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房地产销售部述职报告范文(精选8篇)

发布时间:2025-11-05 14:40:01 查看人数:72

房地产销售部述职报告

【第1篇】房地产销售部述职报告范文950字

尊敬的各位公司领导、亲爱的同仁们:

我是xx销售部门的一名普通员工,刚到房产公司时,对房地产方面的知识不是很精通,对于新环境、新事物比较陌生。在公司领导和各位同事的帮忙下,我很快了解到公司的性质及其房地产市场有关的一些资料。作为销售部中的一员,深深感觉到自我身肩重任。作为企业的门面,企业的窗口,自我的一言一行也同时代表了一个企业的形象。所以更要提高自身的素质,高标准的要求自我。在高素质的基础上更要加强自我的专业知识和专业技能。此外,还要广泛了解整个房地产市场的动态,走在市场的前沿。经过这段时间的磨练,我已成为一名合格的销售人员,并且一向努力做好自我的本职工作。

____年,我用心配合本公司有关部分同事工作,以提高销售率为目的,在公司领导的指导下,为xx月份的销售高潮奠定了基础。最后以xx个月完成合同额xx万元的好成绩而告终。经过这次企业的洗礼和实践的检验,我从中学到了不少专业知识,也透过销售认识了许多新朋友,使自我在待人接物、行为礼仪、突发事件等各方面都比以前有所提高。

经过之前销售部对房屋执行内部认购等手段的铺垫制造出了xx火爆认购的场面。在销售部,随着新楼盘的对外销售,应对工作量的增加以及对销售工作的系统化和正规化的深入,工作显得很繁重。从开盘至今,同事们基本上每一天都要加班加点完成工作。经过一个多月时间的熟悉和了解,我立刻进入主角并且娴熟的完成了自我的本职工作。

此外在销售过程中每月的工作总结和每周例会,我不断总结自我的工作经验,及时找出弊端并及早改善。经过同事们的亲密合作,销售部在短短的三个月的时间将二期房屋全部清盘,而且一期余房也一并售罄,我想这其中也与其他销售部成员的努力是分不开的。

20xx这一年是有好处的、有价值的、有收获的。公司在每一名员工的努力下,在新的一年中将会有新的突破,新的气象,能够在日益激烈的市场竞争中,占有一席之地。

在繁忙的工作中不知不觉又迎来了新的一年,回顾这一年的工作历程,作为xx企业的每一名员工,我们深深的为我们企业蓬勃发展的热气,同事们人人努力拼搏的精神所吸引。

在新的一年来临之际,我将端正态度,一如既往的用心学习和工作,服从领导,团结同事,做好销售,为创造更高的销售业绩而努力。

谢谢大家!

怎么写报告38人觉得有帮助

在撰写房地产销售部述职报告时,得先搞清楚报告的核心是什么。既然是述职报告,那肯定是针对这段时间的工作做一个总结,既要体现工作成果,也要反映出存在的问题和改进的方向。报告的内容一般包括几个部分,第一个部分就是基本情况介绍,简单说说这段时间负责的项目、团队规模、市场环境之类的。这部分很重要,因为它为后面的具体内容提供了背景。

接着就该说到具体的业绩了。业绩这部分最好是分门别类地写,比如说销售额的增长情况,可以按月或者季度列出数字,最好能有个对比表,这样一看就知道增长了多少。还有就是客户数量的变化,新客户的开发情况,老客户的维护情况都要提一下。如果有一些特别成功的案例,也可以详细描述一下,尤其是那些超出预期的情况,这能让领导看到你的能力。

接下来就是遇到的问题部分了。这里不要藏着掖着,得实事求是地讲出来。比如在销售过程中遇到了哪些困难,是市场变化太快还是竞争对手太强?这些问题是怎么解决的,有没有什么好的办法可以推广。另外,团队管理上有没有什么问题,人员流动率高不高,团队协作怎么样,这些都是需要关注的重点。

光说问题还不行,还得提出下一步的计划。这个计划要具体,不能太笼统。比如说下个季度的目标是多少,具体的营销策略是什么,是加大广告投入还是调整销售策略。还有就是团队建设方面,有没有新的培训计划,如何提高员工的积极性等等。

写报告的时候要注意语言的准确性,但有时候难免会有些小问题。比如在写数字的时候,可能会不小心多写一个零,或者是把月份写错了,这种情况虽然不影响大意,但还是需要注意。另外,用词方面也要小心,有时候可能因为疏忽用了不太合适的词,比如把“成交”写成“成交额”,虽然意思差不多,但还是要注意避免这样的情况。

【第2篇】房地产销售的述职报告范文2050字

房地产销售的述职报告

两年的房地产销售经历让我体会到不一样的人生,特别是在万科的案场,严格、严谨的管理下的洗礼也造就了我稳重踏实的工作作风。回首过去一步步的脚印,我总结的销售心得有以下几点:

1、“坚持到底就是胜利”

坚持不懈,不轻易放弃就能一步步走向成功,虽然不知道几时能成功,但能肯定的是我们正离目标越来越近。有了顽强的精神,于是事半功倍。持续的工作,难免会令人疲倦,放松一下是人之常情,在最困难的时候,再坚持一下也就过去了;同样在销售中客人提出各种各样的异议,放弃对客户解释的机会,客户就流失了;而再坚持一下、说服一下也就成交了。往往希望就在于多打一个电话,多一次沟通。同时坚持不懈的学习房地产专业相关知识,让自己过硬的专业素养从心地打动客户。

2、学会聆听,把握时机。

我认为一个好的销售人员应该是个好听众,通过聆听来了解客户的各方面信息,不能以貌取人,不应当轻易以自己的经验来判断客户“一看客户感觉这客户不会买房”“这客户太刁,没诚意”,导致一些客户流失,应该通过客户的言行举止来判断他们潜在的想法,从而掌握客户真实信息,把握买房者的心理,在适当时机,一针见血的,点中要害,直至成交。

3、对工作保持长久的热情和积极性。

辛勤的工作造就优秀的员工,我深信着这一点。因此自从我进入易居公司的那一刻起,我就一直保持着认真的工作态度和积极向上的进取心,无论做任何细小的事情都努力做到最好,推销自己的产品首先必须要先充分的熟悉自己的产品,喜爱自己的产品,保持热情,热诚的对待客户;脚踏实地的跟进客户,使不可能变成可能、使可能变成现实,点点滴滴的积累造就了我优秀的业绩。同时维护好所积累的老客户的关系,他们都对我认真的工作和热情的态度都抱以充分的肯定,又为我带来了更多的潜在客户,致使我的工作成绩能更上一层楼。这是我在销售工作中获得的最大的收获和财富,也是我最值得骄傲的。

4、保持良好的心态。

每个人都有过状态不好的时候,积极、乐观的销售员会将此归结为个人能力、经验的不完善,把此时作为必经的磨练的过程,他们乐意不断向好的方向改进和发展,而消极、悲观的销售员则怪罪于机遇和时运,总是抱怨、等待与放弃!

