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领导班子述职述廉报告信访十篇

发布时间:2024-04-22 09:40:14 查看人数:85

领导班子述职述廉报告信访

第一篇 领导班子述职述廉报告信访3600字

县党风廉政建设责任制领导小组:

根据廉责办[2023]6号文件精神,现将一年来信访局领导班子履行职责及廉政建设责任制情况汇报职下:

一、履行职责情况

在县委、人大、政府、政协的正确领导和市局的关心支持下,各涉访单位积极配合下,坚持定期排查制度,尽量把矛盾消化在萌芽状态,把问题解决在基层,有力地维护了社会稳定,较好地履行了职责、完成了年度目标责任制。2023年,信访局共受理群众信访总量为1668件(人次)。其中来信323件,来访1345人次,其中化解集体访54批958人次。

1、推行了信访“四项”制度建设。一是推行了县级领导信访接待日制度。制定了《县级领导信访接待日实施方案》,将每周四定为县级领导信访接待日。二是推行了县级领导包查信访案件制度。对排查的重大疑难信访案件和重大信访苗头确定县级领导包抓,督促信访案件的查处和矛盾的及时化解。三是推行了信访矛盾定期排查制度。按照“分级负责、归口办理”的原则,对本辖区本部门的不稳定因素和信访苗头定期进行排查,做好矛盾化解工作。四是推行了信访听证会制度。对一些缠访户按政策答复仍不服的,召开信访听证会。

2、加大了案件查办力度。一是在信访案件查办中坚持了定包案领导、定责单位、定办案责任人、定办结时限、定办案质量五定原则。二是对转办信访案件不是一转了之,而是实行了跟踪督办,对久拖不办的单位发书面督办通知,保证了信访案件的及时查办。由于领导重视,乡镇部门密切配合,今年,市以上要结果案件18件,已全部按时报结,自立案件98件,已查结87件,有效地化解了社会矛盾,切实为群众解决了一些实际问题。

3、有效化解集体访。随着改革的进一步深化,引发的各种矛盾和热点难点问题日益增多,造成集体上访大幅度增长。对集体上访各级各部门都能高度重视,统一认识,多方协调。采取有效措施,及时化解矛盾、解决问题,确保大局稳定。去年12月份以来,我局共接待集体访54批958人次,每次集体来访局领导都亲自出面接待,涉访单位及时到场积极配合,向群众做耐心细致的思想工作,稳定群众情绪,下茬解决一些实际问题,使大多数集体访得到及时化解。

4、加强了信访信息传送。一是以《信访信息》为载体,及时对全县信访动态进行了分析,通报了来访情况,为各级领导提供参考。今年以来,已印发《信访信息》7期。二是及时向领导和涉访单位反馈信访信息,时刻掌握信访动态,使问题解决在基层。三是加强了信访宣传,把宣传报道任务写进年初干部岗位责任制,今年以来,我局向市局报送信息31条,宣传了信访工作,得到市局肯定。

5、搞好重大活动、重大会议和重要节庆期间的信访工作。一是坚持重大活动、重大会议和重要节庆信访值班制度,会场派专人信访执勤,接访室热情接访,保证了重大活动、重大会议的正常进行。二是做好重大会议、重大活动和重要节庆前期的信访排查工作,做好思想疏导工作,把矛盾化解在基层。中、省“两会”期间,我县无越级上访。

6、开展了无访乡镇、办信接访先进单位创建活动。年初,为进一步强化信访工作,及时讨论制定了创建标准,在全县范围内积极开展创建活动,以创建活动为载体,提高乡镇部门的工作主动性和积极性,提高信访工作水平,把群众关心的事情办好,改进工作作风,减少遗留问题,及时纠正工作中的失误,把问题解决在基层,消化在当地。

7、开展重复上访专项治理工作。为确保专项治理工作扎实有序开展,县信访领导小组会议专题对老户信访问题进行安排,县级领导主动过问、亲自上手抓协调,使一些老户信访问题得到妥善解决。如汪厚福、赵高凤等信访问题,上访人都达到了基本满意。

二、履行廉政建设责任制情况

1、全面落实党风廉政建设责任,落实“五个一”。坚持实行党风廉政建设“一把手”负责制,做到主要领导亲自抓,班子成员积极配合抓好本单位的廉政建设工作,在领导班子内部形成,齐抓共管的合力,全力做好廉政工作。以《县直部门2023年廉政建设目标任务书》为指南,认真抓好党风廉政建设的各项工作,努力在全局内开创“狠抓廉政、杜绝腐败”的良好局面。一是年初对党风廉政建设和反腐败工作进行了安排,印发了《二oo四年廉政建设工作安排》;二是不定期对全体党员抓廉政教育,组织学习有关党风廉政方面的文件、纪检监察信息和重大案例,组织全体党员看党风廉政教育电教片,作到了警钟长鸣;三是要求股室负责人每季度向局领导班子汇报一次党风廉政建设工作情况,及时掌握干部思想动态,听取下属的建议意见;四是坚持了对新调入同志的廉政建设谈话,牢固树立“群众信访无小事”和为人民服务的宗旨观念。五是对群众关心的热点问题进行了调查研究,在城关镇纸纺沟村进行退耕还林调研活动,局领导亲自带队,到组到户到地块,为领导决策提供了第一手资料。

2、严格执行四大纪律、八项要求,促进廉洁自律。局领导班子一贯重视加强思想道德和纪律作风教育,严格遵守党的政治纪律、组织纪律、经济工作纪律和群众工作纪律,在党风廉政建设方面一是与___保持高度一致,不阳奉阴违、自行其是;二是坚持民主集中制原则,不独断专行;三是坚持依法行政,不滥用职权;四是廉洁奉公,不吃拿卡要;五是严格要求家庭成员及身边的工作人员,不谋取私利;六是用人公道正派,不任人唯亲、营私舞弊;七是艰苦奋斗,不奢侈浪费;八是务实为民,不弄虚作假。局领导班子凝聚力强,班子成员自律意识强,纪律作风过硬,干部职工团结一致,战斗力强。

3、遵守廉洁自律各项规定,抵制歪风。一是全面落实了领导干部家庭廉洁承诺、三项报告、经济责任审计制度,两个局领导都按要求及时向组织作了家庭廉洁承诺和收入申报。二是建立健全了单位党风廉政建设制度,每个党员干部手中人手一册,有力地推动了单位廉政建设。三是开展集中整治党员干部参与赌博活动。坚持以正面教育、自我教育、自查自纠、建章立制为主要方法的集中整治党员干部参与赌博活动,建立禁止党员干部参与赌博的长效机制,取得了明显成效。四是自觉抵制歪风陋习,弘扬机关正气。采取切实有效的措施,狠刹“四股歪风”,下大力气集中整治领导干部收钱送钱、跑官要官、配偶子女违规从业和参与赌博等行为。局领导班子成员切实为其他党员干部做出了表率,不断加强政风、行风和干部作风建设,努力推进党风廉

政建设。

4、认真学习贯彻两个《条例》,作好党内监督工作。一是积极组织单位全体党员学习《____党内监督条例(试行)》和《____纪律处分条例》,结合信访工作实际,并就怎样贯彻这两个《条例》,在支部会议上进行讨论交流。二是要求党员干部切实监督好领导班子及成员。遵守党的章程和其他党内法规,维护中央权威,贯彻执行党的路线、方针、政策和上级党组织决议、决定及工作部署的.情况;密切联系群众,维护来访群众根本利益的情况;廉洁自律和抓党风廉政建设的情况。三是开展警示教育,积极组织干部职工收看党风廉政建设、反腐败工作及重大腐败案件的电视节目和书面材料,提高党员干部的拒腐防变意识。

