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优秀述职报告范文(精选8篇)

发布时间:2025-10-16 12:25:27 查看人数:56

优秀述职报告

【第1篇】优秀述职报告范文14700字

一、教学手段及方法

我参加工作的这x年,可以说是语文教学不断改革和探索的几年。在这几年里,市、区教育局不断提倡改革,鼓励教学上的大胆创新。在这种教学思想的指引下,我也努力探索,大胆尝试,逐渐摸索出了一套适合自己教学的方法。为了调动学生上课参与的积极性,发挥学生的主体地位,提高课堂教学的效益,我采取了如下的一些措施和方法:

1、 牢牢把握“读”的环节,让语文教学的课堂充满朗朗的读书声。

古语云:“书读百遍,其义自现”,说的就是“读”的重要性。上课的时候,我着重于读,但也注重读的方式和方法,那种“南郭先生吹竽”式的“读”是没有什么效果的。从方式方法上来说,我把“读”分为个人“读”,小组“读”,带“读”,抢“读”,竞赛“读”,其中学生最喜欢的就是竞赛“读”了。具体操作是这样的,我把全班同学分为四组,以组为单位,然后进行朗读比赛。一组在“读”的时候,其它组就听,等到这组读完后,其它组就指出这组在“读”的过程中读错的。错一个扣10分,然后把这组的最后得分记入他们的学期总分,学期末进行奖励。由于有这么一个强有力的竞争机制,学生上课的参与热情相当高,他们大多能把别人读错的找出来,并且轮到自己读的时候也相当认真。事实证明,这种“读”的效果是不错的。

2、注重课堂提问的艺术,引入竞争机制,让学生上课积极思考。

提问是一门艺术,教师在上课的时候会不断地提出问题,如果教师提出的问题太大、太泛、太难,都很难激起学生思维的火花。为了解决好这个问题,我在每一节课上课之前,都做了认真的准备,把要在上课的时候提出的问题做到心中有数。要学生回答问题的时候,我针对学生的掌握情况,分别叫不同的学生来回答。由于问题设计得比较合理,学生接受起来就容易多了。为了调到学生上课参与的积极性,我常常采取小组竞赛的方法让学生自己去发现问题,解决问题。这种做法和前面介绍过的朗读竞赛的方法是一样的,学生对这种方法相当欢迎,为了给自己这一组争光,可以说个个都积极地思考,小组讨论的气氛也相当热烈。学生上课参与的积极性高了,上课的效果自然也就好了。

3、探索研究新教法,新课型,全面提高学生的语文素质。

语文课的工具性特点决定了这一门学科靠死记硬背是学不好的,它体现的并不是你明白了多少语文知识,而是一种语文素养的全面提高,着重体现在“听、说、读、写”四个方面。这种能力的提高,单单靠语文课堂教学又是不够的,在这种教学理念的促使下,我不断地探索、尝试新的教法、新的课型。在一个学期中,我不间断地开设了诸如“朗读竞赛”、“演讲竞赛”、“背书比赛”、“查安典比赛”、“找错别比赛”、“成语接龙比赛”、“iq游戏比赛”、“写比赛”、“讲故事比赛”、“讲笑话比赛”、“作文片段描写比赛”等等。这些生动有趣的课型的开展,不仅是对课堂教学内容的有益补充,更是激起了同学们对于语文这一门课程的热爱,使他们对于语文这一门学科“爱学”、“乐学”,同时,他们的语文能力,语文素养也在一种轻松活泼的氛围中不知不觉地得到了提高。实践证明,学生们很喜欢上这样的课,这也是我以后继续探索、努力的方向。

4、运用多媒体教学,提高语文课堂教学的效益。

近几年,多媒体教学在语文教学工作计划中悄然兴起。多媒体教学由于其集文、声音、图象、动画于一体,有很强的可感性、趣味性,所以得到了学生们的热烈欢迎。由于运用多媒体教学的效果比较好,我利用课余时间加紧钻研,努力学习,逐渐掌握了这种新兴的授课方式,适当加以运用,让语文课取得更好的效果。

例如,初中课文中有两篇文章,岑参的《白雪歌送武判官归京》和***的《沁园春此新雪》都是传诵千古的名篇,诗中所表现出来的和诣的音韵,优美的意境,作者博大的胸怀和气概,都深深地感染着学生。但这里却存在着一个关键的问题,全篇都是以雪作为背景的,雪对于增强对于诗的感知能力,审美能力,都起着至关重要的作用。但广州的学生根本就没有见过下雪,只是从电视画面上得到过一点模糊的认识。如果此时不加深学生对雪景的形象感知,即使学生对课文了如指掌,也达不到对诗歌内在美的品味,那么这堂课就是失败的。为了在上课之前加深学生对雪的认知和感知的能力,我从网上下载了许多雪景图片,然后把它们制作成课件,在上课的时候进行演示,这样在上课的时候既创设了良好的教学情境,也力地调动了学生上课的积极性。整堂课下来,学生们都显得意犹未尽,这是传统的教学模式所达不到的效果。

在几年的语文教学中,我深深地体会到:语文教学关键是一个“活”,死扣书本,死记硬背,是绝对出不了成绩的。对“活”的理解是多种多样,有教学模式上的改变,有教学手法上的更新,因人而异罢了。我在语文教学中能“活”当先,不拘一格,所以我的语文课受到了同学们的喜爱和欢迎。这几年的语文教学,也取得了一定的成绩。

97年至XX年,我连续四年担任初三毕业班的语文教学工作,教学成绩年年超出区平均分,XX年初中升学考试,我班的萧媛妮同学达到了单科标准分789分的高分,创下了我校单科分数最高之最。

同时,在辅导学生参加市、区各项竟赛方面也取得不错的成绩。98年度,萧美艳同学获得区文言文知识竞赛三等奖;99年度,萧丽芳同学获得区文言文知识竞赛一等奖,萧钟艳同学获得区朗诵比赛三等奖;XX年度,萧晓丹同学获得市环境征文三等奖。

三、班主任工作计划方面

在坚持教好书的同时,我从未放弃过育好人。从参加工作第一年起,我连续五年担任班主任,其中四年是初三的班主任。我觉得,做一个班主任也许不难,但要做一个好班主任就很难了。我在班主任工作中,主要做到了两个: “爱” 和“严”,这使我在班主任工作中取得了较好的成绩,既改变了一大批后进生,又培养了一批优秀的学生。

1、有一颗爱心,这是做好工作的前提。

带着一颗“爱心”去工作,可以让学生觉得你是真心地关心他,缩短了师生之间的距离,同时,他们犯了什么错误,也就容易接受你的教育,很快地加以改正。这种爱,有对学生思想形成的正确引导,更有对学生生活上实实在在的关心。例如99届,我班有一个学生叫黄雪梅,在临近升学考试的前一个多月突然提出退学申请,经过了解后我才明白,她家里有五姐妹,个个都在读书,而父母亲的收入又少得可怜,家里决定让她不要读了,出去打工挣钱。我于是在班上发动学生捐款,同学们的捐款十分踊跃,有的同学把自己仅有的零花钱都捐了出来。我又把这件事向学校领导作了反映,学校领导也相当重视,个个慷慨解囊为她捐款,最后为她筹得了新学期必须的资金。我又把她的情况写成书面材料,积极地向上级主管部门反映,向报社反映,最后得到了上级主管部门的重视,使黄雪梅同学破格录取到一间收费相对较低的师范学校读书,这使学校领导和我班的同学们都兴奋不己。细心、耐心、诚心这是做好工作的基础。

教育学生不是一朝一夕的事,是一项长期的工作,这就需要足够的耐心。在平时的工作中细心观察,发现了学生的错误,坦诚地和他交流,学生是能够接受的。

尊敬的各位领导、同志们:

根据安排,下面由我向总队考核组和官兵们作述职。 一年来,在站党委和机关部门的帮助指导下,我以党委扩大会议精神、全国边检工作会议精神为指针,以学习实践科学发展观为主线、以国庆安保工作为中心、以安全稳定教育整顿为重点,以服务定式养成为抓手,以确保“两个稳定”为目标,团结带领全科人员,恪尽职守,攻坚克难,圆满完成了站党委赋予的各项工作任务,部队建设呈现出良好的势头。

一、主要工作及成绩

(一)加强学习,做好表率,自身综合素质得到全面增强。学习是当前形势的要求,是完成工作任务的需要。作为科领导要挑好基层工作这副担子、走活基层这盘棋,必须不断地学习、磨练、实践,不断的提高组织指挥能力。一年来,我始终坚持把学习摆到首位,积极参加部队的政治教育、加强党性修养,自觉用科学发展观武装头脑,努力践行“做党的忠诚卫士,做人民群众的贴心人”,并针对自己所担负的工作不断加强边检业务的学习和钻研,不断探索符合港口实际的邮轮勤务新模式。通过不断的学习和钻研,思想得到净化、党性得到加强,业务素质、组织指挥能力也有了明显的提高。为驾驭工作、提高解决复杂问题的能力奠定坚实的理论和思想基础。

(二)狠抓规范,形成合力,支部战斗堡垒作用得到全面增强。俗话讲:“虎是兽中王,群狼比它强.”结合东方感城“3、23”事件的教训,我把加强党支部建设作为今年工作的重头戏。工作中我率先垂范,以身作则,一方面狠抓党员的向心力、凝聚力;另一方面狠抓支部委员团结协作、模范带头,使广大党员积极参与到支部建设中来,支委成员主人翁意识也得到加强,一个“凝聚力强,积极争取、崇尚荣誉,不断超越 ”的“铁榔头”支部逐步形成。在今年完成信息上报,诗歌比赛等任务上,我科都走在各基层单位的首列,科里同志先后获得诗歌全总队三等奖,全省乒乓球赛女子第一名,第三协助区朗诵比赛第三名,参加总队文艺汇演“小品”获全总队第三名,业务比武获全站二等奖,拨河比赛获第一名,有14篇诗歌在总队政工网刊发,各条战线都捷报频传。另外,今年我科还被总队评为先进党支部、主题教育先进单位,同时我也被总队评为先进党支部书记。

(三)狠抓定式,形成养成,边检服务水平得到了全面提高。今年是提高边检服务水平养成定式年。如何抓住重点,在去年达标的基础上扩大战果,再创新高,这是摆在我面前的一大课题。根据孟宏伟副部长提出的“让每一名旅客在任何时间、任何岗位都能享受到同样优质高效的服务”的要求,一是为官兵注入服务养成定式的“强心针”,解决检查员“思想定位”问题,明确了我们今年的主攻方向。二是狠抓业务培训,提高整体素质。今年我凸显了《21国证件伪假识别》和〈检查指引〉等培训,通过开展新老检查员“一对一”互教、组与组“互比”、“交流共享”、“服务之星”评比等活动,有效激发了官兵的学习工作热情,检查员的履行职责能力得到明显提高。三是抓服务养成,促提服水平的提高。今年我多次组织官兵收看研讨“提服示范”片,并结合实际组织训练。先后制定〈岗位人员服务定式〉、〈监控倒查责任追究制〉、〈检查员奖惩办法〉以及〈上岗执勤六个一〉等,对各个岗位的人员举止、语言、表情、警容、检查程序等进行规范,通过经常性的排查、分析、奖评、整改等措施,使我们的服务日趋规范,形成定式。今年3月份我科在入出境旅客中进行抽样民主测评,旅客对我科的服务态度满意度达100%。

(四)加强管理,强化教育,全科安全管理的工作力度得到全面加强。经常性的部队管理工作与经常性的思想政治工作,是部队全面建设工作的两个重要组成部分,二者历来相辅相成,是各项工作取得成效的可靠保证。今年为了强管理促安全保稳定,我狠抓规章制度的落实,严格按照条令条例管理部队。还结合实际制定《业务二科日常管理规定》,一切从正规抓起,不断提高了官兵的条令意识和组织纪律观念。另一方面强化教育,打牢官兵思想基础。今年来先后开展 “学习实践科学发展观,做党的忠诚卫士和人民群众的贴心人”主题教育、“安全整顿教育”、“三观”教育,“忠诚教育”、“四反教育”等。通过采取擂台赛、手机短信、演讲、漫画科学发展观、摘报抄报、诗歌展评以及开展向灾区儿童捐书、向困难党员捐款等多种形式,纯洁官兵的思想,鼓舞官兵的斗志,为完成各项任务提供坚强的思想保障。第三方面加强“两防”工作,对重点部位、重点人员加强管理,坚持每周一次安全分析,一次安全检查;每月一次预防犯罪分析、一次个别人的排查,做到有事故苗头能及时发现,有事故隐患能及时排除,切实做到“防患未然”,确保部队安全稳定。

(五)开门纳谏,经常走访,爱民固边工作得到了全面加强。历史反复告诉我们:“军队打胜战,人民是靠山。”群众路线始终是工作的传家宝。按照今冬明春大走访的要求,今年分别走访了口岸联检单位、旅行社、海关、安全局等单位,广泛征求意见,倾听群众心声,进一步了解掌握群众对我们工作的需求,从而转变作风,加强协作,不断改进我们的工作,为圆满完成全年各项工作奠定了坚实的基础。

二、存在问题

上半年来,我尽管在各个方面花了很多心思,做了很多努力,也取得了一定的进步,但离形势的要求和领导的要求还有较大的差距,突出表现在以下三个方面:

(一)思想政治教育水平有待提高。存在授课质量不够高,教育方法不够灵活等,造成官兵学习效果不够明显。

(二)谈心制度落实不够经常,盲目乐观,掌握官兵思想动态不够及时全面,造成有针对性的思想教育不到位。

(三)开拓创新的胆魄有待进一步加强。表现在宁可裹足不前,也不出半点预外,存在畏首畏尾等情况。

(四)业务培训的力度有待加强。存在方法简单、针对性不够强、效果不够明显等。

(五)科学管理部队有待加强,不断探索科学的管理方法,有效的施行管理,确保部队安全稳定。

三、下步工作目标

(一)以科学发展观为统领,与时俱进,完善自我强素质。不断适应新形势与新任务的需要。

(二)解放思想,开拓创新谋发展。作为基层主官要牢固树立机遇意识、创新意识和争创一流意识,争当排头兵。

(三)继续以提高边检服务水平为主线,彰显队伍的高水准服务养成定式,努力实现今年提服“工作目标”。

以上是我的述职,不足之处请领导同志们批评指正。

各位领导、同志们:

我叫xx,现任xx长兼xx长。我的主要职责是在支队党委的统一领导下,协助xx主官抓好工作,负责xx机关的日常工作。

任现职以来,我始终坚持自觉置身于支队党委和主官领导下开展工作,在支队党委和主官的正确领导下,在同志们的帮助和支持下,较好地履行了职责。按照要求,对学习、工作和廉政建设情况述职如下:

一、坚持把学习作为第一要务摆在首位,不断提高理论素养和政治素质

实践使我更加深刻体会到,作为一名领导干部,抓好学习,不断加强思想道德修养,提高理论和政治素养,增强政治敏感性,不仅是需要,更是一种责任。为此,我始终坚持把加强学习作为第一要务摆在首位,坚持做到经常学反复学。

一是理论知识经常学,不断提高理论素养和政治素质。

能否把书本上的知识学深学透,达到入心入脑,用以改造思想和指导实践,是检验一个人学习能力的试金石。几年来,除参加党委中心组和机关统一组织的学习外,每天坚持进行自学,先后自学了《高科技知识读本》《世界新军事变革新论》《军事技术哲学》等书籍。通过广泛学习理论和高科技科知识,以此来不断提高善谋全局的艺术和统领部队的能力,解决思想和理论上存在的一些困惑,从而使理性思维层次和政治素质以及观察问题、分析问题、解决问题的能力有了进一步提高,对实践中遇到的一些问题和困难,能够做到理性分析,客观认识,正确对待,妥善处理。

