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村干部三年述职报告范文(精选8篇)

发布时间:2025-08-13 18:15:04 查看人数:96

村干部三年述职报告

【第1篇】村干部三年述职报告范文1400字

经201x年镇班子换届以来,我当选为城区街道办东窑头村村主任,全面负责村内各项工作。根据本次会议安排,现将我任这一职务以来依法行使职权、发挥代表作用的情况向各位选民作述职报告,并接受大家对我的评议。

一、加强理论学习,提高思想认识,牢固树立廉洁奉公的思想意识。

重视政治学习,抓好理论学习,积极参加市委组织部门、镇党委等组织的政治理论学习,善始善终参加河津市委党校的乡镇领导干部培训班,深刻领会党的xx大精神,树立正确的人生观价值观,保持较强的道德水准。能服从领导、服从大局,团结协作,配合支持同事开展各项业务工作,推进工作的开展。注重学习农村工作所需的各项业务知识,掌握电子政务等知识,不断拓宽自己的知识面,使自己能较好地适应新时期农村工作的需要。工作上能廉洁奉公,严格要求自己。遇到重大事项能主动公开与有关部门及人员通气、主动请示汇报,严格执行法律法规,依法办事,确保公平、公正处理工作事务,同时能督促有关部门规范办事程序,依法行政。

二、认真学习业务知识,发扬务实的工作作风,服务基层服务群众,在实践中锻炼自己,提高自己的工作能力。

积极参加上级组织的人大、计生协会业务培训,还认真学习相关业务知识,全面掌握人大、计生协会的政策、法规,明确自已的岗位职责。讲究工作方法,能深入村请,深入群众,了解民情民意,针对难点热点症结所在,化解矛盾,协助解决难点热点问题,推进工作的顺利开展。

三、认真履行职责,努力为人民群众办好事、办实事,上任几个月,主要为人民群众办了以下几方面的实事:

1、努力履行自己的本村换届选举的扫尾工作。深入群众,广泛听取人大代表和群众的意见,针对村内的实际情况,加强法律法规的宣传教育,以理服人,化解矛盾,引导村民依法参加选举,创造公平公正的竞选环境,终于在____年春节前后较好地完成了村委会的换届选举。

2、组织选举市镇人大代表,圆满完成镇xx届人大一次二次会议各项议程。加强领导,做好协调,提出市镇人大代表侯选人,对于难以协调的选区,能充分发扬**,在我市首次采用预选侯选人,终于如期选如数选举产生市镇人大代表。如期召开了宝盖镇第xx届人民代表大会一次二次会议,会议开得圆满成功。

3、充挥发挥各级人大代表的作用,使征地工作有突破性进展,促进项目落地。通过组织代表深入的调查研究,寻找矛盾根源,加强宣传教育,积极主动落实村民的合理要求,化解疑虑,促进难点问题的解决。能监督检查镇村为民办实事、重点工程的进展,积极出谋献策,督促有关部门办理代表的议案建议,促进了全镇的市政程、企业工程建设的顺利进展,推进社会事业的全面协调发展。

4、挂钩联系的客运中心项目、检测中心等,通过一阶段来的共同努力,能攻坚克难,理顺该村征地工作的基础上,组织镇村干部理顺有关拆迁补偿,让该村的市政项目能顺利进行。

5、组织搞好镇计生协会和指导村计生协会完成换届工作,组织成立镇生育关怀基金和督促各村成立生育关怀基金,我镇塘头村在全市率先筹集生育关怀基金200多万元,其他各村也相继建立生育关怀基金。在搞好协会日常工作的同时,注重抓好生育关怀典型点的建设。

四、存在问题:

有时工作标准不够高,要求不够严,只求过得去,不求过得硬;组织管理能力、综合分析能力、协调能力和文字言语表达能力等,还有待于进一步提高;向上级领导和镇主要领导请示汇报较少;在平常的工作中较少开展批评与自我批评。

怎么写报告87人觉得有帮助

村干部述职报告的内容主要围绕着工作完成情况、个人职责履行以及未来规划展开。开头部分得先把基本情况交代清楚,像是任职时间、所在村的基本情况、村里人口数量这些基本信息。接着就要说说过去一年都做了哪些事,比如基础设施建设、产业发展、环境整治之类的。每个项目具体干了什么、取得了怎样的成效都要详细描述,最好能附上一些数据来证明成果,像是修了几条路、建了多少个大棚之类的。

在讲到个人履职情况的时候,要突出自己的努力和付出,比如说为了推动某个项目的实施,自己是怎么跑部门、找资金的,期间遇到困难又是如何克服的。这部分还可以结合一些具体的例子,这样显得更有说服力。比如说去年村里搞了一个特色农产品种植项目,刚开始村民都不太愿意参与,自己就挨家挨户做思想工作,后来终于说服大家尝试,结果当年就实现了不错的收益。

接下来就是对工作的反思和不足之处了。这里不要说得太过悲观,只要点出存在的问题就好,像是某些工作推进速度慢、资源分配不合理之类的问题。针对这些问题,可以提出改进措施,比如加强沟通协调、优化资源配置等。这一步很重要,因为能够体现一个人的自我认知和解决问题的能力。

至于未来的工作计划,要结合当前的实际情况来制定,既要符合村里的长远发展目标,也要考虑到实际操作的可能性。可以列几个重点方向,比如继续发展特色产业、改善村内交通条件等。每一项计划都要明确目标和预期效果,这样上级领导也能看到你的思路。

需要注意的是,写报告的时候要多用专业术语,比如“村集体经济收入”、“农业产业结构调整”这样的词,这样显得更加正式和专业。另外,报告的语言要朴实无华,尽量避免使用那些过于华丽的辞藻,毕竟这是个工作汇报,不是文学作品。还有,报告的长度要适中,既要把事情说清楚,又不能啰嗦冗长,一般控制在三页纸左右比较合适。

写报告的时候,可能有的地方会忘记补充一些细节,比如某项活动的具体日期忘了写,或者某个数据记不太清。这种情况下,可以在草稿阶段多核对几遍资料,尽量确保信息完整准确。如果实在找不到相关资料,也可以用“大约”、“大概”这样的词来模糊处理。另外,报告里涉及的数据一定要真实可靠,不能凭空捏造,不然一旦被查出来,后果很严重。

【第2篇】驻村干部年终述职报告范文5700字

驻村工作,是为了促进农村发展,提高农民的生活质量。驻村工作述职报告要怎么写呢?下面就是小编给大家整理的驻村工作述职报告,仅供参考!

驻村干部年终述职报告一

×年月,全区开展“十百千”干部下基层驻农村活动。月日,本人作为第一批驻村干部进驻××村委会。驻村一年来,在工作组组长的带领下,在××村委会干部的支持下,坚持以“三个代表”重要思想为指导,紧紧围绕“三查两建一发展”的工作主题,认真履行驻村工作职责,确保了驻村工作健康有序开展,得到了镇委、镇府和群众的一致好评。现将一年来的驻村工作总结

一、深入调查摸底,摸清村情民意

驻村后,为了及时掌握第一手资料,摸清村委会的情况,本人和工作组成员把调查研究作为一项工作制度来抓,采取多种形式开展调查研究:一是“请进来”。分别将村干部和村民小组长“请”到村委会,召开村两委班子扩大会议,详细听取了党员干部、群众对村班子评价,了解当地民情风俗、经济发展情况、村发展计划、村里急需解决的问题等,使工作组初步掌握了该村的基本情况。二是“走出去”。为进一步了解村民所关心的热点、难点问题,听取群众对发展本村经济的意见和建议,有选择性地访问了本村个体老板、种养能手、老党员、困难户等不同层次的村民代表。了解群众真正想什么、盼什么,需要他们解决哪些问题,真实地了解到农民的现状和实情。通过深入的调查摸底,整理出当地存在的一些问题,初步掌握了村情民意,找准工作的着力点和突破口,明晰了今后的工作思路。

二、全力以赴,全心全意为民办好事实事驻村以来,本人紧紧围绕群众利益无小事,积极想方设法帮助群众解决热点难点问题。在驻村工作组成员的共同努力下,争取了各级和驻点有关单位以及社会各界人士的大力支持和帮助,至目前止,共投入资金多万元,协助村两委解决群众反映的热点、难点问题,办好事实事件次,帮助困难群众解决了一些实际困难。一是通过驻村工作组争取了市民政部门的支持,××年月投入多元帮助了多户缺衣少被的困难家庭添置了棉衣,解决御寒保暖问题,确保他们平安、顺利渡过冬寒;二是在市、区挂点单位的支持下,帮助村委会改善办公条件,建造一幢占地多平方米,总建筑面积近平方米的村委会办公用房;三是倾听群众呼声,关心群众疾苦,通过民政部门及时帮助解决了户计生纯女户、家庭特困户、五保户、孤儿特困户解决一些生活难、读书难等实际问题;四是争取了上级业务部门的资金和技术支持,建好了村级公里主干道路硬底化,解决了村民群众盼望已久的行路难问题。五是今年月份,我们得知村里还有部分困难村民未能看上有线电视时,积极主动争取了区广播电视局的支持,为困难群众现场减免初装费报装有线电视多户,解决了他们看电视难问题,丰富了村民群众的娱乐文化生活。通过为群众办好事实事,树立村两委形象和威信,增强群众发展的信心,也赢得了群众的一致好评。

