【第1篇】辞职报告表格模板范文950字
辞职报告表格模板
姓 名
工 号
部 门
入职日期
合同有效期至
职 位
申请日期
预计离职日期
离职类型
□ 辞职
□ 辞退
□ 自离
□ 开除
□ 其他
离职原因详述：（若是辞职，由申请离职员工填写，其他情况由部门主管填写）
离职员工对公司的建议：
所属部门意见
部门主管签名： 年 月 日
部门副总
□ 同意申请 □ 其他意见 签名： 日期： 年 月 日
行政管理部
□ 未面谈 □ 已面谈，面谈要点如下： □ 同意申请 部门主管签名： 日期： 年 月 日
总经理经理
□ 同意申请 □ 其他意见 签名： 日期： 年 月 日
辞职申请书格式参考：
(一)标题
在申请书第一行正中写上申请书的名称。一般辞职申请书由事由和文种名共同构成，即以辞职申请书为标题。标题要醒目，字体稍大。
(二)称呼
要求在标题下一行顶格处写出接受辞职申请的单位组织或领导人的名称或姓名称呼，并在称呼后加冒号。
(三)正文
正文是申请书的主要部分，正文内容一般包括三部分。
首先要提出申请辞职的内容，开门见山让人一看便知。
其次申述提出申请的具体理由。该项内容要求将自己有关辞职的详细情况一一列举出来，但要注意内容的单一性和完整性，条分缕析使人一看便知。
最后要提出自己提出辞职申请的决心和个人的具体要求，希望领导解决的问题等。
(四)结尾
结尾要求写上表示敬意的话。如此致敬礼等。
(五)落款
辞职申请的落款要求写上辞职人的姓名及提出辞职申请的具体日期。
辞职申请书模板
尊敬的xx人力资源部：
您好！由于个人职业规划和一些现实因素，经过慎重考虑之后，特此提出离职申请，敬请批准。
在xx工作一年多的时间里，我有幸得到了各位领导及同事们的倾心指导及热情帮助，在本职工作和音乐专业技能上，我得到了很大程度的提高，在此感谢xx提供给我这个良好的平台，这一年多的工作经验将是我今后职业生涯中的一笔宝贵财富。
在这里，特别感谢各位领导在过去的工作、生活中给予的大力支持与帮助;尤其感谢xx，xx等，一年来对我的信任和关照，感谢所有给予过我帮助的同事们。
望批准我的申请，并请协助办理相关离职手续，在正式离开之前我将认真继续做好目前的每一项工作。
祝公司事业蓬勃发展，前景灿烂。
申请人：
申请日期：
怎么写报告14人觉得有帮助
辞职报告表格模板怎么写
写辞职报告这事，说难也难，说简单也不简单。有些人觉得随便写写就行，但其实不然。一份合格的辞职报告，既要表达清楚自己的想法，还得合情合理，不能让人觉得你在闹情绪。要是写得不好，领导那边可能还会有点误会。
先说说格式，一般都得有个抬头，就是写给谁的。单位的名字总得写全了，别写个简称什么的，容易让人搞混。正文部分，开头就说清楚你是谁，写上自己的名字。然后接着表明你的态度，比如说“本人决定辞去目前的工作职务”。这个得直截了当，别拐弯抹角。
接下来就是写辞职的原因了。有的人是因为家里有事，有的是因为有更好的机会，还有的可能是跟同事相处不来。不管是什么原因，都得简明扼要地写出来。不过有些人在写原因的时候，会把话说得太绝对，什么“实在受不了啦”之类的话，这就不太好。最好能说得委婉一点，像是“考虑到个人职业规划”这样。
再往后就是写一些感谢的话，比如说感谢公司提供的平台，感谢领导的栽培之类的。这一步很重要，毕竟辞职不是闹着玩的，给人留下好印象总是没错的。有人可能会觉得感谢的话显得虚伪，但其实不然，适当的客套话能让气氛轻松不少。
最后这部分就简单了，写上日期，签上名字，完了。不过有些人可能会在这儿出点小问题，比如日期写得模棱两可，或者签名写得歪歪扭扭，看起来不太正式。所以写的时候得特别注意一下。
