【第1篇】护士工作态度自查报告范文1300字
护士工作态度自查报告
____年在医院领导班子和护理部领导下，在医院各兄弟科室的支持帮助下，内五科全体护理人员协调一致，在工作上积极主动，不怕苦，不怕累，树立较高的事业心和责任心，结合神经内科的工作性质，围绕医院中心工作，求真务实，踏实苦干，较好地完成了本科各项护理工作任务，保证了科室护理工作的稳步进行。取得了满意的成绩，现将____年护理工作做如下总结：
一、护理人员在政治上
认真学习树立正确的世界观、人生观、价值观，发扬党的优良传统，牢固树立“一切为患者服务”的理念，加强医患沟通，不断提高思想道德修养，认真开展自我批评。
二、全科护理人员认真落实各项规章制度
核心制度全科护理人员能够自觉遵守院内各项规章制度和劳动纪律，做到小事讲风格，大事讲原则，从不闹无原则纠纷，工作中互相支持，互相理解，护理人员分工明确，各司其职，各负其责，团结务实，克服人手少、护理任务繁重、保证正常护理工作的顺利开展。坚持查对制度：要求主班，服药班每日查对2次，每日护士长参加查对1次，详细核对病危，病重一级护理，测血压，各项护理，药物与治疗。并记录签；护理操作时严格要求三查七对；严格病危病重患者，卧床患者床头交接班，并严格交接皮肤病情，治疗！加强了基础护理的落实，每日晨间护理，午间护理，为患者及时整理和更换床单元，营造整洁温馨病区。
三、注重提高护理人员业务素质
对护理人员进行三基培训，购买神经内科专业护理书，及时组织学习并随机考试。每月定期召开科会，组织业务学习，坚持护理业务查房，组织护理人员进行讨论，不仅提高了她们的业务技术水平，也增强了护士对自身、对科室发展的信心。积极组织护理人员参加医院的业务学习，不断提高护士的业务水平！
四、注重服务细节
提高病人满意度坚持了以病人为中心，以质量为核心，为病人提供优质服务的宗旨，加强护理人员医德医风建设，落实护理人员行为规范，在日常工作中要求护理人员微笑服务，文明用语。每月对住院病人发放满意度调查表，满意度调查结果均在97%以上，也多次获得患者的表扬信，锦旗。并对满意度调查中存在的问题提出了整改措施。每月科室定期召开工休座谈会一次，征求病人及家属意见，对病人及家属提出的要求给予程度的满足。
深入开展了以病人为中心的健康教育，通过制定并发放健康教育手册，以及通过护士的言传身教，黑板报宣传，让病人熟悉掌握疾病预防，康复及相关的医疗，护理及自我保健常识等知识。提前每日输液治疗的时间，合理安排治疗，护理。陪同护送患者拍片，做b超、心电图，ct，核磁等检查，帮助病人办出入院手续，提供一次性纸杯，帮助无家属或年老的患者打开水。定期的电话回访。以细小优质的服务得到了病人及家属的称赞。
五、加强了院内感染管理
严格执行了院内管理领导小组制定的消毒隔离制度。科室坚持了每月定期对病区治疗室的空气培养。也坚持每日对治疗室、病区病房进行紫外线消毒，并做好记录。一次性用品使用后能及时毁形，集中处理，并定期检查督促。病区治疗室均能坚持84消毒液拖地每日二次，病房内定期用84消毒液拖地，出院病人床单元进行终末消毒（清理床头柜，并用消毒液擦拭）。
怎么写报告13人觉得有帮助
护士工作态度自查报告的撰写，其实并不复杂，只要抓住几个关键点就行。开头部分得先把基本情况说清楚，比如这段时间你在哪个科室上班，主要负责什么工作，还有就是这段时间的整体工作量怎么样，这些都要交代明白。当然，这部分内容不能太啰嗦，言简意赅就好。
接下来就要进入正题了，把自己这段时间的工作态度好好梳理一下。比如，对待病人是不是始终保持耐心，有没有遇到特别棘手的情况，当时是怎么处理的，处理完后又有什么反思。这里有个小提醒，如果写到具体的事件，最好能带上时间、地点和人物，这样显得真实可信。不过有时候写的时候可能忘记标注具体日期，这也不是大问题，只要大致的时间线能理清楚就行。
接着就可以谈谈自己的不足之处了。每个人都会有做得不到位的地方，重要的是能认识到并且愿意改进。比如在护理操作上有没有疏漏，跟同事沟通时有没有产生误会，这些问题都要诚实地提出来。有时候因为忙起来顾不上太多细节，这也算是一种客观原因，但不能以此为借口不去改正。
然后就是关于未来规划的部分。可以根据目前存在的问题制定一些改进措施，比如加强哪方面的学习，增加哪些技能，还有就是如何提升团队协作能力。这部分内容一定要具体，不能光喊口号，像是“以后我要更加努力工作”这样的说法就显得空洞了。可以试着细化目标，比如每天抽出半小时复习专业知识，每周参加一次科室组织的学习交流会之类的。
最后记得附上一些相关的数据作为支撑，比如完成的护理记录数量、参与的培训次数等等。这些东西虽然不是决定性的因素，但能帮助别人更好地了解你的工作状态。有时候写报告的时候，可能会忘记检查数字是否准确，这时候就需要多留个心眼儿，确保无误。
【第2篇】护士工作自查报告范文500字
尊敬的医院领导：
