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电力公司岁末年初安全生产大检查总结范文

发布时间:2026-11-05 21:59:27

电力公司岁末年初安全生产大检查总结范文 篇1

为认真贯彻国省市区有关安全生产会议精神及市区党委领导指示批示要求,切实做好岁末年初特别是元旦、春节期间安全生产工作,切实做好我局岁末年初安全工作,根据高安委办〔20xx〕26号文件精神要求,我局及时进行了安排部署,由局领导带队,对局内部安全工作和气球施放活动安全、防雷安全工作等进行了检查,现将有关情况总结如下:

一、高度重视,成立领导小组

我局领导高度重视,及时组织召开了岁末年初安全生产工作专题会议,制定了工作方案,成立了由分管领导为组长,各股室负责人为成员的安全生产大检查工作小组。

二、内部检查

由安全生产大检查工作小组组织开展内部大检查,对水、电、气以及办公场所、业务系统、气象设施设备、档案室、财务室的防火、防盗、防毒等进行了安全检查。按车辆管理办法对单位车辆进行了安全隐患排查,未发现安全隐患。

三、加强气球施放和防雷安全管理

气象执法大队严格按照气球施放管理的相关规定对气球施放的`审批、施放现场环境条件及施放现场值守等情况进行了严格的监督检查,没有出现任何氢气球施放事故。由副局长黎强民带队对兰天化工、川北加油站等11家加油站及危化企业进行了防雷安全检查,未出现任何防雷安全隐患。

四、人影工作

对人工影响天气及安全操作进行了现场检查,严格按照人工影响天气要求对火箭弹的储存、使用展开仔细检查,让人影操作人员进行现场模拟操作看其操作是否符合要求。通过检查人影储存及操作均符合要求。

五、严格执行值班制度

严格执行领导带班制度,实行24小时值守班。遇到重大事件能按相关流程及时上报。

电力公司岁末年初安全生产大检查总结范文 篇2

根据《中国中铁关于切实做好岁末年初安全稳定工作的通知》,结合上海轨道交通18号线监理xx标项目的实际情况,以及项目公司对安全生产的要求,接到通知后,项目部首先组织各监理人员动员教育会议,对正在施工的部位进行了全面检查。这次检查,从完善安全规章制度、强化施工现场安全管理,要求施工单位妥善解决好农民工工资支付及完善应急管理四个方面,对现场施工的安全生产工作进行了综合检查。现将本次检查情况汇报如下:

一、建立安全生产责任制度

项目监理部目前已建立完善安全保证体系,并对工程项目施工阶段实施全方位安全监理管理。我们根据实际情况,成立了以总监为组长,其他监理人员为组员的项目监理部安全生产专项检查领导工作小组。

项目监理部协同施工单位,建立完善了从上至下的安全生产管理体系,施工单位也按照要求配备了专兼职安全员,负责对安全生产的日常检查、监督工作,将安全责任落实到人。通过检查,我们认为:上海轨道交通18号线各项安全管理工作已逐步规范,各级专兼职安全员已配备完备,从上至下的安全保证体系已正常运行,并发挥了应有的安全检查、监督和保证作用。

二、工程安全生产现状

轨道交通18号线监理xx标项目目前各类专业施工人员人员约一百余人,目前正进行主体施工。施工现场紧邻居民区及学校,施工时需注意对居民区及学校围墙进行监测和保护,确保建筑物的安全。

三、加强安全管理,保障生产安全

项目监理部从进场以来,狠抓项目安全基础管理工作,对所有进入工地的人员,要求施工单位进行专项安全教育,针对地铁施工安全专项要求,树立绝对服从、绝对保证、绝对安全的思想观念,不间断进行安全文明施工教育、法制宣传教育,强调遵纪守法宣传教育。规范一线施工人员的日常生产作业行为,确保整个工地现场范围内无安全隐患。

四、严查违章,拒绝隐患

轨道交通建设工程具有防火、防触电、防高处坠落等的施工特点,因而,根据通知的要求,结合目前现场的实际情况,进行逐一排摸,彻底消除安全隐患。

1、加强现场临时用电管理,是监理人员日常管理工作中的一项极其重要的任务。施工现场临时用电严格执行三级配电二级保护的原则,特别是在平时的现场例行检查中发现:还存在个别工人违章将照明电源线插头直接插入二级分配电箱、三级移动电箱的插座盖板脱落、电线乱拖乱拉无保护措施的现象等常见病、多发病。

2、加强现场大型机械的检查和监控力度,对进入现场的大型设备先进性要求施工单位自检合格后报监理,对不合格的设备一律不得进场。在施工中特别是在吊运钢支撑等大件材料时安全管理人员进行现场监控,检查操作人员的特种作业操作证,确保安全。