三、抓好村委会换届选举,建设好村委领导班子

今年驻村适逢村委会换届选举,作为今年驻村工作的一项重要内容,能否确保村委工作顺利完成是检验驻村干部是否有能力去帮助村委会建设一个好的领导班子,建设一支好的党员干部队伍的重要指标。为此,本人做足准备,全力以赴,确保村委会换届选举顺利完成。根据镇委、镇府的统一部署,结合本村委会的实际情况,本人协助村党组织整顿好基层班子,精心挑选和物色好新一届的村委会成员,采取措施切实提高了村“两委”交叉任职比例,不断增强村党组织领导班子的整体合力。通过一个多月的努力,本村委会的换届选举工作依法依规顺利进行,村两委干部交叉任职比例达到,圆满完成本届村委会选举工作。村委会换届选举顺利完成后,本人协助村委会继续做好村民小组长的换届选举工作。全村个村民小组全部完成小组长的换届选举工作。

四、加强村级组织建设,提高了村级班子的战斗力

一年来,本人和工作组成员紧紧围绕“三查两建一发展”的工作主题和目标围绕建设“五个好”村支部目标,把进一步提高村党支部的凝聚力和战斗力当作首要任务来抓。一是为提高办理效率,规范工作程序,帮助村委完善了各项管理制度、会议制度、学习制度及有关监督机制,建立健全了村级财务制度和村务公开制度,村级管理基本实现了规范化、制度化、公开化。二是为进一步提高村干部素质,先后组织村干部和党员学习“三个代表”重要思想和xx大文件精神达多次,努力提高他们的政治素质和理论水平,大力强化他们宗旨观念和责任,使他们牢固树立全心全意为人民服务的根本宗旨。

五、狠抓自身建设,提高服务群众能力

我们驻村干部是由市、区及镇三级组成,驻村工作人员虽然学历比较高,但多数都是在机关工作时间比较多,基层工作经验较少。对此,我们驻村工作组都有一个共识,就是必须坚持走群众路线,虚心向群众学习。我们驻村工作组在以车代表组长为首的带领下,认真学习各种政策、涉农文件和各种农业科学知识,不断加强自身素质的提高,力争做到自己受教育,群众得实惠,自觉做“三个代表”重要思想和农村各项政策的“宣传队”,推动农村改革、稳定和发展的“工作队”,为农民群众解疑难、办实事的“服务队”。

回顾一年来的驻村工作,本人感到自身在思想上受到了深刻的教育,工作能力得到了提高,党性认识也得到了加强。实践让我深刻的认识到:搞好调查研究,是做好驻村工作的基础;为群众办好事实事,是打开驻村工作局面的突破口;抓好村级班子及自身建设,是完成驻村工作任务的重要保证。驻村一年来,尽管取得一定成绩的,但也还存在着一定的问题,主要是由于对市场经济知识了解不多,加上本村委会经济条件所限,在发展当地集体经济方面还有待加强。在今后的工作中,本人将发扬成绩,纠正不足,把工作进一步做好做实,为党和人民的事业做出更大的贡献。

驻村干部年终述职报告二

今年初,根据市农办选派,我从3月份派驻到黄湾镇五丰村担任农村工作指导员。一年来,在市农办、镇党委政府的正确领导下,在五丰村两委的支持帮助下,在原单位领导的高度重视和关心下,坚持解放思想,开拓创新,围绕农村工作指导员职责,做好联系、协调、指导各项工作,积极为民办事,努力在政府和农民间架起贴心的桥梁,取得了一些成绩,经受了基层锻炼,收获良多,感触颇深。

一、所在村基本情况

五丰村位于黄湾镇的东北侧,北和袁花镇的夹山、镇东村相邻,东和海盐县澉浦镇接壤,南接老01省道,西与黄山村相邻。1999年由原来五星、全丰两村合并为五丰村,辖区总面积 2.765平方公里,其中耕地面积217.9公顷. 总人口2479人,农户702户,共有21个村民小组。主要产业有石料、食品、服装、装饰材料、太阳能集热管、太阳能配件等,农业以水稻、蚕桑及水果为主,特色水果有桃子、葡萄等。今年,五丰村又充分利用地理资源开发了马坟山公墓。

二、驻村期间的工作

1、加强政策学习,提高个人素质

今年年初,被选派为农村工作指导员以后,参加了嘉兴市委农办组织的第六批农村指导员上岗培训班,对农村指导员的基本工作要求、工作职责和“两新”工程都有了初步的了解。此后,结合中央1号文件精神,深刻学习了xx届四中、五中全会精神,并结合我市农村发展规划,认真自学了各项相关政策方针和扶贫措施。驻村期间,还积极参加村委班子党课学习、政策学习、“两新”工程解读等,从思想上向建设社会主义新农村、和谐社会靠拢,积极为五丰村经济社会发展出谋划策。通过不断政策理论学习,充分认识到了做好农村指导员工作的重大意义,进一步丰富了理论知识和知识结构,理清了工作思路,增强了自身素质,也为做好农村工作奠定了基础。

2、理思路,制定发展规划

到村后,我把村情民意调查作为进村到岗后的第一项工作,根据实际需要,以座谈会、上门走访等方式,深入群众,调查研究,通过各种方式对五丰村的基本情况有了较全面详实地了解。同时积极参加村里的各种会议,与村干部和村民座谈,研讨村里的发展情况。在摸清村情的基础上,与村干部一起共商发展大计,积极帮助所驻村制定发展规划。在理清发展思路的同时,结合“两新”工程、农技技术指导、公墓开发、农村劳动力素质培训等,发挥自身优势,争取各方支持,取得了一些有成效的成果。

3、强组织,着力“创先争优”

加强基层组织建设、开展“创先争优”工作是指导员的一项重点工作。在工作中,我始终把强化基层组织建设作为一项龙头来抓,以此来带动其他各项工作,今年,村党支部发展了2名预备党员,有5名预备党员转正,并培养了2名入党积极分子。

在村级党支部建设中,主要是做好了以下几个方面的工作:一是协助抓好村级党组织建设,帮助村两委制定创建计划,研究创建措施,通过开展活动,切实加强党组织建设,以创建先进基层党组织为目标。二是抓好村级班子建设,协调村两委工作关系,加强组织建设,着力于提高村两委班子的凝聚力和战斗力,发挥基层党员先进模范作用。三是抓好宣传教育,在开展调研的同时,努力把党和各级政府在农村的路线、方针、政策和相关的法律法规传达给村民,力求消除村民思想上的模糊认识,推动农村政策的贯彻落实。四是主动帮助村里制定和落实各项规章制度,切实加强村级组织的配套建设,促进村委的正常运行。

4、用优势,实现五丰村路灯亮化

五丰村主要从事农业、水果种植,人均年收入相对处于低水平。为改善村民生活水平,提高村民生活质量,我充分利用原单位优势,今年4月份,向供电局申请为五丰村援建路灯。

接到我的申请后,市供电局领导非常重视,多次组织相关部门协调此事,经过努力,先后出资50多万元,用1个多月时间为五丰村援建了一条2.6公里的路灯,共敷设电缆2700米,安装单叉路灯51只,三叉路灯1只,日前工程已经通过竣工验收,投入使用。如今,村民出行不仅方便了,而且安全性大大提高。

5、谋主意,带领村民齐致富

五丰村水果种植较多,为提高村民水果种植水平,今年4月份开始,我利用市科技局驻镇科技特派员身份,积极为五丰村争取农业科技项目,带领村民科技致富。经过1个多月的积极协调,最终为五丰村申报了“葡萄大棚栽培技术试验与示范”的农业科技项目。

该项目通过大棚葡萄解决葡萄生产上市集中、不耐储藏、不耐运输等问题,达到果实提早上市20—60天或延迟上市60天的目标,显著提升经济效益。预估计产量可达1500—xxkg/亩,年增产值10—15万元,年增利润6—8万元。

此外,根据村民需要,还联系了农技服服务中心,建立了村级技术交流、培训中心,帮助村民科技致富。

6、多方协调,为村民排忧解难

在工作中,我发现五丰村办公设施比较差,在村里走访村民过程中,了解到村里部分家庭生活比较困难,急需帮助。于是我在与村两委协商后,向原单位市供电局汇报,希望给予帮助。供电局党政领导了解情况后,制定了一系列计划给予大力支持。4月初,供电局为五丰村捐赠了价值2万余元的电脑等办公用品;5月份,组织动员职工为五丰村捐款,共收到捐款10万元,全部捐赠给了五丰村;6月份,出资50余万元为村里援建了2.6公里路灯;7月份,供电局还将与村里贫困家庭的学生开展“新书包”结对助学活动,与村里2名贫困学生结对,资助完成学业。

7、全力以赴,全身心融入村工作

今年,是“两新”工程的关键之年,如何提升“两新”工程吸引力,如何及时准确的向村民宣传“两新”相关政策,如何让村民选择最适合自己的安置方式,都时关系到老百姓切身利益的大事,来不得半点马虎。经过深思熟虑,村里通过通过广播、黑板报、开小组会、村民代表会议、入户交谈等形式全面铺开了宣传工作。在土地征迁工作中,及时向相关部门反映村民的正当诉求,同时给村民传达、解释相关政策,做到合法合理、最大限度为村民谋利益。平时,积极参加村里各项活动,协助村委班子抓好社会治安综合治理,排查和化解矛盾纠纷,了解多询问百姓之间存在的矛盾,并将发现的矛盾纠纷和不稳定因素在第一时间里协助村委进行处理,把矛盾化解在萌芽状态,进一步促进和谐社会建设。

三、存在的问题

在一年的驻村工作中,我始终坚持认真学习、积极工作、作风廉政,应该说是较辛苦的。此次能够深入农村一线,了解农村现状,直接为农民群众服务,机

会非常难得,不仅提高了自己的政策理论水平,增强了调查研究、做群众工作和处理突发事件的能力,也增进了对农民群众的感情,这份经验和收获将使自己受益终身。

在今后的工作中,我一定尽自己最大努力把农村工作做好,不断提高自身综合素质,不辜负党的期盼,群众对我的期望!

