【第1篇】技师的述职报告怎么写范文1900字
领导您好：
我叫吴永接，xx年年3月考取工人技师资格，在任职的一年当中，自已能认真按照平时所学的业务知识带领班组职工加强设备的养护与维修，不断地改造和提高设备质量。在路局提出“二次创业”理念精神的感召下，自已更是牢固树立“六大理念”和现场作业的“三大要素”严格卡控作业质量。
以新标准严要求、以新理念严控制，在管辖的11公里正线、17组道岔、11条股道和3公里专用线的设备整治中，能不分正线、站线、专用线，一个标准对设备进行精心养护维修，一个标准建安全标准线，透过8个月的设备集中整治，轨检车质量由年初2月份的平均每公里出分13.50分，下降到9月份的0.45分，消灭了三级超限，严格控制了2级超限出分率，使设备质量到达了全优。职工在业务学习、班组建设、主人翁意识等方面也均有了显著的提高。现就一年来主要工作汇报述职如下：
一、继续不断努力学习新经验、新方法:本文由方案范文库为您搜集.整理~并用心运用到实际工作当中。
在现场的维修作业当中，除了所要求务必的技术业务、标准外，工作的“巧”可使质量和效率成倍增长。在年初k40 000—k50 000配合大机捣作业中，自已就用心与段技术科联系提前介入抄平，一改往日靠眼观起道的不科学方法:本文由方案范文库为您搜集.整理~，使该段线路大机捣一次成为了优良公里线路。
在拆、铺桥护轨维修作业时，提前制作了适合拆护轨螺帽的“母螺帽”，嫁接到内燃螺丝机上，使工作效率成倍增长，在一个“天窗修”时间内完成了车间要求的生产任务，且质量、标准一次达标。不但降低了职工的劳动强度，而且节约了超多的人工费用，受到了车间、段技术科的好评。一次，在工务通讯上学习了添乘时如何判定“晃车和车晃”的论文后，自已不断摸索和总结，在添乘设备时应验率到达了90%以上，避免了多次浪费人力的状况。
二、加强曲线、道岔的设备养护使曲线、道岔设备全面达标。
曲线和道岔的养护历来使设备养护当中最难也是最薄弱的。运用绳正法每次将曲线整治好后，持续时间很短，因而，在实际工作当中也是投入劳动力的。今年6月，我带领职工对管内的2条曲线进行了一次彻底整治。具体方法:本文由方案范文库为您搜集.整理~是：1、先找出曲中点，然后两侧分点。2、找水平、拨正曲线，均匀石碴到达石碴饱满、捣固均匀。3、改轨距、打磨钢轨到达轨控标准不超千分之一标准。4、定位五大桩的埋设和标志、标识的从新刷写，最后用地锚拉杆按标准进行锁定。经过精心的整治和透过3个月观察、检查，曲线稳定变化率低，有效的控制了曲线难整治问题。道岔的养护仿效了曲线整治的办法收效良好。
三、鼓励职工奋发好学，争当“职工”。
在日常@方案.范.文.库’整理~的工作管理中，自已时常鼓励职工奋发好学。去年，段实行“职工”带薪制度后，自已与班组职工一齐修订和完善了班组学习制度。规定每周三下午业余时间为班组业务、政治学习日。自已在学习中既当学员、也当教员。透过半年多的有效管理，目前班组学习蔚然成风。在去年12月份的车间“职工”考试比武中共15个名额，我们班组占到了6个，占车间总人数的40%以上。职工学到了知识，尝到了甜头。自已去年被评选为出席路局先进个人和段先进标兵。今年10月又被评选段一次党代会代表。
四、在设备整治中用心为车间在技术上、管理上献计献策，使车间设备管理有大幅提高。
今年，是段设备集中修大整治的一年。一开始自已就主动申请要求用心参加，在集中整治设备中努力再学习、再提高。由于集中修车间90%的劳动力被抽调，加之阴雨天气的影响，车间部分班组设备出现了下滑。针对这种状况，自已主动请缨带领职工先后到·工区、··等工区进行了道岔、正线等设备的整治。前后历时15天，共整治道岔7组，正线10公里，曲线2条，均到达了段轨控组要求的质量标准，同时，也得到了其他班组的认可和好评。
在线容线貌整治中按照段制定的作业标准和要求，一次试验性验收即达标5公里，为其他班组不但做出了好的表率，也成为段、车间的线容线貌安全标准样板线。
五、进一步提高认识，不断提高管理工作水平。
当前正值铁路唱响“二次创业”的发展时期，对于自已则更要不断创新认识理念、转变观念提高认识，在班组管理上狠下功夫，全面提升班组的综合实力。透过学习自已认识到设备质量提高了，不能代表班组好了，而是班组应在综合治理、后勤保障、职工队伍素质、班组建设上等均有提高，才是真正好处上的提高。因此，自已也认识到了不足和缺点，需要走的路也还很长，要学的东西也还很多，全面发展提高了才贴合“二次创业”的要求和理念。一年来我的收获颇丰，越来越感觉到自已要不停地学习、奋进才能不掉队，才能同班组的职工一齐将“六大理念”树立好、贯彻好！使管理工作再上新台阶！
以上是我任工人技师一年中主要的工作回顾和简要陈述，不妥之处恳请领导批评指正！
怎么写报告136人觉得有帮助
在撰写技师的述职报告时，得先搞清楚自己的工作性质和岗位职责。技术员的工作不是光靠理论就能胜任的，必须结合实践才行。像我刚入行那会儿，以为只要把书本上的知识记熟了就行，结果到现场一塌糊涂。后来慢慢明白，理论是基础，但实际操作才是关键。所以述职报告里，得把这两块都涵盖进去。述职报告首先要写明个人的基本情况，比如姓名、职务、工作年限之类的信息。这部分内容不能太复杂，简单明了就好。接着就要讲讲这一年的工作内容，具体做了哪些事情。比如说设备维护这块，你得提到具体的设备名称，维修了多少次，解决了什么问题。如果能用数字说话就更好了，这样显得有说服力。像去年我们团队一共处理了两百多起故障，这个数据就很直观。
当然，除了工作业绩，还得分点篇幅来写存在的不足之处。这可不是认输的意思，而是为了表明态度。毕竟没人能做到完美无缺，承认不足其实也是对自己负责的一种表现。不过，提不足的时候要注意方式方法，别让人觉得你在找借口。可以说说遇到的问题是什么，当时是怎么应对的，以后打算怎么改进之类的。这样既展示了你的反思能力，也给领导留下积极进取的印象。
另外，述职报告里最好还能提到一些创新的想法或者建议。毕竟大家都希望看到员工有想法嘛。哪怕只是个小建议，只要合理可行，都能体现你的用心程度。比如针对某个工序效率低的问题，你可以提出优化方案，详细描述一下改进后的效果会怎样。这样的内容会让报告更有深度。
