【第1篇】精选财务述职报告范文850字
精选财务述职报告范文
为了加强单位的财务管理，提高会计工作水平，进一步规范财务管理制度和内部控制制度，根据市局《开展林业系统财务检查工作实施方案》的通知精神，我站于____年6月15日对本单位进行了财务自查。重点对项目资金的使用、财务收支情况、财务基础工作情况、财务制度建立及执行情况等进行自查。现将自查情况汇报如下：
一、基本情况
我站现有工作人员三人，自林业局直管后，积极理顺财务关系，设立了事业单位帐户，指定蒋文明同志为财务人员。从自查情况看我单位都能严格按照《会计法》和相关会计准则的规定，认真执行国家规定会计制度，依法设置帐薄，根据实际发生的经济业务事项，及时、真实、准确的填制凭证登记会计帐薄，较好地坚持财务“一支笔”的审批制度和复核制度，按照规定保管会计档案，并建立完善的内部控制制度和监督制度，无设立小金库的现象。凭证装订整齐，现金日记账做到日清月结，账款、帐实相符。截止目前，收入为33570元，主要为森林防火定向捐资，支出为26689.5元，其中办公费8231.5元，生活费9777元，车费4566元，烟酒副食819元，劳务费330元，电费246元，补植退耕还林苗木款500元，购买医疗保险2220元。
二、自查中存在的不足
一是主要表现为收入发票不规范，实为白条收费。
二财务管理水平有待提高，要建立完善的财务制度，并在执行中认真遵守。
三、建议
1、加强学习，提高认识。加大对财务人员教育是的力度，组织全体财务人员进行会计知识的学习，并加大对《会计法》等制度法规的宣传力度，强调会计核算的重要性，认真落实到平常的执行中。另一方面打击违反会计行为，维护会计法律法规的“刚性”约束。
2、做好财务基础工作，提高财会人员的责任感。要不断加强理论知识学习，从各方面提高财会人员的自身素质，增强责任感。加强各级间的沟通和协调，切实帮助基层解决实际问题。
3、实行站帐局管。收支票据每月送局财会部门保存，便于财务档案管理。
4、发票问题，要求局能够提供正规收费发票及收费项目，如果林业站无收费权力，应明令禁止，如果林业站无收费权力，应明令禁止，避免基层人员犯错误。
怎么写报告23人觉得有帮助
财务述职报告的撰写其实是一种总结和自我审视的过程，尤其对于从事财务工作的朋友来说，这不仅是对过去一段时间工作的回顾，也是对未来工作的规划。写好这类报告需要一定的专业素养，同时也得结合个人的实际工作经历。
在开始动笔前，最好先梳理一下自己的工作内容。比如，这个季度公司的资金运转情况怎么样，有没有遇到什么突发状况，又如何解决的？这些问题都值得好好思考。如果能从日常工作中提炼出一些亮点，那报告就会显得更有价值。不过有时候，人们会因为想把事情描述得全面些，结果反而弄得条理不清。比如，有人会在报告里一股脑儿地堆砌数据，却忘了给读者一个清晰的整体印象。这样的报告就容易让人看了半天还摸不着头脑。
书写注意事项：
财务报告中少不了数字的支持。这些数字不仅要准确无误，还需要配以简明扼要的分析。举个例子，当提到某项成本下降了15%的时候，不妨进一步解释背后的原因，是因为优化了供应链管理，还是因为调整了生产流程？然而，有些人在做这项工作时，可能会忽略细节的重要性。比如，有的报告里只写了“成本下降”，却没有具体数字支撑，这样就很难让读者信服。
还有就是语言表达的问题。财务报告不同于文学作品，它追求的是简洁明了。但有时候，写作者可能为了显得专业，故意使用了一些复杂的词汇，结果反倒让报告变得晦涩难懂。例如，“公司营收呈现正向波动”的说法，不如直截了当地说“公司营收有所增长”来得直接。当然，这也可能是无意间的疏忽，毕竟谁都有可能一时忘记最简单的表达方式。
小编友情提醒：
记得检查一遍报告是否遗漏了重要事项。有时候，因为工作太忙，写作者可能会忽略掉某些关键环节，比如未提及某个项目的进展，或者没有反映团队合作的情况。一旦发现这样的问题，就要及时补上，否则就会影响报告的整体质量。
【第2篇】最新保险公司财务经理述职报告范文2100字
____年，我在公司的正确领导和同事的支持下，按照总体工作部署和目标任务要求，以科学发展观为指导，认真执行公司的工作方针政策，围绕中心，突出重点，狠抓落实，注重实效，在自己分管工作方面认真履行职责，较好地完成自己的工作任务，取得了一定的成绩。现将我这一年来的工作情况向各位简要汇报如下：
一、加强管理，有效管控财务
做为公司财务经理，我根据年初工作计划，认真做好对内日常财务管理，对外工商、财务对接工作。
(一) 建章立制，完善核算管理
一是做好基础工作，按时上交报表。进一步加强日常财务工作的管理，完善财务规章制度和岗位职责。我在年加大财务基础工作建设，从粘贴票据、装订凭证等最基础的工作抓起，认真审核原始票据，细化财务报账流程。按照保险公司的精神与《保险公司管理制度》、《票据及财务印鉴的管理制度》、《会计档案保管制度》等，将内控与内审相结合，每月终结都要进行自查、自检工作，逐步完善我的财务管理体系。
二是组织财务活动，处理财务关系。财务部每天都离不开资金的收付与财务报帐、记帐工作，这是财务部最平常最繁重的工作。____来，我及时为各项内外经济活动提供了应有的支持，基本上满足了各部门对我部的财务要求。公司资金流量一直很大，现金流量巨大而繁琐，我本着“认真、仔细、严谨”的工作作风，各项资金收付安全、准确、及时，没有出现过差错。公司的各项经济活动最终都将以财务数据的方式展现出来。在财务核算工作中我尽心尽力，认真处理每一笔业务，为公司节省各项开支费用尽自己的努力。
三是规范资金管理，提高专业能力。近年来，随着公司精细化管理水平的不断强化，对财务管理也提出了更高的要求。我以此为契机，根据财务管理的特点以及财务管理的需要，及时制定公司《固定费用管理办法》、《资金预算管理办法》等一系列相关制度，从而使每项工作有计划、有落实、有监督、有考核。在费用控制方面：
1.采取定额包干的方式，将手机费、电话费、办公费、车辆油料费、维修费、线路巡视费等定额控制，节约归已、超支自负，培养了职工的节约意识。
