
【第1篇】办公室副主任述廉报告范文1150字
述廉报告
____年11月
我在办公室担任副主任,主要协助办公室主任抓全面工作,分管接待、会务、北京联络处、值班等工作。结合岗位工作实际,我主要从三个方面进一步加强了本人廉政建设。现报告如下:
自觉学习政策法规,以学促廉。认真学习了“中纪委第五次全会对国有企业领导干部廉洁自律的四条规定”、“____党员领导干部廉洁从政若干准则(试行)”、“___国务院关于党政机关厉行节约制止奢侈浪费行为的若干规定”以及“中国石化总公司关于贯彻《___国务院关于党政机关厉行节约制止奢侈浪费行为的若干规定》的实施细则”等政策法规和文件制度,领会精神实质。学习党的十六大会议精神,十六届一中全会、二中全会、三中全会精神,胡锦涛同志“七一”重要讲话、西柏坡重要讲话。通过自觉学习,进一步认识到了搞好廉正建设工作的重大意义,进一步增强了献身西部、干事创业、廉洁自律的自觉性和坚定性,增强了政治意识、大局意识,也增强了加快西部发现的责任感、使命感和紧迫感。
加强党风廉正建设,廉洁从业。围绕中纪委对国有企业领导干部廉洁自律提出的各项要求、集团公司有关廉洁自律的规定,我始终牢记宗旨,做到了廉洁从业。西部新区勘探实行的是新体制、新机制,作为甲方,在同乙方发生的各项关系中,我都能够坚持党性,从不拿原则做交易,坚持公正、公平、公开的办事原则,从未接受过乙方单位的任何贵重礼品、现金和有价代金券,也从未利用职务上的便利,为熟人、朋友、老乡推销产品或介绍施工队伍。我不仅坚持管住自己,还以身作则,努力管住下属。在历次办公室例会上,我都告戒大家,从事办公室工作一定要时时处处严格要求,务必时刻自重、自醒、自警、自律。我既讲原则、讲党性、讲纪律,又讲团结、讲感情、讲友谊,努力团结大家成为政治上志同道合的同志,思想上肝胆相照的知己,工作上密切配合的同事,生活上互相关心的朋友。
落实廉政建设责任制,廉政自律。全面落实党风廉政建设责任制,有力地推动了办公室党风廉政建设工作的深入开展。以落实中央纪委三次全会提出的“四大纪律、八项要求”和“三个不得”规定为重点,进一步增强了廉洁自律意识。自觉遵守领导干部廉洁自律各项规定,在政治上追求清明,道德上坚守清白,生活上甘于清贫。从严治内,依规执纪,按程序办事,保证了分内工作没有发生一起违纪违规事件。同时我坚持民主集中制原则,增强民主意识,注重发挥集体作用,为新区勘探贡献力量。
尽管取得了一定成绩,但我也清醒地看到工作中还存在着一些不足,比如有些政策法规还需要进一步深入学习,自身建设、带头表率作用还需要进一步加强等。今后我将继续发挥好自身作用,和处室成员一起,以高度的事业心,尽心竭力做好各项工作,进一步加强廉政建设,为早日拿下大场面、实现大突破作出自己应有的贡献。
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办公室副主任述廉报告怎么写
办公室副主任的述廉报告需要结合自身工作实际情况,重点突出廉洁自律的表现。在撰写这类报告时,要确保内容真实客观,既能反映个人的工作态度,又能体现廉洁从业的理念。开头部分可以简要介绍自己的基本情况,包括担任职务的时间、主要职责等,这样能让读者对报告主体有一个初步了解。
接着,可以从日常管理入手,详细描述自己在工作中如何坚持原则,做到公平公正。比如,在处理部门事务时,是否严格按照规章制度办事,有没有遇到过特殊情况下的决策难题,又是怎样妥善解决的。这部分内容最好能结合具体案例来说明,这样更有说服力。同时,也要提到在面对诱惑时,是如何保持清醒头脑,守住底线的。这不仅是对自己工作的回顾,也是对同事的一种正面引导。