有些人喜欢在网上找模板照搬，这是可以理解的，毕竟省事。但问题是，网上那些模板不一定适合自己，有的甚至格式不对。所以最好能根据自己的情况稍微调整一下，别完全复制粘贴。要是领导看到一个千篇一律的辞职报告，心里肯定也会有点不舒服。
写辞职报告的时候，字迹得工整，纸张得干净，这都是基本的要求。有些人为了图方便，直接在手机上打完发过去，这样不行。正规一点的做法是打印出来，亲手交给领导，这样显得更有诚意。
【第2篇】2025关于护士辞职报告怎么写范文550字
尊敬的领导:
毕业至今，家里人再三强烈要求我回老家(xxxxx市)参加市人事局组织的事业编制考试，出于孝心我不愿拂逆老爸老妈的好心安排。10月份我利用工作之余抽空参加了xxx市xx年度事业单位招工考试，并顺利的入围，即将成为市卫生局下属医院的编制内护士。因此，今天我不舍却又不得不向贵部提出申请:我自愿申请辞去在贵院骨二科的护士职务，敬请批准。
在贵院工作的四个多月里，我每天的日子都过得很开心、很充实，感觉单位的气氛就和一个大家庭一样，大家相处的融洽和睦。同时在医院里我有幸得到了各位领导老师及同事们的倾心指导及热情帮助。工作上，我学到了许多宝贵的经验和实践技能，进一步夯实了专业基础，提高了护理技能;生活上，得到了各级领导老师和同事们的关照与帮助，对此我深怀感激！这四个多月的工作经验将是我今后走上新的工作岗位的一笔宝贵财富 。
在这里，特别感谢科室xx主任、护士长傅xx、护士xxx小姐在过去的工作、生活中给予的大力扶持与帮助。感谢所有给予过我帮助的同事们。
望领导批准我的申请，并恳请协助办理相关离职手续，在正式离开之前我将一如既往地认真做好目前的每一项工作。
对于由此给医院、科室造成的不便，我深感抱歉。祝大家身体健康，事业顺心。并祝贵院事业蓬勃发展。
此致
敬礼！
申请人:xxx
____年xx月xx日
护士辞职报告
怎么写报告89人觉得有帮助
辞职报告这件事，大家心里都清楚，说白了就是个正式交待。既然是交待，那格式就不能乱来。开头，得表明身份，谁要辞职，这得写明白。接着，简单说说辞职的原因，这个原因最好能说得通，别太离谱。比如工作压力太大，家庭需要照顾之类的，这些都是常见理由。
正文部分就该具体点，把自己在这份工作里的表现稍微提一下。可以夸夸自己干得好，成绩不错，但也不能吹得太过了。毕竟，给领导的印象很重要，要是夸得太过分，反而显得不真诚。还有，提到未来计划的时候，最好也别太随意，给人一种对未来有规划的感觉。比如，下一步打算考个证什么的，这样显得积极向上。
最后这部分就比较关键了，得表达感谢的意思。感谢领导这段时间的支持和帮助，还有同事们的相处。虽然辞职了，但大家的情谊还在。不过这里有个小地方要注意，有些人可能因为疏忽，会在感谢的话里多加一句类似“以后有机会还会回来”的话，其实这完全没必要，反倒显得有点模棱两可。反正辞职了就是辞职了，说多了反而不妥。
写报告的时候，字迹要清晰，纸张整洁也是加分项。要是手写的话，尤其要注意这一点。打印的话，选择合适的字体也很重要，宋体或者仿宋都不错。别用那些花里胡哨的字体，看着不舒服不说，还容易给人不专业的印象。
【第3篇】跳槽辞职报告范文350字
敬爱的领导：
我带着复杂的心情写下这份辞职书，在写这份辞职书前，我已经思考再三，最后才决定离开的，请谅解我做出的决定。
