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办公室主任工作计划报告格式范文(精选8篇)

发布时间:2025-05-25 15:20:03 查看人数:85

办公室主任工作计划报告格式

【第1篇】办公室主任工作计划报告格式范文1000字

作为一名刚刚上任的办公室,不能因自己以往工作中的优异成绩而骄傲,而更应该多的是一份压力、一份责任。为将接下来的工作做好,工作计划和学习计划已成我工作中的必须。

xx年底,我被晋升为办公室主任一职。心中充满着欣喜和希望,因为这个职位代表着公司对我工作的认可,然而我心中又多了重重的责任。因为xx年是我们公司业务开展至关重大的开局之年,对于一个刚刚上任的办公室主任来说,也是一个充满挑战,机遇与压力并重的开始的一年。因此,为了公司我要调整工作心态、增强责任意识、服务意识,充分认识并做本职工作。为此,在公司的曹、何两位领导的帮助下,我逐步认识本部门的基本业务工作,也充分认识到自己目前各方面的不足,为了尽快的成长为一名合格的办公室主任,我订立了以下新年度办公室主任工作计划和学习计划:

一、xx年个人工作计划:

1、在第一季度,以业务学习为主,由于我们公司正在开展新的业务期间,部门的计划制定还未完成,节后,我会充分利用这段时间补充相关业务知识,认真学习公司得规章制度,与公司人员充分认识合作。

2、在第二季度的时候,公司正处于发展期间,在对业务有了一定了解熟悉得情况下,我会努力争取尽快掌握相关的业务知识,从而更好的对公司做出贡献。并与领导一起培训新加入的员工,早日让新员工成长起来。

3、第三季度的“十一”“中秋”双节,会给后半年带来一个良好的开端。并且,随着我公司铺设数量的增加,一些问题也会逐步出现,我会好充分的准备,同公司其他员工竭尽全力为公司进一步发展做出努力。

4、年底的工作是一年当中的非常重要时期,我们做了一年的努力,我相信在领导的正确思路下我们公司会有更好的发展。

二、制订学习计划:

不断调整工作思路,学习对于业务人员来说至关重要,因为它直接关系到一个业务人员与时俱进的步伐和业务方面的生命力。我会适时的根据需要调整我的学习方向来补充新的能量。掌握各方面知识。知己知彼,方能百战不殆(在这方面还希望公司给与我们业务人员支持)。

三、加强自己思想建设,增强全局意识、增强责任感、增强服务意识、增强团队意识。

积极主动地把工作做到点上、落到实处。我将尽我的能力减轻领导的压力。

以上,是我办公室个人工作计划的准备情况,可能还很不成熟,希望领导指正。火车跑的快还靠车头带,我希望得到公司领导、部门领导的正确引导和帮助。展望xx年,我会更加努力、认真负责的去对待每一个业务,也相信自己会完成新的任务,能迎接新的挑战。

怎么写报告37人觉得有帮助

办公室主任的工作计划报告,其实是个挺讲究的东西。它得既要体现你的专业能力,又要让领导觉得你靠谱。开头这部分,得先把背景说清楚,就是为什么要做这个计划,这很重要。比如说最近公司业务扩展了,或者部门职责调整了,这些都是需要提前交代的。

接下来就是具体的内容了。你可以从几个大的方向入手,像是日常管理、团队建设、还有项目跟进什么的。每个方向下面再细分一下任务,比如日常管理这块,就可以写到办公用品采购流程优化,员工考勤制度改进啦。写的时候注意条理清晰,别一股脑儿全倒出来,这样看起来乱哄哄的。

团队建设这部分,就得多动脑子了。不仅要考虑到怎么提升团队凝聚力,还得结合实际情况,像组织团建活动,定期开展培训之类的。不过,有时候计划赶不上变化,这也不是什么稀奇事。比如原定的某个培训因为场地问题推迟了,那你就得及时调整方案。

项目跟进这一块,就更得谨慎了。不仅要明确各个项目的负责人,还要设定好时间节点,确保大家都知道自己该干什么。要是某个环节出了问题,比如进度滞后了,就得赶紧想办法补救,可能需要重新分配资源,也可能得跟相关部门协调一下。

还有就是要注意,写报告的时候别光顾着自己想当然。最好能多跟同事交流一下,听听他们的意见。有时候一个人看问题难免有局限性,大家一起讨论说不定就能发现一些之前没注意到的重点。

小编友情提醒:

报告写完之后,记得仔细检查一遍。这个步骤千万不能省,毕竟谁也不想因为一个小疏忽影响整体效果。检查的时候不光要看有没有错别字,还要看看逻辑上是不是通顺,语气是不是合适。要是有条件的话,还可以找同事帮忙看看,他们可能会发现一些你没注意到的问题。

【第2篇】驾校办公室主任工作报告范文1600字

驾校办公室主任工作报告

很高兴有机会在这里跟各位汇报我这全年工作的相关情况及分享在工作中个人的一些感受。时间总是感觉过的悄无声息,然而看看日期却发现属于我们的20xx已经过去。回首这一年来在松立驾校工作的点点滴滴,内心不禁感慨万千,百般滋味,俱上心头。

作为分管办公室的一名管理人员,我认真履行着自身的责任,踏实地将本职工作做好,现将各方面具体情况向大家做如下汇报:

____年主要工作总结。作为一名副校长我很荣幸,在深感荣幸的同时也感觉到自身的责任重大。在办公室的基本工作主要是三个方面:

一、一年来的主要工作:

1、规范档案管理,提升服务水平。要规范驾校管理,必须先从教练员、教学车辆、学员的管理入手,就就是要抓好三大台账,即对教练员、教学车辆、学员档案进行规范整理。从档案的收集、整理、归档等环节入手,理清思路,摸清家底,健全制度,规范流程,强化责任,推进档案管理工作规范运行,为科学、有序、高效地开展各项驾校管理工作打下了良好的基础。通过近年的努力,____年整理出教练员档案30份、教学车辆档案28份、学员档案1500份,并将整理出的档案规范归档。

2、加强教练员管理,狠抓廉洁执教。自建校以来,学校完善了教练员管理制度,明确了目标责任,坚持科学性与思想性相结合,理论与实践相结合,并要求教练员为人师表,规范形象,规范服务。教练员在教学中必须严格遵守国家相关政策、法令法规、按章操作,坚决做到有法可依、有法必依、必须做到勤政、廉洁、严守湖北省五条禁令及本校廉洁执教八条铁规,如有违纪行为,学校将严厉处罚。

3、以踏实的工作态度,适应办公室工作特点。办公室是我校运转的一个重要枢纽部门,对校内外的许多工作进行协调、沟通,做到上传下达,这就决定了办公室工作繁杂的特点。在工作中,我始终坚持勤奋、务实、高效的工作作风,认真做好工作。服从领导安排,不计得失、不挑轻重。对工作上的事,只注轻重大小,不分彼此厚薄,任何工作都力求用最少的时间,做到自己的,自工作以来,没有耽误过任何领导交办的任何事情。在生活中,坚持正直、谦虚、朴实的生活作风,摆正自己的位置,尊重领导,团结同事,平等相处,以诚待人,不趋炎附势,也不欺上压下,正确处理好与领导、同事相处的尺与度的关系,大事讲原则,小事讲风格。

二、自身的问题与不足:

1、办公室人员责任心还要加强,工作缺乏主动性、预见性,有些事情领导交代过后,没有积极主动地去投入太多的精力,办事有些惰性,直到领导催了才开始动手,造成了工作上的被动。

2、工作的创造性还不够强,缺少吃苦耐劳、艰苦奋斗的精神。

3、在工作中与领导交流沟通不够,有时候只知道埋头拉车,需要加强协调,保证沟通,互相配合。

4、有时工作摆布不太合理,有顾此失彼现象。这些都有待于我们在今后的工作中改进和提高。

三、对____年工作的展望:

____年已经过去,是昨天,是历史,而____年是明天,是未来。明年我将在以下几个方面继续为松立提供更好的劳动,同时也谋求自身的更好发展:

1、以驾校大局为重,继续踏实的工作。在新的一年来临之际,我们办公室成员将在新xx届校领导班子的正确领导下,进一步发扬成绩,克服困难,创新工作,取得更加优异的工作业绩。

2、正视存在的问题,积极加以改进。管理人员服务水平还有待提升,个别教练员的素质有待进一步加强,都是我们面临的问题,我们将勇敢正视存在的问题,在以后的工作中积极改进。

3、提升自我能力,与驾校共同进步。松立驾校向来崇尚的是“质量第一,服务至上”的企业文化和精神,身为松立人,我们内心有着一股凝聚力和向心力,我们希望自己能够在松立有进一步的发展,所以我们会真心的加强自己能力的提高,以适应驾校对员工的发展要求,和松立驾校一起走向更美好的明天。回首____年的一切,不是为了要炫耀我们取得的骄人成绩,而是为了在回首中找到我们继续前行的道路。对于____年,我们充满希望,对于驾校,我们充满祝福,祝福松立的未来更加辉煌。

怎么写报告18人觉得有帮助

驾校办公室主任的工作报告怎么写?这事说起来得有点讲究,不是随随便便就能写出一份合格的报告。咱们得从实际情况出发,先把工作情况梳理清楚,再把成果展示出来,最后还得留点空间给未来规划。

开头怎么写?