书写注意事项:
对于廉政建设方面的努力也不能忽略。可以谈谈自己在加强团队廉政意识方面做了哪些工作,如组织学习相关法律法规,开展警示教育活动等。这些措施有助于提高整个团队的廉洁水平,形成良好的工作氛围。当然,在叙述过程中,适当使用一些专业术语会显得更加正式和专业,例如“党风廉政建设责任制”、“风险防控机制”之类的词汇。
值得注意的是,在表达观点时,语句不宜过于复杂,尽量做到通俗易懂。毕竟,述廉报告面向的对象可能不仅仅是上级领导,还包括普通员工,因此语言上要兼顾各方需求。如果某些专业性强的内容确实难以简化,可以通过举例或者图解的方式辅助说明。
至于具体的格式要求,一般建议采用分段落的形式,每一段围绕一个中心思想展开论述。每个段落开头最好有个简短的概括句,便于读者快速抓住要点。此外,数字和时间点的运用也很关键,它们能够为报告增添可信度。例如,提及某项制度实施后带来的变化时,不妨给出具体的统计数据加以佐证。
小编友情提醒:
检查一遍全文是否存在明显的拼写错误或者标点符号使用不当的情况。虽然偶尔一两个小问题无伤大雅,但如果太多的话就会影响整体印象了。记得多读几遍,必要时可以让同事帮忙审阅一下,或许他们能发现你未曾注意到的小瑕疵。总而言之,一份优秀的述廉报告应当既反映出个人的努力成果,又体现出集体的进步方向,这才是真正的目的所在。
【第2篇】办公室副主任个人述职报告范文4150字
我是20**年8月担任总裁办副主任职务的,主要负责公司行政治理方面的工作。两年多来,我本着“尽职尽 责尽心尽力”的宗旨,力争做好应该做的每一件事。下面,我就自己任职以来所做的工作做以下汇报,请各位领导评议。一、做好公司日常行政治理工作,保证公司工作正常运行
1、精心核算,控制成本,保障公司办公用品、公关及会议用礼品等物品的正常供给。
其中:为严格控制成本预算,办公用品等低值易耗品、耗材每月平均采购5次;办公用品、ip卡月均发放180余次,即天天公司员工要到总裁办领取办公用品6次。
2、认真治理固定资产。随时对办公、通讯设备等固定资产进行登记、保管、借用和维护。
3、保证文件往来畅通,规范文件的存档制度。公司内部、与研究院之间的收文、发文、传阅、拟办、印发、通知、催办、签报、归档,基本做到随到随办,及时归档。完成了向院上交20**年公司档案大纲整理工作;20**、20**年公司内部、院发文件的汇总收集工作。
4、严格印章治理和介绍信的开具。公章月平均用印60余次;介绍信、证实信月均开具近30次。每次用印,开取介绍信、证实信都认真审核,做有登记。
5、规范公司车辆治理,保证公司领导活动用车的前提下的其他业务部门用车的调度与安排。同时,包括领导车辆出入大厦及部机关、停车证件办理与换发,与车辆相关的例行保险、保养、年检、养路费、车船税、维修等费用的请款与销帐。
6、认真做好接待、来访工作,包括总裁办对外、对内、研究院电话咨询、接听和办理,日常部门与领导访客的来访、接待与安排。
7、健全值班制度,做好防火防盗安全工作。负责安排公司日常中午、晚间与节假日的值班,与保安人员合作检查、清除公司安全隐患。
8、负责公司领导召集的会议的安排与通知。
9、治理前台日常办公事务,如新员工出入证件制作、指纹录入、工位牌制作、国际国内市内快递、名片印制、复印、饮用水、订票、信件等统一收发。其中:市内、国内、国际快递月均发送310余件,即天天要发送10余件;预订飞机票、火车票月均近30次;制作名片月均近40次;复印月均印制10000余张;饮用水月均更换80余桶。
10、安排网管员日常办公事务。包括公司及兄弟单位的计算机及网络维护、公司及事业部会议活动现场设备监控。
