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2025年党建工作述职报告模板范文(精选8篇)

发布时间:2025-09-15 21:05:03 查看人数:19

2025年党建工作述职报告模板

【第1篇】2025年党建工作述职报告模板范文2150字

今天,根据区委组织部及局党委安排,我作为人才就业服务中心党支部书记,回顾总结一年来关于加强支部班子和党员队伍建设的情况,抓好党建协调指导工作的情况和抓好党建工作制度建设的情况认,真总结经验,查找不足。____年的党务工作,在局党委的领导,认真学习贯彻党的方针政策,紧密围绕单位的中心工作,注重发挥支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,注重发挥政治思想工作优势,不断加强对党员和职工的管理教育,不但推进党务工作有新发展,而且促进就业服务工作有新的提高。下面,我就前一阶段的思想和工作情况作简要汇报。

一、总体情况汇报:

今年以来,特别是下半年,根据区编办要求人才服务中心与劳动就业中心整合,成立了人才就业服务中心,现有党员27人。经请示局党委同意,成立了人才就业中心党支部,选出委员6名,其中书记、组织委员、纪检委员、宣传委员、群团委员统战委员等各一人。支部机构的更加完善,为做好今后的工作奠定了基础。

(一)坚持学习制度,加强政治业务学习。

____年尽管任务重、工作忙,但党支部始终抓住政治业务学习不放松。每月至少学习1---2次,全年15次。学习内容能紧跟新形势,并结合本单位党员和职工的思想及工作实际,开展有针对性的学习教育活动,努力提高党员和职工的思想觉悟和业务素质。在政治学习教育方面;主要进行四个坚定不移的学习,中纪委勤政廉政方面的学习教育。在业务学习方面,主要是组织党员和职工学习《就业促进法》、《劳动合同法》,社保基金管理以及国家和省市有关劳动政策法规等。通过学习,使党员和职工的思想觉悟、业务素质不断提升、并进一步促进了工作质量和办事效率的提高,学习教育效果较为明显。

(二) 认真开展争先创优和软环境建设年活动

在全区开展争先创优和的软环境建设年活动中,中心党支部为进一步将“创先争优”活动的开展引向深入,以落实党建责任制为核心,以推动党员承诺制为重点,以发放党员承诺卡为载体,以实行考核评价制为手段,充分发挥了中心党支部的战斗堡垒作用,全面激发了中心全体党员同志在争当“五带头党员”建设实践中的先锋模范作用,为全面推进中心的党建工作夯实了人才基础,为充分完善就业再就业服务体系提供了后勤保障为新绿色经济区建设做奉献,由于动员发动得力,行动快,持续时间长,取得效果也较为明显。全体党员和职工为为企业和群众办好事百余件。,提出多项合理化建议,并充分调动党员职工认真做好本职工作的积极性,推动了本职工作的提高。

(三) 狠抓了行风建设和文明窗口服务工作

行风建设和文明窗口服务工作,常抓不懈,建立制度、完善职责、加强督促检查、狠抓落实,并结合工作实践中出现的问题,及时进行批评教育,大会小会逢会必讲,使行风和文明窗口服务深入人心。在实践中有很的提高。

自两中心整合,我们班子调整以来,通过近几个月的工作配合,感觉自己在工作中得到了很好的锤炼,理论水平得到加强,政治修养不断提升,工作作风更加务实。说句心里话,在日常工作中,忙忙碌碌,自己虽然感到很忙、很累,但是心里感到十分欣慰,因为我们有一个好的领导集体。班子成员相互尊重,相互理解,相互支持,能够围绕中心发展大局,按照各自的分工和职责尽心尽力,尽职尽责地工作,相互配合,协同作战,各项工作有了很大的进步和发展,职工队伍的凝聚力、向心力明显增强。

我深深体会到,作为支部书记兼副主任,首先必须要有强烈的事业心和工作责任心。我想,具有高度的事业心和责任心,是做好一切工作的首要前提。有压力才有动力,有紧张感才有紧迫感。所以我想我既然担当了这个职务,就必须对上级负责、对党员负责,对员工负责,全身心的投入到工作中去,很好的融入到我们这个班子和集体中去。一方面,不折不扣地执行上级党委“三会一课”等规章制度,规范积极分子培养和发展党员以及党费收缴管理;另一方面,结合支部特色目标,把任务分解到每个党小组,探索建立党小组责任区考评体系,应该说支部各项工作正向规范化、制度化管理的方向发展,整体工作水平有了较大提高。

领导干部必须率先垂范。管住自己,就一定能管住自己的队伍。威信是自己树立起来的,不是别人吹出来的,廉政是自己做出来的,不是别人写出来的,想让党员队伍廉洁自律,自己本身要廉洁。应该说,一直以来,我对自身、对集体的廉政建设都十分重视,能严格按上级公司要求和各项廉政制度办事,认真执行个人重大事项报告制度,不断加强对党员队伍的党风廉政建设教育,不断学习上级下发的廉政建设正反两方面的典型材料,注意吸取经验教训,自觉接受群众监督,确保自身的清廉和健康发展。

二、自身存在问题:

应该说,工作成绩是肯定的,但工作中的问题和不足也是客观存在的,其中主要表现在:

(一)、在政治理论和业务学习方面,还不够深、不够透。几年来,自己虽然比较注重政治和业务知识学习,但在知识广度和深度上学的还不够,对有些知识只是走马观花、浅尝辄止,停留在一知半解、似懂非懂状态。在学以致用方面,用新知识、新理念指导工作显得不足,工作中也显得创新不够。

(二)在抓工作落实方面,有时还不到位,有些漂浮。由于支部工作工作内容较多,职工思想政治工作比较复杂,牵涉精力较大,再加上副主任主管的行政工作中又要完成上级的任务考核指标,因此一般性的要求相对多一些,具体指导少一些;按部就班的工作多一些,超前谋划、开拓进取少一些;

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2025年党建工作述职报告模板怎么写

写报告这事,不是一两天能琢磨透的。有些东西得靠平时积累,也得结合具体情况来调整。比如党建述职报告,它既不是单纯的经验总结,也不是什么心得体会,而是把工作中的实际情况用书面形式表达出来。一开始写的时候,可能很多人会抓耳挠腮,不知道从哪里下手。

开头这部分很重要,得先把背景交代清楚。比如,这一年党建工作开展的整体情况,包括哪些任务完成了,哪些地方还存在不足。这里头要注意的是,别光顾着说好听的话,该点的问题还是要点出来,不然显得不够真实。比如“上半年党建工作开展还算顺利,但个别支部活动组织力度有所欠缺”,这样的表述就比较贴合实际。

接着就是具体的工作措施了。这部分要详细写明采取了哪些具体的手段和方法。比如通过专题会议部署、定期检查考核等方式推动工作落实。不过有时候写的时候容易漏掉关键环节,比如只写了开会部署,却忘了提到后续跟踪的情况,这就容易给人感觉工作没做全。所以,每一项措施后面最好能加上执行后的效果反馈,这样更有说服力。

再往后就是成效部分。这一块儿得突出亮点,但也不能吹得太离谱。可以举一些具体的例子,比如某个支部通过创新活动形式提高了党员参与度,或者是在某次活动中取得了显著成绩。不过这里有个小问题需要注意,有时候为了突出成果,可能会夸大事实,这就不太好了。实事求是才是最重要的。

最后就是展望未来这部分了。这里主要是规划下一步的工作方向,提出改进措施。比如针对存在的问题,制定更加完善的方案。写这部分的时候容易犯一个毛病,就是目标定得太高,脱离实际。比如“争取明年实现百分之百的活动参与率”,这样的目标虽然听起来很美好,但实际上很难做到。所以设定目标的时候还是要量力而行,结合实际情况来。

整个报告写完后,最好找同事或者领导帮忙看看,听听他们的意见。毕竟旁观者清,他们可能会发现一些自己忽略的问题。不过这里也有一个小问题,有时候别人提的意见不一定都能采纳,因为每个人的角度不一样,所以最终还是要自己拿主意。。

【第2篇】街道办抓基层党建工作述职报告范文550字

一年来,本人履行党委书记抓党建第一责任人职责,始终把抓党建放在重要位置,认真落实党建工作的各项措施,取得了党建促发展,党建促项目的明显成效,下面我就____年抓党建述职如下:

一、一年来党建工作取得明显成效

(一)强化责任,狠抓党建责任制落实。

一年来我组织召开党工委会议研究党建工作6次,下村(居)了解、督促村(居)党建工作4次,督促党工委成员联系片党建工作14次,同党支部书谈心谈话15人次,召开党工委民主生活会2次,先后到落后村党组织调研2次。联系实际掌握第一手资料,为开展党建起到了重要作用。在年初召开了党工委班子成员会议,深入学习研究____年上级党建工作的要点和要求,将党建工作列为重点,纳入重要议事日程,同时纳入村、居党支部考核的重要内容。一是制定了党建工作年度工作目标和考核细则,细化了评分办法,与村、居签订了党建工作目标责任书,把目标落实到支部任务落实到支书,建立了分级负责的责任体系。二是建立党工委成员党建工作联系点制度,使每个党工委成员任务具体,责任明确。三是建立党组织和党组织书记公开承诺制度。我带头承诺并向党员干部公开,自觉接受监督,同时对党支部和党支部书记承诺进行了监督检查。四是完善党建工作例会制度,每季度召开一次,讨论解决党建工作中的问题,安排下季度工作。