还有个小细节需要注意，就是格式要整齐。虽然述职报告不像学术论文那样严格，但也得保持一定的规范性。字体大小、行间距这些都要统一，不然看起来乱七八糟的。尤其是表格和图表，一定要确保清晰易懂。有时候一张图胜过千言万语，能让别人更快理解你的工作成果。
最后，报告写完后最好多检查几遍。有时候忙起来容易忽略小问题，比如标点符号没打全，或者是数字写错了。这种小地方虽然不起眼，但会影响整体印象。所以抽空静下心来仔细校对一遍是很必要的。要是觉得自己检查不出来，可以让同事帮忙看看，说不定他们能发现你没注意到的地方。
【第2篇】铁路工人技师的述职报告范文1900字
领导您好：
我叫吴永接，xx年年3月考取工人技师资格，在任职的一年当中，自已能认真按照平时所学的业务知识带领班组职工加强设备的养护与维修，不断地改造和提高设备质量。在路局提出“二次创业”理念精神的感召下，自已更是牢固树立“六大理念”和现场作业的“三大要素”严格卡控作业质量，以新标准严要求、以新理念严控制，在管辖的11公里正线、17组道岔、11条股道和3公里专用线的设备整治中，能不分正线、站线、专用线，一个标准对设备进行精心养护维修，一个标准建安全标准线，通过8个月的设备集中整治，轨检车质量由年初2月份的平均每公里出分13.50分，下降到9月份的0.45分，消灭了三级超限，严格控制了2级超限出分率，使设备质量达到了全优。职工在业务学习、班组建设、主人翁意识等方面也均有了显著的提高。现就一年来主要工作汇报述职如下：
一、继续不断努力学习新经验、新方法:本文由方案范文库为您搜集.整理~并积极运用到实际工作当中。
在现场的维修作业当中，除了所要求必须的技术业务、标准外，工作的“巧”可使质量和效率成倍增长。在年初k40 000—k50 000配合大机捣作业中，自已就积极与段技术科联系提前介入抄平，一改往日靠眼观起道的不科学方法:本文由方案范文库为您搜集.整理~，使该段线路大机捣一次成为了优良公里线路。在拆、铺桥护轨维修作业时，提前制作了适合拆护轨螺帽的“母螺帽”，嫁接到内燃螺丝机上，使工作效率成倍增长，在一个“天窗修”时间内完成了车间要求的生产任务，且质量、标准一次达标。不但降低了职工的劳动强度，而且节约了大量的人工费用，受到了车间、段技术科的好评。一次，在工务通讯上学习了添乘时如何判定“晃车和车晃”的论文 后，自已不断摸索和总结，在添乘设备时应验率达到了90%以上，避免了多次浪费人力的情况。
二、加强曲线、道岔的设备养护使曲线、道岔设备全面达标。
曲线和道岔的养护历来使设备养护当中最难也是最薄弱的。运用绳正法每次将曲线整治好后，保持时间很短，因而，在实际工作当中也是投入劳动力最大的。今年6月，我带领职工对管内的2条曲线进行了一次彻底整治。具体方法:本文由方案范文库为您搜集.整理~是：1、先找出曲中点，然后两侧分点。2、找水平、拨正曲线，均匀石碴达到石碴饱满、捣固均匀。3、改轨距、打磨钢轨达到轨控标准不超千分之一标准。4、定位五大桩的埋设和标志、标识的从新刷写，最后用地锚拉杆按标准进行锁定。经过精心的整治和通过3个月观察、检查，曲线稳定变化率低，有效的控制了曲线难整治问题。道岔的养护仿效了曲线整治的办法收效良好。
三、鼓励职工奋发好学，争当“星级职工”。
在日常@方案.范.文.库’整理~的工作管理中，自已时常鼓励职工奋发好学。去年，段实行“星级职工”带薪制度后，自已与班组职工一起修订和完善了班组学习制度。规定每周三下午业余时间为班组业务、政治学习日。自已在学习中既当学员、也当教员。通过半年多的有效管理，目前班组学习蔚然成风。在去年12月份的车间“星级职工”考试比武中共15个名额，我们班组占到了6个，占车间总人数的40%以上。职工学到了知识，尝到了甜头。自已去年被评选为出席路局先进个人和段先进标兵。今年10月又被评选段一次党代会代表。
四、在设备整治中积极为车间在技术上、管理上献计献策，使车间设备管理有大幅提高。
今年，是段设备集中修大整治的一年。一开始自已就主动申请要求积极参加，在集中整治设备中努力再学习、再提高。由于集中修车间90%的劳动力被抽调，加之阴雨天气的影响，车间部分班组设备出现了下滑。针对这种情况，自已主动请缨带领职工先后到·工区、··等工区进行了道岔、正线等设备的整治。前后历时15天，共整治道岔7组，正线10公里，曲线2条，均达到了段轨控组要求的质量标准，同时，也得到了其他班组的认可和好评。
在线容线貌整治中按照段制定的作业标准和要求，一次试验性验收即达标5公里，为其他班组不但做出了好的表率，也成为段、车间的线容线貌安全标准样板线。
五、进一步提高认识，不断提高管理工作水平。
当前正值铁路唱响“二次创业”的发展时期，对于自已则更要不断创新认识理念、转变观念提高认识，在班组管理上狠下功夫，全面提升班组的综合实力。通过学习自已认识到设备质量提高了，不能代表班组好了，而是班组应在综合治理、后勤保障、职工队伍素质、班组建设上等均有提高，才是真正意义上的提高。因此，自已也认识到了不足和缺点，需要走的路也还很长，要学的东西也还很多，全面发展提高了才符合“二次创业”的要求和理念。一年来我的收获颇丰，越来越感觉到自已要不停地学习、奋进才能不掉队，才能同班组的职工一起将“六大理念”树立好、贯彻好！使管理工作再上新台阶！
以上是我任工人技师一年中主要的工作回顾和简要陈述，不妥之处恳请领导批评指正！
怎么写报告151人觉得有帮助
铁路工人技师的述职报告怎么写在铁路系统里，每个季度都要提交一份述职报告，这不仅是工作成果的体现，也是自我反思的机会。不过很多人不知道从哪里开始，今天就来聊聊如何写出一份高质量的述职报告。首先要明确的是，述职报告不是流水账，也不是单纯的业绩罗列，它需要结合实际情况，把你的工作重点、难点讲清楚，同时展现出解决问题的能力。
比如开头部分，可以用简短的一句话概括这一季度的主要任务是什么。比如，“今年第三季度负责维护京广线K350-K400区段接触网设备”，这样一下子就明确了工作范围。接下来可以详细描述具体做了哪些事情，像“每天巡查两次，检查支柱状态，确保导线高度符合标准”，这里用具体的数字和细节会让报告显得更有说服力。
当然，工作中总会遇到一些棘手的问题，这部分也不能忽略。比如说有一次发现某处绝缘子老化严重，如果当时没及时处理可能会影响列车运行安全。于是立即上报领导，组织抢修小组更换了新的绝缘子，还顺便排查了附近几公里的线路，确保没有类似隐患。这样的叙述能体现出你面对突发情况时的应对能力。