3、临边洞口防护,按照安全文明施工规范要求,设置标准的统一栏杆,并在护栏上挂设警示牌。检查中存在问题:个别区域因施工需要拆除的栏杆施工完毕后未及时恢复,部分区域栏杆损坏未及时修复等。

4、排架搭设:

(1)项目监理部由安全监理工程师负责监控排架的搭设工作及验收工作。

(2)督促施工队伍及时将特种作业人员的证书、提供单位的资质及合同、钢管扣件的检测报告上报监理。

(3)检查排架搭设前对搭设人员进行的安全技术交底。

(4)排架搭设验收人员全面监控排架搭设的全过程,及时指出搭设过程中不规范的地方并要求搭设队伍进行整改。

(5)排架搭设完成后施工单位先进行验收,验收合格后报监理进行最后验收并挂牌。检查中存在问题:排架剪刀撑个别不符合规范,排架底部个别未垫实。

5、文明施工:

1)对工地食堂卫生工作进行重点检查,严防食品中毒事件发生。

2)施工现场的原材料堆放及设备管理:按规范要求挂设材料标识牌及设备标识牌,部分施工人员随意性较大,乱堆乱放,监理部要求施工单位现场材料堆放有条不紊,保持场容场貌的整洁、干净。

3)标准化设施:按项目公司及路桥集团轨道交通公司要求施工现场的木工机械、钢筋机械操作棚,氧气、乙炔手推车、基坑临边栏杆、基坑上下梯笼及危险品仓库已全部统一标准化制作。检查中的.问题:现场清扫时扬尘较大,未及时洒水。部分材料堆放较乱,无材料标示牌。

6、消防安全:对现场的重点防火区域进行全面检查。对易燃易爆物品及危险品仓库保管制度加大监管力度,尤其是氧、乙气瓶使用、电焊、气割动火作业,严格审批手续,必须按规范二证一器一监。民工宿舍严禁使用大功率电器设备及取暖器。检查中的问题:施工区域部分消防器材失效、检查记录不及时。

7、岁末年初是农民工工资纠纷及群体性的事件的易发、多发期,项目监理部要求施工单位按时发放农民工工资,并对进行监督检查,确保及时,足额发放到位。

针对上述情况,项目部结合这次安全专项的要求,就有关的检查时间和内容,再次要求施工单位充分地认识:施工现场安全生产无小事,作为我们每一名项目监理人员,必须牢固树立守土有责的管理理念,特别要在这次安全生产专项检查活动中,积极搞好施工现场的安全管理工作,对于出现的违章现象要求施工单位必须整改单位。

电力公司岁末年初安全生产大检查总结范文 篇3

为确保全镇人民过上一个欢乐祥和的元旦、春节,镇党委、根据我镇安全生产具体情况,对岁末年初的安全生产工作进行了详尽的安排部署,开展了安全大检查,现将近期的安全生产工作总结如下:

一、高度重视

为确保岁末年初的安全生产工作正常有序开展,镇制发了《思练镇20xx年岁末年初安全生产大检查工作方案》,对岁末年初的安全生产工作进行了安排布置,成立了由镇长任组长,分管领导任副组长,国土规建环保安监站、综治办、派出所等相关单位负责人为成员的两节安全工作领导小组,具体负责岁末年初、两节期间的安全生产工作。并要求各单位、各部门负责人高度重视,将安全工作落到实处。

二、工作落实

镇党委、组织召开了镇村干部大会,岁末年初的安全工作作了详细的安排部署,要求各单位各部门根据自身职责,开好本单位会议,进行深入细致的宣传,认真排查隐患,安排好两节的值班制度,提高干部职工的.安全生产意识,确保两节期间的安全。

三、责任明确

针对各安全生产单位的具体特点,分别要求各单位各部门切实抓好节日期间的安全隐患排查整治工作,落实好值班人员及值班制度,教育本单位干部职工以及群众,做好安全防范,将责任落实到人。

四、认真检查

镇党委、在各单位、各部门开展岁末年初的安全检查的同时,并对煤矿山、非煤矿山、道路、交通、企业、人员密集场所等重点安全生产单位、环节、部位进行了重点抽查。

(一)我镇紧紧围绕上级总体部署,对非煤矿山结合各自矿山企业的实际情况,认真抓好矿山企业安全生产隐患排查治理工作的组织实施,充分发挥镇安全生产检查组的属地管理作用。根据矿山企业上报的自查情况,落实人员对矿山企业逐家督查,对排查出的隐患跟踪监管;从企业是否建立隐患排查治理领导小组、制定隐患排查方案、落实人员职责情况等方面,对矿山企业开展隐患排查情况进行了督查;组织矿山企业(采掘施工)负责人、专职安管员学习《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》,了解什么是隐患、如何进行隐患排查;结合矿山企业分级动态监管工作,对全镇矿山企业进行了数次较大范围的突击检查,在监管中帮助指导矿山企业做好自查自纠工作。在隐患排查治理中,坚持以企业自查自纠和安全监管部门检查督查相结合,落实安全生产监管责任和企业主体责任,同时调动乡镇安全生产检查组的力量。在监管中,坚持执法检查与指导相结合,对隐患当场能整改的立即整改,当场整改不了的发出整改指令书,督促其在期限内整改完毕;同时,严格执法,营造高压态势,对安全生产违法行为给予必要的行政处罚。