开头这部分最好能开门见山地介绍下基本情况。比如驾校最近这一段时间的教学状况,学员数量变化,还有教练团队的整体表现什么的。这部分不用太复杂,简单明了就行,像“上半年,驾校共招收学员1200人,较去年同期增长约15%”这样的句子就挺好。不过有时候写着写着可能会忘掉一些细节,比如漏掉了某个重要的数字,这就需要反复核对一下原始资料。

接着就是重点部分,得把主要成绩摆出来。这一步很重要,因为领导们最关心的就是你们到底干成了什么事。比如教学方面,可以提到今年新增了几门实用课程,提升了学员的通过率;管理方面,可以讲讲优化了哪些流程,减少了学员等待时间。这里头有个小技巧,就是用具体的数据说话,这样更有说服力。比如,“经过改进后的考试预约系统,学员平均等待时间缩短至3天以内”。

到了结尾,就要开始展望未来了。可以结合当前存在的问题提出下一步计划,像是打算引进新的培训设备,或者加强教练员的职业技能培训什么的。不过有时候写到这儿,可能就会忽略掉一些细节,比如忘记加上具体的实施时间表,这就需要回头再检查一遍。

写报告的时候,还有一点需要注意,那就是语言风格得符合办公室的正式氛围。既不能太过随意,也不能太死板。比如,“我们始终坚持以学员为中心”的说法就挺合适的。但要是不小心用了“超赞”、“酷毙了”这样的网络流行语,那就不太妥当了。

书写注意事项:

写完之后别急着提交,多看几遍总是没错的。有时候一个小小的标点符号错了,或者单词拼写出了问题,都会影响整体效果。比如把“已经”打成了“已经”,虽然不影响理解,但总归显得不够专业。所以建议打印出来仔细校对一下,必要的话还可以找同事帮忙看看。

【第3篇】党委办公室主任200*年工作述职报告范文2150字

市委办公室积极适应新一届市委领导的工作思路和工作节拍,调思路、调部署,强化管理、强化服务,努力争创一流工作,有效发挥了参谋助手作用、督促检查作用和综合协调作用,保障了市委机关的正常有序运转。具体工作中主要在以下三方面做出了努力。

一、全面履行“三服务”的职责,从大调研、大信息、大督查、大信访的角度安排和布置工作。

一是在参谋决策上,围绕市委决策开展全过程的优质服务。我市先后召开的市委第四次党代会、思想总结全市广播电视大会、全市稳定信访安全会等一些重要会议、重要活动的领导讲话和文件,在文稿起草前,我们都积极协调有关部门做好对决策的分析论证,广泛听取各方面意见,特别是广播电视大会上石书记的重要讲话,在讲话初稿形成后,我们广泛征询了部门负责人、退休老干部、企业老板、药商的意见,共收到有价值建议60多条,使这次大会达到了预期效果,在社会各界产生了强烈反响。充分发挥办公室的表率作用,带头贯彻落实市委部署的各项任务目标。广播电视大会后,积极组织办公室全体干部职工深入学习石书记在大会上的讲话,深入开“五个一” (引进一个项目、一笔资金、一项技术、一条信息、介绍一名客商)活动,带动全体工作人员千方百计引进资金,引项目,圆满完成招商引资任务。二是在信息调研上,围绕市委中心任务开展工作。注重围绕市委重要工作部署;尤其是经济工作搜集信息,围绕领导和群众关注的热点难点问题深入基层调研,根据市委重大决策超前预测,反映苗头性倾向性问题,实现了主动服务。1—11月份,信息上报工作继续在省、x市保持优秀水平,编报的《x市突出特色创新思维举措全面加强中药材专业市场党的建设》被省领导付志方作出肯定性批示。共开展大型调研活动5次,完成调研报告5 篇,为领导决策起到了一定参谋作用。三是在督查落实上,做到了果断迅速、有所作为。围绕市委确定的“三大主体战略”和各个时期工作重点,不间断的进行督查,查工作进度,查实际成效,并及时提出推动工作落实的意见和建议。共开展大规模督查5次,受理领导批办案件 92件,其他案件均取得不同程度进展,做到了件件有落实,事事有回音。

二、认真做好方方面面、左左右右的综合协调工作,保证市委工作的高效运转。

一是对市委各类会议活动,着力协调。全市性大的活动有市第四次党代会的有关会务安排、中央首长来安视察接待、防非典期间一系列会议和组织服务工作、全面稳定会议、市委领导到乡镇现场办公的服务工作、“三个代表”实地学习教育两次赴外县参观的安排,以及x市农业产业化联查观摩等,对这些重要活动,我们都坚持细致、细致、再细致,周全、周全、再周全,赢得了领导的肯定。二是对各部门提出要带市委解决的问题,主动协调。建立工作协商制度,就党政机关普遍关注的问题主动牵头进行协商,多通气、多商量、兼顾各方,妥善处理。近期以来,市委领导班子为了进一步推进招商引资工作的深入开展,研究制定了一系列新的决策和措施,为了确保这些决策措施及时有效地贯彻落实,工作中努力把握好协调工作的原则性、系统性、艺术性、沟通上下左右联系,理顺协调关系,化解协调中的矛盾,增进团结努力使各项工作达到市委放心、基层满意、群众高兴。三是对群众反映的问题,耐心协调。在信访工作中不怕事、不躲事、多干事,不断加大协调调度力度,对涉及群众利益的实事,满腔热情地办好办实。特别是对群众来访反映的有关问题合理合情地尽快督促落实,对一些解决不了的问题,耐心做好思想工作,让群众理解接受。并制定了信访接待登记表和信访案件呈报卡,做到了来访一次登记一次,登记一次向市委呈报一次,有效化解重复访了大量工作。

三、不断完善各项规章制度,提高规范化、科学化管理水平。

一是严谨、细致、准确、快捷地做好文件处理工作。对《市委办公室公文处理细则》进行了修订完善,进一步规范了行文规则;文件的送阅做到了及时准确。并对各部门编印送发简报进行了清理规范,严格了公文制发程序。二是认真落实办公室人员工作规范,强化窗口服务意识,培树良好形象。根据新的工作任务和要求,集中完善制定了《办公室人员行为规范》、《办公室档案工作细则》、《办公室关于机关接待管理规范》、《办公室值班工作细则》等几项规章。建立了周二学习制度、岗位制度、逐级负责制度。严格内部值班、上下班工作纪律,保证24小时不断岗,领导随叫随到、随叫随应。三是努力提高办公室整体效能。要求办公室同志要时刻保持政治上的清醒与坚定,鼓励大家刻苦钻研业务,引导大家勤思考、勤动笔,不断提高分析认识问题的能力,为参与政务,搞好服务打牢基础,练好内功,做到“三服务”质量更高一些,参谋助手作用发挥更好一点。

回顾一年来的工作,虽然取得了一些成绩,但也存在不足:一是理论学习缺乏深入性;二是“三服务”的主动性、针对性和创造性有待进一步提高;三是事务服务还协调衔接不到位情况。

在明年的工作中,我们决心扬长补短,扎实苦干,在以下四个方面下功夫:一是紧紧围绕市委重点工作,充分发挥参谋助手作用,在抓落实、抓督查、抓调研上有新举措;二是不断总结推广基层的新鲜经验,推动面上工作; 二是增强创新思维当“高参”的意识,鼓励办公室人员不仅要当起草文稿的“高手”,更要成为领导必不可少的“智囊”;四是开展建设“学习型”办公室活动,努力打造“廉洁、务实、高效、创新”的服务型机关新形象。

党委办公室主任200*年工作述职

怎么写报告43人觉得有帮助

党委办公室主任200*年工作述职报告怎么写

年初刚接手这份工作的时候,说实话心里有点没底,毕竟这是个新岗位,许多事情都不熟悉。不过好在有老同事帮忙指点,慢慢就理清了头绪。先说说日常事务,每天都要处理各种文件,有的文件比较复杂,涉及多个部门协调,这时候就得反复核对,确保每个细节都没问题。还有就是会议记录,这活儿看起来简单,其实挺费脑子的,不仅要记全,还得提炼重点。

文件管理这块儿,一开始总觉得只要分类清楚就行,后来发现光这样还不够,还需要定期检查归档情况。有一次整理旧文件时,发现几份重要材料居然放错了位置,当时真是吓了一跳。后来改进了管理办法,专门建了个电子台账,谁存档谁负责,这样一来就省心多了。当然,这也跟平时疏忽大意有关,有时候忙起来就顾不上太多,结果出了纰漏。

除了日常事务,还要配合领导安排一些专项工作。去年有个紧急任务,需要起草一份汇报材料,时间紧任务重。当时加班加点赶出来,虽然最终效果还不错,但回头想想还是有些地方可以做得更好。比如材料里的数据部分,如果能提前几天拿到最新统计结果就完美了,结果只能用之前的版本凑合着填进去,总觉得不够严谨。

跟各部门沟通也很关键,很多时候事情推进不顺利,往往是因为信息不对称。记得有一次部门间的协调会,因为事先没有充分对接,导致讨论环节出现了不少分歧。后来吸取教训,每次开会前都会提前和相关方沟通,把可能存在的问题都摆到桌面上,这样效率就高了不少。

