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中学班主任述职报告范例范文(精选8篇)

发布时间:2025-11-27 07:20:01 查看人数:23

中学班主任述职报告范例

【第1篇】中学班主任述职报告范例范文1300字

本学期,本人担任初三(2)班的班主任工作。作为毕业班的一名班主任,看到学生的快速成长,看到学生一点一滴的进步,我始终回味着苦并自豪着的感觉。

首先,继续抓好学生的日常行为习惯养成教育,及时抓住学生点滴的情绪变化,及时解决问题。

作为初三下学期,许多学生开始在思想上出现了极大的变化,个性是很多学生已经进入“反叛”时期,常常会自认为自己已经长大,不再需要这些条条框框的约束,因而在思想上有了很多的麻痹、松懈。作为一名班主任老师,我适时地在学期伊始之际,召开班会,重新让学生进行学习,并体会遵守规范的重要,从思想上给学生以深刻的认识。在实际工作中,抓住日常学习生活中的不遵守课堂纪律的、课上睡觉、不完成作业甚至出现与教师顶嘴的现象等行为,对同学进行“换位”思考,并进行用心教育,让学生在反省中受教育,得真知,约束自己,培养自己良好的行为习惯。尤其是针对初三学生的思想复杂、偏激、情绪不稳定、多变的特点,及时地发现存在的问题,同学生进行谈心,而及时解决问题。同时,用心开展文体活动,丰富学生的业余生活,引导学生将情绪正常的宣泄,尽可能的调整他们的心态,用心的投身于班级的各种活动中。

其次,用心培养学生的正确的人生观、价值观,并会同各学科老师多方面、多角度地激发学生地学习兴趣,掌握科学的学习方法,提高学习成绩。针对中学生此阶段的心理状况,适时的抓住学生中存在的问题,开展各种形式的班级讨论会、演讲会、读书报告会等活动,或者跟部分学生谈心地方式,树立自己的正确的人生观、世界观。

与此同时,在课堂提问、单元测试等学习活动以及其他类型活动、竞赛中将学生的表现透过加减分的形式具体化,激发了他们的学习兴趣。与此同时,增强了学生的个人竞争,也锻炼了学生的潜力。

第三,用心会同各学科教师用心备好学生,探讨教育学生的方法,用大家的智慧解决问题。本学期利用课余时间同其他任课教师经常讨论班级管理问题、班级存在的问题以及用怎样的方式教育管理学生,用心的向各位教师学习先进的班级管理、学生教育的经验,取得了较好的效果。

与此同时,用心同家长联系,及时了解、掌握学生状况,共同管理教育学生。尤其是在每次月考考试以后,采用把考试成绩用心同家长汇报,及时反映学生状况,并及时的了解、掌握学生状况,到达共同管理教育学生的目的。

第四,完善班级的管理制度,继续将竞争机制引入班级管理当中。班级实行竞选与班级考察相结合,继续实施班主任助理的手法,锻炼学生的自理自立潜力。同时将权利下放,在开展各种活动时,用心发动学生,创设各种机会,给学生以自己活动的自由空间,用心提高学生的潜力。

第五,至于成绩方面,一是班级构成较强的凝聚力,组织、纪律性较好;二是期中考试、月考、质检等总评稳步上升,并且在团委组织的其他活动中也取得了良好的成绩。当然,成绩的取得,离不开同学们的努力,更离不开领导的指导和各位同事的支持。

当然也有问题存在:在管理方面,还欠缺更加科学、民主;学生的知识潜力层次不一,落后面大,在处理问题时还有一些急躁,对于学生的部分心理,还不能更好的掌握,关心、爱护学生还不能够全面到位。在今后的工作中,我将继续努力,取得更优异的成绩。

怎么写报告62人觉得有帮助

做班主任这份工作,说实话挺不容易的。既要面对学生的学习情况,还得兼顾他们的思想动态,有时候事情一多就容易顾此失彼。不过我这些年下来,也摸索出了一些门道,特别是写述职报告这块,我觉得得有自己的套路。

开头怎么写?

不能太死板。你可以简单提一下这一年的基本情况,比如带的是哪个年级、班上有多少人之类的。这部分不用太复杂,就是个引子。比如说“本学年,我担任初三(5)班班主任工作,班级共48名学生”。这就好,既简洁又涵盖了基本信息。

接着就是重点了,要讲工作成果。这里头得把成绩摆出来,别藏着掖着。像是班级整体成绩提升了多少,或者有什么特别突出的学生考上了重点高中之类的。要是能具体点更好,比如“在期末考试中,全班平均分提高了8分,其中张晓明同学进步尤为显著,从原来的倒数第五跃升至全班前十”。

然后就该谈谈遇到的问题了。每个班都有自己的难题,比如纪律差、学习态度不端正之类。这时候不能光抱怨,得给出解决方案。比如说“针对部分学生迟到现象严重的情况,我们采取了每日签到制度,并设立流动红旗作为激励机制,效果还算不错”。

写报告的时候难免会有些小瑕疵。比如说数字记得不太清楚,或者某件事记错了时间顺序。这类小问题一般不会太大影响,只要不影响整体表达就行。毕竟谁也没办法保证每件事都记得一清二楚。

书写注意事项:

跟领导汇报工作的时候,态度一定要诚恳。不能吹得太过了,也不能一味自谦。既要展示自己的努力,也要承认不足之处。比如说“尽管做了不少努力,但仍然存在一些遗憾,比如未能完全解决个别学生的厌学情绪问题”。

最后这部分可以稍微展望下未来。比如“下一阶段,我计划加强家校沟通,争取获得家长更多的支持与配合,共同促进学生的全面发展”。这样显得有规划,也有诚意。

【第2篇】中学班主任年度个人述职报告范文1700字

各位领导同事们:

大家好!日月如梭光阴似箭,转眼间,一学期的班主任工作已经接近尾声了。xx班在各位领导、老师和我的共同努力下,本学期无论是班风还是学风,都有较大的进步。首先,我要感谢校领导对我工作上的鼎立支持,以及各位科任老师对我工作的配合。如果没有你们竭诚协作,七班也不可能在期中考试中取得好的成绩。

对于如何做好班主任工作,我认为心中一定要充满爱。热爱学生,平等的对待每一个学生,让他们都感受到老师的关心,良好的师生关系促进了学生的学习。在爱这个大范围下需做到如下几点:

第一是“民主”

班主任工作千头万绪,纷繁复杂,不仅要传道授业,还要精细到学生的细微末节。要使工作循序渐进,有条不紊,重点突出,由班主任一个人说了是不行的,必须实行“民主”。班主任就必须全身心地投入到班级工作中去,统揽全局、全盘思考,通过对种种情况的分析、比较和综合,选择切合班级实际和学生特点的是佳的治班途径和方法。愚者千虑,必有一得。工作中,我对接管这个新组建的班级,在深入观察了解班级的基本情况和特征的基础上,通过民主讨论制定了班级的奋斗目标、班风学风的建设,通过演讲选定了班团干部的组织建设。在处理班级的每一项事务(哪怕是突发事件)时,我都少不了让学生想一想用什么方法处理,通过讨论,学生才能乐于接受,才能收到最佳的教育效果使班级风气正,学习风气浓。同时也避免了班级工作的盲目性。

第二是“原则”