(二)道路交通安全整治。镇安全检查小组配合县交警、运管部门,开展了道路交通安全专项整治。对超速超载现象进行严肃查处,对被查获的违法车辆全部依法给予了处罚,有力地打击了电三轮、摩托车、面包车等超速超载、违法营运、乱停乱放等违法行为,确保了我镇良好的道路运输秩序以及国道322线过境段的畅通有序。

(三)烟花爆竹安全。两节期间,镇安全检查小组对我镇的烟花爆竹经营、储存情况进行了全面检查。对发现的安全隐患进行了及时通报,要求限期整改。

(四)危化品安全。对辖区内的加油站、液化气储罐站等重点危化单位,针对其安全管理特点,就消防器材配置及操作、应急预案制定及演练、安全操作规范等问题进行了检查,并对节日期间的安全工作进行了反复强调。

(五)建筑施工安全。对正在进行建筑施工的场所和单位进行了安全检查,对确保节日期间的安全进行了强调要求。

(六)重点人员密集场所消防安全。对重点人员密集场所及居民集中点进行了防火、用电安全宣传,并要求注意烟花爆竹燃放安全。

五、安排值班,保证信息畅通

镇党委以及各单位各部门安排了值班人员,并要求当班人员加强对重点安全区域的安全检查,加强监督,纠正违章;保证信息畅通,以便及时处理突发事件,确保岁末年初、节日期间的安全。

电力公司岁末年初安全生产大检查总结范文 篇4

为切实做好岁末年初安全生产工作,大方县盯死看牢每个行业、每个领域、每个环节,对前期安全大检查发现隐患和问题开展“回头看”,重点看隐患是否整改、责任是否落实、事故是否得到有效遏制,坚决有效防范和遏制生产安全事故,切实保障人民群众生命财产安全,圆满完成年度安全生产工作目标任务,实现全县安全生产形势持续稳定好转。

抓住阶段重点工作。

结合冬季安全生产特点,盯紧看牢重点行业领域,深化安全专项整治,强化源头管理和关键环节管控。并严格对照检查,确保全面完成年度工作目标任务。

抓实安全生产责任。

成立大方县深入开展安全大检查做好岁末年初安全生产工作领导小组,各乡(镇、街道)相应成立领导小组,加大工作力度,严格落实属地安全管理责任,县直负有安全监管职责的部门要加大专项检查,依法监管、严格执法,严格督促企业落实安全生产主体责任,加强现场安全管理,依法依规生产经营。

抓紧精准排查检查。

严格、规范、精准检查,及时有效消除安全隐患。对重点企业、重点场所的检查要对标对表,逐一检查。要清晰记录检查项目、检查意见和整改要求以及检查责任单位、责任人。对检查发现的事故隐患和不安全问题,必须立即落实整改;对重大隐患严格挂牌督办,并按责任、措施、资金、时限和预案“五落实”的要求督促整改到位;对不能保证安全生产的,坚决停产停业整顿。要提高监管执法检查的.规范性和有效性,避免同一企业的重复检查、同一问题反复存在。

抓牢严格实施治理。

继续保持高压态势,采取查封、扣押、停电、停水、停火工品供应、吊销执照、关闭取缔等执法措施,依法严厉查处各类违法违规生产经营建设行为。依法整改消除重大隐患,依法严厉惩处非法违法单位责任人,强化震慑和警示,坚决防止非法违法行为导致事故。

抓好提升防控能力。

强化安全宣传教育培训,增强安全意识,提升安全能力素质。加强安全生产监测预警和应急管理,做好值班值守和应急联动工作,落实防范应对措施,有效提升安全防控能力。

电力公司岁末年初安全生产大检查总结范文 篇5

公司于20xx年12月1日接到集团公司文件《xx20xx年开展冬季安全生产、消防安全专项整治工作方案》后,公司领导高度重视,立即召开安全生产会议,传达文件精神,按照上级单位要求,统一部署,在公司范围内开展冬季安全生产、消防安全专项整治工作,现将工作总结汇报如下:

一、成立机构、明确职责

公司结合集团公司的通知部署要求,全面安排布置实施,立即召开“部署开展20xx年xx季安全生产、消防安全专项整治工作”的会议,要求各部门班组相关人员高度重视,牢固树立安全生产发展观念。为做好本次工作,特制定了冬季安全生产、消防安全专项整治工作方案,成立了以总经理助理为第一责任人的安全工作小组,层层落实安全责任,确保本次冬季安全生产专项整治工作扎实有效的开展。

