【第1篇】总结报告意义及作用范文500字
总结报告是做好各项工作的重要环节。通过它，可以全面地，系统地了解以往的工作情况，
可以正确认识以往工作中的优缺点；可以明确下一步工作的方向，少走弯路，少犯错误，提高工作效益。
总结报告还是认识世界的重要手段，是由感性认识上升到理性认识的必经之路。通过总结报告，使零星的，肤浅的，表面的感性认识上升到全面的，系统的，本质的理性认识上来，寻找出工作和事物发展的规律，从而掌握并运用这些规律。***同志曾指出：的责任，就是不断指出斗争的方向，规定斗争的任务，而且必须总结具体的经验，向群众传播这个经验，使正确的获得推广，错误的不致重犯。
写好总结报告，须勤于思索，善于总结。这样可以提高领导的管理水平，培养出更多理论与实践相结合，具有工作能力的干部。总结中，须对工作的失误等有个正确的认识，勇于承认错误，可以形成批评与自我批评的良好作风。写好总结，须从以往的工作实际出发，可养成调查研究之风。总之，写好总结报告是非常重要的，但也要非常困难的。难度主要表现在两方面；一是总（过去的工作），二是结（工作的经验，教训，规律）。要正确处理好两者关系：总是结的依据，结是总的概括。
怎么写报告55人觉得有帮助
写报告这件事说起来简单，但真要做得好，还是得花点心思。特别是总结报告这种类型，它既要反映实际情况，还得让人看了能明白重点在哪。要是随便写一通，不仅浪费时间，还可能让领导觉得你敷衍了事。开头部分得有个明确的方向，不能上来就乱写一堆无关紧要的东西。比如项目完成情况这部分，应该把核心成果提炼出来，用简练的语言描述清楚。我见过不少同事喜欢堆砌数据，数字一大串，结果关键信息反而被淹没了。其实只要挑几个最能体现成效的数据就够了，太多反而显得啰嗦。
中间部分，就得具体分析原因了。有时候事情没做好，肯定是有原因的，这就要深入挖掘背后的问题所在。不过这里头有个小细节需要注意，有些人在写原因的时候，喜欢把责任推给别人，这就不太好。最好是客观地陈述事实，把问题摊开来说，这样才能找到解决办法。
结尾部分也不能草率应付，得给后续工作提点建议。比如说这次的工作中发现了哪些不足，下次应该怎么改进之类。有些人图省事，直接抄之前的建议，这样可不行，得结合当前实际情况来写。不过也有个不大不小的麻烦，就是有些人懒得动脑子，直接套用旧模板，结果漏洞百出，这确实是个问题。
写报告的时候，格式也很重要。字体大小、行间距这些看似不起眼的小事，其实会影响阅读体验。有一次我看到一份报告，字体忽大忽小，排版乱七八糟，看得人头疼。虽然内容勉强还能看懂，但给人的感觉很不专业。还有，报告里的标点符号也得注意，有些人喜欢省略标点，整句话看起来像是一个长句，读起来特别费劲。
另外，报告里的专业术语用得恰当与否也很关键。如果是在技术领域，术语用错了，别人可能会误解你的意思。我记得有一次，一个同事在报告里用了个不太合适的术语，结果闹了个笑话。当然，这并不是说要用特别高深的词汇，而是要确保用词准确无误。
【第2篇】初一班主任学期期末总结报告范文1500字
一个学期很快结束了，在领导和各位老师的关心和帮助下，顺利走过了一学期。现在就把一学期的工作情况总结一下。
一、做好学生的思想工作，培养良好的道德品质
对初一新生，必须先规范学生的行为，提高学生素质，与其他班主任一样，经常性地加强对学生的集会，晨读、课间操，卫生清洁保持工作等督促检查，经常性、随意性地观察其他任课教师上课时学生的学习和纪律状况在深入学生的学习，生活和活动中及时了解，关心、教育并且督促其良好的习惯养成。
我当班主任力争做到两点：
一是尊重每一个学生，满足学生尊重的需要，承认的需要，情感的需要，努力克服固执己见，偏激的思维方式，尊重学生个性发展，为孩子的成长创造一个愉快的心理运动空间；
二是善待每一个学生，用真诚的爱心对待每一个孩子。对于优等生，不掩饰他们的缺点，积极引导他们扬长改过，努力使其达到卓越。我班的周琦同学各方面表现相当不错，是一个品学兼优的学生，但就是缺乏胆量，上课时很少积极发言。针对这一点，我找她谈心，帮她找原因并鼓励她大胆发言。在我上课时，有意找她回答问题，并适当给以鼓励，锻炼她的胆量。通过这样的锻炼取得了一定效。
二、加强班级管理，培养优秀的学风与班风，鼓励学生参与各项活动。
班里制订的各种规章制度要件件落实如果只靠班主任一个人的话，就会力不从心，这时候就要发动班干部的作用，让学生做学习的主人，班级管理的主体，培养自我管理意识和自主学习的能力，值日班干部每天轮流等级考勤，维持纪律等，并利用班会或业余时间经常开展一些丰富多彩的活动。在另一方面，我自己也以身作则，努力做做事的榜样，勤跟班，使班风正，学风浓。
