第一篇 党委书记抓党建述职报告3950字
百舸争流千帆竞,盛世创建党业兴。过去的2023年,我们党的建设、经济建设和各项事业都取得了举世瞩目的成就。我镇按照县委提出的“转变观念、用活载体、完善机制,全面推进基层组织建设”的党建工作思路,强化措施,狠抓落实,努力提高全镇基层党建工作整体水平。下面,我就2023年度党建工作述职如下。
一、转变观念,把基层党建工作做为自身“第一要务”
就任党委书记以来,我始终认为书记抓党建是自己责无旁贷的工作,是当书记的“责任田”、“自留地”。在实际工作中,按照“围绕经济抓党建,抓好党建促经济”的方针,我重点做到了“三个坚持”。一是坚持带头履行书记职责。抓好党委班子自身建设,带头学习,提高班子自身素质,发挥____作用。 2023 年,我镇召开党委会,专题研究党建工作。二是坚持用制度规范党建工作。把党建工作进行量化,制定了《白果镇村级干部目标管理考核办法》这些措施,使我镇党建工作得到进一步规范,并取得了很好的效果。三是坚持发挥好村支部书记的作用。农村支部书记是整个农村党建工作的关键“角色”。每次村干部会议,我首先调度的是村支书,问的第一件事就是“两委”班子怎么样,党员群众对党委、支部有什么意见?让他们感觉到了自身的责任。
二、党建工作的主要做法
(一)领导班子建设
1、加强镇党委的自身建设,发挥党委的龙头作用。农村工作的好坏,领导班子起着重要作用。镇党委、政府班子始终以高度的责任感和使命感,以建设 “五个好”党委为目标,切实加强了自身建设,提高驾驭农村工作的能力。主要是通过“五抓”,实现“五个促进”:一是抓领导班子的学习,促进镇领导班子提高思想政治水平。根据中央提出的建立学习型社会的要求,我们针对领导班子成员年龄较轻的特点,建立和健全了镇党委中心组学习制度,认真组织领导班子成员学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、党的__大精神和科学发展观,通过加强学习,不断增强领导干部的思想觉悟、政治素质、工作水平和领导能力。二是抓思想、抓作风,促进领导班子适应新时期的需要。我们把思想作风建设当作头等大事来抓,具体来说是深入基层进行调查研究,密切联系群众,积极为群众解决生产生活中遇到的问题。继续实行领导挂点包村责任制,负责做好挂点村的各项工作,着力为群众办好事、实事,树立勤政为民的公仆意识,更好地服务于农村各项工作。三是抓民主集中制,促进领导班子的团结。
2、加强农村党支部建设,发挥党支部在农村中的战斗堡垒作用。一是坚持正确的用人导向,选优配强村社班子。结合年度考核和工作运行质量情况,以加强村社班子的思想作风建设为重点,以提高素质,优化结构,增强整体功能为目标,大胆支持使用善于抓项目,熟悉经济工作的实干型干部。对一些存在问题、不利于干事创业的班子和不干事、干不成事、不会干事的干部及时进行调整。二是加强民主集中制建设,增强村班子的凝聚力和向心力。三是注重后备干部培养。按照 “四化”方针和德才兼备的原则,在调查摸底、建档立卡的基础上,采取专人培养、定指标压担子、定培养措施、办班培训等有效形式,加大后备干部培养工作力度。切实解决了部分村有后备干部花名,但不培养、不成熟的问题和“后继乏人”的问题。重视发挥老干部、老党员作用。
(二)严格落实党建责任制
镇党委作为领导和决策机关,始终把加强党的建设作为自己的主要工作职责,把党建工作任务,质量标准,完成指标落实到每个成员,定期听取汇报,进行检查,做到年头有计划、有布置,半年有检查,年终有总结,有评比,有典型,决不让党建工作在一片“落实”声中“落空”。
(三)抓学习,党员干部队伍建设得到加强
镇党委始终坚持用科学发展观武装全镇党员,用现代科学知识充实党员干部,用党的优良传统和作风教育党员干部,进一步增强了全镇各级党员干部贯彻党的基本理论、基本路线、基本纲领的自觉性和坚定性,努力提高基层党员干部队伍素质。一是坚持干部职工星期一政治学习日制度。二是以党校为阵地,认真举办党员干部、入党积极分子培训班。全年共举办了村级干部培训班(含以会代训)9期,入党积极分子培训班1期。三是积极开展党员远程教育。今年5月白果镇共有 17 名学员参加了衡阳市组织的远程教育操作员培训,全年新建远程教育站点15个。四是把发展党员工作与学习培训结合起来,促使广大党员认真学习党的路线、方针、政策,自觉遵守党的纪律和国家的法律、法规。在发展党员中严格遵循“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的十六字方针,坚持把发展党员的重点放在生产一线的青年、妇女和党员少的村。全年共发展党员37名,其中生产一线的青年32名。并严格履行入党手续,坚持“纳新”、“转正”两次谈话制度,对党员发展对象进行了公示。
(四)转作风,领导班子自身建设得到加强
镇党委始终把转变领导干部作风作为首要任务来抓紧抓好,努力提高领导干部的执政能力,不断增强班子的凝聚力和战斗力。一是充分发挥党委的核心领导作用,把镇领导班子建设成为政治坚定、廉洁勤政、团结务实的领导集体。二是充分发挥镇领导班子的表率作用,改变遥控指挥的工作方法,改变把矛盾和问题上交给党委、政府的做法,属于分管部门的事,分管领导负责处理,属于村委会的事村委会负责处理,属于站所的事站所负责处理。三是严格执行民主集中制原则,充分发挥班子成员的作用,做到顾全大局,讲原则,守纪律,互相理解、互相补台、互相尊重和支持,造就了既有统一意志又有个人心情舒畅的生动活泼的政治局面。四是加强村党支部建设,努力增加农民收入。五是认真按照“领导当楷模、机关作表率、基层树形象”的要求,大力开展了服务,便民服务。六是坚持“用干的、帮看的、促混的、批绊的、治乱的”用人导向,使用了一批有事业心、有责任感、有能力的优秀年青干部。七是结合学习实践科学发展观活动及“讲党性、重品行、抓落实、促发展”为主题的作风建设教育活动,加强作风建设。白果镇以全面提高行政服务质量为切入点,强化措施,狠抓落实,真正寓监管于服务之中,努力提高全镇干部职工服务意识,将公开服务、各科室的工作流程,在镇政府院明显位置进行公示和张贴,并制作了镇人民政府工作证,将机关人员的姓名、职务进行公示,文明热情服务,加强内部管理,完善自我约束机制,努力提高工作的透明度和行政效率,在工作中做到了在感情上贴近群众,在行动上深入群众,真诚倾听群众呼声,真实反映群众愿望,切实为人民群众办好事,办实事。
(五)抓制度,建立党建工作的长效机制
一是建立健全了干部管理制度,严格加强干部管理,做到用制度管人,用工作实绩选人。二是坚持民主生活会制度。各村党支部在年底分别召开了民主生活会,围绕中心议题,认真开展批评与自我批评。三是坚持民主评议党员制度。各党支部对全体党员进行了民主评议。四是坚持争先创优制度。结合党员民主评议和目标管理考核,认真开展好“争先创优”活动。五是为规范村级财务管理,加强农村基层党风廉政建设,促进农村经济发展,维护社会稳定,积极实施推行 “4+2” 工作法,从而切实做到了还干部一个清白,给百姓一个明白。六是为切实加强白果镇基层党组织建设,努力提高农村党建工作水平,使全镇基层党建工作跃上一个新的台阶。
(六)抓阵地,建好村级组织活动场所
镇党委、政府坚持建、管、用相结合,加强村级组织活动场所建设,较好地发挥村级组织活动场所的作用。一是积极为村级组织活动场所统一配备电教设备, 真正把村级组织活动场所建设成为党员教育的阵地,村民了解致富信息的窗口。二是村党支部充分利用村级组织活动场所,定期组织农民群众开展群众喜闻乐见的文化体育活动,丰富了农民群众的文化生活。三是依托村级组织活动场所的远教设备,开办农民实用技术培训,举办党的基本知识和农业适用技术讲座。四是进一步规范和完善村级组织活动场所的管理制度以及使用、安全、卫生等方面的规定,进一步建立健全党内生活制度,加强对党员的教育和管理,开展党务公开、村务公开等活动,为农民群众提供生产生活服务,使村级组织活动场所在保证村级组织和党员干部学习、工作、活动的同时,还为广大农民群众收听收看电教片、接受科技文化培训、咨询生产生活信息、参加文化娱乐活动创造了条件,真正做到了“一室多用”,成为推进农村“三个文明”建设的重要阵地。