二、冬季安全生产、消防安全专项整治工作情况

结合企业实际,按照“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”和“隐患就是事故、事故就一定要处理”的要求,组织公司各班组开展隐患排查专项治理工作,自查自纠,发现隐患立即整改,确保了公司在两会、元旦、春节期间安全稳定。

(一)厂区安全

重点对厂区的.围墙、库房、老旧危房、杂草清理进行排查,并检查是否有占用、堵塞、封闭疏散通道、安全出口、消防车通道,发现问题及时整改。

(二)设施设备

逐一检查机器设备、电气线路、办公室等管线(网),以及灯具、空调、电暖气等设施设备。

(三)消防安全

检查消防器材和消防设施完好,安全出口畅通,并设立消防器材点检表。

(四)车辆安全

做好司机的安全教育工作,严防交通违法行为。

(五)员工安全意识

加强对员工安全意识的提升,加大对员工违反安全条例的处罚力度,杜绝“三违”事件的发生。

各班组长高度重视安全生产工作,认知开展安全自查,发现问题及时整改,建立健全安全生产台账。

(六)后勤管理

已制定防火、防冻、防滑等冬季安全防护措施,加大夜班巡查频次,认真做好元旦、春节等节日的安全值守工作,确保公司的安全。

(七)落实安全责任制

已明确公司各级部门、班组及基层员工的安全生产责任制,逐级签订安全生产责任书,一级抓一级,一级向一级负责,并落实考核机制,进行安全生产考核。

(八)冬季消防安全工作

组织开展应急疏散、灭火应急演练,对员工进行消防安全培训,保证员工熟练掌握“四懂”、“四会”要求。

三、配合上级监管部门,做好信息反馈工作

在冬季安全生产、消防安全专项工作中,公司积极完成上级单位的工作部署,认真组织专项整治会议,传达上级文件会议精神,及时完成下达的各项工作任务和隐患排查台账,确保冬季安全生产专项整治工作高效、规范完成,及时有效的进行各项隐患的整改工作。

电力公司岁末年初安全生产大检查总结范文 篇6

20xx年,宜兴市供电公司在无锡供电公司党委、行政和宜兴市委、市政府的正确领导下,认真贯彻公司年初工作会议精神,以发展为主题、安全为基储效益为中心,狠抓企业管理、电网建设、有序用电、多产发展、优质服务和队伍建设,公司上下凝心聚力,开拓奋进,经受了保电网安全、保正常供电秩序的考验,各项工作均取得了显著的成绩。

一、各项技经指标完成情况:

(一)供、售电量保持较快增长:今年在缺电、限电的情况下,预计完成供电量40亿千瓦时,同比增长18.69%;预计完成售电量37.4亿千瓦时,同比增长18.73%。

(二)供电质量明显提高:全年供电质量指标全部达到了上级公司下达的考核计划。其中线损(原口径)率为6.5%,客户供电可靠率为99.9%,综合电压合格率为99.7%(a类电压合格率为99.76%)。

(三)企业综合效益稳步增长:预计固定资产原值为15.53亿元;电力销售收入为15.42亿元,同比增长21.51%;全员劳动生产率150.4万元/人·年;多经销售收入为6.5亿元,利润为6000万元,分别增长49%和38%。

二、主要工作

(一)夯实安全基础,确保安全生产形势的稳定

20xx年,我们坚持“安全第一,预防为主”的方针,按“保人身、保电网、保设备”三大原则,全面落实安全生产责任制,确保完成三个百日安全记录,目前安全记录为263天。围绕全年安全生产奋斗目标,我们坚持抓好常规安全管理,在此基础上着重抓了以下几项工作:

1、抓安全教育,提高全员安全意识

一是利用安全生产月活动和“安康杯”竞赛为载体,开展丰富多彩的安全系列教育活动,在寓教于乐中提高职工的安全意识;二是创建了安全教育室,并组织全体职工参观学习,引以为戒,强化职工的安全意识;三是针对各类事故通报,开展防人身事故的安全大讨论,开展“安全在我心中”征文评比活动,提高职工“我要安全”的自觉性;四是在农电系统开展“安全在我心中”系列活动,用事故责任者巡回演讲等形式开展安全教育宣传活动。

2、大力开展施工现场安全督察活动

安全生产的重点在基层在现场,为加强施工现场安全规范化管理,我们把管理重心下移,大力开展施工现场安全督察,坚持每天都有督察人员到现常二季度组织专项反违章督察活动,由支部书记带队,共计督察现场200场次,发现和处罚违章20起,处罚金额3000多元。同时加强了全方位督察,重点对工作票和开工会执行情况进行检查,对运行人员的操作过程实施跟踪监督,开展反事故演习等活动,施工现场安全行为得到了进一步规范。

