【第1篇】秘书的述职报告格式范文1450字
回顾这半年时间，是我学习的半年，工作经验、社会交流等等一切都是从头开始，从无到有，从有到会，从会到熟；这一过程都离不开公司领导的带领和个人的努力，这半年是感恩的半年，真心感谢公司给我带给磨练自己的机会，更感谢公司领导一向以来对我的信任与栽培！
首先，谈谈自己这段时间心态的转变，坦白讲，如果说从来公司就以火一般的热忱投入到工作中，那是虚伪的空话。这段时间工作的过程也是我自己心态不断调整、成熟的过程！最初觉得只要充分发挥自己的特长，那么不论所做的工作怎样样，都不会觉得工作上的劳苦，但扪心自问，原先学的知识何以致用，你的特长在哪里，俗话说，隔行如隔山啊！刚毕业真的在工作中使我迷茫，不知自己的定位，是不是不适合做这个行业。在文秘工作中，从文件的打印，公文的处理，传真的收发，办公用品的采购，要把这个工作完成觉得是件很容易的事，可实际把工作做得出色、有创造性却是很不容易的。所以，调整好心态的我渐渐的明白了，在各个岗位都有发展才能、增长知识的机会。如果以充分的热情去做最平凡的工作，也能成为最精巧的工人；如果以冷淡的态度去做尚的工作，也但是是个平庸的工匠！心态的调整使我更加明白，不论做任何事，心须竭尽全力！
下面我对我这六个月的工作状况做一个小结：
一、不断提高自身素质和潜力：来到公司工作期间，真正让我体会到了工作的高节奏、高效率、高标准、高要求。我本着学习和探索的思想，虚心向同事们求教，边学边提高个人的工作潜力。半年中，经过平时业余的时间，经常看文秘有关业务的书籍和公司刚建立的一些管理规定。经过半年的努力，我对于公司的有关政策和文秘工作流程的认识有较大提高。
二、寻求工作方法，不断提高工作效率，顺利完成各项工作。不断以规范、高效的新方法贯穿在工作当中。
（一）公文的处理不断规范和完善。在工作中，始终坚持按照公司管理规定和要求来完成各种公文的处理。
1、具体来文处理的程序。每一天把来自集团及各部门的文件分类及时上报给公司领导及有关部门。公文处理稍微有遗漏、处理不及时，就会给各项工作带来不利影响。因此，公文的来文处理关键是要有清晰、明确的流程，以到达随时查阅来文能够明白去向、处理结果等。并在透过实践，设计出更加适合公文来文处理的各种表格，使来文处理规范化、具体化、程序化。
2、做好发文处理的把关工作。各部门的发文汇集到办公室时，都要进行审核，要保证发文的规范性，对每篇发文认真审核。
（二）信息是及时、全面反映整个企业的精神面貌和工作动态，这就要求及时，迅速，对各部门上报的信息进行整理、加工，对发生的大事对各部门进行催报，使信息管理工作更加规范到位。
三、以身作则，加强管理，保证文秘的工作到位。文秘的工作比较琐碎，具有很强的时效性，在处理紧急的事情时，就需要加班加点。对于领导临时交办的工作任务，我乐于理解并较好地完成。在这半年的工作中，在时间短、任务重的状况下，用心配合各部门整理有关材料。在公司招投标会议上，是我第一次亲身参与如此大型会议的工作，文秘也就授命完成招投标会议前准备的各项事项。所担负的职责之重大，工作之紧张，是可想而知的。在和大家的共同努力下，使工作会议的会前准备做到周密、细致，没有出现差错，使会议成功的召开，较好地完成了工作任务。
回顾半年来，收获很大，我得到了提高和锻炼，虽然工作还有待提升和改善，我会努力把工作做好！工作对于每个人来说，就应用上孔子的那句话，那就是“在其位，谋其政”。无论我们在哪一个岗位上，都要想方设法把自己的本职工作做好！
怎么写报告155人觉得有帮助
秘书的述职报告格式怎么写秘书的工作离不开述职报告，这是对自己工作成果的总结，也是向上级汇报的重要方式。写好这份报告并不难，但需要下点功夫。报告的内容既要全面又要重点突出，要让领导看到你的努力和成绩。
先说报告的整体结构，大致分为几个部分，分别是基本情况、主要工作、存在问题及改进措施。当然，具体怎么安排还得看单位的要求。比如有些单位喜欢把工作经验放前面，而另一些单位则希望先了解你的工作目标。不过不管怎么排，这几个部分都得涵盖到。像我刚入职那会儿，总是把问题写得太笼统，后来慢慢调整，才让领导觉得我的报告更有针对性。
写基本情况这部分时，简单介绍一下自己的职责范围和工作环境就行。这部分不用太复杂，就几句话交代清楚就好。比如“本人自担任办公室秘书以来，主要负责文件起草、会议记录及日常事务管理”，这样既简洁又明了。
接着是主要工作这部分，这是报告的核心。要把这一年干过的重点工作列出来，最好能用数字说话。比如说“全年共起草各类文件120份，其中重要文件占总数的四分之一”，这样的描述会让领导直观地感受到你的工作量。另外，工作中的亮点也别忘了提一下，像是“在某次紧急任务中，通过合理调配资源，确保了项目的按时完成”。不过有时候我会不小心漏掉一些细节，后来才发现，其实那些小细节也很关键。
接下来就是谈问题了。每个工作都有不足之处，如实反映情况才是负责任的态度。比如“由于时间安排不够合理，导致部分材料未能及时提交”，这听起来挺实在的。至于改进措施，可以结合实际情况提出具体的办法，像是“今后将加强时间管理，提前规划好工作流程”。
最后要说的是，写报告的时候一定要注意语言表达。秘书这个岗位接触的都是正式场合，所以报告里的措辞要严谨。像我有一次因为一时疏忽，把“应当”写成了“应该”，虽然只是个小差错，但还是被领导指出来了。以后我就特别注意这类问题，尽量避免类似的低级错误。
【第2篇】机关秘书的述职报告范文3500字
机关秘书的述职报告范文
____年，根据党组的要求，我继续留在办事处机关秘书岗位上进行短期轮岗锻炼。一年来，我时刻不忘到机关学习锻炼的目的，努力在工作实践中加强学习锻炼，做到时时虚心，处处留心，事事用心，从多方面、多角度提高自己的政治、思想、道德素养和适应秘书工作所需的知识、业务、能力及作风等方面的素养。在办事处领导的关心爱护和办公室全体人员的帮助支持下，我认真履行自己的岗位职责，较好的完成了各项工作任务。按照党组关于个人年终工作总结要“述学、述职、述廉”的要求，现将一年来的学习、工作情况作述职报告如下：
一、学习情况
办公室工作涉及面广，需要多方面的知识和能力才能适应和胜任工作，如果不注意加强学习和不断更新知识，就无法很好的完成工作任务。为适应工作的需要，我自觉挤时间向书本学习、向领导和群众学习、向工作实际学习，在实践之中不断学习、总结、积累和提高。
(一)加强政治理论学习，提高政治思想素养。作为一名共产党员和秘书工作人员，我积极参加党支部组织的各种活动，并充分利用业余时间，学习政治理论、党和国家的方针政策，不断提高理论水平，加强政治修养。通过起草党员的理论学习通知和党建工作的有关文件，进一步加深了我对党的思想政治理论、方针政策的理解。通过学习党的政治理论，使自己提高了对党的认识，更加坚定了理想信念。
