【第1篇】企业的员工辞职报告范文350字
尊敬的领导：
您好！
首先，非常感谢您这两年多来对我的信任和关照，员工辞职报告，。由于个人原因，今天我在这里提出辞职申请。
这段时间，我认真回顾了这两年多来的工作情况，觉得来公司工作是我的幸运，我一直非常珍惜这份工作，这期间公司同事们对我的帮助在此表示诚挚的感谢，同时对我的离去给公司带来的不便表示深深的歉意。因为个人情况，不合适在本公司继续工作，所以我决定辞职，请领导批准。
请您谅解我做出的决定，也原谅我采取的暂别方式，我希望我们能再有共事的机会。我会在上交辞职报告后2-3周后离开公司，以便完成工作交接。在短短的两年时间内，我们公司已经发生了巨大可喜的变化，我很遗憾不能为公司辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿公司的业绩一路飙升！公司领导及各位同事工作顺利！
企业的员工
怎么写报告66人觉得有帮助
关于员工辞职报告的书写，我觉得这事挺重要的，毕竟这关乎个人职业发展和公司人事安排。辞职报告得好好琢磨一下，不能太随便。开头，得先把事情说清楚，表明自己要离职的意思，这个很关键。
通常来说，先说自己是在哪个部门工作，干了多久之类的，这样显得正式。然后，就说清楚辞职的具体原因，这个可以写得委婉点，比如说家庭原因，个人发展需要，别直接就写因为工资低什么的。不过，有时候写的时候可能会漏掉一些细节，像具体在哪一天提交报告，可能一开始没注意到，后来才发现。
正文部分得详细点，把自己在这儿工作的经历简单回顾一下，感谢公司提供的机会和平台。当然，写感谢的话也别太肉麻，适度就好。另外，记得提醒公司做好交接工作，把自己的职责范围内的事情整理好，别到时候人走了，事情还乱糟糟的。
结尾这部分，态度要诚恳，表达一下对公司未来发展的祝福。最后署名和日期也不能忘，这是基本礼貌。不过有时候写到这儿，可能会忘记检查一下有没有遗漏的地方，像联系方式什么的，万一走后还有事要联系呢。
写辞职报告的时候，最好能提前几天写好，给领导一点时间去考虑后续安排。要是急匆匆地写完就交上去，可能会显得不够重视。而且呀，写的时候要注意语气，别让人觉得你是带着怨气走的，即使心里真有点小情绪，表面上还是要装作平静的样子。
【第2篇】企业员工个人述职报告模板范文950字
尊敬的各位领导:
不知不觉中一年的时光悄然飞逝，新年的钟声即将敲响，____年即将告别它的光辉，____年从容而至。回顾过去，这是不平凡的一年，也是我职业生涯的一个重要转折点。在这里，多年的质量检测工作丰富了我的职业经历，让我学会了很多东西，也让我在不断的审视中完善自己，受益匪浅。今年六月份我通过竞聘调至质量部统计一职，负责质量事故统计和部门相关数据的统计工作。在新的岗位上，我接触到了许多新事物、新问题，也学习到了许多新知识、新经验，自己在思想认识和工作能力上有了新的提高和进一步的完善。对于这一切，我非常感谢领导的信任和认可。
回顾这半年来的工作，虽然可以说是敬业爱岗，取得了一些成绩，但也存在一些问题和不足：许多工作都是边干边摸索，条理不是很清晰，以致工作起来不能游刃有余，工作效率有待进一步提高;做事循规蹈矩，不够灵活，有些细节工作做得还是不够好;考虑问题过于简单不够周全，缺乏开拓创新意识，在协调方面也有欠缺的地方。我会正视这些问题的存在，认真地对待并及时改正，争取高质高效地完成本职工作，保证部门各项工作的顺利进行。
经过了几个月的努力，尽管现在已经能够顺利地完成本职工作，不过我知道自已的业务水平和沟通协调能力离工作的实际要求还有很大的差距。但我能够克服困难，同时严格要求自己，端正工作态度，积极的向其他同志请教和学习，一如既往踏实、认真地做好本职工作。同时经常的提醒自己不要只知道一味的低头工作，还要经常回过头看看，对工作的每一个细节进行检查核对，对工作的经验进行总结分析，怎样节约时间，如何提高效率，尽量使工作程序化，系统化，条理化。
20xx是全新的一年，也是一个充满挑战、机遇与压力并存的一年。在新的一年里，我一定克服弱点，改正缺点，加强学习，以良好的心态、坚定的信念和饱满的工作热情投入到工作中。遇到问题多动脑多沟通，三思而后行，全面提升自己的综合素质和工作能力。多年来在**的每一次成长和进步都是我职业生涯中的宝贵财富，非常感谢领导能够提供给我这次工作机会，感谢很多人一直以来对我工作的热情帮助和悉心关照。虽然我还有很多经验上的不足和能力上的欠缺，但我相信，勤能补拙。未来的工作中我会继续努力，及时纠正和弥补自身的不足和缺陷，把新一年的工作做好，为企业的发展贡献自己的绵薄之力。
怎么写报告84人觉得有帮助
在撰写企业员工个人述职报告时，得先搞清楚这份报告的核心是什么。它不是简单的流水账，也不是单纯的成绩单，而是一个总结、反思和规划的过程。写的时候，脑子里得装着三样东西：一是自己的工作成果，二是遇到的问题及解决办法，三是未来的目标和计划。
