【第1篇】副班长述职报告模板范文600字
开学以来，在班主任的带领下，在新xx届班委会的管理和同学们的支持下，班级工作正常有序开展，逐步推进，效果良好。现将相关状况总结如下：
一、基本状况;
1、本班现有人数49人，男生23人，女生26人。
2、召开了班委会会议，明确了各班干的职责和工作任务会议。
3、召开了第一次班会，向大家说明了自己主管方面的工作任务和需要注意的事项。
4、做了工作计划。
二、主管卫生方面：
1、卫生方面;
(1)与劳动委员讨论经班委一致透过制定出了值日表管理制度。
(2)实行卫生改革，每一天保洁两次。
(3)加强对学生的思想教育，引起对卫生工作的重视。
(4)提高卫生质量。
2、纪律方面：
（1）与***班级管理制度。
（2）督促纪检委员做好学生千分考核。
（3）管好班级纪律。
3、男寝方面:
（1）为方便管理，调整寝室，同一登记。
（2）起草男寝室管理制度草案，经批准最终定安并实施。
（3）召开各寝室会议。
（4）建设寝室文化。
三、存在的问题;
1、班干部方面
（1）班干部工作协调潜力不强。
（2）工作用心性不高。
2、卫生方面：
（1）个别同学不到，迟到。
（2）保洁力度不大。
（3）乱丢乱扔现象严重。
3、男寝方面
卫生打扫不用心
四、计划
1、协助班长工作的实施。
2、每周召开主管干部会议，进一步明确工作职责和任务，加强班干部之间的交流和合作。
3、班级活动落实。
以上是我对开学以来的工作总结，我想在在班主任，助理班主任、班干部和同学们的共同努力下，必须会让大301班出现崭新的局面。更上一层楼！
怎么写报告161人觉得有帮助
副班长述职报告模板怎么写最近接到了一些关于副班长述职报告该怎么写的问题，说实话，这事挺费脑子的。说起来，报告，得看具体的情况，比如工作环境、任务性质还有上级的要求。要是照搬模板，搞不好就会显得空洞无味，领导看了也提不起兴趣。
我以前当过几年班里的副班长，那时候写述职报告就特别头疼。一开始总是想着把所有事情都罗列出来，结果越写越乱。后来慢慢琢磨明白，报告得有重点，不能眉毛胡子一把抓。像是日常管理，团队协作情况，还有自己负责的具体工作，这些都是需要说清楚的。
写报告的时候，最好能结合实际情况，用些专业点的说法。比如，我们班上有些同学纪律观念不强，我就得分析原因，是教育方式有问题，还是个人性格使然。这些问题都得想清楚，不然写出来的报告就像没头的苍蝇一样乱撞。不过有时候也会有疏漏，比如有一次写报告的时候，把某次活动的时间记错了，虽然当时没注意到，但后来被同事指出来，心里挺尴尬的。
其实报告写得好不好，关键在于平时有没有用心观察和记录。像我每次组织活动前都会提前规划好流程，活动结束后再总结一下效果怎么样，这样写报告的时候就有素材了。当然，也不能光靠回忆，必要的时候得翻翻之前的笔记，不然很容易张冠李戴。
还有一点需要注意，报告里提到的成绩和问题都要实事求是。要是成绩吹得太夸张，领导心里会反感；要是问题说得太多太重，又显得自己能力不足。所以得掌握个平衡，既要展示自己的工作成果，也要诚恳地指出不足之处。
我觉得报告最重要的是真实，不能胡编乱造。有时候为了凑字数，可能会忍不住夸大其词，但这其实是得不偿失的。报告写得再漂亮，要是内容虚假，迟早会被戳穿。而且写报告的时候，语言要简洁明了，别搞那些花里胡哨的辞藻，反而会让领导觉得你华而不实。
【第2篇】副班长的述职报告格式范文950字
时间似流水，大学中的第一学期很快就过去了。半年以前，我还在为高考打拼，心无旁骛。而半年后的此刻，我在大学里倘佯，心中不在装满考试，还有太多的职责和梦想。
回想这一学期经历的许多许多，有的是自己组织策划的，有的是自己参与的，每一个活动或多或少地都在我心中留下痕迹。
思想组织建设篇:
思想组织建设是建设一个班良好的班级班风的关键，既然身为班长，就就应搞好班上的思想组织建设。我们班有52名团员，其中有40几名递交了入党申请书，而且每一次通知交纳团费，每一个同学都很用心，对团支部的活动更是十分用心，每月团评排行都是前几名。这些都说明了我们班是一个和偕融洽的大家庭。
学风建设篇:
对于学风的建设，我们班的每一位同学都十分用心的配合，每一个学习活动，我们班都认真参加，出勤率都很高。各科老师对我们班的评价也是相当满意的。我们班的学习氛围也较浓，图书室、自习室、教室都会有我们班同学学习的身影。而且我们班在系部的每周周评都能有个相当不错的地位。这都与我们班的同学辛勤劳动分不开的。
活动建设篇:
大学不能单单只是学习，实践活动学习也很重要。在假期的社会实践活动中，我班同学到不同的单位进行了为期一月左右的实践活动。所以，开学以后都得到了许多的宝贵经验，并都提交了社会实践活动总结，便于与同学们交流经验。
对于我们班每次组织的班会，如:'准备好了吗''感恩'等等，我们都有份详细的策划和汇报总结。每次活动也都有相应的照片留在那里，以便于以后我们去寻找我们的回忆。
宣传建设篇:
因为校园这一学期正值评估阶段，所以我们班的宣传活动也是搞的十分好的，出黑板报，我们每一位同学也都是尽心尽力，尤其是我们的宣传委员更是值得表扬。班上更是出了三四个宣传拦，将一些重要信息与我们有关的优秀信息及时高效的传给我们的每一个同学。而且同学们的综合素质都是十分高的，都用心参加系、校组织的各项宣传活动。
