【第1篇】局长工作述廉述职报告范文2900字
我于xx年担任xx市人民政府局长,在市委、市政府的正确领导和市人大、市政协的监督指导下,在上级业务部门的帮助下,我认真履行职责,坚持廉洁勤政,扎实开展各项工作,努力推进全市统计工作持续向前发展。现将一年来自己的德、能、勤、绩、廉等方面情况汇报如下:
一、注重德操修养,加强自身建设
(一)切实加强学习,提高自身素质
我始终把学习放在重要位置,一年来深入学习了党的十x大及十x届x中全会精神,深刻领会和准确把握了十x大和十x届x中全会及中央、省州市关于改进工作作风、密切联系群众、厉行勤俭节约、反对铺张浪费各项规定的丰富内涵和精神实质,切实把全会精神深入贯彻落实到统计工作的各个方面、不断提高工作能力,并结合各项专题活动,切实查找自己在学习工作及廉洁勤政等方面存在的问题,进一步转变作风,提升效能,推动工作。同时,强化业务专业知识的培训,不断用新知识充实自己,增强新形势下驾驭统计工作的综合能力。
(二)清廉从政,加强党性修养
作为单位负责人,时刻以搞好党风廉政建设,全面推进廉政风险防控工作为出发点,带领班子成员全面加强廉洁自律。认真贯彻落实中央'八项规定'及省州市关于改进工作作风各项要求,严格执行厉行勤俭节约、反对铺张浪费的各项规定,自觉遵守《党员领导干部廉洁从政若干准则》,进一步落实党风廉政建设责任制,坚决杜绝公款送礼、公款吃喝、奢侈浪费等不正之风,不断增强自身拒腐防变能力。
同时,自己始终保持清醒的头脑,坚决做好模范带头作用,当好执行各项规定的表率,'要求别人做到的自己先要做到,要求别人不做的自己坚决不做',努力做到'自查、自省、自警、自励',注重自我改造,坚持自严、自律和慎独、慎微,时刻牢记党的宗旨,时时处处以党纪、政纪、法律约束自己的行为,不断增强党性修养。
(三)注重团结,树立党员领导干部良好形象
作为单位负责人,我自觉维护集体领导、集体利益和集体荣誉,做到宽容待人、宽厚用人,公正办事、公平处事。坚持言教与身教有机结合,用自己的行动来引导和创造一个和睦相处、人心思进、气顺心齐的小环境。同时,在日常工作中始终坚持领导分工负责制、民主集中制原则,做到各负其责,各尽其能,团结协作,互相信任,互相支持,凡有关党风廉政建设、统计工作、人事及财务等重大问题,都是局班子集体研究决定,不搞'一言堂'或个人说了算,充分树立党员领导干部的良好形象,充分调动各方面的积极性,使全局上下形成了团结一致、关系融洽的良好工作环境与和谐的共事气氛。
二、认真履职尽责,完成各项工作
(一)常规调查与抽样调查工作取得新成绩,全面完成国民经济指标任务
一是及时准确组织完成了26个专业常规统计调查和xx年全国人口变动情况抽样调查、全省公共机构能源消耗调查、xx市农村居民收入状况、物价、贫困监测、保障性住房、资源产出率统计试点抽样调查以及重点服务业企业和妇女儿童发展纲要监测等20多项国家、省、州、市抽样调查工作,为党和政府以及社会公众提供了大量丰富翔实的统计数据,取得新成绩。
二是全面完成了与州政府签订的xx市目标管理责任书中由市统计局负责的10项指标任务,即地区生产总值、固定资产投资额、社会消费品零售额、居民消费价格指数、城镇化率、城镇居民人均可支配收入、农村居民人均纯收入、文化产业增加值、单位生产总值能耗和xx市全面建设小康社会统计监测。
(二)全市第三次全国经济普查前期工作取得阶段性成效
作为市普查办主任,在提早准备、精心组织的前提下,我积极汇报衔接,适时做好组织调度。
一是及时成立各级普查机构,制定工作实施方案、宣传规划、问题解答资料,划分普查小区,选调、培训指导员、普查员及工作人员,从组织领导上保证了经济普查工作的顺利开展。
二层层签订工作责任制,加强与工商、税务、民政、编办等部门的沟通联系,切实按照普查方案规定的工作流程和办法开展工作,强化全过程的动作规范和质量控制。
三是准备普查物资,顺利完成了勘查地界、绘制小区图、入户清查登记等阶段性工作,为正式普查的顺利开展奠定了基础。
(三)结合各项专题活动,扎实推进服务型统计建设
一是把'双联'、'优化环境年'、'效能风暴'、'廉政风险防控'、'两个共同'、'五大工程建设'、'两常'学习和'加强干部日常监督管理'等活动内容与统计业务工作、党风廉政建设目标责任、反腐__等工作相结合,一起部署,一起落实,一起检查,一起考核,着力解决庸、懒、散、慢、效率低下等'机关病'。
二是制定补充完善了xx年度单位与村、干部与联系户的'双联工作'两计划、一规划。积极开展了针对双联户的'劳务输转'、'职业技能培训'、'双联'惠农贷款、'村级产业发展互助社'等工作,为联村联户、为民富民行动做出了实际贡献。
三是充分发挥统计信息资源优势,及时发布了《xx年xx市全市国民经济和社会发展情况的统计公报》。搜集整理了全国、全省和全州各县(市)主要经济指标纵横对比资料。印刷、发送了《xx年xx市国民经济统计资料》。在按时向市委、市政府领导上报《统计快报》的前提下,结合州委、州政府下达的各项考核目标进行全市及兄弟县市月度、季度、全年和经济数据的收集、运行预测和分析,靠前把握全市经济发展趋势。同时,结合全市中心工作,积极撰写调研分析报告,加强对经济运行中的热点、难点问题的调查研究,为市委、市政府决策提供优质服务,当好市委、市政府参谋助手。
(四)进一步完善'一套表'改革工作,'四大工程'建设不断巩固完善
一是紧紧围绕省、州统计工作会议的安排部署,积极拓展'四大工程',继续深化各项统计信息化建设任务,健全完善省、州、市、镇四级统计工作网络,
二是加强镇、街道及'三上'企业'一套表'联网直报工作的管理。严格落实'先进库、后有数'的要求,不断完善网上直报平台,建立健全工作制度和工作机制,强化培训和指导,督促基层企业单位改善网报条件,网报率达到100%。
三是完善'三上'企业培育机制。按照'规上企业抓增长,上规企业抓入库,接近规模企业抓培育,新建企业抓跟踪'的原则,及时掌握第一手资料,更新维护基本单位名录库,建立企业跟踪服务机制,对有潜力达到'三上'标准的企业跟踪服务,重点培养,成熟一个,上报一个。促使统计网络信息化建设,镇、街道、企业统计规范化建设、统计数据质量、统计服务水平上了一个新的台阶。
三、总结经验,努力做好今后工作
回顾一年来的工作,由于本人的不懈努力和班子成员、广大干部群众的全力配合和支持,较好地完成了省、州业务部门和市委、市政府交办的各项工作任务,取得了一定成绩,但与市委、市政府的要求和工作的需要相比较,还有一定的差距和不足,在今后的工作中,我将进一步深入系统地学习政治理论和业务知识,用科学发展观、十x大和十x届x中全会精神及中央、省州市关于改进工作作风、密切联系群众的各项规定统领各项工作,不断创新工作机制,全面贯彻落实州委总体发展思路和xx市'121'奋斗目标,争做六个方面表率和排头兵,更好地发挥参谋助手作用,以高度负责的工作态度、良好的精神状态、饱满的工作热情、扎实的工作作风,努力提高工作能力和组织协调水平,充分履职尽责,为全市经济社会转型跨越发展做出新的贡献!
以上述职述廉报告,不妥之处,敬请各位领导批评指正!
怎么写报告95人觉得有帮助
局长工作述廉述职报告怎么写
做这类报告,先得明白这是给上级汇报工作的机会,也是自我检视的过程。开头部分得讲清楚自己的岗位职责,别光说套话,要把具体负责的工作写出来,像是分管哪些业务、参与了什么重大事项决策之类的,这样显得实在。
接着就该谈谈廉政建设的情况,这是重点。不仅要提到自己遵守纪律的态度,还得举几个例子,比如组织过几次廉政教育活动,或者参与了哪些专项检查。但这里有个小细节需要注意,有的同志喜欢把话说得太满,比如说“从未发生任何违规违纪情况”,这其实有点绝对化,万一将来出了点小问题,岂不是自打嘴巴?