年终总结这部分尤其需要注意条理性,既要体现成绩,也要坦诚面对不足。成绩方面,我觉得可以用具体事例来支撑,比如某次活动的成功举办,背后有哪些创新举措。不足之处则要实事求是地讲,不能藏着掖着,否则领导心里会有数。不过有时候写这部分内容时,难免会感觉不太好下笔,尤其是涉及到个人责任的部分,总想着能不能稍微美化一下,但这显然不是明智之举。

【第4篇】计划生育办公室主任述职述廉报告计划生育工作计划范文6400字

各位领导,同志们:

根据组织安排,我于去年3月到县计划生育办公室担任主任职务,负责县计生办的全盘工作。

自任职以来,我始终坚持以“三个代表”重要思想和党的“十六大”精神为指导,努力学习,扎实工作,强化措施,狠抓落实,全力以赴做好计划生育本职工作。现结合自身工作实际,就围绕今年以来在思想政治、组织领导、工作作风、工作实绩、廉洁自律等方面的情况,按照德、能、勤、绩、廉几方面要求,进行述职。一、思想政治素质方面:

___同志曾指出:“要建设好我们的党,首先要提高各级领导干部思想政治素质,领导干部思想道德素质是正确行使党和人民赋予的权力和完成党和人民交给的各项工作不可缺少的主观条件”。

一年来,我能通过政治理论的学习来提高思想政治理论水平,始终牢记___同志的指示要求,切实增强工作的原则性、预见性和创造性,始终做到在思想上、政治上、组织上、行动上与___和上级党委保持高度一致。在维护社会稳定、祖国统

一、意识形态领域及反对民族分裂等大是大非问题上,立场十分坚定、态度十分坚决、旗帜非常鲜明,安排部署稳定工作及时,措施得力有效。在今年创建的**计划生育优质服务先进县工作中,能转变思想观念,认真探索好的方式方法,学习好经验、好做法,使创建优质服务县工作得到了顺利开展。

同时,在学习过程中,我能注重理论联系实际,学以致用,特别是在县直部门刚刚结束的保持共产党员先进性教育活动中,自己不但带头学、带头写笔记和心得体会,自己还将学习到的内容扎扎实实的应用到实际工作中,使学教活动达到了预定的目标。在系统学习理论知识的基础上,根据工作的需要我还有针对性地加强学习,学习各个时期党的路线、方针、政策;学习计划生育专业性法律法规及业务知识,通过学习,努力拓宽知识面,开阔眼界,打好理论基础,以确立科学的认识论和方法论,树立了正确的世界观、人生观和价值观。二、组织领导能力方面:

新形势和新的工作岗位,使我深知自己肩上的担子重、责任大。计划生育工作是一项基本国策,不能有半点懈怠,这就要求自己必须勤奋创造性地开展工作。在这个岗位上,为了适应新业务的需要,我努力提高理论水平,改进工作方式方法和工作技巧,注意抓住问题的关健和主要矛盾,用发展着的眼光来解决前进中不断出现的新问题。

(一)把握全局,当好参谋,做好组织协调,确保计生工作健康有序开展。县计生办是县委、政府的计划生育职能部门,我觉得,当好参谋、出好点子是我义不容辞的职责。一年来,我坚持站在一个整体大局的角度,冷静客观地分析形势,周密细致地谋划举措,及时向县委、县人民政府提出合理化建议,对推动全县计生工作发挥积极作用。针对少数乡(镇)和县直部门党政领导对计生工作不够重视的问题和计生工作中出现的一些新问题、新情况,及时向县委、县政府建议适时召开由“一把手”参加的计划生育协调会,给基层领导压担子、交任务,从而及时有效的解决了计划生育工作中存在的急于解决的困难和问题。在当好参谋的同时,我还十分注意加强对基层计生部门的指导和督促检查,一年之内要开展哪些工作,应采取哪些措施,注意哪些问题,必须要达到什么样的目标,都做到自已心中有底数,在实际工作中,在运筹帷幄的基础上,带领计生办一班人不厌其烦地对基层加以指导,再跟上行之有效的检查和督导,保证了计生各项工作的健康有序开展。

(二)严格标准,开拓创新,努力增强处理复杂局面的能力。计划生育工作政策性强,业务性强,因此容不得丝毫的凑合和马虎,牢固树立求真务实的工作作风,时时处处坚持高标准、严要求。比如在做好人口统计报表工作中,我多次在会上强调,要树立“100-1=0”的思想理念,绝不允许有瞒报和漏报的思想,对待工作力求一丝不苟,工作时创时新,大胆探索,在逆境中培养锻炼出能力。通过自身几年来的不断学习锤炼,自认为自已摸索出了一些工作新方法、总结出了一些新经验,为进一步做好今后的工作打下了坚实的基础。

(三)知人善任,及时发现培养人才,注重团结,增进凝聚力和创造力。我始终认为,人才是做好工作的保证。在实际工作中,我始终坚持以人为本的工作理念,坚持广纳谏言,大胆培养启用有真才实学和年轻有干劲的年青干部,并施以相应的压力,发挥所长。

为加强团结,充分调动基层各乡(镇)支持计划生育工作的积极性,我非常注重与各乡(镇)主管领导搞好团结协调,坚持求大同存小异,平时多勾通,多交心,多协商,随时听取他们的意见和想法,并及时修订完善相关工作举措,多为他们排忧解难,使县计生办和乡(镇)计生部门形成了一个亲密无间的整体,增进了友谊,增强了凝聚力、创造力和战斗力。三、工作作风方面:

(一)坚持民主集中制,大事讲原则,小事讲风格。对单位的一般事务都能做到同领导班子和其它同志商议决定,充分发扬民主,集思广义,不独断专行,刚愎自用,对每个班子成员,都一视同仁,按照责、权、利统一的原则,实行了科学的分工和授权,使他们既有一定的责任,又有相应的权力,责权利明确又统一,从而最大限度地调动了班子成员的积极性。

(二)勇于改革,以政策规定办事,坚持走群众路线。大胆尝试新方法新见解,虚心接受来自不同方面的观点和意见,依法办事,坚持从群众中来,到群众中去,在重大事务的处理上,上听取有关县领导的指示,下征求单位领导班子、全体工作人员和各族群众的意见建议,对于已经讨论决定的事项,能大胆放手脚交给分管的副职去办理,这样既提高了干部的工作积极性,又培养和锻练了干部的能力,达到了知人之明,用人所长的目的,搞好了与领导班子成员的内部团结。四、工作实绩方面:

(一)强化计生基础工作,全力提高服务质量

事业的兴败关键在于人。为缓解计生系统多年来基层人员素质偏低、工作积极性不高的问题,本人根据**其他县(市)的先进经验,提出了**县计生系统用人的改革方案,并得到了县委、县人民政府的大力支持,于去年**月和今年的**月在全县的大中专毕业生中公开招聘了**名计划生育宣传员和*名技术专业人员。保证了乡中心服务站技术服务人员4人,一般站为2-3人,县服务站15人,大大缓解了多年以来部分乡计生业务人员短缺的问题,为我县计生干部队伍注入了“新鲜血液”,此做法也激发了计生老干部的工作积极性,促进了工作能力、工作水平和服务态度及责任心的提高。目前,我县的计划生育工作已经形成了以县计生办、计生服务站为龙头,乡计生办、中心服务站为骨干,乡服务站为依托,村服务室为基础的县乡村三级计划生育网络。

2、抓服务理念。为全面提升计生干部为群众服务的能力和水平,更好地适应育龄群众日益增长的生殖健康服务需求,在结合计生队伍实际的情况下,我主张大力实施人员培训战略,组织培训、跟班学习和进修学习等方式多种多样。两年来共组织培训**次,培训**人次,培训率达**%以上。同时组织抓好岗位练兵大比武活动,定期对计生工作人员进行技能测试,今年累计测试**次,现场操作*次,计生助理员综合测试*次,举行岗位练兵大比武活动*次。通过强化培训、综合测试、岗位练兵等多项举措,目前我县的计生干部及专业技术人员水平有了很大的提高。**月初,**计生委在全州举行了计划生育系统专业技术人员业务知识及实际操作技能比赛,**县在**个代表队中取得了第一名的好成绩。

为提高群众的满意率,经过我本人潜心调研并和其它同志商议,制定出台了计划生育《服务承诺制度》、《县、乡计生工作人员服务用语规范》,并下发到各乡(镇)认真执行。同时,还在全体计生干部中(包括村级计生宣传员)广泛开展了“热情服务,情暖群众”活动,制定了服务承诺制度,对干部在技术服务、公务办理、依法行政等方面进行了明确的规定,要求全体计生系统干部,要向各族群众提供人性化、温馨化服务,维护和实现好广大育龄群众的根本利益,用文明语,做文明人,办文明事,树立了计生干部队伍的新形象

3、抓技术服务。技术服务是创建计划生育优质服务先进县的首要条件。作为刚踏入计生队伍的“门外人”来说,我心里深知自已要学的东西还很多,为适应工作要求,我能主动放下架子摆正位置,经常向懂业务懂专业的同志虚心请教,全力抓好工作的落实:

一是积极推行避孕节育措施知情选择。力促各乡(镇)场计生办与育龄群众签订《避孕节育知情选择协议书》,广泛宣传各种避孕节育的种类、优缺点、禁忌症、副作用等,指导育龄群众选择安全、长效、适宜的避孕方法,目前我县**5%以上的已婚育龄夫妇掌握了5种以上的避孕节育相关知识,知情选择工作在我县全面展开。

二是大力组织开展出生缺陷干预工程。重点做好对生育夫妇优生咨询、优生检测和孕期保健服务工作,及时为新婚期及孕产期育龄群众送去优生优育的相关知识,介绍提高出生质量的多种方法,不断提高了群众自我预防出生缺陷的意识和能力。

三是认真关注育龄群众身体健康,开展生殖健康普查普治。坚持以人为本,以育龄群众为中心,在努力做好避孕节育技术的同时,围绕生殖健康,积极开展生殖感染综合防治技术服务,保障了育龄妇女的生殖健康。

四是抓随访服务。以入户和术后随访作为新的突破口,督促加强计生技术服务人员对新婚对象、孕产期、育儿期、更年期以及手术后的宣传与随访工作。

五是认真开展群众需求调查。为掌握育龄群众对计划生育工作的需求,查找工作中存在的不足,促进人口与计划生育事业健康发展。

为更好地服务广大人民群众,县指导站技术人员每年下乡都保持在_____天以上,为育龄妇女提供了查环、查孕、查病等服务,为已婚丈夫提供了b超检测肝、胆、双肾、前列腺等服务。截止目前为止,全县服务人数达**余人,其中男性_____人;查环、查孕、查病_____人次,建立规范的生死健康档案_____份。在对农牧民进行免费检查的同时,还对城镇低保人员及流动人口实行了免费检查,免费金额达_____元。

(二)依法管理,维护群众合法权益

1、抓宣传,营造良好舆论氛围。以创建优质服务先进县为有龙头,以“婚育新风进万家”活动为抓手,全方位、多角度、多层次、多渠道地开展计划生育宣传教育活动。

一是举办培训班。对乡(镇)场科级干部、村“两委”正职及村级后备干部进行人口理论知识培训。

二是制作电视访谈专栏。定期报送广播稿,充分发挥广播电视等媒体的作用,营造了一种电视上有像、广播上有声,经常宣传不断线的声势和氛围。

三是编印宣传手册。力争在各家各户都有计生政策法规知识、避孕节育“知情选择”、生殖健康知识等4种以上精品手册。

四是改进宣传措施。针对育龄妇女知识知晓率低,对计划生育知识宣传感觉麻木等问题,通过认真思考,与同志们研究,提出了在宣传时发放小型纪念品,并在纪念品上印制计生宣传口号内容,同时充分发挥了各级人口学校电教设备的功能。

五是营造浓厚的宣传环境。统一制作了_____块宣传板块,在县文化中路制作了_____个灯箱;此外,农区*个乡的*个村也制作了*块宣传板面,建立了婚育新风一条街,形成了浓厚的宣传氛围。

六是积极组织开展“关爱女孩”、“关心男性健康”等活动。

通过多种形式的宣传教育,我县育龄群众的计划生育知晓率达_____%以上,群众对计划生育的满意率达**%以上。

2、抓法制建设,坚持依法行政。为掀起“学法、知法、懂法、守法”的活动高潮,我带头学习有关的法律法规,并把“一法四规”列入单位“四五”普法内容,作为干部经常学习的重要内容。另外,还制定了《**县计划生育行政执法责任制》、《**县计划生育行政执法过错责任追究制度》、《**县计划生育行政执法公示制度》等依法行政制度,严格按照程序依法办理。

4、抓利益导向,落实优惠政策。一是制定出台了《**县计划生育奖励优惠政策实施意见》,并引导县有关部门制定了77条有利于计划生育家庭的优先、优惠、奖励、扶持政策;二是加大对优惠政策的宣传力度和兑现,争取**、**两级奖励补助金_____万元,县财政资金_____万元,对**年底领取“两证”的_____户家庭的2000元奖励金进行兑现,从而也使这项工作走在了全州的前列。三是认真组织完成奖励扶助工作。为使符合政策的群众不漏登、不错登,本着实事求是的态度,我带领计生工作一班人发扬吃苦耐劳、无私奉献的工作作风,严格按照国家规定的确认条件,深入各家各户,逐户逐人登记、核实、造册、建卡,严把审核确认关,反复进行调查核实,最终确定了_____名奖励扶助对象,并将全部奖励金足额发放到位,在**和**检查工作中得到了高度的评价。

5、抓住地管理,实现流动人口与常住人口同管理、同服务。流动人口为我县的经济发展注入了新的活力,同时也给计生工作带来了一定的难度,为不影响全县改革发展稳定的大局,我创新发展环境,认真组织学习贯彻落实《流动人口计划生育管理和服务工作若干规定》,充分体现以人为本的思想,将流动人口纳入常住人口同管理、同服务,采取由工商、公安、建设、卫生等部门联合执法和查证、验证、通报的制度,验证率达_____%以上。五、廉洁自律方面:

(一)落实“一把手”负责制

1、抓责任制的落实。作为单位班子中的主要领导,我深刻地认识到,党风问题是关系到党的生死存亡的重大问题。为此,我始终把党风廉政建设工作列为重要议事日程。一是年初,与各乡(镇)计生办主任签订了《党风廉政建设和反腐败工作责任书》,并与县计生办各工作人员签订目标管理责任书。二是落实检查责任。廉洁做的怎样,关键看落实的怎样。我到基层乡(镇)检查调研时,每次都要从不同的面了解目标责任书的落实情况。

2、抓教育防范。一是抓好班子学习。发挥一班之长的带头作用,多次召开专题会议,学习中纪委、县纪委有关文件,教育党员干部保持和发扬艰苦奋斗的优良传统,以身作则,认真执行廉洁从政行为准则,贯彻落实《公民道德建设实施纲要》。二是抓好干部的学习教育,以正反两方面的典型警示党员干部,筑牢思想道德和党纪国法防线。

3、抓制度建设。一是抓以制度管事管人。包括财务管理、接待管理、小车管理等预防管理漏洞的腐败。二是抓公开透明。抓好政府采购,坚持工程招投标,在县计生办和乡服务站改扩建项目中,严格按照招投标的程序,认真与领导班子成员和同志们会议讨论,做到公开、透明、公正,

(二)带头廉洁自律

1、抓领导干部廉洁自律。经常为领导班子做出表率,教育带领班子成员牢筑思想道德和党纪国法防线,珍惜政治生命,做到政治上跟党走,经济上不伸手,生活上不出羞。

2、严于自律,廉洁从政。自觉规范自身从政行为,牢固树立正确的价值观和权力观,不折不扣地贯彻执行县委关于领导干部廉洁自律的各项规定,切实把领导干部可以干什么、不可以干什么,违犯了怎么处罚等有关制度弄清楚、搞明白,时刻警醒自己任何时候、任何情况下都不要碰这根“高压线”。

(三)管好身边的人,坚持八小时以外廉洁

管好配偶、子女、亲属和身边工作人员,坚决防止他们以我个人的名义搞不正之风,坚持八小时以外清政廉洁。坚决做到不该去的一方不去,不该拿的不拿,不该吃的不吃,随时以一个党员的标准严格要求自己。六、不足之处

1、由于工作较为繁杂,学习时紧时松,对有关理论知识掌握不透。今后需继续加强政治理论的学习,提高思想政治理论素质。

2、由于今年创建**优质服务县工作的重点在农区,下牧区调研工作较少。

3、由于本人性格较急,在工作中对下属要求过严,批评得多。

4、为适应新时期新要求,工作方式、领导方法有待进一步改进。

功夫不负有心人。在县委、县人民政府的正确领导下,在上级计生部门的精心指导帮助下,在各成员单位的积极配合下,通过自已的身体力行和全县计生干部的扎实工作,我县的计划生育工作取得了较好的成绩:**年获县级“基层满意县直部门”及**级卫生红旗单位荣誉称号,同时在我县的创新发展环境工作中被评为先进单位。今年**月和**月又分别通过了**级计划生育优质服务先进县和**药具工作的单项考核验收工作。

以上报告,如果说有一点成绩的话,应主要归功于县委、县人民政府的正确领导,归功于全县成员单位的积极配合和计生干部职工的全力支持。在今后工作中我将继续发扬成绩,克服不足,自增压力,埋头苦干,锐意创新,为新时期**县的计生事业健康发展再立新功。

怎么写报告17人觉得有帮助

计划生育办公室主任的述职述廉报告,说到底就是向领导汇报这一年来的工作成果和廉洁情况。这可不是随便写写就能过关的,得有点专业水准才行。

一开始就得把这一年的工作做个梳理。比如计划生育政策落实情况怎么样?有没有遇到什么新问题?这些问题是怎么解决的?记得要把具体数字摆出来,像人口出生率、节育措施落实率这些硬指标都得列清楚。要是有什么亮点项目,比如创新了宣传方式,或者开发了新的服务模式,那一定要详细描述下过程和成效。但这里头有个小问题,有时候写的时候会把一些关键数据记混了,导致前后对不上号,这就需要反复核对材料,确保万无一失。