二是学习业务知识，提高业务能力和工作水平。为提高自己的业务能力和工作水平，我利用工余时间和节假日，仔细阅读《秘书》、《公文文种与写作技法》、《现代机关应用文写作概论》、《经典公文赏析》、《这样的秘书最受欢迎》、《新闻写作教程》等与业务工作有关的杂志和书籍，努力提高自己的文秘工作水平。同时，我还通过《国家局专网》、《物资储备研究》杂志等载体，了解储备工作动态，学习储备物资管理知识，增强自己的实际工作能力。今年，根据办事处的安排，我还参加了国家局组织的培训师、通讯员培训班，通过培训，增长了见识，开拓了视野。此外，我还特别注意向领导和身边业务能力强的同志学习，细心学习他人长处，改进自己的不足，并虚心向领导、同事请教，不断地使自己在工作中有所提高。因为大部分时间都是在领导身边工作，我觉得无论从思想理论到工作方法，从管理艺术到处事技巧，还是从宏观谋略到微观应付，均耳濡目染，感同身受，得到了不少真经。
三是积累知识，丰富人生阅历。为使自己在写文章、办事情时更有底气，在想问题、拿主意时更有见地，在日常工作中，我还会读一些管理类和文学类的书籍，以博采众长，增加自己的知识积累。管理类书本，今年我主要阅读了《世界是平的》、《要结果不要理由》、《关键在于落实》、《竞争四力》、《杰克韦尔奇自传》、《赢在执行》、《升级才能生存》、《质量管理体系运行和改进》、《卓有成效的管理者》等。文学类的书，今年我主要看了《邓**自述》、《在路上》、《我们这个时代肝肠寸断的.表情》、《世界上最疼我的那个人去了》、《余光中传》、《幸福之路》、《论语入门》、《小时候》等。
二、履职情况
(一)认真办文。2008年，截至 14月20日，办事处共发文202份(党组12份，行政190份);共收文1410份(其中国家局366份，省级机关、杭州市521，基层单位223份)。在办文方面上，我按照《国家行政机关公文处理办法》和《浙江物资储备系统公文处理实施细则(试行)》，严格执行公文格式、行文规则和公文管理的各项规定，保证公文规范运转，确保机关政令畅通。在文件起草方面，我认真领会发文意图，用心揣摩，边写边改，精推细敲，努力提高文稿质量，尽力使每篇文章都成为“顺产儿”，为领导审阅、批改文件节省时间和精力。对其他部门起草的文件，我按照公文审核的有关规定，尽心尽责地进行核稿，对公文质量全面把关，防止不合格的公文产生，保证公文的严肃性、权威性，维护机关形象;对有些专业知识把握不准时，能够虚心地向有关同志请教，努力提高文件质量。在来文处理上，所有的来文，包括上级机关、地方有关部门以及国家局专网上发布的各方面文件、函电，我能够做到对每一份文件都进行登记，并及时送办公室主任拟办，及时送办事处领导批示、送部门阅办，及时督办催办，基本做到了及时、准确、规范，没有发生丢失、延误等现象。经过近一年的学习和锻炼，自己在文字功夫上取得了一定的进步。
(二)精心办会。截至 14月20日，由我负责组织、记录的会议有86次(其中办公例会12次;主任办公会、各类专题会、全体工作人员会议等74次)。一年来，不管大会小会，我都会积极按照领导的要求，印发会议通知，安排会议日程，落实会场布置，草拟领导讲话稿，准备会议材料，做好会场服务，摆布好工作的各个方面和环节，保证了工作的顺利进行。今年，系统工作会议、各季度工作研讨会、党建暨储备文化工 作研讨会等各类全系统性的会议都开得非常成功。同时，我还能够按照秘书岗位职责的要求，认真做好会议记录，按照要求拟写会议纪要。在会议记录方面，能够坚持严守纪律，做到不该问的不问，不该说的不说。此外，今年我还利用自己在办会方面的工作经验，积极协助人保处、服务中心做好了国家局在我办培训基地举办的成品油信息培训班、纪检业务培训班的各项服务工作。
(三)细心做好信息服务。2008年，截至14月20日，办事处共在国家局专网上刊载28信息(含刊载的文件)，在各省局、办事处中列第6位;国家局在门户网站采用我办信息共46条;编写了12期《工作动态》和12期《每月工作批示》。在政务信息工作上，我根据办事处领导提出的“报道及时、确保质量”的要求，紧紧围绕浙江物资储备系统的中心工作和目标任务，服务大局，坚持正面宣传为主，认真做好政务信息的撰写、编辑、审核、发布工作，发挥通讯信息报道快速及时、准确的优势，使国家局能够通过专网及时掌握我办的主要工作情况。我还根据不同时期各基层单位的工作重点，跟踪了解基层单位工作动态，及时约稿、催稿，指导基层处通讯员做好通讯信息工作;根据《x办事处信息通讯工作考核评比暂行办法》的要求，认真做好各单位信息报送情况的统计和考核评比工作，鼓励基层单位多写信息、写好信息。为进一步加强信息通讯工作，我主动起草了《关于进一步规范政务信息报送工作的通知》，统一了政务信息的格式，使信息通讯工作逐步走向了规范化。此外，我还及时记录办事处领导的工作批示，主动了解各基层单位和机关各处室的工作情况，掌握全系统的工作动态，认真编好每月一期的《每月工作批示》和《工作动态》。
(四)扎实做事。作为机要秘书，我能够按照制度要求，及时收发机要文件，按照制度要求做好机要文件的传阅、保管工作，确保机要文件的安全。按照国家局关于专网管理的规章制度，做好办事处机房的卫生以及网络设备的日常管理，保持网络畅通。配合技术人员做好办事处机关局域网网页的设计、编辑工作，及时加载有关内容，充分发挥局域网在信息共享方面的作用。在印章管理方面，严格执行办事处印章管理制度，做到有批准、有记录。
三、存在的不足和努力方向
俗话说，尺有所短，寸有所长;知已知彼，百战不殆。回顾*年的工作，在领导和同志们的关心、帮助下，我感觉自己的进步是比较明显的。同时，我也深深地感到，自己所做的工作与领导的要求相比，与先进同志相比，还有比较大的差距，在工作中还存在着许多不足，主要表现在：一是理论学习钻研不够。对一些报纸刊物和文件的学习停留在读题目上，走马观花，轻描淡写，缺少深入研究。在学习上有时有实用主义思想，需要相关知识或信息才会去深入钻研，造成学习不系统、不全面，对一些知识的掌握仅仅停留在记忆中，没有很好的酝酿消化，学习对推进工作和创新思路的指导作用不强。二是在日常学习、工作中的积累与思考不够。没有很好的沉下心来，观察、归纳、思考和研究一些办公室工作的现象，用心去探讨物资储备系统办公工作的规律性的东西，做一些办公工作方面的经验总结文章。三是文字表述能力还有待提高。公文的撰拟方面，文笔还不够扎实、朴素自然，还不能做到简明精当。文件把关不够严谨、细致，没有做到精益求精，有少部分文件还会存在文字上的差错。针对以上存在的不足，在今后的工作中，我一定认真总结经验，戒骄戒躁，努力实践，克服不足，努力把工作做得更好。
