
【第1篇】领导干部述职报告优秀范文3850字
领导干部述职报告优秀范文根据上级局述职述廉的既定部署,结合岗位职责的有关要求,对照 尽责、规范、创优的创建理念和年度目标任务,本人履职尽责、执行党风廉政责任制的有关情况,概括起来,就是处理好四个矛盾,把握好四个常字。
一、正确处理荣与耻的矛盾,常怀敬业之德。
荣耻观的问题,以履职尽责而言,还是个职业道德问题,只有知荣耻,才能明是非、辨善恶、分美丑,站稳脚跟和立场。当今社会,一些人之所以出现人性沉沦,道德滑坡,虚假丑恶不分,不知廉耻,甚至以丑为美等社会现象,究其根源,还是在于人的荣耻观念日渐模糊,道德观日益淡薄的结果。此外,在经济和社会的转型过程中,多元化价值理念鱼龙混杂,增加了识别荣耻的难度,使我们的职业道德建设面临了很大的挑战。
一些人以居豪华住宅为荣,以坐名贵轿车为荣,以食山珍海味为荣,以穿名牌服饰为荣,以游山玩水为荣,以升官做官为荣,以拥有绿卡为荣,以家财万贯为荣,如此等等,一旦有了这些荣耻观,就必然正反不分,香臭不辨,把光荣看成耻辱,把耻辱当做光荣,对社会道德体系构成冲击,也损害了良好的社会风气。基层工商所是工商部门监管执法的前沿阵地,是提升服务、展示形象的重要窗口,直接面对监管对象和人民群众,是工商工作的最终落脚点和着力点。基层干部职业道德水平的高低将直接影响工作质量的好坏和整个部门形象。在树立正确的荣耻观和职业道德建设中,本人坚持从爱岗、敬业、奉献、文明、和谐五个方面入手,培养良好的思想品德和道德修养,坚持做人做事对得起天地良心,树立大局观念,自觉处理并协调好组与组之间,组与分局之间以及本人与班子其他成员之间的关系,增强凝聚力、向心力、战斗力。
注重强化主人翁意识,以忠诚之心对待红盾事业,以奉献之心对待岗位,以仁爱之心对待同志,以文明管理对待监管对象,自觉用职业道德、职业规范约束自己,珍惜自己的工作岗位,立足本职创大业。工作中响亮提出,从我做起,向我看齐,请你监督,时时处处为群众做表率,从而保证了党和国家赋予的工商监管职能的充分发挥到位。
二、正确处理工与学的矛盾,常练素质之功。
基层干部素质的高低,影响着事业的兴衰。提高基层干部素质,很重要的一条,就是加强学习。随着工商监管重心下移、执法范围扩大、市场主体大量增加,基层工作任务日益繁重,基层干部想多学些理论业务知识,往往身不由己,工学矛盾比较突出。如何使工与学两促进、两不误、两提高,就成为当前乃至今后较长一段时期必须正视的问题。有一句话说得好,时间就像海绵里的水,是靠挤出来的。我们应该发扬雷锋的钉子精神,充分利用工作空隙和工余时间,广泛涉猎各方面的知识,少应酬多读书,少休闲多充电,自我加压,自我警醒,不断用新的知识充实自己、丰富自己、提高自己。一要树立终身学习理念。要明确终身学习不仅仅是一种观念、一种态度,更是一种需要、一种必须。人们常说,学习意识即成长意识,停止学习,就意味着拒绝成长。无论什么人,不坚持学习、不善于学习,不刻苦学习,就要落伍,就要被淘汰。
二要讲究方法,抓住重点。作为基层工商所,每天要处理的事情非常之多,如何在繁琐的工作压力之下,抽出时间学到真正实用的新知识,这本身就是一门学问。究其根本,就是要注意方法,抓住重点。在方法上要在工作中学习,在学习中工作。在内容上要坚持带着问题学,瞄着热点学,想着未来学;在对象上要坚持向书本学、向同仁学、向老师学、向专家学。本人在学习中,一是学好理论。
只有具备较高的理论素养和水平,才可能识大体,顾大局,把握发展规律,具有较强的洞察力,才可能政治上坚定,更加自觉地贯彻党的路线和各项方针政策。如果理论上似是而非,思想上模模糊糊,行动上摇摇摆摆,就会给事业造成损失乃至严重的失误,这方面有史可鉴,值得记取。学习理论,要注重学原著,注重把握基本理论和科学体系,要特别重视国家三代领导人对于马克思主义的新发展、新概括、新贡献。学习理论要同实际相结合,同国家的实际、本部门本单位的实际、个人的思想实际和工作实际相结合,在实践中学好理论,发展理论,在学习中发现问题,解决问题。二是学好业务。
工商工作涉及面广、管理领域较宽、适用法律法规多、工作要求也较高,为此,要熟悉和精通业务,做到完全胜任,就要做一个学习型的人,构建学习型人生。要在潜心钻研工商业务上求过硬,立足本职制定学习计划,加强自身学习,不断提高业务水平和技能。三是不断总结。要多思多积累,善于从全局出发,思考问题带有普遍性,科学性,既看到事物本身,又看到事物的另一面。平常多积累对自己有用的知识和经验,善于从实践中总结提高,做到不仅能弹老调,而且还会谱新曲,努力提高学习效果,增强与时俱进能力。
三、正确处理苦与乐的矛盾,常思责任之重。
俗话说:上面千条线,下面一根针。基层工作千头万绪,面广量大,其辛劳可想而知。首先是众口难调。我们面临的对象,年龄不一,素质不一。既有领导,各类市场主体,也有普通群众,而群众不是一个简单的单元,不是只有一种说法和要求,而是从各自的利益角度,有各种诉求和争议,有时群众对基层部门的工作要求还相当高,这就要求我们还得经常化很大气力去做工作。比如消费维权,既要合法、合情、合理,又要苦口婆心,不厌其烦,用艰辛两个字来概括,可以说是恰如其分。其次是工作量大。
基层是最主要的执行主体,需要安排落实方方面面的法规政策、工作方案,既有上级的计划部署,也有群众的呼声要求。基层干部查处无照、登记发照、实地巡查、文明创建、台帐资料等,忙起来的时候任何一项任务都会让人疲于应对,上级领导在会、费、查、罚、考这几个字动作多一点,有时还来点创新,基层干部的辛苦程度就要加大,甚至加倍。
三是责任重大。从某种角度看,基层工作作风就是一个社会和谐度的晴雨表。基层作为整个政府形象的代言人,同群众接触频繁,在群众眼中,任何一个基层工作人员的作风就是政府作风的缩影。群众看基层、上级也看基层,每一个基层工作者肩上担子和责任都是沉甸甸的。基层工作各方面压力大、工作强度难度都不小、受到的督促严格而广泛,酸甜苦辣咸五味俱全,是一个最能考验人的地方。出于以上的认识,本人坚持树立正确的苦乐观,把人民群众的快乐作为自己最大的快乐,以苦为乐,苦中作乐,把自己所做的工作,看作有意义的事去做,把吃苦当作愉快,乐为群众办实事,解难题。工作中带头吃苦,既当指挥员,又当战斗员,不仅圆满完成了本职工作任务,而且对份外的工作,也能以高度的责任心带头去完成,直至让同事信服、人民群众满意为止。
四、正确处理得与失的矛盾,常敲廉洁之钟。
在现实生活中,人们往往会有得与失的考量。何为得,何为失?世界观、人生观、价值观不同,理解和追求也不同。纵向看,前辈的失,才有今天的得;今天的失,才有后人的得。横向看,他人的失,是为了我们的得;我们的失,是为了社会和人民的得。全局看,个人的失是小事,国家、集体的失是大事。所失虽多,但若失去的皆非紧要;所得虽少,但若获得的唯此为重,就没有必要气不顺、心不平。急功近利,只图眼前,这必然导致因小失大,得不偿失。辩证地看,有得便有失,有失便有得。
当然,得包括实惠实利,也不可不虑不计。不能干多干少、干好干坏一个样,不能让老实人吃亏,不能让英雄流血又流泪。但确也不能老想占便宜,捞好处,事事得,处处得。不能斤斤计较,比高不比低,比好不比差,比享受不比出力,比索取不比奉献,比个别冒尖不比大多数。本人认为,乐于多失,甘愿少得,得亦不喜,失亦不忧,这是积极的人生态度。不能把什么都认定是自己应得的,固执强求,得之以为应当,失之以为天欠,这只会自寻烦恼,总不快乐。得到了不知感恩,得不到怨天尤人,这不是人性的优点,而是人性的悲哀。在得与失的问题上,也能看出一个人的觉悟和情操。先进模范人物之所以先进,很重要的一条就是,把党和人民的利益看得高于一切,淡泊个人得失。在得失观上,须防三失。
一要防止失慎。一些被查处的腐败官员,很多人起初都是因为自己在言行、交友等方面的失慎造成的。因此,要时刻注意防止失慎,要做到慎言,即说话要讲政治负责任,不能不分对象,不分场合;慎行,即要三思而后行,不该去的不去,不该干的不干,不该要的不要;慎独,即要光明磊落,表里如一,一日三省吾身慎友,既为人处事讲原则,不唯利是图,用正常的心态交友。二要防止失意。一个人的心态往往影响他的行事方法甚至思想作风,要做到廉洁自律,有一个好的心态十分重要。要先做人后做官,心态要平,不好高骛远,宠辱不惊才是高境界。要保持高境界,就不能计较一时一事,不沉湎患得患失,心系群众,求真务实,为群众谋福利。三要防止失足。
俗话说一失足成千古恨,作为一名基层干部,要防止在政治上、经济上、生活上失足,就必须洁身自好。坦然面对得与失,还要辩证地看待每一件事。塞翁失马,焉知非福。得到的,不一定是好事;失去了,也不见得一定是坏事。关键是要分清哪些是该得的,哪些是应该舍弃的。要把勤奋工作、清正廉洁,为国家和人民多做贡献当作得一样去争取,去拼搏;把名利、地位、金钱当作失一样看待,失去亦坦然。如此,才能将人民赋予的权力用来为人民谋福利,而不至于被过度的欲望冲昏了头脑,做出违法乱纪的事来。本人之所以未在廉洁自律方面出问题,就在于对得与失,能正确的把握,在心态上看得很轻,淡泊明志,做人重于做官,经常自省自警。深知,人的快乐,并不在于拥有得多,而在于对失去的东西计较得少。
述职人:xxx
____年xx月xx日
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述职报告是领导干部工作成果的集中体现,也是自我审视的重要途径。要想写出高质量的述职报告,关键在于既要全面客观地反映工作情况,又要突出重点,让领导和同事能够清晰了解自己的履职情况。一开始,要明确述职报告的核心目的,那就是汇报过去一段时间内的主要工作成绩和存在的不足。这一步很重要,但很多人容易忽略,只顾着堆砌数据,却忘了提炼核心要点。比如,有些人在写的时候,把所有工作都罗列出来,反而显得重点不突出。我的建议是,可以从几个大的方向入手,比如分管领域的工作进展、团队建设情况以及个人能力提升等方面着手。
接着,要注重数据和事实的支持。述职报告不同于心得体会,它需要有具体的数字和案例来佐证。比如,如果你负责的是安全生产工作,那么就要用具体的数据来说话,比如隐患排查次数、整改完成率等。不过这里有个小问题需要注意,就是有时候数据可能不够全面,这时候可以用一些合理的推测来补充,但要确保推测合理可信。
在描述问题部分,同样重要。不能一味报喜不报忧,这样会让报告失真。可以结合实际情况,指出工作中遇到的实际困难和挑战,比如资源分配不合理、人员培训不到位等。这些问题要实事求是,不要夸大其词,也不要刻意回避。这里有个小细节要注意,有时候写到问题部分,可能会因为情绪影响而表达得过于消极,这就需要调整一下措辞,让语气更加平和客观。
另外,语言表达也很关键。作为领导干部,述职报告的语言应该简洁明了,避免过多的修饰性词语。有时候为了显得专业,会用一些复杂的句子,但这反而会让报告变得晦涩难懂。比如,“通过一系列卓有成效的努力,最终实现了预期目标”,这种句子虽然听起来正式,但其实可以用更简单的语言来表达,比如“经过努力,目标顺利达成”。
最后,关于结尾部分,可以简要展望未来的工作计划。这部分不必太长,主要是表明态度和决心。比如,“下一步将继续加强团队协作,进一步提升工作效率”。这里有一个小提醒,就是结尾部分有时容易显得空洞,所以在写的时候,要结合实际情况,提出切实可行的目标,而不是泛泛而谈。
【第2篇】2025年领导班子干部个人述职述廉报告范文3300字
据《市党政领导干部述廉、评廉、考廉工作安排意见》的要求,现本人合自己分管工作,将个人履行廉政情况简要汇报如下:
一年来,我时刻牢记党的宗旨、自觉增强党性观念,自觉实践xx___“xxxx”重要思想,正确对待权力、地位和自身利益,为人民掌好权、用好权,做人民的公仆,按照党的廉洁从政的要求,认真落实廉政监督责任制,坚持立党为公、勤政为民,自觉接受群众监督。
一、加强廉政学习,提高廉洁意识,注重自我预防。
本人能够积极参加上级部门和本处组织的廉政教育活动,学习党和国家关于党风廉政建设的若干规定、各项党纪政纪,重视自学努力领会精神实质。并常对照党纪法规认真查找自身在贯彻廉政中存在的问题,有针对性整改。通过不断学习,不仅使我在思想上提高了对反腐__工作重要性、长期性的认识,还增强了我严于律已的自觉性和同腐败作斗争的主动性。达到能用正确的世界观、人生观、价值观指导自身工作。
二、严格以身作则,处处防微杜渐。
我深知'为政重在廉,做人重在诚,说话重在信,办事重在实',因而我常常自重、自省、自警、自励。严格遵守党员干部廉洁自律若干规定,规范了自己的从政行为。一年来,在公务活动和社交活动中都做到了严格遵守廉洁自律的规定,做到了廉洁奉公,忠于职守,没有利用职权和职务上的影响谋取不正当利益;没有私自从事营利活动的行为;遵守公共财物管理和使用的规定。没有假公济私、化公为私的行为;遵守组织人事纪律、奉公守法,没有利用职权和职务上的影响为亲友及身边工作人员谋取利益;做到了讲艰苦奋斗,勤俭节约,禁止讲排场、比阔气、挥霍公款、铺张浪费。还严格做到了遵守“廉政建设若干规定”,规范了自己的从政行为。
三、加强党风廉政建设。
在工作中本人分管司法所、信访办、劳保所,经常教育分管工作的干部严要求、严管理,教育他们保持和发扬艰苦奋斗的优良传统,认真执行廉洁从政准则,贯彻落实《国家公务员行为规范》,时刻保持清醒的头脑,不心存侥幸、不以身试法,教育村干部用人民给予的权利为父老乡亲谋利益,坚持吃苦在前、享受在后,反对讲排场、比待遇、追逐名利和拜金主义。
四、树立了正确的权力观、地位观、利益观,正确行使权力。
作为一名党员干部,做到了正确对待和行使手中的权利,淡化“官念”和权欲,用平常心看待官位,用责任心看待和运用权力,一是做到了“慎权”。二是做到了二要“慎欲”。从未谋取规定以外的特殊利益,不放纵自己的欲望,不贪吃喝、不贪钱财、不贪享乐、不贪图名利地位,堂堂正正地做人,明明白白地工作。不为声色犬马、灯红酒绿的生活方式所动,过好了享乐、金钱关,艰苦奋斗,俭以养德,保持了良好的品行和高尚的情操。三是做到了“慎微”。做到了时时刻刻从大处着眼,小处着手,见微知著,防微杜渐。力争做到大事不糊涂、小事不马虎,自觉增强“守一”意识,不越雷池一步,在防微杜渐上下功夫,追求党性和道德修养的高境界。四是做到了“慎独”。在廉洁自律上做到了表里如一,任何时候、任何情况下,都自觉以党性原则和道德规范衡量、约自己,没有人前一套、人后一套,严格进行自我监督。