接着就是讲廉洁自律这部分。作为办公室主任,手里的权力不算大,但也得时刻提醒自己别踩红线。平时接待工作要注意分寸,不能搞超标接待。还有就是财务报销这块,每一笔钱都要有凭有据,千万别图省事走捷径。不过有时候因为事情多,可能会忽略细节,比如报销单上的签字漏了,这就得格外小心了。

至于计划生育工作计划,首先得结合上级要求,把明年的重点任务明确下来。比如继续深化宣传教育,提高群众的优生优育意识。然后要细化工作流程,确保每个环节都有专人负责。另外,还得考虑到基层实际情况,合理分配资源,不能一刀切。有时候写着写着,可能会忘记把某些重要事项写进去,这就得静下心来好好想想,哪些东西是必须纳入计划的。

写报告的时候,最好能找几个同事帮忙审阅一下,尤其是那些有经验的老同志,他们往往能指出一些被忽视的地方。当然,有时候自己的思路太清晰反而容易疏忽,所以多听听别人的意见总是好的。但这里头有个小漏洞,有时候审阅人提的意见可能不太一致,这就得自己权衡取舍了。

小编友情提醒:

报告写完后别急着提交,先放几天再拿出来看看。时间隔远点,很多小毛病就更容易发现了。要是觉得哪里还不满意,那就赶紧修改,直到自己觉得没什么问题为止。不过,有时候写作者可能会不小心用错词,比如把“措施”写成“措施”,虽然意思差不多,但还是会被细心的人发现。

【第5篇】党委办公室主任工作述职报告范文850字

各位领导,同志们:

根据厂党委工作安排,我现在进行工作述职,请各位领导及同志们批评指正。

一、加强学习,不断提高自身思想业务素质

党委办公室主任作为党委的参谋助手,必须具备相当的政策理论水平与业务水平。为了不断提高自身素质,我比较重视学习,特别是党的十六大及十六届五中全会的诸多文件精神;___国务院关于加强东北老工业基地改造,重振东北老工业基地雄风的相关政策;国家、省、市三级政府工作报告。伊位克战争对世界局势以及国内能源形势的影响;我国政治、经济及社会发展的基本状况,面临的问题和解决的措施;重大突发事件如中央对抗击非典疫情的主要措施及在抗击非典疫情如何缍炼中华民族精神等诸多政策问题,都是我非常关注并反复学习研究探讨的问题。一年来,共剪辑各类专辑,例如企业改革、“三个代表”、“非典”专辑、人才专辑、社会经济等专辑六部十二册,积累了比较丰富的资料,自己也在学习积累的过程中得到了提高。在领导询问咨询时,能及时准确地使出相关资料及数据,为党委领导当好参谋助手。在厂党委组织的十六大精神专题学习班上,与党委各部门领导一起,为学习班作了题为 《世纪初的盛会、纲领性的文献》学习辅导,在兴起“三个代表”重要思想新高潮活动中,先后为房产下、医院、机关、维修、科实公司、运输部作了专题辅导,受到了大家的肯定与好评。

二、勤奋工作,全面履行自己所担负的岗位职责

三、加强党性修养,搞好廉政建设

党委办公室虽然不分管人、财、物,但这不等于不加强廉政建设。作为党群下属部门领导,自己注意学习___关于反腐__的各项规定并自觉执行。在日常工作重要是要管住自己的嘴,不利于团结、不利于大局的话坚决不说,以自身行为树立良好形象,争做一名合格的党员干部。

四、存在的缺点与不足

一是随着年龄的增长,自己的工作干劲没有以前足,热情没有以前高了。认为再过几年就退休了,有混和靠的思想苗头。二是工作还不够细致,管理工作还存在疏漏现象。三是深入基层,深入一线调查研究不够,这些问题自己有决心在今后的工作中加以说明改正。来源:公开选拨领导考试

怎么写报告78人觉得有帮助

党委办公室主任的工作述职报告该怎么写,这个问题困扰过不少人。这份报告得把日常工作的方方面面都说清楚,既要体现成绩,也得反映出存在的问题。报告开头得简单介绍一下自己的职责范围,接着说说自己这一年都干了什么,重点是那些比较突出的成绩。

比如,我负责协调各部门间的沟通,这事挺关键的,因为各部门之间要是配合不好,很多事情就办不成。去年我就牵头搞了几场跨部门的协作会,效果不错,大家反映以后这种会应该多开。还有,办公室的后勤保障也是我的责任,这一年食堂的饭菜质量明显提高了,员工们普遍满意。这中间,我主要是跟食堂承包商谈了好几次,强调了员工的意见很重要。

工作中也遇到不少难题。比如说文件管理这块儿,以前总是觉得流程挺顺畅的,结果有一次因为一个文件没及时归档,差点耽误了一项重要工作。后来我调整了一下流程,增加了复核环节,现在这种情况基本没再发生。还有就是会议记录的问题,有时候参会人员太多,记不全,我就想办法让每个科室派个代表专门负责记录,这样效率高了不少。

要说经验,我觉得写报告的时候,光写成绩不行,问题也不能藏着掖着。毕竟上级领导看报告,不是为了听表扬的,他们更想知道你是怎么发现问题、解决问题的。所以,报告里得把问题摆出来,而且还要提一些改进措施,这样才显得真实可靠。

书写注意事项:

写报告的时候,数字最好能具体点,这样更有说服力。像我刚才提到的食堂满意度,如果能有个具体的调查数据,比如满意度从原来的80%提升到了95%,那就更有分量了。还有,报告里的措辞要谨慎,别用那些太夸张的词,比如“完美解决”之类的,稍微低调一点反而显得靠谱。

不过有时候也会有点小疏忽,比如有一次写报告时,把某项工作的完成时间写错了,好在同事提醒得早,不然就闹笑话了。还有一次,我在描述某个项目进展时,句子写得有点啰嗦,后来修改了好几遍才满意。这些小细节其实挺影响报告的质量的,所以写报告的时候一定要多检查几遍。

【第6篇】医院办公室主任工作报告范文1850字

一年来,在市卫生局的亲切关怀和正确领导下,医院班子带领全院干部职工,广泛开展了创先争优活动,以医疗质量万里行活动为契机,紧紧围绕与卫生局签订的工作目标和重点工作,团结一心,众志成城,奋力拼搏,1-11月份业务总收入1761万元,比去年同期增长67.9%,全年总收入预计突破xx万元,较好的完成了全年工作任务。主要工作现汇报如下:

一、项目建设有序有效快速推进

1、**年元月,投资1800万元放疗中心投入使用。

2、**年11月,建筑面积1.5万平方米三栋家庭式小高层病房楼主体完工外墙粉刷完毕。

3、黎阳(5000平方米)长风(xx平方米)两社区扩建改造项目进入招标阶段。

4、医院11层综合病房楼建筑面积10800平方米平面图设计即将完成。

5、地下车库进入设计阶段。

6、棚户区医院项目正在接洽中。

二、肿瘤专科建设发展迅速效益明显

1、新院经济收入大幅增加。

4-6月收入是1-3月收入的1.8倍。三季度收入与新院前半年总收入几近持平。新院收入大幅增加。

2、肿瘤专科技术人员结构合理。

肿瘤内科、外科、化疗师、放疗师、物理师等技术人员日趋合理,后续人才正在筹备培训进修。

3、肿瘤专科设备技术逐渐齐备完善。

添置了直线加速器的配套设备,购入数字遥控x射线诊断机(数字胃肠机),还使介入手术得以正常开展。添置了四维彩超和心电工作站,提高了功能检查的准确率。针对肿瘤专科的特点,检验科新增加了一系列肿瘤标志物的检验项目,为肿瘤的诊断和治疗效果的判断提供了有效依据。

4、加强与省肿瘤医院的合作。

从6月6日起,河南省肿瘤医院专家每周日全天在我院坐诊、查房、手术,不仅方便了患者,也给我院临床医生提供了很好的学习机会。

5、加大市场开发力度。

首先建立内部激励机制,调动全院职工工作积极性。其次建立市场开发网络,拜访无肿瘤放疗条件医疗单位的医生以及周边农村的部分乡医,并向医生发放了我院的宣传材料。及时回访患者或有业务往来的医务人员。

三、社区卫生服务中心工作效益显著

1、黎阳、长风两社区中心设有健康教育宣教室,配备有电脑、投影仪、数码相机等健康教育设施,今年开展了入户建档、免费给老年人体检工作,在辖区举办了20余场健康知识讲座,赢得了辖区居民的称赞,取得了良好的社会效益,巩固了现有医疗市场并培育了医疗新市场。

社区中心工作情况:

老年体检建档人数辖区户数疫苗注射传染病管理

长风384391991317522978次263

黎阳1629400101259012391次80

2、基本药物制度实施工作。

3月份-10月份共销售基本药物29556.15元,社区居民得到了实惠,受到了社区居民的好评。

3、社会影响增加。省卫生厅刘学周厅长、秦省副厅长、市长丁魏、李军副市长以及省内其他地市领导和专家到黎阳社区中心参观指导工作。全市社区卫生服务中心建设现场会在黎阳社区中心召开。极大地提高了医院的知名度和美誉度。

