【第1篇】办公室主任述职报告实用范文4250字
办公室主任的述职报告应该怎么写呢？下面小编跟大家分享几篇办公室主任述职报告，以供参考！
办公室主任述职报告一
在过去的一年里，作为公司的办公室主任，在公司领导的关心和帮助下，在各部门及办公室主任述职报告办公室同志们的支持配合下，服从公司工作安排，加强学习锻炼，认真履行职责，全面提高了自己的思想认识、工作能力和综合素质，较好的完成了各项目标任务。虽然工作上经历了很多困难，但对我来说每一次都是很好的锻炼。现将一年以来的任职情况总结如下：
一、认真履行职责，积极开展工作
(一)努力做好公司管理工作
1、根据部门人员的个性、特长及工作的关联性，适时的调整了部门内部相关工作职责和工作范围，缕顺了工作，最大限度的发挥部门人员的工作潜力，各类报表的报送等项工作。
2、在领导的全力支持下，协助有关单位完成了产业园区宣传活动的筹备工作，各项资金的申报工作。积极参与与其他单位的协调工作，使地方同意我公司提出的关于产业园建设进度资金土地等的办理，及时解决、安排领导和上级单位布置的工作，做到重大问题及时上报。从而维护了企业的切身利益。
3、在公司人员调整安排方面，及时向领导汇报，取得了领导的支持，凡是涉及到员工切身利益之事，能认真向领导如实汇报员工的想法。使领导能及时了解员工的想法，领导的适时决策，增加了员工的满意度，起到了中层干部应发挥的上下沟通，下情上达和上情下贯的衔接作用，提高了工作执行力。
4、认真履行岗位工作职责，严于律已，倾听各部门的各种意见和建议，对于职责范围内的事情，都能认真对待及时解决，对于超权限范围的问题，也能及时向领导请示，经批准后及时协调沟通。
5、带领办公室成员做好各项工作，如材料的撰写、打印、信息上报和档案管理等工作，确保及时撰写和上报;各种文件的收发，复印及誊印工作。并及时请领导阅办，对于文档的转接做到有记录可查。
6、完成____年工作计划、总结、汇报材料的编写和工程进度上报工作。如办公室工作档案的收集、整理和归档工作，各项统计报表的上报工作。公司印章的使用和管理工作及报刊收发等工作。
(二)办公室内部工作
带领办公室员工完成领导交办的各项工作;每月按时统计上报公司工程进度表，对文件及宣传页的印刷、电脑设备的维修和耗材的管理做到细致认真负责;能够很好的协调办公室内部工作，合理调配工作人员。
二、业务能力的培养
1、积极参与突发事件的处理，积极主动地为公司工作想办法、出主意、提建议。通过锻炼使办公室人员的业务能力得到了进一步的提高。
2、协助领导策划整体工作布局和阶段性工作方案，理顺工作思路，同时参与了公司对外交往活动中的接待洽谈工作。
3、热情接待外来办事人员，做到热情礼貌，体现我公司以诚为本的待客之道，为公司树立了良好的社会形象。
三、坚持严于律己、努力做好表率
(一)加强思想作风建设
我们严格按照领导提出的“勤于学习、善于创造、乐于奉献“的要求，坚持“讲学习、讲政治、讲正气“，始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则;始终把增强公仆意识、服务意识作为一切工作的基础;始终把作风建设的重点放在严谨、细致、扎实、求实上，脚踏实地埋头苦干，努力使办公室人员成为公司员工的楷模。
办公室工作最大的规律就是“无规律“，“不由自主“。因此，我们正确认识自身的工作和价值，正确处理苦与乐、得与失、个人利益与集体利益、工作与家庭的关系，坚持甘于奉献、诚实敬业，一年到头，吃住在公司，做到加班加点不叫累、领导批评不言悔、取得成绩不骄傲，从而保证了各项工作的高效运转。
(二)积极参加政治理论学习
一年来，始终把学习放在重要位置，努力在提高自身综合素质上下功夫。及时将学习材料搜集下来进行学习，进一步增强了思想认识，牢固树立了全心全意为领导、为公司、为人民服务的宗旨和正确的世界观、人生观和价值观。
四、存在的问题和建议
(一)自身的问题
一年来，在领导和同志们的关心支持下，工作也取得了一定的成绩，但距领导和同志们的要求还有不少的差距：
1、工作缺少程序，制度仍不健全。工作主动出击少，被动应付多，工作督促、协调功能发挥差。
2、在工作中与领导交流沟通不够，有时候只知道埋头拉车、探索，使工作效率没有发挥到极致。
3、有时不能很好的处理工作与家庭的关系，偶尔会出现身在曹营心在汉的情况。
(二)今后的工作思路
在新的一年里有幸被任命为公司总经理，我们会更加努力，紧跟公司领导的工作思路，积极配合各部门开展工作， 进一步发扬成绩，克服困难，创新工作，使新的一年里能够取得更加优异的工作业绩。
1、“没有规矩，不成方圆。“公司必须是一个制度健全、管理严格、纪律严明、号令畅通的战斗集体。要本着“从严、从细、可行“的原则，在原有各项制度的基础上配合领导进一步修订完善公司各部门工作规范、考核制度、保密制度、文件管理制度，从而使办文、办事、办会等各项工作的开展更加规范有序。
2、工作中要学会开动脑筋，主动思考，充分发挥领导的参谋作用，积极为领导出谋划策，探索工作的方法和思路。
3、积极与领导进行交流，出现工作上和思想上的问题及时汇报，也希望领导能够及时对我们工作的不足进行批评指正，使办公室的工作能够更加完善。 总之，在总经理的领导下，我在岗位工作中确实能尽职尽责完成岗位工作，取得一定的工作成绩，但自已经过总结和思考，也明显的感到自已还有很多需要加以注意和改进的地方，工作中应改正急躁情绪，特别是注意不能将工作中的急躁情绪传递和带给部门下属人员，应体谅和尊重个体的差异性。关注和加强与部门间的沟通工作，发现问题应主动沟通，当出现没按工作程序沟通的问题时，不能按部就班重注工作程序，而应以解决问题为出发点，从而最大限度的减少工作失误。作为公司的总经理更要树立起良好的形象，在工作中成为公司员工的榜样，在感情上成为公司人员信任的伙伴。
下步工作重点是：认真做好岗位管理、绩效管理工作，努力加强和做好后勤及外联工作等，为公司经营和发展，做好支撑与服务。
办公室主任述职报告二
办公室工作线多面广，工作量大。既要参与政务，又要协助党务;既要内部协调，又要对外联络;既要做好日常工作，又要应付突发事件。在过去一年中，办公室围绕本局的中心工作和工作目标，在局领导的关心支持下，在各科室的协作配合下，积极发挥综合协调、后勤保障、对外宣传等职能作用，高标准、高规格地完成了各项任务，为外经贸局总体工作的跨越发展发挥了应有的作用。根据组织部门开展公述民评活动的要求，以及局党组的决定，现将我这一年多的主要工作报告如下，请予评议。
