【第1篇】护理工作述职报告怎么写精选范文5500字
1.护理工作述职报告怎么写
回顾这一年的工作和学习，即将结束。为自己能有很大的进步深深感谢我所在体外循环团队以及手术室全体同仁和老师。特别要感谢我敬爱的主任和x老师。
一、遵守各项操作的流程和工作制度，认真仔细完成每台手术的体外辅机工作。从物品的准备到机器的装置。严谨工作，以患者的手术需要和医生的手术习惯为重，克服困难保证转机的顺利和安全。
二、理论和实际相结合，强化体外循环和心外科的专业学习。不时总结不时巩固和提高自己的业务能力，对自己的专业发展和进步有目标有计划，用的学习心态来完成。
三、完成了局部手术的体外主机工作，主任和老师的指导和帮助下。这近60台手术的主机锻炼中，笔记每一次的收获和启发，严格剖析自身存在有利于专业要求的习惯和思维不足，让自己每一步都走得扎实，稳健。
四、尺有所短寸有所长，虚心学习才干逐步完善自己。不论是心外科、麻醉科还是体外循环自己的同事，每个人身上都有许多好的习惯和工作品质，对待病人、对待专业、对待遇到问题都有过不同的处置方法，做个有心人，会思考会比较，才会进步。
五、性格决定命运。这是主任身边工作学习的心灵收获。主任转机时的严谨，细节决定成败。巡视各台手术时发现不足的眼力和速度，遇到手术困顿时主任诊断原因的准确和处理到位，这些的每一次经过都使我深受感动和震撼，因而激励我一定要让自己养成最慎密的工作态度，主任话不多但身教重于言教。
再次分拣收获和缺乏就像整理自己启程的行囊，回顾这一年的工作生长经历。为新的征途带来智慧和航标。
2.护理工作述职报告怎么写
忙忙碌碌中____年又飞速的过去了，在疲惫中回顾这365天还是倍感欣慰——一年来在各位领导的正确指引和各部门的密切配合和大力支持下，护理部圆满完成年初计划的各项护理工作任务，借此机会表示感谢！随着医院全面创建三级医院工作的全力推进，医院在发展中迈出了坚实的步伐，我为能成为医院建设中的一份子感到非常的荣幸和骄傲。现就本年度所做工作述职如下：
一、强化护士长管理意识。
继续实行护士长夜查房及“一周查房一重点”，做到重点突出，督促有力。加大对护士长目标管理的考核，悉心指导新上任护士长工作，帮助她们在较短的时间内承担起科室的护理管理工作。
二、强化法律意识，严格制度落实，保障护理安全。
1、增强护理人员的法律意识、证据意识、防范风险意识，及时组织全院护士学习《护士条例》，进一步了解自己的权力和义务，做到知法守法，更好地应用法律武器维护自身及他人利益，坚持依法执证上岗。对于无证人员一律不得排班，单独倒班。以确保护理安全，减少隐患。
2、护理部重新修订了《护理管理工作制度》《护士岗位职责》并以此为核心，要求护理人员熟练掌握查对制度、执行医嘱制度、交接班制度、护理质量缺陷登记报告制度、分级护理制度等，要求护士长每日夜查房现场抽查提问制度落实情况，使护理人员真正理解核心制度的内涵，懂得如何用制度指导实际工作。
3、加强护理缺陷管理，对工作流程、紧急事件处理程序、各种环节及存在缺陷等不断完善，不定期检查，规范操作，杜绝隐患。严格执行分级护理制度。
三、加强护理质量监控力度，提高护理优质高效服务。
从护理人员的比例、工作性质、人员分布等各方面充分说明了护理工作是医院工作的重要组成部分，是保证医疗安全优质服务的另一个车轮，因而护理质量的优劣，与医疗纠纷的升、降息息相关，加强护理质量管理，提高护理质量特别重要。
（一）继续按时执行护理质量检查制度，护理部每周不定期检查、督导各科工作质量，每月按标准进行一次护理质量重点检查，并及时反馈信息，每季度组织全院护士长按标准进行一次护理质量全面检查，及时发现临床护理工作中的不足，及时提出，及时改进，及时规范环节管理，为病人提供及时、安全、准确、有效的护理措施，切实提高护理质量。护理部每季度以书面形式通报护理质量检查情况，内容包括检查结果、存在不足、考核办法及改进措施。
（二）加强了医院感染控制管理，积极配合院感部门做好院内感染工作。
四、重视人才培养，优化护理队伍。
1、护理部今年选送两名护理人员，分别参加血液透析、糖尿病专科专科护士考试、均顺利取得专科护士培训资格，填补了我院相关专科护士的空缺。
2、加强业务学习，护理部每月组织业务讲座共计14场，科室坚持每月一次业务学习，每周进行晨会提问，坚持危重病人护理查房，加强护理人员三基训练，组织2次技术操作考试，均取得优异的成绩，合格率达100%。
3、选派护理人员外出参观学习共9人次，护士长外出参观学习共计19人次。
4、继续实行多渠道的学历培养。鼓励护理人员自考大专学历和本科学历。
5、完成了新入院护士的轮转工作，重点提高新入院护士的基础理论及基本操作技术能力，根据临床实际情况及时定科，缓解了个别科室人员紧缺的状况。
6、鼓励护理人员发表科研论文，____年共撰写发表论文20篇。
7、为丰富护理人员的业余生活。
五、优化人力资源管理。
科学合理调配人力资源。根据医院开创新科室的工作需要，以及下半年病人数量的增加尤其是门诊输液大厅的病人数量急剧增加，及时合理调度安排人员，解决难处，确保护理工作的正常运行。面对我院护理人员紧缺的状况，护理部统筹调配，使有限的人力资源得到优化组合，满足了临床工作需要，确保了护理安全。在此要感谢各科的大力支持，因为有了你们的付出确保了____年护理工作及护理安全。
六、学习新的管理模式。
加强了无菌物品的制作、消毒存放，完成下收、下送工作，保证了消毒物品的质量和医疗护理安全。
七、认真做好实习带教工作，护理部设有专门护理教学人员。
在总结往年带教经验的基础上根据实习大纲要求及新知识的不断更新制定新的带教方案，并给各科下达带教任务，要求各科根据本科室特点制定带教计划，选派优秀护士担任带教老师，带教的同时也是自己学习业务知识的提高过程。____年由学校安排加上自主联系的学生共计80人，通过大家的严格把关给社会送上又一批优秀的护理人员，受到了各院校的表扬。
3.护理工作述职报告怎么写
一年很快就过去了，这一年来工作成了我生活的大部，许多许多的星期天，因为科室工作忙，我都在医院加班，有的医生问我，护士长，你这么累图的是啥呢？说真的，我还真的没图啥，我只想科室工作顺利，病人早日恢复健康，我们都开开心心的活着，工作很平凡，每一天每一天我几乎重复着一样的工作，一样的忙碌，新的一年又面临新的问题，新的挑战，心中有无限的压力，我知道我的工作还有很多的问题，我不是多优秀的管理人才，未来我还要在摸索中前行，但还是那句话，我会努力。
一、提高安全意识，严防差错事故发生
