镇计生专干工作总结 篇1
适用场景:基层卫生管理总结、计划生育工作汇报、政策落实情况总结
演讲要点:强化政策宣传→落实节育措施→完善利益导向机制
行文逻辑:加强宣传→落实措施→规范管理→提升服务→创新机制
20xx年10月以来,我镇在区委、区政府坚强领导和卫计局大力指导下,努力增强做好卫生和计生工作责任感,强化措施,自我加压,不断夯实基层阵地、加强政策宣传、强化优质服务、落实优惠政策、解决重点难点,使我镇卫生和计生工作整体稳中向好,各项指标完成良好。现将我镇20xx年度卫生和计生工作情况总结如下:
一、全镇人口基本情况:
全镇辖9个村1个居委会,共有18592人,其中农业人口16347人,非农业人口2213人,常住流入32人,全镇已婚育龄妇女3591人,采取各种避孕措施共3092人,其中落实长效节育措施2202人,考核年度内,共出生153人,死亡123人。
二、责任目标完成情况:
1、全面加强出生人口性别比综合治理。按照区考评方案,我镇连续考评四个年度出生男女性别比,我镇四个年度出生人口性别比为108.68(20xx年出生男孩128人,出生女孩141人;20xx年出生男孩125人,出生女孩126人;20xx年出生男孩71人,出生女孩68人;20xx至20xx年三个年度共出生男孩324人,出生女孩335人,性别比为96.71,按40%计入为38.68。20xx年出生男孩84人,出生女孩69人,补报女孩3人,性别比为116.67,按60%计入为70.00,四个年度性别比之和为70.00+38.68=108.68),比责任目标107高1.68个百分点。
2、始终保持“两非”案件查处高压态势。针对我镇今年性别比偏高态势,镇党委政府坚定不移支持打击“两非”案件,逐村逐网格认真深入排查“两非”案件线索,强化全年引产手术监管和药店禁止“两非”药物销售,目前暂未发现“两非”事件发生,今后我们也将始终坚持深入排查,发现线索,一查到底。
3、符合政策生育率维持正常水平。镇委镇政府深入宣传单独二孩政策,鼓励和提倡按政策生育。20xx年,镇共出生153人,符合政策生育148人,不符合政策生育5人,其中不符合政策二孩5人,出生政策符合率达到96.73%,比责任指标92%高4.73个百分点。无政策外多孩生育。对违法生育的党员干部如太平村党员王超等进行了查处。
4、认真落实计划生育利益导向机制。计生奖励扶助政策落实到位率达到100%。认真落实“xx区幸福家庭促进行动”一系列奖扶、优先优惠政策,法定奖励扶助累计落实 662人。其中:农村奖扶落实 624人,计生特扶落实38人(独生子女伤残 15 人,独生子女死亡 23 人),独生子女保健费落实 503 人,非农独生子女父母一次性奖励落实 8人。所有利益导向资金发放到位率均达到100%。农村独女高考加分 17人;农村独女户中考加分 10 人。强化失独家庭精神抚慰,与19个失独家庭建立“天使儿女”联系。
5、深化齐抓共管,强化各部门联动。形成抓好计划生育工作的强大合力。镇党委政府与镇内各个相关责任部门签定了计划生育部门责任书,涉及卫生、公安、民政、纪委、团委、宣传、人社、文化等多个部门,部门计划生育工作职责落实到位率达到100%,为计划生育工作营造了浓厚的氛围。
6、进一步加强流动人口服务管理。继续实施计划生育“暖冬行动”,充分利用微信、电话等方式联系流动人口,流动人口跟踪管理到位率达95%,比责任指标高5个百分点,流动人口计划生育均等化服务到位率达到96%,比责任指标高6个百分点。
7、不断加强计划生育财政投入,增长明显。虽然托管给高新区5个村,让我镇计划生育工作量大为减少,工作支出范围变小,但是本年度我镇在区财政未明确预算的情况下,依然给计划生育工作预算计生事业费 12.27万元,到位12.27万元,人均事业费大幅增长。计划生育事业经费全部用于计划生育事业,实行专款专用,规范使用和管理。
8、卫生计生机构、工作人员落实到位。虽然我镇面临大量项目建设和扶贫开发重任,但是计划生育战线镇村两级的机构人员一直稳定,并在换届过程中得到不断加强,去年换届有四名年轻女同志加入到计生专干系统,补充了新鲜血液,目前机构人员到位率达100%。镇级计生协会有专人负责。
9、新农合参合率稳定在99%以上。每年积极征收新农合基金,深入宣传新农合政策,使政策基本实现全覆盖,参合率达到99%以上(含高新区)
10、积极支持村级卫生脱困工程事业发展。“五化”村卫生室完成天王寺村新建任务,上峰尖村卫生室完成改建,朱家坪村卫生室新建正在进行招投标审计,预计年底即可动工。新区范围内4个村卫生室均已经纳入安置房建设规划同步建设。其余村均达到“五化”标准。镇卫生院创建达到“四化”标准。
11、爱国卫生工作不断取得新成效。积极开展无偿献血宣传和组织,已经组织三次集中献血,形成常态机制,本年度内可以完成任务。认真完成爱卫办下达的卫生创建和除四害等任务,卫生环境不断向好,群众卫生意识不断提高。在区卫计局大力指导下,我镇成功创建为省级卫生乡镇。
12、计划生育机构和责任体系建设进一步完善。积极帮助高新区衔接托管卫生和计生工作,使其组织机构进一步完善。镇内计生办、村级专干、网格员队伍完善。对镇内各村、各部门签订计划生育责任制,并纳入双签综合目标重点考核,责任体系进一步完善。坚决实行一票否决政策,对政策外生育严重的广化寺居委会实施了“一票否决”。
13、加分项目:一是建立完善镇计生利益导向机制,下发桥政办发(20xx)24号文件,《镇深化“幸福计生·关爱关怀”行动实施方案》,对利益导向进一步强化,形成关爱女孩的浓厚氛围。(+0.3分)。二是20xx年1月10日镇被湖北省爱卫会命名为省级卫生乡镇(鄂爱卫会(20xx)3号)。(+0.2分)
三、主要工作措施:
1、坚持计生战线人、财、物配齐配强。我镇坚持把人口计生机构、队伍和经费、设备按规定落实到位,充分保证计划生育工作需要。尽管全镇项目建设和扶贫开发的任务非常重,但我们利用去年下半年村级换届,充分保证了镇、村、网格三级计划生育队伍人员齐全。今年花大力气解决了天王寺村计生和卫生办公阵地,自此村计生阵地建设全部到位。去年镇投入7000多元给村级配备了统一的药具专柜,今年投入近20000元给镇计生办统一更新了电脑设备,给村级统一配备了高拍仪以适应无纸化办公需要。
2、坚持全面落实计划生育责任制。坚持一把手负总责,层层签定计划生育责任书,把计生工作落实到基层,明确计生工作任务目标。落实到各职能部门,充分发挥各部门职能优势,形成齐抓共管,综合治理的工作格局。严格执行计划生育“一票否决”制度,对没有达到符合政策生育要求的村居实行了”一票否决”。
3、坚持推进计生“三为主”工作。全面依托计生协会,大力开展计生宣传,投入3000多元刷写宣传固定标语20余处。支持计生办开展大型宣传活动多次,多形式宣传计生法律法规和计划生育知识。支持计生部门开展育龄妇女优质健康服务,每年组织“三查”服务上门,惠及广大群众。积极宣传组织婚前、孕前检查、长效节育,强化药具便民发放。每月坚持参加计生战线月度例会,经常性参与研究计划生育工作,督促计生战线同志经常性下村进行指导,入户进行走访。