五、坚持民主集中,转变工作作风,履行岗位职责。
一年来我能严格遵守和执行民主集中制各项原则和制度,始终坚持'集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定',做到不该说的话不说,不该做的事不做,全力维护班子的团和统一。在对待上访群众时能做到'热情接待,耐心讲解,及时处置'。为维持社会安定团,我坚持不定期排查信访隐患。一年来发生的各类突发问题基本上都能得到妥善解决,且在处置的过程中无任何违法违规行为。在处理过程中也增强了自身解决问题的能力。在劳动力转移工作上,着重做好了宣传和培训两项工作。
六、今后努力的方向:
1、开拓创新,务实进取,认真履行岗位职责,多总经验,发挥自身优势。
2、注重调查研究,努力探索解决新问题的有效途径和方法。
我自知,在办事处副主任的岗位上,要履行好职责,必须加倍努力,在今后的工作生活中我会认真改进,力争把工作做得更好。旁观者清,恳请领导和同志们指出我的诸多不足和过失。我将虚心接受,鼎力改进。
范文二
今年以来,在区委、政府和镇委、政府的正确领导下,认真贯彻执行党的路线、方针、政策,自觉遵守党纪国法,积极履行岗位职责,按照科学发展观和“立党为公、执政为民”的要求,努力实践“三个代表”,做到与时俱进、求真务实、廉洁自律、勤政为民。特别是通过参加“为民、务实、清廉”为主题的学习培训,更进一步提高了我的思想觉悟和道德修养,增强转变作风的自觉性。现就本人履行岗位职责和党风廉政建设责任制职责的情况和存在问题作如下汇报:
一、加强学习,努力提高自身思想和理论素养
坚持学习不放松,掌握党和国家的大政方针和政策。积极参加党委组织开展的各项学习教育及讨论活动。通过学习,不断提高了自身的政治理论修养,进一步强化了“立党为公、执政为民”和勤政廉政意识,增强了贯彻执行党的路线、方针、政策的自觉性,树立了科学的世界观、人生观、价值观,自觉抵制了不良因素的诱惑,有效地提高了拒腐防变的能力,在政治上始终同党委、政府保持高度的一致。
二、求真务实,切实履行岗位职责
一年来,分管的文教、卫生、卫生村、“清洁美”、食品药品监管、科技、体育等工作,能按照区委、区政府和镇党委、政府的部署,积极认真履行职责。首先,巩固我镇中心小学“规范化义务教育学校”的各项推进工作和完善,进一步规范我镇中小办学行为,促进了义务教育均衡发展,全面推进素质教育,提高义务教育发展水平。二是配合镇卫生院做好省级贫困地区乡镇卫生院扩建工程项目建设,目前,主体工程也已完工,。三是继续加强乡村“清洁美”工程工作的管理,确保我镇垃圾收运体系正常运作,营造了全镇群众生产、生活的良好清洁卫生环境;今年投入近6万元建成了6个有挡雨功能的高标准垃圾池。同时,年底可完成我镇生活垃圾转运站的建设任务,有望明年可实施运作,提升我镇生活垃圾收运能力;四是推动提升全民体育健身工作:(一)是组织参与全区重阳节登山活动;(二)是争取了由中国体育彩票赞助的韶关市第三届野外露营活动在我镇举办;五是抓好全镇食品药品卫生安全监督工作。六是按照安全生产“一岗双责”的要求,坚持每季度对分管的单位和在建项目进行安全检查,一年来未发生安全事故。七是抓好小坑居民饮用水的供水工作,尽职尽责的确保居民和各项建设工程饮用水正常。八是积极带领驻村干部认真完成镇安排的各项中心工作任务。
三、廉洁自律,严格履行党风廉政建设责任制
1.严格遵守各项规定,廉洁自律,作风正派。不论在工作上还是生活上,能按照党对领导干部的要求严格要求自己,认真执行《准则》和《守则》,严格遵守四大纪律八项要求以及中央和省、市一系列廉洁自律的规定,自觉规范自己行为,生活从简、不贪图享受、作风正派。
2.切实贯彻落实党风廉政建设责任制。在做好自身廉洁自律的同时,我也一直很重视所分管部门的党风廉政建设,与部门负责人一起研究党风廉政建设工作,把思想政治教育学习当作首要任务来抓,分管部门统一思想,提高认识,深刻认识到加强党风廉政建设,建立和实行党风廉政建设责任制,深入开展反腐败斗争,是党的建设和政权建设的重要内容,是贯彻执行党的基本路线、坚持四项基本原则、坚持改革开放的重要工作任务,是领导干部义不容辞的重大政治责任,是新时期加强党风廉政建设的客观要求,是落实反腐败领导体制和工作机制的具体体现。
四、存在问题
一年来,虽然取得了一些成绩,但对照党和人民的期望,自我感觉存在一些问题:
(1)学习不够深入,思想不够解放。平时虽然学习了大量的政治、经济和社会科学方面的知识,并注重从中吸取精华充实自己,但由于日常性事务工作多,俗话说:“上面千条线、下面一根针”,所以不能更深层次地静下心来学习,导致对新生事物不能及时掌握,影响了更深层次的解放思想。
(2)工作抓落实力度不够。虽然平时对待工作算是认真,并注重遵守各项规章制度,但深入第一线的时间不多;对执行情况检查督促较少,过硬措施不力。究其原因:一是乡镇工作片面性,随意性较大,有些工作难以量化、考核,特别是基层干部的工作对象是素质差异较大的广大群众,一些工作难以按原计划完成。二是督查工作关心不够,除重要工作、急办工作会亲自参与外,一般性工作检查过问较少。
怎么写报告204人觉得有帮助
关于2025年领导班子干部个人述职述廉报告的撰写,大家心里可能都清楚,这类报告既不能太随意,也不能太过死板。通常来说,开头部分得把基本情况交代一下,比如任职的时间、岗位职责之类的,这部分内容不用特别复杂,但得让人一看就知道你是谁、干了什么。接下来就是重点,这部分要围绕着工作业绩展开,这里头有几个点需要注意。一个是业绩的具体表现,最好能用数字说话,比如说去年公司利润增长了多少个百分点,或者某项工程提前多少天完成。另一个是工作中的亮点,这可是加分项,要是能在日常工作中摸索出一套新方法,那肯定得好好写出来。不过,有时候可能会忘记把一些关键细节列清楚,这样就显得不够扎实,读者看的时候也会觉得有点模糊。
还有就是廉洁方面的内容,这是述职述廉报告里必不可少的一部分。可以先简要回顾一下自己在廉政建设上的态度和行动,比如说有没有参加过相关的培训,是否严格遵守了各项规章制度。接着就可以具体讲讲在日常工作里是怎么做到清正廉洁的,比如有没有遇到过利益冲突的情况,当时是怎么处理的。这一块如果写得含糊不清,就会让人觉得你在避重就轻。
另外,报告的语言风格也很重要。如果是面向上级汇报,那么用词就得正式一点,多用些专业术语,显得更有分量。但如果对象是同事或者下属,那就可以稍微轻松些,用比较平实的语言来表达,这样更容易拉近距离。不过有时候会因为疏忽,把本该严肃的场合写得太过随意,这就不太合适了。
最后,别忘了检查一下报告的整体结构,确保每个部分都紧密相连,没有突兀的地方。比如业绩部分提到的某个项目,是不是在廉洁部分也有所体现,这样能让整篇报告更加完整。当然,检查的时候也可能忽略了一些小地方,导致有些句子读起来不太顺畅,这就需要多花点时间仔细打磨了。
【第3篇】保卫处领导干部工作述职报告范文1550字
在校党委,校行政的正确领导和全处职工的大力支持下,高举中国特色社会主义伟大旗帜,坚持以邓小平理论和三个代表重要思想为指导,认真实践科学发展观,牢固树立稳定压倒一切和预防为主的方针,坚决贯彻落实党的十七大,十七届三中全会精神和学校的各项决议,决定。按照创建安全,稳定,文明,和谐校园环境的工作目标,紧紧围绕教学中心工作,深入开展平安校园建设,积极争取各级领导的支持,主动协调各方面的关系,为学校又好又快发展和实现三步走的发展战略以及服务地方,特色发展的办学理念尽职尽责的开展工作。
一,狠抓常规工作,为教学中心工作保驾护航
常规工作是保障学校正常运转的基础,主要做了以下工作:
强化一个中心,即教学中心工作,按照迎评办的要求,组织有关人员对本处各类档案重新整理,归档,确保软件不出问题,对迎评相关知识进行了深入的学习研究。
二个加强,加强了保卫队伍建设,加强了党风廉政建设。充实了一名副处长,四名副科长和两名年青工作人员,调整充实了支部委员会成员,组建了新一届党支部,定期召开全处职工大会学习党的理论政策,业务知识。严格遵守党的纪律,自觉加强廉政建设,分别与学校和副处长,科队负责人签订了廉政责任书,定期召开民主生活会,开展批评和自我批评,主动接受党员干部和职工的意见,建议和批评,随时纠正工作中存在的问题,民主气氛得到进一步改善。
采取三项措施,组织有关人员重新修订了岗位职责并签订了责任书,制定了岗位考勤,考核奖惩办法,在重点要害部位安装了四台考勤,考核设备,进一步激发了广大职工干事创业的积极性。
四个提高,提高防范能力。通过采取有效措施进一步严格门卫管理,校门安全管理有了很大进步,校内巡逻采取常规巡逻与敏感时期,重点时段重点巡逻相结合的方式,确保了校园安全稳定。节假日,重大活动之前组织人员积极开展安全检查,发现隐患及时整改,保障了重点要害部门的安全,组织保卫人员参与重大活动的警卫工作,确保了学校各项大型活动的顺利开展。组织保卫人员积极参与突发事件的处理,在今年处理的三起非正常死亡案件中,由于处置果断,方法得当,未留下任何遗留问题,处置突发事件的能力得到进一步提高。充分发挥以5110报警服务中心为枢纽的保卫值班系统在维护学校安全稳定工作中的作用,进一步提高了接,处警,救助学生,服务师生,预防,打击犯罪的能力。转变工作理念,强化了服务意识,在为师生办理户籍迁移,政审等工作中耐心细致,服务水平不断提高。
二,以创新促发展,全身心投入保卫事业
发展是第一要务,只有创新才能发展,才能提高。创新首先是理念的创新,转变了重管理,轻服务的理念。其次是工作创新,与泰安市公安局联合在校内设立了警务区,警务区的设立进一步促进了校园安全秩序的好转。为促进毕业生就业,主动与武装部门联系,今年有9名毕业生入伍到部队成为士官,有18名在校生到部队服役,为毕业生开辟了一条新的就业渠道。
保卫工作是一项全天候,风险大,非常艰苦的工作,为保障师生的生命,财产安全,带领本处职工经常加班加点工作,每年的工作时间超过400个工作日,发生突发事件后能在第一时间赶到现场,为善后处理工作创造了有利条件。
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三,取得的成绩
通过不懈努力,维护了学校的政治稳定,保障了教学工作的开展,保护了师生的生命财产安全,为师生工作,学习,生活创造了平安和谐的环境。获得了泰山防火先进单位和泰安市火炬传递先进单位,警务区建设经验被公安部推广,2名同志获得泰安市内部单位保卫工作三等功和嘉奖,1名同志被评为泰安市火炬传递先进个人。
四,存在的不足
在遇到错综复杂的问题时有畏难情绪,在处理个别问题时有急躁情绪,由于方式方法不当伤害了个别同志的感情。为此,在今后的工作中要克服不足,加强沟通,协调好各方面关系,力争把学校的安全稳定工作推上一个新台阶。
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怎么写报告132人觉得有帮助
保卫处领导干部工作述职报告怎么写在撰写保卫处领导干部的工作述职报告时,需要结合实际情况,既要体现工作的具体成效,也要展示个人在管理上的思路和方法。这类报告通常用于向上级部门汇报一年来的履职情况,因此内容必须详实可靠,既要有数据支撑,又要兼顾文字表达的严谨性。
首先,报告的开头部分应该简明扼要地介绍自己的基本情况,包括任职时间、主要职责范围等。这部分内容虽然简单,但一定要真实客观,不能夸大其词。比如,“自XX年担任保卫处副处长以来,主要负责校园安全防范体系的建设和日常安全管理工作的统筹协调。”
接着,重点阐述本年度的主要工作成果。这里可以按照不同的工作领域分类展开,例如消防隐患排查、治安案件处理、学生安全教育等方面。每个领域的描述都要突出关键点,用具体的例子来佐证成效。例如提到消防隐患排查时,可以说:“全年共组织了12次全校范围内的消防安全检查,发现并整改各类隐患点共计47处,有效降低了火灾风险。”需要注意的是,这类描述要避免空洞无物,尽量量化成果,增强说服力。
同时,对于工作中遇到的问题及解决措施也应有所提及。这不仅体现了面对困难的态度,也能为后续工作提供参考。比如说:“针对校园内频发的学生财物丢失事件,我们采取了增设监控摄像头、加强巡逻频次等多项举措,最终使案件发生率下降了30%左右。”
另外,在描述团队协作情况时,可以适当强调集体智慧的作用。“通过定期召开安全工作会议,集思广益,共同探讨解决方案,大大提升了工作效率。”这样的表述既能展现个人领导能力,又不失谦逊。
至于语言风格上,要根据自身岗位特点调整。作为保卫处干部,报告中可以多使用一些专业术语,如“技防设施升级”、“人防 技防模式”等,这样既能彰显专业素养,也能让阅读者感受到工作的专业性。
当然,撰写过程中可能会出现一些小疏忽,比如标点符号使用不当或是措辞稍显啰嗦。这就需要反复校对修改,确保最终成稿没有明显瑕疵。例如某句话写成了“经过努力我们的工作取得了很大进展,各项指标均达到了预期目标”,其实可以改为“经过不懈努力,各项工作取得显著成效,各项指标均已超额完成预定目标。”
【第4篇】xxxx年干部领导年终述职报告2000字范文8850字
述职报告范文
xxxx年,在市纪委、监察局坚强领导下,在局党组、班子成员及全体干部职工大力支持配合下,认真贯彻落实十八届四中、五中全会,十八届中央纪委五次全会,十届省纪委六次全会精神,按照市纪委七届五次全会工作部署,紧紧围绕市委、市政府确定的中心工作,聚焦中心任务,自觉加强政治理论和业务技能的学习,不断提高自身素质,认真履行纪检监察工作职责,严格执纪监督,坚持学法用法守法,单位和个人均未发生违纪违规和违法案件,较好地完成了纪检监察工作任务。
一、全面履行纪检五项监督责任
(一)加强组织协调
1、积极协助党组加强党风廉政建设和组织协调反腐败工作。制定出台了《市防震减灾局xxxx年党风廉政建设和反腐败工作要点》,明确了xxxx年党风廉政建设和反腐败工作目标任务和工作要求,党组成员、机关各科室负责人分别与局党组签订了党风廉政建设目标责任书,确保党风廉政建设各项任务责任到人,落到实处。