5、宣讲中央一号文件精神,落实包村工作任务。在我局人员少、经费紧张的困难下,抽调了5名干部到包建村宣讲中央一号文件。干部进村入户摸清村情,与农民同吃同住同劳动,宣讲中央一号文件精神,发展农村经济,特产税改征农业税,税率降低一个百分点,逐步取消农业税,得到了群众拥护。群众发展产业建设积极性高涨,全面完成了镇政府下达给该村的产业建设任务,完成养蚕 张,黄姜 亩,茶园低改 亩,栽植青竹3500亩,并协调完成了电网改造、有线电视入户及电话村项目。

三、存在问题

1、信访信息报送机制不健全,重大信息报送相对迟缓。一是有些重大突发性事件和群体性事件,相关部门没有及时按规定报送信息,造成工作被动。二是突出信访问题只是局领导口头向个别分管县级领导汇报,没有及时向主管县级领导汇报。

2、针对日益复杂的信访问题,工作方法不多。有部分涉法上访户以及对信访问题期望过高的上访人,到政府缠访,我们感觉工作方法不多,热情接待和深入的思想工作都解决不了问题。如清退的代课教师上访等人的涉法上访问题。

3、在督查督办工作中面情观点较重。对一些转办的信访案件查结不及时的、结案材料不合要求的,碍于情面,没有彻底搞好督查督办工作。

4、信访工作经费明显不足,影响了信访工作的正常开展。一是信访工作经费预算低。二是信访工作人员津贴较低。三是无现代化办公设施,已不适应信访工作保密、信息快捷传递的需要。四是车子经常是空油状态,不能满足现阶段的信访工作需要。

四、今后设想

1、搞好年终信访工作考核,进一步完善信访工作考评细则,提高乡镇和部门对信访工作的重视程度,提前作好工作,把矛盾化解在当地,把问题解决在基层,减少群众信访。

2、加强单位政务公开、财务公开力度,主动接受群众监督,搞好单位党风廉政建设。

3、坚持定期排查信访苗头,及时向各级领导反映信访动态,重大信访问题及群体性事件及时向领导汇报,确定包案领导、办案责任人,明确办结期限,切实为群众解决问题。

4、进一步加强党风廉政建设和反腐败工作方面的学习,作好学习笔记,撰写心得体会,促进各项党风廉政建设制度的落实。

二○○四年十一月八日

第二篇 2023年地税领导班子述职报告1750字

__年,我们在省局和市委、市政府的正确领导下,认真贯彻党的__届四中、五中全会精神,坚持用科学发展观统领地方税收工作,努力加强班子思想政治建设,不断提高驾驭地方税收工作能力,带领干部职工在改革中前进,在扬弃中发展,较好地完成了年度各项工作任务,推动了系统整体工作的提档升位。按照省局关于领导班子述职的要求,从三个方面报告市局领导班子履行工作职责情况。

一、加强思想政治建设,较好地发挥了____作用

市局于去年9月召开了思想政治工作会议,在总结经验的基础上,明确了今后一个时期全市地税系统思想政治工作的主要任务,确立了用税收政务统筹税收业务的工作思路。市局从加强班子思想政治建设入手,重点抓了以下几个方面的工作。

——认真学习政治理论,提高了自主创新能力。市局党组及领导班子能认真坚持政治学习制度,用科学理论武装“一班人”头脑,在思想上、行动上与___保持高度一致。坚持理论联系实际的优良学风,从__地税实际出发创新思维理念,并用思维理念创新去推动工作机制、工作手段和工作方式、方法的创新,为完成组织税费收入和深化税收征管改革等任务奠定了坚实的思想基础。

——带头参加保持共产党员先进性教育活动,增强了党性观念和党员意识。教育中,领导班子成员能以普通党员的身份参加教育全过程,带头学习文件,带头撰写笔记,带头查找问题,带头开展批评与自我批评,带头制定和落实整改措施。在此基础上,举办了“全市地税系统共产党员先进事迹报告会”,开展了“重温入党誓词”、深入经济一线学习考察和“让共产党员形象在税收岗位闪光”等系列活动。由于思想重视,组织严密,使保持共产党员先进性教育取得了较好的效果,进一步坚定了广大党员的理想信念,进一步增强了各级党组织的战斗力、凝聚力和创造力,受到了市委指导组和督导组的高度评价。

——坚持党的民主集中制,实现了集体领导和民主决策。我们将树立创新意识、增强整体功能、提高驾驭能力作为班子建设重点,将“内有合力,外有向心力,整体有战斗力”作为班子建设标准,将“淡化权力,强化责任,注重情感,人格带队”作为班子成员行为准则,严格实行“例会”制度,充分发挥班子工作合力。去年,召开局党组会和党组扩大会24次,局长办公会和局务会51次。为了提高决策质量,我们坚持会前调查研究,与基层单位主要领导沟通;会上充分发扬民主,认真听取班子成员和部门领导意见;会后将有关决议在网上发布,倾听群众反映,有效地避免了决策失误。

——深化干部人事制度改革,进一步端正了用人导向。为了从根本上激活干部的进取意识和智慧潜能,我们认真落实《领导干部选拔任用工作条例》,坚持党管干部的原则,坚持“群众信任是基础,党组决定用不用”,用党组及党组成员的“权重”去端正用人导向,使有位无为、政绩平平的干部让位于德才兼备、符合“四化”标准的干部,“跑官”、“要官”和“拉选票”和等歪风得到有效遏制。去年,我们首次提出将先进典型列入“权重”加分项目,首次将能力测试结果作为补聘中层干部的基础条件,首次组织部分干部上挂下派和到乡镇、街道挂职锻炼,为弘扬正气,提高干部的履职能力和加强后备干部培养起到了积极的推动作用。

——加强党风廉政建设,实现了行风评比站排头的目标。认真落实“一岗两责”,经常组织班子成员重温上级廉政规定,严格遵守“廉政准则”和“五项禁令”,自觉地做到“三慎”与“三省”。“三慎”是慎独,慎微,慎始,在无人知晓的情况下独善其身,在“小事”、“小节”上严于律己,杜绝与腐败沾边的“第一次”。“三省”是经常反省对党纪国法、政策制度执行如何,反省自己在勤政廉政上表现如何,反省身边群众对自己的口碑如何。我们将重大节日视为不廉行为高发期,连续几年狠刹“拜年风”,只许“上拜下”不准“下拜上”,市局班子成员节日期间一律“闭门谢客”。坚持《领导班子指定内容的民主生活会制度》和《领导干部述职述廉制度》,强化内外监督,对税务干部职工及亲属经商办企业情况和发票管理进行了专项清理,对代征、代扣手续费支付不及时和欠款不清等问题进行了自检自查,将防范的触角延伸至税收业务、税收政务的关键环节。利用市人大常委会评议地税工作的有利契机,加大督促检查和明察暗访力度,推动了行业风气的进一步好转,被评为“全市人民满意的执法单位”,在全市介绍了预防职务犯罪的经验,行业风气评比市局在执法单位中继续保持第一,6个基层局参评全部位居榜首。

第三篇 2023年中学领导班子换届述廉述职报告1950字

三年来,我们新一届领导班子在上级教育部门的领导下,扎实地开展学校教育教学工作,完满地完成了各项工作任务。深化课程改革,强化教育管理,加强队伍建设,逐步提升我校办学的软硬件水平,下面是我们三年任职期间

四、培优创先,加强师资队伍建设

建设高素质的教师队伍,是培养高素质学生的前提。长期以来,学校把师资队伍建设作为一项重点工程来抓。

1、加强师德师风建设和职业道德教育,努力打造一支师德高尚、业务精良、敬业爱岗的教师队伍和班主任队伍。切实开展师德师风考核,组织教师认真学习《中小学教师职业道德规范》,要求全体教师提高认识,提高素质,文明执教,服务学生;在日常工作中,引导教师教育学生要循循善诱,以自身良好的师表形象和耐心细致的工作态度教育和引导学生。几年来,体罚、变相体罚学生的现象基本绝迹,学生、家长、社会对学校、教师工作的满意度有较大提高。

