【第1篇】员工辞职报告常用模板范文1000字
辞职报告常用模板一
尊敬的公司领导：
您好！首先以来，由于您对我的关心、指导和信任，使我获得了很多机遇和挑战。经过这段时间在公司的工作，我在物流领域学到了很多知识，尤其是在**部这段日子里，综合能力有了很大的提高，积累了一定的经验，对此我深表感激。感谢各位领导的培养，感谢所有同事在我工作期间对我的信任和帮助。我将在接下来的日子里调整好自己，完成工作交接，以减少因我的离职而给公司带来的不便。离职后，如果有同事对我以前的工作有任何疑问，我将及时做出答复，并对公司所有的信息、资料保密，请领导放心。
非常感谢各位领导在这段时间里对我的教导和照顾。在**的这段经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候，我都会为自己曾经是**的一员而感到荣幸。我确信这段工作经历将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。
祝公司领导和所有同事身体健康、工作顺利！再次对我的离职给公司带来的不便表示歉意，同时我也希望公司能够理解我的实际情况，对我的申请予以考虑并批准。
此致敬礼
申请人：xxxxxx
____年x月x日
辞职报告常用模板二
尊敬的公司领导：
您们好！首先感谢领导在百忙之中抽出时间阅读我的离职信。我是怀着十分不舍的心情写这下封离职信的。自我进入公司以来，由于各位领导和同事对我的关心、指导和信任，使我学到了不少知识和处事道理。经过这段时间在公司的工作，我在这里学到了很多知识，积累了一定的经验，对此我深表感激。基于个人原因、市场环境和职业规划等因素，经过我这段时间进行了认真的思考后，我做了离职决定。
我知道这个过程会给公司带来一定程度上的不便，对此我深表抱歉。我会在近期完成工作交接工作。为了尽量减少对现有工作造成的影响，在我离开公司初期，如果有同事对我以前的工作有任何疑问，我将及时做出答复协助解决。
在此，我非常感谢领导在这段时间里对我的教导和关怀，在公司的这段经历对于我而言是非常珍贵的。将来无论何时，无论何地，我都会为自己曾经是公司的一员而感到荣幸。我确信在公司的这段工作经历将是我整个人生中相当重要的一部分。
最后，祝公司领导和同事们身体健康、工作顺利！再次对我的离职给公司带来的不便表示抱歉，同时我也希望公司能够体恤我的个人实际，对我的申请予以考虑并批准。谢谢！
此致敬礼
申请人：
年月日
怎么写报告17人觉得有帮助
关于员工辞职报告的撰写，其实有不少讲究。有些人觉得辞职报告就是简单几句话的事，但实际上，这关乎个人的职业形象，甚至可能影响今后的发展。尤其是涉及一些专业领域的工作，辞职报告要是写得不妥当，可能会让领导觉得你不够成熟。
写辞职报告的时候，先得想清楚自己的理由。比如说是因为家庭原因需要调整工作地点，还是觉得当前职业发展方向和自身规划不太一致。如果是前者，可以直接说明情况，表达对公司的感谢，毕竟公司这段时间也付出了不少。如果是后者，那就要稍微委婉一点，避免显得对公司不满。不过有时候，人们会因为一时冲动而把辞职信写得过于直白，这样就不太好啦。比如有些人会直接说“实在忍受不了了”，这就不够职业化。
正文怎么写？
最好先表明态度，说自己经过深思熟虑后决定离职。接着简单回顾一下在职期间的经历，比如参与过哪些项目，取得过怎样的成绩。当然，这里不需要太啰嗦，点到为止就行。比如可以写“在职期间有幸参与了多个重要项目，为团队贡献了自己的力量”。然后就是正式提出辞职申请，时间上最好提前一个月通知，这样也能给公司留出缓冲期，方便交接工作。
结尾怎么写？
还是要保持礼貌。可以表示愿意配合完成交接，确保工作的平稳过渡。另外，别忘了感谢公司提供的机会和平台。不过有时候人们容易忽略这一点，只顾着表达离开的决心，这就有点遗憾啦。比如有人会写“希望尽快批准我的辞职请求”，这样的语气就显得有些急躁。
【第2篇】2025最新员工辞职报告模板范文250字
尊敬的领导：