在医院工作两年多以来，通过科室组织的庸懒散专项治理活动以及工作自查，我发现自己存在着不少问题。自进入手术室以来，我在不断的学习，但业务水平还不能精益求精，平时在上班的过程避重就轻、得过且过，对于每天科室安排的工作，虽能基本完成，但是工作不积极，不能主动的去完成一些急诊手术安排，害怕科室及医院对医护人员的考试及问答检测。
通过自查，我要在以后的工作过程中，不断地学习，提升自己的业务水平。重点要做到：
一、在工作中，要敢于承担科室交给的各项工作任务，认真做好本职工作。在工作中，要准时上下班，工作精力要充沛，态度要端正。
二、工作中要锐意进取，积极参加各级各类项目的培训、学习。不断完善和提高自身的知识和业务水平，才能胜任新时期的工作要求。善于在工作中开拓创新，提出新的思路和见解，在平凡的工作岗位上，做出不平凡的业绩。
三、 要以大局意识为重，对科室的决策和部署坚决贯彻落实，对领导交办的工作必须做到及时、准确、有效，按时、按质、 按量，不折不扣去完成。
总之，只有不断改进自己的工作作风，不断提升自己的自身修养，不断增强事业心和责任感，不断提高自己的综合素质，才能胜任新时期的各项工作。
怎么写报告87人觉得有帮助
护士工作自查报告怎么写
护士工作自查报告是一种重要的文档，它能帮助个人了解自身工作的优缺点，也能让上级部门看到护理人员的努力与不足。这类报告需要结合具体的工作情况来写，既要体现专业性，又要突出细节。
在写自查报告前，先理清思路很重要。可以从日常工作中找出几个关键点，比如护理质量、患者满意度、团队协作等方面入手。每个部分都应包含实际情况描述、存在的问题以及改进措施。比如护理质量这一块，可以先简述最近一段时间内执行护理流程的情况，接着指出有没有出现过护理不到位的地方，最后提出如何加强这方面的工作。
提到患者满意度，这是护理工作中不可忽视的一环。可以通过回顾近期的护理记录，看看是否有投诉或者意见反映出来。如果确实存在问题，应该认真分析原因，是沟通不畅导致的误解，还是护理服务本身出了差错。针对这些问题，可以制定具体的改进计划，比如增加与患者的交流频率，或者定期组织培训提高护理技能。
团队协作也是自查报告中不可忽略的部分。护理工作往往不是一个人的事情，而是整个团队共同完成的任务。可以回想一下近期团队合作过程中有没有出现摩擦或者效率低下的现象。如果有，就需要反思是不是分工不明确，或者是信息传递不够及时。对于这些问题，可以尝试优化工作流程，比如建立更高效的沟通机制，确保每位成员都能清楚自己的职责。
写报告的时候也要注意格式。开头可以简单介绍下报告的目的，中间部分详细阐述上述提到的各项内容，结尾部分则可以总结一下总体情况，并强调今后努力的方向。记得多用一些专业的术语，这样能让报告显得更有说服力。
有时候写报告的过程中，难免会遇到一些小麻烦。比如，有时为了找某个数据，可能要翻阅大量的资料，这就会耗费不少时间。还有些时候，可能因为一时疏忽，把一些数字搞错了，但发现后又得重新修改，这就比较浪费精力了。不过这些都是正常的，只要耐心对待，最终还是能完成一份满意的报告的。
写完初稿后，最好能抽空仔细检查一遍。检查的时候不仅要关注内容是否完整，还要注意有没有明显的语法错误或者错别字。如果条件允许的话，还可以请同事帮忙看看，他们可能会发现一些自己没注意到的问题。另外，记得保存好电子版，万一打印出来发现有遗漏的地方，还能方便修改。
【第3篇】医院护士工作计划表报告范文750字
一、培训目标
为了帮助新护士尽快适应医院护理工作，全面掌握各项护理规章制度、职责、工作程序、护理技术操作规范、护理工作方法，紧急事件处理办法，专科护理等多项护理技能，有利于医院护理质量和整体护理水平的提高。特制定岗前培训计划。
二、实施方法
1、新护士培训计划分为两阶段进行
第一阶段：在护理部进行，依据新护士个人情况，帮助熟悉医院环境，了解医院历史和现状及相关的法规、规章制度、职责、护士行为规范要求、熟悉基本护理技能操作规范等。
第二阶段：在所轮转的科室内进行，主要为专科知识培训。各相关护士长要详细列出转科期间期须了解、掌握的相关制度、操作标准、护理工作方法程序、培训内容及时间、考核方式均应有记录。
2、制订完善的护理工作标准是新护士培训效果的关键
护理工作制度、职责、操作标准、特殊及突发事件处理办法及护理工作技巧等项目均按护理部制定的统一护理质量标准逐项进行。
3、具体培训各相关科室护士长将培训计划及工作标准在新护士进科时向每位新护士讲解，使其了解培训目标、内容、工作标准及考核方式。由护士长详细介绍培训步骤，了解新护士的认知状态。讲解学习方法，介绍病房带教老师特点。减轻新护士的思想压力，提高学习效果。
4、规范化教学病房护士长、教学老师及病房均备有一套完整的新护士培训计划及护理工作标准，教学老师对照工作标准进行教学，在教与学的过程中强调规范化的教与学。
5、培训方式采取科内、病房集中培训，病房专人带教、单独讲解及对照标准自学的方法相结合进行培训。