以上的陈述也许有点太模式化了，但都很必要，而且有许多细节没提到，但是这些都不重要了，重要的是我们拥有了一个用心向上的群众。我们在这一期里都学到了许多许多，在工作中学到了怎样与同学相处怎样密切同学间的关系;再学习中我们更是相互扶持、相互鼓励，所以我们班在一步一步的前进着。
怎么写报告50人觉得有帮助
副班长的述职报告格式怎么写最近班里有些事需要汇报，就想着写个述职报告。看起来简单，真写起来还挺麻烦。领导让我把这段时间的工作情况说清楚，可事情太多，不知道从哪里开始。我先整理了一下思路，先把这段时间的主要工作列出来，这样看起来条理会清晰点。
最近班里的纪律不太好，有几个同学经常迟到，作业也不按时交。我跟他们谈了好几次，效果一般。后来想想，可能还是沟通方式不对，以后得换种方法试试。另外，班里的卫生情况也是一大难题，值日生总是敷衍了事，这事我也得管管。
昨天开班会的时候，班主任提到咱们班的成绩在年级里排倒数。我当时就觉得脸上火辣辣的，心里特别不是滋味。回去后仔细想了想，觉得自己平时光顾着处理日常琐事，对学习这块关注太少。接下来得想办法调动大家的积极性，让大家把更多精力放在学习上。
这次写报告的时候，我发现自己的思路有点乱。可能是最近事情太多，脑子不太清醒。不过我觉得这也不是什么大问题，只要把主要的事情写清楚就行。比如，上次组织的那次活动，虽然准备得仓促了些，但总体来说还算顺利。同学们玩得很开心，我也算尽到力了。
还有件事得提一下，前几天有个同学跟我反映说宿舍的灯坏了，修了好几天都没人管。我去找宿管阿姨反映了下情况，总算解决了。这种事情虽然不大，但也能看出平时管理上的漏洞。以后遇到类似的问题，得提前多留意一下，别等到最后才去解决。
写到这里，感觉差不多了。不过总觉得还缺点什么，可能是细节没交代清楚吧。算了，就这么着，领导看了大概能明白我的意思。希望下次能做得更好，毕竟做副班长也是为了给大家服务。
【第3篇】副班长述职报告样本范文750字
在我芳华的留念册里，大学为我谱写了华美的一章。在教师和同窗的希冀和支撑下，我持续蝉联班级的副班长。大二，同窗们对大学有了更深入的看法，在进修和生涯上都有了新的领会和目的，在班级任务和与同窗们相处之间，也显得愈加成熟，想问题也愈加具体。在上一个学期中，我们09级水电站一班的进修和运动都获得了可喜的成果。每个同窗都显示出了用心向上的立场。作为副班长，我细心剖析和总结了本人这一学期的任务，找出本人的缺乏和值得发扬的当地。并和其它一局部同窗进行了交流和沟通，力争在新的一学期获得更好的改善。
1、起劲做好了班级的学期任务和方案。
2、担任治理教室的规律状况。
3、做好本班上课的考勤记载，协助班长传达上级指导的指示。做勤校园、学院一些运动的布置的组织任务。
4、是班中一局部稿件撰写的担任人，例如我班的会议记载
5、反省催促其他班委的任务（进修、卫生、体裁等）
在本学期的任务进程中，我仔细实行本人的职责，用心共同指点员和班长的任务。起劲做到带头。对暂时呈现的状况和错误实时加以矫正。
然则，在本学期的任务中，我们仍有良多的缺乏之处。例如：在进修和任务上没有起到很好的带头效果、也没有严厉的约束本人等等。在新的学期里，我们会去失落任务中的缺乏，对班委的任务进行愈加彻底的改善。更好的做到指点员和同窗们之间的桥梁和纽带效果，起劲完成作为一个班委的职责。但愿能获得教师和同窗的监视。还也但愿他们能给我多多的提一些定见，让我在任务和进修中不时的生长。
当生长的年轮刻进缘分的陈迹，我们在如歌的日子学会了顾惜；而当友情在顾惜中更加芬芳，一个暖暖的名字就要溢满胸膛。作为副班长，我起劲进步本人的才能，丰厚本人的常识。在今后进修生涯中尽我所能把我们的班级建立的更好！
怎么写报告174人觉得有帮助
作为副班长，述职报告的撰写是一项重要工作，既要体现个人履职情况，又要反映团队管理成效。在动笔前，得先梳理清楚自己的工作思路，把完成的任务一件件列出来，比如日常的班级事务安排、组织活动的具体步骤，还有处理同学间矛盾的方式方法。有时候事情太多，容易遗漏关键点，这时候最好找个笔记本随时记录，这样不至于到头来什么都想不起来。写报告的时候，开头部分要简明扼要地介绍基本情况，包括任职时间、主要职责等。这部分其实挺简单的，就是交代一下背景，让读者知道你是谁、这段时间干了什么。不过也有时候会犯个错，比如把时间写错了，或者把某次活动的名字记混了，这种小问题要是能提前检查一遍就能避免。
接着就是重点部分了，要把具体的工作成绩说清楚。比如开展过哪些活动，取得了什么样的效果，可以举几个例子。像上次组织的读书分享会，大家反响不错，这就是一个亮点。当然，写这些的时候要注意条理清晰，别一股脑儿全倒出来，不然读者看着就乱了。另外，用数字说话是个好办法，比如说参与人数有多少，活动覆盖范围有多大，这样显得更有说服力。
还有就是关于存在的问题这一块，不能回避。毕竟没有哪个人的工作是完美的，把自己遇到的困难如实反映出来，也表明了自己的态度。比如说在协调同学关系上，可能有时候做得还不够到位，这就要反思原因，是沟通方式有问题还是其他因素。当然，这里头可能会有笔误，比如把“协调”写成“调和”，但只要不影响理解就行。