12月，我在办事处机关秘书岗位上的轮岗锻炼就要结束了。短短一年半时间的锻炼，承蒙办事处各位领导、各位同事无微不至的关心和指导，我既收获了非常宝贵的工作经验，又收获了一段难忘的人生经历。我从心底感谢办事处领导给了我这个学习锻炼的机会，也常常为自己能到办事处机关学习锻炼而庆幸……这段经历定会让我受用终身。回想走过的日日夜夜，我感到很充实，在机关，也只有在机关，我才能学到基层里学不到的很多知识。因此，我感觉受益匪浅，不虚此行。
怎么写报告26人觉得有帮助
机关秘书的工作千头万绪，既要负责日常事务，又要协助领导处理各种文件和会议，所以述职报告就显得尤为重要。述职报告不仅是对自己工作的总结，也是向上级汇报工作的一种形式。要想写出高质量的述职报告，就得从几个关键点入手。一开始得明确报告的重点，这可不是说随便写写就行，得把工作中的亮点突出出来。比如某次大型活动的成功举办，或者是某个项目的顺利完成，这些都是可以作为重点来写的。不过有时候容易忽略一些细节，像是具体的数据没写清楚，这就有点遗憾了。还有就是，有时候会把一些无关紧要的事情也写进去，这样反而分散了注意力。
接着是要注意语言表达的问题。机关秘书的工作离不开公文写作，因此报告里的用词得正式些。但也不能太过死板，适当的口语化能让内容更生动。比如，可以用“顺利推进”代替“圆满完成”，这样听起来会更接地气。只是有时候会出现一些小问题，比如用词不当，像把“部署”错写成“布置”，这种小地方得特别留意。
另外，报告里最好能有一些具体的例子来支撑观点。比如在提到提高工作效率时，可以举个例子，说明通过优化流程节省了多少时间。但有时候可能会出现例子不够典型的情况，这就需要多花点心思去挑选。还有，有些人在写报告时喜欢堆砌华丽辞藻，结果反而显得空洞无物，这一点得避免。
最后，报告的结构也很重要。虽然不用太拘泥于格式，但大致有个顺序还是必要的。比如先概述全年工作情况，再详细说明几项重点工作，最后简要谈谈存在的不足和改进方向。不过有时候会因为时间紧迫，草草收尾，这样就显得不够完整了。还有，有时候会忘记检查一下有没有遗漏重要内容，这也是需要注意的地方。
【第3篇】秘书部部长述职报告范文1200字
姓名：xxx
性别：女
年级专业：09级英语
政治面貌：共青团员
职务：外语协会秘书部部长
本年度完成岗位职责情况（述职摘要包括主要成绩及存在问题、努力方向等）
在____年上半年，外语协会的主要活动有外语角，主持人的选拔，“casio杯”日语演讲大赛，“cctv杯”英语演讲大赛以及外国语学院____级毕业典礼。本人在外语角的负责工作为打印海报，编写新闻稿，通知老师到外语角，而在3个大赛和毕业典礼中负责选手的签到以及“催场”的工作，还有就是听从部长的一些安排，到外院办公室帮忙等。
这期间培养了我对协会的热情，无论是什么工作，都会认真负责地完成；锻炼了我的能力，要多次与党群办公室的老师接触，对申请横幅的要求有了深刻地认识；完善了我的交际能力，认识了很多朋友，向别人的优点学习，不断地改正自己；特别是在多次的活动当中，培养了我强烈的责任感，催场的工作很累，但是却很重要，因为要保证比赛的顺利进行，所以我不能有一丝地怠慢；培养了我的团结意识，多次与宣传部的干事一起布置会场，收拾会场，明白到团结就是力量。
当然，我还有很多的不足。我认为我的新闻稿和策划书写得不够完善，因为要多多学习，努力改善。争取在未来的工作中做得更好。
在____年下半年，作为外语协会秘书部部长，主要协助会长处理协会日常事务，协会内部各种文献资料等。在____—____学年第一学期中，外语协会成功承办了“____年新生英语口语演讲大赛”以及“第五届外语短剧大赛”，都获得了师生的一致好评。这是我们全协会的骄傲。在这过程中，我主要负责比赛所需的各种文件，包括其编辑，打印与指导老师交流工作，全程负责比赛现场的大小事项，应对比赛过程中出现的突发状况，确保比赛顺利，圆满的进行。在其他时间，则定期给部门干事培训，交流，加强整个部门的凝聚力。我非常高兴在我的努力之下看到两个大赛成功的举办，并且与我们干事建立了良好的关系。
在任命外语协会秘书部部长一职，我学习到了很多，也发现很多自己的不足。第一，没有带领好秘书部与其他部门成员进行良好的沟通，导致协会内部部门之间又隔阂；第二，在进行比赛时，会有一些不应该出现的小错误，例如：在评委与计分同学，分数的传递在新生英语口语演讲大赛中出现问题；第三，我与其他部门的干事交流不足；第四，与其他部门部长的协作不够，导致在准备同一样事项的时候，不够默契和灵活。
在接下来的一个学期，外语协会将会继续承办____年外语演讲中的两个大型校级比赛，我一定要吸取在第一学期的经验。对于秘书部日常工作，要与其他部门部长，干事进行良好的沟通，提高整个协会的工作效率；定期对部门成员进行培训，让干事对协会的工作越来越熟悉，并且对自己一段时间的工作表现进行反思并且总结；对于比赛，我将要求部门成员必须了解比赛的整个流程，所有细节，并有足够的能力应付简单的突发事件。我将尽自己最大的努力把协会所有工作做到最好。
被考核人签名： ____年6月 13 日
怎么写报告8人觉得有帮助
秘书部部长的述职报告，得把工作讲清楚，既要让人明白做了什么，还要显得专业。这报告得从日常事务入手，比如文件归档、会议记录这些基本功。文件归档这事，可不能光说归档了多少份，还得提提分类标准，是按时间还是按部门分的，要是分类合理，领导看了就放心。还有会议记录，别光记个流水账，得抓重点，特别是领导决策的部分，最好能提炼成几条建议。开会的时候，除了做好记录，还得留意会场气氛。要是发现有人没发言，得找个机会让他开口，这样能集思广益。不过有时候人多嘴杂，难免有些意见不太靠谱，这时候就得有点眼力劲儿，该引导的引导，该过滤的过滤。记得有一次，有同事提议采购一批新设备，当时我就觉得这个事得慎重，因为预算有限，后来跟领导汇报后，领导也觉得这个建议有待商榷，最后决定暂时搁置。
另外，协调各部门的工作也是重要任务。像上次组织培训，我就得提前跟各个部门沟通好人员安排。一开始有个部门报的人数跟实际到场的差了不少，我当时心里一紧，赶紧联系负责人核实情况，结果发现是他们内部出了点小误会，耽误了报名。这种事情挺常见的，所以提前沟通很重要，要是等到了现场才发现问题，那就麻烦了。
至于个人提升这块，得不断学习新的办公软件。现在办公自动化程度越来越高，像Excel的高级功能，PPT的动画效果这些，都得掌握。我刚开始学Excel透视表的时候，弄了半天才搞明白，后来用熟了，才发现效率真高，能省不少时间。不过有时候也会遇到些小问题，像表格数据突然丢失之类，这种时候就得沉住气，检查是不是保存出了问题。