一年来，我们收治了xx名患者，其中手术患者xx例，我们很好的完成了护理工作，没有大的护理差错事故发生，但也存在许多的问题，都不是很大，一般都及时发现及时处理，但有问题就是有问题，我不能当作没发生，在这里谈我们的工作如何的好，那是不现实的。例如有个肠梗阻的病人，一个上午，没有胃液引出，我们的护士还不知道，医生向我反映情况，我拿着注射器亲自到病人那里抽胃液，发现是因为病人之前吃了许多的食物，胃管堵住了，我抽了许久，那个年轻的护士就在旁边看，恶心的面色苍白，差点吐了，过后我告诉她，这就是我们的工作，很脏，很累，但我们一点点的疏忽都可能影响病人的治疗。还有一个长期卧床的病人，尽管我们天天查看，天天注意，可还是出现了褥疮，我就到外边的药店买了一瓶紫药水，亲自为病人擦洗消毒，几天后褥疮就好了，病人和家属很感动，出院时对我说:护士长，多谢了，别的话就不说了。虽然只是谢谢两个字，但我真的能感受到他们说的那两个字是真心真意的。工作中真的存在许多的问题，我平时都会记下来，每到月底召开一次会议，总结一个月的工作，有则改之无则加勉，我一般都选在发奖金的那天开会，因为那天即使下雨，她们也会飞奔而来。慢慢的大家的安全意识提高了许多，我们的护理工作有了很大的改善。
二、做好消毒隔离工作，预防院内感染发生
消毒隔离工作是最重要的，但我们的护士做的很不好，开始时不管医用垃圾还是生活垃圾，乱扔一气，注射针头也不和针管分开，随手就扔，体温计，止血带也不按时消毒，批评他们几次，效果也不好，没办法，我只要有空，每天我就亲自做这项工作，把乱扔的针头和注射器分开，把止血带泡好取出，收拾处置室和办公室的卫生，她们天天看我做，慢慢的也跟着做，现在已经好多了，基本的消毒知识她们都能掌握了，冬天到了，病房不能经常的开窗通风，病原微生物容易滋生，我们就经常用空气消毒机消毒，向病人做卫生宣教，保持病室干净，清洁，有肝功异常的病人，我们做好床头隔离，一年来病房没有发生群体医疗感染事件，今后我们会继续努力，把这项工作做好。
三、开展优质护理，和谐护患关系
今年的5.12护士节，我们普外病房成为优质护理示范病房，这是个新的工作起点，是护理工作的必然发展，对这项工作我们开始时很懵懂，不知从何处着手，我当时也很着急，上网查了许多关于优质护理的信息，慢慢的尝试着做，但我们的条件有限，想做到有陪无护，让我们承担病人所有的基础护理和生活护理是不可能的，我们没那么大的人力物力，只能尽量朝着那个方向做，我在入院接待，基础护理，健康宣教，出院指导等方面加大了服务力度，每天早晨查房时，我们为病人整理床铺，及时更换污染的床单，检查夜班工作，指导护士注意新的护理问题，平时向病人及家属做健康宣教，改善他们不当的卫生观念，我让护士在处置和巡视病房时多和病人沟通，指导病人如何的进食，如何的功能锻炼，出院注意哪些，根据我们科的特点，我们制定了许多的宣传栏，介绍疾病知识，在原来的基础护理上我们做了许多新的工作，但这只是一个开始，我们还会做的更好。
4.护理工作述职报告怎么写
尊敬的领导：
您好！
一年来，我本着“以病人为中心”的服务理念，以认真负责的工作态度，发扬救死扶伤的革命精神，尽职尽责、踏踏实实做好护理工作，认真地完成了工作任务。现述职报告如下：
一、尽职尽责，搞好护理工作
俗话说：“三分治疗，七分护理”，经过20多年的护理工作实践，我越来越感觉出护理工作的重要性。在日常工作中，我坚持着装整洁大方，用语文明规范，态度和蔼，礼貌待患。严格遵守医德规范和操作规程，认真书写护理记录，千方百计减少病人的痛苦，安安全全做好自己的工作。
无论是职工家属，还是地方患者，我都坚持视病人如亲人，做到态度好、话语亲、动作柔，耐心回答病人及其家属关于病情的咨询，以及家庭治疗、保健方面的注意事项等，没有发生一起与病人的言语冲突，没有发生一起因服务态度、服务效率、服务质量等问题引发的纠纷，受到病人及其家属的一致好评。
二、发挥作用，做好帮带工作
对于病人来说，护理工作不是一个护士能够主管负责的，而是一个需要团队轮值配合的工作。近年来，医院为护理队伍补充了新生力量，工作中，自己能够充分发挥自己年资较高、经验丰富的优势，主动搞好帮带工作，为年轻护士讲解业务技术、与病人沟通等方面的知识，解决护理业务上的疑难问题，指导落实护理措施，帮助年轻护士尽快成长，为整体护理水平的提高做出了自己的贡献。
三、不断学习，提高思想业务水平
在过去的一年里，我能够通过报刊、电视、参加政治学习等方式，认真学习方针路线政策，学习上级的各项指示精神和规章制度，通过学习，提高了自己的政治理论水平，进一步端正了服务态度，增强了做好本职工作、自觉维护医院良好形象的积极性。
同时，自己积极主动地参加医院和科室组织的业务学习和技能培训，并坚持自学了相关的业务书籍，通过不停地学习新知识，更新自己的知识积累，较好地提高了自己的专业修养和业务能力，适应了不断提高的医疗专业发展的需要。
随着社会的发展进步、人们生活品质提升，病人对护理质量的要求也越来越高。
在今后的工作中，我将进一步牢固树立“为病人服务、树医院形象”的思想，立足岗位，勤奋工作，履尽职责，为提升社区医务人员整体形象增光添彩。
5.护理工作述职报告怎么写
转眼之间，来到省人民医院已有一年了。回顾这一年，在主任及护士长的辅导下，在各位老师的帮助及同事的关心下，自己各方面都有了很大的进步。在这里我感谢心内科这个集体，在学习工作中为我供应了展示自己的平台，感谢护士长及各位老师，是你们给了我信任与支持，使我有了更坚定的决心信念把护理这项工作做好！
在工作中，我严格遵守职业道德，遵守医院及科室的各项规章制度，严格无菌观念及慎独精神，积极加入医院及科室的各项活动，团结协助，同科室各位老师一起努力完成各项工作任务，做到慎言守密，保持良好的人际关系;在学习上，我深知自己不仅要有扎实的理论知识，还要有较强的临床操作妙技，所以我要不断学习，自我充电，注重把理论与临床充分结合，以过硬的本领，熟练的操作能力赢得患者的信任与合作。
不管是基础护理，还是各项专科操作妙技，从陌生到熟悉，从熟悉到掌握，我成长的每一步都蕴含了各位老师及同事们辛勤的汗水，在我悉心努力之下各项护理工作均能独立完成，此外，护理部每月举行的新护士正规操作培训，不仅进步了我们的动手能力，还强化了我们的各项操作技能，切实保证了护理工作的安全性;在思想上，我本着'一切以病人为中心，以质量为核心，以安全为前提的服务理念，端正工作态度，勤奋工作，积极进取，想病人之所想，急病人之所急，需病人之所需，通过自己的努力，获得了家属及病员的一致好评，这是对我工作的必定。
我知道，自己要做的工作还有许多，要学习的东西也有许多。我从来没有认为自己的目标已经实现，我们永远在路上，永远要前进。我以自己的工作为傲，我也会秉承一个护士该有的道德品质及素质，努力做好自己的素质工作。
怎么写报告80人觉得有帮助
护理工作述职报告怎么写，这确实是个需要认真对待的问题。在护理工作中，写好述职报告不仅是对自己工作的总结，也是对未来工作的规划。做这份报告的时候，得先明确几个关键点。
先说报告的基本框架吧。开头部分要简明扼要地介绍自己的基本情况，比如姓名、职位、负责的主要工作内容等。这部分内容不能太啰嗦，但也不能含糊不清，得让看的人明白你是谁，主要干什么的。接着就是重点了，要把这段时间的工作情况详细描述一下。比如，参与了多少次重大抢救任务，处理过哪些突发状况，还有日常护理工作中的亮点和不足之处。这部分要尽量具体，最好能用一些数据来支撑，这样更有说服力。
