【第1篇】局党风廉政建设责任制的述职报告怎么写3100字
市委（市政府、市纪委）：
____年，我局的党风廉政建设工作在市委、市政府以及市纪委的正确领导下，以党的十六大和十六届三中全会精神为指导，坚持“两个务必”，联系本单位工作实际情况，认真贯彻落实党风廉政建设责任制的有关规定，扎实做好各项工作，党风廉政建设工作取得了一些成绩，获得了一些经验。
一、领导重视是抓好党风廉政建设责任制的有力保障
我局十分重视党风廉政建设责任制工作，认为：建立党风廉政建设责任制是从严治党、从严治政，确保党风廉政建设和反腐败斗争任务落到实处的一项重要举措，所以必须把党风廉政建设责任制落到实处，要作为一项重点工作来抓。
局长xxx同志身体力行，切实按照主要领导亲身抓的要求，全面落实全局党风廉政建设责任制的各项工作。他亲自召开工作会议，研究、布置党风廉政建设责任制的有关工作，经常检查工作落实情况。并要求局班子成员加强理论知识学习、提高政治素质，在他的带领下，局中心组认真按照规定，坚持学习制度，在学习中，一方面学习政治理论教材，一方面学习新知识、新科学，全方位提高局班子成员的素质。另外，局长与全局每个科级以上干部进行了一次谈心的制度。
局班子成员在党风廉政建设责任制方面按照“三个抓好”的原则进行工作，我局制订的党风廉政建设责任制中明确要求：⑴副职领导干部要抓好自己分管部门的党风廉政建设工作，要对分管的站室负责人的党风廉政建设负领导责任；⑵要及时处理所分管站室的党风廉政建设方面所显露的苗头性、倾向性问题；⑶要与所分管站室的工作人员谈话，确保每年一次，以便了解情况，化解矛盾。兽医卫生监督执法队负责全市动物防疫的监督检查工作，为了强化防疫监督的党风廉政建设责任制工作，局制定了《xxx兽医卫生监督管理办法》，对各基层站制定了《各基层站综合管理制度》。正是局领导高度重视党风廉政建设责任制工作，使我局的党风廉政建设工作得以顺利实施。
二、完善工作体制，强化党风廉政建设
我局成立了由局长任组长，副局长、纪检组长、办公室主任等为成员的党风廉政建设领导小组。为了加强局内的党风廉政建设工作的监督力度，还成立了由各站室共计6人组成的党风廉政建设监督小组。
党风廉政建设领导小组具体负责全局党风廉政建设责任制的制订、部署和落实工作，负责处理党风廉政建设工作方面的各项任务。党风廉政建设监督小组具体负责对全局党风廉政建设情况进行监督，发现问题要及时向局党风廉政建设领导小组汇报。今年以来我局开展了多项党风廉政建设工作：
1、加强党风廉政建设理论的学习活动。局里组织学习了党的十六大精神，“三个代表”重要思想、中央、省、市关于党风廉政建设等重要文件。深刻认识到从严治党、治国先治党的重大意义，强化了党员干部拒腐防变的能力，牢固树立共产主义信念和为人民服务的思想，增强了以实际行动实践“三个代表”重要思想的主动性。
2、认真开展党风廉政宣传活动。局专门召开会议研究和布置了____年党风廉政建设宣传的各项活动计划和安排，明确了责任，并要求把党风廉政宣传的各项活动开展情况列入党风廉政建设检查考核的内容。领导同志给全局党员干部讲党课；组织全体干部观看反腐__专题片，并开展了讨论，大家提出，要积极、主动地执行党风廉政建设责任制的各项规定和要求。
3、组织全局干部职工开展“加强责任建设，加快xx发展”的学习讨论活动。通过学习使全局职工进一步明确作为机关的工作人员必须“以责任强干部，以发展兴xx”，全心全意为人民服务。
在理论学习中，班子成员做到了：每次学习前都要通知班子成员学习的内容、学习的时间以及需要准备的材料。在集中学习的基础上，领导班子成员还要进行自学。在学习中班子成员认真记笔记，积极交流学习心得和学习体会，开展讨论，深刻理解学习的内容。局领导班子的带头学习也带动了全局干部学习的积极性，使党员干部充分认识到加强党的组织建设、廉政建设的必要性和紧迫性，提高了全心全意为人民服务的意识。
三、完善规章制度，确保党风廉政建设责任制落到实处
为了确保党风廉政建设工作落到实处，我局根据实际情况制定了多项规章制度，以制度严格规范人、财、物的管理工作。
1、《xxx局领导干部党风廉政建设责任书》是由正职与副职签订的，以确保副职在党风廉政建设责任制中发挥应有作用，管理好分管的站室，处理好分配的任务；
2、《xxx局各站室党风廉政建设责任书》明确了各站室负责人在党风廉政建设中应当承担的责任；
3、《xxx局领导干部党风廉政建设责任实施细则》明确了领导班子、领导干部在党风廉政建设中应担负的责任以及考核项目和分数；
4、为了明确和规范我局机关工作人员、局领导干部在党风廉政建设中的行为，我局制定了《机关工作人员保持清正廉洁的规定》；
5、为规范财务支出、会议招待和公务接待行为，局制定了《机关制度》和《重大财务审批制度》；
6、制定了《xxx局关于实行党风廉政建设责任追究的'实施细则》，以确保党风廉政建设责任制落到实处；
7、实行民主集中制，完善集体领导，提高决策的民主化、科学化水平，我局制定了《关于重大问题决策的规定》。
这些规章制度的建立，为确保我局党风廉政建设在监督落实、工作保障、民主集中制方面起到了巨大作用。但是在具体的实施过程中，我们也发现了一些制度有尚待完善的地方，还需要我们在今后的工作中结合实际情况进行完善和协调。
四、加强工作作风建设，大力推行政务公开工作
通过实施党风廉政建设责任制工作，使我局进一步明确：作为机关的工作人员必须提高职业道德素质，树立全心全意为人民服务的思想，在工作中要提供规范的服务。为此，在以往强化标准化办公活动的基础上，今年狠抓机关工作中不良作风的根源，重新修改规章制度和考核办法，建立长效机制，促进工作的发展。
1、为了使全局工作人员能适应新时期的要求，在执行公务过程中自觉遵守有关规定并且能自觉接受社会监督、及时改进工作作风和工作方法，做到勤政廉政，以推动工作效率和工作质量的不断提高，我局推行优质规范服务，进一步强化了全局干职工的工作作风建设，提高了机关的工作效率，从而树立机关工作人员的新形象，最终
促进全局各项工作的顺利发展。
2、为深入贯彻落实___关于《加强和改进党的作风建设的决定》、《加强党的执政能力的决定》，认真执行党风廉政建设责任制，进一步提高我局各站室的服务质量、服务水平和执法水平，在全局干部职工中牢固树立“立党为公，执政为民”的观念，在局里开展了“政务公开”活动。成立政务公开领导小组，并设立了举报电话，接受社会人员监督。开展此项活动的目的是为了改变机关干部的服务质量和服务水平的
3、勤政廉洁，深入基层，大兴调查研究之风
今年，我局继续坚持调查研究制度，要求全局人员每年深入基层调查研究不少于五十天。特别是在春秋两季，为全面了解全市养殖业发展和动物防疫情况，全局开展了大规模的调研工作，局干职工深入到各乡镇办事处、养殖户、生猪贩运户了解情况，为抓好全市养殖业发展打下了坚实的基础。
五、厉行节约，勤政廉洁
在厉行节约、反对浪费上我局一直严格按照《廉政准则》及中央、中纪委的有关规定执行，没有出现过违规现象。
日常的工作中我局严格执行各项制度，确实做到了严格纪律、从严要求。局里公务用餐和工作用车都从严控制，以节省资金。局领导的以身作则，给全局同志做出了榜样，节约用纸、随手关灯、关水等勤俭节约行为已经蔚然成风。
总之，我局的党风廉政建设责任制在市委、市政府及市纪委的领导下，我们虽然作了一些工作，但也还存在一些不足，例如宣传教育方式比较单调、手段落后，一些基础工作还不扎实，这些问题亟待我们在工作摸索出更好的办法和思路去解决，以便更好的贯彻落实党风廉政建设责任制，促进全局各项工作的开展。
xxx局
____年11月5日
怎么写报告111人觉得有帮助