(七)加强党风廉政建设,深入开展反腐败斗争
镇党委把党风廉政建设和反腐败斗争作为提高党的执政能力、巩固党的执政地位的一项重大政治任务抓紧抓实。一是深化领导干部廉洁自律工作,筑牢党员干部拒腐防变思想道德防线。通过健全制度、落实规定、加强监督检查、开展专项治理、查处违规典型,逐步规范了领导干部廉洁从政行为,增强了廉洁自律意识。二是加大查办案件和信访工作力度,提高了办案水平。三是成立了一只纪委监察队伍,制定了工作制度,深入开展纠风和执法监察工作。
(八)深化精神文明建设工作
镇党委政府把精神文明建设作为重要工作来抓。一是大力倡导“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”基本道德准则,增强群众文明意识、发展意识。二是利用“五四”、“三八”等重大节日开展篮球赛、拔河赛、呼啦圈比赛等丰富多彩的文体活动,丰富了群众的文化生活。三是以“文明”创建为突破口,确实抓好群众性精神文明建设。
(九)深入贯彻落实科学发展观,努力提高执政水平
学习实践科学发展观是一项长期的历史任务,白果镇把集中性的学习实践活动与经常性的深入贯彻落实紧密结合起来,不断深化对科学发展观的理解和把握,不断提高领导科学发展、破解制约科学发展突出问题的能力和水平,不断完善和落实学习实践活动中制定的各项制度措施,不断巩固和扩大学习实践活动的成果,以 “与时俱进、求真务实、争创一流”的工作作风,以昂扬向上的精神状态和锐意进取的创新精神,从抓住理论武装重点,不断提高思想和政治素质;促进城乡协调发展,大力推进城镇化;进一步优化环境,促进可持续发展;关注民生,维护群众利益和社会稳定和加强作风建设,强化镇干部、村干部队伍整体素质,以科学发展推动白果镇各项工作又好又快发展。
第二篇 2023年公路局党委书记个人述职报告2650字
省公路局党委:
根据《中共__省公路局委员会关于开展2023年局系统县处级领导班子及领导干部年度考接核工作的通知》要求,现将本人2023年的思想、工作及廉洁自律情况汇报如下:
一、重视和强化政治理论学习,增强党性,更加紧密团结在以_____________周围。
—自觉加强政治理论学习。2023年是“两学一做”学习教育进入常态化制度化的重要一年,学党章党规、学系列讲话成为一名党员干部的必修课。一年来,本人认真学习马列主义、___思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、党的十八届三、四、五、六中全会精神、______系列重要讲话精神、党的十九大精神、___参加__代表团的重要讲话和___新时代中国特色社会主义思想,学习和贯彻省委、省政府及省厅、省局相关文件精神,积极参加省厅、省局组织的各类培训学习和局机关党支部每周的二·五学习,充分利用其它时间,学____大政方针和当前时势,时刻牢记入党誓言,切实为党的事业尽心尽责,注重个人修养和综合素质的提高,在思想上时刻与___,与省委、省政府和交通运输厅、省局保持高度一致,实事求是,与时俱进,树立公仆观念,拥护党的路线、方针、政策及决议,坚持用党的思想理论武装自己。通过学习,思想理论水平、工作水平得到了进一步地提高,为维护大局利益和完成工作目标任务奠定了一定的基础。
—坚持学以致用。一年来,本人除认真学习贯彻党和国家的大政方针政策外,深入结合公路行业工作实际,认真学习涉及公路建设管理养护的相关知识。向身边的同志学习,坚持理论联系实际,坚持从行业实际出发,不断提升自身适应本行业发展的能力,更好地团结带领全体干部职工创造更好的成绩。
二、积极工作,认真履职,圆满地完成了2023年的目标任务。
1.在局机关和局属各单位扎实开展了“两学一做”专题教育常态化制度化,加强党员教育管理力度,紧紧抓住“学”的关键,夯实“做”的基础,积极引导全局党员干部职工用合格党员标准要求自己,提升我局各项工作水平。
2.从严加强党的基层组织建设。继续加强基层领导班子建设,督促指导各单位党支部开展换届选举工作,在项目业主办成立临时党支部,为强化党要管党,从严治党奠定坚实基础。
3.加强干部队伍建设。依照《党政领导干部选拔任用工作条例》,2023年共提拔任用副科级干部6名、正科级干部1名,同时积极做好后备干部选拔培养工作。
4.积极推进机关“文明科室”创建和行业文明建设,增强干部职工工作主动性和积极性。我局机关文明创建工作正在稳步推进中,前期党员活动室、职工书屋、职工活动室、文化走廊等硬件设施已建设完成。
5.做好安全ww工作,做到有安排有落实,本年度涉及公路改扩建项目的信访事项时有发生,在多方努力下,逐步有效解决。
6.严格执行“两个责任”和“一岗双责”,安排部署2023年党风廉政建设和反腐败工作,以上率下开展了党委书记上党课、宣讲党的十九大精神等工作,团结带领全局干部职工积极为营造风清气正的干事创业环境和山清水秀的政治生态履职贡献。
三、党风廉政建设方面
(一)认真学习《____章程》《____廉洁自律准则》《____纪律处分条例》等,坚持执行中央八项规定、省委十项规定,坚持民主集中制原则,涉及工程招标、大宗物资采购、大额资金使用等方面都经党委会或办公会研究决定,没有个人说了算的情况发生。在工作和生活中,没有“吃、拿、卡、要、收”等行为发生。
(二)遵守党的章程和国家法令法规,严守党的纪律,时时刻刻维护党的尊严、荣誉,绝不妄议中央大政方针。坚持党和人民的利益高于一切,时刻牢记党的宗旨,坚持从我做起,从点滴做起,树立朴素的唯物主义观,甘于做中国特色社会主义建设的铺路石,做公路行业的铺路石。关注一线职工生活、工作和福利,努力把广大职工的根本利益维护好、实现好,把单位发展好。
(三)严格落实“两个责任”。作为一名党员领导干部,管党治党责任必须时刻记在心上扛在肩上,一年来,本人积极支持纪委开展监督执纪工作,严以律己,率先垂范,牢记党章党规和国家大政方针政策规定,清清白白做人、干干净净做事,时刻坚持把纪律和规矩挺在前面。
四、存在的问题
2023年来在局党委班子的团结努力下,在全局干部职工的辛勤劳作下,我局各项工作稳步推进,本人在履行职责抓党建、完成单位目标方而做了大量工作,也取得了一定的成绩,但仍然存在不足之处:一是理论学习不够。虽然一直加强对理论知识的学习,但由于专业性质和注重实用的缘故,不能够进行全面、系统的学习;同时,虽然加强了学习,但理论和业务学习距上级和同志们的要求有一定差距,还有待加强;二是工作方式方法有待进一步提高,工作方式方法欠佳,与同志之间沟通不够,在一定程度上影响了同志们的团结和工作的开展;三是在深入基层加强指导的同时,思想政治工作开展少,交心谈话不够深入,帮助同志不够;关心职工有待进一步提高,服务意识有待进一步增强。
五、改进措施
针对存在的问题,本人在今后的工作和生活中,将紧密结合实际,从以下几个方面克服困难和不足,不断提高和完善自己。
(一)加强政治和业务方面的学习,提高党性修养。无论工作多忙,都要加强学习,特别是学习党章党规党纪、十八届历次全会精神、______系列重要讲话精神、党的十九大精神、《____党内监督条例》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》等,自觉增强“四个意识”,坚定“四个自信”,结合本单位实际,积极探索新形势下促进公路发展的途径。
(二)树立开拓创新的精神,永葆工作中的蓬勃生机和活力。面对公路发展的机遇和挑战,作为主要负责人,要在改革上解放思想,探索新路子;在各项任务完成上,进一步开拓思路,拿出新举措;在稳定上,做好各方面耐心细致的工作,解决进程中的矛盾。
(三)加强深入基层调研工作。率先垂范,深入基层,跟基层干部和职工交心,把职工群众的信任和鼓励变成工作的动力,把上级的要求同单位实际紧密结合,把职工意见、建议同改进工作紧密结合,及时协调解决单位存在的问题,把说实话与办实事同步进行,倾听群众意见同各单位职工建立起水乳交融的关系。对职工反映强烈的热点问题,认真研究,采取措施,一件一件去落实,努力将工作落实到实处,开创单位工作新局面。