在描述工作成绩的时候，要注意实事求是，不能夸大其词。比如，某次抢救病人成功了，就可以详细写写当时采取了哪些措施，用了什么方法，最终结果怎样。如果有一些小失误，也得提一下，但重点还是要放在总结经验教训上。比如那次抢救时因为沟通不畅差点延误了最佳治疗时机，那么之后是怎么改进的，是不是加强了团队间的协作？
书写注意事项：
护理工作涉及很多专业术语，像“无菌操作”、“生命体征监测”之类的，在报告里要用得恰到好处。如果遇到一些特殊情况，比如某个患者病情复杂，护理起来特别棘手，那就要详细记录整个护理过程，包括采取了哪些特殊的护理手段，效果如何。这样的案例分析不仅能体现个人的专业能力，还能为以后类似情况提供参考。
写报告的时候也别忘了结合医院的整体工作目标。要是你的护理工作能和医院的发展方向保持一致，那就更好了。比如，医院提倡提高服务质量，那你就可以在报告里提到自己在这方面做了哪些努力，有没有达到预期的效果。
有时候，写报告难免会遇到一些小麻烦。比如时间久了，有些细节可能记不太清楚了，这时候可以找同事帮忙回忆，或者翻阅当时的护理记录。还有，写报告的时候字迹一定要工整，尤其是签名的地方，千万不能潦草应付。毕竟这是对自己的工作负责任的表现。
【第2篇】2025普外科护理工作计划报告范文1650字
在护理部的带领下，紧紧围绕工作目标，加强安全管理；提高护理服务品质，深化优质护理内涵建设，为进一步健全和完善各项护理工作，制定以下工作措施：
1）带领护理单元认真实施目标责任制管理，增强奉献、主动服务意识，质量、安全意识，从而促使护理质量提高。
2）以严谨态度抓好每项护理工作的全程质量管理，即基础质量、环节质量、终末质量，其中环节质量是重点。进一步优化apn及弹性排班，做到无缝交接，保障病人安全。
3）严格遵守执行消毒隔离制度，作好病区环境卫生学监测工作，结果达标。同时，作好随时消毒、终末消毒、日常消毒工作。
4）制定科室培训和考核计划。加强高年资护士检查和帮助新护士的工作意识，加强年轻护士业务培训，每日坚持晨会提问的学习与积累，科室每周组织一次业务学习、每月坚持科内护理大查房，以利于理论知识的系统掌握与在实践中的灵活运用，提高护士工作实践能力。不断搜集专科理论知识，利用网络进行知识面的拓宽掌握，不断鼓励年轻护士对新知识与新技能的操作与掌握，做到理论知识扎实，操作胆大心细，不断创新同时不断完善与提升自我。
5）切实做好护理安全管理工作，落实各项患者安全制度与规范；如患者身份识别制度，防跌倒、防坠床等防范制度，特殊药品管理制度，药物使用后不良反应的观察制度和程序等，保障患者护理安全。
6）对病房药柜内药物存放、使用、限额、定期核查，注射药、内服药、外用药严格分开放置，医嘱转抄和执行时有严格核对程序且有签字，控制静脉输注流速等。主张“谁执行谁负责”“谁签字谁负责”的责任追究制管理。
7）强化执行医嘱的准确性，有疑问时及时与医生核对，并将操作过程遇到的特殊情况及时反馈与医生，以便于医疗计划的进一步完善，保证病人安全；静脉输液要求落实双核对，进行各项操作时主动向病人或家属解释取得理解和配合，在进行导尿、静脉留置针等操作时，应明确交待注意事项，防止管道滑脱，尤其注意各引流管开关是否在打开状，管道出口是否有血凝块堵塞等，各路管道均维系着患者的生命安危，决不可掉以轻心。
8）对新调入、新毕业以及有思想情绪的护士加强管理、做到重点交待、重点跟班，重点查房。新入院、新转入，危重、大手术后病人、有发生医疗纠纷潜在危险的病人要重点督促、检查和监控。节假日、双休日、工作繁忙、易疲劳时间、夜班交班时均要加强监督和管理。不断关心每一位护士的工作、生活与心理动态，及时排解各种纠结与疑惑，继续不断加强科内护理医疗文化的打造与渲染，使姐妹们在正向、温暖的氛围中健康快乐的工作、生活与成长。
9）坚持毒麻药品、抢救药品、用物班班交接，抢救仪器保持功能状态，保持抢救物品良好率达100%。
10)进一步深入推进责任制整体护理，落实护理服务三级责任制，即“护士首接负责者”“责任护士全程负责制”“护士长首尾负责制”。加强各关键点的控制：即关键的制度；关键的人员；关键的病人；关键的环节；关键的时间。落实护士长每日五查房制度：即晨交班查；病人集中治疗护理后查；病人午餐前查；病人午休后查；护理晚交班前查。在责任工作中不断强化护士与病人之间的换位思考，常常提问自己“假设我是他”我满意这样的护理吗？不论什么品质与来源的患者，均能不断调适自我，以视对方为上帝，视对方为衣食父母的责任理念，努力做到让患者满意。
11) 护理各项指标完成 。
1、基础护理合格率100％（合格标准95分）。
2、特、一级护理合格率≥90％（合格标准90分）。
3、专科护理合格率≥90％（合格标准95分）。
4、技术水平合格率≥90％（合格标准90分）。
5、护理文书书写合格率≥90％（合格标准95分）。
6、急救物品完好率100％
7、消毒灭菌合格率100％、消毒隔离合格率100％
8、病区管理合格率≥95％（合格标准95分）。
9、年压疮发生次数0
10、健康教育病人覆盖率100％、病人知晓率≥80％
11、医疗安全管理合格率100％（合格标准95分）。
13、年护理严重差错、护理事故发生次数为0
14、病人对护理服务的满意率≥98％
15、科室护理人员参加培训率达100％，护理人员继续教育学分或学时达到规定要求。
怎么写报告94人觉得有帮助
在撰写普外科护理工作计划报告时，需要考虑几个关键点。首先是明确目标，比如提高患者满意度和减少术后并发症。为此，团队应该定期组织培训，确保每位护士都能掌握最新的护理技术和流程。另外，加强与医生和其他科室的合作也至关重要，这有助于形成一个高效的工作网络。
制定具体的行动计划很重要。例如，可以通过每月一次的研讨会形式分享经验和新知识，同时设立质量监控小组，负责检查护理过程中可能存在的问题。对于新入职的护士，应该安排资深同事进行一对一指导，帮助他们快速适应工作环境。
除了日常护理任务外，还应关注特殊病例的处理。普外科涉及多种手术类型，每个病人的需求都不同，因此需要提前做好预案。比如针对高风险手术，可以增加术前评估环节，确保病人身体状况达到最佳状态后再进行手术。
在资源分配上也要合理规划。如果设备不足，应及时向上级反映情况；若人力紧张，则需调整排班制度，保证每个班次都有足够的人员值班。此外，建立一套完善的反馈机制也很必要，这样可以让管理层及时了解一线员工的意见和建议。
在执行过程中难免会遇到一些挑战。有时候由于沟通不畅导致信息传递不到位，进而影响工作效率。这时就需要加强团队内部的交流频率，比如通过晨会的形式简要汇报前一天的工作进展及当天计划。
还有就是文档管理方面的问题。很多医院都会要求详细记录每一次护理活动，包括时间、地点、参与人员以及具体操作步骤等信息。这就需要大家养成良好的习惯，每次完成任务后都要认真填写相关表格，确保资料完整无缺。
小编友情提醒：
评价标准也是不可忽视的一部分。可以根据事先设定的目标来衡量各项工作的成效，比如看患者的恢复速度是否符合预期，或者护理满意度调查结果如何。通过对数据的分析，可以进一步优化后续的工作方案。
【第3篇】2025年神经内科护理工作计划报告范文1950字