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街道办抓基层党建工作述职报告怎么写

街道办抓基层党建工作述职报告,这可不是一件简单的事。作为街道办的一员,写好这份报告,得把心思用到实处。既要让上级看到成绩,也要反映问题,还得提出改进措施。开头部分,得先把工作的背景说清楚,比如这一年来党建工作的总体情况,是按照上级部署推进的吧?要是能提到一些具体的活动就更好了,像是组织党员学习党的理论,或者开展党日活动什么的。

说到具体工作,得把重点放在落实上。比如,街道办是怎么加强党组织建设的?有没有成立新的支部,或者对现有支部进行整顿?还有,党员教育这块儿,是不是搞了不少培训?这些都得详细写出来,但别光说做了什么,最好还能提一下效果怎么样。如果有些活动特别成功,不妨举个例子,这样更有说服力。

当然,光写成绩也不行,问题得摆出来。不过这问题不能太虚,得有具体的实例支撑。比如,某个社区的党建工作存在短板,具体表现在哪里?是党员参与度不高,还是活动形式单一?这些问题不能藏着掖着,得实事求是地写出来。写完问题后,接着就得想辙解决,提出切实可行的办法。要是有创新的做法,比如引入信息化手段来管理党员信息,那更是加分项。

要注意的是,写报告的时候,语言得符合街道办的工作氛围。既不能太随意,也不能太过正式。有些话得说得直白点,让领导一眼就能看明白你在说什么。要是报告里夹杂些专业术语,比如“三会一课”制度执行情况,“党员先锋岗”创建情况,这样的词能让报告显得更专业。

还有一个小细节,报告里的数字得精准。像党员人数、参加活动的人次之类的,得核实清楚,不能马虎。要是数字写错了,可能会影响报告的整体可信度。另外,报告的篇幅也得控制好,不能太短,显得敷衍了事;也不能太长,让人读起来费劲。一般来说,三四页纸就够了,把该说的都说清楚就行。

最后,报告写完后,最好找同事帮忙看看。有时候自己写的东西,可能会忽略一些小问题。同事提提意见,或许能发现一些没注意到的地方。要是能找个有经验的老同志帮忙审阅,那就更好了。毕竟人家经验丰富,能看出不少门道。

写好述职报告不容易,得花心思琢磨。不过只要用心去做,把工作中的亮点展示出来,把存在的问题剖析清楚,再配上合理的解决方案,这样的报告肯定能拿得出手。

【第3篇】社区党支部书记党建工作述职报告范文1900字

尊敬的领导、同志们:

____年是学习、贯彻、执行党的十九大精神的开局之年,夏坝场社区在镇党委的正确领导、安排下,现就____年党组织开展工作的各项基本情况及今后的工作打算做如下述职:

一、党建工作开展情况

(一)两委会班子建设。一是健全制度完善监督机制。通过建立重大居务向党组织报告制度、党组织书记与居委会主任双向沟通制度、社区工作人员政治学习制度、考勤制度、节假日值班制度等日常管理制度,约束社区干部的行为,转变工作作风,提高工作效率。二是组织学习、落实责任。党支部集中专题学习5次,党员干部集中学习5次,学习组织观看教育专题片7次。分析难点问题,责任落实到个人,增强个人责任感及执行力。

(二)深化服务型党组织建设。耗用资金3万元,建立了40平方米左右的“便民服务中心”,开设了7个便民服务窗口,设立了“全程代办服务”项目为民办事56条;每季召开一次“院坝会”;确定了每月第一个周四为“群众工作日”实地为民解决问题、强化了“双联两帮两促”活动、夯实“群工系统管理运用”上报群众建议14条;乡土宣传员深入基层进行了12次宣讲。

(三)严格党内组织生活制度落实。严格党员教育管理,坚持“三会一课”制度、组织生活会制度、党员汇报制度、民主评议党员制度。在做好党员教育管理的同时积极培养发展新党员。

(四)强化社区干部监督管理。社区干部无论是言谈举止、任务完成情况,还是上下班时间、执行力强弱都在社区的规章制度中有明确的规定,让制度与人为的管理有效结合。建立居委监督委员会。社区设立了“居民群众意见箱”,公开举报电话,对“四议两公开”事项进行民主商议并及时公示,加强了群众的监督力度。

(五)加强党风廉政建设。

一是开展党务、居务、财务、服务公开。党务公开主要内容有《发展党员工作制度》、《党建工作计划》、《党建活动实施方案》《党费收缴制度》等;居务公开则围绕居民关心的民生工程、计划生育和民政社保的相关政策和办事流程进行公示,同时通过一组数据向居民介绍计划生育和民政社保工作的开展情况,让居民做到心中有数,一目了然。

二是财务公开严格按照《夏坝镇村(居)财务管理十条》、《夏坝镇村(居)投资项目管理十条》的要求进行公开;服务公开则围绕社区的一系列便民制度进行公开。

三是深入开展群众路线教育活动。社区班子及成员充分理解文件精神实质,梳理“四风”方面存在的问题,对照自身存在的“四风”问题撰写检查材料、制定整改措施、并上墙公示整改落实情况,接受群众监督。经过此次活动,社区班子及成员无论是思想上,还是在行动上都比以前有明显的提高。

二、存在的问题

(一)党支部党员年龄老化,对国家的方针政策、党支部组织的活动缺乏了解和参与热情。每次支部组织的活动或会议党员参与率都不高,党员之间缺乏交流。

(二)流动党员占总党员人数的三分之二,给我们的管理带来十分大的困难。对于流动党员我们建立了相应的联系台帐,包括电话、qq号、微信、到住处访问其家人、亲戚、朋友等千方百计联系在外的流动党员。尽管如此,还是有3人无法联系上,也未缴纳党费。

(三)支部需要积极发展年轻党员注入新鲜血液,提高支部活力。

(四)作为一名基层支部书记,不能很好地适应新形势下的思想政治工作。原因就是自己的政治理论素质和政治业务素质不高。政治理论素质不高表现在对党的理论缺少学习和了解。第二开拓创新意识不强,对社区的各项发展缺乏远见,支部的工作不能对社区的发展起到引航的作用。第三在社区人员管理上存在碍于情面,不够大胆管理。

三、今后的工作打算

____年我清醒地看到:支部各项建设、人员的执行力都将随时代的要求而进一步提高,对党建的理解与执行也需要不断的学习与积累。

(一)____年的工作思路是:支部将不断引导党员干部提升思想层次和理论站位,学会站在群众的立场看问题、想问题、解决问题。真正使群众观点、群众路线内化于心,外化于行。把活动成果转化为社区干部工作干事的热情,让广大群众看得见、感受得到,以此成为推动社区各项工作的强大动力。

(二)重点工作是:打造社区便民服务体系着力践行党的群众路线,加强组织基础建设,夯实组织基础制度、健全完善党员联系服务群众长效机制。

(三)主要措施是:加强规范化管理,不断推进社区党务、居务、财务、服务公开工作。使公布内容、公布形式、有效监督形成一体,在社区群众中扩大影响。社区公开栏的管理,以党务公开和居务公开为切入点,充分发挥基层党组织暖民心、聚民力、促和谐、促发展的作用。

总之,____年必将是我浓墨重彩地适应新形势下的思想政治工作、开拓创新意识,大胆管理的关键之年,我将严格律己、努力学习、不耻下问,带领团队精诚团结、务实工作紧随镇委的工作任务与步伐,谱写社区灿烂篇章。

述职人:xxx

____年xx月xx日

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社区党支部书记的党建工作述职报告,挺重要的,得好好准备。咱们得先把思路理清楚,不然写出来乱七八糟的。这报告,主要是汇报这一年的党建情况,既要体现工作成果,还得说清楚存在的问题,最后再提点改进措施。开头这部分要是能结合下社区的实际状况,就显得特别接地气了。

写的时候,要把组织建设这块儿重点突出一下。比如党员发展情况,支部班子是不是健全,还有三会一课制度执行得怎么样,这些都是关键点。记得把具体数字放进去,像开展过几次活动,发展了多少新党员,这些都能增加说服力。不过有时候写到这儿可能会不小心漏掉一些细节,比如说某个季度的活动次数没算准,这种小地方得仔细核对。

接着就是谈下工作中遇到的问题。可能是党员教育管理方面存在不足,或者是活动形式比较单一。这些问题不能藏着掖着,得坦诚地写出来。但这里边也可能出现一点小偏差,像是把问题描述得太笼统,没有具体的例子支撑,这样读者可能理解起来就会有点模糊。

然后就得琢磨着怎么解决这些问题了。可以提提下一步的工作计划,比如加强理论学习,创新活动方式什么的。这部分要是能结合上级的要求和社区的具体情况,那效果就更好了。不过有时候写着写着,可能会因为急于表达想法,导致句子结构有些松散,比如一个句子太长了,中间缺少必要的标点分隔,读起来就不太顺畅。

最后别忘了把报告的格式弄对。标题要醒目,正文排版整齐,必要的时候还可以用表格展示数据。不过要注意,有时候为了追求美观,可能会忽略内容本身的逻辑性,这就需要反复检查,确保每个部分都紧密相连。