xx年前，我刚拿到毕业证就有幸进入这么大的公司工作，又是那么熟悉、美丽的公司！所以心中自喜不已。在公司工作的近两年来，得到了领导对我的信任和支持，得到了各位同事对我的指导和关怀，我在公司学习到很多，也成长了很多。对此，感激之情无以言表！其实，我是多么的不舍，留恋之情溢于字里行间。但考虑到我个人的意向、对事业发展的追求，和为积累更丰富的财务经验，我很无奈又不得不提出辞职的申请。
我决定于x月x日辞职。希望公司领导能尊重我的个人意见，对我的辞职申请予以批准。望公司安排人员进行工作交接，由此带来的不便我深表歉意。最后，我衷心地希望公司会发展地更好！
此致
敬礼！
签字：
年 月 日
跳槽
怎么写报告92人觉得有帮助
关于写跳槽辞职报告，这事得看你自己的情况，还有公司那边的具体规定。一般说来，这类报告是要写清楚为什么要走的，毕竟老板也想知道原因。你可以提一下个人发展的问题，像是觉得现在的工作跟自己的职业规划不太合拍，或者是想换个环境试试新的挑战。
写辞职报告的时候，别忘了表明态度，就是说对公司这段时间的支持表示感谢。这种话其实挺重要的，能让领导对你印象好点。当然，写的时候语气得诚恳，不然显得有点敷衍。比如，“这段时间在公司的经历让我学到不少东西，对此深表感激。” 这种表达方式就不错，既显得真诚又有礼貌。
书写注意事项：
时间方面也要交代清楚。辞职报告最好能提前几天甚至几周递上去，给公司留个缓冲期，这样他们也好安排人手接替你的工作。要是突然辞职，可能会给公司带来麻烦，你自己也会落下个不负责任的名声。
有些细节需要注意，比如报告里的措辞尽量避免太随意。有人可能觉得辞职是件大事，写报告的时候就想着随便应付下，结果把“尊敬的领导”写成了“尊敬的经理”，虽然意思差不多，但看着总觉得怪怪的。所以写的时候还是得仔细检查一下。
写辞职报告的时候，尽量不要带太多情绪。要是觉得自己在公司受了委屈，想借这个机会发泄出来，那可不行。报告主要是为了表明你的决定，不是用来诉苦的地方。如果你心里确实有不满，可以私下找领导沟通，别一股脑儿全写到报告里。
小编友情提醒：
写完之后记得多看几遍，看看有没有错别字或者语句不通顺的地方。要是你觉得自己的文笔不太好，也可以找个靠谱的朋友帮忙看看，让他提提意见。毕竟，辞职报告也算是个正式文件，写得马虎了会影响你的形象。
【第4篇】申请工作辞职报告范文2400字
x总：
由于以下几点原因，本人申请辞职。 希批准。
一，物质原因。 x总您经常说，出来打工为的是就是钱。我觉的说的很对。我来这里也是为了赚钱。希望养活自己的同时。能有少量的钱存下来。因为家里有年岁已高的父母。因为我还希望娶妻生子。我还需要在这个社会上生活下去。所以，钱就是我最大的需要。
我记的我在资料上填写的目标工资是xxxx。我的意思是底薪xxxx。 不过很可爱的金总您把他理解成薪水xxxx。 然后更遗憾的是上个月我还是没拿到我心里期望的工资，在不包吃的情况下 这点薪水。我实在无法安心工作。 当然，x总您还是会说。 我们可以订单。可以做后期。 很遗憾，我对订单一窍不通。 我承认那是我的不足，我也希望自己多多改变。
然而，其他更多的因素，决定了我不想改变。 更想换一个环境。
至于后期。 我也很奇怪。 我在别的店里提成比例比这里低的多的业绩却比这里高。 我想原因是多方面的。 一个是摄影师的原因，一个是看样人员的原因，一个是市场的原因，一个是公司流程和体制。以及市场定位的原因。 这些原因，需要各个方面的人一起好好沟通才能改变。 而不是摄影师一个人的力量所能改变的。 对于我个人而言，把自己的照片调好调漂亮是我的本职工作。不管加班到几点都是理所当然的。 当然，这个前提是我的付出有回报。 回报分两方面，一方面是后期的加片 ，另一方面，是心理上的满足。 很遗憾，这两方面我都没有满足。 心理上的满足，为什么没有得到呢。因为在我们公司，从上到下。没有人在乎照片的质量。大家都只想着订单。想着业绩。