自从____年x月份进入aa装饰公司这个大家庭以来，我陪受企业的教育，团结务实精神的鼓舞，为不久将来踏入社会积累了丰富的时间经验。学习了一些再学校学不到的东西。充实了自己，在此我特别感谢公司能在暑假给我这个机会。
今天我选择离开，又很多原因，在工作的一个多月里，我没有为公司作出什么贡献，在此我非常抱歉，在一个我需要回家一趟，看看年迈的奶奶，并且拿开学的学费。几经考虑，为了公司和自己的个人原因，决定放弃。
此致
敬礼
申请人：
怎么写报告25人觉得有帮助
关于员工辞职报告的撰写，其实很多刚入职的新人都会有点摸不着头脑。毕竟，辞职这种事情说大不大，说小不小，写报告的时候既不能太随意，也不能太过正式。比如有些人可能一上来就直接写“因个人原因申请离职”，这虽然没错，但总觉得少了点什么。
写辞职报告前最好先跟领导沟通一下，毕竟这是个比较敏感的事情。如果能当面说清楚，报告里的话就可以简单一点。不过要是情况比较复杂，比如涉及到一些工作交接的问题，那报告就得详细些了。报告里至少得提到自己的职位、入职时间这些基本信息，还有就是具体哪天开始不干了。当然，有的人可能会忘了写离职日期，这就很尴尬了。
正文怎么写？
最好把自己的想法表达清楚。比如说觉得自己目前的工作方向不太适合自己，或者家庭原因需要调整生活重心之类的。这部分不用写得太煽情，但态度要诚恳。有人可能会在这里写一堆感谢领导栽培之类的话，其实也没必要，只要表达感激就好。不过有些人在描述原因时会用词不当，比如把“职业规划”写成“职业发展”，虽然差别不大，但听起来会稍微有点别扭。
最后签名和日期也是很重要的环节。有些人可能会忘记写自己的名字，直接签个日期，这样就显得不够完整了。还有人可能会把日期写成农历的，这就有点不符合通用习惯。另外，如果公司有固定格式的要求，比如需要附上身份证复印件或者其他材料，也别忘了按照规定来。
【第3篇】企业试用期员工辞职报告范文400字
尊敬的领导：
我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。
自____年7月30日进入公司，至今2个月多一点，在这期间，也确实学到一些东西，关于现实和理想，关于人与人的相处交流？？感谢公司为我提供了这样一个良好的平台，公司的产品发展前途是光明的，一直以来对产品也比较有信心的。但2个月的工作下来，发现自己并不适合这类的工作，对于电子商务这块的专业知识也比较欠缺，能做的事少，无法抱着喜爱的心态去工作，对这份工资拿着也觉得受之有愧，整个工作状态不佳，长期下去也怕给整个团队造成负面影响。公司目前正是储备人才的时刻，相信，我的离开能够很快让更好更新鲜更适合本岗位的的“血液”补充进来。
因自身对适应这份工作能力方面的欠缺，郑重向公司提出辞职，望公司给予批准！
祝公司产品顺利推进创造辉煌，祝公司的领导和同事们前程似锦、鹏程万里！
此致
敬礼！
20xx.10.10
企业试用期员工辞职报告范文
怎么写报告98人觉得有帮助
写辞职报告，不论你是刚进公司的新人还是资深老手，都得谨慎对待。特别是试用期员工，刚入职就辞职，这事要是处理不好，可能影响以后的职业发展。报告里头得把事情说清楚，态度也得端正。
开头，得表明自己的身份，比如“我是某某部门的某某某”。接着讲讲入职的时间、岗位之类的，这部分最好简明扼要。然后就是重点了，说自己为什么要辞职。有些人是因为家里有急事，有些人可能是觉得工作不适合自己，这个原因怎么说都行，但别含糊其辞。要是觉得自己能力不足，可以稍微带点谦虚，比如说“经过这段时间的工作，发现自己在某些方面还有欠缺”。
接下来，关于交接工作这部分，最好提一下。毕竟你一走，同事还得替你收拾烂摊子。你可以表示愿意配合完成交接，甚至可以说“希望能在离开前把手头的事妥善处理好”。这不仅显得你有责任心，也能给领导留下好印象。
不过写辞职信的时候，有些细节容易被忽略。比如，有些人在表达感谢时会写得过于夸张，像是“非常感激公司给予的机会”，其实太肉麻反而会让人觉得不真实。还有，有的人喜欢在信里夹杂太多个人情绪，比如抱怨工资低或者领导苛刻，这就有点欠妥了。毕竟辞职报告不是发泄情绪的地方，写得太情绪化，可能会影响你的职业口碑。