不过有时候写到问题解决时会漏掉关键步骤，比如只说“发现问题后赶紧修好了”，但没有提到采取了哪些措施，这就显得太笼统了。所以最好补充一下过程，像是“召集技术人员开会讨论方案，决定采用新型材料进行加固”，这样读者就能明白你是怎么一步步完成任务的。
除了工作内容，还需要提一下团队协作的情况。毕竟铁路维修不是一个人的事，大家得齐心协力才行。可以写上一句，“班组成员互相配合，特别是在暴雨天气抢修时，大家都加班加点，最终提前完成了任务。”这样的话既展示了团队精神，也间接表扬了同事们的努力。
另外，报告里最好加入一点创新的想法。比如这次尝试了一种新的巡检方法，通过无人机拍摄高清照片来辅助人工检查，结果发现了不少肉眼难以察觉的小毛病。这种新思路不仅能提升工作效率，也能给领导留下深刻印象。
最后别忘了附上一些数据作为支撑。像“累计巡视线路长度达到120公里，排除故障次数共计15次”，这些具体的数字能让报告更具权威性。不过要注意的是，数字一定要准确无误，不然可能会引起误会。
【第3篇】铁路技师述职报告范文3700字
铁路技师述职报告篇一
领导您好：
我叫吴永接，xx年年3月考取工人技师资格，在任职的一年当中，自已能认真按照平时所学的业务知识带领班组职工加强设备的养护与维修，不断地改造和提高设备质量。在路局提出“二次创业”理念精神的感召下，自已更是牢固树立“六大理念”和现场作业的“三大要素”严格卡控作业质量，以新标准严要求、以新理念严控制，在管辖的11公里正线、17组道岔、11条股道和3公里专用线的设备整治中，能不分正线、站线、专用线，一个标准对设备进行精心养护维修，一个标准建安全标准线，通过8个月的设备集中整治，轨检车质量由年初2月份的平均每公里出分13.50分，下降到9月份的0.45分，消灭了三级超限，严格控制了2级超限出分率，使设备质量达到了全优。职工在业务学习、班组建设、主人翁意识等方面也均有了显著的提高。现就一年来主要工作汇报述职如下：
一、继续不断努力学习新经验、新方法:本文由方案范文库为您搜集.整理~并积极运用到实际工作当中。
在现场的维修作业当中，除了所要求必须的技术业务、标准外，工作的“巧”可使质量和效率成倍增长。在年初k40 000—k50 000配合大机捣作业中，自已就积极与段技术科联系提前介入抄平，一改往日靠眼观起道的不科学方法:本文由方案范文库为您搜集.整理~，使该段线路大机捣一次成为了优良公里线路。在拆、铺桥护轨维修作业时，提前制作了适合拆护轨螺帽的“母螺帽”，嫁接到内燃螺丝机上，使工作效率成倍增长，在一个“天窗修”时间内完成了车间要求的生产任务，且质量、标准一次达标。不但降低了职工的劳动强度，而且节约了大量的人工费用，受到了车间、段技术科的好评。一次，在工务通讯上学习了添乘时如何判定“晃车和车晃”的论文后，自已不断摸索和总结，在添乘设备时应验率达到了90%以上，避免了多次浪费人力的情况。
二、加强曲线、道岔的设备养护使曲线、道岔设备全面达标。
曲线和道岔的养护历来使设备养护当中最难也是最薄弱的。运用绳正法每次将曲线整治好后，保持时间很短，因而，在实际工作当中也是投入劳动力的。今年6月，我带领职工对管内的2条曲线进行了一次彻底整治。具体方法:本文由方案范文库为您搜集.整理~是：
1、先找出曲中点，然后两侧分点。
2、找水平、拨正曲线，均匀石碴达到石碴饱满、捣固均匀。
3、改轨距、打磨钢轨达到轨控标准不超千分之一标准。
4、定位五大桩的埋设和标志、标识的从新刷写，最后用地锚拉杆按标准进行锁定。经过精心的整治和通过3个月观察、检查，曲线稳定变化率低，有效的控制了曲线难整治问题。道岔的养护仿效了曲线整治的办法收效良好。
三、鼓励职工奋发好学，争当“职工”。
在日常@方案.范.文.库’整理~的工作管理中，自已时常鼓励职工奋发好学。去年，段实行“职工”带薪制度后，自已与班组职工一起修订和完善了班组学习制度。规定每周三下午业余时间为班组业务、政治学习日。自已在学习中既当学员、也当教员。通过半年多的有效管理，目前班组学习蔚然成风。在去年12月份的车间“职工”考试比武中共15个名额，我们班组占到了6个，占车间总人数的40%以上。职工学到了知识，尝到了甜头。自已去年被评选为出席路局先进个人和段先进标兵。今年10月又被评选段一次党代会代表。
四、在设备整治中积极为车间在技术上，管理上献计献策，使车间设备管理有大幅提高。工人技师述职报告今年，是段设备集中修大整治的一年。一开始自已就主动申请要求积极参加，在集中整治设备中努力再学习、再提高。由于集中修车间90%的劳动力被抽调，加之阴雨天气的影响，车间部分班组设备出现了下滑。针对这种情况，自已主动请缨带领职工先后到·工区、··等工区进行了道岔、正线等设备的整治。前后历时15天，共整治道岔7组，正线10公里，曲线2条，均达到了段轨控组要求的质量标准，同时，也得到了其他班组的认可和好评。
在线容线貌整治中按照段制定的作业标准和要求，一次试验性验收即达标5公里，为其他班组不但做出了好的表率，也成为段、车间的线容线貌安全标准样板线。
五、进一步提高认识，不断提高管理工作水平。
当前正值铁路唱响“二次创业”的发展时期，对于自已则更要不断创新认识理念、转变观念提高认识，在班组管理上狠下功夫，全面提升班组的综合实力。通过学习自已认识到设备质量提高了，不能代表班组好了，而是班组应在综合治理、后勤保障、职工队伍素质、班组建设上等均有提高，才是真正意义上的提高。因此，自已也认识到了不足和缺点，需要走的路也还很长，要学的东西也还很多，全面发展提高了才符合“二次创业”的要求和理念。一年来我的收获颇丰，越来越感觉到自已要不停地学习、奋进才能不掉队，才能同班组的职工一起将“六大理念”树立好、贯彻好！使管理工作再上新台阶！
铁路技师述职报告篇二
汽车在马路上行驶，需要看信号灯，列车在铁路线上开行，同样需要信号指令，来确保运行秩序与安全。在铁路主要行车工种中有一批职工，日夜维修养护信号设备，确保状态良好，这就是铁路信号工。我先谈一下我眼中的信号工的生活：
一、上千万个线头要个个完好
太原电务段原平车间位于交通较繁忙的忻州地区，承担着多条线路的铁路信号设备的保养维修任务。