2、深入推进廉政风险防控工作。进一步修订和完善廉政风险防范制度措施,督促局领导和各科室负责人进一步梳理查找廉政风险点,有针对性的制定和完善防控制度,抓好自身和分管工作内的廉政风险防范管理。加强对重点岗位和关键环节廉政风险点的监督和检查力度,确保了岗位廉政风险管理的规范化。
3、健全完善了监督机制。结合实际,组织监察室、办公室对机关管理制度进行梳理,对过时或不完善的制度规定进行了修订。督促落实了领导干部个人重大事项报告、收入申报等制度,修改完善了党组会议制度、财务管理制度、车辆管理制度等相关制度。严格执行领导干部述责述廉、诫勉谈话、函询、任前廉政谈话等制度。
4、认真落实“三重一大”事项报告制度。贯彻民主集中制原则,充分发挥领导班子的集体领导作用,在单位重大事项决策、重要人事任免、重大项目安排和大额度资金使用时严格执行“三重一大”实录制度,并将贯彻执行情况列入班子民主生活会、述职述廉的内容。
(二)全力推进“两个责任”的贯彻落实
一是建议党组召开了贯彻落实“两个责任”专题会议,研究落实“两个责任”的具体措施,统一了思想认识。二是督促落实了对党组成员分工的及时调整。落实了主要领导三个“不直接分管”、纪检组长不再分管纪检监察工作以外的其他业务工作的要求。三是结合防震减灾局实际,出台了《德阳市防震减灾局贯彻落实“两个责任”的任务分工》,将党风廉政建设和反腐败工作各项任务分解到具体责任人、责任科室,确保了责任到人,任务着地。四是认真落实“三重一大”事项实录制。落实了监察室主任列席党组会制度。
(三)切实加大反腐__宣传教育力度
一是深化“5 8”廉政系列教育。通过领导带头讲、专家专题辅导、参加法庭庭审旁听、观看警示教育片等方式,将党性党风党纪教育与理论宣讲、岗位建功实践、反腐__警示等专题教育有机结合起来,狠抓党风廉政宣传教育工作的落实,进一步树立了机关干部职工的廉政意识;围绕学习贯彻新颁布的《廉洁自律准则》和《纪律处分条例》,集中开展党风廉政教育。今年以来,先后邀请了党校教授授课、局领导带头上廉政党课、组织中层以上干部参加市法院审理的职务犯罪旁听、观看警示教育片、阅读警示书籍等,通过不同形式的教育,机关全体干部职工的廉洁自律意识和水平得到较大提高,全年未发现不廉洁的行为。
二是加强廉政文化建设。充分利用宣传栏、公众信息网等,大力开展廉政文化宣传教育。在办公室、会议室、楼道、走廊、办公电脑桌面等场所平台展示廉政文化图片、警语、格言,营造良好的可视廉政文化氛围。组织机关党员干部开展读廉政书籍、看廉政影视、撰写廉政文章等活动,让廉政文化熏陶每一个党员干部的道德情操,进一步提升了每一个党员干部的廉政素养。
(四)加大执纪监督工作
一是对党组落实党风廉政建设执行情况进行了监督检查。监督检查了机关干部职工贯彻执行中央八项规定,省、市十项规定情况,执行政治纪律、政治规矩、组织人事纪律、财经纪律、生活纪律和上级的决策部署情况。二是对防震减灾专项经费使用情况进行了监督检查。三是对机关作风建设进行了监督检查。不定期的对机关各科室、监测中心值班情况、请销假制定执行情况、上下班情况,以及无故离岗、脱岗情况进行督察检查。对两名违反工作纪律的行为进行了通报批评。五是对“三公”经费管理进行审计检查。包括公务接待、旅差费报销、物资采购等情况进行审计检查。六是对规范行政权力运行情况进行了督察检查。重点检查了行政权力清理、运行、公开办事流程、服务质量等情况。今年,我局无一起行政效能投诉案件。
(五)积极参加“创铸树”活动
一是认真制定工作计划。按照市纪委监察局部署,结合防震减灾部门工作实际,提出了活动安排计划,进一步明确了活动目的、意义、时间、内容、要求。二是开展专题学习。认真学习了省纪委王怀臣书记讲话、市委李向志书记批示、市纪委冯发贵书记重要讲话精神,学习了市纪委监察局的《活动实施方案》,通过学习,进一步提高了自己的思想认识,对在全省开展“创铸树”活动的目的、意义和重要性有了更深层次的理解。三是督促监察室认真建立三本台帐。首先是广泛征求意见建议。分别向党组成员、机关全体干部、县(市、区)防震减灾局广泛征求了对纪检组监察室意见建议,特别是在落实监督责任方面存在的突出问题。四是切实聚焦主责主业。进一步深入认真学习了省委办公厅《关于全面落实纪律监督责任的实施意见(试行)》,深刻领会其重要精神,特别是对纪检组、纪检组长的工作职责。其次是将职责上墙,时刻提醒自己不要忘记自己的工作职责。再次是重新梳理今年纪检监察工作重点,提出了六项重点监督内容。另外是督促党组对成员分工进行了调整,落实了纪检组不再分管其他业务。五是开展了“活动怎么看、工作怎么干、自己怎么办”大讨论。结合“八个一”活动,纪检监察人员都撰写了心得体会,参加了廉政教育。
(六)驰而不息深化正风肃
按照市委和市纪委的工作要求,今年以来,在群众路线教育实践活动和“两学一做”专题教育活动中继续深化正风肃纪工作,紧密结合实际,突出问题导向,明确重点任务,强化制度建设,推动作风转变。一是对照“两学一做”要求,紧紧围绕部门、班子、个人在作风建设中存在的“不严不实”问题,列出问题清单,制度整改计划,建好整改台帐,明确责任人,逐项进行整改。二是对照中央八项规定,省、市十项规定,突出问题导向。按照群教活动和“两学一做”专题教育活动有关深化正风肃纪工作要求,对机关干部职工在“四风”方面存在的突出问题,开展了会所中的歪风、用公款请客送礼、公务接待审计等专项整治活动,有效杜绝了不廉洁行为的发生。
(七)积极完成上级交办的工作任务
认真完成了市纪委交办的代表第三联组对市食品药品监督局a级风险点的审计任务。
二、学法用法守法情况
今年以来,按照市委市政府部署和要求,坚持学好法律知识,提高法律意识,不断增强依法行政、依法办事的能力和素质,自身没有违法违纪行为,分管工作没有造成行政案件,没有发生不作为、乱作为,越权行政的情况。
一是加强学习,进一步提升法制观念。今年以来,认真学习了宪法、民法、行政许可法、行政诉讼法、民事诉讼法、防震减灾法等法律,通过学习,增加了法律知识,增强了法制意识,增强了依法行政、依法办事的能力。
二是完善了重大事项依法决策制度。结合行政权力平台建设,修订完善了行政权力运行流程和财务、人事管理等内部管理流程,并将行政权力运行流程中可能出现腐败行为的风险点进行固化完善,制定相关风险防控措施8项,新建制度15项。
三是增强了服务意识。作为纪检工作人员,在执纪监督过程中,坚持依法依规履行监督责任,以人为本,文明办案,同时坚持将依法执纪监督与加强纪律宣传和为群众解决实际困难相结合,做到了在执纪监督中为群众服务,在服务中深化执纪监督。
三、个人重大事项报告
xxxx年,本人与妻子用工资存款17万元,另外用公积金贷款23万余元,购买住房一套,约112平方米,家庭成员持有约12万余元的股票,合法持有德阳市恒源铁合金有限责任公司7.5%股票。今年以来,本人或家人没有发生因公或因私出国情况,没有购买车辆,没有为自己、亲属举办过生日活动,没有经商办企业行为,没有违规收送红包、礼金行为,没有发生违纪违法行为。
四、个人执行廉洁自律情况
打铁还需自身硬,今年以来,自己能够按照______提出的“两学一做”的标准和为民务实清廉的要求,认真学习了______系列重要讲话精神,中纪委、省纪委、市纪委关于加强廉洁自律的文件,学习了《廉洁自律准则》和《纪律处分条例》,严格履行“六项承诺”,以身作则,对自己高标准严要求,自觉遵守政治纪律、组织纪律、工作纪律、群众纪律和生活纪律,严格执行六项报告制度,时刻做到了自警、自省、自重和慎独、慎微;工作中做到职责之内“不缺位”,职责之外“不越位”;生活中充分发挥表率作用,带头遵守廉政纪律,自觉接受干部群众的监督,踏实做人,老老实事,清白为官,树立了纪检干部清正廉洁的良好形象。
五、存在问题及整改措施
对标“两学一做”要求,自己认为还存在以下问题。
一是政治理论学习不够,对党内法规学习理解不透,政策水平不高;二是工作不够大胆。执纪监督能力和水平不高,敢于碰硬的思想不足,不愿得罪人,存在好人主义思想;三是查办案件的水平不高,统筹协调能力和水平有待进一步提高;四是对新形势下纪检监察工作面对的新情况认识不足,应对纪检监察工作艰巨性、复杂性的准备不充分。
针对以上突出问题,决心从以下几个方面进行整改。
一是加强学习。坚持用“两学一做”标准要求自己,不断提高自己学习的主动性和自觉性,通过学习来不断提高自己研究新情况,新问题,新变化的水平。二是不断创新工作方法。结合当前新形势、新任务,针对新形势下纪检监察工作的新发展,主动思考、谋划,创造性开展监察工作,推动防震减灾事业不断发展。三是以身作则,严格要求。充分发挥表率作用,时刻保持清正廉洁的作风,敢于高声大喊“向我看齐”的口号,要求别人做到的事自己首先做到;要求别人不能做的事,自己首先不做,时刻把党的纪律挺在前面,遵守政治纪律和政治规矩,加强监督检查,确保部门和个人不发生触犯纪律红线和法律底线的行为。四是加强协调沟通。主动与班长、班子成员、干部职工交心谈心,虚心听取他们的意见建议,认真解决他们提出的问题,凡事力争做到“事前协调、事后总结”,时刻保持心顺、气顺,只有这样,才能保证工作顺利,从而达到宽松、和谐、愉快的工作环境。
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年未岁首,静心回顾,一年来,在领导和同志们的帮助支持下,我深感组织和同事们的信任,而更加严格要求自己,自己对照“严以修身、严以用权、严以律己、谋事要实、创业要实、做人要实”和社会主义核心价值观的要求,做到了理想信念坚定、遵守政治纪律、确保政令畅通。强化大局和全局观念,树立精诚合作共事的思想,自觉讲诚信、懂规矩、守纪律,襟怀坦白、言行一致,心存敬畏、手握戒尺,对党忠诚老实,对群众忠诚老实。主要有四个方面:
一、善于学习,提升自己的综合素质
“玉不琢,不成器,人不学,不知道。”学习是工作之基、能力之本、水平之源。认真学习领会______关于领导干部践行“两学一做” 的新思想新观点新要求,学习《党章》和新修订的《____廉洁自律准则》《____纪律处分条例》等党内规章制度、党的纪律、国家法律、党的优良传统和工作惯例,近年来出现的正反两方面典型﹙特别南充拉票贿选案教训警示﹚。还参加了市直机关工委党务干部素养提升培训的学习。学习不只是一般知识的积累,而是世界观改造的重大问题,理论水平提高了,看问题的能力也会提高,工作能力也同样会提高,才能树立正确的世界观、人生观和价值观,才能保证共产党人的先进性和纯洁性。从自身工作的实际需要出发,本着缺什么补什么的原则,加强对政治理论和专业知识的学习,努力做到向书本学、向专家学、向群众学,认真思考、勤做笔记,不断开阔视野,拓宽思路,努力提高自己的理论水平,提升自己的知识积累, 全面提升自己的综合素质和工作能力。始终保持昂扬向上、只争朝夕的精神状态,牢记对党的誓言,并一以贯之,终生做一个为党的事业的践行者。作为一个有组织、有信仰的人,随时要听从党的召唤,无论党组织把自己放在哪里,就要在哪里起到一个党员应有的作用,保持坚韧不拔、不言苦累品格,发扬雷厉风行的工作作风,不折不扣地完成各项工作任务。坚持把自己定位在甘当配角,发挥参谋助手作用,全力配合“一把手”和其他班子成员开展各项工作,凡事都多请示汇报,多学习、多请教,积极维护班子集体意志和决策,并时刻注意沟通和协调。
二、 扎实工作,践行为人民服务宗旨
“知屋漏者在宇下,知政失者在草野。”我们党的根基在人民、血脉在人民、力量在人民。榜样的力量是无穷的,学习焦裕禄、兰辉、毕世祥等同志先进事迹,做到为民、务实、清廉。
抓党建工作,积极投身“两学一做”教育活动,推进党风廉政建设和反腐败工作。认真履行“一岗双责”,签订了党风廉政责任书,坚持“两手抓、两手硬”,对机关党建工作亲自部署、亲自参与、亲自检查,做到党建工作和业务工作两个目标一起订、两项工作一起抓、两个责任一起担、两个成果一起要。落实党建目标责任制,做到工作年初有安排,年中有检查,年终有考核。实现了党建工作与业务工作相互促进。健全制度,推进机关党建工作的规范化。进一步完善了党组织生活制度,提高了党组织生活质量。严格要求自己和身边的工作人员,带头遵守党的组织纪律和国家法律法规,严格执行廉洁从政各项规定,带头参与南充贿选案专题警示教育“五个一”活动,撰写了反思心得体会,组织广大党员观看《国资之蠹》等专题片;组织机关中层以上干部到市中级人民法院,旁听了原中江县某村支部书记漆某贪污、受贿、行贿案庭审,亲眼目睹法院庭审现场,零距离接受了预防职务犯罪警示教;积极参与《党纪党规印我心》试卷答题;召开专题学习会,邀请了市委党校柯萍副教授进行了“两学一做”、社会主义核心价值观及领导班子思想政治建设等内容的理论宣讲,组织全体干部职工、退休干部、下属事业单位人员开展了集中学习,做到了学习教育全覆盖。切实增强了纪律观念、法制观念,严守党的政治纪律和政治规矩。持之以恒反对“四风”,落实正风肃纪专项行动,严格执行中央八项规定,省市十项规定,严格干部队伍监督管理,狠刹庸、懒、散、浮、拖等“不为”之风。结合部门工作实际,以严肃工作纪律入手,进一步完善干部职工考勤、请销假、会议等制度,要求工作时间不准从事与工作无关的事务。工作日不经批准一律不得外出,外出期间必须保证通讯工具畅通,值班期间必须坚守岗位。
开展依法治市工作,开展学法用法培训,加强部门法制机构能力建设。 制定了《xx市防震减灾局xxxx年依法治市工作要点》等工作方案和实施意见,与各科室签订了依法行政责任书。落实了局党组会、党组中心组、全体职工学法制度,组织全体干部职工学习了《党章》、新修订的《____廉洁自律准则》《____纪律处分条例》、《民事诉讼法》等党纪国法。深入社区和乡镇,面向基层群众,大力宣传《宪法》等国家基础法律和《防震减灾法》等部门专业法律法规。建立了干部任前法律知识水平考试和公务员录用法律知识测试制度;聘请了xx市天啸律师事务所兰勤明等人担任防震减灾局法律顾问;强化行政职权目录管理,本部门门户网站公布了xx市防震减灾局行政权力事项汇总表。重视执法人员和政务服务中心窗口人员法制培训,开展行政执法层级监督,落实了政府法制层级监督与行政监察联动机制,加强行政审批服务,规范行政审批行为,纳入政务中心规范办理,完善了行政审批台帐;被评为依法行政示范机关,学法用法示范机关。