写这样的报告,既要注重内容的真实性和全面性,也要讲究语言的生动性和感染力。多参考一些成功的案例,从中吸取经验,慢慢就能写出高质量的述职报告了。

【第4篇】乡基层党建工作个人述职报告范文5000字

乡现有基层党组织20个(党委1个,党总支5个,党支部15个),共有733名党员,其中农村党员649人。今年以来,在区委的正确领导下,本人严格履行党委书记抓基层党建工作第一责任人职责,团结带领乡党委一班人,切实加强基层党组织建设。下面,我就党委书记履行基层党建工作职责情况述职如下:

一、履职工作特色

(一)明责任重落实,着力健全管党机制。坚持党要管党,从严治党方针,落实“书记抓、抓书记”责任,切实种好“责任田”。一是主体责任具体化。从严落实党委书记第一责任和班子成员“一岗双责”责任,制定了党风廉政建设责任书,分5大责任,15条具体内容,并以百分制细化了具体的考核标准,将主体责任具体化。按照“谁主管、谁负责”的原则和“一岗双责”要求,把全年重点工作分为16大项目,每项任务明确牵头领导和具体责任人,使重点责任更加明确。今年全乡逐级签订责任书共20份,使责任链条更加清晰,形成了“横向到边、纵向到底”的责任体系。建立对村目标考核体系和党组织书记党建工作单项责任制系统考核,落实了书记抓、抓书记的党建工作责任体系。二是严格监督透明化。乡党委坚持民主集中制,严格实行“三重一大”民主决策、集体决策制度。积极畅通群众监督渠道,共受理群众来访、网上投诉、咨询件58件,办理群众来信来访20件,全部按期办结,满意率100%。坚持有腐必反、有案必查、决不手软。开展作风建设明查暗访20多次,查办干部作风类案件2起,给予党员干部党纪处分2人次,分别对1个单位和1名干部个人违规现象进行了通报批评。三是加强问责制度化。完善检查考核机制,坚持对村干部实行工资绩效制,对村级各项工作实行千分制考核,考核结果与干部工资直接挂钩。同时,建立完善“一案双查”制度,坚持有错必究,有责必问,不仅追究当事人责任,也要追究相关人员的领导责任。

(二)抓班子聚核心,强化自身能力建设。坚持把班子自身建设放在首位,打造一支朝气蓬勃、富有战斗力的团队。一是抓学习,建设以学促用的领导班子。深入学习党的十八大、十八届三中全会精神及市、区重大会议决策,中心组集中学习8次。班子成员平均做读书笔记1.5万字,上交调研文章25篇,被区以上媒体杂志采用3篇。二是强宗旨,建设为民服务的领导班子。班子成员按照“三严三实”要求,带头转变工作作风。党政主要领导带头征求意见,牵头组织召开座谈会2场次,深入14个村与村“两委”班子成员、党员代表个别座谈52人次,征求集体意见建议29条,个人意见建议3条。乡长带领政府班子成员分别到14个村集中办公14场次,深入了解村级运转情况,了解影响群众切身利益的具体问题近20个,并逐一研究了解决办法,并已办结。三是司专职,配齐抓基层党建工作力量。今年,由于乡党委班子人事变动,原分管组织党建副书记调离乡,且组织统战工作一直由纪委书记兼任。为保证党建工作力量,落实专职纪委书记、组织委员,根据实际情况进行了调整分工,确保了党建工作专人负责,四级责任网络不缺位。

(三)重村级促基层,发挥战斗堡垒作用。坚持夯实基层基础,铸强基层战斗堡垒。一是扎实开展助圆微心愿活动。对全乡所有农村基层党组织中的困难党员进行了摸底调查,并征求困难党员的微心愿。全乡机关党员干部走访慰问困难党员26人,帮助完成微心愿26个;争取市、区各对口联系部门在所联系村助圆党员微心愿50个。二是严格做好党员发展工作。按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的总要求,做好党员发展工作。今年发展新党员4名,10名预备党员按期转正,建立了集中发展与经常性发展相结合的党员发展机制。三是加强后备干部培养。成立了乡青年干部学院,涵盖了乡、村两级35岁以下青年干部、大学生村官、村民事务代办员及村级后备干部共32名学员。按照“干部培训培养一体化”的理念和模式,通过导师帮带、专题培训、实践历练、考察学习等方式,搭建起了学习交流的平台,定期组织集中学习培训。四是强化驻村干部职责。制定了联系村干部工作制度,强调联系村干部的工作职责、工作要求。明确了联系村干部六大职责、“六必到”要求及“五不准”纪律。全乡各项重点工作如换届选举、网格化管理等,都以各村联系组小组长为第一责任人,负责工作的指导推进。自从10月明确此工作机制以来,每名联系村干部平均每周到联系村开展工作不少于两个工作日。

(四)借活动添活力,夯实党的执政基础。坚持聚焦“四风”,扎实开展“群众路线教育实践活动。一是将活动与培训相结合,注重观念转化。将集中学习教育与党员春训、党员民主评议村干部等基层组织常规工作相结合,与我乡长期开展的党员“六联六必访”、“五管五评创五星”等特色活动相结合,从活动中不断提高党员干部“为民、务实、清廉”的政治本色。二是将活动与调研相结合,注重边查边改。班子成员带头深入基层、深入联系村、深入群众开展调研活动,发放调查问卷200份,走访党员群众230多户,汇总意见建议43条。同时坚持边学边查、边查边改。针对群众意见中反映的“领导难找、事难办”的现象,政府部门实行每周一乡长集中办公制,由各部门集中会签现场办结。增加审批的透明度,提高行政效率,方便群众办事。三是将活动与整治相结合,注重整改实效。围绕超标超配公车、办公用房、违纪收送红包和购物卡、违规干预工程承包、违规占有多处房产等具体问题,认真开展查摆整治。通过归纳分类,划为六大类问题15条整改措施。所有的整改由班子成员按分管领域认领,对每项整改任务,各牵头领导和责任单位按照责任制、路线图和时间表的要求,对整改任务进行量化分解。清理规范行政权力,推进行政权力公开透明。规范和巩固便民服务体系,便民服务中心全年为群众办理服务件2398件,群众满意率100%。今年乡党委政府行文、会议数量同比分别减少25%、20%;整改超标办公用房48平方米,腾退46平方米;公务接待减少40%。四是将活动与实效相结合,注重改善民生。坚持以知促行,以行促知,将教育实践活动学习成果转化为改善民生的具体行动。投资780万元完成公路硬化26公里。投资32万元兴修1.5公里的断头路;投资500万元实施青龙峡主干道3.2公里改造工程。投资15万元增设两条安全饮水专线补充水源,确保人民群众安全饮水。新增台区7个,台区增容500千伏安,解决了1000人的用电质量问题。完成危房改造指标111户,分配资金82.5万元,解决了300人的住房难问题。开展集镇综合整治,划定临时停车位,设立蔬菜自产自销区,拆除晴雨棚300平方米,拆除广告牌20块,清理野广告电杆60根,墙面涂白200平方米,清理拆除广告横幅8副,极大的改善了集镇环境面貌。投资10万元安装太阳能路灯15盏,结束了三涧溪小集镇无路灯的历史。投资22万元建成715平方米的五星级客运综合服务站。投资85万元完成4个村卫生室、文化室提档建设。

(五)严整顿强素质,持续发力补齐短板。坚持开展专项整治,提升基层建设整体水平。一是整顿软弱涣散村级组织。针对落步淌村党支部与村委会工作脱节、现任村书记能力不足、现任干部年龄严重老化等情况,开展了专项整治。补选了支部委员一名,增设了代办员两名。同时加强对村工作指导督促力度,建立了每月例会制、干部工作月历制、村书记考勤审核制。通过换届选举,选优配强支部班子,新选任书记29岁,大学本科学历。二是优化村级班子结构。组建了14个村“两委”换届工作指导组分别对14个村的换届选举工作进行定点指导。村级党组织换届选举已顺利结束,选举结果符合党委意图。新一届党组织班子成员42人,其中大专及以上5人,占11.9%,比上届增加66.7%。村党组织书记平均年龄45.9岁,比上一届降低了6.4岁。新调整的14名村党组织书记中12人具有高中及以上学历,年龄全部57岁以下,实现了结构优化、素质提高的预期目标。

二、存在主要问题

(一)基层党组织地位作用“弱化”。一是重视不够,存在认识偏差。部分村组织书记没有充分认识到基层党组织的重要性和必要性,对村支部工作不关注、不重视,往往重管理、轻党建,重业务、轻党务,重行政、轻政治。少数党组织工作责任执行不力,党务工作意识不强,“一岗两责”落实不到位,片面强调经济发展和社会发展的重要性,忽视了基层党建对农村发展的积极作用,没有将党组织工作同村务工作齐抓共管,对党务工作只是应付、被动地去做,个别村党组织形同虚设,基本没有党组织的单独活动,几乎所有的党务都是由村务所代替,直接造成了党务工作和村务工作的分离脱节。二是工作守旧,导致堡垒不坚。随着社会的不断进步,广大党员的思想也有了明显的变化,尤其是一些年轻党员思维活跃、民主意识强,对村支部工作提出了更高的要求。但相当一部分党组织书记不能有效地分析新形势、对待新问题,对待党建工作方法守旧,缺乏创新,犯经验主义错误,从而使基层党组织的战斗堡垒作用不断弱化。同时由于各村集体经济薄弱,除每年两万元的工作经费外基本没有其他经费来源,投入力度有限,导致党建工作相对被动。三是教育不深,党员思想滑坡。部分村党组织对党课敷衍应付,内容守旧,缺乏实效性和针对性;教育方法单一,不能充分利用现代教育手段,开展触及党员思想深处的思想教育。教育内容的守旧和教育方法的单一,使广大党员对思想教育缺乏兴趣,学习内容只是“入眼”并未“入脑”、“入心”。思想教育的滞后,自然就使一些党员同志认识上产生了偏差,进而导致党组织地位弱化。