护理工作应该说是医疗行业中最辛苦且人拥护的工作，内科护理工作甚是。因为护理人员是与病人接触最多、最早，最密切的工作者，护理人员的素质和形象，直接影响医院形象。人们都说“三分治疗，七分护理”，这句话虽然并不十分准确，但却反映了护理工作的重要作用和地位。护士对人民的健康做出了积极贡献，从而受到了社会的尊敬，被誉为“白衣天使 ”。在xx年新的一年里，我们坚持把“以病人为中心”的人文护理理念融入实际具体的工作细节。在管理形式上追求“以病人需求为服务导向”，在业务上注重知识更新积极吸纳多学科知识，在队伍建设上强调知法、守法、文明规范服务和为病人营造良好的修养环境，医学，教育网收集整理逐步把护理人员培训成为病人健康的管理者、教育者、照料者和研究者角色。特制订xx年内科护理工作计划
一、加强护士在职教育，提高护理人员的专业素质
强化相关知识的学习掌握，定期组织护士授课，实行轮流主讲，进行规章制度及专业的培训。如遇特殊疑难情况，可通过请医生授课等形式更新知识和技能。互相学习促进，并作记录。
2.重点加强对护士的考核，强化学习意识，护理部工作计划以强化“三基”护理知识及专科技能训练为主，由高年资的护士轮流出题，增加考核力度，讲究实效，不流于形式，进行排名次，成绩纳入个人档案，作为个人考评的客观依据，相互竞争，直至达标。
3.做好聘用护士的轮转工作，使年轻护理人员理论与实践相结合，掌握多学科知识和能力。
4.随着护理水平与医疗技术发展不平衡的现状有计划的选送部分护士外出学习，提高护理人员的素质，优化护理队伍。不断的更新护理知识。
二、护理安全是护理管理的重点，安全工作长抓不懈
护理人员的环节监控：对新调入护士以及有思想情绪的护士加强管理，做到重点交待、重点跟班。切实做好护理安全管理工作，减少医疗纠纷和医疗事故隐患，保障病人就医安全。
2.病人的环节监控：新入院、新转入、急危重病人、有发生医疗纠纷潜在危险的病人要重点督促检查和监控。
3.时间的环节监控：节假日、双休日、工作繁忙、易疲劳时间、交接班时均要加强监督和管理。
4.护理操作的环节监控：输液、输血、注射、各种过敏试验等。虽然是日常工作，但如果一旦发生问题，都是人命关天的大事，作为护理管理中监控的重点之重点。
5.护理部不定期的进行护理安全隐患检查，发现问题，解决问题，从自身及科室的角度进行分析，分析发生的原因，吸取的教训，提出防范与改进措施。对同样问题反复出现的科室及个人，追究相关责任，杜绝严重差错及事故的发生。
三、转变护理观念，提高服务质量
护理部继续加强医德医风建设，增强工作责任心。培养护理人员树立“以病人为中心”的观念，把病人的呼声作为第一信号，把病人的需要作为第一需要，把病人的利益作为第一考虑，把病人的满意作为第一标准。加强主动服务意识，质量意识，安全意识，在进一步规范护理操作的基础上，提高护患沟通技能，从而促使护理质量提高，确保护理工作安全、有效。 2.注重收集护理服务需求信息，护理部通过了解回访意见、与门诊和住院病人的交谈，发放满意度调查表等，获取病人的需求及反馈信息，经常听取医生的意见及时的提出改进措施，同时对护士工作给予激励，调动她们的工作积极性，从思想上，行动上作到真正的主动服务。把“用心服务，创造感动”的服务理念运用到实际工作中。
3、严格执行查对制度，强调二次核对的执行到位，加强安全管理的责任，杜绝严重差错及事故的发生。在安全的基础上提高我们的护理质量。
4、深化亲情服务，提高服务质量。在培养护士日常礼仪的基础上，进一步规范护理操作用语，护患沟通技能。培养护士树立良好的职业形象。
四、合理利用人力资源，避免人浮于事的局面
我院的医护比例搭配不合理，护士的人员少。工作繁重，护士长应根据科室病人情况和护理工作量合理分配人力资源，弹性排班，增加高峰期上班人数，全院护理人员做到工作需要时，随叫随到，以达到保质保量为病人提供满意的护理服务。
五、树立法律意识，规范护理文件书写
随着人们法律意识的提高，医疗事故处理条例的颁布，如何在护理服务中加强法制建设，提高护理人员法制意识，已成为护理管理的一个重要环节。护理部严格按照省卫生厅护理文件书写规范要求，护理记录完整、客观。明确护理文件书写的意义，规范护理文件书写，并向上级医院的同行请教，明确怎样才能书写好护理文件，以达标准要求。结合我院书写护理文件的实际情况，进行工作总结和分析，提出相应对策，为举证提供法律依据，保护护患的合法权益。组织护理病历书写竞赛，优胜者给予奖励。
六、护理各项指标完成目标
基础护理合格率100%.
2.急救物品完好率达100%.
3.护理文件书写合格率≥90%
4.护理人员“三基考核合格率达100%.
5.、一人一针一管一用灭菌合格率达100%.
6.常规器械消毒灭菌合格率100%.
7.一次性注射器、输液（血）器用后毁形率达100%.
怎么写报告74人觉得有帮助
2025年神经内科护理工作计划报告怎么写
写报告这事，要是没个头绪，看着一堆资料就发懵。尤其是神经内科护理的工作计划，得兼顾病人情况、科室发展、还有上级要求。一开始得想清楚目标，比如提高护理质量、降低患者并发症率什么的，这些都是重点。要是目标不明确，后面写起来就乱了套。
准备工作要做好，收集相关数据很重要。像去年的护理记录、患者满意度调查、护理人员培训情况等等，都得整理出来。这就像搭房子，材料备齐了才好开工。不过有些时候，资料可能找不全，比如某个季度的数据不见了，这就麻烦了，只能想办法补救。
报告开头最好有个背景介绍，说明一下当前的医疗环境、科室现状什么的。比如说现在神经内科面临的挑战有哪些，比如病人多、病情复杂之类的。这部分写的时候要注意，别太啰嗦，点到为止就行。有时候写着写着就容易跑题，把重点给忽略了。
接着就是具体措施了。护理工作计划，肯定得有具体的步骤。比如加强护理人员的专业培训，定期组织业务学习；改进护理流程，减少护理差错；还有加强和医生的沟通协作，确保治疗方案落实到位。写这些的时候，要注意措辞得当，既要体现专业性，又不能太生硬。
还有一个关键点就是评估标准。没有衡量标准的话，工作做得再好也不知道到底好不好。可以设定一些指标，比如护理合格率、患者投诉率、护理人员技能考核成绩之类的。当然，制定这些标准的时候得结合实际情况，不能脱离现实瞎搞。
实施过程中肯定会有各种问题，比如护理人员人手不足、设备不够完善之类的。遇到这种情况就得灵活应对，及时调整计划。有时候临时增加培训频率，有时候得向上级申请资源。但不管怎么说，得保证工作能正常开展，别因为资源问题耽误了护理质量。
最后记得留个地方写预期效果。这个不是说空喊口号，而是得有具体的数字支撑，比如通过这次计划实施，预计能把患者的住院天数缩短多少，或者把护理满意率提升到什么水平。这样不仅能让上级看到成果，也能激励护理团队更有干劲。
写报告的时候还得注意格式，这也很重要。标题要醒目，正文要条理清晰，段落之间要有过渡。要是格式混乱，读者看着就费劲。不过偶尔也会出现排版上的小问题，比如字体大小不一致、段落缩进不对之类的小状况，但只要不影响阅读体验就好。
【第4篇】护理见习精选工作报告范文700字