6、考核方式采用护理部考核与科室考核相结合，笔试与实际操作考核相结合的考核方法，一方面考核新护士的业务能力，一方面了解各科的带教效果。最后由护理部组织进行全面的理论和技术操作考试。考核成绩将进入个人技术档案。
怎么写报告55人觉得有帮助
医院护士工作计划表报告的撰写确实是个细致活儿，这事得从头到尾琢磨清楚。既然是计划表，就得把时间安排好，一天的时间都得有个谱儿，上午干什么下午干什么，不能含糊。比如，早晨交接班的时候要重点看看病人的情况，这步走扎实了，后续的工作才能顺当。
护士的工作涉及方方面面，护理记录是关键，不能马虎，写的时候得确保每个细节都到位。像病人的体温、血压这些基本数据，得每天按时记录，要是哪天漏了，回头找补起来麻烦。还有，给病人用药的时候也得仔细核对，药名剂量都不能错，要是搞混了，后果很严重。
制定工作计划的时候，还得考虑到突发情况。医院里病人多，有时候病情变化快，护士得提前想好应对措施。比如，如果某个时段病人特别多，就得安排足够的人手，不能让工作脱节。要是临时有紧急任务，也得及时调整计划，不能光顾着自己手里的活儿，把其他事搁一边。
写报告的时候，除了写清楚具体的工作安排，还得注意表达方式。有些话得直白点说，别绕弯子，不然别人看了摸不着头脑。像一些专业术语，该用的时候就得用，不能为了省事就随便换个说法。不过有时候写着写着，可能会把“护理”写成“护师”，虽然差不多，但还是得留意一下。
有时候工作忙起来，难免会忘记一些细节。比如，某天早上交接班的时候，可能会忘记跟同事交代某位病人的特殊情况，这就需要养成随手记的习惯。工作计划表上最好留点空白位置，方便随时补充重要事项，这样能减少遗漏的风险。
【第4篇】医务室护士工作总结报告格式范文950字
学校卫生工作是教育教学工作的一个重要组成部分，健康的体魄、健全的人格是一个学生顺利接受教育的先决条件。身体和心理的健康，是学生成长的两根支柱，它关系到学生的生存、做人、求知和发展。一年来，在学校领导的直接指导和亲切关怀下，学校医务室围绕《学校卫生工作条例》，认真落实学校卫生工作计划，对学生进行健康教育，培养学生良好的卫生习惯，监督检查学校的环境卫生、食堂卫生和教学卫生，努力为提高师生的健康水平服务。
一、认真做好日常工作。干净、整洁的校园环境是教育教学活动取得成功的客观条件，为了给学生营造一个良好的校园环境，卫生室协助值班老师做好卫生检查、评比。按照学校安排定期对学校环境进行灭蝇、灭蚊、灭菌等消毒工作。保持学校的校园环境的洁净，切断传播途径，避免传染病的发生。
二、积极进行健康教育。向学生普及卫生知识，让学生养成良好的卫生习惯，加大了健康教育的宣传力度。本学年办健康教育专栏5期，利用广播进行健康教育4次。通过这些活动的开展，让学生了解常见病例，提供预防能力，更好的投入学习。
三、加强对学校食堂的卫生监管。加强食堂巡视工作，督促食堂做好环境、卫生工作，建立健全食堂消毒、验收档案，做到明确分工、责任到人。由于学校领导的高度重视和食堂工作人员认真负责，一年来校园里从未发生过因食品影响师生身体健康的事故。
四、做好传染病、流行病防治工作。春秋两季是传染病、流行病高发季节，做好预防是防止其流行的关键。在春秋换季之前提醒老师和同学们注意预防。并通过板报和广播介绍传染病预防知识。在秋季部分地区流行“h1n1流感”期间，在学校统一领导下，加强监测，实行每日晨检，做到学校、班级两级重点监控，发现感冒发烧者立即劝其上医院诊治、并通知家长严加管护。
五、尽力为老师们的健康服务。一线的老师工作都很辛苦，他们全身心地投入到教育教学中，但有时却不能关心自己的健康。在学校的统一安排部署下，医务室努力为老师们的健康服务，如给老师们量血压，跑计生部门索要计生药具，向女教师介绍妇女病的防治知识等。
六、配合防疫部门做好学生体检。组织全校学生进行一年一次的体格检查，为预防学生疾病，确保学生身心健康成长提供了保障。检查反馈后，针对个别情况比较严重的学生，积极与家长联系，对学生的情况进行追踪。争取发现问题，及时解决。
怎么写报告40人觉得有帮助
医务室护士的工作总结报告，其实跟其他工作的总结类似，主要是要把工作中的情况交代清楚，好让领导了解你的工作成果和遇到的问题。开头部分可以写明这段时间工作的总体概况，比如这段时间内接待了多少病人，处理了哪些紧急情况之类的。这部分内容得具体点，不能太笼统。
在写工作内容的时候，要注意分点列出，这样看起来清晰明了。比如说某天有个患者突发高烧，当时你迅速采取了什么措施，结果怎么样，这样的事情都可以详细描述一下。还有就是日常护理工作，像给病人量体温、换药这些常规工作也要提一下，毕竟这是基础工作，也是很重要的一部分。
书写注意事项：
关于工作中遇到的问题，也得说一说。像有时候病人太多，人手不够，难免会有些疏忽的地方，这些问题怎么解决的，效果如何，这都是需要记录下来的。还有设备维护方面，要是有仪器出了故障，你是怎么联系维修人员的，维修后有没有进行测试确认正常运转，这些细节都要提到。