鼓励学生参与各项活动：如积极参与学校组织各项活动，积极报名参加校运会，拔河比赛取得了第二名；20乘50接力第三名；广播操比赛第四名；语文课本剧表演三等奖，等等。这些集体活动都要学生齐心协力，一起来完成。
三，建立良好的和谐的师生关系，在爱心中与学生一道成长
老辈教育家夏丐尊先生说过：“没有情感，没有爱，也就没有教育。”所以平时我注意与学生交朋友，谈心，在学习上给予关心与爱护，在精神上给予鼓励与支持，使学生感到老师的温暖，从而“亲其师，信其道。”与此同时，我还注意培养他们同学的友爱之情，营造融洽和谐的人际关系，使同学们之间亲如手足。
1、教育学生努力学习，完成学习任务
学生的主要任务是学习，教育学生要有明确的学习目的，端正学习态度，遵守学习纪律，指导学生制定好适合自己的学习方法，提高学习的自觉性，养成良好的学习习惯，提高学习成绩。为将来报效祖国，振兴中华民族，打下良好基础。
2、关心学生身心健康，促进学生全面发展
要对学生全面负责，不仅要关心学生的课业学习，而且要引导他们开展有益的科技和文化活动，及社会实践活动。以培养他们的劳动观念和为人民服务的思想，养成良好习惯，增加社会知识，掌握一定的生产知识和技能，增长实际才干。
四、重视与家长的联系，双向管好学生。
学生与进步，集体的成长，离不开教师，也离不开家长。为了更好的全面了解学生情况，我通过多种形式与家长建立密切联系，进行友好交往。赢得了家长的信任，鼓励和支持。同时对家长提出要求：为孩子在家里创造必要的学习环境，为孩子做好榜样。
五、积极主动地和各科教师联系，协调学校各方面的教育力量，发挥如纽带作用。
在与任课教师的交往中，我尊重他们的意见，在这方面，我平时注意道多教育学生，要有礼貌，尊重老师的劳动，树立老师的威信，增进师生情谊。
六、存在的不足，需要改进的地方
1．期末复习阶段后进生状态很不好。以后要多注意复习阶段学生的心理辅导与思想教育。
2．学生尽管上课看起来似乎很认真，但是听课效率仍然不高。
怎么写报告9人觉得有帮助
初一班主任学期期末总结报告怎么写
作为班主任，学期末的总结报告是很重要的工作，这不仅是对自己工作的回顾，也是给学校领导汇报的重要材料。做好这份报告需要一些技巧，我在这几年的工作中摸索了一些方法，希望能帮到大家。
首先要明确报告的目的，是为了展示成绩还是反思不足，或者是两者兼有。写报告前最好列个提纲，把想说的内容大致分分类，比如学生表现、班级管理、教学活动等方面。这样写起来思路会清晰一点。不过有时候写着写着可能会跑题，比如提到某个学生的进步时，可能又扯到另一个话题去了，这就需要注意控制方向了。
接着就是具体的内容了。关于学生的表现，可以分门别类地写，比如学习成绩、纪律情况、参加活动的积极性等。这里有个小细节要注意，有些学生虽然成绩不是特别突出，但在其他方面做得很好，比如热心帮助同学，这类情况也值得提一下。但有时候写着写着就容易漏掉一些关键点，比如某个优秀的学生名字忘记写了，这种小疏忽还是要注意避免的。
至于班级管理和教学活动，这部分内容相对好组织些。可以先从常规管理说起，比如日常考勤、卫生检查等，这些都是基础工作。然后再说说开展过的主题活动，像主题班会、读书分享会之类的，这些都能体现班级的凝聚力。不过在写这些的时候，有时候会陷入一种误区，就是只罗列活动名称，却没有具体的描述，这样就会显得空洞，缺乏说服力。
另外，报告中还可以适当加入一些数据支持，比如考试平均分、及格率之类的。这些数字能直观地反映班级的整体水平。不过在引用数据的时候，有时候会出现小问题，比如单位没写清楚，或者数据来源不确定，这就需要仔细核对了。
最后，报告的语言要得体，既要表达出对学生的关爱，也要体现出专业性。用词上尽量避免过于口语化，但也不要太过正式，毕竟这是个工作报告，不是学术论文。写完后最好多读几遍，看看有没有不通顺的地方，有时候句子过长，读起来费劲，就需要拆分成几个短句。
【第3篇】四年级班主任工作总结报告范文1150字
班主任工作千丝万缕、繁琐罗嗦。一个学期来，本人能时刻牢记“爱岗敬业”和“为人师表”的职业道德宗旨，在实际工作中不辞劳苦地主动开展班级管理和德育建设，在少先队领导的关心、支持、指导和帮助下，取得了一定的收效并且有了良性的发展。概括性地说有以下几点：