(四)带头抓好廉政建设和责任制的落实。严格遵守中央、中纪委的相关文件精神和要求,认真落实党内廉洁自律制度,时刻用共产党员的高标准严格要求自己。同时认真贯彻落实廉政建设责任制,加强制度建设,进一步完善各项制度和办法,从制度、机制源头上堵住违纪违法的发生,建立起一支廉洁勤政的党员干部队伍。
总之,下一步我将更加紧密的团结在以_____________周围,在___新时代中国特色社会主义思想的指引下,进一步解放思想,发扬求真务实、开拓进取的作风,撸起袖子为建设交通强国的目标砥砺奋进。
第三篇 学院党委书记个人述职述廉报告参阅1150字
2023年是我来到汽车与机械工程学院工作的第三个年头,也是学院工作发展和内涵建设关键的一年,现将一年来的思想工作和廉洁自律等情况,给大家汇报,请大家批评指正。
1、加强理论学习,不断增强政治理论水平和思想道德素质。
2023来,将理论学习作为自身的重要任务。用心研读了____和中央的一系列讲话和指示精神,学习了《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》、《论群众路线——重要论述摘编》、《厉行节约 反对浪费——重要论述摘编》和《为民务实清廉——做官做事做人60讲》等材料。认真执行上级有关部门的规定,与学院班子成员一道打造良好的育人环境,创设优越的学院品牌,保证学院班子与上级组织高度一致,。
2 、注重求真务实,不断提高自身的工作能力。
这一年我不断学习、不断积累,自身能力得到了一定的提升,能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问题,保证了本岗位各项工作的正常运行,在日常的各项工作过程中,没出现过错。建立了科学化、规范化的管理体制。
在创先争优活动中,为全方位优化育人环境,加强党的基层组织建设,提高科学化水平和人才培养质量,我提出了开展教工支部与学生党支部结对共建活动,并申报了“教工支部与学生支部结对共建工作机制探索与实践”的课题,着力打造有利于学生成长的“三个载体”,提升了育人工作的品质,增强了创先争优的实效。组织开展了“六个一活动”, 健全一个支委班子,联系一个学生班级,上好一门专业课程,开展一次主题活动,建立一个宣传窗口,建立健全一个机制。一年来我深入课堂听课近20次,与青年博士、学院骨干教师谈话100多人次。
3、爱岗敬业,勤奋工作,不断取得新进步。
我能够以正确的态度对待各项工作任务,热爱本职工作,对工作中遇到的难题,总是想方设法、竭尽所能予以解决,能够任劳任怨,尽职尽责。今年学院完成了几件大事,过程很艰辛,结果很美好,极大的鼓舞了广大教职员工的士气,促进了学院整体实力的提高。
4、严格要求,接受监督,落实党风廉政建设责任制
按照党风廉政建设责任制的要求,坚持一岗双责,既抓班子又带队伍,既抓决策服务任务的完成又抓整个单位的廉政建设。据我掌握的情况看,目前学院领导班子还没有发现重大违纪行为,我本人也不存在违反廉政纪律要求的问题。
在抓党风廉正建设的工作上,我以制度建设为切入点,强化党风廉政建设责任意识,坚持和完善学院党委会、院务会、学术委员会、教学管理委员会等的议事规则;对相关重要事项,在决策事前均以不同方式征求教职工意见,通过交流与沟通,既能丰富和完善领导班子的主张和策略,又能使群众领会和理解领导的工作方针,统一群众的思想,坚持院务民主、公开和重要情况及时通报制度,自觉将学院工作置于师生的监督之下,从根本上保证正确行使权力,不出问题。
第四篇 农业局党委副书记局长述职报告2250字
2023年,继续担任中共___市农业局委员会副书记、农业局局长,主持农业局行政全面,分管综治、信访和计财审计、计划生育。一年来,在上级党委和政府的直接领导、上级农业主管部门的大力指导支持下,我局的开展得有声有色,较圆满地完成了全年各项工作目标任务,并且成效显著,亮点纷呈,实现了年初提出的“管理有序,保障有力,事业有成”的目标。我个人也因此倍感成功的欣慰。现将本人一年来的情况简要述职。
一、履行职责的情况
1、理清思路,确保的重点。农业局人多事杂,容易陷入到事务圈子里面去。我和领导班子一班人,通过认真调查,确定了“抓规划,促调整;抓执法,促环境;抓办点,促推广;抓项目,促带动;抓创新,促升级”的思路,明确了“科技兴农,品质强农,依法护农”的产业发展方针,强化了“管理有序,保障有力,事业有成”局系统目标,从而使全系统干部职工方向明,思路清,有重点。
2、强化内疏外协,集合更大优势资源谋发展。一方面,我和领导班子一班人注重内部管理的加强,特别是通过理顺机制,强化职能,与科室、站所签订目标责任状,激活广大干部职工的积极性和责任。一年来,专业站所都有试验示范推广项目,都参与了水果、水稻、蔬菜三大产业的基层调查,并参与了调查报告的撰写,各专业科室和单位争项目争资金支持的积极性也空前高涨,预计今年通过信息、植保、作物等方面争取的项目和资金比上年度要增加一倍以上;另一方面,我和全体班子成员也十分重视进行外围协调,争取上级和社会各界的支持。今年我局获得国家农业部的`项目有植保体系建设项目、测土配方施肥国家财政补贴项目、农村劳动力转移培训阳光工程项目、乡村清洁工程示范建设项目以及粮食科技丰产工程续建项目在我市实施,预计省部级对我市支农项目资金在500万元以上,招商引资融资2000多万元,是近几年来之最。并且通过向人大、政府领导的汇报请示,我局所从事的农产品质量安全、执法、蔬菜产业得到更大的支持,特别是市政府决策,突破年初预算,筹拨资金90余万元,专项解决农产品质量安全检测设备,专题解决农产品质量安全监测机构人员编制问题。
3、注重抓重点和重点。今年,局党委决策重心后,我花了大量的精力,参与了水稻、水果、蔬菜等三大产业的调研,着力为我市进一步调优种植业结构作了些努力;我花了很大精力抓超级稻核心试验区、有害生物灾害预防与控制区域站、测土配方施肥、乡村清洁工程、农业科技信息入户工程等重点项目的建设;也注重了调研系统内部机制建设和财务审计、财产管理制度建设等;我也特别注重抓好党风廉政建设,注意在机制上创新,在制度上不断完善,特别是坚持与班子成员一道在人、财、物及重大事项的决策处置上坚持规范程序,阳光操作;我也特别注重抓好社会治安综合治理和信访、计育,明确机构、人员和职责,为单位安全、社会平安尽好自己的责任,全年全系统无一起责任安全事故,无一例进京上访和越级访事件,无一人违反计划生育和法律法规事件。
二、党风廉政责任制落实情况和自身建设情况
1、注重责任落实。本人十分注重从全局系统的体制、机制、制度的宏观层面,注意从分管的具体部门中布置和落实党风廉政建设责任制(附专项报告)。
2、注重学习,保持头脑清醒,与时俱进。市委中心小组(扩大)学习、假日课堂我都准时参加,不缺课,并且平时注重自觉学习,不断吸纳新知识。
3、注重廉洁自律。原则性较强,办事讲程序讲规矩,不损公肥私,不假公济私,更不搞权力寻租,注重层级管理,环节制衡;不乱吃不乱拿,按农历今年我50岁生日,我坚辞力避,没有请一个客,办一桌酒,虽不近人情,但作为领导干部,我觉得既应该又合情合理,全年还谢绝和退掉了红包和礼金30余人次。
3、注重民主路线和方法。大事讲原则,更讲究决策程序,不独断专行。方法上注重责任制、目标管理,注意突出重点与兼顾平衡相结合。
4、思想比较开放。坚持贯彻实事求是思想,坚持从严要求和以人为本相结合,坚持更新更高更好作为的指导思想。
5、比较务实。低调做人,慎言果行,不高谈阔论,上不作秀,唯求实。
三、存在的问题与不足
1、上很多矛盾未解决,困难未化解,局面未创新,干部辛苦,条件艰苦,生活(待遇低)清苦的“三苦”局面未有根本改观,总觉得有欠帐的歉疚感。
2、个人在学习上实用主义较重。尽管自己知道学习的重要性,并且自己也挤出时间学了有关政策和业务方面的知识,但缺什么补什么,现炒现卖,不注重系统理论和业务的学习的状况是十分明显的。
3、协调能力欠佳。我局人多事杂,经费严重不足,按照财政预算的设想,就是希望农业局能自身想办
法,通过自身经营国有资产及拓展有关职能和争取上级项目补贴,来弥补预算的不足,由于我本人能力的限制,我觉得这方面的还是不十分理想。