4、经济效益大幅提高。由于黎阳社区中心良好的社会影响,淇滨分院8月单月收入84.33万元创历史新高,前三季度收入552万元,超额完成全年分院任务600万元已成定局。社区中心的建设为医院的整体发展提供了新的巨大的经济增长点和增长平台。

四、科学的分院目标管理推动了医院整体快速发展

1、今年初,医院主要领导与肿瘤分院、淇滨分院、新院三个分院分别签订了,内容主要包括卫生局下达目标任务和各分院具体工作,分解成八项20条100分的详细工作目标责任书。

2、医院专门成立由三个分院抽人组成的考核组,每季度考核一次,班子会、中层会及时公布点评。好的发扬,不足的批评,限期整改。

3、本院内部考核不走过场。首先是考核内容逐渐细化;其次根据每月工作,考核指令性工作目标不断调整;考核到工作不足,不能等下季度、下月,要马上整改。

4、考核结果与各分院责任人奖金挂钩,年底现金兑现。

5、各分院加强管理和业务学习记录(仅二、三季度)

行政会议管理及业务讲座情况公布(次)

班子会职能会中层会业务讲座

淇滨62714

新院10777

肿瘤5778

五、创新思路招商引资成效显著

1、产权式病房楼引资2500万元,建成三栋1.5万平方米小高层产权式家庭式病房楼。

2、设备回租引资900万元,建成肿瘤放疗中心。

3、其他方式引资200万元,购置数字胃肠机、四维彩超监护仪等医疗设备仪器。

回顾过去,成绩已成历史,医院的建设和发展还存在很多不足和缺陷。医院整合一体,还需要一个过程;社区工作需要各方面协调;资金缺口,需要在招商引资和医院发展中解决;人才建设是一个永无止境的工作,需常抓不懈等等亟待解决的问题。

雄关漫道真如铁,而今迈步从头越。展望未来,我们满怀信心,众志成城,决心在新的一年里用新的更大的成绩向社会、各级领导、医院交上一份满意的答卷。

怎么写报告55人觉得有帮助

医院办公室主任的工作报告,主要就是要把这段时间内医院运行的情况、遇到的问题以及解决办法讲清楚,还得让大家看到未来的方向。报告一般得从几个方面入手,像是医院的整体运转情况,各部门的工作成效,还有那些特别需要注意的地方。

比如,开头部分得先把这段时间医院的主要工作成果说一下,最好能用一些具体的数字来体现,比如门诊量增加了多少百分比,手术成功率达到什么水平。这样能让人一目了然地知道医院这段时间干得怎么样。不过有时候光写数字可能显得太枯燥,可以适当加上一点描述性的语言,比如说“医疗质量持续提升,患者满意度也跟着水涨船高”。

接着就得谈谈工作中存在的问题了。这些问题可能是管理上的漏洞,也可能是技术上的短板。像最近可能有些科室的工作流程不太顺畅,导致效率下降,这就需要提出来让大家重视。不过这里有个小细节要注意,要是直接点名批评某些部门的话,可能会引起不必要的矛盾,所以最好用比较委婉的方式表达,比如说“部分环节还需要进一步优化”。

再然后就该说说解决问题的办法了。这一步很重要,因为报告不只是为了反映问题,更是为了给未来指明方向。针对前面提到的问题,可以提出具体的改进措施,比如加强培训,引入新的管理制度,或者是调整人员配置。当然,这些措施不能太笼统,得具体到某项工作该怎么改,谁来负责,什么时候完成。

最后这部分就可以展望一下未来了。可以谈一下医院接下来的发展目标,像是提高科研能力,拓展医疗服务范围之类的。这一部分不用写得太详细,主要是给大家一个大致的方向,让大家知道医院接下来的重点是什么。

写报告的时候,还有一点很重要,那就是语言得简洁明了。别写得太啰嗦,不然别人看着费劲。而且要注意语气,既要严肃认真,又不能太过死板。有时候适当的幽默感能让报告更生动有趣,不过这个度得把握好,别让人觉得不正经。

书写注意事项:

写报告的时候最好能多参考一下其他医院的做法,看看人家是怎么写的。这样既能学到不少东西,也能让自己写出来的报告更有说服力。不过千万记得,不能照搬别人的格式和内容,得结合自己的实际情况来写。

【第7篇】办公室主任个人工作总结报告范文2150字

____年,在各级领导的正确领导下,在同事们的积极配合下,在办公室全体成员的热情帮助下,我着力从办公室工作的实际特点出发,坚持以服务为宗旨,不断加强自身的素质建设,切实转变工作作风,在克服诸多困难的情况下,认真履行自己的工作职责,较好地完成了各项工作任务。现总结如下::

一、加强学习,提高政治理论和文化水平

作为一名中共党员,又全面负责着局办公室的工作,我能始终坚定共产主义信仰,坚持思想上、行动上自觉与党保持一致,工作中严以律己,宽以待人,作风务实不浮夸。____年,我自觉地参与我党开展的保持共产党员先进性教育活动,克服事务性工作繁杂的实际困难,在党支部的正确领导与合理安排下,认真地完成了保先教育的各项“规定动作”。日常也注意借助于电脑等先进设备学习掌握现代网络应用知识,通过种种形式多样的学习,使我增长了政治理论知识,增强了政治敏锐性、鉴别力,进一步提高了理论联系实际的能力,也使我深切地体会到了只有学习才是我们尽快适应飞速发展社会的最好的办法。

二、解放思想,全面提升政务管理水平

办公室承担着文字处理、档案、印鉴管理、采购保管、财务等多项工作,是局传递信息、落实政策、上下内外沟通的窗口,工作琐碎繁杂不易出成绩。这就要求我们办公室工作人员不但综合素质要高,能应对得了日常事务性的工作,更重要的是能吃得了苦、受得了委屈。您现在阅览的是酷猫写作网谢谢您的支持和鼓励!

在工作中,我始终树立服务于建设工作的大局意识,坚持按照“干大事,从细节做起,做小事,从大局着眼”的总体要求,增强工作的前瞻性和主动性。____年我们按照上级工作要求,全力完成局对内管理、对外协调任务,并使本部门的工作水平得到了提高,有力地促进了局各项工作的顺利进行。

1、综合文字工作得到加强。____年,办公室起草了各类请示、报告、讲话、汇报材料等一百余份,下发考勤、学习、财务、考核等制度十余项,形成书面文字材料xx余篇。

2、规范了机关内部事务管理。制定了考勤制度、学习制度、值班制度、文书鉴定制度、机关卫生制度、财务管理制度等等机关管理制度,使机关管理更加规范、科学,有章可循。

3、加强对办公室人员的管理。办公室工作酸甜苦辣是其他人、其它部门所体会不到的,又都是默默无闻的“配角”工作和“地下”工作,有些又是其它部门无法代替的,为了提高办公室工作人员的思想素质、业务能力和工作作风,搞好办公室自身建设,一是进行教育和引导,使大家树立敬业爱岗的精神,树立荣誉感,克服“配角”的自卑感,使大家感到能在办公室工作是领导、同志们的信认,是一种荣誉。二是坚持了各项制度的落实,如会议制度,劳动纪律,值班制度、卫生制度等,要求办公室同志要带头执行,率先垂范。

4、积极稳妥地做好信访工作。信访工作是化解社会矛盾,保证局工作正常顺利进行,为领导和同志们排忧解难的一项重要工作。____年,局信访办共接待群众来访17件。在信访工作当中,我们严格按照信访程序,做到了耐心、细致、不推不拖,能办的事情立即帮助办,能够解决的立即帮助上访人协调解决。由于我们在工作中树立了较强的全局意识、责任意识和服务意识,经全局同志的努力,使我局____年的信访工作没有一起赴市、赴省、赴京上访现象,使来访者满意而走,来信者得到满意答复。

三、树立职工利益无小事的思想,全力提高服务水平。

作为局的后勤保障部门,办公室服务水平的高低直接决定着我们局对外形象,为此在管好政务的同时,积极为干部职工谋利益,全面调动职工积极性,树立以局为家的思想。

1、在安排日常各类用品的采购、领用及文印工作时,要求部门人员注意自己的服务态度,能办的事绝不拖拉,不能办的要讲明原因,尽量提供优质的服务。

2、 在安排办理各类医保、发放各项福利待遇等与职工切身利益相关事宜时,要求办公室人员经常采取换位思考的方式,将自己置于员工的角度考虑,本着出以公心,能设身处地的为他人着想。

四、存在的问题。

____年以来,我在搞好政务和做好服务工作方面虽然作了一些工作,这与局领导的正确领导和其他部门同志们的大力支持密不可分,也是办公室全体同仁共同努力的结果,但细究起来,仍然存在很多不足的地方:您现在阅览的是酷猫写作网谢谢您的支持和鼓励!

1、学习的主动性和自觉性尚须加强,不能仅仅满足于目前会的、已掌握的知识,要通过进一步学习掌握更为全面的政治理论知识,涉猎更为广泛的文化知识领域,以使自己的工作更上一个台阶;