初中二年级的学生在人生的旅途上仍处于朦胧状态。立怎样的人生观、世界观和价值观,如何学习,怎样提高自身素质,如何交友,怎样遵纪守法,他们心中还没有什么数。正因为他们处于这一特殊时期,我从不敢有半点松懈。严格要求,措施得力,这是做好工作的保证。因此作为班为任必须肩负起运个神圣的使命,给学生以恰当的指点,该说的要不厌其烦地说。常规性的问题要经常说,容易出现反复的问题要反复说,个别性的问题要单独说,普遍性的问题要公开说。班会是说的好阵地,座谈、个别谈心是说的好方法。说要苦口婆心,要有真情实感,要有预测性,要有超前意识。平时要多打预防针,千万不能等学生捅了漏子后再大发雷霆,大声训斥。要在发现问题的苗头时及是说,不能贻误教育时机,导致不良后果,要把掌握的情况及时与家长说,以争取家庭的配合。当学生犯了错误的时候,不能一二再,再而三地无原则的原谅,一定要有原则地进行教育处理,让学生及时改正错误,达到教育的目的。为了给学生揪错,我制定一系列分制,有意识地提高学生的参与意识和竞争意识。

第三是“亲情”

有一颗爱心,这是做好工作的前提。细心、耐心、诚心这是做好工作的基础。要知道对学生严厉是不行的,必须像“长辈爱护下辈”一样的爱护他们,让学生感到亲情。做好班级工作,最主要的是了解学生群体和个体的特点。这样,工作才能有的放夭,收到事半功倍的效果。学生的思想状况如何,学习态度怎样,能否遵纪守法,有什么个性特点和兴趣爱好,这不是班主任整天坐在办公室里就能了如指掌的。我靠的就是勤观察、勤了解多找学生谈心,让学生与你亲近,让学生感到亲情。关爱每一个孩子,使他们因为有我这样的班主任,每天能快乐充实;同时他们在获取书本知识的同时还学会了做人。我常教育孩子们回家要为父母做力所能及的家务活。注意规范学生的行为,不断地掀起学习的热潮,完美自我形象;学习中互相帮助,做好一帮一活动。对于后进生,我采取多鼓励少批评的方法,以宽容的心态去对待他们的每一次过失;用期待的心态去等待他们的每一点进步;用欣赏的目光去关注他们每一个闪光点;用喜悦的心情去赞许他们的每点进步;用欣赏的目光去关注他们的每一个闪光点;用喜悦的心情去赞许他们的每一份成功。我常到学生中间谈谈。听的多,看的多,了解的多,使我掌握了大量的实情和第一手资料,为制定出针对学生实际的治班措施,采取切这可行的治班方法,提供了科学的依据。

我热爱自己的事业,从不因为个人的私事耽误工作的时间,即使是在患病期间也没请过假。“金无足赤,人无宗人”,走进21世纪,社会对教师的素质要求更高,在教育教学工作中难免有缺陷。在今后的教育教学工作中,我将更严格要求自己努力工作,发扬优点,改正缺点,开拓前进,为美好的明天奉献自己的力量。

怎么写报告17人觉得有帮助

中学班主任年度个人述职报告怎么写

写述职报告这件事,说复杂也复杂,说简单也简单。对于中学班主任来说,这不仅是工作汇报,也是自我反思的机会。要是想写出一份能让人眼前一亮的报告,就得从几个方面入手。

一开始,得把这一年的工作情况梳理清楚。比如说班级管理这块,有没有遇到什么难题,又是怎么解决的。记得去年我带的那个班,纪律不太好,上课老有人说话。当时我跟班干部开了几次会,让他们带头遵守纪律,还制定了奖惩制度。结果,效果还不错,学期末纪律评分比上一年提高了好几个点。这类具体事例得写进去,能让报告更有说服力。

接着就是教学方面的内容了。每个老师都得关注教学质量,尤其是班主任。我在语文教学上花了不少心思,尝试过不同的教学方法。有时候觉得讲得挺明白的,可学生理解起来还是有点困难。后来我发现,与其自己讲得天花乱坠,不如让学生多参与讨论。所以我就设计了一些互动环节,让学生轮流上台讲解课文。这样一来,学生的积极性提高了,成绩也有进步。

还有很重要的一点,就是家校沟通。班主任跟家长的关系处理好了,很多事情都能事半功倍。去年有个学生学习状态特别差,我约了家长面谈了好几次。开始的时候,家长态度很冷淡,总觉得孩子成绩不好是学校的责任。经过几次交流后,家长慢慢意识到家庭教育的重要性,也开始配合学校的教育工作。现在这个学生的学习劲头足多了。

写报告的时候也不能光写成绩,还得提提存在的问题。比如我总觉得在个别学生的心理辅导方面做得还不够到位,有时候发现学生情绪不对劲,想找他们聊聊,但因为时间紧张,总是拖着没去处理。这个问题得想办法改进,不然会影响学生的成长。

最后一点,报告里的语言得讲究点。既不能太随便,也不能太正式。比如,提到某个活动的时候,可以用“那次活动办得挺成功的”这样比较口语化的表达。但如果是正式的工作内容,还是要用比较规范的措辞,比如“本学年组织了多次主题班会,取得了良好的效果”。这种语言上的平衡得把握好。

其实写述职报告的过程,就是一次自我审视的机会。通过回顾一年的工作,不仅能发现自己有哪些不足,还能找到改进的方向。希望我的这些经验能帮到大家。

【第3篇】2025年中学班主任个人述职报告范文2050字

都知道在普通高中的普通中学做好班主任是一个挑战,在上半年我担任高三(4)班主任,还担任两个地理科的教学工作;下半年我担任高一(6)班的在工作中,同时作为年级备课组长,还有繁重的教学任务。我能认真贯彻党的教育方针,热爱教育事业,把教书育人作为自己的天职。自觉遵守《教师法》结合当前的社会发展,教育改革的形势以及学生的实际,努力提高自己的教研、教育、教学和管理能力。为了总结经验,进一步搞好工作,现在将我的工作情况总结汇报如下:

一、政治思想方面:

拥护党的路线,方针,政策,坚持党的四项基本原则,努力学习马列主义、***思想,认真学习邓小平理论、三个代表重要思想、科学发展观。热爱教师职业,忠诚党的教育事业,一心扑在工作上,贯彻党和国家的教育方针,努力为社会主义现代化建设培养合格人才,能够模范遵守国家的法律、教育行政法规和学校制定的各项规章制度,认真学习《中小学教师职业道德》,不断加强修养,积极参加学校及有关部门组织的政治学习和政治活动,不断提高自己的思想政治觉悟,尊重领导,服从分配团结同事,严于律已,宽以待人,实事求是,经常自觉加班加点任劳任怨,从不计较个人得失。热爱学生,关心学生,用爱心滋润学生心田,真正做到了为人师表,教书育人,增强自己在思想认识上的内涵。

二、爱岗敬业,尽职尽责:

在教学工作岗位上,我认真执行教师职业道德。爱岗敬业,热爱学生,服从学校领导的工作安排,一切从集体利益出发,为搞好教育教学工作尽职尽责,坚守岗位。做到不迟到,不早退,不缺课,小病坚持,不无故请假,认真执行学校的作息制度和各项规章制度。

(一)在班主任人工作中,我注重于以下几点:

1、与学生和睦相处,做学生的知心朋友。

要使自己的教学取得好成绩,就必须要想方设法使学生喜欢自己,亲近自己。所以教师和学生在人格上是完全平等的,师爱是一种无私的爱,爱得深沉,持久。我在实践中找到了对症下药的良方,就是:首先是深入实际,从每个学生入手,一有空我就常到班上去,通过与学生的交流中了解每一位学生的实际情况。如他们的兴趣、性格、学习情况、家庭情况等,同时知道了哪些学生的性格是内向的,哪些学生的个性是好动、顽皮的。从中找到制订帮助学生上进的方法,做到有情可依。确实,沟通与交流成了师生之间的一条重要桥梁。由于我常与学生促膝谈心,和睦相处,逐渐地我与学生的关系更为密切,从中也物色了一些得力的助手协助我顺利地开展教学工作。我认真批改《周记》,了解学生的思想动态,把它作为一种和学生的交流平台,拉近了我和学生的距离。