今年本人是担任政府部门行政领导的第二年,主观上尽了很大的努力,也有些微成绩,个人进步也不小,但客观上不尽人意之处很多,有待上级和同志们多予原谅,我自己将在今后的中再予改进和提高。
二oo六年十二月二十日
《2023年农业局党委副书记局长述职报告》来源于网,欢迎阅读2023年农业局党委副书记局长述职报告。7hl
法,通过自身经营国有资产及拓展有关职能和争取上级项目补贴,来弥补预算的不足,由于我本人能力的限制,我觉得这方面的还是不十分理想。
今年本人是担任政府部门行政领导的第二年,主观上尽了很大的努力,也有些微成绩,个人进步也不小,但客观上不尽人意之处很多,有待上级和同志们多予原谅,我自己将在今后的中再予改进和提高。
二oo六年十二月二十日
《2023年农业局党委副书记局长述职报告》来源于网,欢迎阅读2023年农业局党委副书记局长述职报告。7hl
第五篇 局党委书记党建工作述职报告20232000字
一年来,在县委的正确领导下,我积极履行“党建第一责任人”的职责,坚持做到党建工作与人社发展工作两手抓,两不误,圆满完成了州县下达的目标任务。现将履职情况报告如下。
一、党建工作责任制落实情况
1.认真履行第一责任人职责。
认真谋划本局党建工作,党组织活动经费按照单位工作人员工资总额的2%列入单位行政经费年度预算,积极推进“三制一卡”基层党建工作法与党的群众路线教育实践活动。带头上党课,认真组织集中学习12次。带头执行民主集中制、“三重一大”集体决策制度,凡涉及人社发展规划、大额度资金使用等重大事项,坚持局党组集体研究议定。带头落实党风廉政建设,加强党员干部党性党风党纪和廉洁教育,完善并严格执行局公务接待与差旅费管理办法、财务管理制度、工作纪律要求等相关制度,推行政务、财务、党务公开。
2.积极服务中心促发展。
通过抓班子、带队伍,实现了凝思想、转作风、惠民生、促发展。全年实现新增就业再就业8529人,同比增长2.6%,城镇登记失业率控制在4.5%以内。全县五大保险参保人数达25.87万人次,社保基金总收入19626万元,同比增长24.1%,我县获省“城乡居保经办管理服务工作优秀单位”。完成向上争资15826万元。认真落实教育强县与“小康泸溪”工作,各项目标任务全面完成。积极推进扶贫村基础设施与产业建设,投入帮扶资金16.45万元,与相关单位协调项目资金289万元。积极推进“学一技联一户解一难”活动,开办培训班25期共119个班,全年培训5729人。扎实开展联建共创活动,69名在职党员全部到社区报到,每名党员认岗2个。
3.加强党员干部队伍建设。
落实发展党员《细则》和“六项制度”;严格党内组织生活,将“三会一课”与中心工作会议有机结合起来,相互穿插,相互促进;按时足额缴纳党费;落实民主评议党员制度。
二、存在的主要问题及原因
(一)存在的主要问题
1. 对党建工作认识存在不足。
新形势下,没有能够像重视抓业务工作那样,时刻注重抓党建工作,主观上对加强党建工作的紧迫感认识不够,导致局属个别支部对党建工作的重要性认识不足,没有把党建工作与业务工作摆在同等重要位置,以为完成了业务工作就可以万事大吉,重业务、轻党务现象有时比较严重。
2.创新方法不多。
抓党建工作的思想还不够开放,工作还欠创新,党建工作教育形式单一,党员有时处于被动接受状态,学习效果不够明显。
3.党员先锋模范作用发挥的不够。
对新时期党建工作研究不深,创新不够,在新时期新情况下发挥党员先锋模范作用研究得不够多,党员的先进性表现不够突出,个别党员把自己看成一般普通群众,甚至有落后思想和落后表现,缺乏主动服务意识,满足于群众上来办事的定式,缺乏走下去、深入群众中上门服务的意识。如主动深入单位、厂矿企业、农村宣传养老、医疗、工伤、失业等社会保障政策不够经常,部分单位和个人对社会保障政策认识还存在差距,一定程度上影响了社会保险的扩面工作。
(二)产生问题的原因
1.思想认识有偏差。
有时片面地认为,人社部门的工作就是民生工作,只要把业务工作做好就行了。因此,平时对业务工作考虑得多、研究得多些,对于党建工作则是上级安排什么就抓什么,在结合实际抓出特色上下的功夫不多。
2.措施手段欠力度。
有时一想到抓党建,就想到学习几个文件、开展几个活动,为党建而抓党建,至于怎样将党建工作和业务工作相结合、和发展相结合等等方面考虑得不多。党组织制度建设不完善,党员干部直接联系群众制度、畅通和拓宽群众诉求反映渠道制度、调研制度等都需要进一步完善细化。
3.党员教育欠全面。
对党员干部的思想教育不够全面,个别党员干部宗旨意识不够强化,没有在思想上、行动上树立起全心全意为人民服务的公仆意识,服务基层、服务群众的主动性不够。
三、__年度抓好基层党建工作打算
1.加强学习,不断提升抓党建工作的能力和水平。
完善干部教育培训制度,建立联系帮带制度、工作交流制度、全员培训制度、跟踪管理制度,分别抓好领头人、骨干队伍、普通党员三个层次党员队伍建设。通过组织学习、以会代训、督促检查、年度考核等方式,改进学习方法,提高学习效果。
2.明确责任,不断探索和完善党建工作长效机制。
逐步建立健全与人社发展相适应的科学完善的党建制度体系,将党组织考核与群众评议相结合,促进党建的科学化、规范化和制度化。认真执行民主集中制,畅通社情民意反映渠道,建立定期征求党员群众意见制度,及时掌握基层组织和党员群众诉求;坚持每个季度召开一次党组民主生活会,把党性分析作为会议的主要内容。
3.强化管理,不断增强班子和干部队伍的工作合力。
严格对领导班子和干部队伍的管理和考核,进一步强化党建工作责任,将党建工作与业务工作有机结合起来,深入开展比先进、比素质、比服务“三评比”活动,强化“人社人为人民”理念,牢固树立宗旨意识,转变服务方式,提高服务效能,树立良好的人社部门形象。
第六篇 乡党委书记党建工作述职报告20232850字
【篇1】乡党委书记党建工作述职报告
一、履职情况
(一)抓责任落实,增强党建工作合力。作为基层党建工作“第一责任人”,建立健全了党政班子“绩效党建”考核工作机制,与包村领导、村支部书记签订32份党建工作责任书,每季度对村、站所党建工作进行排名,先后对5名排名靠后的包村领导进行约谈,形成倒逼机制,切实构建齐抓共管的党建工作格局。坚持面对面做群众工作,全年下村工作_天,走访村民_户,现场办公_次。严格落实党风廉政建设主体责任,全年立案村干部违纪案件2起,查处结案2起。压实换届主体责任,圆满完成乡党委、人大、政府领导班子换届工作,配强配齐17个村“两委”班子,实现支部书记、主任“一肩挑”达到94%。
(二)抓组织建设,夯实基层工作基础。一是扎实开展软弱涣散党组织整顿,选优配强村“第一书记”,先后召开专项整顿会议6次,协调整合各类项目资金_余万元,解决民生实事45件,在今年考核验收中顺利摘帽,群众满意率达到_二是扎实开展村级组织“星级化”创建,分村制定“保星”、“创星”工作计划,坚持每季度召开“星级化”创建工作推进会,做到“一季度一汇报,一季度一问责”。三是主动争取上级和联建单位支持,按照“五个一批”要求,先后投入_万元,通过购买扶贫畜、技能培训等措施,实现托留拜克孜勒村_户_人脱贫。打造“家园式”阵地建设,先后投入_余万元,对10个村阵地进行改造升级,新建村级周转房9套;依托自治区民生小项目,投入_余万元,实施民生项目_个,解决了一批群众关心的热难点问题;严格落实“一线惠民服务8+1”,发放资金_万元,惠及群众_人次。严格规范“两会两票”和“三务公开”等8项民主管理机制,制定完善“村规民约”,提升村级组织自治能力和水平。四是扎实开展“两学一做”学习教育,创新提出“读报员”送学制度,在乡村干部、工作组、大学生村官中选聘民汉读报员_名,针对身体不便、学历偏低、阅读能力较弱的党员,开展送学230场次;主动带头落实“三会一课”制度,全年上党课5场次,参加组织生活会_次。