二，观念原因。 如上所说。我觉的我们公司把业绩放在第一位的做法是对的。换作我是老板。我肯定也希望业绩做的很好。希望每个员工每个月都能完成我下达的业绩指标。但是，在这个同时。我看到是对技术的忽视，甚至是忽略。 从我进入公司到现在。两个月的时间。只开过一次技术部门之间的会议。但是关于业绩的会议开了多少次。那是多么不想匹配的一个对比。 我觉的一家影楼，或者是工作室。要做好。做强。要长期稳定的可持续的发展。必须是技术和营销的两手抓，两手都要硬。 或者注重营销不管照片质量这就是我们公司一直以来的价值。但是那不是我的价值，所以我觉的我不适合我们公司。 我更向往一个重视技术的团队。 我更向往以个不说空话大话。但是大家是真心诚意的为公司作贡献的团队。
并且。我个人的人生价值观认为人活着。不应该只追求金钱。金钱是必须品。但是不是最高目标。在金钱以外，还有很多有意义的值得我们去探索的东西。
我最接受不了的是每天是思想上的灌输，我想每一个人，一个成熟的人，他都应该有自己的人生观价值观世界观。 这些东西是一个人的生活，阅历，知识所给予的。 任何人都无法凭借他的意愿和地位来要求我做出改变。不管他是老板，老爸 ，或者xx。他必须尊重我的价值观。尊重我的人。 我才能好好配合他做好其他工作。 我讨厌被人当幼儿园的学生那样去对待。
当然。我可以去配合。因为我在为公司工作，我必须为大局着想。但是我想我的忍耐能力还没有到那个程度。 不管谁付多少钱都无法买到我的人格。 我们每天喊忠诚正直。但是很遗憾的是我们从未正直过。 我从未说过自己内心真实的想法。 我从来都是在努力的说着自己不真实的话语。
这个配合只能在一定的限度以内。至少不能违背一些基本的常识。
三． 体制原因，我记得我刚来的时候。你们问我有什么意见，我基本上说没意见，因为我觉的一个员工最应该做的是去适应一个新的工作环境，而不是去把自己以前的经验带过来。因为改变环境需要改变一帮人。 改变自己只需要改变一个人。 但是后来，每次别人问我有什么意见。我还是说没有，那却是因为我意识到所有的意见都是很难有所效果的。
我觉的当问题出现，最应该做的就是沟通，在商业社会里，这种沟通应该是高效的。是沟通的各个方面坦诚的，平等的，交换意见，摆出立场，然后大家找到最有利的方案去改变去执行。 我们从来不缺乏会议，但是却缺乏真正意义上的沟通，因为在我们公司，我们的会议从来都是从上往下的灌输。 这种对话是不平等的。 当然，因为一些新员工的不熟悉工作。偶尔的教育是应该的，但是，面对问题，面对症状的时候，我们还是一如既往的缺乏自己的语言和声音。 我们不是缺乏独立思考的能力，只是我们对自己话语所能产生的效应已经产生了深刻的怀疑。 所以，大部分人会选择沉默。 沉默有时候不代表认同， 只是代表了一种暂时的妥协。我就是那沉默的大多数， 这个沉默会压抑，会爆发的。 所以我选择辞职。
相信听话照做的应该是机器。而不是人，不是有独立思想的人。