3、深入开展“安全性评价”活动

去年底,网公司“安全性评价”专家组对“安全性评价”工作进行了复查,提出了整改要求和建议。为使整改工作落到实处,我们对提出的问题进行归纳,共有73条,制订了整改措施,明确了整改责任人,限定了整改时间,确保整改到位。农电系统在去年率先抓好新庄、丁蜀两个供电所“安全性评价”查评活动基础上,今年全面展开,年内完成查评整改任务。这对夯实安全基础,提高管理水平起到极其重要的作用。

4、认真抓好安全大检查工作

春、秋安全大检查重点抓好闭环管理。去年9.25事故后查出的218处同杆不同源安全隐患,农电、用电在上半年全部整改到位;5月17日省公司抽查我公司农电春季安全大检查,发现基层设备主人的检查整改工作不到位,农电立即开展了安全大检查的补课活动;9月份多经系统对今年安全事故较多的情况,组织开展了诊断性安全大检查,这些检查活动都能做到安排具体,检查认真,整改到位,是贯彻预防在先的有力措施。

(二)加快电网建设,优化电网结构

20xx年电网建设任务繁重。针对今年的缺电形势,为确保电网的安全运行和正常的供用电秩序,公司继续强化规划的指导作用,抓好工程前期工作,进一步加快电网建设步伐,不断优化电网结构,努力提高电网的供电能力。

今年基建工作进展顺利,全年完成基本建设项目总投资3.6亿元。新建220kv输变电工程2只,新建110kv输变电工程3只;扩建35kv变电所2座;新建和改造220kv线路8条,线路总长131公里;新建和改造110kv线路8条,线路总长51公里;新建和改造35kv线路4条,线路总长28公里;扩建220kv间隔13个。今年投运的500千伏岷珠变和配套建设的220kv线路为宜兴地区电网主网架提供了强劲的电源支撑。20xx年度项目220kv百家、王家变、110kv茶前、金兰、诸桥、胜天、蜀山变共7个工程前期工作进展顺利,设备已报招标,土建施工工程已招标,投资估算总额4.6亿。

在今年的基建工作中,我们根据本年度电网规划要求,为顺利完成全年工作目标,针对全年工作目标制订了计划。在设备管理上,尽早与设计单位协商,提前上报设备招标计划,缩短设备采购周期,满足工程建设需要。在基建质量方面,通过达标投产工作的开展,把达标投产的各项指标要求贯穿于施工的全过程,坚持施工监理制度,开展质量分析活动,并结合达标投产工作,开展质量评比检查活动,通过相互交流,营造质量氛围,改进管理方法,实现共同提高。今年5月10日220kv鹅洲输变电工程顺利通过了无锡市建筑协会“太湖明珠杯”的验收;110kv任墅变电所获得了省公司设计评比第一名的好成绩。

(三)加快企业发展,提升企业综合管理水平

20xx年,公司在稳定发展的前提下,坚持以体制和机制创新为原动力,贯穿“持续改进”的管理理念,进一步落实改进措施,优化管理结构,企业竞争力得到明显增强。

1、加强目标管理,全面完成年度目标任务

根据无锡供电公司党委、行政工作要求,结合我公司工作实际,我们确立了全年工作总目标:保持国电公司一流县级供电企业称号、省级文明行业荣誉称号,与无锡供电公司同步建成国际一流供电企业,同时对生产经营、企业管理、党建工作等11个方面制订了198项管理目标任务和实施计划,规定时间,落实责任。通过全体干部职工的共同努力,各项管理目标任务顺利完成。

2、加大改革力度,全面推进公司制改革

20xx年是电力体制改革的关键之年,更是我们公司体制改革的实施之年。12月,宜兴市供电公司正式挂牌成立,标志着公司制改革的基本完成及企业化运作的全面开始。我们将不断引入竞争机制,提高工作效率,优化资源配置,努力构建政企分开、公平竞争、开放有序、健康发展的电力市场体系,同时,还进行了一系列的部室机构改革,通过企业组织结构和流程的优化重组,建立起科学的组织管理体系,提升了企业专业化管理和集约化经营的水平。

3、全面实施“倾力清障”,提升企业管理水平

按照《无锡供电公司“倾力清除障碍”管理工程实施方案》的要求,公司全面开展实施“倾力清障”工程,直面矛盾,解决问题。由主要领导全面负责,分管领导具体负责,党政工共同协调,各部门成立了清障小组,落实清障专职人员。广大干部职工充分发挥积极性、主动性和创造性,以严谨的工作作风,务实的工作态度确保各项工作落到实处,保持和推进企业良好的发展态势。

