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个人述职报告介绍范文(精选8篇)

发布时间:2025-08-06 21:40:09 查看人数:19

个人述职报告介绍

【第1篇】个人述职报告介绍范文1200字

个人述职报告范文介绍

尊敬的领导,同事们:

你们好!

时光荏苒,忙碌又充实的____年即将过去。回首这一年感慨万千,在场领导的正确指导和引领下议定勤奋做事,在广大同事的支持配合下,一年来我圆满的完成了各项工作,不断加强政治学习,以此提高自己的政治觉悟和工作水平。我以严要求自己省自律为准绳把场领导赋予的各项工作作为我的重心。

回首这一年的工作,从德,能,绩,勤,廉,方面对自己进行总结,既是对我工作检讨,也是对自己今后工作的促进。

反映了一个人的思想觉悟工作作风和道德品质,我努力从本职工作做起,不断加强学习有较强的责任心尽职尽责完成各项任务。坚持做到“在认认真真工作上有新进步,在堂堂做人有新境界,在踏踏实实做事上有新成效,”无论做什么工作都能摆正自己的位置,搞好同事的关系,把实现个人的人生价值同服从领导安排协调统一,把不断振兴盐场与工作实效相结合,在工作和事业面前顾全大局,利益与成就共享,不争名夺利,不计个人得失,努力践行我个人的崇高理想。

一个人综合素质的高低工作能力的强弱,决定着他能否履行好工作岗位赋予的职责和上级交给的各项任务。业务上我坚持不懈地加强学习技能素质,亲自动手,深入维修和保养各种机械设备,做到一丝不苟,精益求精,把不合格的设备及时更换维修。遇事时及时和领导同事们沟通,听取他们的`意见,完善自己的工作思路,以推动盐业生产的大进步。

反映一个人的工作态度和事业心。自配岗以来,我始终兢兢业业的保持良好的精神状态,决心把领导的重托同事们的厚望化作动力,满腔热情的投入工作之中,充分体现工作中勤奋认真,勤劳奋进,以身作则养成良好的工作习惯,坚持早到岗,勤观察,常自检的原则努力履行自己的岗位职责。

全面完成领导交给的各项任务工作指标,履行自己的职责,在我工作中尽量节约各种零部件,保质保量,为生产设备少出事故下力量,我始终坚持以场为家,多做盐场有益的事情,与同事们相互学习,精诚团结,及时帮助同事们排忧解难,为盐场多产盐高利润发挥自己的一点贡献。

在廉洁自律方面,坚持做到自重,自省自警自励,珍重自己的言行人格和名誉,绝不干那些自轻自贱与领导同事不相符的事情。经常反省自己的思想行为是否符合党和人民的利益,时刻用法律法规约束自己,始终保持旺盛的工作斗志振奋精神状态,严格要求自己不断加强学习,加强政治思想觉悟和道德修养。做到吃苦在前,享受在后,以身作则廉洁自律,保持清醒的头脑抵制腐朽思想侵蚀,努力工作不辜负领导对我的期望。

回首过去,总结至今即能取长补短,又能挖掘潜力,既是对自己一年的自省参照,又是对自己鞭策,我虽有很多缺点不是,工作中还存在一些不足,但是我唯有满腔决心信心,在意味新的挑战的明天。在场领导和同事们的关心和帮助下,为实现共同目标而奋斗!定愿为我热衷的盐场事业做出我最大的贡献。

怎么写报告46人觉得有帮助

个人述职报告介绍怎么写

写述职报告的时候,得把基本情况说清楚,比如工作时间、职务、负责的主要业务范围什么的,这部分内容要简明扼要,别啰嗦太多。如果涉及一些专业术语,最好能解释一下,方便领导和其他同事理解。记得把工作成果也带上,用具体的数据说话,像完成了多少个项目、解决了哪些难题之类的,这样更有说服力。

接下来就是重点了,要把工作中的亮点拿出来展示一下。比如说某次项目中遇到困难,你是怎么想办法克服的,最后取得了什么效果。这种例子最好举几个,有代表性就行。要是有团队协作的情况,也可以提一下自己在其中的作用,但别太自夸,点到为止就好。

不过有时候会遇到这种情况,写的时候总觉得自己的工作描述不够全面,担心遗漏掉重要的细节。其实不用太紧张,关键是要抓住重点,把主要的工作内容和成绩交代明白就行。如果实在担心漏掉什么,可以在初稿完成后找个同事帮忙看看,听听他们的意见。

写完初稿后,建议多检查几遍,尤其是那些数字和时间之类的小地方,很容易出错。有时候可能会因为疏忽,把年份写错或者单位搞混,这都是需要注意的地方。还有些句子可能会写得有点拗口,读起来不通顺,这时候就得动动手改一改,让语言更流畅些。

另外,述职报告不是单纯的汇报工作,还得结合自身情况,谈一谈自己的不足之处和改进的方向。比如说自己在某些方面的知识还不够扎实,打算通过培训或者自学来提升。这部分内容不用太详细,点到即可,主要是表明一种积极的态度。

最后提醒一下,写报告的时候要注意语气,既不能太过谦虚,也不能显得骄傲自满。态度要诚恳,实事求是地反映实际情况。要是觉得自己的表达能力有限,可以找些相关的资料看看,借鉴一下别人是怎么写的。

【第2篇】班主任个人年度述职报告范文2250字

班主任个人年度述职报告

尊敬的各位领导、教师:

大家好!

转眼间我协助夏校长和吴主任管理教学工作已近两年时间了,近两年多来,我的工作得到学校领导和各位老师的大力支持和帮忙,在此我表示衷心的感谢!

总结这近两年的工作,我心中经常在反思,我在学校教育教学工作中就应扮演什么主角,该做些什么工作,怎样把它做好,做的让领导和老师们满意,做出真正的成绩。有了这些追问与反思,我的工作忽然变得忙碌而充实起来。此刻我发现自我在不断地成熟,不断地进步。

此刻就我近两年的工作向各位领导和老师做个详细的汇报:

一、思想上不断成熟,加深了对职责的理解。

担任普通教师时,我只注重自身利益的得失,只顾搞好自身的教育教学工作,替学校和全体教职工想的不多。此刻我明白了我肩上的职责,想问题要全面思考,做事情要以大局为重,因而在工作中我也能够做到不计较个人得失,把学校的事看成是自我的事,把学校的职责当成自我的职责。我不仅仅要替自我工作,还要替学校和老师们在教学上服好务,站好岗,替教学线上的另外两位领导分忧,共同抓好教育教学工作,进一步提高我校教学质量。

按照学校的安排,每周五和周日我和夏校长值日。朝读课检查老师的到岗状况,督促学生打扫清洁,中午督促学生午睡,下午第一节课查老师的到班和上课状况,放学时到校门口协助门卫放学,周日清查学生的返校状况,晚上督促学生就寝,除此之外还要完成好自我的语文教学工作和管理好所带的班级。开始我还觉得很辛苦,很累,有一种想向别人倾述或抱怨的强烈想法,可一想到自我的职责,便觉得自我的辛苦不算什么,把它当成对自我的锻炼,这样反而有利于自我的成长。

教导处的事情多,活动多,经费开支大,由我经手的开支都能如实的报帐,不报私人的开支,不报与教学无关的开支,不占学校一分一厘的便宜。

二、实践中学习业务,在多主角中成长。

从进入教导处的第一天起,我就意识到了自我职责的重要,作为教导处副主任教什么,导什么,作为学校教学的骨干怎样起到引领作用?

在语文教学上,我能较好的完成语文常规教学工作中的备、教、辅、改、考、评等工作。能根据学生的实际状况来设计教学环节,开展课堂教学。在丰富语文教学方面,能主动地多开展各项语文活动,促进学生全面的发展。

在班主任工作中,我用心地做好学生思想工作和稳定工作,鼓励学生学习。

在教导处工作中,我较好地完成了上级教育主管部门和学校领导安排的各项工作。

在众多的工作主角中,我不断地摸索、实践,学会了如何处理好这三者的关系,懂得了如何去做好这众多的工作,从而提高了我自身成长的速度。

三、工作中锻炼潜力,树立了服务的意识。

除了担任班主任工作之外,我还接触了许多新的教务工作,这些工作锻炼了我的潜力,同时也树立了要为大家服务的意识。

1、做好学校常规管理的监督检查工作。从每学期期初的规章制度的整理与装订,各科新授计划与复习计划的制订,教学研讨课的安排,每月月查的检查,期中、期末的考务工作、期末档案的整理与装订,学生档案工作的建设与管理,周报的征订以及教导处其他活动的工作,我都能认真的完成。

2、组织学校的校本教研活动。在校长室和吴主任的指导下,每学期组织好学校以“洋思”为课题的校本教研活动。每学期安排两次听评课活动,用心组织教师参与听课与评课活动。透过群众备课-上课-听课-评课研讨的形式进行,活动重在评课,透过评课这一手段增强教师的业务潜力,提高教师的教研潜力,提高教学质量。

3、用心协助做好学校的各项临时工作。从迎接校长考评到教研室的教学检查、远程教育的检查;从教师继续教育学分的统计到教师外出学习、学生竞赛的带队;从各项教学活动初的计划到活动结束后的总结、整理。由于工作的勤恳,我发现自我的潜力在不断地提高,对老师们的服务意识也越来越强。

四、反思自身的不足,促进自我再提高。

自身存在的问题:

学习观念还是不足,科研潜力还是不够,教导业务潜力不强,作为学校抓教学的一名成员,就应把学习、科研作为工作中最重要的一部分,只有思想成熟了,业务精通了,理念了才能充分发挥自我在这一职务上的作用。

对教学工作的思考:

1、教研是提高教师业务水平的一个良好的平台,是提高教学质量行之有效的一个平台。我认为应扎实的开展教研活动,充分发挥教研组和备课组的带头作用,让教研活动和教学竞赛真正有效的开展起来,不走过场,不走形式。对教研工作的评价,学校应有一个完整的可行的操作性强方案来规范,使之提高老师参与教研的用心性,使学校多出学科带头人和优秀教师。