一、实习时间
____年x月x日
二、实习内容
两周实习中，我发现儿科是一个特殊的科室，首先她的病人很特殊，面对的群体是儿童，是爸爸妈妈的心肝宝贝，是家长的掌上明珠，因此对他们的照护显得格外小心谨慎。就拿打针来说，在一般的科室，绝对是一个很普通的操作，通常我们实习的同学在老师的指导下都可以完成，但是在儿科却是一项最基本也是最重要的基本功。
打针技术的好坏已经成为家长评判儿科护士能力水平的一个准则，是取得家长信任的一种途径;小儿独特的解剖结构，小婴儿一般手背静脉不明显，大多选择头皮静脉穿刺，头皮静脉弯曲又细，穿刺的难度很大;小儿不能和成人一样积极主动的配合你的穿刺;最后一点，即使穿刺成功了，也有可能被患儿活动时不注意造成输液外漏，以上仅仅是日常护理工作中最基本的一个操作就充分磨练了儿科护士的耐心、爱心和专业技术水平。
儿科的环境也是相当之热闹，有小孩子哭泣的声音，开怀大笑的声音，疯跑打闹的声音，真是哭声、笑声、闹声、声声入耳，这样的环境虽然能活跃气氛，但确实不是一个工作的好环境，但是特殊病人要特殊对待医|学教育网收集整理，无论环境再嘈杂，身为医务人员，还是要坐怀不乱，冷静思考，认真核对，不仅要不出差，让孩子愿意，还要让他们的家属满意，这是一件多么不简单的事情啊！而我们的老师天天都要做到这样，真是叫人佩服。
三、实习总结
在这里学习的过程中，我的心思变得更细腻了，亲和力也提高了，虽然每天都要拿出十二分的精力，高度集中注意力，叫人劳力又伤神，但是看到小孩子绽开花儿一样的笑脸，什么烦恼都抛到九霄云外去了！
护理见习精选
怎么写报告73人觉得有帮助
护理见习精选工作报告怎么写
做报告这事说起来挺重要，尤其是护理见习这种专业性强的工作。要是没个头绪，写出来的报告可能就显得乱七八糟，让人摸不着头脑。所以，今天就跟大家聊聊怎么才能写出一份合格的护理见习报告。
开始写之前，得先把报告的目的弄清楚。为什么要写这个报告？是为了总结经验，还是为了展示成果？要是目的不明确，报告写出来也会跑偏。比如，有的同学可能觉得只要把见习期间的经历写下来就好，其实这样远远不够。报告里应该包含一些具体的案例分析，还有自己的思考，这样才能体现出专业水平。
接下来就是收集材料了。平时见习的时候，是不是有很多事情都记在心里？这时候就需要把这些零散的记忆整理一下。可以拿出笔记本，把重要的事情都记录下来。不过，有些人可能会忘记一些细节，这就需要在见习过程中多留意，随时记录，这样写报告的时候就不会因为缺素材而发愁。
到了写报告正文这部分，就得注意条理清晰。护理工作讲究的是细致入微，报告也一样。可以按照时间顺序来写，从刚进医院到结束见习这段时间里的主要工作和收获。也可以根据不同的任务分类，比如基础护理、专科护理之类的。不过这里有个小建议，别光顾着堆砌事实，要试着融入自己的感受，毕竟每个护士在工作中都会有独特的体会。
还有就是语言表达这块儿，护理是个专业性很强的领域，报告里肯定少不了专业术语。但也不能一整篇都是专业词汇，那样会让读者看得很吃力。适当的通俗化描述能让报告更容易理解。比如，描述一个护理流程时，除了用专业的步骤说明，还可以加上一些日常化的比喻，这样既准确又生动。
书写注意事项：
关于格式问题，虽然不是最重要的，但也不能忽视。标题要醒目，页码要连续，字体大小也要统一。不过有些人在排版时可能会忽略掉这些小细节，结果看起来就很杂乱。当然，这也不是说非要搞得特别花哨，简洁明了就行。
小编友情提醒：
检查修改这一步也是必不可少的。写完初稿后，最好能放一放，过几天再拿出来看看。有时候刚写完的东西会觉得自己没问题，但隔段时间再读，就能发现不少毛病。比如有的地方表述不清，有的地方逻辑不通，甚至还有些明显的拼写错误。这类问题往往会在仔细检查后被发现。
【第5篇】内科护理工作计划报告范文2900字
内科护理工作计划报告
为了全面加强本科临床护理工作，深化专业内涵，拓展服务领域，促进优质护理服务可持续发展，以期达到为患者提供全面、全程、优质的护理服务。遵循“以护理服务为主，发展特色专科”的工作方针，以加强护士队伍素质建设为核心，以抓专科、重培训为重点，为患者提供安全、专业、全程优质护理服务，提升患者对护理服务的满意度。特制订____年工作计划如下：
一、严格执行各项规章制度，加强护理质量控制，确保护理安全
1.全民参与，人人树立质量管理意识。
2.科内成立护理质控小组，熟悉和掌握质量考评标准，各项工作月初由护士长制订质控计划，各质控员按计划进行自查，做到人人参与质控，月末由护士长组织召开科内质量安全管理会议，各质控员汇报检查结果，按标准进行考核，考核结果记录，总结分析，存在问题提出整改意见，切实做到持续改进。
3.进一步规范护理文件书写，定期检查，发现记录缺陷及时指正，组织分析讨论，提出改进措施。
4.每月对护理安全隐患、护理差错缺陷、护理投诉进行原因分析，从中吸取教训，提出防范与改进措施。
5.严格执行查对制度，杜绝严重差错及事故发生。
6.对科室硬件设施常规检查，发现问题及时维修，保持设备性能完好。
7.定期抽查护理人员对危急值的流程、范围掌握情况，全面提高护士的病情观察能力。
8.重视医疗护理安全教育，每月由护士长组织学习血透室安全教育知识，时刻敲警钟。
9.严格要求医疗护理人员执行各项规章制度，技术操作流程，落实各岗位职责，逐步使各项工作制度化、职责明确化、技术规范化、并建立起长效机制，确保医疗质量再上一个新台阶。
10.积极上报科内发生的不良事件，对不良事件科内要进行分析，评价，提出防范措施，以利今后工作。
二、注重品牌塑造，优化服务流程，提高护理实效
1.护士礼仪培训：全面号召科室人员“内练硬功，外塑形象”，打造护士美
好专业形象的“天使形象塑造工程”，学习仪表规范，进一步规范全科护士的语言、服务、行为举止。
2.“无缝护理”进一步规范：本着以“患者需求为中心，以患者满意为目标”的指导思想，全面做好病人入院、住院、出院各个环节的管理，细化护理服务内容，提升主动服务意识，为患者提供连续的、全程的、人性化的无缝护理服务。
3.加强患者的健康宣教，针对患者的文化程度、接受能力采取不同的宣教方式。
4.每月由专人组织召开工休座谈会，向患者及家属讲解疾病相关知识，并征求患者及家属的意见，有效改善血透室的就诊环境及工作作风，了解患者的病情动态，提高患者的满意度。
5.拓展服务内涵：根据病人需求，提供个性化、连续性护理服务，给病人提供更多疾病预防、饮食调控、心理护理等方面的指导，使我们的护理工作由院内延伸到院外。注重与病人的沟通交流，关注病人病情变化、感知需求、心理反应、社会支持等，让病人体会到周到、细致、全面的护理服务。
三、加强院内感染管理，认真做好消毒隔离工作
1.每月定期监测透析用水和透析液质量，每季度定期监测透析用水透析液的内毒素。每周检测透析用水的硬度、余氯。所有监测结果均做好记录，季末由主任组织召开院感工作会议，针对存在的问题提出持续改进措施。减少医院感染事件的发生，保证患者的安全。
2.加强医务人员手卫生的依从性，护士长定期进行规范的培训，并使其转换成一种意识，杜绝医院感染事件的发生。