旅客看到的信号灯，只是铁路信号设备的冰山一角，机房内有数百个机柜，接线线头有上千万个，室外线路上有900台联锁道岔，每台道岔用5台马达驱动，以便使动车组驶向相关股道。
铁路信号设备非常精细复杂，上千万个线头，只要有一个出了问题，信号显示就会异常，我们必须争分夺秒通过计算机分析，是哪里出了问题，然后迅速将故障排除。
车间x余名职工，干的都是科技含量颇高的“绣花”活儿。
二、工作从午夜零点开始
信号工们每天的工作是从午夜零点开始的。列车白天运行，夜间维修保养，从零点至四点这段时间叫做天窗点，列车线路上不开行列车，信号工们便可以安全地上线路检查各种室外信号设备。每个月，我们都会将所有信号设备彻底检查一遍。
冬天的夜晚，铁道上寒风凛冽，比地面更加寒冷。但是，我们这铁路工班长述职报告些信号工们依然架设好照明设备，一丝不苟地检修着。凌晨四点，天窗点到了，我们便清点工具，陆续回到工区。洗漱之后，再吃点东西，早晨六点才能入睡。午饭后，新一天的工作计划下达，我们又开始做准备，研究方案、安排分工、准备工具材料。晚上9点，开点名会，又一个天窗点作业即将开始。
三、厚厚的线路图册被翻旧了
我从事铁路信号工作已经有x个年头了，有时候会带领一帮年轻人不分寒暑、不分日夜，时刻监控着信号设备状况，来确保铁路信号设备良好的运行状态。
信号设备的状态，由计算机进行24小时监控，一旦有细微变化，通过微机监控曲线就能看出异常。因此，我们这些信号工们除了能武，还要能文，夜间去现场检修保养，白天还要轮流值班看视频监控，看数据，看曲线，通过比对看出异常信号的蛛丝马迹。
由于铁路信号科技含量较高，我们都为能成为一名铁路信号工而自豪。车间学技练功氛围很浓，工区文件柜内厚厚的线路图册，被信号工们都翻旧了，车间技术能手不断涌现。
进入电务段转眼几年了，这几年时间尽管有限，但是在工区师傅和同属矜矜业业的教学和关切下，我掌握了许多的铁路方面的知识。回想这一年的难忘经历，我的确学到了许多，成熟了许多。见习期间的学习是以往所学理论知识与现场实践相结合的过程，我对铁路的认识也从书本上的感性认识升华到现在工作中的理性认识。在工作期间我不断调整自己的心态，虚心学习，努力提高自己各方面的能力，让自己完成了从普通信号工人向信号工技师的转变过程。我可以独立的开展一些工作，这也是一段完善自我，充实自我的过程，受益匪浅。在工区师傅和同事的教导和帮助下，通过自身的不断努力，我取得了很大的进步，现将总结如下：
首先，在岗前培训过程中，我学习了许多规章制度，以及初步了解现场的信号设备。在培训过程中我学会了做事要认真特别是铁路工作，它关系到生与死。做事认真才能使得我们的工作更加有效率，才会使得我们少犯错误;在学习中我还学到了了需要承担自己的责任，责任代表了一个人的品质，责任使人变得稳重，使人知道自己的义务，使我又迈入了新的起点。在电务段的这几年工作对我而言就是质的积累，量的飞跃。
这里的事由陌生到熟悉，这里的环境由艰苦到适应，还有那望不到头的钢轨又迷茫到热爱，工作使我懂得了什么叫兢兢业业，什么叫知难而进，什么叫学无止境，在这一年的工作中，在各位领导的殷切关怀和耐心指导下，在通过书本的学习以及自己不断的实践学习到了许多书本上没有的现场知识，使我对以前学习的理论知识有了更深刻的认识，真正做到了理论联系实践，使我受益匪浅。其次在工作方面的业务知识学习中，我掌握了信号机、轨道电路、转辙机的基本知识，这三项是铁路信号的基础，所以学好这三项对今后的工作有着至关重要的作用。
在这几年的工作中我学习到了很多东西，同时我也积累了作为一名合格信号工技师应该具有的基本能力，这一刻我要调整好自己的心态，以“天行健，君子自强不息”的精神来面对一切困难，同时在这几年的工作过程中我也暴露了一些问题，对工作态度的不积极，对标准规范掌握不清楚，独立解决问题的能力还不够，我想这些问题在我以后的工作中还有可能会遇到，所以我一定会努力改正，在以后的工作中我必将以高昂的斗志投身到铁路事业中去。
怎么写报告13人觉得有帮助
述职报告是对自己一段工作情况的梳理和总结，尤其对于铁路技师这类技术性强的工作来说，报告的质量直接影响到个人职业发展。写好一份述职报告，关键是要围绕岗位职责展开，既要体现专业能力，又要展示工作成果。铁路技师的述职报告首先要明确自己的工作范围，比如负责哪条线路的维护，或者具体参与了哪些项目的实施。这部分内容需要结合实际情况，用专业术语来描述，比如提到某次大型检修时，可以提及采用了哪种工艺流程，解决了什么技术难题。记得要把每个项目的重要节点列出来，这样能给领导留下清晰的印象。
接着，要重点突出工作中的亮点。比如在一次紧急抢修任务中，你带领团队迅速响应，不仅恢复了线路运行，还提出了改进措施。这里可以用一些具体的数字来支撑，比如节省了多少时间，减少了多少成本。不过要注意，这里的叙述要真实可信，不能夸大其词。
当然，除了成绩，也要适当反思存在的不足。比如说某个项目因为沟通不畅导致进度滞后，当时是怎么调整策略的，以后遇到类似情况会怎么做。这种自我批评的态度会让报告显得更加真诚，也能表现出你的成长潜力。
在语言表达上，尽量避免过于书面化，多用平实的语言。比如可以聊聊日常工作中的一些小故事，这样能让报告更有温度。但要注意控制篇幅，不要啰嗦，该简练的地方一定要简练。
还有个需要注意的地方，就是格式要整齐。标题、正文、署名这些基本要素一个都不能少。如果涉及到表格或者图片，也要确保它们的位置合适，能够辅助说明问题。有时候，一张清晰的图表比一大段文字更有说服力。
最后，检查一遍报告有没有明显的错别字或者不通顺的句子。虽然偶尔出现一两个小问题无伤大雅，但如果太多就会影响整体印象。写完后不妨放一放，隔段时间再看，可能会发现新的修改点。
【第4篇】工人技师述职报告范文1500字
工人技师述职报告范文2017
一、继续不断努力学习新经验、新方法并积极运用到实际工作当中
在现场的维修作业当中，除了所要求必须的技术业务、标准外，工作的巧可使质量和效率成倍增长。在年初k40 000-k50 000配合大机捣作业中，自已就积极与段技术科联系提前介入抄平，一改往日靠眼观起道的不科学方法，使该段线路大机捣一次成为了优良公里线路。在拆、铺桥护轨维修作业时，提前制作了适合拆护轨螺帽的母螺帽，嫁接到内燃螺丝机上，使工作效率成倍增长，在一个天窗修时间内完成了车间要求的生产任务，且质量、标准一次达标。不但降低了职工的劳动强度，而且节约了大量的人工费用，受到了车间、段技术科的好评。一次，在工务通讯上学习了添乘时如何判定晃车和车晃的论文后，自已不断摸索和总结，在添乘设备时应验率达到了90%以上，避免了多次浪费人力的情况。