2、加强教学技能培训和骨干教师培养。学校要求教师努力提高教学技能,上课一律使用普通话,规范板书,熟练运用多媒体教学手段。实施教师自主发展工程,努力推动教师自主发展,组织制订教师个人发展规划,大力工作纪律,以教职员工的日常工作表现和工作业绩作为考核、评价最重要的依据,鼓励员工努力工作,争创优异业绩。

3、协调好党政、工、团的作用,鼓励广大教职工参与学校管理和民主决策,积极推行校务公开。学校管理走上规范有序的轨道,各种议事制度运作良好,和谐校园建设卓有成效。

六、多方筹资,大力改善办学条件

学校严格财务制度,努力争取上级主管部门和社会各界加大对学校发展的关注和投入,多方筹措资金奖教奖学,添置师生学习生活设施,改善办学条件。

1、严格履行财务制度,规范财务行为。严格实行收费公示制度和“一费制”收支管理,在经费使用方面执行预算审批制度,在购物方面实行采购审批和政府采购制度,在物品使用方面实行领导审批制度,杜绝了各种不正之风,保证了资金的效益最大化。

2、继教师宿舍楼“雅华楼”建成后,经侨亲许善教先生热心捐资倡建、乡贤蔡金港蔡金海先生大力支持、政府校安工程”专项拨款投入250万元兴建的综合楼已投入使用,学校还先后创建校园播音系统,重新修建电脑室、图书馆,添置礼堂演出音响,修建宿舍楼后小花园、停车棚等设施,大大地改善了学校的办学条件。

3、大力改进食堂经营管理。根据上级文件要求,转变食堂社会化经营为学校自主经营,学校负责人亲自把关,多位行政勤于管理,完善食堂收支制度,落实寄宿生生活补贴,严把物品进出关,坚决杜绝“三无”食品进入校园,对所购食品进行严格登记,提高服务层次和质量,让师生三餐吃得满意放心。

4、注意开源节流,争取“全球兴业基金”杜昌勇先生奖教奖学金、陈小川先生奖学金、吾丰村公益基金、各届校友会对学校奖教奖学的学校发展的大力支持,努力提高员工的福利待遇,促进社会各届关心、支持学校发展的良好氛围进一步形成。

七、迎难而上,挑战考验勇于跨越

回顾过去,学校办学取得了一定成绩,是当地农村初中校中办学历史较久、办学效益较好的一所学校,但也面临着严峻的考验,一些问题不容回避。

1、学校周边生源剧减,整体素质有所降低,尤其是学校面临即将撤并的可能。在此非常时期,更需要提高全体教师的认识,增强凝聚力和忧患意识,加强教育教学工作的研究探讨和学生的思想教育,采取小班化教学,化不利为有利,提高工作效率,保证教育教学质量。

2、学校管理仍需进一步优化完善,更好的协调各处室之间的团结合作,整合人才资源,完善评优评先机制,细化绩效考评,发挥先进和骨干教师的榜样作用,充分调动广大教师和职员的工作积极性。

3、教师的业务水平有待大面积的提高,针对各教研组、备课组的活动开展不平衡,少数教师远程教育资源利用不够的现状,应充分利用校内现有资源,加强教师学习和培训,努力提升教师的基本功。进一步强化教研兴校、科研促教意识,探索教学科研相结合的有效途径,不断提高教师的业务水平,造就大批骨干型教师。

4、学校新添置的楼房设施要进行更合理有效的

利用,综合楼、小礼堂的落成,新电脑室、新图书馆的创设,为师生的活动学习提供了更广阔的场所和资源,应积极提高管理和使用效率,做到物尽其用,进一步创建校园的文化和德育氛围。

5、教学楼存在严重安全隐患,部分教学设施依然紧张,学生运动场所过于狭窄,体育器材仍较缺乏,应积极争取上级政府和社会各界的关心支持,排除安全隐患,完善办学条件,建设良好的育人环境。

总之,过去几年,学校的工作业绩,是全校教职工的团结合作和辛勤奉献所作出的,面对教育发展的新形势,学校领导班子将以更高的思想觉悟、更优的管理水平、更强的专业能力,与全校教职工一起,振奋精神,迎接考验,勇于挑战,实现联星中学新的跨越!

第四篇 2023年县地方志编纂委员会办公室领导班子述职报告1700字

县地方志编纂委员会办公室(以下简称县志办)于1985年成立,内设办公室、方志股、年鉴股、资料股4个股室,现有干部职工9人,其中:本单位编制5人,外单位借调4人。__~__年,县志办领导班子在县委、县政府的正确领导和上级业务主管部门关心指导下,卓有成效地开展了年鉴编辑出版、二轮县志编纂及评审、为省州地方志部门 提供志鉴资料、为全县各部门单位提供地情资料查询服务等工作,各项工作取得了可喜成绩。

一、强化政治、业务学习,不断提高工作水平

__~__年,县志办根据县委、县政府安排部署,在开展志鉴编纂工作的同时,非常重视编辑人员政治理论和业务知识的学习。五年来,县志办班子组织全体编辑人员学习了党的__大以来国家省州党委、政府的历次重要会议精神以及《__关于“____”的讲话》、《___关于构建社会主义和谐社会若干重大问题的决定》、《__文选》、《__同志在纪检监察干部培训班上的讲话》、《__关于构建社会主义和谐社会理论》、《__关于树立科学的发展观、正确的政绩观和马克思主义群众观的论述》、《关于党内政治生活的若干准则》、《党的__大报告》等相关时事报告,用理论武装干部头脑,在思想、行动上与___保持一致。另外,结合志鉴编修工作实际,组织全体编辑人员学习中国地方志指导小组、云南省政府、大理州政府关于开展二轮地方志编纂工作的有关文件,全面系统的学习《国务院地方地工作条例》、《地方志鉴编辑与校对》、《年鉴实用手册》、《地方志编纂工作规范化手册》(第一至五卷)、《出版专业基础知识》、《出版法律法规选编》等业务书籍资料,用理论指导实践。为拓展视野,扩大交流,提高技能,县志办先后选派编辑人员35人次到省州参加志鉴业务培训、学术研讨和经验交流,在单位内部经常开展志鉴编校业务、计算机操作技能培训,在学习、实践和交流中快速提高修志人员的业务水平。

二、加强思想、作风建设,维护班子的团结统一

一是坚持党的民主集中制原则,坚持集体领导,顾全工作大局,经常开展批评和自我批评,大事讲原则,小事讲风格,时时注意维护班子的团结和统一。二是重视调查研究、密切联系群众,尚于听取干部职工的意见和建议,尚于发挥干部职工的聪明才智,不断改进和完善志鉴编纂工作的方法和措施。三是重视发挥____作用,解放思想,实事求是,敢想敢干,奋发有为,用班子成员的模范行为感召广大干部职工,为在单位内部形成心往一处想,劲往一处使,聚精会神齐修志,同心协力谋发展的良好氛围不懈努力。四是关心、体贴单位职工,重视解决他们在思想、学习、工作、生活等方面遇到的困难和问题,在不违反原则的前提下,时时注意维护职工的权利和利益。五是发扬集体协作、团结共羸精神,工作上不揽功诿过、不拈轻怕重,敢于承担艰巨工作,敢于承担工作中的过失和责任。