工作中遇到的问题也不能回避。尤其是那些涉及部门协调的事情,说清楚当时是怎么处理的,有没有吸取教训。不过有时候写的时候容易忽略一些背景信息,比如某个项目的推进遇到了阻力,仅仅写“经过努力完成任务”就完事了,这就显得不够全面。
对于未来的工作计划,可以结合当前形势提一提思路。比如党风廉政建设这块,除了继续加强日常监督,还可以探索新的方式方法。不过要注意的是,提出的措施得接地气,不能空喊口号,最好能结合实际案例来说。
书写注意事项:
写报告时语言要得体,既不能太随意,也不能太过拘谨。有些同志为了显得严肃,动不动就用“必须”“务必”这样的词,反而显得生硬。适当的语气词能让文章读起来更顺畅,但也要掌握好分寸,别过犹不及。
在材料准备方面,平时就要养成记录的习惯。每次开会讨论重要事项,或者参与重大决策时,都随手记下来,这样到时候写报告就有素材了。要是等到快交稿子的时候才临时抱佛脚,很可能遗漏关键内容。
小编友情提醒:
报告完成后最好找同事帮忙看看。毕竟旁观者清,他们可能一眼就能看出哪些地方表述不清或者逻辑不通。当然,也不要完全依赖别人的意见,还是要保持自己的判断力。
【第2篇】民宗局长关于全市宗教工作的报告范文9850字
主任、副主任、秘书长、各位委员:
我受市政府的委托,向市人大常委会报告我市宗教工作情况,请予审议。
一、我市宗教工作基本情况
我市是全省宗教工作重点市之一,现有佛教、道教、伊斯兰教、天主教、基督教等五大宗教。近年来,我市宗教工作在市委、市政府的正确领导和上级宗教事务部门的指导下,认真贯彻落实党的宗教工作基本方针,严格执行《宗教事务条例》,围绕市委市政府中心工作,以抓基层打基础为重点,注重管理与服务并重,硬件与软件同抓,坚持依法行政,不断开拓创新,充分发挥宗教界人士和信教群众在促进经济社会发展中的积极作用,为我市科学发展和平安稳定做出了应有的贡献。
目前,我市五大宗教都设有市一级的宗教团体,分别是市佛教协会、市道教协会、市伊斯兰教协会、市天主教爱国会、市基督教三自爱国会和市基督教协会;全市依法登记的宗教活动场所共161处(佛教75处,道教16处,伊斯兰教2处,天主教5处,基督教63处),其中,寺观教堂43处,其它固定处所118处。宗教教职人员560名(僧尼455名、道士65名、阿訇4名、神父3名、修女2名、牧师9名、长老22名),宗教信徒近40万人(佛教20多万、道教10多万、伊斯兰教2万多、天主教6000人左右、基督教3万多人)。随着党的宗教信仰自由政策的全面贯彻落实,我市的宗教工作逐步规范化、制度化,宗教领域和睦和谐、平安稳定。
二、主要做法及工作成效
(一)突出宣传教育,宗教政策法规在全市得到重视和普及
依法管理宗教事务是新时期党的宗教工作基本方针之一,写进了党章。近年来,全市各级民宗部门在宗教领域广泛开展了一系列普法教育活动,宗教界人士和信教群众的守法意识明显增强。
1.加强法制宣传教育。我市确定每年3月份为民族宗教法制宣传月,宣传月期间,集中宣传党的民族宗教政策、国家有关民族宗教方面的法律法规,开展民族宗教法制宣传图片展,散发宣传手册,接受市民咨询,现场答疑。召开民族宗教法律服务座谈会,特聘江苏圣园律师事务所为我市民族宗教法制服务定点单位。
2.进行学习座谈培训。各级宗教部门、宗教团体以《宗教事务条例》为重点,通过举办专题培训、法律知识讲座、举案说法等方式,在宗教领域开展学法懂法守法活动。全市共举办各类培训班12期,参训学员600余名。5月,省人大常委会对《江苏省宗教事务条例》进行修改,我市提出的12条合理化建议得到了省人大的肯定。年初,国家宗教事务局颁布《宗教活动场所财务监督管理办法》(7号令)。市宗教部门结合年度工作安排,组织宗教界财会人员对具体条款进行解读。
3.多种渠道宣传普及。通过电视台、《日报》等主流新闻媒体,面向社会反复宣传党的宗教方针政策。市宗教部门领导被邀在省委党校、市委党校相关主题班及基层单位宣讲宗教政策法规。同时,通过创办《民族宗教》、走进“政风热线”直播间、编发《依法行政宣传手册》、《民族宗教基本知识100问》小册子等途径宣传宗教政策法规。
(二)注重引导服务,宗教界人士爱国爱教意识进一步增强
坚持每年举办宗教界人士爱国主义教育培训班,组织开展爱国主义教育活动,增强宗教界人士爱国爱教意识。
1.开展主题活动,激发爱国热情。-,北京奥运会、国庆60周年大庆、上海世博会,一年一件大事,被世界媒体誉为中国崛起的“三级跳”。我市各级统战、宗教部门借助这历史契机,在宗教界人士和信教群众中开展爱国主义教育活动。北京奥运期间,我市召开宗教界人士座谈会,谈奥运精神,看中华崛起;举办纪念改革开放三十周年“和之声”演唱会。在60周年大庆期间,以歌颂祖国为主题,成功举办了市宗教界庆祝新中国成立60周年暨第三届“和谐杯”文体比赛;组织观看国庆大阅兵后,召开宗教界人士交流会,大家精神振奋,认为大阅兵展示了国威军威;观看建国60周年图片展,回顾的发展变化。上海世博会开幕后,市民宗局组织宗教团体负责人赴上海世博园区考察学习。
2.解决实际问题,激发感恩之情。近年来,市民族宗教部门从大局出发,从实事入手,在充分调查研究的基础上,主动帮助宗教界解决一系列实际问题,使宗教界人士从内心感谢党和政府。在市人大、市政协的关心下,在政府相关部门的帮助支持下,初解决了清真寺250万建设两孙故居的补贴资金;对被其它单位占用的清凉寺房产进行回收,目前清凉寺规划设计方案和施工图纸全部完成,正在进行建设招标准备;落实了市天主堂易地重建的地块在青枫公园西南角、850平方米自养房和76.5万元设计资金,今年4月15日在全市各方的帮助下天主堂1600万元建设装饰资金已一次到帐,目前已进行公开招标;理顺了天宁宝塔的文化建设及寺塔管理体制,解决了市基督教堂周边环境等问题。宗教界一系列实际问题的解决,激发了宗教界人士对党和政府的感恩之情,坚定了宗教界人士爱国爱教信念,进一步团结凝聚了人心,增强了我们相互间的信任感。宗教界人士一致认为没有党和政府的关怀,就没有宗教界今天的幸福。
(三)依法加强管理,我市宗教领域始终保持平安稳定
近年来,我市始终把保持民族宗教领域的平安稳定放在工作的首位,妥善解决民族宗教领域出现的苗头性问题,确保我市民族宗教领域的平安稳定,受到上级的好评。
1.落实平安创建责任。市、辖市区、镇(街道)政府之间,每两年签订民族宗教工作平安创建责任书,明确各级政府在维护民族宗教领域平安稳定的职责。各级民宗部门、宗教团体、宗教场所之间也签订平安创建责任状,明确各自职责。每逢重大节日、重要敏感时期,如每年全国“两会”、国庆、元旦春节,以及“圣母月” (天主教朝圣月)、斋月(伊斯兰教封斋)等期间,各级宗教部门严格按照职责抓落实,定期分析排查宗教领域不稳定因素、举办消防运动会、安全工作专项检查,消除安全隐患,确保民族宗教领域平安稳定。
2.坚持做好依法行政。按照市“三合一”网络平台的建设要求,市宗教部门对涉及宗教方面的行政执法标准进行了细化。制定行政处罚责任分解流程。对《宗教事务条例》明确的15项行政处罚事项进行责任分解,明确基本规范和处罚程序,并上网公示。制定15项行政处罚的自由裁量基准,明确处罚标准、处罚等次和裁量幅度,做到精确执法、严格执法。组织相关人员进行专题学习培训,强化依法行政观念,在全市依法行政卷宗考核中,市宗教部门的5份行政许可卷宗获得了检查组的一致好评。
3.坚决治理“三乱”现象。以来,各辖市区宗教部门制止、劝散非法宗教活动80多起,查处非法宗教活动场所50多处,拆除非法宗教建筑7处。治理“三乱” 的主要做法,一是充分发挥宗教工作三级管理网络作用。加大考核力度,明确治理责任,畅通信息渠道;二是部门协同形成合力。市委民族宗教工作领导小组成员单位,密切协作,严厉打击,成功取缔12起带有境外势力渗透背景的违法宗教活动;三是利用非宗教方式解决宗教问题。一对有台湾净宗学会背景的东北籍夫妇租用民房,招收全国各地的数十名中小学生进行所谓的儒家学说培训。我们会同市教育部门,从贯彻落实义务教育法的角度进行宣传教育,成功取缔。一中年妇女通过举办敬老院的方式,组织一批老年信徒在一私房内秘密开展基督教传教活动。我们会同工商部门,从开办经营性的敬老院要申领工商执照的角度,责令停办,遣散老年信徒。
4.正确应对突发事件。为了正确应对、及时有效处理民族宗教领域出现的突发事件,市宗教部门先后制定了《市涉及民族宗教方面突发公共事件应急预案》、《市涉及民族宗教方面网络突发事件应急预案》及《市基督教堂应急疏散演练方案》。拉萨3&8226;14事件发生后,市统战、宗教部门及时作出部署,采取应对措施。市宗教部门领导在第一时间与西藏民族中学、奔牛中学联系,了解藏族学生思想动态,做好工作。乌鲁木齐7&8226;5事件发生后,市宗教部门及时部署各辖市区宗教部门妥善做好在常务工的新疆籍员工工作,防止意外发生。市委书记、分管副书记分别批示,给予肯定。
(四)狠抓创建活动,宗教活动场所管理水平迈上新台阶
近年来,全市宗教领域全面开展了创建文明和谐宗教活动场所活动。把创建活动作为宗教工作重点来抓,周密部署,狠抓落实。全市寺观教堂配齐了班子、健全了规章,逐步实现民主管理、依法管理,使得场所活动有序、管理规范、道风好转。
1.出台创建考核细则。市民宗局结合我市多年来的创建工作经验,将国宗局“和谐寺观教堂”的八条创建标准细化为50条考核内容,作为创建文明和谐宗教活动场所考核的主要依据。细则具有较强的可操作性。此项工作得到市委分管副书记的批示肯定。
2. 举办创建专题培训。这一轮创建工作以认定备案、财务管理、档案管理为主要内容。为此,市民宗局举办全市寺观教堂负责人培训班,对43处寺观教堂主要负责人、主办会计、档案管理员进行培训,学习考核细则及财务管理、档案管理业务知识。指导市佛协制定《市佛教教职人员资格认定工作意见(试行)》,并转发了市佛协这个《意见》,指导督促团体、场所按《意见》要求分学习教育、对照检查、登记审核、认定备案四个阶段有序进行认定备案工作。
3. 树立典型推进创建。在自我申报及民主评议的基础上,市民宗局从各地推荐的23处宗教场所中,确定17处为全国、全省“和谐寺观教堂”示范场所,作为全市创建工作的典型,以点带面,召开创建活动推进会,全力推进。省局分管副局长充分肯定了的创建工作抓得紧、力度大,有特色、出成效。通过抓文明和谐创建活动促进了道风建设,建立了场所管理的考评机制,使宗教活动规范有序,宗教界和睦和谐。
(五)重视队伍建设,宗教教职人员综合素质有明显提高
近两年来,我市重视关心宗教教职人员成长,帮助强练内功提高素质。教职人员多次在全国、全省佛教、伊斯兰教、道教讲经活动中取得名次,摘取桂冠;有的在国际传统武术比赛中摘金夺银,有的获得书法高等级证书。
1.重视关心宗教界上层人士。市委市政府领导、统战、宗教部门领导定期走访慰问宗教界上层人士,问寒问暖,与他们交流谈心,倾听他们的呼声,了解他们工作和生活中的困难,消除他们的困惑,千方百计为他们排忧解难。市宗教部门在充分调查的基础上,调整提高了基督教、伊斯兰教教职人员工资待遇,帮助解决交纳社保金问题;每两年组织宗教团体副秘书长以上人员、直属场所负责人进行体检。
2.重视引导学习、狠抓道风建设。引导宗教教职人员从教义教规学起,从日常点滴做起,从重点场所抓起,端正道风,纯正信仰。市民宗局坚持道风建设从学风抓起,花一年多的时间督促、指导天宁寺等市直场所组织各种类型的学习,开展讲经说法比赛,全面提高教职人员的综合素质。在此基础上,狠抓道风建设,使得重点场所道风建设有明显好转,从而带动了全市宗教界道风明显好转,受到全省宗教界的一致称赞。天宁寺方丈松纯大和尚在中佛协第八次全国代表大会上当选为咨议委员会副主席。
3.重视中青年教职人员的培养与使用。我市天宁寺、清真寺管理班子年龄偏老的问题,影响了正常工作的开展,引起了上级领导的高度关注。在市委统战部的直接关心下,为了稳妥做好两个寺管会换届工作,市民宗局主要领导亲自策划,分管领导一线指挥,通过与大和尚、大阿訇反复协商,与骨干成员逐一谈话,分析原因,提出了切实可行的换届方案,大胆使用中青年教职人员,平稳完成换届工作。对不守戒律,达不到要求的清出管理班子,宁缺毋滥,使民主管理组织顺利完成新老交替。根据我市具体实际,确立了宗教界后备人才库,并进行有针对性的培养锻炼。今年,市委统战部与市民宗局联合举办了宗教界人士骨干培训班,并选送后备参加省培训班,市民宗局还有针对性地选派2名场所负责人分别到全国有影响的重点场所和德高望重的宗教界领袖门下参学。
(六)打造宝塔文化,我市宗教文化建设取得可喜成效
天宁宝塔文化建设是我市宗教文化建设的亮点,通过艰苦努力,宝塔文化建设成效明显,深受各级领导和社会各界的关注。国务院副总理回良玉、张德江等多位党和国家领导人视察天宁宝塔时,高度评价宝塔文化建设,原xxxx同志视察天宁宝塔时,欣然题词“神州大佛塔”。