积极投身 “精准扶贫”工作,打赢扶贫攻坚战。多次深入到中江县继光镇袁家桥村开展调研活动,加强帮扶对象和帮扶帮扶单位之间的沟通协调,联系村实地调研,找问题、找原因,找方法、定方案,力争为困难群众解难题、办实事、促增收,同时突出产业发展,彻底解决贫困村贫困面貌。对40户贫困家庭进行了摸底排查和建档立卡工作,组织干部职工召开了宣传动员工作部署会,通过领导带头,干部职工自由捐款,募集帮扶资金3000余元,制定了“多帮一”结对帮扶方案和精准扶贫规划方案,亲致送驻村干部到袁家桥村报道,同时对驻村人员提出了具体要求和任务,希望驻村人员严格要求自己、严守工作纪律,认真落实工作、切实完成扶贫任务。解决了驻村干部生活用品和交通装备,生活补贴等后顾之忧,确保了扶贫工作扎实推进。
加强老干部工作,注重退休党员、老干部活动,坚持每月开展活动,落实报刊订阅、体检身体、重大事情向老干部通报。和班子其他成员一起工作,参与了创“四好”班子活动。一年来没有因为个人原因耽误过一项工作,并把每项工作当作提高自己、磨练自己的一次挑战而认真对待,一丝不苟,做到自己不满意不上交,领导不满意反复修改甚至推翻。能够自己干的工作,坚持自己做,减少中间环节,有利于提升工作效率。我相信功夫不负有心人,天道酬勤,润物细无声。
三、 求真务实,清正廉洁自律树形象
“物必先腐,而后虫生”,“一岗双责”。这就要求我们要坚持求真务实的作风,正视存在的实际问题,用科学发展观来认识防震减灾事业的发展,从解决最根本、最基础的方面入手,要本着说实话、办实事、求实效,做到干一件,成一件,件件落实的思路,推进各项工作。“打铁还需自身硬”,要守住自己的防线,“勿以善小而不为,勿以恶小而为之”,做到不贪占钱物,不以权谋私,不任人唯亲,不违纪违法。始终严格要求自己,时刻提醒自己务必遵照党的纪律,谨于言,慎于行。做到自重、自省、自警、自励,不断加强党性修养和党性锻炼,自觉抵制腐朽生活方式的侵蚀影响。自觉遵守党的廉政、反腐败和严禁收受红包礼金的各项规定,认真履行个人重大事项申报、住房登记等各项廉政制度,没有利用职务之便谋取私利,收受红包礼金、没有以个人名义挪用、借用公款,没有违规配备、使用公车和办公用房,没有借任何名义公费旅游,大吃大喝、奢侈浪费;没有利用公款参与健身和其他高消费娱乐活动;没有为配偶、子女经商、从业提供任何方便;没有利用职务上的便利谋取不正当利益。
作为单位副职一言一行,不仅代表着个人,更代表着一个单位的形象和荣誉。一定要堂堂正正做人,走好人生之路。着力规范自己的行为,要求别人做到的自己首先做到,要求别人不做的自己绝对不做。做到台上台下一种表现,任何时候、任何情况下都不越界、越轨。始终保持共产党员的先进性,忠于职守,努力工作,把情感贴在民心上、把心思用在事业上、把工作拧在求实上、把作风扣在党性上,为党和人民的事业任劳任怨、无私奉献。树立了“有权必有责,用权受监督” 和“自觉受监督,习惯被监督” 的观念。对一些重大事项主动向“一把手”提出实行民主决策。严于律己,身为副局长理应为干部职工作好表率,坚持做到了清正廉洁,淡泊名利,甘于奉献,同时对社会上的各种歪风邪气,敢于反对,敢于抵制,勇当反腐__带头人。
四、存在问题和今后的努力方向
我对照______指出的“七个有之”“五个必须”、省委“三个不可低估”的重大判断、王东明同志指出的“十类问题现象” 、省委加强领导班子思想政治建设十项规定、中央“八项规定”和“两学一做”要求,联系自身思想工作实际,进行自我剖析,深挖查摆自己在“不严不实”等方面存在的问题,原因可以说是多方面的,有主观因素,有客观影响,有内因也有外因,遇到困难找客观,越来越悲观,遇到问题找主观,越来越乐观。究其根源,还是主观因素在起作用。
一是自我学习不够,认为自己参加工作三十多年,担任领导职务时间也不短,自认为胜任工作还是可以的,党性和党的原则性都是较强的,认为已有的社会知识和工作经验,做好本职工作应该没有问题。同时也认为自己是做实际工作的、做业务的、按政策办事,不是理论工作者,没有必要去深钻细研,懂得一些基本观点、基本原理能适应工作就行。因此造成了对政治理论学习的重要性认识不足,自觉不自觉地放松了政治理论学习,缺乏学习新理论、新知识的强烈愿望。常把工作当成硬任务,学习变成软任务,从而运用理论知识指导工作实践的能力就不够强。对照“两学一做”要求,让自己意识到,党性修养是一辈子的事情,只有起点,没有终点。党员特别是党员领导干部必须加强政治理论、组织纪律、思想作风、文化知识、领导艺术和治理能力等多个方面修养。
二是自我要求不够,随着工作环境变化,进取意识不同程度地出现淡化,“争”和“创”的意识不够强烈。超前意识不足,从局部与全局的角度分析处理问题做得不够,没有用发展的眼光看待改革中的新事物,对工作的艰巨性、复杂性和长期性缺乏思想准备,在一定程度放松了对自己的要求,实事求是、群众路线坚持得不够好,工作作风不够深入,因此造成深入基层调研及了解基层实际问题和需要较少,开会布置多,真抓实干少,工作抓细、抓实、抓具体和“一竿子插到底”的实干精神还不够强,对涉及群众切身利益和联系服务群众“最后一公里”的问题,缺乏督促落实的主动性。
三是求真逗硬不够,随着年龄的增长,锋利的东西渐渐少了,担当精神弱化了,人情世故多了,在工作生活中有时只顾严格要求自己,平时与不正确的言论的争辩中,碍于面子和熟人,有时未做到据理力争,把应有的政治立场与消极思想进行调和。工作中,错误的行为损害集体利益时,只考虑到自己不去做就行了,有抓细了怕越位,管多了怕越权的心理。没有理直气壮去制止和批评,把应有的是非观念同错误思想进行了妥协。
通过“两学一做”教育实践活动,认识到存在问题的危险性。首先要转变思想观念,今后的学习、工作、生活中努力克服自身存在的问题和不足,按照“两学一做”的要求,来审视自己、规范自己、要求自己;要从根本上解决问题,努力改造世界观、人生观、价值观和权力观、地位观、利益观;其次要增强执政为民的责任感和使命感,从每一件小事做起,从每一个细节做起,以更高的标准,更严的要求,更踏实的工作作风要求自己,追求一流的工作质量,切实做好每项工作;第三要不断思考、不断总结、不断创新,保持一个良好的心态,踏实做事,积极进取;要立足本职工作,无私奉献,以自己的实际行动,践行全心全意为人民服务的宗旨。
这一年里,我学到了很多新知识,接受了很多新理念,并努力在实际工作中加以运用。我也深知自己离组织上的要求还有的差距,但我相信经过自己的刻苦学习,踏实工作,勤奋进取,一定会得到认可。
我诚心地接受上级和同志们的考评。
怎么写报告154人觉得有帮助
写这种报告时,开头部分很重要。不能太啰嗦,也不能太简略。比如说自己这一年主要负责哪些工作,这个要开门见山地交代清楚。不过有时候可能因为想表现得谦虚一些,会把话说得模模糊糊,这就不太好。比如有些人在介绍工作职责时,说“大概负责了一些管理工作”,这种表达就很模糊。应该具体点,像“全面主持部门日常事务,统筹协调各项任务推进”,这样就显得专业多了。接下来就是重点了,要把取得的成绩讲出来。成绩不是说大话就行的,得有数据支撑。比如说管理效率提升了多少个百分点,项目完成率达到了什么水平。但有时候人们容易忽略细节,只顾着报喜,却忘了补充背景信息。例如提到某项指标提升时,没有说明是因为团队协作还是外部环境改善带来的结果,这就会让听众感到疑惑。
还有就是工作中遇到的问题和解决办法这部分。这里有些人喜欢避重就轻,只挑容易解决的小问题来说,而回避真正棘手的挑战。比如面对资金短缺的情况,有的人只说“通过内部挖潜缓解压力”,却没有详细描述具体的措施是什么,比如削减非必要开支、优化资源配置等。这样的叙述会让读者觉得不够诚恳。
另外,关于未来规划的部分也很关键。有些人喜欢天马行空地畅想,提出的目标看起来很宏伟,但实际上可行性不高。比如设定一个五年内实现某个行业领先地位的目标,却没有列出具体的阶段性目标和实施路径。这样虽然听起来鼓舞人心,但缺乏实际操作性。
在语言风格上,要注意既要正式又要接地气。过于书面化会让内容显得枯燥乏味,而口语化又容易显得不够严肃。所以要找到平衡点,既能让上级领导认可你的专业能力,也能让同事感受到你的亲和力。有时候为了追求生动形象,可能会不小心用错成语,比如把“事半功倍”写成“事倍功半”,这种小差错虽然不影响整体理解,但还是需要注意改正。
最后,报告的长度也是一个考量因素。2000字左右是比较合适的范围,既能涵盖所有重要内容,又不会冗长拖沓。如果写得太短,可能无法充分展示工作成果;但如果太长,又容易让读者失去耐心。因此在撰写过程中要不断检查,确保每个部分都紧扣主题,避免无关紧要的内容占用篇幅。
【第5篇】2025年10月领导干部德能勤绩廉述职报告范文2950字
我在上级管理部门的正确领导下,根据十八大会议精神、邓小平理论以及“三个代表”重要思想为指导,按照我局召开的廉政工作会议精神,以做好助手工作为目标,以搞好工作保障为主要任务,正确牢牢把握工作的主动权,在搞好办公室工作的同时兼顾党风廉政建设的工作,争取切实做到党风廉政建设工作的各项规定,抓个人,带队伍,坚持把教育、管理、监督相结合,担起了党风廉政建设的重要责任。
一、着眼防范,立足自身教育,为官员廉政工作的开展树立了坚实基础
一是提升自身修养,提高“__”免疫力。注重把廉政建设理论学习同政治理论学习有机结合起来,浓厚学习氛围,搞活学习形式,扩大学习范围,增强学习效果。开展理论学习,坚定理想信念,开展条规教育,常念“紧箍咒”,早打“预防针”,浇注“__剂”。相继观看反腐败电教片、收看xx大报告会及学习讨论活动等,通过经常性、多种形式的党性、党风、党纪和廉政教育,使我树立了正确的权利观、地位观、利益观,进一步认识到了廉政建设的重要性,廉洁自律的必要性和违法违纪的危害性,增强了在新形势下拒腐防变的能力,积极做“三个代表”的忠实实践者。二是着眼大局稳定,积极做好办公室工作。认真对待群众来信、来访,及时妥善处理干部反映的问题,做到了热情接待,耐心疏导,真诚服务。保证了分局的正常办公秩序和后勤保障。
二、高度重视,认真履行职责,工作指导到位。
为切实搞好廉政建设责任制工作,我站在讲政治、讲大局的高度,充分认识廉政建设责任制及反腐败斗争的重要性,始终把廉政建设责任制工作当作大事、要事来抓。我把廉政建设责任制摆在了重要议事日程,多次召开办公室会议,研究、部署廉政建设工作,做到早研究、早部署。平时,在不同地点、不同场合不失时机地利用正反两方面的典型,对廉政问题经常讲、多次讲、反复讲,找原因、说危害,教育干部要从身边人、身边事中吸取教训,耳边警钟长鸣,心中筑起道德和法纪两道防线;同时,还定期组织检查、指导、办公室各项工作部署和落实情况,听取工作进展情况汇报,了解目标落实情况,查漏补缺,采取措施,加大工作力度,促进廉政建设顺利开展。
三、结合工作实际,狠抓目标落实,务求取得实效
实行廉政建设责任制,根本在落实,关键在行动。在认真分析、研究责任目标的基础上,我提出了“抓深入、抓规范、抓提高”的工作思路,不断加大工作力度,真正在落实上下工夫,靠实际行动求成效。一是对办公室工作详细进行分工,推进落实。根据分局下达的廉政建设责任制目标,本着“谁主管谁负责”的原则,认真履行“第一责任人”的职责。做到了“千斤重担大家挑,人人肩上有目标”,明确了岗位职责,保证了政令畅通,切实做到了有方案、有措施、有落实、有检查,实现了廉政建设工作任务由虚变实,由软变硬,由模糊变清晰。二是建章立制,确保落实。先后完善了《机动车辆管理制度》、《消防管理制度》、《大宗物资采购制度》、《食堂管理制度》、《接待管理制度》、《固定资产管理制度》等一系列制度,进一步规范领导干部的从政行为,强化干部权力运用的约束,从根本上铲除滋生腐败的土壤。三是加大管理力度,全面落实。在完善规范、强化管理、严肃执纪上下工夫,完善了集中采购相关制度和办法,使“同质比价,同价比优,同优比服务”的标准和“管办分离,相互制衡”的原则、“采购(招标)、验货、付款”三分离的运行机制得到了认真落实。确保了公平、公正、公开原则在工作中的落实。
四、身先士卒,身体力行,为党风廉政建设责任制的落实起到了示范作用
在工作中,我以身作则,严格维护和遵守政治纪律,严守党的机密,不信谣,不传谣;在工程立项及招投标、资金分配使用、物资采购方面都坚持原则,严守纪律,不以任何方式向有关方面和个人施加影响;生活中遵纪守法,无违反规定经商办企业行为;不利用公款大吃大喝或到歌厅、夜总会高消费;不存在借开会、考察、培训等名义变相公费旅游、和公款出国旅游的问题;未发生需要申报的重大事项;在配备通讯工具、交通工具及个人住房方面,严格按国家有关规定执行。身体力行,对党风廉政建设责任制工作的落实起到了很好的促进作用。
总之,____年,按照分局党风廉政建设责任制工作部署,能够做到高度重视,精心组织,积极推进,狠抓落实,使党风廉政建设工作得以顺利推进。一是对落实廉政建设责任制工作重要性的认识进一步提高,工作主动性进一步增强。二是增强了廉洁自律意识和贯彻执行党的各项方针政策的自觉性和责任意识。三是激发了奋发图强、开拓创新的进取意识,形成了干事创业的良好氛围。四是维护了改革、发展、稳定的工作大局,促进了各项事业的健康发展,
在____年的工作当中,我将以“三个代表”的重要思想为指导,认真学习贯彻党的xx大精神,紧紧围绕发展这个执政兴国的第一要务,坚持___确定的反腐败指导思想、基本原则、工作格局、领导体制和工作机制,坚持标本兼治、综合治理,逐步加大治本力度,解放思想,实事求是,与时俱进,开拓创新,继续加强廉政建设工作,针对自身薄弱环节,强化措施,不断把廉政建设和反腐败斗争引向深入,为分局领导当好参谋,为全局干部搞好服务。
各位领导老师,大家好。入职到现在已将近半年,在这半年的时间里我有了很大的变化,这种变化来自多方面的,不仅是角色的变化,还有思想的变化。从一名学生转眼间便成了一名人民教师,角色的转变对我意味着太多太多。...