一、思想意识上：立足服务，强化意识
1、强化规范意识。把各项工作、各个环节，用科学、合理的机制和制度加以规范，并以制度保证全体工作人员都能严格、自觉地按照规范开展工作。办公室是机关公务和社会活动的枢纽，事务繁杂，联系广泛，矛盾集中，常常会遇到一些急需解决但又十分棘手的问题，所以有必要建立一套规章制度，使工作的各个环节都置于有效的控制之下。为此，我们出台并完善了接待用餐、车辆管理、礼品领取、信息考核等一系列制度，通过各项规章制度的制定，不断强化每个工作人员的规范意识，使每位同志工作有序、行为规范。
2、强化责任意识。我要求每位同志都必须以高度负责的精神对待每一项工作。高标准、严要求、创造性地处理好每一件事情。办公室是总揽全局、协调各方的综合办事机构，有着十分特殊的地位和作用。我们深深地意识到：每位同志都担负着自己的职责和责任;工作中任何一个环节出现失误，都可能给办公室乃至外经贸局的工作造成被动。通过强化责任意识，我们能明确自己担负的职责，自觉地按照职责履行职能。
3、强化形象意识，我们要用一流的工作态度和工作作风、塑造办公室的形象，维护领导权威，赢得群众信赖。办公室是对外联络和宣传的窗口，每位干部的形象如何，直接关系到外经贸局在外界心目中的形象。通过这种形象的塑造，在办公室内部形成了一种人人都互相学习、关心，形成了一种健康向上、宽松和谐的工作环境。
二、业务工作上：抓住重点、以人为本
1、保障重大活动顺利进行。____年，我局重大活动较多。有全区开放型经济工作会议、“**·北京行”商务环境说明暨旅游推介会、海内外高层次人才融合创新(**)论坛等一系列活动，办公室积极配合有关科室，参与会务工作，制定活动方案，起草讲话材料，安排会务用餐，保障了活动的顺利举办。
2、提高办文质量。办公室认真做好局党组、局办公室会议记录，及时整理会议内容，及时办理公文传递，到×月上旬，上传下达各类文件×多件，并积极做好督办、催办工作。
3、加强人事管理。今年我局进临时聘用人员×人，辞退临时聘用人员×人。办公室积极做好人员招聘、劳动合同的签订、解除和养老保险办理等人事服务工作。同时，积极做好机关事业单位机构改革和部分人员正常晋升工资档次的工作，进一步调动了机关干部的工作积极性和主动性。
三、后勤保障上：协调发展，统筹推进，
1、加强综合协调工作。根据局机关各阶段的中心工作，加强内部综合协调，传达贯彻领导决策，保障机关政令畅通、运作顺畅。同时，根据局党组、党总支和纪检领导小组的部置，积极配合参与有关党建、纪检工作。
2、保障机关顺利运作。加强车辆调度，保障招商引资客人及各类活动的用车需要;做好报刊杂志的征订、发放工作;加强机关安全管理，消除安全隐患。同时努力 丰富机关干部生活，组织参加了区级机关趣味运动会、组织了“七一”党员活动、四川成都商务考察等，丰富局工作人员的业余生活，提高了机关凝聚力。
四、工作纪律上：勤政廉洁、克己奉公。
1、自觉做到廉洁自律。在日常工作中能自觉执行党的纪律和政策规定，严格遵守公务活动中的“四条禁令”，自觉抵制各种不正之风，做到生活上廉洁俭朴，工作上秉公办事，严格约束自觉，无“吃拿卡要”到企业报销发票等现象，同时积极参加机关廉政建设。
2、努力提高工作效率。办公室是局机关形象的反映，我在做到以身作则，树立自身良好形象的同时，要求办公室同志在办公期时，不准上网聊天、玩游戏、炒股等，不准大声喧哗。在接待上门办事的企业人员时，应举止文明、待人热情、讲究礼貌，不允许和来访人发生争执或争吵。
3、争取处理好集体与个人利益之间的关系。服从大局，团结同志，做到襟怀坦白，大事讲原则，小事讲风格，想别人所想，急别人所急。认真为企业办实事，力求形式和内容统一，计划与效果统一，真正树立起一名党员干部的良好形象。
以上述职报告，如有不当，请批评指正。
怎么写报告148人觉得有帮助
办公室主任述职报告，要是想写好，得先把情况摸清楚。工作，天天都在干，但真到写的时候，很多人就发懵了。其实，这报告得从头说起，从日常的点点滴滴开始。比如我，每天一到单位，先看看当天有什么急事要处理，这叫掌握动态。然后把领导交办的任务挨个过一遍，看看进展如何，这个环节很重要，因为报告里肯定要提到具体工作。有时候，事情多得记不住，这时候就得有个记录本。我就一直有个小本子，什么事都记下来，谁找过我、说了什么、怎么解决的，全写上去。这可不是为了装样子，而是真的方便回头写报告时参考。要是没记好，到时候写起来就乱套了，明明做了不少事，结果写出来却稀松平常，那就不行。不过，也有时候会漏掉一些细节，比如有一次我帮同事处理完一个紧急文件，当时觉得没什么大事，后来写报告就差点忘了提。
除了记录，还得跟同事多交流。办公室不是一个人的地盘，大家各司其职，互相配合才能做好事。所以呀，平时开会的时候，我特别注意听别的部门反馈，看看他们那边有没有什么需要协调的事。这样写报告的时候，就能把整个部门的工作都涵盖进去，显得全面些。当然，有时候沟通不到位，也会出问题，比如上次有个项目，我这边以为对方已经准备好了材料，结果人家那边还没弄完，这就耽误进度了。所以，沟通这事马虎不得。
至于写报告的具体格式，我觉得不用太死板。开头简单说下这段时间的主要工作，中间详细讲讲完成哪些任务、遇到什么困难、怎么克服的，最后再提提下一步打算就行。不过，有的人喜欢把开头写得很花哨，像领导讲话似的，其实没必要。领导看报告，最关心的是成效和问题，花哨的词儿只会让人觉得啰嗦。我以前也试过用些形容词，结果领导看了直摇头，说别整那些虚的，直接说重点。
还有，报告里的数字很重要。像我们办公室管理的文件数量、会议次数、接待人数这些，都得精确统计。有一次我写报告时，数字抄错了，结果被领导发现了，虽然没说什么，但我心里挺不舒服的。所以以后写报告，涉及到数字的地方，我都反复核对，确保无误。不过，有时候忙起来就顾不上这么多了，比如上次统计接待人数时，我一时粗心少算了几个，后来才发现，还好只是个小问题，要是影响到评估就麻烦了。
最后，报告写完后最好自己先看几遍。有些地方可能看起来没问题，但念出来就不通顺，这种地方得改改。有时候我也懒得检查，直接提交了，结果领导问起来才发现有些地方表述不清。所以，写完报告后，哪怕再忙，也得抽出点时间自己过一遍，这样才能保证质量。
【第2篇】工会办公室主任述职报告范文1150字
工会办公室主任述职报告
我现任区总工会办公室主任。一年来，在区总工会领导班子的正确领导和办公室全体同志的大力支持下，我按照'全面上水平，单项争一流'的目标，全面落实科学发展观，以求真务实的态度，不断开拓创新，积极努力工作，切实发挥了办公室的参谋助手作用，圆满完成了工作任务。