二、加强总裁办行政治理制度建设
1、完善总裁办行政治理制度。
20**年6-7月,配合公司《员工手册》的重新修订,在完善原有行政治理制度基础上制定了会议制度、公章及介绍信的治理规定、办公用品及低值易耗品的治理规定、公司客户小礼品治理规定、文件(档案)治理规定、公司通讯、电脑设备等办公设备的治理规定、办公区域清洁卫生治理办法、前台治理规定、公司安全消防治理制度、吸烟治理规定、文明吸烟安全协议等十余项行政治理制度。
2、配合公司制度,制定《关于公司礼品的制作、购买与发放的相关规定》,对公司各部门会议及相关礼品订制进行监督与治理。
3、规范公司办公会议制度,协助公司领导组织并召集公司领导办公例会,促进公司有关业务的完成。
三、完成公司有关专项工作
1、证照的年检、变更工作。办理20**-20**年的公司营业执照、组织机构代码证书、高新技术企业证书、国有资产权证书、赴港澳商务签注备案年度登记册等有关登记、注册、年检、变更、复核等工作;完成了20**、20**年的涉外调查资格证书年检工作;配合公司领导协调及组织财务部及有关职能部门对20**、20**年的昌平科技园区注册地及税务检查进行预备工作。
2、公司的上市工作。20**年年底公司上市期间配合与协调上市小组、院综合协调处做上市前的预备工作:a、资料的协调与预备工作:预备并完成香港盛德律师事务所急需的部分有关验证文件;完成确认函、授权委托书的在院里的盖章、签字等;b、顺利办理完毕有关赴港上市10余位领导的港澳通行证的签注、新加坡签证;c、12月6日前13批赴港人员的赴港机票与外币兑换工作;d、13批人员在抵港前后在证件、机票、名片、接待联系、时间安排变化安排与通知、国际漫游办理与开通等;e、落实参加上市挂牌仪式、庆功晚宴(赴香港)嘉宾的邀请、名片制作、证件核对及机票预订等等预备工作;f、落实上市答谢酒会院领导、院机关各处室领导及其他嘉宾等50名人员的邀请、领导司机的接待等工作。
3、“非典”的防御工作。“非典”期间担任公司“非典”预防工作领导小组主要成员。协调非典期间各项工作:组织对办公区域、卫生间进行消毒;为全体员工购买、发放预防药品、口罩和体温计;制定非典时期会议、会客规章制度等工作,严格落实防治非典各项具体措施,做到了冷静、乐观地处理各种非典时期的问题。
4、公司办公区域调整的协调安排。20**年公司迁址搬家负责人之一;20**年6月、20**年3月和5月,公司组织机构调整,各部门工位调整整体协调、组织与安排。
5、公司员工集体庆祝生日活动负责人之一,负责生日礼品的选购、人员召集等。
6、20**-20**年公司大事记整理工作。
四、配合公司重大活动,做好会议后勤保障工作
1、公司领导及相关人员外事出访证件的办理及相关后勤保障工作。在20**中国it市场趋势论坛会(香港)、20**香港新加坡上市路演、香港挂牌上市、20**中国it市场趋势论坛会(香港,办证后因非典未能成行)、20**-20**两岸信息产业交流研讨会(台湾)、20**中国it市场趋势论坛会(香港)等赴外活动中,即20**年4月——20**年5月间共办理与换发港澳通行证件50余本、签注60余次,护照及签证办理10余次;兑换外币10余次、赴台证件5本。
相关后勤保障工作:20**-20**两岸信息产业交流研讨会(台湾)、20**中国it市场趋势论坛会(香港)参会人员个人简历预备与收集、在职证实出具、名片印制、演讲t收集、行程确认、机票确认与预订、赴外手册的内容策划、文字校对与排版印制、与外方联络等。