最后，述职报告里还得多提点创新的想法。比如可以尝试引入电子签章系统，这样既环保又高效。当然，这种新东西得先试点，看看实际效果怎么样。要是试点成功，就能逐步推广，这样不仅能提高工作效率，还能给领导留下深刻印象。
【第4篇】秘书部的部长述职报告范文1150字
本年度完成岗位职责情况（述职摘要包括主要成绩及存在问题、努力方向等）
在____年上半年，外语协会的主要活动有外语角，主持人的选拔，casio杯日语演讲大赛，cctv杯英语演讲大赛以及外国语学院____级毕业典礼。本人在外语角的负责工作为打印海报，编写新闻稿，通知老师到外语角，而在3个大赛和毕业典礼中负责选手的签到以及催场的工作，还有就是听从部长的一些安排，到外院办公室帮忙等。
这期间培养了我对协会的热情，无论是什么工作，都会认真负责地完成；锻炼了我的能力，要多次与党群办公室的老师接触，对申请横幅的要求有了深刻地认识；完善了我的交际能力，认识了很多朋友，向别人的优点学习，不断地改正自己；特别是在多次的活动当中，培养了我强烈的责任感，催场的工作很累，但是却很重要，因为要保证比赛的顺利进行，所以我不能有一丝地怠慢；培养了我的团结意识，多次与宣传部的干事一起布置会场，收拾会场，明白到团结就是力量。
当然，我还有很多的不足。我认为我的新闻稿和策划书写得不够完善，因为要多多学习，努力改善。争取在未来的工作中做得更好。
在____年下半年，作为外语协会秘书部部长，主要协助会长处理协会日常事务，协会内部各种文献资料等。在________学年第一学期中，外语协会成功承办了____年新生英语口语演讲大赛以及第五届外语短剧大赛，都获得了师生的一致好评。这是我们全协会的骄傲。在这过程中，我主要负责比赛所需的各种文件，包括其编辑，打印与指导老师交流工作，全程负责比赛现场的大小事项，应对比赛过程中出现的突发状况，确保比赛顺利，圆满的进行。在其他时间，则定期给部门干事培训，交流，加强整个部门的凝聚力。我非常高兴在我的努力之下看到两个大赛成功的举办，并且与我们干事建立了良好的关系。
在任命外语协会秘书部部长一职，我学习到了很多，也发现很多自己的不足。第一，没有带领好秘书部与其他部门成员进行良好的沟通，导致协会内部部门之间又隔阂；第二，在进行比赛时，会有一些不应该出现的小错误，例如：在评委与计分同学，分数的传递在新生英语口语演讲大赛中出现问题；第三，我与其他部门的干事交流不足；第四，与其他部门部长的协作不够，导致在准备同一样事项的时候，不够默契和灵活。
在接下来的一个学期，外语协会将会继续承办____年外语演讲中的两个大型校级比赛，我一定要吸取在第一学期的经验。对于秘书部日常工作，要与其他部门部长，干事进行良好的沟通，提高整个协会的工作效率；定期对部门成员进行培训，让干事对协会的工作越来越熟悉，并且对自己一段时间的工作表现进行反思并且总结；对于比赛，我将要求部门成员必须了解比赛的整个流程，所有细节，并有足够的能力应付简单的突发事件。我将尽自己最大的努力把协会所有工作做到最好。
怎么写报告95人觉得有帮助
作为秘书部的部长，述职报告是你向领导汇报工作成果的重要文件。这不仅仅是完成任务，更是展现你的管理能力和团队协作水平的机会。写好这份报告需要从多个角度入手，既要体现专业性，又要兼顾细节。首先，报告开头要开门见山，简明扼要地介绍部门的基本情况。比如，你可以提到秘书部负责日常行政事务、会议记录、文件归档等具体职责。这部分内容不用太复杂，但要确保涵盖全面，给读者一个清晰的概念。记得用一些专业术语，比如“综合协调机制”、“流程优化方案”之类，这样能增加报告的专业感。
接着，要重点突出过去一年的工作成绩。这里可以列举几个关键项目，比如成功组织了几次大型会议，提升了工作效率；或者通过改进办公软件系统，大幅减少了工作量。不过，这里有个需要注意的地方，有时候为了强调成绩，可能会无意间夸大事实，这点一定要避免。例如，如果提到某项活动参与人数达到预期目标，最好能附上具体的数字支持，而不是模糊地说“效果很好”。
在描述过程中，也要适当提及遇到的问题及解决方案。比如，曾经因为沟通不畅导致文件延误，后来通过建立微信群及时分享信息，这个问题就得到了解决。这样的叙述方式能让报告显得更加真实可信。不过，这里有一个小小的疏忽需要注意，就是不要把问题描述得太过严重，以免给人留下管理不善的印象。
另外，关于数据统计部分，务必保证准确无误。无论是参会人数还是经费支出，都需要核实清楚后再写入报告。毕竟，数据是最直观的证明材料。但偶尔也会有笔误的情况发生，比如不小心把“500”写成了“50”，这类小问题虽然不会影响大局，但也应该尽量避免。
最后，报告结尾可以表达对未来工作的展望。可以谈谈希望进一步提升团队凝聚力，或者引入新的管理理念来提高效率。同时，也可以诚恳地邀请领导提出宝贵意见，显示出开放的态度。
【第5篇】2025年10月秘书述职报告范文3550字
尊敬的各位领导，亲爱的同事们：
大家好！
我是来自xxxx的秘书xxxx。非常高兴今天能和大家欢聚一堂共同参加201*年的年终述职大会，也非常感谢公司能提供这样一次机会和这样一个平台，让大家来一起分享我在xx成长的滋味。
xxxx年是我人生的转折点，也是我人生的一个新起点。办完学校所有的改派手续，我打点行装走出了我曾经最熟悉的校园，成为了一名真正的行者。那一刻我是兴奋的，更多是迷茫和彷徨。____对我来说是非常有纪念意义的一年，因为我有幸加入了鹏翔这个大家庭中，在同事们九个月的爱与关怀中，我体会着成长的快乐和感动，用心收获着这份宝贵的财富。回首凝望来时路上深深浅浅的脚印，我感慨万千。
一、201*年的个人总结
201*年3月29--------5月5日xxxx见习秘书，5月6日------6月29日xxxx实习秘书，6月30日至今xxxx正式秘书！从3月29日加入公司分到xxx项目部，或许就注定我一路走来是与感动同行的！
(一)感动的一年
当初是怀揣着一颗好奇的新进入了房地产行业，端详着那本吸引眼球的小画册走进了xx！踏进xxx的时候我还是被身边忙碌的身影和一张张热情洋溢的脸深深地吸引住了。接下来是专业技能的培训，正是他们对我无私的付出让我第一次知道了我身上有那么多需要改正的缺点，也是第一次因为自己学习不用心而哭泣。如果说当初进入xxx的时候还给自己留了很多选择放弃的余地的话，那么短短的十天已经彻底改变了我这个念头！当我不得不面临抉择的时候我的心是痛的！当时正是我山东大学自学考试最后两门专业科的攻坚阶段，关系着我今年能否顺利毕业！当时所有的人都鼓励我要坚持住，一定会有办法的！最后马经理为我这个入司仅仅十天的见习人员请了十七天假回去复习考试，并且推迟了我的考核时间，而我清晰地知道公司允许的最长假期是七天！除了感动或许没有更好的词来形容我的心情。其实这只是我生活的一个片段，但正是这些被爱包围的片段让我决定留下来！让我快乐的工作和生活着！
