对待师生,构建和谐工作环境。大家有目共睹xx后勤人热情大方积极的工作态度。在全体师生的支持和帮助下,后勤工作也得以顺利开展。
xx后勤人秉承xx校训精神,注重全面的服务和保障,注重服务品质。
三、踏实沉静,持续发展。
主席借用古语“功崇惟志,业广惟勤”,惊醒我们要忠于职守,勤于政务,一年来时时事事都注意尽量做好工作,为学校也为自己争取更好的进步。作为知天命之人,更多的时候是想沉下心做点事情,希望尽自己微薄之力踏踏实实做好事情。
当然我毕竟是xx普通一员,有时候难免有不尽如人意的地方,还有许多有待完善提高的地方,比如,固定资产的管理不到位,专用教室的使用管理不够标准,校园环境的绿化、美化、净化已经落后于其他兄弟学校,一些修缮工作还不是太及时到位等,这都是作为xx后勤人的我要努力改变的地方。只是我知道做总比不做好,干可以改变面貌,干可以充实内心。即使不尽善尽美,但毕竟一直在路上。如果在一条路上,别人都步履蹒跚,愁眉不展,而我却依旧笑颜如花,坦然前行,久而久之,就成了一道风景,亮丽了别人的眼睛,也愉悦了自己的心。人,相互搀扶才淡定从容;路,相伴而行才风景迷人!主席的“一起发展才是真发展,可持续发展才是好发展”这句话我坚信!
我没有崇高之功志,我只想做好最普通平凡的身边小事,沉静自己,沉淀自己,尽心而为,安守工作与生活中的喜乐平安。
正像微信圈里一篇文章说的“没有单位,你,什么也不是。”“单位是你的安身立命的客栈,单位是你自己存在的舞台”,虽然我有不足,但我希望在这个舞台演好自己的角色。xx后勤工作会在新的一年里向更好的方向迈步前进!
怎么写报告60人觉得有帮助
学校后勤部门的述德述职述廉报告,重点在于展示工作实绩和道德品质。这类报告通常需要体现个人或团队在思想品德、履职尽责及廉洁自律方面的表现。写好这样的报告,首先要明确报告的核心内容,即讲清楚做了什么、做得怎么样以及如何做到清正廉洁。
后勤部门的工作涉及面广,从日常维修到物资采购,再到食品安全管理,每一个环节都关乎师生的生活质量和校园安全。因此,撰写报告时,应该结合具体案例来阐述成绩。比如,在某次设备故障抢修中,团队迅速响应并高效解决问题,不仅恢复了正常教学秩序,还节省了一笔不小的维修费用。这种实例能够直观地反映工作成效,增强说服力。
在述廉部分,除了说明遵守廉洁纪律的情况外,还可以分享一些具体的预防措施。例如,对于大宗物品采购,是否建立了严格的审核机制,确保采购过程公开透明。如果存在不足之处,也应坦诚指出,并提出改进计划。毕竟,没有人能保证完全无懈可击,关键是要展现出改正错误的决心。
有时候,由于时间紧迫或是资料整理不全,可能会遗漏某些重要细节。比如在描述某项工程进展时,忘记提及具体负责人员的名字,这会让读者感到困惑。为了避免类似情况发生,平时就应当养成良好的记录习惯,将每次活动的关键信息妥善保存。
书写注意事项:
语言表达上也要注意措辞得当。有些时候,为了突出成绩,难免会用比较夸张的形容词,但如果过度渲染反而显得不够真诚。适当的谦虚态度有助于拉近与听众的距离。不过,偶尔也会因为疏忽而出现一些不太严谨的地方,像“去年我校食堂改造项目投入资金约200万左右”,这里“约”和“左右”同时使用就略显多余。
【第4篇】2025年学校后勤副校长述职述廉报告范文3250字
尊敬的各位代表、同志们:
上午好!
我于____年12月19日被县教育局任命为副校长,主要分管学前至六年级教学工作,负责联系学校教务教科及两基工作;后来,根据学校工作的需要,于____年11月,调整分管学校的后勤工作,主要负责联系学校总务、政教处工作。无论当担什么职务,都深感所负责人之重大。因此,我本着“阳光工作,力求进步,谦虚为怀,和谐相处”的为人理念,真正去敬一切人,敬一切事,敬一切物,时刻谨记“公、恕、朴、爱”的巡训示,处处践行“求实、严谨、勤奋、进去”八字校风。在这里我感谢教育先行者传授给我的为师做人的至理箴言,感谢各级领导对我无微不至的关怀和正确引领,感谢所有同仁给予我的帮助和支持,让我在经验与能力、理论与实践都有所不足的情况下,能够较好的完成上级党委部署的任务和学校的各项工作,较好地履行自己的岗位职责。现将一年来的工作情况汇报如下:
一、做事之前先做人
在我的工作和生活中,我始终认识到“做人”比“做事”更重要,一年来我是这样想的,也是这样做的。
1、常存进取之心。
能担任副校长一职是上级领导和大家对我的信任,因而我觉得身上的担子很重。真正做到了:在思想作风上实事求是,表里如一;在工作作风上认真严谨,讲求实效;待人处事上光明磊落、诚实、守信;生活作风上端庄稳重,亲切大方;在公共场所和学生面前做到衣着整洁得体、语言文明规范,举止端庄大方,努力在各方面都成为师生们的楷模。
2、永怀真诚之意。
我一直对周围的人热情真诚,年老的教师我敬之为长辈,青年的视之为朋友,我常为他们取得优异成绩感到骄傲。无论是在生活中、工作中,只要他们需要帮助,我一定会竭尽全力给予帮助和支持,特别是政教处的和学校生活管理的几个同志,由于他们对自己的工作上经常会遇到困难,我经常关心、支持、协助他们,无论是思想上还是业务上,都得有了一定的提高,在一定程度上促进了领导班子整合力的形成,保证了学校工作的整体推进。
3、牢树正直之形。
在工作中始终坚持正确的立场,不避重就轻、不瞻前顾后、不耍“滑头”。因此,我常告诫自己,凡事要以集体利益、教师利益出为发点,去思考问题,说真话,做实事,当好校长的“参谋”,做好执行工作的“勇士”。
二、勤奋学习武装自己
由于我个人学历低,工作方法、工作水平都有待进一步提高,所以,在我的潜意识里面,我对学习重要性的认识非常深刻,在我的工作过程中,我尤其注重学习,学习的内容很多,形式也很多,一直以来都是这样坚持的。
1、我始终坚持加强教学业务的学习,积极参加学校组织的各项活动,主动向老师们学习;
2、注重网络的学习,经常到网上查阅、学习;
3、坚持多读书,多看报,从中领会到了很多以前没有明白的东西;
4、经常学习和反思自己所分管的或是学校的其他工作。
三、努力工作丰实自己
1、 以身作则为工作的基础。
虽然身为学校副校长,但我从没有搞过特殊化。我从没有无故缺席、迟到或早退,哪怕是病假也少请。我真正的做到了“以校为家”,一年来基本上我大多数时间早早来到学校,很晚离开学校,假期其他人在休息不该我值班我也会为学校做一些力所能及的事,把学校作为自己的家。每逢我值班,我都早早来到学校,先到处转转,看看校园,了解学生情况,将办公室打扫干净,然后开始一天的工作,做到了以身作则,为老师和学生做好表率。勇于承担教学工作,积极参与教研活动等而且还经常提出一些较合理的建议。
2、 在角色转换中考验自己。
在学校工作中,我既是“指挥员”,同时又是“士兵”。我不仅当好了分管工作的指挥员,还一直坚守在工作的第一线。每天在副校长和教师的角色之间不停地转换,既推动了学校的正常运行,又带动了学校的教育教学工作。
四、反思与感受
1、在自己承担的教学工作中,经常会由于学校管理的工作的“繁忙”而有些影响,所以我总是在出差办事前就把耽误的教学任务调整完成好了,采取半其他的事情,力求做到教学任务与其他工作两不误。
2、在管理工作中,我非常注重细节,对自己的工作要求非常的高。对教师要求比较严格,对工作的过程要求较细,这既是好事,同时有时显得无比的难为情,因为凡事都有一个循序渐进的过程,教师的工作也一样。
3、怎样有效发挥副校长、助手岗位的作用,推动班子工作合力的有效形成同,进而推动学校工作的稳步发展,是一个值得深思的问题。