书写注意事项：
写完后记得检查一遍，尤其是名字和日期。有一次我看到有人名字都写错了，这事挺尴尬的。还有就是格式问题，报告最好用正式的书面语，别用网络流行语或者口语化的表达。如果公司有固定格式要求，那就照着来，千万别自创一套。
小编友情提醒：
写辞职报告这件事，关键是要真诚，态度要积极。就算心里再不愿意，也别表现得太过消极。毕竟职场上人情往来很重要，说不定以后还有合作的机会呢。
【第4篇】怎么写员工辞职报告范文1550字
1、了解辞职权利的性质;
作为一名员工，在写辞职信之前，不要仓促行为，也不要意气用事。想辞职时，就先要想清楚，你想行使的是哪一种辞职的权利，这种性质的判断，是需要一定的法律基础的。
员工辞职的权利，共计有三种，其一是与单位协商，这是不需要员工单独拟写辞职信的;其二是员工提前三十日提出辞职，这种辞职的权利是一种预告解除劳动合同的权利，在现实中还是受到一些限制的，而且有可能会承担向单位支付违约金的责任，因此，在行使这种权利时，作为员工，应当深思一下;其三是即时辞职权利，这种辞职权利，员工是不需要向单位承担任何赔偿或者违约责任的，但是这种辞职需要法定的理由。
2、寻找合适的辞职理由;
在想清楚辞职权利的前提下，员工需要确定自己选择哪一种性质的辞职，并且在确定之后，寻找合适的辞职理由。协商解除，只需要双方同意即可，不需要特别的理由;预告解除，只需要提前三十日通知即可，也不需要特别的理由;即时辞职，需要特别的理由，其理由形式主要为单位中国报告网不依法缴纳社保或者拖欠工资或者不付加班费等诸种情形。
3、措词温和，不可激化矛盾;
找到合适的理由之后，在具体行文时，不可语气过于生硬，不可因辞职信本身而与单位激化矛盾。但是更不可过于委曲求全，不敢宣告理由而使自己被动。
4、顺利取得相应的证据;
员工对于自己辞职的行为本身、辞职的理由负有举证责任。因此员工在辞职前、辞职时就应当有意识地保留相应的证据。比如领导签过字的辞职申请，自己写的辞职信，单位发的工资条等各种证据，需要切记的是，证据需要是原件。
5、作好仲裁或者诉讼的心理准备。
如果你与单位之间的劳动合同中约定了违约金的话，就要做好单位可能会向你索要的心理准备;如果你的档案存在单位的话，就要做好单位可能会扣留档案的心理准备;如果你的社保关系在单位的话，也要做好单位不给你办转的心理准备吧。
总之，辞职跳槽本身对于员工来说，是一个有风险的行为。在做出这个行为之前，需要深思并做好承担风险的心理准备，并且需要储备相应的法律常识来保存对自己有利的证据，必要时，也需要求助于专业律师为妥。
员工辞职报告范文
尊敬的各位领导：
我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职申请。
来到某某公司也快两年了，正是在这里我开始踏上了社会，完成了自己从一个学生到社会人的转变。有过欢笑，有过收获，也有过泪水和痛苦。公司平等的人际关系和开明的工作作风，一度让我有着找到了依靠的感觉，在这里我能开心的工作，开心的学习。然而工作上的毫无成熟感总让自己彷徨。记得某总曾说过，工作上如果两年没起色就该往自己身上找原因了。或许这真是对的，由此我开始了思索，认真的思考。尽管我一思考，上帝便会发笑，但这笑带着一丝苦涩，思考的结果连自己都感到惊讶――或许自己并不适合软件开发这项工作。否定自己让自己很痛苦，然而人总是要面对现实的，自己的兴趣是什么，自己喜欢什么，自己适合做什么，这一连串的问号一直让我沮丧，也让我萌发了辞职的念头，并且让我确定了这个念头。或许只有重新再跑到社会上去遭遇挫折，在不断打拼中去寻找属于自己的定位，才是我人生的下一步选择。从小到大一直过得很顺，这曾让我骄傲，如今却让自己深深得痛苦，不能自拔，也许人真的要学会慢慢长大。