4、坚持全面落实计划生育各项奖励扶助政策。建立计划生育利益导向机制和关爱关怀机制,出台政策进一步强化利益导向,整合各部门资源,形成关爱女孩,关爱计生困难家庭的浓厚氛围。
5、坚持问题导向,倒逼改进计划生育工作。我镇在落实计划生育工作中还始终坚持问题导向,不断查找问题,通过查找问题、解决问题来倒逼计划生育工作不断进步。特别是今年下半年以来,我镇由于人口性别比居高不下,严重影响镇计生全盘工作甚至给全区拖了后腿,面对这个关键而敏感的重要问题,我们在区局的大力关心下,想方设法从自身找原因,虽然最终还是超出了临界值,但性别比大为降低。最近镇计生部门出现的建卡与婚姻登记有出入问题,我们也正在大力整改、整肃,我们相信明年的工作我们一定能避免再出现类似问题。
四、存在的不足和困难:
虽然我们的工作取得了一定的成绩,但是离上级要求和群众期望还有较大的差距,表现在存在以下几个方面的主要问题:
一是部分指标落实还有差距。全镇出生人口性别比偏高,二孩及以上孕情监测到位率还不够,育龄妇女长效节育率逐年下降,虽然不断宣传且全面落实了手术补助政策,但还是缺乏强有效的手段,这些都是我镇当前面临的计划生育工作新情况,暴露出我镇计划生育基础工作还有很大不足。
二是流动人口管理难度较大。随着我镇的城镇化建设不断加快,高新区电子信息产业园建设加快,我镇征地拆迁较多,流动人口不断增多,对流出人员特别是跨省、跨地区的跟踪管理难度大,对有意躲避计划生意监管的夫妇缺乏制约措施。
三是对行政审批制度改革缺乏适应。今年以来,行政审批制度改革加快步伐,对我们的工作提出了新的更高的挑战。如公安派出所上户政策的进一步规范,与计生社会抚养费的征收脱钩,使社会抚养费用征收力度和措施十分有限,效果不佳,导致我镇还存在大量历史费用没有征收起来,在群众中造成负面影响。又如自今年八月起妇女群众取环不再需要计生部门统一出具意见,给我镇长效节育和无意外妊娠创建工作带来了新的难度。当然私立医院对无痛人流的夸大宣传也是一个原因。
五、下一步努力的方向;
一是加强基层计生网格员的使用。规范和加强村级计生网格员的管理使用,让计生网格员切实发挥在一线的作用,在孕情监测方面更加灵敏,政策宣传落实方面更加深入。
二是加强村级专干的业务培训。对村级在线平台的使用再次培训,多下村对专干进行现场指导,手把手教,提高专干的网上办公能力和政策解释水平。
三是加强流动人口跟踪管理。特别是对于重点流出人口要全面加强联系方式的登记变更,加强电话联系、春节等节假日期间上门随访,做到心中有数。
四是加强基层基础工作管理创新。针对新情况和新任务,特别是十八届五中即将可能产生的人口新政,深入开展基层基础工作创新,促进规范化、精准化建设,实现管理指导常态化,通过管理创新解决问题,管出效益,管出成果。
镇计生专干工作总结 篇2
适用场景:基层计生管理总结、人口数据统计总结、政策宣传执行总结
演讲要点:提升统计质量→强化依法行政→优化服务机制
行文逻辑:加强领导→依法治育→完善信息→宣传文化→服务优化→落实政策→保障经费
20xx年,我镇的计生工作在县委县府的正确领导和县计生局大力支持及强力指导下,始终坚持执行基本国策不动摇,以控制人口数量,提高人口素质,稳定低生育水平为目的,以整顿生育秩序,治理生育环境,提升服务水平为目标,以加强领导、强化宣传、以人为本、利益导向、优质服务、依法治育、确保经费、队伍建设、信息化建设为手段,扎扎实实的开展计生工作特别是提高统计质量及行政执法工作,使群众的婚育观念得到逐步改变,群众实行计划生育的自觉性得到增强,计生干部与群众的关系更加密切,计生工作步入了规范化、科学化、法制化、信息化轨道,为我镇经济、社会的发展提供了和谐的人口环境,。截止20xx年9月底,全镇总人口为50159人,其中育龄妇女12966人,已婚育龄妇女11476人,一孩妇女5951人,占已婚育龄妇女51、85%。20xx年10月至20xx年9月共上报出生582人,符合政策生育的475人,不符合政策生育的107人,计生率为81、65%;出生率为9、7‰;自然增长率为6、14‰。统计数据质量指标均运行正常。一年来,通过全镇各级干部的共同努力,完成了县下达的各项工作任务,主要抓了以下工作:
一、加强领导,强化目标管理
党委、政府高度重视计划生育工作,把人口与计划生育工作纳入经济社会发展总体规划,定期研究计划生育工作,保障计划生育投入,提升计生系统服务水平,从人力物力财力各方面给予大力支持,调整充实了计划生育领导小组以及优质服务、村民自治、利益导向、依法治育、“宣传月”、国家数据质量评估等领导小组,组建了以党政领导为组长、各办公室主任为副组长、驻村干部、计生办人员和村干部为成员的5个计生工作宣传组,常年开展计生法律法规及政策宣传、孕前型管理和国家免费孕前优生健康检查、社会抚养费征收、利益导向等工作,对各村、各部门、驻村干部签定了人口与计划生育工作的目标考核办法,奖惩逗硬。坚持“一票否决制”,一年来党政主要领导专题研究计生工作共6次,解决在工作开展中出现的重点和难点问题,使上级下达的各项工作任务得以顺利开展。
二、依法行政,依法治育
认真贯彻执行《人口与计划生育法》和《四川省人口与计划生育条例》等法律法规。严格一孩申请审批及二孩把关上报审批制度,认真开展“阳光计生行动”工作,实行政务、村务全面公开。落实行政执法责任制、公示制、评议制和执法过错责任追究制。在行政执法中,实行“三公开”,即:公开各种*程序,公开收费项目及标准,公开计生政务。一年来,共发放生育服务证285人,其中再生育审批13人,执法过程中无集体上访和违反“七不准”和“十禁止”案件。开展行风和优质服务等工作评议活动,使计生执法文明、高效、正确。
认真贯彻执行《流动人口计划生育工作条例》、《全国流动人口计划生育服务管理工作规范》和省、市、县关于流动人口计划生育管理的实施意见。将流动人口计划生育管理纳入各部门、干部的年终目标考核的主要内容。实现流动人口“一盘棋”管理,认真采集流动人口信息,建立健全了流动人口计划生育个人档案,充分利用流动人口信息平台,加强了对流入所在地的计生部门和办事处联系,建立双向管理约束机制。一年来信息接收回复率100%。加强对流入人口的服务管理、验证,简化了流动人口*程序,提高了办事效率。限度的方便流动人群,真正维护他们的合法权益。
三、依托平台、强化基础,确保全员人口信息及时、完整、准确。
今年在去年监测点工作的基础上,狠抓统计质量不放松,多次由镇、村、社干部进村入户开展调查:主要调查近5年以来的出生人口、大龄青年的清理、避孕节育措施落实情况、身份证核实、流动人口外出情况、人员类别、迁出及死亡情况等等,并建表立册,及时上报和修正系统数据,确保全员人口信息完整、及时,降低逻辑关系错误,在国家数据质量评估工作中我镇的全员人口数据完整性及逻辑关系的正确率均达100﹪。