1. 完成了天宁宝塔文化建设总体规划方案。按照把天宁宝塔建成“佛教文化博物馆”的定位,局领导挂帅草拟规划方案,先后邀请了30多位全国著名专家学者、佛教界高僧、有关设计单位进行规划设计,召开了50余次方案讨论会,进行反复修改论证。到5月,天宁宝塔文化建设总体规划方案终于形成,总体设计方案画册和动画专题片也相应制作完成。市长王伟成、副市长居丽琴等专题听取了天宁宝塔文化建设总体规划方案汇报,市领导对总体规划方案给予充分肯定。
2.开启天宁宝塔文化建设新机制。组建了市缘龙文化发展有限公司,由天宁寺提供宝塔场地,公司按照宝塔总体规划的要求,具体实施天宁宝塔第五层法界源流(佛教沉香艺术馆)的建设,并作为永久性陈列展厅,目前沉香艺术馆艺术品正在加紧创作。这种新机制得到省委领导的赞扬。
3. 天宁宝塔文化建设项目进展顺利。以创新的精神,与中央美院、南师大、景德镇陶瓷学院等院校进行合作,根据总体方案,对第四层、第五层、第十三层、第二层、第三层进行深化文化设计,把学院艺术应用到佛教文化建设中。目前,制作工作已全面展开。近两年,天宁宝塔又新收藏了以沉香观音像为代表的一批文化艺术价值较高的宝物,已雕刻高僧大德书写的经文碑林225块。天宁宝塔视察参观的领导专家及贵宾络绎不绝,纷纷对天宁宝塔文化建设给予肯定。
4.宗教文化活动绚丽多彩。近几年来,我市佛道教协会每年都组团赴日本、新加坡、马来西亚及港澳台地区进行宗教文化交流。我市五大宗教团体陆续创办会刊,组织开展讲经说法,为展示宗教文化提供了平台。市佛协设置“龙城象教讲堂”,市基督教两会编辑出版了《牧场放歌》一书,市伊斯兰教协会举办了“在党的民族宗教政策光辉照耀下——市伊斯兰教60年回眸”图片展;天宁梵呗唱诵、乾元观道教音乐分别列入国家、省级非物质文化遗产名录;五大宗教同台演唱“和之声”,充分展示了民族宗教深厚的文化底蕴。今年五月,我市成立了宗教文化交流协会,丰富了我市宗教文化内涵、创建了宗教文化交流平台。
(七)开展慈善活动,我市宗教界社会形象得到新的提升
服务社会是宗教的优良传统,各级宗教部门积极引导和激励宗教团体、宗教活动场所发挥其独特优势,在扶危济困、养老助残、抗灾救灾等社会公益慈善活动方面不断做出贡献,团结和引导信教群众服务社会、利益人群。
1. 情系灾区。在四川汶川特大地震、青海玉树地震等重大自然灾害面前,市民族宗教界在第一时间伸出援助之手,踊跃捐款捐物赈灾。对四川汶川灾区捐款100余万元,青海玉树灾区捐款40余万元,支援灾区重建。
2. 扶贫济困。市各地寺院能根据自己实际情况,广泛开展敬老、济困、助学、义诊、施药、修桥铺路等慈善公益活动。佛教界每年坚持举办“慈善月”活动,先后向省残联、市福利院捐款。武进区佛教协会、溧阳市佛教协会、天宁寺、武进南城寺还设立慈善功德基金,以开展经常性服务社会、慈善公益活动。
3. 回报社会。市伊斯兰教协会两次组织外来穆斯林群众在血库告急情况下,集体无偿献血,以自己的实际行动回报社会,感恩党和政府的关心关怀。市道教协会、市天主教爱国会和市基督教两会也积极组织开展各类社会公益活动,为社会慈善事业贡献力量。
在工作实践中,我们深深体会到:民族宗教无小事。民族宗教部门,部门不大,责任不小;人数不多,事情不少;弘扬中华文化、维护社会稳定、促进科学发展,是我们的使命和责任;只要我们在党的领导下,对工作充满热情,对群众充满热爱,懂得尊重,懂得珍惜,居善地,心善渊,动善时,勤学习,讲诚信,勇拼博,就能够赢得理解和尊重,就能够得到支持和帮助,就能够克服困难,取得实效。
三、存在的主要问题及原因分析
近年来,我市宗教工作成效显著,但也存在一些不容忽视的问题。一是基层宗教部门职能弱化。新一轮政府机构改革后,各辖市(区)民族宗教部门不属于政府组成部门,成为同级党委统战部的挂牌机构,失去了行政执法主体资格,给依法管理宗教事务造成很大不便,给民族宗教干部带来很大困惑。区、镇(街道)从事宗教工作的干部兼职较多,部分基层干部对宗教工作“不愿管、不会管、不敢管”的现象依然存在。二是长效管理机制还需要进一步落实到位。宗教“三乱”现象虽然得到有效遏制,但依然没能跳出“反复治、治反复”的怪圈。带境外背景的宗教组织对我市渗透活动势头不减,对合法宗教场所形成冲击。少数党政干部对宗教工作的重要性认识不足,对 “三乱”现象、抵御境外势力的源头治理及对策性研究不够,工作机制还有待进一步建立健全。三是宗教教职人员素质参差不齐,后备人才明显缺乏。在现有的宗教教职人员中,具有大专以上学历的46人,占8%,高中文化程度的195人占35%,初中以下文化程度319人占57%。进行宗教学术研究,开展高水平讲经释道的教职人员严重缺乏。
四、下一步工作打算
(一)加大宣传教育力度,全力推进党的宗教方针政策的贯彻落实
1.广泛宣传党的民族宗教方针政策。通过媒体、借助宗教系统报刊杂志,定期进行党的宗教工作方针政策和我市民族宗教工作的宣传,办好《民族宗教》,进一步完善市宗教部门门户网站,及时充实各栏目相关信息;认真组织好“政风热线”上线工作,把“政风热线”当作宣传线、连心线、服务线和监督线。
2.坚持民族宗教法制宣传月活动。各辖市区将活动深入到镇(街道)村(社区),形式多样地宣传党的民族宗教政策、民族宗教工作先进典型;市宗教部门会同市司法、工商、城管、卫生等部门举行现场咨询活动;发挥法律服务定点单位的作用,坚持常规的咨询服务工作。
3.加强对党政干部的培训。市委统战部将在全市部委办局分管领导培训班上安排党的民族宗教方针政策的课程,今年下半年市委组织部、市委统战部、市委党校、市民宗局拟联合举办全市乡镇(街道)党委书记民族宗教工作专项培训班,专题学习党的民族宗教方针政策。有计划对宗教干部进行专业轮训。
4.重视做好民族宗教政务信息工作。完善《市民族宗教系统信息工作考核办法》,切实加强信息上报工作。确定各级民宗部门信息报送人员,落实信息员例会制度。
(二)加大依法管理力度,全力推进宗教基层基础工作
面对新形势新任务,各级宗教部门切实做到工作重点转到基层、工作精力放到基层,着力三个落实。
1.把宗教工作领导协调机制落实到基层。按照属地管理的原则,督促各辖市区宗教工作责任制的落实。在建立了三级管理网络两级责任制的基础上,进一步总结经验和做法,切实解决宗教工作在基层摆不上位置、列不上议程、得不到重视的突出问题;切实改变部分干部中存在的不愿管、不敢管、不会管的突出现象;力争宗教事务管理实现“主体在市(区),延伸到镇(乡)、落实到社区(村)、规范到点”;积极努力恢复县级宗教部门行政执法主体资格。
2.把发挥宗教界人士和信教群众在构建和谐、促进发展、维护稳定的责任落实到基层。积极引导宗教界人士和信教群众响应党委和政府的决策部署,在法律政策允许范围内,开展宗教活动,以理性合法的形式,表达利益诉求,自觉维护安定团结的政治局面。加强对宗教界人士和信教群众的教育引导,发挥他们在构建和谐、促进发展、维护稳定方面的作用。注重引导广大信教群众积极投身改革发展,把精力集中到发展生产、改善生活上来。
3.把制止非法宗教活动,抵御境外渗透任务落实到基层。进一步加强对宗教“三乱”和境外渗透活动的治理力度,把责任落实到基层,把问题解决在基层。把好行政许可关,以“发现得早、控制得住、处置得好”为目标,建立健全综合治理机制,完善信息网络,在源头治理、妥善处理上下功夫。将抵御渗透的教育深入到场所、社区,筑牢基层抵御渗透的防线,不断增强抵御境外势力渗透的能力。
(三)加大责任考核力度,全力推进宗教领域平安稳定工作
民族宗教无小事,因为民族宗教工作关系到国家大事。安全稳定始终是民族宗教工作的第一要务。
1.将维稳工作纳入各级民宗部门年度考核。各级宗教部门将平安稳定工作列入考核,明确工作职责,加大考核力度。配合相关部门处理好涉及信教群众的群体性突发事件,充分加强部门协作,共同做好民族宗教领域安全稳定工作。
2.切实做好全年综治工作。进一步落实与挂钩乡镇的共建工作,完善工作台帐。坚持每季对市属宗教活动场所和部分清真网点进行安全检查;关注宗教节日和敏感时期的宗教领域平安情况,分析排查安全隐患。
3.组织开展应急预案演练。市宗教部门进一步完善《市基督教堂紧急疏散应急演练实施方案》及《处置涉及穆斯林群众突发事件演练方案》,并按计划组织演练;各辖市区进一步完善本地区应急预案,根据条件组织演练。
4.打击违法犯罪、抵御宗教渗透。重点加强对农村宗教活动的管理和引导,保护合法,制止非法,打击违法犯罪,抵御境外宗教渗透。与相关部门共同开展对基督教非法聚会点的调研工作。加强对民族宗教网络舆情的监控引导,确保我市各大门户论坛无任何影响稳定的苗头出现。
(四)加大文明创建力度,全力推进宗教活动场所全面达标
创建“文明和谐宗教活动场所”活动是一项结合实际开展的创建活动,是提高宗教场所管理水平、培养宗教合格人才、促进和谐科学发展的重要抓手。今年的重点是教职人员身份认定备案工作、财务监督管理工作、档案管理工作。
1.统一思想认识,明确创建主体。各宗教团体、宗教场所是创建活动的主体,教职人员是主角。各级宗教部门、宗教团体广泛发动,在原创建的基础上,做好再动员、再教育工作,发动广大宗教界人士和信教群众积极参与到创建活动中来;只有宗教界主动参与,才能推动创建工作有效开展。
2.加强达标考核,推动制度建设。加强宗教场所制度建设是创建活动的核心。今年创建活动将以建立健全宗教场所的日常管理制度为抓手,突出财务制度、档案制度以及学习会议等制度的落实,对照考核细则抓整改,逐步提高管理水平。
3.培植典型示范,以点带面推进。在确定全国、全省创建活动示范点的基础上,加大检查指导力度,并根据场所实际,创出特色,从而带动其他宗教场所的创建工作,整体提高我市宗教活动场所日常管理水平。,我市总体目标是,通过1年的努力,力争使全市43处寺观教堂基本达到文明和谐宗教场所标准,其中三分之一的寺观教堂要达到创优标准,争取受到省、全国表彰;使其他固定处所中基础较好的场所初步达到文明和谐宗教场所标准;一些基础薄弱的场所面貌发生明显改观。
(五)加大宝塔建设力度,全力推进宗教文化在促进社会和谐中的作用发挥
1.积极推进天宁宝塔文化建设。为了对接上海世博会和第xx届省运会,精心组织天宁宝塔第四层的文化建设,完成宝塔第五层核心筒文化建设和完善第十三层的文化表现形式,基本完成宝塔第二层和第三层的调整布置工作。
2.开展对外交流交往活动。充分发挥市宗教文化交流协会的作用,加强与海内外宗教界的文化交流。支持宗教界开展与社会主义社会相适应的文化活动和对外文化交流活动,不断提升层次,丰富内容,扩大宗教界的知名度和影响力。
3.加快场所建设进程。全力协助市天主教爱国会加快市天主堂的建设工程,现已确定了代理公司,进行公开招标,努力把天主堂建设成现代化的标志性建筑;协助市佛教协会加快清凉寺古建修复与环境整治工作,按照清凉寺鼎盛时期的建筑风格,修旧如旧,还无上清凉世界原貌。
(六)加大人才培养力度,全力推进宗教教职人员综合素质的提高
按照“政治上靠得住、宗教上有造诣、群众中有威信、关键时起作用”的总体要求,加强宗教教职人员队伍建设。
1.强化团体组织建设和班子建设。各辖市区将指导团体加强以班子建设____组织建设,配齐配强领导班子,把大局意识好,宗教学识高,管理能力出众,具有奉献精神,深受广大信教群众信任和拥护的教职人员选进领导班子,进一步优化班子结构。真诚帮助团体建立有助于民主管理,民主决策的运行机制、社会监督机制,使宗教团体真正发挥桥梁纽带作用,切实改变团体弱、团体机关化的倾向;充分发挥宗教团体的独特作用,促进各宗教健康发展。下半年,指导市佛教协会、市基督教两会换届工作。
2.着力推进宗教界代表人士培养工作。当前,我市宗教界上层人士断层现象突出,各类专门人才缺乏,中青年教职人员综合素质亟待提高。注重宗教界后备人才的培养与锻炼,将在现有的基础上,进一步集中力量,突出重点,根据特点进行培养;注重抓好宗教界人士学历教育,继续培养、引进高学历宗教人才。各辖市区将因地制宜,制定宗教界人士培养、使用规划,拓宽培训渠道,创新培养方式,扎实有力推进宗教界代表人士培养工作。
3.稳妥推进宗教教职人员认定备案工作。的重点是稳妥推进佛教教职人员的认定备案工作。因佛教教职人员的认定涉及人数多、范围广、影响大、情况复杂,市宗教部门专门转发了市佛教协会的认定工作意见,加强指导力度,确保扎实有效地完成佛教教职人员的认定备案工作,推动教职人员素质提高。
各位领导,各位委员,我们将坚定不移地宣传贯彻党的宗教方针政策,落实《宗教事务条例》、《江苏省宗教事务条例(修正)》,充分发挥宗教界人士和信教群众在促进经济社会发展中的积极作用,为的平安稳定、科学发展做出新的贡献!