四，硬件原因。我曾经和你提过，我们摄影部的电脑有问题。你说我们应该先产生效应再来要求老板的再次投入，我想。 这种讲法是错误的。因为，假设，我们不更新硬件。 损失的最大方 依然是经营者。 我们，最多最多，我修照片的时候电脑卡一点。 有时候电脑突然死机，有时候丢几套照片。 罚款。我曾经就因为电脑的问题丢过一套照片，我因此被罚款。我因为公司硬件的落后而买单的时候，我也在想，我应该换一个环境。 而作为经营者的您，损失的是什么呢？ 我想每个摄影师的工作效率的降低，从而产生的低效率的公司业绩。长年累月的积累下来的话。 足够买很多很多的点电脑了。 还有比如说引闪器啊。没有助理啊。 种种原因，我们的大部分的时间和精力不是用来怎么好好拍照片，而是用来寻找相机引闪器。等助理，等影棚上面。 这是多么大的悲哀。
我觉的我个人来说，我们现在的拍摄量真的不算很大。甚至算小。但是，为什么我们就安排不了呢？
这是为什么？难道真的是我们不愿意拍，是我们拍的太慢的问题吗？ 我个人认为那不是的。 首先的流程的问题，然后是硬件的问题，影棚的问题。 而是不是压迫摄影师的拍摄时间，我们从准备器材，布置打光。放背景。都没有助理的情况下，要拍好一套服装。 所需要的时间。 实在是太长。
在这方面，我觉的我们公司可以这样做。
怎么写报告99人觉得有帮助
申请工作辞职报告怎么写
辞职报告是一种正式文件，用来表达个人从当前工作岗位上离开的意愿。写这类报告时，得考虑到单位的实际需求和个人的职业规划。开头部分应该开门见山地表明自己的决定，比如，“由于个人原因，我不得不向您提出辞职申请”。这句话既清晰又礼貌，能给领导留下良好印象。
接着，可以稍微展开一下辞职的原因。这里需要注意的是，原因不宜过于详细，尤其是一些涉及个人隐私的问题，像家庭状况之类的。可以笼统地说，“因个人发展需要，需调整职业方向”。这样既表达了真实意图，也不会显得过于私人化。
正文怎么写？
可以提及一些对工作的感谢之情。比如，“在职期间，承蒙公司领导及同事们的关心与帮助，我学到了很多宝贵的知识和技能”。这样的表述能让领导觉得你并非不负责任的人，而是懂得感恩的员工。
至于具体的离职时间，建议提前一个月通知。这不仅符合职业道德，也能为单位留出充足的时间进行人员调配。可以在信中明确指出，“希望于一个月后正式离职，以便顺利完成交接工作”。
小编友情提醒：
记得附上自己的联系方式，方便后续沟通。如果有可能的话，还可以主动表示愿意协助完成手头的工作，显示你的责任心。
写辞职报告的时候，有些人可能会忘记检查格式是否正确。像标点符号的位置，有时会搞混。比如该用逗号的地方用了句号，这虽然不是大问题，但确实会影响阅读体验。另外，行距也要保持一致，不然看起来会有些杂乱无章。还有就是，别忘了署名和日期，这两样东西可是不可或缺的。
【第5篇】2025年运维工程师辞职报告范文450字
尊敬的领导：
我很抱歉在这个时候向公司提出了辞职报告。
来到公司也有接近半年的时间了，在这段时间里，公司的领导对我十分照顾，同事们对我也十分友好，对我无论在工作上还是生活上都提供了很大的帮助。虽然工作有时会累一点，但是那微不足道付出跟我在这里得到的相比，如同滴水之于汪洋。
在不久之前我还在庆幸自己被这个集体接受，并认为能在这里发挥自己的才能，实现自己的价值，但是现实是讽刺的，由于家庭种种原因我不得不选择离开。这写话也许显得有些虚伪，但是我写这份辞职报告的时候，充斥在心里的大多是内疚、遗憾而不是对新生活新工作的憧憬和幻想。在这个时候离开，我愧对同事们的帮助与照顾，愧对领导的错爱与关怀。遗憾不能再与同事们同甘共苦，不能见证**的辉煌，希望几年后，我不会因为我今天的决定而太过后悔吧……
最后祝愿**蓬勃发展，蒸蒸日上。也祝愿领导，同事们身体健康，工作愉快。
此致
敬礼！
汇报人：
日期：xx年x月x日
怎么写报告30人觉得有帮助