关于局党风廉政建设责任制的述职报告，这类报告主要是向组织汇报过去一段时间内本单位或部门在党风廉政建设方面的工作情况，包括取得的成绩、存在的不足及改进措施。写好这样的报告，需要从几个关键点入手。首先要梳理工作思路，明确主线。这一步很重要，因为党风廉政建设涉及面广，必须抓住重点，比如落实主体责任、强化监督执纪等核心任务。在这部分，可以用一些具体事例来体现思路的清晰度，比如某个项目是如何通过加强内部监管来确保廉洁高效的。不过有时候，这里可能会出现描述稍显笼统的情况，比如提到“多个方面都取得了不错的成效”，但具体在哪几个方面没有详细展开，这就可能让读者感觉不够扎实。
接下来就是列举成绩的时候了。成绩这部分一定要实事求是，既不能夸大其词，也不能轻描淡写。比如在廉政教育方面，可以提及举办了多少次专题讲座，覆盖了多少人次，这些数字能直观反映工作量。另外，对于那些创新性的做法，比如引入第三方评估机制来检验廉政效果，也要特别强调。只是在叙述过程中，有时会不小心用词不当，例如将“机制”误写成“体制”，虽然不影响理解，但确实不够严谨。
再者，要敢于直面问题。任何工作都不可能完美无缺，报告中必须客观指出当前存在的短板。比如有的部门可能存在对干部日常行为监督力度不够的问题，或者是廉政文化建设还不够深入。面对这些问题，不能回避，而是要提出切实可行的解决方案。这里有个小细节需要注意，如果提出的对策显得有些笼统，比如“加大培训力度”，而没有具体的培训内容和时间安排，就容易给人留下敷衍的印象。
最后，关于语言表达，要注意简洁明了。报告不是文学作品，过多的修饰反而会分散注意力。尽量用平实的语言把事情讲清楚，但偶尔也会出现句子结构复杂的情况，比如“由于多种原因导致这项工作进展缓慢”，这种句式虽然勉强通顺，但从写作习惯上看还是应该尽量避免。
【第2篇】管理局2025年上半年落实纪律检查监督责任工作报告怎么写1800字
xx年以来，我局在市委市政府的正确领导下，在市纪委的具体指导下，全面贯彻党的十八届三中、四中全会、十八届中央纪委五次全会和自治区纪委十届六次全会精神，狠抓纪律检查监督责任落实，以制约和监督权力运行为核心，以作风建设为抓手，不断探索党风廉政建设和反腐败工作的新思路，为我局各项工作顺利开展提供了有力保障。
一、强化制度设计，深入推动两项责任制改革
落实党风廉政建设责任制，党委负主体责任，纪委负监督责任，这是党章赋予各级党委、纪委的重要职责，是深入推进党风廉政建设和反腐败斗争的关键环节，是贯彻落实___、xx___关于党风廉政建设和反腐败斗争最新精神、最新部署的重要举措。xx年以来，根据《中共贵港市委员会关于落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任的实施办法》（贵发〔xx〕2号）要求，我局全面梳理党组和纪检组工作责任，调整工作机制，深入推动两项责任制改革，并取得良好成效。
（一）强化组织领导，建立纪律检查监督责任工作框架
根据改革要求和实际情况，我局在领导人员调整后，重新发文明确党风廉政建设领导小组，进一步落实党风廉政建设主体责任和纪检监察监督责任。局属各单位明确纪律检查领导责任人。制定了市政系统纪律检查责任领导名册，将纪律检查监督责任落实到人。明确各单位办公室设专人负责与局纪检室业务职责对接，确保纪检监察各项工作要求贯彻落实到基层。通过系列举措，初步建立纪律检查监督责任工作框架，弥补了基层机构纪检监察组织的空白。
（二）落实职责分工，明确纪律检查监督责任工作内容
根据深入推进党风廉政建设和反腐败斗争精神以及“两个责任”内在要求，明确规定各级纪检机构承担组织协调、纪律监督、作风督查、查办案件、教育监督、制度创新和执纪问责等7个方面工作内容。同时结合“一岗双责”工作要求，进一步明确领导干部对自己岗位的业务工作和党风廉政建设的双重责任。通过明确监督工作内容和落实领导干部职责分工，为强化纪律检查监督责任，确保全局全年重点工作的落实提供坚实的保障。
（三）明确年内工作任务，层层落实责任制
5月份我局完成了与市纪委监察局签订xx年度《履行党风廉政建设监督责任书》的签订工作后，明确了年内纪检组承担的工作任务和考核内容，并积极组织开展各类执纪纠风活动，不断强化党风廉政和纪检监察建设。现在根据新的工作要求和全局党风廉政建设实际正在草拟市政管理系统各级纪检组织的监督责任书，进一步细化工作责任，明晰工作职责。
二、严格执纪纠风，全面贯彻落实纪律检查监督责任
我局纪检组凝聚力量，严格执纪纠风，认真协助党组抓好全局党风廉政建设和反腐败工作，聚焦全局中心任务，按照党要管党、从严治党的要求，深化转职能、转方式、转作风，聚焦纪检监察主业，履行好监督、执纪、问责的职责，全面贯彻履行纪律检查监督责任。
（一）开展纪律自查自纠活动
今年4月30日—5月10日期间，我局针对“五大纪律和五个专项纪律”（五大纪律：政治纪律、组织纪律、工作纪律、生活纪律、财经纪律，五个专项纪律：贯彻落实中央八项规定情况、“三公经费”控制情况、规范人员补贴津贴发放情况、办公用房清理情况、公车配备和使用情况）等问题，在全局10个单位700名干部职工之中积极开展自查自纠活动。在此次活动中，由局纪检组长牵头，亲自到基层单位调研，查摆纪律工作中的存在问题，促进了纪律落到实处。截止5月10日，全局各级内部开展督促检查各1次，发现和整改纪律作风问题1个，完善制度建设5个，各单位针对自身的纪律作风建设都进行了深入的自查，做到了“有问题的查问题，没问题的找措施”使活动取得了较好的效果。
（二）开展“庸、懒、散、慢、拖”，不作为、乱作为等问题自查自纠工作
从今年3月开始，我局紧紧围绕工作人员中存在的“庸、懒、散、慢、拖”，不作为、乱作为等纪律和工作作风问题进行自查自纠。在具体工作中，通过公开广泛征集意见，找问题症结，组织干部职工对照“庸、懒、散、慢、拖”，不作为、乱作为等问题进行深入细致地自查自纠，对单位领导班子集体和全局干部职工的工作态度、工作纪律、工作效率、责任落实、精神状态和廉洁自律六个方面内容进行检查落实，做到了党风廉政教育和纪律督促检查两手抓，并取得良好成效。截至5月份，收到建议14条，挖掘存在问题10个。经局班子领导集体研究分析，确定了7个突出问题和3个紧迫急需解决的问题，并逐条制定整改计划表，明确了整改措施和整改时限，有效推动了“庸、懒、散、慢、拖”，不作为、乱作为等纪律作风问题的整治。
怎么写报告8人觉得有帮助
关于管理局2025年上半年落实纪律检查监督责任的工作报告该怎么写？这个问题挺关键的。这类报告得紧扣单位的实际工作情况，把事情说清楚，又不能太啰嗦。开头部分，得先把背景交代一下，比如这段时间局里纪律检查监督的整体状况如何，有没有遇到什么新情况、新挑战。
写的时候，重点是要把具体措施写明白，不能光喊口号。比如，针对某个重要项目，咱们是怎么开展监督检查的？用了哪些方法？结果怎么样？这些问题都要回答得清清楚楚。要是能结合一些具体的案例就更好了，这样显得更有说服力。
不过，有时候写报告也会遇到些小麻烦。比如，有些同志在写材料的时候可能会觉得语言表达不太顺畅，这其实很常见。特别是涉及到专业术语的时候，容易出现句子结构不太合理的情况。像这种时候，不妨多看看以前的类似报告，找找感觉，慢慢调整自己的表达方式。
另外，数字这部分也不能忽略。要是能用上一些统计数据，比如检查了多少个项目，发现了多少问题，整改了多少个点之类的，会让报告看起来更有分量。但这里要注意的是，数据必须真实准确，不能乱编一通。
还有，写报告的时候，最好能体现出工作的连续性和系统性。也就是说，前后的做法要有个呼应，不能前面说一套，后面又变另一套。这就好比是一条线，把每个环节都串起来，形成一个完整的链条。
当然，写报告不是一个人的事，需要跟同事多交流沟通。有时候大家坐在一起讨论讨论，说不定就能碰撞出新的思路。而且，互相审阅一下也有好处，别人可能一眼就能看出你没注意到的问题。
【第3篇】国税局党建工作责任制述职报告怎么写1500字
