药师自我评价总结 篇1
适用场景:药店经营总结、药品销售总结、客户管理总结
演讲要点:落实岗位职责完成销售任务、妥善处理客户投诉提升服务质量、学习药品知识推动医保申请
行文逻辑:落实职责→处理投诉→学习知识→分析市场→规划发展
现将一年来从事销售工作的心得和感受总结:
一、切实落实岗位职责,认真履行本职工作。
1、每个工作日按时上班工作,不迟到,不早退;
2、努力完成公司销售管理办法中的各项要求;
3、严格执行产品的入出库手续;
4、严格遵守公司各项规章制度;
5、对工作具有较高的敬业精神和高度的主人翁责任感;
6、完成领导交办的其他工作
岗位职责是职工的工作要求,也是衡量职工工作好坏的标准,自己在从事业务工作以来,始终以岗位职责作为行为标准,从工作中的一点一滴做起,严格按照规范职责中的条款要求自己的行为,在日常工作中首先自己要从药品知识入手,在了解知识的同时认真分析市场信息并适时制定营销方案,其次自己经常同其他同事勤沟通,勤交流,分析市场情况、存在问题及应对方案,以求共同提高。
二、正确对待客户投诉并及时妥善解决
比如日常接待顾客退换药品,尽量做到诚信为本、以理服人、以德服人,用专业知识和销售技巧使顾客信服药效,避免退换药品之类的事情发生。
三、认真学习我公司相关药品知识
坚决做到合理指导顾客用药,组织小组学习药品知识和《药品管理法》、《药品经营质量管理制度》、《产品质量法岗位制度》等相关法规,在大家的共同努力下一次性通过了浙江省药监局的gsp认证。
四、市场前景分析
1、在市场经济的环境里,不论各行各业都避免不了竞争,医药行业也如此,现代药品零售业的竞争主要有四种手段。(1)、规模竞争(2)、服务竞争(3)、价格竞争(4)、产品竞争
我公司暂时还没有申请到杭州市和浙江省医保,很大程度影响到心脑血管及内分泌药品的销售。但是我们公司最大的优势是高端品种齐全,尤其市场紧缺的生物制品,可以利用本公司的这些优势来带动其他产品的销售。尽量在服务,价格上努力,争取使流动客户变为稳定的客户群。
2、营销模式分析:见机行事说明技巧=化解异议
在药品推荐中,顾客会随时提出各种疑问或是用各种理由来挑剔药品。疑问和挑剔是顾客未购买药品之前对药品的性能、质量、包装、价格、售后服务等方面有不清楚,而需要进一步解释的较深入的问题,或是对药品不信任而产生的某种疑义,也有可能是其它各种各样的异议。为了化解顾客对药品所产生的异议,店员需要见机行事,并掌握一定的说明技巧。(我总结了简单的几点附1)
3、首营品种联盟为中小型药品零售企业能够与大企业竞争提供了实力,让中小企业有资本向厂家要更低的供货价格,争夺的独家产品。这种竞争趋势将导致市场主导者由商家转为厂家,谁得到厂家的支持就能够得到市场。与药品生产企业达成战略合作协议,将是药品零售业竞争的必然。老百姓大药房、九州大药房、天天好大药房等等已经将杭州地区的药价压到了最低,并且短时间内急剧扩张连锁门店。我公司目标在于高端紧缺药品,对于以上的.药店会产生一定程度的竞争,急切需要总公司的大力支持,争取代理到更好的品种。
五、20xx年工作设想
总结几个月来的工作,存在很多问题和不足之处,在工作方法和技巧上有待于向金经理,及其他同事和同行学习,计划在前半年的工作基础上取长补短,重点做好药品知识,性能,及其用法用量的学习,更好的服务于广大顾客。早日申请加入医保,抓住机遇,尽快申请到药房门诊,更方便合理的方式销售药品,维护好客户,形成稳定客户群,突击挑战更高的销售战绩。
六、对公司管理办法及服务的建议
1、希望领导能购在英特的网站上广泛宣传一下我们英特怡年大药房,为发展以后的电子商务做好准备。
2、对于事情要奖惩严待,多鼓励进步同事。
3、希望公司人事部门要加强员工培训,强化团队精神,平时多组织一些团体活动。
药师自我评价总结 篇2
适用场景:门诊药房管理、注射室操作、麻醉药品监管
演讲要点:药房与注射室协同操作、医疗差错反思、岗位调整应对措施
行文逻辑:回顾工作经历→总结操作经验→反思医疗风险→提出岗位调整顾虑→表达职业发展诉求
回顾我这十来工作经历,我确实感到心有余而力不足。96年毕业分配到召市医院,直到,这几年间,我都在门诊药房上班,我是学中药的,在中西药房干得得心应手。而医院因为工作人员的欠缺,没有独立的注射班,药房工作人员带注射室,那时因为年轻,只好学,并且拿自己做实验,有一次把针头掉到糖水里去了为这事,我还在全院大会上做了检查,因为没有护理理论知识,我不知道有针头的液体输进去会有什么样的严重后果,幸运的事,被当班医生及时发现,没有造成不良后果。当时我的心里好怕,好久都不敢打针了。