最后这部分，可以谈谈今后的努力方向。比如说希望通过进一步加强与同学们的交流，提升团队凝聚力之类的。这部分不必太长，主要是表达一种积极向上的态度，给领导留下好印象。不过，写这类话的时候，有时候会显得有点空泛，像是喊口号一样，这就需要结合实际情况来说了，别光顾着套话。
整个报告写完后，别忘了仔细检查几遍，看看有没有错别字，语句通不通顺。有时候忙起来，匆匆忙忙交上去，结果被发现好多小问题，回头再改就很麻烦。所以，多花点时间复查一下，也算是对自己的负责吧。
【第4篇】车间副班长述职报告范文4450字
车间副班长述职报告该怎么写最好呢？下文是小编收集的车间副班长述职报告，欢迎阅读！
车间副班长述职报告一
一年来，我在车间主任的直接领导下，团结本车间人员，超额地完成了厂交给我们的生产任务。我还注重业务知识培训，利用课余时间给自己充电，努力使自己成为一个精通业务，工作能力出色的好工人。
年来，我在车间主任的直接领导下，团结本车间人员，超额地完成了厂交给我们的生产任务。我还注重业务知识培训，利用课余时间给自己充电，努力使自己成为一个精通业务，工作能力出色的好工人。
(一)积极配合车间主任做好设备管理工作
设备是生产的命脉之一，只有设备正常了才能顺畅的生产。碎矿车间的设备管理突破了传统的模式，把设备管理工作落到每位员工的头上，让每位员工都切身投入到设备管理的工作中，其中在机修班与操作班间设立相互监督制度，并把相应的权利下放给每位员工，使设备管理体制全面化，而且明确了设备管理奖惩制度。还把车间设备进行包机制管理，形成了责任明确的设备管理形式。在____年的设备管理中我积极配合主管设备的车间主任，在春节检修中完成了圆振筛下5号皮带两个大漏斗的废筛网铺衬，以及粗碎，1号皮带，3号皮带6号皮带进料漏斗的耐磨板铺衬，让漏斗的磨损周期从原来的半年延长到一年半，大大减少了漏斗的检修量。将磨损严重的4号皮带和7号皮带进行了更换，为正常生产奠定了基础，同时改造了颚式破碎机的机座，解决了颚式破碎机地脚螺丝易断的问题。在正常生产期间车间利用停机时间用电磁除铁器替换了原来的永磁除铁器，而且更改了安装方式，杜绝了一号皮带，四号皮带被废铁划破的事故，大大延长了两条皮带的使用寿命。同时利用停机时间将磨损严重的2号皮带进行了更换，对2号圆振筛受损轴承进行了更换。进入10月，碎矿车间积极响应领导安排，利用电不正常停机时间，对到了磨损周期的3号，5号，6号皮带进行了更换，对车间所有皮带的拖轮进行了加油维护，并配合电工对车间电机进行了维护保养，而且对中细碎两个下料漏斗进行了铺衬等，为明年的正常生产奠定了坚实的基础。
总的来说碎矿车间____年的设备管理工作取得了很好的成绩，车间按时按质按量完成了上级领导安排的各项检修任务，及时把握好了各台破碎机的衬板磨损周期，圆振筛的筛网磨损周期，有效利用了每月的停机检修时间，车间无非计划停机事故，无重大设备事故。
车间副班长述职报告二
____年，我作为银挤压车间的班长，在过去的一年里，认真履责，积极工作;带领班组全体成员保质保量地完成了车间下达的各项目标任务：
1.按生产计画和工艺技术档，科学、合理地组织生产，及时解决生产中突出问题;2.配合职能部门开展好过程式控制制和其他有关品质活动;3.加强班组管理，以班组标准化建设内容为重点，建立、健全班组各项管理制度，不断提高班组管理水准; 4.组织员工按照车间的统一部署积极开展各种节能降耗，人人做品管的品质观念：5.搞好安全教育，精心维护保养设备，认真招待劳动保护法规和操作规程，坚持做到安全文明生产;6. 做好思想政治工作，教育职工坚持四项基本原则，遵守社会公德和职业道德等;
____年是银奕达公司成立的第一年，我们挤压努力适应环境和参与车间的规划，以“力制精品铝型材，打造百年银奕达”为工作主线，在车间领导的正确领导和指引下，在全班员工紧密团结和奋斗下，以“发展依靠大家，发展为了大家，发展的成果与大家共用”为追求目标，以人本管理为突破口，切实转变思想观念，牢固树立发展意识、竞争意识和创新意识，大力推动班组基础管理更上一个新的臺阶。较为圆满地完成了厂、车间下达的各项生产任务;并能积极有序地开展各项工作，班组建设也得到提高。现将一年来主要工作述职：
有许许多多需要我们思考的问题，如何有效归范生产中各种细小环节是我们当前的基本任务，需要我们首先将所预料的各种环节进行规范和部署，以便员工们有章可循，大家做到心中有数;使员工们的危机感进一步增强，进一步提高各方面知识已成为车间员工的当务之急。我班在当前的形式和任务面前，必须选择一套较为符合新线的运行模式，来适应我班的经营活动，以便提高班组的各项工作。我们几个班长经过几个月的不断探索和实践，总结出一套较为适合我班的运行模式。
首先要让员工有一个“省”的观念.建议推行八大浪费1. 不良、修理的浪费 2.加工的浪费，3.动作的浪费，4.搬运的浪费，5.库存的浪费 6.制造过多.过早的浪费，7.等待的浪费， 8.管理的浪费
其次“产品品质的体现在现场”，我们车间一向注重车间形象，现在我们车间设备在明年又有增加，搞好现场管理和设备保养是新线管理工作的重要组成部分，也是产品品质得以保证的前提和基础。所以如何搞好设备维修和保养是新的一年工作的重点。班组根据实际情况制定了一套维护现场管理和设备保养的规章制度来规范现场管理，设备的保养细化到个人。