一、主动贯彻落实学校以及各职能部门各个阶段和突发性的工作要求，做到坚决服从、动作迅速、部署到位、落实有策，经常性抓好班级管理中的组织、协调、督促、检查和小结工作。与其他班主任一样，经常性加强对学生的集会、早读、课间操、卫生清洁、午休等的督促检查，经常性、随意性地观察其他课任教师上课时学生的学习和纪律状况，力求更多地掌握第一手材料，以便有的放矢地加强动态管理，在深入学生的学习、生活和活动中及时了解、关心、教育并且督促其良好习惯的养成，同时发挥教师的言传身教之示范效果。
二、主动、大胆搞好对学生干部的发掘、使用、扶持、教育和培养工作，尽可能的发挥学生的自我管理、自我监督和自我教育能力，培养和提高学生的“五自”能力。本班“班干部除了几个同放学能力比较强以外，其他学生能力比较差，针对本班学生干部胆小怕事、明哲保身而不能形成班集体的核心这一状况，深入学生生活，善于洞察和了解情况，。我更多的采取定期召开班干部会议或个别谈话，分析研究之根源、指出教育其不足、授之建议以方法；同时进行职责分工，做到人人有权、人人有责、互相监督、相互协调，实行民主管理，逐步培养出像王悦、蔡怡宁、宋迦意等这样一批较为得力的班干部，使班级管理有了良性的互动。
三、始终贯彻分层次教育，坚持“抓两头、促中间”，不厌其烦地耐心做好后进生的帮教转化工作。针对本班如：郝雨、王甫胜等纪律或学习双差的后进生，我班实行了“错误登记”政策。做到“小犯指出批评、多错检讨通报、大错约见家长、累犯严肃处理”，更主要的是班主任经常性加强督促和引导，充分利用班会、集会小结、召开座谈会、电话通知其家长、开展“告别不良行为，重塑文明形象”等进行苦口婆心的教育，从情入口、感之以心。同时，有的放矢地“约法三章”，狠治各种歪风邪气，培育正确的舆论导向，耐心做好后进生的教育转化和家长的配合督导;充分利用班会、课余时间以及校内外各种方式的活动，培育正确的舆论导向和核心集体，多发现他们的“闪光点”、多些“暖处理”给他们定目标限期改正，扩大积极分子队伍，形成良好的学风、考风和班风.。通过坚持不懈的“苦心经营”，特别是大力加强班主任与课任教师、与家长之间的经常“合力教育”，违纪现象有效地得到了遏制，班级纪律迄今终于有了很好的进步。
四、注重安全教育
安全工作是班主任工作不可缺少的一部分，在日常教育工作中，我坚持做到天天讲、时时讲，严格杜绝安全事故的发生。一年以来，我班没有发生任何安全事故，但是还是有像郝雨这样，老师喜欢偷人家东西的学生。
怎么写报告65人觉得有帮助
做班主任工作这事，说起来头绪挺多的。四年级这个阶段，学生已经不是刚入小学的小豆包了，他们开始有自己的想法，但有时候又控制不住自己。所以这份总结报告，得把他们的表现写清楚，还得把你的做法交代明白。
先说班级管理，每天早上的晨会是必不可少的，就像吃饭一样重要。晨会上要强调纪律，提醒孩子们带齐学习用品。不过有时候会忘记提到一些细节，比如检查红领巾佩戴情况，就容易漏掉。其实这事挺关键的，因为红领巾不仅代表少先队员的身份，也是个日常行为规范的小提示。
课堂纪律这块儿，我觉得表扬比批评更有用。有一次语文课上，有个孩子总是说话，我一开始想批评他，后来改成当着全班夸奖其他认真听讲的同学，那个爱说话的孩子自己就不闹了。这事让我意识到，正面引导有时候比直接指出毛病效果好。当然，偶尔也会有点疏忽，比如某天上课的时候忘了记录谁表现特别好，事后想想挺遗憾的。
再来说说作业情况。四年级的作业量不算少，尤其是数学题，有的孩子做起来很费劲。为了帮助他们，我经常利用午休时间给几个基础差的学生补习。有时候忙起来就顾不上提前通知家长，结果有些家长还以为孩子在学校没好好学。这事提醒我，以后还是要提前跟家长沟通一下，毕竟家校配合很重要。
还有，学生的心理状态也不能忽视。有个孩子最近成绩下滑挺厉害，问他原因也不说。后来我发现他家里可能出了点事，就找机会跟他聊了聊。虽然谈得不多，但看得出来他的情绪有所缓解。这件事让我明白，班主任不仅要关注学习成绩，还得留意孩子的心理变化。不过，有时候太专注于个别学生，就会忽略整个班级的整体氛围，这是需要注意的地方。
至于活动参与，学校组织的各种比赛和文艺演出都得鼓励孩子们参加。记得上次艺术节，有几个孩子报名参加了舞蹈表演，排练期间我还担心他们会应付了事，没想到最后表现特别棒。这让我觉得，只要给予足够的支持和鼓励，孩子们都能发挥出自己的潜力。
【第4篇】小学中层干部述职报告总结范文1800字
小学中层干部述职报告总结