在写总结的时候，最好能结合一些数据来支撑自己的工作成果。比如这段时间内一共进行了多少次健康讲座，有多少人参与了，通过讲座大家对健康知识的掌握程度提高了多少等等。这些数字能让报告更有说服力。
至于格式方面，开头简单介绍工作背景，中间详细叙述工作内容和成效，最后可以稍微展望一下未来的工作计划。当然，这只是一个大概的框架，具体还要根据实际情况调整。记得用比较专业的术语，像“院感防控”、“护理流程优化”这样的词，会让报告显得更加正式和专业。
有时候写报告可能会漏掉一些关键信息，这就需要反复检查几遍，确保没有遗漏重要的事项。还有就是字体大小和行间距这些小细节，虽然不是特别重要，但也会影响到阅读体验。如果报告很长的话，建议分章节来写，这样既方便整理思路，也能让读者更容易理解。
【第5篇】2025年10月医院护士工作述职报告2000字范文2400字
一、基本情况
本人于任手术室护士长。
一年来，我始终坚持“以患者为中心，以质量为核心，以安全为重心，为手术患者提供优质高效的护理服务”为宗旨，以提高手术患者的手术效果和手术安全为目的，用自己的爱心、医学`教育网热心、诚心带领手术室全体护士满足每一位手术患者的需求，努力争创“社会满意、医院满意、病人满意、自己满意”的科室，经过全科护理人员的不邂努力，圆满完成各项任务。
二、履职情况
(一)完善了科室质量监控体系。针对科内工作重点，也就是护理质量与护理安全，将科内的每一项质量指标分别定一名护士负责管理，科室定期与不定期进行护理质量督查，做到每日有检查，每周有小结及反馈，每月有质控总结，重点问题跟踪监测，保持护理质量持续改进。
(二)制定并执行绩效考核方案、完善各班工作职责任务。
1、根据医院绩效考核方案原则，结合本科室特点制定了行之有效的绩效考核方案，建立了绩效考核指标体系。通过绩效考核，改变了以前的吃大锅饭，平均分配;实现了按劳分配，多劳多得，优绩优酬。大家的工作积极性明显的提高，工作态度明显的好转。
2、根据日常工作量和人员情况适时调整各班工作职责，实行量化考核，每天的每项工作都有记录，每人每月有工作量统计。各班分工明确，责任到人，包括每一个工作细节都落实到了具体的人员，避免了相互推诿、故意拖延、出了差错又落实不到具体人的情况，保证了手术室护理工作的正常开展。
(三)以病人为中心，开展人性化服务。
1、优质开展术前、术后访视工作。常与病人交流，了解病情，安慰病人，并向手术患者发放满意度调查表，收集病人信息，取得理解、信任和支持，针对工作中的不足，采取相应的整改措施，满足病人一切合理的要求，为病人创造温馨舒适的手术环境，满意度达到95%以上。
2、术中做到各项操作前有解释，操作中有鼓励，操作后有整理，动作轻柔，话语温和。为手术患者提供适宜的温湿度、舒适的环境及手术体位，保护好病人的隐私，维护好病人的良好形象，尽量满足病人的一切合理要求。
(四)不断提高护理质量，保障了护理安全。
1、安排专人负责医院感染工作，严格执行消毒隔离制度，消毒隔离合格率达100%.组织全科护理人员学习有关层流手术室的知识，如层流手术室的清洁、保养、维修、故障排除等，保证层流手术室的正常使用。严格执行无菌技术操作规程，防止院内感染，确保清洁手术切口感染率≤0.5%.对感染性手术按照感染性手术消毒隔离标准对人员、物品、器械严格进行消毒隔离处理。
2、安排专人负责急救药品的管理，急救药械完好率达100%.加强抢救药品药理作用、急救知识、抢救流程、手术室应急预案的培训，并定期考核。完善了新生儿抢救药品、物品及抢救流程，并组织全科人员学习，人人撑握，以确保手术抢救工作的顺利完成。
3、完善和规范了各种护理文书的记录，恪守“客观、真实、准确、及时、完整、规范”原则。
4、按照二级甲等医院手术室的标准，规范了接送病人的流程及细节，做到交接清楚，责任到人。完善了输血流程及注意事项，避免了输血差错事故。认真执行手术标本交接制度，杜绝了标本遗失现象。
(五)精打细算、节约成本。
1、严格管理科室医疗和办公用品，对高值贵重耗材进行使用、清点、交接登记，减少浪费、损耗和私自使用。安排专人负责医疗设备的清洁、消毒和保养，每周一次，准确记录仪器设备性能及使用状况，保证手术的正常运转。
2、正确记录收费项目，自己负责的手术由自己负责录入一切费用，谁出错谁负责。
三、学习方面
(一)加强“三基”训练，组织科室人员技术练兵，指定专人负责操作培训，培训率达到100%，合格率100%.
(二)加强基础理论知识的学习。积极参加护理部组织的业务学习，同时每周一科内业务学习一次，主要学习手术室专科知识，每季度科室考核1次，合格率100%.
(三)加强继续教育学习，积极参加医务科组织的业务学习。
(四)加强专业知识的培训，扎实做好健康宣教工作，围手术期健康宣教覆盖率达到100%.