(二)党员干部培养管理“虚化”。一是组织制度不够完善。少数党支部工作制度不完善,管理松懈,支部组织生活不健全,“三会一课”制度坚持不好,个别支部存在着村务会与支部会兼顾开,支部大会不规范不严肃。民主生活会变成了工作汇报会,批评和自我批评没有认真开展起来。二是党员管理不够科学。党员队伍的管理途径过于狭窄,存在着“在职党员好管理无职党员不好管理、老党员好管理年轻党员不好管理、在家党员好管理外出党员不好管理”的现象。三是专业培训不够重视。少数村支部书记从未经过系统的培训自己也不加强学习,党务知识懂得不多,对党员的教育管理手段比较落后,管理乏力。

(三)部分党员先锋意识“淡化”。一是部分党支部不注重党员发挥先锋模范作用。没有很好的利用身边的先进党员事迹教育身边的党员,致使部分党员放松了对自已的要求。二是部分党员对理论学习不感兴趣,缺乏对国家政策方针的掌握和了解,导致政治性不坚定、纪律性不严肃。三是部分党员党性淡簿,把自已等同于普通群众;少数党员只缴纳党费不参加组织生活;甚至有的党员还说“我要退党”、“退休就退党”、“离岗就退党”。

三、下步工作措施

党的十八大为基层党建工作提出了新任务、新要求,农村党的建设依然任重而道远。新的时代、新的征程,乡党委将以十八大精神为引领,围绕“推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐”的总要求,全面推进党的思想、组织、作风和制度建设,大力推进“三型”党组织建设,努力开拓基层党建工作新局面。

(一)加强经费保障,促村级党组织健康发展。创新村级党组织经费保障机制,全力保障村级党组织建设经费投入,确保经费足额按时到位;加强村党组织建设经费的使用管理,建立严格的村级组织运转经费监督检查制度,加强对村级资金使用、管理和监督。

(二)完善工作机制,促村级党组织发挥作用。建立村级党组织经费保障机制和村干部激励约束机制;完善村务公开,全面推行村务规范化管理,促进村组织运行规范化,激发村干部工作积极性,更好地发挥村党组织的重要作用;强化乡联系村干部的指导力度,明确乡联系村干部指导基层组织建设的职责,将乡机关干部工作战线前移,促使机关干部深入农村一线,帮助提升村党组织的凝聚力、战斗力和执行力。

(三)创新工作举措,抓村级党组织队伍建设。强化核心,选好村党组织带头人,特别是村“两委”的带头人,抓好村级领导班子建设;对“一肩挑”的干部,其劳动报酬实行岗位工资相加制,充分调动了全体村干部干事创业的积极性;加强村级组织后备干部培养,探索实施“一村一名大学生”工程,鼓励大学生、优秀青壮年扎根农村;提升村干部素质,组织村干部进行实用技能培训、岗位培训和各种专题培训,鼓励村干部参加学历教育,提高村干部的文化素质和工作能力。

(四)夯实工作载体,创新村党组织建设。总结提炼乡组织工作中已取得的好经验,继续深化各类主题实践活动,夯实村组织工作载体。探索实施“党员亮名工程”,亮明党员干部身份,找回村级党员干部荣誉感和责任感,提升村党员干部服务群众的宗旨和能力,激励他们想群众之所想、急群众之所急、忧群众之所忧,多做得人心、暖人心、稳人心的工作,自觉履行村干部的职责。在新的时代背景下,要充分完善新型农村基层组织建设并调动发挥其重要作用,加强引导,把党员和干部领办、创办实体作为带领群众创业的主要载体和途径,促进农村新型经济组织的健康发展。

怎么写报告130人觉得有帮助

乡基层党建工作个人述职报告怎么写

做乡基层党建工作的述职报告,得先把心里想的东西整理清楚,不然写出来乱七八糟的。我以前也试过随便写写就交上去,结果领导看了直摇头,说思路不清,重点不明。这让我意识到,写这种报告不是简单地把事情罗列出来。

开头部分很重要,得简单介绍下自己的基本情况,比如负责哪个村的党建,工作时间多久了之类的。这部分不能太啰嗦,简单明了就行。不过有时候我会不小心多写几句,比如提到村里的一些历史背景,虽然跟主题关系不大,但觉得能增加点厚度。

中间部分要讲具体的工作内容,包括组织活动、党员教育、发展新党员这些。每个项目都要写得详细点,特别是成效如何,最好能用数据说话。比如说开展几次培训,发展了多少名党员之类的。有时候我会忘记写具体的数字,只说“效果不错”,这样就显得不太专业。

还有一点要注意,就是要把工作中的难点和解决办法写进去。像我们村有个老党员思想比较保守,对新政策接受慢,我就通过个别谈心慢慢引导他。这样的例子能体现你的工作方式和解决问题的能力。不过有时候我写到这儿会突然跳到别的事情上,后来才发现漏掉了重要的细节。

结尾部分可以展望一下未来的工作计划,比如打算怎样加强党组织建设,提升党员素质之类的。这部分不用写得太具体,主要是表达一种态度,让领导看到你有想法并且愿意努力。

还有一个小窍门,写完之后别急着提交,最好放一晚上再看一遍。我发现有时候写着写着思路混乱了,第二天重新审视就能发现不少问题。不过有一次我忘了这个步骤,结果提交后才发现有个地方的句子不通顺,只能回去改。

【第5篇】2025年上半年抓基层党建工作述职报告镇党委书记范文1000字

上半年,塘雅镇党委扎实推进基层党建工作,从“两学一做”学习教育常态化制度化入手,围绕突出党建活力、干部作为、工作实效等方面,强化党群联系,发挥“党员 农户”作用,推动全镇各项工作高效有序开展。

一、上半年抓党建工作成效最好、特色最鲜明的两项工作

1.“党建 重点项目”作用发挥明显。金义东轻轨征迁,塘雅作为金东段主战场,征迁任务占全区90%,镇党委提出“大干三十天,征下一千亩”,建立重点难题揭榜领办、党员干部带头快办等制度,每周定目标,每天抢进度,提前25天完成所征房屋腾空工作,跑出“塘雅速度”;继轻轨征迁后,我镇两周完成了金华南货场征迁所涉下金山村320亩土地征用的协议签定、土地测量及苗木评估等工作, 22天完成了金华科技城项目所涉及楼村整村搬迁签约工作;万亩土地综合整治项目总投资15亿元,涉及14个村的土地流转共15246亩,我镇通过党员、代表带动农户签约,目前已完成50%以上签约工作。重点项目工作中的先进做法得到了区委、区政府的高度评价与肯定。

2.深化党员量化实绩公示。换届结束后,塘雅各党支部及时更新党务公开栏,增加党员红黄榜公示,鼓励先进,鞭策后进。结合实际调整完善党员联系农户明细清单,在党员及农户家门前张贴党员联系农户亮化公示牌,督促党员履行承诺。落实“党员 垃圾分类”机制,每名党员联系包干10户左右农户,保证源头分类到位准确,带头创建“美丽庭院”,推进美丽乡村创建,做到党建、整治两提升。通过镇党委一系列措施,今年以来,我镇党员干部助推“治危拆违”形成破竹之势,主动带头拆违面积计8600余平方米,通过对照联系户上门走访推动,全镇共拆除违法建筑318宗59000平方米,转移c、d级危旧房人员165户,垃圾分类工作走在了全区前列。

二、下半年将重点突破的一项工作

切实抓好两新组织党建工作。今年以来,塘雅镇聚焦党建短板,着力抓好非公企业党建薄弱环节。一是完善党建工作月度推进机制,抓实党组织运行,推进园区企业党建覆盖、规范提升、志愿服务、党员管理等工作。二是通过信息化手段加强党组织和党员管理,推动两新组织建立微信群、qq群。三是重点打造金义科创廊道党建示范带。一方面,抓好科技型企业党建提升工作,全力打造捷孚传动、传化公路港两个党建示范点和党群服务中心。另一方面,探索党建助推科技创新做法,增强企业党组织在科创人才、研发创新等方面的服务作用。最后,广泛开展企业结对经济薄弱村、重点项目村,助推我镇中心工作,实现村企共赢。

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2025年上半年抓基层党建工作述职报告镇党委书记怎么写

作为一名镇党委书记,在撰写上半年抓基层党建工作的述职报告时,需要把工作重点放在具体任务完成情况以及取得成效上面。这不仅仅是为了向组织汇报工作,也是为了总结经验教训,为接下来的工作打下基础。