一学期来，本人能认真履行职责，团结协作，处处以身作则，做廉洁自律的表率，能够以学校大局为重，协调各处室的各项工作，尽自己的努力当好领导的参谋。本学期以来，在学校领导的关怀下，在各处室部门的协助下，在各位老师的配合下，学校办公室以“运转有序、协调有力、督办有效、服务到位”为目标，围绕学校中心和重点工作，加强作风建设，加强组织协调，加强内部职能和规范公文处理等，办公室总体工作状态良好，工作水平有了提高，为保障学校工作正常运转发挥了应有的作用。现将本学期的主要工作述职如下：
一、深化学习、提高理论水平
作为办公室主任，我始终坚持坚定的政治立场，在思想上、行动上与___保持高度一致，严于律己，团结同志，尽职守则，勤奋工作，能够与时俱进，努力做“三个代表”的实践者。
一学期来，本人在校长室的要求下，坚持做笔记，坚持写心得体会，同时撰写教育教学论文，积极投稿。在宿迁日报上发表了“校园节庆文化的教育功能”， <名 师之路> 杂志上发表了，“创设校园节庆文化，优化素质教育氛围”。 <新高考> 杂志上发表了，“重在理解贵在转换”。同时从图书馆借阅书籍阅读，提高自己的业务水平。
在完成教学和办公室工作的同时，我还在安师大进修硕士学位，期间完成了近五万字的学位论文——文化学习：学校节庆活动的研究，顺利通过论文答辩，在____年1月10日的学位授予仪式上，很荣幸地作为学生代表发言。
二、摆正位置、做好服务工作
办公室的日常工作很繁杂，只有树立服务意识、强化责任意识才能提高工作效率和服务质量，才能限度地实现我们为教学服务的工作宗旨。作为办公室主任，最重要的是要摆正自己的位置，清楚自己所应具备的职责和应尽的责任。
因此，我坚持为领导搞好调研、制定规划，协助领导抓好中心工作。对如何规范化管理的问题，我都做了一些思考。学校接待工作可以使学校改善外部环境，扩大对外影响，树立良好的形象。为此我力求做到诚恳、热情、细致、周到，对待他人，时刻告诫自己：脸色和蔼一点，说话和气一点，谈吐文雅一点，办事热情一点。
本学期，办公室牵头承办了很多大型活动，如：省物理年会；xx市教育现场会，xx书记两次莅临我校考察活动；xx传媒出版社集团董事长xx一行领导来我校考察；xx届董事会先后两次会议的成功组织；xx市首届中学课堂增效教学论坛在我校召开；xx市高流中学四十余人、xx县府苑中学一行三十余人、xx县xx中学一行120余人先后来我校观摩“1 1”高效课堂等等。
三、召集会议，联动协调。
不论是全校师生参加的大型会议，还是部分教师、职工参加的中型会议，以及领导班子成员参加的小型会议，我都是会前及时通知、会中准确记录、会后及时落实。各部门之间，主任都有课程，工作比较忙，一遇到紧急任务，注意协调，工作不管轻重，任务不分你我，学校总体利益为重，各科室之间配合比较默契，成效显著。
四、抓好教学、提高教学成绩
本人担任了高一一个班的数学课教学工作，我始终把热爱学生放在第一位，有了这种心境，师生之间就能处于一种和谐的状态，许多事情便迎刃而解，热爱学生包括尊重信任学生、关心爱护学生，只要是我的学生，无论成绩好坏，我都一视同仁。对性格孤僻的学生，更多给以热情帮助。人的感觉是相互的，教师的真诚学生是能感受到的。坚持与学生平等相处，鼓励他们谈自己的想法，尽量使师生之间形成一种交流的习惯。我坚信：只有当学生接受了你这个人，才可能以主动的态度接受你的教育。
尽到教书育人的职责，光有爱心是不够的，还要勤奋钻研、科学施教。教育活动有其客观规律，正确运用教学规律，能提高教师的工作效率。我不管工作有多忙，坚持反复钻研教材，大量阅读参考书，以提高自己的业务能力。我想，作为教师，知识面越广，自己的感觉也好，学生对你的感觉也好。
五、正视缺点、努力完善自我
回顾自己的工作，亦存在诸多不足之处：
一是开拓创新意识不强，有自我满足情绪，自己任办公室副主任已多年，虽做了许多工作，但按照实践科学发展观的要求还有很大差距。工作中缺乏开拓创新精神，在工作作风上有时松懈。
二是在工作过程中，没能抓住主要矛盾和矛盾的主要方面，导致不分轻重、缓急、主次，眉毛胡子一把抓，结果精力没少投入，但是实际效果并不理想。
针对以上不足之处，在今后工作中，应首先加强自己的思想道德修养，努力学习，提高水平；并诚心请求领导和同事，工作中多提宝贵意见，以期工作能上新台阶，为泗中的发展作出更大的贡献。
怎么写报告178人觉得有帮助
小学中层干部述职报告总结的撰写，得讲究点方法。这类报告通常要交代清楚自己的工作情况，还得体现个人对工作的理解。开头部分，不妨简略回顾一下这段时间的工作背景，比如学校安排了哪些任务，自己承担了什么职责。这部分不用太复杂，把事情说清楚就行。