写辞职报告是一件挺讲究的事情，尤其对于运维工程师这类技术岗位来说，既要表达清楚自己的想法，又得注意措辞。有些人可能觉得随便写写就行，其实不然。一份好的辞职报告能给领导留下好印象，甚至对未来的职业发展都有帮助。
开头部分很重要，得先把辞职这个事情交代明白。可以直接说因为个人原因决定离开目前的工作岗位，接着说明具体时间。比如，“本人因个人职业规划调整，决定于2025年x月x日正式离职。”这样的表述既简明又正式，不会让人觉得含糊其辞。
接下来可以简单回顾一下在职期间的经历，强调自己对公司和团队的感激之情。这部分不用太长，一两句就够了。“在职期间承蒙公司栽培，学到了不少专业技能，也结识了许多优秀的同事，对此深表感谢。”这里有个小细节要注意，有些人在表达感谢的时候会显得过于客套，反而失去了真诚感，所以最好结合实际情况来写，别流于形式。
然后就是关于工作交接的部分了。作为运维工程师，手上可能有不少项目正在推进，这时候就需要明确表示愿意配合完成交接工作，确保不影响公司的正常运营。“为保证工作的连续性，本人将在剩余的工作时间内积极配合做好各项交接事宜，包括但不限于系统维护、文档整理及新人培训等。”这里有个小问题需要注意，有些人在描述交接事项时可能会遗漏关键点，导致后续出现问题，所以最好提前梳理好所有需要处理的事宜。
小编友情提醒：
别忘了表达对未来的展望和对同事们的祝福。“未来希望公司在新的技术领域继续开拓创新，同事们事业蒸蒸日上。”这句话虽然听起来有点老套，但在实际写作中还是很有必要的，它能让整份报告显得更加完整。
整个过程中，语言要保持简洁明了，避免使用过于复杂的句子。毕竟辞职报告不是学术论文，重点在于清晰传达信息。另外，记得检查一遍有没有错别字或者标点符号的问题，这种事情虽然不大，但确实会影响整体观感。
写辞职报告看似简单，实则有很多门道。只有用心去写，才能体现出你的专业态度和职业素养。希望以上的建议对你有所帮助。
【第6篇】2025年11月人事管理人员辞职报告范文450字
尊敬的办公室人力资源管理领导：
我向公司正式提出辞职。
我自XX年6月6日进入三甲公司，到现在已经一年有余了，正是在这里我开始踏上了社会，完成了自己从一个学生到社会人的转变。 在过去的一年多里，公司给予了我许多学习和锻炼的机会，开阔眼界、增长见识。我对公司给予的照顾表示忠心的感谢！但是，经过近段时间的思考，我越来越迷惘！我越来越觉得现在的工作、生活离自己想要的越来越远。所以，我必须离开，去过我思想深处另一种有别于目前的生活。我想，生活应该是在选择到适合自己的道路以后，再持之以恒地坚持！
公司目前已经过了一年最忙的时间，是充电、整顿、储备人才的时刻。相信，我的离开会很快有新生力量补充。因为这不是我想要的工作、生活状态，所以，我现在对工作没有激情、对生活也极其懒散。本着对公司负责的态度，为了不让公司其他同事受到我消极情绪的影响，也为了不让公司因为我出现业务上的纰漏等，我郑重向公司提出辞职，望公司给予批准！
祝公司稳步发展，祝公司的领导和同事们前程似锦、鹏程万里！
辞职申请人：
XX年7月2日
怎么写报告32人觉得有帮助
在职场上，辞职是一件需要慎重对待的事情。特别是对于人事管理人员来说，这份工作往往承载着企业内部很多敏感的信息，因此辞职报告的撰写也需要格外注意措辞和格式。这不仅是对自己职业生涯的交代，也是对企业的一种尊重。
一般来说，辞职报告应该包含个人的基本信息、辞职原因以及对未来工作的展望。开头部分可以简要表明自己的身份和职位，比如“本人某某某，现任公司人事部经理”。接着，需要用一段话说明辞职的原因，这个部分可以根据实际情况来写，但要尽量避免过于负面的情绪表达。比如，“由于家庭原因”“因个人职业规划调整”之类的表述是比较通用的，也能给对方留下比较好的印象。当然，如果是因为薪资待遇问题或者其他具体原因，也可以适当提及，但要注意语气平和。