严格执行生产调度指令，认真组织生产 ，一个企业的生产是否能够正常进行，取决於生产调度的合理调度，我们生产班坚决服从生产调度指令，为全面完成全年的生产任务打下基础。首先，在实际生
产过程中班组能够很好的协调各方面的工作，能从培养员工素质和提高工作效率两方面著手开展各项工作，并且能有效运用人力资源进行合理安排，认真组织生产;其次，班组为提高班组员工的综合素质，逐步将员工岗位进行轮换，让他们有机会接触和掌握各岗位的操作技能，班组为他们提供岗位轮换机会，使员工们的综合素质得到进一步提高。
强化班组管理，搞好班组和谐建设，提升班组凝聚力。今年因为各项还需努力规范，加上“订单和人员”因素的影响，没有过多的时间来搞班组的凝聚力活动，但我们知道班组凝聚力是一个团体能否发挥好整体作战能力的关键，同时作为班长也会主动去问员工挤压的相关知识瞭解了多少，这样是使大家感觉到一种自重感，和成就感，对以后的工作有很大帮助。其次，班组从以前的管理方式逐步向人性化进行过渡，班组将很多工作让班员来完成，让班员们既感到压力又感到他们对於班组的重要性，使他们主动为班组出谋划策。通过这一年的磨合，班组已经成为一个完整的整体，大家处於这个整体之中，相互配合、相互理解，为将来的工作打下了基础。
总之，这一年通过全班员工的共同努力，在车间领导的正确领导下，能够完成各项工作指标来之不易，但我们也清醒认识到我们所做的工作离厂和车间的要求还很远，我们一定与时俱进、奋勇拼搏、团结一心，扎扎实实干好每一项工作，为明年的工作打好坚实基础，我们相信在我们大家的共同努力下，银奕达的明天会更加美好。
车间副班长述职报告三
作上的事可能不会用上，可是一些生活上的事一生受用。比如，如何尊重人，如何处理和他人的关系，如何在团队中发挥自己的能力，怎样体现团队精神，等等一些生活中不管在哪不管做什么都会遇到的情况。这也是我的生活准则。也是工作态度。不管是工作还是生活我们都需要永不停止的坚持该坚持的，努力追求！
转岗两个月了，借昨天钟主任的那堂课，大概总结一下工作。做班长能提高的最为显著的总结几点：
(一)提高自己的适应能力和应变能力。每一个岗位都有难处，在车间这个管理体系中我们是处在中间。就这两个月领着三十几个人一起搞生产。从个人行动到集体行动，自己又是领头人，开始总有点不适应，也有些害怕，到后来载着领导条条框框的政策，我们手忙脚乱的想对策。在生产过程中会遇到很多不是在预料之中的问题。该怎么解决，自己解决不了又马上想到找哪个相关的人。整天下来思想一直活跃着。当然这是相对的。听过这样一句话。一个人不管从事什么，看他有没心在做，如果有心用心会感到疲惫，如果一个人什么都不在乎混着日子过，他就不会觉得累。但是有一点，这还得看一些管理方法，如何做到事半公倍这一点很重要！
(二)提高自己的心理素质。在这个岗位需要承受的有很多，上面领导施压，下面员工加压，因为上面是领导即使有意见也只能保留，主任就丢下一句话：我不要过程，就要结果！所以当你不能完成任务。我们有一大堆理由足以来解释这个问题，对于主任来说那是费话，效率！效率！。我们有苦难言，每次开会有着一肚子的火。回来又看到员工都不按要求做，能不火吗？到了极限了会说几句。又会有人说你凶。本着这样的理念_互相尊重，互相理解！我要求的不是我的规章制度，而且车间的，不只你们受约束，我也受约束的。我要的只是一起做好。做什么都一样，要就不做，要就做好。今天我们是在这里，以后出去了工作上的事可能不会用上，可是一些生活上的事一生受用。比如，如何尊重人，如何处理和他人的关系，如何在团队中发挥自己的能力，怎样体现团队精神，等等一些生活中不管在哪不管做什么都会遇到的情况。这也是我的生活准则。也是工作态度。不管是工作还是生活我们都需要永不停止的坚持该坚持原材料制备
****是****生产的源头，合格的***是保证****的生产乃至成品生产的关键之一。***班**制备小组组长为本班员工***，我在管理***班各项工作的同时，协助***进行生产用****。在成员仅有两人的情况下***制备小组____年1-11月份共制备生产****52批次，共计****。在生产中，我们严格执行《*****管理制度》对****管理实行双人双锁，建立建全***管理记录和领用记录。对****的制备与领用实行严格控制管理。
2、半成品生产
***生产是整个生产工序的中间环节，其品质对后续生产工
艺质量起着决定性的作用。***班各个原辅小组在贯彻执行**规范和***标准操作的原则下，根据车间下达的半成品生产工序指令单生产各型****************。其中*******型*****万毫升，******型*******万毫升，******型********万毫升。充分保证了成品****生产的***需求，对整个*****生产工序起到了铺砖垫瓦的作用。
3、人员、物料管理
科学化管理是企业发展的核心，小至一个集体乃至一个小组都离不开规范化的管理。***班在积极推行“三化”管理活动中，对人员的配置、器材、物料的合理调配作了一定的改革和尝试，力求规范化、标准化、精细化。在人员的管理上，***班每个工作小组的组成都是择人而定、优化组合，各个工作小组虽然分工职责不同，但在工作中却是相互协作，灵活互动的一个整体。要求每一个操作工序严格按照***规范和***标准执行。这充分提高了全班员工的整体操作技能和效率，达到了来之能战的效果;在器材、物料方面，要求做到生产前对原辅材料和物料名称、批号、数量的核对，器材、设备的状态检查。foxer.net