2、公司年会系列的会议后勤保障工作。中国it市场年会、中国通信市场年会、中国it服务年会、中国it用户年会、中国信息产业经济年会等年会的有关领导邀请与请柬发放、到会确认;桌签制作;获奖企业奖牌选购与制作;车辆调度;签到用品采购;抽奖礼品定制与采购;部分贵宾与贵宾司机接待与迎送等。
3、公司级会议的会务工作筹备、分工与协调工作。如20**—20**年于龙泉宾馆、20**—20**年于怀柔解放军总装备部指挥技术学院招待所、20**—20**年于龙泉宾馆举行的年度工作总结会;20**年8月于怀柔、20**年于平谷育新苑宾馆召开的半年度工作总结会;20**年于天龙源度假村举行的公司一季度工作总结暨二季度工作汇报。
4、配合人力资源部新员工培训工作。20**年6月、20**年4月代表总裁办为新员工作《总裁办的治理职能》培训。
五、密切配合财务部门做好行政费用治理
1、总裁办月度行政治理费用、公司领导三费支出预算制定。
2、总裁办相关办公开支费用(各项物业治理费、公司领导手机费、饮用水、办公复印、ip卡、名片印制、市内国内国际快递、办公用品、电脑复印机耗材、绿植租摆等、公司车辆汽油费、汽车维修、保养等)的月度结算、借款与销帐事宜。
3、总裁办行政工作人员的日常三费报销汇总、签批与发放。
4、公司领导日常三费的汇总、整理、签批、报销与发放;公司领导手机费的缴纳、差旅、客户招待的请款、结帐与销帐。
5、公司各部门日常办公支出费用的月度分摊工作,其中包括:日常领用的电话费、名片、ip卡、礼品、快递、办公用品、复印等费用的汇总、分摊。
6、在中心财务指导下,与公司财务一起完成公司半年度、年度固定资产的清理工作。
六、及时完成公司领导交办的临时、非凡的任务
1、负责安排、联络、协调与落实副院长的日常出席的活动和会议。
2、其他公司领导交办的临时任务:如订餐安排、加班订餐、结帐、差旅费借款与销账、报销票据整理、办公用品添置、临时会议人员召集等。
七、配合党、工、团组织各种公司文娱活动
1、20**年4月组织公司员工“踏遍青山赏春光—八大处春游活动”。
2、20**年4月组织公司员工赴河北野三坡春游活动。
3、20**年6月组织公司员工在昌平信苑举行“观看足球比赛文娱活动”。
4、20**年12月参与组织“20**年迎新晚会”。
5、20**年4月参与组织公司员工赴密云雾灵山春游活动。
八、做好与上下级单位的协调工作
1、认真做好研究院的布置安排的各项工作。如20**年、20**年根据院精神协调公司员工献血活动;20**年公司员工体检活动;作为研究院“赛迪大厦餐厅服务监委会”委员履行职责,参加每月一次的评议监督工作会议,等等。
2、加强与公司子单位的联络与沟通。如与数据公司、呼叫公司、营销公关公司、展览公司等单位的联络、会议召集,以及公司领导交办的各项工作。
3、协助公司领导协调与公司各部门、下属公司、院机关各部门的工作联系。
九、加强学习,不断提高自身素质
1、20**年12月,获得中共中心党校北京市委党校经济治理本科毕业文凭。
2、 2、20**年4月,被公司列为入党积极分子参加研究院党委组织的入党积极分子培训班,思想汇报《端正入党动机,加强学习,提高素质;做好本职工作,争取早日入党》被集团报刊用。
3、 3、20**年5月,被研究院团委评为20**年度优秀团员。
4、 4、20**年10月,被光荣批准为____预备党员。
5、2 5、20**年在公司内部刊物上发表《平凡的责任心》;
6、2 6、0**年5月在公司内刊上发表随笔《萨瓦迪卡,泰国》。
十、小结