4、全面推进绩效考核,不断完善分配制度

按照无锡供电公司统一部署,为推动企业内部分配改革工作,不断完善和健全薪酬体系,逐步建立以岗位为基础,业绩和能力为导向的分配制度,公司成立绩效管理与薪点工资制度设计领导小组,全面推进绩效管理工作。绩效管理工作的开展,既是省公司薪酬改革分配会议的明确要求,也是我公司自身发展的客观需要。这是一项与公司员工切身利益紧密相关,比较复杂的系统工程,也是提高我公司管理水平的一项长期的基础性的重点工作。目前,制度设计各项工作正在有条不紊的进行。

5、坚持以人为本,构筑人才高地

公司始终把人才队伍作为企业发展的第一资源。按照《无锡供电公司构筑人才高地实施意见》,以“三支队伍”建设为重点,以制度创新为动力,紧紧抓住培养、吸引和使用人才三个环节,重视专业技术人才的培养、选拔和使用,制订《宜兴市供电公司管理岗位公开招聘办法》、《宜兴市供电公司干部管理制度》等各项制度,完善竞争择优、充满活力的用人机制,进一步规范干部管理工作,经过基层推荐,组织部门考查,党委商定完成了中层后备干部队伍工作,切实加强对中层后备干部队伍建设,完成了对中层干部届中考核,对共性问题进行了分析,并在完成公司和部室机构改革的同时,对中层干部进行岗位择优和交流换岗,充实中青年干部到一线实地锻炼和培养。

(四)加快多产发展,增强企业发展后劲

20xx年,公司多种产业发展继续保持了较好势头,全年完成营销产值6.5亿元,同比增长49%,实现利润6000万元,同比增长38%,取得了较佳的业绩。

首先加强了多经企业内部管理,对多经企业的管理层进行了调整,如在电器公司、汽车销售公司增设了党支部,以提高企业管理水平,保证企业健康发展;其次进一步整合现有资源,充分利用企业资源优势互补,根据我局在汽车运输、销售、修理、油品等行业的实际经营情况,将原车队汽运职能、汽车修理职能、保利加油站有限公司管理职能交由宜兴市苏源汽车销售有限责任公司承担,成立宜兴市苏源汽车运输有限责任公司;第三拓展经营领域,壮大经营规模,苏源电器公司投资6118万,征地80多亩的房地产项目在5月份已正式破土动工,建设预告顺利。

(五)加强需求侧管理,提升优质服务水平

今年,在严峻的缺电形势下,公司积极转变服务观念,一方面抓好电力紧缺时期的优质服务工作,努力做到“缺电不缺服务,限电不限真情”;一方面抓好有序用电管理,进一步加强调控和监督,最大限度的供足、用足电量。

1、抓早抓实抓好迎峰渡夏、有序用电工作

针对今年的缺电形势,为使电网在高温期间受得进、供得出,我们早在二月份就制订了迎峰渡夏计划,做到任务、时间、责任落实到位,在6月中旬高温未到来之前就完成了全部改造计划,共投入资金5000余万元,新增35kv及以上基建、扩建工程项目7个,新增主变容量8万kva。同时,针对今年出现的电力供应紧张形势,积极主动向市委、市政府汇报,并出谋献策,把有序用电工作作为全市的重点任务来抓。制订下发了《有序用电工作意见》,公司领导责任到人,分片包干,严肃纪律,重在落实,严格按照市政府“保生活、保照明、保生产设备安全”的原则,精心编制错峰方案,做到科学、灵活调度,坚持用足负荷,依托先进技术,加强负控中心的建设和需求侧管理,以严格的制度作保障,有序用电工作取得了决定性胜利。

2、加强对优质服务和有序用电工作执行情况的监察力度,对在有序用电工作中违反“三公”原则,服务质量差、服务态度恶劣的部门和个人,一经查实,从严处理。

3、设立电力服务“绿色通道”。在当前缺电的形势下,本着特事特办的原则,为客户提供高效、优质、方便、快捷的服务,努力做好市政府目标工程和用电大客户及其它重要用电项目的`供电服务。对核准后需要通过“绿色通道”办理的用电业务,均有项目经理全过程跟踪服务,为我市经济发展提供了一个良好的供用电环境。

4、召开各种形式的客户座谈会,并且利用优质服务月活动以及各种媒体宣传节电意识,推广节电新技术,积极营造全社会节约用电氛围。窗口服务部门工作人员耐心细致地针对目前我市的电力紧缺对社会生活的影响做好解释工作。通过各种努力,最大限度减少了限电对我市社会经济、人民生活的影响。我们精心、努力的工作,得到了全社会的了解和支持,得到了市委、市政府的表彰和嘉奖,得到了上级公司的肯定。我们圆满的完成了迎峰渡夏光荣而又艰巨的任务。

(六)加强精神文明建设,营造和谐氛围

公司坚持“两个文明”一起抓,以机关作风建设为主线,进一步提升创建文明行业水平,以建设学习型企业为载体,不断提高员工队伍素质,被江苏省总工会命名为首批学习型组织示范点。