接着就是重点，要详细描述具体的工作内容。比如在教学管理方面，你组织过哪些活动，采取了什么样的措施来提升教学质量，效果如何。这里可以列举几个例子，用事实说话，这样显得更有说服力。不过有时候容易遗漏细节，像是某个项目虽然成功了，但具体是怎么成功的，可能就说得不太清楚。
在谈及成绩的时候，除了列出成果，最好还能分析一下取得这些成绩的原因。这不仅能展示你的思考能力，也能给其他人一些借鉴。当然，这里可能会出现一点小偏差，比如把功劳都归到自己身上，而忽略了团队的努力。
对于存在的问题也不能回避。毕竟没人能做得完美无缺。要说清问题出在哪，是方法不对还是资源不足，接下来又打算怎么改进。这个问题的部分要是写得模糊不清，就容易给人一种敷衍了事的感觉。
另外，报告里头还应该提到一些未来规划。不是那种大而空的设想，而是基于现状提出的切实可行的计划。比如说针对目前教学中存在的短板，准备引入新的培训机制，或是加强与家长的沟通交流等。不过有时候会忘记把这项内容放在合适的位置，导致整篇报告看起来有点松散。
最后，记得用比较平实的语言来表达。既然是述职报告，就得让领导看得明白，又不至于太过正式让人觉得疏离。有时候措辞不当，可能会让人误解你的意思，所以写完后最好多检查几遍，确保没有歧义的地方。
【第5篇】小学工会年度述职报告总结范文1500字
年学校工会努力协助学校行政班子开展教学工作，维持教学的稳定，关心教职员工生活，丰富校园文化活动，下面是我们一年来的工作总结：
一、落实依靠方针，建立民主之家
1、坚持定期召开职代会制度。本年度教职工代表大会集中审议了《学校年工作计划纲要》，并讨论了教职工绩效工资考核相关内容等。
2、健全工会组织机构。工会委员分工明确，组织活动有声有色，并建立了初一组、初二组、初三组和行政组4个工会小组。
3、推行了不定期召开教职工座谈会、开设“工会之窗”等制度，广泛收集、征求师生意见，及时解决师生关心的热点问题。
4、开展了“学校大门规划设计和学校未来发展方向”征求合理化建议活动，共征求到教职工建议50多条。
二、坚持以人为本，建立和谐之家
1、支持、配合学校党支部学习活动，协助学校党支部组织全体党员召开学习党的十七届六中全会精神，工会主席宣读了全会的文件精神，并推荐大家观看了大型爱国教育片《建党伟业》。
2、建立健全了定期与教职工交心、谈心制度，加强了与教职工的沟通与交流，及时发现并妥善处理了教职工中的热点问题，融洽了内部关系，增强了合力，营造了和谐有序的工作环境。
3、3月份，校工会和政教、团委一起发起了爱心基金募捐活动，并做好了宣传和组织工作，筹集基金达一万余元。
4、在“六一”前夕，参与了关爱女生和为困难母亲捐款活动。
5、“六一”国际儿童节期间，为我校教职工子女送去了节日慰问。
6、暑假期间，工会委员到官塘社区联系国家级阳光体育俱乐部事宜，并邀请了方局长和吴局长为我校国家级阳光体育俱乐部揭牌。
7、9月中旬，校工会顺利进行了计划生育基金捐款活动，每人100元，共捐款余元。
8、在学生自愿的基础上，校工会组织全校学生参加了城镇居民医疗保险。
三、开展职工活动，建立快乐之家
为丰富职工生活，增强校园活力，在工会的组织或协助下，全年以展示教职工风采为主题，开展了演讲、球赛、晚会、参观学习、书法参赛、业务练兵等活动，提高了教职工的业务、健康水平，促进学校的精神文明建设。具体开展情况如下：
1、3月8日，校工会组织了女职工演讲比赛。
2、3月10日，我校女工委员参加了由市教育局与市卫生局举办的全市学校卫生管理工作会议暨卫生管理人员培训班。
3、3月10日，我校方老师在市教育局庆“三.八”读书心得讲演比赛中摘取“最佳文采奖”桂冠。
4、我校女工委员参加了石城街道女工干部培训。
5、协助团委开展了与市一中青年教师的足球友谊赛。
6、6月份，举行了师生足球赛和中青年教师对抗赛。
7、5月14日，经国家体育总局批准，我校申报创建的“阳光青少年体育俱乐部”被命名为年国家级青少年体育俱乐部。
8、8月10日，在“全国中学语文鲁迅作品教学评优活动”中，我校鲍老师执教的课荣获银奖。
9、9月18日，我校方老师在第四届中学英语教学观摩评选活动中荣获省一等奖。
10、组织教师进行校歌歌词撰写、配乐，并制作展示板，进行了橱窗公示。