2、管理方面还不够大胆,还存在面情软、某些方面要求不够严格的问题,在下一年度管理工作中要注重实现制度管人,行动感人,促使自己的管理水平有更大的提高;

3、工作中时有急躁情绪,谦虚谨慎的作风有待于进一步加强。

五、____年工作思路

工作中存在的这些问题需要通过不断的学习,并借助实践工作的锻炼,尽快调整思路,更新观念,为此我也对自己下一年度的工作方向有了清晰的思路:

1、继续加强学习,拓宽自身知识面,加强政治理论修养提高个人综合素质,并坚持部门周例会制度,通过会议组织部门人员政治、业务学习,进一步提高办公室整体素质;

2、进一步转变思想、拓展思路,提高办公室全体工作人员的工作素质、政策水平和工作水平,努力掌握和熟悉各项政策方针,为领导正确决策,科学决策提供参谋和服务。

3、加强与其他部门的工作交流,注意听取同事们的意见和建议,以利于政务管理水平和事务处理能力的进一步提高。

怎么写报告72人觉得有帮助

办公室主任的工作总结报告是对自己一段时间工作的梳理和汇报,既是对过去工作的回顾,也是对未来工作的展望。这类报告需要结合具体工作场景,既要体现专业性,也要符合实际操作需求。

报告开头部分得先把背景交代清楚,比如说这段时间内承担了哪些主要任务,涉及哪些部门或者项目。这部分内容不能太笼统,最好能具体到某个时间节点或某项具体工作。比如说是上半年负责了某项年度考核,还是下半年参与了某次大型活动筹备。这一步很重要,因为只有明确了背景,后续的内容才有依托。

接下来就是详细描述各项工作的完成情况。这里需要注意的是,每一项工作都要有具体的成果展示,不能只是泛泛而谈。比如说组织了一次培训,就不能只说培训顺利开展,还得提到参训人数、培训内容覆盖范围、培训后大家反馈如何等细节。另外,如果过程中遇到一些突发状况,也得提一下当时是怎么应对的,这样能让报告显得更有说服力。

至于工作中的亮点,这得根据实际情况来定。有的时候可能是在某个环节上创新了方法,提高了效率;有的时候可能是解决了长期存在的老大难问题。这部分内容一定要实事求是,不能夸大其词,但也不能一笔带过。最好能用数据说话,比如通过优化流程,工作效率提升了多少百分比之类的。

再往后就是对工作中存在问题的反思了。这一步很关键,因为没有哪个工作是十全十美的。可以谈谈在执行某些任务时遇到的困难,或者是因为沟通不畅导致的一些偏差。但要注意表达方式,不要一味地自责,而是要从中总结经验教训,为今后的工作提供参考。

最后的部分则是对未来的规划和期望。可以根据当前的工作状况,提出下一步的工作目标,比如说希望在下个季度进一步完善现有的管理体系,或者是加大团队建设力度。当然,这个规划得切合实际,不能好高骛远,否则容易给人留下不踏实的印象。

写报告的时候,语言要简洁明了,尽量避免使用过于复杂或者晦涩的词汇。毕竟这是给领导看的,他们更关心的是实际效果而不是华丽的辞藻。而且报告里最好多用动词,少用形容词,这样能让整个报告看起来更加务实。

书写注意事项:

报告里的格式也很重要。标题要醒目,正文分段要合理,段落之间要有清晰的逻辑联系。字体大小、行间距这些小细节也不能忽视,毕竟一份整洁美观的报告更容易赢得认可。

记得在写的过程中随时检查一下有没有遗漏的地方,尤其是那些重要的数据和事实。有时候一个小小的疏忽就可能导致整份报告的质量大打折扣。还有,别忘了核对一下时间、人名这些基本的信息,确保准确无误。

【第8篇】2025学校办公室主任工作计划报告范文4700字

____学校办公室主任工作计划报告(一)

根据学校工作计划的精神,紧紧围绕学校中心工作,在学校领导的带领下,在全体教职工的支持和配合下有目的的、有条理的、高效益地开展工作,充分发挥办公室的职能,当好校领导行政助手,协调好各部门关系,努力做好服务工作。

一、指导思想:

紧紧围绕学校工作的总体要求,发扬团结协作、敬业奉献精神,以促进学生发展、教师发展、学校发展为根本。坚持以为教育教学及全体师生服务为宗旨,充分发挥办公室的参谋、协调和服务职能,努力改进工作方法,提高工作效率,使办公室工作达到制度化、规范化。

二、具体任务:

(一)协助校领导和有关部门做好重点工作。

1、配合学校抓好本学期重点工作的组织安排,推进学校工作顺利开展,确保学校工作政令畅通。

2、办理公文、文函等日常公文处理工作、接待来访工作,构建协调和谐的运转机制。

3、协助学校各部门搞好各级各类活动的组织安排工作,保证各级各类活动的圆满成功。

(二)认真做好各种会议的筹备工作。

组织协调学校重大会议以及各类教育教学会议,安排好会场,及时记录学校工作纪要,做好会议记录,认真整理会议纪要。

(三)认真地完成办公室常规工作并搞好档案管理工作。

1、按照要求认真整理好各类档案,对上级下发的文件要认真、规范、及时处理,做到文件传送不拖延、无积压、无遗漏和丢失,收集整理各项档案资料并装订成册。做好人事管理工作,掌握基础数据,按要求及时上报信息。

2、做好学校上传文件、外传报告等文字材料的撰写和整理存档工作。

3、在校领导指导和帮助下,明确任务,各负其责,做好文件的接受、传送、催办及文件管理工作。

4、认真抓好行政领导及教辅管理人员的考勤和考勤机的使用管理工作。做好教工例会、行政会议、校长办公会等与会人员的出勤记录。

5、做好教职工职称评聘、职称异动、评先树优、学期考核、年度考核等工作。进一步完善岗位设置工作,以此推动和加强教师队伍建设

6、做好学校每个月的超工作量、加班费、绩效奖及年终奖励性绩效工资等核算工作。

7、及时写稿报道学校的重大新闻及先进典型,认真做好学校____年大事记整理工作。

8、协助学校做好教师的继续教育报名工作及每年度的学分登记工作。

9、当好校长的行政助手。协调各部门工作,及时向校长反馈;重视加强对外联系与接待工作,做好校务公开工作。

10、做好学校公章使用登记工作。

11、及时出好会议通知、工作安排通知、节假日放假安排等通知。

12、搞好学校网站信息更新和维护工作。

12、做好学校领导交办的其他工作。

三、具体措施:

1、制定严格的工作规范,加强工作规范化建设。工作上树立“服务第一、发展至上”的理念,严格按照岗位职责办事,坚持“严格、规范、优质、高效”的宗旨,按照“借鉴、充实、改革、创新”的工作原则开展各项工作。加强与各处室、广大教职工的交流、沟通和了解,及时上报、反馈工作中出现的意见和建议,为领导决策提供信息依据,全心全意做好本部门的工作。

2、严格执行学校的有关制度,搞好考勤工作,及时统计公布考勤结果,做到公平公正,赏罚严明。

3、对岗位设置、职称评聘、职称异动、评先树优、学期考核、年度考核等教职工关心的热点、焦点问题,严格按照上级文件精神制

定实施方案,并交由学校办公会研究通过,实行阳光操作,对于要求公开的事项及时公开,做到公平公正,坚决维护学校的良好形象。

4、加强学校网站的建设,积极征集信息,及时维护和更新,从而使之成为师生交流思想、传递信息,获取知识的重要渠道,使网站成为学校对外宣传的主要窗口。

5、加强学校的对外宣传,及时总结、搜集、挖掘、撰写学校的典型经验和事迹材料,利用电视、报纸和网络加大宣传报道力度,扩大社会声誉,提升学校的形象。

6、加强档案管理人员的教育,严格执行借阅制度和借阅程序,增加责任心和保密意识,为学校工作服务,对学校档案要按《档案接收制度》及时归档,做好对各种文档材料的收集、归类、整理工作。建立健全教职工人事档案,加强对教职工的人事管理。

7、配合协助各处室做好教育教学、后勤基建、安全保卫、招生就业、计划生育等学校各项工作。

8、管理学校及校领导的公章使用工作,做好使用记录工作。

9、处理好各项临时性的工作,完成领导交办的其他工作。

____学校办公室主任工作计划报告(二)

一、工作要求

1、在校长室领导下,严格按照学校工作总目标的精神开展各项工作,做到坚持原则、实事求是、办事公道、严守机密。

2、按照部门职责,结合学校中心工作,找准本部门工作的着力点,及时、规范、高效地完成领导交派的各项任务。

3、统筹安排,分工协作,各司其职,加强督促,全面、细致地完成好文书工作、秘书工作、劳资工作、人事工作、宣传工作、信访工作、接待工作、会务工作和年度考核工作等,确保学校各项工作的正常和有序运转。