二、加强曲线、道岔的设备养护使曲线、道岔设备全面达标
曲线和道岔的养护历来使设备养护当中最难也是最薄弱的。运用绳正法每次将曲线整治好后，保持时间很短，因而，在实际工作当中也是投入劳动力最大的。今年6月，我带领职工对管内的2条曲线进行了一次彻底整治。具体方法是：
1、先找出曲中点，然后两侧分点。
2、找水平、拨正曲线，均匀石碴达到石碴饱满、捣固均匀。
3、改轨距、打磨钢轨达到轨控标准不超千分之一标准。
4、定位五大桩的埋设和标志、标识的从新刷写，最后用地锚拉杆按标准进行锁定。经过精心的整治和通过3个月观察、检查，曲线稳定变化率低，有效的控制了曲线难整治问题。道岔的养护仿效了曲线整治的办法收效良好。
三、鼓励职工奋发好学，争当星级职工
在日常的工作管理中，自已时常鼓励职工奋发好学。去年，段实行星级职工带薪制度后，自已与班组职工一起修订和完善了班组学习制度。规定每周三下午业余时间为班组业务、政治学习日。自已在学习中既当学员、也当教员。通过半年多的有效管理，目前班组学习蔚然成风。在去年12月份的车间星级职工考试比武中共15个名额，我们班组占到了6个，占车间总人数的40%以上。职工学到了知识，尝到了甜头。自已去年被评选为出席路局先进个人和段先进标兵。今年10月又被评选段一次党x会代表。
四、在设备整治中积极为车间在技术上、管理上献计献策，使车间设备管理有大幅提高
今年，是段设备集中修大整治的一年。一开始自已就主动申请要求积极参加，在集中整治设备中努力再学习、再提高。由于集中修车间90%的劳动力被抽调，加之阴雨天气的影响，车间部分班组设备出现了下滑。针对这种情况，自已主动请缨带领职工先后到·工区、··等工区进行了道岔、正线等设备的整治。前后历时15天，共整治道岔7组，正线10公里，曲线2条，均达到了段轨控组要求的质量标准，同时，也得到了其他班组的`认可和好评。
在线容线貌整治中按照段制定的作业标准和要求，一次试验性验收即达标5公里，为其他班组不但做出了好的表率，也成为段、车间的线容线貌安全标准样板线。
五、进一步提高认识，不断提高管理工作水平
当前正值铁路唱响二次创业的发展时期，对于自已则更要不断创新认识理念、转变观念提高认识，在班组管理上狠下功夫，全面提升班组的综合实力。通过学习自已认识到设备质量提高了，不能代表班组好了，而是班组应在综合治理、后勤保障、职工队伍素质、班组建设上等均有提高，才是真正意义上的提高。因此，自已也认识到了不足和缺点，需要走的路也还很长，要学的东西也还很多，全面发展提高了才符合二次创业的要求和理念。一年来我的收获颇丰，越来越感觉到自已要不停地学习、奋进才能不掉队，才能同班组的职工一起将六大理念树立好、贯彻好！使管理工作再上新台阶！
以上是我任工人技师一年中主要的工作回顾和简要陈述，不妥之处恳请领导批评指正！
怎么写报告24人觉得有帮助
工人技师述职报告该怎么写？这事说复杂也复杂，说简单吧其实也没那么难。先得把基本情况交代清楚，自己的工作经历，专业技能，这些都得提一下，不然领导看了摸不着头脑。比如我这些年一直在车间搞设备维护，干了快二十年了，各种机器毛病见得多了，什么进口设备国产化改造，小故障排除什么的，基本都能应付。接着就该聊聊工作成绩了，别光说做了什么，得说具体成果。像去年那个老化的生产线，我带着团队改了几处关键设计，结果效率提高了差不多三成，这可不是随便吹牛，有数据支撑的。不过有时候写的时候会有点纠结，到底哪些事算成绩？我觉得只要是自己觉得挺骄傲的事，哪怕别人可能觉得不算什么，也可以写进去。
还有就是问题反思这部分，千万别藏着掖着，该暴露的问题还是得暴露。就说前阵子那台新引进的设备，调试的时候发现一个挺隐蔽的小缺陷，当时没太在意，结果后来影响到了生产进度。现在想起来挺后悔的，要是当时能多花点时间研究就好了。这种教训其实挺重要的，写出来能让领导知道你是真用心在做事。
当然，报告里少不了对未来的规划。我打算接下来重点研究一下节能技术，毕竟现在能源成本越来越高，如果能在设备运行上省点钱，对公司来说也是好事。不过有时候写着写着就会跑偏，想着要不要把其他部门的事也一起写了，后来想想还是算了，毕竟述职报告主要是说自己干的事。
最后别忘了检查几遍，尤其是数字和名字这类细节，写错了多尴尬。有时候一不小心就会打错字，比如把“产量”写成“产童”，自己检查的时候都没发现，等到领导指出来才意识到。不过这种事情偶尔发生也没什么大不了的，只要不影响整体表达就行。
【第5篇】2025年技师的述职报告范文1750字
技师述职报告
尊敬的领导：
光阴荏苒，岁月如梭，忙碌的xx年就这样结束了，转眼间，我们又要迎来了一个崭新的一年，在这年终岁末之际，回顾这一年来的工作，下面我就这一年来的工作、思想情况作以下述职：
（一）、主抓思想，着重实效
本人在思想上团结在党支部的周围，积极配合单位领导搞好全部门人员的思想工作， 我个人作为党员，首先要有模范带头作用，身先例行，积极的参加各项政治教育活动，在思想上也有了更高一步的认识，牢固树立正确的思想，保持高度的稳定。努力学习政治理论，始终做到政治上合格。
一年的工作中，在配合单位领导的工作同时，细心的观察了解单位人员的思想情况，一年来，全班人员的思想基本上稳定，积极向上，各项活动都达到了连队所提出的要求，本人也能够从思想上提高认识，搞好内部人员的团结，做出了一定的铺垫 ，也起到了良好的促进作用。围绕年初预定的工作计划，坚持按纲施训的原则，认真落实各项任务，坚持加强人员的执行条令意识，随时与大家沟通，了解人员的最新情况，并通过谈心聊天等方式，对问题进行解决。在日常的生活工作中，尤为注重单位内部人员的安全教育，从平时抓安全，注重教育，提高意识，加强自我的约束能力，做到万无一失。
二、营造轻松快乐的学习氛围，提高业务素质