驻村干部年终述职报告三

时光荏苒,日月如梭,转眼间在苏家村任职已一年了。回顾自己一年的驻村工作,感触颇深,启发很大。作为一名驻村干部,在基层工作的短短一年中,我与村民同吃同住共劳动,和广大村民建立了深厚的友谊,也为基层工作做出了微薄贡献,帮助和引导广大村民走共同富裕的道路。我主要做了以下几个方面的工作:

学习中,自己认真学习党的方针政策,深入学习实践科学发展观,以稳定促和谐,以和谐助发展,帮助和引导群众,因地制宜,发展商品经济,科学种田,提高粮食产量,确保农业增收。

工作中,一是保稳定,对上访户进行入心入脑的思想教育工作,把不稳定因消除在萌芽状态,确保全年无越级上访。二是对村情进行调研,在摸透村情的情况下为苏家的发展提出了符合村情的建议。三是做好绿化工作。在镇领导的亲自带领下,发动村民群众积极参与苏家迎面坡春秋两次绿化工程,同时配合团县委带领的日本学生植树活动,绿化美化了苏家环境。四是解决七组群众行路难的问题,针对七组群众

行路难问题,我们村组干部多次深入农户,征求群众意见和建议,并且多次和镇领导到交通部门协商,基本解决了七组群众雨天一身泥、多年来的行路难问题。是积极配合重点项目高速公路拓宽改造工程,为群众送去党的政策,扎实细致耐心说服,做好群众的工作。五是解决群众看病难、看病贵问题。看病难、看病贵是多年来群众的热难点问题,我们村组干部深入农户宣传党的合疗政策,让广大群众自觉参加合疗,解决看病贵问题。

回顾自觉一年来的驻村工作,虽难取得点滴成绩,但是离领导的期望、群众的满意还有一定距离,存在学习不够刻苦、对驻村工作理解不够深刻,工作方法不够灵活多样等问题。

今后的工作中结合我们苏家村的实际情况,做好以下几方面工作。

一是个人加强学习,不但要学习书本知识,而且要学习非书本知识,更要向广大群众学习。

二是做好绿化的后续工作。

三是做好苏家创卫工作。

四是继续抓好产业发展,提高农业增收,加大劳务输出力度,增加农民收入。

怎么写报告92人觉得有帮助

驻村干部年终述职报告怎么写

驻村干部的年终述职报告很重要,这不仅是对自己一年工作的总结,也是向上级汇报工作的重要方式。写好这份报告需要掌握一些技巧,这里就分享几个关键点。

首先要明确报告的目的和受众。驻村干部面对的是村里的情况复杂多变,所以报告内容要能反映实际情况。比如村里今年搞了哪些扶贫项目,效果怎么样,村民收入有没有提高,这些问题都要写清楚。如果只是一味地堆砌数字,没有具体的事例支撑,这样的报告就显得空洞。记得去年有个同事写报告时,光是列出一堆数据,却没有讲清楚项目的进展和遇到的问题,结果领导看了很不满意。

接着是要注重条理性。报告的内容最好按照时间顺序来组织,这样能让读者更容易理解事情的发展脉络。比如说上半年村里修了路,下半年又建了文化广场,这些事情可以按先后顺序排列。不过有时也会出现前后顺序搞混的情况,比如把下半年的事情放在前面,这就容易让读者产生困惑。另外,每个部分之间要有清晰的过渡,不能突然跳到另一个话题上去。

还要注意细节描述。一个成功的项目往往离不开具体的措施和努力,这些细节不能忽略。例如某次扶贫活动,不仅要写参与了多少人,还应该提到活动中遇到了哪些困难,又是如何克服的。有时候写报告的人会忘记这一点,觉得只要说结果就好了,其实过程也很重要。有一次我看到一份报告,只写了“成功举办了科技培训”,但没提培训的具体内容和参加人员的反馈,这样的报告就缺少说服力。

书写注意事项:

语言表达要简洁明了。报告不是文学作品,不需要华丽的辞藻,关键是要把事情说清楚。有些同事喜欢用一些复杂的句子,结果反而让人摸不着头脑。比如有一回看到一句话:“通过一系列卓有成效的努力,实现了经济指标的大幅度提升。”这句话虽然没错,但读起来有点拗口,不如改成“经过努力,村里人均收入增加了不少”。

最后一点是要实事求是。报告的内容必须真实可靠,不能夸大其词。如果某个项目的效果并不理想,也要如实反映出来,并提出改进的建议。有时候写报告的人担心暴露问题,就故意美化事实,但这只会导致后续工作难以开展。我记得有位同事为了突出成绩,把一些本该归功于团队的事情都算到了自己头上,结果被领导批评了。

希望以上几点能帮助大家写出一份高质量的驻村干部年终述职报告。当然,每个人的工作情况都不一样,具体情况还需要灵活应对。

【第3篇】2025年农村驻村干部述职报告范文2450字

本人xx,男,汉族,1985年4月17日出生于贵州xx,现年27岁。履历:____年9月至____年7月在xx民族师范学院学习;____年 10月至____年7月在xx县xx一小见习;____年10月至____年3月在xx乡统计办公室任职,____年3月至今在xx村驻村。

本人驻村工作以来,在乡党委的正确领导下,在村两委会及全体村民的大力支持下,我以科学发展观为指导,按照同步小康建设的目标,认真履行职责,积极开展工作、摸索经验,向全村村民迂回宣讲党的十八大精神、宣传今年的驻村工作宗旨、传达上级部门有关涉农、惠农政策,讲解公民的权利和义务、法律,让百姓认真履行自己的义务,用好自己的权利,懂法守发,学会用法律保护自己,带领和团结全体村民努力建设美丽乡村工程——“两个硬化”,建设和谐、美丽的乡村,实施产业结构调整,在全村推广多元化种养殖业。为我村下一步发展立体化农业打下坚实基础,为xx村的百姓增收、社会稳定、经济发展做了一些小小的工作,取得了小小的一点成绩。现对开展同步小康驻村工作半年来的工作学习情况进行回顾反思,总结经验教训,以利于今后为xx村的同步小康建设做出更好更大的贡献。

加强基层党组织建设,提高队伍素质

半年以来,xx村村两委始终把保持共产党的纯洁性与先进性教育活动和党员学习培训结合起来。我们坚持把学习实践“三个代表”重要思想作为主线,坚持以重在联系实际、重在讲求质量、重在取得实效为要求,组织全体党员学理论、学党章、学模范、抓住重点环节,查找存在问题,开展民主评议,落实整改措施、取得了明显成效,达到了预期目的。通过学习和活动开展,让党员更新了观念,进一步解放了思想。

教育活动的效果在工作中得到了体现,在经济发展,加强农村基础设施建设,调解矛盾等方面,党员充分发挥了先锋模范作用,有力地推动了各项工作的顺利开展。为了进一步抓好党员队伍建设,我村发展预备党员4名,培养后备干部1名,为组织增添了新鲜血液,为我村的发展培养和储备人才。

学习实践科学发展观,加强理论指导

世界级经济专家、国务院总理___说:“农村经济的发展在于扩大农村内需,其实质就是科学发展观在农村综合运用的体现。”学习实践科学发展观在农村迫在眉睫,我村村支部积极成立了学习实践科学发展观活动领导小组,党委书记张靠担任组长,我和村主任施辉祥担任副组长,办公室设在村党员活动室,领导小组具体安排部署学习实践活动。为了深入学习科学发展观,我们制定了严格的学习制度和学习日程表,确保把科学发展这一核心理念让我村家喻户晓,力争做到组不漏户,户不漏人,让科学发展之东风深入人心。参加这次学习实践科学发展观活动的主要对象是村两委会全体成员和全村所有党员及村民代表。学习从3月初开始到7月底结束,主要任务是抓好学习讨论和调研走访工作。 根据我村工作实际,采取集体学习和个人自学相结合的方式进行,每周保证学习两次,其余时间为自学时间,总的要求是每天必须有学习内容。对老、弱、并残和不识字的党员,采取送学帮学的形式,开展一帮一,一对一活动。每名有学习能力的党员负责一名老、弱、病、残和不识字的党员,利用走访时间送学到家。对外出打工的党员采取邮寄资料的形式,让他们边打工边学习,支部通过书写的方式检查、反馈学习情况。同时,我们加大了宣传力度,通过召开会议、书写标语、观看专题片等形式广泛宣传学习实践科学发展观的重大意义。