在市局党委和局党委正确领导下,我认真履行党委书记的职责,团结班子其他成员,强化思想政治学习,改进工作作风,加强党风廉政建设,有力地增强了党委的凝聚力和号召力,现将一年来的思想、工作及廉政建设情况汇报一、以...
xx年对我人生来说是个不平凡的一年,今年三月份经过一年的预备考察,我如期转为中共正式党员,成为了一名光荣的中共党员,成功迈出了我政治生涯的第一步,九月份来到了我心仪已久的大学-河南经贸职业学院。
为搞好全县教师队伍建设,我团结带领各校干部职工,建立了以县为单位的中小学教师数据库,结合事业单位制度改革,核编岗位、理顺关系。为促进城乡、坝区与山区教师流动,我们采取了竟聘调动制度,极大地调动了中小学教师教书育人的积极性...
我叫xx, 年月入伍,1995年4月加入____,自转改士官以来,在工作中没有什么可歌可泣的英雄壮举,也没有什么惊天动地的业绩,但始终是在平凡的工作岗位上实践着自己的入党誓言,默默无闻...
酒店尊敬的各位领导:大家好!“蛇去马来,新旧交替”,我们酒店以较好的成绩“辞旧迎新”准备跨入xx年。我是保安部曹成,我仅代表安全部全体队员向酒店各位领导做以下述职:在这一年里,我们安保部全体员工为把xx大酒店创建为一个人文、...
又一个学期随时间而逝,回首xx年前半年的点点滴滴,涩涩的感觉铺满整个心间。于我而言,每一个学期都是忙碌而身心俱疲的。不似一般同事的只为本身的教学而忙碌,当我忙完本身的教学还有数不清的学校事务缠身,沉重得喘不过气来。
本人自xx年11月18日起被任命为区行政执法局行政执法监察大队大队长以来,在局党委的正确领导下,思想上始终与___保持高度一致,牢固树立大局意识,积极组织开展各种环境综合整治工作,坚持依法行政和工作创新。
怎么写报告65人觉得有帮助
2025年10月领导干部德能勤绩廉述职报告怎么写述职报告,平时用得挺多,但真到动笔的时候,不少人就挠头了。其实,这类报告说白了就是把自己这一年的工作情况汇报一下,讲清楚做了什么、做得咋样、还有什么不足,最后提点改进方向。不过这中间还是有不少门道的。
开头部分得把背景交代清楚,比如这一年单位整体任务完成情况,自己分管的具体工作范围啦。这部分不用太复杂,简洁明了就行。记得要把工作重点突出出来,别上来就啰嗦一堆没用的。比如,我是负责后勤保障这一块儿的,那就要开门见山地写清楚自己这一年在后勤这块儿干了些什么,服务对象是谁,目标是什么之类的。
接着就得详细说说具体工作了。这部分要特别注意,不能光喊口号,得举例子。比如我在食堂管理上推行了新的食材采购流程,效果如何,有没有遇到困难,最后解决了没有,这些都是需要详细描述的。还有就是数据,数据最能说明问题。如果能让领导看到实实在在的数据支持,比如成本下降了多少百分比,员工满意度提高了多少分值,那就更有说服力了。
说到绩效,肯定得客观评价自己的成绩。这里有个小技巧,就是既要展示成果,又不能显得自吹自擂。比如,我这一年组织了几次大型活动,参与人数达到了多少,得到了大家的认可,这些都可以写进去。但要注意语气,别让人觉得是在炫耀。
廉政建设这部分也不能落下。作为领导干部,廉洁自律是最基本的要求。可以写写自己在日常工作中是如何坚持原则、拒绝不当利益诱惑的。比如说有一次供应商送礼,自己当场拒绝了,并且还提醒对方以后不要再搞类似的事情。这样的细节能够体现一个人的态度,也能给其他人树立榜样。
当然,再好的工作也不可能十全十美,所以最后还得谈谈存在的问题。比如我在团队管理上可能有时候会过于严厉,导致部分同事有些抵触情绪。对于这些问题,不能藏着掖着,得坦诚面对,同时提出具体的解决办法。这样既体现了自我反思的能力,也展示了改进的决心。
【第6篇】市法制办领导干部年度述职报告汇报范文7300字
考核组各位领导、同志们:
我代表市政府法制办公室领导班子作年度工作述职报告,请考核组考核,请同志们评议。
年,在市委、市政府的正确领导下,我们以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻《国务院关于加强法治政府建设的意见》,加强政府制度建设,深化行政审批制度改革,规范行政行为,强化法制监督,推进行政复议规范化建设,加大政府法制宣传培训力度,加快法治政府建设步伐,圆满完成了年初确定的工作目标和市委、市政府交办的工作任务。年,被市委、市政府授予市级文明单位、“法治”建设示范单位、全市普法依法治理工作先进集体等荣誉称号,被市政府授予市依法行政先进单位荣誉称号,被省政府法制办授予全省依法行政宣传工作先进集体荣誉称号。
一、年主要工作
(一)加强组织协调,全面推进依法行政
一是认真履行推进依法行政的综合协调、督促指导、政策研究职责,起草并提请市政府出台了《市人民政府关于全面推进依法行政加强法治政府建设的意见》、《市人民政府关于深入推进行政审批制度改革的意见》、《市依法行政考评办法》、《市行政执法监督办法》,起草了《市依法行政第五个五年规划》,为深入推进我市依法行政工作奠定了良好基础。
二是在认真总结我市依法行政“四五”规划实施情况和对我市依法行政“五五”规划调研论证的基础上,做好全市依法行政工作会议的筹备工作,组织召开全市政府法制工作会议,对今后一个时期的依法行政工作作出安排部署,对我市依法行政“四五”规划实施期间成绩突出的单位和个人,提请市政府进行表彰,增强了各级各部门做好依法行政工作的积极性和主动性。
三是根据市考核办要求,制定全市依法行政考核工作实施方案和细则,采取定性和定量考核相结合、日常监控与年底考核相结合的方式,对全市各区县政府、市直部门及驻我市有关单位的依法行政工作进行考核,增强了各级各部门依法行政的责任心。
(二)加强政府制度建设,为经济社会发展提供保障
一是认真做好政府立法工作。充分发挥政府法制部门在立法工作中的主导和协调作用,紧紧围绕市委市政府中心工作,科学制定立法计划,并对年度立法计划实施动态化管理,认真做好政府立法的起草、审查、协调等各项工作。全年,共对5部地方性法规草案和5部政府规章草案进行了立法审查;提请市政府常务会议审议通过地方性法规草案2部,审议通过政府规章草案6部。提请市政府出台《市人民政府拟定地方性法规草案和制定政府规章程序规定》,为进一步规范全市政府立法程序,提高立法质量提供了有效的机制保障。
二是认真做好规范性文件的合法性审查工作。全年,共审查《市全民义务植树若干规定》、《市城区建筑垃圾管理办法》等规范性文件96件。同时,对《关于做好村“两委”换届选举工作的意见》、《关于全面推进村级事务“五代管”制度的意见》等市委文件进行了合法性审查,得到市委领导高度评价。
三是认真做好规章及规范性文件备案审查工作。全年,共审查9个区县政府报备的规范性文件88件,市直部门报备的规范性文件50件,并对发现的问题按照规定进行了处理。向国务院、省政府、省人大常委会和市人大常委会上报备案政府规章6件、市政府规范性文件20件,报备率、及时率、规范率均为100%。
四是做好地方性法规、政府规章和规范性文件清理工作。为贯彻实施《国有土地上房屋征收与补偿条例》,对我市有关征地拆迁的规章和规范性文件进行了全面清理。共清理政府规章1件,废止1件;市政府规范性文件8件,废止4件,修改3件,保留1件;部门规范性文件4件,废止1件,保留3件。该结果已提请市政府审议通过,并以市政府第82号令、第83号令予以公布。为保障行政强制法的正确实施,对我市包含行政强制事项的法规、规章和规范性文件进行了专项清理。
(三)加强政府法制监督,规范行政行为
一是加强行政执法队伍管理。对市级行政执法主体进行了重新清理。经清理,确认全市具有市级行政执法主体资格的行政机关35个,法律法规授权的组织32个,省及省以上垂直管理的行政机关或组织20个,依照法律、法规或者规章的规定受行政机关委托的组织31个,共118个。该结果市政府已经予以公布。认真做好行政执法证件管理工作。全年,共办理行政执法证件1430个,审验55个,注销1368个。同时,对全市255个行政处罚听证主持人资格证进行了审验。
二是根据市政府要求,对市级行政强制主体进行了清理。经过认真审查,拟确认依法具有行政强制执行权的行政机关17个,法律授权的具有行政强制执行权的组织6个,依法具有行政强制措施权的行政机关22个,法律、法规授权具有行政强制措施权的组织16个,共61个。清理结果待市政府审议通过后向社会公布。
三是加强行政执法检查工作。以执法依据梳理、执法事项公开、分解执法职权、确定执法责任和规范行政处罚自由裁量权工作为重点,对43个市级行政执法机关进行检查,促进了全市行政执法质量的提高。对68个市级行政执法单位的136个行政处罚案卷进行了评查,促进了全市行政处罚案卷质量的提高。建立推行行政执法检查登记制度和行政执法案件统计报告制度,有效解决了行政执法过程中不作为、乱作为以及重复执法、交叉执法等问题的发生。由于我市在行政执法监督、政府立法方面成绩突出,我们受省法制办委托起草了《省行政执法监督条例(草案)》。
(四)深化行政审批制度改革,提高行政服务效能
全面贯彻中办、国办《关于深化政务公开加强政务服务的意见》和国务院行政审批制度改革工作会议精神,按照市委、市政府的统一部署,扎实推进全市行政审批制度改革,取得显著成效。在省政府第四次廉政工作会议上,周清利市长介绍了我市深化行政审批制度改革的经验和做法,受到与会领导的高度评价
一是对我市原保留的市级行政许可项目和非行政许可项目重新进行了清理。经市政府审议,共保留市级行政许可项目225项,市级非行政许可审批项目26项,共251项。该结果已以市政府第76号令公布。
二是全面推进行政审批“两集中、两到位”改革。组织各部门做好行政事项清理和“两集中、两到位”改革方案编报工作,对各部门提报的改革方案进行初审,及时与市编办进行沟通对接,确保部门职能调整归并和许可科设立工作的顺利推进。通过这次职能调整和归并,具有行政审批(服务)职能的科室,由原来分布在36个部门和9个单位的134个科室,减少到49个,从而切实减少了行政审批环节,提高了行政审批效率。
三是深入推行建设项目“联合审批”改革。组织有关部门对建设项目办理过程中涉及的审批事项和收费事项进行全面梳理,确定联合审批事项目录,完成了联合审批电子服务系统的研发工作。
四是大力规范镇(街道办事处)行政便民服务中心建设。组织召开全市规范完善镇(街道办事处)行政便民服务中心建设现场会,全面推广沂源县的先进经验。按照“进驻事项统一、管理制度统一、组织机构统一、办公设施统一、中心标识统一”的要求,加强镇(街道办事处)便民服务中心的建设和管理,推动行政便民服务向基层延伸。目前,全市108个镇(街道办事处)已全面建成便民中心,有30%以上的便民中心达到建设标准。
五是加强监督管理,规范行政许可行为。在各级服务中心,全面落实首问负责、服务承诺、限时办结、一次性告知、过错责任追究等行政许可制度,进一步规范《行政审批服务办事程序流程图》,积极配合市纪检部门做好行政审批电子监察系统运行工作,对行政审批行为进行网上电子监督,定期通报审批情况,有效预防行政审批领域腐败问题的发生,行政服务效能进一步提高。截止到12月10日,市行政服务中心共受理行政许可审批(服务)事项64805件,办结64640件,按期办结率100%,接受企业和群众咨询18206人次。
(五)充分发挥行政复议作用,促进行政机关依法行政
一是严格依法办理行政复议案件,坚决纠正违法或不当的行政行为,保护公民、法人和其他组织的合法权益,维护社会公平正义。同时,建立行政复议调解、和解机制,充分利用调解、和解、协调等方式,有效化解社会矛盾,维护社会稳定。今年,共收到行政复议申请816件,受理788件。截止目前,结案772件。其中,作维持决定409件,占53%;撤销、变更、确认违法、责令履行62件,占8%;经调解、和解及协调等方式使申请人撤回申请或行政机关自行纠错而终止的301件,占39%。未审结28件。
二是认真落实《市推进行政复议工作规范化建设实施意见》,从机构建设、人员队伍、装备建设、工作机制和监督机制五个方面对全市行政复议工作进行规范,取得显著成效。今年6月,全国政协社会和法制委员会调研组对我市行政复议工作进行专题调研,许建国副市长向调研组作了专题汇报,得到全国政协社会和法制委员会副主任、中纪委委员、国务院法制办原主任曹康泰同志高度评价。
三是按照省法制办要求,对全市各区县、市政府各部门的行政复议机构设置、人员配备等情况进行了详细的调查和统计,为建立我市行政复议机构和人员管理数据库,加强我市行政复议队伍建设打下了良好基础。
(六)加强政府法制宣传培训,营造依法行政良好氛围
一是做好政府法制宣传工作。出台《市法制办关于加强法制宣传工作的意见》,推动了政府法制宣传工作的深入开展。充分利用各种新闻媒体对我市依法行政工作进行深入宣传。全年,共在市级以上媒体刊登稿件700余篇;编发《政府法制》简报12期。开展全市依法行政宣传日活动。组织市和张店区的90余个行政执法单位参加活动,发放宣传材料5000余份,解答群众咨询3000余人次。