二是业务知识反复学,不断提高综合素质和工作能力。

作为党委和主官的参谋和助手,就是要充分发挥谋划指导、辅助指挥、协调控制和领导表率作用,对职责要求、制度规定、本条线工作了如指掌。为此,我注重紧密联系本职工作实际,加强业务学习,认真学习了《xxx工作条例》、《xx长工作》、《军队管理思绪与对策》等书籍,学习一些单位在抓落实、抓创新方面的经验做法,紧密结合实际研究对策。通过不断学习总结,并注重在抓落实过程中加强研究和探索,对相关制度规定和工作标准做到了心中有数、对如何依据标准、制度和规定,抓好工作落实心中有谱,进一步增添了干好工作的信心和勇气,提高了业务水平、综合素质和工作能力,较好地发挥了参谋和助手作用。

三是实践经验研究学,不断提高指导部队建设的能力水平。

作为党委和主官的参谋和助手,我深知自己肩上的责任,要想不辱使命,就必须具备按照党委的工作思路和主官的意图抓好工作落实和指导部队建设的能力和水平。为此,我始终注重紧密联系部队建设实际加强实践知识的学习和研究。反复学习了《军队基层建设纲要》《按照xxx部队建设论述实施工作指导要则》《支队(团)落实〈纲要〉三十条》《支队(团)以上领导机关蹲点、调研、帮扶工作规定》等政策法规性文件。通过学习思考和调查研究,对新时期武警部队建设特点规律,对如何更好地履行职责,更好地按照党委部署和主官意图抓好工作,更好地完成指导部队建设任务,有了新的认识和理解,指导部队建设和开拓创新抓好工作落实的能力有了进一步提高。近四年来,记学习笔记30万余,写体会文章42篇,调查报告16份。

二、坚持把作风建设摆在突出位置,不断加强司令机关建设,充分发挥职能作用

实践使我进一步体会到,具体工作能否得到有效落实,关键在于xx机关的统筹和指导,如果xx机关没有求真务实和脚踏实地的工作作风,所属人员没有较高的综合素质和能力,就无法高标准高质量地完成党委和主官交的各项工作任务。因此,在加强xx机关建设上,我始终坚持在统思想、强素质、抓养成和职能作用发挥上下功夫,坚持做到了“三抓”“三提高”。

一是抓思想教育和业务学习,强化爱岗敬业精神,提高所属人员综合素质。

为把所属人员团结和凝聚起来,日常工作中,我坚持抓思想教育和业务学习不放松,把提高所属人员素质作为抓好各项工作的基本前提,坚持做到了“四个一”,每天交班会对工作督促提醒一次、每周集中讲评一次,每月结合工作总结教育一次,民主生活会每季召开一次。坚持做到“言传与身教相结合、带思想与教方法相结合、抓导向与帮后进相结合”;始终坚持以“站起来能讲、坐下能写、下去会抓”为目标,以“六会”新技能为主要内容加强对所属人员的业务培训;组织系统学习了相关制度规定,坚持每周下发一次作业、每半月进行一次体会交流、每月汇报一次工作,每季进行一次总结考评。通过坚持不懈抓思想教育和业务学习,所属人员思想觉悟和综合素质有了明显提高,能够正确对待组织、正确对待领导、正确对待同志、正确对待自己。始终保持积极进取、奋发有为的精神状态,在指导部队建设上发挥了作用,在各项急难险重任务中经受了考验。

二是抓责任落实和跟踪督导,推动工作深入落实,提高部队执勤处突能力。

实践中我感到,没有做不好的工作,只有不负责任的人。因此,我经常用这个思想来教育和约束身边的同志。每次部署工作,都具体到人,既要让大家明确标准时限,又要明确具体要求;既要让大家掌握完成任务的方法,又要坚持跟踪问效,控制过程和结果,使大家不会因为工作艰难而退缩,也不会因为工作简单而应付。在潜移默化之中,培养大家对组织、对工作、对同志高度负责的精神。现在所属人员,主动想工作、干工作、关键时刻勇挑重担、遇到挫折或批评时能够正视问题敢于承担责任的多了。实际工作中,我始终坚持把抓中心摆在首位,在党委和主官的领导下,扎实开展“三共”、“三个一遍” 、《xx治理方案》活动,狠抓《xx检查验收标准》落实,部队正规化建设水平有明显提高。目前,所属目标“五大系统”齐全配套,xx管理正规,除x单位为二级单位外,机关和其余单位均为一级单位。3月份在x单位组织召开了xx现场会;9月份,组织指导部队以深入学习贯彻落实总队《xx工作规范》为重点,对日常xx管理和xx设施建设进行了规范统一。年内,组织举办了四期“xx”培训班,探索总结的《积极探索科学组训新途径》做法被总队信息网刊登。通过抓责任落实和跟踪督导,推动和促进了工作落实,部队综合战斗能力得到明显提高,确保了中心任务圆满完成。

三是抓工作重点和规范统一,提高部队正规化建设水平,确保部队高度稳定。

实践证明,能否抓住工作重点,部队建设是否规范统一,是不断提高部队正规化建设水平的关键所在。为此,我始终坚持把抓工作重点和规范统一当作重要工作常抓不懈。4月份,在x单位组织召开了管理教育工作暨正规化建设现场会,从软件到硬件,逐项工作进行了规范统一。指导帮助x个单位解决了xx问题,完成了所属单位xx改造升级任务,帮助x个单位规范了训练场地。为正规部队“四个秩序”,深入抓好《两个规定》落实,以开展“第x个安全年竞赛”、“条令法规学习月”和“依法从严治警,构建和谐警营,确保安全稳定”活动为牵引,加大了对“五个重点问题”的治理力度,注重加大了督导检查力度,较好地解决了经常性、基础性工作落实不到位的问题,提高了部队正规化建设水平,确保了部队高度稳定。依据《士官管理规定》不断加强士官队伍管理教育,积极探索新时期加强士官队伍建设和管理的规律和方法,进一步改进和完善士官队伍管理、培训和使用的有效机制,收到了良好效果。年内,支队被总部评为士官队伍建设先进单位。

三、坚持把廉政建设摆在重要位置,不断加强自身建设,提高廉洁自律能力

廉政建设、政治思想建设和道德修养是关系到一个人一生的重大问题。几年来,我始终坚持把这三项建设摆在重要位置,始终保持昂扬的精神状态,通过不断加强自身建设,扎实工作来促进和提高廉洁自律能力。坚持做到“三个不放松”。

一是保持昂扬精神状态,工作劲头不放松。

任现职以来,我从没有因为个人家庭生活琐事分散精力,始终把心思用在工作上,平时经常是早来晚走,即使节假日也很少休息,任务相对繁重的时候,经常是连续几天不回家。对领导交办的工作,能够做到善始善终,从头抓到尾,从文电材料到具体事物性工作,每个环节、每个步骤都坚持亲自把关、亲自组织。今年,按照党委分工,我侧重抓x个相对比较落后的基层单位的帮扶指导工作,每次到基层蹲点,都坚持做到“六个一”。“按纲建队形势分析一次、与官兵普遍谈一次心、对xx工作督导一次,对安全工作全面检查一次、给官兵上一次课、帮助支部统一次思想”。今年,累计下部队180余天,蹲点110余天,每到一个单位,都能放下架子、扑下身子,同官兵一道工作,帮助基层解决了30多个具体问题,较好地完成了党委赋予的各项工作任务。

二是加强政治思想建设,自我改造不放松。

加强政治思想建设和人生观世界观改造,不断提高政治思想觉悟和道德品质,是每个党员干部终生必修的课题。为此,我始终坚持做到自我改造不放松,不断增强政治敏感性,不断强化自律意识。在处理个人与部队发展关系上,能够做到以集体为重,大局为重以团结为重,以工作为重,以事业为重,珍爱事业,珍惜岗位、珍视荣誉,坚定执着。在加强道德品质修养上,坚持做到欲正人,先正已;欲正身,先正心,把能不能团结人共同干事业,当作衡量自己修养、能力素质的一个重要标志,不争功、不诿过,不推托责任,更加珍视和维系团结;在贯彻落实上级指示和命令上,不打折扣、不讲代价,不搞变通,任劳任怨,履职尽责更加积极自觉。

三是加强思想道德建设,廉洁自律不放松。

无数多年的工作和生活实践使我深刻地感受到:明作为一名领导干部,管住自己是一种境界,一种责任,一种风范,更是一种能力。因此,在日常工作和生活中,坚持做到不思私利,不利益熏心,不乱发言论,不吃不占,不谋不益之财,不去不该去的地方,自觉遵守党纪国法,坚持做到廉洁自律不放松,不争名夺利,不越权,不越位,不以权谋私,时刻保持清醒头脑。凡涉及重大原则问题上,能够积极参与集体领导,积极向党委和主官进言献策,察实情、讲真话、办实事、抓落实,不存私心;在涉及官兵关注的敏感问题上,能够坚持公平公开公正处理,不插手基层敏感事物,实事求是地向组织反映情况、坚持原则,态度明确,不人芸亦芸,不惟上,不护下。能够做到择善从友,过惯朴素生活,对安逸享乐,不存奢望。

XX年校长述职报告优秀范文

聚焦热点 把握重点 攻克难点 刷新亮点

用心收获清水河中学教育美点

——XX年校长述职报告

各位领导、全体教职工:

大家好!

飞雪梅中尽,春风柳上归。在这辞旧迎新的日子,让我们共同回顾一年来我们清水河中学刚刚走过的工作历程。XX年,是清水河中学克难奋进、平稳过渡的一年,也是我校立足校情、深度改革的一年,更是我校和舟共济,齐心打造核心竞争力最具思考价值和最有展望前景的一年。一年来,我们根据“xx”发展规划和党的xx大会议纲要,认真践行科学发展观,深入领会第四次全教会会议精神,紧紧围绕县教育局的整体部署和我校年初工作思路,“稳中求变,变中求新,新中求好,好中图强”,关注热点,抓住重点,突破难点,扫清盲点,已经取得了不少成绩。现梳理如下,向大家作出汇报。

一、认真把握政治工作基准点,积极建设师德师风给力点。

XX年,我校在县教育局的正确领导和亲切关怀下,坚持贯彻党和国家的教育方针,充分发扬“以人为本,求实创新”的工作精神,以“内强质量,外树形象”,“从严治校,创建特色”为奋斗目标,致力铸造清水河中学教育风骨。

在民主治校方面,我们进一步统一思想,不断更新管理理念,努力实施精细化管理,充分发挥工会、教代会参政议政和民主监督的管理功能,坚持走民主治校,民主办学之路。凡学校重大事务的决议,如学校发展方向、制度职责的修订,年度工作目标的确定,后勤财务的管理,职称评审、贫困学生的确定,学校建设及大型添置等均由教师代表参与决策及监督,一贯坚持公开、公正、公平的原则,严格按程序办事,保证学校各项事业健康有序向前发展。

在规范办学行为方面,我们坚持依法办学,依法执教,严格遵守县教育局的文件精神,坚决执行义务教育全免费政策,无任何乱收费行为。同时学校严明纪律,杜绝一切教师推销课辅资料、开展有偿补课行为。学校的代卖部分课堂作业、单元训练题等都是由学校先致家长一封信,经家长同意后自愿购买。其他的例如保险、爱国电影之类按照文件均由学生自愿参加或购买,学校不予插手。学生进餐一律采取自愿,不强制学生进餐。为落实今年全县创建教育规范收费示范县文件精神,我校进一步规范了财务管理,严肃财经纪律,做到不设小金库、帐外帐,不铺张浪费,不乱发乱补,所有开支均有教师代表参与监督与审查。

在师德师风建设方面,我们组织广大教师以科学发展观为指导,学习先进的教育思想和教育理论,积极引导教职工充分认识师德建设的战略意义,要求教师“以素质树形象,以业绩显才华,以作为换发展”,形成了勤奋、严谨、爱生、敬业的良好风尚,促进了校风、教风、学风的全面提高。一年来,随着创建“教工之家”和“先进工会小组”活动的不断深入,教工精神面貌昂扬进取,日新月异。但是我们又清醒地看到,个别同志大局观念不强,组织纪律淡薄,工作方法不当,以致学校工作一度陷入被动。恰逢省教育厅、县委、县委宣传部、县教育局先后发文号召全体教师向汪金权同志学习,是以,为了尽快扭转被动局面,为了一改往日空洞说教的生硬,为了让全校教职工突破思想上的瓶颈,为了抓住关键点核心处搞好师德师风建设,我校及时推出《清水河中学关于深入开展向汪金权老师学习活动实施方案》,发放资料,组织讨论,全面开展学习笔记和心得体会的评选活动,开展“学习汪金权,我该怎么做”专题征文活动,开展“学习汪金权,当人民满意教师”演讲比赛活动,开展“清水河中学师德标兵”民主评选活动。通过一系列活动实施,我校教师的育人情怀、人生境界、职业风范明显改观,整体素质大幅提高,从教态度焕然一新,出现了许多教育义举。在今年教育系统“结对帮扶”活动中,我们清水河中学掀起了扶助贫困生的热潮。整个活动中,领导带头,党员争先,教师跟进,共扶助贫困生30多人,帮扶金额达5300元;在学校资金运转不灵,最困难时期,全体干部积极筹款,慷慨解囊,5000至10000元不等;在绩效工资难以及时兑现的情况下,全体教师以校为家,大局为重;在学生突发病症的情况下,全校师生纷纷捐款,积极献爱心。所有这些,谱写了一曲曲爱岗敬业、为人师表的颂歌。其中先进典型不胜枚举,李单超校长不仅对在校学生进行扶助,还对已经就读一中的学生跟踪帮扶;吴彩霞老师师德高尚,教学成绩突出,再次当选为“县优秀教师”;吕耘老师、洪胜老师、高永华老师等多位同志当选为“镇优秀教师”。还有更多老师在社会上受到广泛赞誉,为清水河中学赢得口碑,和谐育人环境进一步达成。

二、充分挖掘业务素养提升点,不断开发教学绩效井喷点。

清水河中学地处城郊结合处,毗邻县经济开发区,区位优势较为明显,一些优秀教师先后调入我校,师资力量较为厚实。但为了让教师整体业务素质更好更快提升,与先进的教育教学理念接轨,与第四次全教会的精神合拍,与周边强校同台竞秀,我们狠抓三个方面的改革,力求教学绩效出现全新的喜人局面。

1、变革校本研修模式,引导老师们突破视野瓶颈,不断增强教师取经的宽度。今年,我们除了让老师们继续加强自身学习,积极参与常规校本培训外,更积极筹措资金,开辟渠道,搭建平台,引导老师们参与网络学习、远程培训、互动教研。学校一方面要求中青年教师无条件接受县教育局继续教育中心组织的远程培训,并派出陈群鹏老师担任远程培训语文学科辅导教师,推出了清水河中学数图书室、网络期刊网,鼓励大家认真学习。除了组织中青年教师外出参观学习外,还每学期聘请教研室专家领导来校视导一次,对全体教师进行现场培训,更分年级分学科开展符合我校校情的课题研修活动,促进教师更新观念,改革传统的教学模式,提高专业水平。