如有不当,请批评指正。谢谢!
怎么写报告53人觉得有帮助
在撰写民宗局长关于全市宗教工作的报告时,需要明确几个关键点。这类报告通常涉及政策落实情况、存在问题及解决方案等方面。开头部分得先把背景交代清楚,比如全市宗教活动的基本现状,包括各类宗教场所的数量、分布,以及信教群众的大致规模。这部分内容不宜过长,但必须涵盖全面,给读者一个总体印象。
接着,报告的重点应放在具体的工作成效上。这不仅需要列举已完成的各项任务,还应该结合实际情况进行分析。例如,在推动宗教和谐稳定方面,可以提及定期召开座谈会、加强法律法规宣传等措施。这里需要注意的是,描述工作成果时要尽量用事实说话,避免空洞的表述。如果能附带一些数据支撑,就更能增强说服力了。比如,提到通过宣传教育活动使信教群众的法律意识提高了多少个百分点。
书写注意事项:
对于存在的问题也不能回避。这不仅仅是列出问题清单那么简单,更重要的是要深入剖析原因。例如,某些地方宗教事务管理存在盲区,可能是因为基层工作人员不足或是专业能力欠缺。针对这些问题,报告中应当提出具体的改进方案,而不是泛泛而谈。当然,提出的建议要切实可行,最好能够结合当地的具体条件,这样才能提高报告的实际价值。
报告的另一个重要组成部分是未来的工作计划。这部分内容应该围绕当前面临的主要挑战展开,制定出清晰的目标和步骤。比如,为了进一步提升宗教事务管理水平,可以规划加强队伍建设,组织相关培训,确保每个区域都有足够的专业人员负责日常监管。同时,也可以考虑引入现代化技术手段,如建立信息化平台,以便更好地收集和分析数据。
在整个报告的撰写过程中,语言表达要简洁明了,避免冗长复杂的句子。同时,要注意保持语气平和客观,既不能过于乐观,也不能过分悲观。毕竟,报告的目的在于真实反映情况,为后续决策提供依据。如果能在行文中穿插一些生动的例子,会让整篇报告更加鲜活有趣,也更容易引起读者的关注。
小编友情提醒:
别忘了检查一遍全文,看看有没有明显的错别字或者不通顺的地方。虽然偶尔出现一两个小瑕疵是可以接受的,但如果太多的话,就会影响整体效果。特别是那些涉及到专业术语的部分,更要仔细核对,确保无误。这样一份精心准备的报告,才能真正起到应有的作用。
【第3篇】2025年科技局局长个人重点工作报告范文1300字
与时俱进,努力开拓科技工作新局面
各位主任、各位领导:
我自xx年1月经过十一届人大常委会第二十三次会议任命为科技局局长职务以来,深深感到作为科技局一把手,责任之重大,为了不辜负党和人民对我的信任,我严于律已,自觉抵制各种不良风气的侵蚀,充分发扬民主,将自己的权力置于同志们的监督之中。本着全心全意为人民服务工作宗旨,踏踏实实为我区经济发展和社会进步服好务原则,我认真学习、深入调研,通过学习不断提高了自身综合素质和驾驭全局工作的能力,并带领同志们深入镇、办事处、企业及农户调研,倾听基层对科技工作的想法、意见和需求,为确定开展各项工作思路打下了良好基矗两年来,我带领全局同志以“xxxx”重要思想为指导,坚持科学技术面向经济建设和社会发展的方针,紧紧围绕各年度工作计划和年初制定的各项目标,本着既要扎实做好全面工作,又要抓出特色工作为目标,重点做好项目开发、网络建设工作:
一、做好科技立项工作,培育经济增长点。
xx年,我局共收到项目申报书33项,为了确保立项准确,使科技经费起到四两拨千斤作用,经局班子研究,决定重点扶持一些好的项目,为此,我带领局内有关同志,深入镇、办事处、企业,对科研开发情况进行调查,对申报项目进行认真考察、筛癣论证,选择了20个项目进行重点扶持,这些项目分别被列为盛市、区科技发展计划,其中,汽车智能后视镜、jgc-b型存储式测斜仪、政府上网工程、东方百合种球繁育开发等18个项目为区级科技项目;钢丝网架聚笨乙烯夹芯板(泰柏板)项目为市级科技发展计划;秸秆气化炉的推广应用项目被列为省级项目。另外,为争取上级科技部门经费支持和提高项目档次,我们将科技含量较高的项目积极向上级科技部门推荐申报。其中,绿色国仁种苗有限公司的“玫瑰种植及加工产业化技术开发”项目被列入国家级星火计划;华鑫建筑材料厂的“grc隔墙板”项目被列入市级科技成果推广计划。
二、抓好网络建设,加快信息化步伐
当今时代是信息时代,网络在社会各行各业越来越发挥着重要作用,推动政府上网,加大信息化建设的步伐,提高现代化办公水平是大势所趋,为此,在加强信息网络建设方面,我们做了如下工作:
1、做好政府上网工程
xx年初,经过各方面努力,在区政府院内实现了adsl宽带上网,并且政府网页已制作完成,去年已经开通,网站包含了我区经济、社会事业、城市建设、招商引资、办事指南等内容,同时还为政府各单位制作了网页。网站的开通,在提高政府现代化办公水平的同时,将进一步加大我区对外宣传力度,便捷地实现政府为民服务,同时大大提高政府工作透明度,有助于树立起政府的公正开明形象
2、抓好港城科技信息网建设
我局与燕山大学合作,从xx年初就进行了港城科技信息网的筹建工作。经全局同志和技术人员的努力,港城科技信息网去年5月份正式开通。网站包含了科技动态、科技新闻、科技项目申报、政策法规、实用技术、技术市尝科技人才、企业之窗等栏目,提供了国内外最新科技动态、科技新闻;宣传科技政策、法规;提供项目申报、信息、人才等方面服务,另外,还介绍了我区优秀企业及民营科技企业,为更好地宣传我区企业提供了一个很好的平台。
怎么写报告32人觉得有帮助
关于2025年科技局局长个人重点工作报告怎么写,这事其实挺复杂的,既要体现工作成果,又要展示未来规划,还得让领导觉得靠谱。写这类报告,第一步得把全年的工作成绩梳理清楚,就像翻旧账一样,把每个项目的关键点都找出来。比如,去年咱们搞了个技术推广活动,那就得记下参与了多少企业,解决了哪些具体的技术难题,还有那些获得表扬的企业名单什么的,这些都是亮点。
接着就是写下一步的计划了,这部分特别重要。要是光说空话,比如“我们要加强科技创新”,这没什么说服力。得有具体的措施,像是打算引进多少家高新技术企业,准备投入多少资金支持研发项目之类的。当然,数字最好能让人信服,不然看起来像是在吹牛。比如可以提一下,计划引入十家以上的高新技术企业,预计每年能带来至少五千万的产值增长,这样就显得真实可信。
不过,写报告的时候,有些地方得注意一下表达方式。比如,有时候为了显得谦虚一点,可能会说“工作中还存在一些不足之处”,但这样的话其实有点模糊不清,不如直接指出具体问题,比如“部分项目的实施进度比预期慢了两个月”。还有,有时候为了显得全面,会把很多无关紧要的小事也写进去,这就容易让报告显得冗长。所以,写报告的时候得学会取舍,把最重要的事情放在前面,次要的放后面,甚至可以直接省略掉。
书写注意事项:
报告里涉及到的数据得确保准确,不然很容易出问题。比如提到某个项目的投资金额,如果写错了,就会让人怀疑整个报告的真实性。所以,在写报告前,最好能和相关的部门核对一遍数据,确保无误。还有就是格式问题,虽然不是特别关键,但也不能太随意。标题、正文、落款这些基本的东西得整整齐齐地排好,不然给人的感觉就不够专业。
【第4篇】某局纠风工作局长自查自纠报告范文1200字
某局纠风工作局长自查自纠报告
根据地区纠风办的统一安排,我局认真开展了纠正行业作风和争创人民满意单位活动。我作为纠风工作第一职责人,回顾半年的工作情景,其主要表现是:
一、认真组织学习和传达各级纪检监查工作会议精神,学习有关领导的重要讲话,深刻领会今年开展纠风工作的重要意义,重大作用。提高了广大干部职工对纠风工作的认识,增强了进取参与的自觉性和主动性。明确了年我局纠风工作的任务,重点和突出要解决的问题。
二、高度重视,精心安排,建立了组织领导机构,我与各县(市)、各科室签订了纠风目标职责书,按“谁主管,谁负责”的原则要求,对纠风职责进行了分解基本构成了人人都有责,人人都负责的职责网络。根据年工作任务,制定了年纠风工作实施意见,开展创人民满意单位实施意见,落实专项治理目标实施意见以及贯彻落实十项为民措施,五条禁令的具体措施。
三、抓源头治理工作成效显著,一是在土地批租工作中严格执行经营性土地使用权招标拍卖挂牌出让规定;二是在矿产管理中认真落实采矿权出让制度;三是在财务管理中严格落实收支两条线规定,并对八县一市组织执法检查;四是全面开展政务公开,自觉理解社会和人民群众的监督;五是行政执法工作加大力度,解决了很多的土地草场纠纷和土地违规违法事件,维护了国家和人民群众的利益。
四、进取组织纠风调查,深入开展创人民满意单位活动。一是聘请行风评议员名;二是召开离退休干部座谈会;三是召开行风评议员征求意见会;四是到基层召开会议征求意见;五是局机关内部召开自查自纠会;六是发放征求意见函和行风满意度调查表;七是在制定实施意见的基础上建立了六项制度八项服务、人民满意科室、满意公务员十条标准;八是工作人员挂牌上岗;九是完善了服务承诺,违诺处罚制度;十是建立了办公桌上监督牌。
五、热忱解决社会和群众关心的热点、难点问题。一是解决被征地农民的补偿问题,做到了依法足额补偿到位;二是解决城市居民拆迁的补偿问题,没有发生上访反映事件;三是加大耕地异常是基本农田的保护力度,处理了一批违规违法案件;四是建立了群众来信来访网络,公开举办电话、举报信箱、举报受理部门;五是认真负责地做好上级督办的事项,基本做到了事事有答复,件件有回声。至目前为止,在局机关内部没有发生和发现违规违法行为和吃、拿、卡、要现象。
六、经过自查自纠,上半年纠风工作中还存在一些问题。一是抓工作不深不细,由于工作忙,会议多,深入基层检查指导、调查研究不够;二是抓工作缺乏大胆创新的实践,治理传统做法较多,开辟新的途径较少;三是纠风工作结合工作实际解决具体问题上缺乏认真探讨和研究,异常是如何解决国土资源管理中一些深层次问题,至今没有探讨上好的办法来解决。
针对以上情景,我要确实担负起纠风工作第一职责人的职责,发扬好的作法,对存的问题,认真研究,尽快加以解决,对下半年纠风工作,要按计划逐项抓好落实,争取今年成为人民满意单位。
怎么写报告91人觉得有帮助