一、加强学习，提高素质。一年来，我积极参加支部学习，不断用'三个代表'重要思想武装头脑，坚持以党员标准和岗位职责严格要求自己，注重加强自身修养，力争使自己尽快成为广大职工群众的贴心人。为了提高办公室人员履行职责的能力和水平，我坚持定期组织办公室全体同志开展《劳动法》、《工会法》和工运理论、工会业务学习，大家集思广益，逐步形成了'构建三个体系、推进三项工程'的工作思路。
二、摆正位置，尽职尽责。在实际工作中，我认真贯彻执行区总工会常委会议和全委会议的决议，严格按照常委主席和各位分管主席的要求认真开展工作，团结同志，密切配合，同时，加强与各单位和市总各部门的沟通协调，做到了开展工作争先进、配合工作不越权，各项工作在全市工会系统中都站排头，我本人被评为盘锦市职工职业道德十佳标兵。在做好本职岗位工作的同时，我能够按照组织的要求做好阶段性工作，做到了服从安排、听从指挥。去年上半年，组织抽调我做先进性教育活动综合组组长工作。其间，我和另外几名同志克服了时间紧、任务重、人手少等困难，经常利用晚上时间和双休日加班，竭尽全力做好综合组的各项工作，使综合组工作和本单位工作互不影响、互相促进。
三、完善制度，狠抓落实。为了保证工会各项工作落实到位，年初，经主席办公会议同意，办公室完善了《工作目标责任制度》，进一步明确了办公室工作人员岗位职责，进行任务分解，做到了'千斤重担大家挑，人人身上有目标'，使各项工作忙而有序，有条不紊。例如：为了进一步强化基层工会组织建设，我们办公室人员人人分担建会指标，以盘锦鼎信商厦等一批规模企业为突破口，定期深入基层督促、指导建会工作，经过大家的共同努力，全年新建基层工会33家，圆满完成市总下达的任务;在实施送温暖工程活动中，我坚持近距离、面对面、心贴心地为职工群众办好事，特别是为困难职工排忧解难。
年初，在分管主席的带领下，我们深入困难职工家中走访调查，建立了困难职工档案，并实行动态管理。春节、元旦期间，又把工会的温暖送到困难职工的心中，使'送温暖'成为工会救助困难职工的'品牌工程';在日常工作中，我带领办公室全体人员按时完成了文书档案、组织协调、调查研究、督办检查、信访接待和领导交办的各项事宜。
一年来，虽然工作取得了一些成绩，但还存在着不足之处，主要是理论学习不够系统，深入基层不够经常。今后，我要在总工会领导班子的正确领导和同志们的支持帮助下，继续尽职尽责，努力拼搏，为做好工会工作做出自己的贡献。
怎么写报告86人觉得有帮助
作为工会办公室主任，写好述职报告并不简单，既要展示工作成果，又要体现个人能力，还得让领导看到你的付出和改进空间。述职报告的关键在于全面梳理一年的工作情况，但又不能太啰嗦，否则容易给人敷衍的感觉。报告开头最好点明年度目标，比如去年年初制定的工作计划，再结合实际情况说说完成了哪些任务。在描述具体工作时，得用事实说话，别光喊口号。比如说组织职工活动，不能只写“成功举办了多次活动”，而要详细列出活动名称、参与人数、效果如何，最好还能附带一些反馈意见。另外，写到成绩的时候，可以顺便提一下遇到的困难，这样显得真实。不过有时候为了突出亮点，可能会无意间夸大一点，比如把参与人数多报了几个，这倒也不是什么大事，只要不是故意造假就行。
至于不足之处，得实事求是地指出，比如沟通协调方面还有提升空间，或者在财务管理上偶尔会有些疏漏。但这里头有个小技巧，就是提完问题后，紧接着给出解决办法，这样就不会显得消极。比如说针对财务漏洞，可以强调今后要加强审核流程，定期开展培训。
报告的语言风格要正式但不僵化，既然是给上级看的，就该体现出专业素养，但也不能太过生硬。适当用一些行业术语，比如“职工权益保障”“民主管理机制”之类的词汇，能让报告更有分量。不过有时候为了追求简洁，可能会忽略掉一些必要的细节，这就需要在初稿完成后仔细检查一遍。
最后，报告的排版也很重要。字体大小要统一，段落分明，千万别写成一大段密密麻麻的文字。要是时间允许的话，可以让同事帮忙看看，他们可能会发现一些自己没注意到的问题。当然，有时候因为赶时间，可能没法做到尽善尽美，这也是常事。
【第3篇】规划局办公室主任2025年述职报告范文300字
XX年述职述廉报告 各位领导、同志们：XX年是我市率先发展的决战之年，也是我们面对繁重工作任务，不断接受挑战和自我加压的一年。作为办公室主任，我在加强学习、廉洁自律、综合协调、上传下达、督促检查和服务保障等方面做了一些工作。现述职如下，请大家评议指正。一，加强学习、提高认识，不断提高自身的综合素质。我是一名规划战线的新兵，我深深体会到规划局是一个业务技术很强的部门，要求我要不断熟悉掌握业务知识；规划局是一个事事与老百姓紧密相连的部门，要求我想群众之所想，强化服务意识；规划局和开发商、建设单位打交道多，要求我时刻保持清醒的头脑，管好自己……
规划局办公室主任XX年述职述廉报告
怎么写报告158人觉得有帮助
作为规划局办公室主任，每年年底都要提交一份述职报告，这不仅是工作回顾，更是自我审视的机会。这类报告需要兼顾专业性和实用性，既要体现成绩，也要直面问题，还要提出改进方案。写好这样的报告，首先要明确目标，就是让领导和同事清楚你的工作成果和思路。写报告前得好好梳理一下这一年的工作，把主要的事情按类别分一下。比如项目推进情况、团队管理、部门协作等，每个部分都得有点具体内容支撑。记得把一些关键数字放进去，像审批了多少个建设项目，处理了多少份文件之类的。这些具体的数据能让人觉得你的工作是有量化的成果的。
报告里提到的成绩不能吹得太满，但也不能太低调。比如说某个重大项目顺利完成，除了说顺利通过审批之外，还可以稍微提下过程中遇到的困难，以及你是怎么克服的。这样显得真实，也更有说服力。不过这里可能会不小心漏掉一个细节，比如在描述某个项目的进展时，可能会忘了附上相关的完成时间表，这就让读者无法全面了解整个过程。
关于存在的问题，这部分可不能回避。如果只报喜不报忧，会让别人觉得你不客观。比如有些部门间的沟通效率不高，导致某些工作延误了。不要直接说自己没做好，而是可以从机制上找原因，像是流程设计上是不是还有优化空间。有时候写到这里，可能会忘记强调问题背后的原因分析，只是简单列出几个现象，这样就显得不够深入了。
提出改进措施的时候，要结合实际情况来谈。比如说针对沟通效率低的问题，可以建议定期召开协调会议，或者建立一个信息共享平台。但要注意，提出的措施不能太笼统，最好能细化到具体的执行步骤。可能偶尔会因为赶时间，把改进措施写得比较简略，像“加强培训”这种话就显得太过模糊了。