2、变革传统备课方法,引导老师突破教研瓶颈,不断增强课堂教学的效度。为了立足课堂,积极探究有效教学的策略和方法,实实在在提升我校教学教研质量,自今年春季学期起,我们就打破一人一本教案、个个独自为战的备课格局,实行一人一章节、节节有反思的集体备课策略。因为分级进行,分组备课、分科监管,老师们彻底从备课中解放出来,有精力、多智慧、重反思、强互助,所以学科教学研讨更加热烈,作业试卷批改更加细致,论文撰写课例精编更加新颖实用。在这方面,表现最为出色的是参与市级“两改六落实”备课改革课题实验的语文组,已经取得了阶段性实验成果,影响深远。

3、变革教学监控手段,引导老师突破管理瓶颈,不断增强创先争优的高度。今年,清水河中学进一步完善细化工作量结算方案和教学结账方案,将教学常规纳入绩效工资进行考核,认真做好巡查工作,查早起、早晚自习及课堂教学老师到班情况,查备、批、辅、改、考等常规落实情况,查教研活动落实与参与情况,并及时做好记载,加大考核力度。认真组织各种形式的考试,抓好出卷、监考、阅卷、分析等环节,并认真开好分析会,要求老师进行横向、纵向比较,总结得失,提出改进措施。同时不断完善中考结账方案,使奖励方案更科学合理,且有利于操作,减少人为因素干扰,充分调动教师工作积极性,敢比敢拼,创先争优。

由于改革力度大,得人心,所以今年我校教师教学水平和业务能力稳步提升,新的教育教学方法层次不穷,高效课堂教学模式日趋构建,教育教学成绩不断增长,个别点上还出现“井喷现象”。今年我校中考录取一中35人,普高上线率达到60%,优秀率位于全县前列。在学科竞赛方面,七,八年级语数外综合能力测试综合占位均位于全县前十名,其中高晓萌同学一举夺得全县七年级语文单科第一名。同时,高晓萌同学还夺得“天地杯”全省作文比赛蕲春赛区第一名。在本次作文比赛中,我校共夺得一二三等奖达20多人。最近传来喜讯,在今年黄冈市九年级语数外三科联赛中,我校再创佳绩。在课题研究方面,我校市级科研项目初中语文备课改革“两改六落实”的实验研究,进展顺利。在优质课比拼中,陈群鹏老师今年4月25日在红安参加全市语文公开课比赛荣获一等奖,王俊老师12月16日在黄冈参加全市物理教学改革创新大赛荣获一等奖。李新老师在全县物理教师公开课比赛中获一等奖;占涛老师在全县数学教师公开课比赛中获二等奖;张磊老师在全县英语教师演讲比赛中获二等奖。在教研论文评比中,先后有吴彩霞、吕耘、陈胜武老师的语文教学论文获市二等奖,高玉明、陈文新、周长征老师的化学论文分别获市一、二、三等奖,吕耘、陈群鹏、张志龙、吕玉华老师的课例设计都获得省级二三等奖,陈群鹏老师的语文教学论文《我的三层五步层递作文教学法》获省一等奖,并在国家一级期刊《新课程研究》上发表,陈群鹏老师同时还被评为“湖北省初中语文优秀教师”。 在今年年末教学教研工作检查中,县教研室杨荣棠主任高兴地总结了我校教学教研方面的四大“突破”:“中考综合占位有了新突破,学科竞赛有了新排位,教研论文有了高档次,优秀课展示有了大飞跃。”

三、努力创新德育工作切入点,精心打造礼仪教育闪光点。

坦率地说,我们清水河中学以前德育工作有主题,多内容,讲方法,多步骤,但特色不明显,收效不很大。为了让我校德育工作上台阶,有水准,出特色,重实效,今年我们党组成员会同政教处共同探讨,因地制宜,推出文明礼仪教育专项德育课题实验活动,并加强领导,明确责任,抓好宣传,营造氛围,精心组织,周密部署,联系实际,求得实效。

今年,我们积极实现家校联动,共同以文明礼仪吹响德育工作的集结号,依照《公民思想道德建设实施纲要》和国家出台的《关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》,三位一体,引导学生提高一种认识,深刻领会开展“文明礼仪教育”活动的重要意义。再把握两个要点,贯彻落实开展“文明礼仪教育”活动的基本要求。接着强化三项管理,即强化家校联动管理、强化教师自身文明的管理、强化学生文明礼仪的管理,确保“文明礼仪教育”活动卓有成效。然后优化四步举措,搞好“文明礼仪教育”的“四个一”活动:即打好文明礼仪教育活动的第一枪,整理文明礼仪教育活动的第一手材料,推出第一批文明礼仪教育实验成果,做好文明礼仪活动第一轮通讯报道。同时,穿插爱国影片观赏活动、爱国主义专题演讲活动、法制法纪宣传教育活动、感恩教育活动、安全疏散应急预案演练活动,使学生在活动中感悟,在活动成长。

目前,我校已经出现“文明潮平两岸阔,礼仪风正一帆悬”的全新景象。全校15个教学班,班班编有《文明礼仪失范读本》《文明礼仪示范读本》,班班开展了“文明礼仪承诺一句话”活动,召开了主题班会,摘抄了“文明礼仪百家箴言”,承办了文明礼仪黑板报,组织了文明礼仪宣传报道,举行了专题演讲比赛。学校编制了各项规章制度,组织了千人签名活动,评选了“文明礼仪十佳标兵”,在教室、走廊、楼道、食堂、运动场等公共场所随处可见文明礼仪标语,校园环境得到美化净化。更为喜人的是,学风上出现了“六少六多”的局面,教风上出现“五有五无”的景象,校风上,“五园”建设顺利进行。只道是学风是基础,教风是关键,党风是保证,校风是特色。我们通过开展文明礼仪教育活动,抓教风,促学风,树校风,建新风,已让清水河中学在课改的河流中,云帆高挂,再度起航。

在年终调查中,文明标兵阮鑫同学说:“感谢领导老师,是学校文明礼仪教育让我学到了好习惯,真正有种长大的感觉。”外转学生余心泽说:“清水河中学比我原来的学校好,因为这里的老师好,学生文明些!”不少老师发自内心地说:“早就应这样做,最起码可以让学生成人,我们老师也受益匪浅。”更多学生家长谈到:“现在孩子在家听话多了,懂事多了。真得感谢学校。”就连在期末安全工作大检查中,县文明办、政法委和教育局的领导也不无感慨地说:“清水河中学是变了样,不仅花了有限的资金,适当的人力物力,让学校飘满了书香,平安稳定,更充满了现代气息。学校干净整洁,美化亮化工程做得较好。你们的女生寝室管理在全县数一数二,男生寝室的管理也是一流的!”县政法委还把我校评定为“综合治理先进单位”。

四、全位构建集体情感链接点,奋力抢占和谐教育致高点。

在过去的一年里,清水河中学虽然资金短缺,但重感情,讲大义,关心教职工疾苦,千方百计解决大家的实际困难,真心实意为大家谋福利。在老师子女就学有困难时,工会总是积极会同学校领导,想尽一切办法帮助教职工子女按时入学;在老师们偶遇突发事件时,学校总会在第一时间内伸出援助之手,如田卫生老师、卢治老师在困难时期,校领导班子成员、全体教师莫不表示最大的关心和爱护;在个别老师家庭发生变故时期,如管治老师、周刚华老师,学校更是想在前头,急在关头,全心全意地帮助妥善解决问题;在教职工住房分配紧张时期,学校依然挤出资金,积极争取政策扶持,力争尽早尽快地改善老师们的居住环境。总之,我们总是想老师们之所想,急老师们之所急,全方位焊结清水河中学集体情感链接点,免除老师们的后顾之忧,让大家感受到集体的温暖,创建和谐的工作生活环境,创办人民满意的教育。

当然,在把握重点,锁定焦点,攻克难点,刷新亮点,创设美点,连点成线,联线成面,已经取得不少成绩的同时,我们还得正视现行的问题:

1、由于历史遗留的普九债务问题,学校的经济压力依然很大,学校后勤保障工作难以同步发展,教改教研资金一度短缺、教师配套用房严重不足、硬件建设不便与时俱进,极个别老师还抱有怨言,恳请县教育局在XX年把我校作为重点建设投入单位予以扶持。

2、对照第四次全教会精神及相关要求,我校干部作风和教师作风有待进一步提高,个别领导和老师的责任心还不是很强,创新开拓能力还不够突出,体罚或变相体罚学生的现象在个别老师身上依然存在。这些有待改进。

同志们,“金虎归山去,玉兔迎春来”,回顾过去的一年,我们在上级领导的正确领导下,在大家的共同努力下,较好地完成了今年制定的各项工作任务,我们在完善教育体制改革、改善办学条件、提高办学质量等方面取得了一定成绩。新的一年里,我们将以第四次全教会精神为指导,以科学发展观统领学校工作全局,努力拼搏,开拓创新,不断创造出新的更大的成绩!在这辞旧迎新之际,顺祝各位在新的一年里,工作顺利,身体健康,合家幸福,万事如意!更愿我们的事业明天更加美好!谢谢大家!

XX年元月七日星期天 晚

XX年校长述职报告优秀范文

____年优秀教师教学管理述职报告范文

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怎么写报告192人觉得有帮助

述职报告的写作其实挺讲究技巧的,要是想写得让领导眼前一亮,那得从几个关键点下手。开头部分最好能开门见山,直接点明自己的主要工作内容,这样能让阅读的人马上抓住重点。比如你负责的是某个部门的管理工作,那就得把职责范围交代清楚,比如具体管理哪些事务,有没有什么特殊的工作目标之类的。

接着就该讲成果了,这部分比较重要,得把自己做过的成绩罗列出来,但别光说做了什么,还得说明成效如何。举个例子,如果你组织了一场培训活动,那不仅要写清楚参与人数、课程安排,还要提到通过这次活动员工技能提升了多少百分比,或者是客户满意度提高了多少。不过有时候数字太满会显得啰嗦,所以适当精简也是必要的,但要确保关键数据不遗漏。

中间这部分还可以穿插一些具体的案例,用来证明你的能力。比如说处理了一个棘手的问题,把这个事情的起因、经过、结果都详细地描述一下,尤其是你在其中发挥的作用,这会让报告看起来更有说服力。当然,案例的选择很重要,得挑那些能体现你专业水平的事情来讲。

再往后就是讲不足的地方了,这个部分不能省略,因为谁都难免会有疏漏,承认这一点反而显得真诚。不过这里要注意语气,别一副自责过度的样子,就说说自己在工作中存在的一些短板,然后提出改进措施就行。比如你觉得团队协作还有提升空间,就可以提一下未来打算加强沟通交流的具体方法。

最后这部分,主要是展望下下一步的工作计划,可以简单勾勒一下未来的方向,比如希望在哪方面继续努力,或者对接下来的任务有什么初步设想。记得保持积极乐观的态度,给领导留下好印象。

写的时候要注意条理清晰,避免杂乱无章,不然很容易让人看得一头雾水。还有,语言尽量简洁明了,别堆砌太多华丽辞藻,真实可靠才是最重要的。不过有时候为了突出重点,适当用些专业术语也无妨,但千万别滥用,不然可能会适得其反。

有时候写报告时会遇到时间紧迫的情况,这时候就得抓紧时间构思框架,先把核心内容列出来,再慢慢填充细节。不过匆忙之下难免会出现小问题,比如偶尔忘记检查标点符号,导致句子读起来有点别扭。这种情况其实挺正常的,只要不影响整体表达就没太大关系。

【第2篇】企业优秀员工的述职报告怎么写范文6700字

1.企业优秀员工的述职报告怎么写

本人自参加工作以来,在上级领导和同事的关心支持下,能够自觉遵守国家的各项金融政策法规,严格执行上级下达的各项任务,认真履行岗位职责,努力完成本职工作。现将一年来的工作情况汇报如下。

一、加强理论学习,提高自身综合素质。

一年来,本人能够自觉主动地深入提高自身综合素质,进一步增强工作的责任心、事业心,以主人翁的精神热爱本职工作,做到“干一行、爱一行、专一行”,牢固树立“社兴我兴、社衰我衰”的工作意识,全身心地投入工作;时刻把文明优质服务作为衡量各项工作的标准来严格要求自己,自觉接受广大客户监督,定期开展批评与自我批评,力求做一名合格的信合人。

二、恪守规章制度,履行岗位职责。

一年来,本人能够严格恪守各项金融政策法规,认真履行岗位职责。担任石砻分社记帐员期间,能够坚持“双人临柜、钱帐分管、印证分管、证押分管”的会计出纳制度。办理会计事务能够严格按资金性质、业务特点、经营管理和核算要求准确地使用会计凭证、科目和帐户;坚持当时记帐、当日核对,做到要素齐全、内容真实完整、数字字迹清楚,确保帐务处理“五无”、帐户核算“六相符”等;办理储蓄业务时能够认真落实“实名制”规定,登记好相关证件手续等等。每日营业终了,逐笔勾对电脑打印流水帐和现金收付登记簿,坚持碰库制度。填送会计报表时做到内容清楚、数字真实、计算准确、字迹清晰、签章齐全、按时报送,各种报表、各项目之间相关数字衔接一致。

三、增强防范意识,落实“三防一保”。

一年来,本人能够不断地增强安全防范意识,认真落实各项防范措施,把安全工作落到实处。当班期间能够时刻保持警惕,严格按“三防一保”的要求,熟记防盗防抢防暴预案和报警电话,熟练掌握、使用好各种防范器械。经常检查电路、电话是否正常,防范器械是否处于良好状态,当出现异常情况,能当场处理的当场处理,不能处理的能主动上上级汇报等等,确保二十四小时不失控,保护信用社的财产安全。

总之,在上级领导和同事们的关心帮助下,一年来本人的各个方面都有了很大的进步,业务能力也得到较大的提高,虽然某些方面还存在很多不足,但我相信,在上级领导的关心支持下,在各位同事的热情帮助下,我必定会把工作做得更好!