完善生活宽裕体系,实行人和组织带村,始终坚持村党支部领导核心地位,带动村委会和其他人和组织在同步小康建设中发挥好九个方面的作用。

1、呈现“支部有力、干部齐心、群众参与、经济发展、社会稳定”的良好格局。

2、着力抓“两个硬化”工程实施,推动我村同步小康健康发展。

3、认真组织党员、干部认真学习党的政策、理论、法律知识等。

4、提高党员、干部队伍的思想素质和工作能力。

5、明确责任,分工到人,建立健全各项规章制度。

6、认真执行党的组织生活制度,开好民主生活会。

7、认真开展好民主测评党员、干部工作,认真开展好无职党员定岗定位制,充分发挥支部核心作用,以党员队伍为骨干,发挥好先锋模范作用,带动全村同步小康建设。

8、开展党员先锋岗评选,无职党员帮扶制,规范民主发展党员制度。

9、完善村委会的工作运作,以经济建设为中心,推动“四在农家”的建设。

以经济建设为核心,千方百计地让群众增收

抓好生产发展、突出特色产业富村龙头企业帮村。以农民合作专业组织为主的特色产业群体,辐射全村,在产业结构上以“一多二品三定位”的方向发展。选择1-2个优良品种,创立自己的产业品牌,选定经济效益好的品种,做好特色农产品的认定。创立产业品牌,在原农业种植xx亩的基础上增加到xx亩,为我村今后发展立体农业夯实了基础。发展养殖业,养羊近xx家,家均养羊xx只以上,特别是上营、下营两个村民小组,将近xx家,家均养羊达xx只左右,和平建成大型养鸡场一个,鸡年养殖量1万只以上,为我村发展现代养殖业奠定了基石。发展小型烤烟基地x个,面积xx亩左右,引进外资一家, 主要投资搞党参种植,目前共育苗x亩,育苗成功后可栽种土地xx亩,小型党参基地初具规模,村民看到前景相继以1亩2亩不等进行尝试,有效打开了我村经济作物多元化种植,拓宽了百姓经济收入渠道,富民强村不是以等、靠、要来解决,而是从源头上寻到了突破。

狠抓惠民服务,全心全意为民办好事实事

自我担任村主任助理、驻村工作组组长以来,紧紧围绕群众利益无小事,积极想方设法帮助群众解决热点难点问题。针对xx村的实际情况,进一步加大基础设施建设力度,着力改善农村人居环境,重点围绕村容村貌、道路交通、水利设施、村民活动阵地建设等,促进农村群众养成良好卫生习惯,提高群众生活质量。一是强化了基础设施建设。始终把抓好基础设施建设作为村发展的基础工作来抓,截止____年8月2日,我村“两个硬化”工程启动xx户,完工xx户,物资发放xx户,有xx户正在建设之中,“两个硬化”在我村推广实施,大大改善了环境。对脏乱环境的治理产生了很大的力度。我带领班子一班人以“四在农家”建设为“引擎”,围绕“乡风文明、村容整洁”的要求。使我村过去的脏、乱、白色垃圾遍布,猪牛到处乱串的现象得到了有效整治。

怎么写报告52人觉得有帮助

2025年农村驻村干部述职报告怎么写

说起写述职报告,很多人觉得挺头疼的。尤其是驻村干部,既要反映工作情况,又要体现成绩,还得让领导满意。其实,只要掌握方法,写起来就没那么难了。

写报告前,先理清思路很重要。要把这一年的主要工作都列出来,比如搞基础设施建设,帮村里发展产业,还有解决村民的实际困难什么的。这些事情不一定都要写得很详细,但得有个大概印象,这样写的时候就不会漏掉重要部分。当然,有的人在整理材料时会有点混乱,一会儿想起这个,一会儿又想起那个,结果写出来的报告就显得杂乱无章。这种情况就得静下心来,先把事情分类,再逐一写进报告里。

写报告时,语言要朴实,别整那些花里胡哨的辞藻。驻村工作,就是实实在在为老百姓做事,报告也要体现这一点。比如说搞产业帮扶,可以直接写“引进了某企业,带动了村民就业,增加了收入”,而不是说些“实现了跨越式发展”之类的大话。不过有时候也会遇到这种情况,有些人可能为了显得自己工作能力强,故意夸大事实,这就不大好了。毕竟实事求是才是关键。

报告里最好能附上一些数据,比如村里有多少贫困户脱贫了,村集体收入增长了多少百分比之类的。数据最有说服力,能让领导一眼看出你的工作成效。但要注意,这些数据得真实可靠,不能凭空捏造。有时候因为疏忽,可能会记错数字,导致报告里的数据不对劲,这就不太好啦。所以平时做好记录很重要,养成良好的习惯才能避免这类问题。

书写注意事项:

报告里还可以适当提一下工作中遇到的困难和挑战。比如有些地方交通不便,资源匮乏,给工作带来了不少麻烦。把这些困难说出来,一方面能让领导了解实际情况,另一方面也能体现出解决问题的决心。不过有时候人们容易忽略这一点,只是一味地报喜不报忧,这样反而会让领导觉得不够坦诚。

小编友情提醒:

写完报告后别急着交上去,最好多检查几遍。看看有没有错别字,句子通不通顺,格式对不对。有时候人一忙起来,就会犯这种低级错误,明明检查一遍就能发现的问题,却偏偏没注意到。这不仅影响报告的质量,还可能给人留下不认真的印象。所以,哪怕再忙,也得抽出时间仔细核对一遍。

【第4篇】普通干部农村工作述职述廉报告范文1000字

我是一个老农村工作者,也是多年从事文字工作的穷秀才。以前常给领导写述职述廉报告,这次县委的“党建”工作要求自己也述职述廉,其实我也不算是领导,我是xx年x月份任农经办副主任的,简单谈谈个人对述职述廉的认识吧。

有人说领导干部写述职述廉报告,往往写的是一套做的又是一套,这是在搞形式、走过场。其实不然,什么事情都一分为二,如果能正确对待这件事,述职述廉是很有意义的:是自己画张像让组织评分,让人民审判;是自己给自己弄面镜子,照照过去,看看现在,想想未来。领导干部写述职述廉报告,就是让我们检查自己是否做到“君子当有所为,有所不为!”

第一,述职要“有所为”。是说好的领导干部要有事业性,应该有所作为。党和人民给我们职位和权力,我们就要有挑起单位和国家重担的责任感,要为国家为人民为自己为家庭做一些看得见摸得着的实事来。当今天是市场经济和平时代,不需要我们领导干部上战场抛头颅撒热血,但我们应该在促进一方经济发展方面做出一些成绩来,比如我们农经工作者,如何落实中央惠农政策,保护农民权益,为阳新经济发展创造一个和谐稳定的农村环境,就算是“有所为”。当然“有所为”,并非包揽一切,做好份内的事情,这才是干部立身处事之本。在如今人文关系微妙复杂的社会群体中,如果越权代包一切,自已受累不说,也不一定受人欢迎,有越权沽名之嫌。子曰“不在其位,不谋其政”,这是很有处世技巧的!当我们在述职述廉报告中,述职部分确实有政“绩”可述,有真“话”可言,这就够了,也就是“有所为”了。

第二,述廉“有所不为”。是说好的领导干部应该具有很高的思想修养。不要拿不该拿的东西,不要收不该收的钱,不要说不该说的话,不要做不该做的事。当面不说,背后骂领导、笑同事,偷偷摸摸搞小动作,算什么君子?向属下收受礼品,向百姓索要钱物,假公济私,贪得无厌,算什么领导?抛妻弃子、苟且贪欢,有老不孝、有长不敬,算什么英雄?当然“有所不为”,也并非是让我们什么话都不说,什么事都不做,要敢于批评与自我批评,要有正义感,敢于与不公正的行为作斗争,保持一团和气,明哲保身装老好人,也是害人害已。当你年终述职报告中,述廉部分让人无话可说,无刺可挑,这也就够了,也就是做到“有所不为”了。

“有所为,有所不为”,是对我们领导干部最其码的要求。前者让人发挥自己的才能,后者让人有良好的职业操守,做一个德才兼备的领导干部,是落实科学发展观的需要,也是建设和谐社会的需要。

怎么写报告42人觉得有帮助

述职述廉报告是一种展示个人工作成果和廉洁情况的重要文件,对于普通干部来说尤其重要。这类报告需要结合自身的工作经历和农村实际情况,既要突出成绩,又要体现自我反思。写好这样的报告,首先要明确报告的核心目的,即向组织汇报自己的履职情况以及廉洁自律的表现。

在撰写过程中,开头部分可以直接切入主题,简明扼要地介绍自己担任职务的时间、地点及主要职责。比如,“自2025年起,我被派驻到xx村担任驻村第一书记,负责协助村委会推进脱贫攻坚和乡村振兴工作。”这样的表述既清晰又具体,能够让读者迅速了解背景信息。接着可以围绕几个关键点展开叙述,包括但不限于党建工作、产业发展、基础设施建设等方面取得的成绩。例如提到“通过党建引领,成功组建了多个党员先锋队,有效推动了村里的环境卫生整治行动,使得村容村貌焕然一新。”

关于廉政方面的内容,则应侧重于个人行为规范和纪律遵守情况。这部分可以写成“始终坚持原则,严格遵守中央八项规定精神,从未参与任何违反纪律的行为。在处理村级事务时,坚持公开透明原则,确保每一笔资金都用在刀刃上。”需要注意的是,这里提供的例子只是示例,实际写作时应当根据个人的真实情况进行调整。

书写注意事项:

为了使报告更加生动真实,还可以加入一些具体的案例来支撑论点。比如说某个项目从启动到完成的具体流程,或者是某次矛盾调解的成功经验等。这些细节不仅能够增强说服力,也能展现出作者细致入微的工作态度。

写报告的时候也得注意语言表达上的准确性。有时候可能会因为疏忽而出现一些不太恰当的说法,这就需要反复检查修改。比如有的同志可能会将“村民收入显著提高”写成“村民收入大幅增加”,虽然差别不大,但如果仔细对比的话还是能发现其中的不同。因此,在提交最终版本前务必多花些时间校对,确保没有明显的错误。

【第5篇】预备党员思想汇报:村干部作风建设年个人自查报告范文1550字

《预备党员思想汇报:村干部作风建设年个人自查报告》是好文章,感觉写的不错,这里给大家转摘到,为了大家阅读方便。

敬爱的党组织:

根据党委安排,通过“干部作风建设年”活动,在深化学习、提高认识的基础上,本人积极听取领导及同志们的意见、建议,联系和对照自己的思想、工作、纪律、作风等方面的实际,经过认真查摆、深刻反思,对自己的政治业务学习、纪律作风、敬业精神、工作能力进行自我剖析,找出了自身存在的问题,现将自己在工作、思想、作风等方面存在的问题剖析