四、服务新农村建设,构建新型生育文化
我镇把计划生育宣传教育纳入社会主义精神文明建设和公民道德建设规划,以“宣传月”为契机,以宣传生育政策、奖励政策、免费政策、处罚政策等计生法律法规政策为重点,广泛深入开展了“婚育新风进万家活动”、“计划生育宣传活动月”、节假日等宣传活动。开展幸福家庭评选活动,镇党委、政府召开了三次、606人次参加的全体机关干部和村三职干部会,贯彻了县计生工作会议精神,安排布暑“集中宣传服务月”活动的相关工作。利用计生重大节日期间开展多种形式的宣传活动。加强了宣传网络建设,在全镇25个村建立了生育文化大院、茶园,创建了邓隆路、付盘路计生文化宣传长廊,不断更新宣传内容,使生育文化大院和宣传长廊更贴进百姓生活,潜移默化群众的婚育观念,为计生依法行政,形成了良好的舆论环境。通过多种形式的宣传,确保达到宣传效果,使计划生育各项政策进入千家万户,人人皆知,努力转变群众生育意愿,提高服务水平和工作质量,稳定低生育水平,构建和谐计生。
五、以人为本,为育龄群众提供优质的生殖保健服务
镇计生服务站尽努力开展计生优质技术服务,健全了村级计生服务室,建立了育龄夫妇生殖健康服务平台,对全镇的育龄妇女实行了信息化管理。始终围绕“生育、节育、不育”和“三大工程”为重点开展优质技术服务工作。在生育文化茶园设立避孕药具知情选择栏,在镇计生服务站设立避孕药具知情选择专柜。组织服务对象参加避孕方法“双向知情”培训,受术者根据自己的需要和自己的实际选择避孕方法,与服务站签订知情同意书。加强对避孕药具发放指导及随访工作,健全避孕药具发放网络,积极推行避孕节育、生殖保健新技术和新产品;建立出生缺陷监测干预网络,广泛宣传符合国家孕前优生健康检查的人群到县计生指导站检查,提高出生人口素质;广泛开展育龄妇女孕情、环情监测和健康检查、生殖道感染综合防治工程,开展“十上门、十到人”服务。建立男性参与计划生育和生殖健康的机制,为男性提供保健服务。按《计划生育技术服务条例》规定,对农村实行计划生育的夫妇免费开展技术服务,加强了术后和药具随访工作,无一例手术并发症和事故发生,使受术者高兴而来,安全而归,密切了干群关系。
六、加强基层基础工作,提高管理服务水平
加强对各村计生专干的业务指导工作,抓好一年一度的计生专干业务培训工作,对计生专干业务实行目标考核。村计生专干随时掌握育龄妇女信息,协同计生办共同建好育龄妇女台帐,做到“日清月结,帐实相符”。抓好对一孩生育服务证及二孩生育证的发放工作,公开*范围和程序。镇计生办、民政办和村干部,对符合生育对象的及时通知办理,一孩生育服务证*率100%,二孩生育证*率100%。实行了微机报表和定期例会报表制度,定期收集群众需求信息,使群众的需求作为决策的主要依据。
认真指导各村开展群众自治工作,及时修改章程及自治公约,全面实行定任务、定经费与奖励挂钩的“两包一挂”责任制,确保群众自治经费人平2、5元到位。
七、落实利益导向政策
继续深化“三结合”工作,以帮助农民发展商品经济,建立文明幸福家庭及指导农民少生快富为目标,把开展“三结合”帮扶工作同我镇的农业结构调整政策及新农村政策结合起来,落实优惠政策,认真配合县教育局联系盘石村计生“三结合”工作和我镇规划的解放、双龙村成片帮扶基地,配合相关技术部门,开展培训工作。做到投入到位、措施到位、服务到位,完成了县下达的盘石村“三结合”工作任务,出台了优惠政策,使全镇70户“三结合”户人均增加收入200元以上,取得了少生快富的示范作用。20xx年符合条件享受独生子女父母奖励金对象达2560人;20xx享受农村部份计划生育家庭奖励扶助政策对象共600人。享受省特别奖扶对象17人,县扶助21人。同时投入1万多元,帮助解决独生子女家庭在生活、生产、生育中的困难,帮他们排忧解难,渡过难关。积极引导了广大育龄群众转变生育观念,走少生快富之路。
八、保证经费投入,加强计生干部队伍建设
计划生育工作要搞好,经费投入是保障。镇党委、政府按照上级要求保证了计生各项经费的投入,收好管好用好计生经费,使计生工作得以顺利开展。20xx年,镇财政投入计生事业费按人均8、82元计42万元已到位;社会抚养费实行“乡征收、县统管、财政监督、全额上划县财政专户”的管理体制,做到当年和往年的社抚费应收尽收,落实好免费技术服务经费。切实加强了计生干部队伍建设,落实了人员和任务,积极参加市、县的业务培训,每月组织村计生专干召开例会,每年对村计生专干进行业务培训,增强了计生干部的计生法律法规意识和政策业务素质,不断地提高了计生队伍整体素质,促进了计生工作的健康发展。
九、存在的问题及打算:
1、群众的生育意愿与现行的计生政策之间还存在一定的差距,传统的生育观念在一度时期内依然存在。
2、计生干部队伍思想不稳定,工作作风不深入、不踏实。
3、外出流动人口多,管理难度大。
4、孕前型管理有待于加强,群众对计生季度孕情环情监测和健康检查及落实长效节育措施政策不完全理解和接受。
5、计生干部队伍老化,不能很好的适应新时期计生工作特别是信息化时代的管理服务工作。
镇计生专干工作总结 篇3
适用场景:基层计生工作汇报、年度计生任务评估、人口政策执行总结
演讲要点:完成主体指标任务、强化责任落实提升工作水平、深化宣传提高政策知晓率
行文逻辑:强化责任→加大宣传→开展三查服务→深化自治工作→提升优质服务
20xx年,我镇人口计生工作在镇党委、镇政府的正确领导下,在县计生局的具体指导下,始终坚持以实现“两降一升”和巩固“国优”为目标,认真贯彻执行《贵州省人口和条例》、《人口与计划生育法》,按照全县计划生育工作会议的安排部署,紧紧围绕县下达的人口与计划生育目标任务,以狠抓基层、夯实基础为重点,全面落实“三为主”方针,认真研究解决人口与计划生育工作出现的新情况、新问题,积极探索人口与计划生育工作的新思路、新途径。经全镇计生干部的团结拼搏,开拓进取,圆满完成了县委、县政府下达的人口与计划生育各项目标任务。现将一年的工作总结如下:
一、主体指标完成情况
我镇户籍人口为x人(常住人口x人,流出人口x人),流入人口x人。全镇共有已婚育龄妇女x人。截止20xx年9月30日,全镇共出生x人(其中流动人口x人),政策内x人(其中流动人口x人),政策外00人(其中流动人口x人),出生率为‰(去年同期‰,下降‰),自增率为‰(去年同期‰,下降‰),符合政策生育率%(去年同期,上升%),流动人口符合政策生育率%(去年同期为%,上升%)出生人口性别比为(其中一孩性别比为),都在正常值范围内。村居民自治率达到%以上。全镇共完成手术例,其中男扎例,女扎例,上环例,皮埋例,甲乙丙类例,取环取皮埋例。
二、以“两降一升”为主线,全面推进人口计生各项工作
20xx年省委省政府提出了人口计生工作“两降一升”的工作目标,要求各级党委政府要高度重视,全力实现目标,20xx年度我镇举全镇之力,以强大的声势、空前的力度、过硬的措施围绕实现“双降”和“巩固国优”开展人口计生工作。镇党委出台了《关于全面加强人口计生工作确保实现“双降”目标的实施意见》(党发?20xx?号),并认真按照文件要求扎实开展工作。