龟兔赛跑的寓言,不断地出现在现实生活当中,兔子倾向于机会导向,乌龟总是坚持核心竞争力。现实生活中,也像龟兔赛跑的结局一样,不断积累核心竞争力的人,最终会赢过追逐机会的人。人生有时候像爬山,当你年轻力壮的时候,总是像兔子一样活蹦乱跳,一有机会就想跳槽、抄捷径;一遇挫折就想放弃,想休息。人生是需要积累的,有经验的人,像是乌龟一般,懂得匀速徐行的道理,我坚信只要方向正确,方法正确,一步一个脚印,每个脚步都结结实实地踏在前进的道路上,反而可以早点抵达终点。如果领先靠的是机会,运气总有用尽的一天。

一直以来我坚持着做好自己能做好的事,一步一个脚印踏踏实实的坚定的向着我的目标前行。

房地产销售的述职报告

我是销售部门的一名普通员工,刚到房产时,该同志对房地产方面的`知识不是很精通,对于新环境、新事物比较陌生。在公司领导的帮助下,我很快了解到公司的性质及其房地产市场。作为销售部中的一员,该同志深深觉到自己身肩重任。作为企业的门面,企业的窗口,自己的一言一行也同时代表了一个企业的形象。所以更要提高自身的素质,高标准的要求自己。在高素质的基础上更要加强自己的专业知识和专业技能。此外,还要广泛了解整个房地产市场的动态,走在市场的前沿。经过这段时间的磨练,我已成为一名合格的销售人员,并且努力做好自己的本职工作。

房地产市场的起伏动荡,公司于**年与**公司进行合资,共同完成销售工作。在这段时间,我积极配合**公司的员工,以销售为目的,在公司领导的指导下,完成经营价格的制定,在春节前策划完成了广告宣传,为**月份的销售高潮奠定了基础。最后以****个月完成合同额****万元的好成绩而告终。经过这次企业的洗礼,我从中得到了不少专业知识,使自己各方面都所有提高。

下旬公司与**公司合作,这又是公司的一次重大变革和质的飞跃。在此期间主要是针对房屋的销售。经过之前销售部对房屋执行内部认购等手段的铺垫制造出火爆场面。在销售部,我担任销售内业及会计两种职务。面对工作量的增加以及销售工作的系统化和正规化,工作显得繁重和其中。在开盘之际,该同志基本上每天都要加班加点完成工作。经过一个多月时间的熟悉和了解,我立刻进入角色并且娴熟的完成了自己的本职工作。由于房款数额巨大,在收款的过程中该同志做到谨慎认真,现已收取了上千万的房款,每一笔帐目都相得益彰,无一差错。此外在此销售过程中每月的工作总结和每周例会,该同志不断总结自己的工作经验,及时找出弊端并及早改善。销售部在短短的三个月的时间将二期房屋全部清盘,而且一期余房也一并售罄,这其中与我和其他销售部成员的努力是分不开的。

这一年是有意义的、有价值的、有收获的。公司在每一名员工的努力下,在新的一年中将会有新的突破,新的气象,能够在日益激烈的市场竞争中,占有一席之地。

怎么写报告63人觉得有帮助

房地产销售的述职报告怎么写

述职报告,说实话挺麻烦的,尤其是像房地产销售这种需要既讲业绩又讲过程的工作。写的时候得想清楚,既要让领导看到你的成绩,又得体现自己的努力。开头这部分,先简单介绍一下自己负责的区域或者项目,别太啰嗦,几句话就行。比如说你负责的是城东片区,这个片区有几个楼盘,每个月大概卖了多少套之类的。

接着就该说业绩了,业绩这部分最好具体点,数据很重要。比如今年一季度销售额比去年增长了多少,成交客户数量增加了多少,这些数字能直观反映你的工作成果。不过有时候数字不好记,写的时候可能会把一些小数字弄混,比如说把某个月的销售额写成另一个数字,这种小问题尽量避免,毕竟领导看报告时会比较在意这些细节。

然后就是工作方法了,这部分得突出自己的特色。可以聊聊你是怎么找到客户的,用了哪些渠道,比如线上推广、老客户介绍还是参加展会之类的。这里有个小技巧,就是尽量用事实说话,比如通过某次活动成功签约了几位客户,而不是泛泛而谈说自己的方法有多好。有时候写的时候可能会漏掉一些重要的步骤,比如忘了提到某个关键的营销手段,写完后回头检查一下比较好。

工作中难免会遇到困难,报告里也得提一提。比如说市场环境不好导致客户减少,或者竞争对手多了,这些情况都得实事求是地写出来。写这部分的时候要注意语气,不要显得太消极,可以说自己是如何克服困难的,比如调整策略,加大宣传力度之类。不过有时候写着写着可能就会忽略一些难点,比如忘记提到某个重要的外部因素,写完后多看看就能发现问题。

最后就是总结展望了。总结一下全年的工作情况,比如整体业绩如何,有没有达到预期目标。展望未来的时候可以谈谈下一年的计划,比如打算拓展新的客户群体,或者优化现有的销售渠道。写这部分的时候可能会有点模糊,比如对未来的目标定得不太明确,这就需要好好规划一下,确保每个目标都是具体的。

整个报告写完后,建议多检查几遍,看看有没有遗漏的地方,或者是不是有些地方表述得不够清晰。有时候写得太匆忙,可能会出现一些小问题,比如把某些词语写错了,或者句子不通顺。这些问题虽然不大,但也会影响报告的整体质量。

【第3篇】房地产销售工作计划报告范文650字

一、销量指标:

上级下达的销售任务30万元,销售目标35万元,每个季度7.5万元

二、计划拟定:

1、年初拟定《年度销售计划》;

2、每月初拟定《月销售计划表》;

三、客户分类:

根据接待的每一位客户进行细分化,将现有客户分为a类客户、b类客户、c类客户等三大类,并对各级客户进行全面分析。做到不同客户,采取不同的服务。做到乘兴而来,满意而归。

四、实施措施:

1、熟悉公司新的规章制度和业务开展工作。公司在不断改革,订立了新的制度,特别在业务方面。作为公司一名部门经理,必须以身作责,在遵守公司规定的同时全力开展业务工作。

2、制订学习计划。学习,对于业务人员来说至关重要,因为它直接关系到一个业务人员与时俱进的步伐和业务方面的生命力。适时的根据需要调整我的学习方向来补充新的能量。专业知识、管理能力、都是我要掌握的内容。知己知彼,方能百战不殆。

3、在客户的方面与客户加强信息交流,增近感情,对a类客坚持每个星期联系一次,b类客户半个月联系一次,c类客户一个月联系一次。对于已成交的客户经常保持联系。

4、在网络方面

充分发挥我司网站及网络资源,做好房源的收集以及发布,客源的开发情况。做好业务工作。以上,是我对xx年的工作计划,可能还很不成熟,希望领导指正。火车跑的快还靠车头带,我希望得到公司领导的正确引导和帮助。展望xx年,我会更加努力、认真负责的去对待每一个业务,争取更多的单,完善业务开展工作。相信自己会完成新的任务,能迎接xx年新的挑战。