二是做好政府法制培训工作。提请市政府印发了《市人民政府办公厅关于做好 <行政强制法> ;和 <省行政程序规定> ;学习和宣传培训工作的通知》,对培训的人员范围、内容、时间和组织方式提出了要求。采取个人自学、专题讲座、集中培训等形式,分层次、分步骤对全市所有在岗行政执法人员进行培训,为正确贯彻“一法一规定”奠定了坚实基础。我们具体组织市直机关行政执法人员培训班6期,培训1800多人。 省行政程序规定> 行政强制法>
三是做好领导学法的保障工作。起草年市政府领导学法计划,拟定了领导学法的内容、时间和形式,并根据计划,认真做好领导学法的组织服务工作。
(七)紧紧围绕全市中心工作,充分发挥参谋、助手和法律顾问作用
一是认真办理市领导交办工作。承担了《市房屋租赁管理办法》、《市危险化学品交通运输违法行为举报奖励暂行办法》等规章、规范性文件的起草工作,并对出台后的《市房屋租赁管理办法》及时制定了实施方案和贯彻意见。为进一步解决学校幼儿园安全管理制度方面的突出问题,审查修改了《关于进一步清理整顿无证幼儿园工作的通知》、《市接送学生车辆管理办法》。根据周清利市长和王顶岐副市长的指示,按照“适度超前,注重实效”的原则,认真做好市级行政处罚网络运行系统调研论证工作,起草《关于建立市级行政处罚网络运行系统的报告》,为进一步提高行政执法监督效能奠定了基础。按照周清利市长的批示,对组建我市职业教育集团进行了调研,所提建议被市政府领导采纳。
二是做好市区县经济社会管理权限调整的相关工作。对“发展壮大县域经济、赋予区县更大经济管理权限”工作进行专题调研,撰写《关于促进中心城区发展的几点建议》、《关于支持临淄区、桓台县实现更好更快发展的几点建议》等4篇调研报告,对我市深化行政管理体制改革工作提出了意见和建议。为适应文昌湖旅游度假区开发建设的需要,按照市委、市政府要求,对文昌湖旅游度假区赋予区级行政管理权限和下放部分市级行政管理权限工作进行调研;对《市水库保护管理条例(草案)》进行修订,目前该草案已经市政府常务会议审议通过。
三是深入开展普法依法治理工作。按照我市普法和依法治市规划要求,根据职责分工,积极主动地做好各项工作,为深入开展普法依法治理,推进“法治”建设提供了有力保证。在全市普法依法治理工作会议上,我们介绍了规范行政行为推进依法行政工作的经验和做法,受到与会领导的一致好评。
二、落实党风廉政建设责任制情况
年,我们全面贯彻中纪委十七届六次全会、省纪委九届七次全会和市纪委十届七次全会精神,始终坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,严格落实年全市党风廉政建设和反腐败工作分工,取得显著成效。
(一)切实加强组织领导,为落实机关党风廉政建设责任制工作提供坚强组织保证
我们高度重视党风廉政建设和反腐败工作,以推进惩治和预__败体系建设为重点,努力探索加强教育、完善制度、强化监督、从严纠风工作的新途径新办法。年初,办党组将落实党风廉政建设和反腐败工作纳入全年总体工作规划,召开专题会议,研究部署,确定年度工作目标。成立了市法制办党风廉政建设领导小组及具体工作机构,制定了《市法制办党组年度党风廉政建设和反腐败工作实施意见》。办党组统一领导落实党风廉政建设责任制和反腐败工作,做到党政主要领导亲自抓、带头做、负总责,领导班子成员按照“一岗双责”的要求,认真担负起职责范围内的党风廉政建设直接领导责任,确保了机关反腐__各项工作取得新进展。
(二)进一步深化党风廉政教育,为落实机关党风廉政建设责任制提供有力思想保证
我们始终把加强党员领导干部的廉政教育作为促进党风廉政建设和反腐败工作的重要措施和手段,狠抓党员领导干部的党风廉政教育。
一是结合单位实际,制定学习计划,并将深入学习《廉政准则》和干部选拔任用四项监督制度等内容纳入中心组学习范围。
二是认真开展“以人为本、执政为民”教育活动,并以加强示范教育、岗位廉政教育、警示教育和廉政文化教育为重点,定期组织机关党员干部进行反腐__学习。
三是通过辅导讲座、座谈交流、观看警示教育片等形式认真做好干部推荐、竞争上岗、依法行政考核、行政复议、八小时以外的社交活动等重点环节、重要部位的教育工作,为机关党风廉政建设和反腐败工作奠定了坚实的思想基础。
(三)完善党风廉政建设工作机制,确保党风廉政建设责任制工作深入开展
一是认真抓好《廉政准则》和领导干部廉洁自律各项规定的落实。认真落实《____党内监督条例》,自觉践行《廉政准则》和领导干部廉洁自律的有关规定,建立健全各项规章制度,修订市法制办《党风廉政建设责任制》、《机关党风廉政建设规定》、《机关党内监督规定》等制度,进一步完善了党组议事规则和议事程序,用制度规范领导干部的从政行为。同时,对党风廉政建设和反腐败工作任务进行分解,细化成明确具体、便于操作、能够量化考核的责任目标,做到履行责任有规范,检查考核有标准,追究责任有依据。
二是坚持民主集中制原则。严格落实集体领导和个人分工相结合制度,重大问题、工作决策集体研究决定。定期召开党组会议、办务会研究有关工作,不随意简化、变通,不搞临时动议,不以传批方式决定重大事项,有效地防止了工作中的失误和偏差。每位班子成员都能从工作全局出发,思考问题,大胆放手地抓好分管工作。严格执行民主生活会、述职述廉、廉政承诺等制度。班子成员都能从团结愿望出发,大胆开展批评与自我批评,达到了相互理解,沟通思想,提高认识的目的,促进了工作的开展。
三是积极推行党务公开。坚持把推行党务公开与落实党风廉政建设责任制有机结合,认真研究确定党务公开的内容,科学设定公开形式,成立了市法制办机关党务公开工作领导小组和具体工作机构,制定了《市法制办党组关于在党的基层组织实行党务公开的实施方案》和《党务公开目录》,进一步明确了实行党务公开的主体、责任人、实施步骤和工作要求,并积极采取办务会、党员大会、公开栏等形式,定期向机关党员干部公开党务。通过推行党务公开,进一步加强了党内民主和党内监督,切实保障了党员民主权利。
四是深入开展廉政风险防范管理工作。严格落实《关于在全市开展廉政风险防范管理工作的意见(试行)》要求,在认真查找廉政风险点的基础上,结合岗位职责和工作流程,进一步建立完善廉政风险防范管理工作长效机制,并重点抓好各级落实廉政风险防范措施工作的监督检查,有效推动了惩治和预__败体系建设工作的深入开展。
(四)进一步加强机关自身建设,不断提高服务水平
一是以深入开展“创先争优”活动契机,深入推进机关效能建设,进一步深化建设机关文化塑造机关精神、岗位练兵技能比武、党建质量标准化管理、“四个一”等各项工作。二是认真落实“三会一课”制度,大力开展学习型机关党组织建设工作,制定并严格落实机关党员政治理论和法律业务知识学习计划和学习配档表。全年,共组织集体学习40余次、80余个学时,党员学习笔记都在1万字以上,撰写学习体会和理论文章2篇以上,有效提高了全体机关党员干部的政治理论水平和业务能力。三是开展了“党在我心中”纪念建党90周年联欢会、“半年一讲”和人生格言诠释交流等庆祝建党90周年系列活动。同时,积极参与了“百个科室大家评”、“创建全国文明城市”和“慈心一日捐”活动,机关干部职工共捐款5450元。通过上述活动的开展,进一步激发了全体机关党员干部履职尽责、创先争优的内在动力,增强了机关党组织的凝聚力和战斗力,有效促进了各项工作的开展。
三、干部选拔任用工作情况
为进一步优化干部队伍,拓宽用人渠道,营造风清气正的选人用人环境,根据市委组织部、市人事局《关于市级党政机关机构改革选配人员实行竞争上岗、双向选择的实施方案》要求,今年4月份,我们采取竞争上岗的方式,对法制监督协调科科长和一名主任科员岗位进行公开选拔。期间,我们严格贯彻落实干部选拔任用四项监督制度,紧扣资格审查、试卷接送、笔试监考、面试监督、民主推荐、民主评议等重点环节,会同市纪委派驻第四纪检组工作人员,对竞争上岗工作进行全程有效监督,确保了竞争上岗工作严格按照公开、公正、透明、择优、规范的原则进行。
回顾年工作,成绩应该说是令人满意的。特别是圆满地完成了市委、市政府交办的各项任务,受到市领导的肯定,我们感到非常欣慰。在这里需要特别强调的是,成绩的取得是市委、市政府和上级业务部门领导和支持的结果,是全体同志心血和汗水的结晶。同时也说明了我们这个领导班子是一个开拓创新、团结实干、充满活力的集体,全体工作人员是一支思想素质好、业务能力强、能打硬仗的队伍。
在看到成绩的同时,我们也清醒地认识到了存在的问题和不足:
一是学习自觉性需进一步增强,思想政治理论水平需进一步提高;
二是对依法行政的组织协调有待于进一步加强;
三是政府法制监督作用没有充分发挥出来,还没有形成操作性强、效果显著的政府法制监督机制。
对于以上问题,我们将高度重视,在今后工作中采取有力措施,认真加以解决。
以上报告如有不当,请考核组领导和同志们批评指正。
怎么写报告66人觉得有帮助
市法制办领导干部年度述职报告汇报怎么写做述职报告这回事,说起来简单,但真要写好还真不容易。尤其是咱们这种搞法律工作的,得把一年来的成绩、问题都交代清楚,还得让人听得进去。先说开头,别上来就直接报数字,那样显得太干巴了。可以稍微带点背景,比如今年法治建设的整体形势怎么样,咱们单位承担的任务有多重要,这样能给听众一个大致的概念。
成绩这部分很重要,但光列成就没意思,得讲清楚是怎么做到的。比如,咱们推进了一项重大立法项目,那就要具体说说从调研到出台用了多长时间,中间遇到了哪些困难,又是怎么克服的。用事实说话,比空喊口号强得多。不过这里有个小地方需要注意,有些同志可能习惯把功劳都往自己身上揽,这就不妥了。团队的力量才是关键,该表扬谁就表扬谁,别一个人抢镜头。
说到问题,这是最考验水平的地方。别藏着掖着,把存在的短板老老实实摆出来。比如执法监督工作中有没有漏洞,行政复议案件处理效率是不是还有提升空间。但要注意,提问题不是为了找骂,而是为了让下一步工作更有方向。最好能结合实际情况提出改进措施,这样听众会觉得你说的话靠谱。
另外,述职报告里的数据千万不能乱用。有的同志喜欢堆砌数字,好像越多越好,其实不然。数据要用得恰到好处,该精确的就得精确,不该模糊的就不能含糊。比如去年办结了多少起案件,平均每个案件花了多少时间,这些具体数字能让报告更有说服力。但有时候也会出现一些小失误,比如记错了某个关键数据,这就得特别小心了。
结尾部分也不能马虎,最好能展望一下明年的工作计划。可以简单概括下接下来的重点任务,比如加强法治宣传、深化行政审批制度改革之类的。不过要注意语气,别搞得像在发指令,要给人感觉是在共同探讨未来怎么做得更好。
【第7篇】2025优秀领导干部述职述廉报告范文3950字
一年来,在省、市局的正确领导和班子成员以及同志们的大力支持帮助下,狠抓了政治理论学习,努力转变工作作风,强化党风廉政建设工作,创造性地开展工作,圆满地完成上级赋予的各项工作任务。现将____年度的思想、工作、廉政情况做以述职,不妥之处,请批评指正。
一、主要工作情况
1、加强学习,提高思想政治素质。
去年,尤其是自己担任分局局长以来,在抓好全体职工政治理论学习的同时,注重加强自身的学习,自觉投入到分局开展的“三个代表”重要思想的学习活动中去。首先,以“三个代表”为主线,把学习、践行“三个代表”贯穿全年工作的始终,坚持用“三个代表”统领分局全盘工作、衡量自我的思想与工作;其次,以树立马克思主义的世界观为根本,以艰苦奋斗、廉洁奉公为重点,以立党为公、执政为民为目标,认真开展权力观自我教育,增强权为民所用的责任感;再次,以学习系统内外涌现出的先进典型和从阜阳等地暴露出的问题吸取深刻教训为内容,所有对自己进行示范和警示教育,不断警醒自己该干什么和不干什么。
通过学习,一是坚定了正确的政治方向。一年来,自己在政治上、思想上和行动上始终与___保持一致,能紧密地团结班子成员,保证党的路线方针政策在分局的正确贯彻执行,保证省、市局的工作安排部署和目标任务在分局的全面落实和完成。二是提高了思想政治素质。坚持理论与实践相结合的学风,在实践中学,在实干中用,不断改造自己的主观世界和客观世界,从而进一步提高了思想政治觉悟和道德品质修养,做到了与人为善,和睦相处。三是提高了政策理论水平。通过学习,进一步增强了政策观念,能正确理解和掌握党和国家有关政策、法规,并能结合分局的实际及时贯彻执行,为搞好全市“双生”市场监管和行政执法工作奠定了良好的基础。
2、勤奋敬业,增强组织领导能力。