1、强化责任、统一思想、提高认识、全方位提升人口计生工作水平
一是全镇上下认真学习贯彻落实省委《意见》【20xx】17号文件精神和、x省长在全省人口计生工作座谈会上的讲话精神,多次召开全镇人口计生工作专题会议,传达学习省市县人口计生工作形势,通过会议认清形势、找准差距、统一思想、制定有力措施,形成全镇一盘棋,计生工作人人抓、人人管、人人有责的格局。
二是强化领导班子的领导责任,由党委书记亲自抓、负总责,分管领导具体抓,直接负责,其他班子成员分片负责的全方位领导格局。
三是更加注重基层基础建设工作,首先是选好配齐全镇各村专职计生专干,并多次对计生专干开展专门培训,不仅仅提高计生专干的专业工作水平,更加注重培训计生专干的职业道德、工作方法、责任使命;其次是明确村级计生工作支书是第一责任人,必须亲自抓计生工作,在人口计生工作上要敢抓敢管,对于不能很好履行人口计生工作职责的村支书通过党员大会给予免职。
四是更加注重对计生站办职工的管理和激励。今年以来对全镇计生干部职工的管理进行了调整,对计生站计生办从事包村管理和技术服务管理岗位的专门制定了奖惩办法。激励了干部职工的工作激情和积极性,同时分管领导还开展经常性的交心谈心,及时解决干部职工生活和工作中遇到的困难,计生干部职工更加团结,工作能力和水平得到了很大的提高。
2、加大宣传力度,提高对计生政策的知晓率
一是要求各村(社区)要把加强孕前管理工作作为当前和今后一个时期计划生育宣传工作的首要任务,利用各种载体,采取多种方法,加大宣传力度,做到路边有标语,宣传栏有内容,群众家中有资料,把避孕方法、优生优育、生育政策、有奖举报制度、计生奖扶制度,违法生育者应承担的法律责任等宣传资料发放到群众手中,提高了计生政策的知晓率;
二是充分发挥计生协会宣传作用,加强计生政策宣传。今年5月27日,由xx镇计划生育协会主办,x社区计生协会承办的“xx镇纪念中国计生协会成立三十二周年暨百万会员一帮一,带头少生促双降活动启动仪式”大型文艺演出在体育场举行,计生协会会员利用花灯、歌舞、小品等群众喜闻乐见的形式,大力宣传国家计生法律法规、方针政策和婚育新风知识,起到了非常好的宣传效果;
三是在高速公路及县道旁悬挂大幅宣传画、书写大幅面固定宣传标语,将“双降”主题宣传深入人心;
四是建立xx镇育龄妇女短信息平台,通过移动短信平台向全镇已婚育龄妇女发送短信息3万余条,将国家计生政策直接发到全镇育龄妇女的手机上。
五是积极印制新修订的《贵州省人口与计划生育条例》、《xx镇计生政策进万家》等宣传资料共计18份发放到每家每户;通过“.1”、7.”等纪念日,利用群众赶集的机会,在xx街上设立了咨询台,为群众提供计划生育法律法规及优生优育、避孕节育等方面的咨询,同时为群众发放《贵州省人口与计划生育条例》、《流动人口计划生育工作条例》、计生挂历、避孕药具、人口计生应知应会知识问答、优生优育避孕节育小折页及计生宣传品(资料袋)等,向群众宣传计生法律法规、优生优育知识、打击“两非”、“四项制度”等,让群众充分了解计划生育法律法规,提高群众的法律意识和法制观念,维护自身的合法权益。五是认真抓好政策外生育处罚案例的宣传,达到处理一个教育一片的目的,对于政策外生育征收社抚费困难的提交法院强制执行,20xx年执行件,20xx年申请执行件。
3、扎实开展以查环、查孕为重点的“三查”服务工作
一是认真开展好每季度妇检及妇检结合工作,确保在家妇检率达100%,外出妇检率达98%以上,同时,将离婚、丧偶等对象纳入监控管理范围,责任落实到人;二是积极开展妇科病普查普治工作,维护育龄群众身心健康,认真动员和指导手术对象落实好长效、适宜的避孕节育措施,从源头上降低政策外怀孕,减轻人流引产给育龄群众造成的身心伤害;三是大力宣传“长效绝育奖”及“四项制度”等奖励扶助政策,让多数群众自觉落实长效避孕措施。
4、深化人口计生村(居)民自治工作
一是认真组织开展“五个100”和“三基本”培训,加强对支书、主任、计生专干、妇保员工作职责、法律法规、业务水平的培训,提高服务意识和履职能力;二是指导和督促村级依法制定和修改完善《村规民约》和《村民自治章程》,与育龄群众签订《诚信协议》,规范计划生育行为,让群众“自我教育、自我管理、自我督促”。人口计生村(居)自治覆盖率达%。协议签订率达到以上。
三、以优质服务为载体,提高优质服务水平
技术服务是人口计生工作的主要内容,为广大群众提供优质服务更是广大计生工作者的使命,20xx年度我先通过国家计生委的验收达到国家级优质服务县标准,今年我镇始终把巩固国优作为计生工作的主要内容来抓,在抓主题指标的同时也更加注重为群众提供更加优质的技术服务,镇党委、镇政府对“巩固国优”工作高度重视,多次召开班子会议,对巩固国优工作进行研究和部属。成立了由书记、镇长任组长、班子成员为副组长、镇属各单位负责人、各村支书为成员的工作领导小组;为明确职责任务,镇人民政府与各村(社区)、各部门签订了人口计划生育目标责任书,明确了各相关单位在巩固国优工作中的职责,一年来计生站严格按照“四优一满意”标准开展优质服务工作。
1、拓宽服务范围,规范服务行为。一是办理了《医疗机构执业许可证》,计生站成为新型农村合作医疗定点机构,将妇科病治疗纳入新型农村合作医疗,在妇科病普查的基础上,积极为育龄群众解除妇科疾患,妇科病普x人,普查率达x0%、普治x人,普治率达x0%,二是严格按照《计划生育技术服务机构执业许可证》和《计划生育技术服务规范》开展服务工作,技术人员均获得《计划生育技术服务人员合格证》,落实质量管理制度,严格执行消毒制度,保护受术者的身心健康;各种技术服务登记规范、病历文书按有关要求认真填写,对相关资料按时进行归档;近几年来未发生重大责任医疗事故。
2、积极开展孕产妇系统管理和儿童系统管理工作。建卡人数x人,建卡率%,系统管理人数x人,系统管理率%,产访人数x人,产访率为%,住院分娩x人,住院分娩率%,高危产妇x人,高危住院分娩x人,高危住院分娩率%,非住院新法新生率%,无旧法接生,新生儿访视x人,纯母乳喂养x人,7岁以下儿童保健x人,系统管理率达x0%,婴儿死亡率为‰。几年来未发生一例孕产妇死亡。
3、大力实施出生缺陷干预工程。大力开展对婚前医学检查和出生缺陷知识的宣传力度,对计划怀孕妇女开展预防出生缺陷干预教育人数达x人次,高危筛查x人,今年我镇有对新婚夫妇开展婚前医学检查,提高了育龄青年的优生优育意识,对减少出生缺陷婴儿的发生起到了积极的一级干预作用,优生及出生缺陷实际干预x人,占任务数的%,其中补充叶酸x人、abo溶血筛查x人;出生缺陷发生率为0。
4、药具工作进一步加强。根据省、市对药具工作的要求和目标责任书的内容,落实了x万元的药具管理经费;加强药管员的业务知识培训,持证上岗并及时送药具上门;在站内设置避孕药具免费自取柜,并在各煤厂、旅游点公司、街道设立免费发放箱,药具进出帐清楚,乡站和村室无过期药具。