4、当前学校管理过程中反馈出来的诸多问题,值得我深思。
五、努力方向
1、要深入群众,广泛听取群众意见。
古人云:“兼听则明,偏听则暗”一代名君唐太宗尚能以史为鉴,以人为“镜”,虚心纳谏,知错必改,作为学校领导班子成员更应多多听取群众的呼声。我将通过定期召开分管部门及班主任座谈会,教师座谈会、学生座谈会,以及与教职工或学生面对面交心谈心的形式,深入了解广众的呼声,学生的需要;还要经常深入教室、宿舍,深入到教师的各项教育教学活动中去;多开展家长与学校、家长与教师的交流,认真做好家长委员会的各项协调工作,以期不断改进和提高教育教学管理工作的水平。(乾书网 )
2、在实践中不断查找问题,解决问题。
任何事物的发展都是在不断查找问题中而不断进步的,很多问题都是主动找上门来的,这时候往往会束手无策,解决问题的难度增大了。在学校不管是教师的教,还是学生的学,都会不同程度上存在着这样或那样的问题,如不能及时和妥善处理好,那么小问题就可能会成为大问题,这个道理每个人都懂。问题在于我们部分教师和学生没有及时发现,甚至没有解决问题的有效方法。作为一个学校领导,不仅要有善于解决和处置问题的能力,更要做个有心人,经常帮助师生解疑释难,通过耐心细致的工作实现学校、教师和学生的和谐发展。
3、以科学发展观统筹各项分管工作,不断提高自身的业务管理能力。
无论是管理工作还是教育教学工作,都将“以人为本”作为工作的核心。凡事则预立,在开展各项工作的同时,要尊重好、维护好广大师生员工的利益,努力保障师生员工的精神需求和发展需求,充分推动广大师生员工的积极性、创造性。以又好又快发展、健康可持续发展作为各项工作的基本要求,凡事立足长远,着眼未来,要为学校的可持续发展不断注入活力,要为实践“一切为了学生的终身可持续发展”的办学理念而不懈奋斗。
4、克服惰性,创新工作方法与思路。
在今后的工作中,不仅要注重发挥党员干部的模范作用,吸引更多的优秀教师加入到党员队伍中,充实新鲜血液,又要创新机制、架设平台,让青年教师提高认识、明确目标、敢挑重担、重在实践、勇攀高峰、不断成长,推动学校的可持续发展。在学校德育工作上,不仅注重常规德育量化管理工作,又要不断改革德育工作方法,积累德育工作的新经验,加大德育工作创新的力度,努力开创学校德育工作的新局面,力求扭转德育工作“重中学,轻小学”的倾向,真正体现全校一盘棋的良好氛围;力求扭转重智育、轻德育的思想倾向,使“成人优于成才”的教育理念得以实现。在学校教学工作中,不仅要注重提升广大教师的课堂教学能力和效率,又要不断提高学生学习的主动性和能动性,推动学校教学质量的提升。
5、乐于奉献,全心全意为人民服务。
在今后工作中,我要继续保持旺盛的工作斗志,强烈的事业心和责任感,不畏压力,勇挑重担;在工作中发扬无私奉献精神,用自己实实在在的行动去努力践行“科学发展观”。坚持廉洁自律的规定,坚持从实际出发,时刻牢记党的宗旨,不断加强党性锻炼,做敢于负责的模范,做善于团结的模范,做廉洁奉公的模范,堂堂正正做人、扎扎实实办事。
回顾一年的工作和学习,从个人而言,尽了自己的主观努力,但对照一个好领导的标准来说,相差甚远,有时还有吃老本的思想。另外,对于学习,不能持之以恒,特别是对于社会这本无字的大书,学得更不深不透。我想通过这次民主测评,做到兼听则明,这样做一是对自身工作、学习、生活的回顾、小结、反省、自勉,二是能听到更多的自己又看不见的缺点和错误,知错就改,使自己在今后的工作中更完善,更称职,让自己在教职工的监督、关心、帮助下,更好地发挥自己的一份力量。以上述职,敬请领导和老师们批评指正。
谢谢大家!
____年学校后勤副校长述职述廉报告
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2025年学校后勤副校长述职述廉报告怎么写
在撰写这类报告时,需要考虑一些关键点。作为后勤副校长,主要职责包括校园设施维护、食品安全管理、后勤服务优化等方面。在准备报告前,先梳理清楚这一学年的重点工作和成果,确保每一项工作都有具体的数字和事例支撑。例如,今年学校食堂进行了几次大规模卫生检查,每次检查的具体分数是多少,有没有改进措施及成效。
报告中关于廉洁方面的内容也很重要。平时要注意资金使用的透明度,定期公开相关账目,接受师生监督。如果有些地方存在不足,比如某次采购流程稍显繁琐,可以坦诚地提到,并说明后续采取了哪些改进措施。比如引入新的供应商评估机制,缩短了审批时间。
写报告的时候,语言要正式但不呆板。可以用一些简练的表达,如“通过多方努力,成功减少了能源消耗15%”,这样的表述既直观又有力。另外,记得结合具体案例来阐述,这样能让读者更容易理解你的工作成效。例如提到改善学生宿舍热水供应问题时,可以详细描述从发现问题到解决问题的过程。
有时候,写报告的过程中可能会忽略细节。比如在列出年度预算执行情况时,忘记标注具体金额单位,这可能给阅读者带来困扰。还有一次,我在整理数据时,不小心将两个部门的数据搞混了,导致最终统计结果偏差较大。这类小问题虽然不会严重影响整体效果,但还是应该尽量避免。
报告内容最好能体现个人特色,展现出对工作的热情和责任心。可以适当加入一些感想,比如“看到孩子们能在舒适的环境中学习成长,我感到无比欣慰”。当然,这些感想要真诚,不能显得空洞。同时,也要注意平衡工作成绩和个人感受的比例,重点还是放在工作业绩上。
小编友情提醒:
检查报告时要仔细核对各项数据是否准确无误。有时候,表格里的小数点位置不对,或者某个百分比计算错误,都会影响报告的整体质量。此外,报告格式要符合学校要求,字体大小、行距等细节也不能忽视。
【第5篇】学校后勤处述职报告范文1400字
我分管学校后勤工作,搞好校园环境卫生和校园文化建设,做好后勤生活工作,维持好学生纪律和安全稳定,为教学提供有力的保障,是后勤工作重要性的体现。
xxx、加大校园环境卫生和校园文化建设的力度,营造良好的育人环境
1、抓好校园环境卫生工作。学生来自乡村,没有养成良好的卫生文明习惯,校园内脏乱差的现象屡禁不止。我和分管劳动卫生的政教处姚主任,不辞辛苦,靠坚持不懈地努力去促使学生丢掉坏毛病,养成好习惯。制订《卫生评比细则》,每天坚持学生宿舍、卫生区和教室卫生的检查评比,调动各班主任和学生的积极性,使他们重视卫生。严格执行对后勤卫生服务人员的要求标准。校园卫生有了明显进步。
2、抓好校园文化建设。学生生活学习在校园里,需要有xxx种积极向上的环境氛围,使他们时时处处得到感染熏陶。校园内整洁卫生,车辆摆放有序,楼道内各种宣传品富有教育意义,教室里环境优雅,班训、国旗、条幅、板报以及学生用品的摆放,墙壁地面无xxx处不显示学生的文明素养。
3、抓好宿舍文化建设。在教文体局的领导下,我校宿舍文化建设搞的富有成效。让学生爱整洁、讲文明、求进步,把自己的生活环境搞好,体现自己的价值观念、审美情趣和良好素养。宿舍文化的建设也极大推动了学生文明习惯的形成。
二、做好后勤服务,保障师生健康生活,促进教育教学质量提高
1、及时对学校各种设施的检查检修,保证用水、用电、供暖,修检损坏的教学设备,生活用具和生活设施,为师生提供良好的生活条件。
2、联系县防疫站,为师生进行体检,消除大规模传染病的发生的隐患。
3、保持和后勤的协调关系,促进后勤改善伙食,提高饮食质量,及时足量供应开水,按标准供暖。检查后勤人员,餐具卫生状况,检查食品质量,保证师生安全。
三、开展德育和纪律教育,认真履行安全职责