最后，报告的语言风格要符合办公室主任的身份。既不能太随意，也不能太官腔。适当的用一些专业术语是可以的，但别堆砌太多，否则会让人觉得拗口难懂。另外，报告的格式也很重要，标题、正文、署名这些基本要素都不能少。如果忘了检查格式，比如段落间距不对，或者字体大小不统一，就会显得很不专业。
写完之后别急着交上去，多读几遍，看看有没有不通顺的地方。有时候因为赶时间，可能会忽略一些小问题，比如主谓一致出错，或者句子成分残缺。这些问题虽然不大，但会影响报告的整体质量。
【第4篇】区政府办公室主任年度述职报告范文2000字
区政府办公室主任年度述职报告
____年，在区政府的领导下，区政府办公室认真履行职责，积极开展工作，较圆满地完成了任务。现在，我代表政府办公室领导班子向考核组和与会的全体同志进行述职，恳请评议。
一、围绕中心，把握大局，协助政府谋划工作协助政府科学谋划全区经济社会发展，是政府办公室的一项重要职责，也是评判政府办公室参谋助手能力和水平的主要标准。____年是六届政府的届首之年，区政府办公室协助政府在认真回顾和总结过去五年改革和发展的历程和经验的基础上，面对不断变化的新形势，进一步深化对区情和发展规律的认识，遵循科学发展观的要求，为追赶先进，缩小差距，坚持高点定位，自加压力，提出了“坚定不移地实施三步走的翻番赶超战略”，确定了松山区今后五年的发展目标和总体要求，勾画出了松山区五年后的发展蓝图和美好前景，极大地振奋和凝聚了全区人民的发展热情和奋斗力量。为了开好头，起好步，我们协助政府把____年政府工作的总体要求确定为“整体工作上台阶，重点工作求突破，专项工作创一流”，把发展目标确定为“地区生产总值和财政收入提前一年实现翻一番”。围绕实现“双翻番”目标，我们又协助政府就重点工作、专项任务进行了具体的谋划和部署。“双翻番”目标的提出，体现出政府的科学决策和正确领导，推动了各项重点工作实现新突破，牵动整体工作跃上新台阶。现在看，“双翻番”目标完全可能实现，全区呈现出亮点工作交相互映的喜人景象，继续保持了加快发展的良好势头。
二、加强协调，主动服务，确保政府高效运转
搞好协调是确保政府高效运转的一项基础性、经常性的工作，也是贯穿于办公室工作始终的一项重要职责。一年来，我们注重在以下几个方面，发挥好枢纽作用。
1、主动与上级政府办公部门保持经常联系和密切沟通，争取工作上的指导和支持，清楚上级的想法和意图。这样工作，有利于上下衔接，做到心中有数，提前摆布好工作，避免了被动应付。
2、及时与区几个班子办公室沟通情况，交流信息，协调工作，形成工作合力，共同营造和谐氛围。
3、重视与乡镇、街道和部门搞好协调。对区政府安排的工作，及时转办，督促结果；对基层和部门请示政府的事项，及时呈批，反馈意见；对部门之间需要沟通的问题，主动协调，力求达成一致，从而确保政令畅通和上下协调。
4、注重政府运转的协调。对需要政府领导共同解决的问题，我们及时组织部门做好基础工作；对需要政府领导补位的事项，我们主动协调，避免公务上的断档或缺位。
由于我们在协调上注意做到及时、周密，保证了政府运转的有序、高效，政府领导很满意，部门和基层很认可。
三、突出重点，完善机制，协助政府落实工作
要确保政府决策和工作部署的落实，要求政府办公室履行好督查和调度职能。一年来，我们主要在以下几个方面加大了力度。
1、为了实现“双翻番”目标，我们协助政府确定出牵动全局的9个方面专项重点工作，出台了相应《奖励办法》和《考评实施办法》，健全了年初部署、季调度、半年初评、年终总评的落实机制和考评机制，既确保了考评结果的科学合理，又确保通过专项奖励，激发发展热情，推动工作落实。
2、按照“项目支撑、投资拉动”的发展要求，我们协助政府疏理出60个重点项目，与有关部门一道建起项目办公室，采取月调度办法，加大落实力度。目前，已实施39个，其中一批重点项目开工建设。全区全年可完成城镇以上固定资产投资12亿元，增长60，可超额完成任务。
3、按照规定程序和时限，组织基层和部门办复大代表建议、批评和意见72件，政协委员提案85件。从反馈的情况看，都表示满意或基本满意。
4、对领导交办的事项，做到专人负责，专项督查落实，确保事事有回音，件件有结果。
四、精心组织，严密操作，保障政府公务需要<r>政府办公室的后勤保障工作水平高低、效率快慢事关地区形象和政府公务活动能否顺利进行。
1、坚持“接待工作无小事”的原则，对每一项公务接待工作，都要制定周密的方案，确定专人细致操作，确保不出纰漏。
2、本着“少花钱，多办事”的原则，狠抓财务管理、车辆管理，既保证政府领导公务活动需要，又尽量减少经费支出。
3、适应政务信息化、办公自动化的需要，加快了电子政务建设。通过政府采购办法，购置了一批网络设备，完成了党政首脑机关网络系统基本建设；利用现有信息资源、信息系统和设施，加强了政府网站建设，扩大了信息互通和资源共享范围，扭转了我区电子政务建设滞后问题。
五、加强建设，严细管理，树立机关良好形象
政府办公室所处位置较特殊，直接体现和影响着政府的形象和声誉。我们坚持在工作上严格要求，在生活上热心帮助，在进步上主动关心，保持谋事、干事、成事的良好传统，营造合心、合力、合套的浓厚氛围，努力争取领导满意、基层满意、群众满意的建设目标。
（一）焕发工作热情。办公室工作比较清苦。我们在倡导奉献精神的同时，倡导大家珍重岗位，追求成熟，享受工 作乐趣，激发工作活力。对个人的困难和问题，班子成员积极帮助克服和解决。对大家盼望进步的热情，真心保护和协助。
怎么写报告125人觉得有帮助
区政府办公室主任年度述职报告怎么写区政府办公室主任的年度述职报告，说起来挺复杂，但其实也不是那么难。既然是述职报告，就得把这一年的工作交代清楚，得让领导知道你是怎么干的，干了什么。开头最好先说说这一年办公室的整体工作情况，比如说服务了多少次重大会议，处理了多少紧急事务之类的具体数字，这样显得你很专业。当然，不能光列数字，还得把这些事情背后的意义讲出来，比如某次会议的成功举办，可能意味着什么，对全局有什么影响。
工作中肯定有不少亮点，这些要重点突出。比如说有没有创新性的做法，像推行无纸化办公之类的，要是能拿出具体成效就更好了，比如节省了多少成本，提高了多少效率。不过这里头有个小问题，有时候亮点找得太多，反而会让报告显得有点乱，所以得把握个度，挑几个最突出的来讲就行。另外，如果有一些特别棘手的问题被成功解决了，也别忘了提一下，这能体现你的能力。