2、制定合理的奋斗目标,增强学生学习信心。

学生的学习成绩相差悬殊,统一标准,统一要求是不可能的,老师靠硬手段去压更是不行。我采取发挥学生的主体作用,让学生自我管理,自我约束,由家长协助监督。指导学生制订目标,订出的目标成绩要明确,要紧紧围绕自己的目标成绩去学习。在实施学习目标时,我还采用了一帮一的方法,以优带差,营造一种互相学习,互帮互助,你追我赶的优良学风。诱导他们明确学习目的,明白个人成绩关乎到整个班集体的荣誉,能否取得先进班,班级的学习成绩是最重要的。

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3、抓出班级管理特色,努力营造优良班风。

在班主任工作中,要求学生做到的,我总是自己首先做到。上半年担任高三(4)班班主任,我们天早晚两个6:30;下半年我担任高一(6)班班主任,基本上早晚两个7:00都是先于学生赶到班级,这样无形中学生也就很少迟到的了,同时我也经常下到宿舍了解情况。所以上半年的高考中我班的陈美欣同学获得开平市地理科的最高分,并且还有一位同学进入了开平市单科前三十名,因此受到了教育局的嘉奖;在这个学期的高一(6)班学业成绩我们班有出色表现,大部分同学进步明显,大部分老师都说我们班的学习气氛纪律不错,也出现了很到部分学习刻苦的学生,特别是内宿生学习都很积极。

但是我还是想更创新地搞好教育工作。首先,我在班级设置了学生成长纪事本,记录学生平时的优点,并用统计图表的办法在班上展示。这给学生无比的信心,增强了他们的竞争意识。另一个方面是我在班上实行分级管理的办法,给班干部适当的管理权限,而班干部之间又互相管理。这样一来,每个班干部也有权力,也被其他班干部管理,形成了无形的管理圈,班级管理井井有条。

(二)在教学中我突出几个方面:

1、在教学中应教会学生认知,注重学法指导,这也是素质教育的根本要求,不但要教知识,而且应教会学生如何学习。

2、在教学中注重教学常规的落实,切实向课堂要质量、要效益。为此应在课堂研究教学大纲,分析教材和学生的基础上写出优质教案,并能在教案中突出教法和学法指导,讲课时能根据学生的反馈情况及时调整教学,不是以教案而教学,而是为教学而写教案。辅导工作认真仔细,除自习课全面辅导外,还应结合学生的不同情况做好个别辅导,防止出现差生,做好差生的转化工作。作业及时批改,每次批改有分数和日期,鼓励学生及时完成作业并上交作业。学段结束及时进行考评工作,利于学生不断地在接受新知识的同时复习旧知识。

1 ,尽在。

怎么写报告72人觉得有帮助

2025年中学班主任个人述职报告怎么写

做班主任工作多年,每年写述职报告都得花不少心思。既要体现成绩,又不能吹得太离谱,还得把不足之处说清楚,但不能显得太没水平。一开始得把基本情况写好,比如带了几届学生,班上人数,这些数字一摆,就显得很认真负责。

接下来要说工作思路。比如我这学期重点抓的就是纪律和学风。纪律方面,从早到晚盯得很紧,特别是课间操和午休时间,不能让孩子们乱跑。学风的话,就是鼓励大家多提问,多讨论。不过有时候布置的任务可能有点多,学生们反映压力大了些,这一点需要注意调整。

在具体做法上,我是这样做的。每周开一次班会,主题,有时候是安全教育,有时候是理想前途。还搞了个读书角,让学生们互相借书看。结果发现效果还不错,有几个平时不爱说话的孩子变得开朗了。当然也有问题,比如有些孩子借了书不还,后来才想起来提醒他们写个借条,也算是个教训吧。

成绩方面,这学期咱们班的成绩进步不小。尤其是数学和英语,平均分提高了好多。这得益于咱们请了个校外辅导老师专门给后进生补课。不过也有遗憾的地方,比如体育达标率不太理想,有几个孩子体质差,参加运动会都没能发挥正常水平。

关于未来打算,下学期想继续加强家校沟通。之前我发现很多家长其实挺关心孩子的,只是不知道该怎么参与进来。所以计划每个月组织一次家长交流会,大家一起想办法解决孩子的问题。另外,也要注意培养学生的自主管理能力,让他们学会自己解决问题。

【第4篇】2025最新有关中学班主任实习报告范文1550字

在xx中学高x(xx)班实习期间,感慨颇多,刚开始的时候我总希望快点结束,现在真的结束了,又真有点不舍了。舍不得那群可爱调皮的学生,舍不得那些指导老师,舍不得这一个月来的实习生活,毕竟这一个月来的实习生活教了我们很多东西。

特别是在担任班主任期间,有人说,做老师不当班主任的话,就失去了让自己提升能力的机会。真的是这样吗?以前不觉得,实习完后,有了一点点体会,因为我们是一个五个实习生的,所以班主任是轮着来当的。不过,在实习生活的一开始,班主任吴宇老师就让我们每个人都先当了班主任。他给我们五个实习生每人都安排了10个交流对象(有成绩好的也有成绩不怎好的学生),让我们根据刚结束的月考成绩以及他们在高一下学期分班的时候的最后一次考试成绩,去和他们交流,过后还要写一份总结。

实习生活刚开始,我们也没什么上课的任务,只是听课而已,不用备课,所以比较轻松。在那些学生的早读或者课间时间去和他们交流。当然,在要和他们交流之前,肯定要先对这个学生做个比较全面的了解。虽然不能了解全部,但可以通过两次的成绩对比,多少知道一些那些的学生的学习情况。

所以,在老师交代完任务之后,我们就开始工作了,对自己要负责的那十个学生的前后两次成绩作对比,看其是进步还是退步,看其有什么优势或弱势,应该在哪一方面着手去和他们交流。准备工作做完之后,就要和他们交流了。

通过交流,发现那些学生其实都挺想学好,就是基础不太好,而且可能是普通班,各科成绩都不怎么好,特别是英语,班平均分也只有31分左右,而我的交流对象大部分英语成绩都是十几分。同时,虽说是理科班,但他们的理科成绩也并不理想。听一些学生说,班里很多同学是因为不想背文科的知识,所以才选择理科的,其实他们的理科也并不怎么好。所以就造成他们的成绩整体水平比较低。

基础差,要补的东西非常多,不是一朝一夕就能做成的,需要很大的毅力去坚持,去努力。而且他们又处于比较稚嫩的时期,比较迷茫。有些爱学习的学生还好,倒比较配合,可能心中比较明确自己的目标,在老师的鼓动下,更认真地去总结、学习了。也有些学生甚至不知道自己为什么而读,也不知道该怎么做,整天只想一些与学习无关的东西。

其中个别学生对我们这些实习老师挺抗拒的,他不愿意和你交流,不想把自己的想法告诉你。这让我多少有点不知所措,因为以前也没碰到这么多学生,没办法,不管他们其中的一些怎么不愿意,我还是和他们交流,不过,其中我会去观察一下他们到底喜欢什么,和他们聊他们喜欢的东西,这样就少了一些陌生感,在日常的学习生活中去鼓励他们,还监督他们学习英语,因为英语是他们最弱的科目,有些同学甚至已经产生了放弃的心理。