(二)震撼的一年
别人都说工作的第一年是对这个行业的了解时期，我在xxxx开始了对房地产的了解开始了对销售的了解，可以用震撼两个字来形容。在这之前对销售的了解只能用压力来做最好的诠释语，加入公司才明白销售的诠释词有很多：专业，激情，梦想，快乐，压力与动力的并存，他们让工作和生活变得如此生动和有意义。4月25日我返岗的路上还在想象售楼处经过半个月的整改肯定乱做了一团，业绩和谈客肯定也得受不少影响，到了售楼处面对整洁的环境和大家脸上的笑脸我真的震惊了，当看到目标牌上的目标由3000万变成了5000万的时候我简直不敢相信自己的眼睛，仅仅半个月他们送给了我一个传奇，那是来自心灵深处的震撼！从那时起我开始暗暗下决心一定要好好学习，一定要留下来，一定要和大家在一起！6月份，大家共同制定了一个新的目标在九月之前完成今年两个亿的目标，对我这个刚刚进入房地产的人来说这简直就是一个天文数字，凭着对大家的信任，我成了参加承诺的一分子，每个人都知道这是一个绝对的挑战，大家每天都在竭尽全力去接受这个未知的挑战，每天都信心百倍地做自己的工作，每天看着业绩的变化，我的心是兴奋的也被这样的团队深深地震撼着！
(三)成长的一年
秘书的岗位要求责任心极强，稳重并且非常细心，还要具有一双发现问题的眼睛！当初我开始做秘书的时候，只有责任心能有点，其他的特质基本都不具备，当初听到这些要求的时候面对这些优秀的同事，自卑感是很强烈的，还清晰地记得第一天站在沙盘边给马经理讲沙盘腿不停地哆嗦，思路不断卡壳的情景，但当我下定决心和大家在一起的时候也就不再给自己留退路了，直到现在我还清晰地记得我的同事们对我工作的悉心指导，九个月始终能保持这样的心态，他们的用心良苦我是不会忘记的！正是他们的爱和包容让我不断地反思，在反思与关爱中变得平静，一点一点积累着自己的自信，慢慢稳重起来，不再毛躁。也是这九个月的时间慢慢地养成了细心和谨慎这些必备的习惯！通过与大家的交流和对大家工作的观察和分析，我开始学会了立足于秘书的本职工作更多地去思考，去总结！对秘书的工作不断地完善！
今年为公司培训了四个新人，留下一位，其余三位都因种种原因在通关之前离开，师不出徒是一件很严肃的事情也是一件很让人心烦的事情，第一次代训新人没有成功的失落至今仍谨记心间，当初就觉得自己很笨，等心情平静下来就学会了总结，不管他们是留下了还是选择离开都给了我很多学习的机会，让我从他们的成功与失败中慢慢地成长着！
如果工作生活和自己的学习是息息相关的，那么我今年关于学习的私人计划已经顺利完成，在这九个月期间，顺利通过了山东大学法学自学的最后两门专业课的学习，参加并通过了山大的学位论文答辩，参加并通过了学士学位英语的考试，学士学位已经在办理中！
二：计划中的____
不管是成功还是失败，不管是泪水还是汗水，我们都曾为____努力过，付出过！翻过____的一页写上记忆的字迹，我依然是路上路上的一个行者！所以做好____的计划是很重要的！
1、实现角色的转变，二月转岗做实习主任，三月转正，年红线业绩目标定为2000万！
2、全面提升自己的专业，今年接触的专业知识很少，明年这将是我的一个重点计划，销售的专业学习和建筑专业知识的学习齐头并进，每个方面读两本专业的书，能让两者灵活地结合并互为补充。让自己早日成为一个真正的房地产人！
3、全面提升自己的沟通能力，这是我以前从来没有意识到的一个问题，包括学习和客户和开发商和同事之间的沟通！读一本关于沟通技巧的书！而且把学习用心地贯穿到实际的生活中和工作中！
4、为公司培训两个新人！
5、出去旅行一次，除了增加自己的阅历之外，就是作为一次考察之旅，去更多感受一下建筑带给我们心灵的震撼！加深对房地产的认识和学习！
6、工作之外的学习，把英语和法律的学习做为每天的必修科，主要是处于温习巩固类型的学习！
三、对公司的建议
加入公司以来，和大家一起见证着公司的成长，也感受到了公司的变革和创新！为了积极响应公司服务创品牌年的号召，我个人认为应该从三方面综合来做，公司内部的人才机制完善和创新，对外包括对客户的服务和对开发商的服务的转变
1、服务创品牌年是需要全体对这一理念熟知并认同的同事们共同努力，人，就成了一个核心，人才流失一直都是房地产行业的趋势，建议公司人力资源部，及时总结对人力资源的经验，建立一整套健全的用人机制，比如前期的招聘适当地借助一些职业测验，让应聘者从感性方面来展现自己的性格，也为基层培训提供一些根据，既可以节省一些培训的成本，又为项目部培训提供一些参考意见，变于培训期能有重点地培训！另外，人力资源不要和项目部脱节，要做好和基层员工的沟通工作，平时多了解一些项目部人员的真实想法，尤其做好有离职想法的员工的思想工作！不要等到员工已经做好理智的充分准备之后才发现问题所在！
建议公司每年给员工一定的假期，既是给员工一些总结自己的机会也是给员工一些和家里人共处的空间！
2、建议公司重视操盘的正规化和程序化，对开发商的服务一直都是我们的一个核心工作，开发商之所以会请专业的营销机构来做销售无非是因为专业和正规！现在的专业的营销机构也越来越多，要想创出品牌就必须是能走在行业前面的精英中的精英！五年中咱门公司做的项目也已经不少，项目种类也很多，建议每个项目做完后，项目全员参与针对平时存在和发现的问题做出总结，形成一套完整的操盘程序，并细化到每一个细节，公司分类存档作为经理学习和沟通的一个桥梁，资源共享，同时也可以成为基层员工汲取经验和学习的一个很好的资源。
3、对客户的服务意识要加强，真正做到一个职业顾问的角色，建议各项目部可以根据自己项目部所在区域的不同，全员参加一些银行贷款政策的学习，为客户提供最准确和最前言的信息，而不是客户比我们关注的更多！建议公司组织关于合同签定的培训，签定合同正规化，真正站在客户的角度为其服务，把合同的条款利弊阐述清楚，而避免现在客户被动签定合同的局面，给客户形成一种“不管怎么签，没有一项是对我有利的”心理，现在很多客户房子都交了还不知道合同的内容究竟是什么，只是凭情理来理解，理由只有一个，销售人员没告诉我，是欺骗行为，单方行为，这样对于后期的工作我们就显的很被动！现在的客户法律意识越来越强，签定合同的正规化就有利于避免客户后期一些问题的解决！
四、小结：