在长期 的工作实践中，我们切实地感到：只有实行标准化、规范化、精细化的管理，才能最大化地减少失误和纰漏，细微之处见功夫，标准化、规范化、精细化是一种意识，一种态度，并将逐步地成为一种理念和文化。
4、培训与学习
**班因其特殊的工作性质，对员工的各项素质要求尤为严格。为确保和提高全班员工的工作素养和从思想上加强员工规范操作意识和安全生产知识，我们定期认真组织学习，从提高员工业务技能和生产安全入手，利用工作之余，在班内积极开展了法律法规、知识技能、安全生产，特别是**安全等方面的培训。____年进行生产、安全培训活动21次，培训399人次，召开班组安全生产例会21次，参加会议399人次。内容涵盖各型******标准操作程序及质量控制要点、*****管理、人员进出*
怎么写报告87人觉得有帮助
车间副班长述职报告怎么写车间副班长这个职位，说起来不算大，但责任不小。每天面对的都是生产线上各种琐碎的事情，有时候忙得连喝口水的时间都没有。述职报告，说实话，很多人一开始都会觉得挺麻烦的，总觉得就是走个形式。其实不然，述职报告写得好，不仅能体现自己的工作成果，还能为以后的工作指明方向。
述职报告最重要的就是真实反映工作情况。比如，你可以从日常管理入手，把每天巡检生产线的情况写进去。记得有一次，我巡查的时候发现一台设备运行声音不对劲，当时没太在意，结果第二天就出了故障。这件事让我明白，平时的细心观察有多么重要。所以在报告里，可以把这类细节写出来，既是对自己的提醒，也是对领导的一种交代。
另外，关于团队管理这部分，我觉得特别关键。作为副班长，手下带着一帮兄弟姐妹，大家脾气性格都不一样，协调起来不容易。有一次安排任务，因为沟通不到位，导致几个同事意见不合，差点影响了当天的产量。后来我专门开了个小会，让大家敞开心扉说心里话，这才缓和了气氛。这样的事情在报告里写出来，既展示了问题，也体现了解决办法。
还有，数据这块儿也不能忽视。每次生产结束后，我都习惯把当天的数据记录下来，包括产量、合格率什么的。这些数字看似枯燥，但却是衡量工作成效的重要指标。在报告里把这些数据摆出来，领导一眼就能看出你的成绩，比单纯的文字描述效果好得多。
当然，写述职报告的时候也要注意一点，就是不要光顾着说自己干了多少活，还要适当提一下存在的不足。比如上次有个新员工入职，由于培训时间短，他在操作上有些问题，我虽然及时发现了，但指导得还不够细致。这种地方提出来，既是一种自我批评，也能让领导看到你有改进的空间。
不过，写报告的时候有时候会遇到些小麻烦。比如，有时候想表达的意思很多，却不知道怎么组织语言，结果写出来的句子又长又绕，自己看着都觉得别扭。还有一次，我写到一半突然思路中断，后来补上的时候才发现前后不太连贯。这些问题其实很常见，关键是要多练习，慢慢摸索出适合自己的写作方式。
【第5篇】2025副班长述职报告范文1050字
____副班长述职报告范文
____年4月1日前，我在收费二班担任副班长，xx年4月1日至今，我在收费四班担任副班长，主要职责是协助班长做好收费班的日常管理和思想政治工作，带领全班多收费、收好费，努力完成全年征收计划。现就xx年我担任副班长职务的学习工作情况报告如下：
一、加强学习不断提高自身素质。
担任副班长职务以来，为了使自己的理论水平和业务能力能够适应新形势的需要，我通过站上组织的学习活动，坚持集体学习和自学相结合，做学习笔记万余字，写出心得体会十余篇，取得了良好的学习效果。在xx年5月站上组织的理论考核中，我取得了全站第二名的好成绩。xx年9月，市局通管处举办“岗位大练兵”活动，我代表张官营收费站取得优良成绩，并被通管处选拔参加技能培训，为我站赢得了荣誉。
二、工作中的表现。
1.在收费工作中，我协助班长，严格遵守“应征不漏，应免不征”的工作原则，争取多收费、收好费，最终完成全年征收任务的93%，居全站第二名，在12个月的考核中，屡次夺得第一名的好成绩。
2.在思想政治工作中，我协助班长，和全班人员打成一片，致力于提高收费班的凝聚力和向心力，打造一流收费队伍。尤其是11月份，班长陪护假期间，我责无旁贷地担当起代理班长的重任，兢兢业业，恪尽职守，在一定程度上做到了班长在与不在一个样。正是有了这些基础，我班在“好路杯”初检和检查两次大型活动中，才能够团结一致，齐心协力，较为出色地完成站领导交给我们的任务。同时，在五周年站庆活动中，我班人员积极报名参加，并在羽毛球和扑 克牌两个项目中取得了好的名次。
3.在安全工作中，我协助班长，防微杜渐，协调分工，确保至少一人在岗无空档，及时妥善化解征缴矛盾，坚决杜绝重大安全事故的发生。
4.在廉洁自律方面，我严格遵守站的规章制度，协助班长和稽查队，作好监督和自我监督，坚决杜绝票款方面违纪行为的发生。
三、存在问题和打算。
尽管经过一些努力，我的业务水平比以往提高了不少，但工作中的不足还是有的。比如夜班打瞌睡，我本人做得不够好，没有起到很好的表率作用，对别人打瞌睡，又碍于情面，监督力度也不够，致使这方面的违纪还有发生。另外，对于闯岗车，难缠车的治理办法还不够多，力度也不够大。在xx年工作完成得更好。