在报告中,要详细描述开展的各项活动,比如党员教育活动的次数、参加人数等信息。记得要结合实际情况,列出具体的数字,这样能让报告显得更加真实可信。例如,今年上半年共组织了几次集中学习,每次参与的党员有多少名,通过这些数据能直观地反映工作力度。

另外,关于党组织建设这部分内容也很重要。要着重介绍新成立的党支部数量,还有老支部的调整优化情况。这里需要注意的是,不要忘记提及每个支部的主要负责人是谁,毕竟这是推动工作落实的关键人物。

当然,除了上述两点,还需要特别关注一些亮点工作。比如,有没有创新性的举措得到了上级的认可,或者是在某项活动中取得了突出成绩。如果有的话,应该详细阐述这个过程,包括采取了哪些措施,最终达到了什么样的效果。

同时,也要坦诚面对工作中遇到的问题。比如部分党员参与积极性不高,或者是某些活动的效果不如预期。对于这些问题,不仅要提出存在的现象,还应给出初步的解决办法,这样才显得全面。

报告中还可以穿插一些个人感受,但要注意保持客观公正的态度。比如,看到基层党员共同努力的样子,内心受到触动之类的表达是可以的,不过这类话语不宜过多,以免喧宾夺主。

此外,报告的语言风格要符合党委工作的严肃性,但也不必太过死板。适当的使用一些生动的例子会让整篇文章更有吸引力。不过,在引用例子的时候一定要确保真实可靠,切不可随意编造。

最后,别忘了检查一下格式是否规范。标题、正文、署名等部分都要完整齐全。虽然这不是决定性的因素,但如果遗漏了某些细节,可能会给阅卷人留下不太专业的印象。所以,花点时间仔细核对一遍是很有必要的。

【第6篇】党支部书记党建工作述职报告2025范文5050字

述职报告必须把过去一段时间之内所做工作的材料全面地搜集起来,欢迎阅读党支部书记党建工作述职报告____,希望可以帮助到您:

党支部书记党建工作述职报告____

在光华街道党委的正确领导下,自己能认真履行工作职责及廉洁自律规定的有关要求,现将一年来党建工作情况述职如下:

一、加强学习,努力提高自身政策理论水平

作为社区党支部书记,既要加强党性锻炼,又要注重提高政策理论业务水平,做到理论联系实际,着眼于对现实问题的思考,切实解决社区党建、社区建设中存在的问题,增强了驾驭全局、应对复杂局面的能力。较好地结合社区实际,贯彻执行党的路线、方针、政策,自觉在思想上、政治上、行动上与上级党委保持高度一致。

二、围绕社区党建和社区发展,努力做好各项工作

我们工作在城市的基层,党的政策需要我们去落实,党和政府的温暖需要我们去传送,密切党群关系需要我们去努力,群众的意愿和需求是社区工作的出发点和落脚点。工作决策上坚持一切从社区的实际出发,工作求真务实,力求高效,深入推进社区党建各项工作。

1、切实加强基层党组织先进性建设,把三创活动不断引向深入。按照组织部和党委的统一部署,社区党支部结合自身实际,全面开展基层组织建设年活动,深入开展三创活动,主要做法:抓学习型建设,创学习型队伍;抓民主集中制,创团结型组织;抓廉洁建设,创廉政型集体;树立创业典型2人。

2、抓好党建工作,支部书记的高度重视是关键。长期以来我始终坚持把党的思想、组织、作风建设等方面的问题作为重要内容纳入工作议程。经常为工作开展谋思路、出题目、定任务,解决党建工作的困难和问题,较好地发挥了第一责任人作用。

3、增强班子队伍建设,建起一支高素质的社区工作队伍。社区党支部班子成员,经过选派、选拔等措施,真正把政治素质好、文化程度高、工作能力强的干部提拔上来,在社区两委交叉任职,居民对社区干部的工作满意率极大的提高,同时按照党风廉政建设责任制的要求,扎实落实好责任制的各项规定。

4、进一步完善规章制度,加大对党员的教育和管理。 党支部建立和完善了八薄一档,把党支部活动的情况及党员个人情况等进行了详细记录,对社区党支部和每一个党员都起到了监督和促进的作用。严格执行党员管理制度,落实入党积极分子的培养和党员发展工作,社区党支部现有党员 13人,其中社区干部党员4人,离退休党员1人,毕业生党员2人,复转军人党员3人,居民党员1人;预备党员2人。

5、认真落实党建工作,搞好为民服务。健全社区党建工作机制,做到工作运行制度化。社区通过扶贫解困、慰问救济制度,已为289户居民申报了低保,150户享受了廉租住房补贴,33户低保户住进了廉租房,为8户家庭申报了大病救助,为9名孤困儿童申请了妇联救助,为110名伤残人员办理了残疾证,为6名高龄老人办理了高龄津贴。为150户家庭办理了独生子女光荣证,同时围绕社区建设和管理服务工作,积极开展环境美化绿化工作,今年在西环路栽花两处,面积500余平方米,栽花15000余株。

三、在工作中存在的问题

通过认真反思,我们查摆出以下问题:

1、社区干部的业务知识、政策法规和工作技能有待提高;2、服务意识、效率意识有待进一步加强。

整改措施:1、加强社区干部基本素质和业务知识、政策法规学习,利用每周学习的机会,进一步加强对社区干部的教育,使社区干部练就扎实基本功,牢固树立公仆意识、责任意识和为民意识。

2、增强社区干部的主人翁责任感,更好地为辖区居民服务,做到热情接待、周到服务、细心解释,对当时解决不了的事情作好记录,等请示有关部门后尽快给居民答复,做到让居民高兴而来,满意而归。

四、下一步工作打算

围绕基础建设年积极开展三创活动,今年着重做好三个方面的工作。

(一)切实加强社区领导班子、干部队伍建设

在三创活动精神的指导下,抓社区领导班子、干部队伍建设,把有思想、有能力、有素质的干部做为重点培养对象,逐步吸收进社区班子,同时要看清发展的形式,转变思路,创新观念,努力打造一支有凝聚力、团结力、拼搏精神的工作团队。

(二)扎实有效地抓好社区党员的教育管理

严格党的组织生活制度,定期组织党员参加学习,开展集体活动,开展批评与自我批评,做好发展党员工作,按照坚持标准、改善结构、慎重发展的方针,今年预备党员预期转正2人,发展入党积极分子1人,加强入党积极分子的培养,做好预备党员的转正工作,规范党员教育管理工作,推进党组织建设。

(三)社区党支部提档升级、争创先进基层党组织。

以定标准、强活力、促发展为开展基层组织建设年活动的思路,结合我社区实际,今年重点结合三创活动总体要求,争创先进基层党组织。

党支部书记党建工作述职报告____

一、加强党组织建设,提升干部能力素质

北港村人多地少,人均不足3分耕地,历史上矛盾错综复杂,干群关系激化,群众上访频繁,社会不够稳定。在日常工作中,我村党支部在认真贯彻落实镇党委的各项决议的同时,始终把党组织建设放在首位,坚持开展党员远程教育学习,定期开展全体党员集中学习培训,不断提高全体党员自身素质,使党员干部进入良好的工作状态中,增强了他们服务百姓的意识,班子的凝聚力、战斗力、向心力得到了加强,促进了村级各项工作的顺利开展。在支部自身建设上,深入贯彻落实科学发展观,切实把依法治村工作摆上重要位置,主动化解各类矛盾纠纷,对影响稳定的苗头性,倾向性问题做到早发现、早控制、早调处,努力把群众敏感问题解决在萌芽状态,对群众反映的热点、难点都能及时认真地解决,今年以来,我村民事调解率达100%,杜绝了村民内部矛盾升级激化、呈现了较好的社会稳定态势。

二、加强党员队伍建设,发挥先锋模范作用

首先,我村抓好党员培训工作,每年党员参加培训率都超过了75%,党员三会一课参加率在80%以上,发现和培养吸收新鲜血液,我村近几年来新发展党员5名,其中自主创业3名,平均年龄30岁左右,年轻、懂技术的青年吸纳到支部成员中,充实了我村党支部的力量。

三、以党建促进村建,加快我村经济建设

我村把党建工作与新农村建设工作结合起来,为新农村建设夯实组织基础,不断促进我村基层组织建设和经济建设。一是我村党支部紧紧围绕农民增收,集体增收,加快小康村建设目标,坚持以市场需求为导向,着力在发展高效、有机蔬菜上求突破,引导村民种植一些细品种、无公害绿色蔬菜。通过农业结构调整,先后引进种植推广了苦瓜、西洋芹、莴苣等市场销路好、发展潜力大的品种,现蔬菜品种由原来的60个增加到90多个,同时积极培植经纪人队伍,及时把我村蔬菜向外输送,避免了因蔬菜积压导致价格降低的现象,20_____年农民人均收入超过万元。二是切实抓好现有资产经营管理,努力实现效益最大化,今年我们盘活了闲置多年的学校教室。三是坚持以管理挖潜力,对我村水面养殖租金适当上调,确保资产增值,从而提高了村级收入。四是严格控制各项支出,压缩非生产性开支,降低管理成本,达到了增收节支的目的。