2.采取预算审批的方式，对定额以外的费用，必须先层层审批，没有审批发生的费用，一律不予报销。在现金预算方面，为提高现金预算的准确性，在实际支付时做到，没有现金预算项目的不予支付，超预算支付标准的不予支付，从而提高了现金预算意识。在职工借款还款方面，规定了借款必须于发生当月还款，确实起到了降低借款数额，减少资金占用，避免呆帐发生的积极作用。通过预算管理这一有效的管理手段，职工的规范意识进一步增强，从而有力地带动了财务其他各项工作的开展。
全年财务核算工作，资金的结算与安排、费用的稽核与报销、会计核算与结转、会计报表的编制、税务申报等各项工作开展都能及时有效的完成。
(二) 统筹兼顾，规整资金管理
按月及时与销售部的销售提成表进行审查核对，保障销售数据的核对无误。
对存放的付款合同进行集中的归档管理，并建立合同台帐。按部门对合同的类别、名称、签订单位、合同金额、付款时点及金额、执行情况等做出详细准确的反映。
(三)及时足额，保证税款缴纳
正确计算营业税款及个人所得税，及时、足额地缴纳税款，积极配合税务部门使用新的税收申报软件，及时发现违背税务法规的问题并予以改正，保持与税务部门的沟通与联系，取得他们的支持与指导。全年公司共缴纳税款80万元。
二、工作中的不足
回顾一年的工作，工作中的风风雨雨时时在眼前隐现，我不仅能在工作时埋下头去忘我地工作， 吃苦耐劳，富有团队合作精神，具有一定的协调和交际能力，且面对困难从不气馁，能够冷静、果断和全面的去处理，有着强烈的上进心和永不服输的干劲。虽然在工作上取得了一定成绩，但同时，我也清醒地认识到自己的不足，主要是日常工作中缺乏主动深入发掘的精神，对工作提出合理化建议时，缺乏深度和全面。
三、工作计划
(一)加强学习，提高自身素质。今后，我要继续加强学习，掌握做好财管工作的基本知识和技能，提高自身工作本领，努力按照政治强、业务精的复合型高素质的要求对待自己，做到爱岗敬业、履行职责、公正公平、廉洁自律。
(二)强化管理，提高综合素质。贯彻“以人为本”的管理思想，做好员工的工作，制定合理的学习教育规划和切实可行的措施，在不影响正常业务工作的前提下，积极开展财务人员的思想政治工作和学习教育活动，整顿思想，增强工作责任心，学习有关规章制度和业务知识，提高业务技能和综合素质。
今年，我认真努力工作，虽然在政治思想和业务知识上有了很大的提高，取得了较好的工作成绩，但是与上级领导的要求相比，还是存在一些不足和差距，需要努力提高和改造。今后我要继续加强学习，提高自身综合素质，围绕财管工作的目标任务，以科学发展观的要求对照自己，衡量自己，以求真务实的工作作风，以创新发展的工作思路，奋发努力，攻坚破难，把各项工作提高到一个新的水平，为保险公司的发展做出自己应有的贡献。
以上是我的述职报告，请各位领导评议，欢迎对本人工作多提宝贵意见，并借此机会，向一贯关心、支持和帮助我工作的各位领导和同事表示诚挚的谢意。
保险公司财务经理述职报告
怎么写报告35人觉得有帮助
在撰写保险公司财务经理的述职报告时，需要结合自身的实际工作情况，将日常管理、财务分析、团队协作等方面的内容有机融合起来。这类报告通常会涉及公司的运营状况、财务指标的变化趋势以及未来的发展规划等内容。
首先，报告开头应当概述本年度的主要工作内容，比如参与了哪些重要的项目、负责的具体事务等。这部分可以简要提及一些关键事件，比如某次预算调整如何优化了公司的资金流动，或者某个新项目的财务评估为管理层提供了怎样的决策依据。不过，在描述这些事件时，要确保叙述清晰，避免冗长拖沓。例如，“去年上半年，我部门针对公司新上线的产品线进行了详细的财务测算，这项工作帮助高层更好地理解了潜在的风险点。”
接着，深入到具体的财务数据分析部分。这里需要展示一系列数字，如收入增长率、成本控制率等，并通过图表或表格的形式直观呈现。同时，还应结合行业标准，对这些数据进行横向对比，找出差距所在。当然，这样的对比并非为了凸显成绩，而是为了发现问题，比如“我们的利润率较上一年提升了3个百分点，但相较于同规模企业平均水平仍有约5%的提升空间。”
对于团队建设这一块，则需重点强调沟通协调能力的重要性。毕竟，财务工作离不开与其他部门的合作。可以举例说明，在一次跨部门会议上，通过耐心解释复杂的财务概念，成功说服其他同事接受了一套新的报销流程。这样的例子能够体现个人的职业素养和专业水平。
书写注意事项：
关于未来的计划，不必拘泥于笼统的目标设定，而应该提出切实可行的小目标。比如，“下一年度，我们计划进一步缩短应收账款周期，具体措施包括加强与客户的定期对账机制。”这样的规划既有方向性，又便于后续跟踪落实。
需要注意的是，撰写过程中要保持语言的专业性，但也要避免过度堆砌专业术语。如果遇到不确定的概念，最好查阅相关资料后再行使用。还有就是，书写格式上要整洁规范，确保字体大小统一、页边距合适。至于排版，一般建议正文采用宋体小四号字，行距设置为固定值25磅左右。
写完初稿后，别忘了检查一遍。这一步很重要，因为有时候忙起来，难免会出现一些小纰漏。比如，日期写错了，或者是单位名称没写全之类的。所以，花点时间仔细校对一下，确保无误后再提交给上级审阅。
【第3篇】新农村合作医疗财务述职报告范文900字
新农村合作医疗财务述职报告
写东西对于很多人来说是一件很枯燥、很烦的事情，所以它们宁愿去做点别的事，可是在工作中少不了的就是报告，你如果在为写述职报告而烦恼，就来看看聘才小编为你搜集整理的新农村合作医疗财务述职报告吧
新农村合作医疗财务述职报告xx年，来到合作医疗办公室，在这里的工作是我记忆最深的一年。虽然有着工作内容的转换，连带着工作思想、方法等一系列的适应与调整，但是在各位领导和同事的'支持关心下，取得了很大的进步，较好地完成了自己的本职工作和领导交下来的其他工作。现简要回顾总结如下：
一、一年来的工作表现
(一)强化形象，提高自身素质。为做好本职工作，坚持严格要求自己，注重以身作则，以诚待人。经过在合作医疗的学习和锻炼，我的工作取得了很大进步，同时用心学习他人长处，改掉自己不足，并虚心向领导、同事请教，在不断学习和探索中使自已业务能力不断提高，在统计岗位上能够及时准确的完成统计报表工作。
(二)严于律已，不断加强作风建设。在工作中，以制度、纪律规范自己的一切言行，严格遵守机关各项规章制度，服从领导，团结同志，谦虚谨慎，主动接受来自各方面的意见，不断改进工作。对待来合作医疗办公室的各定点医疗机构和防保站的人员主动热情周到的服务。