四、全力做好利益导向工作,引导群众走少生快富之路
20xx年度,我镇认真按照上级有关文件精神,落实奖励扶助制度、“关爱女孩奖”及其它各种优先优惠政策,积极引导群众走少生快富之路,使实行计划生育的家庭在政治上感到光荣、经济上得到了实惠,在生活上获得了保障,既激发了广大群众自觉实行计划生育的
积极性,又促进了我镇人口与经济社会的协调发展。一年来,独生子女两费兑现落实独生子女月保健费户数00户,已兑现00户,兑现金额00多元;一次性奖励费00户,兑现金额00元。“关爱女孩奖”发放对象00人,兑现金额00元。“国家奖励扶助”共审核发放00人,兑现金额00元。“市特殊家庭扶助”发放对象00人,兑现金额00元。“少生快富”家庭扶助发放对象00户,兑现金额x元。“独子户提前奖”共审核发放00人,兑现金额00元。农村新型合作医疗补助农村独生子女户、二女结扎户家庭参加农村新型合作医疗每人每年补助合作医疗经费00元,20xx年共审核上报合医补助对象00户,总人数00人,兑现金额00元,其中独子户00户,独女户00户,双女结扎户00户。独生子女一次性抚慰金00户,兑现金额x00元。节育奖00人,兑现金额x元。晚育奖00户,兑现金额x元。计生“三结合”帮扶落实共投入帮扶资金x00元(县级x元,镇级x元),对x户计生户(其中独生子女户00户,双女结扎户00户,一孩节育对象x户,符合政策生育二孩绝育x户)进行了种、养殖等方面的帮扶。我镇共有计生户x户,其中独生子女户x户,双女结扎户x户,一般计生户x0户,到20xx年9月30日止,全镇累计已帮扶x0户,脱贫x0户,累计帮扶面达 %。审核批准了独女户的女孩考生x人参加全国普通中、高考加10分的照顾。
五、综合治理性别比工作取得新的成绩
一是通过书写张贴性别平等标语,营造生男生女都一样,男女平等的生育氛围;二是每季度开展一次专项宣传治理活动,坚决打击一切非法销售终止妊娠药品和非法实行终止妊娠手术的行为,取缔了一家非法开展计生手术的个体药店,并进行了处罚;三是认真填写《孕产妇全程监测管理服务手册》,严格控制选择性别的人工终止妊娠情况发生,有效遏制出生人口性别比攀升势头,对于孕情消失的,坚决查处消失原因,若因性别鉴定施行手术的,给予吊销生育证处罚。
六、进一步核实、更新、完善人口信息系统数据pis
今年以来,我镇每半年组织一次家庭人口档案核实工作,由镇分管领导带队,计生站办全体职工参与人口计生家庭档案核实工作,使得全镇家庭人口信息更加准确。并进一步完善育龄妇女信息系统,每月打印指导表和引导表指导村级开展工作,按时反馈流动人口相关信息。
七、计生协会功能发挥进一步加强
镇计生专干工作总结 篇4
适用场景:基层治理工作汇报、人口数据统计分析、政策执行情况总结
演讲要点:清理清查流动人口信息、完善信息共享机制、提升服务管理水平
行文逻辑:开展宣传→核实信息→更新台账→加强协作→优化服务
半年来,我镇流动人口计划生育工作在市人口和计划生育局的正确领导下,根据年初制定的工作考核目标,狠抓流动人口基础管理工作,建立以属地管理、单位负责、居民自治和现居住地管理为主的流动人口计划生育工作机制,使流动人口计划生育管理工作得以健康有序地顺利开展。现将上半年工作情况简要总结如下:
一、基本情况
截止6月底,全镇流入育龄人口15人,其中育龄妇女8人;流出育龄人口111人,其中:育龄妇女76人;在流入育龄妇女中,跨省流入6人,省内流入2人,已婚8人;在流出育龄妇女中,跨省流出45人,省内流出31人,已婚58人,未婚18人。
二、主要工作
(一)加强宣传教育,提供优质服务。通过召开镇村干部大会、计生例会等形式,广泛宣传流动人口管理法律法规知识,增强了镇村干部抓好流动人口的责任意识。6月份在全镇开展了流动人口计划生育维权服务月活动,一是指导各村计生专干部对本单位外出流动人口情况进行了摸底调查,摸清了外出育龄人口的去向和地址,为上门服务提供了依据。二是为流动人口提供办、验证服务。各村、居会集中开展联合查验、办理《流动人口婚育证明》活动。共为12名流动人口办理了《流动人口婚育证明》,查验《流动人口婚育证明》8人次,为6名流动人口办理了独生子女证申报审批。
(二)坚持清理清查,把握工作主动。按照市人口和计划生育局统一安排布署,结合我镇实际,我们在全镇范围内开展了流动人口清理清查工作。一是成立了以镇长为组长、分管领导为副组长、计生中心干部、相关中心室主任为成员的流动人口清理清查领导小组,及时召开会议,学习传达了市局文件精神。二是制定了流动人口清理清查工作实施方案,明确时间任务,明确了工作重点。三是认真开展了清理清查工作。对已登记为流动人口的所有人员的信息进行了再次核实,特别是对居住地不详细的流出人口的信息进行了再次采集,搞清了流动人口去向。对新流出、流入人员进行了入户调查和登记、验证。据统计,有5名流出人口返回了户籍地,有4名流入人口离开了居住地,新增流出人口22人,新增流入人口4人,并通过网络协查及时向居住地和户籍地发送信息40余条。在此基础上,我们规范了流动人口台账管理,建立了以村(居)为主的流动人口档案管理的工作模式,指导村级及时更新流动人口信息,规范填写流动人口统计报表,为流动人口规范化管理奠定了基础。
(三)利用网络平台,实现信息共享。为了提高村级计生专干熟练操作信息平台的技能,我们经常组织计生专干学习信息平台的操作知识,定期通报信息平台待办事宜数量,督促她们及时办理。通过加强学习培训和亲自实践操作,提高了她们运用网络信息技术开展计划生育管理和服务工作的技能。根据清理排查情况,我们及时督促村、居会更新流动人口信息,并对新增流动人口进行了登记建档,实现流动人口户籍地与现居住地之间的信息交流与共享。据统计,全镇通过信息平台接收和发送流动人口信息85条,其中:接收反馈信息31条,更新维护信息28条,登记建档信息26条。
三、存在问题及下一步工作计划
在流动人口管理中,尽管我们做了一些工作,但是还存在一些问题,主要是:一是流出地反馈信息不及时,使我方发出的协查信息得不到及时反馈,一直显示为待流出状态,造成户籍地与居住地无法实现信息共享的目的。二是嫁出去的女子未转户,户籍地无法管理,居住地又疏于管理,造成管理空档。三是基层计划生育工作人员信息采集不详细,造成发送协查地址不准。在今后的工作中,我们将重点做好以下三个方面的工作:一是加强流动人口信息采集,力求流出、流入地信息准确,做好流动人口婚育证明的办理、查验等工作;二是对流入人口要做好康检,提供优质服务,建好流动人口之家,使流动人口享受均等化服务。三是广泛宣传流动人口管理有关法律法规,提高流动人口法律法规知识的知晓率,使育龄群众自觉遵守法律规定。
镇计生专干工作总结 篇5
适用场景:基层计生工作汇报、人口政策执行总结、生育服务管理总结
演讲要点:队伍建设提升水平、优质服务改善民生、处罚机制强化执行
行文逻辑:抓队伍→强服务→严执法→促落实