开头怎么写？
别太啰嗦，简单点说下你的职位、职责范围就好。比如我是某某部门的小王，负责的是某项具体任务之类的。接着就该聊聊这一年的成绩了。这里要注意，成绩不是随便堆砌的数字或者事件，而是能体现价值的东西。比如，通过优化流程，提升了工作效率多少个百分点，而不是简单地说完成了多少任务。这中间要是能带上一些专业术语就更好了，比如项目管理中的关键路径法，或者成本控制里的边际效益分析，这样显得更有深度。
说到问题，这也是报告里很重要的一部分。当然，谁也不想暴露自己的短板，但没有问题是不可能的，关键是怎么处理的。比如在某个项目推进过程中遇到了资源分配上的困难，你是怎么协调各方利益最终解决问题的。还有，如果是因为外部环境变化导致的问题，也要提出来，毕竟有些事情确实超出个人能力范围。不过，这部分千万不能一味地抱怨外界因素，得表现出积极应对的态度。
接下来就是规划啦。未来的打算不能太空泛，得结合实际情况来制定目标。比如，希望通过参加培训提升某方面的技能，或者想进一步加强团队协作能力之类的。目标最好能量化，像一年内掌握某种新技术，或者完成几个重要项目的验收等，这样才更容易评估效果。
哦对了，写报告的时候，千万别忘了加入一点个人感悟。这可不是抒情，而是从工作中提炼出来的经验教训。比如在一次跨部门合作中，学到了如何更好地沟通协调，这对以后的工作会有很大帮助。这样的内容能让报告更加生动，也显示出你的成长。
不过，有时候写着写着就容易跑题，特别是提到成绩的时候，很容易洋洋洒洒写一大堆，反而忽略了其他重要的内容。所以写完之后最好能回过头看看，确保每个部分都紧扣主题。还有，语言要尽量平实，别动不动就用一些大词儿，不然会让读者觉得不接地气。
【第3篇】企业员工个人述职报告怎么写1范文1400字
企业员工个人述职报告怎么写
尊敬的各位领导：
____年就要过去了，在这里员工xxx向各位领导问好，祝大家新年快乐！如下是我对____年的述职报告：
一、对____年的认识和问题与工作改进与措施及努力方向
（1）对____年的认识和问题
____年是一个不平凡的一年，这次出差让我感觉自己又成长了不少，从一个不善于沟通和交流变的活泼开朗了许多，从而使我在工作上与同事之间的沟通交流中深刻的认识到自已的不足，总是在工作上固执己见，不听从大家给与的有效意见和见解，与同事之间心理上的不友好等造成了工作效率底、工作效率差等一系列的工作严重问题。
（2）工作改进与措施及努力方向
当我认识到自已工作上的错误与不足时，认识到这系列的错误给自已工作上带来的严重后果，我以决心努力改进，在工作上与同事以一种谦虚认真的态度多多交流沟通学习，取长补短，多听取大家的有效意见和见解，与同事之间建立友好关系，以便提高自已的工作效率，将自已的本职工作做的更好，对工作严肃认真，按时到岗，工作上听从领导按排。休息时间做到劳逸结合，与同事搞好团结。
一年多来的工作实践使我体会到，干好办公室工作并不是一件容易的事情，要干好工作就要首先清楚自己所处的位置，清楚自己所应具备的职责和应尽的责任。按照分工，摆正位置，做到不越位，不离任、不超位，严格遵守职责，完成本职工作。只有把位置任准，把职责搞清，团结同志、诚恳待人，脚踏实地，忠于职守、勤奋工作，一步一个脚印，从小事做起，老老实实做人，认认真真工作，才能完成好本职工作，进而创造性地开展工作。
二、个人职责
我到贵公司上班有一年多了，这一年多是我人生旅途中的最难忘的一程，期间在同志们的关心支持下我很快容入这个集体当中，和大家一样成为贵公司的普通员工，做好录入工作，几月份公司进行学习培训并使用软件画图。在今年成立公司后，使大家在工作中学到了更多的知识，并很快的运用到工作中。在此感谢公司领导给我的机会让我向美工发展。
三、____年工作内容及工作完成情况
（1）工作内容
（2）工作完成情况
四、工作感悟
岁首年终，我静心回顾这一年的工作生活，收获颇丰。在工作这一年来，在领导的关心和帮助下，在全体同志们的支持配合下，我服从工作安排，加强学习锻炼，认真履行职责，全方面提高完善了自己的思想认识、工作能力和综合素质，较好的完成了各项目标任务。虽然工作上经历了很多困难，但对我来说每一次都是很好的锻炼，感觉到自己逐渐成熟了。我相信每个人都怀揣着一个梦想，梦想引领大家奋发进取，踏平坎坷，品味成功。天高任鸟飞，海阔凭鱼跃，我的梦想那就是与公司一起飞翔。在工作中，我毫无怨言，勇敢地经受着每一次工作中的困难和压力，用坚定的意志，执着地追求着梦想。我不去想是否能够成功，我不去想未来是平坦还是泥泞，只要热爱工作，一切会在意料之中。
五、____年的工作展望及自已的发展方向
（1）____年的工作展望