我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验，公司正值用人之际，最新的项目也正在启动，所有的前续工作在公司上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到公司今后在这个项目安排的合理性，本着对公司负责的态度，为了不让公司因我而造成的决策失误，我郑重向公司提出辞职。我想在项目还未正式启动开始之前，公司在项目安排上能做得更加合理和妥当。长痛不如短痛，或许这对公司对我都是一种解脱吧。
怎么写报告82人觉得有帮助
关于员工辞职报告的撰写，其实说复杂也复杂，说简单也简单。既然是要提交给上级的文件，那自然得讲究点格式，不然给人的印象就不够正式了。开头部分，你可以写清楚自己的身份信息，比如姓名、部门之类的，这一步很重要，因为这是表明你是谁的关键步骤。接着就是表达辞职的意思了，这个部分不需要绕弯子，直截了当地说出你的决定就好。不过有时候人们容易在这个地方纠结，不知道该怎么措辞，比如有些人会写“因个人原因无法继续留任”，这样的表述倒也没问题，但要是能稍微具体一点，比如提到家庭因素或者其他切实的理由，可能就显得更有诚意。
接下来就是感谢的部分，毕竟在职期间公司对你应该有不少帮助，哪怕心里不太满意，也得礼貌地提一下，比如“感谢公司给予的工作机会和支持”。这一块很容易被忽略，有的人觉得既然要走，何必多此一举，但其实这是一种态度问题。如果你跳槽去的地方比现在好，这种感谢的态度说不定还能为未来的合作埋下伏笔。
至于正文的结尾，可以写一些对同事和领导的祝福，比如“希望公司在未来的发展中蒸蒸日上”，这样听起来比较真诚。不过这里有一个小细节需要注意，有些人会忘记在结尾处注明具体的离职日期，这就有点不妥了。要知道，日期可是整个辞职报告的核心要素之一，没有它，这份报告就等于缺少了一个重要的支撑点。
最后就是签名和日期了，这一步千万不能省略。有些人可能会觉得签不签名无所谓，反正大家都认识你，但其实这种想法是不对的。签名不仅是对自己负责，也是对对方的一种尊重。日期同样重要，因为这决定了你的工作交接时间，直接影响到双方的后续安排。如果忘记写日期，可能就会导致不必要的误会。
【第5篇】最新员工辞职报告范文250字
在经过xx年年下半年的时间里，公司给予了很好的机会，让自己学习做市场方面的运做，但由于自己缺乏市场等方面的经验，自己没有能很好的为公司做好新的市场开发，自己身感有愧公司的两年的培养。
由于我个人感觉，我在过去的一段时间里的表现不能让自己感觉满意，感觉有些愧对公司这两年的照顾，自己也感觉自己在过去两年没有给公司做过点贡献，也由于自己感觉自己的能力还差的很多，在公司的各方面需求上自己能力不够。所以，经过自己慎重考虑，为了自己和公司考虑，自己现向公司提出辞职，望公司给予批准。
签名：
年月日
怎么写报告39人觉得有帮助
关于如何撰写一份合格的员工辞职报告，其实有很多需要注意的地方。毕竟，这不仅是对自己工作的告别，也是对公司的一种尊重。一般来说，辞职报告需要包含个人的基本信息，比如姓名、部门、职位之类的，这样方便公司核对。
开头部分得简单明了地表明自己的意图，比如说因为个人原因决定离开目前的工作岗位。这部分文字不宜太啰嗦，直奔主题就好。接着就是具体阐述辞职的时间，这个时间最好提前一个月告知公司，这样也有助于交接工作的顺利进行。要是工作特别繁忙，可能还需要酌情延长一点时间。
接下来要说的就是关于工作的交接事宜了。这里可以提一下自己会尽力完成手头的任务，并且配合好接替自己的同事，确保工作的连续性。如果涉及到一些重要的项目或者资料，也要明确表示愿意协助整理和移交。当然，这些内容不一定都要写得太过详细，点到为止即可，毕竟报告的重点还是在于表达辞职的意愿。
在写这份报告的时候，语气要保持平和，既不能显得太过急躁，也不能显得过于敷衍。有些人可能会觉得辞职是一件轻松的事情，所以在措辞上就比较随意，这是不太妥当的。毕竟辞职报告也算是正式文件的一种，所以用词还是需要谨慎些。比如，“希望公司能理解我的选择”这样的表达就比“随便你们吧”要合适得多。