2、真正运用好远程教育资源,上好远程教育课。为此我们应定期整理远程教育资源,定期向老师公布资源,指导并规范老师使用好这个公共资源。

3、适当的在学生中开展各项与教学有关的活动,调动学生学习的用心性。

我们能够开展美文、诗歌的朗读比赛、演讲比赛,作文竞赛、英语沙龙活动,体操比赛,运动会,各种形式的主题班会等,以此激发学生的学生兴趣,让学生获得成就感和愉悦感。

4、加强教师业务档案建设,记录教师的成长。

5、在教学上,领导要加强与老师沟通与探讨,从而加强对教学的跟踪管理。

6、在“转差”工作上,我们要落实到实处,不能停留在口头上,应拿出具体的学困生转化方案来,促进我校教育教学质量的提高。

“路漫漫其修远兮,吾将上下而求索”,我期望在以后的工作中能更多的得到各位领导和老师的关心和帮忙,让我在教学上能成为引领者、带头人;在管理上做好监督者、推动者;在工作中履行工作职责,做好上下级的沟通者、联络者;在为人上,努力成为老师们信任的朋友,领导们得力的助手,学生们认可的老师,家长们信赖的老师。

怎么写报告136人觉得有帮助

班主任个人年度述职报告怎么写

每到年底,不少人都得准备述职报告,班主任也不例外。看起来简单,但要写好却不容易。要是随便应付,领导看了难免心里不悦,对自己也不利。所以,写好述职报告还是得花点心思。

写报告前,先理清思路很重要。你得想清楚这一年做了哪些工作,哪些做得好,哪些还需要改进。不要光想着自己印象深刻的几件事,要把全年的工作都梳理一遍。比如平时组织活动的情况,学生的学习成绩变化,还有跟家长沟通的效果。把这些事情一件件列出来,就不会漏掉重要环节。

报告的内容最好分几个部分。先说说班级管理的整体情况,可以提一下班风建设怎么样,纪律抓得如何。接着谈谈教学方面的成果,像学生的进步幅度,考试成绩的提升情况。这部分可以结合具体例子,这样更有说服力。比如有个学生以前成绩不好,后来通过个别辅导有了明显进步,就可以举这个例子。

当然,只讲成绩不行,还得提到存在的问题。比如有些学生的行为习惯不太好,或者是班级活动中遇到的困难。这些问题要实事求是地反映出来,不能避重就轻。不过,写问题的时候也别太悲观,要表明自己已经采取了哪些措施去解决这些问题。

除了成绩和问题,还得说说自己这一年在工作上的收获。可以是个人能力上的提升,也可以是对教育工作的更深理解。比如以前可能觉得只要管好纪律就行,现在意识到培养学生兴趣同样重要。这种反思能让领导看到你的成长。

写报告时,用词要得当。不能太夸张,也不能太低调。该肯定的地方要肯定,该改进的地方也要明确指出。另外,尽量避免口语化表达,毕竟这是正式文件。但也不要搞得太过书面化,让人读起来费劲。找个平衡点就好。

有时候写着写着,可能会发现自己思路有点乱。这是正常的,不用慌。停下来深呼吸一下,想想刚才写了什么,接下来该怎么写。如果实在理不清头绪,不妨换个时间段再写,说不定能有更好的想法。

最后,检查是非常关键的一步。不是说写完就完事了,得仔细看看有没有错别字,句子是否通顺。有时候忙起来,容易忽略这些细节。但这些小问题往往会影响报告的整体质量。所以,哪怕再赶时间,也要抽出几分钟认真检查一遍。

【第3篇】2025年人事科长个人述职报告范文4900字

人事科长负责人事工作制度的制定与完善;下面是整理的人事科长个人述职报告范文,欢迎阅读!

岁序更替,时光日新,又是春华秋实一轮回。忙忙碌碌中,难忘的____悄悄落下帷幕,而崭新的____也在不知不觉中带着美好的憧憬和希望走进我们的生活,站在这送旧迎新的门槛上,回首____的岁月,心头是深深地感慨;在院党组、新老主任及副主任的直接领导下,在组宣科同仁的协助下,我以岗位带头人的职责意识,立足本职,扎实工作,带领人事科全体同志,较好完成了院党组交给的各项任务,现将我一年来的履职情况进行如下述职:

一、注重学习,着力提高修养,完善自我

学习科学发展观实践活动一开始,作为组织者和学习者的我,做到先学一步、深学一步,在真学、真懂、真用上下功夫。深入学习和领会上级党委关于学习实践科学发展观活动的要求和各级讲话精神,把握各阶段的工作和要求,做到规定动作不走样;精心组织科室参加学习活动的,注重自学,系统学习,撰写了学习体会和调研文章。召开以“科学发展观”为主题的专题民主生活会,学习中纠正和改进自身在科学发展观上的含糊认识和成旧观念,剖析思想根源,开展批评与自我批评。通过学习,使我认识到,作为人事干部必须“对己清正,对人公正,对内严格,对外平等”。任何时候都要本本分分做人,扎扎实实做事。一年来能严格要求自己,处处以身作则,要求别人做到的,自己首先做到,要求别人不能做的,自己坚决不做,注意发挥党员干部的先锋模范作用。

二、尽心履职,树立人民公仆的良好形象

1、立足本职,勤奋努力,做好主角。一年来,我立足本职,恪尽职守,做好分管工作的主角,带领全科室同仁认真学习政治理论,学习党的路线、方针和政策,注意结合实际并应用于实际工作中去。工作中围绕以“公正、务实、廉洁、高效”作为人事科作风建设的方针。着力提高“三种素质”即政治素质、业务素质、科学文化素质。强化“三种意识”即质量意识、服务意识、效率意识,倡导“三种精神”即刻苦学习的精神、吃苦耐劳的精神、无私奉献的精神。通过学习,加强了科室建设,科室整体素质得到了提高。在院党委和院领导的指导下,在同志们的大力支持和配合下,真抓实干、克难奋进、开拓创新,全面地完成了各项工作任务。

2、着力抓好人事管理日常工作。一是后备干部的选拔工作。配合区委组织部、委,做好我院处级后备干部的推荐、考察工作,推荐3名正处级后备干部、4名副处级后备干部。二是落实后备干部培养计划。着眼于领导班子和领导干部队伍的长远发展,加强对后备干部的培养,推荐1名后备干部到市院处任处长助理,1名后备干部借调区委帮助工作。三是开展好基层院建设调研工作。基层院建设是全部工作的基础,在事业发展中具有基础性、战略性和全局性的地位和作用。院党组高度重视基层院建设工作。年初,在时间任务急的情况下,成立了一把手为组长的调研领导小组,统一思想,加强领导,精心组织,调动全院各部门深入开展调研。在短短的一个月时间里,根据市院统一部署,完成统计报表,形成了基层院整体建设、管理机制及检务保障建设、素质能力状况建设、业务建设4份调研报告,调研报告内容全面、系统、客观,做到了底数清、情况明、问题准,提出的对策、措施针对性强,得到市院政治部的好评。四是完善绩效考评制度。根据市院____年基层院建设考评工作的精神,确定由政治处牵头,人事科具体负责;为此,我们高度重视,精心组织自评工作。在时间紧、任务重的情况下,督促各处室科学安排、统筹协调,按照通知的具体要求,优质高效地完成自评工作。网络考评更加公开、更加透明,我们以认真负责的态度、严谨细致的作风,实事求是、不折不扣地填报、提交相关数据和资料,确保考评结果的客观公正。通过考评发现、查找工作中的不足,明确各自的职责、权利和义务,将每个考核点中的具体要求、提交事项与自身工作紧密结合起来,把考评结果作为加强和改进工作的重要依据,明确努力的方向与目标,切实发挥考评制度的引领、激励和导向作用。为构建我院符合科学发展观要求的绩效考核制度奠定基础。

3、着力抓好队伍管理信息化建设。以队伍管理信息系统信息为基础,充分做好“院政治工作信息管理系统”、人事局“公务员管理系统”、市委组织部“组工干部系统”维护工作,在基层院调研、公务员录用、干部名册统计等多项工作中发挥了重要作用。提高了队伍信息系统的数据质量和使用效率,进一步加强我院队伍信息化建设。我院队伍管理信息系统在市院每年一次的数据检查中连续三年第一,并被评为市系统数据质量优秀单位。

4、等级和衔管理工作得以加强。按照市院的有关通知精神,为进一步加强我院等级和衔管理,我们做到了:认真核对相关信息,保证等级晋升条件准确性;贯彻落实市院补充通知要求,保证上报手续规范性;及时备案取消等级情况,保证津贴制度顺利实施。全年共为7名办理等级首评工作,为22名办理等级晋升手续,1人由于调出系统取消检了等级,并向市院备案。

5、人员执法档案得以完善。年初,市院下发了《院规范化建设考评实施办法》和《人员档案管理暂行办法》,根据文件精神和党组要求,组织全院各部门认真贯彻落实,结合本部门工作实际,制定相应的措施,加强对处室的考核和管理力度,督促做好档案的日常记录工作。年终根据市院的统一部署,认真组织业务部门的,进行档案的网上填报工作。

三、取得的成效

1、规范管理,充分发挥制度的优越性。依据《劳动合同法》的规定,进一步规范合同制的管理,坚持季度有考核,年底有考核,合同到期有考核,根据考核结果按时发放绩效奖金,于6月初和14名合同制人员续签了劳动合同。同时,根据办案需要和合同制人员空编情况,经过市院考核和政审考察,及时补充招录了1名员,一定程度上缓解了一线压力。此外,共接收大学、大学、学院等多个高等院校实习生60余人,从签订保密承诺书、加强规范教育、严格证件管理等多方面,加强实习生管理力度,充分发挥实习生制度的优越性。

5、加强劳动纪律,提高了工作效率。在严格执行干部休假制度,不断加强考勤考核制度的基础上,严格执行公务员工资管理制度、津贴规定,规范加班、值班工资管理,严格工作程序,严肃工资纪律,切实加强工资监督管理,____年办理各类工资、福利待遇516人次,办理各类保险手续58人次。

6、圆满完成干部任免、调配工作。严格各项任免程序,____年提请人大任免7名员;4名同志任员;4名同志任官;10名同志晋升了非领导职务;录用16人,调出3人,退休2人。

7、妇女儿童工作显成效。以深入学习实践科学发展观活动为契机,进一步加强我院女队伍建设,涌现出以为代表的优秀女官和以“全国巾帼文明岗”政治处为代表的优秀集体。采取各种方式、开辟各种渠道、搭建各种平台,为女官自身素质提高和岗位成才创造条件,组织参加妇联征文活动,1人获二等奖;组织女参观了北京“798”艺术区,并向女赠书;“六一”儿童节前往学校,慰问贫困学生。

8、规范档案管理工作。为处级以上干部归档个人档案材料100余份,归档处级以下干部个人档案材料200余份,复核、重新装订档案115本,完成了____年度政治处文书档案的归档工作。

四、下一步工作打算

1、求真务实,组织好工作。在院领导的支持下,在分管领导和科室工作人员的协助下,按期完成各项领导交办的任务。在工作中,“以人为本、求真务实”,按照“有序、规范”的工作思路,想在前、干在前,以身作则,力争____年再创佳绩。

2、加强理论学习,努力提升工作能力。加强政工干部专业知识、业务和现代化科级知识的学习,培养适应服务科学发展的知识结构,提高综合素质,提升工作能力。积极参加和准备政治处周五学习日活动,认真做笔记,反复及内容,不断增强学习意识,全面提升工作能力。

3、强化作风建设,树立良好干部形象。树立正确的工作价值观和政绩观,严格工作纪律,规范履职行为,做到公道正派、对人公正、对内严格、对外平等,以身作则、廉洁自律。认真学习贯彻落实《规范》,仔细查找人事工作风险点,制定可行对策,接受纪检监察部门监督;认真组织学习《》,做到熟记于心,落实于行,使人员行为规范落于实处,树立组工干部良好形象。

以上是本人一年以来的工作情况述职,请各位领导批评指正!