(三)强化职能，做好出纳工作。工作中，我注重把握根本，努力提高服务水平。新农合会计工作量大，这就需要我们全体人员团结协作。在这期间，克服困难，积极配合做好工作，同事们的心往一处想，劲往一处使，把工作圆满完成。
二、工作中的不足与今后的努力方向
我虽然在合作医疗工作中迅速进入状态，取得了一定的成绩，但也存在一些不足，主要是学习、服务上还不够优秀，和有经验的同事比较还有一定差距，在今后工作中，我一定认真总结经验，克服不足，努力把工作做得更好。发扬吃苦耐劳精神。面对出纳的工作性质，爱岗敬业工作一丝不苟，认真负责。在繁重的工作中磨练意志，增长才干。
xx年就要到来，我要继续发扬自身工作能力，配合同事做好出纳工作。认真完成领导下达的各项工作，今后更好的为新农村合作医疗工作做出自己的贡献。
怎么写报告95人觉得有帮助
新农村合作医疗财务述职报告怎么写
做财务这一块，特别是涉及新农合这类跟老百姓生活息息相关的项目，报告得写得让人一看就明白，还得让人信服。首先要搞清楚报告的目的，无非就是向上级汇报工作情况，包括收入支出、资金管理、还有存在的问题什么的。
先说收入这块儿，得详细列出每一笔来源，像是政府补贴、个人缴费之类的。每笔金额都要精确到个位数，最好附上相关的票据复印件，这样更有说服力。要是能配上图表就更好了，饼状图或者柱状图都可以，直观展示各部分占比情况。
再说支出部分，这得分门别类地列出来，像药品采购、设备维护、人员工资这些都得算进去。有些地方可能会存在报销不及时的情况，这得重点提一下，说明原因，是流程繁琐还是审批环节有问题，都要具体讲清楚。另外，对于那些超支的地方，也得好好分析下，看看是不是预算制定的时候出了偏差。
关于资金管理，要强调内控制度执行得怎么样。有没有定期盘点库存物资，账目是否做到日清月结，这些都是关键点。如果发现有漏洞，得赶紧想办法堵住，不然容易出大问题。还有，资金使用情况最好每个月都有个小结，便于随时掌握动态。
写报告的时候，难免会遇到一些特殊情况，比如某个月份的收支数据特别复杂，这时候就得耐心整理，别怕麻烦。有时候为了核实一个数字，可能需要跑好几个部门去查资料，但只要最终能把事情弄明白，这点辛苦也算值得。
小编友情提醒：
报告里头还可以适当提些建议，比如说能不能优化现有的报销流程，减少不必要的中间环节；或者建议增加信息化手段，提高工作效率。毕竟，随着社会发展，传统的工作方式总会面临挑战，早做准备总是没错的。
写报告的时候，文字表达要简洁明了，别堆砌太多专业术语，不然别人看了反而摸不着头脑。同时，态度得诚恳，既不能夸大成绩，也不能隐瞒问题，实事求是才是正道。
【第4篇】财务部出纳述职报告范文1350字
xx年我公司各部门都取得了可喜的成就，作为公司出纳，我在收付、反映、监督、管理四个方面尽到了应尽的职责，在过去的一年里在不断改善工作方式方法的同时，顺利完成如下工作：
一、日常工作：
1、与银行相关部门联系，井然有序地完成了职工工资发放工作。
2、清理客户欠费名单，并与各个相关部门通力合作，共同完成欠费的催收工作。
3、核对保险名单，与保险公司办理好交接手续，完成对我公司职工的意外伤害险的投保工作。
4、做好xx年各种财务报表及统计报表，并及时送交相关主管部门。
二、其他工作
1、迎接公司评估，准备所需财务相关材料，及时送交办公室。
2、为迎接审计部门对我公司帐务状况的检查工作，做好前期自查自纠工作，对检查中可能出现的问题做好统计，并提交领导审阅。
3按照公司部署，做好了社会公益活动及困难职工救济工作。
在本年度工作中
1、严格执行现金管理和结算制度，定期向会计核对现金与帐目，发现现金金额不符，做到及时汇报，及时处理。
2、及时收回公司各项收入，开出收据，及时收回现金存入银行，从无坐支现金。
3、根据会计带给的依据，及时发放职工工资和其它应发放的经费。
4、坚持财务手续，严格审核算（发票上务必有经手人、验收人、审批人签字方可报帐），对不符手续的发票不付款。
三、随着不断的学习和深入，我对本职工作有了更深刻的认识。
我的工作资料能够说既简单又繁琐。例如登账，全公司的分类账全部由我来逐笔登记汇总。庞大的工作量、准确无误的帐务要求，使我务必细心、耐心的操作。经常是一天下来眼花缭乱的。
其次是收付货款。针对个别客户账期较长、押的账较多的状况，我专门进行整理记录。以便随时掌握应收账款状况，既能够保证客户洁款时准确无误、又能够使应收、应付账款及时购销。
再有随着社会经济文化的发展，以及各种弊端现象的层出不穷。在支付给我们公司货款的时候，出于各种思考，个别客户常常会少付货款。经常是催促很多次都不见回音。
于是，我不得不频繁提醒业务员尽快收回欠款，以便清账。但业务人员也会在结款时候遇到各种各样的困难，使得款项不能顺利结清。一方面是来自我的催促另一方面是来自客户的压力，使业务人员很是为难。
随着社会经济创新以及知识经济时代的逐步来临，学习新的知识早已经显得十分重要。知识是浩瀚的海洋，我们一生所能学到的知识相以于这片海洋来说，是及其的渺小。
随着对财务信息处理要求的日益提高，对财务工作者的要求也越来越高。一方面需要借助计算机完成财务核算工作；另一方面是不断推陈出新的财经法规。
于是对于我们来讲，熟练掌握计算机操作、不断学习新的财经法规条例都是必需的。或许任何一种产业，一个行业都有各自的背景和发展。要想使自己不被时代抛弃，只得紧紧的跟上时代的步伐。学习，也是的途径。
综上所述。在过去的一年中，付出过努力，也得到过回报。人到中年，跟着感觉走抓住梦的手已经不再现实。用严肃认真的态度对待工作，在工作中一丝不苟的执行制度，是我们的优势。我坚持要求自己做到谨慎的对待工作，并在工作中掌握财务人员就应掌握的原则。
作为财务人员个性需要在制度和人情之间把握好分寸，既不能的触犯规章制度也不能不通世故人情。只有不断的提高业务水平才能使工作更顺利的进行。
在即将到来的____年，我会扬长避短，更好的完成本职工作。
怎么写报告60人觉得有帮助
财务部出纳述职报告怎么写