11、10月18日，我校合唱队参加了全市教育系统“唱响《铜都教师之歌》《校歌》”歌咏比赛，受到一致好评，获得了二等奖的好成绩。学校获优秀组织奖；陈老师、查老师获优秀指导老师奖。
12、10月25日，我校黄老师在市教育局教职工乒乓球比赛中获得女子单打第一名，学校被授予道德风尚奖。
13、9月25日，我校在校大操场隆重举了庆祝建国61周年文艺演出。
14、11月2日下午，我校全体教师在多媒体教室认真聆听了市教研室胡主任作的校本教研讲座，校工会主席作了热情洋溢的总结。
15、11月9日，我校余老师在“‘中国电信天翼杯’中华诵？庆祝新中国成立61周年”经典诗文诵读大赛中获得教师组二等奖。
16、许老师参加了市环保局庆祝建党90周年书法比赛活动，作品获得入围奖。
17、巩固发展了学校篮球队，定时组织了集训和球赛，加强了与校外的交流。
怎么写报告174人觉得有帮助
小学工会年度述职报告总结该怎么写？工会的工作说复杂也复杂，说简单也简单，关键在于把事情做到位。先说个例子，去年咱们学校搞了个教师节活动，初衷挺好，但最后的效果一般，为什么？准备时间太仓促了，很多细节没打磨好，比如奖品的选择就有点草率，有些老师反映不实用，这事提醒我们，工会工作不能只顾着忙活，还得花心思去琢磨。
再聊聊材料的事，述职报告少不了数据支撑，但光堆数据也不行。像去年的教职工满意度调查，数据挺好看，但分析部分略显单薄，要是能结合几个具体案例就更好了。比如，有个新来的年轻老师反映食堂菜品单一，后来工会跟后勤部门沟通后调整了菜单，结果反响不错。这种事例就能让报告更有说服力，也能看出工会工作的成效。
还有个地方需要注意，就是语言表达。有时候写报告容易写成流水账，像是记日记似的，这样就显得没劲了。报告的语言得讲究点技巧，既不能太过正式，也不能太随意。像“积极发挥桥梁纽带作用”这样的词用多了会让人觉得空洞，不如换种说法，比如“努力搭建师生沟通平台”，听起来是不是更接地气些？
另外，报告里提到的问题也要实事求是。去年报告里提到工会活动参与率不高，这确实是事实，但当时写的时候用了“积极性不高”这样的表述，可能有点欠妥，毕竟有些活动安排确实不太合理。改个思路，可以这么说：“部分活动因时间冲突等原因未能吸引更多同事参与，未来将优化安排。”这样既承认了问题，又显得积极主动。
最后说说结尾部分，这部分往往容易被忽视。别急着收尾，可以稍微展望一下未来，比如“新的一年，我们将继续倾听大家的声音，为营造和谐校园环境贡献力量。”这样既能体现工会的责任感，又能给读者留下好印象。
当然，写报告这事没有绝对的标准答案，每个人都有自己的理解。只要用心去做，把该做的都做好，报告的质量就不会差到哪儿去。
【第6篇】五年级品德与社会教学总结报告范文1000字
本学科反映了加强和改革德育课程的时代要求，也顺应了课程综合化的时代潮流。为了上好这门课，我认真学习了《品德与社会》课程标准，并遵照课标的要求切切实实把每个目标落到实处。现就对这学期《品德与社会》的教学工作进行总结。
一、明确课程标准，全面把握课程目标。
本学科将“促进学生良好品德形成和社会性发展，为学生认识社会、参与社会、适应社会，成为具有爱心、责任心、良好的行为习惯和个性品质的社会主义合格公民奠定基础” 定为总目标，实现情感、态度、行为习惯、知识技能培养的内在统一，尤其关注正确态度、价值观的形成和行为规范的养成，使学生既学会做事，更学会做人，在做事中学做人，在做人的指导下学做事。在教学过程中，我们能全面把握目标，通过多种教学活动，帮助学生获得丰富的情感体验，形成积极的生活态度，养成良好的行为习惯，提高适应和参与社会的能力，掌握必备的基础知识，从而整体地实现课程目标：帮助学生参与社会、学会做人。
二、让品德与社会教育回归生活，突出课程的经验性。
道德不是抽象的概念，它存在于生活之中，由于社会生活中处理人们相互关系的需要才产生道德。同时，社会常识和参与社会、适应社会的能力也只有在社会生活中获得。儿童的现实生活对其品德形成和社会性发展具有特殊的价值，儿时的生活经验会给人的一生带来深远的影响。因此，我们在上课时都特别关注儿童的现实生活，教育的内容和形式都以贴近儿童生活，反映儿童需要为根本。让儿童从自己的世界出发，用自己的眼睛去观察社会，用自己的心灵去感受社会，用自己的方式研究社会，感受社会生活的美好，懂得社会生活的规范，掌握参与社会生活的知识和能力。如：在教学《社会生活中的民主》这一课时，我引导学生结合自己的生活经验，思考在我们的生活中都有哪些规则，以及这些规则给我们的生活带来了怎样的方便。在学生列举社会生活事实的基础上，我们又适当帮助学生归类，以使学生对生活中的规则有一个总体认识，并自觉遵守这些规则。