新的一年给了大家新的机遇和挑战，抓住机遇，只争朝夕，在工作中以“从严、从细、从实”的标准要求自己，不断学习业务，提高个人综合素质，为公司的辉煌而努力。不断加强个人修养，自觉加强学习，努力提高工作水平，适应新形势下本职工作的需要，扬长避短，发奋工作，克难攻坚，力求把工作做得更好，树立办公室的良好形象。
（2）____年的发展方向
努力学好专业知识，利用空余时间学习与相关知识，尽可能的早日成为一名合格的员工。
此致
敬礼！
怎么写报告39人觉得有帮助
述职报告在企业里很重要，这不仅是对自己工作的总结，也是向上级展示能力的机会。写好一份报告得从几个方面入手。
首先要明确报告的目的，是为了汇报工作成果，还是寻求改进方案。写之前先梳理一下自己的主要职责和完成情况，这样思路会清晰些。我有个同事，有一次写报告就忘了这点，结果写得乱七八糟，最后领导看得一头雾水。当然了，也不能光罗列数字，得结合具体事例来说，不然显得空洞。
接着就是格式问题了，开头简要介绍下基本情况，中间分块写工作内容和成效，最后可以谈谈存在的不足和下一步计划。记得要用专业术语，这样显得有深度。不过有时候也会遇到一些麻烦，比如术语用多了反而让人看不懂，这就需要把握个度。
数据方面一定要准确，不能含糊其辞。有一次我们部门有个新人提交报告，里面的数据前后矛盾，虽然改动不大，但还是被指出了问题。所以平时做记录的时候就要细心点，养成习惯。
还有就是语言表达，既要正式又要生动，不能太死板。比如，有些同事喜欢用特别长的句子，读起来费劲不说，还容易让人抓不住重点。我建议多用短句，简洁明了，这样效果更好。
最后一点，报告完成后别急着交上去，最好找信任的同事帮忙看看，尤其是那些经验丰富的人，他们往往能指出一些你没注意到的地方。当然，也有时候自己检查不出来，这就需要多练练了。
【第4篇】企业员工任职转正的报告范文1400字
企业员工任职转正的报告
一、回顾
回顾这两个月来的工作，严格要求自己，按照公司的要求，较好地完成了自己的本职工作。通过两个月来的学习与工作，工作模式上有了新的突破，工作方式有了较大的改变，现将两个月来的工作情况总结如下：
验货对我来说是一个全新的工作领域。作为验货员，自己清醒地认识到，验货是产品品质的保证，把好品质关是我的责任，是对顾客的承诺。
1、果蔬验收流程：接仓库通知——检验准备——物品核对——执行检验——感官判定——确认签字——填写记录——验收完毕 ; 若感官判定异常则需填写品质异常单。
2、包材、食材验收流程：接仓库通知——准备工具——物品核对——取样——感官判定——确认签字——填写记录——验收完毕。
3、新品验收：包材要企划签字样品；食材要确认书
4、乳制品验收：新批次到货需提供检验报告、取样送检验检疫局检验
5、鲜酵母验收：温度小于等于8
二、加强自身学习，提高业务水平
由于感到自己身上的担子很重，而自己的学识、能力和阅历与其任职都有一定的距离，所以总不敢掉以轻心，总在学习，向书本学习、向周围的领导学习，向同事学习，这样下来感觉自己两个月来还是有了一定的进步。经过不断学习、不断积累，已具备了验货员工作经验，能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问题，在异常处理方面、验货标准方面、新品确认方面等能力，经过两个月的锻炼都有了很大的提高，保证了本岗位各项工作的正常运行，能够以正确的态度对待各项工作任务，热爱本职工作，认真努力贯彻到实际工作中去。积极提高自身各项业务素质，争取工作的主动性，具备较强的专业心，责任心，努力提高工作效率和工作质量。
三、存在的问题和今后努力方向
两个月来，本人能敬业爱岗、创造性地开展工作，取得了一些成绩，但也存在一些问题和不足，主要表现在：第一，验货员对我而言是一个新的岗位，许多工作我都是边干边摸索，以致工作起来不能游刃有余，工作效率有待进一步提高；第二，有些工作还不够过细，一些工作协调的不是十分到位；第三，自己的理论水平还不太适应公司工作的要求。
在新的一年里，自己决心认真提高业务、工作水平，为公司经济跨越式发展，贡献自己应该贡献的.力量。我想我应努力做到：第一，加强学习，拓宽知识面。努力学习食品专业知识和品质相关知识。加强对原材料感官检验标准的学习和完善，加强周围环境、同行业发展的了解、学习，第二，本着实事求是的原则，做到上情下达、下情上报；真正做好领导的助手；第三，注重本部门的工作作风建设，团结一致，勤奋工作，形成良好的部门工作氛围。不断改进验货员对其他部门的支持能力、服务水平。遵守公司内部规章制度，维护公司利益，积极为公司创造更高价值，力争取得更大的工作成绩。在验货工作不足主要有：1、缺乏基本的验货员工作经验，在开展具体工作中，常常表现生涩，甚至有时还觉得不知所措；2、对电脑知识的掌握度较低，这直接影响到相应的工作质量；3、工作细心度不够，经常在小问题上出现错漏；4、办事效率不够快，生产经常崔货等.