四、积极兴办为民工程,树立村党支部形象

1、中心工作重点抓,经济发展是中心工作,围绕经济发展,我们善抓善战,一抓到底。在生产上,重视加大投入,近几年来,在党委政府的关心支持下,我村投入100万元对三组、四组、五组、六组生活生产道路硬质化,加固农桥三座,整治了年久失修的水利排沟1万多立方。

2、日工作经常抓,如经济上缴、计划生育、防汛排涝、综合治理、环境保洁等,我们列入日工作,用百分之百的心思下百分之百的气力,抓出成效。近几年来,这几项工作任务总能有质量的完成。

3、突击工作突出抓,特别在拆迁工作中,我村一班人任劳任怨,克服路途远,耐心细致做好对象户工作,在一期、二期拆迁工作中,很好地完成了镇党委下达的拆迁任务。

虽然我村党建工作取得了一些成绩,两委班子的整体战斗力得到了加强,干部的整体素质和双带能力得到提高,但是与党委、政府的要求还有一定差距,在今后的工作中,我村支部会更加心系群众,服务村民,真抓实干,务实求真,进一步开展北港村党建工作新局面。

[3]党支部书记党建工作述职报告____

一、工作特色和亮点

1、认真落实学校党建工作责任制。

一年来,学校支部立足学校实际,明确党建工作分工,形成了支部书记负总责,领导班子其他成员分工抓的党建工作格局。书记作为第一责任人,带头研究谋划学校党建重要工作、重大活动,带头制定实施学校党建工作规划、计划和措施,带头建立联系点,带头调研指导,带头抓工作落实,带头协调解决重点难点问题;充分调动各方面积极性,形成抓学校党建工作合力。目前,学校领导班子团结协作,求真务实,勤政廉洁,形成了非常强的的凝聚力和战斗力,使党支部成为学校坚强的领导核心。

2、加强学校组织建设。

(1)、加强领导班子建设。领导班子成员带头加强理论学习,切实增强履职能力。每月至少集中学习两次。

(2)、建立和完善学校党组织建设工作载体,推进工作创新,推进民主决策。班子成员定期沟通交流,为学校的发展献计献策。

(3)、加强服务型党组织建设,班子成员经常深入基层聆听师生心声,及时了解师生诉求,全方位收集意见,及时帮助解决涉及师生切身利益的困难和问题,进一步密切党群干群关系,为群众服务,同时积极推进党员先锋岗、党员学雷锋志愿服务活动、开展在职党员深入到广大教职工中去为教职工服务等,发挥基层党组织战斗堡垒作用。

(4)、我校继续加强师德师风教育,反腐__,本学期我校党员干部和教师无不正之风和违法违纪行为。

3、加强党员队伍建设

(1)抓好党员发展,为学校支部提供新鲜血液。按照党章的要求,支部加大对入党积极分子的培养和考察的力度,特别是对青年骨干教师的考察和发展,进一步做好党员发展工作。一年来,支部吸收了四名积极分子和一名发展对象。

(2)支部根据党员所在的不同岗位,制定了相关标准和活动措施,要求党员做出公开承诺,带头学习弘扬焦裕禄精神和沈浩精神,带头参加各项优质课评比,巩固和拓展党的群众路线教育实践活动成果,宣传学习社会主义核心价值观等,充分发挥党员先锋模范作用。

(3)建立党员帮扶制度,增强党员在师生员工中的感召力。支部要求党员教师制定了帮扶计划,通过结对子、带徒弟、 一带一的方式帮助青年教师、学生和困难党员解决实际问题。

4、加强制度建设

(1)实行党务公开,主动接受大家的监督。为了确保党务公开取得实效,学校建立了党务公开栏、宣传橱窗和电子显示屏,还在学校网站中设了党建专栏,让全体师生、学生家长、社会及时了解学校的情况,并提出建议和意见,帮助学校及时改进工作,提高工作效率。

(2)支部按照教体工委的统一安排,制定全年党建工作计划,切实落实三会一课制度,认真开展组织生活会、民主评议党员,组织党员进行教育培训,丰富党组织活动;贯彻执行民主集中制原则,进一步落实党风廉政建设。

5、完善工作保障机制。

为了进一步抓好党建工作,学校不断充实党建工作人员,加大党建工作投入,安排了专门活动场所,配备了电子白板,完成了网络改造,使党员能够很方便地进行电教和远教内容的学习。

二、存在的主要问题及原因

一年来,虽然做了大量的工作,取得了一点成绩,但与党的工作要求,与学校健康发展的实际情况相比还有很大差距,还存在着许多亟待解决的问题:一是理论学习深度不够,自身的水平和能力有限,自己的认识还不够到位;二是党员分布较散,我校共有三个学部,小学、初中、高中各有三、四名党员,平时安排统一时间召开党员会议比较困难,导致有时会议召开不够及时;三是党建工作抓得不够扎实,学校领导班子成员中党员人数较少,没有人协助我抓好党建工作;四是党员队伍不够稳定,每年都有少数党员离开学校,党员的流动性较大,党员队伍有待进一步壮大;五是学校网站上党建栏目中的内容不够充实,许多事情做了,但没有及时报道;六是同教职工的谈心和沟通不多,因为学校共分三个部,有些教师还不太熟悉等。

三、下一步工作思路和主要措施

1、进一步抓好班子建设、党员队伍建设和教职工队伍建设,指导、督促、协调好各部门之间的关系,按照党员的公开承诺认真抓好落实,提升党建工作实效。

2、进一步加强对入党积极分子的培养和教育,促其尽快成熟。坚持成熟一个,发展一个,不断壮大党员队伍。

3、进一步密切联系师生,深入各个学部,让师生感受到党组织的关怀,做师生的贴心人。做好教职工的政治思想工作,激发工作热情,提高教育教学能力,营造和谐奋进的工作氛围。

4、进一步加大党建工作的投入,适当增加工作人员,及时报道学校党建等各方面活动,定期更新网站内容,严格做到党务公开,确保党建工作稳步推进。

5、进一步创新工作方法,转变观念,努力学习,不断增强党支部的凝聚力和战斗力,促进我校各项工作的健康发展。

怎么写报告188人觉得有帮助

党支部书记党建工作述职报告2025怎么写

党建工作述职报告,每年都要写,但年年都不一样。每个单位的情况都不同,特别是支部书记的工作重点也各有侧重。我这些年写了不少述职报告,发现有几个点特别重要。

先说说开头,这得先把背景交待清楚。比如今年党建工作的总体情况,还有上级党组织对咱们支部的要求。这部分要简明扼要,但又不能太简单。有些同志喜欢开门见山,直接说自己干了什么,我觉得这样不太合适。因为领导看报告,他得知道你是处在什么样的环境下去开展工作的。

接着就是具体工作了。比如说三会一课的落实情况,这个是基本功。每次开会都得有记录,而且不能光记个流水账。最好能把讨论的重点问题提炼出来,这样显得工作有深度。还有党员发展工作,这是大事,必须重视。不过有些同志在写这部分的时候容易把流程写得太死板,其实可以适当加入一些感性的描述,比如某个同志入党的时候是怎么激动的。

还有就是党风廉政建设这块。现在反腐力度这么大,谁也不敢掉以轻心。这方面的工作既要写得实在,又要体现出创新性。比如我们支部搞了个廉政教育专题活动,本来想写得很生动,结果写成了一堆口号,这就有点失败了。其实可以讲讲活动中遇到的小插曲,或者是大家讨论时的一些精彩发言。

再就是意识形态工作。现在网络这么发达,思想工作也不能光靠开会传达。我们支部在这方面做了一些尝试,比如建立了微信群,定期推送正能量的信息。写这部分的时候,不能只说做了哪些事,还得说效果怎么样。比如说通过这些措施,大家的思想认识提高了多少,有没有发生过什么意外的情况。

最后就是个人履职情况。这得实事求是,既不能吹得太离谱,也不能太谦虚。有些人写述职报告的时候,把自己说得像神一样,这反而让人觉得不真实。可以结合具体的事例来说,比如在处理某件事情的时候,自己是怎么协调各方意见的,最终达到了什么效果。

还有一些细节需要注意。比如报告里的数字一定要准确,不能凭印象乱写。有时候一个小小的数字差错,就会引起不必要的误会。还有就是引用文件精神的时候,得确保出处无误,不能张冠李戴。有些同志为了显得自己很专业,故意用一些生僻的术语,结果反而让人看不懂。。

【第7篇】2025年4月党组书记党建工作责任制个人述职报告范文3600字

xxxx年,在县委的坚强领导下,我始终坚持围绕中心抓党建,抓好党建促发展的工作思路,以党的群众路线教育实践活动为契机和动力,以提高党建工作科学化水平为重点,扎实有效推进党员队伍的思想建设、组织建设、作风建设和制度建设,严格落实党建工作责任制,扎实履行党建工作职责,有效促进了商务工作全面发展。现将履行党建工作责任制情况述职