今年来,我镇计划生育工作在镇党委、政府的正确领导下,在县计生委的指导下,在各部门的配合支持下,围绕“强基础、升质量、抓落实、上台阶”的工作思路,认真宣传贯彻计划生育法律法规,坚持依法行政,通过全镇上下扎实有效的工作,取得了明显的成效。现将半年来的计生工作情况总结如下:
一、基本情况
我镇辖22个村(居)委会,现有总人口119790人,20xx年10月1日到20xx年9月底,全镇新婚上报940对,出生婴儿1751人,其中一孩891人,二孩817人,多孩43人,政策外二多孩出生267人,二多孩政策符合率为68、59%,统计年度以来全镇共落实节育措施1698例,其中结扎8例,上环1513例,补救措施177例。
二、主要开展以下工作
一是抓队伍建设。镇党委、政府根据新时期人口与计划生育工作现状,从人员配备上一是充实,二是稳定,把政治素质高、工作责任心强的干部职工配备到计划生育专业队伍中。20xx年以来各村新配计生专干13名。同时在业务上加强辅导,半年来,镇政府多次组织村计生专干进行培训,通过培训,使专干的业务水平有明显提高。
三是抓优质服务,营造良好的社会氛围。镇计生服务所面向家庭和每一位育龄妇女,积极开展优质服务活动。免费为育龄妇女查环、查病,查孕、把“三查四术”作为服务群众、方便群众、体贴群众的一项重要举措,围绕婚、孕、育为育龄群众提供全方位的系列服务,建立了宣传咨询服务室、悄悄话室。一年来,我镇共开展了四次“三查四术”集中服务活动,共为8900名已婚育龄妇女做了生殖健康检查服务。共接送537人参加了免费孕前优生健康检查。
四是进一步深化和完善村为主工作机制,强化过程管理,落实责任追究。20xx年我镇继续深入村为主经常行工作机制,每月定于7日、17日、27日按时召开计生工作例会,抓业务,强纪律,一点带面,全面推进我镇计生工作上台阶。
五是强化利益导向机制。上半年以来,我镇认真贯彻落实各种计生优惠政策,切实提高计生工作群众满意度。20xx年申报奖特对象33人,其中特扶1人;新农合代缴57、12万元,统计年度打卡发放独生子女保健费20、037万元。落实节育奖励10、75万元。
六是抓处罚,树立风清气正的生育观。一是严厉执行计划生育政策,加大对违法生育对象的立案查处。20xx年共立案查处违法生育对象246人,征收社会抚养费204、5万元;二是严厉打击“两非”突破一件“两非”案件。
三、存在的问题
1、流动人口管理难度大,外出育龄妇女居无定所,流动性大,很难对她们进行管理。
2、村专干的素质参差不齐,有待提高,同时需要更进一步的提高专干整体水平。
3、对违反计划生育法的人员没有强制性的法律手段制裁,社会抚养费征收仍很难。
4、村为主工作机制落实不到位。
四、下半年工作打算
1、进一步稳定低生育水平,完善基础工作,努力完成上级下达的各项工作任务指标。
镇计生专干工作总结 篇6
适用场景:人口管理服务、政策宣传推广、生育率控制管理
演讲要点:落实节育措施成效/分析政策执行问题/推进免费服务规划
行文逻辑:落实政策→强化服务→完善数据→宣传引导→提升管理
xx镇人口与计划生育工作几年来始终坚持围绕贯彻落实中央《决定》为准绳,多方采取抓举措,出台适合我镇人口环境的主要政策,稳定了低生育水平,积极落实了各项节育措施,强化了“处罚多生”、“奖励少生”工作思路,顺利开展了计划生育工作,得到了广大群众的一致认可。
一、基本情况
xx镇下辖25个村街,总人口27201,已婚育龄妇女5466人,其中一孩2318人,二孩2367人,多孩393人,无孩388人。
20xx年以来共出生145人,其中一内102人,一外1人;二内39人,二外3人;计划生育率为97.24%,综合节育率90.07%,自然增长率1.88‰。,出生率5.34‰。生在当年现孕71人,其中一内67人,二内4人.
20xx年10月至20xx年3月底全镇手术127例,其中上环119例,取环6例,结扎1例,人流1例。
二、 落实奖励、优先优惠政策。
做好部分计划生育家庭奖励扶助及各村独生子女父母光荣榜张贴和奖金发放的落实工作,在全镇范围内大力宣传奖励扶助,优先优惠措施,努力营造独生子女光荣的良好舆-论氛围。目前,我镇独生子女父母共有1290人,奖金筹备全部列入县级财政预算。部分计划生育家庭奖扶人员确定工作,三年来得到广大群众一致好评。20xx、20xx、20xx三年分别有35人,16,8人被确认为奖扶对象,且已圆满完成奖金发放工作。
三、做好“民心工程“免费服务的实施工作。
联系卫生院实现资源共享,计生与卫生相结合确保免费服务深入稳妥的扎根民心。开展免费服务工作以来,根据我镇实际情况制定出台了相应的政策规定,同时在各村街营造良好的工作氛围,压滤机滤布 大量发放免费服务宣传品,有效提高了广大育龄妇女的参查参检率。
20xx年我镇应接受服务人员共4373人,目前上站人员1289人,其中乳腺疾病查出8人,治疗8人;妇科疾病查出47人,治疗46人,转诊1人。
四、政策法规工作
20xx考核年度上半年我镇政策法规工作把好生育审批关,做好各村监督职责。完成一胎登记132对,二胎登记40对,同时做好了与统计工作的相互协调,确保审批、登记、录入的准确性。截止到20xx年3月底共出生政策外4人,其中一外1人,二外3人,部分政策外生育人员已足额缴纳社会抚养费,其他未到位人员镇计生执法人员已做好法律文书下达及申请法院强制执行工作。
五、 20xx年以来,我镇财政按上级要求,根据计生事业费人均10元标准圆满完成资金投入。
20xx年我镇在去年镇财政出资翻新、改扩建、购置新设备的基础上210平米计生用房(其中:技术用房120平米)已完全投入使用。3月份在资金紧张的情况下,计生办又出资8000元购置b超一台,极大的方便了群众的参检参查。
六、营造“关爱女孩”、婚育新风、加强性别比偏高治理工作。
1、根据盛市、县精神抓住“关爱女孩”行动起来这一主题,我镇全体计生工作人员积极行动,向党委、政府汇报成立“关爱女孩”领导小组,制定了实施方案,号召广大机关干部、学校员工及企事业单位负责人投入到活动中来;做好宣传教育工作,向广大群众倡导男女平等观念,制定落实倾向于女孩家庭,包括帮助提高收入等优先优惠政策。出台治理性别比偏高文件,严惩非法鉴定行为人,加强考核评估,纳入目标管理责任制。
2、出台新举措。落实“三级全员全程包保责任制,县、乡、村三级签订责任书,镇计生办工作人员自行制作并发放了《现孕人员生殖健康服务册》,对全镇25个村所有现孕人员实行合同化管理全程跟踪服务,确保无一例非医学需要和非法终止妊娠的发生。
七、基层组织建设
实行县管、乡聘、村用机制,落实专干、小组长月训、月发、月报制度。专干、小组长每月到镇培训一次,每月上报本村、本组情况,每月按专干不低于150元的标准,小组长不低于30元标准发放工资。同时,镇财政根据村街大小每月给予专干适当补助工资。
八、数据库核查工作