在不影响单位成员正常的日常值班、休息的同时，充分利用部门学习专业时间以及休息时间，坚持组织开展各种形式的专业学习，在单位中开展批评与自我批评形式的学习方式，大事小事号召单位成员互帮互助、专业学习中，开展自学为主，互相查缺不漏的学习形式，让单位成员，自己找到理论学习与实践中的差别，在单位中挑选专业技能比较突出的骨干，在设备维护以及洞库值班同时，对新同志进行一系列系统的专业学习，对知识盲点以及规范设备实操方面进行强化，并通过新同志自我摸索提问的方式，进行更深一层的学习。把业务学习与日常工作、生活有机结合，变枯燥无昧的读书读报为形式多样的点名提问、问题攻关探讨、岗位练功比武、经验心得交流、现场观摩学习、厂家技术人员请教。特别注意对新同志的培养，倡导大家互帮互学，全面发展，不断提高人员素质，从而提高 班组战斗力。经常和单位同志促膝谈心，通过采取座谈式谈心、征求式谈心、激励式谈心，对专业知识的了解与掌握，定期进行分块式、综合型的考核，从而增强新专业学同志学习的紧迫感，以及专业的处理、掌握情况。
三、落实各项规章制度，提高执勤人员执勤能力
按照各项值班、以及设备维护、操作规定标准要求，定期对设备进行检查、维护，在值班执勤中仔细、认真，注意巡视、检查设备，准确的掌握了值班室内资料、仪表、工具的齐全情况，并做到了各种值班登记本的正规、准确、及时填写。操作设备中，规范操作流程，按规定步骤进行操作，做到人人遵守，细化到个人每日工执勤中。每周进行工作检查、执勤安全教育、对各类规章制度的学习掌握情况进行检查，发现问题及时开展安全生产分析，将各项规章制度落到实处，提高执勤人员的业务素质与能力。
四、立足本职岗位，做好本职工作
年初以来，加强对设备的维护，保障了设备完好率，配合技术室检修………，当问题出现时加班加点抢修设备，牺牲休息日，全专业人员尽职尽责、冒着烈日，暴雨不怕苦不怕累，细心排查问题解决问题。以及在发信任务时，对突发事故的及时处理，圆满的完成了各项任务，……………………和各项工作的顺利展开，受到连队首长的一致好评。做到了立足本职，爱岗敬业的要求。
（五）、作风方面
（都是套话）
（六）存在问题与明年计划
问题考核力度不大 ，需要强化考核意识.
2.应变能力不强 ，对一些新同志在出现问题时，处置不及时，或者无从应对的情况，以后将加强实际操作的训练
3.安全意识不强 ，明细操作细则，规范操作要求，居安思危，防范未燃。
明年打算:
1.加强考核力度， 细化到个人，从个人找问题，互相查缺补漏
2.加强日常学习，提高人员素质，在完成学习计划的同时，结合实际需要，实时增加学习内容，发挥班组骨干传帮带作用，共同学习，共同提高.
3.加强设备维修，保证设备质量.
紧锣密鼓的xx年工作转眼间，已经告一段落的，昨天的成绩与不足都已成为过去，在新的一年里，我将吸取经验，改正不足，在未来的一年里把更想工作做的更好！以上是我一年来的述职报告。
怎么写报告194人觉得有帮助
2025年技师的述职报告怎么写做述职报告这件事，说难也难，说简单也简单。关键是要把工作里的事说清楚，别漏掉重要环节。开头部分，得先把这段时间的工作背景交代一下，比如今年公司搞了个什么新项目，你是负责哪块任务的。这一步很重要，要是开头就讲不清背景，后面的内容容易显得没头没脑。
接着就要进入正题了，把具体做了什么事列出来。记得要按事情发展的顺序来写，别东一句西一句。比如说设备维护这块，先写检查设备情况，然后写发现问题后怎么处理的，最后写效果怎么样。这样写的好处是条理清晰，别人一看就知道你干了什么。不过有时候写着写着可能会漏掉一些细节，特别是那些看似不起眼的小事，但其实可能影响挺大的。
数据这一块也不能忽视，报告里最好能附上一些具体的数字。像设备故障率下降了多少百分比，生产效率提高了多少之类。这些数字能让领导直观看到你的工作成果，比单纯用文字描述强多了。当然，如果数据太多太复杂，也可以用图表的形式展示，这样更直观。
跟同事的合作情况也要提一提。毕竟一个人单打独斗是不行的，团队配合很重要。可以简单说说自己在团队里扮演的角色，遇到问题时是怎么跟大家沟通解决的。这部分不用写得太详细，点到为止就行。不过有时候写到这里，可能会忘记提到某个重要的合作对象，这个得注意补上。
最后就是对未来的展望了。可以谈谈自己接下来的工作计划，比如想提升哪方面的技能，或者准备参与哪些新的项目。这一步很关键，因为领导会看你有没有进取心。不过有时候写展望的时候，可能会不小心把目标定得太高，给人一种不切实际的感觉，这就需要好好斟酌一下了。
【第6篇】2025年12月工人技师述职报告范文850字
各位领导好：
我叫xx，二零零八年3月考取工人技师资格，在任职的一年当中，自已能用平时所学的知识带领班组职工对设备进行有针对性的养护与维修，比较有效地改造设备质量。在路局“二次创业”理念精神的感召下，自已更是牢固“六大理念”和现场作业的“三大要素”卡控作业质量，以新标准严要求、以新理念严控制，在管辖的11公里线路 、8座桥梁 、两条隧道，其中中有一条是长大隧道和其它一些辅助设备，进行了整治 ，使设备质量达到了全优。职工在学习、班组建设、主人翁意识等也得到了增强。现就一年来主要工作汇报述职如下：
一、 在现场的维修作业当中，除了所要求的技术、标准外，工作的“巧”可使质量和成倍增长。在年初的一次过平推 ，为了把设备维修，保养的更好，为了在平推中取得更好的成绩，自已就与工区职工 提前干 ，有重点的干，使过去遗留的一些问题得到了比较彻底的解决， 并得到了领导的好评。
二、 在所有桥隧工作中，设备的检查可以说是重中之重，有很多事故本来是可以避免的，就是因为检查没有到位才发生了不该发生的事，我充分发挥我的技术和经验，并在工作中协助工，班长做好这项工作，并在平时工作中使我的技术和经验得到了不断的完善。
三、 平时在工作中，我特别注意技术的传授，工区除了几个固定的徒弟外，对别人在平时我也不放过任何传授技术的机会，同志们有啥不会的，我总是手把手教，直到学会为止，在我的带动下，现在工区学技术的风气已蔚然成风，在平时工区工作中，我总是主动献计献策，使工区工作有了很大的改观。
四、当前正值铁路“大发展” 的关键时期，自已则更要创新认识理念、转变观念认识，在班组技术管理上狠下功夫，提升班组的综合实力。 。，自已也认识到了和缺点，需要走的路也还很长，要学的东西也还，发展了才符合将来企业的要求和理念。一年来我的收获颇丰，越来越感觉到自已要不停地学习、奋进才能不掉队，才能同班组的同志们一起再上新台阶！