三、狠抓编纂制度建设,严格目标质量考核

为充分调动志书编修人员的工作积极性,高质量完成志书编校、出版任务,县志办制订了《__县志编纂工作方案》、《__县志编纂工作程序》、《__县志编纂人员考核暂行办法》、《__县志编纂人员职责》等制度,并在工作中认真加以落实。实行部门领导、志稿主编负责制和志稿编辑人员岗位目标责任制,严格工作纪律,规定工作进度,明确志稿质量,实行综合考核。将撰稿、编辑人员的工作效率和工作质量作为年度岗位履职考核的重要内容。调动了广大修志人员的工作积极性,增强了编校人员的责任意识和质量意识,促进了修志工作健康、有序开展。至__年8月底,志书涉及的3专志和县志办负责的大事记、概述、附录等志稿资料全部编纂完成,收集到文字资料350万字,图片1000余张。__年9月至__年3月,县志办分四个编辑小组对志稿资料进行了两轮补充和编辑,志稿字数压缩到150万字。__年3月至9月中旬,县志办编辑人员又对志稿进行了三轮总纂和一轮核校,志稿字数从150万字减少到105万字。9月下旬,县志办将基本成形、规范的志稿资料送印刷厂排版。10月初,《__县志(1978~__)》评审稿编印完成,并于10月22日召开了县级评审会议。目前正在组织县级评审后的修改、完善和精细编辑工作,预计__年12月底可呈送省州志办审验,《__县志(1978~__)》编纂出版进度一直位居全州前列。

第五篇 市规划局领导班子述职报告550字

市城乡规划管理局领导班子以持续深化党的群众教育实践活动为契机,认真贯彻落实中央第二次新疆座谈会精神,紧紧围绕“632”发展战略,团结协作,真抓实干,充分发挥班子的整体效能,班子战斗力得到不断增强,全面完成了各项工作。

一、强化措施,自我完善,狠抓领导班子建设

市规划局领导班子坚持贯彻执行民主集中制、坚持用好批评和自我批评武器、坚持严格党内生活、坚持党性原则基础上的团结,切实提高发现和解决自身问题的能力,全面加强领导班子的思想建设、组织建设、能力建设、作风建设和制度建设,不断提高班子的创造力、凝聚力和战斗力,积极营造心往一处想、劲往一处使的生动局面。

(一)加强政治学习,提高班子政治素质,全力打造学习好的领导班子

20__ 年,以“锻造一支讲学习、讲政治、讲正气的领导班子”为目标,局党组在深入钻研理论上狠下功夫。一是班子成员按时参加市直机关党工委理论中心组学习,认真做好学习笔记;二是局党组着眼于全市经济发展中心工作和城市发展实际,根据培训学习内容,拟定授课题目,在全局进行集中授课;三是班子成员率先带头学____系列讲话精神、第二次中央新疆工作座谈会讲话精神以及自治区八届七次、八次全委(扩大)会等精神,组织专题讨论学习,不断深化领会,把握精神实质。

第六篇 2023年机械工程学院处级领导班子教育述职报告1200字

一、结合本___学院实际贯彻落实学校各项决策

根据学校人事制度改革工作部署,完成了岗位聘任,其中,校聘岗位8人,为学院发展提供了组织教育保证。

加强组织领导,周密安排、注重细节,与学校职能部门积极配合,完成了教学评估工作任务。

围绕学校党委提出的 “解放思想、转变作风、理清思路、科学发展、以改革创新的精神全面推进高水平大学建设”主题思想,通过院务会、学术委员会、系主任、科研骨干等各种形式的座谈会以及和学校有关职能部门交流沟通,深入调查研究,听取各方面意见,客观分析我校机械工程学科在本科生培养、硕士点数量、师资整体水平、招生规模等方面的特色、优势和存在的差距、问题,理清思路,提出了“凝炼学科方向、汇聚学科队伍、构筑学科基地、深化教育教学改革、建设高水平学科”工作任务,制定了机械工程学科3-8年发展规划,明确了今后一个时期工作的着力点,力争在尽量短的时间内,使机械工程学科成为博士学位授权学科。

以建校60周年为契机,成立了机械工程学院济南校友会,北京和青岛校友会正在筹建中,凝聚社会力量支持学科发展,为提高社会服务能力开辟了的平台。

二、巩固本科教学的中心地位,实施教育教学质量工程

教学管理委员会结合 “迎评”方针与要求,对现有的教学管理制度重新进行了修订、完善和补充,细化了教学资料的要求,教学管理更加规范化。

组织强化课程建设、教学研究等内涵。__年4门课程达标、1门课程达优;获得1项重点教学项目资助;获得优秀教学研究成果二等奖2项;__教授获得学校“优秀教学奖”、赵东副教授制作的《机械设计基础》课件被评为学校“十大精品课件”。

学院教学和学生管理两位领导密切配合,组织教师和学生积极参与大学生创新实践工程。在学校__年大学生“srt”项目立项中,获得11项资助,占全校资助项数的16.7%;在__年山东省大学生机电产品创新设计大赛中,取得一等奖4项、二等奖6项、三等奖4项的好成绩,并获得“优秀组织奖”单位称号;在__年全国大学生机械创新设计大赛中,取得全国二等奖2项。

以教学评估为契机,完成了实验中心重新建制和实验室环境整理,包括仪器设备调整、清理,重型机床设备维护保养、文化建设等,使实验中心面貌焕然一新,提高了工作效率。

学院分管领导带队,组织实验中心人员赴青岛4所大学调研,学习兄弟院校的办学经验。本年度获得济南大学实验技术与实验成果奖3项;机械专业基础实验室被评为济南大学实验室先进集体;史锦屏被评为济南大学实验先进个人。

三、提升学院学科建设和学术实力,优化师资队伍建设

学院上下形成了积极引进高素质人才与现有队伍的优化并重、加大学术梯队建设的基本共识,实施学科培育新举措。学院重点培养有学术潜力的个人和团队,重点支持年轻教师和高学历教师的研究方向主动与学院学科建设规划相融合。

进一步坚持人才引进与人才培养并重,正在积极引进学科带头人。本年度有7位教师在职获得博士学位,引进博士3人,派出2位教师出国短期访问学习。目前专任教师博士率已达42%,师资结构进一步优化。

第七篇 检察院领导班子述职述廉报告5650字

检察院领导班子述职述廉报告

各位领导、同志们:

区六届人大一次会议以来,院党组带领全院干警在区委和上级检察机关的领导下,以党的十_大和十_届_中全会精神为指导,认真学习贯彻全国、省、市政法工作会议和检察长工作会议精神,紧紧围绕服务'两个率先',建设'平安广陵',突出抓好查办与预防职务犯罪、严厉打击严重刑事犯罪、加强执法监督等各项检察工作,积极推进检察改革,努力加强队伍建设,为促进全区社会稳定、经济发展和党风廉政建设,实现全社会公平正义作出了应有的贡献。

一、锐意改革,勇于探索,积极构建业务工作新机制

按照高检院有关检察制度改革精神,院领导班子在成立之初就提出,本年度业务工作的重点是积极推进检察改革,努力寻求新型办案模式。

今年以来,我们在公诉部门主要进行了四个方面的改革。一是全面推行主诉检察官办案责任制。进一步更新执法观念,转变管理职能,在公诉部门设置了3个主诉检察官办案组,同时对选任制度、办案制度、配套制度进行修改完善,初步形成了责、权、利相统一的办案工作新机制。二是积极开展普通程序简易审。从提高诉讼效率和节约诉讼成本的目的出发,我们与区法院共同商讨制定了《刑事案件适用普通程序简便审理的审理办法》,在法律规定范围内,对法庭讯问、质证及辩论范围进行适当简化。三是率先试行量刑建议制度。为了切实提高干警执法水平,拓展公诉职能,强化内部制约考核,加强审判监督,我院在全市率先推行了量刑建议试点,今年3月份以来,共向法庭提出量刑建议146次,95%以上被采纳。目前这项改革已被市院在全市检察系统进行推广。四是努力探索证据开示和公诉引导侦查制度。通过这项制度的施行,进一步增强了执法透明度,强化了外部监督,提高了诉讼效率,节约了诉讼成本。