财务部的出纳工作比较繁琐，涉及到公司资金的流动情况，平时需要处理各种票据和账目，还要和银行打交道，所以出纳的述职报告需要特别认真对待。首先要梳理清楚自己的工作职责，比如日常现金管理、银行账户的对账、工资发放等，这些是基本内容。在写报告的时候，要把每个月的工作重点列出来，比如某个月因为业务量大，处理的票据数量多，就该详细写明具体做了哪些事情，包括如何核对金额，有没有遇到什么困难，又是怎么解决的。
有些时候，出纳人员可能会觉得自己的工作没什么亮点，其实不然，只要用心去做，就会发现其中有很多值得总结的地方。比如，去年年底的时候，我发现一笔款项到账的时间比预期晚了几天，经过多方联系后，及时解决了这个问题，确保了公司的正常运营。这样的细节应该写进报告里，这不仅体现了个人的责任心，也能给领导留下深刻印象。
书写注意事项：
出纳工作需要和各部门保持良好的沟通，比如采购部门、销售部门等，他们的需求直接影响到出纳的工作内容。因此，在报告中提到与其他部门的合作时，要具体说明是如何配合的，比如每月定期和采购部核对发票金额，确保没有差错。如果工作中有过改进措施，比如优化了报销流程，也要着重写一下效果如何，这样可以让报告更有说服力。
有时候，出纳人员会遇到一些突发状况，比如收到一张金额错误的支票，这时就需要迅速反应，及时和相关人员沟通，找到解决方案。这类事情在报告中也应有所体现，写清楚当时的情况和采取的措施，这样能展现出处理问题的能力。当然，写报告的时候，要注意条理清晰，最好分点列出，方便阅读者快速抓住重点。
出纳工作涉及到很多数字，所以在报告中提到具体数据时，一定要准确无误。如果数字太多，可以用表格的形式呈现，这样既直观又便于理解。不过，有时候由于工作繁忙，可能会不小心记错某个数字，这就需要在写报告前仔细核对一遍，确保万无一失。毕竟，出纳工作关系到公司的资金安全，任何一个小小的失误都可能带来严重后果。
【第5篇】2025年12月财务主管述职报告范文5250字
公司财务主管述职报告我协助何总经理分管财务和内控工作，现将一年来的工作情况汇报如下，请各位代表审议。
第一部分的主要工作在公司班子的大力支持下，我带领广大财务人员紧紧围绕年度财务工作思路，不断夯实财务基础工作，规范财务业务流程，创新财务管理方法，改革财务管理体制，着力强化平稳、受控运行，为全面完成公司的各项目标做出了应有的贡献。
一、圆满完成了国家审计署现场审计工作。
在国家审计署的审计过程中，我们全力以赴、自查自改、跟踪反馈、及时协调，保障了审计工作的顺利进行。一是公司各单位成立了以一把手为组长的组织机构，以财务为主协调办公室，建立了顺畅的沟通机制，及时化解现场审计阶段发现的问题10余项;二是根据公司审前工作会的部署，及时安排和要求三省公司和机关各处室对照内控制度严格自查，整改不合规范事项200余项;三是会同三省公司和相关处室联合审查、共同把关审前和审计过程中提报的各项资料;四是针对审计组反馈的32个审计记录，立即组织三省公司财务部门和相关部门认真核对、仔细研究，反复讨论、修改三省公司及各部门的答复，从法律和相关政策法规的角度做出了合理解释。
通过“严格、扎实、细致、周密”的工作，公司接受住了审计署的严格考验，得到了审计组的较高评价。
二、财务信息化建设取得新突破。
在核算体系改革方面，以“推进财务和资产7.0系统上线”为重点，组织本部及三省业务骨干，积极学习财务7.0系统的各项管理和操作程序，积极改变核算流程，30人历时一个月，完成了近10万条信息的设置和账务初始化工作，顺利实现了6.0和7.0系统的并行。并行后的财务核算工作量成本增加，在原本人员偏紧、工作量偏大的基础上，财务人员加班加点、任劳任怨、扎实工作，为进一步提高信息透明度、优化核算流程、提升对基层的监控力度打下了坚实的基础。
在零售费用定额管理方面，我们积极推导、演绎和引申建筑行业定额管理理念，在调研、总结和开发软件的三个阶段一直处于板块领先水平，得到了板块的认可，并委托我公司实施软件开发和系统推广工作。目前系统已经开发成功，预计一季度在销售系统全面上线，为销售公司全面贯彻低成本发展战略、创新成本控制手段、实现管理向基层延伸奠定了坚实的基础。
在资金管理系统建设方面，通过近一年的调研、开发和推广，基本实现了对库站资金的实时监控，实现了与业务系统、零售系统的信息共享和系统自动控制，实现了资金的自动汇划、收付凭证的自动生成、账户余额的实时监控。为进一步降低资金头寸、提高核算速度和质量、降低资金风险提供了方便、快捷的信息平台，是资金管理历程中的一次跨越式变革。
三、资金、资产管理能力稳步提升。
在资金管理方面，以“降低冗余资金、加强现场稽核”为重点，确保全年无重大资金安全事故。一是持续推进银行上门收款、pos机推广和银行账户管理，有效降低了在途资金，保障了资金安全，截止底实现上门收款的加油站座数达到1241座，同比增加147座，上门收款率达到87%，同比提高2个百分点，比提高73个百分点;pos机刷卡结算金额为8.9亿元，同比增长8.5倍;清理冗余账户、合并账户39个，账户数量维持在满足生产经营需要的最低限度内。二是积极贯彻落实资金安全稽查长效机制，各地市公司对加油站资金管理自查面达100%，由省公司组织的抽查和复查覆盖面平均达到60%，并根据板块《关于开展加油站资金专项检查的通知》要求和整体部署，成立了加油站资金专项检查领导小组和办公室，累计检查站库1500余座，检查覆盖面99%以上，发现和整改问题500余项，完成了板块下达的资金稽查任务，得到了西藏公司督察组的高度评价。
在资产管理方面，通过明确转资流程和表单、组织制订预转资单价标准，结合国家审计署的审计结果，督促三省公司进一步提高转资速度，截止底在建工程余额61596万元，与年初相比在建工程占资产总额的比重下降了0.67个百分点。同时，依托资产6.0系统，有效的解决了信息不对称的问题，全年共完成695万元固定资产的内部调拨，完成资产卡片的编制5万余张，充分发挥了存量资产的使用价值。并组织三省公司对各项资产进行了一次全面清查，对盘亏、毁损、报废资产的情况进行了一次细致的摸底统计，确定了符合报废条件的资产335项，为下一步优化资产结构、盘活低效或无效资产提供了数据支持。
四、注重过程、加强监控，预算管理水平稳步提升。