以上是我任工人技师一年中主要的工作回顾和简要陈述，不妥之处恳请批评指正！
怎么写报告23人觉得有帮助
2025年12月工人技师述职报告怎么写年底到了，工人们开始忙着写述职报告。这份报告得写好，不然领导看了不满意，下一年的日子可能不好过。述职报告，说难也难，说简单也简单。关键是要把这一年干的事都写清楚，让领导知道你做了什么。
先说说开头，别上来就空洞地讲大道理。得开门见山，直接点明自己的身份和工作性质。比如我是某某厂的一名维修工人，主要负责设备的日常保养和突发故障处理之类的。这样写能让领导一眼就明白你是干什么的，不至于看完头一段还搞不清状况。
接着就是正文部分了。这部分最重要的是实事求是。把这一年干过的活一件件列出来，别藏着掖着。要是遇到特别重要的项目，最好能具体描述一下。比如说那次机器突然坏了，当时情况有多紧急，又是怎么解决的。记得带上数据，像修复时间缩短了多少百分比，挽回了多少经济损失之类。数字最能说服人。
还有，写报告的时候要注意语气，不能太随意也不能太死板。既然是给领导看的，就得有点职业范儿。但又不能搞得太过正式，好像在背诵似的。可以适当用一些专业术语，但别堆砌太多，否则看起来像是在卖弄学问。
不过有时候会遇到一种情况，就是想不起具体细节了。这种时候千万不能瞎编，宁可少写点也要保证真实性。毕竟领导也不是傻子，稍微一查就能发现问题。实在记不太清的话，可以找同事帮忙回忆一下，总比胡乱编造强。
另外，报告里的格式也很重要。虽然不用刻意追求完美，但基本的条理还是要有的。比如把每个任务分成几个小点写清楚，这样看起来清爽利落，领导看着也舒服。如果全是大段的文字，很容易让人产生厌烦情绪。
再来说说结尾部分。这里可以简短表达一下对未来工作的展望，比如希望自己能在新的一年里继续提高技术水平，争取为单位创造更多价值。当然了，这话说起来容易做起来难，关键还是得靠实际行动证明。
【第7篇】电工技师geren 述职报告范文900字
尊敬的各位领导，大家好
现将一年来的工作学习汇报如下，一年来，在社区中心领导和站领导的正确领导下，在同事们及大力合作支持下，按照党员管理目标，我认真学习马列主义，***思想及邓小平理论。
牢固树立正确的人生观，价值观和世界观，从思想上，行动上，严格要求自己，增强自己的业务水平，工作中，紧紧围绕电机维修及服务居民的原则，随叫随到，加班加点，脚踏实地的工作，为六厂上井20多次，修好电机约80多台，通过自己不懈努力，扎实工作，圆满的完成了领导交给的各项任务。
一、____年由于生产的需要，我从电工班抽调电机维修班工作，电机维修人员少，工作中，电机设备简单，技术改造任务重。为此，我立足本职，克服困难，积极完成六厂电机检修和电力维修任务。
1、在加长思想政治学习和专业技术学习，总结工作经验，探索创新，努力提高技术素质及工作能力。2、认真进行设备检修及时解决检修中出现的各项疑难问题。充分发挥模范带头作用。3、一丝不苟，严格要求自己做好本职工作。
二、充分发挥专业技术，结合水电站的实际情况，积极开展技术小改小革。在三相异部电动机大修中绕组使用了连绕下线技术，即节省了一部分材料，又节省了连线时间，做到节资降耗提高了工作效率。 工作中，拆线机不能正常运转，经过检查维修，恢复了正常，解决了工作中突发的问题。
三、积极发挥师带徒作用，严格要求新工上岗前的培训，技术上传授新工，行为上严格要求他们，使新工能够尽快在本岗位上发挥作用。与同事之间相互学习，将自己在工作中积累的经验毫无保留的和大家分享，经我带的徒弟已通过技能鉴定考试，能够独立上岗操作。
四、在生产过程中牢固树立“安全重于泰山，生命高于一切”意识，坚持安全第一，对自己负责，对同事负责，规范操作，绝不违章作业，在干好本职工作的同时，积极参加社区举办的各种文体活动。
通过述职，一年来所取的成绩是社区领导和同事们的大力支持和帮助的结果，虽然各方面较好的完成了工作任务，但离工作要求还有一定的差距，在今后的工作中，我将会更加努力学习，不断提高技术业务水平，争取工作更上一层楼，把各项工作完成的更圆满，为社区站增资创收，创出更好的经济效益。
怎么写报告146人觉得有帮助
述职报告，写起来挺讲究的，特别是电工技师这类专业性强的工作，要是没点门道，写出来的东西既没说服力又不耐看。比如开头部分，得先把背景说清楚，就是你这段时间干了什么，别一上来就直接摆数据，那太生硬了。不过有时候写的时候可能会忘记交代具体的时间范围，这就会显得有些突兀。接着就是重点了，要把工作成果给列出来，但不是简单的罗列数字，而是要用事实说话。比如说这次维修了一台变压器，不但恢复了供电，还节省了成本，这就比单纯说“节约成本”要生动得多。不过有时候写到这里，可能会因为太急于展示成绩而忽略了一些细节描述，结果让人觉得有点空洞。
再来说说遇到的问题，每个项目都不会一帆风顺，所以这部分也不能省略。像是上次设备故障，本来以为是线路问题，后来才发现是某个元器件老化导致的，这个教训就很有价值。不过在写这一块的时候，可能会不小心把原因分析得太简略，只提到了表面现象，没有深入挖掘背后的原因。
还有就是建议部分，这是体现个人能力的关键环节。你可以结合自己的经验提出改进措施，比如针对某项操作流程提出优化方案，这样能让领导看到你的思考深度。不过这里也容易犯个小毛病，就是提出的建议太笼统，缺乏针对性，比如“加强培训”这种话虽然没错，但具体怎么做就没说清楚。
另外，报告里的数据很重要，但光有数据还不够，还得有对比。比如去年的故障率是5%，今年降到了3%，这样的对比就能直观地看出成效。不过有时候写的时候可能会忽略这一点，直接堆砌数据，结果看起来就显得枯燥乏味。
最后要说的是语言表达，作为电工技师，用词要尽量专业，但也不能太过晦涩难懂。像“电路稳定性提升”这种表述就比“系统更稳定”要好一些。不过有时候可能会因为追求专业性而忽略了通俗易懂，结果写出来的句子拗口又复杂，读起来费劲。
写述职报告的时候，还得注意排版格式，段落分明、条理清晰是很重要的。要是排版乱七八糟，即使内容再好也会影响阅读体验。当然，偶尔也会出现段落之间过渡不自然的情况，比如突然从一个话题跳到另一个话题，中间缺少必要的连接词，这会让整篇文章显得松散。
【第8篇】xxxx年4月工人技师述职报告范文1850字