1、建立德育教育机制,制订德育工作计划,协调政教处、团委会开展德育教育工作,每周升旗和国旗下讲话,举办文体和其它活动,提高思想认识,组织学生观看爱国主义影片和光盘,体现了德育教育始终是学校教育的最重要环节。
2、加强纪律约束,确保学生文明交往
建立班级量化考评机制,对学生在校期间的思想纪律卫生等量化评比,给学生的突出表现好人好事加分,对不文明、违纪行为减分,班组量化评比,调动了全员参与的积极性。严格对学生的纪律检查,值班领导,值班教师和值日干部负责对学生进行全方位跟踪检查,提高学生纪律意识。
3、加大对值班工作的管理力度
加强对门卫和宿舍楼管理员的要求,确保闲杂人员不进入校园和学生宿舍。
加强对晚休值班教师的要求,值班教师要确保所值楼层、饭口的值班质量。
加强对教学楼值班教师的要求,值班教师要确保值班时间范围内教学楼的纪律和卫生质量。
4、安全工作重于泰山
为做好我校安全工作,集中学校力量,对校园安全进行全方位的排查根治
(1)进行了彻底的安全大检查,检查教学设备、后勤服务、学生用品,发现问题及时解决。
(2)建立完整的安全工作网络。
(3)建立完善的安全工作制度和各种安全应急预案。
(4)建立健全教师,学生安全责任制度,学校与教师、学生签订《安全责任书》和《安全公约》
(5)进行有效的安全宣传和教育,请公检法人员讲座,组织学习安全手册,观看安全法制影片,按照上级要求,全面彻底的做好学校工作,确保安全。
在今后的工作中,我将更加努力地研究后勤工作的特点,使后勤工作更科学更有效,更好地为学校发展教育教学质量的提高服务。
述职人:xxxx
____年xx月xx日
怎么写报告84人觉得有帮助
学校后勤处的述职报告,重点在于展现工作成果和解决问题的能力,同时体现对未来的规划。这类报告需要结合实际情况,不能泛泛而谈,否则领导会觉得敷衍了事。在写的时候,得先梳理好全年的工作情况,哪些事情做得好,哪些地方还有提升空间,这都是报告的核心部分。
比如开头可以直接点明主题,比如说“本年度后勤处围绕学校的总体目标开展工作,从日常管理到设施维护都取得了一定成效。”接下来就可以具体展开,像是食堂管理这部分,可以说说今年改进了哪些菜品质量,增加了哪些服务项目,这些措施得到了师生的好评。要是有数据支撑就更好了,像就餐满意度从上年的85%提高到了90%,这样听起来更有说服力。
在设备维护方面,可以提一下去年那几台老化的空调,今年及时更换了新的型号,不仅提高了使用效率,还节省了不少电费。当然,这里也可以稍微聊聊过程中遇到的小状况,比如说更换期间有个别教室的上课受到影响,后来通过临时调配资源解决了这个问题。虽然问题不大,但能反映处理突发情况的态度。
至于财务方面,报告里最好也带一笔,表明后勤处一直坚持节约原则,合理控制预算支出。今年在采购办公用品时采用了招标方式,比往年省下不少钱。不过,有时候数字记得不太清楚,只记得大概节约了百分之十左右,这个就直接写个大概范围,毕竟不是每个细节都必须精确到小数点后两位。
对于未来的工作计划,可以提出几个方向性的建议,比如加强节能降耗的技术改造,进一步优化校园环境,还有就是继续完善各项管理制度。当然,这些计划不能太笼统,得有一些具体的行动方案,像是明年打算引入智能管理系统,用来监控水电消耗,这样既能提高管理效率,也能减少人为疏忽造成的浪费。
最后一点要注意的是,写报告的时候态度要诚恳,既不能夸大成绩也不能回避问题,实事求是最重要。要是觉得自己的表达能力有限,不妨多参考一些同行的报告,看看人家是怎么组织语言的。不过,有时候写报告的时候会忘记检查格式,特别是页码之类的,这个得留心一下,不然提交上去一看乱七八糟的,显得很不专业。
【第6篇】学校后勤部主任述职报告范文2200字
____年学校后勤部主任述职报告
半年来在领导的关心帮助下,在老师们的帮助配合下,工作取得一定的成绩,也存在不少问题。现将半年来的工作向教代会作述职报告:
一、学校食堂管理
本学期按照教育局制定的年度考核目标要求,开学制定了后勤年度工作计划,学校食堂严格按照上级有关部门关于食品卫生安全方面的相关规定。加强食品卫生安全工作,坚持粮、油等大宗物质的采购必须符合国家qs认证标准。坚持索证索票,建立了物质采购台帐。认真做好食品留样工作,保证食堂内外环境干净卫生,从业人员统一穿戴白色衣帽,积极支持,配合卫生执法监督所、教育局等部门对学校食品卫生安全工作的的检查、监督,并积极进行整改,保证师生就餐安全。本学期召开食堂工作人员及学生生活委员会议,了解学生对学生食堂的意见和建议,不断改进各项工作,尽全力为师生提供优质服务。本期学校食堂无食品卫生安全事故发生。
根据教育局文件要求,按照文件精神,制定了《开阳县龙岗镇第二中学学校食堂自办自管工作方案》、《学校食堂自办自管工作领导小组名单》等相关资料。
二、学生宿舍管理
学生宿舍是学生生活与学习的重要场所,也是学校对学生进行思想教育、实现管理育人的重要阵地。只有妥善解决学生“住”的问题,才能保证他们有充沛的精力和良好的状态投身学习。因此,学生宿舍的管理与服务,直接关系到学生的人身安全和生活学习环境,关系到学校正常的生活秩序和教学秩序,是培养和造就社会主义建设人才不可或缺的工作。可以这样说,学生宿舍的稳定一定程度上是学校稳定、发展的前提。针对目前宿舍管理的情况,整体上来说男生宿舍比女生宿舍管理难度大,就本学期来说男生宿舍管理的效果与女生宿舍管理的效果有一定的差距,从卫生、学生行为习惯的养成等方面都有差距,根据学校行政会议的研究,在11月份将孙泽刚同志调入学生宿舍参加学生宿舍的治安和内务的管理,结果男生宿舍的管理还是没有任何改变,这也许是学校政令不畅或许其他什么原因,作为学校后勤管理的困惑,也是下学期应该集中力量攻坚整治的地方。
学生宿舍的管理应该有宿舍文化建设,而我们的'宿舍文化建设基本上是一片空白。因为宿舍是学生进行自律、自理的重要场所。和谐校园首先应从和谐宿舍做起,必须重视和加强宿舍的管理。同时宿舍建设也是一种宿舍文化,只有加强宿舍文化的建设,构建和谐校园才有更丰富的内涵。
三、学校财务管理
学校财务管理,坚持校长一支笔签字的原则,做好学校财务为学校服务的工作,随着财政体制改革的逐步深入,从____年学校财务将实行“校财局管”,实行部门预算、会计集中核算、财政专户管理、国库支付和单位开票、银行收费、财政管钱的办法,学校财务管理由原来的单位收钱管钱、自己核算记账到由报账员到会计核算中心报账,财务管理将进一步的规范规范。本学期参加贵州省财政厅、贵阳市教育局举办学校有关财务、校产管理的培训班,提高了自己的认识,为今后更好为学校财务管理及校产管理作努力奠定了坚实的基础。
四、校产管理
实行班级财产量化管理,效果明显。学校桌椅板凳及窗户玻璃等的损坏,达到近年来最低,这是全体教师和学生努力的结果,特别是班主任教师的辛苦和努力获得的成绩,但也有部分班主任对班级财产的管理认识不到位,造成班级财产的损坏和丢失。
五、学校治安室的管理
学校历来重视治安管理工作,健全治安管理领导小组,把治安管理纳入学校年度总体工作目标,做到了与其他工作同布置、同落实,对学校治安管理工作提出了明确的工作目标、任务和具体措施,同时,多次利用教师大会传达贯彻上级治安管理工作的有关会议和通知的精神,特别是对学校的稳定、安全工作作了强调,领导经常深入校园检查督促。同时,我们还按照教育局的要求,发现问题及时解决,力
求防患于未然。充分发挥了学校党政的核心作用,又发挥了治安室职能作用,真正做到了齐抓共管,担负起了保校园平安的责任。学期初,学校为加强学校治安管理工作的力度,聘请学校老支书、老领导来学校治安室工作,学校对三位治安管理人员的分工明确,可以明确地看出谁更认真负责,谁工作需要坚强自生工作中需要改进。总之,学校治安工作一刻也不能松懈,需要我们共同的努力来保校园平安。