9月我调到妇幼保健所工作,开始收了4个月的费,虽然没有经验,我踏实工作没有错帐,也没收到假钱。就到药房工作兼注射室,因为前面有了6年的工作经验,药房我做得井井有条,虽然有时注射对我来说有点难度,在同事和老前辈的关照,也都完成了工作任务。麻醉药要求专人专管,在药房的几年麻醉药也管理没有一点差错,虽然有时因为坚守原则,又因为我这个病,我可能得罪一些医生,但这都是为了把工作干得更好。
至今已近6个年头,因为自己的专业不是很好,有点自悲,吸取以前的教训,我任劳任怨踏实肯干,尽心尽责做好自己的本职工作。我没请过一天病假和事假,那年我弟弟去世,我也没有请假,这么多年来看病和函授学习,都是自己的公休假,更没有旷过一天工,无一列医疗纠纷和差错。,连续被评为优秀工作者。这其中有自己的汗水,有同事们的帮助,也有领导的信任,我很知足,很感激大家。
这十年里,我克服种种困难,也学到一些专业以外的认识,更学会许多社会知识。学会如何做人,如何做一名适应社会需要的人,做一个合格的人。做一名合格的医务工作者。做好一个人,首先要懂得保护好自己,然后做一名有爱心,有良心的人。我这么多年不打牌,也很少出去玩,为的是珍惜来之不易的工作,因为自己能力有限,我更好付出不别人更多的代价,,因为身体不好,我需要
比别人更多的时间休息,我要休息好,才能干得好,同时也就减少了自己的娱乐时间。工作中我坚守自己的原则,我只对事从不对人。工作中没有一点私心,单位是一个集体,应该是患难与共。我从不和同事发生争吵,能一起共事都是有缘,何必斤斤计较。珍惜缘份。
在生活中,我虽是一个苦命的女人,一个30岁的女人的经历的和承受的,有些女人,一辈子也没有有过,人只有在经历和磨练中成长,年龄不是恒良一个人的标准。所以我珍惜我的家庭,虽然不是很完美的家,有一个疼自己的男人,还有一个聪明的女儿,我很满足,人生何求,求得再多,得不到家庭温馨和工作的喜悦,那只是枉来此生。物质仍是身外之物,物质满足永远代替不是精神满足。
当然,人无完人,我也有不足的地方,我因为许多方面的影响,我有点自闭,缺乏沟通,包括同事.家人及社会,有时我意识到自己的不足,可是我真的是有时身不由已,心情无法开朗起来。
今天开了的大会,单位经营的好,前景只有越来越好,只要好,都是每一名职工所期盼的,因为社会在发展,经济在发展,单位同样也要发展。
因为工作的需要,部分人员工作岗位变动,我就是其中的一个,我换岗到住院部我能做什么呢?我会做什么。我只会发药和打针。
.1 .4.领导找我谈话,也就是换岗的问题。也提到为了医院的发展,培养人才,因为工作需要,将我换岗到护理部工作,也承认这几年我干得不是很差。我当时就说了,只要能胜任的岗位,服从安排,我哪里都去,并没有一点不情愿和情绪。
2月,我就要到住院部工作,我只会发药和打针,别的我什么也不会。听到这个消息我心情非常沉重,第一没有护士资格证,就没有上岗证,我只有药师资格证.第二没有工作经验,护理不是三两个月就能学好的,不要不然读三年书有实习一年的护士何必苦几年呢?第三我身体不好,我的身体能承担晚夜班吗?能承受得了那种快节奏高紧张的压力吗?第四我并不年轻。在这种情况下会有工作效率和质量吗?别说病人没有安全感,我自己都没有安全感,出了事谁负责,我负责吗?我有那能耐吗?我不能!!!!!
医学行业是特殊行业,那么妇产科又是医学行业月特殊的行业,那是关系的两条生命呀!!我的心很沉重,现在到处是医疗官司,我甚至感到恐惧,刚参加工作的差错,一下子又在脑海里浮现。加上
我的甲亢和结节性甲肿,我更担心自己的工作能力和效率,更害怕自己的病情加重。有这个病就已经成为我的精神负担,我很少出去玩,也是因为心情的沉重,没有病的我,不是这个样子,年轻时的抱负有时都还在脑子浮现,因为专业和身体的原故,没有办法去实现,有时想自己的生命到底会有多久,我活着有多大意义,我的人生价值有多少。如果工作要从头学,从头再来,我的身体和精神都无法承受工作压力,超负何的工作只会加重我的病情。谁都不愿遇到这种情况,请领导们都换位思考一下,我也是一个病人我也同情需要关心。相信人的一生都没有一凡风顺的。没有不生病的躯体。
我的专业不好,身体不好并非我愿意,领导也许有领导的难处和理由,我只想求领导考虑到我的不好,并非我愿意,给予一定的照顾,我将感激不尽。
后记:
写于一月二十三号晚,那天心情太沉得了,写下,是为了更好的表达自己的实际情况,同时,也防自己的以后在工作中,万一出了任何医院差错,纠纷,事故,这一切都
是领导故意安排的,责任与我无关.我这是走途无路了,才写下这文字依据,因为所出的医院事故全是骨干出的,那么像我这样不会的人,能保证吗?所以我必需先保护好自己,再去救死护伤.这份材料,我第二天也就是一月二十四上午就交给了肖所长.也就我院的一把手。