一、查摆问题与不足

1、学习上不够主动。没有自觉主动的挤时间学习,跟业务无关的涉猎较少,对很多新事物、新知识的学习掌握得还不够好,运用理论指导实践,促进工作上还有差距。

2、宗旨观念有所淡化。全心全意为群众服务的宗旨观念不够强,思想作风抓得还不够紧,为群众提供信息服务做得还不够。遇到新情况,新问题不能积极主动地想办法解决,思想不够解放,改革创新精神还不够,而强调客观困难居多。

3、工作作风不够踏实。对待工作有时报有应付了事的态度,没有做到脚踏实地,总想在工作中找到捷径。

二、剖析问题根源

以上问题的存在,虽然有一定的客观原因,但主要是主观原因造成的,问题出在表面上,根子生在思想上,从更深层次上分析起来,主要有以下几点:

1、政治理论学习缺乏系统性。思想上对理论重要性的认识,没有上升到应有的高度,停于形式,时间观念不强,没有把点点滴滴的零星时间利用起来。

2、为群众服务观念弱。认为自己的职务不高、担子不重,致使工作有时不够深入,忽视了工作的积极性、主动性,造成了思想上忽视了群众的重要地位和根本利益,没有对群众的重要作用给予足够重视。

3、工作方法简单。有时处理事情方法比较简单,没有创新精神,工作作风还不够扎实,对问题不作深层次的分析,思考不深刻,没有注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。

由于以上问题的存在,最终造成在一些工作上的被动,增加了个别工作的难度,导致了在工作中有时不能达到十分满意的效果。

三、整改措施与思路

随着“作风建设年”活动的不断深入,通过自查活动,使我更清醒的认识到自己存在的问题,也更增强了我改正错误、提高自身思想素质的信心和决心。在今后的工作中,我决心从以下几个方面进行改进:

1、树立终身学习理念,坚持学以致用。制定切实可行的学习计划,做到三个落实,即学习时间落实、学习内容落实、学习效果落实,反对图形式,走过场。把有关党的路线、方针、政策学深学透,及时掌握新知识、新技术,努力探索工作新思想和新方法,与时俱进谋发展,开拓创新展形象。

2、坚定共产主义理想信念,强化宗旨观念。理想信念是人安身立命的根本,作为一个******员,特别是党员领导干部,更应该时刻把坚定共产主义理想信念放在首位,把它作为自己的立身之本、奋斗动力和行为坐标,立党为公,甘于奉献,牢固树立全心全意为人民服务的思想。

3、秉持高度的政治责任感,树立踏实的工作作风。以高度的使命感和爱岗敬业的事业心,脚踏实地、勤勤恳恳的扎实工作作风完成党和人民交办的各项工作任务。工作中多动脑子想办法,敢于管理,大胆管理,坚持原则,不做“老好人”。发扬勇于开拓创新、敢于胜利的优良传统和作风,多和同事交朋友,努力开拓工作新局面。

总之,面对新的要求、新的任务,自己要振奋精神,加倍努力,出色完成各项工作任务,力争为党为人民多作贡献。今后,通过这次转变干部作风建设活动,努力改变自己的工作作风,把 把本职工作做好,积极为民办好事、办实事,做一个合格的、称职的好干部。

以上是《预备党员思想汇报:村干部作风建设年个人自查报告》的详细内容,讲的是关于工作、学习、不够、作风、自己、思想、问题、没有等方面的内容,看完如果觉得有用请记得收藏。

怎么写报告68人觉得有帮助

预备党员思想汇报中,关于村干部作风建设年的个人自查报告该怎么写?这确实是个需要认真对待的问题。从以往的经验来看,这类报告首先要明确自己的身份定位,既然是村干部,就得清楚自己的职责所在。在报告里,可以从工作态度入手,比如对待村民的态度是否足够耐心,处理事务时有没有做到公平公正。有时候,可能因为时间紧张就忽略了细节,比如开会的时候没有完全记录好会议要点,这其实会影响到后续工作的落实。

接着,可以谈谈自身存在的不足之处。比如,有时候面对复杂的情况,处理方式可能还不够成熟,容易显得急躁。毕竟每个人都有成长的过程,关键是要意识到问题并努力改进。工作中难免会遇到各种各样的挑战,比如资金分配问题,既要考虑到长远发展,又要兼顾眼前需求,这就需要多方面权衡。如果在这方面有所欠缺,就需要加强学习,提高决策能力。

书写注意事项:

报告里还可以提及一些具体的实例。例如,有一次村里修路,为了节省成本,采用了比较便宜的材料,结果没多久就出现了质量问题,给村民出行带来了不便。这件事提醒我们,在做决定前一定要多方考察,确保选择最合适的方案。当然,这也反映了对工程质量监管不到位的问题,今后应该更加注重细节管理。

再比如,有时候组织活动时,由于事先准备不足,导致活动效果不佳。这表明在策划阶段没有充分考虑到各种可能性,缺乏周密的计划。所以,在开展类似活动之前,必须提前做好详细规划,包括场地布置、人员分工等方面都要考虑周全,这样才能保证活动顺利进行。

【第6篇】内蒙古农村干部述职报告范文4700字

12月25日,成吉思汗镇召开村(居)党支部书记抓党建工作专题述职评议大会,会议由镇党委书记张卫军主持,镇党政班子成员、人大代表、部分党员代表参加会议。会上,24个村(居)的党支部书记分别作党建工作述职报告,各村居结合自己的实际工作,重点围绕党的群众路线教育实践活动的开展,实事求是的谈成绩、找不足、谋发展。

张卫军对成吉思汗镇24个村居的党建工作做了点评,一是很多村居书记还没有认识到党建工作重要性,没有把自己摆在党建“第一责任人”的位置;二是村居党务工作者抓服务群众工作积极,但抓党建工作不够努力;三是以常规性的事务性工作代替党建工作。

就如何做好下步工作,张卫军提出了三点要求:一是统一思想,提高认识,进一步增强抓好党建工作的责任感和紧迫感。抓好党建工作,书记是第一责任人,党建工作抓不好,就不是一个合格的党支部书记;二是突出重点,把握关键,推动党建工作再上新台阶。坚持党建工作与其他工作一起谋划、一起部署,两手抓,两手都要硬;三是加强领导,明确责任。确保党要管党,从严治党要求全面落实。明年成吉思汗镇会按季度召开党建述职会,对抓党建工作不力,问题突出的党组织及主要负责人要加大责任追究力度,确保党的建设各项任务真正落到实处。

一、村组织存在的主要问题

通过召开座谈会、走访调查、征求意见等形式进行摸底自查,陆丰村党支部主要存在如下方面的问题:

(一)组织制度形同虚设、不开展党组织活动。党支部委员会参加活动不到位。

(二)村两委战斗力薄弱,两委成员不认真履行本职工作,对工作职责没有认识到位。

(三)缺乏相关管理、规章制度。

(四)党员管理薄弱,党支部处于软弱、涣散状态;

(五)党员年龄机构老化,发展的年轻党员较少。

(六)无集体经济,党支部号召力不强。

(七)历史遗留矛盾纠纷突出,再加上部分村民思想禁锢,导致矛盾纠纷调解困难。

二、原因分析

一是制度执行不严,无号召力,召集人员参加组织活动、参加学习难度大,召开会议流于形式,缺乏针对性和可操作性,使党员干部感到无关紧要,对组织制度失去信心,形成恶性循环。

二是两委成员思想不统一、工作意识差,两委成员文化素质不高,另外报酬太低,不履行工作职责,工作软弱涣散。党员干部带头致富能力不强,党支部无号召力。

三是管理制度的执行无从下手。如值班制度,要求两委委员值班,他们没有报酬,全靠无私奉献,很难执行签到坐班。重大事项要执行会议议定制度,但参会人员都到不齐,会议的召开实际意义就大打折扣。

四是合并村后党员干部存在分派性的思想,形不成合力,加上在支部选举、村委会选举中的矛盾突出,两个片区党员协调不好,导致组织涣散。例如支委委员代忠云,为原安全村支部书记,并村后的临时支部书记,在选举中落选,个人思想不端正,该片区仅有的支委委员不履行工作职责,在村委成员中又无党员,导致该片区的党员凝聚力不够好。

五是发展党员较少,导致党员年龄结构老化,出现青黄不接的现象,在党的干部储备上缺乏人才。

六是经济发展滞后、村集体无集体经济,公益事业“等靠要”思想严重。无论什么事都希望政府解决,集体财产不用于搞基础设施建设。

七是历史遗留矛盾多,群众传统的守旧观念较重,不能开拓性地、前瞻性地对待矛盾和问题。

三、整改措施及整改效果

(一)切实加强软弱涣散班子整改。

一是采取了思想整顿和组织整顿相结合的办法,进一步整改,理顺两委成员间关系,增强班子整体功能,切实解决有人管事、能管好事的问题。通过对支委委员代忠云及个别党员的思想教育和谈心沟通工作,让支委委员履行职责,让个别党员带头示范,树立两个片区合为整体、抱团取暖的意识,促进两委的团结。二是采取培训教育等多种手段,对班子成员,重点是进行思想政治教育和岗位素质培训,组织党员、干部外出参观学习、参加农业实用技术培训,切实提高了党员干部队伍素质。七月初组织党员、干部60余人,到遵义会议会址、遵义最大的花卉基地——遵义台湾村进行参观学习,通过参观学习,继承老一代革命先烈的遗志,发扬革命先烈的优良作风,借鉴学习遵义农业产业发展的先进经验,增强了党支部的凝聚力和发展集体经济、党员带头致富的信心。三是结合村干部素质提升工程,重视抓好村级后备干部培养工作。