就总体的工作感受来说，我觉得这里的工作环境是比较令我满意的.是领导的关爱以及工作条件在不断改善给了我工作的动力；其次是同事间的友情关怀以及协作互助给了我工作的舒畅感和踏实感；
我知道，上面的工作表现也许不能让领导感到满意，如果完全依据这些表现来决定是否可以继续留在这里工作学习，但我坚信自己能够在今后的工作中表现得更好，保证让上级领导满意.
怎么写报告90人觉得有帮助
写一份合格的企业员工任职转正报告，其实并不复杂，只要掌握了基本的方法和技巧，就能顺利完成。这类报告主要是为了向领导展示自己在试用期的工作成果、个人能力以及对未来工作的规划。开头部分可以简单介绍自己的基本情况，比如姓名、部门、职位等，接着阐述这段时间的主要工作内容。
在描述工作内容时，最好能结合具体事例，这样更有说服力。比如说某个项目中你是如何克服困难完成任务的，或者是在日常工作中有哪些创新举措提升了效率。记得要用专业术语来表达，比如“资源整合”、“流程优化”之类的词汇，这会让报告显得更加正式。另外，如果有一些量化指标就更好了，像完成了多少订单、提高了多少百分比的业绩之类的数据，都能增强可信度。
接下来就是总结自己的优势和不足之处。这里的重点是要实事求是，既不要过分谦虚也不要夸大其词。比如说你可以提到自己具备良好的团队协作精神，同时也承认还有提升空间的地方，像是时间管理能力需要进一步加强。这样的表述会让领导觉得你是一个诚实又有潜力的员工。
至于对未来工作的展望，可以围绕公司的发展方向和个人的职业目标展开。可以提出一些具体的改进措施，比如希望参与更多跨部门的合作项目，或者通过培训学习新的技能。当然，语气要积极向上，展现出对公司未来发展的信心。
有时候写报告的时候可能会遇到一些小麻烦，像是措辞不当或者忘记检查格式之类的。这些问题虽然不大，但如果被细心的领导发现，可能会留下不太好的印象。所以写完之后一定要仔细校对几遍，确保没有明显的错误。比如检查一下有没有漏掉标点符号，或者是某些句子读起来不通顺。此外，尽量保持页面整洁，字体大小适中，这样看起来会更专业一些。
小编友情提醒：
记得附上必要的附件材料，像是一些获奖证书复印件、相关项目的汇报文档之类的。这些东西虽然不是必须的，但如果有条件的话，还是建议加上去，因为它们能够为你的报告增色不少。毕竟，丰富的资料总能让人对你的能力和成就有更深的印象。
【第5篇】企业采购员工作计划报告范文1550字
一、寻价
(一)明确原材料采购要求
1、根据具体使用
确认要求：
(1)技术人员或者提出需求人员提出物料采购要求(包括产品的型号、技术参数、材质等);
(2)提出部门提出物料要求，采购根据采购小样，试产后再由提出人确认物料具体要求(针对不明
确物料需求的情况)。
2、采购人员整理原材料采购要求，供后续采购提供依据，如有更改生产及时通知采购部门。
(二)供应商的开发
1、通过多方信息渠道收集相关供应商或承包商的资料，至少寻找3家以上的供应商;电话或qq、旺旺与这些供应商或承包商进行初步的沟通：索要相关技术资料、报价表等，必要时可要求寄样品以供我们测试;
2、初步比较后找相对合适的3家(或以上)作实质性的沟通(对用量大或重要的原材料必要时需进行实地考核综合评估)，通过价格、性能、服务等相关方面的因素形成《寻价格表》，并依此作为选用供应商的依据。
3、跟踪样品到货及使用情况;
4、各项考察合格后可进行初步合作：打样、小批量采购等;
5、初步合作完成作一个评定，确定合格后选取为合格供应商或加工商，如仍存在问题要求其限期改善，直至达到我方的标准。
二、采购过程的实施
(一)采购申请：
1、产品物料的采购申请由仓库根据最低库存提出申请，经主管部门经理批准后交采购部经理确认签收;采购人员制作采购计划并根据要求进行供应商选择与实施采购;
2、办公、生活用品由行政部门提出申请，经主管部门经理批准后交采购部签收(特殊情况也可由行政部自行采购);
(二)采购实施：
1、采购首先选择好合适的供应商并做好物料订单，经采购经理签字确认后传真到供应商并要求供应商制作采购单(购销合同)签章确认后回传，采购人员核对型号、数量、价格、到货日期等、，确认无误后再回传到供应商处要求进行生产与发货，采购原件采购人员整理并跟踪合同的到货情况;
2、办公、生活用品的采购经采购部初步估价后向财务部借支现金，直接到市场购买，月用量)大的物料应找好一两家合适的商家固定供应。
(三)采购跟进：
1、所有采购单(购销单)都应汇总到《采购计划表》上，以便统一管理;
2、采购交期应及时做好采购计划表中的《供应商交货进度表》，依此作为跟进交货和沟通的依据;
3、物料到公司由采购人员签收并及时确认数量与质量，对于坏料立即退货、少料要求补料;
4、仓库每天4：30点前把订单物料入库单交一联到采购部，采购部单核对当天入库单与快递单并记录到汇总表上，以备查询。
与及时跟进。
(四)采购财务管理
1、采购寻价表里了解发票与付款信息，跟踪订单的付款及发票到司情况，并及时做记录;