3.加强医疗垃圾废物的管理，严格遵照医疗垃圾废物管理条例对医疗垃圾废物进行分类、毁形及转运。
4.严格执行无菌操作技术，防止院内感染，透析病人做到一人一针一管执行率100%，一人一床一用一更换执行率100%。
5.认真做好消毒隔离工作，保持水处理、配液间、治疗室、透析室的清洁，每日按时消毒，做好水机、透析机的日常清洁与消毒保养工作。消毒液按规定配制使用，保证消毒液的配制要按需、按量、按浓度配制，做到专用试纸天天检测浓度。
6.对所有的透析患者按规范要求定期进行乙型肝炎、丙肝、梅毒及艾滋病感染的相关检查。发现问题及时上报感控科。
四、防范护理风险，保障护理安全
1.落实护理质量管理制度，如三查八对制度、消毒隔离制度、交接班制度等，认真履行各班工作职责，做好五交接班：即床头交接、口头交接、书面交接、重点交接、各类物品的交接。
2.履行护理质量管理职能，认真执行护理不良事件上报制度，每月对护理差错缺陷、护理投诉的原因进行分析，以院内、外护理差错为实例进行讨论吸取教训，提出防范与改进措施。对同样问题反复出现的个人，追究个人的有关责任，减少护理缺陷的发生。
3.严格执行查对制度，强调二次核对的执行到位，杜绝严重差错及事故的发生。认真落实患者识别制度，规范床头卡安全标示。
4.规范护理文书书写，定期进行护理记录分析，减少安全隐患。
5.加强重点病人管理：如危重病人、高危病人、压疮预防、特殊用药、病人管道管理以及病人现存和潜在风险的评估等，对各类风险评估，做为交接班时讨论的重点，引起各班的重视。
6.加强重点环节风险管理，如夜班、中班、节假日等。合理排班，减少交接班的频次，减少工作中的漏洞，同时注意培养护士的慎独精神。
7.完善护理紧急风险预案，提高护士对突发事件的应急能力。
8.加强医护沟通，全面了解病情，提供病情动态信息，及时纠正提醒医生工作中的失误及不足。
五、加强专科内涵建设，提高专科护理质量
1.重视每月的业务学习、护理查房。充分发挥专科护士的作用，每月举行一次专科知识讲座。
2.简化晨间集体交班，强化床头交班内容。利用床头交接班时间，护士长及资深护士对一级护理及危重症病人所存在的护理问题进行床旁专科理论知识讲解，并采取有效干预措施。
3.组织护士分阶段学习《应急预案》、《操作技能》、《疾病护理常规》以及《护士条例》、《分级护理》、《护理质量考评标准》等，做到有计划、有落实、有考核、有评价。
4.加强急救技能的培训与考核，熟练掌握急救药品及仪器的使用。
六、加强人才管理，合理使用人力资源
1.实行弹性排班，根据科室病人病情及实际工作量合理使用人力资源，保质保量为病人提供质的护理服务。
2.根据护理人员的职称、资历，实行责任护士分层负责制，如新老搭配。
3.充分发挥科室每一位员工的工作积极性，进行专科护士及护理技术教员的培养并根据不同特点安排、分配相应的管理工作，培养多元化、多层次结构的护理人才。
七、教学科研
1.指定具有护师职称的护士负责实习生的带教，定期召开实习生及带教老师会议，听取老师及实习生的意见，提高带教质量。
2.不定期检查带教老师的带教态度、责任心，了解实习计划的完成情况。
3.每届实习生实习结束前，组织进行一次科室优秀老师的评选活动。
4.加强带教老师授课能力的培养，创造教学机会，鼓励外出学习、进修、深造。
5.增强科研意识，鼓励护士撰写护理论文，力争____年发表论文1-。
八、建立绩效考核机制
将精神激励与物质激励有机结合，工作中体现多劳多得、按劳分配原则，打破大锅饭制度，拉开奖金差距，限度激发每位护士的工作积极性。
1.对有创新服务举措的护士，给于加分奖励。
2.多种内容作为护士评优、奖励的条件：如院级考核、基础护理量的落实情况、是否收到病人表扬信、有无论文发表等等。
3.对科室有特殊贡献的护士给以绩效加分奖励。
怎么写报告84人觉得有帮助
做一份内科护理工作计划报告，得先把目标弄清楚。护理工作计划，说到底就是个行动指南，主要就是为了让日常工作更有条理，也能让领导看到你们的努力方向。开头部分最好简明扼要地介绍背景，比如说最近科室接诊量增加，或者有什么新的政策出台需要落实之类的。
接下来就是具体的措施了。这部分需要结合实际情况，列出几个关键点。比如加强基础护理质量检查，这很重要，毕竟基础护理是整个护理工作的基石。还有就是提升护理人员的专业技能，可以通过定期培训来实现。不过这里有个小细节需要注意，有些时候培训内容可能太理论化了，这就需要在安排课程的时候多考虑实际操作的部分。
还有一个重点就是患者安全管理。这个环节里，一定要强调细节管理，像用药安全、跌倒预防这些事都得列进去。记得在具体措施里提到建立一个监督机制，这样能及时发现问题并整改。不过有时候大家在执行过程中可能会忽略一些小环节，比如交接班记录没填完整之类的小问题，这类情况就需要特别提醒一下。
后勤保障也是不可忽视的一环。护理工作光靠人努力还不够，还得有设备支持。所以要提前规划好物资采购，特别是那些常用耗材，别等到用的时候才发现库存不足。当然，预算控制也得跟上，不能一味追求高配置而忽略了成本效益。
小编友情提醒：
记得在报告里体现团队协作的重要性。护理工作不是一个人的事，每个人都得明确自己的职责，同时也要学会相互配合。有时候沟通不到位，就可能导致工作效率下降，所以这方面也需要花些心思去优化。
【第6篇】护士年底护理工作述职报告范文800字
尊敬的医院领导：
我来到工作已有年了，在科室的密切配合和支持下，在护士长及科主任的正确领导下，我本着“以病人为中心”的临床服务理念，发扬救死扶伤的革命精神，踏踏实实做好医疗护理工作，认真地完成了工作任务，积极主动认真地学习护士专业知识。
护理部为了提高每位护士的理论和操作水平，每月进行理论及操作考试，我感觉通过每月对护理知识的理论和实践地巩固，受益良多。在专业知识和工作能力方面，我本着“把工作做地更好”这样一个目标，积极完成以下本职工作：协助护士长做好病房的管理工作及医疗文书的整理工作，认真做好医疗文书的书写工作，认真书写护理记录，遵守规章制度，牢记三基（基础理论、基本知识和基本技能）三严（严肃的态度、严格的要求、严密的方法）。
在这些年的护理工作中，我的体会是“三分治疗，七分护理”，于是我越来越能够感觉出护理工作的重要必。曾经有人说过：“拉开人生帷幕的人是护士，拉上人生帷幕的人也是护士。”是啊，在人的一生当中有谁会不需要护士的细致关心和悉心照顾呢？“护理工作是一门精细的艺术”。“护士要有一颗同情的心，要有一双愿意工作的手。”护士应该是会用她们的爱心，耐心，细心和责任心解除病人的病痛，用无私的奉献支撑起无力的生命，重新扬起生的风帆，让痛苦的脸上重绽笑颜，让一个个家庭都重现欢声笑语。我会尽自己最大地努力工作，希望见到更多的家庭欢声笑语。
当然在工作中仍有不足之处，如工作中不细心，技术有待提高，面部微笑不够，在今后的工作中一定努力提高自己的技术，提高微笑服务，把每一位病人都当成自己的朋友，亲人，经常换位思考别人的难处，端正工作态度，我希望通过自己的努力获得病员广泛好评的同时，也得到各级领导、护士长的认可。