4、抓好档案管理工作,采取措施切实保障档案管理工作的有序和高效。

5、建立规划、组织、协调、督促的有效机制,坚决落实校长的指示和校务办公会的决定,做好有关行政事务的牵头和协调工作,认真地做好各项创建工作。

二、主要工作及举措

(一)制定严格的工作规范,加强工作规范化建设

工作上树立“服务第一、发展至上”的理念,严格按照岗位职责办事,坚持'严格、规范、优质、高效'的宗旨,按照“借鉴、充实、改革、创新”的工作原则开展各项工作。

(二)协助校领导和有关部门做好重点工作

协助学校搞好各级各类活动的组织安排工作,保证各级各类活动的顺利开展;安排好学校每周工作以及阶段性工作日程,使全体教职工明确学校近期的工作和任务;做好迎接镇江市第四轮综合督导评估工作。

(三)加大对外宣传工作的力度,努力提高学校的美誉度

进一步拓宽宣传渠道,利用宣传媒体,积极宣传学校的大事、要事、新事以及办学经验、办学成果。

(四)认真做好各种会议的筹备工作

做好相关会议材料的起草、打印和装订工作,安排好会场、做好会议记录。

(五)加强政策学习和提高专项业务水平

认真学习有关政策法规,进一步强化工作职能和工作责任,提高工作效率。在文件登记和批转、来电传达和反馈以及劳资、人事、职评、年度考核等方面工作中严格遵守相应的规范。

(六)积极做好党务和外教工作

按照党建工作要求,切实做好党建活动的安排和党建工作的资料台帐积累,为争先创优工作再上新台阶作出贡献。在争取到“聘请外教”资格和““高中国际教育项目合作学校”资格的基础上,创造性的开展组织、落实工作,为加强国际交流、提升办学品位出谋划策。

(七)认真做好校长办公室的各项事务性工作

积极反映师生的要求,当好校领导的参谋助手;努力协助校领导搞好对外联络与接待来访工作;积极完成学校工作计划和总结的撰写工作;认真处理、服务好学校交办的其他事务工作。

____学校办公室主任工作计划报告(三)

一、指导思想

随着社会主义建设事业的发展,国家对人才的需求及素质的要求越来越高。良好的思想道德水准和深厚扎实的现代化科学知识,是人才必备的,适应社会环境的优秀心理品质也是极其重要的,而随着社会经济的迅猛发展,社会变化日新月异,学生的心理也随社会环境变化产生了许多波澜,使得心理问题已经成为社会所关注的重要问题。

学校加强心理健康教育,帮助学生解决心理问题,培养学生健全的心理素质,既是学生健康成长的需要,也是我校培养高素质人才的重要保证。我校要实现一流的学校,一流的教育目标,学校心理健康教育是一项基础性的教育工作。本学期,学校领导精心部署,在以*理论和“三个代表”重要思想的指导下,学校成立了“心之声”心理咨询室,力图通过对学生开展心理健康教育,及时做好学生的心理疏导工作,全面提高学生的心理素质,促进学生生动活泼地健康发展。

二、学生问题分析

当前学生主要的心理问题来自学业压力、感情纠葛、人际关系、经济问题、就业压力以及网络迷恋等方面。寻求心理帮助的学生数也迅速增加,我们的学生,许多家庭生活条件并不富裕,却唯我独尊,贪图享乐,意志薄弱,性格孤僻,自我发展意识不强,不少同学存在不同程度的心理偏差。包括:

1、厌学心理。一些同学基础差,学习态度不端正,平时不努力,不及时完成老师布置的作业,于是,一次一次的学习失败,考试失败,增加了他们的自卑心理,对学习、考试产生了畏惧心理,从而,导致了厌学的不良心理产生。

2、人际交往上的障碍。学生成长过程中,受家庭、社会、学校、学生自身方面等诸多因素的影响,许多学生心理比较脆弱,尤其是受到老师、家长批评指责时,不能正确对待,偏激,产生不满情绪,甚至是敌对情绪。尤其是性格比较内向的学生,不能正确处理好与同学、老师、家长的关系。

3、缺乏自主性,自制能力差,辩别是非能力差。

4、贫困生还存在自卑、嫉妒等不良心理。

5、在学习生活中不能得到满足的学生,便到网络世界中寻找解脱,沉溺网络游戏,无原则的聊天,导致违纪现象的产生。

三、辅导的主要内容

(一)学习辅导

帮助学生适应学校的学习环境和学习要求,培养正确的学习观念,学习意识,改善学习方法,学会计划学习,运用学习策略学习,提高学习能力。

(二)青春期辅导

让学生了解自己,学会克服青春期的烦恼,正确面对青春期,逐步学会调节和控制自己的情绪,抑制自己冲动行为,开展适宜的性教育活动。

(三)情绪辅导

了解情绪产生的原因以及消极情绪对我们的生活、学习、行为等方面的负面影响,掌握克服消极情绪的方法,学会调节和控制自己的情绪。

(四)人际交往辅导

学会人际交往的技巧,加强师生、生生、学生与家长之间的人际沟通;了解异性交往的原则,学会正常交往;形成良好的礼仪素质,提高人际交往能力,培养良好的人际关系。

(五)悦纳自我辅导

加强学生自我认识,客观地评价自己,能够扬长避短;逐步适应环境的各种变化,培养学生的耐挫折的能力,提高自信心。

(六)生活辅导

引导学生树立正确的价值观和消费观,形成正确合理的消费行为及休闲方式,克服盲目攀比、超前费的不切实际的心态。

(七)职业辅导

使学生对职业有初步的了解和认识,树立正确的职业观,把握好就业选择的机会。

(八)贫困学生辅导

贫困学生一是要面对从农村到城市的反差。他们在家乡往往比较优秀,对自己的经济状况不太在乎,到学校后一下子陷入生活和别人关注的低谷,心态会格外自卑。二是与同学交往的困难。孤僻、沉默、敏感,这些学生往往处不好人际关系,以至于自闭和产生仇视心理;这些隐性的问题更应该得到足够重视。

四、工作具体安排

(一)本学期,心理咨询室将通过宣传栏、“阳光信箱”、“阳光小屋”以及与校园广播站的《心灵之声》栏目等宣传方式,继续扩大心理咨询的影响。吸引更多学生走进心理咨询室,及时与辅导老师沟通交流,提高自己的心理健康水平。

(二)与学校工作相协调,向教师提供心理科学知识,便于学校开展心理健康教育。面向全体学生开展发展性、预防性的心理辅导,采取朋友式的心灵对话,使学生逐步消除不良心态和心理困惑,提高心理素质。

(三)请班主任协助,做好心理诊断性的评价工作,分析学生有关心理症状,掌握学生确切的征兆,筛选学生心理方面的问题,以便提出排除障碍的措施即预防学生在校学习期间可能出现的问题,促进他们心理健康的发展。

(四)做好行为矫正工作,具体地帮助道德越轨、学习困难、情绪挫折和社会性发展不适的学生,了解个他们的心理困惑,适时地和学生沟通心灵,帮助他们走出心理阴影,重塑自我形象,获得正常的发展。

(五)本学期,心理咨询室将从不同年级的学生特点出发,每学期举办二至三次心理健康教育讲座及心理咨询专场活动,有步骤、有计划地开展一系列有针对性的心理讲座,为同学们切实解决一些问题。

(六)开设“心之声”信箱,及时回信,做好个别辅导工作和学生个案地收集整理工作,对辅导的学生和个案做好记录,并正式建立完整的学生心理档案。

怎么写报告86人觉得有帮助

关于学校办公室主任的工作计划报告该怎么写,确实有不少讲究。这类报告一般得涵盖一些关键点,比如上一年工作的回顾、存在问题的分析、以及下一年的具体规划。开头部分可以简要概述过去一年的整体情况,强调取得的成绩,这部分要是能结合具体的数据就更好了,比如说“去年我们一共组织了多少次活动”,这能让内容显得更有说服力。

接着,就得谈一谈存在的问题。这里不能一笔带过,需要具体指出一些实际遇到的情况,像是“由于人手不足,有些部门协调起来效率不高”。当然,提到问题的同时,也得稍微提一下已经采取的一些改进措施,这样能让领导觉得你们是有行动力的团队。

至于下一年的计划,这部分需要细化到具体的任务和目标。比如“计划在今年增加至少两次教师培训的机会”,并且最好能给每个任务分配责任人,这样显得更加专业和负责。另外,对于一些长期项目,可以设定阶段性的小目标,这样既能保证进度,也能及时调整策略。

还有需要注意的是,报告里的语言要正式但不僵化,既要有条理又要生动一点。如果能适当引用一些政策文件中的内容,会让报告更有权威感。不过有时候写作者可能会因为疏忽,把某些专业术语写得不太准确,比如把“学生管理委员会”写成了“学生事务委员会”,虽然差别不大,但细心的人还是能看出来。这种地方就需要反复检查,确保没有明显的错误。

书写注意事项:

报告的排版也很重要,段落不宜太长,字体大小要合适,行距也不能太紧凑。如果能配上一些图表或者流程图之类的辅助材料,会让整个报告看起来更加直观。当然,这也不是绝对的,得根据实际情况来定。

办公室主任工作计划报告格式范文(精选8篇)

办公室主任的工作计划报告,其实是个挺讲究的东西。它得既要体现你的专业能力,又要让领导觉得你靠谱。开头这部分,得先把背景说清楚,就是为什么要做这个计划,这很重要。比如说最近公司业务扩展了,或者部门职责调整了,这些都是需要提前交代的。接下来就是具体的内容了。你可以从几个大的
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