再就是关于团队建设这部分。办公室主任这个角色，除了自己干得好，还得带好一个团队。可以谈谈平时是怎么管理团队的，有没有开展培训，或者组织一些活动来增强凝聚力。要是团队里有人表现特别突出，也可以适当表扬一下，毕竟人都喜欢被认可，这也能激励其他人。不过这里有个地方要注意，表扬的时候别太夸张，不然会显得不实在。
至于存在的不足，这一点也不能回避。比如说有些工作推进得不够快，或者和部门之间的沟通还存在障碍之类的。关键是要提出具体的改进措施，而不是光说问题在那里。比如说针对沟通不畅的问题，是不是可以建立定期例会制度，让各部门都来汇报一下进展。要是措施写得空泛了，就会显得不走心，所以一定要结合实际情况来制定。
最后，报告里还可以加上一些个人的感悟，但这个不能太煽情，毕竟述职报告不是散文。可以聊聊这一年工作的感受，比如对办公室工作的理解更深了，对团队合作有了新的认识之类的。这样的内容能让报告更有温度，不至于冷冰冰的。
写报告的时候，记得语言要简洁明了，别用那些太复杂的句子，不然别人看不明白。还有就是格式要符合标准，抬头称呼要用“尊敬的各位领导”，落款也要写清楚，日期不能少。要是报告写得乱七八糟的，领导看了也不好意思给你提意见，只会觉得你态度敷衍。
【第5篇】县委办公室主任的个人述职报告范文950字
各位领导、同志们：
____年，我主持办公室工作。在县委的正确领导和有关部门的大力支持下，我按照三个代表的要求，以搞好三个服务宗旨，恪尽职守，勤奋工作，使办公室各项工作始终保持了高效、快捷、有序地健康运转。现述职如下：
一、加强学习，不断提高政策理论水平和工作素质
理论上的成熟是政治上成熟的基础。作为县委办公室主要负责人，我深深地意识到，只有加强学习，才能不断提高理论水平和领导水平，增强驾驭全局的工作能力，高质量地做好三个服务。因此，我把学习作为一种追求、一种生活与工作的方式长抓不懈。一方面，坚持带头参加办公室每周一、三、五的学习例会，集中学习党的十七届二中、三中全会精神和中央1号文件等党的一系列重大方针、政策，使自己在思想上始终与上级保持高度一致；另一方面，挤出时间自觉行政管理、法律等方面知识，既提高了自己发现问题、分析问题、解决问题的能力，又为全办干部的学习起到了示范带头作用，推动了学习型机关的形成。
二、着眼三个服务，认真履行职级职责
着眼三个服务，认真履行岗位职责，既是对办公室所有工作人员的要求，也是我矢志不渝追求的奋斗目标。一年来，我紧紧围绕县委工作重心，牢固树立办公室无小事意识，各项工作主动上手、超前安排，精心组织，实干苦干，保证了办公室工作的高效运转和县委各项决策的落实。
（一）围绕中心工作搞好政策服务。公文处理、信息报送、督查督办是办公室政务工作的主要任务，也是办公室做好三个服务的中心工作。在公文处理上，我要求办公室工作人员坚持严把起草、审核、收发三关，使全年县委及办公室发出的245份文件和50余篇汇报材料、20篇领导讲话全部符合规定要求，无一出现歧义和差错，确保了县委各项工作及时准确地安排部署。在信息报送上，我通过夯实每个秘书每月8条信息报送任务、加大奖惩力度等措施，极大地激发了全办工作人员编写信息工作的积极性，全年共上报信息500余条，被省市党委信息系统采用200余条，信息报送量、采用量连续三年居全市各县区第一名，实现了三连冠，县委主要领导对此多次批示并给予了极高评价。在督查督办上，我组织工作人员围绕县委重大决策、领导批示文件和群众关注的难点、热点问题开展重点督查、专项督查，保证了县委决策落到实处。
怎么写报告197人觉得有帮助
县委办公室主任的个人述职报告该怎么写？这可不是一件轻松的事，既要展现工作成绩，还得反映存在的不足，这中间的分寸可不好把握。写这种报告，开头得把一年的工作情况大致说一下，比如参与了哪些重要会议，起草了多少文件，协调了多少部门间的事务。当然，这些事情得用比较正式的语言表达出来，比如说“本年度内，我累计参与了二十余次重要会议，起草各类公文三十余份”，这样显得比较具体，能让领导知道你的工作量确实不小。
接着就得谈谈自己的工作成果了。可以重点突出几个亮点，像是在某次紧急任务中如何快速反应，确保各项工作顺利推进，或者是在某个项目中发挥的关键作用。不过，这里头有个小地方需要注意，就是别把功劳都往自己身上揽，该提团队配合的地方还是要提，毕竟单打独斗是不可能完成这么多工作的。
说到团队，就不能不提到沟通协调这块。办公室主任这个职位，少不了跟各个部门打交道，要是沟通不到位，很多事情就容易出岔子。所以这部分内容也得好好写写，比如你是怎么处理部门间的小摩擦的，又是怎样推动大家齐心协力完成任务的。
当然，光说成绩也不够全面，还得承认一下工作中的一些不足之处。比如有时候因为时间紧任务重，有些细节可能没顾得上仔细检查，导致文件里出现了几个小错别字，虽然不是什么大问题，但还是需要自我检讨一下。
最后这部分，就可以展望下未来了，比如说打算从哪些方面提升自己的能力，或者对接下来的工作有什么新的想法。不过，这想法也不能太虚，最好能结合实际情况，提出一些切实可行的措施，这样看起来更有说服力。
写这种报告的时候，语言得严谨，格式也得规范，但千万别太死板，适当加入些自己的理解和感受会更好。另外，报告里的数字最好都能核实清楚，不然给人感觉不够认真。还有，有时候为了强调某个点，可能会多写几遍，这就容易显得啰嗦，得注意控制篇幅，让整篇报告看起来干净利落才行。
【第6篇】2025年区政府办公室副主任述职报告范文1250字
区组织部 xx年5月通过竟聘上岗我任区政府办公室副主任。一年来在主管区长的带领下，在办公室主任的直接领导下，我本人深感组织、同事们的信任，更加严格要求自己，不断加强学习，坚定政治信念、培养政治辨别力，努力提高业务水平；继续发扬创新、拚搏、甘于奉献的精神，扎实工作，积极进取；强化大局观、全局观，树立团队精诚合作思想，努力使自己成为政治坚定、作风过硬、意志品质合格的科室领导。
认真学习贯彻党的xx大、xx大精神，执行党的路线、方针、政策和决议，用xx“七·一”讲话和“xxxx”指导工作实践和言行，与qqq分子做坚决的斗争。做到在政治上增强坚定的共产主义信念，树立正确的世界观、人生观、价值观，提高运用辩证唯物主义和历史唯物主义基本原理分析和解决实际问题的能力，培养政治敏锐性和鉴别力，在思想政治斗争的关键时刻能够明辨是非，保持思想上、政治上的清醒与坚定，能够经得起艰苦工作的考验，经得起国家长远建设需要的考验。