在监督他们的时候也和他们做朋友,在给他们改周记的时候,给他们写评语的时候鼓励他们,慢慢地,大家也渐渐熟悉起来,成为了朋友,这样工作也比较好做了。该疯的时候疯,该正经的时候正经,大家相处得也挺融洽的。从表象上看,他们还算是比较认真吧。但也存在一些随便应付的学生,因为他们认为实习老师都只是三分钟热度,过后就没什么了。

过后,做班主任都是和欢琪一起合作的,我们俩一起合作得很愉快,互相帮助照应。每天监督他们早读或早练又或是晚练。学生一个紧接着一个地认识,当我已经认出全班的同学的时候,实习也就结束了,我的班主任工作也随之结束了。

总之,希望我在绵德中学担任班主任期间,能帮上一个学生,我也知足,因为我知道短短的一个多月的实习根本不能帮他们解决什么问题,而且他们的问题大部分都是长期留下来的,不是一时半会能解决的。作为班主任就要去了解学生,想法设法地去帮助他们解决问题,不管在学习上还是生活上,不仅要教他们知识,更重要是教他们怎么去为人处事,特别是语文老师。

怎么写报告60人觉得有帮助

中学班主任实习报告该怎么写,这事其实挺讲究技巧的。先说个关键点,报告得紧扣学校安排的任务,别光顾着抒发个人感受,要把工作实绩摆在第一位。比如你带班期间组织了什么活动,学生在纪律、学习上的变化,这些都是重点。要是只写些空话套话,领导看了肯定不满意。

写报告的时候,最好能结合具体案例来说事。比如说有一次班会课,你打算引导学生们关注环保问题,结果发现效果并不理想,后来调整策略,通过小组讨论的形式才让大家真正参与进来。这样的细节就能让报告显得生动具体。当然,写的时候也别太啰嗦,一句话能说完的事就别拖成两句。

还有个小窍门,报告里可以适当引用一些教育理论。像什么“因材施教”、“循序渐进”之类的词,能让整篇报告看起来更有专业味儿。但要注意别滥用,不然就显得堆砌辞藻了。像我前几天看一份报告,里面提到“班级管理需要从微观入手”,乍一听挺高大上,仔细想想其实没什么特别的意思。

报告里还应该提一下自己的不足之处。毕竟没人是完美的,说自己在处理突发事件时有些紧张,或者在跟家长沟通上还有提升空间,这都能体现你的诚实态度。不过千万别说成“偶尔会出现手忙脚乱的情况”,这样表达就有点不太好了。

书写注意事项:

报告的格式也不能忽视。开头部分简单介绍实习背景,中间详细描述工作内容,最后展望未来改进方向。顺序倒是无所谓,但每个部分都要条理清晰。要是前言部分写得太长,正文部分又匆匆收尾,那就会给人头重脚轻的感觉。

最后一点,多检查几遍很重要。有时候打字太快,容易漏掉标点符号,或者把“进步”写成“进不”。这些小问题虽然不影响整体意思,但还是会影响阅读体验。要是实在没把握,可以让同事帮忙看看,他们的眼光往往比自己敏锐得多。

【第5篇】中学班主任述职报告范文1300字

____年秋季开学始,担任陶唐中学副校长,现将我一年来工作职责履行情况汇报如下:

一、 主要工作

1、 任副校长,分管学校安全、德育、综治、留守学生管理。

2、 任初三年级三个班思想品德课教学一周9节课。

3、 任初三(2)班班主任。

二、 主要工作情况

1、思想上始终能与___和各级领导机关保持一致,与校长在思想上保持一致,工作上积极配合校长工作,努力当好校长的助手,也努力作好老师的榜样,自认为工作上还是勤勤恳恳、踏踏实实。

2、品德端正,尽力去关心和爱护学生,能为学生着想,能急学生之所急,能为学生办实事,学生有事也能寻求我的帮助。

3、教学工作,努力提高课堂教学效果 ,教学目的强,针对性强,课堂气氛比较活跃,学生满意率高。上学期期未考试平均分、及格率、优秀率名列前芧,综合名次排名全县第二,现在初三模拟考试学生的优秀率一般在40%左右。

4、担任初三(2)班主任,我用了心,也尽了责,初三(2)班每学期进一两个问题学生,三年累计主现在问题学生多达10多个,但这个班整体情况稳定,问题学生也能留得住,优秀学生也有一批,上学期找问题学生谈得多,本学期精力多集中在中上层学生,每周都要找学生做思想工作。鼓励学生好学上进。近段时间晚自习后,常深入教室与学生交流,沟通,加油、鼓劲。

5、分管安全、德育、综治、留守学生

(1) 协助校长汇编了陶唐中学安全德育工作制度,本学期修订了值周值日老师职责、门卫职责。安全制度比较健全,安全职责比较明确。安全检查有夜记、日记、周查。、

(2) 坚持对学生适时进行安全教育,每周一升旗后都要对学生进行安全教育、纪律教育。

(3) 解决矛盾纠纷及时有理有据,能查清事实,摆出证据,讲清道理,让矛盾双方都能心悦诚服接受处理结果,一般问题自行处理,重大问题请示后全权处理。

(4) 每周都要找问题学生谈话,对问题学生重教育轻处罚,重说理,轻指责,重呵护,轻鄙视,重在帮助问题学生寻找改正错误的机会 。本学期对问题学生谈话记录到现在为止有104张,4万字左右。

(5) 从细节入手,抓学生养成教育,开展多种活动,努力提高学生思想道德素质。

从____年秋季开学每月一次班风检查把长头发、长指甲、佩戴耳环戒指等纳入检查扣分,每年9月10月进行弘扬民族精神月活动,纪念改革开放30周年游园活动,每年元旦各班文艺晚会,4月份拔河比赛,5月份校园歌手大赛,11月份主题演讲赛,丰富了学生的课余生活,也让学生在活动中受到教育。

6、有学习的欲望,也能坚持学习。我认为学习是一个老师成长成熟的活动源泉,《教师报》和《人民教育》是我最爱看的,也是看得最多的。今年的机关效能年活动,我选取了几篇针对性很强的文章翻印给了每一位教师。

三、 工作努力方向

1、 性子急,喜怒哀乐全写上脸上,说服教学修养境界还不够高,应加强学习,提升修养境界。

2、 平时说得多,写得少,工作过程出现过一些灵感和一些精彩之处没去记录,工作得失没形成文字总结材料。下学期开始争取每周至少写一工作日记。

3、 安全综治工作还要做实做细致,杜绝安全隐患,堵塞安全漏洞,杜绝重大安全事故。

4、 德育工作形式还要创新,工作内容还要拓展,工作方式还要活泼,学生养成教育还要抓细抓紧。

怎么写报告21人觉得有帮助

中学班主任述职报告怎么写

做班主任工作是个细致活儿,既得有耐心,还得有点技巧。先说说基本情况,像班级人数、学生构成什么的,都得交待清楚。这部分不用太复杂,主要是让大家有个大致了解。比如,班里有三十多个学生,男生多一些,女生少一点,这样交代一下背景。

接着就是工作情况了。这得具体点,不能笼统地说“做了很多事”。可以提到日常管理,像纪律、卫生之类的,这些都是常规工作。再就是跟家长沟通的情况,比如开了几次家长会,解决了哪些问题,这个很重要。家长那边要是配合得好,很多事情就好办不少。

教学这块也得提提。班主任可能不直接教课,但对教学情况得有所了解。可以聊聊班级整体成绩的变化,进步的地方在哪里,退步的原因又是什么。当然,这得结合实际情况来说,不能凭空捏造。

还有个重要的部分就是思想教育。班主任在这方面的作用挺关键的,得引导学生树立正确的人生观价值观。可以举几个例子,比如某个学生以前比较调皮,后来通过教育转变了态度,这样的故事能增加说服力。

至于存在的问题,这点不能回避。每个班都有自己的特点,肯定也会遇到各种各样的麻烦。比如说有的学生学习习惯不好,有的学生心理状态不稳定,这些问题都需要认真对待。不能光说好话,该暴露的问题还是要暴露出来。

最后再说说下一步打算。这得有点前瞻性,不能只顾眼前。可以谈谈如何进一步提高学生的综合素质,怎样加强家校联系,还有就是继续改进班级管理的方法。目标可以定得高一点,但也要切合实际。

写报告的时候要注意语言平实,别搞得太过花哨。用词尽量准确,但也不要追求完美。有时候写的时候可能会有些疏漏,比如数字记错了,或者时间搞混了,这种小问题只要不影响大局就行。毕竟人非圣贤,谁能保证一点差错都没有?