(三)抓制度建设,促进社会和谐稳定。带头落实宗教管理“两项制度”,与宗教人士谈话32人次,落实寺管会对宗教人士的管理。进一步规范每周一升国旗仪式,确保常态化。扎实推进“包村联组1+1+10”服务群众机制,充分调动“四老”人员、十户长、村“两委”等群防群治力量。坚持每月召开一次信息研判会,梳理各类问题_件,即时解决_件,跟踪办结19件,排查化解矛盾纠纷5件,化解率达95%,得到了群众的好评和肯定。认真履行“访惠聚”党委主体责任,建立工作组季度推进会和考核积分制度,落实包村领导与工作组半月推进会、周例会等工作制度,严肃考勤纪律,对6名不在岗住村干部通报处理,确保“访惠聚”活动持续深入开展。
二、存在的主要问题及原因
一是抓党建工作力度不平衡。首先自身对党建工作重要性认识不足,平时工作中对盆地内党建工作关注较多,对乌河片区党建工作疏于指导,甚至忽视了机关、站所党建工作,造成党建工作开展不平衡。二是在落实党委主体责任抓党建过程中,对强化村级组织基础工作方面还没有拿出新办法、新措施,对党员干部管理缺乏主动性,造成个别党员干部工作积极性不强,影响了各项工作的落实。三是抓村集体经济发展的韧劲还不足。作为乡党委书记,对发展村集体经济促进农村和谐稳定认识还不到位,针对村级经济发展缺少深入细致的研究,没有拿出切实可行的办法和措施。
认真反思存在的问题,既有客观因素,更有主观原因,主要表现在:一是对党的理论学习不够,作为第一责任人,因长期在县直部门工作,平时接触研究党建工作比较少,特别是到乡里工作,基层党建工作的经验和知识严重不足,理解不深,对新形势下基层组织建设缺乏必备的理论知识。二是主体责任发挥不充分。对全乡党建工作开展研究部署多,带头抓的少,对党员干部要求不高、管理不严,督导检查和责任追究不到位,缺乏及时有效的监管制约手段。三是对村级组织工作思路不够开阔。对新形势下的党建工作缺少有效的抓手,在发挥村党组织作用,联系服务群众方面办法不多、思路不清,特别是对提高村集体经济收入、发挥党员先锋模范作用方面,没有拿出切实有效的办法。
三、下一步工作思路
(一)认真履职尽责,强化主体责任落实。进一步树牢党建“第一责任人”的责任意识,着重加强乡党政班子的自身建设,严格落实“三重一大”、“末位发言”等民主决策和议事制度。坚持中心组学习制度,主动带头上好党课,坚持定期测试乡村两级干部党建工作的应知应会知识,形成各级干部抓党建的合力。紧紧围绕社会稳定和长治久安总目标,严格落实“民族团结一家亲”活动,进一步明确维稳职责,切实提高维稳工作的前瞻性,掌握维稳工作的主动权。
(二)加强党员队伍建设,多种措施促进步。一是将党政班子“绩效党建”和“星级化”创建作为工作重点,明确责任分工和完成期限,实行责任倒查,定期主持召开党建工作专题会议,探索建立绩效党建轨迹化考核机制,形成党建工作合力。二是严格落实“三会一课”、“两会两票”等民主议事决策制度,探索完善村级民主议事决策制度,不断提升基层党组织服务群众的水平。三是加大对党员队伍建设和党建知识培训力度,严把准入关,计划再发展56名党员,同时利用远程教育、“冬训冬学”等方式,计划对全体党员干部进行轮训一遍,并对新选出的村干部重点围绕“三会一课”和“两会两票”等工作机制进行强化培训,使新班子尽快进入工作角色。四是持续开展好“访惠聚”活动。发挥好第四批住村工作组作用,确定月工作主题、周推进计划。发挥部门住村优势,提升主动服务群众能力,落实好各项惠民政策,不断夯实基层党建基础。
(三)拓宽集体经济增收渠道,全心全意谋发展。依托旅游地缘优势、充分利用现有资源,盘活现有资产,重点解决村级集体经济薄弱的问题。一是依托可可托海景区地缘优势,大力开展旅游富民工程,2023年计划对沿线2个村进行特色旅游升级打造,实现旅游富民目标。二是借助我县铁路、公路建设和扎实运作好乡级电子商务平台富民工程,实现劳动力转移和促农增收。三是结合阿勒泰药谷规划,引导农牧民进一步优化产业结构,倒茬种植中草药、油牡丹等其他作物,不断拓宽农牧民增收渠道。四是按照“5+2”工程建设要求,2023年计划完成6个村的文化阵地、警务室改扩建任务,通过打造两个示范点建设,提升村级阵地功能。五是结合“一村一策”经济发展目标,确保每个村都有1个发展壮大村集体经济项目,力争到2023年全乡集体经济收入达到_万元,消除_万元以下的村_个,创建集体收入_万元以上样板村_个。
第七篇 2023年党委书记抓基层党建工作述职报告2800字
在市委市政府的正确领导下,在场党委班子成员以及广大党员干部的大力支持和积极配合下,我始终严格要求自己当好党建工作的“第一责任人”,坚持“围绕经济抓党建,抓好党建促发展”的工作思路,以开展基层组织建设年活动为契机,抓基层打基础,抓班子带队伍,扎实推进基层党建工作,为促进全场经济社会又好又快发展提供了坚实的组织保障。
一、 党建工作基本情况
我场共有党员270名,农民党员183人,国干党员87人,女性党员24名,流动党员48人,流动地点:广东省、四川省、上海市、北京市等地。
全场现有党委一个,支部13人。现有干部职工20人,其中公务员9人,班子成员6人,人大专职副主任1人,落岗公务员1人,机关工作人员11人。全场五大中心合为一个中心,统称为农业服务中心 ,中心人员6人 。场直单位有5个,分别是财政、学校、卫生、血防、土管。全场有五个分场、三个村,分场、村两委班子32人,其中女干部7人,两委交叉任职18人,主职交叉任职7人。后备干部16人。
二、党建工作主要做法
(一)带头落实基层党建工作责任制,切实履行好基层党建“第一责任人”职责。
落实责任制是搞好党建工作的关键。场党委层层签订了党建工作责任书,明确了各支部抓党建工作的目标和任务,并建立了年度奖惩考核体系。在党委领导班子内部进一步明确党建工作分工,形成了党委书记负总责,分管副书记直接抓,组织委员具体抓,其他班子成员结合分工协作抓的党建工作格局。此外,场党委还建立了党委委员党建工作联系点制度,要求每位党委委员联系一个党支部,每月到辖区内支部检查指导工作不少于一次,场党委每月召开一次基层党建工作专题会议,在听取党建工作情况汇报的基础上,认真研究解决重要问题,从而形成了“党委统一领导、有关职能部门各司其职,一级抓一级”的党建工作良性机制。在抓具体党建工作中,我作为“第一责任人”,到任后召集了党政联席会研究制定了党建工作计划,明确了党建工作重点,尤其是市委组织部开展党的基层组织建设年活动部署后,又结合我场实际及时制定了活动方案,并召开动员大会对活动进行周密安排,间周三安排组织办对党建工作进行汇报,强化了督促检查,使此项活动健康有序开展并取得实实在在的效果。
(二)突出重点,认真抓好三项重点工作。
1、基层党组织分类定级工作
我场现有基层组织13个,农村8个,事业单位2个,机关2个,非公经济组织1个,现有党员270名。按照一类占20%-25%,三类占10%- 15%的比例要求,对照评分细则标准,通过基层党组织自评,党员群众民主测评,党委审评,最后审批。评出一类党支部2个,三类党支部1个,二类党支部10 个。在自评时,两委班子参加,对照标准量化打分、党员群众测评时,邀请党员群众参加,介绍基层组织分类定级工作,评分标准,分类定级的目的意义,使他们积极参与,党委班子成员到各自联系点进行督促指导,对照评价标准认真搞好自评、测评工作。在评定中,场党委成立审评小组,由党委书记、分管党务副书记、纪委书记、组织委员组成,对每个基层组织自评、测评进行综合分析,严格把关,评定、核准定级是否准确,形成审评结论,并将审评结果下发到每个基层组织,张榜公示,接受监督。下一步,我们将对三类支部派驻国干担任第一书记,力争一类支部创品牌,二类支部提档次,三类支部升层次。并加强对基层组织五务合一的领导和投入,在四分场新建120平方米的活动室将党员活动中心、农资超市、村级卫生室合并办公,服务群众。
2、“迎创”工作
在“喜迎十八大、争创新业绩”活动中,我场根据实际成立了领导小组,并制定实施方案。我在全场大会上做了迎创工作动员讲话,要以“喜迎十八大、争创新业绩”为主题,进一步掀起创先争优活动高潮,增强广大党员干部群众'先'、'优'意识和干事创业激情,特别是增强党员领导干部和每一位共产党员的党员意识、党性意识。要求各基层组织结合当前工作积极开展迎创工作,对七个专项活动中的“学党史、知党情、跟党走”制定了活动方案,并在学校开展学习雷锋活动。开展“机关联基层、干部联群众,促科学发展、促社会和谐”制定了活动方案,农业服务中心有效行动对全年农业生产提出工作意见,有效推进迎创工作开展。同时,结合全市廉政书画展拍摄活动,组织全场基层书法爱好者进行笔会交流,并遴选3幅作品参加市展。