怎么写报告94人觉得有帮助

做房地产销售工作计划报告,先说说背景,每个公司都有自己的目标,作为销售人员,就得琢磨怎么完成这些目标。比如今年公司定的业绩指标是5个亿,那咱就得把任务拆分到每个月,甚至每一周。这个过程挺关键,要是搞不清楚,后面的工作就会乱套。

开始写报告前,得先把脑子里的想法整理一下。可以先列个提纲,什么时候开盘、什么时候促销,还有哪些重点客户需要跟进,都得想清楚。比如说有个大客户,上次看房的时候态度不错,这次得抓紧联系,争取拿下这笔单子。这一步很重要,不然写起来东一句西一句,读者看了会晕头转向。

接着就是具体的执行方案了。这部分得具体点,不能光喊口号。比如说某个月要搞活动,得明确活动的主题是什么,时间安排在哪几天,预算大概是多少。要是预算超了,后面的营销费用就紧张了。还有,活动方案里最好附上一些细节,像广告投放渠道,宣传物料的设计,这些都要提前规划好。要是这些没考虑周全,到时候临时抱佛脚,事情就麻烦了。

销售,离不开数据分析。写报告的时候,得把上个月的数据拿出来看看,成交了多少套房子,平均单价是多少,客户来源主要是哪里。把这些数据摆出来,领导一看就知道情况怎么样。不过有时候数据可能不准,比如统计的时候漏掉了几笔交易,这就得仔细核对一下。要是数据有偏差,报告的可信度就会打折扣。

写报告的时候别忘了提到团队的情况。团队里的新人表现怎么样,老员工有没有遇到什么困难,这些都需要关注。如果发现某个同事连续几个月业绩垫底,就得找他聊聊,看看是不是心态出了问题,或者是方法不对。要是这些问题不及时解决,可能会影响整个团队的积极性。

小编友情提醒:

报告里还得提一提潜在的风险。比如说市场行情不好,竞争对手突然降价,这些都会影响销售业绩。面对这些情况,得提前做好预案。可以想想能不能调整价格策略,或者增加一些增值服务来吸引客户。当然,有些风险是没法完全避免的,但至少得有应对的办法。

写报告这事说起来容易,做起来难。有时候写着写着思路就断了,这时候不妨停下来喝杯茶,换个角度想想。要是实在写不出来,也可以找同事讨论讨论,说不定能激发出新的想法。不过写完之后,千万别忘了检查一遍,看看有没有明显的错误。要是发现拼写错了几个字,那就太不应该了。

【第4篇】房地产销售的总结报告范文1050字

经历了上次开盘,从前期的续水到后期的成功销售,整个的销售过程都开始熟悉了。在接待客户当中,自己的销售能力有所提高,慢慢的对于销售这个概念有所认识。从自己那些已经购房的客户中,在对他们进行销售的过程里,我也体会到了许多销售心得。在这里拿出来给大家看看,也许我还不是做的很好,但是希望拿出来跟大家分享一下。

第一、 最基本的就是在接待当中,始终要保持热情。

第二、 做好客户的登记,及进行回访跟踪。做好销售的前期工作,有于后期的销售工作,方便展开。

第三、 经常性约客户过来看看房,了解我们楼盘的动态。加强客户的购买信心,做好沟通工作,并针对客户的一些要求,为客户做好几种方案,便于客户考虑及开盘的销售,使客户的选择性大一些,避免在集中在同一个户型。这样也方便了自己的销售。

第四、 提高自己的业务水平,加强房地产相关知识及最新的动态。在面对客户的时候就能游刃有余,树立自己的专业性,同时也让客户更加的想信自己。从而促进销售。

第五、 多从客户的角度想问题,这样自己就可以针对性的进行化解,为客户提供最适合他的房子,解决他的疑虑,让客户可以放心的购房。

第六、 学会运用销售技巧,营造一种购买的欲望及氛围,适当的逼客户尽快下定。

第七、 无论做什么如果没有一个良好的心态,那肯定是做不好的。在工作中我觉得态度决定一切,当个人的需要受挫时,态度最能反映出你的价值观念。积极、乐观者将此归结为个人能力、经验的不完善,他们乐意不断向好的方向改进和发展,而消极、悲观者则怪罪于机遇、环境的不公,总是抱怨、等待与放弃!什么样的态度决定什么样的生活.

第八、 找出并认清自己的目标,不断坚定自己勇往直前、坚持到底的信心,这个永远是最重要的。 龟兔赛跑的寓言,不断地出现在现实生活当中,兔子倾向于机会导向,乌龟总是坚持核心竞争力。现实生活中,也像龟兔赛跑的结局一样,不断积累核心竞争力的人,最终会赢过追逐机会的人。人生有时候像爬山,当你年轻力壮的时候,总是像兔子一样活蹦乱跳,一有机会就想跳槽、抄捷径;一遇挫折就想放弃,想休息。人生是需要积累的,有经验的人,像是乌龟一般,懂得匀速徐行的道理,我坚信只要方向正确,方法正确,一步一个脚印,每个脚步都结结实实地踏在前进的道路上,反而可以早点抵达终点。如果领先靠的是机会,运气总有用尽的一天。

在这一年里,我不断的努力,一直保持着对工作的热情和积极性,我努力的做好自己能做好的事,在工作中不断学习,朝着我的目标前进。

怎么写报告91人觉得有帮助

房地产销售的总结报告怎么写

房地产销售的总结报告可不是随便写写就能交差的,这得有点门道。开头部分,就得先把项目的基本情况交代清楚,像是项目的名称、位置、面积什么的,都得写明白。这样能让看报告的人有个大致印象,知道你在讲哪个项目。

接下来就是重点了,要把销售的情况详细说一下。比如,总的销售目标是多少,实际完成的又是多少。这里要是能列出一些具体的数字就更好了,像销售额、销售面积、成交套数之类的。如果能和去年的数据做个对比,那就更有说服力了。不过有时候写的时候可能会忘记加上单位,比如把“万元”漏掉了,这样看起来就会显得不太专业。

在分析原因这部分,就得具体点。为什么有的项目卖得好,有的却不行?这里面肯定有很多因素,市场环境、竞争对手、客户的需求变化等等。有时候可能写着写着会把“需求”打成“需要”,虽然不影响理解,但还是要注意一下。

接着就是对策建议了。针对前面提到的问题,提出一些解决办法。比如加强宣传力度,优化户型设计,提升服务质量之类。这里要注意的是,提出的建议得切实可行,不能太虚。有时候可能会出现建议写的太笼统,像“加大推广”这种话,没有具体的操作步骤,这样的建议就没什么价值。

最后这部分,可以稍微展望一下未来的计划。比如下一阶段的目标是什么,准备采取哪些措施去实现它。这里可能就会出现一些语法小问题,像“我们计划下个季度开始执行新的营销策略”这样的句子,可能会忘记在“执行”后面加“方案”之类的词。

写报告的时候,最好能多用一些专业的术语,像“库存去化周期”、“成交转化率”这些词,能显得专业一些。不过有时候可能会不小心用错词,比如把“转化率”写成“变化率”,虽然意思差不多,但还是要注意准确性。

【第5篇】房地产销售主管述职报告范文1800字

王丹

各位领导、各位同事:

大家好!