尊敬的各位领导、同志们：
xxxx年上半年，在区委、区政府的正确领导下，我认真履行自己的职责，坚持围绕中心、服务大局的党建工作思路，带领全局党员干部，扎实工作，团结进取，为国税工作有序发展提供了坚强的组织保障，提前一个月实现时间过半、税收任务过半，截止6月末，共入库税款5800万元，完成年度计划的60.35%。
下面，就我局的党建工作做如下述职：
一、抓培训促教育，党员干部素质明显增强
我始终把党建工作当作本职工作亲自部置，认真抓好，使党建工作与税收业务工作互相促进，互为发展。我们成立了党建工作领导小组，我是第一责任人，总支副书记抓具体工作，机关党办负责落实，形成一级抓一级，层层抓落实的责任体系。为了保证能有一个过硬的税收队伍，我们始终在党员干部素质的培养上狠下功夫，用深入扎实的培训提升技能，用模范典型的事例激励思想。修订并完善了《思想政治工作制度和业务学习制度》，确保每月开展一次学习培训。上半年，共组织干部参加各类岗位培训10期，建党92周年之际，组织全体党员重学新党章并进行了党史知识测试。通过学习培训，全体党员干部的素质有了明显提高，先后有20人（次）受到表彰奖励，涌现出省级国税系统服务明星1人、省级征管能手1人。在地区局“讲理想、比贡献”演讲比赛中，2名同志分别获二等奖和优秀奖的荣誉，并在地区局廉政知识竞赛中获团体二等奖。
二、抓特色创品牌，党建活动丰富多彩
按照省、地、区委创建服务型党组织活动的要求，我们结合实际，以“筑四型堡垒、树国税先锋”为载体，积极丰富创建内容，活动中，开展了“党员标兵岗”、“我身边的好税官”、“四类嘉奖评选”等特色活动，同时局党总支以“金色税收”，一、二支部分别以“纳税人之家”、“零距离”等创建了自己党建服务品牌，并制作了品牌标识摆在办税厅显眼处。通过品牌的引领，不仅赋予了我局党建工作的新活力，也激发了全局职工的服务热情，涌现出了张历程、温爽等一批优秀党员标兵。我们在繁忙的工作之余，把党建活动的空间拓展到社会，上半年，组织40名党员志愿者先后3次参加了东山社区垃圾清理工作，为红十字会、四川雅安地震灾区等组织了2次捐款累计金额8700元。通过开展这些活动，不仅丰富了我局党建工作的内容，同时激发了全局党员干部为纳税人服务，为经济建设服务的热情。
三、抓服务转作风，纳税服务水平稳步提高
为了切实提高纳税服务水平，我们一方面在转变工作作风上下功夫，要求每个工作人员严格工作时间，文明服务过程，做到“严守制度，文明服务；简化手续，方便服务；有求必应，登门服务”，并设立奖罚制度，督促全局党员干部转作风、促服务、树形象。同时在改善服务环境上下功夫，在办税服务厅设置了桌椅、饮水机、电话、便民伞等，增设了电子显示屏以及多台电脑方便纳税人使用。在大厅分类设置了自助办税区、咨询辅导区和等候休息区及目前最先进的“自助办税终端arm机”等多种个性化服务，全面推进财税库行联网缴税、网上申报、自助发票认证等多元化办税方式，为纳税人提供方便快捷的服务。同时我们开通了“纳税服务热线”，设立了“局长接待日”等，不断满足纳税人的需求，逐步形成“文明在国税，满意在国税”的良好局面。
上半年，我局党建工作虽然取得了一定的成绩，但也存在一些不足：一是对各支部党建工作指导不够到位、支部党建内业规范化建设有待进一步提升；二是培养和宣传党员干部先进典型不够。在今后的工作中，将按照区委的要求，认真履行好局党总支书记的职责，并围绕“筑四型堡垒、树国税先锋”推进服务型党组织建设，积极打造“金色税收”党建工作品牌，有效调动党员的积极性，不断推进党建工作与加区国税工作的协调发展，为区域经济和社会发展做出新的贡献。
怎么写报告191人觉得有帮助
国税局党建工作责任制述职报告怎么写
做述职报告前，得先把材料准备充分。平时工作里的党建活动记录、会议纪要、党员培训情况这些都得整理出来，这样写起来心里有底。但有时候光靠记忆容易遗漏一些细节，所以提前翻翻笔记本很重要。不过有些同志可能觉得时间紧就随便应付一下，结果写出来的报告既没重点也没亮点。
写报告时，开头部分最好简明扼要，直接点明主题。比如可以先说自己负责的党建工作概况，包括团队构成、职责分工什么的。这部分内容虽然简单，但也不能太敷衍，不然领导会觉得态度不认真。记得把具体数字写清楚，像支部有多少党员、开展过几次集中学习之类的，这样显得真实可信。
接着要说说具体的党建工作成效了。比如今年组织了多少次主题党日活动，党员参与率怎么样，活动效果如何。要是能举几个例子就更好了，像某个活动中大家讨论特别热烈，或者某个党员表现突出，这些都能增加说服力。不过有时候写到这儿，有些人就会不小心把重点搞偏，一味强调活动数量，却忽略了实际效果。
在讲成绩的同时，也要适当提下存在的不足。比如说个别党员对理论学习积极性不高，或者某些活动形式比较单一。但这块要注意分寸，不能说得太严重，否则给人感觉是在找借口。而且提出的改进措施也得实在，不能空喊口号。有时候写到这里，可能会因为疏忽漏掉一两个关键点，比如没提到下一步的具体计划，这就不太好。
另外，报告里还可以结合一些上级要求的指标来分析。比如对照年初制定的目标任务，看看完成情况如何。如果差距较大，就得好好反思原因，是不是方法不对，还是执行力度不够。这类内容写的时候得有点深度，不能只停留在表面现象上。但偶尔也会有人在这部分写得太过笼统，像是“加强领导”“狠抓落实”这种泛泛而谈的话，就显得没什么新意了。
最后，报告结尾部分可以展望下未来的工作方向。这一步其实挺关键的，能让领导看到你的规划能力。当然，这个规划不能太虚，得结合实际情况来说。比如接下来打算怎么提升党员的思想觉悟，或者怎样创新党建活动的形式。要是结尾写得太仓促，甚至草草收尾，那整个报告的质量就会大打折扣。
【第4篇】2025年教育局局长经济责任审计述职报告怎么写1750字
首先，诚挚地欢迎区审计局、审计组各位领导和同志来我局对我进行任期内的经济责任审计。下面，按照审计组要求，我将20**年至20**年人局长以来的工作情况作以简要汇报。
我于20**年元月任**区教育局局长。任职以来，面对特殊的形势和繁重的任务，在区委、区政府的正确领导下，带领教育一班人，牢固树立科学的发展观和正确的政绩观，积极克服种种不利因素的影响，推进了**教育事业的持续快速健康发展。在经济社会发展相对滞后的情况下，**区坚持“政群重教、多元投入、改革创新、均衡发展”的原则，以小财政办出大教育，取得了可喜成绩。先后荣获全国基础教育、特殊教育、素质教育、扫盲工作先进区4项国家级荣誉和全省成人教育、迎“两基”国检先进区等1７项省级荣誉。20**年以来，共有21人考上清华北大，各项高考指标连续6年名列全市前茅。教育成为**区的一大亮点。
一、不断加大教育投入，全面改善办学条件。一是以两项督导评估为契机，争取财政投入按时足额到位。20**年以来，我们以迎接省、市两项督导评估为契机，积极向区委、政府领导反应教育的困难，使得我区在财力十分有限的情况下，区财政对教育的预算支出做到了优先考虑、尽力保证、只增不减。光20**年－20**年，财政对教育的投入累计达到2.95亿元，年均增长12.56%，其中20**年教育支出占到同期财政支出的32.48%，确保了教育经费的“两个比例”、“三个增长”。二是大力兴办民办教育。为有效缓解公办学校的办学压力，我局积极鼓励社会力量投资办学，致力发展民办教育。近年来，由民营企业投资8000多万元办起了一批上档次、上规模的中小学校和幼儿园，如铂金玫瑰幼儿园、恩雅幼儿园投资都在500万元以上。目前，全区民办学校（幼儿园）总数达到64所，在校学生（幼儿）达到14000多人，民办教育成为区域教育体系的重要组成部分。三是多元投入强硬件。为把公办学校做大做强，我局采取多元投入的形式全面改善公办学校的硬件设施。20**年以来，吸纳社会资金1560多万元，完成了12所薄弱学校的改造任务，彻底消除了d级危房。二、三、四中3所高中学校通过银校合作、社会赞助和教师集资共筹措资金8000多万元，建好了学生公寓、食堂、科教楼和体育馆。城区教育布局调整取得实质性进展，今年投资600多万元的先锋学校、娄底五小等项目建成后，城区大班额的紧张局面可望得到一定程度的缓解。