2.企业优秀员工的述职报告怎么写

时光飞逝,转眼间我已经在银行工作了两年了,还记得初毕业的时候,我怀着满腔的热情和完美的憧憬走进银行的情形还历历在目,从入行以来,我一向在一线柜面工作,在领导及同事的帮忙下,我始终严格要求自己努力学习专业知识,提高专业技能,越来越自信的为客户带给满意的服务,逐渐成长为新区支行的业务骨干。两年来,在银行的大家庭里,我已经从懵懂走向成熟,走在自己选取的之路上,勤奋自律,爱岗如家,步伐将更加坚定,更加充满信心。

一、勤学苦练爱岗敬业

进入银行伊始,我被安排在储蓄出纳岗位。常常听别人说:“储蓄出纳是一个烦琐枯燥的岗位,有着忙不完的事”。刚刚接触,我被吓到过,但是不服输的性格决定了我不会认输,而且在这个岗位上一干就是两年。

当时的我,能够说是从零开始,业务不熟、技能薄弱,在处理业务时时常遇到困难,强烈的挫折感让我在心里默默地跟自己“较劲”,要做就要做得。平日用心认真地学习新业务、新知识,遇到不懂的地方虚心向领导及同事请教。功夫不负有心人,经过长期刻苦地练习,我的整体技能得到了较大的提高。

我在日常的一线服务中始终持续着饱满的工作热情和良好的工作态度。银行是一家年轻的银行,每一位客户都是员工辛辛苦苦开拓来的。这不仅仅要求我们具有熟练的业务技能,更要求我们能针对每一位客户的不同心理和需求,为他们带给快捷优质的服务。在日常工作中,我都以“点点滴滴打造品牌”的服务理念来鞭策自己,我的岗位是一个小小的窗口,它是银行和客户的纽带,我的一言一行都代表了银行的形象,针对不同客经过不断的努力学习,在实际工作中的持续磨练,此刻已经熟练掌握了相关业务以及规章制度,逐渐成长为一名业务熟手,这时我渐渐明白无论是做储蓄还是当会计都是具有挑战的工作,重要的是如何将它做的好,做的更好。

二、团结协作共同进步

银行工作需要的是群众的团结协作,一个人的力量总是有限的。作为一名银行的员工,我不仅仅仅满足于把自己手中的工作干好,还注意做好传、帮、带的作用,主动、热情、耐心地帮忙新来的同事适应新环境,适应新岗位,适应新工作,使他们更快地熟悉相关业务,较好地掌握业务技能。只有整体的素质提高了,支行的会计业务水平才能上一个台阶。大家共同努力,在新区温暖的大家庭里快乐的工作着。

三、业务全面进取向上

在市场竞争日趋激烈的这天,在具有热情的服务态度,娴熟的业务潜力的同时,务必要不断的提高自己,才能更好的向客户带给高效、快捷的服务。分行举办的各类培训和技能考核为我尽快提高业务技能带给了有力的保障。我始终用心参加各类培训,坚持认真听课,结合平时学习的规章制度和法律、法规,努力提高着自己的业务理论水平。

进入银行两年来,繁华的市也变得的不再陌生,每当从银行晚归,带着行里的温馨,一路也不觉得那么孤单。在那里我全心追寻我的理想,我用心学习每一点知识,用心理解我的每一样工作,用诚心和热情去对待我的工作。在银行的大家庭里,我取得这天的成绩与群众是息息相关的,我很庆幸自己能够进入这样一个团结协作的群众中工作,是这样的一个群众给了我学习提高的机会,我也珍惜这样的机会。在今后的工作中,我将以更加周到热情的服务去嬴得客户、留住客户,牢固树立“服务是立行之本,创新是发展之路”的思想。以“敬业、爱岗、务实、奉献”的精神为动力,不断进取,扎实工作,同银行共同成长,去创造一个更加完美的明天。

3.企业优秀员工的述职报告怎么写

跨出校门踏上昌隆是我人生中的一个转折点!x是个团结、友好的集体,开展过各种活动、潜能培训,让我们在工作中快乐成长并走向成熟,同时昌隆生意也红红火火、蒸蒸日上。转眼间我已在昌隆工作有半年了,在这半年里我学到了很多、也改变了我更多,更让我在做人与处事方面中得到锻炼。下面是我在这半年来的工作总结:

随着渺茫的目标在昌隆饭店当了服务员,刚开始很多东西都不懂,领班安排熟练的员工来带我!她很热情主动和我打招呼:“小妹!不用怕,以后有什么不懂的地方就尽管问姐姐,如果不懂也不问那你永远都不懂了”。她的热情主动给予我无比的亲切与责任感,我下定决心要努力工作别低估了自己更不能让别人看低自己,相信别人能的自己也能。经过十几天的努力我的服务工作也取得了进步,也曾在开员工例会中被主管表扬过。自己的努力得到表扬心里很乐滋滋的……

偶然的机会我被调到酒店前厅部商务中心任职,这又是我新的起点吧!试用期是两个月,两个月来决定能我是否合适做这样的工作、是否能接手下这份工作。刚开始在商务中心上班恰是公司全面搞六常管理时期,那时候资料很多,对于我这刚接手的职员来说却是忙不过来,经常都是延长时间才下班,最后还是在主管的帮助下减少我的工作量,顺利的完成我的工作,感到很欣慰……经过一段时间在主管的带领指导下,这份工作我慢慢适应了!两个月后我转正为正式员工,既然我选择了,那我就尽我所能、全力以赴完成我的工作职责。

商务中心主要是负责打字打印、复印、传真、话费、上网、待定机票等业务。经承担本职位以来,我本着不烦不厌的微笑服务去对待每位客人及昌隆的每一位同事,但在工作生活中存在一些不足,例如:

1、对于刚出社会的我胆子小、接触的东西不多,更何况只有自己在商务中心上班,和同事们交流的机会也不多,和同事们在一起的时候很少主动和他们交流,这样也许导致在他们的眼中我是个独来独往、很偏僻冷漠的一个人。其实我是个乐观直爽、善于交友的人哦!我相信从事酒店行业的每一位职员们都应该懂得礼节·礼貌、乐观直爽的。

2、工作半年了我没有自己订过机票,都是主管帮助下订过几张,如果偶然主管不上班客人要来订机票,我担心会出错。

3、在打资料的过程中,有时候资料又多忙不过来我没有仔细查看,其实有时候还出现错别字或是多一个字或少个字。

4、曾背熟的各部门领导的手机号码、电话号码,但不经常用,久而久之会淡忘,偶尔要打电话起来要翻翻本子。

5、做事情没顺序、反映迟钝,有时急要的文件没有及时的打印出来……

工作中我存在很多的不足的地方但我今后会努力改进,为了日后更好地开展工作我要注意的事项有:

1、严格遵守酒店的管理制度、配合主管的各项工作、热爱本职工作。

2、增强保密性,对公司、酒店、饭店及客人的各类资料不泄漏。

3、熟悉各部门领导的手机号码、电话号码。

4、每天保持商务中心清洁、整齐、资料齐全、一切有序,爱护各种设备、设施。

5、有空时上网查找相关专业知识、多操作,提高我的专业技能;平时也多看书、关注新闻,创新我的思想;见到同事要主动热情去打招呼、多多与同事们沟通,增强我的胆量。

曾在潜能培训游戏中看到被罚的同事吃苦瓜,让我们每时每刻都提醒着自己,无论在工作生活中遇到怎么样的困难要及时当问题的终结者,不然等到以后积累的苦都消化不了。对于一个刚出社会的我而言,前方一直有苦的味道,但我要学会习惯性的把它尝尽,即使很艰难我也不会气馁,深信在人生路途中有甜的味道等着我。

4.企业优秀员工的述职报告怎么写

优秀员工的提名本身就是公司及同仁对我工作的肯定,我很高兴,也很感谢大家。

工作中我们都是彼此的老师,往往从别人的身上看到自己的影子,有好的也有坏的,在面对问题的时候,我们又成为了彼此的后盾,相互并肩扶携着。从我个人而言,在工作的过程中我受益非浅。从做事,到做人,从看问题,到解决问题上都给了我新的机会和经验。

没有什么可炫耀的,人人都会在在过程中得到很多东西。

在很多时候我们容易情绪化,我们都知道其实这样很不好,影响了自己原本清晰的思路不说,更在所有人的面前放大了你的弱点。虽然说我们不提倡虚伪做人,但是也得维护自己的形像是吧。中国,在这片关系营销茁壮成长的热土上,机会往往就在身边不经意的地方,这年头,谁输的起机会?所以,最简单的总结,尽量给别人一个好印像,其实就是给自己多开了一条路。所以,在不触犯自身原则的情况下照顾好自己的情绪很重要。

也许有的问题让我们方寸大乱,或让我们愤愤不平,这时候最容易让自己陷入无穷无尽的情绪化当中,我觉得在这时候,反正也这样了,不如让自己坦然一些,好好问自己几个为什么,然后再想想怎么去解决,这意思不是破罐子破摔,而是在最短的时间以平常心去看待一下这个问题,激动有用吗?骂自己有用吗?或是去推脱?来点实际的吧,换位或让自己以第三人称出现。好好想想这个事儿。也许我们会逃避,但不管有多么华丽的外衣,逃避都是意志上的退缩,饮鸩止渴。出现问题有时候并不是一件坏事,因为从问题中我们会看到学到更多的东西或发现一个新的机会或新的行业。就像失败的总结永远比成功的报告更深刻一样。如果因为某个问题你失去了一份工作,那这个问题你还会让它再次出现在自己身上吗?这就是成长。问题的一再出现也许会让我们头疼,但呢又不是我们能解决的,那怎么办?逃开—这个问题100解决不了。而且接下来又是这样的情况那怎么办?再逃一次吗?那么迎上去—也许只有1的可能,但你做的每一件事都是在不断的推进,这绝不是为了享受头疼的感觉,而是考量自己韧性的方式,看看自己是不是”玩儿的`转”。我们提倡可以大胆去做,但绝不是肓目去干,而畏首畏尾保守自封是最失败的。

把着眼点拔高一点,看待问题再实际一点,让心态多一点平和,也许一切都会有改变。谢谢。

努力过就是对自己的交代。谢谢。

最终我没能评上,但却好像看到了自己更多的不足,呵呵,真的是感受颇深。

5.企业优秀员工的述职报告怎么写

____年,是我收获的一年,也是进步的一年。今年以来,在与广大同仁的团结、努力、奋斗的基础上,在银行领导的关心和正确领导下,我坚持以高标准严格要求自己,兢兢业业做好本职工作,较出色地完成了领导交给的各项工作任务,个人工作能力得到很大的提高。回顾起来,现将____年度工作总结汇报如下:

一、____年工作情况

一线储蓄柜员是银行储蓄的窗口和形象。在这里,每天接触的客户最多,发生的交易量。在这一年中我主要做到了以下几点:

(一)优质的服务理念

我每日按时到岗,做好班前准备,准时参加晨会,努力提高自己的劳动技能,以优质文明的服务为标准,接待每一位客户,耐心详细地宣传本行业务规章和相关产品,回答客户疑难问题。记得有一次一位个体工商户拿来十多万元零乱不整的钱来到支行存款,我专心迅速整理清点打捆,很快把准确数字告诉了顾客,顾客连声称赞。过一段时间这位顾客把存到其他银行的存款也转到了我行。这件事让我深刻地认识到,要想将业务做好,必须坚持“想客户之所求,急客户之所需,排客户之所忧”的服务理念。

(二)良好的工作态度

我的工作主要是认真审核客户递交的业务资料,规范和提高业务操作流程和水平,提高防范风险的意识,确保交易录入正确,完成权限之内的交易,每天早、中、晚做到三碰库以及确保帐证、帐款、内外帐务相符;班后和同事相互进行柜员流水勾对。我的工作有时很繁琐,必须做到一丝不苟、认真负责,要想出色地完成自己的工作,就必须努力加强自身学习,炼就过硬的本领,提高自身素质。于是我白天上班,晚上回家熟记理解规章制度、服务规则,练习点钞和微机操作从那以后,只要是银行开展的业务,我都率先及时学习,掌握制度和业务要求,通晓每一个细节,坚持边干边学边练,虚心向比自己业务能力强的同事和领导学习请教,在同事的指教、领导的支持下,使我的综合素质得到了全面的提升,期间的工作也得到了同事和客户的认可,在这里我由衷地感谢同事和领导的帮助。

(三)高尚的工作作风

在作风上,本人能遵章守纪、团结同事、务真求实、乐观上进,始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风,勤勤恳恳,任劳任怨。在生活中发扬艰苦朴素、勤俭耐劳、乐于助人的优良传统,始终做到老老实实做人,勤勤恳恳做事,勤劳简朴的生活,时刻牢记党员的责任和义务,严格要求自己,在任何时候都起到模范带头作用。坚持以“客户满意、业务发展”为目标,搞好服务,树立热忱服务的良好窗口形象,做到来有迎声,问有答声,走有送声,让每个顾客都高兴而来满意而归。我时刻提醒自己要从细节做起。把行里下发的各种精神与要求落实到实际工作中,细微化,平民化,生活化,让客户在这里感受到温暖的含义是什么。行里经常会有外地来的务工人员或学生来办理个人汇款,有的人连所需要的凭条都不会填写,每次我都会十分细致的为他们讲解填写的方法,一字一句的教他们,直到他们学会为此。临走时还要叮嘱他们收好所写的回单,以便下次再汇款时再写。当为他们每办理完汇款业务的时候,他们都会不断的我表示感谢。也许有人会问,为什么还要这么热心的去做,但是我认为,用心来为广大顾客服务,才是的服务。每当我听到外边顾客对我说:你的活儿干的真快,态度真不错,分行服务就是好……这样的话的时候,我心里就万分的高兴,那并不光是对我的表扬,更是对我工作的认可,更是对我工作的激励。

二、工作中存在的问题

虽然本人一年来的工作取得了一定成绩,但离领导的要求和客户的期望还有一定差距。回顾检查自身存在的问题,我认为主要有以下几个方面:一是学习不够。当前,以信息技术为基础的新经济蓬勃发展,新情况新问题层出不穷,新知识新科学不断问世。面对严峻的挑战,缺乏学习的紧迫感和自觉性。理论基础、专业知识、文化水平、工作方法等不能适应新的要求。二是在工作较累的时候,有过松弛思想,这是自己政治素质不高,也是世界观、人生观、价值观解决不好的表现。虽然工作中存在不细心的问题并有差错发生,但已深刻反省并认识了自身不足,并积极改正,这并不影响我对这份工作的积极性,反而更加鞭策我努力的学习业务技能和理论知识。

三、____年度工作计划

对于明年的工作计划,我又如下几点想法,还不成熟,敬请同事和领导指教:

一是摆正位置,消除思想上的松懈和不足,彻底更新了观念,以客户满意为标准,自觉规范自己的行为,认真落实我行各项服务措施。二是把业务技术和熟练程度作为衡量服务水平尺度,苦练基本功,加快业务办理的速度,避免失误,把握质量。三是努力学习新业务知识大力拓展业务营业室的业务领域,创造良好的发展环境。四是走可持续发展的“每个柜员都有磁场,没有磁场至少要有笑场”的特色道路,使我们分行前台业务承前启后、继往开来、与时俱进、开拓创新。

总结过去,是为了肯定成绩,找出不足;展望未来,是为了以后进一步的提高。新起点、新希望。站在____年的起点,我将满怀信心,以更清醒的头脑、更旺盛的斗志、更奋发的姿态、更勤奋敬业的精神和更充沛的干劲,把本职工作做得更加出色。

怎么写报告138人觉得有帮助

述职报告,说白了就是把自己这段时间的工作情况汇报一下。不过这可不是随便写写就行的,得讲究点方法。比如说开头这部分,你得先把你的基本信息交代清楚,比如你在哪个部门、负责什么工作之类的。这样人家看了就知道你是谁,干的是什么。

接着,就要开始讲工作成果了。这里有个小技巧,别光说自己做了什么,最好能举例子。比如说你负责的那个项目,最后取得了多大的成绩,具体数字要列出来。像销售额提升了百分之多少,客户满意度提高了多少这类的,都得写进去。要是有什么特别突出的成绩,那更要着重提一提,不然领导可能就忽略了。

还有,写报告的时候,不要只顾着说自己有多厉害,也要反思反思自己的不足之处。但这个反思可不能太直接,得说得委婉一点。比如说“在某些环节上还有提升空间”,而不是“我在这方面做得不好”。这样既显得你有自知之明,又不会让人觉得你在贬低自己。

另外,报告里的语言得符合你的岗位特点。如果你是做技术的,那就多用专业术语,让领导知道你确实懂行;如果是做销售的,那就得强调业绩增长和客户关系维护这些方面。不过要注意,术语用多了容易显得晦涩难懂,所以得把握好分寸。

再说到格式这块儿,虽然不用太死板,但基本的条理还是要有的。像工作内容这部分,可以分点列出,这样看起来清爽不少。不过有时候写着写着,可能会不小心把标点符号用错,比如逗号和顿号混着用,这种情况要尽量避免,但偶尔出现一次也无伤大雅。

最后提醒一下,写报告的时候别忘了检查一遍。有些人图省事,写完就直接提交,结果里面漏洞百出。尤其是那些涉及金额或者日期的地方,一定要核对清楚,万一出个差错,那就尴尬了。而且,有时候写得太匆忙,可能会漏掉一些重要的信息,所以写完后最好能放一会儿再看,说不定就能发现问题所在。

【第3篇】仓库优秀员工述职报告范文1500字

仓库优秀员工述职报告

在过去的这一年里,我经历了两次工作上的调动,而这两次调动使我又学到了很多知识,对各方面工作有了更深入的了解和认识,经过这一年来的不断学习和积累使我在各方面都有了很大的提高。

在工作上,对待工作认真负责,积极主动,一直尽职尽责地做好本职工作,并能够服从、协调、配合领导及同事完成各项工作。

在思想上,我追求上进,思想觉悟有了很大的提高。在我从事的跟单文员工作过程中,感觉到了跟单文员这一职位在公司业务运转过程中起着衔接与协调的重要作用。作为一名跟单文员,我本着以踏实肯干的工作态度为理念和吃苦耐劳的`精神为公司服务。

当然,在这一年里,也存在很多不足之处,工作上也出现过一些失误,对此我深感愧疚,被评为优秀员工这一荣誉对此感到很惭愧,如果它真的属于我,我将它视为一种鼓励、一种动力,以此掩盖来心中的自责。

在未来的工作中,我将以充沛的精力,继续以踏实肯干的工作态度来努力工作,稳定地提高自己的工作能力,积累更多的工作经验,本着以“努力工作、快乐生活”的信念与公司同步发展。

对于自己的评价,我觉得是一个社会实践能力强,对新事物接受能力快;具有良好的思想品质,爱好广泛,为人诚实守信;善于交际,有较好的语言表达能力,思维敏捷;工作主动性高,做事认真负责,有吃苦耐劳的精神的人。我非常喜欢我所学的专业,也非常喜欢自己这份工作,在这里感谢父母和公司对我的培养和支持,我感到非常幸运我在一个能够发挥我专业特长和能力的工作的企业服务,以后我要一如既往的以100%的精力去服务公司,创造自己的未来。

仓库优秀员工述职报告

一、过去一年的工作中,在很多前辈的关心帮助下,不管是技术方面还是质检与管理,使我工作上有了很大的进步,当然成绩已经成为过去,在以后的工作中我会加倍努力,争取做的更好;以前从书本上学到“科学的东西来不得半点虚伪和骄傲”.