一、牢记责任,高度重视,着力落实党建第一责任人责任

作为党建工作的第一责任人,我始终把抓好党建工作作为首要职责,认真落实党建工作和党风廉政建设两个主体责任,坚持主动抓党建、带头抓党建、自觉抓党建,制定党建工作方案,明确工作思路、目标任务和主要措施,带头履行党建工作责任。一是重视牵头组织。实行月例会制度,每月坚持召开组织生活会,定期研究党建工作中存在的问题,及时分析、及时解决,对“双联”工作、“党的群众路线教育实践活动”、机关干部“庸懒散浮拖”问题整治行动等主题实践活动进行安排部署;二是重视全员提升。加大干部培训力度,先后派员参加上级组织的培训10余次;三是重视服务带动。带头抓调查研究,抓业务工作指导,发动全体党员干部每月深入基层不少于4次,搞好企业帮扶和服务工作,建立领导干部定点联系制度,有效推进党建工作扎实开展。四是重视党建保障。加大党建工作投入力度,切实落实党建工作经费、党员教育培训经费、机关事业单位党组织活动经费、联系点帮扶经费等共计5万元。

二、建强班子,带好队伍,着力加强基层党组织和党员队伍建设

1是抓制度建设

我积极牵头组织强化党建目标管理,坚持从思想、作风、制度和廉政建设等方面着手,调整了班子成员职责分工,并进一步修订完善了《商务局党建工作绩效考核评价制度》、《党员服务承诺制》、《谈心谈话制度》、《县商务局机关内部管理制度》等工作制度,大力推进基层党组织标准化建设。

2是抓作风建设。

紧紧围绕工作考勤、岗位履职、优质服务等方面狠抓干部作风建设,带头落实并执行县委《关于建立健全作风建设长效机制的意见》和《关于认真贯彻“三严三实”要求进一步加强党员干部教育管理监督的意见》以及县委组织部《关于加强基层服务型党组织建设的实施意见》,在提升机关服务水平和全员工作效率上下功夫。一是在学习上,确定每周五为局机关集中学习日,并严格执行党组中心组学习制度、干部职工每日1小时理论学习制度。二是在思想上,进一步强化思想统领、警示警醒,提升全局干部职工拒腐防变能力和全心全意为民服务的宗旨意识。三是在工作上,进一步固化敬业精神、精业态度、责任落实,努力提高全员工作效率。四是在生活上,加强与干部职工交流沟通,及时了解干部职工思想动态,切实解决实际困难,消除干部内心隔阂,营造团结一家亲的工作生活氛围。

3是抓干部队伍建设。

进一步完善干部选拔任用制度,坚持“德才兼备、任人唯能”的原则,大力培养年轻干部担任中层骨干;加强对党建工作业务人员的培训,切实提高党务干部理论素养和工作能力,同时对系统内入党积极分子加强教育培训。抓好党员培训,开展对局机关和系统党员干部学习《____章程》、社会主义核心价值观、商务相关法律法规知识等学习教育培训100余人次。

4是抓主题活动建设。

积极开展“双联”活动。一是深入宣传贯彻有关“双联”工作文件精神。组织带领局机关工作人员深入联系点,开展政策宣传,法规宣传。同时关心群众的生产生活问题,帮助制定增收计划,排查化解各类矛盾,促进农村稳定及和谐社会建设。二是紧贴实际解民忧。深入联系社区田坝子社区党支部和镇乡帮扶联系村隆盛镇五一村,开展调查摸排工作,摸清了困难党员、群众、留守儿童底数,积极筹集慰问经费,精心制定走访计划,扎扎实实做好维稳工作,把党的温暖、机关干部职工的爱心及时传递给困难群众。三是围绕行业职能办实事。根据帮扶联系村实际,办群众看得见、摸得着的实事。通过局内自筹、发动募捐等形式,多方筹措资金合计x万元支持联系社区和镇乡帮扶村两委建设,并组织工作人员走访慰问,认真了解慰问对象的家庭、生活、生产情况,为联系村12户困难党员、群众、留守儿童带去米、面、油和慰问金等合计折价5000元。认真组织干部职工到社区开展双报到志愿服务活动,机关党员分别于x月29日、x月27日、9月2x日、xx月5日到各自所在社区党支部开展街道文明劝导、街道保洁、政策法规宣传、看望慰问困难群众等活动,局机关党支部到县城区田坝子社区党支部报到,并按社区党支部安排开展活动。目前,全体在职11名党员参加所在社区活动均达4次,参加人次达44人次,人均服务时数1x小时以上。深入扎实开展党的群众路线教育实践活动。一是紧扣“为民务实清廉”主题,紧密结合商务工作实际,精心选准活动载体并设计自选动作,认真制定活动方案,强化组织领导,夯实活动基础;二是本着严格、认真态度,步步深入、层层递进抓好理论学习和思想发动,借助集中学习、专题辅导、党课教育、撰写体会、组织测试等形式,抓好干部职工学习教育,努力实现党章党纪、党的政策理论、xx同志系列论述主旨和精髓入心入脑,切实提高党员干部思想认识;三是对查摆剖析的党建工作突出问题进行全面整改。目前,我局班子存在的干部队伍建设、管理不严;理论学习应付多,“空对空”;脱离群众、脱离实际;解决困难群众问题不力;服务企业不主动等问题通过制定整改措施,落实具体责任人等方式,均已得到有效解决;四是切实正风肃纪,深入推进“9 x”突出问题专项整治。按照中央和省委、市委、县委关于开展“四风”突出问题专项整治和9 x问题整治的部署要求,以及《县党的群众路线教育实践活动正风肃纪工作方案》﹙大委群组通〔xxxx〕1号﹚精神,我局结合商务工作实际,围绕8个方面2x项内容制定了《县商务局党的群众路线教育实践活动正风肃纪工作方案》,落实牵头领导、具体责任股室,具体责任人开展专项整治,目前我局未出现一例违规、违纪行为。积极深入开展机关干部“慵懒散浮拖”问题专项整治活动,加强机关效能建设。全面深入推进机关效能建设,落实工作责任,强化工作措施,不断推进工作作风的转变、工作效率和工作水平的提高。围绕“着力治庸提能;着力治懒增效;着力治散聚力;着力治浮求实;着力治拖加速”主题,共梳理出局班子存在“庸懒散浮拖”问题x条(不善学习、不思学习;工作任务完成不及时,工作不主动,服务不到位;遇到困难绕道走,事情来了相互推;心浮气躁、精力不集中;群众观念淡薄,不愿深入基层;工作拖拉、效率低下),梳理出班子成员及干部职工存在“庸懒散浮拖”问题x4条,针对存在的问题,制定出了整改措施和整改时限并在局宣传栏进行公示,做到整治工作有方向、内容、目标和效果。严格执行首问责任制、限时办结制、“一次性”告知制等制度,认真落实“三会一课”、民主评议党员等制度。

尊敬的老师、各位同学:大家好,时间如指尖细沙,一转眼已经过去一学期了,和同学们从陌生到相知,也逐渐习惯了大学的生活。感谢老师和同学们的信任,让我来担任文艺委员,虽然我只担任了这个职位一个学期,但这一学期班级里各种情况点点...

xx年11月旅游局负责人述职报告范文这次会议安排我述职,既是人大常委会对我工作的关心、支持和鞭策,又是一次我接受监督、改进工作的极好机会,在此表示衷心的感谢。

尊敬的各位领导,各位科室负责人及职工代表:大家下午好!首先,感谢大家对我的信任,感谢领导对我工作的支持与肯定。感谢各位同事对我的帮助,在这里我衷心祝愿大家在新的一年里笑口常开、心想事成!

尊敬的各位领导、各位代表、各位委员:大家好!根据市委安排,我代表市委农工部(市政府农办)述职如下,请予评议。我部是市委、市政府负责“三农”工作的综合协调部门,一年来紧紧围绕“四大一新”发展战略,认真履行工作职能,以服务“...

从入职至今不知不觉已快三个月了,通过这三个月的锻炼和磨合,在领导和同事的指导帮助下,我对工作有了一定的了解,经过这三个月的工作学习,个人综合素质有了新的提高,回顾这三个月来的工作历程,总结一、工作中的体会以及成长:...

根据组织安排,我负责政府全面工作。一年来,在县委的正确领导下,在县人大、县政协的监督支持下,紧紧依靠广大干部群众,围绕县委工作部署,带领县政府一班人,尽职尽责,开拓创新,扎实工作,严于律己,圆满完成了各项目标任务。

医院行政办公室主任述职报告各位领导,各位老师:下午好!我于xxxx年2月担任医院行政办主任。一年来,在院领导的正确领导下,在各兄弟科室的支持下,我认真履行职责,恪尽职守,带领全科人员扎扎实实地开展工作。

乡镇组织委员述职述廉报告本届以来我在镇和镇任职,9月至2月,任镇党委委员、纪委书记,分管纪检监察工作,2月至今,任镇党委委员,分管组织人事工作。一是夯实基础,进一步加强基层组织建设。

怎么写报告46人觉得有帮助

2025年4月党组书记党建工作责任制个人述职报告怎么写

写好一个党建述职报告,得先把思路理清楚。述职报告重点是把这一年的工作情况讲明白,尤其是抓党建这一块儿。开头可以简要介绍一下基本情况,比如担任书记的时间、主要职责范围之类。接着就该具体说工作了,先从组织建设入手,把这一年里支部换届、党员发展、教育培训这些常规工作梳理一遍。记得提到每个环节的重点举措,像是党员大会的频次、培训的主题方向,还有入党积极分子培养的具体做法。