(五)供应商管理：
1、在采购整个过程中及时录入《采购计划表》中的《供应商评价表》;
2、定期(每季度)对所有协力厂商在产能、品质控制、价格、服务等多方面进行评估，具体见《目录》;
3、按评估结果对供应商进行分类(分a、b、c、d四级)：a类为优秀，b类为合格，c类为免强合格，
d类为不合格;
4、对a类供应商保持良好的和作关系;对b类供应商要加强沟通;对c类供应商要求限期改善;对d类供应商予以取消，终止合作关系
5、根据具体情况与供应商谈产品价格与付款周期。
三、采购工作整理
(一)原材料采购要求：根据技术人员、要求人员、采购人员在生产使用过程中整理所有的材料采购要求明细，并及时更新;
(二)寻价表：整理过程中所有了解的信息;
(三)采购计划表：从提出物料需求到供应商管理所有需要了解的信息的整理;
(四)供应商管理目录：供应商的具体信息、供货情况、服务情况汇总;
(五)采购合同及相关单据：及时汇总到采购计划表中，并按月份整理好;
采购部注意事项：
1、在批量批量购买时一定要先明确物料采购要求，并要要求相关人员签字确认，避免料到、款付后物料不可用浪费;
2、采购人同随时跟进样品的使用情况，并及时反馈到供应商处。
3、采购人员之间随时查看相关表格，撑握采购情况，完善工作进度;
怎么写报告13人觉得有帮助
企业在制定采购员的工作计划报告时，得好好琢磨一下怎么写才能既清楚又实用。这报告可不是随便填填数字就能过关的，它需要结合实际情况，把未来的采购目标和具体步骤都规划好。比如，采购员得先了解公司目前的需求，看看哪些原材料或者服务是必须提前准备的。在这个过程中，采购员最好能列出一个大致清单，把需要采购的东西按照重要程度排序。
采购员还得考虑预算问题，毕竟每个部门都有自己的经费限制。如果只顾着买质量好的东西，却忽略了成本控制，那肯定不行。所以，在写报告的时候，要把每一笔预计花费都写清楚，最好还能附上一些市场价格的调研结果。这样一来，领导看了也放心，知道你是经过深思熟虑才做出这个计划的。
书写注意事项：
采购员在做计划的时候，还应该考虑到供应商的情况。有些供应商可能供货速度快，但价格偏高；有的供应商价格低，但交货周期长。这就需要采购员在两者之间找到平衡点。写报告的时候，不妨多分析几家供应商的情况，把他们的优缺点都列出来，这样能让领导更好地评估选择。
有时候，采购员在写报告的时候会遇到一些小麻烦，比如说忘记标注具体的采购时间表。其实这挺常见的，可能是写着写着就漏掉了。不过这种情况一旦被发现，就得赶紧补上去。还有一次，我看到有人把“季度需求”写成了“月度需求”，虽然只是个简单的错误，但还是影响了整体的准确性。这样的问题要是能早点发现就好了。
为了确保报告的质量，采购员还可以找同事帮忙审阅一遍。两个人一起看的话，能发现更多细节上的问题。当然，这也得看你有没有足够的时间和精力去配合这项工作。如果实在忙不过来，那就只能靠自己反复检查了。不过有时候检查多了，反而会因为眼花而忽略掉一些明显的错误。
小编友情提醒：
记得要把报告交给领导之前，先确认所有的数据都是最新的。毕竟采购计划不是一成不变的，市场行情随时都在变化，所以及时更新数据非常重要。如果报告里的数据过时了，那这份报告的价值就会大打折扣。
【第6篇】企业员工个人的辞职报告范文750字
您好！
很遗憾在这个时候向中心正式提出辞职，或许我还不是正式职工，不需要写这一封辞职信。当您看到这封信时我大概也不在这里上班了。
来到广告中心也快两个月了，开始感觉中心的气氛就和一个大家庭一样，大家相处的融洽和睦，在这里有过欢笑，有过收获，当然也有过痛苦。虽然多少有些不快，不过在这里至少还是学了一些东西。
在这一个多月的工作中，我确实学习到了不少东西。然而工作上的毫无成就感总让自己彷徨。我开始了思索，认真的思考。思考的结果连自己都感到惊讶――或许自己并不适合电视采编这项工作。而且到这里来工作的目的也只是让自己这一段时间有些事可以做，可以赚一些钱，也没有想过要在这里发展。因为当初连应聘我都不知道，还是一个朋友给我投的资料，也就稀里糊涂的来到了这里。一些日子下来，我发现现在处境和自己的目的并不相同（一个月工资还不够您扣的，当然也不够一个网站的制作费用）。而且当初您好说的网线端口的事情一直没有音信了，开课的事也没有听说。我一直以为没有价值的事情还不如不做，现在看来，这份工作可以归为这一类了。一个多月的时间白白浪费掉了。我想，应该换一份工作去尝试了。
我也很清楚这时候向中心辞职于中心于自己都是一个考验，中心正值用人之际，不断有新项目启动，所有的前续工作在中心上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到中心今后在各个项目安排的合理性，本着对中心负责的态度，为了不让中心因我而造成失误，我郑重向中心提出辞职。我也将这几天（8月6号—8月7号）的事情给做完。至于剩下的事，留给其它的同事去做吧。