我做为一名基层单位的主要领导,应比一般干部更要爱岗敬业,勤奋从政,尽职尽责,做到事事、处处为人表率,身体力行,而且应具有较强的组织领导才能。通过一年来的实际工作锻炼,使自己的组织领导能力得到提高。一是表达能力得到提高。对分局的全盘工作能做到统筹考虑,思路清晰,条理清楚,协调有方,落到实处;能准确地表达自己的思想和意图,能熟练地指导下属草拟各类工作文件,观点正确,文字简练;能组织并主持召开各类会议,语言精练,言简意赅,使分局办文办会的质量有了较大提高。
组织领导能力得到提高。在实践中能独立组织指导开展各项工作;能发扬民主,集思广益,正确决策,敢于拍板;具有较强的指导、帮助基层科所开展各项工作的能力;注重充分调动广大干部的积极因素,并使他们发挥各自的主观能动性;能整合和协调分局内外的各种力量,把单位的事情办好。三是业务水平得到提高。一年来,通过对业务知识的学习,自己已比较全面的掌握了本职岗位工作的专业理论和管理知识,较为熟悉本级机关的工作程序并指导其组织开展各项工作;对基层科所的工作动态做到胸中有数,并能随时提出指导和改进意见,使科所工作能顺利开展并取得最佳效果;能组织带领班子成员正确处理各自职责范围内的各种问题,使下属在工作中遇到的疑难问题迎刃而解。
3、深入实际,不断转变工作作风。
扎实、艰苦的工作作风,于强烈的事业心和高度的责任感。自己觉得,既然组织安排我在这个单位担任主要领导,就要扑下身子、甩开膀子,想大事,干大事,成大事。去年,自己带领班子成员深入科所、各有形市场等基层单位,开展现场办公,为基层单位或个人协调办理各类实事人均达5件以上。对待工作中的每一件事情,都是经过深入调查和反复思考后才认真扎实地去做。对于来分局办事的,无论亲疏,都能以诚相待,严格按照程序,尽快、果断地办理;对不符合条件一时办不成的,就耐心细致地向他们做解释说服工作,既不敷衍了事,又不放弃原则乱办,让他们高兴而来、满意而去。工作中不推诿扯皮,不拣轻怕重,勇于揽大事、挑大头;有了成绩就总结经验共同提高,不沾沾自喜;有了问题就认真查找原因吸取教训,不推脱责任。一年来,分局的各项工作均未出现大的失误和过错。
4、廉洁自律,促进党风廉政建设。
按照国家工商总局、省、市局关于加强党风廉政建设的要求,认真落实各项制度,模范遵守有关法律、法规和职业道德,自觉抵制不正之风,在干部和广大经营户中树立了务实、风正、廉洁的良好形象。一是明确责任。我到职后在召开的首次干部大会上重申:局长对分局党风廉政建设工作负总责,为第一责任人;班子其他成员实行对口负责,相关职能科所各负其责;同时,将此项工作纳入到目标管理之中,努力形成了班子齐抓共管、上下整体联动的工作格局。二是整章建制。指导和直接参与相继制定出台了《领导班子廉洁自律八项措施》、《党风廉政建设和反腐败工作分解表》、《局长接持日制度》、《中心组学习制度》等规章制度。三是率先垂范。严格规范自己的言行,努力做到了三个带头。即带头坚持民主集中制原则。组织班子实行民主议事决策制度,遇事多交流、多沟通,凡遇干部使用调整、重点工作、财务开支等重大事项,均由班子集体讨论决定。带头学习。利用业余时间学习政治、业务知识,坚持写心得体会,全年做笔记、写心得达1万字以上。带头依法行政。利用每周1次案件核审会,召集办案人员集体核审本-
周所办案件,坚持做到不许愿、不说情、不批条子、不定调子,确保依法办案、公正执法。在半年、年终工作总结时,向组织和分局干部进行述职述廉,认真检查、总结、自评、报告反腐__工作的落实情况,自觉接受监督。自己及全局职工在本年内均未发生党风党纪方面的问题。
5、注重实效,创造性地开展工作。
针对二分局的实际,自己充分发挥主观能动性,大力改进工作方法,力求工作创新,积极参与、指导分局的各项工作,取得了较明显的效果。一是依法规范市场主体资格。筹资5万余元,设立受理大厅,对原繁琐、拖拉、多口审核的登记程序进行改革,实行一审一核制,比原来提前20天以上。二是加强汽车市场监管。在强化日常监管的同时,与相关单位联合主办“百里百辆靓车环黄河巡展”活动、中国____首届西北汽车市场发展高峰,在此基础上,召开了汽车流通协会成立大会。
三是搞好要素市场监管工作。加强对中介机构和经纪人的日常监管,筹备成立了“市经纪人协会。”强化对建筑、房地产、金融市场的监管,收到“认真负责、执法公正”的锦旗1面。四是抓好道路运输等有形市场的监管整治工作。积极开展食品安全专项整治;强化证照检查,查处取缔无照经营;开展人员密集场所消防安全专项治理,与消防部门联合举行消防实战演练;认真做好商品准入工作和企业信用建设工作;做好禽流感疫情的防控工作,稳定市场秩序;全力做好“两费”收缴工作,全年收缴“两费”720320元,占52万元目标任务数的138.5。
五是加大案件查处力度。内设组建了法规科,强化案件核审制度,确定每周四为案件核审日,举办《行政许可法》讲座;召开由执法人员参加的案审会,提高职工的办案水平,为拓宽监管领域和行政执法,购置了3台执法车辆。全年共办理案件151起,文秘114版权所有罚没款432310元,与____年同期结案82起、罚没款159300元相比分别增长了84和171。六是认真做好机构改革工作。分局为20名干部稳妥顺利地办理了退休手续,调整了5名科所长。 和16名同志的工作岗位。七是重视做好精神文明建设工作。去年“三八”妇女节、8月份曾两次组织妇女干部及全体职工开展联谊、娱乐等活动。
____年,1个工商所、1名工商所长、3名职工被推荐为市局先进单位和优秀个人;1家企业被推荐为“省级先进私营企业”。
二、存在的不足
回顾过去一年的工作,自己所取得的成绩,除了自己努力工作外,更主要的是领导和同志们关心支持的结果,但是这些成绩离上级的要求还有较大的差距,还存在许多不足。一是政治理论学习还停留在浅层次上,在深度和广度上还需要加强;二是广泛开展谈心、交心不够;三是广泛深入地开展批评不够。上述不足,自己决心在今后的工作中将认真加以改正。
三、下步打算
____年,是基层机构改革关键的一年,也是各项任务十分繁重的一年,自己决心在省、市局的正确领导下,团结和带领全体人员勤奋学习,扎实工作,努力开创分局各项工作新局面。一是要进一步加强学习。在认真刻苦学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、十六届五中全会精神等政治理论的基础上,还要下大力抓好保持共产党员先进性教育活动,同时还要认真学习工商相关法律法规,以及虚心向身边的行家里手学习,不断充实和丰富监管社会主义大市场的理论知识,提高驾驭和监管全市“双生”市场的能力。二是要振作精神。只有精力充沛,精神振奋,才能干劲倍增、信心百倍,才能只争朝夕,争创一流。
为此,在分局范围内将大力弘扬和倡导只争朝夕,争创一流业绩的精神,努力营造不甘落后、你追我赶干事创业的氛围,把分局的各项工作提高到一个新水平。三是要勤奋实干。自己要带头做到“四勤四多”,即:脑勤多想、耳勤多听、手勤多写、腿勤多跑,为全局树立求真务实的榜样。四是要精诚团结。做到以大局为重,求同存异,维护班子的团结。有事有话说在当面、摆到桌上,会上是自己的,知无不言,形成“合奏”;会后是组织的,保守秘密。以诚相待,相互信任,坚信“理解与友谊比什么都重要”,树立团结就是力量的理念。五是公道正派。
在工作中,做到与人为善,任人为贤,不以个人亲疏、情感衡量干部的好坏,要举贤不避亲、任能不避嫌。在当前科所长配备上尤其要注意这一点。六是狠抓落实。切实做到身先士卒,说实话、办实事、出实招、求实效,一级做给一级看、一级带着一级干,使分局上下拧成一股绳,心往一处想,劲往一处使,全面完成新年度各项目标任务。力争使二分局的工作再上一个新台阶。 优秀领导干部述职述廉报告(一)
怎么写报告46人觉得有帮助
述职述廉报告是一种展示个人工作成绩与廉洁自律情况的重要文件,尤其对于领导干部来说,它不仅是对自身工作的总结,也是接受组织和群众监督的一种方式。这类报告通常需要结合具体的工作场景和岗位职责,从多个角度进行阐述。撰写述职述廉报告时,首先要明确报告的目标和受众。如果是面向上级领导汇报,应该突出工作中的亮点和创新点,用数据说话,让领导看到你的能力和贡献。比如,某单位负责人在报告中提到:“过去一年,我们通过优化流程,将项目审批时间缩短了近三分之一,这不仅提高了工作效率,也得到了服务对象的好评。”这种具体的例子能让报告更有说服力。
另一方面,对于普通员工而言,可能更多关注的是日常工作的执行情况和团队协作成果。在这种情况下,报告的重点应放在如何完成任务、解决问题以及团队的整体表现上。例如,“在去年的市场推广活动中,我们团队克服了资源有限的问题,成功完成了年度销售目标的85%,这一成绩离不开每位同事的努力和支持。”
当然,除了业绩展示,廉洁自律的部分同样不可忽视。这部分内容通常包括遵守法律法规、执行廉政规定等方面的情况。这里需要注意的是,不能只是一味地罗列规章制度,而是要结合实际情况,说明自己是如何落实这些规定的。比如,“作为部门主管,我始终坚持以身作则,严格要求自己和下属,确保每一项采购都经过公开透明的程序,从未发生过违规违纪行为。”
值得注意的是,有些人在撰写报告时可能会陷入误区,认为只要把所有的事情都写进去就能体现全面性。实际上,这样反而会显得杂乱无章。因此,建议在动笔前做好规划,确定哪些是最关键的信息,哪些是可以略过的细节。另外,语言表达上也要做到简洁明了,避免过多冗长的修饰词。有时候,一个小小的疏忽就可能导致整个句子变得模糊不清,比如“由于种种原因,导致我们的工作进度受到了一定的影响”,这样的表述虽然勉强通顺,但显然不够精准。
此外,还有一些小技巧可以帮助提升报告的质量。比如,可以尝试用图表或者列表的形式呈现数据,这样既直观又便于理解。再如,在描述复杂问题时,不妨采用分步解析的方法,逐步引导读者了解事情的全貌。不过,这些方法并不是万能的,关键还是要根据具体情况灵活运用。
【第8篇】2025年度领导干部个人述职报告范文6000字
一年来,在县委、县政府的正确领导下,自己严格按照中央、省、市、县的要求,以科学发展观为指导,坚持把xx大精神的贯彻与提高党的执政能力相结合,紧紧围绕县委、县政府“跨入中部百强县、打造魅力新**”的目标和全镇“果蔬奶牧富镇、建材旅游强镇”、“创历史辉煌,争一流乡镇”的奋斗目标,团结带领班子全体成员及全镇广大党员干部励精图治,开拓创新,履职尽责,保增长、促发展、抓稳定,全面完成年初的各项目标任务。现将自己一年来履职情况汇报如下:
一、注重学习,提高能力
学习是进步的阶梯,是立身之本、工作之基,也是提高领导水平和能力的重要途径。多年的工作经历使自己越来越深刻地认识到,要全面推动工作更好更快地进展,要在工作中更准确地把握规律性,增强预见性,减少盲目性,克服片面性,关键要靠学习来保证。为此, 一年多来,自己始终坚持把政治理论学习和业务知识学习作为重要任务来对待,以积极的态度和饱满的热情认真学习了邓小平理论、xx大、xx届三中、四中全会精神及树立和落实科学发展观的一系列指示和要求,加深了对科学发展观、和谐社会、以人为本等执政理念的理解和认识,认真钻研了各种法律法规以及各种科技文化知识。今年3月份,在西兰农林科技大学参加了为期10天的全省乡镇党委书记知识培训班学习,并积极撰写心得体会和调研报告。在加强自学的同时,自己还完善了党委中心组学习制度,同时要求班子成员白天“走、干、讲”、晚上“读、写、想”。 通过深入扎实地学习,既使自己的政策理论水平得到极大提升,又进一步增强了党性修养,强化了公仆意识和宗旨意识,提高了政治敏锐性和鉴别力,有效地推动了各项工作的顺利进展。
二、攻坚克难,促进工作
自己一直认为,工作是实现个人价值的最大平台。不论从事什么工作,处在什么岗位,要干就要干好,干出特色、干出亮点、干出成效,只有这样,才能对得起组织、对得起人民。今年以来,在县委、县政府的正确领导下,在班子成员的相互配合下,在镇村党员干部的大力支持下,面对新形势、新任务、新要求,自己深明“君忙臣闲国乱,君闲臣忙国兴”的哲理,在宏观上把握大局,掌握科学领导艺术,根据班子成员特长,及时调整分工,充分调动、发挥班子成员的积极性,支持、鼓励干部大胆干事、勇于干事,为干部干事提供良好的发展平台。同时,结合各部门、站所的行业性质,有针对性地提出抓落实、促发展的措施和办法,指导督促分管部门围绕全年的各项目标任务,一心一意干事业,岗位创优见行动,坚持不懈抓落实,实现了各项工作任务的大跨越:
一是抓党建,树旗帜