1、认真开展机关作风建设,召开作风建设动员大会,成立机关作风建设领导小组,并结合公司在作风建设测评梳理出的主要问题和建议,认真排查自身存在的问题,对存在的问题,不回避,不掩饰。坚持结合实际工作,边学边改、边查边改、边整边改,使机关作风建设落到实处。

2、积极推进两级领导班子建设,加强领导班子建设和部室作风建设,定期召开党委会,认真传达会议精神,重点学习“二个条例”和xx在江苏视察时的重要讲话,认真对照检查、积极整改。我们首先结合机关作风建设的步骤和要求,解决机关干部和领导干部工作作风上的不足之处,其次从制度上完善,修订贯彻三重一大的专项配套制度,如宜兴市供电公司领导班子基本会议制度等等。

3、大力加强思想政治工作。加强新闻舆论导向,以《宜兴电力》、局域网等为载体,结合职工的思想热点、工作重点、改革难点进行舆论宣传、网上讨论,发挥了较好的引导、疏导作用,通过强化思想政治教育,进一步提高职工思想素质,努力营造“爱局爱岗,奋创一流”的氛围。

4、抓好党风廉政建设。大力开展警示教育活动,进一步落实党风廉政建设责任制,认真落实中央已出台的各项廉政规定,认真组织党员干部《两个条例》的学习,严格执行公司下发的领导干部个人重大事项报告制度,礼品登记上交制度,党员干部廉洁自律守则等规章制度。

三、存在问题

1、安全生产仍没有达到可控、在控要求,不安全情况还时有发生。少数职工的安全意识还不强,人员责任的不安全情况占有相当的比例,习惯性违章仍未做到根除。电力设施频遭外力影响和破坏,给电网运行带来了严重威胁。

2、机关作风建设有待加强,职能科室为基层服务水平亟待提高,技术、管理干部的敬业精神和创造性地开展工作仍欠缺。

3、员工的率先争先意识和危机意识尚需进一步加强和树立。

4、农电规范化管理必须要有新突破。今年无锡供电公司两次对我们农电营业窗口进行明查暗访,暴露出服务质量低、环境卫生差等诸多问题。农电观念的转变、服从于城乡一体化管理的目标实施任重道远。

综观20xx年的工作,目标是明确的,管理是提高的,成绩是显著的,保持了国电公司一流县级供电企业、宜兴市文明行业的荣誉称号。同时我们的工作确实还存在诸多的薄弱环节和不足之处。我们将正视存在的问题,继续探索并实践20xx年工作中形成的新思想、新方法,以行动来实践“三个代表”重要思想。20xx年更是充满挑战和机遇的一年,全局干部和职工更需顽强拼搏,奋发向上,在我局朝气蓬发激流勇进的大好势头下,再创公司发展的新辉煌!

电力公司岁末年初安全生产大检查总结范文 篇7

为切实做好岁末年初安全维稳工作,防范安全生产事故和群体性的事件发生,确保公司安全稳定,根据集团公司《关于切实做好岁末年初安全维稳工作的通知》文件要求,安全环保部在开展了岁末年初安全大检查工作,现将安全大检查工作开展情况进行简单汇报。

一、高度重视岁末年初安全生产工作

牢固树立“以人为本,安全发展”的管理理念,按照“谁主管、谁负责”的工作原则,做到全面排查,落实责任,健全机制,消除隐患,切实做好公司安全生产督查工作。

二、加强领导,成立工作小组

为切实做好岁末年初安全生产各项检查工作,加强对岁末年初安全生产大检查工作的组织领导,成立了以常务副总经理为组长,总经理助理为副组长的检查工作小组,全程指导、监督安全生产工作。

三、岁末年初安全检查主要开展情况

依据公司《关于切实做好岁末年初安全维稳工作的通知》文件要求,安全环保部下发了《关于开展岁末年初安全生产大检查工作的通知》,并按照相关部署全面开展安全大检查工作。

(一)岁末年初安全检查开展情况

1.20xx年12月29日,对城南、水电大厦机关本部进行了安全检查,共计发现隐患两项,已整改1项,正在整改1项。

2.20xx年12月26日,对化隆分公司开展了岁末年初安全大检查工作。

3.20xx年01月02日,对西宁分布式光伏电站进行了岁末年初安全检查,共计发现隐患2项,已整改1项。

4.20xx年01月 09日,前往海南分公司开展岁末年初安全检查,共计发现隐患6项,已整改1项,正在整改5项。

(二)主要检查内容

1.各单位安全生产责任落实情况;

2.检查消防设施、器材是否完好、充足、定期试验(包括消防用水系统是否完好),消防安全责任制的落实、日常消防巡查、安全出口及疏散通道是否符合要求、应急预案及演练的落实情况;

3.车辆的日常维护;