书写注意事项：
还有一点需要注意，那就是在写完报告之后，最好能找机会跟领导当面沟通一下。这样不仅能更好地表达自己的想法，也能给双方一个缓冲的机会。毕竟有些事情通过文字表达可能不够清晰，面对面交流反而能减少误会。
有时候，写报告的时候难免会出现一些小差错。比如，可能会不小心漏掉某个关键信息，或者是在描述某些细节的时候不够清楚。但这些都是正常的，只要不影响整体的理解就没太大关系。重要的是保持真诚的态度，把自己的真实想法传达出去。毕竟，无论是辞职还是留任，最终的目的都是为了让自己和公司都能得到更好的发展。
【第6篇】调度部员工辞职报告范文300字
尊敬的公司领导：
每当我在思考辞职这个问题时，我都感到很抱歉，辜负了公司对我一切的好。做为调度部的员工，每天承载着大量的调度任务，让我不堪重负，我想调整一下自已的心态，换个工作。在递交这份辞呈时，我的心情十分沉重。
现在由于我的一些个人原因的影响，无法为公司做出相应的贡献。因此请求允许离开。 当前公司正处于快速发展的阶段，同事都是斗志昂扬，壮志满怀，而我在这时候却因个人原因无法为公司分忧，实在是深感歉意。
我希望公司领导在百忙之中抽出时间受理我的离职事项，我将尽最大的努力做好交接工作。
感谢诸位在我在公司期间给予我的信任和支持，并祝所有同事和朋友们在工作和活动中取得更大的成绩。
此致
敬礼！
怎么写报告41人觉得有帮助
关于辞职报告的撰写，调度部的员工需要特别注意几个关键点。毕竟这份工作涉及日常排班和协调，一旦离职可能会影响团队的整体运作。在动笔前，得想清楚自己的想法是否清晰，毕竟辞职这个决定不是一时冲动，而是经过深思熟虑后的结果。
开头怎么写？
可以简单说明自己因个人原因决定离开公司。这部分语言要诚恳，但不用太过啰嗦。比如，“由于家庭原因，我不得不做出这个艰难的决定。”这样的表述既表明了立场，又不会显得太生硬。接着，可以回顾一下自己在调度部的工作经历，尤其是那些让自己成长的部分。这不仅能让领导看到你的态度，也能为后续的交接工作打下基础。
说到交接，这是个不可忽视的重要环节。报告里最好提及愿意配合完成交接事宜，确保工作的平稳过渡。比如，“我会尽力协助同事熟悉我的工作流程，保证部门业务不受影响。”这样既能展现职业素养，也能为自己留下一个好印象。当然，如果能主动提出一些具体的建议，就更好了，比如“如果有需要的话，我可以整理一份详细的值班表供参考。”
书写注意事项：
有一点需要注意，有些人在写这类文件时会纠结于措辞，生怕表达不当得罪人。其实大可不必如此紧张。只要保持真诚的态度，合理地阐述自己的理由即可。不过，也有时候会因为时间紧迫而草率行事，这时候就要格外小心，别遗漏了重要的细节。比如，记得注明具体的离职日期，以免引起误会。
小编友情提醒：
结尾处可以加上一句感谢的话语，感谢公司提供的平台和机会。这不仅是礼貌的表现，也能给整份报告增添几分温度。例如，“衷心感谢公司多年来对我的培养和支持，希望未来有机会还能合作。”这样的结尾既温馨又不失专业感。
【第7篇】女员工辞职报告样本范文1350字
女员工辞职报告样本一
尊敬的领导：
我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职申请。
来到**公司也快两年了，正是在这里我开始踏上了社会，完成了自己从一个学生到社会人的转变。有过欢笑，有过收获，也有过泪水和痛苦。公司平等的人际关系和开明的工作作风，一度让我有着找到了依靠的感觉，在这里我能开心的工作，开心的学习。然而工作上的毫无成熟感总让自己彷徨。记得*总曾说过，工作上如果两年没起色就该往自己身上找原因了。或许这真是对的，由此我开始了思索，认真的思考。尽管我一思考，上帝便会发笑，但这笑带着一丝苦涩，思考的结果连自己都感到惊讶――或许自己并不适合软件开发这项工作。否定自己让自己很痛苦，然而人总是要面对现实的，自己的兴趣是什么，自己喜欢什么，自己适合做什么，这一连串的问号一直让我沮丧，也让我萌发了辞职的念头，并且让我确定了这个念头。或许只有重新再跑到社会上去遭遇挫折，在不断打拼中去寻找属于自己的定位，才是我人生的下一步选择。从小到大一直过得很顺，这曾让我骄傲，如今却让自己深深得痛苦，不能自拔，也许人真的要学会慢慢长大。