技术含量较高,这就要求我对待工作不能人浮于事,做老好人,而要以踏实、严谨的态度对待工作,不懂的东西要善于学习,已懂的东西更要精益求精,因为技术在不断进步更新,只有通过不断地学习,辅以求精务实,脚踏实地的作风,方能胜任自己的工作岗位.一切工作过程中,技术和质检工作贯穿始终,在工作经验的积累中,逐步培养自己的预见性。

二、在平时工作中,首先做好日常工作,我与车间其他技术员既有分工又有合作,坚持经常和其他技术员进行工作交流,充分发扬民主,杜绝独断专行,统一思想统一步骤,从而圆满完成车间各项生产任务。

三、每月将车间生产情况进行一次总结,及时将总结上交到技术处;将车间主材消耗进行总结,及时上交计划处。做好统计技术分析工作,将车间生产中出现异常情况,进行分析采取纠正措施,写出纠正措施报告。

四、由于五长丝车间长期纺木桨,导丝轮废丝多,可纺性差,我经常和原液车间技术员沟通,反映车间可纺性情况,并与职能处室技术员多联系沟通,希望能够改变桨粕配比来提高可纺性,今年企业采取了使用多种桨粕混用办法,大大提高了可纺性。

总之,在今后的工作与学习当中,我将不断的总结与反省,不断地鞭策自己并充实能量,努力提高自身素质与业务水平,以适应时代和公司的发展,与公司共同进步、共同成长。 ---------

回首四年来的大学生涯,有渴望、有追求、有成功也有失败,我孜孜不倦,执着探求,百般锻炼,逐渐成为了一个能适应社会要求的新时代大学生,并为以后的工作打下坚实的基础。且我相信:用心就一定能赢得精彩! 这段大学生活,给了我一次重新塑造自我、完善自我的机会.在思想上:我积极地向党组织靠拢,使我对我们党有了更为深刻的认识。在学习上,

怎么写报告126人觉得有帮助

仓库优秀员工述职报告怎么写

最近刚升职为仓库主管,心里还是有点忐忑,毕竟这是个全新的角色。不过领导说让我把平时的工作做个总结,写份述职报告,这倒是个不错的锻炼机会。我琢磨了一下,觉得写报告得把事情交代清楚,还得让人看出你的能力。

先说说工作内容,仓库,最重要的就是货物进出账目要清晰。每天收货发货的时候,我都特别仔细核对单据,有时候忙起来脑袋发晕,就容易漏掉几个数字。不过后来我专门买了个小本子,把重要事项都记下来,这样就不会忘事了。账目一准,库存管理也就顺当了,去年仓库盘点的时候,误差率只有千分之五,比公司要求的低了不少。

要说经验,我觉得沟通很重要。跟上游供应商对接的时候,有些订单因为运输问题会延迟,我就提前跟他们沟通好,让他们调整发货时间。还有就是跟下游部门配合,比如销售部那边临时要加急出货,我这边就得赶紧协调人力,确保按时完成任务。有时候事情多得转不过来,就得多动嘴皮子,不然容易出岔子。

另外,仓库安全也不能忽视。我们仓库里有不少易燃品,防火措施必须到位。有一次巡查发现灭火器压力不足,我就立刻联系厂家更换,幸好发现及时,不然真出了事就麻烦了。还有就是设备维护,堆高车、叉车这些工具定期检查保养,不然坏在半道上影响效率。

其实我觉得写报告最重要的就是实事求是,把自己做过的事写出来就行。要是觉得自己表现还不错,也可以稍微提一下成绩,但别吹得太离谱。毕竟领导也不是傻子,该表扬的表扬,该改进的地方也得说清楚。比如说今年的目标,我觉得可以尝试优化仓储布局,把常用货品放在靠近出入口的位置,这样能节省不少搬运时间。

还有,报告里的措辞得讲究点,太随意可能显得不专业。像“大概”、“差不多”这种词尽量少用,改成具体的数字和百分比会更有说服力。不过有时候为了方便表达,偶尔用一下也是可以的,但要注意场合。像我上次写报告时就写了个“大概完成了80%”,后来改成了“实际完成率为79.5%”,看起来就靠谱多了。

【第4篇】学校团委述职报告精选优秀范文1550字

尊敬的的各位领导、同志们:

大家晚上好。几年来,我一直担任学校团委书记、班主任和英语教学工作。我始终以激情和创新对待工作,以爱心和责任面向学生,以真诚和服务对待家长,服从尊重领导,团结信任同事。为学生,为家长,为学校,尽了我的努力,也取得了一定成绩。

一方面,业务上精益求精。历年来,我的教学成绩在全市有目共睹,所带毕业班也屡创佳绩。xx年至今,在我的指导下,每届都有多名学生代表肥城参加全国英语竞赛,均获一等奖。

xx年中考,全市第一,第三和第六名,都出自我班。重点高中录取率、平均分、及格率、优秀率均为全市第一。在10年高三自主招生中,肥城6名北大清华资格生中,有5名是我的学生。10年中招,我校指标生42人,我所带的班级就有21人。去年暑假,我参加了师德报告团,在全市进行了巡回演讲。

另一方面,共青团事业朝气蓬勃。工作中,我努力以作为求地位,能吃苦、能奉献、能干事、善创新。我们周周有计划、周周有活动、周周有总结、层层抓落实。为提高安全意识,我组织了森林防火和抗震救灾相关活动。为丰富课外实践,我带领学生参观过气象台、电视台,到过监狱、污水处理厂,这不仅解放了学生的身心,开阔了学生的视野,更培养了学生的综合素质。为提高同学们的自主能力,我还让学生自主设计校服、自主社团竞聘、自编校刊、自评考核。“小实验家”活动硕果累累,山东省校外科普中心落户我校。此外,我们开展的“追星行动”、“感恩教育”先后被评为泰安市未成年人思想道德建设十佳案例。我校年年被评为“读书月”活动十佳单位。学校先后被评为山东省地震科普示范校、泰安市科普学校、泰安市红旗团委、“青年文明号”。100余生受到各级共青团系统表彰。

10年3月,我作为教育系统代表参加了第xx届省团代会。今年初,又参加了泰安市十六次团代会。并向上级争取,竭力促成了美国康州地区中学与我校结为姊妹学校。团省委、教育厅对我校解放思想、推陈出新的做法给予了高度评价。在团市委、教育局对全市19处初中

优秀率均为全市第一。在10年高三自主招生中,肥城6名北大清华资格生中,有5名是我的学生。10年中招,我校指标生42人,我所带的班级就有21人。去年暑假,我参加了师德报告团,在全市进行了巡回演讲。

另一方面,共青团事业朝气蓬勃。工作中,我努力以作为求地位,能吃苦、能奉献、能干事、善创新。我们周周有计划、周周有活动、周周有总结、层层抓落实。为提高安全意识,我组织了森林防火和抗震救灾相关活动。为丰富课外实践,我带领学生参观过气象台、电视台,到过监狱、污水处理厂,这不仅解放了学生的身心,开阔了学生的视野,更培养了学生的综合素质。为提高同学们的自主能力,我还让学生自主设计校服、自主社团竞聘、自编校刊、自评考核。“小实验家”活动硕果累累,山东省校外科普中心落户我校。此外,我们开展的“追星行动”、“感恩教育”先后被评为泰安市未成年人思想道德建设十佳案例。我校年年被评为“读书月”活动十佳单位。学校先后被评为山东省地震科普示范校、泰安市科普学校、泰安市红旗团委、“青年文明号”。100余生受到各级共青团系统表彰。

10年3月,我作为教育系统代表参加了第xx届省团代会。今年初,又参加了泰安市十六次团代会。并向上级争取,竭力促成了美国康州地区中学与我校结为姊妹学校。团省委、教育厅对我校解放思想、推陈出新的做法给予了高度评价。在团市委、教育局对全市19处初中的考核中,我校团委连续三年位居第一。

几年来,省市电视台均对我的工作进行过报道。在此,请允许我向一直关心厚爱共青团事业的各位领导、同事真诚的道一声:谢谢你们!个人的力量是渺小的,大家的力量是巨大的,个人的成绩微不足道,团体的成绩才是真谛。在各位领导同事的关心支持帮助下,我会以更饱满的热情投入各项工作,我坚信,我们的集体将更优秀、更团结!咱们学校的业绩将更辉煌、更精彩!

谢谢大家!

怎么写报告109人觉得有帮助

学校团委述职报告其实没那么难写,只要把工作内容说清楚就行。开头得把基本情况交待下,比如谁负责哪个部门,干了多久之类的。这部分不用太复杂,但得让人明白你是谁,做过什么。

接着就是重点部分,得把具体工作列出来。像是组织活动,开展志愿工作什么的,都得详细点。特别是那些比较大的项目,最好能说说策划的过程,遇到的问题以及解决办法。不过有时候可能会记不太清细节,这种时候就凭印象写,大致框架别漏掉就好。

还有就是成绩部分,这很重要。不仅要列出取得了哪些成果,还得谈谈背后的努力。比如说通过努力提高了团员比例之类的,顺便提一下用了什么方法,这样显得真实。不过有时候可能会不小心把数字搞混,毕竟人不是机器嘛。

另外,语言上要正式一点,但也不要太死板。像“加强管理”这种词就可以用,“提升管理水平”听起来也挺好。不过有时候写着写着可能就会出现一些小问题,像用词不当或者句子不通顺之类的小状况,多检查几遍就能发现。

最后,记得附上相关资料,像活动照片,签到表什么的。这些东西虽然看着不起眼,但能让报告更有说服力。当然,整理这些材料的时候可能会有点麻烦,尤其是文件太多的时候,得耐着性子慢慢找。

【第5篇】优秀政协委员述职报告范例范文7300字

优秀政协委员述职报告篇一

去年年底,我有幸被增补为芜湖市政协委员,在“元旦”过后召开的芜湖市政协xx届四次会议上,又被补选为政协常委。

“政协委员”、“政协常委”,作为一种政治身份,带给我的除了荣誉,更多的还是社会责任,这个身份时刻敦促我珍惜这个参政议政平台,不要辜负社会对我的重托,不仅要将民众的意愿传上去,还要多为政府决策献计献策。

在这一年里,我深知肩上的重担,在参会前总是如履薄冰,认真准备;平时积极撰写社情民-意,积极参加专题调研并撰写调研报告,希望更好地尽一个政协常委的责任。

在元月份召开的芜湖市政协xx届四次会议上,作为一名新政协委员,我向大会提交了文章,其中《芜马同城化,两市需注意八个方面的合作》、《建议实行墓穴销售实名制》如期立案,随后也得到了有关方面的回复。或许是参政经验不足,《芜湖应积极发展民营银行》及《“贫富混居”成“多输”局面,建议集中建设保障性住房》没有被立案,笔者准备继续向下月上旬召开的芜湖市政协xx届五次会议提交。

在闭会期间,我不仅向各级民盟机关上报多篇社情民-意,还向政协上报了两篇社情民-意,其中《建议无偿收回日立家用电器(芜湖)有限公司的闲置土地》得到了常务副市长丁祖荣的批示;《建议完善激励机制,鼓励公职人员积极参与无偿献血》也得到了有关部门的重视。

此外,我还积极撰写“专题建言会”发言稿,其中《建议把大幅度降低医疗成本,作为推进医疗改革的突破口》被收集在《“建设幸福芜湖”建言会建言材料汇编》当中。

今年3月初,一位全国人大代表将我撰写的《建议大幅度提高稀土资源税税率》递交全国“两会”。3月底,财政部、国家税务总局发文,将稀土资源税税率平均提高10倍以上。

由这位全国人大代表提交全国人大并被立案的《关于尽快推行电子发票的建议》,很快得到国家税务总局的回应,5月12日,国家税务总局以“国税函20x260号”《对xx届全国人大四次会议第7219号建议的答复》,回复这位全国人大代表,认为建议可行,正在落实。

和前两年一样,我在《强国论坛-“e两会”》上发表了十几篇“e案”,其中《“*官”出逃,“伯乐”应被问责》一文,被《人民网》推荐至全国“两会”,成为被《强国论坛-“e两会”》推荐至全国“两会”的第文章,也是我在全国“两会”上展示的第1文章。

由于热衷于参政议政,今年还被芜湖市人民政府发展研究中心聘请为特约研究员。本月上旬,在参加该中心举办的经济形势分析座谈会上,笔者所作题为《当前宏观经济形势分析及对芜湖发展的政策建议》的发言提纲,得到了与会专家的肯定。

我做出的点滴成绩,也得到了民盟同仁的认可,在本月17日召开的中国民-主同盟芜湖市第十三次代表大会上,笔者有幸当选为民盟芜湖市第xx届常务委员会委员。

在即将到来的____年,我将再接再厉,在参政议政的道路上,做出更好的成绩,以体现“市政协常委”、“民盟市委常委”所应承担的社会责任。

优秀政协委员述职报告篇二

xx年,旗政协在旗委的正确领导和旗政府的大力支持下,坚持以科学发展观为指导,认真贯彻落实旗委xx届五次全委(扩大)会议精神,围绕旗委中心工作,团结和组织各族各界力量,积极履行政治协商、民主监督、参政议政职能,为推进全旗经济社会科学发展、和谐发展做出了积极贡献。