3、选人用人公信度工作。
贯彻执行《干部任用条例》换届纪律,在去年村两委换届中,我们严格按照程序,坚决执行“五个严禁、十七个不准、五个一律”的要求,认真搞好换届选举工作,确保换届风清气正。在去年和今年的干部调整中,我场先后有三名同志职务变动,罗丹提拔为党委委员,田旭光晋升级别,张元芝今年回城。场党委按照干部条例的要求,既激发年轻同志得潜能,有发挥老同志的财富,也考虑到身体不好同志的实际困难,按要求公示公开,有力推进选人用人公信度,同时对分场、村年对调整干部三名。在选人用人时广泛走访,听取方方面面的意见,公开选举。
深入开展交心谈心活动。我跟每个班子成员进行交心谈心,班子成员与自己分管的同志和所驻村、所联系的单位的主要负责人进行交心谈心,沟通思想,提出意见和建议,帮助其提高能力,达到心相通、情相融的目的。认真组织选人用人政策法规知识测试,不断提高选人用人公信度和组织工作满意度。
(三)强化农村党员干部教育管理,充分发挥党员的先锋模范作用。
我们不断加强对党员干部教育培训和管理力度,努力提高党员干部的政治素质和带领群众致富的本领。一是抓教育培训。立足于培植“领头雁”,着力提升支部书记的自身修养和工作能力,积极组织农村党支部书记参加了市委党校学习培训,同时,以场党校和村级远程教育站点为依托,组织培训班3期,累计参训人数达到60余人,使广大党员的理论水平和综合素质得到了提高。二是抓党员干部管理。坚持“严”字当头,通过建立健全规章制度等方式,对党员干部进行规范化、制度化管理,党员干部的工作作风明显转变,有效地提高了工作效率,密切了党群、干群关系,树立了良好形象。三是严格按标准积极做好党员的发展、转正工作。按照党员发展“五制”管理的要求,坚持“成熟一个发展一个”、“宁缺勿滥”的原则,严把发展党员“入口关”,注重从农村致富带头人、优秀青年中发展党员,并实行积极分子培养备案制,从源头上保证党员队伍的质量,为党组织输入新鲜血液。始终坚持发展党员“五项制度”,按照“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的十六字方针,严格程序,不断拓宽发展党员工作面。严格党费收缴标准,足额收缴,建立收缴台帐,做到及时、明细、公开。四是做好流动党员管理工作。建立流动党员登记制度,及时掌握流动党员的动向,随时掌握流动党员情况,使全场的流动党员管理逐步走上了规范化轨道。
第八篇 镇党委书记2023年度述职述廉报告3050字
镇党委书记__年度述职述廉报告
各位领导、同志们:
__年以来,在市委、市政府的坚强领导下,在各位同志的大力配合下,我本着对党的事业负责的精神,努力工作,较好的完成了组织交给的各项任务,并在实践中学习了知识,经受了锻炼,政治素质和业务素质都有了一定的提高。
现就一年来的工作述职如下:
一、拓思路,强基础,以“招大引强”和“做大做强”为主线,谋求科学发展新局面
一年来,我们大力弘扬水杉精神,紧紧围绕“邳州争第一、徐州进十强”目标,强化措施,狠抓落实,突出招大引强、城镇建设、新农村建设、财政增收、和谐稳定五大重点,全镇经济社会呈现出良好的发展态势。__年,完成财政总收入2.4亿元;地方工商税收1.27亿元;农民人均纯收入达到9020元,增长比例达29%。
一是始终坚持把招大引强作为第一生命线工程。我们积极围绕高新技术产业园的产业定位,创新招商思路、改进招商方式、拓展招商领域、进一步改善和优化投资环境。__年成功签约富合汽车、汉威能源、海天石化等10个重大项目,招大引强取得显著成绩,实现合同引资20.6亿元,实际到位资金10亿元,合同利用外资1000万美元,实际到位500万美元。
二是始终坚持把做大做强作为经济发展的重要支撑。今年以来,我们采取多种措施强势推进项目建设。首先,腾笼换鸟,盘活土地,顺利保证项目落户,已成功嫁接盘活天鸿制衣、瑞凯特金刚石工具、春雷集装箱、永辉化工等4家停产企业。另有华科博世、友谊木业、苏源交通等项目正在进行洽谈。其次,切实加强项目包挂制度,积极推进项目建设进度,我们把19个在建项目分别包挂到人,尤其是对被列入徐州重大工业项目和邳州“三重一大” 得6个产业项目全程跟踪服务,目前已完成了全年竣工投产项目13个、工业固定资产投入20亿元的目标任务。
三是始终坚持把城镇建设,作为“做大做强”的重要补充。
__年,我们按照邳州整体规划和市领导安排,确立了小城镇建设的目标任务,一是做好城建重点工程的协调服务工作,较好保障了新区重点工程的顺利推进。二是城中村改造工作进展顺利。完成了桃园、墩集城中村评估工作,墩集安置房一期已有253户居民入住。三是小城镇建设步伐加快。高标准启动“两街一园一路”建设,“两街”即墩集商业街、炮车老街改造,目前长安新街已投入使用。“一园”即古栗园旅游开发建设,已按规划设计要求完成了道路硬化、绿化、亮化、停车场、园内小广场等配套工程,年初被授予省级古栗森林公园称号。“一路”即一支渠景观改造,新增建设面积1.1万平方米,新增绿化面积1.6万平方米。还投资260万元完成了徐海路北侧硬化、绿化、亮化工程。三是城镇管理实现全覆盖。成立了专门的城管队伍,保洁人员12人,配备执法车辆2辆,实行定员、定岗、定责,做到城镇管理秩序化、规范化。
四是始终坚持把调整产业结构,作为农业发展的重要突破。切实抓好圩北村2700余亩的设施蔬菜基地建设及四王村600亩设施葡萄种植;充分发挥临城近郊优势,建成陆营村700余亩设施草莓、葡萄自采园,发展观光休闲现代农业;以陆营村芦花鸡合作社养殖模式为示范,大力发展林下养殖一千亩,养殖规模达15万只;__年,我镇农民人均纯收入达9020元;改水、改厕工程全面完成;新农村示范点建设顺利通过徐州市验收。
二、保民生,抓稳定,以新农村建设与和谐社会建设为抓手,确保人民群众共享发展实惠
一是计划生育工作始终保持先进位次。__年,我镇是邳州市唯一被徐州市授予“新农村、新家庭”的示范镇,先后成功召开了徐州市计划生育协会现场会、徐州市计生工作观摩会。
二是坚定不移地抓好信访和社会稳定工作。投入40万元对政法服务中心提升改造,建成了全市一流的政法综治服务中心;新建了园区、四王、天齐、龙池4个高标准中心警务室,__年4月份“徐州市中心警务室规范化建设现场会”对我镇园区中心警务室进行了观摩,给予了肯定和好评;顺利通过了“徐州市综治基层基础示范镇”的验收;被评为“省级社会治安综合治理先进集体”。社会治安形势明显好转,信访稳定工作居于全市前列。
三是加大惠民力度。__年,在全市率先完成新农合任务,参合人数53382人;新型农村养老保险参保人数完成21480人,居全市第二;企业养老保险新参保人数160人,城镇居民医疗养老保险完成2086人,均超额完成市下达任务。
四是大力促进科教、卫生、文体事业健康发展。在全镇开展“十佳媳妇、十佳孝星”评比表彰活动,并在重阳节、八一建军节、国庆、中秋节分别组织对全镇90岁以上老人和军烈残荣、退伍军人进行慰问;同时,通过举办“党员妈妈”、“春蕾班”、“贫困大学生扶助”等系列活动,使全镇孤儿及贫困学子上学问题得到有效解决;积极组织机关、企业及社会各界开展弱势群体帮扶活动,较好地解决了贫困户及失地农民的生活保障问题。通过开展一系列活动,使我镇的镇村文明程度不断提高,全镇上下初步形成了积极向上、和谐互助的喜人局面。
三、提素质、强服务,以增强团队凝聚力和创造力为目标,切实加强组织建设