一年来在区委、区政府的领导下， 在上级部门指导、服务、支持下，从实际出发，制定了本部门的各项工作制度，并在各项工作中严格遵照执行。建立了《文件收发传阅管理制度》、《文件审批签发制度》、《政府重点工作督办检查工作制度》、《档案归档立卷借阅保密制度》、《印信管理制度》等。特别是全面执行了新《国家行政机关公文处理办法》，通过近一年多的操作，基本做到了对公文的办理、管理、整理（立卷）、归档等一系列相互关联、衔接有序的工作要求。工作中，自己首先做到坚守职责、实事求是、勇于创新、甘于奉献，出色地完成了区政府交办的各项工作，为区政府正常、有序、高效运转做出了应尽的努力。一年来经过全办人员的共同努力，1.完成了《工作报告》的起草、缮印工作；2.完成了《工作报告》督办要点的制定工作；3.完成了人大议案办理报告的起草、缮印工作；4.完成了政协提案办理报告的起草、缮印工作；5.完成了xx年人大议案、政协提案安排、落实办理工作；6.完成了全年政府公文办理工作；7.完成了收、发文及归档、立卷工作。
积极开展信息工作。到目前共上报市政府信息2，被采纳的有18件，其中《鹤岗信息》1，《信息动态》。再次被评为xx年政务信息先进集体，政务信息先进个人。
政府办高效率、高强度的工作节奏使我得到了更好的锻炼。一年来没有因为我个人耽误过一项工作。政府各类材料绝大多数由我执笔，每个材料我都把它当作提高自己、磨练自己的一次挑战认真对待，一丝不苟，做到自己不满意不上交，领导不满意反复修改甚至推翻。我相信功夫不负有心人，天道酬勤，润物细无声。领导、同志们的赞许和认可是对我莫大的鼓舞，苦与累化做了甘甜。
xx大提出全面建设小康社会目标、实现中华民族的伟大复兴，作为国家机关工作人员和一名党员，我有责任和义务担负起祖国和人民赋予的历史使命，把兴安建设成大区、强区、富区是我现实的工作，是行动的落脚点。好的愿望要有更强的本领并积极付诸行动。我正参加全国自学考试，希望通过学习提高自身素质实现理想。
怎么写报告100人觉得有帮助
2025年区政府办公室副主任述职报告怎么写做述职报告这事，得先把心里头的事情捋清楚。区府办的工作涉及面广，从会议安排到文件起草，再到协调各部门，样样都得顾及到。写报告的时候，脑子里装着的不只是工作成果，还得想着怎么把事情说得清楚明白。要是报告写得糊里糊涂，领导看了也摸不着头脑，这可不是好事。
一开始，别急着下笔，先回忆一下这一年的具体工作。比如我去年负责的那个跨部门协调项目，当时情况复杂得很，几个单位扯皮扯得厉害。那时候我就想了个法子，每天召集大家开个简短会，把问题摊开讲，最后总算解决了。这样的事，写报告的时候就得重点提提，不然就显得没干过什么正经事似的。
报告里的内容，得有点专业味道。像区府办的工作，少不了用些专门的术语，比如说“政务信息报送”“应急响应机制”什么的。不过也不能太满是术语，不然普通人都看不懂了。这就需要掌握好平衡，既能让专业人士点头，又能让外行人听得进去。
还有一点要注意，写报告的时候容易疏忽细节。像我有一次写报告，把一个文件的编号写错了，结果被同事指出来。这种小错虽然不起眼，但还是会影响整体效果。所以写完之后，最好能多看几遍，或者找人帮忙校对一下。
有时候，报告写得多了，难免会有重复的内容。像我之前写过类似的报告，后来发现好几个地方都差不多，这样就不够用心了。每次写报告前，最好能回顾一下以前的内容，看看哪些可以借鉴，哪些得重新构思。
最后，报告的格式也是个门道。开头简单介绍自己的职责范围，中间详细说工作成绩和遇到的问题，结尾，可以展望一下未来的工作计划。不过这个顺序也不是死的，可以根据实际情况调整。 。
【第7篇】2025年4月医院行政办公室主任个人述职报告范文1900字
医院行政办公室主任述职报告
各位领导，各位老师
下午好！
我于xxxx年2月担任医院行政办主任。一年来，在院领导的正确领导下，在各兄弟科室的支持下，我认真履行职责，恪尽职守，带领全科人员扎扎实实地开展工作。现对工作情况总结汇报
一、思想政治立场坚定。自觉遵守医院的各项规章制度，立场坚定，始终和党委保持高度一致。有团结协作精神和较强的事业心、责任感。能做到讲政治、讲学习、讲正气，作风扎实，办事公道正派。工作中，时刻以医院利益为重，顾全大局，保证政令畅通。
二、领导能力与管理水平
熟悉、掌握国家相关的卫生工作政策和法律法规，积极学习相应的管理知识，运用于实际工作，经常深入临床一线科室，掌握第一手资料，积极为医院发展出谋划策，当好领导的参谋助手。能够摆正位置，配合领导做好工作，在坚持“到位不越位，分工不分家”的原则下，坚持了两条，这就是大事要报告，小事不推诿。对于原则性、政策性强的大事，多报告，多请示。至于一些事务性的工作，则责无旁贷，绝不推诿。在工作中，敢于提出自己的观点和建议。办公室不同于临床医技科室，不能直接产生效益，但通过对一线科室工作的管理、监督和提供服务，也同样可以为医院发展做贡献，对管理等环节均制定了相应的制度规定，既为医院精打细算节约支出，又为科室提供满意优质的服务。
三、科室建设与发展
院办作为医院沟通上下、协调左右、联系各方的枢纽，它的职能和作用是非常特殊和重要的，许多工作都要和相关科室配合、协调才能完成。与兄弟科室的合作中，我们摆正位置，甘为人梯，从而赢得了兄弟科室对我们工作的支持与合作，创造了宽松、和谐的工作环境。一年来，我们办公室较好地完成了各项工作任务。
一是抓好执行力建设，做好医院各项规章制度的落实监督工作。对医院制定的各项制度，积极配合协助主管部门进行监督检查，进行督促，检查落实完成情况，保证医院工作的顺利开展。
二是完成了医院文件的起草、公文处理和医疗统计、汇总等工作。为领导提供真实完整的统计数据。做好医院各类档案管理工作，规范程序，使档案管理工作初步规范。
三是做好医院的接待服务工作。
四是在领导的支持帮助下，已经着手开始了医院内部管理办法的撰写与修订工作，目前大部分的文字录入工作已基本完成。
五是与相关科室同志密切合作，共同做好医院宣传工作。在宣传材料的写作、医院广告的制作、电视广告的发布等方面，努力发挥自己的能量，圆满地完成了各项宣传任务。
六是充分发挥服务职能，努力做好领导的参谋助手。做上令下达，下情上报工作，积极收集有关信息，进行调查分析，为领导决策提高参考，协助领导处理好日常事务。
四、专业技术能力与水平
有创新精神和一定的组织协调能力，工作中敢闯敢试，对办公室日常管理工作积累了一定的实践经验。
根据组织安排，我负责政府全面工作。一年来，在县委的正确领导下，在县人大、县政协的监督支持下，紧紧依靠广大干部群众，围绕县委工作部署，带领县政府一班人，尽职尽责，开拓创新，扎实工作，严于律己，圆满完成了各项目标任务。...