我们在侦查监督部门着力推行主办检察官介入案件引导侦查的试点。要求各主办检察官对情节恶劣、影响较大的重、特大案件坚持适时介入,围绕公诉,提前掌握案情,引导公安机关调查、取证,取得了较好的效果。如今年11月,市区皇宫花苑李××故意杀人案发生后,我们高度重视,研究决定由检察长和分管检察长带领侦查监督科、公诉科干警迅速介入侦查,立足'零口供',与公安侦查人员共同研究确定侦查方向,收集固定证据,为顺利公诉该案打下扎实的基础。

我们在反贪部门重点推行了两大改革。一是创新侦查理念,构建高效机制。我们成立了由分管检察长、反贪局长参加的侦查指导调控中心,建立线索信息库,www.liu_ue86.com把过去已查未立的或久查未决的线索、存查线索、积存线索及新受理的线索输入微机,定期检索,滚动使用。侦查中,集中突破,合理配置紧张的侦查力量,我们将技术科与反贪局合署办公,重兵合围,配足配齐技术力量,强化自侦科技含量;将反贪局隶属的两个科室改组为四个办案小组,通过人才资源重组,实现侦查力量优势互补。案件突破后,多路出击,分组取证,确保外围证据的及时到位,不给犯罪嫌疑人隐匿和毁灭证据、订立攻守同盟的机会,达到以快致胜。立案后,专人承办,责任到人,提高所办案件的准确程度。这一做法被作为经验在全省反贪工作会议上交流,后又被市、省院转发推广。二是转变执法思想,强化人性化执法。今年以来,我们注重以观念更新推动严格执法,以'人性化'措施促进文明执法。我们制定了《文明办案十规范》,要求办案干警牢固树立'打击犯罪与保障人权并重'的执法观念,在各个执法环节上强化'以人为本'的人性化办案思想,以依法、公正为前提,注重维护案件当事人的人格尊严和合法权益,给予当事人人文关怀。实践表明,这一做法真正实现了法律效果与社会效果的有机统一。

通过上述主要业务部门一系列的改革措施,我们取得了喜人的成绩。今年来,共受理公安机关提请批准逮捕各类刑事犯罪案件236件312人,经审查批准逮捕222件293人;受理公安机关移送审查起诉各类刑事犯罪案件288件390人,经审查提起公诉261件345人,依法移送上级检察机关起诉3件6人,无一错漏;反贪部门受理各类职务犯罪线索57件,立案14件,所立案件大要案达71.4%。其中有市政工程总公司李××侵吞30余万元的贪污案,省水利科学研究所孙××35万余元的挪用案,扬州冶金机械有限公司4人涉嫌贪污、受贿的串案、窝案等,为国家挽回经济损失200余万元。

二、拓宽渠道,加强监督,努力维护公平正义。

院党组要求各部门一定要认真履行法律监督职能,科学采用监督方式,注重监督的效果,坚持把执法不公、打击不力作为监督的重点,依法纠正在执法中出现的该立不立、该捕不捕、错捕漏捕等问题。

一年来,我院依法追捕5人,追诉2人,不捕13人,向侦查机关发出《说明不立案理由通知书》7份,侦查机关均立案侦查。向案发单位或侦查部门发出《检察建议书》7份。

拓展监督方式,加强民行工作。我们以为民解难为核心,以办理抗诉案件为重点,抓好办案效率、办案质量和办案效果,切实开展民行检察工作。今年受理各类民事、行政申诉案件21件;立案审查15件;提请和建议上级院抗诉3件。在办理民行案件中,我们以维护当事人的利益为先,不就案办案,注重解决问题,从维护当事人的合法权益出发,充分运用法律监督形式的多样性,采取发检察建议书、与承办案件的法官交换意见等形式予以监督。去年9月,我院办理市院交办的一起合同纠纷申诉案,采用检察建议这种新形式予以监督纠正,为申诉人挽回经济损失15万余元的案例被《检察日报》报导。

坚持'三个并重',推进渎检工作。院党组紧紧围绕'有案必办、突出重点、数质并重、强化效果'的工作思路,采取切实措施,积极推进渎职侵权检察工作。今年受理渎职侵权案线索6件,侦查、结案1件。工作中,我们坚持办案的法律效果与社会效果并重。针对发案单位管理制度方面存在的薄弱环节,发出检察建议9份;与近20个单位建立了定期联系制度,加大宣传,增进共识,热情帮助有关单位解决管理中的实际困难。

三、围绕大局,打防结合,积极参与综合治理。

根据市、区两级党委、政府关于实施社会治安综合治理的要求,结合创建'全国最安全地区'活动,认真贯彻落实'严打、严防、严治'方针,积极开展具有检察特色的综合治理工作。

一是以维护稳定为着眼点,积极开展控告申诉检察工作。去年,我院共受理各类来信来访110件,全部得到妥善处理。工作中,坚持'三个百分之百'即对来访群众坚持百分之百接待,对属于检察机关管辖的坚持百分之百受理,对署名举报坚持百分之百答复。今年共对39件署名举报进行了答复,并对举报有功者进行了奖励。凡重大和涉及疑难案件的举报,或是点名要求检察长接待的来访,均安排检察长接待。一年来,检察长共接待处理各类案件4件,当场答复4件。

二是以检校共建为依托,积极开展青少年维权工作。针对未成年人犯罪案件增多的实际情况,坚持开展社会调查、建立未成年人犯罪档案、法庭发表教育词等系列活动,做到融治于'教',融教于'防',去年共对2名失足青少年进行跟踪帮教,其中一名学生经过我们的帮教,不仅悔过自新,而且以较好成绩考入高中。

三是以预防中心为纽带,深入开展预防职务犯罪工作。针对不同行业特点,分别开展同步预防、宣教预防、参谋预防等不同预防活动。分管检察长亲自到辖区内上法制课,印制《预防职务犯罪材料汇编手册》200余份,上法制教育课30余次,上万人接受了教育。在深化'五个一'个案预防的基础上,实行了'一岗双责'责任制,规定谁承办案件谁负责预防,使预防与办案融为一体;在开展专项和行业等预防过程中,实行了质量与廉政'双合同制',达到了'工程优质,干部优秀'的双优目的。

四是充分利用法律手段,努力为经济发展'清障铺路'。我们党组一班人牢固树立发展是党执政兴国第一要务的观念,自觉把检察工作置于经济建设大局中去认识,不断强化大局意识、责任意识、服务意识,充分发挥检察职能,努力提供各项法律服务。如城东、汤汪等乡镇在土地征用、房屋拆迁过程中,由于极少数不法分子造谣惑众,引起一些不明真相的群众闹事,影响了整体推进。我院积极介入侦查,对个别不法分子绳之以法,对群众耐心宣讲法律政策,认真做好疏导和教育工作,及时钝化了矛盾,维护了稳定。

四、以人为本,提升素质,切实提高干警执法水平

党组一班人坚持以提高业务素质、执法水平为目标,着力打造'素质、机制、人心'三大工程,努力推进队伍建设。

1、素质教育常抓不懈。一方面我们重视人员的政治思想教育。我们组织全院干警深入学习'三个代表'重要思想,邀请市委党校的教授来院进行'牢记两个务必,发扬艰苦奋斗的优良传统'专题辅导,利用正、反面典型强化形象教育,帮助全院干警牢固树立正确的权利观、名利观、地位观。今年还重点开展了以'强化法律监督,维护公平正义'为主题的教育活动,着力查找和解决在执法思想、执法观念、执法行为和执法作风方面存在的一些不容忽视的突出问题,认真制定整改措施,共制定、修订了18项规章制度,努力构建长效管理机制。另一方面我们注重人员的业务素质教育。以创建学习型检察院为载体,使学习工作化、工作学习化。目前,全院具有法律大专以上学历的占57.6%,3名干警通过全国司法考试。班子成员带头兴学习、调研之风,今年以来,班子成员共完成调研文章8篇,在省、市级报刊上发表4篇。在班子的带动下,全院干警积极响应,共撰写调研文章86篇,其中被国家级刊物采用4篇,被省级采用13篇,被市级采用31篇,干警综合素质和业务能力有了明显提高。