书写注意事项:

报告里最好能有一些具体的数字和实例,这样更有说服力。比如这次考试平均分提高了多少,有多少学生得到了表扬,这些都是很实在的东西。不要光靠形容词堆砌,那样反而显得空洞。

【第6篇】中学班主任队伍建设情况自查自检报告范文5050字

中学班主任队伍建设情况自查自检报告

一、学校基本情况

xx中学从1958年办学至今已有53年历史,历经风雨,见证了历史的发展曾经创造过辉煌,培养了大批的商界名流、市区政府官员和文化名人、特级教师.她又是一所新校,8月,原xx学校与原武南学校中学部进行整合,新成立了xx中学。从起,她由一所农村薄弱学校历经了两年多时间,已经跨入武汉市标准化初中的行列,在评估验收过程中受到市督导评估组领导的充分肯定,历史的文化底蕴与标准化学校的建设机遇有机结合,形成了一所环境优美、校园文化品味高、办学理念先进,校风良好、质量一年上一个台阶、社会信誉高、发展势头良好的标准化学校。成绩的取得与学校自始至终地重视班主任队伍的建设是分不开的。

二、自评过程及结果

历届学校领导都意识到,学校作为未成年人思想道德建设的最基本的阵地,而班级是最能体现学校特征的组织形式,是学校管理结构中最基础的单元,班级是否稳定,能否形成团结友爱、积极向上的班级氛围,直接影响着学校良好校风的形成,影响素质教育的开展,而作为班级的管理者——班主任,对良好班风的形成有着最直接、最重要的作用,所以,办校五十多年来,由于地处农村,条件艰苦,教师特别是班主任教师流动较大,但我校有高度重视和加强班主任队伍建设的传统,始终抓住队伍建设和管理不放松,形成长效机制,在对教职工加强思想教育,特别是师德教育,形成良好的教风的同时,也形成了我校的班主任作风,概括起来就是师德高尚、敬业爱生、无私奉献、讲求教育与管理艺术,对我校从建校至今的教育教学的发展起到了积极作用。我们对照(武汉市中小学加强班主任队伍建设先进学校标准)进行了自查,逐条核实,实际得分95分,自查报告如下:

三、具体做法

(一)、重视班主任队伍配备和培养

1、精心选拔教育教学经验足,能力、责任心强的教师,担任班主任。按照和,每学年初,严格执行聘前全员培训、发布选聘公告、个人申报、考核组考察,年级组和班主任双向选择,签定班主任责任状等程序进行.这有利于学校秩序的稳定,保证班主任质量,有利于建设良好的班风、校风,为争创一流的教育教学质量提供保障。

2、适当安排一批年轻教师、新教师担任副班主任。年轻教师是学校最具活力的群体,学校的发展将来要靠他们挑大梁。一方面让他们在实践中得到锻炼,尽快成长,另一方面也为学校发展打算,使班主任队伍后继有人。配备班主任时力求以老带新,以新促老(新教师、年轻教师观念新,胆子大,富有改革创新精神)老少共进,形成比较合理的班主任队伍结构。

(二)、重视班主任的培训、管理

1、学校强化德育干部队伍领导,充实德育队伍力量,增加德育管理人员,每次班主任例会,行政人员全部出席参加,领导小组定期进行班主任专题研究,根据学校实际提出针对性要求,政教处具体负责实施班主任队伍建设落实,如今年把班级管理中实行“主人翁”式的民主管理当作重要环节来抓。我们从实践中体会到要取得管理的更大绩效,就必须充分发挥学生自我管理的积极性和创造性,提高学生的管理能力和综合素质。要求班主任摒弃一手包办的“保姆式”的班级管理模式,转换成“遥控式”班级管理机制。把班主任从繁杂琐碎的班级事务中解放出来,成为纵览全局的班级宏观管理者。在班主任中大力推广成功经验。如谢江华、胡今运等老师把“保姆式”班级管理机制转换为“主人翁”式管理机制,推行“学生干部轮流上岗制”,经选拔、见习、上岗、督导、评价,培养出一大批能力强的学生干部,加强了班级民主管理。

2、重学习、抓提高。由于队伍的年轻化,部分班主任缺乏经验处理偶发事件时事倍功半,故学校及时想办法组织学习提高他们的理论水平。在___、国务院发出(关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见)、教育部办公厅发出(关于进一步加强中小学诚信教育的通知)、(中小学开展弘扬和培育民族精神教育实施纲要)、(中学生日常行为规范)、(中学生守则)、(洪山区德育管理规程)等之后,迅速组织教师学习,提高思想认识,贯彻执行。对我校学生的要求,我校制定了(班主任一日工作要求),把学生在校的一日常规、班级管理要求、干部职责、场室管理制度、评比奖惩制度一一列出,发到师生人手一册、(中小学生守则)每班墙上挂一幅。每学年组织班主任全面学习(德育序列),为每一位班主任发一本班主任管理书,每个级组一份(中小学德育)、(中小学管理)等杂志,每次班主任例会,先组织理论学习案例分析,再布置具体工作,其次及时印发针对性的宣传资料,让班主任在案例中寻找思想、找理论、找到方法,提高德育的实效性。

我们还积极组织班主任参加各级各类班主任培训,近2年来,我校20余人次参加了市区继续教育部门组织的班主任培训,2人参加高级研修班、3人参加了 <班主任之友> ;杂志组织的班主任培训,5人为省农村教育学会长期受训学员.

3、指定经验丰富的优秀班主任和组长进行传、帮、带,组织学习(班主任工作规程);既有班主任工作专题,又有案例分析、经验交流,还有班会比赛,互相取偿补短,要求新班主任学习班主任的高度责任心和行之有效的工作方法。

4、学校德育线的领导,由党支部副书记到德育专干,长期坚持深入教育教学的第一线,如学校政教主任、团委书记都亲自带班,摸索总结经验,吸取教训,规范工作,既掌握制订制度的充分依据,也为班主任起表率作用。

5、请进来,走出去,开阔班主任的'眼界,拓展班级管理的思路。珞珈书院名师工作室第一个落户xx中学,我们利用资源优势,定期邀请专家到学校为教师和班主任作专题报告,如举行报告会,组织专家与省市名、优、特教师与青年教师师徒结对,即指导教学,又指导班主任管理.我们还走出去,组织部分班主任观看了著名专家任小艾的报告。还组织班主任外出参观学习有先进经验的学校,如洋思中学、杜朗口中学、仙桃仙源学校、赤壁、咸宁、武汉市32中的成功经验,回来后由班主任写的心得体会收获丰富。

6、推广经验、介绍典型.我校每学一期组织一次班主任论坛,年组织一次经验交流会,组织班主任经验介绍和主题班会公开课,交流经验互相学习。要求学校德育工作者(德育领导小组成员、组长、班主任等)积极开展德育探究,每学期撰写班主任论文和班级管理案例.