我是来自富甲天下福郡项目的置业顾问,我叫王丹。很荣幸能有一次这样机会与各位领导分享我在福郡的工作历程。

我是____年9月21日进入到颐中公司的,到现在已经300天了,时间过的真快。回顾这近10个月的工作经历,作为颐中公司的一名员工,我深深感到受到我们颐中公司蓬勃发展的朝气和拼搏精神。还记得刚进入到福郡项目的时候自己在这还是一个新人,从沙盘说辞到户型到整套销售流程都是重新学习整理一遍。经过经理和同事们的帮助,终于让自己在各个方面有了一定的进步。刚开始工作的两个月其实自身是特别的不适应,从普宅项目到高端项目所要掌握的一切都是那么的不同。突然找不到方向感了,后来在王楠总的启发和经理的鼓励下终于有所突破,找到了方法知道应该怎样去做才是正确的。也让我的日常工作渐渐步入正轨。

一转眼新的一年来了我们又有了新的销售任务,但是由于当时开发商和客户直接的一些误会没有洽谈成功,导致很多已购房的业主情绪特别激动,并且做了很多的过激行为。以至于对销售员的情绪都有很大的影响。毛总亲自到售楼处来给予我们问候,和安慰。心理即感激又温暖,有这样的一位好的领导人我坚信,以后一定会非常的美好,问题都可以解决,所以我们不会放弃。大家在王楠总和经理的带领下努力前行,我们的业绩不是最好的但是大家都在努力迎头追赶。到了第二个季度的时候大家终于摆脱了环境的影响,可以正常接待客户了,大家很高兴,都在互相扶持,努力拼搏着。6月份我留守在售楼处帮助其他伙伴们办理剩余客户的其他手续。一干就是一个月,说实话真的很累,每一天一个人要干好几个人的活,有时客户到售楼处不明分说的就是对我一顿吼,那时心理是满心的委屈,有些坚持不住了。但是我一想到领导给予我的信任,伙伴们寄予我的期望,我必须要坚持住。每当受委屈累的.时候我都会想起我们颐中公司的九大精神,有一句话说的特别好,凡事的发生必有其因果,必有助于我。人都是要在不同环境,不同的事情中不断的磨练自己才能成长。这是对于我的一次锻炼的机会,我得好好把握让自己快速的成长起来。

____年9月21日到12月个人销售3套,____年1月到7月份个人销售洋房13套,共计:16套。总销售额10291581元,回款:7619136元。我知道这还远远不够,以后要更加的努力才行。那天王楠总找到我说由于你的表现公司毛总决定给予你提升的机会。我内心特别的激动,我特别感谢王楠总在我来的这段时间每当我迷茫的时候,她都在她繁忙的工作中抽出时间来帮助和开导我,让我很快能摆脱烦恼,努力工作。也特别感谢毛总能给予我这次能够提升的机会,在以后的工作中除了把成交客户的催款和善后工作做好,还要协助好高经理工作,把前台管理好,以下是我的工作方案。

1、严格遵守并执行公司各项规章制度,起到以身作则的带头作用。

2、协助经理搞好工作安排,制定值班人员安排表。

3、自觉遵守作息时间,协助经理搞好考勤,考核制度,严禁迟到,早退现象发生。

4、严格要求销售人员的仪态,仪表,言谈,举止,热情礼貌对待客户,提高服务质量,树立公司形象。

5、爱护公物,带头做好售楼处前台的清洁和整理工作。

6、统计日常的来电来访量,晚会分析当天接待客户情况,找出客户问题所在并解决,尽可能促进成交。

7、培养集体协作精神和工作默契,其他销售员接待客户时应积主动给予配合,对于不能成交的原因,进行分析,总结,及时的给予配合,把握机会达成成交。

8、对于新加入的成员准备项目资料,给予培训,考核,考核合格者正式上岗接待客户。

9、对于已成交的客户要跟踪客户的补定,首付,签合同,帮助客户办理好贷款以及进户的相关手续。

10、要了解周边竞品项目的情况,信息随时更新,让销售人员掌握。

销售主管的责任是要起到带头作用,要多配合经理和公司的安排工作,要团结销售人员,要有凝聚力,执行力,创新力,组织能力和指挥能力,从今天开始要更严格的要求自己,认真做好本职工作,努力弥补自己的不足之处,多学习专业知识。我的成长离不开领导的帮助和同事的支持。希望在领导的帮助和同事的支持下努力工作,取得更好的业绩,不断的提高自我。

销售主管是一段新的工作历程,是一个新的平台。充满了全新的机遇和挑战,坚持与努力会让我学习到更多专业技能。我会充满责任感的去工作,怀着感恩的心去面对接下来的日常生活。无论是从工作方面,还是为人处事,都将学习的更加成熟。

最后我想说作为颐中公司的一名员工我感到无比的骄傲和自豪。

述职/福郡-王丹

怎么写报告32人觉得有帮助

房地产销售主管述职报告怎么写

写述职报告的时候,得先弄清楚这份报告的目的。它不是普通的流水账,而是要体现你在过去一段时间里的工作成果和存在的问题。说起来简单,但做起来可得花点心思。

一开始,得把基本情况交代一下,比如负责哪个区域的销售、团队规模有多大之类的。这部分内容要简明扼要,毕竟谁也不想看一大段废话。记得要把一些关键数字写进去,像是销售额、成交率什么的,这样能让领导直观看到成绩。

接着就是重点了,讲一讲具体做了哪些事。比如说组织了多少场活动、开发了哪些新渠道之类的。这里就有点讲究了,不能光列清单,还得说说为什么这么做。要是能举几个成功的案例就更好了,尤其是那些别人想不到的办法。当然,也不能只报喜不报忧,适当提提遇到的问题也是必要的。比如市场变化太快,导致某些策略效果不如预期,这样的情况一定要坦白说出来。

对于未来的工作计划也得提前规划好。不要只是空喊口号,得有具体的措施。比如说打算拓展新的客户群体,具体怎么操作?是通过线上推广还是线下活动?这些都要说得清清楚楚。另外,团队建设也很重要,能不能提升员工的积极性,直接关系到业绩的好坏。

写报告的时候,最好能结合实际情况,用一些专业术语。比如“房源库存周转率”、“客户转化路径优化”之类的,这样显得更有深度。不过话说回来,有时候用词不当也会闹笑话。比如把“目标客户群”写成了“目标人群”,虽然差别不大,但还是会让懂行的人觉得有点不专业。

书写注意事项:

格式方面也要注意。标题要醒目,段落之间留点空隙,方便阅读。字体大小最好统一,别一会儿大一会儿小的。如果能附上几张图表就更棒了,直观的数据能让报告更有说服力。

小编友情提醒:

检查一下有没有明显的错误。有时候忙起来,难免会漏掉一些小细节。比如数字对不上、时间写错之类的小问题。不过,这些问题要是被发现,多少会影响整体的印象。所以,写完之后最好多看几遍,确保万无一失。

【第6篇】房地产销售员工辞职报告范文200字

尊敬的xx:

感谢这五个月来在房地产公司学到的东西,做人.感谢我认识的同事,朋友,和会员朋友.这里有朝气,有人情味.真的有点舍不得.我不想告诉新同事,让他们更失落.