为进一步完善数据库内容,提高数据质量,从20xx年3月到20xx年12月,滤布 利用两年的时间,将数据库所有内容彻底核查一遍。截止到20xx上半年已完成20个村街的核查工作。同时,盛市20xx年重点目标任务“四清三落实”工作本着不瞒报、不错报、不漏报的原则,已圆满完成。本次清查后镇总人口27023人。20xx年10月至20xx年9月底出生合计1250人,其中一孩893人,二孩348人,多孩9人。累计漏报出生16人,其中一胎9人,二胎6人,多胎1人。
流动人口清理情况:清理后流动人口合计577人,育龄妇女262人,已婚育龄妇女190人。流入人口345人,其中已婚育龄妇女102人;流出人口232人,其中已婚育龄妇女88人。清理出政策外生育二胎1 人,政策内一胎1人,新注销17人,新增8人。
20xx年在党委政府高度重视大力支持下,顺利通过盛市两级药具发放试点调研及督导工作;廊坊市委政府两办督导检查及半年考核;县半年查和平时考核分别 取得了较好的成绩,受到了县委政府的嘉奖。同时,20xx年5月份“廊坊市生殖健康免费检查”启动仪式在我镇召开。
20xx年上半年以来,我镇通过了市级优质服务乡镇验收,县半年查及平时考核各一次,均取得了较好成绩。
下半年具体工作在党委政府的正确领导下,以稳固人口低生育水平强化服务管理为准绳,继续深入开展,我们把具体工作定位于以下几个方面:
1、强化镇村两级服务站室建设,努力营造良好服务根据地。
2、继续深入执行“三级全员全程包保责任制”的开展及落实,确保无“两非”案件发生,出生人口保持平稳过渡。
3、强化舆-论宣传工作,在全镇范围内大力宣传计生惠民政策,国家人口治理观念,让群众最大限度了解计生工作的根本宗旨。
镇计生专干工作总结 篇7
适用场景:基层管理任务、人口统计分析、信息共享平台
演讲要点:信息采集与更新工作、流动人口管理问题反思、区域协作优化举措
行文逻辑:统筹管理→信息采集→便民服务→区域协作
为了全面加强我镇流动人口计划生育服务与管理工作,根据《河南省人口计生委流动人口处关于开展20xx年流动人口计划生育“一盘棋”年中自查自评工作的通知》要求及上级有关文件精神,对我镇的流动人口“一盘棋”工作进行了自查自评。现将自查情况汇报如下:
一、流动人口计划生育基本情况
截止20xx年6月30日前,全镇流动人口7270人,其中流出人口7260人,流入人口10人;省内流出1073人,跨省流出6165人;流出女性3715人,流出男性3555人;其中已婚育龄妇女2578人。近几年来,我镇流出人口主要是广东、浙江、江苏等和直辖市一些经济发达的城市;其次是流向省内周边地区(打短工可以照顾家庭、干自家农活、来回方便)。
二、统筹管理情况
镇领导非常重视,指定专人,负责流动人口管理服务工作,并与各单位、村委签订流动人口管理工作责任书,将流动人口计划生育工作纳入年终目标考核,强化对流动人口工作统筹的管理。并定期召开流动人口工作会议,分析、研究流动人口工作等新情况、新动向,消除、解决流动人口工作中存在的问题,安排部署流动人口有关事宜,澄清流动人口底子。
三、统计信息工作情况
(一)搞好信息采集工作。按照统计有关要求,由村委会对本村的全员流动人口个案信息进行采集核对,做到村不漏户、户不漏人,使我镇外出的育龄人员入库率达98%以上。
(二)准确上报流动报表。村计生专干每个月把变更的流动人口情况及时填入《流动人口信息变更单》上报镇计生中心。采集的流出人员基础信息(身份证和姓名)与mis常住人口数据对接,对已经录入的但项目不全的流动人口基本信息,逐个核实并补充录入完整;同时负责将个案信息录入省流动人口系统。并通过流动人口系统中待办事宜模块,及时与流入地进行信息沟通,反馈情况。
四、流动人口计划生育便民服务及维权落实情况
(一)在切实搞好流动人口管理的同时,我们坚持以人为本,关怀关爱流动育龄妇女健康,积极开展优质服务。一是简化办证程序,及时免费为外出务工的流动育龄妇女办理《婚育证明》。二是为流动已婚育龄妇女提供环孕情服务、妇科病普查、生殖保健咨询服务等。三是通过流动人口信息平台及时通报已婚育龄妇女避孕、节育情况等相关信息。逐步取消了由本人邮寄避孕节育报告单的方式,为流动人口减轻负担。四是为流动人口独生子女家庭办理独生子女父母光荣证并落实相关奖励情况。五是为流入人口生育第一个子女办理一孩生育服务登记,并定期对他们走访。六是免费为流动育龄妇女发放避孕药具。
(二)我镇建立流动人口协会18个,其中镇直流动协会1个。对流入本镇的育龄妇女都查验了婚育证明;对流出的已婚育龄妇女都建立了档案;免费为流入和流出的育龄妇女进行孕情检测和对流入我镇的已婚育龄妇女完全免费的享受国家规定的免费计划生育手术项目。同时,积极开展关怀关爱活动,对“留守儿童老人”定期看望、慰问和帮扶,切实为他们排忧解难,解除流出人口的后顾之忧。
我镇至今还没有接到流动人口计划生育信访、投诉案件。
五、区域协作工作
我镇及时应用流动人口信息交换平台,实现信息资源共享。流出地及时准确地对流出人口进行完整的个案信息登记和更新,并通报流入地,不断增强了流动人口以户籍地与现居住地的互相配合,共同管理。
流动人口违法生育社会抚养费的征收,我镇到现在还没有流动人口违法生育的情况发生。
六、存在的问题
1、流动人口办证率不高。
2、婚育信息难掌握。流动人口构成的复杂性、就业行为的随意性、生育行为的隐蔽性,增加了管理服务的难度。
3、综合治理力度不够,各部门之间缺乏沟通,使流动人口管理形不成合力。
饶良镇计划生育服务中心
20xx年7月1日
镇计生专干工作总结 篇8
适用场景:基层治理工作、人口管理任务、政策执行评估
演讲要点:长效节育措施落实、政策外生育控制、奖特扶对象管理
行文逻辑:规范政策执行→加强宣传引导→提升队伍素质→强化考核机制
今年以来,全镇人口和计划生育工作在镇党委、政府的坚强领导下,在上级业务主管部门的指导下,以稳定低生育水平为核心,以推进“村(居)为主”工作机制为抓手,加大工作力度和经费投入,提升优质服务水平,各项工作扎实推进。
一、全年人口计生工作总结
1、主要工作指标较好完成。
统计年度内全镇共出生婴儿265人(其中一孩180人,二孩72人,多孩13人),出生率千分之6.44,出生人口总政策符合率97.36%(早育5人,政策外二孩2人),数量政策符合率99.25%,二多孩出生政策符合率为97.65%。
农村片长效节育措施落实率为85.6%,应落实174例,已落实例149例。综合避孕率为93.2%。(此项指标按省考核口径计算,平产90日,剖宫产180日)
孕情:一孩总出生180人,7个月内掌握孕情176人,孕情掌握率为97.7%,政策内二多孩出生83人(其中4个双胞胎),7个月内掌握孕情77人,孕情掌握率为91.57%,早孕发现53人,早孕率63.86%(其中农村片一孩总出生136人,7个月孕情掌握134人,孕情掌握率为98.52%,政策内二多孩62人,7个月内掌握孕情56人,掌握率90.32%)。出生婴儿性别比126(正常值106)。无补报往年出生情况。