回顾一年的工作历程，有成绩也有不足，但我深深的知道，每一项成绩的取得都是上级领导关心支持的结果，是同志们配合协助的结果。在站领导和同志们的理解和支持下，我将更加努力地学习各项业务知识，认真作好本职工作，用自己的忠诚和汗水，为张官营收费站的发展作出贡献！
怎么写报告169人觉得有帮助
2025副班长述职报告怎么写这一年作为班级的副班长，我主要负责协助班长处理日常事务，包括组织活动、协调同学关系等。说实话，刚开始接手这份工作时，心里确实有点没底，毕竟之前没做过类似的事情。不过后来慢慢摸索出一些门道，觉得只要用心去做，事情其实也没那么难。
记得有一次学校组织篮球比赛，当时时间比较紧，需要尽快把参赛人员名单敲定下来。我就跟几个班委商量了一下，决定利用课余时间挨个找同学报名。那天从下午一直忙到晚上七点多，总算把名单列出来了。虽然挺累的，但看到大家积极报名的样子，心里还是蛮开心的。
在写述职报告的时候，我觉得最重要的是实事求是地反映自己的工作情况。比如，哪些事情做得比较好，有哪些不足之处，都可以写进去。这样既能展示自己的成绩，也能让老师和同学们看到自己存在的问题，便于以后改进。当然，写的时候语气要诚恳，不能吹得太过了，不然反而显得不真实。
有时候为了赶进度，会忽略一些细节。比如有一次统计活动经费，因为当时事情比较多，就草草记了个大概数字，结果后来发现漏掉了几笔小开支。虽然金额不大，但总觉得挺愧疚的。所以，不管做什么事，细节还是要多留意一下的好。
另外，在写报告的时候，最好能结合具体的事例来说明问题。比如，如果提到自己在组织活动中遇到困难，就可以详细描述当时的情况，包括是怎么解决的，取得了什么样的效果。这样的内容会让报告更有说服力，也更容易打动读者。
还有就是，报告里的语言要简洁明了，尽量避免使用那些太复杂或者晦涩的词汇。毕竟，这不是学术论文，而是给老师和同学看的东西。用通俗易懂的话把自己的想法表达清楚就行。要是实在想不起合适的词儿，也可以借鉴下平时聊天时常用的表达方式。
【第6篇】2025年车队副班长述职报告范文1550字
各位领导、同事们：
下午 好
尊敬的领导，我是一个出生再农村的孩子。1988年05月05日生，是甘肃省白银市x县人士。xx年毕业于湖南省x市工贸学院，在校所学电子应用与维修。现在从事的工作是东兴公司汽车队的一名正式员工，担任的职务副班长。
我现将一年来的思想、工作情况做一简要的总结，不妥之处请领导批评指正。
一年来，在公司领导的正确领导下，在同事们的热情帮助与支持下，通过自身的不懈努力，自己的思想水平和工作能力都有了很大的进步，专业技术水平也有了提高，也为公司全年安全生产目标与生产任务的顺利完成做出了一定的工作，主要有以下几个方面：
一、 思想方面
1、为使自己的思想更好地适应新形势下对管理工作的要求，一年来自己积极参加公司组织的各类学习活动。努力钻研本专业的安全 ， 与技术水平。深切领会上级领导的指示精神，针对上级领导提出的各项意见和要求认真查找自己的不足，使自己的思想和公司领导工作的指导方向保持一致。
2、在严格管理的同时，努力维护全体职工的利益，工作中严于律己，率先垂范，时刻不忘自己是东兴公司的一员。
3、为更好地搞好全车对的安全生产工作，日常工作中自己能够认真听取职工所反映的各类意见、建议和要求，团结周围的同志，大力抓好车队的安全生产工作。
二、 态度方面
xx年对我来说具有特别的意义，因为这份工作是我从事的第一份正式的工作，是我职业生涯的一个起点，我对此也十分珍惜，也尽最大努力去胜任这一岗位。通过一年来的不断学习，以及同事、领导的帮助，我已完全融入到了企业管理部这个大家庭中，个人的工作技能也有了明显的提高，虽然工作中很多事情有待完善，但应该说这一年付出了不少，也收获了很多，我自己感到成长了，也逐渐成熟了。现在就xx年的工作情况总结如下： 一、以踏实的工作态度，适应企管部工作特点 企管部是公司运转的一个重要枢纽部门，对公司内许多工作进行协调、沟通，做到上情下达，以及规划协调好公司各部门的各项事务。这就决定了办公室工作繁杂的特点。每天除了本职工作外，还经常有计划之外的事情需要临时处理，经常是忙忙碌碌的一天下来，但是每一天都很充实，我本着为大家服务的心态是做好每一件事。为公司贡献我的一点光和热。二、尽心尽责，做好本职工作。
三、存在的不足以及改进措施
xx年已经快结束了，回想自己在公司半年来的工作，虽然工作量比较大，但闪光点并不多，许多工作还有不尽如意之处，总结起来存在的不足主要有以下几点：
1、缺乏沟通，不能充分利用资源
在跟单的过程中，由于对其他专业比较陌生，不积极向其他同事求教，造成工作效率降低甚至出现错误，不能达到优势资源充分利用。俗话说的好“三人行必有我师”，在以后的工作中，我要主动加强和其他部门同事的沟通，通过公司这个平台达到资源共享，从而提高自己的业务水平。
2、缺乏计划性
在工作过程中，特别是项目开发的初期阶段，由于缺乏计划性，工作目的不够明确，主次矛盾不清，在以后的工作过程中，我要认真制订工作计划，做事加强目的认识，分清主次矛盾，争取能达到事半功倍的效果。
3、专业面狭窄
自己的专业面狭窄，对车辆的维修以及其它专业知识比较缺乏，认识不够，特别是车辆的保养与维护，限制了自身的发展和工作的展开。在以后的工作过程中，我将加强学习，充分利用公司资源，提高主观能动性，争取把本职工作做的更加完美和成功。