2、机制建设营造氛围。我们党组一班人深知排头兵的作用,所以我们要求班子成员:一是要把自己作为'旗帜'。建立健全党组中心组学习制度、党组议事规则,坚持民主集中制原则,身教重于言传,我们每位检察长做到每年至少承办一起自侦和起诉案件,并出庭支持公诉。二是把中层干部作为'车头'。每月召开一次中层干部会,交流工作,相互促进,强化中层骨干的示范作用。三是在干警中开展'四讲四比'活动,全力营造'比、学、赶、帮、超'的争先创优氛围。

3、人心工程创造凝聚力。我们要求全体党组成员及时了解干警的思想状况,努力发现干警身上的'闪光点',对个别干警存在的问题帮助其分析原因,共同探讨解决的方法,与干警'零距离'谈心,做干警的朋友,为干警解决实际困难。一年来,院党组在经费紧张的情况下,为5名干警解决了住房补贴问题,帮助多名干警解决子女上学、入托问题。

五、强化管理,深化制约,建立拒腐防变的内部机制

一是规范公务行为,通过制度管人。年初,我院就与各部门负责人层层签订了《一岗双责》责任书,明确'谁主管,谁负责'制度。把党风廉政建设与自身反腐败工作与其他业务工作一起布置、一起落实、一起考核,并规定了'一票否决制',即只要出现腐败问题,就不能参加各项评优。要求各级领导干部认真学习《关于检察机关党风廉政建设责任制实施办法》,要求主要领导干部在年终述职时一并述廉,汇报一年来的廉政情况,接受全院干警的监督。在原有制度的基础上,我们带头严格执行《___纪委、监察部关于坚决刹住用公款大吃大喝歪风的紧急通知》精神,重新修订了《公务接待制度》,坚持做到重大干部人事任免和重大经费开支等决策必须由检察长办公会讨论决定。全面落实《党政领导干部选拔任用工作条例》。我们对公务用车、通讯工具进行了统一登记上报,有效地防止了领导干部违规报支费用、违规占用公用交通工具的情况,继续加强对干警8小时以外行为规范的管理,对领导干部配偶、子女执行从业规定的情况、住房等情况进行检查,无一人违反规定。

二是规范执法行为,通过制度管案。今年以来,为进一步落实'公正执法,强化监督'的执法思想,我们积极完善办案责任制和错案责任追究制,制定下发了《立案监督工作暂行规则》、《刑事裁判审查考核及协调办法》、《扣押、冻结款物管理办法》等一系列制度,力求达到流程化操作,规范化管理,文明化办案。通过规范化管理,有效地杜绝了诸如超期羁押、违法办案等违法违纪问题,从源头上预__败的滋生,把党风廉政建设落到实处。

三是规范监察行为,通过案件管人。今年以来,我们根据上级检察机关的精神,结合我院实际摸索出一套通过对案件进行动态管理的方式实现对人的监督。首先,我院在年初就制定并下发了《关于执法监察工作的实施意见》,把不批捕、不起诉、撤案、无罪判决等十种案件列为执法监察的重点;其次,通过量刑建议诉讼制度的改革,加强对公诉案件质量的跟踪监督;第三,通过对自侦部门案件的'四评'制度,了解自侦案件质量和干警执法廉洁状况;第四,通过派员执法监察到办案现场、安全防范预案备案制度、大要案分管检察长'跟班作业'等形式开展办案安全防范工作,为案件质量提供保证。

六、畅通途径,丰富形式,打造拒腐防变的外部环境

一是重视信访举报,做好信访件的核实处理工作。今年以来,我院科学配置控申部门的力量,确保人民群众举报、控告的渠道畅通,特别是牵涉到我院的执法公正的人和事,不管是年代久远还是事情细小,都认真接待,认真调查核实,认真处理,确保信访首办责任制的落实到位。

二是拓宽外部监督渠道,确保社会监督落到实处。我们重新调整、聘请了11名人大代表、政协委员等各界人事担任新一届检风检纪监督员,并就工作形式等制定了规则。此外,我们与公安机关、人民法院建立了联席会议制度,在统一执法理念的同时,主动征求他们对我们工作中的意见和建议,切实改进工作作风。

三是加强对人大的汇报工作。今年以来,我们为切实改进执法作风,主动接受人大的监督,规范对人大个案检查的汇报工作,统一管理、备案,要求所有向人大汇报的案件情况,要及时、真实、准确。我们今年已经有6名检察员接受了人大机关和部分代表的述职评议,人大以及部分代表对述职的几名同志的工作表示了认可。

同志们,回顾200_年的检察工作,我们虽然取得了一定成绩,但也清醒地看到,仍存在一些问题和不足,主要表现为:一是查办职务犯罪的深度和广度离人民满意的标准还有差距;二是干警的执法水平和办案能力有待进一步提高;三是机关作风建设和队伍建设还有待于进一步加强,执法不够严谨,执行办案制度及办案纪律不到位的现象不同程度存在;四是关心干警生活、工作的措施还有待于进一步落实;五是一线力量不足和办案经费短缺等困难,更需要各方面的关心和支持。对此,我们党组一班人将在今后的工作中团结一致,加倍努力,开创工作新局面。

第八篇 科技局领导班子述职报告1550字

科技局领导班子述职报告

尊敬的各位领导、各位同志:

大家好!

按照区委组织部《关于做好20__年度区管干部述职述廉通知》的要求,现就20__年述职述廉情况报告如下:

根据局长办公会议的分工,分管国际合作、“530”计划、风险投资、局有经济等,具体是:

一、20__年“530”计划工作有序推进。在8月15日××市举办的“530”计划项目签约大会上成功签约了7个“530”a类项目,与锡山、惠山同处在第二集团,成绩来之不易。主要特点:一是项目申报精雕细刻。在项目申报中不是拾到蓝里便是菜,而是选择高层次、高技术、适合××转型发展要求,申报的56个项目涉及生物医药、电子信息、新材料、动漫软件、环保等,基本符合××的产业导向。创业团队人员的层次相对较高,创业者中博士后10人,博士33人,占整个创业人员的84。32%。二是精心组织弥补差距。今年组织申报的“530”计划项目共入围37个,其中a类6个,b类12个,c类19个,按照区委、区政府的要求,与新区相比项目的入围率、a类项目数都有比较大的差距,认识到差距,才能知己知彼,经过精密部署,精心组织,最终达到了预期的目的。三是最终结果令人满意。以“废气污泥固化处理生产高效有机肥料”等7个项目成功签约,最终化被动为主动,由逆势为顺势。这些高科技含量项目的签约,奏响了××产业结构调整、依靠科技创新、转型发展的音。

二、风险投资参与区内企业上市热情高涨。根据区委、区政府领导的要求,结合公司的自身实际,初步确立今年风险投资发展的目标,坚持两条腿走路、双管齐下的运行方针。一方面继续加强对“530”计划项目、高科技项目的投资力度,并且与全国科研院所,大专院校合作,通过政产学研引进科技含量高、市场前景好的项目,推进××经济持续、高效发展,从而发挥风险投资对经济发展的推动作用。××中科方德、东方水环境已经取得了显著的经济效益和社会效益,已经成为公司风险投资的成功典范。另一方面拓宽投资方式、投资领域,积极参与区内拟上市企业的合作,年初我们和区发改局、××××企业投资担保有限公司等单位走访了区内有上市意向的企业并开展调研,排查重点,制定计划,首先与××海源重工有限公司、××市冠云换热器有限公司达成了合作意向。目前公司已参与对××海源重工有限公司的投资,投资300万元人民币,认购100。117分股的股权。该公司上市前期的准备工作较为充分,前景比较看好,投资价值较高,预计今年底、明年初能上市,将获得丰厚的回报。