二、围绕体制机制创新，不断深化各项改革。改革创新是教育发展的不竭动力。我区以小财政办出大教育，改革创新是活教之源。一是课程改革创特色。我区财政虽小，但通过率先课改创新教育特色。20**年，我区作为全省第一批新课改实验区，局里就优先安排了60多万元专项资金，对3000多名教师进行了通识培训，组织近300名青年骨干教师外出学习交流课改经验，先后有12个课题在国家、省级立项。体育教育、校园文化、血性教育、家庭教育等校本教育独具特色。20**年，全省基础教育课程改革现场研讨会在**区召开。20**年，**区被教育部确定为“全国校本教研制度建设基地”。近3年来，有21名教师在全国、全省各类教学比武中获一等奖，89名学生在全国、全省各类竞赛中获一等奖，我局连续3年荣获教育部主题教育活动集体一等奖。成人学校坚持市场导向，致力培养技能型农民，目前已有3所成校先后被评为省级示范性成校。二是人事改革添活力。我区财政虽小，但通过“精兵简政”激发全员活力。从20**年起，全面实行教职工聘任制、行政干部竞聘选拔制和全员绩效工资制，彻底打破了“铁交椅”、“大锅饭”和“终身制”，切实增强了行政干部和教职员工的竞争意识、责任意识和效率意识。目前，全区共待岗培训教师580人，转岗分流教师32人，并全部清退代课教师和临时工；全区1**名局管干部全部通过公开竞聘产生，30名优秀教师走上行政岗位，24名原有的行政干部被转岗分流。三是体制改革提效益。我区财政虽小，但通过体制改革提高资金效益。20**年，我局在全市率先建立了教育资金管理中心，这不仅大大缩短了教育资金的运转周期，而且大幅节约了公务费支出成本，切实提高了教育资金的使用效益。20**年全区中小学校的公务费支出只有313万元，比20**年的1**2万元节减749万元。同时，为有效减少教育管理层级，节省行政成本，20**年至20**年，我局采取先行试点、分期分批的方式，在全省率先撤销了乡镇办事处学区，原学区的管理职能由所在地中学或中心小学承担，45名行政人员重新回到教育教学第一线。
怎么写报告3人觉得有帮助
2025年教育局局长经济责任审计述职报告怎么写
最近接到不少同事询问关于经济责任审计述职报告的事宜，这事确实挺关键的。既然是述职报告，就得把情况说清楚，尤其是涉及到资金使用、项目管理这些方面的问题，更要讲明白。
开头这部分得先把背景交代一下，比如这段时间担任局长职务的具体时间，还有主要负责的工作范围。当然，这部分不用太啰嗦，简单几句话就好。比如我这边就写了这么一段：“自2023年3月起至今，本人担任XX区教育局局长一职，在此期间主要负责辖区内各级学校的基础建设、教学设备采购及师资队伍建设等工作。”
接下来就是重点了，得把具体工作成果展示出来。这里头得提到一些数字，像投入了多少资金用于改善校园设施，为多少名教师提供了培训机会之类的。不过要注意的是，这些数字最好能跟之前的情况做个对比，这样更有说服力。比如可以写成：“2024年度共投入专项资金约450万元，较上年增长近20%，新建教学楼两座，新增教室24间，极大缓解了部分学校的学位紧张状况。”
说到资金使用，肯定得强调一下透明度和合规性。这部分可以结合内部审计的结果来写，表明各项支出都经过严格的审批流程。比如可以这样描述：“经自查发现，本年度内未发现重大违规行为，所有项目均按照预算执行，资金流向清晰可查，不存在挪用或超支现象。”
还有一点很重要，就是面对问题的时候该怎么处理。如果工作中出现了失误，比如某个项目的进度延误了，就得主动承认，并且提出改进措施。这里我举个例子：“去年启动的某校操场改造工程由于前期规划不周全，导致工期延长近三个月，为此我们调整了后续施工方案，并增派技术人员进行现场指导，最终确保工程按期完工。”
至于结尾，可以稍微展望下未来，表达对未来工作的信心。比如说：“展望2025年，我们将继续加大教育投入力度，进一步优化资源配置，努力实现区域内教育资源均衡发展。”
整个报告写完后，建议找几个同事帮忙审阅一下，听听他们的意见，毕竟多一个人看总能找到些自己没注意到的地方。另外，记得检查一下有没有错别字或者标点符号的问题，虽然这不是最重要的，但细节决定成败嘛。
【第5篇】旅游局2025年度两个责任落实情况的报告怎么写5400字
根据《关于开展____年度“两个责任”落实情况报告工作的通知》，现将落实情况报告如下：
一、关于履行党风廉政建设主体责任情况的报告
一年来，局党组认真贯彻中央和省、市、区委有关党风廉政建设精神，全面落实党风廉政建设党组主体责任，把党风廉政建设和反腐__工作摆在突出位置，抓巩固、抓落实、抓提高，积极构建适应旅游发展的惩治和预__败体系，为我区旅游产业持续、健康、快速发展提供坚强的政治、组织和纪律保障。根据《江北区关于落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任的实施意见(试行)》(北区委发〔20xx〕25号)文件精神，现将局党组履行党风廉政建设主体责任工作情况报告如下：
(一)认真履职，切实抓好党风廉政建设主体责任
1、加强组织领导。根据《关于做好____年度党风廉政建设责任制工作的通知》(北区委办〔20xx〕60号)要求，局党组专题研究和制订《____年度局党风廉政建设责任范围和对象一览表》、《____年度局党风廉政建设责任制主要目标任务表》，推动党风廉政建设主体责任分解项目化，把责任项目逐一分解落实到每位班子成员，逐项明确责任科室和责任人，厘清责任边界，明确责任内容。局党组成员和其他班子成员按照局《关于推进惩防体系建设和落实党风廉政建设责任制组织领导与责任分工的通知》要求认真履行“一岗双责”，结合日常业务工作加强督促检查，对所分管的党风廉政建设工作任务，积极研究、积极推动，务求实效。
2、认真学习教育。结合党的群众路线教育实践活动，组织局班子和全体党员干部，认真学习党的十八届四中全会、中纪委十八届四中全会和省市区党风廉政建设会议精神，学习xx___关于廉政建设的系列重要讲话，学习《之江新语》、《干在实处走在前列》等书籍，学习中央八项规定和省市区有关作风建设的政策文件，邀请林大吉副区长上《积极开展党风廉政建设，深入遏制非典型腐败蔓延》专题党课;观看《焦裕禄》影片，局党组书记结合我区旅游工作实际上勤政廉政党课，开展 “时间都去那儿了”、“100减1等于0”、“三严三实”等学习讨论，努力提高全局党员干部关于党风廉政建设重要性的思想认识，筑牢反腐__的思想防线，增强做好本职工作的责任感、使命感，努力为江北旅游发展贡献自己的力量。
3、严明党的纪律。结合局党的群众路线教育实践活动，进一步严明政治纪律，深入开展政治纪律教育，强化党员干部特别是领导干部自觉遵守党章，坚持正确的政治方向，坚定政治立场，言行举止与___保持高度一致，决不允许有令不行，有禁不止。严明财政纪律，认真贯彻执行中央八项规定、省委六个严禁、市委正风肃纪十项规定，没有党员干部违反规定。严明组织纪律，做到“四个服从”。强化重大决策执行督查，充分利用重大决策执行监察平台，加强对“北山休闲游步道”工程建设情况的督查，专题听取北山休闲游步道建设情况和资金使用情况的汇报，加强对职能科室履职和廉洁情况的监督检查，并进行廉政教育。