党的建设是党领导的伟大事业不断取得胜利的法宝。按照******___关于“使党始终成为立党为公,执政为民,求真务实,改革创新,艰苦奋斗,清正廉洁,富有活力,团结和谐的马克思主义执政党”的要求,结合《县委工作要点》和组织工作思路,自己主要做了以下六个方面工作:(一)实施以培养素质强、带富能力强的“双强型”村级干部队伍为目标的素质提升工程。结合“双争”、“三实”、“五风”整顿和学习实践科学发展观活动,坚持每月召开支部书记例会,采取以会代训、分片轮训、集中培训、专题辅导、发放党员电教片等形式,组织党员干部认真学习党的各项方针政策和实用技术,不断提高其综合素质和能力。一年来,共举办理论培训班9期,农业实用技术培训32次,组织党员观看思想教育、科技教育等培训236次,受教育党员干部达6532人次。同时在今年 5月份,组织各村党支部书记、村委会主任、县镇部分人大代表、政协委员,深入平原20村,对第一季度苹果栽植、植树造林、环境卫生综合整治等三项重点工作完成情况进行参观考察,现场打分,并召开了总结奖惩工作会议。12月份,对***村的苹果建园工作又进行考察,使村与村之间相互学习、共同提高。二是实施以“三创三联三落实”活动为主要内容的旗帜工程。通过抓点带面,示范引导的办法,全镇创建党建示范村5个,创建设施农业、优质果业、食用菌示范基地5个,党员科技示范户38户,增加农民收入1660万元。通过“三级联创”,激励了全镇基层组织和广大干部干事创业的热情。三是实施以深化“双承诺、双公开、双评议”为主要内容的阳光工程。按照“分类承诺、注重实效”的原则,采取领导包片、干部包村的办法,在全镇16个村,镇机关,驻镇单位深化“三双”活动,实行干部挂牌上岗,建立“三双”台帐,启动周查月报季通报制,目前,全镇共党务公开128次389件,政务(村务)公开169次582件,2523件承诺事项已全部兑现落实,通过“三双”活动深化开展,为农村党建工作注入了新的活力,密切了党群干群关系。四是实施以“升级晋档、科学发展”为主要内容的增收工程。按照“科学定位,突出重点、强化考核”要求,在充分调研的基础上,认真制定了《***镇“升级晋档、科学发展”xx—xx年工作规划》,明确了发展方向和目标,同时围绕“果蔬奶牧富镇、建材旅游强镇的总体思路和长抓特色、短抓劳务的产业发展方针,依托优势,整合资源,千方百计增加农民收入,经测算,今年农民人均纯收入达到5216元,比上年增长 18.7 %。五是实施以公选村主要干部和村官管理为主要内容的头雁工程。止今年,我镇共涉及公选村6个,大学生“村官”3名。为了使他们充分发挥带头模范作用,镇党委认真落实“三抓两减一保障”工作机制,及时建立健全了《公选村干部管理办法》、《公选村村级目标责任制管理考核办法》、《村官管理办法》、《党建目标责任制》等制度4项,签订目标责任书11份,同时自己定期坚持进行走访,交流,及时了解和解决其工作、生活中存在的困难和问题。在今年***、***、***3村联建小学项目中,得知工程受阻这一情况后,自己主动出击,亲自带领分管教育的领导和相关部门,深入校建地址,现场办公,协调、解决工程用地、用水、用电等问题,使这项投资120多万元的惠民工程于 10月16日顺利动工建设。在“三带三进”新农村建设工作中,经与包抓部门多次协商,为三带三进村争取资金近10万元,目前,涌现出以***、***、***村为主的新农村生态文明家园创建示范村3 个,县级生态文明家园创建村西白村1个,有力带动了全镇其他13村的创建。六是实施以培养入党积极分子,发展党员为主要内容的强基固本工程。针对农村党员年龄老化、知识层次偏底的现状,自己狠抓了组织发展工作。按照重点培养、严格标准、依照程序、及时接收的原则,今年,培养入党积极分子186人,接收预备党员32人,党员转正36人,使全镇党员总数达到1119人。
二是抓重点,保增收
作为***镇的主要负责人,面对百舸争流,你追我赶的发展态势,自己深感责任的重大与艰巨。“***发展的瓶颈是什么?***的经济发展靠什么,农民增收靠什么?***怎么才能实现跨越发展?这是自己一直以来思考的问题。自任职以来,我和班子成员一起,注重实际,调查研究,不断调整发展思路,适时提出了苹果发展“253”工程,“北牧中果南菜”的发展格局,使全镇的经济发展目标更加紧贴县委的“1238”工作总体思路,更加切合全镇的实际。 (一)狠抓经济创强,加快中小企业发展。在抓好红保水泥有限责任公司等4个规模企业改制、扩建的同时,通过整合资源,内引外联,使一期投资600万元的 “东胜太阳能有限责任公司”等一批民营企业落户我镇,全年累计完成招商引资1.35亿元,实现工农业总产值5.03亿元。同时自己经常深入企业,了解其生产、经营中存在的困难和问题,8月份,在东胜太阳能有限公司调研中,知道公司资金周转出现困难后,自己通过多次与信贷部门协调,为其解决贷款70多万元,确保了公司生产正常运营。(二)狠抓农业创强,加快设施农业建设。在强力推进一村一品战略的基础上,以**村、***村***村、为重点,大力实施苹果 “253”工程,培育农民增收新亮点。xx年,全镇新栽苹果3182亩,以**、***村为重点,发展大路蔬菜6700亩,以山区村为重点,发展药材 5100亩、干杂果1600亩,牛存栏达到6800头,羊存栏4700只。(三)以“三带三进”晋星升等活动为抓手,狠抓新农村建设创强,不断完善农村公共服务设施。全镇共清理“三堆”726处、治理“三乱”321处,拆除乱搭乱建472处,新建垃圾屋26个,新建花坛200座,新栽侧柏、雪松、女贞等树木1.5万株,完成通村油路工程19公里,高标准制作墙体文化9520平方米,美化、绿化街道41条23公里,全镇80%的村公共服务设施齐备,村容村貌更加整洁,人居环境更加优良。(四)关注民生热点,狠抓农民增收创强,加快农民增收步伐。通过工、农、贸带动,第三产业驱动,劳务输出拉动,使农民人均纯收入达5216元,同比增长808元。(五)做好民生保障工作。投资120万元,完成了计划生育综合服务楼建设工程。采取上门入户动员、广播、发放宣传单的形式,全面完成32569人新型合作医疗和13038人的社会养老保险工作,参合率和参保率分别达到98%以上,均超额完成任务。(六)民政优抚工作。针对我镇村多面广,民政工作人员不够的现状,自己及时召开相关会议,从机关抽调人员,成立了以主管领导为站长,热爱民政工作,具有一定政策基础,原则性强的同志为成员的民政工作站,同时,按照“三全四有”的标准,投资1万元,对其中内部设施进行改善,为群众服务提供了方便。今年,以关注弱势群体生活为重点,积极开展“送信息、送政策、送技术、送温暖”活动10余次,组织机关干部、教师捐款3000元,棉衣48件。在“八一”建军节来临之夕,自己还带领民政站人员逐村逐户发放优待款38户45.6万元,双重优待12人,3600元,“九九”重阳节,慰问梁竹秀等特困老人3名,发放慰问金900元,同时为 12名老人送去棉被12床,手电筒12个,面粉12袋,以实际行动把党和政府的温暖及时送到困难群众手中。通过完善农村社会保障体系工作,在全镇上下营造了一心一意谋发展,聚精会神搞建设的人性化氛围,为镇域经济和社会各项事业进一步发展提供了强大的精神动力和有效保障。
三是抓文明,促和谐,保稳定
农村精神文明建设事关农村改革发展全局,事关群众的切身利益,遵循xx大精神,结合实际,把握县委总体安排,今年,自己始终坚持把精神文明建设工作纳入重要议事日程,与其他工作同安排,同研究、同部署,每月定期召开文明建设专题会,做到和谐发展与精神文明建设齐抓共管。一是根据公民道德建设实施纲要,印发《镇规民约》,户均一份,使全镇和谐社会建设目标明确,村民思想道德情结逐步理顺。二是认真落实计划生育基本国策。经过长期不懈地抓计划生育工作,国策意识、人本意识和可持续发展思想更加深入人心,全镇计划生育工作由被动应付转变为主动出击,形成了挖死角、打硬仗,防患于未然的工作机制,形成了计划生育贫困坚决帮扶,超生和非法结抱养坚决查处的和谐氛围。全镇育龄妇女6490人,出生 267人,死亡208人,计划生育率、节育措施及时率均为100%,出生人口性别比为104,累计投入帮扶资金3万元,帮扶计生贫困户10户,查处超生和非法抱养16户,征收社会抚养费5.6万元。四是教育工作在围绕“双基”和创强验收的基础上,狠抓质量和管理,教育综合评估在全县名列前茅。五是社会治安综合治理和平安建设工作稳步推进。发展为首,稳定为要。今年以来,自己始终把社会治安综合治理和维护稳定工作拿在手上,放在心上,定期组织召开专题会议 12次,认真分析工作形势和存在问题,积极探索适应新形势下社会治安综合治理的新路子。今年以深化平安建设活动为载体,以维护治安为中心,化解矛盾纠纷为主线,“两率”提高为基础,实现“一控四降”目标为重点,按照“属地管理”“打防结合,预防为主”的原则,健全了镇、村、组三级综治网络,组建了***镇网格化治安巡逻队,定资定岗,积极开展工作。全镇共组建警务室20个,村级警务人员和治安人员160人,调解员89人,治安中心户长161人,“以领导责任制为龙头,以综治队伍为骨干的治安防范体系在我镇初具规模。同时,按照“抓早抓小抓苗头”的原则,严格坚持周查月报制,定期与不定期开展矛盾纠纷大排查、大调处活动。在今年9月底,我镇***村发生一起交通事故,年仅11岁的受害人**当场死亡,听得这一情况后,自己放弃节假日,带领司法所、包村干部第一时间赶赴现场,安慰亲属,协调处理,历经一周,使这一事故得到妥善处置。由于对矛盾纠纷和91名涉军人员的重视,发现得早,控制得住,处置得了,才确保了国庆等重大节日期间的稳定,确保了“小纠纷不出组,大纠纷不出村、重大纠纷不出镇”,确保了“一控四降两提高”目标的实现,全年共处理、化解信访、矛盾纠纷127起,调处率100%,为镇域社会各项事业的全面发展创造了安定的社会环境。六是以群众性精神文明创建活动为重点,大力倡导和发扬知荣明耻理念,全镇评选出“五个好党支部”3个”、“文明村、文明单位”8个,“十星级文明户”520户,“文明标兵”2人,“文明和谐示范家庭”20户,“好媳妇、好婆婆”10户,并在七.一前夕举办了“庆七一、颂党恩”文艺晚会,观看群众达1600多人,九九重阳节,在**村举行了“好婆婆、好媳妇”表彰大会,进一步树立了基层党组织良好形象,使全镇精神文明建设与其他工作做到了与时俱进。
三、 廉洁自律,树立形象
作为一名党员领导干部,无论是工作还是生活中,自己都一贯高标准,严要求,一直把“正人先正己”、“公生明、廉生威”等廉政警言作为自己的座右铭,时时处处做到头脑清,立身正、行为端、用权公,自省、自警、自励,慎权、慎独,用自己的一身正气促使整个干部队伍形成廉洁勤政的好风气。一年来,自己严格遵守领导干部廉洁自律若干规定,在公务用车、手机通讯等方面从严要求,按章办事,注重节约,从不乱花公家一分钱;在公务接待方面,按规定标准办事,坚决反对铺张浪费,大手大脚;在下村指导工作、调研中,轻车从简,尽量回机关灶用餐,不给村级添负担。一年来,自己从未收受任何单位、个人的现金、有价证券,从未利用职务之便,为个人谋私利,同时,对身边的工作人员和家属严格要求,未发生过任何不廉洁行为,树立了党和政府良好形象。
总之,一年来,在县委、县政府的正确领导下,在班子成员及镇村干部的共同努力下,我所履职的各项工作克服了比预料大的困难,各项工作取得了一定成效,但距离党和人民的期望和要求还有一定的差距,存在这样和那样的缺点和问题,工作上有许多细节,亟待改进和加强,我诚心希望组织和同志们多给我批评指导,并在工作上一如既往的关心支持,帮助我努力把今后的工作做得更好,使我镇风正、气顺、人旺、财聚,促进经济和各项事业又快又好发展。
____年度领导干部个人述职报告
怎么写报告37人觉得有帮助
2025年度领导干部个人述职报告怎么写做述职报告的时候,先要把自己的工作情况梳理清楚,这很重要。把这一年的工作分成几个部分,比如日常管理、项目推进、团队建设之类的,这样条理会比较清晰。写的时候可以把自己负责的事情列出来,特别是那些重要的任务,要详细写明完成的情况。
在写具体工作的时候,最好能用一些专业术语,这样显得更有深度。比如,在谈项目推进时,可以用到“资源整合”、“目标分解”这样的词,让报告看起来更正式。不过要注意,术语不能乱用,得跟自己的工作内容相关才行。
有时候领导会要求把成绩和不足都写进去,这就需要实话实说。成绩可以多写一点,但不足的地方也不能一笔带过,要写出具体的改进措施。不然给人感觉是在回避问题,反而不好。比如在团队建设这部分,如果存在沟通不畅的问题,就可以提到加强定期会议的重要性,明确每个人的责任范围。
另外,数字是很有力的证明材料。要是能用上一些数据就更好了,像是完成的项目数量、提高的效率百分比之类。不过这里有个小问题需要注意,就是有些数字可能不太好统计,这时候就得确保提供的数据真实可靠,别为了好看而夸大其词。
还有,写报告的时候尽量避免太口语化,毕竟这是正式文件。但也不要完全照搬那些高大上的书面语,稍微有点生活气息反而能让读者觉得亲切。比如,“努力奋斗”这种表达虽然简单,但比某些复杂的句子更能打动人心。
最后提醒一下,写完之后最好找同事帮忙看看。他们可能会发现一些自己没注意到的小问题,比如某个地方表述得不够清楚,或者某个词用得不太恰当。当然,这不是绝对的,有时候自己的初稿反而是最贴合实际情况的版本。


