3、着力抓好队伍管理信息化建设。以队伍管理信息系统信息为基础,充分做好“院政治工作信息管理系统”、人事局“公务员管理系统”、市委组织部“组工干部系统”维护工作,在基层院调研、公务员录用、干部名册统计等多项工作中发挥了重要作用。提高了队伍信息系统的数据质量和使用效率,进一步加强我院队伍信息化建设。我院队伍管理信息系统在市院每年一次的数据检查中连续三年第一,并被评为市系统数据质量优秀单位。

4、等级和衔管理工作得以加强。按照市院的有关通知精神,为进一步加强我院等级和衔管理,我们做到了:认真核对相关信息,保证等级晋升条件准确性;贯彻落实市院补充通知要求,保证上报手续规范性;及时备案取消等级情况,保证津贴制度顺利实施。全年共为7名办理等级首评工作,为22名办理等级晋升手续,1人由于调出系统取消检了等级,并向市院备案。

5、人员执法档案得以完善。年初,市院下发了《院规范化建设考评实施办法》和《人员档案管理暂行办法》,根据文件精神和党组要求,组织全院各部门认真贯彻落实,结合本部门工作实际,制定相应的措施,加强对处室的考核和管理力度,督促做好档案的日常记录工作。年终根据市院的统一部署,认真组织业务部门的,进行档案的网上填报工作。

三、取得的成效

1、规范管理,充分发挥制度的优越性。依据《劳动合同法》的规定,进一步规范合同制的管理,坚持季度有考核,年底有考核,合同到期有考核,根据考核结果按时发放绩效奖金,于6月初和14名合同制人员续签了劳动合同。同时,根据办案需要和合同制人员空编情况,经过市院考核和政审考察,及时补充招录了1名员,一定程度上缓解了一线压力。此外,共接收大学、大学、学院等多个高等院校实习生60余人,从签订保密承诺书、加强规范教育、严格证件管理等多方面,加强实习生管理力度,充分发挥实习生制度的优越性。

5、加强劳动纪律,提高了工作效率。在严格执行干部休假制度,不断加强考勤考核制度的基础上,严格执行公务员工资管理制度、津贴规定,规范加班、值班工资管理,严格工作程序,严肃工资纪律,切实加强工资监督管理,____年办理各类工资、福利待遇516人次,办理各类保险手续58人次。

6、圆满完成干部任免、调配工作。严格各项任免程序,____年提请人大任免7名员;4名同志任员;4名同志任官;10名同志晋升了非领导职务;录用16人,调出3人,退休2人。

7、妇女儿童工作显成效。以深入学习实践科学发展观活动为契机,进一步加强我院女队伍建设,涌现出以为代表的优秀女官和以“全国巾帼文明岗”政治处为代表的优秀集体。采取各种方式、开辟各种渠道、搭建各种平台,为女官自身素质提高和岗位成才创造条件,组织参加妇联征文活动,1人获二等奖;组织女参观了北京“798”艺术区,并向女赠书;“六一”儿童节前往学校,慰问贫困学生。

8、规范档案管理工作。为处级以上干部归档个人档案材料100余份,归档处级以下干部个人档案材料200余份,复核、重新装订档案115本,完成了____年度政治处文书档案的归档工作。

四、下一步工作打算

1、求真务实,组织好工作。在院领导的支持下,在分管领导和科室工作人员的协助下,按期完成各项领导交办的任务。在工作中,“以人为本、求真务实”,按照“有序、规范”的工作思路,想在前、干在前,以身作则,力争____年再创佳绩。

2、加强理论学习,努力提升工作能力。加强政工干部专业知识、业务和现代化科级知识的学习,培养适应服务科学发展的知识结构,提高综合素质,提升工作能力。积极参加和准备政治处周五学习日活动,认真做笔记,反复及内容,不断增强学习意识,全面提升工作能力。

3、强化作风建设,树立良好干部形象。树立正确的工作价值观和政绩观,严格工作纪律,规范履职行为,做到公道正派、对人公正、对内严格、对外平等,以身作则、廉洁自律。认真学习贯彻落实《规范》,仔细查找人事工作风险点,制定可行对策,接受纪检监察部门监督;认真组织学习《》,做到熟记于心,落实于行,使人员行为规范落于实处,树立组工干部良好形象。

以上是本人一年以来的工作情况述职,请各位领导批评指正!

怎么写报告142人觉得有帮助

2025年人事科长个人述职报告怎么写

每年到了这个时候,人事科的工作又到了需要总结的时候。作为一名人事科长,我觉得述职报告不仅仅是一份总结,更是对自己工作的梳理和对未来规划的思考。写好这份报告,既要全面反映过去一年的成绩,也要客观指出存在的不足,还得提出具体的改进方向。不过说实话,刚开始写的时候,很多人可能会觉得无从下手,尤其是那些刚接触这项工作的人。

写述职报告前,最重要的就是收集材料。我通常会把这一年来的各种记录翻出来,包括会议纪要、工作总结、考勤统计、员工培训记录等等。这些东西看似琐碎,但其实都是构成报告的重要部分。比如有一次,我在整理资料时,发现某个月份的招聘数据漏记了一项,当时就有点慌,赶紧补上了。这种细节虽然不起眼,但要是忽略掉,报告的整体可信度就会大打折扣。

接着,就是如何组织材料了。我个人习惯把成绩放在前面,这样能让领导第一时间看到亮点。比如去年我们科室完成了全员绩效考核改革,这确实是个不小的突破。记得当时为了推进这项工作,我和同事们加班了好几个晚上,最后总算圆满完成了任务。当然,除了成绩,也不能回避问题。就说那次新入职员工的岗前培训,由于场地有限,导致部分环节安排得不太合理,有些学员反馈意见比较集中。后来我们及时调整了方案,效果明显改善。

在具体撰写时,要注意语言表达的准确性。有时候一个措辞不当,可能就会引起误解。比如有一次我写报告时,把“个别部门配合不够积极”写成了“某些部门存在消极态度”,结果被领导批评了一下。后来想想,确实是自己的表述有问题,太绝对化了。所以写报告时,尽量用中性的语言,既不夸大也不轻描淡写。

另外,数字是很直观的证明手段。比如今年我们科室共组织了12次大型培训活动,参与人数达到800多人次;再比如全年累计处理员工调动申请近300件,成功率保持在95%以上。这些具体的数据能让人一目了然地看到我们的工作量和成效。不过需要注意的是,数据必须真实可靠,不能凭空捏造。

最后,别忘了结合单位的整体目标来谈。毕竟人事科的工作最终还是服务于整个单位的发展战略。比如去年我们科室围绕“优化人才结构”这一主线开展了一系列工作,这与单位提出的“创新驱动发展”理念是高度契合的。如果能在报告中体现出这一点,会让整份报告更有说服力。

【第4篇】年度个人述职的报告范文850字

伴随着时代的钟声已渐渐逝去,每一刻钟,每一件事都留下了模糊的记忆,忆往事已付笑谈中,有的有些许记忆,有的已渐渐淡忘,唯独不能释怀的是各位对我的好处,各位对我的真诚相助,也少许有机会敬领导和同事们一杯酒,我只能在此深表谢意了。

你忙、我忙大家都在忙,虽然没有梦想、没有事业、没有成就、更没有超越、但也碌碌无为的又走过了一年,各位忙大事,我在做小事,工作闲来之余,多看一些书、多读几份报、写写毛笔字、打打乒乓球,不唯上,不唯书,也就拓宽了自己的认知视野,提高了自己的理性思维,陶冶了自己枯燥的个人情操,也觉闲情悠然,知道了该说什么,该做什么,如何去面对,虽无什么收获,但也觉欣慰,岁月无痕,泪两有声,时间老人的倍受尊崇,就在于他和我们共同走过、经历了不平凡的百年奥运年。

下面把我在08年做的几件事简要的述说一下,美其名曰述职,实际是在大家前唠唠知心话,亮亮丑,总觉得有点强附会,也深觉灰溜溜的。

认真的总结过去,是为了更好的面对未来,常思已过,是为了更好的笑对人生,在逝去的一年中,做为我本人非常顾已和各位和暮相处,但由于天生性格倔将,对各位难免有得罪之处,有道是:人之初,性本善,是非自有定论,公道自在人心,请各位多多辩解吧。

我非常珍惜和各位领导、同志、好友在一块同舟共济的这段岁月,他使我懂得了人生,也知道珍惜人生,凡走过的必留下痕迹,把曲折当做财富,我并未遗憾这一段谈不上如歌的岁月更谈不上似水年华,虽不是我人生的闪光点,却是我人生的重要时期,它使我和各位的情感得到了升华,可以说是一个红色记忆。

过去我们患难与共,今后我们同舟共济,让我们团结在新领导班子周围,牢记历史,勿忘过去,知福惜福,知恩感恩,结缘惜缘,用真情去谱写,用真情去相处,用真情去做事,用真情铸造辉煌,时刻牢记真诚比什么都重要,有道是:爱人者人恒爱之,敬人者人恒敬之,人生就是在不同时期做出不断的调整,有价值的旅行没有长短,而是收获多少的差异,让我们把每一个感动瞬间长久留住,共渡艰难,待到明朝春来时,迎来一朝红太阳。