三、追求教学的有效性，打好做人的基础。
新的教学目标观告诉我们，培养一个人的品德不在于告诉他遵守多少道德规范、规则，最根本的是要让学生通过这些社会知识、规范和准则形成一定的、基本的待人做事的观念和态度，以及思考问题的取向。这些都是一个具有共生性特点的现代人必须具有的基本观点、基本态度，是他能够融入社会，立足社会，并能在社会生活中不断获得发展的必要条件。
怎么写报告117人觉得有帮助
关于五年级品德与社会教学总结报告该怎么写，其实不少老师都有点犯难。这类报告主要是回顾一个学期内的教学情况，包括学生的进步和课堂上的各种情况。开头部分，得把教学的基本情况交代清楚，比如这学期一共上了多少节课，有没有遇到什么特别的情况，像是学生普遍存在的问题或者一些突发事件之类的。
在写这部分的时候，有些老师可能会直接列出数字和事件，但这样就显得太干巴了。可以稍微带点描述性的语言，比如说某个学生在课堂讨论时表现得特别积极，或者某次活动因为天气原因改期了。这样的细节能让报告更有温度，也更容易让领导理解你的工作状态。
接下来就是重点部分了，得谈谈教学的效果如何。这部分需要结合具体的例子来说，比如说通过某堂课的学习，学生们对于某个知识点掌握得怎么样。这里有个小地方需要注意，有时候为了突出成绩，可能会把学生的进步说得太过头，这就有点不真实了。毕竟每个班的学生水平都不一样，不可能每个人都达到同样的高度。
还有就是对教学方法的反思。这部分可以写得详细一点，尤其是那些你觉得做得不错的地方，可以用具体的事例来证明。不过也有时候会不小心遗漏一些关键步骤，比如没提到某次活动的具体流程，只是简单说了结果。这种时候最好能补充完整，不然读者可能会觉得信息不全面。
最后就是对未来的规划了。这部分不用写得太具体，大致方向说清楚就行。可以提一下下学期想要尝试的新方法，或者希望改进的地方。记得要带上自己的想法，而不是单纯地抄别人的计划。要是不小心把别人的经验直接搬过来用，那效果可能就会大打折扣。
【第7篇】2025网站编辑个人工作总结报告范文650字
流火的七月，一个刚走出校园的女孩，怀揣着一颗火热且懵懂的心从武汉来到了北京，带着最初的羞涩和笨拙，机缘巧合且稀里糊涂的踏进了创奇时代网络科技公司，从事网站编辑职位。
我想先说一下我的网站编辑职位，因为自己刚毕业，没有什么工作经验，加上自己在此之前并没有接触过网站编辑，所以对网站编辑还是稀里糊涂的，在我的脑海里网站编辑的概念还是有些模糊，即便是有了概念没有实践还是会像无头的苍蝇一样。我之前对网站编辑的理解仅限于信息的搜集，对信息进行排版。后来我才明白，这些在这里只是冰山一角，我在这里所知的医疗编辑工作大体包括以下这几个方面：
一、写竞价着陆页。
着陆页算是一个网站一个项目中比较重要的部分，由于竞价网站不需要去考虑seo方面的情况，文章写作就更加关注用户体验，这对文章得要求比较高，写文章或加商务通的时候，甚至要去揣摩患者搜索心理，所以文章总是会重复修改、商务通恰到好处的添加，以达到效果。
二、写新闻。
这里的新闻包括很多种类，我们写的新闻主要包括：活动新闻、门户新闻、品牌新闻、会议新闻、热点新闻等等。这些新闻有些是发给外推，向外推广，有些放在站内，作为站内文化建设。
三、站内文化实时更新。所谓站内文化，包括站内康复案例、党政工作、医院动态、媒体报道等栏目隔段时间更新一到两篇。此外，还有站内病种文章也要求实时更新几篇，以保证站内信息的时效性。
网络编辑，也就开启了我的职业生涯，在这里历练了半年，也渐渐脱去了最初稚嫩的外装，工作中也越来越游刃有余了。
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2025网站编辑个人工作总结报告怎么写
做这份工作几年了，感觉时间过得挺快，回头看看自己的成长轨迹，也想整理一下思路，把过去一年的工作做个总结。这报告可不是随便写的，得有点讲究才行。开头部分，最好简单回顾下整体情况，比如这一年里网站流量怎么样，有哪些重要的改版或是活动参与了，还有就是跟团队配合的情况如何。
说到具体工作，就得把日常工作流程说清楚。比如说每天登录后台检查文章更新情况，这一步很重要，不能马虎。有时候忙起来可能就会忽略一些细节，像有些链接失效了没及时修复，这样会影响用户体验。另外，审核文章的时候，除了看内容质量，还得留意格式排版，特别是图片大小那些，要是太大了加载速度会受影响。