(五)认真严格规范的带教。参照护理部拟定的带教计划，制定了科室带教计划，再要求每一位带教老师制定出具体的带教计划及教学内容，具体到每一天，并时时抽查带教老师带教情况及学生掌握情况。
四、团结方面
在医院，我尊重领导，团结同志，能积极配合好其他科室的工作，做到大事讲原则，小事讲风格，互相信任，互相支持。在科室，自己能以身作则，作为科室的管理者，由于科室工作人员较少，自己每天除了做好自己的管理工作外，还常常加班加点，常常误了吃饭的时间和其她同志一道完成手术任务，带领科室同志同甘共苦，愉快工作，使工作团队充满朝气，工作人员充满激情。
作为手术室护士长，做到了摆正位子，积极工作。在自己的职责内，积极主动、敢于承担责任，做到了不说不利于团结的话，不做不利于团结的事。对领导的决定能不折不扣地执行，对较为重要的问题，做到及时请示汇报。
五、廉洁自律方面
自己作为一名护士长，在日常工作、生活中，做到了管住自己的口，不该吃的不吃;管住自己的手，不该拿的不拿;管住自己的心，绝不能有一丝贪赃枉法、违法乱纪的杂念。
六、工作业绩
自1月1日至9月30日我们共配合完成手术例，其中妇产科手术例，骨科手术例，外科手术例，五官科例，口腔科例。
七、存在的问题
一是学习不够深入，理论功底还不很扎实;二是具体工作多，工作压力大，有些工作没有理清思路就开展，与领导的要求还存在一定差距。
总之，一年来，在医院领导的支持下，在科室工作人员的努力配合下，取得了一定成绩，今后，我将更加努力工作，从自身做起，树立“院兴我荣，院衰我耻”的主人翁思想，转变服务理念，强化服务意识。保持良好的医德医风，遵纪守法，严于律己，关心每一位手术患者的疾苦，及时为手术患者排忧解难。处处换位思考，时时将“良心”二字高悬于心，身先士卒，以身作则。老老实实做人，恭恭敬敬做人。我坚信，有各级领导的大力支持，有全院医护人员的齐心协力，我们一定能完成各项任务，一定能让患者及家属真正放心和满意。
怎么写报告11人觉得有帮助
在撰写一份合格的2025年10月医院护士工作述职报告前，得先明确几个关键点。这类报告通常是为了向上级展示这段时间的工作成果，同时也为未来的工作计划奠定基础。既然是汇报性质，就得确保内容详实且条理清晰。
开头部分应该概述一下这段时间的主要职责范围，比如说负责了多少个病房，参与了哪些大型医疗活动。这部分不需要太复杂，简单明了就行。比如，“这段时间我主要负责内科二区的日常护理工作，期间还参与了几次全院组织的急救演练。”这样一句话就能交代清楚基本情况。
接着就可以深入到具体工作细节了。这部分要注重数据支撑，比如处理了多少病例，帮助多少患者完成康复出院。记得提到一些具体的案例，尤其是那些特别有代表性的例子，这能让报告显得更加生动。例如，“有一位患有慢性阻塞性肺疾病的老人，入院时呼吸困难严重，经过精心护理后，他的症状明显改善，现在已能独立行走。”
关于护理质量这一块，可以谈谈采取了哪些措施来提升服务水准。比如说加强了对新员工的培训，定期开展业务交流会等。当然，这里也可以提一下遇到的一些挑战，像面对突发状况时如何快速反应。但要注意的是，叙述过程中要避免过多负面情绪，重点放在解决问题的方法上。
书写注意事项：
对于护理工作的改进方向也应有所提及。这不仅是对自身的反思，也是对未来工作的指引。可以结合实际情况提出一些建议，比如优化现有的护理流程，增加更多人性化服务项目等。
至于格式方面，标题和正文之间的间距要适中，段落分明，便于阅读。字体大小统一，不要忽大忽小。如果需要插入表格或图片，确保它们的位置恰当，且与内容紧密相关。
最后别忘了检查一遍文档，看看有没有拼写错误或者标点符号不当的地方。有时候因为疏忽，可能会漏掉某些重要的标点符号，这会影响到句子的完整表达。还有就是数字和单位的使用，一定要保持一致，比如前面用了“kg”，后面就不能突然换成“公斤”。
写报告的时候，尽量让自己站在一个客观的角度去描述事情，既不过分谦虚也不过分夸大。毕竟，真实的情况才是最有说服力的。通过这样的方式，才能写出一份既专业又令人信服的述职报告。
【第6篇】妇产科护士长工作计划报告范文1950字
从书面上讲，妇产科护理学包括很多方面，如：女性生殖系统解剖与生理、妊娠期妇女的护理、分娩期妇女的护理、正常产褥期母婴的护理等。在工作中若想将这门学问做得更好，不是件容易之事，以下是某医院妇产科护理工作计划：
一、加强护理人员的规范化培训，尤其是急救技术、专科知识和法律法规知识的培训，不断提高各级护理人员的专业水平，更好地开展临床护理工作。
1.重点加强对新护士、聘用护士、低年资护士的考核，强化她们的学习意识，按护理部计划强化基础护理知识为主，引导、关爱、支持、帮直至达标。
2.加强专科技能的培训：制定出专科理论、法律、法规、核心制度与技能的培训与考核计划，每月组织考试、考核2次，理论考试要有试卷并由护士长组织进行考试，要求讲究实效、实用。