六、学校水电管理
学校水电管理是关系师生生活的一件大事,为保障师生用水安全学校矿泉水采用开阳县供排水公司的矿泉水,使师生用水更加安全、放心。但学校自来水管理上,存在一定的问题,学生宿舍水表的更换、水龙头的修复、学校水电工工作迟迟不能到位,造成师生用水困难。同时,需要加强宣传和教育学生节约用水的观念。
七、图书室、医务室的管理工作
在学校图书管理员的辛苦努力下,学校图书室能正常为师生开放,软件资料能通过各种检查,但同时存在图书室书不能按时归还图书室,特别是教师借书需要加强收回清理工作。
医务室的管理工作能正常为为学生提供服务,但偶尔会出现医务人员不在岗,学生看病找不到人的情况,希望医务人员克服困难,更好为学生服务。
虽然后勤工作取得了点滴成绩,这与领导的关心支持、老师们的大力帮助是分不开的,没有这些大家的支持帮助,就没有现在的成绩。当然、学校后勤管理工作离领导和老师们的要求还相差甚远,同时也存在不少的问题,今后将加大力度,脚踏实地把后勤工作再上一个新台阶,让领导、老师们满意。按照学校要求,克服重重困难,按时完成各项工作任务,保证学校正常教育教学工作中的各项后勤保障工作。
怎么写报告100人觉得有帮助
在学校后勤工作这块,述职报告算是一个重要的环节,这不仅是对自己工作的回顾,也是向上级汇报工作的一种方式。做这份报告的时候,得先把一年来的后勤管理工作理清楚,哪些事情做得好,哪些地方还有提升的空间,这都是需要仔细梳理的。
先说报告的开头,不用太复杂,简单点介绍下自己的身份和负责的主要工作就行。比如“本人自担任后勤部主任以来,主要负责学校的后勤保障工作,包括食堂管理、宿舍维护、校园环境卫生等方面”。接着就要把这一年的工作重点列出来,比如说这一年为了改善学生伙食,做了哪些具体的改进措施,比如引入新的供应商,提高食材质量之类的。这里可以稍微详细点,把具体实施的过程也写进去,这样显得更有说服力。
在讲到成绩的时候,最好能用一些具体的数字来支撑,比如“通过优化采购流程,食堂成本降低了10%左右”,或者是“宿舍维修响应时间从原来的两天缩短到了一天半”。这些数字能让报告看起来更客观,也更能体现你的工作成果。
说到后勤管理,安全问题绝对是个重点。报告里一定要提到安全检查的情况,比如定期对食堂设备进行检查,确保没有安全隐患;还有就是消防安全,有没有组织过消防演练之类的。这部分内容很重要,因为安全无小事,一旦出了问题,影响就很大。
当然了,工作中难免会遇到各种突发情况。比如有一次食堂的燃气管道突然漏气,当时我赶紧联系专业人员过来抢修,同时通知相关人员疏散,避免了更大的事故。这样的例子可以举一两个,用来展示你在面对紧急状况时的处理能力。
不过在谈成绩的同时,也要适当提一下存在的问题。比如有些宿舍的设施老化比较严重,虽然已经上报给相关部门,但维修进度有点慢。这些问题的存在提醒我们,后勤管理工作还需要持续改进。
小编友情提醒:
关于未来的工作计划,可以简单规划下接下来的重点方向。比如打算加强员工培训,提升服务质量;或者继续推进节能减排项目,降低运营成本。这部分不需要写得太详细,主要是表明一种态度和方向。
【第7篇】2025年学校后勤处长述职报告范文4700字
根据学院的统一布署,按照学院有关考核工作的要求,我在这里将xx年的工作情况向大家作一汇报,请大家给予评议。
本人自xx年xx月主持后勤服务集团工作以来,严格按照与学院签订的 干部管理合约 以及学校纪委关于廉洁从政的条款要求,规范自己,认真履行自己的工作职责,坚持“ 以稳定为大局,以服务为根本,以发展为己任”的理念 ,坚持加强集团的制度建设,持续强化安全和服务意识、净化校园环境,着力推进节约型校园建设,确保学校后勤保障工作安全有序地开展。一年来,本人不计得失、任劳任怨、兢兢业业勤奋工作,在学院领导的关心与支持下,通过集团全体员工的共同努力,圆满完成了学院及主管部门赋予集团的各项工作任务。现汇报如下:
一、积极投身深入学习实践科学发展观活动,提高政治理论水平
按照学校党委和学校活动办公室的统一部署,根据集团总支的具体安排,认真学习,加强落实,较好地完成了学习实践活动三个阶段的各项工作任务,也使本人的政治理论水平得到了提升。根据活动要求,认真谋划,扎实整改,取得了较好效果。抓好集团领导班子的思想建设、组织建设和作风建设,协助做好党员干部的思想政治教育工作,协助做好了集团党支部的换届工作 。
二、 认真做好集团员工的聘用和培训工作,提高服务水平。
根根据学校第三轮聘任的相关文件精神,做好集团内聘任工作。 广泛听取群众意见,调整集团机构设置,切实做到选贤任能,根据专业优势和特长安排岗位,调动集团工作人员的积极性, 保证集团各项工作有序开展。
为提高集团员工政治思想素质,增进集团员工业务技能,大力推进培训工作,从规章制度、组织纪律、职业道德、安全卫生和业务技能等多方面、多层次、多角度开展员工培训 。XX年6月15日分别与集团中层干部及全体员工签订了 管理合约 和 聘用合约 ,并作了题为 “如何做一名优秀的高校后勤员工” 的专题讲座。
本着“构建和谐校园,活跃后勤文化,提高员工技能”的宗旨,集团于xx年11月份成功举办了“xx学院第二届厨艺大赛”。增进了与学校广大师生之间的相互理解、相互沟通,促进了伙食质量和服务态度进一步提高,取得了良好的效果,也得到省高校后勤协会的充分肯定。
三、加强制度建设,完善运行机制,确保各后勤保障工作安全有序开展。
(一)加强制度建设,促进后勤工作科学化、规范化
1、 在集团iso9001:XX 质量管理体系认证全面推行的基础上,建立完善各项工作制度,制定符合学校实际且操作性强的措施,使各项制度和措施真正落到实处。使管理更加科学、服务更加规范、绩效更加明显。
2、 加强聘用员工的管理。集团自筹资金对西区学生宿舍区平房进行了维修改造,集中安排住宿、集中管理,住宿用电用水装表限额使用,消除了安全隐患,此项措施将逐步推广。
3、完善并落实巡查报修制度,将检修、报修落实到物管中心每个保洁员、落实到宿管中心每个管理员,使报修迅速,维修及时。
4、完善集团日常财务管理制度,规范财务报销流程等财务行为,严格控制费用支出,降低成本,减少浪费,提高效益。
5、认真组织学习《劳动合同法》,理解其内涵,并按照要求与学校相关部门协作,修正制度、调整岗位、依法用工,认真解决集团外聘员工的社会保险和保障,消除用工风险,规范用工制度;以法律为依据,规范各类合同、协议。依法管理、依法办事。
(二)完善运行机制,加强制度落实,加大后勤工作的执行力
我们一方面加大执行力度,严格规范管理,确保机制的顺畅运行,确保工作落到实处。另一方面要加强监督检查,从多渠道了解工作过程和工作效果,认真分析研究,不断完善后勤工作。
1、建立以后勤服务集团为主的内控运转机制,加强对餐饮、宿管、物业、水电维修等重点服务领域服务质量的内控。后勤服务集团成立质量监控部,代表集团加强对后勤服务各领域工作的监督检查,直接对集团领导负责;饮食、宿舍等重点部门成立质量安全监督组,加强内部监控;充分发挥学生伙管会、宿管会的监督作用;将服务业绩和社会效益与管理人员的绩效考核挂钩。
2、构建以总务处(甲方)为主,辖区卫生防疫部门、学生伙管会、学生宿管会、校风纠察队、学生信息员为辅的外控运转机制。