还有就是和各部门沟通协作的部分，这部分内容也不能少。毕竟网站不是一个人能搞定的，需要跟市场部、技术部多交流。记得有一次市场那边有个紧急需求，临时加了个专题页面，当时我就得赶紧联系技术人员调整模板，好在最后按时上线了。不过当时因为赶进度，差点忘记通知客服部门同步宣传信息，还好后来补上了。
再来说说个人能力提升这块儿吧。这一年学了不少新东西，像SEO优化的知识就很有用。以前总觉得发完文章就完事了，后来才知道关键词设置、外链建设这些都很关键。不过，刚开始摸索的时候走了点弯路，比如有一次为了追求排名，堆了好多关键词进去，结果被搜索引擎警告了。后来慢慢调整策略，才恢复正常。
最后这部分可以谈谈对未来的规划，但别写得太虚。比如说希望能在数据分析方面有所突破，通过用户行为数据找到更多优化方向。同时也可以提下想要加强跨部门合作的能力，毕竟现在互联网行业变化快，单打独斗肯定不行。
写报告的时候，语言尽量朴实一点，别整得太花哨。有些人喜欢用大段的形容词堆砌，反而显得空洞。还有就是数字一定要准确，千万别张冠李戴。像我之前有一次写月度总结，把某篇文章的阅读量写错了，虽然不是故意的，但也挺尴尬的。
【第8篇】业务员月工作总结报告格式范文500字
今天是xx年四月三十号了，我已经做了整整一个月的业务，但还没有签过一次单。心里急啊急啊……但有什么办法呢？
不要说我没有努力，我几乎天天在报价。我现在都不敢报价了，送样也送麻木了。尊敬的客户大人，您到底是怎么想的？
阿里虽好，但为何不能带给我财富？看到里面的求购信息，为什么要有诚信通的人才能报价并联系对方呢？
我没有诚信通，做我这行的又不能天天到外面去跑市场，难道我只能坐在电脑前等客户上门吗？
我手上现在有四、五家潜在客户，但我对此没点希望，其中两家和我一样都是新手上路，自己都没拿到单，肯定是不会有单给我的。
确良 其中还有一个朋友，经常弄些东东让我报价，我都一一照做，可是也是每报一次都无后文。我知道他是好心想帮我，我非常感谢他。
感谢阿里，因为它我们而相识，并成为好朋友。因为它我也经历了许多……
我也反省过，我也思考过……是我的价格高吗？还是我没找准客户呢？我问我的客户，如果我报的价您觉得高的话，请一定要跟我说，但哪有人不嫌价格高的啊？
各方业务高手们，请不啬赐教吧，怎么样做才能找到准客户并让我在下个月开次锅啊？
我专业做徽章，标牌，铭牌，颁章，各种小饰品等
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业务员月工作总结报告格式怎么写
写好一份业务员月工作总结报告，关键是要把事情说清楚，既能让领导看明白，又能体现自己的工作成果。开头部分，得先把当月的工作目标写出来，比如公司分配的任务量是多少，个人负责的区域或者客户群体有哪些。这部分不用太啰嗦，点到为止就行。记得要把任务分解一下，分成几个小目标，这样显得有条理。要是目标没完成，也别藏着掖着，直接说清楚原因，比如市场环境变化，竞争对手突然加大了力度之类的，反正能说得过去就行。
接着就是具体的工作内容了。这一块儿得用数字说话，不能光靠嘴说。比如说这个月拜访了多少客户，签单的数量有多少，销售额达到多少。如果能跟上个月做个对比，就更好了。当然，如果遇到什么特殊情况，比如有个大客户临时取消订单，也要提一下。不过这里要注意，不能老是找客观理由，还是要突出自己做了哪些努力，比如加班加点联系客户，或者调整销售策略之类的。要是有创新的做法，比如尝试了新的促销手段，效果还不错，那一定要详细描述一下。
还有就是工作中遇到的问题，这也很重要。不是说出了问题就完蛋了，关键是能不能找到解决办法。比如说某个地区的销量一直上不去，可能是因为产品价格偏高，那么就得想想是不是可以调整定价策略。要是实在解决不了，也可以向上级汇报，寻求帮助。总之，态度得端正，表现出积极解决问题的态度。另外，对于那些做得好的地方，比如客户反馈特别好，或者团队配合得很默契，也要适当夸一夸，毕竟领导都喜欢看到员工互相鼓励。
最后就是下个月的工作计划了。这个部分同样不能含糊，得明确目标，比如下个月要提升多少销售额，拓展多少新客户。还可以列出几项具体的措施，比如加强培训，提高自己的专业能力，或者多参加行业展会，增加人脉资源。不过，计划不能太虚，得有点实际操作性，否则看起来像是应付差事。有时候，业务员可能会因为时间紧张，草草写个计划就交上去，这样不行。最好提前几天就开始构思，把思路理清楚，再慢慢完善。