接下来就是正文的核心部分了，这一段主要讲辞职后的打算和对公司的感谢。这里有个小细节需要注意，有些人可能会忘记提到希望公司能够顺利找到接替人选，这其实是一个比较重要的礼貌点。可以这样写：“在此期间，希望能继续为公司提供必要的协助，确保工作交接顺利完成。”另外，关于感谢的部分也不要忽略，比如“感谢公司在过去几年里给予我的支持和培养”。
小编友情提醒：
记得写上具体的辞职日期。这个日期最好提前跟上级沟通好，以免造成工作上的不便。一般情况下，提前一个月提交辞职申请是比较合适的，这样既能保证工作的连续性，也显得比较专业。
写辞职报告的时候，还有一些小技巧可以帮助提升报告的质量。比如，尽量保持语言简洁明了，避免冗长复杂的句子。有时候，过于华丽的辞藻反而会显得不够真诚。此外，检查一下有没有明显的拼写错误也很重要。有一次我看到一个同事的辞职报告里竟然把“尊敬的领导”写成了“尊敬的领到”，虽然只是个小小的笔误，但确实让人有点哭笑不得。所以，在正式提交前，多看几遍总是没错的。
书写注意事项：
还有一个容易被忽视的地方，就是在报告中加入一些对公司未来发展的祝福。比如“祝愿公司在未来的日子里蒸蒸日上”之类的句子，虽然看似简单，但却能体现一个人的职业素养。当然，这句话的位置可以根据全文的布局来调整，不一定非要放在最后。
【第7篇】辞职报告简单实用范文650字
辞职报告简单实用篇尊敬的xxx领导：
很遗憾在这里我要跟您们提出辞职！
哭有时，笑有时，欢乐有时，悲伤也有时！人生如此，在唐宫也是如此。
我从来不觉得自己会亲手递上这份辞职信，因为我觉得自己是最能坚持到底的。这些日子，我内心都非常煎熬，从楼面到仓库，从仓库到楼面，变化实在太大了。大到我觉得自己的决定根本不是最重要，只是一直被安排着。
三个月的日子里，无论是被安排到那个岗位，什么样的工作，为唐宫我都是尽心尽力，甚至抽出我下班的时间去记唐宫的知识，做个真正的xx人。
辛苦，不是问题。工资低也不去计较得太多。每次提起唐宫，酸，甜，苦，辣什么味道都有。
也许三个月太过短暂，也许再坚持多一点点就可以等到春暖花开的季节。但是心理上的压力却不能用味道来形容。再次回到楼面，感觉已经不一样了，越来越追赶不了别人的脚步，得不到别人的重视，总是被安排看大厅，总是被人怀疑我的能力，如果我稍微忘了给别人回应，就会说我不会说话。我内心有太多的难受，有太多的矛盾。有时候我真的很舍不得这里，但是悲伤的总是比欢乐的要多得多，所以我选择了离开。
离开一个我辛苦耕耘的地方，离开一个我流泪晒汗的地方，离开一个有过欢笑，有过悲伤的地方。也许选择总是会让人觉得痛苦的，选对选错也没有人会预料得到。也许这份辞职信递出对公司的损失很大，请原谅我未能顺利地完成这次实习任务，并对公司的损失致上深深的歉意。
在xxx，学习到的，成长过的，体会过的，都永远记在我的心里。
此致
敬礼！
辞职人：
____年xx月xx日
辞职报告简单实用篇，尽在。
怎么写报告72人觉得有帮助
辞职报告其实不是什么特别复杂的东西，关键是要把自己的想法表达清楚，格式也得大致合乎规矩。开头，当然得表明自己的身份，就是说你是谁，现在在哪个部门工作之类的，这一步不能省略。接着就是直奔主题，说自己因为某些原因决定辞职，这里的原因不用太详细，点到为止就行，比如个人发展需要，家庭因素影响，或者身体状况不理想之类的话都可以用。