3、充分发挥服务对象的反馈监督,畅通校园监督渠道。 定期召开学生伙食管理座谈会、学生宿舍管理座谈会会、学生信息员座谈会;在学生中定期开展后勤各项工作 “满意度”调查; 聘请学生信息员监控并反馈后勤服务质量;在学生就餐场所设立餐饮质量投诉台、公布投诉电话,在校园网上设立集团信箱、后勤服务互动平台、学生宿舍管理信息群等,发挥全校师生对后勤工作的监督作用。形成了全校师生和后勤之间的信息互动平台,取得了良好的监督和沟通效果。
4、重视意见反馈,认真落实整改措施。根据学校学习实践科学发展观活动第三阶段边整边改的要求,对学生教师反映强烈的问题,认真整改。如后勤集团利用寒假,自己动手,利用废旧材料,对原有的晾晒设施进行维修,增设了新的晾晒场所及设施,缓解了学生晒衣难的问题,得到学生的好评。针对在校领导接待日、教学期中检查及各二级学院学生信息员反馈的意见和建议,我们逐条加以梳理、分解,认真落实整改措施,争取能在第一时间整改到位。如为维护学生利益及财产安全,集团自筹资金,在每栋学生宿舍楼的值班室里增设贵重物品存放柜,学生免费存放,以解决同学的后顾之忧。
(三)围绕稳定大局,做好各项后勤保障工作
1、为进一步推进学校饮食服务工作的社会化改革,提高西区食堂经营服务水平,根据院长办公会的决定,在学校西区大食堂托管招标领导小组的指导下,顺利完成西区一楼食堂的托管工作, 实现东、西校区饮食服务理念、服务模式的互相借鉴、互相促进,共同提高服务水平和服务质量。
2、坚持以人为本,持续改进师生伙食质量。后勤服务集团认真落实科学发展观,坚持以生为本,着力加强东、西校区饮食卫生安全工作,合理调整特色窗口经营服务区域,加强卫生安全监督和检查, 保证原料质量,控制成本,强调服务人员文明用语、微笑服务,并主动征询就餐者的意见和建议,做到持续改进,不断提高。
集团在深入学习科学发展观活动中,结合教职员工的意见和建议,开设教职工就餐窗口,并根据教工需要,由教工就餐点扩大到教工小餐厅。逐步改善了教职工就餐条件,不断提高了饭菜质量,满足了教职员工就餐的要求,受到一致好评。
3、加强学生宿舍管理,确保学生宿舍的安全。严格执行门卫制度和学生宿舍管理规定,实行上课期间凭证出入、大件物品出入及来访人员登记制度等。在学校领导的重视下,经与总务处、学生处、各院(部)协调,合理调整学生住宿,顺利解决了09秋季新生住宿。
4、认真贯彻落实春季爱国卫生运动,美化校园环境工作。后勤集团在学校的部署下,认真贯彻落实春季爱国卫生运动,做好校内卫生保洁和消毒工作,积极防控传染病,保障师生员工的身体健康,促进了学校的和谐稳定。
5、认真做好各项水电保障、维修工作。水电维修采取主动巡查检修为主与用户报修相结合的办法,确保了教学、科研及各类考试需求。有力的保证了学院的教学、科研、办公及师生正常生活的用水、用电和维修服务,并加强水电费的收缴工作,实行量化管理。全年水电费回收达到42万元,完成了预定的工作任务。
6、积极配合完成团省委大学生西部行培训期间的各项后勤保障工作。暑假期间,后勤集团精心组织、认真落实,从饮食、住宿、水电保障、开水供应、环境卫生、会场布置等方面,积极配合完成团省委大学生西部行的各项后勤保障工作。
7、为了做好50周年校庆后勤保障服务工作,后勤服务集团认真组织、切实落实,抓好后勤保障工作的每个环节。狠抓校园净化、绿化、美化工作,确保校园环境的整洁、有序,校园绿树成荫、繁花簇景,教室及楼宇内等公共场所窗明几净,营造出浓浓的庆典氛围。为了保证校庆期间学校师生员工吃上美味可口的饭菜,餐饮工作人员早出晚归、连夜奋战,确保了学校伙食供应,使全校师生都能感受到学校的关怀、感受到校庆的气氛。维修服务中心制定了多项保障措施,精心维护、仔细排查,确保了校庆各项会议和各项活动的水电保障。
8、 12月1日--12月4日,我校中医学专业试点认证工作进行现场考察期间,带领物业、维修、餐饮等相关中心,加大对校园环境、教学、实验和行政等场所的卫生保洁和水电保障巡查力度,消除隐患,不留死角,尽心尽力做好各项后勤保障工作,认真做好认证期间会场安排、校园水电、校园环境的整治工作,校园清洁干净无落叶、教学、实验等场所窗明几净,就连各个楼宇的卫生间都进行了彻底清洗,为认证工作添砖加瓦。
9、加强对雨雪天气防范应对工作,各中心周密部署,积极组织,备齐物资,提升雨雪天气应对保障能力,确保食堂的物资供应,加强值守,畅通雨雪天气信息传输渠道。加大对电气线路、供水管道、校园绿化树木、厕所、自行车车棚、职工宿舍平房等易受雨雪灾害的区域和设备设施进行重点巡视检查,带头组织人员清理道路及树枝上的积雪,发现安全隐患立即进行排除,确保了校园安全稳定。
四、积极采取措施,推进节约型校园建设
1、为推进节约型校园建设工作的顺利进行,集团成立了党政领导负责的节能降耗领导小组,下设节能降耗领导小组办公室,集团各部门负责人均为领导小组成员,具体指导集团的节能降耗工作。并要求各部门根据部门实际情况,制定具有针对性的节约计划和措施。
2、集团成立了物资采购领导小组,统筹安排指导集团物资采购工作。建立完善物资公开招标采购制度,规范管理物资审核、采购、登记、使用、管理等流程,增强物资采购的透明度,强化了资产管理的约束机制,有效的防止了重复购置,较好的保证了采购质量,降低了成本,堵塞了漏洞,加大了对资产变动的监控管理,防止资产流失。
3、进一步加强水、电管理,规范学生的水、电使用行为,按照“严格管理,规范使用,杜绝违章,确保安全和供应”的原则,严格执行《xx学院学生宿舍水电管理规定》,节约水电资源;对有关保障学生生活的部门(如食堂、浴室、开水房、锅炉房等)采取收支两条线原则(即按照实际用量收取水电费,据实结算,最后根据实际情况返还水电费作为投入),增强了各部门的节约意识,控制了水电的无谓损耗;加大回收力度,避免浪费。
4、积极引进新科技,进行水电改造
⑴ 大力推广使用节能灯具
在学生宿舍区、教学区、办公区安装使用节能灯具,并装表计量进行对比分析。
⑵ 学生宿舍安装电智能开关
原西区学生宿舍4号楼(原生源宾馆)、5号楼(原西区青年教工集体宿舍楼)没有电智能化控制系统,存有较大安全隐患。 集团在每个宿舍安装电智能开关,实现对大功率电器的断电控制,在一定程度上对学生宿舍安全用电起到监控作用,消除了隐患,降低了能耗。
⑶ 燃煤锅炉改造
根据学校两代会《院长工作报告》的精神和要求,为切实推进节约型校园建设,后勤服务集团淘汰了东、西校区超期使用的高能耗、高污染的燃煤锅炉,在学校东区选择天然气作为新设备使用能源,西区使用峰谷电作为新设备能源,采取新型节能、低耗、安全、环保的无压、低压锅炉和电蒸汽发生器,统一解决学生食堂蒸气、学生饮用开水和浴室热水供应。为此,集团克服困难,垫资30多万元,缓解学校资金压力。
⑷ 自筹资金,增添学生食堂的各项设施
为减少因蒸气管道长、保温效果差造成的浪费,集团自筹资金20多万元为东西校区食堂购置电磁炒灶、蒸汽发生器及蒸饭车,淘汰食堂能耗大、污染严重、陈旧破损的设备,这样,改变了传统供热方式,实现了节约的目标;而且由于改变了蒸饭方式,米饭的质量也有较大提高,使长期以来学生对食堂米饭硬的意见得到了缓解。
以上是我们一年来的工作回顾,由于个人能力有限,学习不够,有许多工作还没有做到位,离党委的要求和同志们的期望尚有较大的距离,有待于在今后的工作中进一步加以改进和完善,也衷心希望各位领导能给以悉心指导,一如既往的关心我、支持我。
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2025年学校后勤处长述职报告怎么写