4、严格选人用人。严格按照《党政领导干部选拔任用工作条例》及有关规定选拔任用干部。____年局党组在推荐3名区管后备干部人选时，严格按照公开公平，民主择优原则，经全局机关干部民主推荐、班子集体讨论决定后上报;在选拔任用一名中层副科职干部过程中，严格按照岗位设置，进行全体机关干部民主推荐、民主测评、局党组和班子成员集体讨论决定、任前考察公示、任前廉政谈话、发布任职通知的程序进行，没有收到任何举报信和听到不良言论。____年，我局也没有因腐败或者作风问题被区纪委或监察局通报或者立案查处案件。
5、维护群众利益。加强和深化区旅游质监所(基层站所)和行政服务窗口政风行风建设，____年，旅游质监所共受理政策法规咨询和调处各类游客有效投诉60起，其中正式立案有效投诉28起，涉及理赔金额约8万元，现已全部结案，全部为企业支付，未动用旅行社质量保证金，投诉结案率100%，区旅游质监所曾被区纪委评为区群众基层服务满意站所。建立区旅游行风监督员队伍，聘任了10位行风监督员，加强对我区旅游行风的监督检查，不断提升行风建设水平。参与区“对话民生”电视问政栏目，积极回应群众所关切的旅游问题。认真做好干部作风公众评价窗口、党政接访平台、民生e点通等群众反映件的办理。深化“阳光工程”建设，严格按照程序做好北山休闲游步道附属设施工程和慈城-保国寺创建国家5a级旅游景区总体规划的公开招投标工作。
6、深化党建品牌。以党建服务品牌“区品质旅游直通车”为载体，深化旅游企业服务经理人制度，积极回应群众关切，解决旅游发展中的难点问题。如针对慈城金源旅游公司和众多旅行社反映的“慈城镇区旅游大巴车禁行后带来的旅游难、投诉多等问题”，通过向区委区政府领导汇报，加强与慈城镇、慈城金源旅游公司的联系沟通，区政府组织召开专题协调会，最终确定在慈城旅游购物中心建立临时旅游大巴车停靠点等措施，有效破解慈城旅游难问题，深受旅游企业的欢迎。____年，慈城古县城景区的门票收入同比上年增长27.47%;如积极扶持旅游企业发展，用足用好宁波市商务中介服务业发展补助资金政策，认真指导帮助康泰、运通、风景三家符合条件的旅行社积极申报，并获取补助资金;再如通过加强与区交通局、保荪办的联系、沟通和协调，积极争取在北山休闲游步道荪湖-安山-灵山标准段配置落实2个公共自行车租赁点，有效缓解登山健身的市民和游客交通转换难问题。
(二)务实推进，抓好廉洁自律和风险防范
以强化党组织建设和推进旅游中心工作为抓手，充分发挥党员领导干部的示范带头作用，把党风廉政建设和反腐败工作常态化，加强反腐__宣传教育，大力营造清正廉洁氛围，着力抓好风险防范。
1、深化内部监督。局班子成员带头严格遵守党的政治纪律，贯彻落实中央和省市区委有关精神，力争“干得最主动、抓得最务实、走在最前列”。一是局领导班子成员在____年1月22日和8月4日两次召开班子民主生活会，动真格，讲实话，红了脸、出了汗，思想上受到极大的触动和警醒。局领导班子成员还以普通党员身份参加了8月15日的支部组织生活会，认真过好双重组织生活。二是严格遵守组织人事和财经纪律，始终坚持民主集中制，建立和完善局主要领导“五不直接分管制度”，自觉规范行政权力，确保重大决策部署、重要人事安排和大额度资金使用集体研究决定。严格按照区有关规定使用好差旅费、培训费、会议费; ____年三公经费使用情况为：局因公出国(境)1人次，主要参加宁波市旅游局组织的赴英国、土耳其参加欧洲宁波周旅游推介会，经费支出5.1万元;单位无公务车购置和运行费;局公务接待费0.9871万元，占控制数6.7万元的14.73%;会议费和培训费13.2499万元，占控制数35万元的37.86%;三是带头落实中央八项规定、省委“28条办法”、市委“20条措施”，带动全局干部队伍转变作风、服务群众，坚持厉行节约，坚决反对铺张浪费，目前无一人违反。四是自觉执行廉洁自律规定，局领导班子成员认真学习廉洁自律各项规定，自觉用《廉政准则》的各项规定规范自己的行为，带头讲党性、重品行、作表率。认真管好配偶、子女和身边工作人员，自觉接受干部群众监督。认真落实领导干部报告个人有关事项制度。
2、加强作风督查。加强对党风廉政责任制落实情况的督查，坚持经常性检查与重点督查相结合，从源头上推进反腐__各项工作任务的落实。局党组书记每月结合月度工作会议，就党风廉政形势和上级指示要求、改进作风具体工作等内容进行警示教育;开展全员参与的交心谈心，基本形成了局党组书记约谈班子成员、各科室负责人，分管领导约谈分管科室负责人和成员的层层约谈机制，截止目前，局党组书记共约谈30人次以上，分管领导共约谈60人次以上;认真贯彻落实中央和省市区关于转变作风、厉行节约的相关规定，目前无一人违反;实行重大节假日如春节、“五一”劳动节、中秋节、国庆节前集体(全体机关干部职工)谈话机制，共计80人次以上。
3、制约和监督权力运行。按照全区统一部署，多次召开会议讨论研究，梳理完成好局行政权力清单，其中共性权力2项，审核转报11项，本级保留48项，并向社会公开，接受监督。重新梳理完善局各项规章制度，局党组和班子专题研究讨论和修订了《局机关内部管理制度汇编》工作制度。抓好领导班子成员执行责任制和个人廉洁自律工作，把“四重一大”(重大事项、重大项目、重点工程、重要人事任免、大额资金使用)作为惩防重点，坚决杜绝腐败现象。在大额资金的使用方面，1万元以上在分管财务的副局长审批后报局长审核，3万元以上提交局班子会议集体讨论决定，10万元以上必须通过公开招标(或公开采购)的形式执行，力求做到公开透明，堵塞廉政漏洞。
4、加强机关效能建设。按照市正风肃纪的要求，牢牢把握 “两提高、两降低”(提高工作效率、提高服务质量和降低公务支出、降低行政成本)效能建设主题，以全面提升机关服务能力、决策能力、执行能力为核心，以规范行政行为、改进机关作风、改善服务方式、落实责任追究为重点，以强化组织协调和落实监督检查为手段，创新效能建设工作机制，进一步推进机关效能建设的各项工作，认真落实《江北区公务员岗位对责、绩效对账考核实施细则(试行)》。积极营造良好的节约氛围，把厉行节约、反对浪费的理念贯穿于日常工作的各个方面。
(三)严格要求，认真查找存在的问题和不足
总体上，局党组能坚决贯彻党的十八届四中全会提出的深入开展党风廉政建设和反腐败斗争，严格落实党风廉政建设主体责任，贯彻从严治党要求，严字当头、真管真严、敢管敢严、长管长严，全局政风总体良好，干净干事氛围浓厚，能“改作风”和“敢担当”。但按照高标准、严要求，还存在着一些差距和不足，需要引起高度重视，并在今后的工作中认真整改落实。
1、思想认识有待提升。局党组和班子成员能够做到领导带头、发挥表率作用，也能够坚持“打铁还需自身硬”、“正人先正己”，坚持“一岗双责”，干好工作，用实际行动做严守纪律的示范者，但是，也存在个别班子成员(包括部分一般干部)只抓好自己的一亩三分地，管好自己该做的事，对于分管工作之外的事情思考比较少，谋大局观念不够强，有的一般干部只围绕着领导的要求办，没有用更加主动和积极的思想和行动，开展好工作，主动性不够强，自身素质提升还不快。
2、方式方法有待改进。虽然局党组高度重视对干部的教育和管理，可以说廉政建设和作风建设是逢会必讲，教育引导党员干部树立正确的世界观、人生观、价值观，要坚定理想信念，防止精神缺钙、思想滑坡，要坚定不移地在思想上、政治上、行动上同___保持高度一致。但是在方式方法上，基本上以局主要领导讲解教育为主，以学文件和看录像片为多，局班子成员的廉政讲课、普通党员干部的廉政交流次数还不够多，频率还不够高，满足于常规要求，深层次的认识深化有待加强;还缺少利用多种载体如参观监狱、法院旁听、现身说法等途径让党员干部更直接、更深入地接受警示教育，触及灵魂，更加自觉地做到受警醒、明底线、知敬畏，进一步增强局班子成员履行党风廉政建设和反腐败工作的极端重要性和艰巨性，进一步提高全体党员干部在新形势条件下加强廉政建设的必要性和自觉性，牢牢把住廉政建设这根弦，做到警钟长鸣，清正廉洁。