3、基本技能考核：属于规范化培训对象的护士，在年内21项基本技能必须全部达标，考核要求在实际工作中抽考。其他层次的护士工作计划安排操作考试一次，理论考试一次。
4、强化相关知识的学习掌握，组织规章制度的实际考核，理论考试与临床应用相结合，检查遵章守规的执行情况。
5、加强人文知识的学习，提高护士的整体素养。
6、更新专业理论知识，提高专科护理技术水平。随着护理水平与医疗技术发展不平衡的现状，组织学习专科知识，如遇开展新技术项目及特殊疑难病种，可通过请医生授课、检索文献资料、组织护理查房及护理会诊讨论等形式更新知识和技能。
二、建立检查、考评、反馈制度，设立可追溯机制，护士长经常深入病室检查、督促、考评。考评方式以现场考评护士及查看病人、查看记录、听取医生意见，发现护理工作中的问题，提出整改措施医学，教育网收集整理。
三、进一步规范护理文书书写，从细节上抓起，加强对每份护理文书采取三级考评制度质控护士—护士长—出院病历终末，定期进行护理记录缺陷分析与持续改进，强调不合格的护理文书不归档。
四、加强护理过程中的安全管理。
1、继续加强护理安全三级监控管理，每月进行护理安全隐患查摆及做好护理差错缺陷、护理投诉的归因分析，多从自身的角度进行分析，分析发生的原因，应吸取的教训，提出防范与改进措施。对同样问题反复出现的及个人，追究护士长管理及个人的有关责任。
2、严格执行查对制度，强调二次核对的执行到位，加强对护生的管理，明确带教老师的安全管理责任 ，杜绝严重差错及事故的发生。
3、强化对科室硬件设施的常规检查意识，平时加强对性能及安全性的检查，及时发现问题及时维修，保持设备的完好。
五、深化亲情服务，提高服务质量。
1、在培养护士日常礼仪的基础上，进一步规范护理操作用语，护患沟通技能。培养护士树立良好的职业形象。
2、注重收集护理服务需求信息，通过与住院病人的交谈，出院留言、满意度调查表等，获取病人的需求及反馈信息，及时的提出改进措施，同时对护士工作给予激励，调动她们的工作积极性。
六、 做好教学、科研工作。
1、指定具有护师以上职称的护士负责实习生的带教工作，定期召开评学评教会，听取带教教师及实习生的意见。
2、护士长为总带教老师，护士长首日负责制，重视带教工作，经常检查带教老师的带教态度、责任心及业务水平，安排护理查房，了解实习计划的完成情况，做好出科理论及操作考核。护士长安排一次法律、法规讲座。
3、增强科研意识，每人论文1-，力争年开展新技术项目1项。
七、培养护士经营意识，认真执行物价收费标准，善于进行成本效益核算，降低医疗成本，节约不必要的开支，保证资源有效合理配置。
住院病人费用每日公式制，出院病人费用清查签单制。
八、贯彻执行法律、法规，坚持质量就是效益的原则，重视质量监控，强化量化管理，保证护理工作处于良性运作状态。
九、打破奖金发放的大锅饭，真正做到奖勤罚懒，奖优惩劣。
十、不断加强医护，护患沟通、联系、协作，增进协调，处理好人际、科际关系。为提高护理质量和管理提供有力的契机。定期反馈评价临床工作，持续改进使治疗与护理工作能有计划，按质按量完成。
十一、加强人性化服务，创立温馨病房，营造患者满意科室。
十二、抓好护士业务学习及护理查房，增强科研意识，不断探索进取。
十三、护士年内1-论文 .十四、重视护理临床带教，并将护理查房典型病例制作成多媒体课件。
十五、厉行节约，勤俭持家，做好科室的经济核算。遵守国家物价收费标准。
十六、加强护士在职教育，提高护理人员的综合素质。对法律知识教育，不定期考核，增强法律意识，以法服务病人，以法保护自己。
十七、培养护士经营意识，认真执行物价收费标准，善于进行成本效益核算，降低医疗成本，节约不必要的开支，保证资源有效合理配置医学，教育网收集整理。
以上计划为我院妇产科20**年护理工作计划，我们一定会全力以赴照顾好妇女儿童，将我院的护理工作推上一个新台阶。
怎么写报告70人觉得有帮助
妇产科护士长的工作计划报告可不是随便就能写好的，这需要一些门道。要是想写好这样的报告，得先了解自己的职责范围，还有科室里的具体情况。比如，妇产科的工作量大，涉及的事情多，从日常护理到特殊情况处理，方方面面都要考虑到。
开头怎么写？
要把自己的想法说清楚，比如说近期的目标是什么，是要提高护理质量还是改善服务态度。这部分内容要简明扼要，别啰嗦。比如，最近科室里接诊了不少高危产妇，那么就得在报告里提到这个情况，然后提出相应的应对措施。要是没注意到这个问题，可能会导致后续工作出现问题，这是很麻烦的事。
接着，要把具体的工作安排列出来。这包括日常的工作流程，还有突发状况下的应急方案。比如，每周要组织一次业务培训，提升大家的专业技能，这个就得提前规划好时间、地点，还要准备好相关的资料。另外，还得定期检查设备，确保万无一失。有时候，可能因为疏忽，忘记检查某些仪器的状态，这就可能导致不必要的麻烦。
在执行过程中，沟通很重要。护士长要和医生、其他护士保持良好的沟通，及时反馈工作中遇到的问题。如果发现问题不及时解决，积少成多的话，就会成为大问题。比如某天突然发现某个护士对新设备的操作不太熟练，这个时候就需要马上安排培训，而不是拖着不管。