这一年的工作真是让人感慨颇多,后勤工作说起来容易,做起来却有不少讲究。作为后勤处长,我觉得最重要的就是要把日常事务安排得井井有条,同时还得应对各种突发状况。这份报告,不仅要写清楚做了哪些事,还要让领导看到你的努力和成绩。
先说说学校的食堂管理,这可是个大头。今年我们改进了食材采购流程,通过和几家信誉好的供应商合作,确保了饭菜质量。不过,刚开始的时候也有点小麻烦,有几次供货商送来的蔬菜不太新鲜,后来经过协商才解决了这个问题。另外,为了提升师生满意度,我们还定期组织座谈会,收集大家的意见,根据反馈调整菜单。说实话,这个过程还挺费神的,既要照顾到成本,又要兼顾营养搭配。
再说说校园环境维护,这也是后勤的重要部分。今年我们加大了绿化力度,新种了不少树苗,还对一些老旧设施进行了修缮。记得有一次暴雨过后,操场积水严重,我带着几个同事冒雨清理排水沟,虽然浑身湿透了,但看着水位慢慢下降,心里还是很满足的。当然,这种事情不可能每次都亲力亲为,所以平时得培养一支高效的团队,这样才能保证日常工作顺利开展。
财务这块儿也不能忽视,毕竟每一笔支出都得合理合规。我们严格执行预算制度,每月都要进行一次详细的收支核算。有一次审核报销单据时,我发现有个部门提交的发票金额比实际消费高了一点,当时没太在意,以为是工作人员疏忽。后来仔细核对才发现,原来是有张票据重复使用了。这件事提醒我以后得更加仔细,不能因为一时大意给单位造成损失。
最后说说安全工作,这是后勤管理中头等大事。我们加强了门卫值守,完善了监控系统,还定期开展消防演练。有一次晚上巡逻时,发现教学楼一楼有个灯一直亮着,马上联系相关部门处理,避免了不必要的浪费。其实这类事情很多都是细节问题,只要用心留意就能避免很多隐患。
【第8篇】xxxx年学校后勤处述职报告范文6950字
范文一
xxx年来,我认真学习江___'三个代表'重要思想和党的最新理论成果,积极参与中心组和党委的集体领导,虚心学习、稳心尽职,自身理论水平、谋划能力、业务素质都有了进步和提高,xx部建设也有了长足的发展,但与党委首长的期望、自身职责的要求仍然还有不少差距。下面我就把xxx年来理论学习、履行职责、廉政建设等方面的情况向首长和同志们作xxx汇报。
首先汇报xxx下理论学习情况学习是提高理性思维层次、增强把握全局能力的唯xxx途径,也是xxx项只有开工没有竣工的系统性、基础性和经常性工程。这几年,我始终用徐特立先生的'四补'来勉励自己,即:'文化不高,用自学来补;天资不厚,用时间来补;知识不多,用积累来补;专业不精,用钻研来补'。做到党的理论天天学,报刊文章常摘记,领导讲话细琢磨,处处留意细心学。坚持把理论学习和研究当作人生追求的第xxx需要,下功夫抓紧抓好。
xxx是注重理论学习研究,进xxx步提高了理论素养与政策水平。面对当前理论学习形势,我感到自身理论知识结构还比较简单,理论功底和理论储备相对比较薄弱,对于把握全局、指导x后勤全面建设有些吃力,这更增强了我理论学习的自觉性。在政治理论学习上。能深入学习邓小平理论和江___'三个代表'重要思想,并且突出了胡锦涛___'七xxx'讲话和十六届三中全会精神的学习和理解,不断把'三个代表'重要思想融入自己的思维过程、实际之中。xxx年来,我严格按照计划进行落实,认真学习了___《论国防和军队建设》、《论有中国特色社会主义》、《依法治军论》、《哲学原理》等内容,并结合自身实际,撰写了24篇体会文章。在军事理论和业务知识学习上,我紧密结合本职,以战时后勤保障为重点,深入学习了《军事高科技知识》、《战术后勤学》、《后勤战例研究》、《后勤指南》、《战时后勤条例》和其它xxx些配套的法规。在探索高技术条件下后勤保障力量的运用方面做了xxx些初步的探索和研究,写了2篇相关的研讨文章。另外,为拓展自己的知识面,还阅读了《领导文萃》、《后勤学术》、《求是》等报刊杂志,到目前为止,个人撰写心得体会4本,剪报5本,在03年度首长机关理论学习检查中,受到了x首长的表扬。
二是注重学以致用,不断将理论学习转化为具体的能力。坚持把理论学习与改造思想、澄清观念、指导结合起来,在大是大非面前,能做到立场坚定,旗帜鲜明,始终和___、中央军委保持高度xxx致。并通过理论学习,努力把理性的东西转化为科学的思维方式,转化为对客观实际的正确把握,转化为指导的思路和方法。有效地促进自己的组织指挥能力,统筹谋划能力,业务能力,管控部队能力,分析和解决实际问题能力,对于有针对性、创造性地开展后勤,促进后勤建设的发展奠定了坚实的基础。
第二汇报xxx下履行职责情况xxx年来,能够按照上级有关指示要求,牢固树立建设的思想,充分利用现有的条件和有限的经费,注重打基础、谋发展,做到了对上负责与对下负责的统xxx,形式与实效的统xxx,后勤建设有了长足的发展。
xxx是认真负责,各项任务完成比较圆满。自担任部长以来,在注重搞好自身业务学习的同时,结合部队后勤的实际,潜心研究,大胆实践,立足岗位锻炼自己,很快熟悉了本职的基本原则和方法,统筹谋划能力和科学决策水平有了很大提高。在本职岗位上,能够树立干xxx流,创xxx流业绩的思想,时刻保持积极进取的精神状态,尽心尽力地去履行自己的职责。中既xxx丝不苟,严抓细抠,始终坚持的高标准,又处处争先创优,开拓进取,创造性地完成各项任务。二是强化责任意识,做好了后勤服务保障。我x营区点多、面广,'电话部署、会议讲评、文件传达'的思路和方法很难解决后勤实际问题。
只有深入xxx线、伸长触角,才能掌握真实情况,了解基层的困难,才能确保部队不忙乱、机关有事干。在指导基层建设上,能设身处地地体量基层的困难,真正为他们分忧减压,并通过谈心交心,达到相互沟通和理解,上下xxx条心做;能扑下身子,手把手地做好传、帮、带,特别是对那些愿干但不会干的同志,具体直接地传授方法,不断提高基层干部的能力;在为基层办实事上,脚朝基层走,腿往分队迈,经常深入基层调查研究,现场搞好服务保障,做到了重点问题不甩手,难点问题不撒手,尽量为基层排忧解难,帮助基层解决实际问题,积极主动地为官兵服务。
xxx年来,无论任务多么重、时间多么紧,我都较好地做到:了解情况到xxx线,检查督导到xxx线,解决问题到xxx线。三是着眼部队中心任务所需,注重了后勤的组织协调。作为后勤部长,我进xxx步强化了后勤保障的首位意识,但始终能够摆正自己的位置,自觉围绕党委首长意图筹划,围绕部队战备训练需要展开,服务保障及时、物资供应到位,并能够灵活处理、协调中的关系。任现职以来,主动与上级业务部门联系,获取上的指导、帮助和财力上的支持;主动向党委首长请示汇报,寻求上扶持与关心;主动与其他部门领导协调、通气,争取他们对后勤的支持和体谅;虚心听取部属和分队同志的意见和建议,确保抓的针对性。任现职xxx年多的时间里,我与x领导之间关系协调、与其他部门领导关系融洽、与机关及分队同志配合默契,开展比较顺利。
第三汇报xxx下廉政建设情况领导的形象影响和感召着部属的形象,机关的风气影响着部队的整体风气。我任现职以来,能够经常用党员干部的标准要求自己,用先进人物的事迹鞭策自己,执行指示命令坚决,落实规章制度严格,办事公道正派,公私分明,较好地树立了xxx名部门领导干部的形象。
xxx是注重党性修养。我能积极参加党员先进性教育和各类组织生活,自觉位于组织的管理之中,自觉站到群众的监督之下,经常想xxx想入党之初、提干之时,经常想xxx想当官为什么、任职干什么、用权图什么,时刻用先进党员的标准约束自己,并自觉把学理论与落实'三个代表'重要思想的要求结合起来,在理论学习中不断加强党性锻炼,着力解决好理想信念、道德情操、精神状态等现实问题,树立了高尚的精神境界和人生追求。