我会明确自己的发展方向，正确认识自己， 纠正自己的缺点. 认真听取他人忠恳意见. 更加勤奋的工作，刻苦的学习，努力提高文化素质和各种工作技能，充分发挥自己的能力，让自己真正走上管理道路。我也会向其它同事学习，取长补短，相互交流好的工作经验，共同进步。征取更好的工作成绩。
以上是我的xx年工作计划与发展方向，希望通过自己的努力及他人的协助能够成功的达成计划并突破，xx年取得更好的成绩，全面提高自己。
怎么写报告192人觉得有帮助
2025年车队副班长述职报告怎么写作为车队副班长，述职报告是向领导汇报工作的重要环节。这可不是简单地把事情罗列出来，得有条理，还得让人信服。先说报告的内容，得涵盖日常工作、遇到的问题以及解决办法。比如，每天的任务安排，哪些任务完成得好，哪些没做好，背后的原因是什么。要是只写表面的东西，那报告就显得空洞了。
报告里头要多用一些专业术语，比如调度计划、车辆维修记录之类的。这些都是工作中常用到的，能体现你的专业性。不过有时候也会不小心写错，比如把“维修记录”写成“维护记录”，虽然意思差不多，但还是要注意一下。另外，数字一定要准确，不能凭印象写个大概数，这会让领导觉得你不靠谱。
还有就是，报告不能太书面化，要接地气。有些话可以直接说出来，比如“最近大家工作状态不错，特别是老王，总是主动加班检查车辆”，这样听起来更真实。当然，有时候写报告的时候会因为赶时间，句子结构有点乱，比如“为了提高效率，我们调整了排班，结果效果挺好的”，这种地方得仔细检查一下，不然容易误导别人。
述职报告最好结合实际情况，不要脱离现实。如果只是泛泛而谈，没有具体案例支撑，那就没什么说服力了。比如提到安全驾驶，可以举个例子，某次遇到恶劣天气，车队是如何应对的，最终有没有发生事故。这样的细节能让报告更有分量。
最后一点，报告的语气要诚恳，态度要积极。哪怕工作中存在问题，也要表现出改进的决心。比如，“今年我们在节能减排方面做得还不够好，接下来打算加强培训，提升大家的意识”。这样既承认了不足，又给出了方向，领导听着也舒服。
【第7篇】副班长的述职报告范文900字
尊敬的党支部:
各位战友们，大家好，我叫饶x，x人，1988年9月出生，xx年12月入伍，现任一班副班长，转眼之间xx年的工作已接近尾声，在今年的工作生活中学会了很多东西，尤其是在管理方面，经历了班长，副班长以及值班员身份接触和锻炼，让我认识到一名骨干的责任，就是中队的灵魂所在，真正体会到什么是兵头将尾，自己又经常找老班长老士官请教，在于他们的聊天过程中，也看到了自身的不足，下面我结合一年的工作述职如下:
一 思想方面，勿以善小而不为，勿以恶小而为之，思想是行为的主动，只有不断增强自己思想认识和文化水平，才能提高自己的思想觉悟，在今年自身思想端正，积极参加中队的思想教育课，认真做好政治笔记，确保学习质量，积极配合完成党支部自己职责内的工作，保障中队秩序正规。
二，工作方面，高标准完成上级交代的各项工作，在今年自己曾担任中队值班员和班长等职务，无论自己深处何岗位，都是尽职尽责，为中队的正规尽微博之力，为下面的战友做好表率，对待每一份工作积极主动，绝不讨价还价降低工作标准。
三 在作风纪律方面，无规矩不成方圆，部队作风纪律和各项制度规定，是约束和塑造军人良好形象的基本要求，在今年严格要求自己，严谨自己的作风，无论是训练 生活始终提醒自己，不违反各项纪律，不给党支部添麻烦，不给中队带来负面影响，传承中队好的风气。
下面结合一年的工作也存在以下不足，以及未来旅途中需要弥补的几点要求。
一 在日常生活工作中，对自身要求还不够严格，在下步要严格要求，加强养成，作为一名党员士官，我深知，今天对自己的放任，只会给明天的工作，事业带来没有必要的麻烦和障碍。
二 在学习中，对政治教育学习还不够主动，时有心不在焉，对了解各项记录还不够，在下步刻苦学习，丰富自己的知识。
以上是我的述职报告，不足之处，我会在以后的工作中改正，杜绝类似问题出现，在今后的工作中我会再接再厉，在党支部的领导下干好各方面工作，用自己优异的成绩回报组织的培养，为中队建设贡献自己的一份微博力量。
本人自我述职:称职
祝领导，
身体健康
家庭幸福
工作顺利
步步高升
述职人:饶x
xx年11月14日
怎么写报告139人觉得有帮助
副班长的述职报告怎么写最近有朋友问我，作为副班长写述职报告到底该怎么弄。我觉得，关键是要把工作说清楚，还得让领导觉得你用心了。述职报告不是工作总结，它更注重的是自己的职责履行情况和个人成长，所以开头得先说说自己负责哪些事吧。比如我当副班长的时候，主要就是协助班长管理班级日常事务，还有组织活动什么的。
在写具体内容的时候，不能光列数字或者罗列事情，得把过程讲明白。比如说搞活动，不能只写“组织了一次班会”，得具体点，像是“为了筹备那次班会，我提前两周就开始收集大家的意见，最后确定了主题，还找了几个同学帮忙布置场地”。这样写显得你做事认真，也有条理。
不过有时候写的时候容易漏掉一些细节，比如时间顺序搞混了。像我就有一次差点把两次活动的时间记反了，后来改了好几遍才弄对。这种小问题虽然不大，但还是挺影响效果的。还有就是要注意用词准确，别把“协调”写成“协调”，这其实是个小问题，但确实会让报告看起来不那么专业。