说到党建,思想教育这块儿肯定少不了。可以谈一谈开展的主题党日活动,比如围绕什么主题搞的,效果如何。还有就是意识形态工作,这年头网络舆论挺复杂的,要强调加强阵地管理的重要性。别忘了纪律作风建设这部分,可以从日常监督、廉洁提醒等方面入手,说说自己是怎么抓的。

不过写报告的时候要注意,有些地方可能需要多花点心思。比如说举例子的时候,要是能用具体的数据支撑会更有说服力。像党员参加组织生活率达到多少,或者党课参与人数统计一下,这样看起来就比较扎实。另外,行文上尽量避免太书面化,但也不能太随意,找那种介于正式和亲切之间的语气比较好。

当然,写报告这事也不是一蹴而就的。有时候写着写着就会发现前面写的内容和后面有点脱节,这就得回过头去调整一下逻辑顺序。还有就是细节部分,像时间线上的安排,要是前后不一致就容易让人困惑。我有一次写的时候就犯过这种毛病,本来想说上半年的活动,结果写着写着把去年的事也混进去了,后来检查才发现。

最后一点提醒,材料收集很重要。平时就要养成记录的习惯,像每次会议的纪要、活动的照片什么的都存着,到时候写报告就有东西可写。而且写完之后最好找个同事帮忙看看,有时候自己写的东西看多了反而看不出问题,旁观者清嘛。

【第8篇】xxxx年抓基层党建工作述职报告范文2250字

xxxx年是开展党的群众路线教育实践活动的一年。一年来,我始终以学习和贯彻党的十八大精神为主线,坚持年初计划不变、工作衔接不断,带领全体教职工扎实推进和改进工作,保持了幼儿园工作的连续性和稳定性,幼儿园的整体工作呈现良好地发展态势。现就我个人履行党建工作岗位职责的情况简要向党组织予以汇报。

一、履行工作职责情况

(一)抓文化学习,创建“三特色”

一是“书香特色”,提升党员及教师素养。我园坚持以书导人,以书育人,以书聚人,推广普及党的知识和创意理论,推进学习型党组织建设。在园开展党的群众教育实践活动学习中,坚持领导带头,把党员与教职工组织起来一起学习,通过集体学习、个人学习、主题演讲、心得交流、知识竞赛等方式,促进党员及教师学以立德、学以增智、学以致用。我园为教师订阅了《学前教育》、《山西教育》、《幼儿教育》、《早期教育》、《中国教育报》、《教师报》、《先锋队》、《党风廉政建设》等专业报刊杂志和党政相关类期刊,以支部活动室为资料室和文化活动中心,为党员和教师的学习搭建平台,加强爱读书、读好书、善读书的氛围。

二是“师德特色”,滋润党员、教师心田。我园着力以德育人、以情感人、以爱暖人,进一步提升思想道德素养。我们开展了“身边人讲身边事,身边事教身边人”、“学习师德楷模,争做师德标兵”主题活动。并且组织观看了《警钟长鸣》、《践行群众路线的好榜样》、《苏联亡党亡国二十年祭》系列片,引导党员和教师培养道德自觉。我园以班级为单位,组成志愿服务小组,围绕礼仪教育、环保教育、习惯教育、秩序教育等,深入孩子与家长,进行志愿服务活动,推广弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿服务精神。

三是“绩廉特色”,筑牢思想防线。我园倡导以廉为镜,以廉为美,以廉为荣,进一步增强党员和教师的廉政意识。我园以反“四风”为中心,将“中央反腐__八项规定”、教育部印发的《严禁教师违规收受学生及家长礼品礼金等行为的规定》、《廉政准则》作为学习的中心内容,开设党课,观看廉政教育片,弘扬廉政思想,倡导廉政道德,营造廉政氛围。

(二)抓队伍建设,坚持“三重视”

一是重视党员发展。严格按照党章规定的条件和标准来发展党员,重点吸纳园内优秀教师,鼓励她们参加党组织生活,引导她们积极向党组织靠拢。坚持发展党员公示制度,入党积极分子培训制度。在党支部的学习活动中,坚持让所有积极向上的青年教师,参与党支部活动,了解党的章程和各种先进理论,确保发展党员的质量。

二是重视典型示范。我园在支部活动中,不仅重视已出名的典型学习,例如舍己救人的女教师张莉,好校长张伟,还特别挖掘身边的人物的感人事迹,让我们的教师“干有示范,学有榜样”。

三是重视责任培养。围绕如何发挥党员作用,联系服务群众,我园进行了三次问卷调查。从教师、孩子、家长三个层面进行了调查,征求意见25条,目前,针对家长提出的意见与建议,我园已经全部作了改进。同时,我们的党员、教师将自身存在的相关问题作了剖析,并以此为戒,服务群众、倾听群众的意识明显增强,进一步提振党员教师精、气、神,推动形成了“为孩子服务、务实高效”的浓厚氛围。

(三)抓专业素养,做好“三保证”

一是保证结对帮扶出效果。我园本着党建工作围绕教育教学中心,为师生服好务,为教育教学中心工作保驾护航的服务理念,开展了“党员教师与青年教师结对听课帮助扶活动”。要求党员教师在教学中特别注重引领示范,引领我园新教师更好适应新的角色,引领我园青年教师争先创优,引领全园教师创新教学,特别是在帮扶活动中,我园涌现出了一批优秀的青年教师。

二是保证责任到人。我园开展的了领导班子与党员每天至少听一节推门课,每人承包一个年级组常规管理,每人负责一个年级的一门学科的教研活动。

三是保证教研“五个一”到位。党员带头开展教学研究“五个一”(一个特色教学个案,一节公开课,一份高质量的教学反思,一个多媒体课件,一篇优秀教学论文)活动,班子成员每人承担一次讲座,党员教师每人承担一节公开课。

一年来,我园党员教师听课都在40节以上。园级领导听课都在80节以上。这些活动的,都充分体现了党员的先锋模范作用,起到了良好的示范作用。

二、存在的问题和不足

一年来,我在工作中虽然取得了一定的成绩,但还存在一些问题,主要表现在:

1、未能彻底消除官本位意识。对全园教师的情况掌握只限于基本或大概,对教师所思所想关注度不够,没能深入了解教师。对于工作口头安排部署相对多,亲历亲为相对欠缺。

2、创新意识不够,墨守成规不敢突破。具体工作中,受思维定势的影响,想问题、做工作多数沿袭老方法、老套路,拘谨于职位角色,服从安排多、主动思考少。

三、今后的工作思路

1.要把党的群众路线教育实践活动工作真正落到实处,融入到党的思想建设、组织建设和作风建设的制度体系中去,进一步抓好对各项制度的落实,优化管理方法,抓好班子建设、党员队伍建设和教职工队伍建设,提升整体工作实效

2.进一步密切联系群众,深入各个年级组,倾听教师心声。做好教师的政治思想工作,激发工作热情,提高教学能力,营造风正气顺、创先争优的工作氛围。

3.进一步创新党建工作方法,增强党支部的凝聚力和战斗力,促进我园各项工作的健康发展。

我相信在上级领导的大力支持下,在我园全体党员和教师的不懈努力下,东城幼儿园的党建工作一定会更上一层楼!

怎么写报告182人觉得有帮助

2023年抓基层党建工作述职报告怎么写

基层党建工作述职报告,说到底就是向组织汇报这一年的成果和不足。写的时候得把思路理清楚,不然领导看了可能心里没底。开头这部分很重要,不能上来就空谈理论,得结合实际情况,比如今年党建工作的背景,上级布置的任务,这些都是必要的铺垫。

先说说准备工作,这一步很关键。比如要收集整理一些数据,包括党员人数变化、党组织活动开展情况之类的,把这些基础工作做好,后面写起来才不会乱。不过有时候忙起来就容易忽略细节,像有些同志可能只顾着开会,忘了把重要材料归档,这就可能导致后来找资料费劲。

接着就是正文部分了,这部分需要条理清晰,不能一股脑儿全倒出来。建议按照时间顺序或者工作重点来排列,这样显得有条理。比如说第一季度的重点是加强党员教育,第二季度的重点是改进支部建设,这样的安排能让读者一眼看明白。不过这里有个小问题需要注意,有时候写的人为了凑字数,会把一些无关紧要的事情也写进去,这样反而显得啰嗦。

当然,成绩是少不了的,但成绩不能光靠数字堆砌,还得结合具体事例。比如说某个支部开展的主题党日活动效果特别好,那就得详细描述一下活动的过程,还有参与者的反馈。要是只写“活动取得圆满成功”,这样的话虽然没错,但显得太笼统,缺乏说服力。

再说说存在的问题,这个问题不能回避,否则会让领导觉得你不诚实。但是写的时候要注意方式方法,不能直接点名批评谁,而是要从制度层面去分析原因。比如有的地方党组织活动形式单一,这就需要想办法创新活动载体。不过有时候写的人可能会不小心用词不当,比如把“单一”写成“单调”,虽然意思差不多,但听起来就有点别扭。

最后这部分是打算怎么改进,这个部分得具体可行,不能泛泛而谈。比如针对前面提到的问题,可以提出具体的措施,像是增加培训次数,优化考核机制啊之类的。写到这里的时候,有些人可能会习惯性地加上“争取早日实现目标”之类的套话,其实这种话完全可以省略,直接写措施就行。

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