三、局有经济稳定发展。今年围绕引资引企、四技服务开票,扩大税源、发展经济,壮大科技局财力这一目标做了大量的工作,1-9月预计完成工商两业纳税销售5000万元,其中工业纳税销售完成1300万元,三产营销完成3700万元;四技服务开票成绩喜人,截止9月底完成3500万元,比去年同期净增1000万元。财政收入预计完成450万元,其中国税完成130万元,地税完成320万元。这一成绩的取得主要表现以下三个方面:一是明确发展思路,突出工作重点,着力推进科技招商和现代服务业的发展。二是明确目标任务,落实具体责任,把经济发展,壮大实力作为局有经济工作的主战略。三是制定工作措施,落实奖惩办法,激励全局上下、同心同德、齐心协力发展局有经济,壮大经济实力。

另外“530”计划落户项目的跟踪服务工作扎实有效;国际合作及各类项目的申报取得阶段性成果;坚持学习、自身的综合素质有了长足的提高;顾全大局,增进团结,主动维护班子的凝聚力、号召力、战斗力的意识不断增强;自律素质、外树形象,自觉遵守党风廉政建设责任制的相关规定牢牢把握。

回顾总结一年来的工作,虽然取得了不小的成绩,但还存在一些不足:一是主动学习不够,区、局组织的学习积极参加,主动学习还不够。二是工作的适应性不够,工作不深不细不透,只求差不多,过得去,不求过得硬。三是开拓创新的意识不够,工作就事论事,按部就班,凭老经验处理事情。这些都有待于在今后的工作中加以改进。

谢谢大家!

述职人:___

20__年__月__日

第九篇 领导班子的党建工作述职报告3700字

尊敬的领导、同志们:

今年来,县司法局紧紧围绕“为民、务实、清廉”以开展“大学习大讨论”和党的群众路线教育实践活动契机,认真学习贯彻党的__大精神,______重要讲话精神和省委__届四次全会,认真开展“转变作风、司法为民”活动,切实加强党组织和干部队伍的思想建设、组织建设、作风建设、反腐__建设和制度建设,不断提升司法行政机关党建队建工作科学化水平,助推了司法行政工作创新发展。按照县委组织部关于基层党建工作专项述职工作的相关要求,现将县司法局开展基层党建工作情况报告如下:

一、抓学习教育,认真开展党的群众路线教育实践活动

领导班子把组织好、实施好全局教育实践活动作为首要的政治任务,坚持早研究、早部署、早落实,认真开展督促指导,为教育实践活动健康有序深入推进奠定了基础。

(一)积极动员,精心部署。3月下旬局领导班子召开会议,进一步细化了“学习教育、听取意见”环节工作安排和责任分工,制定了学习计划和学习方案。按照县委群要求,广泛开展学习教育,不断提升局领导班子成员的政治理论水平。多次召开专题会议讨论,及时对活动的相关准备工作进行安排部署,明确提出了要按照高标准、严要求扎实开展教育实践活动,结合群众教育实践活动部署了深入开展“依法治县”活动、“走基层、解难题、办实事、惠民生”活动、“法律七进”等一系列活动,从决策层面做到早谋划和高要求。

(二)机构健全,保障有力。20__年3月,组织成立活动筹备工作组,20__年4月成立了活动领导小组及办公室,局党组书记、副局长同志任组长,纪检组长、公证科科长任办公室主任,确保了领导机构、工作人员、工作经费、办公场地、办公设备“五落实”,为教育实践活动按时启动、有序开展做好了充分准备。

(三)制定方案,分类指导。通过多次召开党组会议和机关干部会议,专项讨论研究,广泛征求意见、反复修改、数易其稿,从顶层设计的角度不断优化活动方案,出台了一系列方案和措施,针对司法行政工作的具体业务做出指导,指导基层所加强矛盾纠纷的化解,指导宣教股加强法律知识的宣传,指导援助中心做到应援尽援,指导社区矫正和安置帮教股做好特殊人员管控。

(四)聚焦“四风”,严格要求。以贯彻落实中央八项规定为切入点,紧紧围绕“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,聚焦“四风”,以理论理想、党章党纪、民心民声、先辈先进为镜,学习弘扬焦裕禄精神,对照“三严三实”要求,采取群众提、自己找、上级点、互相帮、集体议等方式,深入查摆“四风突出问题和关系群众切身利益的问题”、“联系服务群众最后一公里”问题,特别是发生在群众身边的不正之风问题。

(五)领导带头,层层推动。局领导班子成立调研组,班子成员分别带头深入村(社区)、深入基层单位、深入人民群众家中,了解人民群众最关心、最迫切的现实需求,研究解决群众最不满意、最期盼解决的问题。领导班子成员通过开展宣讲,由我局工作人员向现场群众发放调查问卷,让群众充分表达真实意见。

二、扎实推进基层组织建设年活动

一是强化组织领导,明确目标任务。成立了以局党组书记为组长,局党组成员为副组长,各股室负责人为成员的基层组织建设年活动领导小组,切实加强基层组织建设年的组织领导。制定基层组织建设年实施意见,全面落实基层组织建设年活动的各项目标任务。

二是认真做好党支部分类定级工作。从4月中旬开始,认真开展了党支部现状大调查,以发放问卷调查,走访党员群众和召开党员群众座谈会等方式,全面掌握情况,查找不足,完成了党支部的分类定级工作,并严格按照指导标准及支部存在的实际问题制定了升级转化措施,落实了整改责任人和整改时限,强化督促指导。

三、加强基层党组织领导班子建设

(一)坚持中心组学习制度。抓好党的路线方针政策的学习以及理想信念、根本宗旨、勤政廉政教育,坚持理论联系实际,学以致用,以理论学习推进工作实践,切实提高领导干部的执政能力和水平。领导班子每月集体学习不少于1次,每年不少于12次。

(二)完善党员领导干部讲授党课制度。党员领导干部定期为党员、入党积极分子讲党课、作党性辅导。不断创新学习方法,丰富学习内容,提高学习实效,把党的最新理论成果及时地充实进广大党员的头脑,使广大党员能够在思想上、行动上始终与___保持一致,不断增强广大党员自觉实践党的路线方针政策的自觉性和坚定性,切实推进学习型党组织建设。

(三)全面抓好党建基础工作。坚持局党组书记每年两次听取机关党建工作情况汇报制度,对机关党的建设,在组织原则、工作任务等方面提出要求,把机关党建工作与业务工作同研究、同部署、同检查、同考核;认真落实好“三会一课”、发展党员工作等制度,开展好组织生活会和民主生活会,使党内生活规范化、制度化、经常化。

(四)以主题教育实践活动为抓手,加强机关作风建设。以政法系统“发扬传统、坚定信念、执法为民”主题教育实践活动和“核心价值观”教育实践活动为抓手,狠抓党员干部作风建设,教育和引导广大干部职工不断增强公仆意识,提高履职能力,改进工作作风,规范服务言行,大力营造“务实、开拓、高效、公正、廉洁”的氛围。

四、加强党员队伍建设

(一)抓好党员经常化教育,不断提高党员思想素质。把深入学习贯彻党的__大精神及新《党章》作为全年政治理论学习的主要内容,深刻领会其精神实质,并用于武装头脑,推动工作,指导实践。同时,进一步抓好县委重大决策和重要工作部署的学习,把机关党员干部的思想统一到县委、县直机关工委的工作意图上来,不断增强党性观念。围绕建党93周年,认真组织开展内容丰富、形式多样的关于党的历史、党的宗旨、党的优良传统作风和爱国主义教育活动,强化党员意识,使广大党员,充分发挥先锋模范作用。