一、主要工作情况

(一)扎实开展学习实践科学发展观活动,夯实了科学履职的思想政治基础

旗政协根据市委、旗委的统一部署,把抓好学习实践科学发展观活动作为全年首要的政治任务和改进工作的重要契机,着力加强了领导班子和干部队伍的思想政治建设。在活动中,一是突出做好政策理论学习的基础性工作。以岗位自学、集体学习、读名著、常委会专题讲座等形式,积极组织政协党组成员、政协常委会成员、各专委会和广大政协委员深入学习中国特色社会主义理论,党的xx大、xx届三中、xx全会精神,做到边读边记,学思结合,在机关干部队伍和委员中形成了浓郁的学风,领导班子成员每人撰写心得体会和调研文章以上,记读书笔记xx0字以上。二是围绕解决领导班子、领导干部和委员队伍中存在的宗旨意识弱化、履行职责能力不强、活动效果不明显等问题,深入进行了反思查摆。结合我旗经济社会发展实际,组织班子成员围绕“三个为什么”从主观上、思想上梳理和查找制约科学发展因素和问题;精心组织召开了领导班子专题民主生活会,并在班子成员间和机关内开展了谈心活动。通过深入开展批评与自我批评,沟通了思想,达成了共识,明晰了工作思路,促进了班子的团结与和谐。三是认真落实各项整改措施,进一步提升了政协班子服务科学发展的能力和水平。对于在活动中梳理出的5个方面重点问题,逐条建立了整改台账,分别由主席或分管副主席牵头解决,并明确整改时限、整改具体措施,其中在丰富委员活动内容、解决委员活动较少方面已经取得了明显成效。通过开展学习实践科学发展观活动,在班子成员中筑牢了“谋发展、保稳定”的思想基础,增强了使命意识、忧患意识、责任意识和大局意识,并转化为勤奋工作、积极落实各项工作的精神动力,为推动政协工作迈上新台阶奠定了基础。

(二)坚持围绕全旗工作大局,履行职能的质量和成效有了较大提高

1、突出发展主题,政治协商有了新推进。xx年,旗政协牢牢把握全旗经济社会战略调整期的总体工作部署,把工作着力点放在应对经济危机冲击,努力保持应有发展速度这一中心任务上,在困难的环境下与旗委、旗政府同心合力,共克时艰,通过会议、提案、视察等形式,积极主动地开展了多层次的协商。在年初召开的xx届三次会议上,组织委员对政协报告和“一府两院”报告进行了共同协商讨论,委员们就工业经济、城镇建设、农牧业产业化、生态建设、科技教育卫生等重要领域和重点工作积极建言献策,共提出意见建议120多条,并提交提案50件。坚持每季度召开一次政协常委会议,按照议大政、谋大事的原则,抓住影响全旗发展稳定全局、群众比较关注的热点问题进行了专题协商。今年,在认真调研的基础上,常委会重点对“全旗农村牧区最低生活保障制度实施情况”进行了协商,经过充分反复协商之后,向旗委提出了很好的意见和建议,得到了旗委主要领导和相关部门的高度重视。坚持主席会议重点协商。适应形势的发展变化,不断探索和完善政协工作内容、程序和方法,先后召开主席会议5次,及时研究解决旗政协日常运转中所遇到的困难,协商决定政协重要活动和重要工作,确保了政治协商有序开展。努力完善专委会对口协商。在加强与几个班子办公室日常工作联系的基础上,各专委会密切与政府有关部门的联系与沟通,就重大决策和全局性工作,积极主动地开展了对口协商和专题协商,共同交流意见,推动了各项工作健康有序开展。

2、创新工作方式,民主监督取得新成效。xx年,旗政协在继续通过主席督办提案、委员集中视察、专题调研、反映社情民意等途径切实加大对重点领域监督的基础上,加大了政协民主监督工作的创新力度,改变以往由各部门自行聘请政协委员担任监督员的工作方法,试行由旗政协直接向旗直部门统一选派政协委员担任民主监督员实施监督,并分别向公安局、教育局、农电局派出了民主监督小组。为了做好这项工作,旗委组织召开了全旗统一选派政协委员担任民主监督员工作会议,旗政协召开了座谈会,由分管主席分别将民主监督员送到各被监督单位进行工作接洽,正式开展工作,到目前已经取得了一些成效,得到了被监督部门的认可和社会各界的肯定。这项工作将在总结经验的基础上,逐步在执法部门和窗口服务单位铺开。

3、加强调查研究,参政议政水平得到新提升。继续把深入开展调查研究作为履行参政职能最有效的手段和委员参政议政的平台,选择调研课题,精心准备。调研前制定调研方案、对调研人员培训、与调研单位沟通,使调研目的更加明确,内容更加翔实;调研中采取平日调研与集中调研相结合,如农村牧区最低生活保障制度实施情况调研,历时近一个月,深入全旗9个苏木镇2个街道办事处23个村,就农村牧区弱势群众的生存状况、低保资金兑现情况、存在主要问题、群众满意程度进行了深入细致的走访调查。通过座谈、入户走访、实地视察等多种方式,认真倾听各方面意见,使调研更加扎实;调研后又充分讨论,集思广益,使调研报告更加切中主题。按照“少而精”的原则,我们围绕旗委确定的重点工作及群众普遍关心的问题,先后组织12个调研组,相关界别100余名政协委员,就农村牧区文化建设、农村牧区最低生活保障制度实施情况、农牧民专业合作社建设等多个专题进行了调研议政。在此基础上,向旗委提交了专题调研报告。旗政协形成的调研成果分别得到旗委主要领导的批示或在《领导参阅》上刊发,充分发挥了政协调研的参谋助手作用。

4、强化督办,提案工作取得了新的成效。xx届三次会议以来,委员共提出提案50件,经审查立案46件。这些提案集中反映了全旗工业、交通、城建、市场建设、食品安全、教育文化等各个领域存在的一些突出问题,被政府主要领导批转到20个部门承办落实。为了切实加大提案承办力度,真正发挥政协提案参政议政优势和作用,让群众通过提案落实,能够切身体会到经济发展社会进步产生的积极变化,旗政协精心选择了一批社会反响强烈、各界比较关注的提案作为重点提案,由主席牵头督办。

下半年,组织提案委成员及提案人深入工商、国土、公安、城建等部门,就取暖费过高、矿产资源整顿、交通秩序治理、城市道路改造以及市场卫生管理等提案办理情况进行了视察督办,现场了解提案办理进展情况,共同分析和解决提案办理环节中存在的困难和问题,从而加快了提案办理的进度,增强了重点提案办理的实效,并推动了整个提案办理工作的深入开展。坚持把政协督办提案与群众督办、舆论督办结合起来,在《左旗通讯》上设立了“政协重点提案关注”专栏,全文刊发重点提案承办部门提案答复件,让社会各界群众进行参与和监督,让提案部门感受到压力和责任,推动提案办理工作迈上了新的台阶。截止10月底,所有提案全部办复,提案办复率达到100。

5、畅通民意渠道,政协信息工作保持了较好成绩。xx年,旗政协围绕推动解决社会普遍关心的政策问题、民生问题,加大了社情民意信息反映力度,通过提炼委员发言、视察调研、走访委员、专题座谈、聘请信息员等方式,努力拓宽和畅通社情民意渠道。截至目前,累计上报《政协信息》2,其中《关于当前抗击旱灾应重点解决的几个问题》等信息被市政协采用,《关于家电下乡的几点建议》等信息被自治区政协采用,《关于把学前教育纳入义务教育体系的建议》等信息分别被《人民政协报》和《内蒙古政协》采用,信息工作继续在全市评比中保持较好名次。

6、政协文史和联谊工作进一步加强。xx年的政协文史工作围绕“打造辽文化品牌,建设文化强旗”的目标,一是继续加强地方文史资料征集,初步完成了《巴林民歌选》资料的翻译整理工作。根据政协事业发展的需要,启动了《××政协志》编纂工作,现已完成30余万字的资料搜集、编写、录入工作,预计xx年底定稿出版。二是积极参与辽文化开发与发展旅游业的对接工作。组织旗内文史委员就美丽图坝景区景点及主要建筑体现辽文化特色进行了论证,并参与了规划的编制工作。同时,还组织部分委员赴锡林郭勒盟元上都等地对蒙元文化开发利用情况进行了考察。三是以上京书画院为平台,组织各界艺术家围绕“辽文化”进行创作。出版《上京书画》4期,组织庆祝祖国成立60周年书画笔会2次,同时还组织知名书画家参加了市政协组织的庆祝人民政协成立60周年竞赛活动,其中我旗选送的11幅作品获奖。

继续发挥政协联系广泛、包容性强的优势,进一步提高了联谊工作水平。xx年,一是加强了旗政协内部的联谊工作。以界别为基础,以委员小组和领导走访委员活动为载体,以密切政协组织与委员,委员与委员之间的联系为目标,开展了生态保护视察、文化遗址考察和打靶比赛等内容丰富、形式多样的联谊活动,共组织各类活动8次,90以上的委员参加了活动,在活动中强化了政协委员的集体荣誉感和归属感,进一步增强了旗政协的吸引力和感召力。二是对外联谊领域进一步扩大。在加强与市内兄弟旗县政协联系的基础上,今年又接待了扎赉特旗、扎鲁特旗、科右前旗等市外政协的考察,并与安徽省等区外政协建立了密切的联系,相互赠送文史资料,交流工作经验。全年共接待来访考察8批120多人次,对外交往的范围、领域和层次明显提高,推动对外联谊工作迈上了新的台阶。

7、委员队伍建设取得了新进展。旗政协主动适应形势发展的要求,把提高委员队伍素质、体现委员主体地位作为委员队伍建设的重要环节来抓。xx年,在委员中开展了委员联户活动,组织委员与近800户各界群众结成“对子”,拓宽了提案和民意信息渠道。同时,积极筹备《左旗政协通讯》,建立政协重要工作、国家重要政策、重大旗情旗策传递的“快车道”,扩大委员知政空间和渠道,为委员履行职责提供条件。积极组织委员参加调研、视察、委员小组活动,鼓励委员大胆建言献策,在实践中培养和提高了委员素质,政协委员队伍履职的主动性、独立性、自主性有了明显增强。积极组织政协委员和政协参加单位开展多种形式的捐资助学、扶助弱势群体的活动,累计捐款捐物折合近3万元,树立了新时期政协委员关注民生、奉献社会的良好形象。大力支持政协委员创办事业,政协领导不定期深入委员主办和领办的企业,现场了解发展中的困难,并协调有关部门,帮助争取资金,确保了企业的正常运行和健康发展,有力地扩大了旗政协的社会影响力。

8、政协自身建设有了新提高。进一步加强了政协党组和常委会班子建设。以深入开展学习实践活动为契机,积极组织政协党组成员开展集中集体学习,召开专题民主生活会,从思想上、主观上查找工作存在的差距和不足,深入思考新形势下创新政协履行职能的途径和措施,在班子内部形成了服务科学发展、推动科学发展的合力。积极组织班子成员参加旗委重点项目推进工作,其中奥淳酒业、旅游开发、科然生物、金港矿业等项目均取得了积极进展。坚持不懈地抓常委会组成人员的政治理论学习和思想作风建设,修订完善了《政协全会、常委会、集体活动请假规定》等规章制度,邀请党校教师为政协常委会做“学习贯彻科学发展观,坚持原则、以人为本,解决民生问题”的专题讲座,提高了常委们对开展学习实践活动重要性的认识,增强了立足岗位服务科学发展的自觉性。

进一步加强了专委会建设。各专委会主动加强与相应界别委员的联系,以委员小组活动和专题调研视察等形式,认真落实征集提案、反映社情民意工作,协商质量和参政实效有了新的提高。

积极开展了学习型、创新型、和谐型机关创建工作。以机关作风建设年活动为载体,进一步加强了政协机关制度建设、学风建设和思想作风建设,政协机关的服务能力和水平有了新的提升。

二、班子整体运行情况

旗政协始终注重领导班子建设,领导班子能够按照组织规定,认真开展民主生活会,执行党的民主集中制原则。班子成员以身作则,带头遵守政策、法规,坚决反对自由主义和形式主义,自重、自省、自警、自励,较好地发挥了领导表率作用。领导干部注重同社会各界人士和政协委员保持了经常性的联系,坚持走访制度,及时了解他们的思想、工作、生活情况。坚持厉行节约、勤俭办一切事业的方针,严格控制各种开支。领导成员之间相互尊重,相互支持,相互理解,经常总结经验,交流思想,统一共识,进一步提高了领导班子的凝聚力、向心力和战斗力。

优秀政协委员述职报告篇三

一、提高认识,增强使命感

政协委员是一种特殊的政治身份,肩负着人民的重托和履行职责的义务。每次当别人听说我是政协委员时,那眼中的羡慕和敬佩,既让我有作为一名政协委员而感到的光荣和自豪,又时时鞭策我积极工作。聆听了领导们精彩的讲话和委员们的座谈讨论,使我更进一步明确了政协的性质、职责和任务,明白了原来那么多得民心顺民-意、被百姓称赞的好事都是通过政协委员们的提案得以解决的结果,更明白了作为一名政协委员所肩负的责任和使命。“政协是舞台,委员是演员”,委员作用的发挥,直接关系到政协形象,关系到政协职能发挥的水平。每次政协会后,很长一段时间我都在深深地思索:作为一名政协委员,该如何不断的充实自己?该如何履行好自己的职责?该怎样如实地反映社情民-意、提出有益于人民的好的提案?为解决这些问题,我翻阅了大量的资料、书籍,请教了一些老委员。我终于明白了要做一名称职的、优秀的委员,光有热情是不够的,还必须自觉地加强学习,勇于实践,维护大局,这样才能做一名优秀的、称职的、人民放心的政协委员。

二、加强学习,提高履职能力

坚持学习、改善学习,是适应形势发展和履行政协职能的迫切需要。因此,我始终把学习作为一种政治责任,作为增长才干、提高工作能力和执政水平的基础和源泉,结合新形势、新任务的要求,我不仅学习了与政协相关的知识,还系统地学习了党的xx大精神及其相关法律法规。特别是认真学习了《繁昌政协》上刊登的有关政协知识,每次会议上,都认真聆听并记录领导精彩的发言,努力学习实践科学发展观,用科学的理论武装头脑,思想政治素养、科学决策水平得到了进一步加强,从以前的一心只知教书育人的教师,成长为开始关心周围的民情民-意的有心人。真正树立了情为民所系、利为民所谋、心为民所牵的思想,也为有效履行职能、做好政协委员奠定了基矗

三、努力实践,做一名称职的、优秀的政协委员

政协委员不仅仅是荣誉,而是代表人民群众参政议政的一份沉甸甸的责任。作为一名政协委员,就是要如实反映社情民-意,为党委、政府及时了解下情,指导工作提供第一手的资料,这是委员的职责所在,这也是群众的期望所在。决不能“只挂名,不议政”,更不能“只要荣誉,放弃责任”。我时时提醒自己,不要忘记自己的职责,不要忘记自己的使命。因此,我积极参加调研活动,建言献策,认真听取普通老百姓的心声,把他们的问题反映给有关部门。《优化教师队伍结构促进教师和-谐发展》得到领导肯定,并定为____年的主席督办提案,这给了我莫大的信心。今年初,幼儿园老师向我反映了她们的担忧,因幼儿园即将拆迁新建,她们担心有关部门在规划时没有根据幼儿园特点,新建的幼儿园不能满足实际需要。在认真听取意见并协商后,我撰写了《关于城关幼儿园迁址新建规模的提案》。提案被送交给繁阳镇政府后,得到领导的重视,专门向我解释了新建的幼儿园的规划和内部设施,此规划具有前瞻性,内部设施也是按省一类幼儿园标准建设。当我把这个好消息告诉幼儿园老师时,她们非常感谢领导的关心,我也为自己能够将她们的心声传达给领导而感到欣慰。