二是注重廉洁自律。严格执行廉洁自律的各项规定,生活严谨,内敛自律,自觉抵制'酒绿灯红'的消极影响,筑牢思想防线,自觉做到'慎独'、'慎微',尤其在执行财经纪律上,严格落实《财务规范化管理规定》,并按照上级要求,实行经费计划开支和'联审会签'等制度,加大了党委管财力度,提高了经费使用效益和透明度,促进了部队风气建设,保证了事业经费用在了事业建筑上,预算执行率达到95,标准经费实现了收支平衡,行政消耗性开支得到了有效控制,家底经费达到了上级规定的标准;对后勤物资,管理力度大、把关严,将量化'细化'标准渗透到管理的各个环节,防止了后勤物资的流失。
在正确使用手中权力上能够公道正派,秉公用权,不违犯原则办事。我经常提醒自己,要始终保持清醒的头脑,办事不能越轨,灵活必须有度。大到士官选取、入党、考学,小到士兵探亲休假,我都能严格按制度规定办事,从不插手,确保了xxx名党员干部的形象。在落实监督机制上时刻把自己置于群众的监督之下,本部门的大项,都是党委集体研究、决策,不搞'个人说了算'。日常生活中,群众监督与自我约束相结合,自觉做到了不该要的东西不张口,不该拿的东西不伸手,不该去的地方不迈步,不该办的事情不过问,做到了自省、自律、自重、自爱,任何情况下都拒腐蚀,永不沾,永远保持革命军人的本色。
三是注重改进作风。作为xxx名部门领导,就要做到心想到基层、精力投向基层,我也是这样做的。在经费投向上,着力于改善基层的基础设施条件;在物资分配上,着力于满足基层训练所需;在生活保障上,着力于帮基层所急,解基层所难。时刻树立基层至上、服务第xxx的观念。另外,能够虚心听取部属的意见建议,认真当好党委首长的参谋助手,及时改进自己中存在的问题和不足,增强自己的尽职尽责意识,提高履行职责的质量。存在的差距:xxx是学习的计划、制度都能落实,但学习的扎实性、系统性不够,学习质量有等进xxx步提高。
在学习上,有时满足于表面的理解,对xxx些深层次的思想和精神研究的不够,掌握的知识还比较零碎,尤其是'三个代表'重要思想的精神实质和科学内涵把握不准,___提出的新思想、新观点、新论断理解不深;在学习内容上,还只站在本职业务的角度去选择内容,学习的广度不够,知识面还比较窄,与指技合xxx型后勤指挥干部的要求有差距。
二是在抓落实上还有不到位的地方。对基层检查、评比、通报多,但主动帮助基层查找问题,弥补不足,完善不够。
三是在廉洁自律方面能够始终保持清醒的头脑,自觉做到诱而不动心,惑而不乱意,自己能管住自己,不越雷池半步,严格按财务管理规定处理事务,但为了部队整体建设,为了理顺与上级的关系,在吃请、请吃方面把握的不够严格。
四是在服务方面,考虑基层多,考虑机关少。自觉为机关服务的思想树立的不够牢固,机关的办公条件,住房、洗澡,取暖等问题,还没有得到很好的解决,未能给机关干部创造xxx个良好的生活、环境。
下步打算xxx是加强理论学习,端正指导思想。加强理论学习,提高理性思维层次,树立科学的思维方式,树立xxx切从实效出发的指导思想,通过改变思维定势克服中的形式主义,经常对照检查,及时经验、教训,以纠正中的偏差。
二是提高自身素质,在指导实践上求实效。努力将学到的理论知识变成指导的科学方法,并注意结合x的实际和本部门职能,以创新的思想,深入进行理性思考,研究制定贯彻落实的具体对策和办法,在运用科学理论指导实践上取得实实在在的成效。
三是执行纪律规定,加强党性修养。强化对党的事业高度负责的意识,坚持把从严执纪与培养敢于较真的勇气xxx块去做,把执行上级有关规定同执行政治纪律xxx样,认真对待,坚决贯彻执行。新年度的后勤任务很重、困难很多、压力很大、标准很高,我决心以这次述职讲评会为契机,带领后勤xxx班人,勤奋学习、解放思想、勇于创新、恪尽职守、埋头苦干、正派做人、公道用权、廉洁自律,圆满完成领导交给的各项任务,在本职岗位上创造新的业绩。也恳请首长和同志们支持我、帮助我、监督我,谢谢大家。
范文二
我分管学校后勤工作,搞好校园环境卫生和校园文化建设,做好后勤生活工作,维持好学生纪律和安全稳定,为教学提供有力的保障,是后勤工作重要性的体现。
xxx、加大校园环境卫生和校园文化建设的力度,营造良好的育人环境
1、抓好校园环境卫生工作。学生来自乡村,没有养成良好的卫生文明习惯,校园内脏乱差的现象屡禁不止。我和分管劳动卫生的政教处姚主任,不辞辛苦,靠坚持不懈地努力去促使学生丢掉坏毛病,养成好习惯。制订《卫生评比细则》,每天坚持学生宿舍、卫生区和教室卫生的检查评比,调动各班主任和学生的积极性,使他们重视卫生。严格执行对后勤卫生服务人员的要求标准。校园卫生有了明显进步。
2、抓好校园文化建设。学生生活学习在校园里,需要有xxx种积极向上的环境氛围,使他们时时处处得到感染熏陶。校园内整洁卫生,车辆摆放有序,楼道内各种宣传品富有教育意义,教室里环境优雅,班训、国旗、条幅、板报以及学生用品的摆放,墙壁地面无xxx处不显示学生的文明素养。
3、抓好宿舍文化建设。在教文体局的领导下,我校宿舍文化建设搞的富有成效。让学生爱整洁、讲文明、求进步,把自己的生活环境搞好,体现自己的价值观念、审美情趣和良好素养。宿舍文化的建设也极大推动了学生文明习惯的形成。
二、做好后勤服务,保障师生健康生活,促进教育教学质量提高
1、及时对学校各种设施的检查检修,保证用水、用电、供暖,修检损坏的教学设备,生活用具和生活设施,为师生提供良好的生活条件。
2、联系县防疫站,为师生进行体检,消除大规模传染病的发生的隐患。
3、保持和后勤的协调关系,促进后勤改善伙食,提高饮食质量,及时足量供应开水,按标准供暖。检查后勤人员,餐具卫生状况,检查食品质量,保证师生安全。
三、开展德育和纪律教育,认真履行安全职责
1、建立德育教育机制,制订德育工作计划,协调政教处、团委会开展德育教育工作,每周升旗和国旗下讲话,举办文体和其它活动,提高思想认识,组织学生观看爱国主义影片和光盘,体现了德育教育始终是学校教育的最重要环节。
2、加强纪律约束,确保学生文明交往
建立班级量化考评机制,对学生在校期间的思想纪律卫生等量化评比,给学生的突出表现好人好事加分,对不文明、违纪行为减分,班组量化评比,调动了全员参与的积极性。严格对学生的纪律检查,值班领导,值班教师和值日干部负责对学生进行全方位跟踪检查,提高学生纪律意识。
3、加大对值班工作的管理力度
加强对门卫和宿舍楼管理员的要求,确保闲杂人员不进入校园和学生宿舍。
加强对晚休值班教师的要求,值班教师要确保所值楼层、饭口的值班质量。
加强对教学楼值班教师的要求,值班教师要确保值班时间范围内教学楼的纪律和卫生质量。
4、安全工作重于泰山
为做好我校安全工作,集中学校力量,对校园安全进行全方位的排查根治
(1)进行了彻底的安全大检查,检查教学设备、后勤服务、学生用品,发现问题及时解决。
(2)建立完整的安全工作网络。
(3)建立完善的安全工作制度和各种安全应急预案。
(4)建立健全教师,学生安全责任制度,学校与教师、学生签订《安全责任书》 和《安全公约》
(5)进行有效的安全宣传和教育,请公检法人员讲座,组织学习安全手册,观看安全法制影片,按照上级要求,全面彻底的做好学校工作,确保安全。
在今后的工作中,我将更加努力地研究后勤工作的特点,使后勤工作更科学更有效,更好地为学校发展教育教学质量的提高服务。
述职人:xxxx
____年xx月xx日
范文三
尊敬的领导、各位教职工大家晚上好!