3、作风建设有待抓常。经过党的群众路线主题教育实践活动，“四风”问题得到基本解决，党风政风更加好转，全局干部精气神进一步提振。局党组为落实好主体责任，严防思想松懈，也基本做到“抓经常、经常抓”，但是，还是存在时紧时松现象，主要原因一是认为旅游局权力小，资金也少，能按照上级党风廉政建设的规定要求做好就行，二是旅游局是业务局，旅游业务工作考核多、任务重，因此对业务工作比对党建工作更加重视，特别是业务工作比较忙的时候，强调工作的推进落实，相对忽视思想教育工作，在抓细、抓常、抓长上下的功夫还不够深，没有很好地做到深入抓见实招，经常抓见常态，持久抓见长效，把党风廉政建设工作和业务工作有机高度统一，更高标准地落实好两手抓，两手硬，两促进。
4、廉政督查有待加强。局主要领导布置工作时严格责任落实，在每个月的工作部署会上都明确责任，建立了“三级责任追究制度”，一级抓一级，层层传导压力，做到守土有责。但在具体工作中，有的相关责任人质量、效率意识相对较差，争先创优意识不够强，存在着工作前松后紧、时间节点没有把握，要求不高、被动应付等问题，工作比较被动，担当精神不够，局党组和班子对重点工作的经常性、强制性督查还不够多。因此需要认真研究，强化责任追究，严字当头，切实履行好主体责任。
5、工作举措有待创新。局党组在党风廉政建设落实主体责任上虽做了一些有益探索，例如建立局服务旅游企业经理人制度、周三午学等，但更多的是按照上级部门的部署，做好党风廉政建设规定动作，结合本职工作创新性地开展党风廉政建设，落实主体责任的举措还不多。包括对八小时工作时间之外的党员干部管理教育还缺乏有效办法，如前几年局个别同志因自我要求放松曾受到诫勉谈话等处分，教训深刻。因此如何在工作时间内发现苗头性和倾向性问题，对于所谓的“小问题”，“小错误”经常咬咬耳朵、扯扯袖子、及时进行谈话提醒、教育，不使小问题演变成大问题值得加强。
二、关于主要负责人履行“第一责任人”职责情况的报告
怎么写报告153人觉得有帮助
旅游局2025年度两个责任落实情况的报告该怎么写？写这种报告，开头最好把背景交代一下，比如今年旅游局的重点工作是什么，目标是怎么定的。记得要把这些写清楚，不然后面说成绩就显得没根没据。
接着就是具体的工作措施了。比如，为了推动旅游行业的健康发展，咱们采取了一系列举措，像是加强市场监管，开展专项检查之类的。这里边可以提几个关键点，但别堆砌太多，挑重点就行。不过有时候写着写着可能会跑题，比如突然想起去年某个活动挺成功的，忍不住多写了两句，这就有点多余了。
说到成绩，这是重头戏。得实事求是地讲，哪些指标超额完成了，哪些地方还有差距。比如说游客满意度提高了多少个百分点，投诉率下降了多少。不过要注意，数字最好用具体数值，别含糊其辞。有时候可能会不小心把百分比和绝对值搞混，比如写成“增长了百分之二十人”，这就不太对劲儿了。
另外，报告里头还应该提到一些创新做法。像我们尝试引入智能导览系统，结果发现效果不错，游客体验提升了好几个档次。当然，创新的同时也得考虑成本效益，不能只顾着搞新花样而忽略了实际效果。
最后这部分，就是展望未来了。可以谈谈明年的计划，比如进一步优化服务质量，拓展新的旅游线路。同时也要留个伏笔，表明后续还会持续关注相关问题，确保各项工作有序推进。写到这里的时候，有时候会不自觉地啰嗦起来，比如反复强调某个概念，其实已经说过好几遍了，这样就显得冗长了。
【第6篇】发改局抓基层党建工作和履行主体责任述职报告怎么写2400字
按照县委要求，现将自己一年来履行主体责任、抓基层党建工作情况报告如下：
一、履行职责情况
1.扎实工作，认真履行抓基层党建工作责任。一是认真履行“第一责任人”职责。在党建工作中，牢固树立“带头抓”的意识，作为党建工作的第一责任人，又是部门行政负责人，坚持用辩证的观点和方法，正确认识和处理两者之间的关系，以加强党的建设来推动和保证发改工作的有效推进，用完成项目建设的效果来检验党建工作的成效，不断强化“抓好党建是本职，不抓党建是失职，抓不好党建是不称职”的观念，在县发改局形成了党组书记带头抓、党组成员分工抓、全体党员共同抓的党建工作格局，始终把党建工作列入重要议事日程，对党建工作进行了全面研究部署，将党建工作和行政业务工作一起部署、一起检查、一起考核，促使了党建工作与发改业务工作相互促进、协调发展。二是认真履行党风廉政建设主体责任。局党组健全完善了“一把手负总责，分管领导各负其责，班子成员齐抓共管”的领导体制和工作机制，认真对党风廉政建设和作风建设等方面的政策、文件及规定等进行传达学习，坚持把加强党风廉政建设和作风建设与发改业务工作同部署、同落实、同检查、同考核，确保了党风廉政建设和作风建设各项任务得到有效落实。三是不断完善党内议事决策机制。今年来，为更好地贯彻执行党的民主集中制原则，进一步完善党组内部的议事和决策机制，修订完善了《县发改局党组重大事项集体决策制度》，在党组会议讨论研究工作时，始终坚持民主集中制，不搞“一言堂”，作为“班长”，我坚持做到不抢先发言定调子、不强制拍板作决定，在民主集中的基础上，对重大问题做到有主见不主观，形成了合心、合拍、合力的干事氛围，充分调动了党组班子成员的能动性和积极性，突出了班子的集体领导地位。
2.多措并举，基层党组织活力不断提升。一是持续加强党员干部教育管理。按县委组织部安排，抓好支部的整顿工作，严格党员教育管理，将强化党员思想教育工作作为提高党员综合素质的重要内容，通过组织召开专题学习会、观看廉政教育片、开展警示教育活动、撰写学习焦裕禄同志先进事迹心得体会等形式广泛开展党员教育教育活动，努力提升全体党员干部的党性修养，使广大党员干部能及时了解党的路线、方针、政策，完善了知识结构，提高了思想政治和业务素质，党性修养进一步提升。二是不断建立健全党员组织生活制度。结合“两学一做”教育活动，重申和强化了基层党组织“三会一课”制度，明确了党员大会、支部委员会会议在研究落实上级工作部署、党员发展教育管理等方面的职责。明确了局机关党支部党员大会每季度召开1次、支部委员会议每月召开1次、党课每季度1次的要求，为基层党组织提升活力搭建了平台。三是抓好“基层党组织提升年”活动。认真按照县委的统一部署，深入推进“五个五”党建工作，扎实开展党费收缴自查，圆满完成了各支部换届工作。认真落实省委“三项机制，抓好人才培养工作，在干部选拔推优、考核奖励上，坚持党组集体研究，全体职工民主票选，做到公平公正公开，让大家心服口服；深入开展“两学一做”教育实践活动，组织全体党员干部扎实学习______系列讲话和《党章》《准则》《条例》等党规党纪，党员干部的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识有效增强，内化于心、外化于行。
3.锻造战斗堡垒，努力打赢脱贫攻坚战。全体党员深入开展进村入户包扶助脱贫，针对窑沟村103户299人，实现人人有包扶任务、户户有人帮扶。积极发挥基层党组织的战斗堡垒作用，党员始终冲在第一线，人均驻村入户50天以上，帮助贫困户制定脱贫计划、联系产业项目、争取扶持资金。全年累计争取投入10万余元，助推窑沟村特色产业提档升级，促进窑沟村贫困户人均增收600余元，31户99人顺利实现脱贫。
4.直面问题，认真整改提升。针对局党组查找出来的突出问题，逐项细化整改落实措施，逐项加以整改落实，通过整改落实，局党组班子提高了思想认识、转变了作风、服务发展能力得到有效增强，进一步密切了党群干群关系；针对个人查找出来的“不敢闯、不敢试，缺乏担当”等“四风”问题，以“坚决整改，立行立改”的态度，从“加强理论学习”、“提高党性修养，扎牢宗旨意识”、“密切联系群众，切实转变作风”等方面进行了整改，使自己理想信念更加坚定，党性修养得到进一步增强、宗旨意识更加牢固。
二、 存在的问题及原因分析