怎么写报告131人觉得有帮助

述职报告,大家都知道,它不是那种随便写写就行的事。尤其是政协委员,这可不是个轻松的角色,既要代表群众发声,又要参与政策讨论,所以述职的时候就得拿出点真材实料来。

先说说开头,很多人可能觉得开头得整得很正式,但其实没必要搞得那么死板。比如你可以从自己的履职经历说起,说说自己这一年都干了些什么,重点放在那些具体的、有成效的事情上。比如,参加了多少次政协会议,提了哪些提案,这些问题最后解决得怎么样了。要是能举几个例子就更好了,像某个提案直接推动了某项政策出台之类的,这样显得更有说服力。

接着就是说说自己工作中遇到的问题,这很重要。因为谁也不是神,总会遇到各种各样的困难。比如,有些提案提交后迟迟得不到回应,这时候就得分析原因,是因为提案本身有问题,还是相关部门工作滞后。如果是前者,那就要反思自己提案的科学性和可行性;如果是后者,那就得想想怎么去推动事情进展,是不是可以通过别的渠道继续跟进。

还有,政协委员的工作不只是提提案这么简单,还要积极参与调研。这个部分也不能忽视,要详细描述自己参与了哪些调研活动,调查了什么情况,发现了什么问题。比如,去基层走访时发现村民反映村里道路年久失修,影响生产生活,然后针对这个问题展开深入调查,最后形成了一份详细的调研报告,提出了解决方案。这样的过程写出来,能让读者感受到你的认真态度。

当然,写报告的时候也不能光顾着说成绩,得适当提到自己的不足之处。不过这里要注意,不能直接说自己哪里不行,而是要用一种比较委婉的方式表达。比如,觉得自己在某些领域还不够专业,需要加强学习。或者觉得自己在沟通协调方面还有待提高,以后会多向有经验的人请教。

另外,写报告的时候语言要朴实,不用刻意追求华丽辞藻。毕竟这是述职报告,重点在于实事求是地展示自己的工作成果和存在的问题。要是用一堆花哨的词堆砌起来,反而会让人觉得不实在。

最后,记得把报告写得条理清晰一点,虽然不用像教科书那样分条列项,但也要让人一目了然。可以先写总体情况,再具体到各个方面的细节,这样既不会显得杂乱无章,又能突出重点。而且,写完之后最好能找几个熟悉情况的人看看,听听他们的意见,看看有没有需要补充或者调整的地方。

【第6篇】处长的述职报告的优秀范文4350字

处长的述职报告的优秀范文1 为认真贯彻执行党的安全生产方针、政策,自觉遵守国家法律法规和企业规章制度, ____年以来,在矿党政的正确领导下,紧紧围绕矿井的安全监察工作,团结带领安监人员,强化现场安全监察,严抓现场隐患整治和个人违章违纪行为,较好地完成矿井安全目标任务。现将一年来的工作、思想、作风、廉洁自律及工作情况汇报如下:

一、加强政治思想理论及业务的学习,努力提高自身的素质

通过参加矿中心组组织的政治理论学习和自学,深入学习党的十七大和十七届六中全会精神,学习党的有关党的安全生产方针、政策,严格执行国家法律法规和企业规章制度,通过学习打牢自己的思想根基,把所学的政治理论与自己所从事的安全监督工作有机结合起来,在思想上和行动上与党组织保持一致,立场坚定。在业务上,结合自己业务分工,认真学习煤矿安全生产法律、法规以及井下各工种的《安全操作规程》和《煤矿安全监察条例》,努力提高自己的业务能力和管理水平,做到处理问题有理有据,让受教育者心服口服,认识到违章危害及造成的后果,有效避免事故的发生。

二、以身作则,廉洁自律,保持共产党员的本色 发扬密切联系群众优良传统,严格要求自己,切实加强自身廉洁自律,深刻领会廉洁从业管理的思想内涵,自己作为一名党员干部,时刻把廉洁自律、廉洁勤政作为出发点和立足点,时刻用党员标准规范自己的行为,自觉加强思想道德修养,不断增强拒腐防变的能力;坚定不移地贯彻执行权为民所用,情为民所系,利为民所谋,认真解决职工群众最关心、最直接、最现实的利益问题,实现好、维护好、发展好职工群众的根本利益,以优良作风带领职工、群众迎难而上,锐意改革、共克时艰。牢固树立科学的世界观、人生观、价值观,正确对待自己手中的权力,从根本上杜绝了利用职权为自己谋取私利。积极开展亲情教育和送温暖活动,组织安监处全体人员为特困职工刘西庆捐款8000多元,由于矿井安全管理任务较重,下井次数较多,安排其它管理人员走访困难范云峰、信恒勇等9名职工家庭,用亲情感化和送温暖活动,使他们安心工作,更好全身心投入工作当中。

三、深入现场,严格管理,有力促进现场安全管理 正人先正己,在工作中,严格要求自己,要求别人做到的,自己先做到。经常深入井下现场、区队车间,引导职工按章作业,杜绝事故,严格按照三大规程和上级规定的规章制度查处三违行为 ,有力促进了矿井安全生产。遏制违章就要晓之以理,动之以情,以一颗关心职工生命安全的心为职工服务,教育安监人员宁为安全憔悴,不为事故流泪,光当老好人,就甭想干好安监工作。发现危及安全的隐患,立即责令停止生产 ,马上整改,与安全比,人情、面子什么事都是次要的,抓好安全监督检查工作,思想、纪律、制度是保证。对此,坚持从安监处的实际出发,在管理人员中开展了查思想、纪律和作风活动,要求班子成员人人对照工作查问题,带头从严抓管理树形象。

针对赵楼煤矿年轻职工比例高,新工人多,安全生产经验不足,对安全教育培训、安全行为控制管理难度大等特点,进一步加强监督检查,严格监督老师带徒合同执行情况,新工人出现 “三违”在追究新工人责任的同时,一律连挂追究老师的责任。由于赵楼煤矿职工队伍人员结构的特殊性,特别是掘二、掘三人员流动性大,本矿新招职工占比例较大,给现场安全管理带来了难度。严格要求各基层区队开展了事故案例学习,结合工作现场可能出现的安全问题,有针对性的分析、讲解,深刻汲取兄弟矿井的事故教训,警示教育本单位的职工,充分利用井口电子显示屏、板报等宣传手段为主,经济处罚为辅的原则,使职工受到了深刻教育,提高了职工的安全意识。

三、加强安监队伍建设,规范安监人员行为

为加强安监处内部管理,修订完善《安监处制止“三违”管理规定》、《班前、班后会制度》、《赵楼煤矿安全信息管理制度》、《每周安全活动日制度》等管理制度,为进一步提高安监队伍的整体素质,更好地发挥安监员在现场的监督检查作用,推行了安监员级效考核制度,做到绩效考核与工资收入直接挂钩,调动安监人员工作积极性,确保矿井安全监督到位。强化业务培训,加强新法律法规、新标准规范、新技术知识及规程措施、现场检查业务知识的培训,不断提高业务水平和履职能力,为规范安监人员工作行为起到了积极推动作用。

安监员实行三八制盯现场,针对目前安监人员少,做不到所有头、面均安排专人盯岗的情况下,根据矿井生产布臵安排及井下现场的实际情况,实行重点头面安排专人盯岗,(如xx06工作面、xx301工作面、33xx轨顺、xx03轨顺、xx03运顺、xx3xx运顺等地点)其它头面实行巡回监督检查措施。安监员主要职责监督检查现场的安全问题,并督促落实整改,坚持以监督检查安全隐患、督促落实整改为主,以罚款为辅的原则,对不及时整改,老问题重复出现的坚决给予罚款处理并同时落实整改,坚决杜绝以罚代管现象。

加大内部管理的力度,对重大安全问题,小班安监员没有发现或不督促落实整改的,被矿、科室领导或安全小分队检查查出后,坚决给予小班安监员罚款处罚。安监员出现 “三违”,坚决给予从重处罚,安监员实行现场交接班,由交班安监员和接班安监员共同向信息办打电话,以确认交班安监员在现场,接班安监员已到位,同时由交班安监员向接班安监员把现场存在的安全问题交接清楚,接班安监员继续督促落实整改。

井下安监员距交接班0.5—1小时,向信息办回报当班的安全生产情况及现场存在的安全隐患等问题,由信息办信息员在班前会上向下一班安监员进行通报,并作为下一班安监员监督检查的重点。安监处安全小分队重点查处重大安全隐患问题、安监员劳动纪律,并督出落实重大安全隐患问题的整改落实。在安监人员紧张的情况下,井口安监员负责上下井口的秩序维持及井底车场附近有人作业地点的安全检查工作,通过加强管理,井口秩序变的井然有序。安监信息员负责隐患整理汇总,筛选出重大安全隐患,并落实到责任单位,由安监处进行复查,抓好问题整改,实现闭环管理。为切实提高安监员技术业务水平,安监处内部坚持每日一题、每周一课、每月一考制度,通过日积月累,逐步提升安监人员的技术、业务素质,增强安检人员的事业心、责任心,以服务于矿井的安全生产。

四、积极开展各项活动,有力促进矿井安全生产

充分利用安全办公会、班组长例会、专业会等会议组织学习上级安全生产的指示指令、规章制度、事故案例,认真贯彻落实五个一专项行动及九个一律特别问责制度,查找思想上弱化安全管理根源,积极组织采、掘、机、运、通、地测、调度专业开展安全专项整治,充分利用井口大屏幕宣传安全规章制度、剖析事故案例、播放安全警示光盘,组织职工观看金牌班长电影。认真落实手指口述安全确认制度,详细阐述手指口述安全确认的重要性,通过建立完善的监督考核制度,使手指口述安全确认正逐步变为职工的自觉行动。积极组织开展区队、科室管理人员全员学习培训工作,制定了培训实施意见,坚持业余自学为主,集中辅导为辅的原则,强化过程监督与考核,注重学习培训质量考核,促进了矿井管理人员技术业务水平的不断提高。各基层区队开展“班前留一问、班中教一手、班后讲一题”等多种形式的安全自主培训活动,全面实施“手指口述”和“三位一体”安全确认制度,有效提高了干部职工安全意识和业务素质。

五、存在问题与不足

通过认真领会集团公司、煤业公司安全工作会议精神,深刻认识当前坚持“三个必须”、开展“三项行动”、狠抓“三项建设”、突出“四个从严”及“五反思、五整治”活动的要求,反思排查自己在思想、作风、管理、行为等方面存在的问题和不足。

一查思想。思想压力大,认为抓安全的难度大。董安全、会安全生产的熟练工少,新工人多并且安全生产经验不足;新工人有新工人的优势,文化水平高,接受新知识快,作为我自己还没有立足于赵楼煤矿职工队伍的实际情况,把压力变动力,围绕矿井生产、接续安排,严抓安全工作。

二查作风。在工作作风上,深入井下现场多,查安全、查隐患,深入区队少,沟通、交流少,没有深入了解区队管理人员、职工是怎么思想的,让查三违、查隐患不至于引起职工的对立情绪。

三查管理。管理形式上单一粗放,方式方法上改进不足,尤其是对个别安检员管理存在动手激化矛盾的现象,没有通过日常的安全责任教育引导安检员,自觉遵守矿规矿纪。

四查制度。安全生产管理制度保证了有,但还不完善,不全面;在制定上,有的制度没有针对上级文件的新要求,及时修订补充。

五查措施。执行措施不严格,监督检查不细。像2月8日集团公司安全大检查中查出的巷道超挖大于400mm的需不大锚杆,防冲检测孔未按措施施工,集控开关接地线断面不足。

六查行为。三违现象还很多,早出班的、睡岗的、不按规程措施施工的,反映了我对安全教育培训抓落实不够,安全警示教育的针对性不强,查处三违的力度不够。

七查隐患。现场安全隐患查出的多,现场安排的多,督促整改落实复查验收不全面,隐患问题重复出现、反复出现

处长的述职报告的优秀范文2 各位领导,同志们,大家好。 现在我就一年来的工作情况向大会进行述职,如有不当之处,请同志们提出宝贵意见,我将认真的听取,并表示非常的感谢。 ____年,我继续担任工程处处长职务,负责工程处的全面工作。一年来,在上级公司的正确领导下,在工程处班子成员的积极努力和大力支持配合下,在广大干部职工的充分信任和拼搏敬业精神的鼓舞下,我在实际的工作中,心系企业,心系职工,敢于面对困难和挑战,与广大职工一道较好地完成了工程处年初计定的工作目标。现将一年来工作的开展情况做如下汇报。

一、____年主要工作的开展情况

____年是工程处继续坚持“固本强基,创新务实,加速发展”指导思想,实施三年发展规划的关键之年,也是工程处面对市场的激烈竞争,近几年来遇到困难最多,经营工作难度最大,企业资金最紧张,创造效益空间受到制约最为严重的一年。在这么多困难的情况下,我们能够取得比较好的企业经营成果,主要是由于工程处领导班子,在实际的工作中,重点突出地抓好了以下几个方面的工作:

(一) 注意总结过去工作的经验和不足,头脑清醒地确定好____年工程处整体工作思路。

年初,工程处领导班子的第一件大事就是研究如何围绕工程处的工作实际,统一思想,并对照两级职代会的总体发展要求和经营管理工作重点,客观地总结和查找工作中在思路上、管理上、生产经营工作中的经验和不足,结合____年工作中可能遇到的问题进行了科学实际的预测,做好了充分的思想准备。对经营、管理和施工生产等几项重点工作进行了总体分析,确定了管理必须围绕创造最大效益来运行,施工过程必须围绕成本降低来控制的管理工作整体思路,过程中突出工作严细和科学合理,最后把结果体现在降低立米砼造价上,使管理工作更直观更具体。由于管理工作的思路确定准确,对于指导工程处全年的生产经营工作起到了重要的作用,为顺利开展好全年工作打下了坚实的基础。

怎么写报告121人觉得有帮助

处长的述职报告该怎么写?说实话,说起来简单,但真要想写好,还真得下点功夫。尤其是要当个称职的处长,述职报告不仅是对自己的交代,也是给上级和同事的一个交代。

先说报告的开头,不能太啰嗦,开门见山讲清楚自己的职责范围。比如你是负责某个部门的工作,就直截了当地把主要工作内容点出来,这样能让看的人心里有个底。不过有时候,有些人可能会在这部分写得太过详细,反而显得冗长,这就不太好。我的建议是,用两三句话就说清重点,别让读者一开始就失去耐心。

接着就是讲工作成果的部分。这里得实事求是,不能夸大其词。比如说完成了一个项目,具体成效是什么,数字是最直观的,有数据支撑会更有说服力。但也有时候,有的人为了显得成绩更大,会把一些无关紧要的小事也写进去,这就有点画蛇添足了。我觉得关键是要突出那些真正能体现能力的大事。

还有,报告里提到的问题分析也很重要。每个处长在工作中都会遇到各种各样的困难,这很正常,关键是怎么解决。在写这部分的时候,最好能结合实际案例,讲讲当时的情况、采取的措施以及最终的结果。要是能从中学到什么教训,也可以提一提。不过要注意,不要一味地强调困难多大,而是要把重点放在解决问题的办法上。

