强化后勤保障支持工作总结 篇1
适用场景:社团日常管理总结,学生组织运行总结,高校社团工作汇报
演讲要点:完善规章制度建设,提升文档管理效率,强化后勤保障支持
行文逻辑:明确服务意识→完善制度建设→整理文档资料→做好后勤保障→落实财务报销
理学院自强社于今年正式成立,在院领导、辅导老师和各部门成员的共同努力下,我们办公室顺利了完成这学期的工作。作为一个全新的社团,各项工作虽不多但办公室的任务依旧比较繁杂。不过在其它社团办公室和团委办公室的帮助下,各项任务完成得有条不紊。在一学期和各兄弟部门共同努力、团结合作下,我们充分发挥了办公室的枢纽、保障作用,于工作中共同进步,不断进取,为工作计划的实现贡献我们的力量。当然由于是社团开始的第一年,也存在部分工作做得不到位的地方。现将办公室工作总结如下:
一、加强学习,团结进取,明确服务意识:
办公室的成员都是第接触这方面的工作。作为“菜鸟”的我们首先都明确了办公室的责任和工作任务,树立高度的服务意识:热情、认真、耐心、细致。我们为各兄弟部门提供良好的周到服务,积极配合各部门工作的.开展。与此同时,办公室与各部门保持密切联系,互相学习,借鉴院四大社团的经验,提高了办公室的各方面能力。
二、完善各项规章制度:
作为一个全新的社团,根据自强社的实际情况,我们办公室在结合其它社团的制度下,进一步完善了各项管理制度、部门职责以及会议记录制度等等,以求做到“有章可循”的科学管理。
三、做好文档管理工作:
对本学期各部门工作方面的档案进行整理和归档。
四、做好后勤的管理工作:
认真完成了理学院自强社成立大会聘书、座签的打印和邀请函发放工作、干部任命名单的整理等等,保障了兄弟部门工作的正常发展。
五、及时通知各部门会议的召开以及其他事宜,并做好相关的考勤、记录工作。
六、整理和制作了主席团各部门部长、理事的通讯录和空课表,定期管理自强社公共邮箱。
七、认真的完成了自强社的各项财务报销,并做好了相应的记录。以上就是我们办公室这学期的工作情况,虽然取得了一定的成绩,但是仍然有不少不足之处,这些都有待完善、加大落实力度。在主席团和各部门的支持下,办公室的工作也告一段落。在这里希望我们能在之后的工作中更加努力认真,争取更上一层楼,为自强社这个新兴的社团做出更大的贡献!
强化后勤保障支持工作总结 篇2
适用场景:教师培训项目总结、教育管理方案总结、课程改革实施总结
演讲要点:完成全员课程培训任务、落实培训过程质量监控、强化后勤保障支持
行文逻辑:制定培训计划→组织学科培训→开展在线学习→加强过程管理→落实考核评估
按照《教育部、财政部关于实施“中小学教师国家级培训计划”的通知》(教师20xx4号)的要求,根据贵州省教委《“国培计划-20xx年贵州省普通高中课改实验教师远程培训项目”实施方案》(黔教办师20xx219号)及铜仁地区教育委员会下发《关于做好国培计划20xx年贵州省普通高中课改实验教师远程培训项目的通知》(铜教发20xx154号)精神,现依照县教委安排,结合沿河民族中学实际,就组织实施“国培计划20xx年普通高中课改实验省教师远程培训项目”的有关事项,安排学校有关工作如下:
一、计划目标与任务
紧密配合深入推进基础教育课程改革的要求,对全校普通高中20xx年秋起始年级(高20xx级)学科教师开展全员培训,帮助教师准确理解和把握高中新课程的理念、目标、结构、内容定位和教学要求,了解高中新课程实施的情况,学习借鉴成功经验,促进教学观念和教学行为的转变,提高教师实施新课程的能力和水平,为深入推进高中新课程改革提供师资保障。
二、培训对象与内容
培训对象为学校高中20xx年秋起始年级学科教师。
培训学科包括语文、数学、英语、历史、地理、政治、物理、化学、生物、音乐、美术、体育、信息技术等13门学科。
培训内容为普通高中课程改革总体情况及课程方案的介绍;课程标准的基本理念、结构框架和主要内容的介绍;各学科主要内容解读;教学理念、教学设计、教学方法培训;指导学生有效学习方法的辅导;教学评价方法指导;开发与利用课程资源;推进校本教研和教师专业成长等。
三、培训方式与管理
采取网络远程培训方式组织教师收看培训课程、研读学习材料,利用在线交流研讨、专家辅导答疑和本地集中研讨等方式进行培训。
采取分散学习与集中学习相结合的方式培训。班级化组织管理,按学科组班。
四、培训计划安排
(一)培训组织安排
语文、数学、英语、历史、地理、音乐、美术、体育学科以全国中小学教师继续教育网()为项目培训网络平台;
物理、化学、生物学科以北京今日园丁科技文化有限公司(新思考网)为项目培训网络平台;
思想政治、信息技术学科以北京百年树人远程教育有限公司()为项目培训网络平台。
(二)培训时间安排
20xx年7月27前,学员教师完成平台注册报名;7月28日8月6日学员教师集中正式培训。
(三)学校管理
学校负责做好材料的上报、指导好培训教师报名注册及加强培训教师的教育与管理。
学校成立以校长侯德全为组长,副校长崔德华、陈禄英为副组长,教科室主任胡万林、教务处杨勤主任、王世明副主任为成员的国培计划领导工作小组。
五、学校考核要求学校参培学员必须全程参加远程培训。
在培训点集中观看视频课程,认真学习专题讲义和其它相关资源;完成并提交专题学习作业不少于6次;积极参与网上交流互动和班级组织的线下学习活动;完成和提交远程培训学习总结。培训期间,平均每天学习视频课程不少于2学时,在线学习、交流和集中研讨时间不少于3小时。
学校安排专人定时定点考勤,即时查阅学员教师的培训情况,记录参培教师成绩,纳入学校年终的教学考核,并与其职称晋级挂钩。六、有关事项及要求
(一)高度重视并切实加强领导
组织参加“国培计划20xx年普通高中课改实验省教师远程培训项目”是高中课改教师学科专业培训的重要组成部分。为此,学校高度重视此次远程培训,并切实加强领导,把项目培训纳入普通高中新课程实验整体工作计划和工作部署,积极处理好与全员通识培训、教材培训等各有关培训工作的`关系,为学校和各学科课改实验工作发挥切实有效的作用。同时,重视项目培训的宣传工作,充分调动各方面的积极性,做好培训的动员工作,提高参训学员的参与热情。
主管副校长崔德华、陈禄英负责国培工作的组织领导和管理落实。(二)加强对培训过程和质量的监控
加强对单位和各学科的巡回检查,通过对培训过程的监控和培训效果的评估等方式和手段,对组织实施落实情况进行监督检查,定期上报有关信息,及时反映有关问题,确保课程资源、班级管理及教学辅导答疑、技术支持服务等所有环节工作落实到位,确保培训质量。
教科室主任胡万林具体负责国培工作的检查落实、成绩考核。(三)做好后勤保障和技术支持
学校要认真做好项目培训的后勤保障,为培训工作提供最好的有力支持,快速、有效应对各种突发情况。学校要认真做好培训的准备工作,及时淘汰、更新、备份多媒体、网络实施设备,确保培训期间网络系统和多媒体播放设备的正常运行。要切实保证课程资源配送到位,确保在网络传输中断的情况下使教师能够收看到培训课程。
教师冯建民、张永军具体负责国培工作的后勤保障。
沿河民族中学二○一○年七月一日