乡镇组织委员述职述廉报告本届以来我在镇和镇任职，9月至2月，任镇党委委员、纪委书记，分管纪检监察工作，2月至今，任镇党委委员，分管组织人事工作。一是夯实基础，进一步加强基层组织建设。
广告科行政执法述职报告临街建筑物装修以及临时宣传活动的设置审批权、管理权和处罚权。负责对户外广告、霓虹灯、标志牌、大型标语牌、临街横幅的审批、管理;广告科主要职责：广告科管理权限：按照市规划行政主管部门户外广告设置规划和标...
各位领导、同事：大家好！我叫xx，主要负责xx社区和xx社区的老龄工作。一年来，在区老龄委的领导下，在街道老龄委的指导下，我积极开展老龄工作，努力为广大老人办实事、办好事。
尊敬的各位领导、老师今天很荣幸有机会，将自己一年来的工作，向各位予以汇报，希望各位批评指正。我的报告将分四个部分来进行一、加强学习，提高自身素养与能力二、科学管理，培养全方位人才三、众志成城，打造高素质团队四、勇于探索，...
各位领导，各位老师：大家好！今天我将对一年来的教师工作做述职，请予以评议：一、政治思想方面： 不断学习优秀的教育理论，确保能够及时更新教育理念。工作之余积极参加校本培训，并做了大量的笔记帮助理解消化。
下面我就自己一年来的履行工作职责情况、学习廉洁自律规定情况、思想认识方面的情况、工作中存在的问题及今后努力的方向进行述职述廉，不到之处敬请同志们批评指正。
各位代表：现就xx年的工作及廉洁自律情况向代表们述职，请评议。一、学习方面：能主动参加领导班子成员的政治学习，注重记学习心得笔记，学习态度端正，能注重在实际工作中将新学的知识予以运用。
怎么写报告188人觉得有帮助
2025年4月医院行政办公室主任个人述职报告怎么写作为一名医院行政办公室主任，述职报告的撰写是每年必须完成的一项重要工作。这不仅是对自己过去一年工作的回顾，也是向领导汇报成绩、展示成果的机会。那么，如何写出一份高质量的述职报告？这里结合一些专业知识和实际经验，给大家分享几点建议。
述职报告首先要明确目标，要围绕“干什么、干了什么、干得怎么样”这三个核心展开。当然，具体到每个部分，还是有不少细节需要注意。比如开头部分，要开门见山地介绍自己的基本情况，包括岗位职责、任职时间等，这部分内容不宜太复杂，简明扼要即可。我之前有一次写述职报告的时候，把开头写得过于啰嗦，结果重点反倒不突出，后来调整了一下，把冗余的部分删掉，效果就好多了。
接下来就是正文部分了。这部分内容需要详细列出自己在过去一年里的主要工作内容。例如，这一年里组织了多少次会议，协调了多少项事务，参与了哪些重大项目的推进等等。这些都是需要具体罗列的事项。不过要注意的是，不能只是一味堆砌数字和事件名称，还需要对每一项工作进行简单的评价，说明其成效和意义。有一次我在写报告时，就忽略了这一点，只是简单地列出了几件事情，导致整个报告显得空洞无物，后来补充了一些简短的点评后，就改善了不少。
另外，述职报告中还要体现个人的贡献和创新之处。毕竟，领导关心的不仅仅是工作量，更关注你的工作质量和创新能力。可以着重强调一些你主导或推动的关键项目，尤其是那些取得显著成效的工作。记得去年我写述职报告时，特别提到了一个由我牵头建立的新流程优化方案，这个方案不仅提高了工作效率，还得到了上级的认可，这让我在报告中显得更有说服力。
当然，除了工作成绩，也不能回避存在的问题和不足。这部分内容同样重要，因为它能反映出一个人的自我反思能力和改进意识。不过在描述问题时，态度要诚恳，但也不要过于夸大。比如，去年我在报告中提到某次协调会议由于沟通不到位导致效率不高，事后我们立即采取措施进行了改进，最终达到了预期效果。这样的表述既坦诚又不失积极。
最后，报告的结尾部分可以稍微展望一下未来的工作计划。这部分不必太过详细，主要是表达对未来工作的信心和决心。可以提出一两个具体的改进方向，比如加强团队协作、提升服务质量之类的目标。不过要注意，目标设定要切实可行，不要好高骛远。
【第8篇】公司办公室主任述职报告范文2800字
201*年的工作即将告一段落，回顾这一年来的工作，我在公司领导及各位同事的支持与帮助下，严格要求自己，按照公司的要求，较好地完成了自己的本职工作。通过一年来的学习与工作，工作模式上有了新的突破，工作方式有了较大的改变，现将一年来的工作情况总结如下：
一、办公室的日常管理工作
办公室对我来说是一个全新的工作领域。作为办公室的负责人，自己清醒地认识到，办公室是总经理室直接领导下的综合管理机构，是承上启下、沟通内外、协调左右、联系四面八方的枢纽，推动各项工作朝着既定目标前进的中心。办公室的工作千头万绪，在文件起草、提供调研资料、数量都要为决策提供一些有益的资料，数据。有文书处理、档案管理、文件批转、会议安排、迎来送往及用车管理等。面对繁杂琐碎的大量事务性工作，自我强化工作意识，注意加快工作节奏，提高工作效率，冷静办理各项事务，力求周全、准确、适度，避免疏漏和差错，基本做到了事事有着落，件件有交待，为领导决策起到了参谋与助手的作用。
(一)人力资源工作
201*年度内，根据公司各部门用人需求，首先通过整合人力资源，优化岗位配置，对部分设置不合理的岗位进行了调整。在本着降低公司人力成本，实现人力资源配置的原则前提下，按岗定员，按才定岗，实现了公司员工岗位配置，从而做到了充分发挥各类人才的积极作用。同时，我们还通过招聘网站、人才市场、人才推荐等形式为公司各部门补充急需人才，全年共招聘入职104人，解聘和自动申请离职的45人，公司年度统计现有在职员工共142人。
1、按照国家政策规定，为公司在岗员工人办理了社会养老保险，截至201*年12月，全公司共计缴纳社保金90万余万元。
2、为位员工妥善办理了离职事宜，全部结清了工资，并完善个人相关财务手续，同时做好了工作交接和岗位人员补充等，确保了工作的持续性和连贯性，不因此而影响工作的开展。
3、按照公司相关制度和公司领导集团的人性化管理，每逢年过节之时，均向公司全体员工发放了节日礼品和礼金，从而增强公司的凝聚力和员工的企业归属感。为公司持续稳定地发展做好了强有力的人力保障。
4、认真做好公司的文字工作。草拟综合性文件和报告等文字工作，负责办公会议的记录、整理和会议纪要提炼，并负责对会议有关决议的实施。认真做好公司有关文件的收发、登记、分递、文印和督办工作;公司所有的文件、审批表、协议书整理归档入册，做好资料归档工作。配合领导在制订的各项规章制度基础上进一步补充、完善各项规章制度。及时传达贯彻公司有关会议、文件、批示精神。