某局纠风工作局长自查自纠报告怎么写
写报告这事,头绪多,得理清思路。开头部分,得说清楚背景,这局里的纠风工作开展得怎么样,为什么要自查自纠,都是些什么事。别忘了把相关的文件精神提一下,这能让上级看到你是有备而来的,态度端正。
接下来就该谈谈具体的工作了。比如,咱局里成立了专门的小组,成员都有谁,组长是谁,分工情况咋样,这些都要交代明白。活动开展过程中,大家都干了些什么,开了几次会,讨论的重点是什么,这些问题得一一列出。要是有什么好的做法,比如定期检查或者组织培训什么的,也得好好写出来,这能体现工作的细致程度。
活动中遇到的问题也不可忽视。比如,有的部门配合不够积极,有些同志对政策理解得不太透彻,这些问题都得直面。不过在写的时候,不要只是一味地批评,还得提出改进的办法。比如加强沟通协调,搞搞培训什么的,这样显得有建设性。
还有就是成效这一块儿。自查自纠肯定不是白忙活,得把成果拿出来。比如纪律作风明显改善,工作效率有所提高,群众满意度提升之类的。但这里要注意,数字最好能具体点,别太笼统。比如,群众满意率提高了多少个百分点,这样的表述就比“有很大提升”来得实在。
写报告时,语言得符合自己的身份。作为局长,既要严肃认真,又要谦虚谨慎。行文要朴实,不要堆砌辞藻。用词要恰当,既不能太过随便,也不能太正式。有时候为了表达清楚,可能句子稍微长了点,这时候要注意分隔,让句子看起来不至于太累赘。
时间方面也要把控好。一般来说,自查自纠报告得及时提交,不能拖太久。如果事情太多一时半会儿写不完,可以先列出大纲,把主要的内容罗列出来,然后再慢慢补充完善。这样既能保证效率,又能确保质量。
写报告时,材料的收集很重要。不仅要靠平时积累,还得善于从日常工作中提炼素材。有时候一个小小的细节,可能就反映了大问题。所以平时开会、调研的时候,都要留心观察,把有用的资料记下来,这样写报告时才不会捉襟见肘。
书写注意事项:
报告的格式也不能马虎。标题要醒目,正文要清晰,层次分明。标点符号得用对,不然容易引起歧义。有时候为了突出重点,可以适当加些斜体字什么的,但千万别过头,否则会显得杂乱无章。
【第5篇】2025年农机局长工作述职报告范文2050字
农机局长工作述职报告范文
一、履职履廉基本情况
(一)切实履行职责抓好党建党风廉政建设
按照县委、县政府要求,切实履行党建第一责任人职责,从健全制度入手,配合集中学习教育活动,落实“一岗双责”责任制,全面提升党员、干部政治素质,为促进全县农机化大发展予以政治保障。一是建立党建工作机制,促进党建工作健康发展。建立目标责任制,强化党建工作的领导,将责任落实到支部,落实到党员,制定了考核办法,做到每月有督查,半年有检查,年终有总评,奖惩有兑现。认真组织党员干部群众开展了“学准则、作表率、强素质、树形象”和“创先争优”等活动,使广大党员干部思想认识和自身素质不断提高。坚持“三会一课”的民主决策制度,重大问题坚持召开班子成员会议集体研究决定,不搞一言堂、个人说了算,坚持分工协作工作机制,信任、放手班子成员开拓性工作,为做好各自分管工作保驾护航充分发挥了一班人的作用。建立机制,提高工作透明度,能公开的一律实行公开,自觉接受社会监督和党内监督;二是加强党风廉政建设,树立良好部门形象。按照县纪委的要求,严格遵守“一岗双责”,全面落实党风廉政建设责任制,积极开展反腐__工作,保持党员干部良好的党风政风,成立了党风廉政建设领导小组,完善了党风廉政建设各项任务目标及考核办法,层层落实了各项规章制度。通过廉政专题讲座、播放纪录片、学习文件通报等形式,进行了廉洁勤政正、反两方面教育,不断提高了干部职工反腐__的自觉性,解决了在思想、工作、作风纪律方面存在的问题。采取不同形式开展“争当先锋模范”活动,使党员、干部职工思想和业务素质不断提高,大家心往一处想,劲往一处使,人人争做推进农机改革与发展的尖兵,确保全县农机化事业又好又快的发展;三是健全制度,切实履行党风廉政建设第一责任。农机部门接触面广,直接与广大农民群众打交道,尤其是近几年来国家政策持续向“三农”倾斜,农民购买农机具国家实行了购置补贴,作为具体实施补贴政策的农机部门,抓好廉政建设事关重要。一年多来,我认真贯彻落实中央、省、市、县关于党风廉政和反腐__建设工作的部署和要求,结合本单位实际,切实履行“一岗双责”,组织制定了《农机局党风廉政建设实施方案》,将党风廉政建设工作与日常工作有机结合,统一考核,形成了单位廉洁从政、廉洁干事良好氛围,健全了学习、财务管理、党政务公开、人事管理等各项制度,用制度对干部职工进行行为约束和规范,经常与班子成员进行面对面的谈心,分析工作上的得失,互敲廉洁自律的警钟,以“争先创优”活动为契机,组织大家自我剖析、查找问题,只要发现不良苗头和动机,及时进行教育和制止,防微杜渐,将问题抑制在萌芽状态。
(二)发扬民主务实促进全局上下团结干事
一年多来,我非常重视局班子建设,大力在农机部门践行民主、务实、团结的作风,营造“农机是一家,发展靠大家”的良好氛围。一是认真贯彻执行民主集中制。坚持“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的方针,完善局班子内部议事和决策的程序,完善集体领导与个人分工负责相结合的制度,决不搞“家长制”、“一言谈”。实际工作中,干部任免、项目实施、资金安排都是由局班子集体讨论决定,重大问题及时召开干部职工大会,交由同志们讨论、沟通、交换意见再集中,特别是事关农民群众切身利益、社会涉及面广的工作措施,认真听取不同方面的建议和意见,减少了工作的盲目性,避免了工作失误。如在实施农机购置补贴工作中,为严格规范工作程序,我们邀请了上级业务部门领导,组织了多方面人员进行座谈,广泛听取他们的意见,最后在省、市规定操作程序的基础上,增加了农户购机必须经乡、村两级出示证明才能购机这一项程序,同时,局里还与干部职工签订了《干部职工从事农机购置补贴管理工作责任书》,与经销商签订了《销售补贴机具责任书和承诺书》,从而有效地制止了农户、经销商、经办人员弄虚作假套取国家补贴资金的行为,这一举措受到了上级主管部门的充分肯定和推广;二是做好班子成员之间的分工合作。根据班子成员各自的所长、性格特点进行分工,并赋予职权,让他们能放手大胆地开展工作,自己做到总揽不包办,同时,充分发挥局纪检组长在决策监督、财务监督、人事监督、作风建设等方面的关键作用,在安排资金、人事、项目前,首先问一问是否符合纪律规定,是否符合廉洁条件,是否产生不良影响,并大力支持开展工作。一年多来,班子成员之间一直互相尊重、互相信任,工作观点从没有分歧意见,做到了开诚布公、真诚坦率,而绝不影响工作和个人间的感情;三是加强务实亲民的作风建设。作风决定一个单位工作的成效,直接影响老百姓对一个单位或干部职工的看法,一年多来,我率先垂范,在全局倡导和践行“亲民、务实、廉洁”的工作作风,影响形象的事不做,败坏风气的事不为,损害群众利益的事不干。在局里经费极度困难的情况下,多方筹措资金,购置了300个抽水离心泵、43台抽渣抽排机械无偿地送给灾区群众进行防洪抗旱。同时,带头弘扬正气,抵制“黄赌毒”、告黑状、坐而论道、拉帮结派等歪风邪气,把主要思想和精力放到学习钻研业务知识、抓好本职工作,多为老百姓办实事上来。
怎么写报告44人觉得有帮助
各位领导、同事们:
2025年的述职报告得好好准备了。作为一名农机局的工作人员,我觉得述职报告不仅是总结一年工作的机会,也是向大家汇报成绩、反思不足的一个平台。首先得说清楚这一年干了什么,重点是那些推动农机化发展的项目,还有就是政策落实情况。
今年我们重点抓了几件事,像农机购置补贴政策的落地,这可是件大事。记得年初的时候,我们开了几次会讨论补贴细则,后来又组织培训,确保基层干部能准确把握政策精神。说实话,刚开始的时候,有些同志对新出台的一些规定理解不太透彻,导致个别地方执行起来走了样。后来通过反复讲解和现场指导,才慢慢理顺了。不过过程中确实遇到了些麻烦,比如有个别农户提供的材料不全,审核起来费了不少劲。好在最终都解决了,大家的工作热情也挺高的。
书写注意事项:
农机推广这块也没落下。我们组织了几次现场演示会,邀请专家讲解新技术,还带大家实地观摩了一些示范点。这些活动效果不错,好多农民朋友当场就表示想试试新的设备。当然也有问题,比如有些新型机械价格偏高,普通农户一时接受不了。这就需要我们在后续工作中多做宣传,让大家认识到长远来看还是划算的。
接下来谈谈农机安全监管这一块。安全生产一直是我们工作的重中之重。今年加大了巡查力度,每个月都会定期检查各个作业点的安全状况。有一次去乡下巡查,发现有个小作坊正在改装老旧机器,存在很大安全隐患。当时我就提醒负责人立即停止作业,并要求他们按照标准流程进行整改。这件事让我意识到,光靠定期巡查还不够,还得加强日常监督,建立长效机制才行。
最后想说的是队伍建设。作为管理者,我觉得自己的责任很重。平时除了做好本职工作,还得关注团队成员的成长。有时候看到年轻人遇到困难,我会主动找他们聊聊,帮着分析问题出在哪里,该怎么解决。但说实话,有时候自己说话可能太直接了,语气有点急躁,这让部分同事感觉不太好。以后在这方面得注意调整一下方式方法,毕竟大家都希望在一个和谐的环境中工作嘛。
【第6篇】年度统计局局长述廉述责工作报告范文7050字
按照市纪委(____)30号文“关于实行党政领导干部述廉述责制度的意见”要求,为进一步强化廉洁奉公、执政为民意识,着眼通过认真检查自己、接受群众监督和述廉、评廉、考廉,进一步增强自觉落实党风廉政建设责任,做到以优良的党风、政风影响民风,以廉洁奉公、勤政为民的表率作用带动民风,以勤政廉政的实际行动实践“三个代表”,结合年度工作目标考核,现将本年度我本人履行“一岗双责”,特别是履行党风廉政建设工作职责情况报告如下:
一、本人履行党风廉政建设工作职责情况。