一是对党建工作认识还不够。在平时工作中，客观上由于业务繁忙，认为业务工作是硬任务，因此有先把业务工作做好再开展党务工作的思想，导致在业务工作上花费的精力多，党务工作上花费的精力少。二是遵守党组中心组学习制度不够严格。组织党组成员开展学习的方式比较枯燥，读读报纸，念念文件，致使一些党组成员对理论学习兴趣不浓厚，参与热情不高。三是对党员的教育、管理、监督不够。工作中个别党员放松了思想改造，党的理想信念与为人民服务的宗旨意识有所淡漠，整天乐得清闲，不思进取，工作上只求过得去，不求过得硬。
三、 下一步工作的思路和主要措施
一是强化第一责任人意识，形成齐抓共管的党建工作格局。切实担负起党建第一责任人的职责，切实转变观念，变党建工作“要我抓”为“我要抓”，主动给党务干部交任务、指方向、压担子;充分发挥党组成员的作用，充分调动他们工作的积极性，关心他们的学习、工作和生活，经常向党务干部了解情况，检查问题。二是抓制度、强管理，确保党建工作规范化。坚持建立健全管理机制，对党建工作进行规范化管理，突出落实党建工作责任制。抓好党务、业务两个结合，实行“双目标管理”，把党建工作与发改业务工作目标同定，任务同下，工作同步，考核同行，纳入统一管理，从根本上解决“两张皮”的问题。三是抓主体、带全局，增强基层党组织的战斗力。根据局党员队伍具有政治立场坚定、思想品质端正、知识层面较高、创新思维敏锐等特点，充分发挥好机关党员的主体作用，通过召开党员民主生活会，开展“讲党性、重品行、作表率”等主题教育活动，使全体党员的主体意识进一步增强，使发改系统服务水平和工作质量明显提高。
怎么写报告18人觉得有帮助
发改局关于抓基层党建工作和履行主体责任的述职报告该怎么写？平时工作中，咱们得把党建这块儿当成大事，抓实抓牢。要不是说，党建要是没做好，别的工作也很难顺利开展。所以，写这个报告的时候，要把党建工作的情况说清楚，让大家知道你是怎么做的。
先说说基层党建，这是个基础工程。写报告的时候，要把党支部建设的情况写进去，比如支部的组织架构，党员教育管理的情况，还有党务公开这些事。像最近开展的主题党日活动，得详细记录下来，包括活动的内容、参加的人数、取得的效果之类的。不过，有时候可能记不太全，就大概写一下参加人数，这就容易漏掉一些细节。还有，对于那些表现突出的党员，也要提一提，这样能激励大家的积极性。
再说说履行主体责任这部分。作为单位一把手，得负起责任来，带头抓好党风廉政建设。报告里要提到你采取了哪些措施来预防腐败，比如说定期开展廉政教育，组织干部学习纪律条例之类的。再就是，对下属部门的工作监督也不能放松，得确保他们按规矩办事。不过有时候，可能会忽略一些小环节，比如个别部门的财务报销流程检查不到位，这事得特别留意。
另外，报告里还可以加上一些具体的数字，用数据说话。比如党员总数、入党积极分子的数量、党费收缴的比例等等，这些都能反映工作的成效。要是觉得写得不够全面，也可以补充一些案例，尤其是那些解决实际问题的例子，这样更有说服力。但有时候写着写着，可能会忘记把相关案例归类到合适的部分，这就得仔细检查一遍。
最后，别忘了写上下一步的工作打算。比如计划加强哪方面的培训，如何进一步完善规章制度之类的。当然了，光写打算还不够，还得有实际行动才行。要是只停留在纸上谈兵，那这份报告就白写了。
【第7篇】县国土资源局政法综治责任人述职报告怎么写2050字
县综治委：
今年以来，我们认真贯彻______“三个代表”的重要思想和十六届四中全会精神，进一步落实省、市、县法制工作会议精神和社会治安治理责任制，切实增强治安防范意识，严格落实综合治理各项措施，有效地预防了各类案事件的发生，确保了国土系统干部职工财产及人身安全， 促进了治安大局的稳定，有效地保证了我局各项工作任务的完成。
一、健全组织、制度，狠抓措施落实，确保全局安全无事故、无案件。
一是设立安全组织。我们成立了以局长为组长、副局长为副组长，各股、所长为成员的“安全工作领导小组”，各负其责，确保各自所分管的股（室）、乡所不出问题。二是加固安全设施。为了保证安全，我局每个办公室都购置了档案柜；办公室两个楼层大门均安装了防盗门。搬入北城区新办公大楼后，由于续建工作仍在进行，我局基建办公室人员每天24小时坚守在工作岗位，施工队也安排了值班人员，保障了办公大楼财物安全。三是建立节假日值班制度。在元旦、春节、五·一、十·一、和上级带有政治性重要会议期间，每天均安排一名局长、股长和一名同志值班，不仅保证了有情况能及时上请下达和处理，而且也确保了局办公场所的安全。同时，严格实行了值班登记和交接班制度。尤其对重要部位，如财务室、微机室，交接时交接人员要亲自过目，现场交接，以免一旦出现问题，责任不清。由于各项制度落实到位、措施得力，今年我局机关自身和19个土地所，无出现任何事故，无恶性案件，无刑事案件，无职工犯罪。
二、坚持“谁主管，谁负责”的原则，始终把社会治安综合治理工作摆上议事日程。
国土局作为县综合治理成员单位，我们始终把“管好自己的人，看好自己 的门，办好自己的事”这三句话牢记在心。始终坚持“谁主管，谁负责”的原则，严格按照局领导班子的分工，哪一片出现问题追究哪个主管领导的责任 ，层层落实，责任到股、所及个人。每次局长办公会，每月28日股、所长例会，以及每次全体职工大会，都要将社会治安问题作为一项重要内容，，教育大家从外单位发生案事件的事实中吸取教训，不断提醒和要求大家提高治安防范意识。并根据单位存在的问题，提出具体要求，使大家“警钟长鸣”，尤其在结合本职工作方面，对股以上领导人员反复要求，不厌其烦，要求大家严格依法行政，照章办事，切忌因失职引发案件、事件的发生。
三、坚持“预防为主”的原则，确保系统内不发生影响社会稳定的事件。
今年，我们继续抓好“三个代表”思想教育，认真学习十六届四中全会精神，端正大家为人民服务的态度，以全市国土系统开展的作风纪律整顿活动为契机，以改进作风、提高效率、廉洁自律、勤政为民、增强国土资源队伍的凝聚力、战斗力为着力点，要求全系统干部职工从思想、作风、纪律、效率、团结、廉洁六个方面，对自身存在的问题认真进行整改，从而提高了广大干部职工的政治觉悟、法律观念和思想道德水平，保证了全体同志在思想上、政治上与___保持高度一致，有效地预防了非法集会、游行、罢工、聚众闹事和超级上访等影响稳定事件的发生 。
四、严格依法行政制度落实，切实规范行政行为。
为进一步提高我局人员素质，切实做到按章办事、依法行政，今年我们针对土地管理工作中的实际问题，制定了《关于依法行政工作的有关规定》，建立了案件责任制度、重大案件的汇报和集体会审制度、督查和检查制度、错案及违纪追究制度等八项制度，对土地证件办理程序、土地违法案件查处、土地信访案件处理等方面都做出了严格的规定，对工作人员办事不负责、不认真，或玩忽职守、越权办案等行为以及违反错案追究制度中的十五项规定的，给予批评教育、责令改正、经济制裁、调离岗位、降职、责令待岗处理，情况较重的给予党纪和政纪处分，严重的移交司法机关处理。今年以来，我局工作人员能够严格按照依法行政工作的各项要求规范自身行为，没有随意执法、粗暴执法、以言代法、以罚代法等现象。
五、切实抓好土地信访工作，为全县社会稳定发挥职能作用。
一是实行局领导包案包乡制度。今年，我们实行了局领导班子包乡制度，对分包乡（镇）出现的涉及土地方面的问题，由分包领导具体负责；对重大信访案件实行局领导、信访工作人员包案制度，责任到人，确保每个信访案件都能得到及时有效的处理。
二是建立信访工作责任追究制和信访稳定责任制，按照“谁主管、谁负责”的原则，各土地所对辖区内关于土地信访问题引发的上访事件负责，属于谁辖区的问题，追究谁的责任。对于发生不同程度越级上访的辖区土地所负责人，分别给予“ 警告性谈话”、“通报批评”、“黄牌警告”及经济处罚。