一是月度滚动预算和资金联动控制得到进一步加强，三省公司实现了从被动接受到主动执行的转变，有效保障了费用合理、均衡发生，全年费用指标均控制在板块下达指标范围内;二是通过收集整理第一手资料，深入贯彻上级单位管理意图，预算编制得到了板块领导的高度评价，预算汇报圆满成功。
五、法制意识逐步提升，税企环境进一步优化。
通过加强协调、强化内部管理、提高税务人员业务素质，取得了较好地成绩。一是通过努力，实现了湖北地区增值税预征率的再次下降，年节约利税800余万元;二是通过大力协调，湖北省黄石等地区税务部门纠正了在零售环节按收入比例征收印花税的违规政策，年节约印花税200余万元，摆脱了企业被动纳税的局面，净化了纳税环境，提高了企业在税企分配格局中的话语权;三是实现了中石油冠名机打发票的使用，为进一步提高内部管理水平、提升企业形象提供了优越的平台，是税企关系的一次历史性突破;四是组织了一次财税大检查，查处整改问题20余项，并根据检查结果制定和下发了发票管理办法，规范了票据的使用，降低了税务风险。
六、充实力量、加强培训，队伍综合素质不断提高。
一是进一步充实各级管理机构财务力量。对机关财务处领导岗位进行了充实，同时在条件成熟的地市逐步配备总会计师6人，充实了两级机关财务部门骨干力量，地市营销中心财务队伍进一步发展，基层的财务管理能力不断提升;二是全年财务系统共参加内外部培训500人次以上，重点是放在资金、资产、税务和财务系统更替等应知应会技能，短期内迅速提高了各级财务人员的职业技能，丰富了财务系统的知识储备;三是学术理论和实践紧密结合，积极探讨财务管理的热点、难点问题，举办不同层次财务研讨会4次，在湖北财会周刊和中油内部刊物等省部级刊物上发表论文7篇，标志着财务队伍从技能操作型逐步向学术研究型团队转变。
七、强化执行、严格考核，内控体系持续有效运行。
公司内控工作以提升企业管理水平为宗旨，以加强风险管理为导向，以“零缺陷”做为内控工作奋斗目标，不断加大内控执行力度，不断丰富内控检查、测试手段。
一是发布版《内部控制管理手册》，修订和完善满足不同管理层次需求的3个层面96个末级流程。
二是强化宣贯，注重沟通，营造和谐内控环境。举办内控培训班59期，培训2362人次，筛选、整理出与库、站业务密切相关的流程13个并汇编成册。
三是反复测试，严格考核，保持内控体系持续有效运行。先后组织3次自我测试，覆盖面达到44个营销中心。顺利通过了3次管理层和外部审计测试。
在财务工作取得新进展的同时，我个人在政治理论学习和专业知识方面也有了长足的进步。我认真学习了公司的工作会议报告和各类书刊，学习了___同志在中纪委会议上和党的xx大会议上的讲话，学习了******xx大政府工作报告和在中央经济会议上的讲话。通过不断的学习，增强了党性修养，丰富了知识储备，优化了知识结构。
第二部分一年来几点感想和认识回顾一年来的财务工作，我对自身能力、财务面临的形势和财务工作的重点有以下几点认识。
一、本人的政策水平、专业水平和领导水平还有待进一步提高。
一是对财务专业的许多新事物、新知识和新形势关注不够、掌握得不够透彻，对国家和上级单位的相关政策法规理解还需要进一步加强。二是到基层去得还不够，对有些基层反映的问题解决不够迅速，抓工作没有一抓到底，布置工作多，监督检查工作少。在今后的工作实践中我将努力提高各方面综合素质，不辜负组织和公司员工对我的信任和期望。
二、财务管理体制需要进一步理顺，财务工作需要进一步深化。
一是成本费用控制的形势越来越严峻，压力层层传递的体制还没有形成。随着中石油a股回归上市，来自资本市场的监管和压力越来越大，同时国家所得税新条例的颁布，加大了对企业的费用开支的监管力度，而且，社会舆论
对央企的监督越来越强势，集团公司党组、股份公司管理层已经将降本增效上升到战略高度，销售企业将成本费用控制列入的重点工作，我们在成本费用控制中受到的内外部监管力度越来越大。从目前情况看，我们的成本费用管理中还存在一些问题：一是投资管理方面，部分项目达不到可研要求，一些加油站长期处于亏损或关停状态;二是资产方面，资本性支出挤占费用，资产处置不规范，一次性盘亏数额较大;三是人工成本方面，各项补贴名目繁多、标准不统一、规定不明确，公司间相互攀比;四是非生产性支出方面，四项管理性费用控制不严，标准不一。五是成本费用的压力目前主要集中在机关本部，没有实现压力的逐级传递。
二是会计工作的内涵日趋复杂，会计基础工作还不适应会计体系发展的需要。会计准则和股份公司会计手册今年已经进行了调整，变化非常大，随着经济业务的日趋复杂，我们的监管手段、控制意识和管理环境短期内还难以适应新形势的需要，主要体现在对库存油品、销售价格、资产处置和账外资产的管理还不够重视、不够完善，对异地租赁、融资租赁、大额修理支出和非油业务等特殊事项的管理还缺乏完备的管理手段。
三是公司快速发展，财务管理面临的挑战越来越大。与公司成立之初相比，我们的管理幅度越来越大、价值链越来越长、风险点越来越多、监管面越来越广、资产规模越来越大、各方关注度越来越高，财务管理面临着诸多挑战，管理的难度越来越大，进入了一个风险聚集的时期，稍有放松，财务风险就会释放，进一步演变为事故。这一方面要求我们财务人员不断提高综合素质，另一方面必须紧缩地市营销中心的财权，适度下放相应的事权，各级机构要切实担负起确保财务安全的责任。
第三部分工作安排是公司发展的关键一年，也是财务工作适应新形势、促进新发展的关键一年，我们根据集团公司、股份公司和板块的整体部署，结合公司的发展战略，提出了工作思路，即：“以集团公司、股份公司财务工作部署为导向，紧紧围绕公司发展战略，切实履行各级财务机构和财务队伍的职责，狠抓财务现场管理和信息化建设，确保财务安全，进一步提高核算质量，努力建设高素质财务队伍，促进财务工作的和谐、健康发展，追求卓越业绩，为实现公司效益最大化努力奋斗。”概括起来讲为“六抓”、“两创”。
一是抓财务现场安全：大力加强资金资产的现场管理力度，运用稽查、清算、预案和考核等多种手段，逐步实现数据安全到现场安全再到本质安全的转变，同时通过进一步加大内控执行力度，实现人、财、物和管理的安全。
抓信息：重点要抓好网上报销系统、定额管理系统、资金管理系统、财务7.0系统和财务人员信息系统的推广和使用，以信息系统为纽带，实现信息资源的共享，实现综合流程的优化，进一步提高劳动效率。