我叫xxx，____年3月考取工人技师资格，在任职的一年当中，自已能认真按照平时所学的业务知识带领班组职工加强设备的养护与维修，不断地改造和提高设备质量。在路局提出二次创业理念精神的感召下，自已更是牢固树立六大理念和现场作业的三大要素严格卡控作业质量，以新标准严要求、以新理念严控制，在管辖的11公里正线、17组道岔、11条股道和3公里专用线的设备整治中，能不分正线、站线、专用线，一个标准对设备进行精心养护维修，一个标准建安全标准线，通过8个月的设备集中整治，轨检车质量由年初2月份的平均每公里出分13.50分，下降到9月份的0.45分，消灭了三级超限，严格控制了2级超限出分率，使设备质量达到了全优。职工在业务学习、班组建设、主人翁意识等方面也均有了显著的提高。现就一年来主要工作汇报述职如下：
一、继续不断努力学习新经验、新方法并积极运用到实际工作当中。
在现场的维修作业当中，除了所要求必须的技术业务、标准外，工作的巧可使质量和效率成倍增长。在年初k40 000-k50 000配合大机捣作业中，自已就积极与段技术科联系提前介入抄平，一改往日靠眼观起道的不科学方法，使该段线路大机捣一次成为了优良公里线路。在拆、铺桥护轨维修作业时，提前制作了适合拆护轨螺帽的母螺帽，嫁接到内燃螺丝机上，使工作效率成倍增长，在一个天窗修时间内完成了车间要求的生产任务，且质量、标准一次达标。不但降低了职工的劳动强度，而且节约了大量的人工费用，受到了车间、段技术科的好评。一次，在工务通讯上学习了添乘时如何判定晃车和车晃的论文后，自已不断摸索和总结，在添乘设备时应验率达到了90%以上，避免了多次浪费人力的情况。
二、加强曲线、道岔的设备养护使曲线、道岔设备全面达标。
曲线和道岔的养护历来使设备养护当中最难也是最薄弱的。运用绳正法每次将曲线整治好后，保持时间很短，因而，在实际工作当中也是投入劳动力最大的。今年6月，我带领职工对管内的2条曲线进行了一次彻底整治。具体方法是：1、先找出曲中点，然后两侧分点。2、找水平、拨正曲线，均匀石碴达到石碴饱满、捣固均匀。3、改轨距、打磨钢轨达到轨控标准不超千分之一标准。4、定位五大桩的埋设和标志、标识的从新刷写，最后用地锚拉杆按标准进行锁定。经过精心的整治和通过3个月观察、检查，曲线稳定变化率低，有效的控制了曲线难整治问题。道岔的养护仿效了曲线整治的办法收效良好。
三、鼓励职工奋发好学，争当星级职工。
在日常的工作管理中，自已时常鼓励职工奋发好学。去年，段实行星级职工带薪制度后，自已与班组职工一起修订和完善了班组学习制度。规定每周三下午业余时间为班组业务、政治学习日。自已在学习中既当学员、也当教员。通过半年多的有效管理，目前班组学习蔚然成风。在去年12月份的车间星级职工考试比武中共15个名额，我们班组占到了6个，占车间总人数的40%以上。职工学到了知识，尝到了甜头。自已去年被评选为出席路局先进个人和段先进标兵。今年10月又被评选段一次党代会代表。
四、在设备整治中积极为车间在技术上、管理上献计献策，使车间设备管理有大幅提高。
今年，是段设备集中修大整治的一年。一开始自已就主动申请要求积极参加，在集中整治设备中努力再学习、再提高。由于集中修车间90%的劳动力被抽调，加之阴雨天气的影响，车间部分班组设备出现了下滑。针对这种情况，自已主动请缨带领职工先后到·工区、··等工区进行了道岔、正线等设备的整治。前后历时15天，共整治道岔7组，正线10公里，曲线2条，均达到了段轨控组要求的质量标准，同时，也得到了其他班组的认可和好评。
在线容线貌整治中按照段制定的作业标准和要求，一次试验性验收即达标5公里，为其他班组不但做出了好的表率，也成为段、车间的线容线貌安全标准样板线。
五、进一步提高认识，不断提高管理工作水平。
当前正值铁路唱响二次创业的发展时期，对于自已则更要不断创新认识理念、转变观念提高认识，在班组管理上狠下功夫，全面提升班组的综合实力。通过学习自已认识到设备质量提高了，不能代表班组好了，而是班组应在综合治理、后勤保障、职工队伍素质、班组建设上等均有提高，才是真正意义上的提高。因此，自已也认识到了不足和缺点，需要走的路也还很长，要学的东西也还很多，全面发展提高了才符合二次创业的要求和理念。一年来我的收获颇丰，越来越感觉到自已要不停地学习、奋进才能不掉队，才能同班组的职工一起将六大理念树立好、贯彻好！使管理工作再上新台阶！
以上是我任工人技师一年中主要的工作回顾和简要陈述，不妥之处恳请领导批评指正！
怎么写报告7人觉得有帮助
2023年4月工人技师述职报告怎么写述职报告，得把工作情况说得清清楚楚，但也不能太啰嗦，不然领导看了也头疼。开头先说说自己这段时间的工作目标是什么，比如我负责设备维护这块儿，目标就是保证设备正常运转率超过95%。接着就说具体干了什么，用数字说话最好，像我每月检查设备20台次，排除故障15次，这个就很直观。
中间这部分特别重要，要把做的工作分几个方面讲，别一股脑全倒出来。像我的工作就分成日常巡检、故障处理和技能培训三块。巡检的时候要带上笔记本，把发现的问题都记下来，这样后面好追踪整改效果。故障处理，关键是要快，有时候设备突然停了，必须第一时间赶到现场，不能磨蹭。技能培训也很关键，毕竟团队技术过硬了，整体效率才能上去。
再来说说成果，不能光说自己做了多少事，得拿出点实在的成绩。比如说通过优化巡检流程，减少了设备非计划停机时间，从原来的平均每次3小时降到1.5小时。还有就是培训的效果，现在班组成员都能熟练掌握新设备的操作方法，这都是实打实的成绩。
最后这部分可以谈谈存在的不足，但不能太多，不然显得消极。就说说自己对某些新技术掌握还不够熟练，还需要加强学习。另外，也可以提一下下一步的打算，比如计划参加更多的专业培训，提高自己的技术水平。
写报告的时候要注意，语言要平实，别用那些花哨的词儿。有时候写得太复杂反而不好，领导看不明白反而麻烦。还有，数据一定要准确，不能凭感觉乱写。像我有一次因为疏忽，把一个数据写错了，结果被同事发现了，虽然不是什么大问题，但还是挺尴尬的。
不过也有需要注意的地方，比如有些细节不能忽略。像设备维护记录，平时就要养成好习惯，该填的表一个都不能少，不然到时候写报告的时候就抓瞎了。还有就是写报告的时候，别光顾着说自己干得好，也要适当提到团队的作用，毕竟一个人再厉害也离不开大家的支持。