三是建立土地信访定期排查制度。为了防止因土地纠纷引起的上访事件的发生，我们在每月28日的股、所长例会日、上级召开重要会议之前，都要认真排查各乡（镇）因土地问题有可能发生上访的人员，对他们做到心中有数，主动上门做工作。给他们讲法律、讲道德规范，引导他们依法解决问题，以达到化解矛盾，防止双方矛盾激化的目的。
怎么写报告200人觉得有帮助
县国土资源局政法综治责任人述职报告怎么写
述职报告，说到底就是把工作情况梳理一遍，让大家知道你是怎么干的，干得怎么样。不过写这种报告的时候，可不能光是罗列一堆数字和任务完成情况，得有点深度，还得让领导觉得你是在用心做事。
先说开头，这可不是随便写几句就能过关的地方。有些人可能觉得开场白越花哨越好，但其实太复杂反而显得不实在。我建议开头就简单点，比如“一年来，在局党组的正确领导下”，接着把主要的工作方向说一下，像是“围绕全县政法综治工作大局，扎实开展各项工作”。这里有个小细节要注意，别把“大局”写成“大布”，虽然只是个字眼差别，但要是被细心的领导看到，多少会有点影响印象。
接下来就是正文部分了，这部分才是重头戏。工作内容不能只讲做了什么，还得把怎么做、为什么这么做都说清楚。比如说开展某项专项治理行动，不能光说“开展了某某专项治理行动”，得具体一点，“通过深入调研分析，针对存在的突出问题，制定了详细的实施方案，并组织相关科室协同推进”。这样写就比单纯的“实施”更有说服力。
还有，报告里提到的数据很重要，但不是越多越好。有些同志喜欢堆砌各种数字，什么“共排查隐患XX处”、“整改率达到XX%”之类的，但如果这些数据没有针对性，只是为了凑字数，那效果就会大打折扣。应该结合实际情况，选择那些能体现工作成效的数据来用，比如“通过综合治理，辖区内的信访案件同比下降了XX%，群众满意度明显提升”。
说到群众满意度，这是个比较敏感的话题。写报告的时候，关于这一点千万不能含糊其辞，该表扬的地方要大胆表扬，但表扬的同时也要实事求是。比如，“经过不懈努力，得到了广大人民群众的认可和支持”，这句话听着挺好，但要是后面没有具体的例子支撑，就会显得空洞。所以，最好能在后面补充一些具体的实例，像“多次收到群众感谢信和锦旗，累计收到表扬XX次”。
另外，报告里的语言要符合行业习惯，多用专业术语。比如在谈法治建设时，可以提到“健全完善规章制度体系”，而不是笼统地说“加强制度建设”。这样不仅显得专业，还能给领导留下深刻印象。
最后就是结尾部分了，别想着怎么收尾，就顺着前面的内容稍微延伸一下就行。“展望未来，我们将继续坚持依法治国理念，不断提升政法综治工作水平，为维护社会稳定和谐作出新的更大贡献。”这样的结尾既稳妥又不失气势，不会给人突兀的感觉。
当然，写报告的时候，格式也很重要。段落分明、字体大小合适、行距适中，这些都是基本要求。要是报告排版乱七八糟，即使内容再好，也会让人第一眼就觉得不靠谱。所以，花点时间调整一下格式，确保整体看起来整洁美观，这对提高报告的质量很有帮助。
【第8篇】某局长党风廉政建设责任制的报告-述职报告怎么写1300字
一强化学习，不断增强拒腐防变的能力
加强党风廉政建设，既是改进机关作风的需要，也是加强自身修养，提高拒腐防变能力的需要。因此，本人始终坚持以学习自警自励，以学习提高自我，以学习增强贯彻执行党风廉政建设的自觉性和坚定性。一是加强理论学习，认真学习马列主义***思想邓小平理论和“三个代表”重要思想，不断用科学的理论武装头脑，树立正确的世界观和方法论，提高自身的政治素养；二是加强法律法规知识的学习，在认真学习中央省市县关于加强党风廉政建设指示精神的基础上，本人能自觉加强对法律法规知识的学习，以党纪党规规范自己的言行，用法律政策指导各项工作；三是加强科学知识学习，认真学习现代科学知识与时事政策，把握时事动此文来源于酷猫写作网态和政策方向，增强业务知识，不断提高自己的领导水平和工作能力，增强工作的原则性系统性预见性和创造性，保持了健康向上的人生追求和廉洁敬业的工作作风，树立了全心全意为人民服务，诚心诚意为人民谋利益，兢兢业业为人民办实事的公仆意识。
二从严要求，切实抓好分管部门的党风廉政建设
按照党风廉政建设岗位职责的`要求，本人认真抓好了分管部门的党风廉政建设。一是开展经常性党风廉政教育。利用检查指导工作召开会议之机，见缝插针，教育分管范围内的领导干部坚持一切从人民利益出发，深入贯彻模范实践“三个代表”的要求，消除“官本位”意识，一心一意为人民服务，进一步增强了他们勤政为民的宗旨观念。二是帮助指导分管部门把廉政建设纳入制度化轨道。针对分管范围内不同部门的行业特点和实际情况，帮助他们分析形势，制定措施，建立健全规章制度，规范约束了干部的行为，杜绝了“索拿卡要”等不正之风，从机制上保证了分管部门的规范有序运转；三是深入实际，加强监督检查。定期或不定期深入分管部门和企业，通过实地调查座谈听汇报等形式，摸准吃透有关情况，掌握廉政建设第一手资料，及时发现并解决了个别苗头性倾向性问题，预防了违纪违法问题和不正之风现象的发生。同时，对于责任范围内的党风廉政建设责任制工作，及时向县委县政府提出了一些合理的意见和建议，促进了相关工作的顺利开展。
三以身作则，真正做到廉洁自律
其身正，不令则行；其身不正，虽令不从。在落实党风廉政建设责任制工作中，本人能始终对自己高标准严要求，率先垂范，以身作则。严格按照党风廉政建设责任制的要求来约束自己的一言一行，要求别人做到的，自己先做到；要求别人不能做的，自己首先不去做。认真贯彻落实上级廉政建设指示精神，严格执行不收受有关单位和个人的礼金有价证券和支付凭证等有关规定，自觉遵守领导干部收入申报制度收受礼品登记制度。八小时之外，严格按照有关规定参加社交圈生活圈和娱乐圈，自觉维护党在群众中的良好形象。加强思想道德修养，保持积极向上的生活情趣，做到自重自省自警自励，自觉抵制拜金主义享乐主义极端个人主义的侵蚀。
总的来看，在党风廉政建设上本人虽然取得了一定成绩，但与党的要求还有一定差距。在今后的工作中，我将严格按照“三个代表”重要思想和党风廉政建设责任制要求，加强学习，严守法纪，廉洁自律，勤政为民，努力当好人民的公仆。
怎么写报告148人觉得有帮助
关于党风廉政建设责任制的述职报告，说实话，这挺讲究实际经验的。很多刚上手的人容易把报告写得像工作总结，这样就不太合适了。报告，重点是要把工作情况说清楚，特别是那些跟党风廉政挂钩的事。
做这份报告前头，先得弄明白领导关心什么。比如局里的党风廉政建设，是不是抓得紧？干部们有没有违规违纪的情况？这些问题都得提前搞明白。要是没搞清楚，报告写出来就可能显得空洞，甚至会漏掉关键点。像，要是疏忽了，后头检查的时候很容易出问题。
写报告的时候，最好能结合具体案例来说事。比如，去年局里有个项目，涉及资金量大，当时是怎么监督的？结果怎么样？这些都是很好的素材。不过要注意，写案例的时候别太啰嗦，点到为止就行，关键是要突出成效。
另外，报告里边提到的问题，一定要有解决方案。不能光说问题在那里，却提不出办法。比如局里有干部作风散漫的问题，那得明确下一步怎么改进，是加强培训还是调整岗位？这都需要提前规划好。不然的话，报告看起来就像在诉苦，没什么说服力。
还有个需要注意的地方，就是报告的格式。虽然不是特别重要，但也要大致符合要求。比如开头得有个简短的概述，中间部分分成几个小块来写，结尾处再做个简单的总结。要是格式乱七八糟的，会给领导留下不专业的印象。
当然，写报告的时候，也得注意用词。有些话听起来很正式，但其实没什么意义。比如有的同志喜欢用一些大而无当的形容词，觉得这样显得高级，其实反而会让人觉得不实在。所以，尽量用朴实的语言，把事情讲清楚就好。
最后，报告写完之后，最好能让同事帮忙看看。有时候自己写的东西，可能忽略了一些细节，别人一看就能发现问题所在。而且多一个人审阅，也能增加报告的准确性。不过，找人帮忙的时候，得挑靠谱的，要是遇到心术不正的，反而可能坏事。