反腐__,勤政廉政,党心所思,民心所向。党的十六大报告深刻指出,党执政后的最大危险是脱离群众。而在脱离群众的种种表现中,腐败的危害性最烈、危险性最大。坚持执政为民、勤政为民,是密切党群关系的现实需要,更是解决党和国家生死存亡问题的客观要求。执政为民,勤政为民,既是对国家公务员的一般要求,更是对各级党政领导干部的特殊要求。作为一个单位的负责人,站在“一把手”的位置上,相对来讲,可以说是位高权重,责任重大,是否廉洁、能否勤政,所造成的影响是不可小视的。本着用自己的行动感召人、用自己的形象影响人、用自己的诚意打动人、用自己的表率带动人,坚持用“认认真真做事,清清白白做人”的标准要求自己,从走上这一岗位开始,特别是在本年度内,能够按照“一岗双责”的原则和“一把手负总责、分管领导各负其责”的要求,严格履行党风廉政建设工作职责,坚持做到“三个到位”。
一是在思想上高度重视,防微杜渐,做到安排部署到位。虽然我们统计部门是社会上公认的“清水衙门”,既无人权、也无财权,既无收费项目、又无创收渠道,处于处处求人事事求人的境地,但始终能站到廉政建设不是与己无关、端正党风人人有责的高度来认识,经常用不抓廉政建设穷单位也可能产生腐败的意识警醒自己、教育班子,坚持把党风廉政建设列为全局年度重要工作任务来研究、安排,做到年初有部署、年中有检查、年底有考核,建立健全制度措施,不断完善监督机制;把抓好党风廉政建设作为自己重要的岗位职责来认真履行,不仅经常放在心上、装在脑里、认真思考,而且坚持当作一件大事要事时刻摆在案上、握在手中、下真功夫去认真抓好,在抓党风廉政建设上自觉做到既不当“甩手掌柜”,也不搞“一曝十寒”,做到亲自安排,亲自部署,亲自动脑、动嘴、动手,力求把每一项工作都落到实处。每遇上级有关党风廉政建设的文件、决定,在自己学好吃透的基础上,都要组织局班子或全局学习,及时了解掌握党风廉政建设的新动向、新要求;凡全市组织的有关党风廉政建设的活动如法制宣传、观看影视、征订书刊、知识竞赛、文体比赛等活动我们都积极组织参加;凡遇有关党风廉政建设的活动、检查都能高度重视、认真完成。
二是在工作上认真负责,一丝不苟,做到督办检查到位。作为统计部门,在党风廉政建设工作上,既具有普遍性,又具有特殊性。针对统计部门“条件艰苦、工作辛苦、生活清苦”的行业特点和“政策性强、专业性强、任务繁重、时间机械、要求严谨、操作慎密、枯燥乏味、岗位单调”的专业特点,在党风廉政建设上坚持以抓艰苦奋斗、艰苦创业和勤俭搞建设、埋头谋发展为重点,注意教育和引导全局同志自觉做到生活上不攀比、待遇上不奢望,紧紧围绕年度工作和建设目标一步一个脚印地抓落实。在普查工作多、改革任务重、工作经费紧的情况下,今年我们在建设完善统计信息局域网的基础上,按照国家统计信息工程建设的总体要求,一鼓作气向统计广域网目标迈进,勒紧裤带、集中财力物力全面实施统计信息广域网的建设,并争取纳入全省统计信息广域网建设计划,得到省局优惠政策的支持。经过技术培训、购置设备、布设线路、配置安装,9月初正式建成了统计信息广域网,并已通过省统计局组织的统计广域网建设检查验收。同时,借助统计信息广域网,还在全局每个办公室开通安装了可在全国统计系统内部直线联系且免费使用的ip电话。至此,实现了丹江统计与国家、盛十堰四级联网,达到与全国统计系统联网,真正实现了统计工作现代化。同时,按照党风廉政建设年度工作安排,结合季度、半年和年终工作考核测评,作为一项重要内容进行检查、评价,持之以恒,既较好地约束了局班子每一个成员,又及时全局给干部群众一个“明白账”,实践证明效果很好。
三是在贯彻落实上严肃对待,坚持始终如一,做到执行规定到位。对上级关于党风廉政建设的各项规定和关于领导干部廉洁自律的要求,从不以统计部门清贫、清苦、清静、清廉为借口而大而化之地应付,而是紧密结合统计工作实际,严格按要求一条一条抓落实。在执行过程中,不仅坚持自己带头执行,而且注意用自身的表率行动和制度规范来影响和管好班子带好队伍。自觉用好手中“一支笔”,不仅要求全局同志厉行节约,而且甘当“扣门局长”,身体力行从我做起,干工作、办事情、搞接待、抓建设,时刻不忘花小钱办大事、少花钱多办事、花了钱办好事、不花钱也办事,努力把每一分钱都花在刀刃上、花出效益来;在个人荣誉、待遇面前,自己带头做到同时也要求班子成员做好不与大家争名利,工作自己多干、荣誉让同志们多得;对局领导正、副职通讯费的核销,严格按市委办、政府办(1997)55号、(1998)55号、(1999)35号文件规定执行,从未在规定外超标准核报一分钱私人通讯费;对于全局干部职工工资外政策性补贴部分,由于受经费来源渠道和额度所限,除尽力保障工作正常运转外,尚未按时足额兑现过,更不存在超标准发放问题;局领导和全局干部没有一人违犯规定获取文凭,或用公款支付学习费用,没有一人用公款购置私用手机和超标准核报通讯费用;在统计执法活动中,对统计违法行为的处罚,严格按照统计法律法规和财政管理规定执行,既未发生一起乱罚款、乱收费和“吃、拿、卡、要”问题,也未出现一例非正规渠道、非规定程序收取罚没收入的现象。
二、本单位年度内党风廉正建设工作情况。
按照盛市提出的落实党风廉政建设责任制必须坚持领导、责任、考核、追究、制度和奖惩等“六到位”的要求,对照年初签订的党风廉政建设责任制的内容,认真检查本年度党风廉政建设工作落实情况,感到思想重视、工作落实、措施到位、成效明显。
一是工作机构健全,坚持“一把手”亲自抓。局成立了党风廉政建设领导小组,局长任组长,负总责、负全责,把抓好党风廉政建设工作列为“一把手”的岗位职责之一,进行考核、测评。
二是责任明确,分解到位,形成“一把手负总责、分管领导各负其责、班子成员齐抓共管”的工作机制和工作氛围。按照分工不同,在每个班子成员的工作职责中都赋有抓好和配合党风廉政建设工作的具体内容和质量化要求,使抓好党风廉政建设工作成为既是“一把手”的事,也是班子成员每个人的事,更是全局干部职工大家共同的事,做到人人有职责、个个有指标,全局上下人人参与、责无旁贷。
三是建立健全和不断完善党风廉政建设的制度措施,坚持用制度来规范全局的行动。党风廉政建设是一项严肃而长期的工程,既要靠经常性的思想教育工作,更要靠一系列行之有效的制度措施。工作中,注意发挥制度措施的约束、规范和惩戒功能,针对统计部门任务重、人手少、条件苦、待遇差的实际,我们既注意通过抓好经常性的思想教育来引导和培养全局同志高度的无私奉献精神、默默无闻的勤劳精神,同时又注意下功夫研究管理并通过完善管理措施来不断强化全局内聚力,增强依法行政、勤政为民的责任感。为此,一方面注意研究管理,强化措施,使管理有章可循、有据可依。结合统计工作和机关管理实际,先后组织制定了有关工作管理、纪律管理、学习管理、财务管理和党风廉政建设等一系列便于操作落实的规章制度;另一方面坚持严格执行,落实到位。既通过上网宣传、开会宣讲,抓好制度的宣传学习;又结合平时管理实践和半年、年终总结考评,严格按制度规定、按量化任务进行考核和实施奖惩。坚持落实“一课三会”制度,定期召开民主生活会,在充分准备、广泛征求群众意见的基础上,认真开展批评与自我批评。同时,注意把严格管理与关心爱护紧密结合,既抓大事、又办小事,既坚持制度、又入情入理,从而使抓好党风廉政建设工作逐渐变成全局上下的自觉行动。
四是坚持把党风廉政建设工作作为推动全局“两个文明”建设的强大动力,用建设促发展,靠廉政树形象。统计部门尽管无权无势,但作为统管全市统计工作的政府职能部门,担负着全市国民经济核算和经济社会发展宏观监督的重要职能,其自身“两个文明”建设的状况如何,不仅事关统计部门自身的形象,而且直接影响到政府对经济社会管理作用的发挥。“廉生明,公生威”,只有不断加强党风廉政建设,才能有效推动“两个文明”建设,才能保证依法行政、勤政为民。为此,我们坚持把抓好党风廉政建设与单位“两个文明”建设紧密结合,充分发挥统计部门职能作用,通过开展多种形式的统计法律法规宣传教育和知识培训、开展统计执法大检查,努力塑造统计部门求真务实、实事求是的社会形象,用真实的数据、快捷的信息和优质的服务,赢得了市委、政府的肯定和社会各界的公认;在困难的条件下,大力倡导艰苦奋斗、廉洁光荣,引导大家不比待遇比奉献、不比条件比工作、不比权利比服务,在全局形成了甘于清贫、乐于守贫、善于心平、不忘扶贫的小环境。全局上下自觉过苦日子,可以拿出大笔资金搞建设谋发展,但没有乱花一分钱搞福利;大家的经济待遇没有全额兑现,但却在一年之内集中财力使全局办公条件大为改善、办公环境上了新台阶;全局同志在清贫的环境中坚持工作,在物欲横流的诱惑面前守住阵地,近两年中不仅无一例有违国法、有乱党纪、有悖党性的事故苗头发生,而且保持从1998年到____年连续六个年度被市委、市政府授予“全市文明单位”荣誉称号,从2000年到____年连续三个年度被市委、市政府授予“全市服务经济建设先进单位”荣誉称号。
三、本人及班子廉洁从政情况。
任现职以来,注意在思想上解决好“入党干什么?当干部应该做什么?将来身后留什么?”的问题,牢牢把握自己的思想道德和纪律防线,坚持“八个坚持、八个反对”,正确行使手中的权力,做到廉洁从政,勤政为民。
一是注重党性锻炼和德操修养,坚持政治学习,注重自我改造,恪守廉洁勤政,带头守装清水衙门”这块阵地。做到不仅经常教育全局同志,而且能以身作则地自觉做到政治上不说糊涂话、不做出格的事,与市委、市政府保持高度一致。对党和人民的事业充满信心,始终保持旺盛的工作热情,珍惜岗位,热爱本职,勤业敬业,用一个共产党员、一个国家公务员,特别是一个单位的“领头羊”的标准经常要求、告诫自己,鞭策、激励自己,早上班晚下班、加班加点、放弃节假日来忙工作是常有的事;每逢节日值班坚持和大家一样昼夜排班轮换,从不搞特殊化;在工作和生活上坚持以身作则、率先垂范,甘为标杆,要求大家“向我看齐”;遇有自己亲戚朋友婚丧嫁娶,坚决执行市纪委关于严禁婚事嫁娶使用公车管理规定,从没有因私违纪动用单位公车;严格执行财经纪律和财务制度,既没有利用职权到企业和有关单位核销应由本人及其家属、子女支付的个人费用,也没有在本单位私设“小金库”、搞“账外账”;既没有借接待之便用公款进行高消费的娱乐、健身活动和外出旅游,也没有用单位利益搞“换手抓痒”的个人交易;坚持把轻名利、远是非、躲酒尝正心态和纳言敏行、轻诺重践当作个人行为准则,努力向这个方向去实践、去争龋围绕把局领导班子建设成为团结务实、开拓进娶创新向上、勤政廉政的战斗堡垒这一目标,坚持在工作中对局领导班子实行“约法三章”:第