九个月我从知道第一个名词沙盘开始，在大脑这张空白的纸上点燃了对房地产热爱的火苗！我的秘书的本职工作也在不断是实践中得到了一个很好的提升，让我渐渐地由一个房地产的门外汉逐步地向一个真正的房地产人转变！九个月的时间也算是一段很长的时间了，然而他在特定的环境中又变得如此短暂！在此与大家共同分享一句话：认真做事只能把事情做对，用心做事才能把事情做好！给大家送上我最真挚的祝福，祝大家____工作顺利，万事如意！
怎么写报告114人觉得有帮助
2025年10月秘书述职报告怎么写秘书述职报告得有条理，这很重要。既要写清楚工作内容，又要突出成绩。先说说材料准备，平时要注意收集各种数据，比如会议记录、文件处理情况、领导交办事项完成进度之类的。这些材料得真实，不能胡编乱造，不然汇报起来底气不足。要是材料不全，就可能漏掉关键点，影响整体效果。
写的时候，可以按时间顺序梳理工作，把每个月的重点工作都列出来。比如月初开完会后，需要跟进哪些任务，有没有按时完成，中间遇到什么问题，又是怎么解决的。这样写能让读者明白事情发展的脉络。不过有时候可能会忘记一些细节，比如某次活动的具体日期记混了，这种时候最好查下日程表核对一下，别凭记忆写，容易出错。
另外，成绩这部分也不能忽略。不仅要罗列做了哪些事，还得分析成效如何。比如说组织了一次培训，参与人数是多少，大家反馈怎么样，有没有达到预期目标。如果能用具体数字说话就更好了，像“提高了百分之十五的工作效率”这样的表述就比较直观。但有时可能会因为疏忽，把数字搞错，这就需要注意检查了。
语言上，尽量正式一点，毕竟这是工作汇报。多用书面语，少用口语化表达。像“大概”“好像”这样的词最好避免，显得不够严谨。还有，段落之间要过渡自然，别断层。比如说从日常事务转到特殊项目时，可以用“与此同时”之类的词连接，让行文顺畅些。不过有时候写着写着思路可能突然跳跃，导致前后联系不紧密，这个要注意调整。
最后，别忘了检查格式。标题要醒目，字体大小也要合适。段落间距要统一，行距不能太密，不然看起来费劲。有时候排版不当会让整份报告显得凌乱，影响阅读体验。不过有时候可能因为赶时间，草草检查了一下就提交了，结果发现漏掉了好几个标点符号，这种情况还是挺常见的。
【第6篇】乡镇党政办秘书述职报告范文950字
乡镇党政办秘书述职报告范文
今天是____年7月22日，我成为一名乡党政办秘书已经有了近一年的时间，相较于____年对工作环境的陌生以及对工作范畴的界限模糊，现在，我已经很好的适应了自己的工作岗位，也一直在努力做好自我定位，尽我所能的履行好一名秘书应尽的职责，不断提升自我能力。现在，我将个人____年度上半年工作情况做以下简要汇报：
1、学习方面
收发文件、分发报刊杂志是我的一项长期工作，所以，在开展工作的同时，利用岗位之便，我也及时学习、了解了省州县各级方针政策，并通过纸质媒介阅读了大量最新资讯，从中学到了应用型文件写作的技巧，增加了知识储备，我还将继续这种边工作、边学习的状态，以便个人能力、思想觉悟的进一步提高。
2、工作方面：
一是接听每日来电，进行收**记、整理，并及时向主要领导汇报，待批示后，尽快将审批意见通知到乡、村各级责任人。二是协助起草了各项总结、汇报材料，按时整理、上报各种数据。三是分发报纸，接待来访群众，管理乡村两级公章的`使用，争取做好热情耐心。四是负责完成了贫困户统计、联系帮扶单位、台账收集整理、更新资料等一系列'双联'行动的日常工作。五是协助办公室主任对召开的各项会议、活动进行了宣传、报道。六是被抽调完成了村的人工铺膜及村的计划生育排查工作，并借此机会对农村群众的生活有了更为直观、细致的了解。五是做到了每周的党员远程教育站点任务点播。七是在岗期间每天早起，定时播放广播。并在日常工作中，完成了领导分派、同事托付的各项工作及任务。
3、思想方面：
无论是下队，还是在乡留守值班，这些工作都使我真正接触到了最基层的群众，感触很深、也很多。即使他们中有极少部分人存在不能适应社会发展的落后思想行为，但是贫困没有改变大部分群众吃苦耐劳、朴实热情的本质。所以，既然我已经处于今天所从事的这个岗位上，我将继续争取做到为群众解决困难、办实事，即使是从小事做起，从点滴积累。
当然，由于工作时间较短、缺乏经验，我在工作中难免出现一些疏漏和不足，即实际操作能力仍有待加强，存在粗枝大叶、细节考虑不周等问题，应变能力急需提高，政治理论、岗位知识仍有待学习。
在今后的工作中，我将以此为戒、努力改正、提高，加强自身学习，按照办公室最新分工，保质保量的完成自己的本职工作。
怎么写报告103人觉得有帮助
乡镇党政办秘书的工作涉及面广，内容繁杂，述职报告是展现工作成效的重要方式之一。这类报告既要体现工作的全面性，又要突出重点，做到条理清晰，用词得当。述职报告首先要明确时间范围，比如从年初到年底，这样能让上级领导清楚了解这段时间内的工作情况。接着可以围绕几个关键点展开叙述，比如日常事务管理、会议组织、文件起草与归档等方面。对于每个部分，都要结合具体事例来说明，这样不仅显得真实可信，也能给阅读者留下深刻印象。例如，在描述文件管理工作时，可以提到某次紧急情况下如何快速找到所需资料，确保了工作的顺利进行。
在写报告的过程中，要注意数据的应用。准确的数据能够增强说服力，但也要注意数据的真实性。有时候，为了强调某个方面的成绩，可能会无意间夸大数字，这就需要特别小心。另外，引用领导指示或政策依据时，必须保证准确无误，一旦引用错误，就可能影响整篇报告的权威性。
报告的语言风格应该正式而不失生动。过于死板的语言会让读者感到枯燥乏味，而过于随意则显得不够严肃。因此，在措辞上要把握好分寸，既要用专业术语表达专业内容，也要适当加入一些生活化的语言，使报告更加接地气。比如，在提到某项创新举措时，可以用“尝试了一些新办法”，而不是仅仅说“采用了新的措施”。
当然，撰写过程中也难免会遇到一些小问题。比如，有时候为了赶时间，可能会忽略细节检查，导致一些小错误混入其中。还有时候，由于工作任务繁重，可能会遗漏某些重要的工作环节，这都需要在后期反复核对材料时加以弥补。
总体而言，一份高质量的乡镇党政办秘书述职报告，应当能够全面反映个人的工作成果，同时也能反映出整个团队的努力。通过这样的报告，不仅能让上级部门了解基层工作的实际情况，还能为今后的工作提供有益的参考。
【第7篇】经理秘书的述职报告范文1250字
一名秘书的工作对经理的工作安排规划是关键一环。下面是小编为您准备的经理秘书的述职报告范文，供您参阅。