离开这个中心，离开这些曾经同甘共苦的同事，确实很舍不得，舍不得同事之间的那片真诚和友善。
但是我还是要决定离开了，我恳请中心和领导们原谅我的离开。
祝愿中心蒸蒸日上！
此致
敬礼！
辞职人：xxx
____年11月18日
怎么写报告83人觉得有帮助
在职场中，写辞职报告是一件比较敏感的事情。很多人在面对这个情况时，都会感到不知所措，甚至有些慌乱。其实，写辞职报告并没有想象中那么难，只要掌握了正确的方法，就能写出一份既得体又专业的辞职报告。
首先，开头部分要表明自己的身份和辞职意愿。可以直接说“本人因个人原因，经过慎重考虑，决定辞去目前担任的工作职务”。这样的表达既简洁明了，又能清楚传达你的意图。记得在这一段里，不要忘了加上自己的姓名和职位，这样可以让接收方知道你是谁，同时也显得正式。
接着，可以稍微谈谈对公司的感谢之情。比如，“在公司工作的这段时间，我得到了许多宝贵的经验和机会，对此深表感激”。这部分内容虽然简短，但却能体现你的职业素养。不过这里有一个需要注意的地方，就是有些人可能会把“感激”写成“感谢”，虽然这两个词意思差不多，但严格来说还是有区别的。
然后，要明确具体的辞职日期。这是辞职报告中非常关键的部分，因为这决定了公司需要多长时间来安排工作交接。可以这样写：“本人计划于2025年12月31日正式离职，请给予批准和支持”。这样一来，公司就能提前做好相应的人员调整工作。
紧接着，可以简要提及一下工作交接的安排。例如，“在此期间，我会尽力完成手头的工作，并积极配合同事进行资料整理和任务转移”。这样的承诺不仅能展现你的责任心，也能给领导留下良好的印象。
小编友情提醒：
可以再次表达对公司及同事的谢意。比如，“希望公司在未来的发展道路上一切顺利，也祝愿各位同事工作愉快”。这样的结尾既温馨又不失专业，能够让整份报告显得更加完整。
【第7篇】企业员工的辞职报告模板范文1100字
企业员工的辞职报告模板
尊敬的领导：
我很遗憾自己在这个时候向公司写出这份辞职报告。
提出辞职我想了很久，公司的环境对于员工很照顾很保)，鉴于我的个性，要在公司自我提升及成长为独挡一面的能手，处于保护的环境下可能很难。我自己也意识到了自己个性倾于内向，你们也有经常提醒我这一点，其实，这不管是对于公司培育人才或是我自身完善都是突破的难点。虽然我的观念是：人需要不断的发展、进步、完善。我也一直在努力改变，变得适应环境，以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么突破，考虑了很久，确定了需要变换环境来磨砺。
来到公司也已经不短的时间了，在这段时间里，得到了公司各位同事的多方帮助，我非常感谢公司各位同事。正是在这里我有过欢笑，也有过泪水，更有过收获。公司平等的人际关系和开明的工作作风，一度让我有着找到了依靠的感觉，在这里我能开心的工作，开心的学习。或许这真是对的，由此我开始了思索，认真的思考。
但是最近我感觉到自己不适合做这份工作，同时也想换一下环境。我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验，公司正值用人之际，公司新的项目的启动，所有的后续工作在公司上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到公司今后在这个项目安排的合理性，本着对公司负责的态度，为了不让公司因我而造成的决策失误，我郑重向公司提出辞职。
我考虑在此辞呈递交之后的一个月内离开公司，这样您将有时间去寻找适合人选，来填补因我离职而造成的空缺，同时我也能够协助您对新人进行入职培训，使他尽快熟悉工作。
能为公司效力的日子不多了，我一定会把好自己最后一班岗，做好工作的交接工作，尽力让项目做到平衡过渡。离开这个公司，离开这些曾经同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得领导们的尊尊教诲，舍不得同事之间的那片真诚和友善。
我是带着满身激情来到这里的，原打算在我们这里能有一番作为，现在看来这些远大抱负都将离我远去了。也许我是一个弱者，不能去面对困难与挫折，没能很好的预料到即将到来的暴风雨，以至于现在让我措手不及，不敢面对，面对重重压力，我只能选择逃避。一切的理想和抱负都是过眼云烟，在这繁忙的首都我终将迷失方向。
在短短的两年时间我们公司已经发生了巨大可喜的变化，我很遗憾不能为公司辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿公司的业绩一路飙升！公司领导及各位同事工作顺利！
此致
敬礼！
辞职人：xxx
____年x月x日
企业员工的辞职报告模板
怎么写报告45人觉得有帮助
辞职报告是职场人士表达个人意愿的重要文件，无论出于何种原因，一份好的辞职报告不仅能让上级理解你的决定，还能维护良好的职业形象。下面结合一些专业知识和经验，谈谈如何撰写这样一份报告。