抓核算：要依托财务7.0系统上线的契机，继续修订和完善费用核算手册等各项规章制度，进一步规范会计核算、明确统一非油业务、融资租赁等特殊事项处理的方式方法，加强稽核力度，严肃执行新会计准则，严肃财经纪律，规避会计风险。
抓队伍：重点要加强库、站两个层面财务队伍的培养，运用技能培训、职业规划、晋级制度、职业道德教育机制和帮扶共建等多种手段，不断提高基层队伍的凝聚力和执行力。同时要加强总会计师工作能力和职业操守的培养，促进总会计师综合素质的提高。
抓发展：未来两至三年，财务工作要全面实现责权明晰、管理统一、运行高效、执行有序和环境和谐的目标，要求我们从现在起必须做好规划，为未来财务工作的和谐、健康发展奠定基础。首先，要积极推进财务“三统一”建设，实现组织、制度和流程的统一;其次，要优化财务环境，对上要与集团公司、股份公司和板块建立良好的沟通机制，对内要全力以赴为相关部门提供优质的服务，对下要确保受控运行、令行禁止，对外要与银行、税务和财政等职能部门建立长期稳定、和谐的工作关系;另外要根据公司整体战略的变化适时调整发展思路，实现与公司整体战略目标的协调统一。
抓责任：要充分履行财务工作“监督、反映、服务”三种职能，明确各级财务机构维护资金安全、确保本级机构平稳运行的职责，引导财务人员树立大局意识、发扬优良传统、提高执行力，切实肩负起应尽的义务，承担相应的责任。
创效益：首先要从直接效益出发，做好资金的运行管理和成本费用的监控，着力于降低财务费用等各项可控费用;其次，要从确保预算的受控运行入手，加强分析和监控，做好量、本、利的测算，为相关部门的决策提供支持，创造间接的管理效益。
创业绩：公司财务工作、财务组织和财务人员要在集团、股份和板块继续保持先进水平，要加强对前沿理论的研究，并将成果及时转化为实践，力争在定额和资金管理等前沿领域为销售系统做出突出贡献，使公司财务管理水平同比能有大的进步。
我将根据公司整体战略部署，带领全体财务人员，继续发扬成绩，开拓进取，以严谨务实的工作作风，高标准、高质量的工作要求，扎扎实实做好各项工作，为公司的发展作出新贡献。
述职完毕，谢谢大家！
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2025年12月财务主管述职报告怎么写
年底到了，每个部门都要交总结报告，财务主管也不例外。这不，我刚从领导那里接到任务，得准备一份述职报告。说实话，写这种东西确实让人头大，既要汇报工作情况，还得总结经验教训，还得展望未来，内容多不说，格式还特别讲究。不过也不是没得办法，我这些年也算摸爬滚打了不少，这里就分享一些经验。
开头怎么写？
别整得太复杂，简单明了就好。比如直接写“本人自担任财务主管以来，始终秉持认真负责的态度开展各项工作”，这样既显得庄重又不会太啰嗦。接下来就是重点，得把这一年干了什么说清楚。比如说每个月的预算编制、资金流转监控，还有那些突然冒出来的临时任务，都得提到。特别是那些关键节点上的工作，比如季度审计配合，还有应对突发状况的事，比如某个月份供应商付款延迟导致现金流紧张，这事处理得怎么样了，最后的结果如何，都需要详细说明。当然，光说这些还不够，还得具体点，不然听起来空洞得很。比如说到资金监控的时候，可以提一下具体的数字，像“全年累计审核支付金额达到2亿人民币”，这就比单纯说“加强了资金管理”更有说服力。
然后就是经验总结部分，这部分其实挺关键的。不是说非得长篇大论，但至少得让人看出你在工作中是有思考的。比如说发现某些流程存在漏洞，就提出来改进措施，像是优化报销审批流程，减少不必要的重复环节。再比如针对去年出现的问题，今年有没有采取有效的防范手段，像加强合同条款审查，避免因条款模糊导致后期争议。这些都是值得记录的。
最后就是展望未来了。财务这块儿的工作，永远都有提升的空间。你可以写写明年打算怎么进一步提高工作效率，比如引入新的财务软件，提升数据处理能力；或者加强团队培训，让大家都熟悉最新的财税政策。不过这部分不用写得太细，点到为止就行，毕竟计划赶不上变化，谁也不能保证百分百实现。
不过说实话，写报告这事真不是一蹴而就的。有时候写着写着才发现漏了点什么，这时候就得赶紧补上。比如前几天我写报告的时候，忽然想起上次有个紧急会议讨论的事项还没写进去，赶紧又翻资料补上了。还有，千万别小瞧细节，像什么数据统计啊、凭证归档，这些看似不起眼的小事，其实都是工作的重要组成部分。要是把这些忽略了，报告看起来就会显得很不完整。
写报告的时候还要注意语言的准确性。有些词儿得用得恰到好处，比如“确保”和“保证”，虽然意思接近，但用法上还是有区别的。“确保”强调的是主观上的努力，“保证”则带有一种承诺性质。再比如“达成目标”和“完成任务”，前者听起来更有主动性，后者就显得比较被动。所以写报告的时候得琢磨琢磨，选哪个词更合适。
书写注意事项：
报告里的数据一定要核实好，尤其是涉及到金额的部分，一个数字错了，后果可能很严重。我记得去年有同事因为报表数据填错了，被领导狠狠批评了一顿。所以写报告前，一定要反复核对数据，确保无误。不过话说回来，有时候忙起来也难免会出错，比如有一次我统计全年支出总额的时候，不小心把单位弄错了，从“万元”写成了“元”，还好后来发现了及时改过来了。
【第6篇】财务新员工述职报告范文750字
财务新员工述职报告范本
各位同仁：
大家好！
首先，我非常感谢**公司为我提供了锻炼自我、提高素质、升华内涵的机会，同时，也向关心、支持和帮助我的公司经理及**家人表示最诚挚的谢意！
我叫王**，今年**岁，于____年*月*日幸运地来到了**公司做财务工作，财务工作是一项专业性非常强的工作，我深知，作为财务人员必须掌握一定的专业知识，并借助先进的信息处理技术，才能搞好公司的财务工作，这也是一名财务人员必须具备的基本素质和能力。
我是一名新兵，确切地说是一名学生，感觉压力很大，但我认为有压力才有动力。每当工作中遇到难题，我会虚心向身边的同事请教，取人之长，补己之短。我深知，财务工作始终贯穿于公司经营的.每个角落，财务工作至关重要。因此，我必须做到爱岗敬业，尽职尽责，竭尽全力地完成本职工作。在此基础上，还要协助各部门做一些力所能及的工作，这不仅会增强我的责任心，也会锻炼自己的耐性。我将以热情的工作态度和专业的业务水平来内强素质，以优质高效的工作成绩和积极乐观的精神风貌来外树形象。