一、凡要求全局同志做到的,班子成员首先带头做好。工作上履行职责,团结协作,分工不分家,遇事不推诿,心往一处想,劲往一处使;每遇社会公益活动,如认购公益名信片、扶贫捐款、征订报刊等,局领导都带头出资,为全局同志作出榜样;第
二、凡要求全局干部不能违反的,班子成员带头遵守。大至党纪国法,小到处事为人,近几年来全局没有发生一件违法乱纪、有伤风化的事故苗头发生;第
三、要求局领导班子成员在政治上做明白人,在生活上做廉洁人,在工作上做带头人。局领导和全局同志坚持“三个一样”:工作量化任务一样,生活福利待遇一样,考核奖惩标准一样。不仅带头完成各项工作任务,而且要求每个分管领导的工作要在全市甚至全省同行业同专业中争创一流。
二是面对各种诱惑,没有随波逐流,没有推波助澜,更没有身陷其中,在思想道德观念上没有失范,在思想道德操守上没有失控。特别是身为一局之长,在有权左右一定的利益关系的时候,能克制欲望,廉洁自律,自觉做到既不借集体的利益去换取个人的私利,也不拿手中之权乱搞以权谋私,自觉当好“一把手”、用好“一支笔”,把更多的精力用在如何多挣钱少花钱上,努力为大家理好财、当好家,既要求大家做到不乱花乱用一分钱,自己首先做到不乱批乱支一分钱。特别注意在金钱利益上,带头做到耐得住寂寞、防得住诱惑、管得住小节,带领“一班人”和全局同志约束自我、守住防线,自觉抵制“私欲”膨胀、摒弃“利欲”的攀比、战胜“物欲”的诱惑,既没有利用职权化公为私、收受礼金,也没有因公因私送礼行贿,或者拿单位的利益换取个人的好处,近几年全局没有出现一例以权谋私、争权夺利、损公肥私的问题。
三是总揽全局,当好班长。站在“一把手”的位置上,注意团结带领局党政一班人按照民主集中制的原则合作共事,一方面在谋全局、把方向、管大事上,充分履行“一把手”总揽全局、协调各方的职责,煞费苦心殚精竭虑地谋划单位的建设和发展;另一方面十分注意摆正自己的角色位置,自觉维护集体领导、集体利益和集体荣誉,做到宽容待人、宽厚用人,公正办事、公平处事;做到善于放权放手于“班子”成员、乐于让名让利于上下左右,敢于讲真话讲实话敢于负责任;做到不争权利、不争高低、不闹无原则的纠纷,不搞“家长制”、“一言堂”,十分注意发扬民主,联系群众,坚持大事商量、小事通气;遇到问题时放低姿态,主动沟通,注意通过做好思想政治工作来化解矛盾、消除误解;真心实意培养干部成长,设身处地帮助解决实际困难,尽心尽力地为大家办了一些有益的事情。从关心干部的角度出发,对领导班子和干部职工中发现的问题、出现的苗头,及时采取廉政谈话、戒勉谈话、限期改正等形式,及时打招呼、发警告,未雨绸缪,防微杜渐。坚持言教与身教有机结合,用自己的行动来引导和创造一个纯洁良善、和睦相处、人心思进、气顺心齐的小环境,全局上下班子团结、关系融洽。
四是实行政务公开,自觉接受社会和群众的监督。在内部,带头执行民主集中制原则,严格按程序办事,坚持大事商量、小事通气,做到凡涉及全局建设发展的大事和干部职工切身利益的问题,在广泛征求意见的基础上,及时召开局党政班子会议研究决定,并根据事情的性质采取在全局公示、向全局通报、经全局表决等形式,接受全局上下监督,不搞“一言堂”、“家长制”;在外部,充分利用现代化网络手段,通过在《丹江口统计信息网》上设置“政务公开”专栏,将统计局职能任务、职权范围、领导分工、岗位职责、规章制度、量化指标和统计服务领域、服务形式、办事程序及统计法律规范、违法处罚标准、执法检查结果等逐一明示,接受社会监督,规范统计工作,自觉做到权力和义务相一致、职能和服务相一致;工作中,坚持把统计服务放在第一位,通过广开服务渠道、拓宽服务领域、改革服务手段、更新服务形式,用优质高效的统计服务赢得了社会和领导的认可,用勤谨到位的统计服务树立了统计部门依法行政、勤政为民的良好形象,全局对内对外从未发生过一例乱设项目、扰民增负、越权争利、违纪“三乱”的问题,没有收到一起反映统计部门行业风气、弄虚作假、“吃拿卡要”的投诉,也没有接到一份人大代表、政协委员关于统计方面的提案、议案和质询。
总而言之,从总体上看,无论是个人还是整个班子集体,在党风廉政建设上做到了有组织领导、有责任规范、有制度措施、有监督约束机制,工作内容到位、工作措施到位、工作效果到位。但是,认真检查一年来全局党风廉政建设工作,可以肯定地讲,虽然主观上没有违反党风廉政建设有关制度纪律的故意,特别是在很大程度上不具备腐蚀、腐化、腐败、腐朽的条件,但在客观上仍不免存在这样那样或轻或重的问题。比如,在社会民主法制建设、党内民主生活制度和行政决策尚未得到完全规范的条件下,作为单位“一把手”,乃至于整个领导班子,与一般干部群众相比较而言,手中的权力则显得更集中、更经常、更明显、也更有力,在实施领导和管理的过程中,总难免会出现一些有意无意以个人意见代替集体意见、以领导意见代替群众意见的问题,或集中多于民主,或简单从事多于按程序操作;再比如,由于客观上单位领导与上下左右的接触要自然多一些,于是在用车、陪客乃至于花钱上虽然没有失控,但其频率和比例上无疑也比一般同志要多一些;还比如,在工作安排、岗位设置、业务调整、人员划分等方面,尽管通过采取单独征求意见、内外反复协调、班子慎重研究等形式,力求尽量安排得更周到、更合适、更满意,但总是因为这样那样的原因,使有的同志感到不够满意。如此等等,还有很多问题仍需要继续努力。
四、下步工作设想。
对照市委、市纪委有关要求,针对工作中存在的薄弱环节和不足,下步在党风廉政建设工作上,我们要着重抓好以下三个方面的工作:
一是进一步完善党风廉政建设责任制,健全组织,落实制度,明确责任,抓好基础,从我做起、从现在做起,在全局创造和维护党风廉政建设和反腐__的小环境;
二是坚持“一岗双责”和“三个到位”,把党风廉政建设真正摆到重要位置、列入议事日程、严格考核测评,坚持让群众来评价、让事实来说话;
三是结合统计部门面临“地位越来越重要,任务越来越繁重,难度越来越明显”的新形势,在实践中进一步探索业务性、服务型机关加强党风廉政建设的工作路子,力求总结出具有统计部门特色、可具操作的反腐__经验做法。
以上报告,请领导和全局同志考核评议。
怎么写报告89人觉得有帮助
年度统计局局长述廉述责工作报告怎么写,这类报告得把廉洁情况和履职情况都说清楚,还得让领导和同事觉得靠谱,这就得好好琢磨一下了。
开头这部分,就得先把背景交代出来,比如说这一年里统计局干了什么,出了哪些成果。要是直接说“咱们去年的工作很有成效”,就有点太笼统了。可以这么写:“经过全体同事的努力,我们完成了年度统计任务,各项数据指标都达到了预期目标。”这样显得具体些。
接下来就是说廉洁这块儿的事了。廉洁可不是喊口号就行的,得实实在在地摆事实。比如,“财务审批流程进一步优化,确保每一笔支出都有据可查”。这里就提到了具体的措施,能让听的人信服。不过有时候写的时候可能忘记加上时间范围,比如只写了“财务审批流程优化”,那就不够严谨了,最好能补充个时间段,像是“今年上半年”。
至于述责的部分,就得把职责履行的情况展示出来。可以这么写:“在推动经济普查工作中,我和团队制定了详细的计划,并且亲自到一线指导,确保每个环节都按要求落实到位。”这里强调了亲自参与,显得更有诚意。不过偶尔会出现一些小问题,比如这里可能会漏掉一个关键信息,比如“具体指导了多少次”,如果没写清楚,就可能让人觉得不够全面。
报告里还少不了对问题的反思。比如,“尽管我们在数据采集上取得了一定成绩,但部分地区的数据质量还有待提升。”这样的表述既承认了不足,又不会显得太消极。不过有时候写的时候可能会忘掉后续的改进措施,比如只写了“数据质量有待提升”,却没有提到下一步怎么解决,这就容易让读者觉得不解渴。
最后这部分,得给未来做个规划。“下一年度我们将继续加强内部管理,提高工作效率。”这话说得很官方,但也没错。只是有时候写的时候会忽略掉细节,比如“加强内部管理”后面没具体说怎么加强,这就容易让人觉得空洞。
写报告的时候,还得注意格式。标题要醒目,字体大小也要合适。正文部分段落分明,层次清晰,这样看起来才舒服。不过有时候排版的时候可能会忘记调整行距,导致整篇文章看起来密密麻麻的,影响阅读体验。
【第7篇】建设局副局长述职述廉工作报告范文1100字
第一,加强学校行风建设,是树立和落实科学发展观,促进教育管理转变职能,增强决策力、执行力和公信力的重要保证。也是促进学校全面贯彻教育方针的重要举措。
第二,加强学校行风建设,是促进社会和谐,维护人民群众根本利益的具体体现。办好教育事业,事关人民群众的根本利益,是体现立党为公、执政为民的显著标志,是促进社会和谐,造福人民群众的重要途径。
第三,加强学校行风建设,是实现我校教育质量不断提升的内在要求。
这些年来,我校教学成绩不断提高,社会给予了我们很高的评价。但是我们内部有些教工还是有不作为的现象,我们一定要自查自纠、接受群众评议,克服缺点,发扬优点,努力提高办学水平。
二、抓住关键,突出重点,不断把民主评议行风活动引向深入
这次活动的总体要求是:紧紧围绕推动学校和谐发展这个主题,按照科学执教、廉洁执教、依法执教的要求,以社会各界的广泛参与为基础,以加强行风建设为核心,以预防乱收费、遏制乱收费为重点,以公正评议促进有效整改为手段,不断加强和促进我校行风建设,力求通过行风评议,努力创建“人民群众满意的学校”。
具体的工作步骤是:
第一阶段是全面部署、广泛动员阶段,时间安排在7月1日至8月17日。
这个阶段要完成成立工作机构、制定工作方案、进行宣传发动、开展宣传活动、公布监督评议电话和举报信箱等项工作任务。
第二阶段是征求意见,自查自纠阶段,时间安排在8月18日至9月30日。这个阶段要完成广泛征求意见、开展群众满意调查和自查自纠等项工作任务。