怎么写报告12人觉得有帮助

年度个人述职报告的撰写,说难也难,说不难其实也不难。毕竟,每个人的工作性质不一样,行业领域不同,写出来的报告自然会有差异。但不管怎样,述职报告的核心就是要把这一年自己的工作情况说清楚,把成绩摆出来,把不足讲明白,同时还得展望一下未来。

先说说开头。很多人可能觉得开头得气势磅礴,其实不然。简单直白一点就好,比如直接说自己负责什么工作,承担了哪些任务,这样开门见山,一下子就抓住了听众的注意力。当然,这里有个小细节需要注意,就是别把头衔写得太花哨,太夸张反而会让人觉得不踏实。比如有些人喜欢用一些很高级的形容词来形容自己的职位,这反而会让报告显得轻飘飘的。

接着就是正文部分了。这部分的重点在于条理清晰,把自己的工作内容分门别类地列出来。比如,上半年主要做了什么,下半年又完成了哪些项目,这样的分类会让报告看起来更加有条理。不过,这里可能会出现一个小问题,就是有些人在描述工作成果时喜欢堆砌数字,但又缺乏具体的例子来支撑这些数字,这就容易给人一种空洞的感觉。所以,在写具体工作成果的时候,最好能举几个具体的案例,这样更有说服力。

至于业绩方面,一定要实事求是。如果这一年真的取得了不错的成绩,那就大大方方地写出来,但也不要太过自夸。比如,销售额提升了多少个百分点,新开发了多少客户,这些都是可以直接写进报告里的。但如果成绩一般,也没必要遮遮掩掩,只要诚实地说明原因就行。比如因为市场环境不好,或者团队配合不到位之类的,这都是客观因素,说出来也不会显得太差劲。

当然,述职报告也不能光说成绩,问题和不足也要提出来。这不仅体现了一个人的诚实态度,也是对未来工作的提醒。在写这部分的时候,要注意措辞,不要说得太绝对化。比如,不能说自己完全没有管理上的问题,或者完全不知道哪里出了差错。适当的谦虚反而能赢得更多人的认可。

最后就是结尾部分了。这一部分主要是对未来的展望,可以简单谈谈接下来的工作计划,或者对行业发展的看法。这里有个小陷阱,就是有的人喜欢写得太笼统,比如“希望未来能继续努力”,这种话虽然没错,但听起来总觉得少了点东西。所以,最好能结合实际情况,提出一两个具体的改进措施,这样会显得更有诚意。

【第5篇】xxxx年村干部个人述职报告范文2600字

述职报告范文

各位领导、各位老师:大家好!

xxxx年即将过去,在各级领导的关心与支持下,在班子成员与广大教职员工的帮助与配合下,我较圆满地完成了本年度的工作,自己在思想水平、工作能力方面也获得了进步与提高。现将xxxx年度本人履行岗位职责与遵守廉政纪律的情况汇报如下:

一、履职情况

我分管学院实验室建设工作,负责联系建筑工程系与实验室,本年度完成的主要工作有:

1、 组织完成xxxx年度中央财政支持地方采购设备的招标工作

2、 组织完成xxxx年度中央财政支持地方采购设备的技术参数确定工作;

3、 组织完成交通部“十二五” 交通运输主干专业人才培养工程实训基地可行性报告的编写与提交工作;

4、 配合校基建处完成“风工程实验中心”的设计工作;

5、 制定xx理工大学土木与建筑学院设备验收与入库流程并开始实施;

6、 组织完成华建资质计量认证复审工作;

7、 组织完成xx理工大学—xx省第六工程有限公司校企合作人才培养示范基地申报工作,基地成功获批;

二、廉政情况

积极参与批评与自我批评活动,认真履行承诺。在工作中认真践行科学发展观精神实质,在思想上与行动上与党组织保持高度一致。能按学校工作的总体部署,结合本单位的实际情况积极推进职责范围内的各项工作,热爱工作岗位,遵守学校的各项规章制度。能认真执行和严格遵守党纪国法和廉洁从政的各项规定,自觉抵制各种不正之风,做到生活上廉洁俭朴、工作上秉公办事。严格约束自己,积极参与班子建设和党风廉政建设。

以上是我对这一年来工作的总结,取得了一些成绩,但仍有很多不足和需要提高改进的地方。在今后的日子里我将更加严于律己,以更为饱满的热情投入到工作中。衷心感谢上级领导、班子成员,特别是全院教职工的关心与支持,请大家多提宝贵意见,谢谢大家!

述职报告范文

xx村支村两委班子,在xx镇党工委和上级的正确领导下,认真贯彻落实党风廉政建设,现将xxxx年度落实党风廉政建设责任制的情况作总结汇报:

一、认真学习党的先进理论。

领导班子廉洁自律、 搞好团结、在群众中树立良好的干部形象,端正干部的工作作风和生活作风;支村两委注重党员队伍建设,因为党员是群众队伍中的排头兵,党员的言行举动能直接影响到群众的思想情绪,也是能否确保一方安定团结的关键。在此次xx村关于xx大道征地拆迁工作中,我村的党员干部起到一定的模范带头作用,同时也带动了相当一部份群众;我们能够认真执行民主集中制,执行党务、村务、财务等公开,虚心接受群众监督,以公开、公正、公平的工作态度,“阳光操作”的工作模式处理村里的一切事务,xx大道的征地补偿工作,我们走群众路线,一切由村民代表作主并说了算,充分发扬民主,促进征地工作顺利进行;

二、稳思想促发展

在广大党员和群众的大力支持下,我们支村两委班子成员,在这一年里,首先稳定了一方群众的思想和发展,认真实施和落实办事处交给的各项目标任务,到目前基本完成了全年的目标任务。我们能认真执行党的政治纪律和国家法律法规,贯彻落实党风廉政建设,并积极搞好宣传教育工作,努力学习,积极组织开展反腐__工作,竭力解决党风方面存在的突出问题,发现问题及时处理或者上报解决。我们采取群众监督党员,党员监督党员干部,保持廉政风不息。我们绝不姑息每个有违反党纪的党员,我们也尊重和保护每个党员的权利。下一步我们将与上级党保持一致,加强宣传教育力度,更深一步加强党风建设,力保把下面的工作干好。

三、做好党风廉政建设

根据支村两委有关党风廉政建设的各项规章制度,认真执行汽车、手机话费和非生产性开支等规定,没有发现违法乱纪现象,同时与各党员签订了xxxx年党风廉政建设责任书。使我们的党员干部同志提高了认识,在思想上构筑拒腐防变的堤防。班子成员分工明确,村务公开,自觉接受上级党组织和广大群众监督。村委实行民主管理、民主监督、民主决策,支村两委严格执行“党务、村务、财务”三公开和“四议两公开”制度,以保障村民利益为最终目标,随时接受党员和群众的监督,但凡村、组实施重大项目和事情都通过村民代表大会民主表决通过后执行,今年还做好了危废项目的动员大会及村级后备干部的组织工作。村干部在平凡的岗位上,不图名利,不计报酬,在他们身上体现了新时期共产党员应有的品质和风采。把一个普通党员的光和热撒向社会,奉献在自已的岗位;全力推进各项经济、社会事业、让发展成果惠及百姓。

支村两委始终以全村老百姓的利益放在首位,全面推进各项实事工程,归纳起来主要做了以下几点:

第一,为方便老百姓出行,通过多方筹集资金,于xxxx年将田家冲至新中村公路、丰梅岭水库至梅园基地公路、长青路至敏家塘/马家大屋公路进行硬化,总计硬化3公里,修建一条xx至xx的3公里生态路,为部分群众解决了交通问题,方便村民生产生活。

第二,建设一站式服务大厅。公开办事流程,集多功能办公于一体,变分散办公为集中服务,实现村级办公业务一体化,规范工作流程,简化办事程序,办公出勤透明化,实现了办事公开、透明,进一步拉近了村干部与群众之间的距离。

第三,进行山塘清淤、渠道改造2千米,并对成功桥大坝进行除险加固。为农民稳定增收起到一定的保障作用。积极进行水分优化管理,走新型农业灌溉模式,自我管理,自我经营,管理水利工程,提高水的利用率。

第四,利用我村一些农户栽种的优质青梅,积极发展农民专业合作社,带领村民走向致富的道路。

第五,开放农家书屋,为建设社会主义新农村,丰富本村村民的文化体育生活,提高我村人口的文化素质、身体素质。

第六,建设xx村农村幸福院,为老年人提供日间照料、就餐、基本医疗等服务。建有活动室、棋牌室、阅览室、电视室、医疗室、休息室、健身器材。可容纳多位老年人娱乐活动,容纳十余位老年人就餐,容纳6位老年人休息。

七、做好困难群众保障工作。在xxxx年的低保评审工作中,召开民主评审会议,入户实地走访调查,对于原有低保户和新增低保户严格核实各项指标,确保真正困难群众能够得到救助,确保党的好政策能够落实到实处。对于因病、因意外伤害致贫的困难户,向上级争取大病救助和临时救助金,主动到贫困户家中上门看望,帮村民暂渡难关,让他们在细微之处感受着党的温暖。

回顾一年来的工作,xx村支村两委还和上级的要求存在距离,我们总结好过去,开展好明年的工作,将自加压力,锁定更高的目标,富民与强村并举,发展和稳定并重,凝心聚力,踏踏实实工作,让xx村成为新型产业发展最快,综合经济实力较强,最适宜人居的现代化新农村。

怎么写报告177人觉得有帮助

2023年村干部个人述职报告怎么写

作为村干部,写好述职报告不仅是对自己工作的总结,也是向村民汇报工作成果的一种方式。要写好这份报告,首先要明确报告的目的,就是把这一年的工作情况真实地反映出来,让大家了解你的付出和努力。

在动笔前,得先理清思路。你可以从村里的大事记开始,比如村里搞了哪些项目,解决了哪些问题,这些事情都得列出来。记得要把具体的时间、地点、人物、事件交代清楚,这样大家才能明白事情的来龙去脉。比如,去年我们村修了一条路,这条路上有多少个弯道,用了多少吨水泥,这些都是可以详细描述的细节。