我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验，公司正值用人之际，____项目启动，所有的前续工作在公司上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到公司今后在这个项目安排的合理性，本着对公司负责的态度，为了不让公司因我而造成的决策失误，我郑重向公司提出辞职。我想在项目还未正式启动开始之前，公司在项目安排上能做得更加合理和妥当。长痛不如短痛，或许这对公司对我都是一种解脱吧。
能为公司效力的日子不多了，我一定会把好自己最后一班岗，做好项目开始前的属于自己的所有工作，尽力让项目做到平衡过渡。
离开这个公司，离开这些曾经同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得领导们的譐譐教诲，舍不得同事之间的那片真诚和友善。
也愿公司在今后的工作中发挥优势，扬长避短，祝愿公司兴旺发达！
此致
敬礼！
辞职申请人：
____年9月学习日
女员工辞职报告样本二
尊敬的公司人事部经理：您好！
我很抱歉这个时候向公司正式提出辞职。
很荣幸能够成为xx公司的一员。在公司工作一年中，我学到了很多知识与技能，公司的经营状况也处于良好的态势。非常感激公司给予了我在这样的良好环境中，工作和学习的机会。
但是我因为个人原因需要辞职，因我新购房屋在城南，到公司的距离超过15公里，每天往返公司的时间超过3个小时，这对我的工作已造成不良影响，(离职原因也可以写成：因本人身份的缘故，需回家调养，希望不要因为我的个人原因，影响了工作的进展。)因此，我不得不忍痛离开热爱的岗位。
我希望在xx年x月xx日之前完成工作交接，请领导安排工作交接人选。在未离开岗位之前，我一定会站好最后一班岗，我所在岗位的工作请领导尽管分配，我一定会尽自己的职，做好应该做的事。
望领导批准我的申请，并请协助办理相关离职手续。
祝您身体健康，事业顺心。并祝公司以后事业蓬勃发展。
申请人：
女员工辞职报告样本三
公司人事部：
我因为要去美国留学，故需辞去现在的工作，请上级领导批准。
公司的企业文化感化了我，我对公司是深有感情的。我留学归来之后，仍愿意回公司就职。
感谢公司领导和同事在工作中对我的关心和支持，并祝公司兴隆。
市场部 xx
怎么写报告58人觉得有帮助
女员工辞职报告样本怎么写
写辞职报告，有些人觉得随便写几句就行，这想法不对。要是想让领导看得过去，得花点心思。开头部分，得先表明自己的身份，就是说自己是谁，比如某某部门的某某某。接着就该说辞职的原因了，这个原因可不能乱编，得实事求是。有些人会说身体不好，家里有事啦之类的，但最好别太虚。
正文这部分比较重要，得把自己的工作交代清楚。比如说自己负责什么工作，干了多少年，期间做了哪些成绩。这些东西写得详细一点，显得诚恳。有些人可能觉得自己功劳不大，就草草带过，这样不好。哪怕没做出什么惊天动地的事，也得提一下日常的努力，比如按时完成任务，遵守规章制度之类。这能让领导觉得你是个认真负责的人。
结尾怎么写？
态度得端正。可以表示感谢公司提供的机会，愿意配合交接工作。有些人喜欢在这时候说一堆客套话，这倒不是不行，但要注意分寸。别一开口就夸领导英明神武，这样反而显得假。最后留个联系方式，方便联系。
写报告的时候，有些细节容易疏忽。比如日期的位置，有些人喜欢放在开头，有些人喜欢放在末尾。其实两种都可以，但得保持一致。还有就是签名的问题，有些人图省事，直接打印名字上去，这样不太好。最好是手写签名，显得正式。不过有时候人一着急，字迹潦草也是常有的事。