不想告诉任何一个人,只想悄悄的来,悄悄的走.太多事情和心情,无法用笔描绘出来.只想一个人去回忆.

我是那种喜欢不断体验新的生活和工作环境.因为那样可以让我学会更多.

今天虽然走了.但我坚信天下有不散的宴席.

申请人:xx

____年10月13日

怎么写报告72人觉得有帮助

辞职报告这件事,说起来挺复杂的。尤其是房地产销售这块儿,工作压力大,业绩考核也严,想走的时候得好好琢磨怎么写。

先说格式,开头总得有个称呼,这称呼得正式,别太随便了。然后就是正文部分,要开门见山点明主题,说自己要辞职了,这点很重要。接着就要把辞职的原因说清楚,但这里可别光写个人原因,像是家里有事,身体不舒服之类的,最好结合实际情况来。比如说最近市场行情不好,销售任务重,自己实在扛不住了,这种理由就比较靠谱。

接下来就是表达感谢的部分了。在房地产销售这一行混久了,少不了同事间的互相帮忙,领导的指导和支持。所以在这儿得提一下,感谢大家一直以来的帮助。不过千万别说“一直都很感激”这种话,显得有点空洞,不如具体点,比如“感谢领导在业务上的耐心指点”。

结尾怎么写?

态度要诚恳,表示会做好交接工作,保证不影响公司的正常运营。这里有个小细节需要注意,有些人在写交接工作时会说“所有的工作都会交接清楚”,这话听着就有点不踏实,不如改成“尽可能地把所有工作都交接清楚”,这样更稳妥些。

还有一个地方容易被忽略,那就是联系方式。有些人觉得辞职了就没必要留联系方式了,其实不然。有时候离职后公司还有些事情需要联系你,比如退押金、结算工资什么的,留个联系方式方便双方沟通。

小编友情提醒:

记得检查一遍有没有错别字什么的。有些人写完就直接交了,结果发现里面有几个明显的错误,这就有点尴尬了。检查的时候不光看文字,标点符号也不能放过,尤其是逗号和句号,有时候一个标点不对劲,整句话的意思就变了。

【第7篇】大学毕业生房地产销售实习报告范文3600字

大学毕业生房地产销售实习报告范文

当我迈进大学生活的最后一个年头,站在我们面前的就是那个向往已久的工作社会,我们的心已经开始飞进那里。我们高兴、我们兴奋,因为我们终于可以在这个巨大的舞台上展现自我,但我们还需要时间去了解这个社会。学校为了把我们平稳的送上社会的大舞台,为适应今后的社会工作奠定基础,同时完成大学教育的最后一个重要环节,专门安排了我们毕业实习。

由于对房地产销售十分感兴趣,所以我来到德汇营销租赁有限公司进行实习工作。实习是以独立业务作业方式完成的。实习的内容只要有两个:一个是户外广告的招商,另一个是房产销售——置业顾问。现在实习已经结束,回头总结我的实习报告,感到十分的欣慰。它使我在实践中了解了社会,让我们学到了很多在课堂上根本就学不到的知识,也打开了视野、增长了见识,为我即将走向社会打下坚实的基础。基本上达到了学校要求的实习目的。为了表达我收获的喜悦,我将主要以房产销售工作来谈我的实习体会。

德汇营销租赁有限公司是____年6月经国家批准,由具备资深、卓越专业能力的成功人士钱金耐创建的德汇实业集团的分属子公司,是具有专业资质的房地产企业。公司秉承“德载重任,汇铸永恒”的经营宗旨,坚持“两种经营模式”销售策划运作的独创理念,力求使每个开发项目达到人与环境的天人合一。

公司的主要业务是专业从事房地产开发项目的全程策划、楼盘整合营销、推广等,是乌鲁木齐市纳税先进单位。公司成功策划销售了多个楼盘,如:德汇国际广场,德汇大酒店,新疆图书批发城,火车头国际采购基地,温州大酒店等,电视、报纸进行过多次全方位报道,公司现拥有优秀的房地产和市场营销精英及管理人员。公司旗下的火车头国际采购基地,以整体团队形成从定位、设计、推广和行销四位一体介入地产开发全过程,提供项目开发中的专业整合服务,保障项目运营中众多环节精准实施,从而创造集成最大绩效,推动服务之伙伴企业形成强大的可持续市场竞争能力。我就是从这个部门开始我的实习生涯的。

我实习工作分为两个阶段,前一个阶段是在销售部做户外广告的招商工作,工作内容是主动寻找客户,给客户讲商铺的地理位置和价格等,如果客户有意就和约谈判。后一阶段就是在售房部做置业顾问,工作的主要内容是接待客户,给顾客介绍楼盘的信息,并帮助客户计算房屋的总价。帮助他们更好的了解整个楼盘的情况。同时给顾客提出一些我们自己的见解。有时配合办公室人员处理日常工作。下面是我画出的两个工作的业务流程图和楼盘销售基本流程图。户外商铺招商的业务流程:寻找顾客——合约访谈——谈判——客户追踪——签约——售后服务。房地产销售的业务流程:寻找顾客——现场接待——谈判——客户追踪——签约——入住——售后服务。

通过近两个月的实习,基本上掌握了公司的工作流程,并且能够独立的完成工作。并能独立的计算房屋总价、签定商品房买卖合同。如:维修金=总房款*2%、产证费=300、契税=总房款*3%、保险费=贷款额*0.05%*年限、交易印花税=总房款*0.03%等等。还有了解到在一个公司上班工作态度是非常重要的,一般老板都喜欢工作努力的员工。与同事的相处也是非常重要,因为一个公司就是一个团队,一个项目的完成是需要一个好的团队共同完成的,如果没有一个和睦、团结的团队,项目是不能顺利完成的。通过这两个月实习发现公司在营销过程中也存在一些问题,下面我主要以在房产销售过程中发现的问题来谈谈我的看法。

一由于销售人员对产品不熟悉、对竞争楼盘不了解、迷信自己的个人魅力等原因导致产品介绍不详实。解决的办法是:楼盘公开销售以前的销售讲习,要认真学习,确实了解及熟读所有资料。进入销售场时,应针对周围环境,对具体产品再做详细了解。多讲多练,不断修正自己的促词。随时请教老员工和部门主管。端正销售观念,明确让客户认可自己应有尺度,房屋买卖才是最终目的。