接下来就是讲成绩的部分了。这里不是让你吹嘘,而是实事求是地说明这一年做了哪些好事。像是带领大家搞了几次技能培训,提高了村民的技术水平;又或者是争取到了上级的资金支持,改善了村里的基础设施。这些具体的数字和事例能让人信服,也更能体现你的工作能力。

不过,在讲成绩的时候,也不能忘了提到过程中遇到的问题。比如,有些村民对政策理解不到位,这时候就需要耐心去做思想工作。当然,这些问题最终是怎么解决的,也需要说清楚。这样既显得真实,也能反映出你处理问题的能力。

说到处理问题,就不得不提沟通的重要性。在村里工作,跟村民打交道是少不了的。有时候你可能会觉得自己的想法很好,但村民不买账,这就需要你多倾听他们的意见。记得有一次,我们计划建个小广场,一开始村民们意见不统一,后来通过多次开会讨论,最终还是达成了共识。这样的例子可以放在报告里,既能展示你的协调能力,也能体现出民主决策的意义。

最后,别忘了感谢一下支持你工作的同事和村民。毕竟一个人的力量有限,很多事情都需要大家共同努力才能完成。用真诚的态度表达感激之情,会让报告更有温度。

写报告的时候,语言要朴实无华,尽量用通俗易懂的话来表达。不要堆砌华丽的辞藻,那样反而会让人觉得不实在。而且要注意格式,该有的抬头、落款都不能少。还有啊,数字一定要核对准确,不然会给人留下不认真的印象。

【第6篇】公司个人2025年度述职报告范文2050字

尊敬的各位领导:

日月如梭、时光飞逝,转眼间又到了年底,回顾这一年的工作,感觉收获有颇丰。xx年,对于我来说,是不平凡的一年。在这一年里,我脱掉了初入社会时满 脸的稚气,也丢掉了以前对煤矿上辛苦作业的偏见,让自己在生产基层单位得以充分的锻炼,迅速成长。按照各级组织的工作思路、目标、任务,立足本职,勤奋努 力、拼搏向上,积极展开工作,圆满完成了自己所负责分管的各项工作任务。现在已经可以独当一面,在最短时间内出色地完成领导指派的任务,也可以独自带班作 业,合理地安排师傅们完成活计,确保设备运转正常,提高洗煤生产效率效率。现在将一年我思想的进步,分管的工作,业务水平等方面的成就向各位领导作以述职:

一、思想政治学习方面

____组织是光荣的组织,在政治学习方面,通过学习邓小平理论及“三个代表”的重要思想,进一步增强了党性,提高了自己政治洞察力,牢固树立了全心全 意为人民服务的宗旨和正确的世界观、人生观、价值观。在平时的工作中,也始终以一个共产党员的标准严格要求自己的一言一行,一举一动,向党表决我想加入党 的光荣的组织的坚定决心。十月份,终于被党组织吸收为积极分子,加以培养。对此,我特别高兴,也充满信心与自豪感,这将督促我以坚定不移的步伐向党组织靠 拢。我将已无限热情投身到我所从事的工作中,时刻把政治理论和党的方针政策作为一项重要的学习内容,除了积极参加党组织学习会议,还经常通过报刊杂志以及 网络来获取新思想,新政策,不断充实自己,提高思想认知水平,让自己一步步成为一名正式的,优秀的____。

二、业务水平方面

针对于自己在所在岗位的工艺流程复杂性,技术含量高这一特点,平时尤其注意理论知识的学习。而作为一名技术人员,始终以业务知识学习作为工作的主要任务。 为了尽快熟悉业务,做好电气技术员的本职工作,翻阅了大量有关电气自动化和洗煤生产及其技术检查方面的书籍,认真专研电气知识,学习工艺流程,保证理论与 实践切实相结合的学习方法,从本质上解决问题,并找到问题的根源,解决问题的原理方法,加以巩固学习。期间也不忘丰富的网络资源,大量的专业文献资料更是 我学习的法宝,遇到难题时,再三推敲琢磨,向老师傅们请教,结合网络资源找出最佳解决方案。由此在工作中不断摸索积累实践经验,使自己的业务知识能力满足 工作需要。

三、工作收获简要

1、十一检修期间,201、202原煤机头改造时,连续六天时间我都坚守在工作第一线,为了赶工期,有些老师傅连续三天未回家,亲自协调外委工程队的工 作,并以身作责。经过几天的检修工作,我的业务水平有了很大程度的提高,更可贵的是,老师傅们的敬业精神更值得我们学习。我时常告诫自己:珍惜每一个学习 机会,人人都是我学习的榜样。从一点一滴做起,不怕脏,不怕累,没有怨言,才能适应洗煤厂生产任务紧,检修任务艰巨的特殊性,才能提高自己的综合业务能 力,成为平凡人中不平凡的一员。

2、在一次洗煤生产时,4号变压器突然掉电,导致主厂房设备全部有过流显示,调度室发不出警报,现场起不了车,经过仔细查验发现4号变压器到高压的电缆老 化,未及时更换。这次事故反映出我们日常检查工作不到位,没有及时发现潜在隐患,在平时的巡视检查工作做的不够彻底,需进一步加强检查工作的严密性,周全性,以免发生类似情况。以这次事故为教训,强制检修以及重点设备的定期检查试验,必须落到实处,只有这样,安全生产才能有保障。

四、加强技术培训,提高员工素质

在年初,就对员工的技术培训工作制定了完整的计划,按照计划有序贯彻各工种的技术操作规程,工作标准及各岗位工作应注意的细节问题,通过每日一题和每季的规程考试对每名员工进行安全教育培 训,杜绝事故的发生,提高工作效率。针对工人师傅理论知识水平薄弱这一实际问题,以解决实际问题为目的进行有针对性的理论和生产现场的实际操作培训,逐步 拓展员工思维方式和改善作业方法,进一步提高员工的实际操作水平,以便更好协调电气技术工作。在安全治理方面,严格落实“预防为主”的方针,严格治理,把 不安全隐患消除在萌芽状态,没有发生人身、设备事故。积极配合车间的工作,与全厂技术人员一起攻克难关,提前预知以及解决安全隐患,从而保障洗煤工作能够 安全有序的进行。

五、存在的问题和今后努力方向

回顾检查自身存在的问题,我认为主要是现场设备工作原理只知其一,不知其二,没有做到了如指掌;创新意识不够;对外协调能力需进一步加强。主要原因是任职时间较短、缺乏经验。

在今后的工作中,我一定要努力做到以下三点:

1、努力学习,勤下现场,理论结合实际,提高综合素质和业务能力,为本职工作做出自己最大的贡献。

2、勇于创新,多学习,多汲取高科技所带有的简便,灵活地运用到洗煤厂电气检修工作中来。

3、放下思想包袱,多与员工沟通,特意增强协调能力,想民之所想,急民之所急,力争做一名优秀的管技人员。

以上是我任职一年来的述职报告,自我评价:称职。敬请各位领导批评指正。

怎么写报告67人觉得有帮助

述职报告,说白了就是给领导看的一份工作小结,得让人家明白你这一年干了什么、干得咋样。写的时候别光想着把事情堆在一起,得有点条理。比如先想好自己的主要工作有哪些,然后一件件列出来,别漏掉什么重要的。要是觉得只写工作内容太单调,还可以加上点成果,这能让领导觉得你确实做了不少事。

不过,有些地方得注意。比如说数字,最好具体点,别含糊其辞。像“销售额提高了”,这就太笼统,改成“销售额比去年提升了百分之十五”,这就显得靠谱多了。还有,写到成绩的时候,尽量用事实说话,别老是夸自己多厉害,这样反而会让人觉得虚。

有时候写报告容易忘了一些细节,像是时间啊、地点啊之类的。比如你做了一个项目,得把开始的时间、结束的时间都写清楚,不然领导看了可能会疑惑。另外,写完之后最好能找同事看看,他们提的意见有时候挺有用的,毕竟旁观者清嘛。

说到格式,标题得显眼,让人一眼就知道这是述职报告。正文部分最好分个小标题什么的,这样看起来清爽,领导也容易抓住重点。不过这里有个小建议,千万别把标题弄得花里胡哨的,简单明了就行。

有时候写报告会遇到这种情况,就是刚写完就觉得哪里不对劲,但又想不起来具体是哪块出了问题。这种时候不妨放一放,隔天再看看,说不定就能发现问题所在。当然,要是时间紧,那就只能靠自己多检查几遍了。

写报告的时候,最好能把自己的一些想法也带进去。比如说对未来的规划,或者对现有工作的看法,这会让领导觉得你有思考能力。但要注意控制篇幅,别说得太多,点到为止就好,不然可能会显得啰嗦。

最后提醒一下,写报告的时候态度得端正,毕竟这是对自己一年工作的总结。如果态度不认真,可能会影响到领导对你工作的评价。所以,不管咋说,认真对待这份报告才是最重要的。

【第7篇】2025年办公室个人述职报告范文8350字

酷猫写作精心整理了“____年办公室个人述职报告范文”,望给大家带来帮助!