经理秘书的述职报告范文1____年10月初，本人通过应试考核走进了百利，走上“总经理秘书”岗位，主要负责总经办秘书性质方面的工作。应试时我就对自己说：无论应试是否成功，作为一名办公室人员，我都要努力做到“五勤”，诚心当好“四员”。“五勤”就是眼勤、耳勤、手勤、脚勤、腿勤；“四员”就是为各级领导和部门当好参谋员、信息员、宣传员和服务员。入职以来，我主要从多方面实践着自己的诺言，力争做到更高、更强、更优。在百利工作的这段时间里，我秉承自己一贯固有的踏实、认真做人的作风，以高度的责任感和事业心来为企业服务，把自己多年来学习和实践的经验用在工作中，严于律己，克尽职守；在领导支持及同事的配合下，较圆满地完成了所承担的任务，在思想觉悟和工作能力上都取得了一定进步，为今后工作和学习打下良好基础。下面就任职以来的从参谋、承办、管理、协调督办等方面的情况作以下述职：
一、概述：
任职期间，较圆满地完成了应负责的本职工作任务和领导布置的临时任务。
二、履行职责情况及工作中取得的成绩：
清晰定位，清楚自己所应具备的职责和应尽的责任；正确认识所处的位置和所要谋的“政”，就地位而言：从领导决策过程看，我处在“辅助者”地位，从执行看处在“执行者”地位；对处理一些具体事物，又处在“代理者”的地位。这个角色的多重性决定了在实际工作中容易产生履职或者越位，何况所要协调工作的对象都是公司领导，自己的上级、同级和下级，在实际工作中我的作法是：为领导参谋到位但不越位：督促、催办到位，但不“拍板”；服务到位但不干预领导工作。
（一）具体从以下几方面开展工作：
1、受总经理委派、处理具体事务和问题，各项工作对总经理负责。
2、受总经理委托，协调公司领导之间、系统各职能部门之间，分公司之间的工作关系。
3、及时传达贯彻上级和公司有关会议、文件、批示精神。
4、组织安排公司各种会议，负责并督促会议决议的贯彻落实，并对各部门情况及时跟进反馈。
5、及时组织完成总经理、公司所需文件的起草，有关材料的拟制。
6、圆满地完成公司来访团体的商务接待工作。
7、处理各类来电及信访工作，解除总经理为琐事缠身的困扰，使其可集中精力执行公司经营决策。
8、为发挥好参谋助手作用，积极搜集相关信息，分类整理；经常深入调查研究，了解和全面掌握实际情况，在实际工作中注意，利用各种方式了解生产经营情况，倾听各级领导和职工的建议，征求公司相关部门的意见；为领导相关工作参好谋、献好策。
9、承办工作是秘书的主要工作之一，有来自上级领导、上级部门的，也有来自外部的，但主要是来自公司领导、系统职能部门和分公司的事宜，还有些日常事务性工作，可以说是千头万绪，如何处理和承办好每一项工作，我的作法一是先办主要工作、后办次要事项，先急后缓；二是先办上级和外来的，后办内部的；承办的每一项工作和事情，都必须做到向公司负责，向领导负责，向职工负责。
10、出色地完成本部门文件的打印、收发以及管理。
怎么写报告209人觉得有帮助
经理秘书的述职报告怎么写述职报告这事挺复杂，得看具体场合，但基本流程大差不差。先说格式，开头得有个称呼，比如领导们好之类的，这一步不能省，不然显得没礼貌。接着简单介绍一下自己的基本情况，包括岗位职责、工作时间什么的，这部分不必太啰嗦，点到为止就行。
接下来就是重点了，得把工作成绩拿出来讲讲。这里要注意，成绩不是吹出来的，得有具体事例支撑，比如去年我负责的会议安排，提前一周就做好了方案，结果那天一切顺利，领导们都夸我效率高。还有一次公司接待外宾，从行程规划到现场协调都是我一手操办的，客人走的时候还专门送了纪念品表示感谢，这都能体现工作能力。
不过成绩说完也不能光说好的，还得提点不足。就说上个月，因为手头事情太多，有一份材料提交晚了两天，虽然最后完成了任务，但还是给团队增加了额外负担。这个教训挺深刻的，让我明白时间管理很重要，以后会更加注意合理分配精力。
至于未来规划，就得结合公司发展方向来说了。我个人觉得接下来可以在提升专业技能上下功夫，比如多参加一些商务礼仪培训，这样既能提高自身素质，也能为公司带来更大价值。另外，希望有机会参与更多跨部门合作项目，拓宽视野的同时也能学到更多东西。
写报告的时候，语言最好简练些，别太复杂，领导们时间宝贵，不想看长篇大论。但也不能太随意，毕竟这是正式文件，该有的礼貌还是要有的。要是能用上行业术语就更好了，比如“资源整合”、“流程优化”这类词，能让报告看起来更有专业感。
有时候难免会出现一些小问题，比如有一次起草通知时忘记加上附件要求，后来被同事提醒才补上。这种事虽小，但也提醒我要细心一点。其实报告，关键在于真实，只要态度诚恳，内容实在，相信领导们都会认可的。
最后记得检查一遍，别有错别字什么的，这会影响整体印象。还有就是排版要整齐，字体大小合适，千万别让人看着费劲。要是能配上图表就更完美了，直观又清晰，领导一眼就能看明白。
【第8篇】高校教学秘书述职报告范文2700字
____年高校教学秘书述职报告
我于月底到办公室秘书科，通过近月的时间，在领导及同事们的支持和帮助下，对自己的工作职责有了明晰的认识，对办公室工作有了更深层次的了解，可以说办公室是县委承上启下，联系左右，协调各方的桥梁和纽带，是面向社会的重要窗口。作为办公室的一员，我深感自身责任的重大，下面是我对如何作好办公室工作的一点肤浅的认识和体会。
一、加强学习，不断提高政治理论水平和业务素质。具备良好的政治和业务素质是做好本职工作的前提和必要条件，办公室工作涉及面广、如不注意加强学习和不断更新认识就无法胜任工作。作为一名新成员，我认识到自身的政治理论水平和知识积累还很不够，只的不断的加强学习，才能更好的适应当前工作，同时注意掌握正确的学习方法，向领导、同事学，从书本中学，从工作实践中学，不断的提高充实自己。
按照部门分工，我主要负责公文传阅工作。在业务方面，通过近一个月的实践，我已经基本掌握了公文传阅的程序和规则，公文传阅是领导及时和正确决策的重要保证，每天的来文、来电我做到在第一时间内处理，保证了文件准确、及时发放、传送，使领导及时掌握最新情况。对公文运转传送，要做到急事急办，特事特办，提高办事效率。
二、认清形势，解放思想，增强做好办公室工作的紧迫感。办公室工作无小事，任何一件领导交办或同事托付办理的事，都要千方百计地去把它做好。社会在发展，历史在进步，做好新形势下办公室工作，必须认清形势，把握大局，立足大局，服务大局。增强责任感、紧迫感、使命感，提高工作的自觉性，主动性。为此就要解放思想、转变观念、敢于创新，面对新问题、新情况，不断探索工作的新思路、新办法和新经验。
三、团结同事，努力工作。团结的集体才是有战斗力的集体，在工作中，注意团结同事，宽以待人，不计较个人得失，从不与同事争名利、争长短，任劳任怨，努力做好自己的工作。同时严于律己，不把小事当无事，不把小错当无错。时时、处处以大局为重，讲团结、讲正气、讲原则。