语言上也要注意，别太生硬，也别太随意。比如用词上，太官方显得冷冰冰，太口语化又显得不够严肃。这就得自己把握分寸了。有些人写报告时，喜欢用一些大词儿，想着显得自己有文化，其实没必要。简单明了就好。
【第8篇】酒店员工的辞职工作报告范文1150字
尊敬的酒店领导：
你好！
非常感谢酒店领导给予我在这里工作的机会以及在这两年多时间里给我的帮助和关怀！因三月底需返校进行为期一年的****培训，今天我在这里提出正式辞职申请。
来到世纪华天已两载有余，正是在这里我步入了社会，完成了自己从一个学生到社会人的转变。两年多的时间里，有过欢笑，有过收获，也有过苦涩。酒店新鲜的工作环境以及和谐的同事关系，能使我在这里安心的工作、开心的学习，然而随着时间的推移，一切微妙的变化着，工作上的不成熟感、面对琐事的烦闷感、生活的压迫感、未来的彷徨感开始让自己焦躁不安。
记得有人曾这么说过，工作上如果两年没有起色就该往自己身上找原因了。或许这真是对的，当然我也只能这么或许着，由此我开始了思考，认真的思考。然而我的每一次思考，都会让上帝发笑，且这笑里带着的一丝苦涩不禁让自己害怕，每次思考的结果连自己都感到惊讶——或许腹中所学真的太少，或许自己并不适合这里，并不适合这个工作环境。还记得11年来的时候一大群，而今屈指，寥寥无几，或许走有走的原因，留有留的理由，细想我的原由，还真不知道是什么：或许这个地方是我第一次由学校踏入社会的纽带；或许这个地方曾经让我细细品味过酸甜苦辣；或许这个地方有那么多帮助过我的同事，关心过我的领导；或许这个地方给我留下过很多夹杂琐碎烦恼的美好；或许这个地方只是我人生旅途的一个小小站台......
人总是要面对现实的，曾经一连串的问号：自己的兴趣是什么，自己喜欢什么，自己适合做什么。如今已打破这一连串让人彷徨的问号，是到该做点什么的时候了，家人给我争取的机会是该好好珍惜了，故而确定了辞职的念头，若执着于根本，或为原因者四：
1.有言道，父母在，不远游，期或近之，此为其一也；
2.近三载，困守一岗，虽智不逮，未能尽善，然疲乏之心满矣，窃或离之，亦不可得，然境不合，登大雅难也，余生亦不想混迹于碌碌无为中矣，此为其二；
3.不敢言辞劳苦，但凡琐碎之事，东奔西顾，未曾少安，绩或无表。然至而立不久矣，其岗虽无忧于温饱，然念及日后，禄俸单薄，又何希冀于家之担当，是为其三；
4.混迹现世三载，沌淆求生，然觉腹墨甚少，无从大展，顾需返校求知，此为其四，也为首要矣。
或许只有重新跑入社会去遭遇挫折，在不断打拼中去寻找属于自己的定位，才是我人生的下一步选择。从小到大一直过得很顺心，这曾让我骄傲，如今却让自己闷愤不已，如再不破釜，或将沦入另一无法自拔，也许人真的要学会慢慢长大。
能为酒店效力的日子不多了，我会站好自己最后一班岗，做好本职工作，尽全力让班组员工平稳、顺利过渡，不至于让酒店工作环节受到影响。
在世纪华天的这段时间里，受益实多，在此无以复言，唯多作感谢，徒表我心！愿华天兴旺发达，终开天下
怎么写报告99人觉得有帮助
酒店员工的辞职工作报告怎么写
写辞职报告，大家心里都清楚，它不是普通的请假条，也不是那种随随便便就能打发过去的文件。得讲究点门道，既要把自己的意思表达清楚，又不能让领导觉得你态度有问题。很多人写辞职报告时可能就会想当然地随便套个格式，其实这样不太好。要是你在职场混得久一点，就会知道，一份好的辞职报告能给你的职业形象加分不少。
开头怎么写？
这一步很重要。你得开门见山地表明自己的态度，说自己因为某些原因决定离职。这里有个小细节需要注意，有些人在写的时候可能会把“因为个人原因”写成“由于个人原因”，虽然差别不大，但前者更常用。接着你可以简单提一下自己在公司的工作经历，别太啰嗦，两三句话就行。比如你是从什么时候开始进公司的，做过哪些具体工作，这些内容能让领导对你有个基本印象。
中间这部分可以稍微展开一点，重点讲讲自己为什么要辞职。这一步千万不能敷衍了事，否则显得你不够诚恳。你可以结合自身情况来谈，比如说家里有急事需要处理，或者是因为身体状况出现问题，再或者是因为有更好的发展机会等等。