还有就是记录工作进展。每次完成一项任务后，都得做个简单的记录，这样不仅能帮助自己回顾工作，还能为以后的工作提供参考。要是没有记录的习惯，等到需要的时候再去翻找资料，那可就费劲了。有时候，可能会因为一时大意，忘记记录某些重要的事项，结果后面要用的时候找不到，这就很尴尬。
小编友情提醒：
关于报告的形式，要简洁明了。不要写得太复杂，让人看不明白。可以适当使用一些专业术语，但不能太多，毕竟不是所有人都懂这些。要是报告写得晦涩难懂，别人看了也不知道你在说什么，那就失去了意义。有时候，可能因为措辞不当，让读者产生误解，这也是需要注意的地方。
【第7篇】14年社区护士年终工作总结报告范文1100字
光阴似箭，日月如梭。作为一名光荣的白衣天使，我特别注重自己的廉洁自律性，吃苦在前、享受在后，带病坚持工作；努力提高自己的思想认识，积极参与护理支部建设，发展更多的年轻党员梯队，其中以年轻的骨干为主，使护理支部呈现一派积极向上的朝气和活力。
____年很快过去了，在过去的一年里，在院领导、护士长及科主任的正确领导下，我认真学习马列主义、***思想、***理论和“三个代表”的重要思想。坚持“以病人为中心”的临床服务理念，发扬救死扶伤的革命人道主义精神，立足本职岗位，善于总结工作中的经验教训，踏踏实实做好医疗护理工作。在获得病员广泛好评的同时，也得到各级领导、护士长的认可。较好的完成了____年度的工作任务。具体情况总结如下：
一、思想道德、政治品质方面：能够认真贯彻党的基本路线方针政策，通过报纸、杂志、书籍积极学习政治理论；遵纪守法，认真学习法律知识；爱岗敬业，具有强烈的责任感和事业心，积极主动认真的学习护士专业知识，工作态度端正，认真负责。在医疗实践过程中，严格遵守医德规范，规范操作。
二、专业知识、工作能力方面：我本着“把工作做的更好”这样一个目标，开拓创新意识，积极圆满的完成了以下本职工作：协助护士长做好病房的管理工作及医疗文书的整理工作。认真接待每一位病人，把每一位病人都当成自己的朋友，亲人，经常换位思考别人的苦处。认真做好医疗文书的书写工作，医疗文书的书写需要认真负责，态度端正、头脑清晰。我认真学习科室文件书写规范，认真书写一般护理记录，危重护理记录及抢救记录。遵守规章制度，牢记三基（基础理论、基本知识和基本技能）三严（严肃的态度、严格的要求、严密的方法）。
护理部为了提高每位护士的理论和操作水平，每月进行理论及操作考试，对于自己的工作要高要求严标准。工作态度要端正，“医者父母心”，本人以千方百计解除病人的疾苦为己任。我希望所有的患者都能尽快的康复，于是每次当我进入病房时，我都利用有限的时间不遗余力的鼓励他们，耐心的帮他们了解疾病、建立战胜疾病的信心，当看到病人康复时，觉得是非常幸福的事情。
护理事业是一项崇高而神圣的事业，我为自己是护士队伍中的一员而自豪。在今后工作中，我将加倍努力，为人类的护理事业作出自己应有的贡献！在即将迎来的____年，我会继续发扬我在过去的一年中的精神，做好我自己的工作，急病人之所急，为病人负责，绝对不要发生因为我的原因而使病人的病情恶化，我对自己的工作要做到绝对负责，这才是一名救死扶伤的好护士应该做的最起码的工作。作为一名护士，我时刻的意识到我担子上的重任，我不会为医院抹黑，我只会来激励我更加努力的工作。在生活中我也是会严格要求自己，我相信我会做到！ 希望能帮到你
怎么写报告67人觉得有帮助
14年社区护士年终工作总结报告怎么写
这一年的年终总结，对于社区护士来说，得好好琢磨一下。既要全面回顾这一年的工作情况，又要梳理出成绩和不足。记得去年我就差点漏掉一些关键点，只顾着写那些看起来挺大的事，结果领导反馈说没抓住重点。
开头部分得先把背景交代清楚，比如咱们这个社区的情况，有多少居民，健康状况大致如何。这很重要，不然后面说什么都显得空洞。比如说我们负责的社区，老年人比例挺高，慢性病患者也不少，这就决定了我们的工作重心在哪。这一块儿如果描述得不够具体，可能就让人觉得不够用心。
接着就是具体工作了。每天接待的病人数量，开展的健康讲座次数，还有那些特别有意义的活动。像去年组织的几次大型义诊活动，效果就很不错，好多居民都反映受益匪浅。这部分一定要有数字支撑，像今年我们总共做了多少次健康教育讲座，参与人数是多少，这样才更有说服力。
说到护理质量，我觉得这里头有不少东西可以写。平时跟病人的沟通技巧，处理突发情况的经验，这些都是宝贵的东西。有一次值班的时候，有个老人突然发病，当时真是手忙脚乱的，后来慢慢理清思路才搞定。这件事让我意识到平时培训的重要性，要是当时没掌握那些急救知识，后果真的不敢想。
工作中肯定也有不如意的地方。比如有时候因为人手不足，有些计划好的活动没法如期进行。还有就是跟其他部门协调起来有点麻烦，有时候一个简单的文件流转都要花好几天。这些问题都需要想办法解决，不然会影响整体工作效率。