四、肯吃苦，讲奉献。到办公室的时间虽不长，但我深切体会到工作的重要和纷繁，也深为领导及同事们的积极向上、任劳任怨的工作态度所打动，尤其在第一次参加全体会上某总结前段工作时讲到有那么多的领导和同事为了工作舍小家、顾大家，克服种种困难高标准的完成工作任务时，我认识到我们的办公室是一个团结的集体，是一个务实、向上和集体，是一个有战斗力的集体。今后的工作中，要做到脑勤、眼勤、嘴勤、腿勤善于思考，勤于动脑。以工作为重以大局为重，肯吃苦，讲奉献，识大体、顾大局承继承和发扬办公室的'良好的传统和务实的工作作风，不记个人得失，不骄不躁，甘于奉献。
通过这一段时间的工作，我认识到还有许多不足，一是工作主动性还不够，工作预见性有待提高;今后工作要增强超前意识，凡事想在前头，先行一步。二是对突发事件的应变能力需要提高;在今后的工作中，我还要继续加强学习，努力涉猎多方面知识，做到全面发展。
____年高校教学秘书述职报告
各位领导，教师们，大家好！
时间转瞬即逝，一眨眼又到了年末。回顾一年来的工作，觉得收获很多。现将一学年的工作总结如下：
一、政治思想
爱国爱党，积极上进，参加了学院组织的发展对象短期集中培训班，获“优秀学员”称号。遵守学校各项规章制度，服从学校安排，热爱本职工作，遵守教师的行为规范和管理规范，在言行举止上做到为人师表。
二、二课管理
本年度组织了2300多人次14各项目的的二课培训工作，组织了800多人次的ug考证工作，组织了近100人的对外培训、考证工作，完成了二课理论考试、实践考试的组织工作，及时完成二课成绩的整理、二课资料的归档、证书发放等工作。在二课管理上注重日常的管理，经常到培训地点检查上课情况，检查老师的备课笔记及考勤记录等，在学期期中进行二课教学学生座谈会，听取学生对二课教学的感想和意见，并把这些意见及时反馈给相关老师，对于数控车、铣及加工中心的培训，在每组培训结束时进行抽考，对于车工、钳工的培训实行了教考分离，学生考核的成绩，作为老师质量考核的依据之一。通过加强管理，经过老师们的共同努力，学生对二课培训满意率有所提高。
三、毕业设计管理
根据教务处对毕业设计要求，与相关老师共同制定了本系“毕业设计管理规定(试行)”，使我系的毕业设计管理更加规范化、合理化，上半年完成了13个班级的毕业设计管理工作，毕业设计资料已整理归档。本学期有14班进行毕业设计，毕业设计的检查等管理工作也在进行之中。
四、日常管理
做到每周实践课程网上提醒，每周编制实践课程安排表给教务处，与相关老师组织安排实践课程教考分离，期末收集实践课程教学资料等。完成了07-08-2学期机械系校历的编制。完成了选修课程的管理工装。在学期末与相关老师组织了“机械系教师技能大赛”，并获成功。
五、班主任工作
上半年担任数控0521班班主任，在该班毕业就业工作中成绩突出，获机械系“就业工作先进个人”称号。下半年接管了机制0632班班主任，为管理号这个班级，收集该班的学习、生活、同学之间关系等材料，做到心中有“数”，对班上出现的问题能及时解决，组织学生学习学院规章制度，通过教育心理辅导再教育的方法，使我班班风、学风呈现出好的事态。在学风建设月“主题班会”设计方案比赛活动中，机制0632班“明礼诚信”教育的主题班会设计方案获比赛一等奖。
六、教学方面
担任了设备0531、0532班《通用机械设备》和精机0631、0632班《机械制造工艺及装备》的教学任务，担任了《通用机械设备》和《机械制造工艺及装备》强化班的辅导，上半年完成了机制04g2班30人的毕业设计指导工作，下半年担任了机制0534班毕业设计答辩组组长，并负责15人的毕业设计指导，参加各项教研活动。在教学过程中，认真充分备课，及时批改作业，和教研室的同事们研究教学内容，为了提高教学效果，制作了多媒体课件，经常和学生交流沟通，寻找比较好的教学方法。事业心和责任感较强，完成了各项教学任务。
修订了《通用机械设备》的教学大纲，参与实验室的建设，到企业购买15套工装夹具，对《机械制造工艺与装备》特色课程进行了立项，并在做前期准备工作。
七、课题方面
参与高等教育出版社《机械制造基础》教材的编制，写了论文《平衡剃齿剃齿刀的设计》，在机械工人杂志第9期上发表。参与宜兴威尔斯通公司陶瓷管加工专机的研制。
八、存在问题及打算
在管理上要采取办法，提高效率。在教学上多钻研，在特色课程及教材方面下功夫，以后要注意结合自身教科研实际，在论文数量、质量上有一定提高。
本人在新的一年将加强自身修养，虚心向大家学习，努力学习各种教育法规和教育著作，提高自己的业务水平，完成系部交给的各项工作。最后，祝各位领导、全体老师新年吉祥。谢谢大家！
怎么写报告121人觉得有帮助
高校教学秘书述职报告该怎么写？这事说起来不算复杂，但真要写好也不是件容易的事。这份报告主要是汇报一年来的具体工作情况，包括教学管理、学生事务处理、部门协作等方面的内容。开头部分得把基本情况介绍清楚，比如自己负责哪些课程安排，日常事务管理范围，还有和哪些老师有过合作之类的。说到课程安排，去年我主要负责了三个系部的教学计划制定，涉及到二十多门专业课和公共选修课。刚开始的时候，因为时间紧任务重，我把几个重要时间节点给搞混了，结果差点耽误了教材征订。后来还是同事提醒才及时调整过来。不过这也提醒咱们，平时做事情还是要多留个心眼儿，尤其是涉及多个环节的工作，最好能提前规划好流程。
接着就是学生事务这块儿了。去年我们学院组织了两次大型学术讲座，每次我都得提前联系场地、调试设备，还要协调嘉宾行程。记得有一次讲座前两天，主讲人突然临时改了主意，想换一个完全不同的主题。当时我就有点懵，好在最后通过多方沟通总算解决了问题。这件事让我明白，面对突发状况时，保持冷静很重要，同时也要学会灵活应变。
再来说说和各部门的合作吧。作为教学秘书，经常需要和其他科室打交道，像是教务处、学工部之类的。有时候遇到意见分歧，大家难免会有争执，这时候就需要找到平衡点。比如说上学期期末考试期间，教务处提出要增加监考人员，而学工部那边觉得人手已经够了。经过反复协商，最终决定增派一部分志愿者协助监考。虽然过程有些曲折，但结果还算圆满。
当然，除了日常工作之外，我还抽空参加了几次业务培训，学习了一些新的办公软件操作技巧。说实话，刚开始接触那些复杂的表格功能时，我感觉头都大了，老觉得自己记不住。不过慢慢摸索下来，发现其实也没那么难。现在我已经能够熟练运用Excel做一些数据分析了，这对提高工作效率帮助很大。
最后想说的是，写述职报告的时候，千万别想着敷衍了事。既然是述职，就得实事求是地反映实际情况。既要讲成绩，也要谈不足；既要展示亮点，也不能回避问题。如果只是泛泛而谈，领导看了也不会满意。另外，语言表达上尽量简洁明了，别搞得太过花哨。毕竟这份报告不是用来炫耀的，而是为了让上级了解你的工作状态。