(二)规范党员发展程序,严把党员“入口关”。严格按照“321”党员发展标准发展党员,认真落实“票决制”、“公示制”等发展党员制度。注重把年纪轻、素质高、品德好、思想上进、富有事业心和责任感的同志吸收到党组织中来,不断壮大党组织力量。

五、做好党员联系和服务群众工作

今年以来,我局践行党的群众路线教育实践活动和“政法干警核心价值观”教育实践活动为契机,深入开展了形式多样的便民利民活动,切实帮助群众解决实际困难,营造了和谐的警民关系,收到了“民得实惠、党得民心”的实际效果。

(一)健全落实党员结对帮扶联系群众制度,扎实开展“挂包帮”活动。我局认真开展了与达维乡的结对帮户工作,领导班子成员分别联系一个村,结对帮扶一户困难群众;21个司法所的党员干警在辖区中联系一户贫困群众,并将逐步完成局内每名干警在联系乡结对帮扶一户贫困群众,全年下基层不少于40天,与群众同吃、同住、同劳动不少于10天,帮助联系村、联系户分析贫困原因、制定帮联措施,切实为民办实事、解疑难。

(二)抓党建,促工作,深入推进服务群众“八件实事”。

1、深入开展“法律顾问进万村”活动。结合司法行政系统服务群众“八件实事”活动,推行乡村法律顾问制度,与全县78个行政村签订村级法律顾问合同。整合律师、公证员、基层法律工作者等法律服务力量,担任村级法律顾问,全面负责全村法制宣传教育、审核合同协议、重大矛盾纠纷调处等法律服务和提供法律援助,有效地满足群众的法律需求,促进农村依法治理,确保社会和谐稳定。

2、建立公证服务“绿色通道”,预约上门公证。结合司法行政系统服务群众“八件实事”活动,建立公证服务“绿色通道”,对老弱病残等出行不便的群众,实行预约上门公证。

3、开展“法律七进”,推进依法治县进程。为认真贯彻实施《省依法治省纲要》、《州依法治州实施意见》、《县依法治县实施意见》,推进依法治县进程,县司法局积极开展“法律七进”工作。

4、人民调解化纠纷促和谐。全县共建立完善人民调解委员会184个,形成了以县、乡、村三级调解组织为主体,专业、行业调解组织相结合的多层次、多方位调解组织体系。加强面向群众、扎根基层的人民调解员队伍建设,现有人民调解员1165人,充分发挥了人民调解工作在矛盾纠纷的排查、预警、调处、善后等工作中的基础性和前置性作用。

5、围绕中心工作,维护社会稳定。针对虫草采挖季节,矛盾纠纷凸显问题,深入抚边乡开展法制宣传,理顺群众情绪,化解矛盾纠纷,规范采挖秩序,维护社会和谐稳定。

六、加强基层党建工作保障

一是建立了党员活动室,增添了办公设备,完善了活动场所功能,保证了党员的学习教育、支部会议、活动的正常开展。

二是能按时对支部委员会进行换届选举,及时调整充实支委委员,配齐配强领导班子和党务工作者。

七、存在的问题及下一步工作打算

今年来,我局党建工作取得了一些成绩,这是上级党委坚强领导和局党组及广大党员干部共同努力的结果。抛开成绩,冷静反思,我局党建工作还存在不少问题和不足。一是抓党建工作的精力相对不够到位,由于单位人员少,工作任务重,支部书记、组织委员都还有行政工作兼顾,致使无法集中精力开展党建工作。二是开展党建工作的资金投入力度不大,致使党组织阵地建设还不够规范化、标准化。对这些问题,局党组将高度重视,今后,我们将以基层组织建设年活动为契机,认真按照省、州、县的部署和要求,以更扎实的作风、更有效的措施,全面推进基层党组织升级转化,充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,推动全县司法行政各项工作又好又快发展,为我县经济和社会发展创造良好的法治环境。

第十篇 粮食局领导班子个人述职报告1150字

各位领导、同志们:

按照组织原则,我代表班子作20__年度述职报告。一年来,在县委、县政府的领导下,我们班子成员紧密团结,同心同德,带领系统广大干部职工,解放思想,开拓创新,抢抓机遇,加快发展,工业经济、粮食购销、招商引资、安全稳定、市场监管和三个文明等各项工作取得了可喜成绩,有力地推动了县域粮食经济持续健康快速地发展。现述职如下:

一、加强班子自身建设

我们始终把加强班子自身建设的头等大事,按照勤奋、务实、廉洁、高效的要求来加强班子建设,把好方向,管好大事,练好内功。

一是不断增强政治意识。通过完善中心组学习制度,班子成员认真学___大和__届__全会精神,学习“三个代表”重要思想和与粮食工作相关的法律法规、业务知识,坚持用发展着的理论指导实践,打造懂经营、善管理、政治强、业务精的班子队伍。

二是不断增强全局意识。班子成员牢固树立起强烈的责任感、使命感和事业心,始终保持与时俱进的精神状态和昂扬的斗志,每个人都从建设和发展的全局出发,强化一盘棋思想,紧密协作,一切以大局为重,以加快发展粮食经济为重,形成合力。

三是不断增强民主集中意识。按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、集体决定”的原则,认真执行局党委议事原则,做到重大问题均由党委集体决定,在班子内部充分发扬民主。

四是不断增强服务和廉政意识。班子牢固树立群众路线,经常深入基层,了解情况,解决实际问题。严格执行廉政的各项规定,自觉抵制各种腐朽思想侵蚀,班子成员没有一个利用职务之便为个人或亲友谋取私利,生活俭朴,从严要求,不搞特殊。

二、主要工作

㈠全力聚焦工业经济

我们围绕工业经济突破年的要求,把工业经济作为重中之重的工作来抓,加大对工业企业的组织力度、协调力度和服务力度,全力促进企业又好又快发展。

首先,积极引导企业加大技改上项目。把加大技术改造、提高生产效率作为企业发展的内在增长点,全年__、__、__等企业都通过加大技改新上项目。__公司投入__万元,新上一条年产_万吨优质稻米生产线,新建一幢_万吨的成品仓库,采用日本左竹公司的碾米设备,实行plc自动控制系统,提高了大米的生产能力、出率和正品率。__粮油食品有限公司投入__万元,对大米、面粉生产线进行技改,新添了色选机、碾米机、磨滚机等设备,实现了产值、销售过亿元,进入了县属列统企业和亿元企业行列。

其次,鼓励企业新品开发和树立品牌。鼓励企业立足产业化,提升粮油工业水平,重点研发附加值高、市场前景广阔的产品。__、__等公司都先后开发了系列面粉、大米产品;__油脂通过引进新技术、新工艺、新设备,提升产品档次,生产的国际四级菜油、国际四级棉清油供不应求。同时做好绿色食品、无公害食品、放心粮油食品的申报,全年市级优质产品达到4个,省级优质产品达到2个,企业的品牌竞争力不断增强,市场份额不断扩大。

领导班子述职述廉报告信访十篇

县党风廉政建设责任制领导小组:根据廉责办[2023]6号文件精神,现将一年来信访局领导班子履行职责及廉政建设责任制情况汇报职下:一、履行职责情况在县委、人大、政府、政协的正确领导和市局的关心支持下,各涉访单位积极配合下,坚持定期排查制度,尽量把矛盾消化在萌芽状态,把问题解决在基层,有力地维护了社会稳定,较好地履行了职责、完成了年度目标责任制。2023年,信访局共受理群众信访总量为1668件(人次)。其中来信323件,来访1345人次,其中化解集体访54批958人次。1、推行了信访“四项”制度建设。一是推行
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