第三阶段是集中反馈意见、整改建制创优,时间安排在10月1日至10月30日。这个阶段要完成集中反馈意见、深入整改等项工作任务。
第四阶段是检查评议、集中统分阶段,时间在11月1日至11月10日。
第五阶段是通报结果、总结表彰阶段,时间在11月11日至12月15日。
为了搞好这次民主评议行风活动,我们一定要切实把握好三个关键。
第一个关键是紧紧依靠群众。要充分发动群众,把对行风的知情权、监督权和裁判权交给群众,要把“群众满意不满意,群众拥护不拥护,群众答应不答应”作为这次评议活动的试金石,努力办出人民满意的学校。
第二个关键是突出抓好整改。我们要紧紧抓住人民群众关心和反映的教育突出问题这个关键环节,按照“问题不解决不放过,群众不满意不通过”的要求,真正使民主评议行风工作取得实效。
第三个关键是制定长效机制。
三、加强领导,精心组织,力争在民主评议行风活动中取得优异成绩
一是要切实加强领导。
二是要强化宣传发动。要利用多种形式进行宣传,努力形成“人人参加学习,人人提高认识,人人了解评议,人人参与评议”的局面。要充分运用各种媒体,为民主评议创造一个良好的社会舆论环境。
三是要认真督促检查。保证行风评议工作的健康发展。
怎么写报告77人觉得有帮助
建设局副局长述职述廉工作报告怎么写
建设局的工作涉及到城市规划、基础设施建设等多个方面,述职述廉报告对于展示工作成果、接受监督具有重要意义。这类报告既要体现专业性,又要符合一定的格式要求,下面从几个关键点入手,谈谈如何撰写。
在开始撰写前,要明确报告的目的,即向领导汇报一年来的工作情况,包括完成的任务、取得的成绩以及存在的不足。这一步很重要,因为只有清楚目标,才能有的放矢地组织材料。接下来就是收集资料了,要把日常工作中积累的数据、案例整理出来,特别是那些能体现工作亮点的具体事例。记得把数字写清楚,比如新建了多少公里道路,改造了多少老旧小区,这样能让报告更有说服力。
正文部分一般分为几个模块,首先是概述全年工作情况,这部分可以简明扼要地介绍一下整体进展。接着进入重点内容,详细描述主要工作和成效。比如在城市更新项目上,可以提到具体实施了哪些工程,解决了哪些问题,带来了什么样的社会经济效益。这里需要注意的是,不要只是罗列成绩,还要结合实际情况分析原因,说明为什么能取得这样的效果。
廉洁自律方面同样不可忽视,这是对个人品行的一种检验。可以在报告中阐述自己在廉政建设上的态度和行动,例如严格执行财经纪律,主动接受群众监督等。同时,也要敢于正视自身存在的问题,比如有时候处理复杂事务时可能考虑得不够周全,导致工作效率不高。这样的自我批评有助于展现坦诚的态度。
书写注意事项:
语言表达也很关键。报告中使用的词汇应当符合行业习惯,既不能太过口语化,也不能堆砌高深的专业术语。适当的比喻和举例能够增加生动性,使读者更容易理解。当然,这并不意味着可以随意发挥,还是要围绕主题展开论述。
小编友情提醒:
检查修改也是必不可少的一环。可以请同事帮忙审阅,看看有没有遗漏重要信息或者表述不清的地方。有时候由于时间紧张,可能会忽略一些细节,比如日期写错了,或者单位名称用混了,这些都是需要注意的地方。
【第8篇】房管局副局长综治工作述职报告范文2050字
本人现任房管局副局长,具体分管综治、维稳工作。今年来,本人按照县综治委年初制定的目标要求,积极做好综治、维稳工作,努力完成综治、维稳工作的各项任务。现将一年来的工作报告如下:
一、狠抓队伍建设,建立综治网络,搞好目标管理
要做好综治、维稳工作,必须建立一支坚强有力的综治、维稳、基层工作队伍。为了更好地做好综治、维稳工作,完成综治、维稳工作的目标任务。今年,我局重点完善了局、公司、所两级综治组织的规范化建设。一是健全领导责任制,成立了综治工作领导小组,坚持层级负责,一级抓一级,一级对一级负责,层层抓落实,加强和完善了普法小组、调解工作组、禁赌小组、楼院管理小组、义务消防小组和保卫工作应急小分队的建设,制定了综治工作要点和目标管理,进一步完善综治工作责任查究制,签订了责任状,做到综治工作统一部署,定期检查、年终考核,切实抓好抓实综治的各项工作。
二、狠抓制度建设,认真落实综治、维稳工作措施
制度是管理的基础,是做好各项工作的前提和关键。本人自分管综治、维稳工作以来,充分认识到制度对做好综治、维稳工作、完成综治、维稳工作任务、实现综治目标的重要作用和意义。因此,十分重视综治、维稳工作制度的制订与完善工作。目前,行之有效并已得到落实的制度有:岗位责任制、“一票”否决制、责任追究制及各项安全稳定制度的制订及完善等。
三、实施普法,提高干部职工的法制观念
我们从组织全体干部职工普及法律知识入手,结合工作实际,开展了《干部学法用法读本》和《“六五”普法学习读本》等法律的学习和宣传,并把学法纳入中心组学习内容之一。全系统上下形成人人学法、懂法、守法的新气象,大大提高了干部职工的法制观念,同时开展了送法下社区、下企业活动,达到了进一步规范房地产市场行为,提高依法行政水平,促进了我县房地产业健康、持续的发展。我局还专门聘请了一名法律顾问,为我局在法律方面提供咨询和意见。
四、深化创安,全力推进综治工作
维护社会稳定,促进经济发展和社会进步,是综治工作的方针,搞好综治工作必须坚持打防结合,预防为主,必须广泛调动人民群众参与积极性,真正建立打、防、控一体化的维护社会治安的长效机制。为此我们抓了如下几个方面工作:
1、深入推进平安创建活动,努力创建和谐平安单位。我局紧紧围绕打造“实力、活力、魅力、和谐”这一目标,按照“形式丰富、特点鲜明、生动活泼、效果显著”的原则,深入开展和谐平安创建宣传活动,设置综治网络和创建平安单位宣传栏,为创建和谐平安单位打好了扎实的基础。
2、巩固和完善安全文明小区。我局从一九九八年开展创建“安全文明小区”活动以来,已经十六个年头了,取得了良好的效果,多次获得了上级主管部门的肯定和奖励,今年我局又在延伸与强化上下功夫,把主体定位于每个家庭的法律意识增强、文明程度提高,赋予细胞工程新的内涵和时代特色,有力地拓宽了创安视野,提升了创安质量,取得了良好社会效果,今年全局没有发生任何违法违纪的事和人。
3、除隐患、促稳定。一是切实抓好矛盾纠纷排查调处工作,不断完善维护领导责任制和矛盾纠纷排查调处机制,督促检查制度,信访工作制度,责任追究制度,基本实现了把矛盾化解在基层,把问题解决在萌芽状态,今年在“全国两会”和重大节日期间未出现到县以上部门上访的情况,并认真细致地做好了物业小区的安全稳定工作。二是加大安全生产、消防安全等专项整治力度,做好直管公房的维修和廉租住房安全监管工作,与住户签订安全监督管理责任状,今年没有发生一起伤亡和房屋倒塌事故,有效地消除安全隐患,维护了社会稳定。
4、认真开展“书记大接访”活动。每季度参与一次“书记大接访”活动,解决住房保障和产权登记这方面的疑难问题,切实为广大居民排忧解难,得到社会好评。
五、抓好“三网”建设,网格管理工作日趋完善
1、成立了“三网”工作领导小组,由局长任组长,由一名副局长专抓此项工作,做到有专门的办公室、专人管理、专用网线、专用电脑。
2、积极配合我县“三网”建设工作。每月及时上报相关材料,做到不少报,不漏报并以“三网”信息平台同步上报。
3、积极配合社区“三网”建设工作,对业主不明或拒不提供产权信息的房屋,交易所提供产权信息查询。
5、组织人员对全县出租屋基本情况进行了全面摸排,及时更新网上和纸质房屋信息登记备案工作。今年共办理房屋租赁登记备案证108户。
6、落实好新建住宅小区视频监控建设,从制度上落实新建商品房住宅小区视频监控建设,把视频监控工作落实到商品房小区综合验收必备条件,明确把好综合验收关。
7、认真开展公众安全感满意度测评工作。思想上高度重视。制定方案,落实责任,加强宣传引导,利用系统内部信息、大厅电子显示屏、发放宣传资料等渠道,提高群众的知晓率和满意度,以工作成效来提升人民群众的安全感。
总之,按综治、维稳的工作要求,狠抓了综治、维稳工作,切实地履行了综治、维稳的职责。在全局职工的共同努力下,全系统上半年实现“六无”可喜的成绩,即无刑事犯罪,无治安处罚,无打架斗殴,无邻里纠纷,无聚众赌博,无违反计划生育,做到了防患于未然,确保了一方平安,促进了经济和社会的发展。
怎么写报告14人觉得有帮助
写好一份房管局副局长的综治工作述职报告,需要从几个关键点入手。这类报告既要体现工作的全面性,又要突出个人职责范围内的重点。开头部分应该简明扼要地介绍自己的基本情况,比如分管的工作领域,这些年参与的主要项目,以及一些取得的成绩。这部分不必太过冗长,但得让人一眼就能明白你的主要负责方向。
接着,可以详细描述在过去一年里具体做了哪些事情。例如,在综治工作中,可能涉及到社区治安管理、矛盾纠纷调解等方面。这里需要注意的是,描述工作时要用具体的事例来支撑,而不仅仅是泛泛而谈。比如,“通过加强巡逻队伍建设,有效降低了辖区内的盗窃案件发生率”,这样的表述比单纯的“加强了巡逻力度”更有说服力。
关于成绩的部分,切记不能夸大其词,但也不能轻描淡写。可以结合数据说话,如“去年共处理各类治安事件x起,较前年下降y%”。另外,对于一些创新性的做法,也可以适当提及,这能展现你的工作能力和思路。比如,“引入网格化管理模式后,工作效率提升了z%,居民满意度达到a%”。
在谈到存在问题时,语气要诚恳。不要回避困难,但也不要过分强调障碍。可以这样表达:“尽管我们在某些方面取得了一定进展,但仍面临一些挑战,比如如何进一步提高群众的安全意识,以及如何更好地整合各方资源。”
至于未来规划,可以围绕当前存在的问题展开。提出切实可行的目标和措施,避免空洞的口号。比如,“计划在未来两年内实现辖区内重点区域监控全覆盖,确保每一个角落都有安全保障”。
在整个撰写过程中,语言要符合行业习惯,多用专业术语。但也要注意通俗易懂,避免堆砌难懂的词汇。偶尔会出现一些不太精准的表达,这是正常的,因为人非圣贤,孰能无过。比如“我们努力克服各种不利因素,最终实现了预期目标”,这里的“克服”一词可能稍显笼统,但如果能结合具体情况,比如资金短缺、人员不足等问题,就更能体现实际工作难度。