首先，开头部分要明确表达自己的辞职意向。可以直接表明因为某些原因决定离开目前的工作岗位，比如家庭因素、个人发展需要或是职业规划调整等。这部分语言不宜太复杂，简明扼要即可。例如，“由于个人职业发展的考量，我决定辞去当前职务”。这里需要注意的是，辞职理由应真实可信，避免过于牵强或显得敷衍。
接着，可以回顾一下自己在公司期间的经历，简单总结一下工作成果。这一步很重要，它能体现你的专业态度和对公司价值的认可。比如，“自入职以来，我一直致力于提升部门的整体效率，参与了多个重要项目的推进，为团队目标的达成做出了自己的贡献。”这类表述既不会显得矫情，也能恰到好处地展现自身的职业素养。
然后，关于交接工作的安排也是不可忽略的部分。在报告中可以提到愿意配合完成后续交接事宜，确保工作平稳过渡。比如，“为了不影响团队的正常运作，我会尽全力做好交接工作，并协助找到合适的接替人选。”这样的承诺不仅有助于保持与公司的良好关系，也能为自己留下正面印象。
书写注意事项：
记得保持礼貌和诚恳的态度贯穿始终。即便是在提出离职时，也要体现出对公司的感激之情。可以加上一句，“感谢公司提供的平台和支持，让我有机会成长并积累宝贵的经验。”这样不仅能缓和可能存在的负面情绪，还可能为未来的职业道路埋下伏笔。
在实际写作过程中，可能会遇到一些特殊情况。比如说有的人在写辞职信时会纠结于措辞，担心语气太生硬会得罪人，这时不妨多参考一些同事的范文，但切记不要完全照搬。还有些人可能会忘记检查格式问题，导致字体大小不统一或是标点符号使用不当，这些细节往往容易被忽视。
【第8篇】企业员工转正述职报告范例范文6850字
各位领导、全体党员、村民代表们：
大家好！
我是xxxx居委会大学生村官xx，xxxx0年7月，我有幸被选派为一名大学生村官，更有幸来到了xxxx居委会。两年里，我坚持多走、多看、多问、多听，吃透村情，了解民意，在学习和工作中不断提升自己，完善自我，收获颇多。但这一切的一切都离不开党委、政府的正确领导，领导们的亲切关怀，居委会“两委”班子的细心指导，全体党员以及广大群众的全力支持与帮助。所以，请允许我向你们说一声：谢谢！现就两年来学习工作开展情况述职如下，请予评议。
一、加强理论学习，不断提高充实自己
作为一名大学生村官，我意识到在做好本职工作的同时，还需不断为自己“充电”，不断吸收新知识、新理念。两年来，我努力提高自身思想政治修养和基层实践能力。
一是注重理论学习，提升政治素养。以现代网络、远程教育、农家书屋等为学习载体，自觉做到勤学多思，努力增强党性观念，提高思想政治素质，保持良好的道德风尚。同时，认真学习农业科技知识、各种法律法规，并将所学应用于工作实践中，创新工作思维和方法，提高工作效率。
二是注重业务学习，提升工作能力。为全面提高工作水平，我虚心向身边的领导、居委会干部、老党员们学习，主动向他们请教工作方法，虚心听取他们的意见，借鉴他们的工作经验。与居委会干部一道凝聚民心、民力、民智，不断推进居委会经济社会事业的发展。
三是注重知识深化，提升写作水平。为了基层工作需要，我十分注重文字材料的学习与积累，坚持边学边写、边做边写。在日常工作中，我主动承担了居委会里大部分文字材料的草拟、撰写、整理等工作，并认真写好自己的工作计划、工作日志、工作总结以及调研报告等材料，积极撰写各类工作动态及信息，逐步巩固写作基础，积累写作经验。
二、坚持基层实践，积极投身村内事务
一是走村串户，吃透村情。没有调查就没有发言权。作为大学生村官，初来乍到，面对全新的环境，我深入农户，走进田间地头，坚持做到眼勤、手勤、嘴勤、腿勤，以领导为模范，以党员为榜样，以群众为朋友，找准定位，迅速适应工作岗位，积极融入新的工作环境。在居委会干部的带领下，我深入了解我居委会人口、土地、计划生育、综合治安等基本情况。两年来，我与村组干部走遍了居委会7个小组，走访了数百余户群众。借助对全居委会700多户群众民情档案的录入工作，我全面摸清了我居委会的村况民声。同时，结合“三项制度”，通过参加党员会、群众会、院坝会，让我看到了xxxx群众的热情，xxxx群众的勤劳、xxxx群众的坚韧、xxxx群众的朴实。随后，在村组干部的帮助下，我完成了xxxx居委会调研报告，全面分析了居委会的基本情况、经济社会发展状况、存在问题等，制定了居委会发展规划，为居委会发展建言献策。
二是全心投入，当好助手。踏上工作岗位的第一件“大事”便是“第六次全国人口普查”登记工作，期间我与村组干部以核准总人口、流动人口、出生、死亡人口为重点，仔细填写摸底表、调查表、汇总表，最终顺利完成了全居委会700余户，3400余人的统计工作。xxxx0年年底居支两委换届选举，我随着联系村领导及驻村干部走访了7个小组的部分党员群众，了解他们的想法，倾听他们的声音。选举当天我与其余2位工作人员抱着流动票箱在老鸦和干冬坳组挨家挨户动员群众投票选举，通过大家的努力换届工作最终顺利地落下帷幕。在日常工作中，我积极完善党务公开、村务公开、创先争优等软件资料，确保村务公开及时、全面、真实，落实群众的参与权、知情权、监督权;同时还与村干部一起宣传计划生育政策，征收社会抚养费，完善计生pic系统;协助村干部解决一些土地纠纷、林地纠纷等，维护了群众利益，确保了社会稳定。