述职报告1

我代表市委办公室领导班子,就班子以及我个人一年来履行工作职责的情况,向考核组和办公室全体职工汇报如下。

一、 注重班子建设,努力增强合力,为促进办公室整体工作提供组织保证

今年以来,我们针对办公室领导班子实际工作中存在的问题,始终把保持班子团结,努力发挥班子整体合力,作为提高办公室工作水平和质量的重要保证,以“三个代表”重要思想为各项工作的出发点和落脚点,继续遵循 “内强素质、外树形象、开拓创新、精益求精”的总体工作思路,按照提高政务工作水平、优化事务服务规范、确保后勤保障质量的工作要求,通过多种形式,注重班子成员的思想、作风建设;认真落实集体领导、分工负责的制度,进一步明确、细化班子成员的工作职责和分工重点,做到责任到人、全程负责;健全各项工作制度,加强办公室工作的程序化、制度化、规范化建设。一年来,班子各成员紧紧围绕市委中心工作,切实加强内部管理,发挥带领、引导作用,积极改进工作作风,认真履行岗位职责,坚持重大事项在认真征求职工意见的基础上集体讨论、民主决策,组织和带领办公室各岗位工作人员努力工作,积极为市委领导、机关部门和基层提供优质服务,认真履行好参谋协调职能,使各项工作都取得了明显进步,实现了我们年初确定的工作目标和任务,有效的保证了市委机关的协调运转。办公室整体工作在全区党委系统办公室工作会议上获得全区党委系统办公室工作优秀奖,名列全区前2名。

二、加强队伍建设,全面提高素质,为推动办公室各项工作奠定坚实基础

我们坚持把强化理论、业务学习作为提高队伍素质的重要途径,常抓不懈。在理论学习方面,分阶段对办公室理论学习进行安排,积极探索和改进学习方法,通过全体工作人员集体学习、各岗位分组学习和职工自学相结合等多种形式,强化学习实效。今年突出抓了“三个代表”重要思想、世界贸易组织基本知识、党的十六大精神以及市委重要文件和重要会议精神的学习讨论,同时,组织办公室全体政务岗位工作人员参加了市人事局举办的wto基本知识培训,组织全体副科级以上干部参加了市委党校干部理论教育培训班,都取得了好的学习成绩。在业务学习上,依据各岗位工作性质不同,采取集中学习、岗位练兵、个人自学相结合的方式,在着力提高各岗位工作人员本职工作业务素质和工作能力的同时,积极扩展学习领域和工作视野,锻炼提高自己适应各项工作的综合素质,为今后的成长和发展奠定了良好的基础。以秘书岗位为主体在全体职工中开展了市情知识竞赛活动,激发了大家的学习兴趣和积极性,收到了良好效果,得到了市委领导的好评,同时也促进了大家对市情的了解。今年,办公室职工人均做理论学习笔记2.8万字,最高的达5.8万字;人均做业务学习笔记2.1万字,最高的达5万字。同时,办公室还积极支持各岗位工作人员参加各种学历教育,鼓励自学成才,不断更新知识结构,提高业务能力。目前,办公室政务岗位80%以上的人员达到了大专以上文化程度,本科以上文化程度占30%。在干部培养上,积极培养业务骨干,主动给他们交任务、压担子,促其尽快成长,对条件成熟的人员及时向组织推荐,今年有4名同志得到提拔任用。另外,通过认真物色审察,选调进3名同志充实到了通讯岗位,为办公室工作注入了新的活力。认真做好党员发展工作,今年有2名预备党员转正,目前办公室党员人数占到了总人数的68%以上。在干部监管上,切实加强政治纪律、组织纪律、工作纪律、保密纪律教育,认真改进工作作风,严格落实干部廉政承诺责任制,全体干部职工没有发生违纪违法问题。

三、把握工作重点,增强工作实效,努力发挥好参谋助手作用

1、突出政务服务,进一步提高工作水平。今年我们把政务工作作为办公室各项工作的重中之重,按照“站高角度,当好参谋,主攻文字,当好秀才,突出信息,当好耳目,优化服务,当好助手”的目标要求,狠抓了政务工作岗位围绕市委工作决策服务的水平、文件材料质量的提高和办文办会办事能力的培养,改革了秘书管理办法,政务工作人员积极性、主动性大大增强,政务工作水平和服务质量有了新的提高。秘书人员全年共起草各类文件材料58.5万字,质量有了进一步提高;圆满完成了市委交办的各类大型会议、大型活动和中央、省、地领导的重要接待任务,得到了基层和各方面的肯定。按照“突出重点、讲求实效”的原则,实行办公室政务岗位全员参与的督查工作机制,围绕全市重点工作、重点产业、重点任务开展督查活动,有效地促进了各项工作的落实。信息工作坚持“紧贴中心、服务决策、加强调研,提高质量”的思路,加大特色性、调研性、突发性、问题性信息的收集编写,规范信息的编辑、审核、签发程序和手续,加强质量把关,在做好向上级党委信息报送的同时,注重为本级领导服务,切实发挥了信息服务决策的作用。今年,共编写信息540条,编写《工作通报》47期,《督查专报》20期,完成调研性信息40篇。信息采用在全省县市直报点中名列第三,在全区各县市中名列第二,市委办公室被评为全省党委系统优秀信息工作单位和地区党委系统优秀信息工作单位。

2、注重事务服务,完善优化工作规范。保密工作,认真开展保密法律、法规宣传活动,狠抓了领导干部、涉密人员保密法规教育,加强督促检查,规范定密工作,促进保密技术的推广,严格执行国家秘密载体管理规定,强化电子网络传输的保密监督和管理,全市没有发现违反《保密法》的失泄密事件。文档工作,狠抓制度化、程序化、规范化建设,严把文件登记、传递、批示办理、存档立卷、清退销毁关,加快了档案管理现代化建设步伐,在做好纸质文件立卷归档的同时,实现了所有文件材料登记、存储、查阅、归档、立卷的微机化管理,会议记录、会议服务、文件运行等各项工作的质量明显提高。文印工作突出效率,强化质量,工作人员业务能力和综合素质不断提高,文印质量和文件整体水平有了显著提高,为基层单位文件质量的提高和公文格式的规范化起了良好的示范作用;同时,积极探索改进文件编辑、规格,压缩篇幅,节省了文印费用,全年共完成打字文印量近200万字。通讯工作,内外勤人员密切配合,相互支持,自身素质逐步改善,工作热情主动,工作质量不断提高,安全、及时、准确地完成了通讯及服务工作。

3、强化责任意识,提高后勤保障服务质量。财务岗位的工作,坚持不断提高财务电算化管理水平,严格财经纪律,积极克服办公经费不到位的困难,基本保持了市委机关工作的正常运转。车队司驾人员,以提高服务质量、确保运行安全为目标,强化安全意识,注重车辆日常维护,安全、正点、有效地完成了为市委领导和办公室工作承担的各项任务。除1辆车办理保险理赔外,其余车辆均实现了全年安全运行。总务及后勤保障工作,进一步加强固定资产管理,保证办公大楼内外水、电、暖的畅通,按需提供办公服务用品,为整个机关工作的正常开展提供了良好的保障;机关安全保卫工作,强化门卫保安人员责任意识,认真落实来访人员、出入车辆登记检查制度和值班巡查制度,确保了楼内安全。督促检查机关环境卫生和楼内清洁保洁,保持了良好的工作环境。

四、精心组织,狠抓落实,确保“得意之笔”三件事的全面完成

年初,我们把市委办内部办公计算机局域网的一体化、规范化建设,改进文风会风和办好市十二次党代会等三项重点工作作为今年的“得意之笔”,统筹兼顾,精心组织,狠抓落实,高质量的完成了预期目标任务。

1、强化内部办公计算机局域网的一体化、规范化建设,切实提高办公自动化实际应用水平。今年,我们在已有内部办公局域网基本设备的基础上,提出了在全市党政部门中率先实现办公自动化的目标,选派技术骨干参加网络管理专业学习,优化网络办公设备配置,强化网络操作系统的优化升级,制定和完善了《市委办公室计算机局域网操作使用规程》、《市委办公室计算机局域网保密规定》等制度,指导学习计算机局域网设备的使用、维护、修理和保养,加强职工办公自动化基础知识的学习和操作技能技巧的提高。目前,我办共有14台电脑联网运行,文件材料的起草、修订、打印、查阅、收发处理、归档立卷、刻录存储都实现了局域网内的无纸化一条龙运行,创新了工作方式,提高了工作效率,使办公室文字处理、文件运行和岗位工作实现了微机管理,办公室整体运行模式发生了根本变革,实现了年初预期目标。

2、切实改进文风会风。今年,我们严格按照市委、市政府关于贯彻十五届六中全会精神,切实转变工作作风的33条规定要求,切实精简文件、压缩会议,带头倡导少发文、发短文,少开会、开小会、开短会,并按照市委要求通过文印等环节以相应的经济手段控制和督促各部门压缩文件篇幅,减少发文数量,大力改变一味通过文山会海推动工作的形式主义做法。同时,严格按照《____机关公文处理条例》的规定,进一步严格行文规则,严把以市委、市委办公室名义下发文件的格式规范,严格控制部门自办刊物印制发行,巩固去年精减文件刊物的成果,没有出现反弹现象,使市委机关各部门文件刊物的制作规范和文字质量有了明显的提高,得到了市委领导和基层单位的好评。今年我办共制发各类文件、刊物773号,较去年同期的980号减少207号,降低22%;文件材料的篇幅较过去有明显的缩减,一般都控制在三千字左右,本次党代会报告在文字上较上届减少25%。各类会议数量大幅减少,今年,市委共组织召开一、二、三类会18个,比去年减少32%,会议时间一般在1-2小时,比过去缩短近一半时间,并在集中合并、降低规格、控制规模等方面严格把关,取得了良好的效果。

3、认真筹备开好市十二次党代会。五年一届的市党代会对我们办公部门来说,从报告的撰写、各类会议文件材料的起草,到会议的整体协调、服务,是一次严峻的考验,也是对我们办公室整体工作和人员素质的一次检验。党代会报告作为会议最重要的文件,先后10易其稿,凝聚了新老市委班子、各方面干部群众和各界人士及秘书人员的辛勤劳动,是大家集体智慧的结晶,受到了与会代表的高度评价。在这次会上制发的其它各类会议文件材料近60种,安排就餐人员最多时近40桌,参与会议服务的工作部门达10多个、工作人员百余人,在会议筹备领导小组的统一领导下,4个会议工作组各负其责,密切配合,协调一致,全面完成了秘书、组织、宣传、会务等各方面的工作任务,保证了会议的圆满成功,为新一届市委的产生和工作启动发挥了积极的作用,受到了与会代表和新一届市委领导班子的好评。

五、抓主抓重,以身作则,带头履行好工作职责

总体来看,一年来,办公室工作在市委领导的亲切关怀和大力支持下,在班子其他成员密切配合和全体职工的辛勤努力下,全面完成了各项工作任务,同时,也使我个人在办公室工作管理方面学到了许多新的知识,为进一步提高领导水平,有效履行好“一把手”工作职责起到了积极的推动作用。

1、当好参谋,为领导科学决策提供服务。市委办公室是市委机关的中枢,负责协调、落实市委各项决策和工作要求,办公室主任是领导最贴近的身边工作人员,是领导重要的参谋助手,随时随地都要向市委领导介绍情况、建言献策,这使我深感责任重大,同时也对我做好工作提出了严峻的考验,在具体工作中,我切实注重处理好在办公室工作中当好“主角”和在为领导服务中当好“配角”的关系,找准坐标,把握好当参谋做助手的时机和度,恰到好处的为领导提供自己意见和建议,为领导决策搞好服务,努力使自己成为一个领导信任、职工满意、工作称职的办公室主任。