正文部分就稍微复杂一点了，主要是要把事情交代明白。比如说你具体是从什么时候开始工作的，干了多久，这段时间里都完成了哪些任务，取得过哪些成绩，这些都要提一下。毕竟公司培养一个员工不容易，给个总结也算是尽到了责任。再接下来就可以谈谈离职后的打算了，比如说下一步的职业规划是什么，未来想从事什么样的工作等等。这部分不必太正式，只要把自己的方向说清楚就好。
小编友情提醒：
别忘了向领导表示感谢，毕竟在职期间受到了不少帮助和支持。可以简单提及一下，比如说感谢领导和同事们一直以来的帮助，希望以后还能有机会合作之类的。至于落款，签上自己的名字，写明日期就行了。整个过程里，记得态度诚恳，语气平和，这样会让接收方更容易接受。
当然了，写辞职报告的时候，有些细节还是需要注意的。像什么字体大小、行间距这些看起来不起眼的小事，实际上都很重要。如果字体太小，可能会显得不够尊重；行距太密的话，看着也不舒服。还有，千万不能漏掉必要的信息，比如部门名称、工号什么的，少了这些东西，可能会影响后续的手续办理。另外，最好提前几天把报告交给上级，给对方留出时间来安排工作交接，这也是一种负责任的表现。
有时候，写报告的时候可能会遇到一些小麻烦，比如一时想不起某个专业术语该怎么写了，或者是不确定某句话到底该怎么组织才合适。这时候最好的办法就是查资料，找参考，实在不行就问问同事或者朋友，别自己瞎琢磨，那样很容易出错。还有，检查是很重要的环节，写完之后一定要仔细看看有没有错别字，标点符号是不是都对了，不然被别人挑毛病就不好了。
【第8篇】物业部人员的辞职报告范文250字
尊敬的经理：
我是物业部，很遗憾今天向您递交了辞职报告。在×××小区工作已经有三年了，从原先一期的时候我就在了，现在都三期了，房价也是涨了又涨，可是我想问一下经理，为什么工资没有涨。反正现在公司给我的感觉就是，不愁招不到人，没有必要涨工资。
经理您殊不知附近的小区已经开始在咱们这边挖人了，没办法人家那边的待遇比较好，很多人都跑过去了，我也不例外。出来打工无非就是赚钱嘛，这个道理大家都懂。所以，希望经理能够尽快为我办理辞职报告，我将十分感谢。
辞职申请人：xx
怎么写报告80人觉得有帮助
关于物业部人员如何写辞职报告，其实有很多需要注意的地方。写辞职报告不仅是表达个人意愿，也是体现职业素养的重要方式。这封信得写得既正式又诚恳，既要让领导理解你的决定，也要维护好双方的关系。
首先，开头部分应该直截了当表明辞职的意思。比如，“由于个人原因，我决定辞去目前在物业部的工作职务。”这样写比较清晰明了，也能让领导迅速明白你的意图。如果绕弯子，反而会让事情显得复杂，也可能引起不必要的误会。
接下来就是阐述具体的情况了。这部分可以稍微详细一点，但也不能啰嗦。比如你可以提到入职的时间、担任的具体岗位，还有这段时间里的工作经历。这样能让领导对你有个全面的了解。不过有时候会忘记提及一些重要的细节，比如具体的入职日期，这就需要特别留意一下。
然后就该说到辞职的原因了。这里可以根据实际情况来写，但要注意措辞。如果是家庭原因，可以说是因为家庭事务需要更多时间照顾；要是有更好的发展机会，也可以坦率地说出来。只是有时候会因为紧张或者疏忽，把原本想表达的意思写得模糊不清，这就不太好。
最后的部分，当然是感谢的话语啦。毕竟在职期间也得到了不少帮助和支持，所以表达感激之情是很必要的。“感谢公司这段时间给予的机会和平台，希望能继续保持良好的沟通”，这样的表述就很合适。不过有时候可能会遗漏这一点，总觉得说感谢的话有点多余，但实际上它能体现出一个人的修养。