(三)、对工作职责要有具体明细的规定

经过多年的努力和积累,我校有了规范的(班主任工作手册)、(班主任工作规程),(手册)和(规程)明确肯定了班主任的主要任务,还较详尽地规定了班主任八大项职责,对每项工作还有操作性较强的制度和具体实施意见。我们还对全校教师制定了 <师德工作考核细则> ;,要求人人参与学校德育工作,人人做学生的思想工作,人人做师德楷模,并每学期对教师和班主任教育教学工作进行评学评教,组织学生座谈,学生满意率达到98%以上.

(四)、开展丰富多彩的活动为,定期检查、形成激励机制

我们结合中学生身心发展特点和学校实际,按照德育系列化要求,以活动为抓手,坚持活动教育人的原则,保证周周有小型活动,每月有大型活动,既有节日,如教师节庆祝、国庆、中秋、五一、五四等,也有主题教育如安全教育、绿色环保活动、禁毒日、法制安全等.还有体育节、艺术节、体育活动、班会评比、教室文化布置、黑板报评比等.通过活动,丰富学生的课余生活,促进了身心素质发展,有利于培养学生集体荣誉感、竞争意识,也有利于发挥班主任的创造性、积极性.

(学校一日常规检查细则)、 <班主任考核细则> ;既是班级管理也是班主任工作的依据,也是作为每月检查、每学期量化考核班主任工作的依据。德育处的人员经常深入检查班主任工作情况,了解学生和班务情况,检查每班的班风班貌、课堂纪律,对促进班主任工作和学生遵守学校纪律起到了很好的作用。德育处对每次了解的情况都进行认真的统计并及时地反馈给级组,肯定成绩,发现问题及时纠正以改进工作。每周汇总检查的各项分数,评比出每年级的流动红旗,不论对班主任还是对学生都产生了相当大的激励作用。期末对每个班和班主任都进行量化考核,按不同的等次对班主任工作进行奖励,充分体现按劳分配、干好干坏两个样,极大地调动了班主任工作的积极性、创造性。

(五)、注重家校联系,积极调动社会的各方面力量,对学生进行多方面的教育

每月给班主任布置家访任务,并要求及时完成,让学生、家长感受到老师的关心帮助,提高学生自律意识,逐步养成良好的行为习惯。

按照三纳入三为主的原则,定期开办家长学校(一学期2次),一是请专家授课,二是请班主任结合学生实际将具体管理和配合的要求;三是科任老师针对学科特点提要求;四是学校领导亲自授课,学生家庭教育状况的转变,也促进了学生各方面的转变.

(六)、关心班主任,为班主任工作创造良好条件

学校管理以人为本,关心班主任的疾苦,为班主任的工作创造良好条件,保证班主任待遇。我们按照上级关于绩效工资的要求,及时制定和完善了和,尊重班主任地位,认可班主任劳动,学校对班主任热情关怀,政治上积极关心,近年来多位班主任加入了____,有的还走上了领导岗位。众所周知,班主任是最基层,最重要的教育教学管理人。工作负担重,压力大,学校领导对他们给予了更多的尊重和关怀。对班主任工作上的困难,领导尽力帮助解决;对他们生活上的困难,给予关心;甚至对他们的一些家庭矛盾,学校也尽可能予以协调。他们凡有病痛,领导都看望或慰问,并安排其他老师协助其工作。

多年来我校的班主任队伍的建设达到了两个目标∶第一是转变教师的训、压、管的封闭型为导、帮、励的开放型。指导和引导是教师的职责,是思想工作的精髓,是帮助学生积极向上的最有效的方法和手段;第二是培养学生的“主人翁”精神,增强做“xx人”的责任感和荣誉感,积极吸引学生参与学校和班级的管理,使他们体会到“校兴我荣,校衰我耻”、“xx是我家,管好靠大家”。

通过以上做法,近几年我校德育管理工作基本上实现了“五化”:

1、管理网络化。校内网络形成校、级、班三级管理;家庭网络以家长委员会和家长学校为主要形式;社会网络依靠部队、街道、社区、村委、德育基地等单位。

2、目标层次化。按(中学德育大纲)的整体要求,制定德育的分层目标,落实到各级,体现德育由浅入深,循序渐进,反映育人的层次性、针对性和科学性。

3、途径多样化。首先我们要求全体教师深挖教材的教育价值,发挥学科的德育功能,通过课堂教学这个主渠道,对学生进行长期的、和谐的思想政治教育。对于比较成功的课,要求教师编写成教案,汇编成册,供同科教师参考使用。其次,校园文化活动是开展德育的主阵地,除了校会、班会、升旗仪式正面进行教育外,还利用校庆日、艺术节、体育节、读书节、科技节进行德育渗透。此外,校园的宣传媒介、文化橱窗、报栏都有计划、有安排地开展宣传工作。维护一个优美的校园环境对学生也是一个无形的隐性教育,办学50年来,校园的树木花果,从无攀摘损坏,这说明我们的教育是成功的。现在学校的德育工作真正做到全员参加,全程跟进,全方位进行,育人环境是比较理想的。

4、常规制度化。在德育管理中,我们逐步将常规工作形成制度,比如班主任工作量化考核,文明班评比,后进生的帮教,行为规范等等都形成常规制度,管理效果也比较好。

5、效果指标化。每学期,学校将某些指标下达到各班级,作为奋斗目标,教师、学生都会为此作出自己的努力。

由于学校科学的管理,加强了班主任队伍建设,加强了对班主任的选拔、培训、激励、考核管理,我校班主任队伍素质得到很大提高,班主任班级管理的水平得到很大提高,从而为学校大力推进素质教育提供了强有力的保证,促进了学生德智体美劳诸育和谐发展:

1、德育方面,每学期学生德育优良率达到97%以上。合格率99%以上,后进生转化率84%以上,全校无乱班,犯罪率、违法率为零。综合素质评价合格率100%,优秀率30%.全校学风浓厚、校风正、教风好.获得政府、社会、家庭的好评.

2、教学方面,中考成绩稳居区同类学校中游,、中考获得质量立功单位.

3、其他方面,以来被洪山区政府授予文明单位,绩效考核先进单位、武汉市两型学校、绿色学校等多项荣誉。

四、存在的问题及努力的方向

综上所述,我校对班主任队伍建设工作都投入了极大热情和努力,成效也是有目共睹的。俗话说,十年树木,百年树人,未成年人的思想道德建设不仅对于每一个家庭,而且对于整个国家、整个民族的兴衰成败都是至关重要的。但由于各方面的原因,学校班主任队伍建设特色及成效还不够明显,教育教学质量亟待提高,与党和政府、周边老百姓的期望还有一定距离.还需要培养一批百优、优秀班主任.学校作为未成年人思想道德建设的第一阵地,我校将会一如既往的加强教师的职业道德建设,提高教师教书育人的水平,加强班主任队伍建设,进一步完善班主任制度,充分发挥班主任在学校德育工作中的骨干作用,为未成年人的健康成长、尽一份责、出一份力。

怎么写报告63人觉得有帮助

中学班主任队伍建设情况自查自检报告怎么写

班主任队伍的建设关乎学校的教育质量,也是衡量学校管理水平的重要指标之一。对于想要了解如何撰写这类报告的人来说,首先要明确报告的目的在于发现问题并提出改进措施,而不是单纯地罗列事实。