(二)完善制度建设和阵地建设。

坚持党务村务公开制度、民主评议支部制度、民主管理制度、落实管理监督制度。规范公章使用,形成支部、村委合力审核事项的制度。

(三)积极开展党的群众路线教育实践活动。

重塑党支部、村委会的形象。通过学习、查找问题、整改问题,纠正村干部在形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风上的问题,让村干部从“治庸”提能力、“治懒”提干劲、“治散”提合力、“治慢”提效率、“治浮”提实效等方面转变过作风,提升干部形象。

(四)积极发展年轻党员。

把致富能手培养成党员,培育后备力量。针对该支部多年来未发展年轻党员的现状,选定年轻同志作为培养对象,通过培养和教育,培育成党员发展对象,实现年轻“血液”的注入。目前已经发展了6名年轻人为入党积极分子,均是在农业产业发展上有成绩的年轻人,转正3名年轻党员。

(五)理清发展路子,培育集体经济。

把党员发展成为致富能手,把党员干部、群众的精力转移到怎样发展经济、群众增收致富的路子上来。通过市县镇计生协会的帮助,实施产业发展项目,激发群众发展经济、增加收入、改善生活的热情;目前已经向市计生协会申请产业发展项目一个,申请20万元免息资金,用于发展茶叶加工、桑葚种植200亩,有同泽公司、同泽农民专业合作社带头实施,采取“协会 合作社 农户”的方式,实施主体为20户计生户(其中独生子女户8户,双女结扎户3户,计生困难户9户),带动100户。

(六)设置党小组,增强凝聚力。

针对安全片区党员的状况,配齐党小组,化解安全片区党员无“头”的现象,在安全片区成立一个党小组,由支委委员代忠云兼任小组长,组织开展党的活动,让党小组在该片区发挥作用,带动该片区与高峰片区打成一片,形成合力。

(七)积极化解矛盾,维护稳定。

加大调解委员会、驻村工作组对矛盾纠纷排查化解的力度,组织人员调解,加大法律法规宣传,让大家思想逐步转换。结合维护稳定工作,现坚持每周研究稳定制度,确定工作重点,逐项解决存在的问题。驻村工作组入村积极排查调处矛盾纠纷,把化解矛盾、理顺关系作为陆丰村整顿建设的经常性工作抓紧抓好。坚持为群众办好事、办实事,努力解决群众反映强烈的突出问题,积极化解矛盾,充分调动各方面的积极性。针对我村与林场接壤较多、林权纠纷不断、存在历史原因等情况,通过协调县林业局、扎佐林场等单位,由镇政府成立专门的协调小组,本着让利于民的思想,组织开展协调处理工作,即将解决困扰我村30多年的历史遗留问题。目前,通过调节委员会和驻村工作组排查矛盾纠纷15起,解决12起,正在解决3起。

四、下一步的打算

(一)继续强化党支部班子建设,坚持抓好党员活动。

一是严格制度,规范管理 。建立健全支委会学习、廉洁、民主生活会以及党日活动、目标化管理、民主评议、定期轮训等制度。坚持落实完善制度,实施管理从严从细;坚持定期召开支委会、党员议事会、党员大会;坚持每月一次党日活动,每半年一次党员培训,每年一次民主评议,尤其是支村委主干坚持每天晚上开碰头会,及时了解群众迫切需要解决的问题。

二是组织内容扎实,有针对性 教育培训

继续开展政治教育,重点进行政策、理论和法规学习,提高党员的政治素质,以党员的先进性带动群众。进行农业科技知识、市场经济知识教育,重点围绕农民致富、发展高效农业进行培训,使党员成为运用先进科学技术的带头人。

三是开展方法灵活,形式多样 的活动。

活动的内容不再单一,打破以往党员活动主要靠读文章、念报纸的传统做法,大量增加实用技术培训内容;场所不固定,以党员活动室为主,辅之以外出参观学习,让党员开眼界,扩视野;活动的方式不断创新,积极采取远程教育、典型教育、现实事例教育、文艺节目教育等使党员活动丰富多彩;活动的思路不断延伸,党员活动由理论学习向主题教育和办实事延伸,开展“设岗定责”、“四创一奉献”活动,努力把党员活动的效果落实到经济建设上。

四是资料齐全,记录完善

对入党积极分子、发展对象登记造册,坚持保存入党申请书,坚持做好党员大会、支委会、党员议事会等各种记录,党员活动记录和各种党建资料保存完善。

五是村里大事交由党员讨论研究,党员活动议大事

村里开展产业结构调整、改善基础设施、创办集体经济,支部首先让党员讨论,党员思想统一后,再进一步征求群众意见,然后付诸实施。让党员商议村里大事,党员权利得以体现,党员的意志得到尊重,参加这样的活动,党员的积极性很高。

六是各种情况让党员先知道,党员活动早知道

对上级的有关政策和会议精神,以及一些有知道意义的产业发展信息,支部最先在党员会上组织学习,党员掌握有关政策和信息后,再向群众宣传。党员比村民先了解一些政策和信息,使村民感觉到党员就是不一般,党员也有了光荣感、自豪感,这样的活动,党员特别愿意参加。

七是解决党员遇到的疑难问题。

针对党员在发展果业、养殖业、加工业等方面遇到困难和问题,支部在党员活动时通过组织培训、出谋划策、传递信息等途径逐一帮助解决。党员参加活动,获得了技术和信息,学到了致富的本领,解决了生产生活中迫切需要解决的问题。党员认为这样的活动喊管用,参加的自觉性很强。

(二)发挥党员作用。

软弱涣散村的党员队伍存在人心散乱、“党员意识”淡化、“双带”能力不强、年龄结构偏大、个人素质较低等诸多问题。为此我乡在深入细致地做好党员的思想工作的同时,通过与党员面对面的交心谈心,把广大党员的思想统一起来,力量凝聚起来,解决人心散乱的问题;通过上党课、专题培训、座谈讨论等多种形式,对党员进行党性教育和科技文化知识培训,在党员的党性观念、服务意识和带领群众致富的能力上下主要功夫,解决党员带动能力不强的问题;把那些年轻有为、退伍回乡优秀青年、致富经商能手等吸收到党员队伍中来,改善党员结构失衡与素质不高问题。把党员发展成为致富能手,把党员干部、群众的精力转移到怎样发展经济、群众增收致富的路子上来。

(三)解决突出问题。

群众反映强烈的突出问题长期得不到解决,是软弱涣散村级党组织难以转化的一个重要原因。对存在的火石坝矿权纠纷、上寨与中坝组林地纠纷、林场与农户林地纠纷等突出问题,积极配合相关部门,认真加以解决。

(四)壮大集体经济。

(一)兴办实体经济。

1.由村第一书记、支部书记、村委会主任牵头,拟成立“陆丰村绿色产业加工服务有限公司”。租用原高峰村小学,开设茶叶加工、小五金加工、建筑服务、农资服务等产业和业务。

2.通过县委组织部、县工商局等单位支持,申报微型企业“3个20万”项目支持。个人承担部分(20万元)由成头的出资人及愿意参与资金投入分红的村内人员出资,按照投入比例分红收益。项目支持资金20万元算入村集体分红股,无息贷款资金20万元,算入村集体分红股,该股在贷款回收后自然解除,该原始股不足资金可有原始出资人补足后计算分红股份额。

3.公司经理、管理人员等按照劳动法规定领取工资。探索对落户我村的建筑、水利等工程,实行村集体工程队包工的形式,支付招标单位管理费和专业技术人员、规费等经费后,按照公司组成份额分成盈利,上述相应盈利作为村集体收益,即保障项目受益为村集体及农户,因施工人员为当地工程受益群众,可保障工程施工质量。同时承接民间建设工程,保障建筑安全、建筑质量的同时,为村集体盈利,为群众致富提供就业机会。

(二)挖掘自然资源潜力,发展观光旅游。

充分利用村内的水、林等自然资源,主要利用流白水水库、林场水库、石桥水库、下寨龙洞水等资源,采取入股、承包经营等多种形式,引进企业发展度假村、休闲观光农业等,增加村级集体经济收入。

怎么写报告12人觉得有帮助

述职报告对于农村干部来说是很重要的工作文档,它不仅是对自己工作的总结,也是向上级汇报情况的重要方式。要想写好这样的报告,需要从多个方面入手。

开头部分得先把基本情况说清楚,包括个人履历、任职时间和主要负责的工作内容。这部分内容不能太复杂,简洁明了就行。比如说某某同志自某年某月开始担任某村的支部书记,主要负责村里的党建、经济发展和社会治理等方面的工作。这里需要注意的是,职务名称一定要准确,不然给人的印象会大打折扣。

接着就要讲到具体的工作成绩了。这部分应该结合实际情况来写,比如村里这两年搞了哪些项目,取得了什么样的成效。可以提到修路、建桥这些基础设施建设,也可以谈一谈农业结构调整带来的收益增加。记得要用数字说话,这样更有说服力。比如说去年村里人均收入增长了多少个百分点,或者今年种植业的产值比往年提高了多少。不过有时候在描述过程中可能会忘记加上单位,比如说是增长了多少元还是增长了多少百分比,这就需要仔细检查一下。

在讲成绩的同时,也不能回避存在的问题。每个地方都有自己的短板,比如有的村集体经济薄弱,有的村环境整治还有死角。这时候就需要实事求是地指出这些问题,并且提出初步的想法和打算。比如说针对集体经济薄弱的情况,可以考虑引进一些适合本地发展的产业,通过招商引资的方式来增强村里的经济实力。当然,有时候在叙述问题的时候可能会漏掉背景介绍,导致读者不太明白具体状况,这就需要注意补充完整信息。

除了工作内容本身,还应该关注群众的意见反馈。村民对干部工作的满意度是很重要的指标,所以这部分内容也得写进去。可以通过召开座谈会、发放调查问卷等方式收集意见,然后整理归纳出主要的意见点。如果有些意见比较尖锐,也不要害怕,关键是要正视这些问题,并且表明改进的决心。不过有时候在整理意见的时候可能会忽略掉某些细节,比如遗漏了一些重要的建议,这就需要多花点时间去核实。

小编友情提醒:

别忘了展望未来的发展方向。可以结合当前的政策导向和自身的实际情况,制定下一步的工作计划。比如响应国家号召,推动乡村振兴战略的具体措施。同时也要考虑到长远目标,比如五年内实现什么样的发展目标。不过有时候在规划未来的时候可能会显得过于笼统,缺乏具体的实施步骤,这就需要进一步细化方案。

【第7篇】2025年9月德能勤绩廉村干部述职述廉报告范文2200字

尊敬的各位党小组长、组长、妇女组长:

大家下午好!