2、进一步规范落实计划生育利益导向政策。年初扎实落实好农村部分计划生育家庭奖励扶制度工作,做到资格确认无误差,全镇奖特扶对象共有950人,其中新增奖扶31人,扩面转奖扶69人,奖扶扩面34人,特扶12人,年审退出对象84人(奖扶12人,扩面72人),共发放奖特扶金930600元;今年共新增奖扶31人,其中迟报5人,及时率是83.8%,奖扶扩面新增34人,其中迟报1人,及时率97%,特扶新增12人,其中4人迟报,及时率是66.67%,错报1人;积极开展“生育关怀”行动,全镇共救助计生贫困母亲14人,发放救助资金7000元;兑现放弃再生育一次性奖励63人,发放资金63000元;完成城镇无业居民计划生育家庭人员摸底审核上报工作,全镇共有7人.发放资金7000元;落实长效节育措施奖励金发放工作,全镇截止目前共有145人,发放资金14500元;发放独生子女保健费2125户489653元。
3、进一步加大了计生法规政策宣传力度。一是扎实开展计划生育家庭奖励扶助民生工程宣传月活动,结合5.29协会活动契机,大力宣传《安徽省人口和计划生育条例》和农村计划生育家庭奖励扶助提标扩面,认真贯彻落实《流动人口计划生育工作条例》,各村(居)认真开展诚信计生、阳光计生活动,全年共发放宣传品20000多份,各村(居)都广泛开展了形式多样的宣传活动,并以宣传学习契机加强人口计生理论学习,切实提高镇村(居)两级干部对计生工作长期性、艰巨性、复杂性的认识,增强责任意识。二是规范村务公开,让百姓及时了解信息,与此同时还在各村民组设立了宣传标牌,及时更新动态,真正做到宣传进村入户。
4、认真开展“阳光双评活动”,全镇共发放问卷60份,310人参与了评议,镇计生协对辖区内评议情况进行汇总,针对人口计生工作中存在的问题制定整改措施。
5、计生干部队伍素质得到进一步提升。一是开展对镇、村(居)计生专干人口计生理论和相关管理口径的培训,进一步提高了计生干部队伍素质;二是根据工作需要镇专干联村分工进行了调整,全镇计生工作通过磨合现已步入正轨;三是加强村级专干队伍建设,把年轻化、知识化的女性充实到基层计生队伍中,四是村专干工资报酬得到逐步规范和提高。今年村级专干工资报酬办法已经出台,依据基础工资+绩效工资+奖励工资构成动态管理,报酬金额较去年相比有很大的提升,其中基础工资占整个报酬的60%,并且按照大小村、工作量、工作质量明确报酬,极大地提高了村专干工作积极性。
6、常住人口和流动人口管理服务要求进一步提高。当前的计生统计规范对我镇当前计生工作提出了新的更高的要求,我镇严格按照规范要求开展全员数据库清理、审核和改错工作,全镇共清理数据8000余条,并设专人牵头并负责日常维护,做到“应管尽管,不重不漏不虚”。
7、加大考核奖惩力度,“村为主”工作机制得到进一步落实。今年来,在规范推进“村为主”工作机制上下大力气,新出台下发了《碧阳镇20xx年人口和计划生育村(居)考核方案》,重点在村(居)工作职责、工作目标、村级目标考核、责任追究、奖惩机制等方面作了明确规范,做到有针对性,操作性强,进一步推动村(居)级基础工作的落实。
8、进一步加强了城区计生管理工作。城区和流动人口一直是我镇人口计生工作的薄弱环节。20xx年从以下方面加强管理,提升工作水平,一是及时更新户况,及时掌握各类信息。二是进一步加大城区计划生育宣传力度,在部分住宅小区内进行了“三亮”建设,更新宣传标牌。三是规范了信息员管理,加大投入,实行奖罚分明。四是城市生活e站正常投入使用,加大了“三项工程”的建设力度。
9、国家免费孕前优生检查工作按时序进度完成。县下达我镇的任务数是162对,已完成163对,一孩参检率49.08%(考核标准≥50%),不符合参检条件的1例。
10、在全镇范围内开展的生殖健康检查活动中,共有1400余人参加,查出患病91人,其中建议上级医院就诊31人,治疗60人,查出环位下移13人,建议在适时进行换环。
二、存在的主要问题
1、政策外生育控制形势仍然严峻,特别是政策外二多孩出生有上升趋向;至今为止,我镇政策外二多孩出生2例,分别是关麓村和丰梧村各1例,除此之外,目前还有部份村存在政策外出生未报和政策外在孕,分别是马道村、五里村、石亭村、古黄村。
2、长效节育措施落实不及时、不到位,落实率低;截止10月底,我镇还有47例长效需落实,需落实的村有柏山村2例,碧山村5例,赤岭村1例,古黄村3例,关麓村2例,郭门村2例,横岗村3例,马道村1例,南门村1例,南屏村1例,深冲村1例,石亭村7例,西街村4例,星火村3例,钟山村2例,北街社区6例,麻田社区2例,郭门社区1例。
3、二多孩早孕发现率呈下滑趋势;20xx年1月以来上报的二多孩孕情中,无早孕发现的村有:丰梧村、郭门村、赤岭村、五里村、南屏村、古黄村各1例,马道村、石亭村、北街社区各2例,星火村3例。
4、底数不清;今年新增奖扶迟报5人,特扶4人迟报,错报1人。
5、“村为主”工作机制还有待更进一步扎实推进;村主要领导对计生工作有所松懈,政策理解不透,造成工作被动。
6、国家免费孕前优生检查中新婚参检率和半年怀孕率低。
7、村专干责任心不强;不上户、基础信息掌握不准、政策宣传不到位等情况在村专干工作中普遍存在。
三、20xx年工作计划
1、严格落实“三会”制度,深入推进计划生育“村为主”工作机制。推行每月底由镇分管召集的“村书记例会”、每月1号由各村党支部书记主持的“村计生例会”、每月2号由镇计生办召开的“镇计生例会”的“三会”制度,形成由镇党委政府规范指导、村书记牵头负责、村专干主抓落实,组信息员协力配合的村级计生工作模式,真正实现计划生育“镇指导、村为主、组配合、户落实”工作格局,将“村为主”工作真正落在实处。
2、加大对村级考核力度。完善对村主要领导的考核办法,加大考核力度,做到奖惩分明。
3、加大对村专干的考核力度和管理力度。对不称职的专干进行辞退,坚决杜绝只拿钱不干事的情况发生。
4、加大“有奖举报”宣传,提高出生人口政策符合率。加大计划外孕育“有奖举报”制度的宣传与落实,做到“村组上墙、全民计生”,让群众积极参与到计划生育工作中来,及时能掌握到政策外孕育情的发生,做到早发现,早补救。
5、实行个案调度,扎实做好长效节育措施落实工作。一是对育龄妇女节育器到期更换工作扎实摸底开展;二是对期内长效节育对象,进行个案调度,责任到人,在家里的人员,想尽一切办法落实到位,流出对象应掌握具体地址和联系方式,寻求流入地计生部门的支持,派出专门工作组外出做好落实;三是对往年长效节育对象,进行全面摸排,跟踪服务,特别是40岁以下未采取长效节育措施的已婚育龄妇女,要动员落实长效措施,最大限度的消除政策外生育隐患。
6、摸清村(居)人口的底数、婚、育、孕史。一、外嫁女、招亲人员档案应留底存档,避免对象抓政策空挡给我们工作带来被动以及不必要的麻烦;二、及时掌握婚、孕、育、节育信息及时上报;三是按户籍摸清50周岁以上人员的婚育史情况,确保奖特扶对象不漏报、不迟报;四是摸清流动人口的动态,做到不漏报、不虚报、不错报。
7、进一步扩大宣传。做到勤上户,利用各种方式、各种途径宣传计生政策,做到家喻户晓。