既然我加入了**，**接纳了我，我会尽快地投入家的怀抱，尽快地熟悉这里的人和事，为更好地工作奠定坚实的基础。**的各项工作对我来说都是一个新事物，我下定决心，从我做起，从点滴做起，脚踏实地地学习，扎扎实实地工作，实实在在地做人，以便更好更快地掌握**的经营模式，领会**的经营理念，以最快的速度、最佳的状态进入角色，以崭新的姿态融入**这个大家庭里。
'老牛自知夕阳晚、不用扬鞭自奋蹄'。虽然我年龄偏大，但我会以不服老、不服输、争上游心态和干劲全身心地投入工作，为**的发展做出不懈的努力。
**是一个朝阳的行业，**是一个温暖又和谐的家，**是一个精英的团队，这里有至亲至善的兄弟姐妹，这里有我的良师益友，选择财务工作无怨无悔。
祝**蒸蒸日上，**的未来更辉煌！
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财务新员工述职报告怎么写
财务新员工刚入职，面对繁杂的工作难免会有些手忙脚乱。述职报告作为一项重要的工作汇报形式，需要把工作情况说得清清楚楚。先说一下报告的整体结构，大致分为几个部分，开头要简明扼要地介绍自己的基本情况，比如姓名、职位、入职时间之类，这部分要写得简洁明了。
接着就是重点部分，把这段时间所做的工作逐项列举出来。比如说日常报销审核，这个环节特别重要，既要保证报销单据的真实性和准确性，又要防止漏洞。还有工资核算这一块，每个月都要仔细核对员工的出勤天数、绩效奖金等情况，确保工资发放无误。另外还有税务申报工作，这涉及到企业合规经营的大事，必须严格按照规定的时间节点完成。
在描述工作内容的时候，可以适当加入一些具体的例子。比如说有一次审核报销单据时发现某部门提交的发票金额与实际支出不符，及时联系相关部门核实后才得以解决。类似这样的具体案例能很好地体现工作的细致程度和责任心。
至于报告的语言风格，既不能太过随意也不能过于正式。比如说写到自己遇到困难时，可以用“当时有点懵”这样比较口语化的表达，但涉及专业术语的地方一定要准确。像“资产负债表”、“应收账款”这些词就要用对，不然会给领导留下不专业的印象。
还有一个需要注意的地方，就是不要忘了感谢领导和同事的支持。毕竟一个人再能干也离不开团队的帮助，适当的表达感激之情会让整个报告显得更加真诚。不过写这部分的时候要把握好分寸，不能写得太肉麻。
最后就是报告的结尾了，简单总结一下自己的工作表现，表明今后努力的方向。比如说希望进一步提高业务水平，加强与各部门的沟通协作之类的。
【第7篇】必备财务述职报告集锦范文1350字
1、加强了财务基础工作和精细化管理力度
信息是一个企业的神经，而这些信息来源的科学性就给财务的基础工作提出了挑战，尤其公司上市以后，税控监管部门及审计检查力度的加大，以及投资者对财务数据信息的敏感程度都要求我们在基础工作方面更加严谨，因此我们强化了基础工作，规范了会计核算，严格执行国家各项财税法规，及时、准确填制各项财务报表，保证会计信息的真实、准确、合法。
2、持续推进全面预算管理，提高前瞻性财务规划力度
由于全面预算的编制是从业务计划出发将战略层层落地，以具体的业务计划支撑预算数据，并由专业部门归口审核与业务相关的预算，以实现公司的运营策略与资源配置的统一，避免了孤立、僵化、就数字论数字的预算。预算分解的过程中，也是向各级员工传达了企业的目标信息，及企业面临的风险和优势，明确个人的任务和责任的过程，说到底是逐级承诺的过程。在执行过程中，更注重跟踪差异分析，及时调整与业务不相称的数据，因此，一年来全面预算管理工作初见成效，在指导经营发展，战略决策，全面有效配置资源上发挥了作用。
3、积极探索转换财务角色，提升财务管理水平
纵观公司发展的形势及所面临的机遇和挑战，我们财务人员主动加强观念的转换和认识的提升，不再固步自封地将自己定位在传统的“看家”意义上的“经济卫士”，而视公司发展为己任，全面转换财务角色，真正向“参谋助手”转换，切实全方位提高管理水平，加强前瞻性思考，从战略高度为公司提供决策支撑，对公司的运营管理出谋划策，积极主动参与到经营决策的筹划当中去。科学的数据分析，合理有效的资源配置，保障了公司各项绩效指标取得良好成绩，真正意义上提升了财务管理与指导。
4、充分发挥支撑服务职能，合理有效配置资源
“你的服务意识有多少，就会得到多少回报。如果你一点都没有，或是一点也不肯付出，工作散漫，以自我为中心，甚至孤傲自大，那么企业怎么会把这样一个“毫无服务意识”的员工留在企业里呢？”这是沃尔玛公司的一句名言。我深知做为一名企业的员工，更要明白，服务意识应该牢牢扎根于自己的内心深处，尤其是已经成为团队的管理者，作为团队的核心，服务意识更是不可缺少的。我自己是这样做的，也是这样要求我的团队的。用其他部门的话讲，财务部的工作作风明显改变了。
5、加强财务检查及内控管理力度，防范资金风险
资金是一个企业的血液，必须按照省公司三级稽核管理的要求，建立营业款三级稽核管理制度，健全了营业款、有价卡及单据的交接手续，防范了资金风险。按照省公司的资金管理办法的要求，积极与银行沟通，签定了上门收款服务协议，增加了划款频次，降低了资金沉淀，提高了资金使用效益。把县分公司收入资金、费用资金纳入企业货币资金帐户核算，便于对现金的监控管理;制定了定期财务检查制度，每季度组织一次财务检查，检查重点放在印鉴是否按规定分管，营业资金管理、有价卡管理、存货管理、固定资产管理等方面，并针对检查中存在的问题限期整改，并检查其整改落实情况。
6、加强业务学习，提升理论水平，建设优秀财务队伍
人是生产力中起决定作用的因素，只有具备扎实的理论基础，才能指导实践。“艺多不压身”，因此，我们有计划组织全体财务人员学习相关税收法律知识，提升把握政策的水平，增强团队学习创新能力，并运用于工作实践。
财务述职报告
怎么写报告46人觉得有帮助
写一份合格的财务述职报告并不难，关键是要做到条理清晰、重点突出。在动笔前，最好先把工作中的主要成绩梳理一遍，哪些是领导最关心的，就着重写。比如这个月的成本控制情况，还有应收账款的回收进度，这些都是财务工作的核心指标。