花开花谢,春去冬来。不知不觉间,在xx中学这片热土上,我已辛勤耕耘了12个年头。有人说,春风得意马蹄疾,老牛拉车路艰辛。我是后者,但我没有牛的风格伟大,吃得是草挤出的是奶,总是忍受着,默默地奉献着伟大的身躯。然而我却是肩挑重担,默默前行,追寻着'真诚为校'的不变信念,在艰辛与执著中xxx路走来。xx年,除了年龄增长1岁外,我分管的工作没有变,肩负的责任没有变,忙碌而充实的生活节奏没有变,对生活的热爱对工作的热情没有变,我依然是辛苦而欣慰、劳累而快乐,享受着默默奉献的那份美好!下面我将xxx年来的工作向大家汇报,请审议。
xxx、重视学习,不断提高自身修养
有理论才有水平,有水平才有实力。xxx年来,我始终坚持学习马列主义、***思想、邓小平理论,自觉把它们作为自己的思想理论源泉,积极参加全校性的理论学习,始终把实践'xxxx'作为自己行动的准则。
二、忘我工作,无怨无悔
作为分管后勤工作的工作者,身兼学校初二年级主管校级领导,虽说不上日理万机,却也是杂务缠身,千头万绪。xxx年来,为做好学校各项后勤保障工作,为抓好学校低压电网改造工程、节能减排工作,为了迎接xxx个又xxx个检查,总有做不完的工,忙不完的事。但我从未在校长面前讨价还价,从未在职工面前怨天尤人,而是主动为校长排忧解难,为师生营造良好的学习生活工作环境,为学校发展保驾护航。
为搞好学校安全工作,我如履薄冰,脑中那根安全之弦时时都绷得紧紧的,时刻想着200多学生、20多职工的生命安全。我利用xxx切机会和各种方式方法对教职工和学生进行防火、防盗、防食物中毒以及用电等安全教育,组织实施了用电安全教育演练、消防安全教育活动,增强师生的安全防范意识;亲自重新修订了学校各种安全预案,制订了《西池中学预防和处置突发事件工作预案》;除组织安全工作领导小组成员对校园进行安全检查外,自己还经常在校园内巡查,及时发现和消除安全隐患;为了从根本上消除用电安全隐患,我和校长xxx起具体负责实施了学校低压电网改造工程。总之,xxx年中,我时刻关注着学校的安全与稳定,确保了全校师生的平安,保证了学校不发生重大安全责任事故。虽然公务繁忙,但我时刻不忘自己教书育人的天职。作为初二年级的分管校级领导,为了保证学校xx年期末质检质量不滑坡,我和主任xxx起团结和带领年级的老师奋力备战,狠抓学风与纪律,每天起早摸黑积极参与年级的管理,组织召开了考前复习动员会、分别召开了学生座谈会,激发师生的学习工作热情,使整个年级形成了优良的教风、学风和浓厚的备考氛围。xxx年来,我深入教学第xxx线与教师们xxx起探讨教学工作、课堂改革等问题,倾听教师对学校教学工作的意见和建议。
三、廉洁奉公,真诚为校
作为具体分管学校后勤工作的校级领导,涉及的人、财、物相当多,特别是在大宗物品采购等方面,要和很多商家打交道,xxx不小心就会有失足的危险。因此,在平时我相当重视廉政理论的学习,常念'紧箍咒',早打'预防针',勤注'__剂',工作中时刻提醒自己在其位而谋其政,要堂堂正正做人,坦坦荡荡做事,扎扎实实工作,兢兢业业从教,为学校的发展而真诚地做好自己的本职工作。
四、不足与问题
1.在学校安全工作上虽已尽心尽力,但还是出了点问题,作为分管学校安全工作的工作者,我难辞其咎。
2.多少年来无论做事,还是做人我都是敞开心扉,从不隐瞒自己的观点。俗话说:'xxx人难称百人心',由于我分管的后勤工作涉及的事太杂、人员太广,在工作中难免会对xxx些教职工关照不过来,甚至有所冒犯。在此也借这个机会对这些教职工说声'对不起了'!
'衣带渐宽终不悔,为伊消得人憔悴',凭着对学校的热爱,凭着对事业的忠心,对工作的忠诚,对师生的负责,xxx直以来我抱着'再苦不能苦别人,再累自己先累'的信念尽职尽责,尽心尽力,苦苦撑起学校后勤保障这块比泰山还重的巨石,确保了学校平安、师生安全,确保了学校的稳步发展。
怎么写报告32人觉得有帮助
xxxx年学校后勤处述职报告怎么写
学校后勤处的工作涉及到方方面面,从日常的水电维修到食堂管理,再到校园环境维护,每一项都关乎师生的生活质量。写一份好的述职报告,既要全面反映工作情况,又要体现个人的努力和成绩。在撰写过程中,得注意一些关键点。
开头部分要简明扼要地介绍自己的基本情况,比如任职时间、主要职责等。这部分内容不宜太长,一句话带过即可。例如,“本人自2025年入职以来,一直负责后勤管理工作。”这样既交代了背景,又不会显得啰嗦。接着可以谈一下这一年工作的总体思路,比如“围绕‘服务至上’的原则开展工作”。
具体工作内容的描述要详细具体,不能泛泛而谈。比如说食堂管理,不仅要说明食堂的运营状况,还要提到具体的改进措施。可以写成这样:“今年我们加强了食堂的卫生检查,每周进行一次全面清洁,确保食品的安全性。”这里提到了具体的频率,增加了可信度。
关于取得的成绩,最好能用数据说话。比如“通过优化采购流程,今年的物资成本降低了15%。”这样的表述比单纯的“工作成效显著”更有说服力。另外,对于一些创新性的做法,也应该重点突出,比如“引入智能管理系统后,设备故障响应速度提升了30%。”
在谈及存在的问题时,态度要诚恳。如果出现了一些失误,比如某次维修延误,可以直接承认,并提出解决办法。“由于前期沟通不足,导致上次维修推迟两天完成。为此,我们调整了调度机制,确保今后类似情况不再发生。”这样既展示了问题意识,也体现了改进的决心。
结尾部分可以展望未来的工作计划。比如“针对当前存在的不足,下一步我们将加大培训力度,提升员工的专业技能。”这样的结尾既对未来有所规划,又没有流于空洞的表态。
需要注意的是,报告的语言要符合后勤工作的专业特点,多使用行业术语。比如“能耗管控”、“设施巡检”等词汇,会让报告显得更加专业。同时,也要注意语言的通俗易懂,毕竟这份报告最终是要给上级领导看的,过于晦涩的表达反而会让人费解。
在整个写作过程中,保持条理清晰很重要。可以适当利用小标题来划分不同的内容板块,比如“一、日常工作回顾”、“二、存在问题及对策”等。这样不仅方便自己组织材料,也能让读者快速抓住重点。
小编友情提醒:
写完之后别忘了仔细校对一遍。有时候因为赶时间,可能会出现一些小纰漏,比如错别字或者标点符号的问题。这些小问题虽然不影响整体理解,但会影响报告的专业形象。所以,花点时间检查一下总是值得的。


