说到报告的长度，我觉得适度就好。太短的话显得敷衍，太长又容易让人觉得啰嗦。我一般控制在一页纸左右，把重点都写进去就行。另外，最好能结合一下自己的感受，比如通过这段时间的工作学到了什么，觉得自己还有哪些不足。这样不仅能让报告更有深度，也能体现出你的自我反思能力。
最后，写完后记得多检查几遍。特别是标点符号和错别字，这些小地方往往最容易被忽略。我自己就经常犯这种毛病，有时候明明知道不对劲，但就是没及时发现。所以最好是隔一天再看一遍，这样更容易发现问题。要是实在没把握，也可以找同学帮忙看看，他们有时候能指出你没注意到的地方。
【第8篇】副班长的述职报告范例范文1200字
回顾这个学年，大家一齐生活学习，每个人都有值得骄傲的成绩，同学之间的感情也不断加深，互相团结，班级也蒸蒸日上。作为副班长，我的主要工作是协助班长统筹并协调各班委管理好班级日常事务，努力建立优良的班风学风。这一年，在这个班群众中，担任副班长这个职务让我所得到的远比我付出的多得多。现将一学年来的各方面做如下总结：
一、工作体会
回顾我这一学年来的工作和学习历程，各种各样的场景一一浮现，在这忙碌的时光中，有苦有乐、有委屈、有幸福，我深刻体会到要成为一名合格的副班长是件很不容易的事情，更体会到了要成为一名优秀的副班长所付出的汗水和艰辛。同样，这个职务给我的经历和磨练是别人和其他事情所无法给予的。这个过程让我体会到了为班级工作从未有过的痴狂状态；懂得了如何才能更好地加强与大家的交流与合作；做事情时思考得更加周全；学会了如何协调和分配各方面需要的超多时间和精力；更是深深感受到了群众荣誉感给大家带来的那份喜悦。重要的是，担任副班长这样的经历中，我有了自己对学习和工作的另一种解释。
只有真心的付出，才会有诚心的回报。这一学年，我们班委会有了大幅度的变动，班长和团支书也换了，因此帮忙新班委尽快熟悉班级状况成为我义不容辞应做的事，经过一段时间的磨合后，我们班委也各自熟悉了自己的职责和任务。经过我们新旧班委和同学们共同的努力，我们班荣获“省级优秀班级体”、“优秀团支部”等荣誉称号。
二、工作总结
回望大学第二学年，我们0802班用心开展班级建设，并根据本班同学的特点和实际需求，用心组织开展各种丰富多彩的活动，同时狠抓学习不放松，取得了有必须的成果。作为副班长我主要做了以下工作：
1.协助班长制定班级相关制度，制定各阶段班级工作计划，并负责督促、实施、考核；
2.配合团支书开展团支部各项工作；
3.主动关心同学的学习、生活、工作，分析、研究并尽力帮忙同学解决各种问题，及时处理突发事件；
4.协助班长处理班级日常工作，协调好班团干之间的工作，并定期向辅导员汇报；
5.定时召开班干例会，加强班干内部纪律性、用心性、凝聚力的建设。
6.副班长的职责和任务并不是十分明确，因此要做的也比较琐碎，就是用心组织大家搞好校园、学院、班级活动，把活动的准备工作做好，为同学们节省更多学习时间等等。
透过一学年的工作，作为副班长我认为就应做到:
懂得如何引导同学做好工作，要赢得同学的支持和信任，就要和同学有更多更深入的交流，走进他们的生活，关心和帮忙每一个人，不摆架子，工作要用心热情，富有上进心，
严于律己，宽以待人。遇事要多容忍和冷静，多从他人角度思考问题，多做自我反思。发现问题，就要及时解决问题。应当做到有着强烈的班级情感和职责心。
我们走过了一个学年，留下了可喜的成果。无论这过程中是伤痛还是喜悦，都滋润着我们的心田。相信在老师的关心和支持、0802班的兄弟姐妹的共同努力下，0802班必须能做到战无不胜。
怎么写报告27人觉得有帮助
作为副班长，写一份述职报告可不是件轻松的事。既要体现工作成果，又要让领导觉得你用心了。不过，这也不是什么难事，只要掌握几个要点就行。先说说开头，别太啰嗦，简单明了地介绍自己的基本情况就好。比如你是谁，担任什么职务，负责哪些具体事务之类的。这部分虽然简短，但得把该交代的事情交代清楚。我以前写的时候就老是纠结要不要多写点背景，后来发现简洁点反而更好。
接着就是重点部分了，要把这一年的主要工作成绩罗列出来。记得要用数字说话，这样更有说服力。比如说去年班级的成绩提升了百分之十，这比单纯说“有很大进步”要实在得多。不过有时候数字可能不太好找，这时可以参考平时记录的一些数据，像活动参与人数，任务完成情况之类的。要是实在找不到确切的数据，就用大概的估计也行，但最好别瞎编。
再来说说遇到的问题吧。每个班都有自己的特殊情况，不可能事事顺利。比如有些同学不配合工作，或者活动组织起来难度大等等。这些问题怎么解决的，用什么办法克服的，这些都是报告里需要提到的。我个人觉得这部分特别重要，因为这能反映出你的应对能力。不过有一次我写这部分的时候，忘记把具体的解决措施写全，结果被领导批评了，下次可不能再犯这种小毛病了。
还有，别忘了提一下未来的计划。不是那种虚头巴脑的目标，而是切实可行的小目标。像是下学期打算举办几次主题活动，如何提高班级凝聚力之类的具体事项。这会让领导觉得你有想法，也有规划。不过我第一次写的时候就光顾着想远大的目标，结果忽略了实际操作的可行性，差点闹笑话。
最后一点，态度一定要诚恳。写报告的时候，心里得装着对工作的热爱和责任感。要是写得敷衍了事，不仅领导不满意，自己也会觉得没劲。我觉得这一点特别关键，毕竟态度决定高度嘛。