在开始动笔前,应该收集好相关的数据资料,包括班主任的工作日志、学生反馈、家长意见等。这些材料能够为报告提供扎实的基础。当然,在整理过程中,可能会遇到一些遗漏的地方,这就需要反复核对,确保信息的准确性。

报告的内容应当涵盖基本情况介绍,比如现有班主任的数量、年龄分布、专业背景等。这部分内容有助于读者了解当前团队的整体状况。接着可以分析存在的问题,例如部分班主任可能缺乏足够的沟通技巧,导致与学生的互动不够顺畅。这里就需要注意了,有时候描述问题时措辞不当,可能会让人觉得态度不够积极。

针对上述提到的问题,接下来就是制定解决方案。可以建议加强班主任培训,特别是关于心理辅导方面的技能培训。另外,建立定期交流机制也很重要,这不仅能增进同事间的理解,还能促进工作经验的共享。

除了书面文字外,图表也是很好的辅助工具。通过制作饼图或者柱状图来展示数据分布情况,可以使报告更加直观易懂。不过,绘制图表的时候一定要仔细校对数据来源,否则一旦出错,就会影响整个报告的可信度。

小编友情提醒:

完成初稿后最好能找几位同事帮忙审阅,听取他们的意见。这样不仅能够发现潜在的问题,还有助于提升报告的质量。当然,在这个环节也有可能出现小疏忽,比如忘记标注某些关键信息,这就需要多检查几遍。

【第7篇】中学班主任个人年终述职报告范文1750字

中学班主任年终述职报告

各位领导同事们:

大家好!

日月如梭光阴似箭,转眼间,一学期的班主任工作已经接近尾声了。二(七)班在各位领导、老师和我的共同努力下,本学期无论是班风还是学风,都有较大的进步。首先,我要感谢校领导对我工作上的鼎立支持,以及各位科任老师对我工作的配合。如果没有你们竭诚协作,七班也不可能在期中考试中取得好的成绩。

对于如何做好班主任工作,我认为心中一定要充满爱。热爱学生,平等的对待每一个学生,让他们都感受到老师的关心,良好的师生关系促进了学生的学习。在爱这个大范围下需做到如下几点:

第一是“民主”

班主任工作千头万绪,纷繁复杂,不仅要传道授业,还要精细到学生的细微末节。要使工作循序渐进,有条不紊,重点突出,由班主任一个人说了是不行的,必须实行“民主”。班主任就必须全身心地投入到班级工作中去,统揽全局、全盘思考,通过对种种情况的分析、比较和综合,选择切合班级实际和学生特点的是佳的治班途径和方法。愚者千虑,必有一得。工作中,我对接管这个新组建的班级,在深入观察了解班级的基本情况和特征的基础上,通过民主讨论制定了班级的奋斗目标、班风学风的建设,通过演讲选定了班团干部的组织建设。在处理班级的每一项事务(哪怕是突发事件)时,我都少不了让学生想一想用什么方法处理,通过讨论,学生才能乐于接受,才能收到最佳的教育效果使班级风气正,学习风气浓。同时也避免了班级工作的盲目性。

第二是“原则”

初中二年级的学生在人生的旅途上仍处于朦胧状态。立怎样的人生观、世界观和价值观,如何学习,怎样提高自身素质,如何交友,怎样遵纪守法,他们心中还没有什么数。正因为他们处于这一特殊时期,我从不敢有半点松懈。严格要求,措施得力,这是做好工作的保证。因此作为班为任必须肩负起运个神圣的使命,给学生以恰当的指点,该说的要不厌其烦地说。常规性的问题要经常说,容易出现反复的问题要反复说,个别性的问题要单独说,普遍性的问题要公开说。班会是说的好阵地,座谈、个别谈心是说的好方法。说要苦口婆心,要有真情实感,要有预测性,要有超前意识。平时要多打预防针,千万不能等学生捅了漏子后再大发雷霆,大声训斥。要在发现问题的苗头时及是说,不能贻误教育时机,导致不良后果,要把掌握的情况及时与家长说,以争取家庭的配合。当学生犯了错误的时候,不能一二再,再而三地无原则的原谅,一定要有原则地进行教育处理,让学生及时改正错误,达到教育的目的。为了给学生揪错,我制定一系列分制,有意识地提高学生的参与意识和竞争意识。

第三是“亲情”

有一颗爱心,这是做好工作的前提。细心、耐心、诚心这是做好工作的基础。要知道对学生严厉是不行的,必须像“长辈爱护下辈”一样的爱护他们,让学生感到亲情。做好班级工作,最主要的是了解学生群体和个体的特点。这样,工作才能有的放夭,收到事半功倍的效果。学生的思想状况如何,学习态度怎样,能否遵纪守法,有什么个性特点和兴趣爱好,这不是班主任整天坐在办公室里就能了如指掌的。我靠的就是勤观察、勤了解多找学生谈心,让学生与你亲近,让学生感到亲情。关爱每一个孩子,使他们因为有我这样的班主任,每天能快乐充实;同时他们在获取书本知识的同时还学会了做人。我常教育孩子们回家要为父母做力所能及的家务活。注意规范学生的行为,不断地掀起学习的热潮,完美自我形象;学习中互相帮助,做好一帮一活动。对于后进生,我采取多鼓励少批评的方法,以宽容的心态去对待他们的每一次过失;用期待的心态去等待他们的每一点进步;用欣赏的目光去关注他

们每一个闪光点;用喜悦的心情去赞许他们的每点进步;用欣赏的目光去关注他们的每一个闪光点;用喜悦的心情去赞许他们的每一份成功。我常到学生中间谈谈。听的多,看的多,了解的多,使我掌握了大量的实情和第一手资料,为制定出针对学生实际的治班措施,采取切这可行的治班方法,提供了科学的依据。

我热爱自己的事业,从不因为个人的私事耽误工作的时间,即使是在患病期间也没请过假。“金无足赤,人无宗人”,走进21世纪,社会对教师的素质要求更高,在教育教学工作中难免有缺陷。在今后的教育教学工作中,我将更严格要求自己努力工作,发扬优点,改正缺点,开拓前进,为美好的明天奉献自己的力量。

怎么写报告47人觉得有帮助

中学班主任个人年终述职报告怎么写?这事说起来挺复杂,但也不是什么难事。咱得先把心里头的想法捋清楚,再找个合适的时间坐下来慢慢写。

先从基本情况说起,比如带了几年班,带的是哪个年级的,学生人数有多少,还有些什么特别的情况。这部分不用太啰嗦,简简单单几句话就行。不过这里头可能就会有点小问题,比如有人可能会写成“带了三年班级,今年是初三”,这样的表达其实不太严谨,最好能具体到数字,比如说“自2025年起担任初三年级班主任,目前负责36名学生的日常管理”。

接着就是工作成绩啦。成绩,得实事求是地写,不能吹得太离谱。可以提提学生们的成绩怎么样,是不是进步明显,或者有没有获得什么奖项之类的。当然,成绩不光是考试分数,也可以写写班级风气好不好,纪律严不严。不过在这儿有个小细节需要注意,有些老师可能会直接写“班级纪律非常好”,但这样显得太笼统,要是能具体点就更好了,比如“课堂秩序井然,课间活动文明有序”。

接下来就是遇到的问题了。每个班都会有些麻烦事,比如有个别同学调皮捣蛋,或者学习态度不够积极。这些问题得诚实地反映出来,不然领导看了会觉得你不负责任。不过写这部分的时候容易出现一个小状况,那就是有些人会把问题描述得太夸张,比如“全班几乎没人愿意好好学习”,这显然不符合实际情况。所以建议写得客观一些,比如“有两名学生存在旷课现象,经过沟通后情况有所改善”。