一是加强学习,提高领导能力和工作水平。自己积极主动加强政策理论、党性修养、领导科学等方面的学习,思想上、行动上时刻与党保持一致。二是围绕抓班子、带队伍、强基础,切实加强党委自身建设。用水杉精神凝聚人心,在工作中倡导说了算、定了干、干必成、成必优。全镇上下解放思想,抢抓机遇,加快发展的愿望十分强烈,迎难而上,奋力拼搏的精神十分高涨,形成了“凝心聚力搞建设,一心一意谋发展”的良好氛围。三是做好村级换届选举,大力加强基层组织建设。认真筹备、组织了村党组织公推直选工作和第八届村民委员会换届选举工作,选优配强了村“两委”班子,基层党组织的先锋模范带头作用更为明显。积极开展争创“五星”村支书活动,着力抓好后进村转化工作,切实抓好农村党员干部现代远程教育工程,村级组织的凝聚力、战斗力进一步加强,党员的整体素质普遍提高。坚持不懈地发挥党委中心组的龙头带头作用,切实抓好全镇党员干部的理论学习,不断优化基层班子的思想、作风和组织建设,全镇上下形成了政通人和、风正气顺、人心思干、人心思上的良好局面。四是大力推行科学决策、民主决策,不断增强班子的凝聚力。自觉坚持民主集中制原则,推行分工负责、相互协作与集体领导相结合,在工作中注意协调处理好各方面的关系,有效地调动领导成员的积极性,增强了领导班子的团结协作和整体活力。
四、切实转变工作作风,注重加强廉洁自律。
一是坚持率先垂范,自觉加强廉政建设。坚持把加强党风廉政建设贯穿于政府工作的始终,带头严格执行领导干部廉洁自律各项规定,凡是要求别人做到的,自己首先做到,凡是要求别人不做的,自己首先不做,以身作则,严于律已,自觉接受组织、群众和社会的监督。
二是切实转变工作作风,坚持求真务实,真抓实干。大力弘扬“昂扬向上、坚韧不拔、心无旁骛、精诚团结”的水杉精神,坚持雷厉风行、动真碰硬,针对落实中的薄弱环节,不送人情,不留余地,一抓到底。认真搞好调查研究,深入基层,广泛听取各方意见,为科学决策提供依据。认真办理群众来信来访,对群众反映的意见、建议,符合政策可以办的立即办,一时不能办的给以说明原因,解释清楚。在工作中能注重团结同志,遇事主动通气、协商,充分发挥政府班子成员的作用,积极形成团结向上、协调一致、服务全局、求实务实的工作氛围
总的来说,__年我尽心尽力做了一定工作,也取得了一些成绩,但仍然感觉到强烈的危机感和紧迫感,我镇的工业项目建设还面临一定压力,农民增收步伐还有待提高,城镇文明程度还有待加强等等。这些方面,距离市委、市政府和广大群众期待还有一定差距。今后的工作中,我将进一步解放思想,开拓创新,竭尽全力解决存在问题,以更加出色的工作业绩,回报组织的信任、人民的期待和同志们的支持与帮助。
第九篇 xxxx年党委书记述职报告3300字
在____党工委的直接领导下,我带领全体党员及两委成员和入党积极分子进一步认真学习全面贯穿落实科学发展观,深入贯彻党的“十七大”会议精神,充分发挥党的思想政治优势和党支部的战斗堡垒作用,团结和带领广大党员和两委成员,切实转变观念,投身于社区建设改革发展的实践中去,努力创建和谐平安文明的新型社区。现将开展进一步学习实践科学发展观以来的工作作如下汇报:
1.认真学习贯彻党的十七大精神,充分认识进一步学习和贯彻落实科学发展观的重大意义。在党的十七大报告中指出在新的发展阶段继续全面建设小康社会,发展中国特色社会主义,必须坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯穿科学发展观。并指出:科学发展观,是对党的三代中央领导集体关于发展的重要思想的继承和发展,是马克思主义关于发展的世界观和方法论的集中体现,是同马克思列宁主义,___思想,邓小平理论和三个代表重要思想既一脉相承又与时俱进的科学理论,是我国经济发展的重要指导方针,是发展中国特色社会主义必须坚持和贯彻的重大战略思想。因此科学发展观是我们全党及全体党员干部和全国人民都必须学习掌握和贯彻落实的重大战略指导思想。只有长期坚持认真学习正确地领会自觉实践科学发展观我们才能不断开创全面建设小康社会的新局面。只有小康社会建设好了,经济发展了才能实现以改善民生为重点的社会建设,才能使全体人民“学有所教,劳有所得,病有所医,老有所养,住有所居。”,社区建设是民生建设的重要部分,社区建设的好坏直接关系到以民生为主的社会建设,关系到和谐社会的建设。通过学习十七大报告使自己和社区全体党员提高了学习实践科学发展观认识,增加了贯彻落实科学发展观的自觉性。使我们认识到:
社区学习和实践科学发展观也要把坚持以人为本,落实到加强社区队伍的建设,提高社区队伍的服务管理水平和技能上来;坚持全心全意为人民服务的宗旨,深入百姓,充分了解百姓的需求,实实在在地为百姓做实事;加强社区基础工作,拓展社区服务领域,及时帮助困难家庭解决就业问题,加强社区居民的劳动保障,保障居民的基本生活。落实好市、区惠民政策,使十七大精神在社区“落地生根”,让广大居民群众收获全面建设小康社会沉甸甸的果实。
2.用科学发展观的精神做好社区党建工作。我和支部全体成员按照科学发展观的精神认真做好组织发展工作,贯彻“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的方针,积极做好党员的社区建设培养工作。目前已有5人向党支部递交入党申请书,积极向党组织靠拢。在党建工作中始终围绕全面贯彻党的基本路线,更好地体现我们党始终代表先进生产力的发展要求,先进文化的发展方向.及最广大人民的根本利益。深化社会主义荣辱观社区建设,在社区居民中开展“爱国、守法、诚信、知礼”社区建设,在青年学生中开展“立志、修身、博学、报国”社区建设,加强未成年人思想道德建设。广泛开展群众性精神文明与和谐创建活动,加强社会诚信建设,加强人文关怀和心理疏导,塑造自尊自信、理性平和、积极向上的社会心态。在组织发展工作上我们坚持做到:成熟一个,发展一个;不提高标准,也不降低标准。
3.用科学发展观的精神创新社区党建工作,建博客架起社区沟通新桥梁。
党支部利用博客这个新媒介向群众“汇报工作”和发放通知。博客渐渐成了我们党支部办公的新工具。让更多的人了香园街社区,支持社区建设,提高辖区单位和居民的参与热情。上情下达和下情上达的渠道始终是畅通无阻的,社区居民可以随时了解社区事务或者表达自己的建议和意见,让社区居民享有更加充分的参与权、管理权、知情权和监督权,既调动社区居民参与管理的积极性,又培育了社区居民的民主意识。
博客上面我们要建有社区党建、办事指南、等八个栏目。我们把这个博客办成党支部和业主沟通的平台,并着重突出服务性的特色。
4.用科学发展观的精神创新社区的各项工作。社区学习和实践科学发展观也要把坚持以人为本,落实到加强社区队伍的建设,提高社区队伍的服务管理水平和技能上来;落实到用科学发展观的精神创新社区的各项工作上来;坚持全心全意为人民服务的宗旨,深入百姓,充分了解百姓的需求,实实在在地为百姓做实事;加强社区基础工作,拓展社区服务领域,办好社区居民的医及时帮助困难家庭解决就业问题,加强社区居民的劳动保障,保障居民的基本生活促进社区的和谐平安建设。落实好市、区惠民政策,使十七大精神和科学发展观的精神在社区“落地生根”,让广大居民群众收获全面建设小康社会沉甸甸的果实。为打造精品上街增光潻彩。总之一句话:我们要用科学发展观的精神创新社区的社区党建工作,创建工作,民政工作,综合治理工作,计划生育工作,民调工作等。为了进一步学习实践落实科学发展观,在社区开展了“读红色经典,促社区和谐”活动;开展了“学习实践活动”的动员大会,学习专题报告会,专题讨论会,专题调研活动,走访百家活动,为民办实事活动,党员议案制,储蓄银行活动等活动,使我们社区的学习实践活动开展地既轰轰烈烈,又扎扎实实。
5.廉洁自律,不断自我加压求真务实用科学发展观的精神提升个人素养活动
多年来,我本着无私奉献、敬业爱岗的精神,认真履行自己的职责。在平时工作中,乐于奉献,认真负责。同时,我始终坚持两条工作原则:一是自己严格遵守各种制度,自觉接受群众监督,不争名夺利。二是自觉做到三不:工作时间长不计较,工作任务重不叫苦,事情多不厌烦。通过学习科学发展观使我认识到光有这两条还不行,还要用科学发展观的精神不断创新自己的工作才能使自己的工作适应新形式,新任务,新要求。
依靠____党工委的正确领导和全体同事的积极努力,香园街社区党支部和社区 的各项工作取得了一定的成绩,得到了上级领导部门的肯定。但是在工作中,有很多地方需要我不断用科学发展观的精神去探索、去学习、去总结的,也恳请上级组织给予进一步的指导和帮助及支持。使我们社区的各项工作再上一个新台阶。
面对新的时代背景和社区建设形势,我决心在上级党委的正确领导下,用科学发展观的精神做好社区党支部和社区的各项工作。无论何时何地,都会作出自己应有的贡献!