二由于现场繁忙,没有空闲、自以为客户追踪效果不大、销售员之间协调不够,同一客户,害怕重复追踪原因未做客户追踪的解决办法:每日设立规定时间,建立客户档案,并按成交的可能性分门别类。依照列出的客户名单,大家协调主动追踪。电话追踪或人员拜访,都应事先想好理由和措词,以避免客户生厌。每日追踪,记录在案,分析客户考虑的因素,并且及时回报现场经理,相互研讨说服的办法。尽量避免电话游说,最好能邀请来现场,可以充分借用各种道具,以提高成交概率。

三由于客户对产品不了解,想再作比较、同时选中几套商铺犹豫不决、想付定金,但身边钱很少或没带,喜欢却迟迟不作决定的解决办法:针对客户的问题点,再作尽可能的详细解释。若客户来访两次或两次以上,对产品已很了解,则应力促使其早早下决心。缩小客户选择范围,肯定他的某项选择,以便及早下定签约。定金无论多少,能付则定;客户方便的话,应该上门收取定金。暗示其他客户也看中同一套商铺或商铺即将调价,早下决定则早定心。

四由于客户是销售人员的亲朋好友或关系客户、不同的销售阶段,有不同的折让策略而出现客户间折让不同。解决办法:内部协调统一折扣给予的原则,特殊客户的折扣统一说词。给客户的报价和价目表,应说明有效时间。尽可能了解客户所提异议的具体理由,合理的要求尽量满足。如不能满足客户要求时,应耐心解释为何有不同的折让,谨请谅解。态度要坚定,但口气要婉转。

五由于签约人身份认定,相关证明文件等操作程序和法律法规认识有误、签约时,在具体条款上的讨价还价(通常会有问题的地方是:面积的认定,贷款额度及程度,工程进度,建材装潢,违约处理方式,付款方式……)、客户想通过挑毛病来退房,以逃避因违约而承担的赔偿责任而出现的签约问题的解决办法:仔细研究标准合同,通晓相关法律法规。兼顾双方利益,以‘双赢策略’签订条约细则。耐心解释,强力说服,以时间换取客户妥协。在职责范围内,研究条文修改的可能。对无理要求,应按程序办事,若因此毁约,则各自承担违约责任。

在以前我总是盼望早点到社会参加工作,因为我总觉得工作是一件很容易的事,可是当我离开校园,真的进入社会实习后,才真正体验到工作并不是想象中的那样,它不是一件容易的事。每天早上都要按时起床,坐公交车去上班,到下午八点才能回家。在工作中也不能有丝毫的马虎,没有机会让自己犯错误,所以每天都要打起精神工作。身边都有同行在看着你。

一开始上班的时候,我的心情激动、兴奋、期盼、喜悦。我相信,只有我认真学习,好好把握,做好每一件事,实习肯定会有成绩。但后来很多东西看看简单,其实要做好它很不容易。记得我工作的第一天,什么事情都不会,工作不知道怎么展开。后来还是通过自己的观察和模仿,才慢慢上手的。经过这次实习,我有以下体会:

首先,在还没有进公司之前就要认真了解公司的整体情况和工作制度。这样才能有足够的信心,成功的机会也大一些。同时这也是给以后的工作做准备,以后工作起来才能得心应手。

其次,要学会怎样与人相处和与人沟通。只有这样,才能有良好的人际关系。在快乐的气氛下才能顺利的完成工作,工作起来才能得心应手。与同事相处一定要礼貌、谦虚、宽容、相互关心、相互帮忙和相互体谅。不要与上司发生口角。新进的员工一定要多做事,如日常的办公室清洁问题。以前在学校,下课后就知道和同学玩耍,嘻嘻哈哈、大声谈笑。在这里,可不能这样,因为,这里是公司,是工作的地方,是绝对不允许发生这样的事情的。工作,来不得半点马虎,否则就会出错,工作出错就会给公司带来损失。于是,我意识到:自己绝不能再像以前那样,要学会像这里的同事一样严肃、认真、努力地工作。

再次,我来谈一谈对房地产销售在感性上的认识。虽然我呆的时间不长,但德汇营销租赁有限公司的人员却说我们恰逢其时,因为这一阶段正是一年中他们业务较忙的时段,每年夏天他们都是“天大热,人大干”。每当他们有业务时,我们都随同一起去参观、了解。通过实际的接触,我对房地产销售的认识更深一层。

最后,我再来谈一谈对房地产销售这一行业的感触。人们常说:“隔行如隔山。”原先我一直认为我们上课是非常得辛苦,但通过这一次短暂的实习,我认识到其实每行每业都是很辛苦的,只是形式上有所不同。同时,我也非常感谢德汇营销租赁有限公司的所有人员,在实习期间,他们对我接待热情,有问必答,使我们的实习真正是达到了预期的目的。实习很快就结束了,虽然时间短暂,但从中获取的收益颇大。希望以后还能有这样的实习机会,并且时间能适当的长一些,这样取得的成效会更大、更多。

总得来说在实习期间,虽然很辛苦,但是,在这艰苦的工作中,我却学到了不少东西,也受到了很大的启发。我明白,今后的工作还会遇到许多新的东西,这些东西会给我带来新的体验和新的体会。因此,我坚信:只要我用心去发掘,勇敢地去尝试,一定会能更大的收获和启发的,也只有这样才能为自己以后的工作和生活积累更多丰富的知识和宝贵的经验。

怎么写报告82人觉得有帮助

写大学毕业生房地产销售实习报告的时候,得先把心里想表达的东西整理清楚。开头这部分很关键,要写明实习的时间地点,还有具体负责的工作内容。比如,你是在某家房产中介公司实习的,主要负责接待客户、带看房源,还要协助完成一些销售数据统计。

接着就是详细描述工作流程,这部分要具体到每个环节。比如带客户看房时,要提前了解房源信息,包括面积、楼层、朝向、价格这些基本要素。跟客户交流的时候,要根据他们的需求推荐合适的房子,这个过程中可能需要多次调整方案。记得要记录每次带看的情况,这很重要,因为后续可能还会联系这些潜在客户。

数据统计这块也不能忽视。每天的客户来访量、成交情况都要记下来,月底还要汇总分析。这不仅能帮助公司了解市场动态,对自己提升业绩也有很大帮助。如果能发现一些规律,比如周末客户更多,或者某个地段的房子特别受欢迎,那就能更有针对性地开展工作了。

还有就是团队合作的部分。房地产销售不是一个人的事,平时要多跟同事沟通,分享经验和技巧。有时候一个成功的案例背后可能是整个团队的努力。另外,客户资源也是可以共享的,大家相互帮忙才能提高效率。

写报告的时候,语言得符合职场环境的要求。既不能太随意,也不能太过正式。比如,用词要恰当,避免口语化太严重。像“挺不错”的说法就不太适合放在这里,改用“较为满意”会显得更专业一点。不过有时候写报告时,难免会出现一些小疏忽,比如把“客户反馈”写成了“客户反应”,虽然意思差不多,但仔细一看还是有区别的。

书写注意事项:

关于格式问题,建议按照公司的要求来排版。标题字号要统一,段落间空一行,这样看起来整洁有序。要是没有固定模板,自己也要有个大致的框架,比如先写基本情况,再写工作内容,最后附上个人感悟之类的。如果公司有现成的表格或者文档,最好照着填,这样能减少很多麻烦。

小编友情提醒:

写完之后别急着提交,最好找同事或者前辈看看。他们可能会提出一些修改意见,比如某些地方表述不够清晰,或者有些数据没写全。听从建议进行调整后,再正式交上去。毕竟第一次写这种正式文件,难免会有不足之处,多请教别人总是没错的。

【第8篇】房地产销售主管竞聘报告范文4000字

房地产销售主管竞聘报告范文

竞聘报告又称竞聘演讲稿、竞争上岗演讲稿、竞聘书,是竞聘者在竞聘会议上向与会者发表的一种阐述自己竞聘条件、竞聘优势,以及对竞聘职务的认识,被聘任后的工作设想、打算等的工作文书。下面是小编整理的房地产销售主管竞聘报告范文,供大家学习和参阅。

房地产销售主管竞聘报告范文1

尊敬的各位领导:

大家好!

我叫xxx,是公司的改革浪潮把我推上了今天这个讲台,我竞聘的职位是经营部经理,站在这里竞聘,既在自己的意料之外,又在自己的意料之中,意料之外是我没有当领导的经验,意料之中是我相信自己的优势。正因为没有当过领导,便少了一些为官的禁锢,一张白纸好为大家、也为自已勾画一幅理想的蓝图,我愿意为这张蓝图付出辛勤和汗水。

在营销部门工作了五年,对全省的水泥行业有了一定的认识,我省现有水泥企业237户,年生产能力为2693万吨,我公司经过了四十多年的发展,占有一定的品牌优势、质量优势和区位优势。近年来,随着水泥市场风起云涌的变化,竞争日益加剧,公司面临着生存和发展的双重压力。因此,营销工作必须在思想观念、内部管理和营销方面实现根本性的转变。

基于上述思考,假如我能担任经营部经理,我的设想是:转变一个观念、培养二个意识、实现三个目标。具体来说:

一是转变营销观念。目前的经营理念还停留在由卖方市场向买方市场过渡的推销阶段,虽然名称叫营销经理部,但仍然只“销”,不“营”。因此,树立以客户为中心,以顾客需求为导间的现代营销观念势在必行。

二是培养大局意识和法律意识。一切工作要以大局出发,坚决服从企业的改革大局,贯彻执行公司方针目标,培养营销队伍观全局、想全局、顾全局、揽全局的意识和能力。同时,在法律的框架下规范营销行为。因为,在依法治国、依法治企的大背景下,法律行为与人们的生活、工作息息相关,对于营销人员尤是如此,例如:目前的营销人员对法律中的诉讼时效理解出现偏差,导致过早的放弃诉讼时效,失去货款回笼的最后一道法律保护屏障。所以,对营销人员进行有针对性的法律知识培训,提高法律意识,既可以保护本企业的合法权益,又可运用法律知识为企业挽回不必要的经济损失。

实现三个目标的内容是:

1、 建构营销网络。在做好昆明水泥市场的同时,营销网络向地州辐射。以新中标的水麻路、平锁路、永武路等公路建设为切入点,分别设立滇东北片区和滇南片区办事处,以溪洛渡、问家坝、小湾电站为突破口,抢占62·5级和特种水泥等高端市场,利用营销网络覆盖全施<娌ⅰ⑹展旱刂葜行∷泥厂,进行技术改造,兴建粉磨站, 实现产品的战略扩张。

2、建设营销渠道。结合中间商营销和直销两条渠道来达到更多的细分市场,增加市场覆盖面,作到优势互补,规避市场单一带来的经营风险,克服“以量定价”的弊端。

3、资源优化配置。对营销人员进行一次彻底的摸底调查,根据其特长、能力安排合适的工作岗位,实现人尽其才、人尽其力、人尽其用。用真情和爱心去善待每一位同事,充分尊重他们的人格,营造出愉快、和谐的工作氛围,真正产生 “人心齐、泰山移”的效果。

今天的竞聘,我的态度是:不怕失败,因为我本来就不是经理, 但我更希望成功,因为我们大家都希望公司的明天比今天更美好。

最后,以一幅对联来结束我的演讲,上联是“胜可喜,宠辱不惊看花开。”下联是“败无悔,去留无意随云卷”,横批是“继续工作”。

房地产销售主管竞聘报告范文2

尊敬的领导,亲爱的同事们:

大家好!

“一年一度秋风劲,不似春光,胜似春光!”在天高气爽的金秋时节,很高兴与大家相聚一堂。我的名字叫xxx,喜欢运动,爱好读书,“勤奋、踏实、认真、积极”是我的处事态度,“没有比人更高的山,没有比脚更长的路”是我的人生格言!是一名销售员,我竞聘的职位是销售主管!

在竞聘之前,我不止一次考虑过——主管是什么;主管做什么;我,做主管,为什么;怎么做?首先,主管是什么?我觉得,销售主管,顾名思义就是以销售为主,协助管理。其次,主管做什么?主管,首先是一名优秀的销售员,自身销售能力过硬,业绩突出;其次,是销售经理的好帮手,严以律己,认真执行;再次,是销售同事的知心人,促进成交,创造佳绩!主管的职责简而言之就是:帮领导排难,为同事解忧,上情下达,下情上禀!协助领导使得销售团队亲密协作,销售战车隆隆向前。最后,我,做主管,为什么,怎么做?

高尔基曾经说:“一个人追求的目标越高,他的能力就发展的越快,对社会就越有益!”我不是给我阳光,我就想灿烂的那种人,但我相信:烈火才能炼真金!从____年初进入房地产行业,至今已经三年了,三年的风风雨雨,似乎早已应该习惯了波澜不惊,但我的梦想始终鲜活!每天醒来我都会对自己说:新的一天开始了!新的一天要有新的收获!

前进的道路并是一帆风顺的。三年来,在工作中,同大家一样,我曾经被误解,遭埋怨,委屈的泪水曾经不止一次流过!但甜蜜的是我是确实成交后的欢乐!留在心田深处的是客户满意的笑容和由衷的感谢!

因为,我爱生活,更热带自己的工作。坎坷与荆棘相伴,笑语与欢歌一路,在风雨中,禾苗茁壮成长,我成长成熟销售时,把客户当亲人;成交后,把客户当朋友,在客户的眼中,我不再是推销员,而是给他们帮忙,为他们提供便利的朋友!我尽己能,为他们排忧解难,“以心换心”,他们为我带来了更多新的朋友,我们一起分享成功的喜悦!

我庆幸自己属于这样一个上进、团结的集体,一个热情四溢的团队!如果我的愿望能够实现,我将和大家一道,在领导的英明指挥下,用自己的热情与汗水,创造更佳业绩,共创美好明天!谢谢大家!