5、切实抓好公司的福利、企业管理的日常工作。按照预算审批制度，组织落实公司办公设施、宿舍用品、劳保福利等商品的采购、调配和实物管理工作。办公室装修完毕后，在x月份按照审批权限完成了购置办公用品、通讯、复印机、电脑等设备的配置工作。切实做好公司通讯费、招待费、水电费、车辆使用及馈赠品登记手续，严格按照程序核定使用标准;
6、做好公司董事会及其他各种会议的后勤服务工作。董事会在某某召开期间，认真做好会场布置、食宿安排工作。落实好各种会议的会前准备、会议资料等工作。
(二)行政工作及日常管理
201*年度，公司办公室共计制发文件个;联系或直接办理各类会议次;组织开展各类活动场次。
1、认真做好总经办日常行政工作，对公司行文、会议会务、办公物品采购领用，进行了规范管理，做到了有序运作。
2、参与公司各类合同草拟，在办理公文中，做到了严格遵循国家法律法规，并结合每一个具体事项，字斟句酌，在办理公司各项经济活动中把好了关，全年无一例责任事故
3、档案管理和保密工作，在日常工作中，经常做到了公司各类文件资料的收纳整理归档，健全并完善了档案登记、保管、档案资料使用等规章制度，按照规范化档案管理制度开展档案管理工作和经常性地保密教育工作。
4、配合公司营销节点，组织人员、资源以协助营销部门，实施公司项目广告宣传投放，主要采取了户外、灯箱、站台、网站、电视、广播等形式对项目进行宣传。同时，还对宣传内容及形式进行了多样细化，如印发单页、折页宣传资料，将宣传内容印制在扑克牌、钥匙扣、雨伞等物品上面，作为持久宣传，而收到较好在效果。
(三)权证办理工作
201*年我们组织了名工作人员，对老金鹰公司遗留下来的“爱尔楠岸”、“龙凤苑”、“金鹰小区”项目《房屋产权证》和《土地使用权证》办理和费用清理收缴，通过细致的工作和广泛地宣传，目前上述项目已完成大部分两证办理工作。达到了产权人满意和公司收回资金的双赢目的，也可为公司树立了良好的企业形象。
(四)项目报建工作
1、根据项目工作有序推进的要求，在常务副总经理黄平、副总经理黄万忠等几位公司领导的强力运作下，我们组织报建组的同事们，认真做好了项目各项资料及相关事项的准备工作，在开展项目申报、立项报批、招标邀标等方面卓有成效，目前已完成立项三项，备案二项。
2、监理单位、施工单位、资质单位，招投标代理机构已基本落实完毕。
3、目前正在组织项目上的可研、环评、水保实施单位甄选邀标工作。
二、加强自身学习，提高业务水平
由于感到自己身上的担子很重，而自己的学识、能力和阅历与其任职都有一定的距离，所以总不敢掉以轻心，总在学习，向书本学习、向周围的领导学习，向同事学习，这样下来感觉自己半年来还是有了一定的进步。经过不断学习、不断积累，已具备了办公室工作经验，能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问题，在组织管理能力、文秘写作能力，综合分析能力、协调办事能力和文字言语表达能力等方面，经过一年的锻炼都有了很大的提高，保证了本岗位各项工作的正常运行，能够以正确的态度对待各项工作任务，热爱本职工作，认真努力贯彻到实际工作中去。积极提高自身各项业务素质，争取工作的主动性，具备较强的专业心，责任心，努力提高工作效率和工作质量。
三、存在的问题和今后努力方向
一个年来，本人能敬业爱岗、创造性地开展工作，取得了一些成绩，但也存在一些问题和不足，主要表现在：
第一，办公室主任对我而言是一个新的岗位，许多工作我都是边干边摸索，以致工作起来不能游刃有余，工作效率有待进一步提高;
第二，有些工作还不够过细，一些工作协调的不是十分到位;
第三，自己的理论水平还不太适应公司工作的要求。
在新的一年里，自己决心认真提高业务、工作水平，为公司经济跨越式发展，贡献自己应该贡献的力量。我想我应努力做到：
第一，加强学习，拓宽知识面。努力学习房产专业知识和相关法律常识。加强对房地产发展脉络、走向的了解，加强周围环境、同行业发展的了解、学习，要对公司的统筹规划、当前情况做到心中有数;
第二，本着实事求是的原则，做到上情下达、下情上报;真正做好领导的助手;
第三，注重本部门的工作作风建设，加强管理，团结一致，勤奋工作，形成良好的部门工作氛围。不断改进办公室对其他部门的支持能力、服务水平。遵守公司内部规章制度，维护公司利益，积极为公司创造更高价值，力争取得更大的工作成绩。
怎么写报告66人觉得有帮助
作为公司的办公室主任，述职报告是年度工作的重要部分。这份报告不仅是对自己工作的总结，也是向领导汇报成绩、指出不足的方式。报告写得好不好，直接影响到个人评价和发展。在动笔前，要明确几个关键点。报告的重点在于展示成果，比如去年组织了多少次大型会议，协调了多少个跨部门项目。这些数字能直观反映你的工作效率。不过，仅仅罗列数字还不够，还要结合具体事例，说明你是如何克服困难完成任务的。例如，某次活动筹备过程中遇到突发状况，你是怎样迅速调整方案保证活动顺利进行的。这样的细节能让报告更有说服力。
有时候，人们容易忽略一些看似无关紧要的小环节。比如文件归档管理，虽然不是什么大事，但长期积累下来会影响工作效率。如果这方面存在漏洞，应该主动承认并在报告中提出改进措施。这不仅体现了自己的责任心，也能给领导留下深刻印象。
写报告时，语言要简洁明了。有些人喜欢用复杂句式显示自己的专业水平，但这样反而会让人摸不清重点。建议多用短句，把复杂的事情分解成几条清晰的观点。另外，适当运用一些行业术语能够提升报告的专业感。不过要注意控制数量，太多术语会让非专业人士感到困惑。
另外，报告中提到的问题部分也要认真对待。不要只是一味地批评现状，而要给出切实可行的解决方案。比如针对办公用品浪费现象，可以提议建立一套审批流程，既节省开支又提高资源利用率。这种积极的态度会让领导觉得你是个值得信赖的人。
需要注意的是，有些人在写报告时会不自觉地重复某些内容。比如既说了团队协作的重要性，又反复强调同事间的配合多么默契。这类信息虽然重要，但最好只提一次，否则会让读者产生厌烦情绪。
还有，报告里的语气要诚恳谦虚。即使取得了不错的成绩，也不要自满得意。可以适当表达对未来工作的期待，比如希望进一步优化内部沟通机制，为公司创造更大价值。这样的态度更容易赢得领导的认可和支持。
最后，检查报告时要特别留意错别字和标点符号。有时候一个小小的错误就可能影响整体观感。虽然偶尔出现一两个小瑕疵无可厚非，但如果因为粗心导致大量错误，就显得不够专业了。所以，写完后一定要仔细校对几遍，确保没有遗漏。