我觉得护理事业是一项崇高而神圣的事业，我为自己是护士队伍中的一员而自豪，在今后工作中，我将加倍努力，为人类的护理事业做出自己应有的贡献。
怎么写报告11人觉得有帮助
护士年底护理工作述职报告怎么写
护理工作的述职报告，说到底就是把自己的工作经历、成绩和问题整理清楚，既要让领导明白你这一年干了什么，也要让他们看到你的能力。写这种报告时，得先把思路理顺，不然东一榔头西一棒子的，会显得很乱。
第一步，要对自己负责的工作有个全面的认识。比如你这一年主要做了哪些事情，有没有完成年初制定的目标。这里得提到一些具体的例子，像是参与了多少次大型抢救，或是开展了几次新的护理培训项目。数字是最直观的证明，比如“今年共完成了200例患者的护理工作，其中危重患者占比达到40%”。要是能结合具体案例，就更好了。不过有些时候可能会忘记具体数字，这时候可以大概估算一下，毕竟重点不是数字本身，而是展示工作量。
第二步，要把自己的工作成果和医院的要求结合起来。护理工作讲究的是服务质量和专业水平，所以要强调自己在提升护理质量方面做了什么。比如推行了哪些新流程，或者通过了哪些技能培训。当然，有时候写报告的时候会有点记不清细节，比如某个流程改进的具体步骤，但只要能表达出改进的方向和效果就好。比如“优化了病房管理流程，使患者满意度提升了10个百分点”。
第三步，要敢于面对问题。没有人能保证一年到头完全没有问题，关键是怎么处理这些问题。比如说护理工作中遇到的沟通障碍，或者是团队协作上的不足。记得去年我在一次交接班时没核对好医嘱，结果差点影响了治疗方案。后来我主动向同事请教，调整了自己的工作方法，这才避免了类似情况再次发生。
第四步，对未来的工作要有规划。报告不能只停留在过去的成绩和问题上，还得提出下一步的努力方向。比如针对护理队伍年轻化的特点，可以计划加强新人的带教工作，或者尝试引入一些智能化设备来减轻工作负担。不过有时候写到这里会有点发散，比如突然想到一些不太相关的想法，这时候就得控制一下范围，别跑题太远。
小编友情提醒：
写报告的时候要注意语言简洁明了。报告不是散文，没必要堆砌华丽的辞藻。用词得当就行，别搞得太过正式，让人看着费劲。而且写完后最好多检查几遍，尤其是数字和日期之类的细节，要是搞错了就尴尬了。
【第7篇】医院护理部创优工作纪实报告范文2000字
医院护理部创优工作纪实报告范文
九月的天气，凉爽宜人，我独自坐在阳台上，欣赏着空中的一轮明月，窗外，鞭炮声声，脑海里却回想着这些天来病房里的变化，不禁提起笔，将真情实感流露在纸上。
可以说，每天我们都是在紧张忙碌中度过的。早晨，按惯例查房后，我们医生便坐下来，认真分析每个病人的病情，及时调整医嘱。而护士姐妹们则马不停蹄，临床班、办公班、治疗班都在紧张有序的忙碌着，一切似乎是既合理又是那么的自然。
“护士，赶紧换水，瓶里水已经挂空了”，语气中带着焦急和埋怨；无家属陪护的病人自己提着水亲自到护士办公室；将加床喊成正床床号的时有发生，床号喊错是常有的事；正床呼叫器的铃声则此起彼伏…………铃声、催促声，尤其是每天持续近几个小时的换水高峰时段，我们的心也跟着提到嗓子眼，护士们更是一路小跑来回穿梭于护士站与病房之间。可是，这几天，病房里静悄悄的，几乎听不到呼叫器的铃声响了，也少了很多匆匆忙忙的脚步声，心中顿生疑惑，今天查完房，我决定一探究竟。
还是去问一下护士长吧，谁知护士长笑笑说：韩医生，如果你真想了解情况，我建议还是先去了解病人和护士吧。
来到病房，半掩的窗帘挡住刺眼的阳光，陪护人员也少了许多，少了往日的嘈杂，有的病人边看报纸边输液，有的已安静地睡着了。一位病人告诉我说，“韩医生，你们病区的护士可好了，真没想到，现在护士不停地巡视，换水都主动到床边，竟然不需要打铃了”，这时，其它病人便争相对我说，现在不用打铃了，有专门的护士巡视，换水可及时了，我们真的很感动。以前，输液时我们家属不敢离开病房，病人也不敢休息，虽然说护士也来病房巡视，可她们太忙，遇到抢救病人更加忙……现在好了，有护士姑娘帮我看着，我也能放心休息，语气中带着满意和赞赏。
来到护士办，听说我来了解无铃声换水的一些做法，办公班护士孙扣芳告诉我，以前，我在处理医嘱时，临床班护士在下面忙着，经常碰到病人家属焦急的跑到护士站，尽管我手头工作一大堆，我也只能先停下手中的工作，去帮忙换水，严重影响了工作效率，而且，铃声阵阵也影响了我的注意力，现在好了，有专门的护士巡视，办公室没有铃声干扰了，我工作更安心，效率明显提高。
治疗班护士喜悦之情溢于言表，每天上午是我们特别忙碌的时候，又是输液，又是处理医嘱、核对医嘱办理出入院等，治疗班每天配制大型输液近300瓶，不但工作量大，而且配药时需要全神贯注。但铃声一响，不管是谁都会立即停下手中的工作，尽管经常一瓶药水只配了一半，但也必须帮忙换水，因为大家都在忙着。现在好了，护士长对各班次流程进行了优化，有专门巡视班，不但杜绝了铃声使病房更趋安静；而且，少了一份干扰，我们事情做得忙而不乱，增加了配药的安全性。
临床班护士更是感触颇深，她们说，虽然9月份与7月、8月相比，护理人员没有变化，但自从排班模式改变，安排了巡视班，不需要再拉红灯叫护士，不但病人感觉到我们的'工作由被动变为主动了，病区环境更加安静；而且，哪位病人该翻身了、该加液体了、氧气湿化瓶需要添加蒸馏水、谁的血氧饱和度下降了……巡视班护士都了如指掌，分级护理巡视及记录等都能及时把握，如果病人输液不舒服，护士也会及时发现并汇报医生处理，病人对我们满意了很多。现在，错开各班的高峰时段，人力资源得到充分的利用，临床班护士也有了充裕的时间与病人沟通……
听到“流程优化”这个词语，我一定要护士长讲讲这一新的管理理念，经不住我的软磨硬泡，吉越英护士长告诉我，今年，我们科室将开展优质护理服务示范工程，其宗旨是围绕流程再造、优化护理工作模式、改变护理分工方式、提升专业内涵、树立心中有“人”的理念、为病人提供全程、连续、无缝隙的护理服务，目前我们开展的“无铃声换水”得到了病人、医生及护士的一致肯定。
护理工作流程优化再造，就是要以满足病人需求兼顾护士满意为中心，设立巡视班改变了原先的护理工作模式，从被动到主动。细节上的改变，不但使病区环境得以安静，有利于病人休息，让病人更加满意，而且不再出现受铃声干扰各班次工作，使工作效率得到提升，大大提高了科室安全系数，真正实体体现了护理工作“三贴近”。
作为医生，我们也真切感受到医护关系、医患关系和谐的重要。以前，当天出院的病人，一般下午挂水结束，再加上结账，新病人下午很晚才能上病床，尤其是重病人，等待病床时间过长会带来很多隐患。现在，护理组优化工作流程以后，只要医生提前将次日出院病人床号通知护理组，护士们一定会将出院的病人安排提前挂水。这样，不但重病人得以及时收住入院治疗，而且增加了床位使用率，也缓解了床位紧张的矛盾。
这里的病房静悄悄，静悄悄的是心内科的全体医护人员与病人心灵的沟通；静悄悄的是工作更具专业内涵；静悄悄的是工作安全有保障了；静悄悄的是医、护、患关系更加和谐。流程优化、提高效率、绩效考核的试行，是一次有益的探索，更是管理者理念转变的开始。