至于下一步的工作计划,这是很重要的一步。不能光想着过去一年干得好不好,还得想想接下来该怎么做。可以结合学校的要求,结合自己的观察,提出一些具体的措施。比如说加强家校联系,定期开家长会;再比如说组织更多的课外活动,让学生们全面发展。但在这里头可能就会有一个小漏洞,有些人可能会忘记结合实际,写成“打算每周都举办一次大型活动”,这样的频率显然是不现实的。

最后别忘了检查一下全文,看看有没有错别字,语句通不通顺。尤其是那些容易出错的地方,比如“考勤记录”会不会写成“考勤纪绿”,“表扬信”会不会写成“表扬信函”。虽然这些小地方不影响大方向,但仔细一点总是没错的。

写报告这事说到底还是个技术活,多写几次就有感觉了。关键是要把心里想的都说出来,既不能藏着掖着,也不能瞎编乱造。

【第8篇】中学班主任述职报告格式范文1450字

忙碌而又充实的第二学期即将告一段落,回首这短短的几个多月,从春寒料峭到暑气逼人,似乎弹指一挥间,但翻看班主任工作手册上的班主任会议记录,才发现,密密麻麻大大小小,我和同学们一齐做了很多事情。它们都记录着走过的岁月,记录着我们的辛勤的汗水,劳作的智慧。真的有必要总结一下,梳理一番。

一、本学期完成的主要工作:

1、用心配合学校、年级、各科室做好教学督导迎检工作。

2、加强对学生的思想教育,培养学生良好的道德品质,努力培养合格人才。

为了配合学校团总支和政教处的工作,我们班用心开展了许多有益于学生身心健康发展的活动。上好每一节主题班会,利用班会课对学生进行身心教育,帮忙学生澄清思想上的模糊认识,提高学生的思想境界。我还充分利用课余时间和有关学生促膝谈心,及时对学生进行针对性的教育。

3、加强班级管理,培养优良的学风、班风。

八年级是学生的世界观发展、变化的重要阶段,随着课时和知识复杂程度的加重,很容易产生两极分化,有的学生甚至会感到迷惘,对前途失去信心。在这个学期里,一方面,我主要加大了对学生自治自理潜力培养的力度,透过各种方式,既注意指导学生进行自我教育,让学生在自我意识的基础上产生进取心,逐渐构成良好的思想行为品质;又注意指导学生如何进行自我管理,培养他们多方面的潜力。

4、用心抓好后进生的转化工作。

后进生的教育和管理历来是班主任工作的难点,却又是影响班级整体教育教学质量提高的至关重要的一环。在这方面,我作为班主任及时对后进生加强心理疏导,帮忙他们消除或减轻种种心理担忧,让他们认识到自己的价值。同时,我还创造条件和机会让后进生表现其优点和长处,使他们品尝到成功的欢乐和喜悦。

5、做好和家长联系的工作。

每一次月考之后,我及时和学生家长联系,让家长及时了解了学校和学生的状况。同时班主任也了解了学生在家的状况、学生的家庭状况。

6、做好安全教育工作。

安全工作例来都是学校各项工作中的一个重点工作,它关系到学生的人身安全,关系到学校的声誉。交通安全工作就显得尤为重要,每次放假时我经常提醒学生注意,不能有丝毫的放松。

7、用心做好课间操、上好每一节体育课,增强学生的体质,提高学生的学习效率。

8、用心主动地和各科教师联系,协调学校各方面的教育力量,发挥好纽带作用。

凡事都主动地同任课教师协商,倾听、采纳他们的意见。能够慎重地处理学生和任课教师的关系,在处理师生矛盾时,尽量避免了激化矛盾,在这方面,我平时注意到多教育学生,让学生懂礼貌,尊重老师的劳动,树立老师的威信,增进师生情谊。

9、主动贯彻落实学校以及各职能部门各个阶段和突发性的工作要求,做到坚决服从、动作迅速、部署到位、落实有策。

二、工作中的不足:

1、班风学风虽然大有改善,但离班主任预期的目标还有必须的距离,个别学生学习的用心性不够,部分学生群众意识不强。

2、后进学生转化工作效果有待提高,转化学生数较少,转化的程度也不尽人意。

3、个别班干部的工作潜力不强,组织潜力弱,虽经帮忙与辅导,但仍需进一步培养。

三、下一步的整改措施:

1、认真学习先进的班级管理经验,向其他优秀的班主任学习。

2、进一步狠抓班风、学风建设,构成良好的学习氛围。

3、多渠道、全方位抓好学生的行为习惯及礼貌礼仪的教育。

4、与任科老师通力合作,用心配合,从作业、课堂表现等方面着手,努力提高各学科的成绩。

5、努力提高班干部的管理、组织潜力,增强班级凝聚力,构成一个团结、务实的班群众。

6、进一步开展后进学生转化工作,扩大前一学期的转化成果,为学生后续的学习生活打下良好的基础。

怎么写报告84人觉得有帮助

中学班主任述职报告主要是向学校领导汇报一学期内班级管理工作的得失,同时也为未来工作提供参考。这类报告通常需要涵盖几个关键部分,比如教学成果、学生表现、班级活动开展情况以及自身不足之处。

在撰写这类报告时,首先要明确目标,就是让阅读者能够清楚地了解你所做的工作。比如,在描述教学成果时,可以具体列出一些数字,像是考试平均分提高了多少点,或者是有多少学生获得了奖项。当然,这里提到的成绩应该真实可信,不能夸大其词。有时候,为了显得更有说服力,可能会无意间用了一些不太恰当的表述方式,比如说“成绩提高幅度巨大”,这其实并不准确,但可能出于表达热情而这样写了。

接着谈谈学生的表现。这部分内容要客观公正,既要表扬进步的学生,也要指出存在的问题。例如,可以说某个学生在纪律方面有了显著改善,但这并不意味着可以忽视其他同学的小缺点。有时候,叙述过程中可能会遗漏掉某些重要的细节,比如没有提及某个特别活跃的学生的具体表现,这就需要注意补足。

关于班级活动,这是展示班主任组织能力的重要环节。报告中应详细记录本学期组织过哪些活动,活动的目的、过程和结果如何。例如,举办了一次主题班会,目的是增强学生的环保意识,活动中学生们积极参与讨论,最终形成了一个可行的环保计划。如果在叙述时忘记交代某个活动的具体时间,那就会显得不够完整。

至于个人不足之处,这是体现自我反思的关键部分。可以坦诚地说出自己在工作中遇到的困难,比如面对个别调皮学生的教育方法不够灵活,或者是在处理突发事件时显得有些慌乱。但要注意的是,这里的不足不应该是一些无关痛痒的小事,而是真正影响到班级管理和教学效果的问题。

小编友情提醒:

报告中还可以适当加入一些个人感悟,但不宜过多。比如,通过这一年的努力,更加认识到班主任工作的重要性,也明白了沟通技巧对于师生关系的重要性。不过,有时候在表达这些感受时,可能会出现一些语义重复的情况,比如连续用了好几个类似的形容词来强调同一个意思,这就需要注意精简语言。

中学班主任述职报告范例范文(精选8篇)

做班主任这份工作,说实话挺不容易的。既要面对学生的学习情况,还得兼顾他们的思想动态,有时候事情一多就容易顾此失彼。不过我这些年下来,也摸索出了一些门道,特别是写述职报告这块,我觉得得有自己的套路。开头怎么写?不能太死板。你可以简单提一下这一年的基本情况,比如带的是哪个年
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