开头部分得简洁明了，直接点明自己的职责范围，这会让读者很快抓住重点。接着就可以分几个方面展开叙述，像是日常账务处理流程有没有优化，资金运转是否顺畅，预算执行情况怎么样等等。记得要用数据说话，毕竟数字是最直观的证明。
对于工作中遇到的问题，也别藏着掖着，如实反映出来。比如说某项费用支出超出了预期，具体是什么原因导致的，后续又采取了哪些措施进行调整。这样不仅显得坦诚，也能体现解决问题的能力。
写报告的时候，语言要专业但不晦涩，尽量避免使用过于复杂的表达。如果涉及一些专业术语，最好能用通俗易懂的方式解释清楚。另外，字体大小和行间距也要适中，太密会让人看起来吃力，太疏又显得松散。
有时候写着写着思路就乱了，这时候不妨停下来喝口水，整理一下思绪再继续。还有就是检查的时候要仔细一点，特别是那些金额数字，哪怕是一个小数点的位置错了，后果可能都很严重。其实写报告跟做账一样，细节决定成败。
小编友情提醒：
附上相关的表格附件会让报告更有说服力。当然，格式上也要统一规范，表头要醒目，数据排列整齐。如果条件允许的话，还可以配几张图表，这样能让领导一目了然地看到整体趋势。
【第8篇】财务人员关于度述职报告范文1350字
财务人员关于度述职报告范文
各位领导、同仁：
大家好！
20__年已经过去，回顾近一年来的工作，感触良多，收获不小。近一年来，在财务部和公司的正确领导下，各部门的全力支持下，财务全体成员的鼎力相助下，严格自律，规范管理，踏实工作，热情服务，履职尽责，任劳任怨，较为圆满完成各项任务，实现了既定目标，达到了预期效果，锻炼了自己，提高了财务管理水平。当然，在取得一定成绩的同时也存在些许不足，在此，对大家给予我的关爱和帮助表示衷心的感谢！下面就我近一年的工作情况向各位领导和同仁作简要汇报：
一、主要工作
由于工作需要，我于20__年4月份被财务部委派到公司，在此期间，本人将工作重点放在财务服务、规范上，我感到只有搞好服务才能做好工作，只有坚持规范才能减少风险与差错。此后，以优质服务为先导，以规范制度为理念，立足做好常规工作，着眼推进重点工作。取得了一定进展，收到了一定成效，做了大量事务性的工作。
工作方面：踏实工作，履行职责，认真执行《会计法》，规范记账凭证的编制，严格对原始凭证的合理性进行审核，强化会计档案的管理等。按规定时间编制公司需要的各种类型的财务报表，及时申报各项税金。在各类年中审计、年终预审及财政税务检查中，积极配合相关人员工作。按公司要求对公司收入、成本进行监督、审核，提出相应的对策等。
学习方面：虚心请教，不断提高，完善各项财务基础制度，加强业务学习，提高业务水平，提升思想境界，剖析自我，查找不足，摆正自身位置，寻求良好的工作方式，提高工作效率，探寻人性化管理，振作精神，严格要求，胜任本职工作。在工作中学习，在总结中提高，在培养全面素质上下功夫，注重细节，养成良好习惯，做好工作。
思想方面：积极上进，团结协作，充分发挥主观能动性和工作积极性，不断提高团队整体素质，营造和谐氛围，树立开拓创新、务实高效的形象。不断加强财务人员之间的相互学习、相互交流、互帮互助、互相补台，打造和谐高效工作团队，达到在工作中相互认同、相互理解、相互支持、共同提高。
二、存在不足
1、自身学习抓的不紧，组织理论学习不经常，学得不深不透，忙于事务，创新不足。
2、疲于应付日常事务，前瞻性、系统性研究较为欠缺。
3、财务分析、预测水平有待提高，财务信息的决策能力有待增强。
4、工作中有时缺乏耐心有点急躁的现象，以后有待加以克服。
三、下步工作思路
20__年我国的社会经济形势将发生更加深刻的变化，将蕴藏着巨大的机遇，也包含着严峻的挑战。新年意味着新起点、新气象，随之要有新的精神面貌和新的干劲，我决心再接再励，与时俱进，继续搞好优质服务，努力坚持规范，着力推进创新，积极探索解决新形势下财务工作面临的新情况新问题，理好财、服好务、办好事。积极主动出谋划策，精打细算，确保营运资金流转顺畅、确保投资效益、确保财务优化管理。把公司财务做精做细，搞好成本归集。拓展财务管理与服务职能，实现财务管理“零”死角，挖掘财务活动的潜在价值，充分发挥支撑服务职能，合理有效配置有限资源，切实防范财务风险，限度降低成本，促进公司全面健康发展。在提高企业竞争力方面尽更大的义务与责任，不断鞭策自己，加强学习，以适应时代与企业的发展，和大家共同进步，与公司共同成长。
怎么写报告68人觉得有帮助
财务人员在写年度述职报告的时候，得先把去年的工作情况梳理一遍。去年年初接到的任务目标是什么？完成得怎么样？这一部分要用具体数字说话，比如收入增长了多少个百分点，成本控制住了没有。记得把每个月的收支明细拿出来看看，哪些地方超支了，为什么超支，这些问题解决得怎么样。
写到具体工作的时候，要把重点放在具体的项目上。比如说去年参与了什么新项目的财务管理，这个项目一开始资金预算紧张，后来通过调整内部流程，把资金利用率提高了百分之五。这部分内容最好能附上一些图表，直观展示效果。不过有些图表可能太复杂了，这时候可以用简单的条形图或者饼状图代替，方便领导看明白。
说到工作中的亮点，不妨提一下在团队协作方面的贡献。去年和其他部门合作的时候，是不是主动沟通多了？有没有帮助其他部门解决了资金调配的问题？这方面的事例可以多举几个，显得真实可信。当然，有时候写的时候会忘记一些细节，这就需要翻翻邮件记录或者会议纪要，补上遗漏的部分。
再来说说遇到的问题吧。去年肯定也碰到了不少难题，像供应商付款周期延长导致现金流紧张之类的情况。当时是怎么应对的？是找银行申请短期贷款，还是跟供应商重新谈判付款条件？这个问题解决之后，有没有形成新的制度或者流程？把这些写进去，会让报告更有说服力。
最后就是对未来工作的展望了。今年的目标是什么？比如提升财务信息化水平，减少人工核算的时间。为此打算采取什么措施？是引入新的软件系统，还是加强员工培训？这部分内容要具体一点，最好能列出几个关键指标，像提高工作效率百分之十之类的。
整个报告写完之后，别忘了检查一下格式。字体大小是不是统一的？段落间距是不是合适？有时候会忽略这些小细节，但其实它们会影响阅读体验。另外，报告里面可能会用到一些专业术语，像“应收账款周转率”、“毛利率”之类的，确保用词准确，避免产生歧义。