20xx是我到村上的第二年,在这一年里我慢慢融入了xx村,习惯了这里的生活,慢慢走向成熟。在这一年里,村民给了我信任,村支两委给了我支持,上级领导给了我锻炼的平台,让我从一个大学生蜕变成一名基层工作者。作为村书记助理的我还担任了xx镇团委副书记、xx镇大学生村官团支部书记、xx市特约舆情信息员,由于工作认真负责,成绩突出,在____年被评为xx市舆情信息工作先进个人、xx县xx镇“优秀党务工作者”。现将本人一年来的思想、工作、学习、作风等各方面情况汇报如下:

(一)、坚定信念,扎根基层。在农村工作,要赖得住寂寞,守得住清贫。虽然条件艰苦,虽然工作繁重,但基层却是最能锻炼人的地方。从来的那一天起我就坚定信念一定要在平凡的岗位上做出一点事情来,因为农村也是一片广阔的舞台。将来的我可能是一名过客,也可能会长期在这里奋战,但无论怎样,只要自己坚守一天就会把自己的本职工作做好。

(二)、立足本职,服务农村。为村上发出谋划策,积极配合村支两委当好参谋助手,负责办公室工作,为村组干部、村民排忧解难。主要的日常工作有:1、负责制作全年迎检资料、申报资料、评优资料x余本,以及半年、年度工作总结等资料。2、负责我村远教系统在xx党员服务网、xx县党员网、红星视频、xx网的管理与维护,如红星视频由年初的x分到现在的x分(考核分是x分)。3、为村民复印、打印、录入资料,撰写申请报告,开具证明等若干人次。4、负责群众工作站日常工作,如《工作日志》、工作台帐、考勤登记表等。在申请危房改造项目过程中,由于整理的资料图文并茂、内容详实,帮助5户困难家庭申请到了4万建房补贴。5、利用无线广播“双起之声”、微博“村官金洪”等积极宣传xx村的社会新农村建设新成就,推进村务信息公开,为发展xx村创造良好舆论氛围。6、积极推广文体活动,管理农家书屋,服务村民广场舞健身。7、完成上级和村支两委交办的其它任务。

(三)、加强学习,强化自身。1、学习宣传十八精神。十八大召开期间,通过电视、网络等关注十八动态。在十八大召开后,向党员发放了《十八大报告专家解读》,和部分党员进行了十八大精神的集中学习讨论,并参加了镇上的集中学习。此外还组织了xx镇大学生村官宣讲团下校入户宣读十八大活动。2、通过参加各种培训提升自身整体素质,把所学、所想运用于自身工作。今年先后参加了xx县第一届宣干培训班,xx县第一届团校培训班,中青报南海全国大学生村官培训等。

(四)、积极活动,提升能力。1、参加各种征文比赛和投稿。参加中青报“全国大学生村(居)官征文”活动获得二等奖,并受邀在广州参加了为期一周的体验活动,活动信息在星沙时报和xx县政府网头条刊发;撰写的《xx镇以信息化建设推进党建宣教工作长效机制初探》在x党建网、红网等刊发;参加____年xx县幸福星沙征文获得纪念奖。2、参加xx镇“唱响雷锋赞歌•共建清洁家园”演讲比赛,并入围决赛获得优胜奖。3、主持《xx之夜》第一场xx片区专场、第四场党建专场、第八场计生专场农民文艺晚会,并主持了影珠山村养静寺开光仪式。主持台风亲切,在舞台上能将自己的气质特点贯穿和融注于节目之中,加之临场应变能力强,深得观众喜爱。 4、坚持每个工作日利用休息时间向市委宣传部报送舆情信息,多篇信息被中宣部采用。

(五)、以身作则、严于律已。打铁还须自身硬、己不正者难以正人。虽然只是一名小小的大学生村官,但我时时严格要求自己,在坚持原则方面、在廉洁勤政方面、在遵纪守法方面都率先垂范。积极支持村党务、政务、财务公开,推动村部工作透明化,协助村支两委突出民主管理、科学决策。

这一年多的时间以来,谢谢在座的各位对我工作的大力支持与厚爱。虽然初步得到上级领导和大家的认可,但还很有很多的不足之处。在____年,我将一如继往的严格要求自己,老实做人,踏实做事,履行一个大学生村官的应有职责,完成上级部门和村支两委安排的各项工作任务,虚心接受大家的批评意见,自觉接受大家的监督,不断加强学习,提高自己的各方面能力,服务好村民。

延伸阅读:

述职报告种类简介

述职报告的分类,可以从几个不同的角度进行划分,因而存在着交叉现象。

从内容上划分

1.综合性述职报告:是指报告内容是一个时期所做工作的全面、综合的反映。

2.专题性述职报告:是指报告内容是对某一方面的工作的专题反映。

3.单项工作述职报告:是指报告内容是对某项具体工作的汇报。这往往临时性的工作,又是专项性的工作。

从时间上划分

1.任期述职报告:这是指从任现职以来的总体工作进行报告。一般来说,时间较长,涉及面较广,要写出一届任期的情况。

2.年度述职报告:这是一年一度的述职报告,写本年度的履职情况。

3.临时性述职报告:是指担任某一项临时性的职务,写出其任职情况。比如,负责了一期的招生工作,或主持一项科学实验,或组织了一项体育竞赛,写出其履职情况。

从表达形式上分

1.口头述职报告:这是指需要向选区选民述职,或向本单位职工群众述职的,用口语化的语言写成的述职报告。

2.书面述职报告:是指向上级领导机关或人事部门报告的书面述职报告。

要注意将“工作总结”同述职报告区别开来。工作总结,可以是单位的、集体的、也可以是个人的,其写作角度是全方位的,即凡属重大的工作业绩,出现的问题,经验教训,今后工作设想等都可以写,而述职报告却不同,它要求侧重写个人执行职守方面的有关情况,往往不与本部门、本单位的总体业绩、问题相掺杂。

怎么写报告46人觉得有帮助

关于2025年9月德能勤绩廉村干部述职述廉报告的写作,大家得知道这类报告主要反映工作情况,同时也是自我检视的过程。写的时候,得把个人的工作表现、能力水平、努力程度、业绩成果以及廉洁自律的情况都说清楚。

先说德,这是根本。作为一个村干部,首先要讲政治,思想上跟党保持一致,行动上也要符合政策导向。在日常工作中,要主动服务群众,维护集体利益。比如,最近村里修路,有些村民有意见,我就多次组织会议,耐心解释政策,最终得到了大多数人的理解和支持。这里有个小细节需要注意,就是开会的时候,最好提前准备好材料,不然容易遗漏重要事项。

再说能,这关乎工作能力。作为村干部,既要懂农业知识,又要熟悉相关政策法规。平时我经常参加培训,提升自己的业务水平。去年村里搞大棚种植项目,起初大家都不太看好,但我结合学到的知识,带领大家科学规划,结果取得了不错的收益。当然,过程中也遇到不少困难,比如资金不足的问题,最后通过申请政府补贴才得以解决。

勤,就是工作态度。村干部这个岗位很特殊,需要付出很多时间和精力。我每天早上七点就到办公室,处理各种事务,晚上还要走访村民了解情况。记得有一次村里发生洪涝灾害,我连续三天没回家,一直在现场指挥救灾工作。这种时候,领导同事都看在眼里,心里自然会有认可。

绩,指的是工作成绩。这一部分得实事求是地列举具体事例。比如今年村里搞了几个大项目,包括修建文化广场、引进新品种果树等。这些项目的实施不仅改善了村里的基础设施,还增加了村民收入。不过,有时候也会遇到一些小插曲,像是某个项目推进缓慢,主要是因为前期调研不够深入,导致后续协调起来比较麻烦。

最后是廉,这是底线。村干部接触的资金和资源比较多,必须时刻保持清醒头脑,做到清正廉洁。我在工作中始终坚持公开透明的原则,无论是财务开支还是项目分配,都严格按照程序进行。比如去年村里建小学,所有账目都在村务公开栏公示,接受群众监督。这样做,既避免了不必要的误会,也让大家对村干部更加信任。