4.安全、环保、消防、交通、职业健康、综合治理、违章作业的危害等方面的安全教育培训;

5.作业环境安全状态;

6.生产设备、设施、建(构)筑物(管理、保护、安全、风险控制等)安全状态,安全标志标识;

7.作业安全(生产现场管理、作业行为管理),“三违”现象,“两票”管理,安全工器具的管理及使用,劳动保护用品佩戴及使用;

8.应急响应,各分公司应急组织机构是否健全,是否成立应急指挥部,应急预案演练情况,通讯及交通保障情况;

9.隐患排查治理落实情况。

四、存在的主要问题及整改措施

(一)存在的.问题

1.海南分公司和盟电站存在高压室、箱变电缆沟渗水;

2.海南分公司奔亚一期(1-10)区箱变返潮凝露;

3.海南分公司奔亚一期3、10区逆变器通讯中断

4.海南分公司奔亚一期(1-5)区逆变室门损坏

5.海南分公司华诚二、奔亚三汇流箱进线电缆接地,汇流箱断路器无法动作

6.西宁分布式光伏电站存在运行人员劳动保护用品穿戴不齐全

7.城南办公楼消防喷淋未投入使用

8.城南办公楼正门入口第一个消火栓门锁着损坏

(二)整改措施

对抽查中发现的安全生产隐患当面要求明确责任人,并制定整改措施,限期整改。对不能及时整改的隐患制定防控措施并进行监督。

五、取得的成效

通过组织开展岁末年初安全生产大检查工作,使全员深刻认识到岁末年初安全工作的特殊性、重要性、紧迫性,不断强化了全体员工的安全生产责任意识,增强安全工作的积极性和主动性,做到安全生产工作常抓不松、力度不减,切实为xx年安全生产工作开好头起好步打下坚实的基础。

电力公司岁末年初安全生产大检查总结范文 篇8

根据《云南省农业厅办公室关于切实加强岁末年初农业安全生产工作的紧急通知》(云农办机【20xx】225号)、古城区委《关于切实加强岁末年初安全生产工作的紧急通知》(古办发【20xx】21号)及区安全生产委员会《关于20xx年岁末年初安全生产大检查实施方案》(古安委发【20xx】36号)的有关要求,结合我区农机安全生产的工作实际,我所从20xx年12月16日至20xx年2月28日,为期10天开展了岁末年初安全生产大检查活动。大检查的目的主要是保证春节期间拖拉机在道路上安全营运和在作业场所的安全生产和确保广大人民群众的生命财产安全不受损失,使广大人民群众过一个安全,祥和的春节,大检查的.内容,主要是使农机行业非法违法、违规违章行为得到严厉整治和有效遏制;拖拉机联合收割机登记率、检验率及驾驶人持证率逐步提高,农机事故隐患明显减少;农机安全作业和安全生产环境得到明显改善,农机安全生产中存在的突出问题和薄弱环节切实得到解决,有效防范和坚决遏制重特大农机事故发生,为维护全区安全稳定大局做出积极贡献。现将有关大检查总结如下:

一、领导重视

我所精心组织,制订岁末年初安全生产大检查实施方案。成立了工作小组,于20xx年12月16日至20xx年2月28日,开展为期10天的专项大检查活动。我局分管领导亲自带检查组下到全区进行大检查活动。

二、广泛宣传

这次大检查,我所精心组织筹划、专门召开会议决定成立工作小组,并召开全体干部职工动员大会。由和志林副局长负责制订工作方案,带领全体农机工作人员开展宣传并上路开展执法检查活动。在这次活动发放宣传资料xx多份,拉横幅15条。

三、严明执法

我所积极商讨这次专项大检查活动的工作方案。深入田间、地头、场院、农机大户、农机专业合作社、农机门市等开展安全隐患排查,督促及时对发现的隐患进行整改,确保农业机械安全生产。主要打击拖拉机超载,混载,醉驾,无牌无证驾驶,拖拉机私自改拼等违法违规行为。在这次活动中,共检查拖拉机210辆。其中发出整改通知书5份。整个活动中,没有出现执法人员讲私情,执法不严现象。

四、成效显著

在这次岁末年初农机安全专项大检查活动中,我所通过各种渠道,积极开展宣传,使全区广大农机操作手和广大人民群众人人皆知。家喻户晓,通过发放宣传资料,拉条横幅等形式宣传,在上路执法过程中,并配带执法证。做到严格执法,文明执法,得到了广大人民群众的认可和好评。

五、存在的问题

一是拖拉机驾驶人员法律,法规观念淡薄,法律法规意识不强,出现无牌无证驾驶的现象严重。二是安全意识不够,出现有人货混载,超载的行为。

通过检查,进一步提高了我区农民群众的农机安全生产意识,切实消除农机安全隐患,促进了我区农业机械化健康协调安全发展。