2、以身作责,发挥好班长作用。作为办公室主任,要带领一班人做好工作,就必须身先士卒,率先垂范。为此,常常警示自己,首先,时时保持一种紧迫感和责任感,做到身先士卒,对一些难事、大事,自己身体力行,亲自抓好督促落实。其次,运用“弹钢琴”的办法,抓主要矛盾,统筹安排,正确处理大事与小事的关系,力争在纷繁的事物中奏出和谐的乐章。三是参与政务、管理事务 、搞好服务,努力实现政务、事务、服务一体化,三者齐头并进,防治顾此失彼。同时,从办公室工作的特点出发,不断加强自身建设,建立健全各项制度,推行目标管理,在抓主、抓重、抓实、抓协调、抓管理、抓落实等方面狠下功夫,推动了办公室工作的高效运行。

3、搞好协调,履行好沟通上下左右的职责。协调上下左右的关系是办公室的重要职责,更是办公室主任的重要任务,直接关系到全市机关部门的运行效率,关系到整个机关的同频共振。在执行协调职责上注重做到:一是加强办公室内部协调,日常工作由分管主任按照分工负责的要求去落实,以副职的“独挡一面”来实现正职的“抓好全面”,重大活动、重要任务,集中力量,全力以赴。二是加强上下协调,力争吃透上情、了解下情,有效沟通上下级信息,确保政令畅通。三是加强办公室与部门之间的协调,尤其是注重与几大班子办公室的联系,保持协调一致,保证了整个机关工作的协调运转。

4、带好队伍,增强办公室整体活力。在队伍建设上,着重抓了三个方面,一是注重了队伍的思想政治作风建设,二是注重了队伍业务素质的提高,三是注重了办公室工作人员专长才干的发挥。在具体工作中,通过抓学习、抓培训、抓管理,从工作作风、工作纪律、精神面貌、办事效率等方面入手,教育职工牢固树立“办公室无小事”和“机关工作一盘棋”的思想,注意工作方式方法,建立完善了各项工作环节的程序、标准、规范和运行机制,保证了各项工作的有序进行。同时,妥善处理使用与培养的关系,做到用人上大胆信任,培养上循序渐进,妥善处理队伍稳定与适当流动的关系,严格把好进、用、出三个关口,在办公室内部根据岗位需要和个人专长,量才使用,对具备条件的,积极向组织推荐,委以重任,从而保证了工作人员的良性循环,促进了整体素质的稳步提高和活力的不断增强。

今年,虽然我们办公室各项工作都取得了一定的成绩,但与新的形势和任务要求相比还存在一些不足。主要表现在:一是部分工作调度不够平衡,影响了工作质量;二是由于财政经费不能及时到位,影响了办公室一些正常工作的开展;三是有些工作还不适应新一届市委工作的要求。在今后和明年的工作中,我们将针对这些不足认真加以改进,力争使各项工作再上新水平。

述职报告2

丹江口水力发电厂为1968年筹建的一个大型水电厂,有6台150兆瓦的水轮发电机组,目前有728名正式职工,电厂多年平均发电量为36亿度,有四个生产性分场,七个多种经营单位,多种经营单位有正式职工225人。丹江口市地处山区,丹江口水库是目前全国最大的人工湖,控制流域面积达9.25万平方公里。丹江口水电站位于湖北省丹江口市,著名的道教圣地武当山就座落在丹江口市境内。

丹江口水力发电厂是一个发电三十多年的老厂,虽然积累了三十多年的运行管理经验,有一套完备的生产管理制度,但由于是国营企业,加之地处山区,信息闭塞,外部环境较差,因此多年来电厂的管理机构形成企业办社会的管理模式,除了生产工作之外,象子女就业、幼儿入托、职工医疗、生活福利、离退休职工管理等,在工作之外,职工的生老病死全部依托于企业,加之丹江口市经济比较落后,效益好的企业极少,地方政府吃企业的行为极其严重,以工商、税务、公安、检查、法院等党政系统无休无止地在企业盘查,使企业在经济上和精力上形成很大的损失。

对于企业内部,由于机构设置不合理,人员素质达不揭螅芾砹鞒檀嬖谌毕荩⒄沟暮缶⒉蛔悖钪贫雀母锘旧衔词敌械任侍猓蛊笠敌纬闪艘桓龆栊院艽蟆⒒夂苌畹木置妗?999年3 月我任厂长后,面对这种局面,从抓管理入手,取得了一些较好的效果,使大家看到了企业的希望,加快了企业的发展步伐,增强了企业的凝聚力。不少做法是借鉴管理学和组织行为学的观点,来加以律定的,实践证明效果很好,现就一些做法和实效做简要叙述。

一、合理分工与放权的做法收到了实效

企业的管理千头万绪,做为厂长,一个人的精力和能力是有限的,上任伊始,便对全厂十三个科室、四个生产性分场、八个多种经营单位的管理进行了分工,我自己只管理办公室、劳资财务科和经营开发科三个部门,其余部门和单位全部交由副职管理,一下子将自己从繁忙的事务中解脱出来,形成了我自己工作很轻松,副职们工作很繁忙的局面,我只提工作思路和要求,副职们负责落实、完善,党群系统负责监督和把关。我将大部分精力和时间用在企业发展、文化氛围的重新建立以及协调与上级部门的关系上。观念的转变带来了企业的深刻变化,副职们权力大了、工作积极性提高了。我自己又为他们创造了很好的外部环境,使他们工作起来很有信心,觉得我很支持他们,一下子把领导班子的信心增强了,提高了班子的凝聚力。另外,在一些待遇方面,也打破了一些陈规,收到了良好的效果,比如在用车方面,以前规定只有厂领导出门才能用的小车,我上任后规定科级干部出门也可以用小车,使一些科级干部们受宠若惊,他们发现自己的角色重要了,相应地我也给了他们更多的责任,他们便愉快地接受了。我觉得,有效地使用手中的权力,让不同的人扮演他们应该具有的角色,尤其是提高领导班子成员和科级干部的地位感,使所有的成员感受到厂长对他们的承认、尊重和接受,是一个领导者对下属必须做到的。放权的效果使我得到了班子成员和干部们的普遍承认和接受,个别想找麻烦的人,在这种大环境的群体意识下,也只有偃旗息鼓了。

二、运用非正式组织强化企业对人的控制力度

丹江电厂是一个建厂三十多年的老厂,用句老话说就是'已历三代',厂内人际关系很复杂,亲连亲,亲套亲,关系纠缠不清,可以说是一个紧崩崩的、多层交错的关系网。在这种情况下,非正式组织不知有多少,有亲戚关系、同学关系、老乡关系、战友关系等等,无法列举,虽然这种局面对管理的改革阻力很大,但也有一个好处,就是企业的职工对这个企业的感受不仅仅是一个工作所在,而是一个'家'的概念,对企业的依赖性很强,因此,企业对职工的牵制力也是多方面的。在几年的管理工作中,我也悟出了如何运用非正式组织达到企业的管理效果的方法。首先对任何一项改革都要一刀切,行动要快,不能先放风,凡事是对事不对人,一切从工作出发,看每个人的表现,如某个职工对厂里的做法不理解,准备告状闹事,我一边通知有关部门采取有效的防范措施,一边通过一个非正式组织向他打招呼,这事情干不得,否则要吃亏的,你没有能力脱离电厂,你的亲戚、朋友们有不少在电厂,这样一来大家都跟你倒霉,在强大的非正式组织的压力下,这个人终于屈服了,避免了一场风波的发生。

另外在干部管理问题上,我很少找某个干部直接谈话,告诉他怎么办,那样会给他的直接上级造成麻烦,我推行垂直领导,最好一个干部只有一个上级,但在众多的干部之中,为了达到有效控制的目的,我经常找人给某些干部谈心,告诉他们工作中的偏差,让他们知道应该如何去工作,所用的谈话的人,都是一些非正式组织成员,甚至是普通工人。这样一方面使干部们不至于压力太大(跟厂长谈话压力太大,有时甚至厂长说错了都不敢反驳),另一方面觉得领导对他很信任,很器重,因此工作起来干劲更足了,还能按领导的意图去发挥。许多难解的问题,往往在一餐酒、一次钓鱼、一次打牌,甚至一次文化体育活动中解决了。化解矛盾,增强控制力,在运用了非正式组织这个工具以后,虽然有些做法不能摆到桌面上形成经验,但其中的效果与奥妙之处也只有在实践中一一体会了。

三、运用学习和强化的方法进行管理

我上任伊始,发现干部的管理知识和理论普遍较差,便从抓干部入手,首先让所有干部学习'a管理模式',并在工作中予以推行、试验,a管理模式把管理定义为通过别人完成任务的艺术。我让干部们自己对号入座,一方面提高了干部的管理技能;另一方面,将本企业管理模式与a管理模式予以对照,并逐步向a管理模式方面予以引导,对照实施中的情况,多采取积极强化的方法,促进管理迅速提高。如我经常检查某些部门的工作,若做得好的,除当场采用及时强化法进行表扬外,之后还在一定的场合下表扬,做为例子请大家学习,形成规模律强化,这样企业的管理便很容易推动了,大家不仅知道该怎么做,更重要的是看出了企业管理发展的主流向,这种做法在企业后来的管理中收效很大,使职工干部很受启发。有些部门在采取了一定的做法后,便积极找领导要求予以肯定,使管理的变化成了一种积极的、有意识的行为。

另外,根据电厂工作的需要,规定新员工一入厂便要进行一周的安全规程的学习和考试,考试不及格者不能上岗,并针对99年入厂新工人较多的特点,对入厂新工人进行为期一个月的技术、安全等知识的教育和为期一周的军训,经考试、考核合格后,才能正式上岗,以此做为对新工人的培训和激励。新工人入厂培训工作不仅对新员工的意识、技能、体能等进行了全面的教育的训练,而且也是对每个人素质能力的一次大检查,这一工作在新职工中引起了强烈的竞争意识,进厂伊始便产生了工作的压力,并通过这一活动为优秀者提供了更多表现自我的机会。这对于保持和营造良好的组织气氛,具有相当积极的作用,同时也强化了新工人学习的意识和通过学习进行社会竞争的思想方法。

怎么写报告102人觉得有帮助

2025年办公室个人述职报告怎么写

办公室里的述职报告算是个常规工作了,但每年都要写,总觉得有些地方得琢磨琢磨。述职报告,说白了就是把这一年干的事好好整理一下,让领导知道你都做了什么。不过,要是随便写写,那肯定不行,领导看了心里也没谱。所以,述职报告要想写得好,得讲究点方法。