另外,关于个人成长这部分,也不能忽略。作为处长,不仅要关注业务上的事情,还要不断提升自身的能力。可以谈谈这一年里参加了哪些培训、学习了哪些新知识,这些对工作都有帮助。不过有时候,有些人会在这里写得太虚,像是在表决心,这就有点假大空了。我觉得真实一点就好,比如通过某次学习,掌握了新的管理方法,具体是怎么应用的,效果怎么样。

最后就是结尾了,这一部分不用太复杂,简单表达一下对未来工作的展望就行。比如希望继续保持好的势头,继续努力提升团队的整体水平之类的。不过有时候,有些人会在这部分写得太过理想化,像是喊口号一样,这就不太好了。我觉得还是应该脚踏实地,结合实际情况来说。

【第7篇】保育员述职报告优秀范文2200字

保育员述职报告优秀范文

回想刚进中一班时候的我,看着一张张陌生的脸,每一天还会拿着点名册看一看她们的名字,直到此刻听见她们说话的声音我能听出是谁,突然感觉时间过的好快,我进中一班已经一个学期了,我来做这一个学期的总结:

一、教育保育方面:

本学期我们中一班有37名幼儿,我们创设一个温馨和-谐的环境,帮忙新来的幼儿尽快适应新的学习生活环境,其次要从每一个细节入手,建立起一系列良好的常规,以保证日后各项教学活动的有序开展在教育教学上,能注重保教结合,全面发展的原则,尊重每一位幼儿,发展他们的个性。照本班幼儿的实际状况制定班级工作计划,周计划,科学安排幼儿一日活动,保证幼儿动静结合,促进幼儿身心全面发展。透过开展丰富多彩的区域活动,有目的有针对性对个别幼儿进行耐心细致地辅导,根据本班幼儿的特点寓教于乐,充分调动幼儿的用心性,主动性,趣味性。

我们中班幼儿的独立意识增强,而且自我服务的愿望和要求日趋激烈。从简单的自己穿衣服到自己叠被子到简单的劳动。我们抓住了孩子的这一心理特征。在本学期开展了小助手值日生轮换制,让做小助手的孩子负责饭菜的分发工作,喝开水的排队问题,以及饭后清理桌面等细小的机会,既培养了孩子们为他人服务的潜力,而且督促了孩子们的自律。浅移默化中培养了幼儿良好的行为习惯。从而促进了整个班风班貌的提高。

在卫生保健方面,以培养幼儿各项生活习惯为重点,抓好幼儿在园生活习惯,照顾好幼儿的身体健康,我们的生活习惯培养包括了:培养饭前便后洗手,饭后擦嘴等良好卫生习惯,督促幼儿多喝水,对大、小便需要帮忙的幼儿给予照顾,对出汗过多的幼儿,及时更换衣服,以防感冒,对体弱多病的幼儿给予个性照顾。教师每一天都能认真地做好消毒和打扫工作,加强幼儿的保健卫生,管理好午睡,做好预防幼儿常见疾病的工作,减少细菌滋生。

二、家长交流方面:

幼儿的进步离不开家长的支持。我们服务的对象是家长和孩子,要想教育好孩子,家长的作用是举足轻重的。所以,这就需要我们在教育好幼儿的同时,做好家长工作。

老师和家长透过交流,能够了解幼儿在家和幼儿园的状况,所以,每一天放学后,我们都及时向家长反映该幼儿当天的纪律与学习的状况,做的好的给予及时的鼓励和表扬,做得不够的请家长配合,帮忙幼儿纠正。如发现缺席的幼儿,我们及时打电话与家长问候幼儿的身体健康状况,切实做好家园同步工作。

三、自身工作

作为一名幼儿教师不仅仅要管理好班级,有一颗爱孩子的心,还要不断的提高自身的素质,不断的完善自身修养,不断的吸取经验。这学期,我努力作好本职工作,但也存在着不足,我会在今后的工作中加以改善,继续努力,跟上社会时代的步伐

回想刚进中一班时候的我,看着一张张陌生的脸,每一天还会拿着点名册看一看她们的名字,直到此刻听见她们说话的声音我能听出是谁,突然感觉时间过的好快,我进中一班已经一个学期了,我来做这一个学期的总结:

一、教育保育方面:

本学期我们中一班有37名幼儿,我们创设一个温馨和-谐的环境,帮忙新来的幼儿尽快适应新的学习生活环境,其次要从每一个细节入手,建立起一系列良好的常规,以保证日后各项教学活动的有序开展在教育教学上,能注重保教结合,全面发展的原则,尊重每一位幼儿,发展他们的个性。照本班幼儿的实际状况制定班级工作计划,周计划,科学安排幼儿一日活动,保证幼儿动静结合,促进幼儿身心全面发展。透过开展丰富多彩的区域活动,有目的有针对性对个别幼儿进行耐心细致地辅导,根据本班幼儿的特点寓教于乐,充分调动幼儿的用心性,主动性,趣味性。

我们中班幼儿的独立意识增强,而且自我服务的愿望和要求日趋激烈。从简单的自己穿衣服到自己叠被子到简单的劳动。我们抓住了孩子的这一心理特征。在本学期开展了小助手值日生轮换制,让做小助手的孩子负责饭菜的分发工作,喝开水的排队问题,以及饭后清理桌面等细小的机会,既培养了孩子们为他人服务的潜力,而且督促了孩子们的自律。浅移默化中培养了幼儿良好的行为习惯。从而促进了整个班风班貌的提高。

在卫生保健方面,以培养幼儿各项生活习惯为重点,抓好幼儿在园生活习惯,照顾好幼儿的身体健康,我们的生活习惯培养包括了:培养饭前便后洗手,饭后擦嘴等良好卫生习惯,督促幼儿多喝水,对大、小便需要帮忙的幼儿给予照顾,对出汗过多的幼儿,及时更换衣服,以防感冒,对体弱多病的幼儿给予个性照顾。教师每一天都能认真地做好消毒和打扫工作,加强幼儿的保健卫生,管理好午睡,做好预防幼儿常见疾病的工作,减少细菌滋生。

二、家长交流方面:

幼儿的进步离不开家长的支持。我们服务的对象是家长和孩子,要想教育好孩子,家长的作用是举足轻重的。所以,这就需要我们在教育好幼儿的同时,做好家长工作。

老师和家长透过交流,能够了解幼儿在家和幼儿园的状况,所以,每一天放学后,我们都及时向家长反映该幼儿当天的纪律与学习的状况,做的好的给予及时的鼓励和表扬,做得不够的请家长配合,帮忙幼儿纠正。如发现缺席的幼儿,我们及时打电话与家长问候幼儿的身体健康状况,切实做好家园同步工作。

三、自身工作

作为一名幼儿教师不仅仅要管理好班级,有一颗爱孩子的心,还要不断的提高自身的素质,不断的完善自身修养,不断的吸取经验。这学期,我努力作好本职工作,但也存在着不足,我会在今后的工作中加以改善,继续努力,跟上社会时代的步伐。

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保育员述职报告优秀怎么写

做保育员这工作,说到底就是照顾好孩子,让他们健康快乐地成长。平时在幼儿园里,看到那些小家伙们一张张笑脸,心里就特别满足。不过要说写述职报告,还真不是件轻松的事。我刚入行那会儿,写报告老是抓不住重点,后来慢慢摸索出一些门道。

写报告前,得先把这段时间的工作梳理清楚。比如每天早晨迎接小朋友入园时,要注意检查他们有没有带齐物品,身体状况如何。中午午休的时候,要确保每个孩子都能安静入睡,还得留意他们的睡姿是否正确。还有下午放学前,要仔细核对每一位家长接走的孩子名单,避免出错。这些都是日常工作的一部分,但写报告时不能只是简单罗列,得把事情背后的意义表达出来。比如,为什么强调午休姿势?因为这样能预防脊柱变形,对孩子的生长发育很重要。

当然,除了日常护理,还会遇到一些特殊情况。记得有一次,班上有个孩子突然发烧了,当时我立刻联系家长,同时给孩子物理降温,还安抚其他小朋友的情绪。事后想想,这样的应急处理挺关键的,毕竟孩子的安全是头等大事。写报告时,这部分内容就得详细描述一下具体做法,让领导知道你是怎么应对突发状况的。

另外,跟家长沟通也很重要。每次开家长会,我都认真准备发言稿,把最近孩子在园的表现如实反馈给家长。有时候也会针对个别孩子的情况提出建议,比如加强营养搭配或者增加户外活动时间。我觉得,家长的信任和支持是做好工作的基础,所以在这方面一定要多花心思。

不过说实话,写报告时偶尔也会遇到卡壳的时候。比如某个细节想不起来,或者不知道该怎么措辞才合适。这种情况下,我通常会翻看之前的记录,或者找同事交流一下经验。有时候灵感就在不经意间冒出来,写出来的内容也就顺理成章了。

还有个需要注意的地方,就是报告里的数据要真实可靠。像我们班上每个月的体检结果、疫苗接种情况这些,都得逐项核实后再写进报告。毕竟数据造假的话,不仅会影响单位的形象,还可能带来不必要的麻烦。虽然有时候统计数据挺繁琐的,但为了保证报告的质量,这点功夫是必须下的。

【第8篇】学校优秀教导主任的述职报告范文1400字

学校优秀教导主任的述职报告

时光如水,点滴都是生命之痕。每个季节都流淌着深处的记忆,有风吹过的季节是一种淡淡的情愫,静静的成长历程中,感谢各位领导、各位老师的真诚关怀和细心呵护,现将我这一年的工作向大家作如下汇报:

一、政治思想方面:

本人能坚持四项基本原则,拥护党的方针政策,忠诚党的教育事业,爱岗敬业,能自觉遵守教师的行为规范,牢固树立服务意识:为学生服务、为教师服务、为学校服务。真诚、热情、公正的'对待每一个人,每一件事。严格遵守学校的教学管理制度,能以身作则,要求他人做到的,自己先做到,努力使自己成为校长的好助手,教师的好帮手。

二、个人教学工作:

1、作为学校的中层干部,教学也不能放松,更要起到带头作用,我担任九年级的数学教学,坚持贯彻新课程理念,做到科学施教。课前反复钻研教材,大量阅读参考书;结合学生实际备好、上好每一节课,保证教学质量,让自己在业务上精益求精。再加上本班人数多,学生底子簿,'优生加餐,差生辅导',一年来,教学时间、教学任务和大家一样,但我无怨无悔。

2、注重课堂教学效果。在教学中注意抓住重点,突破难点,积极开拓教学思路。课余,我还虚心向王校长、董小玲老师、钟选恒老师等有经验的教师讨教经验,试着把一些先进的教学理论、科学的教学方法及先进的教学手段运用于课堂教学中,努力培养学生的合作交流、自主探究、勇于创新的能力。

三、教导处工作:

1、做好常规教务工作

学期初,及时落实课程、注册学籍、发放各类表册,平时做好课务调整和试卷发放工作,学期结束前,安排、组织期末检测,阅卷,以最快的速度统计学生的考试成绩,及时回收并归档。在校长的领导下,承办并落实各类比赛、评优活动,完成其他事务,竭尽全力贡献自己的一份力量。

2、搞好教学常规管理工作,如学期初要求每位教师制定好本学期的教学计划,在计划的指导下进行教学工作。教学过程中在各位教师的协助下进行教学常规检查等,并作好详实的记录。

3、精心组织期中、期末考试,严格考试的各个环节,做到公平、公正地珍惜全体师生的劳动成果,认真分析总结考试情况,对各个年级的教学工作起到了一定的指导作用,对全体师生的教与学起到了一定的激励作用。为学校宏观调整教育教学管理提供强有力的依据。

4、做到'上情下达','下情上晓',起到桥梁沟通作用。作好上级领导的各项工作的下达任务,并及时地完成各项工作任务。及时将学校的各种安排传达给师生,迅速将师生的情况反馈给领导,切实保证各项活动正常开展,各项决策措施顺利实施。

四、反思自身的不足,促进自己再提高:

1、由于工作繁杂,使我常疲于各种事务性工作而对教学教研工作不够深入和细致,没有静下心来总结很多老师的教学经验。深入课堂、深入班级听课不够,不能全盘了解教师教学动态。教学管理水平有待提高。

2、工作中还缺乏细致性,想问题还不够全面。缺乏工作的前瞻性和经验。

五、今后的努力方向:

1、不断学习,更新知识结构,不断提高管理水平,跟上时代的发展的新要求。

2、谦虚谨慎,努力将工作做得更好。

3、加强教学研究,虚心学习,不断提高业务能力和学生的学业成绩,向课堂要效率。

以上是我对本学年度工作的简单回顾,我将在做好本职工作的同时也要做好各种'份外事',只要是有利于师生的,我都将尽力去做。只要是有利于学校发展的,我都将努力去做。

以上述职,不当之处,敬请领导、老师们批评指正。谢谢大家!

怎么写报告3人觉得有帮助

在学校工作多年,有不少同事问我关于述职报告怎么写的问题。说实话,说复杂也复杂,说简单也简单。既然是述职报告,那肯定得围绕自己的工作展开,但又不能光是流水账似的罗列事情。比如有的老师就喜欢把一整年的活动都写进去,什么开家长会,搞班级活动,这种事无巨细的写法,虽然看起来很全,但实际上没什么重点。

我觉得述职报告得突出几个关键点,一个是成绩,一个是不足,还有一个就是改进方向。成绩这部分不用藏着掖着,该夸的地方就得夸,这样领导看了也会觉得你对自己工作有认识。不过夸的时候也别太过头,像是“我们班的成绩全校第一”,这种话听起来有点虚。不如具体一点,“我们班这次期末考试平均分比上学期提高了5分,其中数学进步尤其明显”。

说到不足,这个部分其实很重要。人非圣贤,谁都会有疏漏。比如有时候布置作业没考虑到学生的时间安排,结果很多同学反映做不完。这种小事其实挺普遍的,只要能承认并且提出解决办法就行。不过也有时候会写成“有时候忘记检查学生的作业”,这就有点太随意了,好像这不是大事一样。实际上,作业检查是很重要的环节,偶尔忘记反而需要认真反思。

至于改进方向,这是给领导看的一个承诺,也是给自己一个目标。比如说针对前面提到的作业检查问题,可以写成“今后将加强日常巡查,确保每个学生都能按时完成作业”。这样的表述就比较明确,不像那种模棱两可的话,像是“以后争取做得更好”,这样的话等于没说。

另外,报告里的语言最好能接地气一些。比如在描述教学成果时,用些专业术语当然没问题,但也不要太过堆砌。我见过有些老师的报告里满是“教育理念”“教学模式”之类的词,读起来就像念经一样。与其这样,不如用通俗易懂的话来表达,比如“通过小组讨论的方式,让学生主动参与进来,效果还不错”。

还有个需要注意的地方,就是报告的格式。虽然现在电子文档很方便,但我还是建议打印出来看看排版是否合适。尤其是页边距、字体大小这些细节,要是自己都不满意,别人看了也会觉得敷衍。曾经有个同事提交的报告,字体忽大忽小,段落间距也不均匀,看着就很不舒服。

优秀述职报告范文(精选8篇)

一、教学手段及方法我参加工作的这x年,可以说是语文教学不断改革和探索的几年。在这几年里,市、区教育局不断提倡改革,鼓励教学上的大胆创新。在这种教学思想的指引下,我也努力探索,大胆尝试,逐渐摸索出了一套适合自己教学的方法。为了调动学生上课参与的积极性,发挥学生的主体地位,提高课堂教学的效益,我采取了如下的一些措施和方法:1、牢牢把握“读”的环节,让语文教学的课堂充满朗朗的读书
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