___年,我在县发改委任副主任,协助主任分管办公室、综合科等科室。根据县委关于对全县科级干部进行年度考核工作的要求,现将本人履行工作职责和加强自身建设方面的主要情况述职如下:
一、认真学习,努力提高自身素质
县发改委是县政府的经济管理综合部门,政策性强,涉及面广,不仅关系到群众的切身利益,也关系到我党在群众中的形象问题。因此,我始终重视业务知识学习,认真吃透和掌握有关文件政策、法律法规、操作规程,使自己的业务水平和实际操作能力尽量与承担的工作岗位相适应。同时还注重学习邓小平理论、“三个代表”重要思想及“十七大”文件等政治理论,学习社会、经济、法律、历史、地理等相关知识,提高自身素质。
二、勤勤恳恳工作,认真完成各项工作任务
本人在工作上能够尽心尽力,勤勤恳恳。____年,本人和所分管科室的同志一道,在本委主任的领导下,经过一年的努力按质按量完成了各项工作任务,且取得了较好的成绩。本人能和同志们一道深入项目点察看工程项目,为项目管理和项目争取工作出谋划策,协助主任做好发改委日常工作,确保各项工作任务责任到人,落实到位。招商引资方面,在主任的领导下,积极主动工作,想方设法,完成了本委分配的招商引资任务。另外,配合主任做好本单位支部工作。
三、踏踏实实做人,坚持廉洁自律
一年来,本人始终能坚持原则,严于律已,踏实做人。一是照章办事,一视同仁。在工作中不怀个人恩怨,接待平民百姓能够诚心诚意为群众着想,时时处处维护共产党员的形象。二是清正廉洁、不谋私利。在工作中能保持清醒的头脑,不忘本色,守得住清贫,管得住小节,从不利用职务之便办私事,谋私利。三是诚恳待人,心胸开阔,团结同志,谦虚谨慎,顾全大局,尊重领导和下属,态度平和。
一年来,我做了一些自己应该做的工作,取得了一些成绩,但也存在不少问题,突出的有:一是学习方面时冷时热,缺乏经常性;二是工作上还欠主动,对如何做好县发改委的工作探讨得还不够。
在新的一年中,我决心高举邓小平理论伟大旗帜,与___、县委、县政府保持高度一致,努力学习,克服缺点,积极工作,开拓进取。
第十篇 2023年公安分局党委书记述职报告1450字
今年,在区委、区政府和市公安局的领导下,我团结和带领分局党委一班人及全体民警,按照“抓班子,带队伍、促工作,保平安”的工作思路,创新党建工作机制,有效地维护了全区的政治稳定和社会安定。
一、抓关键,进一步加强领导班子建设
根据区委的统一部署,我进一步完善党委理论中心组学习制度、加强民主集中制建设、完善
党委会议事规则。我亲自审核党委理论中心组学习方案,制定不少于12次的集中学习计划。组织班子成员学习邓小平理论和“三个代表”重要思想,学习科学发展观和党的十七大会议精神,以及中央领导、自治区领导的重要讲话。通过加强学习,班子成员的政治理论水平和执政能力得到较大提高,进一步坚定了理想信念,有效地促进了各项工作的开展。
领导班子的团结、务实是领导班子建设的关键。为维护领导班子的团结,我处处以身作则,大事讲原则,小事讲风格。对重大问题,坚持民主集中制,从不搞一言堂、家长制;不在职位上比高低,不在权力上比大小,不在得失上论输赢,班子成员之间加强沟通与交流,增进理解,维护团结。对班子成员存在的不同意见和存在问题,通过谈心、民主生活会等形式,开展批评与自我批评,讲真话,讲实话,使班子的凝聚力战斗力不断增强,2023年分局党委被区委评为实绩突出的班子。
二、抓重点,加强公安队伍自身建设
一是扎实推进队伍管理长效机制建设,继续抓好“五条禁令”的贯彻执行。一年来,我局没有民警违反“五条禁令”现象;层层落实党风廉政建设责任制,我分别与各室所队负责人签订责任状,所队负责人又与民警签订责任状,层层抓落实,同时定期开展警示教育活动,确保了党风廉政建设的顺利开展。
二是进一步健全完善思想政治工作制度。我结合工作实际,制定和完善了思想政治工作规范、思想政治工作责任制度、思想政治教育制度等,建立和落实《定期分析民警思想状况制度》、《领导与民警定期谈心制度》等规章制度,各单位每季度分析上报一次民警思想状况,及时掌握民警的思想动态,有针对性地解决民警思想问题,严格了队伍管理,确保队伍的稳定,一年来,队伍无重大违法违纪问题发生。
支部和1个党支部重新选举了支部委员,党员总数达到260人,其中新发展党员5人,新转入组织关系的18人。
三、抓忠实履责,全力维护社会治安稳定
四、提升效能,狠抓窗口单位建设
一是组织各窗口单位认真学习《公安机关窗口单位服务规定》和自治区公安厅“二十一条便民措施”等相关规定,让窗口单位民警全面了解和掌握上级公安机关推出的一系列便民利民举措,牢固树立宗旨意识、群众意识和服务意识。二是分局督察大队不定期的对户籍室、车管所、接警员等窗口部门进行明查暗访,抽查监控录像。同时走访办事群众,向群众了解窗口单位的服务态度、办事效率等情况,了解便民利民措施是否兑现。三是积极推行上门服务、预约服务、延时服务等措施,努力克服冷硬横推现象。积极开展大走访活动,进一步密切了警民关系。
五、存在不足和今后努力方向
一年来,我围绕业务抓党建,抓好党建促业务,党建工作取得了一些成绩,但距离区委、政府的要求仍有很大的差距。一是党员思想政治素质有待进一步提高。一些单位的部分党员思想保守,观念落后,跟不上时代发展步伐。二是个别基层党支部组织生活不能正常开展。有的党支部只注重公安业务工作,而忽略了对党员思想政治教育。三是退休党员管理难度较大。
今后,我一定抓好党员队伍的新思想、新形势、新任务的教育,用“三个代表”重要思想和科学发展观武装党员队伍的头脑,进一步加强基层单位的党建工作,规范党组织的组织生活,定期召开民主生活会,使“三会一课”经常化,增强党组织战斗堡垒作用。