先说开头,开头这部分得有个抓人的地方。有些人喜欢直接摆数据,比如今年完成多少任务、签了多少合同之类的。这种方法倒也不错,但有时候太直白反而没意思。我觉得不如稍微带点感情色彩,比如说说自己刚接手这份工作的时候有多迷茫,后来又是怎么一步步找到方向的。这样既真实又有说服力,还能让领导觉得你是个有故事的人。不过,这里有个小问题,有时候写得太投入,可能就显得啰嗦了些,所以得把握好分寸。

接着说正文部分,这部分才是重头戏。要写清楚这一年到底干了什么,最好能分几个板块来说。比如工作业绩这一块,可以列举一些具体的例子,尤其是那些比较亮眼的成绩。像是某个项目顺利完成,某项指标超额完成,都可以详细描述一下。当然了,光说成绩也不行,还得提提遇到的困难。比如说某个方案刚开始推进得很慢,后来是怎么调整思路才搞定的。这样写的话,显得你有担当,而且也给领导一种踏实的感觉。不过,这里有个小地方需要注意,就是别把困难说得太夸张,不然领导可能会觉得你能力不足。

再说说结尾,结尾这部分不能草草了事。可以总结一下自己的收获,比如学到了哪些新技能,积累了哪些宝贵的经验。还可以展望一下未来,比如说希望明年能在某些方面有所突破。这部分写得好,能让领导对你更有期待。不过,有时候写得太理想化,可能会让人觉得有点虚,所以得掌握好平衡。

最后提醒一下,写述职报告的时候,语言得符合办公室的氛围。不能太随意,也不能太正式。得让领导觉得你既专业又亲切。另外,字迹工整很重要,要是写得乱七八糟,领导看都不想多看一眼。

写述职报告不是件轻松的事,但只要用心去写,肯定能写出高质量的作品。

【第8篇】城管个人述职述廉述德报告范文2100字

本年度,在区委、区政府的正确领导下,本人能够恪尽职守,开拓创新,不断强化宗旨观念和公仆意识,尽心尽责地做好各项工作,圆满地完成了区委、区政府交办的各项任务。现将有关工作情况汇报如下:

一、认真履行职责,努力做好本职工作

作为一名领导干部,我严格要求自己,认真履行岗位职责,勤奋务求实效,各项工作取得了显著成绩。今年以来,我紧紧围绕区委、区政府确立的“保二争一”目标,解放思想,狠抓实干,在全市今年的十次月考评中,我区取得了三次第一,四次第二,总成绩全市排名第一。在具体工作中,我首先认真做好城市管理的考核工作。认真对照市考核标准的15个方面内容,严格考核、严格打分,坚决做到考评的公开、公平、公正。在每月召开的点评会上,将各单位的分数进行现场公布,同时将考评情况及时在区政府网站和《之窗》公布。另外我办还强力推进全区精品亮点的打造,努力促进城市管理品位的提升。今年以来全区先后提升了大治路、军营路、人民北路等20条次干道市容景观、修建了夕阳红等4个游园、提升了淮海商业步行街景观、创建了14条“门前三好”示范路段、2个“流动红旗” 单位。在接待历次国家、省、市有关检查期间,我随时保持与市有关部门的联系,对检查的线路和点,我坚持每天过堂二遍,确保市容市貌干净整洁,并对发现的问题及时督促相关单位抓好整改,有力的保障了各项迎检工作的顺利完成。

二、坚持苦干实干,牢固树立良好形象

工作中,我注重严格要求自己,自觉地保持和发扬多年养成的团结同志、顾全大局、不怕困难、苦干实干、任劳任怨、敢于负责、倾心于民的良好作风。一是服从组织,顾全大局。日常工作中,自觉地贯彻落实区委、区政府的各项决策部署,服从组织安排,听从领导分配,切实维护区委、区政府和区领导的权威。始终坚持从大局出发,尊重同志,自觉维护班子团结。在重大问题上,做到坚持原则,维护大局利益。坚持经常与同志们交心、谈心,在谈心中统一思想,在交心中沟通、协调,尽可能地在协商一致的基础上开展工作,这样既有利于调动大家积极性,又有利于促进工作的开展。二是勇于开拓,不断创新。我注重创造性地开展工作。对所负责的部门工作,力求干出特色,平时思考很多,也动了很多脑筋。如对城市长效管理机制创新方面,对邀请老干部、人大代表、政协委员定期对城市长效管理考评形式方面,对如何打造城市管理精品,做到以点带面,推进全区城市管理水平的提高等方面,积极开展调研,提出一系列建设性的见解。三是勇挑重担,做好服务。工作中,我能主动思考,对城市长效综合管理的难点、热点问题,做到超前考虑,主动协调,为领导排忧解难,出谋划策,当好参谋和助手,推动了全区城市管理工作的高效开展。

三、注意加强学习,不断提升自身素质

唯有坚持不懈地学习,自觉地运用科学的理论武装头脑,才能做到方向明确、思路清晰,才能正确处理好各种关系,妥善解决好各种矛盾和问题。为此,我把理论学习作为提高自身理论素养和领导水平的基础性措施。认真学习邓小平理论、“xxxx”重要思想和党的xx大、xx届五中全会精神,自觉地运用马克思主义的立场、观点和方法,研究新情况、解决新问题,树立正确的世界观、人生观和价值观。在抓好政治理论学习的同时,我还十分重视各类专业理论知识的学习。一方面向书本学,多掌握一些基础性知识,另一方面注重向同志学习,不懂就问,从理论和实践两个方面提高自己。通过学习,提高品行修养,做到襟怀坦白,大公无私,慎独、慎欲,洁身自好,自觉抵制拜金主义、享乐主义、极端个人主义的侵蚀,培养高尚的情操和追求。

四、坚持严以律己,自觉执行党纪法规

我始终自警自励,要求自己做一个清清白白、堂堂正正的人。以党纪法规规范和约束自己,认真执行领导干部廉洁自律各项规定,切实加强自身廉政建设。一是时刻绷紧廉洁从政这根弦。认真学习党纪党规以及党风廉政方面的政策文件,不断提高对廉洁从政重要意义的认识;坚持以先进典型激励自己,用反面典型警示自己,不断增强防微杜渐、拒腐防变的自觉性。二是认真执行各项规定。在工作和生活中,严格执行不准用公款报销应由本人及配偶和子女支付的个人费用的规定;从没有用公款大吃大喝,到基层进行公务活动时,做到不该拿的不拿,不该吃的不吃,不该沾的不沾;没有利用本人及家庭成员婚丧嫁娶以及工作调动、提升晋级、迁新居、过生日、升学、参军等机会大操大办。三是自觉接受监督。在工作中,我注意牢记党的教育、党的要求、党的纪律,主动接受组织的管理教育和群众的监督帮助,平时注意通过交心、谈心听取和征求同志的意见和建议,坚持做到见贤思齐,正确对待、虚心接受。

五、坚持与时俱进,认真学法

学法是知法、用法、守法的重要基础。在学法上,我坚持紧贴实际,持之以恒,与时俱进,扎实高效,法律素质得到不断提高。通过学习,我更加明确了社会主义现代化建设与民主法制的关系,提高了依法行政的能力和水平。

回顾今年以来的工作,深感在工作中还有诸多不尽如意的地方,全区城管基础性工作不够扎实,后街背巷保洁标准有待进一步提高。在今后工作中,我将进一步加强学习,严格要求,发扬成绩,克服不足,力争取得新的更大进步。

怎么写报告109人觉得有帮助

城管个人述职述廉述德报告怎么写

写这类报告的时候,重点在于把工作情况、廉洁自律和道德修养三个方面交代清楚。开头部分可以简单介绍一下自己的基本情况,比如姓名、职务、任职时间等。这部分不必太复杂,点到为止即可。

在叙述工作情况时,应该结合具体事例,展示出自己的工作能力和成绩。比如,在处理某件突发事件时,如何协调各方资源,最终妥善解决。这里要注意的是,描述事件时要尽量客观,不要夸大其词。另外,如果涉及到数字或者数据,最好核实准确后再写进去,这样显得更加专业。

关于廉洁自律这一块,主要是回顾自己在工作中有没有遵守相关规定,有没有接受过不正当利益之类的。如果确实没有出现问题,可以直接说明;如果有过一些小的失误,就坦诚承认,并且表明已经改正的态度。毕竟诚实比什么都重要。

至于述德的部分,则需要从思想品德、职业道德等方面入手。可以谈谈自己平时是如何对待同事和群众的,有没有做到尊重他人、公平公正等等。这方面的内容虽然比较抽象,但也要尽量用事实说话,比如曾经帮助过的困难群众,或者是参与过的公益活动。

有时候写报告会遇到一些小麻烦,比如思路不太清晰,不知道从哪里开始下笔。这时候不妨先把想到的内容都列出来,然后再慢慢整理成条理分明的段落。还有就是语言表达上可能会有些小问题,比如用词不当或者句子不通顺,这些问题只要仔细检查就能发现并修改。

报告的整体布局要合理,各部分内容分配得当。工作情况部分应该占较大比重,因为这是整个报告的核心。廉洁自律和述德部分则可以根据实际情况调整篇幅,但都不能忽视。另外,报告的语言要朴实无华,避免使用过于华丽的辞藻,以免给人虚夸的感觉。

写报告的过程中,还要注意保持积极向上的态度。即使工作中遇到了困难,也要正面看待,展现出解决问题的决心和信心。同时,对于取得的成绩也不要过分谦虚,实事求是地反映出来就好。

最后,完成初稿后一定要反复推敲,看看有没有遗漏的地方,或者表述是否恰当。如果有条件的话,还可以请同事帮忙审阅一下,听听他们的意见。毕竟旁观者清,他们可能会发现一些自己忽略的问题。

个人述职报告介绍范文(精选8篇)

个人述职报告范文介绍尊敬的领导,同事们:你们好!时光荏苒,忙碌又充实的2025年即将过去。回首这一年感慨万千,在场领导的正确指导和引领下议定勤奋做事,在广大同事的支持配合下,一年来我圆满的完成了各项工作,不断加强政治学习,以此提高自己的政治觉悟和工作水平。我以严要求自己省自律为准绳把场领导赋予的各项工作作为我的重心。回首这一年的工作,从德,能,绩,勤,廉,方面对自己进行总结
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