财务方面也不能忽视。今年的经费使用情况，有哪些地方超支了，哪些地方节约了成本，这些都要详细记录下来。毕竟钱不是天上掉下来的，每一笔支出都要合理合规。我曾经因为报销手续不全被扣过工资，那滋味真不好受。
最后这部分可以谈谈明年的打算。针对现有的问题，提出具体的改进措施。比如说增加志愿者队伍，提高工作效率；加强与其他医疗机构的合作，资源共享。这些想法最好能结合实际情况，别光喊口号。
写报告的时候，格式也很重要。标题要醒目，字体大小要合适，页边距留得也要恰当。要是排版乱七八糟的，看的人也会头疼。而且字迹要清晰，尤其是签名的地方，千万别潦草到认不出来。
【第8篇】护士工作述职报告示例范文900字
尊敬的各位领导、各位老师： 大家好！
很荣幸能够站在这里进行述职，回顾过去的时光，回顾这一年，在主任及护士长的领导下，在各位老师的帮助及同事的关心下，自己各方面都有了很大的进步。在这里我感谢糖尿病科这个集体，在学习工作中为我提供了展示自己的平台，使我有了更坚定的信心把护理这项工作做好！现将我工作情况做如下报告
一、在思想道德方面，同党保持高度一致，提高政治敏锐性，积极响应院里组织的各项政治活动，遵守院里的规章制度。
认真学习马列主义、***思想、邓小平论理，积极学习“三个代表”重要思想，用先进的理论、科学的思想武装自己的头脑，指导自己的工作实践，提高自己的思想觉悟，想患者之所想，急患者之所急，在平凡的工作中实践着我党全心全意为人民服务的宗旨。
二、在工作中，我严格遵守职业道德，遵守医院及科室的各项规章制度，严格无菌观念及慎独精神，积极参加医院及科室的各项活动，团结协助，同科室各位老师一起努力完成各项工作任务，做到慎言守密，保持良好的人际关系;在学习上，我深知自己不仅要有扎实的理论知识，还要有较强的临床操作技能，所以我要不断学习，自我充电，注重把理论和临床充分结合，以过硬的本领，熟练的操作能力赢得患者的信任和合作。不管是基础护理，还是各项专科操作技能。从陌生到熟悉，从熟悉到掌握，我成长的每一步都蕴含了各位老师及同事们辛勤的汗水，在我悉心努力之下各项护理工作均能独立完成。
医院定期进行护士技能操作培训，不仅提高了我们的动手能力，还强化了我们的各项操作技能，切实保证了护理工作的安全性;我本着“一切以病人为中心，以质量为核心，以安全为前提的服务理念，端正工作态度，勤奋工作，积极进取，想病人之所想，急病人之所急，需病人之所需，通过自己的努力，获得了家属及病员的一致好评，这是对我工作最大的肯定。
我知道，自己要做的工作还有很多，要学习的东西也有很多。我从来没有认为自己的目标已经实现，我们永远在路上，永远要前进。我以自己的工作为傲，我也会秉承一个护士该有的道德品质及素质，努力做好自己的本质工作。
以上便是我简短的个人述职报告，如果有什么宝贵意见希望大家能够提出。
怎么写报告81人觉得有帮助
护士工作述职报告示例怎么写
护士的工作述职报告，这是每年都会涉及的一份重要文件，说起来还挺关键的。平时大家可能不太在意，但到了年底，这份报告就显得特别重要了。做不好，领导可能会觉得你这一年没做什么事似的。所以今天来说说怎么写好它。
报告开头得有点气势，不然领导看了提不起兴趣。先简单介绍一下自己的基本情况，包括姓名、工龄、所在科室之类的，这部分得简洁明了。接着就是重点，说说这一年都干了什么。比如说护理了多少病人，处理过哪些紧急情况，有没有参与什么重大活动或者培训之类。这里要注意的是，数据最好具体一点，别光说“做了很多事”，像是“护理患者约300人次，其中危重患者50例”这样写会更有说服力。
接下来就是讲成绩了。这个部分得实事求是，既不能吹得太离谱，也不能藏着掖着。可以提到一些具体的成果，比如优化了护理流程，减少了患者的住院时间，或者是提高了护理质量评分之类的。要是有获得过表彰或者荣誉，当然也得提一下。不过这里有个小地方需要注意，有时候写的时候容易忽略掉一些细节，比如某个项目的具体效果，如果没有写清楚，就可能让领导觉得你的贡献不大。
再说说存在的问题吧。这一点也很重要，因为没有人是完美的。把自己的不足之处坦诚地写出来，反而能体现出你的真诚和责任感。比如工作中遇到的一些困难，或者是在某些环节上的不足。当然，写完这些问题后，还得给出解决办法，不然领导会觉得你只是在找借口。记得要结合实际情况，提出切实可行的办法，这样才能显得专业。
小编友情提醒：
得对未来有个规划。说说下一年的目标是什么，打算怎么提升自己，还有希望得到的支持。这一部分可以稍微展望一下未来，给领导留下一个积极向上的印象。不过这里有一点得注意，有时候写的人可能会忘记强调团队合作的重要性，只顾着说自己想怎么进步，这就有点偏了。毕竟护理工作不是一个人的事，大家齐心协力才能做好。
写报告的时候，格式也得讲究一下。标题要醒目，字体大小也要合适。正文部分段落分明，每一段都要围绕一个主题展开。语言尽量正式一些，但也不要太死板，适当的口语化能让报告更接地气。还有，检查的时候得仔细点，别遗漏了重要的内容，比如日期或者签名什么的。