三是求真务实，出谋划策。在镇党委、政府和居支两委的带领下，我积极参与农户万元增收工程，鼓励村民及时调整产业结构，提高经济效益，截止目前，我居委会已有95%的农户实现万元增收。同时，按照镇党委政府的统一安排和部署，我还协助居委会干部扎实开展土地确权、房屋确权颁证工作，认真学习相关政策和业务知识，力求做到界限清楚、面积准确、不重登、不漏登，最终顺利地完成了我居委会700余户群众土地确权颁证及房屋确权颁证工作。去年，全镇开始实施农村宅基地复垦工作，这是促进农民创收的另一途径。在此期间，我与居委会干部一起宣传好政策，填写好申请，整理好资料，核实好面积，确保不漏一户人，不少一平米。
四是兢兢业业，为民服务。农村是个大家庭，需要我们用心处事、真心为民，急群众之急，想群众所想。参加工作以来，陆续帮助我居委会3批征地户200余人办理了征地养老保险，为他们解决了失地的后顾之忧。同时，积极完成统筹城乡养老保险的宣传、动员、办理与录入工作，确保60岁以上老人能按时足额领取养老金。认真协助村组干部做好新型农村合作医疗保险宣传与费用收缴工作，确保群众病有所医，经过努力，两年来我居委会参保率均达92%以上。结合“三项制度”、院坝会、群众会，我与居委会干部一起挨家挨户宣传户籍制度改革政策，发放宣传资料，累计办理农转非100余户，400多人。逢年过节，我还会与驻村领导、驻组干部、居委会干部一起走访慰问困难群众、五保户、留守儿童等弱势群体，为他们送去节日的问候和党的关怀。
五是以身作则，带头学习。因地制宜，科学计划，当好居委会党支部抓好决策、监督、管理、落实工作的“管理员”，倡导新农村建设的“宣传员”，沟通反馈社情民意的“信息员”，从事资料编写、会议记录的“档案员”。广泛宣传党的各项方针政策，积极调动群众学习热情，充分利用现代远程教育，让群众学习一些新知识、新技术、新信息，激发他们自己带头致富的信心。
三、总结过去经验，正确认识自身不足
两年来，我不断成长，不断进步，虽然取得了一定的成绩，但也存在着许多不足：一是对党在农村的各项方针政策理解不够透彻，掌握不够全面;二是基层工作经验尚浅，实践工作颇欠大胆，不能充分发挥自己在工作岗位的作用;三是工作方法单一，不够创新，不能适应新形势。在今后的工作中，我将严格要求自己，不断加强基层实践锻炼，克服缺点，弥补不足;加强理论学习，不断提高自身综合素质，发挥优势，接受意见;积极创新思路，不断提升自身服务水平，尽职尽责，求真务实，以实际行动来更好地体现大学生村官的价值。
回顾两年村官生涯的点点滴滴，我倍感珍惜，在这片广阔的土地上，我用真情奉献写下了青春的记忆。在这里，我洒下了辛勤的汗水，收获了丰硕的成果，这些丰富的基层经历检验了我，锻炼了我，充实了我，净化了我，为我人生之路打下了坚实的基础，让我终身受益。在此，我衷心地感谢党组织和群众给予的关心、支持与帮助，我将以此为动力，再接再厉，以饱满的热情、坚定的信心、高度的责任感去迎接新的挑战，攀登新的高峰！
我的述职完毕，谢谢大家！
怎么写报告61人觉得有帮助
在写企业员工转正述职报告时，得先把工作目标搞清楚。比如说你入职的时候，公司对你有什么期望，这个期望是不是实现了，要从数据上体现出来。如果目标没达到，也要说清楚原因，是外部环境影响还是内部协调出了问题。
写报告的时候，开头部分最好简单介绍一下自己的岗位职责，让领导知道你在哪个部门负责什么。这部分不用太复杂，就几句话带过就行。接着就要讲具体的工作成果了，可以用数字说话，像完成的任务量、达成的业绩指标之类的。记得要把重点放在对公司有价值的那些事情上。
中间这部分还可以提到一些工作中遇到的问题，特别是那些需要团队合作才能解决的情况。你可以描述一下当时是怎么应对的，用了什么办法克服困难的。这样不仅能展示你的能力，也能体现出你解决问题的态度。
光说成绩和问题还不够，还得提提接下来的计划。比如你觉得还有哪些地方可以改进，未来打算怎么做。这部分不用写得太详细，点到为止就好，给领导留下一个积极进取的印象。
还有哦，写报告的时候格式也很重要，字体大小、行间距什么的都要统一。要是报告里有图表什么的，记得标注清楚，别让领导看不明白。另外，报告里的措辞要正式一点，避免口语化表达，毕竟这是给上级看的东西。
有时候写着写着会发现，有些内容写得不够全面，这时候就需要多翻翻之前的笔记或者邮件，看看有没有遗漏的重要事项。要是实在想不起来，也可以问问同事，大家一起讨论下是不是还有什么没说到的地方。
小编友情提醒：
检查一遍是非常必要的。有时候忙起来就容易忽略细节，比如时间写错了，名字拼写不对之类的。虽然这些都是小问题，但要是被发现，可能就会给人留下不太认真的印象。所以，花点时间仔细核对一下，确保万无一失。