怎么写报告57人觉得有帮助
医院护理部创优工作纪实报告该怎么写？这类报告主要是记录护理部在提升服务质量、优化管理流程等方面的具体实践和成果。开头部分得先简单介绍一下背景，比如说咱们护理部今年提出了“患者至上”的服务理念，这可不是一句空话，而是要落实到每一个细节中去。
接下来就该说说具体的措施了。护理部组织了一次全员培训，主要围绕沟通技巧展开，目的是让护士们更好地理解患者的感受。这次培训邀请了几位经验丰富的医生来讲解，效果还不错，但有个别同事反映时间有点紧，内容太集中，可能吸收起来会有些困难。不过大家都很积极，课后还主动交流了不少心得。
在日常工作中，护理部也做了不少创新尝试。比如建立了一个患者反馈机制，通过这个渠道收集了不少宝贵的意见。有一位老奶奶就提到病房里的灯光太亮，影响休息。护理部很快调整了方案，在晚上设置了柔和的灯光，这事一传开，其他患者都夸我们贴心。当然，这样的改进不是一次就能完成的，还需要持续跟踪效果，看看是不是真的解决了问题。
还有就是关于团队建设的部分。护理部定期举办一些团建活动，像户外拓展之类的，目的是增强大家的凝聚力。有一次活动结束后，有人提议能不能增加一些专业技能方面的分享环节，这样既能放松心情，又能学到东西。这个建议得到了采纳，后来每次团建都会安排一个简短的分享会，反响特别好。
至于成果展示，就得拿出具体的数据来说话。比如今年上半年的患者满意度调查结果显示，护理部的得分比去年提高了三个百分点，这是一个不小的突破。不过也有不足的地方，比如有些新入职的护士在应对紧急情况时还不够熟练，这一点需要加强后续培训。
【第8篇】护理年度工作总结报告范文1350字
护理年度工作总结报告
光阴似箭！一晃眼，从我加入xx医院--救死扶伤的护士，工作已有半年多了。在过去半年里，在院领导、科主任及护士长的正确领导下，坚持“以病人为中心”的临床服务理念，发扬救死扶伤的革命人道主义精神，并认真严谨的态度和积极的热情投身于学习和工作中，虽然有成功的泪水，也有失败的辛酸，但是日益激烈的社会竟争也使我充分地认识到成为一名德智体全面发展的国优国标护士的重要性。在踏实地学习与医疗护理工作中，获得广泛病员好评的同时，也得到各级领导、护士长的认可。顺利完成了____年的工作任务。其具体工作总结如下：
一、思想道德、政治品质方面
能够认真贯彻党的基本路线方针政策，通过报纸、杂志、书籍积极学习政治理论；遵纪守法，认真学习法律知识；爱岗敬业，具有强烈的责任感和事业心，积极主动认真的学习护士专业知识，工作态度端正，认真负责，树立了正确的人生观和价值观。在医疗护理实践过程中，服从命令，听众指挥。能严格遵守医院的各项规章制度的，遵守医德规范，规范操作。能积极参加医院和科室组织的各项活动并能尊敬领导，团结同事。
二、专业知识、工作能力方面
我本着“把工作做的更好”这样一个目标，开拓创新意识，积极圆满的完成了以下本职工作：协助护士长做好病房的管理工作及医疗文书的整理工作。认真接待每一位病人，把每一位病人都当成自己的朋友，亲人，经常换位思考别人的苦处。认真做好医疗文书的书写工作，医疗文书的书写需要认真负责，态度端正、头脑清晰。我课件下载认真学习科室文件书写规范，认真书写一般护理记录，危重护理记录及抢救记录。遵守规章制度，牢记三基（基础理论、基本知识和基本技能）三严（严肃的态度、严格的要求、严密的方法）。
护理部为了提高每位护士的理论和操作水平，每月进行理论及操作考试，对于自己的工作要高要求严标准。工作态度要端正，“医者父母心”，本人以千方百计解除病人的疾苦为己任。我希望所有的患者都能尽快的康复，于是每次当我进入病房时，我都利用有限的时间不遗余力的鼓励他们，耐心的帮他们了解疾病、建立战胜疾病的信心，当看到病人康复时，觉得是非常幸福的事情。
三、在态度、学习方面
严格要求自己，凭着对成为一名国优国标白衣天使的目标和知识的强烈追求，刻苦钻研，勤奋好学，态度端正，目标明确，基本上牢固的掌握了一些专业知识和技能，作到了理论联系实际；除了专业知识的学习外，还注意各方面知识的扩展，广泛的涉猎其他学科的知识，从而提高了自身的思想文化素质。
四、在生活方面
养成了良好的生活习惯，生活充实而有条理，有严谨的生活态度和良好的生活态度和生活作风，为人热情大方，诚实守信，乐于助人，拥有自己的良好出事原则，能与同事们和睦相处；积极参加各项课外活动，从而不断的丰富自己的阅历。
今后的目标：
我决心进一步振奋精神，加强个人世界观的改造，努力克服自己存在的问题，做到：
（1）扎实抓好理论学习，保持政治上的坚定性。
（2）在院领导、科主任的关心和指导下，顺利完成医疗护理工作任务，认真履行职责，爱岗敬业。
（3）以科室为家，工作积极主动，对待病员热情、耐心，满足病人的需求。
护理工作是平凡的工作，然而，我们却用真诚的爱去抚平病人心灵的创伤，用火一样的热情去点燃患者战胜疾病的勇气。
怎么写报告79人觉得有帮助
护理年度工作总结报告怎么写
护理工作的年度总结报告，是回顾过去一年工作成果的重要方式，也是向管理层展示团队贡献的窗口。写好这类报告，既需要扎实的专业基础，也需要细致的观察力。开头部分，不妨先简要概述这一年的总体情况，比如护理工作的背景、面临的挑战等，这样能让读者迅速了解全貌。
接着，可以从几个主要方向展开叙述。首先是护理质量提升方面的成效。比如，这一年里是否推行了新的护理流程，这些流程如何改善了患者体验，有没有获得显著的效果。这里可以举一些具体案例，比如某科室通过优化护理程序，使患者的平均住院时间减少了几天，这不仅提升了效率，也减轻了家属的压力。当然，提到成绩时，也要客观，不能夸大其词。
其次是护理人员培训的情况。护理工作对专业技能的要求很高，因此定期组织培训必不可少。可以详细描述一下本年度组织了多少次培训，培训的主题是什么，参与者有哪些反馈。如果有一些特别优秀的护士脱颖而出，也可以提一下他们的成长故事，这对其他同事也是一种激励。
再者，安全管理也是护理工作中不可忽视的一环。可以列举几起典型的事件，说明护理团队是如何妥善处理的，从中总结经验教训。比如，有一次病房发生紧急状况，护士们迅速反应，及时采取措施，最终化险为夷。这样的事例不仅能体现护理团队的能力，也能给其他部门提供参考。
在写这部分内容时，要注意语言表达的准确性。例如，有时候会不小心把“提高”写成“提升”，虽然意思差别不大，但还是建议多检查几遍，确保用词精准。另外，数据的引用也很重要，尽量使用真实的数据来支撑你的论述，这样更有说服力。
小编友情提醒：
关于未来的工作计划，可以结合当前存在的不足之处提出改进措施。比如，今年护理工作中发现沟通环节还有待加强，那么下一年就可以重点在这方面发力，制定详细的改进方案。同时，也可以展望一下护理团队未来的发展目标，比如希望达到怎样的服务水平，培养多少名骨干护士等等。
写报告的时候，切记不要急于求成，慢慢梳理思路，把每个细节都写清楚。有时候可能会因为时间紧迫而草草收尾，结果导致报告缺乏深度。所以，给自己留足时间，认真对待每一个步骤。这样写出来的报告，才能真正起到应有的作用。