当然,如果未能成功,我决不气馁,我将继续努力,以更大的热情投入工作中,我坚信:“机遇总是青睐有准备的'人。”

房地产销售主管竞聘报告范文3

尊敬的各位领导、各位评委:

大家好!

首先我要感谢公司领导为我们提供了这样一个直抒胸意、畅谈心声的舞台,站在这里,对我来说既是一种考验,也是一种信任。

下面,我简单地向各位领导和评委汇报一下我的个人情况。

我叫xxx,今年28岁,大专学历,xx年毕业于xxx(学校名称)国际贸易公共关系专业。我xxx年到本公司工作,____年之前在公司从事销售工作;____年至今担任项目销售部副经理。工作中,我总是兢兢业业、勤勤恳恳,认真做好领导部署的每项工作,并多次受到公司领导和同事们的肯定,获得(荣誉称号由客户自己添加)等多个荣誉称号。

经综合权衡,我认为我具有以下几点竞聘优势:

第一, 我具有扎实的理论知识。

大学时我读的是国际贸易公共关系专业,几年的大学学习,为我 积累了扎实的理论知识。参加工作以来,我经常利用业余时间加强学习,并参加各种培训,这使我的专业知识更加扎实,更加丰富。我想,我具备了做好项目销售经理所要求的专业理论素质。

第二, 我具丰富的营销经验。

我在公司工作已经x年了。x年中,我从做销售员到现在的销售副经理,所从事的工作都与销售有关,这为我积累了丰富的营销经验。人们常说:经历也是一笔财富。我想把我这些经历整合成一种优势,并在以后的工作中加以运用。

第三, 我具有较强的组织、协调和管理能力。

工作中,我识大体,顾大局,处理问题较为周全,工作认真负责。具有团结同事,正确处理与领导和其他同事的关系的素养。同时,副经理的工作,也使我积累了丰富的管理经验。使我对制度建设、员工管理和营销策略等方面,有了更为深刻的理解。我想,在担任项目营销经理时我能够得心应手、游刃有余,能够更快、更好的干好这项工作。

房地产销售主管竞聘报告范文4

尊敬的各位领导、各位评委,人们常说:心有多大,舞台就有多大。在这里,我想在项目销售经理这个大的舞台上自由发挥。如果竞聘成功我将切实做好以下工作,顺利实现销售90套房子的任务!

第一、加强管理,打造一支有凝聚力、有战斗力的营销团队。

凝聚力和战斗力,是一个团队生存和发展的灵魂,是圆满实现销售任务的根本保障。一个有凝聚力强、战斗力强的营销团队,能够激发每位成员的斗志,并在较短的时间内实现销售业绩的提升。所以,我将加强管理,强化对营销人员的培训,并尽力打造一支战斗力强、凝聚力强、吃苦耐劳、敢于拼搏的高素质营销队伍,尽快提升公司的销售业绩。

第二、充分了解市场,做好营销计划。

市场是公司发展的方向,公司的一切决策应根据市场的变化制定。为此,我将通过市场调查等各种方式,充分的了解购房群体的年龄特点、收入状况;并充分了解北京各大房地产公司的销售情况,吸取他们好的营销方法。同时,针对房地产公司和消费人群的特点,制定科学详细的营销计划,认真落实各项制度,使销售业绩再上一新的台阶。

第三、提高服务质量,增强销售的软实力。

我将树立全新的服务理念。将所有工作始于客户需求,终于客户满意,一切服务紧紧围绕客户需求开展,并致力于提供超越客户期望的服务。一切服务先于需求而动,以满意服务赢得客户。要遵循客户导向的原则,为客户提供最优的质量和最优的服务,以客户就是上帝为宗旨,搞好整体服务水平,增强销售的软实力。

第四、广泛培养社会关系,努力提高销售业绩。

当今时代,关系也是一种资源,拥有广泛的社会关系,能够使公司的销售业绩提升。竞聘成功后,我将充分利用当前的关系网络,千方百计提高销售业绩。我想通过我的努力,xxx(日期)内实现销售90套房子的目标将不是梦想!

第五、加强学习,提高自身素质。

“逆水行舟,不进则退”,今天的社会是一个各方面飞速发展的社会,更是一个学习的社会,不学习终将被时代的浪潮淹没。对于我们每天要面对各种人物的营销人员来说,更应该不断的学习,不断的提高自己。在今后的工作中,我不仅要加强管理、营销、人际关系、口才等知识的学习,还要关注国家的大政、方针、政策,紧跟时代的发展潮流。只有这样,才能不被时代所淘汰,才能做好项目销售经理这项工作。

“雄关漫道真如铁,而今迈步从头越”。尊敬的各位领导、评委们,以上是我向你们汇报的简要情况。空谈误事,如果承蒙大家的厚爱,让我走上这个岗位,我将不遗余力地做好本职工作,以出色的业绩回报大家的厚爱!

谢谢大家!

怎么写报告91人觉得有帮助

房地产销售主管竞聘报告怎么写

竞聘报告这类东西,说到底就是把自己这几年的工作经历和成绩好好梳理一遍,再把未来的计划说清楚。开头得先把背景交代一下,比如说你是哪个部门的,做过哪些项目,业绩怎么样。这部分很重要,因为这是评委了解你的基础。

写业绩的时候,最好能用具体数字说话。比如去年销售额增长了多少百分比,团队管理的具体成效是什么样的。要是业绩特别亮眼,可以稍微多花点笔墨描述一下,但别太啰嗦。记得要把功劳归到团队身上,这样显得大气。当然,该突出自己的贡献也得提出来,比如说某个关键决策是你提出的,结果特别好。

接下来就要谈未来规划了。这部分需要结合公司实际情况,提出一些切实可行的想法。比如针对目前市场情况,可以考虑加大线上推广力度,或者优化客户跟进流程之类的。记得要把方案细化,最好能列出几个步骤,让人觉得靠谱。如果能引用一些行业内的先进做法就更好了,这能体现你对行业的理解。

写报告的时候,语言得正式一点,但也不能太死板。可以适当加入一些生动的例子,让评委对你留下深刻印象。不过,有时候写作者可能会不小心写错字,比如把“目标”写成“目表”,虽然不影响理解,但还是要注意检查。还有,有时候句子会有点啰嗦,像“我们团队经过长期努力,终于取得了不错的成果”这种,其实可以简化为“团队努力取得成果”。

小编友情提醒:

报告里最好能体现出你的责任心和积极性。比如说遇到困难的时候,你是怎么想办法解决的,对未来工作有什么样的期待之类。态度积极一点,会让评委觉得你是个值得信赖的人选。当然,报告长度得控制好,别太长,大概五六页纸就够了,太多反而容易让人记不住重点。

房地产销售部述职报告范文(精选8篇)

在撰写房地产销售部述职报告时,得先搞清楚报告的核心是什么。既然是述职报告,那肯定是针对这段时间的工作做一个总结,既要体现工作成果,也要反映出存在的问题和改进的方向。报告的内容一般包括几个部分,第一个部分就是基本情况介绍,简单说说这段时间负责的项目、团队规模、市场环境
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