【第8篇】农村基层干部管理调研报告范文2850字

农村基层干部与群众接触最多,是群众眼中的政府,是贯彻执行党在农村各项方针政策的骨干,是团结带领广大农民群众脱贫致富奔小康、建设社会主义新农村的带头人。目前农村基层干部的数量在干部中应该算是较为庞大的,但他们的身份也是干部中最为特殊的,有媒体比喻农村基层干部是官非官,是民非民,两头不占。当前,农村正处于经济结构调整、体制转轨和社会转型时期,农业和农村经济发展进入新阶段。加强农村基层干部队伍建设,既是新形势下加强党风廉政建设和反腐败斗争的迫切需要,也是加强党的执政能力建设和先进性建设,全面建设小康社会、全面推进依法治国、构建社会主义和谐社会的根本保障。

一、_____区基层干部的基本情况及存在问题

(一)村(社区)干部基本情况

(二)目前基层干部存在的问题

2、思想意识僵化。随着城镇化建设的推进、经济的发展,群众观念也随之改变,村(社区)已经从管理模式逐步转变为服务模式,但大多数村(社区)两委干部还没有意识到这一转变,还在习惯于用过去的老经验、老办法来办事,或者是感受到了转变但是没有好的办法和思路来应对,思想观念滞后,缺乏创新精神。个别村(社区)两委干部遇到问题只看表面现象,缺少理性思考,不做深层次分析,处理问题简单。

3、法律意识淡漠。从_____区近两年查处的案件来看,涉及村组干部的违纪违法案件占58% ,在查办案件过程中发现,部分村(社区)干部社会、科学、法律等方面知识欠缺,对腐败的危害性认识不足,部分村(社区)干部完全没有意识到自己的行为已经触犯党纪国法,也有的认为自己为群众做事情,拿点、贪点是理所应当,更有少数村(社区)干部心存侥幸,认为自己贪腐手段高明,无视法律规定,谋取私利、为所欲为。

4、作风上存有差距。一是工作积极性不高。随着工作方式的转变,工作内容的增加、工作要求的提高,一些村(社区)干部作风软、散、拖,对上级布置的任务不积极、不主动,存在畏难情绪以及等、靠、要思想,出现给工作经费办多少事,不给工作经费就拖着不办的情况。二是民主意识淡薄。村级事务决策权往往集中在书记、主任等少数人手中,部分村(社区)干部习惯于一言谈或者少数人说了算,不善于发挥群众的能力和智慧。三是为官不够清廉。少数村(社区)干部宗旨意识淡薄,村级事务管理随意性大,存在优亲厚友、假公济私等现象,腐败现象呈多发易发态势。

二、产生问题的原因分析

(一)选人入口不畅。村(社区)干部的产生主要是按照《村民委员会组织法》规定,由党员公推直选或是村民海选产生,虽然在很大程度上体现了农村党员和村民的意志,但在过程中也有部分人员为谋求私利通过非正常手段成功获选,因此出现宗派轮流坐庄或是村霸当庄的情况。部分村(社区)发展基础薄弱,文化素质高、工作能力强的人大多选择外出务工,不愿意回到村(社区)中任村干部,导致干部来源一定程度上受限。优秀人才长期在外,即便有合适人员愿意到村(社区)任职,但群众基础薄弱,常常会出现想选选不上的情况。干部来源渠道不畅通,村(社区)干部难以选到合适的人,对整个队伍结构和干部素质产生不良影响。

(二)工作权责不明。上面千根线,下面一根针是对目前村(社区)工作的形象概括。在各级基层组织职能由管理转向服务的大背景下,各级各部门把服务末梢延伸至村(社区),安排村(社区)干部推动各项具体工作,村(社区)成为了责任很大,权力很小的机构。但是村(社区)干部拥有哪些职权,应该负责哪些具体职责却没有明确的规定。大量行政性、事务性、任务性的工作耗费了村(社区)干部绝大部分精力,村(社区)干部整日忙于应付各类会议、检查、考核,无法腾出时间和精力做群众最关心和希望解决的具体工作。群众提出的问题没解决好,群众不满意,不仅降低了群众对村(社区)干部的公认度,还会导致以后开展村级工作受到影响。

(四)监督管理不严。大多数村民忙于自家生产,对村级事务只要不涉及自身利益一般是不问不管,群众监督难以落实;有的村民对村级事务有意见,但是怕村(社区)干部或者其背后的宗派家族势力打击报复,经常也是想监督而不敢监督。部分村务监督委员会主任由于自身业务素质不高,不掌握工作方法,对村(社区)重大问题、重大事项了解甚少,出现不敢监督、不会监督、不善监督的情况。

三、加强农村基层干部管理的建议

(一)改进人选产生方式。一是改革《村民委员会组织法》。在体现村民自治的同时,加强选举时党的领导,由上级党委把好关,提出合适人选进行差额选举,对选举出的人选加大监管力度。对不适应工作的人员可由上级党委提出免职建议,由村民代表进行表决,作出免职决定。二是严把村党组织党员发展入口。发展党员不定名额,不下任务,做到成熟一个发展一个,不断提高农村党员整体素质。

(二)厘清基层工作权责。在政府工作部门全面推行权力清单制度,明确各级各部门的权力和责任,防止责任下移的情况,让村(社区)减轻所负责任,由疲于奔命、应付上级变为优质高效服务群众。明确村(社区)干部的职责界限,建立相应的职责清单,整合村(社区)内及周边的服务资源,便于统筹指导、协调、规范村级工作。

(三)加大培养教育力度。以各级党校为培训主体加大对村(社区)干部的培训教育力度。培训教育要突出针对性和实效性,以理想信念教育、党性教育、作风教育为重点,加强政策法规教育、正面典型教育和反面警示教育,突出问题导向,坚持缺什么补什么的原则,采取课堂讲授、交流发言、外出培训、挂职锻炼等多种形式提高村(社区)干部整体素质和工作能力。打通村(社区)干部上升通道,拓宽村(社区)干部的出路。加大从基层一线选拔干部力度,对优秀的村(社区)干部可通过招考、招聘等方式选拔到乡(镇)政府工作,特别优秀的可选拔进入乡(镇)领导班子成员中。打消村(社区)干部干好干坏一个样的想法,把干好和干不好工作从经济待遇和发展空间上区分出来,让他们更有工作积极性也更有盼头。

(四)健全基层干部激励保障机制。探索实行村(社区)干部定额工资制度。按照在村(社区)任职的具体岗位,明确每个岗位的最高和最低工资标准,最低工资由省、市、县三级共同承担并逐步纳入财政预算,乡(镇)、街道根据各村(社区)集体经济情况确定村(社区)干部工资的上浮率,并严格将工资控制在最高标准额内。推行村(社区)干部养老保险、医疗保险、工伤保险制度,采取集体出一点、社会筹一点、个人交一点的方式,逐年为他们投保,以解决他们的后顾之忧。制定合理的考评机制,对工作成绩突出,村民认可的村(社区)干部进行物质或精神表彰,并作为推荐干部的条件,充分调动他们的工作热情和积极性。

(五)完善村(社区)干部监督机制。建立自我监督机制,通过专题教育、培训等方式让村(社区)干部摆正位置,树立服务理念,增强监督的自觉性;强化民主测评机制,年初要公开工作目标任务,年终要分别对上级政府和全体党员、村民代表述职,接受群众评议,加强群众监督;加大镇(街道)纪(工)委监督力度,建立廉政档案,坚持落实五必谈一约谈制度,早提醒、早预防;按照民主监督、权力制衡、公开透明、村民自治的要求,发挥村(居)务监督委员会作用,明确村(居)务监督委员会及成员职责范围,确保村(居)务监督委员会成员敢于监督、善于监督。

怎么写报告68人觉得有帮助

农村基层干部管理调研报告该怎么写?这事说复杂也复杂,说简单也简单。关键是要摸清楚情况,弄明白问题所在,然后有针对性地提出建议。

一开始得明确调研的目的,为什么要做这个调研?是为了了解现状?还是为了发现问题?或者是想看看政策落实得咋样?目的不同,侧重点就不同。比如要是想了解现状,那就要多跑几个村子,跟村干部聊聊天,听听他们的想法,看看他们平时都干了些什么。

收集资料的时候,不能光听一面之词,得多方核实。有时候村干部说的情况和实际情况可能不太一样,这就需要仔细甄别。比如有的村干部觉得某项工作挺难开展的,但实际上可能是方法不对头。所以要多问问村民,看看他们对村干部工作的看法。

写报告的时候,得把调查到的情况整理好,分门别类地列出来。比如,有的村子里干部积极性不高,有的村子里存在沟通不畅的问题,这些问题都要清晰地呈现出来。当然了,写的时候要注意逻辑顺序,不能东一句西一句的,不然读者看了会晕头转向。

对于提出的建议,得结合实际情况来。不能光喊口号,要具体可行。比如针对某个村子里干部培训不足的问题,就可以建议定期组织培训,提升他们的业务能力。但也不能太理想化,像什么“让每个村干部都能成为全能型人才”之类的说法就不太靠谱。

写报告的时候,有些地方可能会出现一些小问题,比如用词不当,或者句子不通顺。像有的时候写“干部们工作态度比较认真负责”,其实“比较”这个词用得有点多余,可以直接说“干部们工作态度认真负责”。还有些地方可能会漏掉重要的细节,这就需要反复检查,确保没有疏漏。

小编友情提醒:

写完报告后,最好能找几个熟悉情况的人看看,听听他们的意见。毕竟一个人的眼光有限,多听听别人的想法,能让报告更加完善。

村干部三年述职报告范文(精选8篇)

村干部述职报告的内容主要围绕着工作完成情况、个人职责履行以及未来规划展开。开头部分得先把基本情况交代清楚,像是任职时间、所在村的基本情况、村里人口数量这些基本信息。接着就要说说过去一年都做了哪些事,比如基础设施建设、产业发展、环境整治之类的。每个项目具体干了
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