任职两年来,做了不少具体的工作,但仍然有许多需要不断的改进和完善的地方,我一直在努力,并且力求做好。这表现主要是:要进一步加强行政治理工作的计划性、系统性、科学性,提高综合分析、解决问题的能力;在完成领导交办的任务的基础上,发挥总裁办参谋助手作用;继续加强总裁办业务知识的学习,进一步提高写作水平。
总裁办的行政治理工作,看似是比较日常琐碎、不起眼的工作,但它的重要性是不言而喻的。两年来的工作,我感到既充实,又欣慰。作为总裁办的负责人之一,我没有什么谋求利益和享受待遇的权力,有的是承担责任、带头工作的义务。既要事无巨细、认真做好具体的工作,还要进行宏观的治理。在平时的工作中,对领导交办的工作,我从不讨价还价,保质保量完成;对自己分内的工作也能积极对待,努力完成,做到既不越位,又要到位。在同总裁办其他几位同志的工作协调上,做到互相了解、真诚相待、互帮互学,建立了友谊,也获得了许多有益的启示。
两年来,总裁办的行政工作得到了领导和四周同事们的认可,20**年、20**年两年我被评为公司年度优秀员工,我深知荣誉的背后有我们总裁办各位同仁的共同努力和辛勤的汗水。今后,我仍然会以平常之心对待不平常的事,勇于进取,一如既往地做好每一件事情。
怎么写报告23人觉得有帮助
办公室副主任的个人述职报告该怎么写?述职报告,关键是要把自己这段时间的工作交代清楚,把成绩说透,问题点出来,下一步的打算也得有个眉目。
先说工作情况这部分吧。开头得有个引子,比如可以提一下这段时间的整体形势怎么样,单位里有什么新的任务或者变化之类的。接着就该具体展开,得把主要工作一项项列出来。比如负责了哪些项目,参与了什么活动,协调了哪些部门之间的合作。写的时候要注意,每个工作点都要配上具体的例子,这样才显得真实可信。要是能带上一些数据就更好了,比如说某个项目的完成率提高了多少个百分点,或者是某次活动的参与人数达到了多少,这些数字能让报告更有说服力。
再说说成绩这一块儿。成绩可不是自卖自夸就行的,得有理有据。可以拿以前的数据做对比,看看现在的成果比过去强了多少。还可以提一下得到了上级领导或者同事们的认可,比如被表扬过几次,或者是获得了什么荣誉。不过这里有个小细节需要注意,有时候写的时候可能会把功劳都归到自己头上,这就有点不太妥当了,毕竟很多事都是团队一起努力的结果,适当提到团队的作用会显得更加谦虚。
接下来就是讲问题的部分了。这一块儿不能藏着掖着,得实事求是地摆出来。比如工作中遇到了哪些困难,有些事情推进起来不太顺利,或者是某些环节存在不足。这里有个小提醒,有时候写着写着可能会漏掉一些重要的问题,特别是那些看起来不是特别严重的小问题,其实也可能影响大局,所以一定要仔细检查一遍。
最后就是下阶段的打算啦。这部分得有点前瞻性和计划性,不能空谈。可以根据当前存在的问题,提出改进措施,比如加强哪方面的培训,优化哪个流程,或者是完善哪些制度。同时也可以结合单位的发展目标,谈谈自己接下来的工作方向,比如说想在哪个领域有所突破,或者是希望通过什么方式提升自己的能力。
整个报告写完后,记得多读几遍,看看有没有语句不通顺的地方,或者是不是有一些不必要的啰嗦内容。有时候写着写着,可能会忘记检查标点符号,比如逗号和句号的位置弄错了,或者是冒号后面少了空格,这些问题虽然不大,但会影响阅读体验。
写述职报告的时候,还得注意一点,就是语言风格要符合自己的身份。作为办公室副主任,报告的语言既要专业又不能太生硬,既要体现责任心又要保持谦逊的态度。要是用词不当,比如把“协助”写成了“帮忙”,虽然意思差不多,但听起来总觉得不够正式。还有些时候,可能会因为赶时间,草草写几句应付了事,结果忽略了格式上的小细节,比如段落没有分清楚,或者是一句话拉得太长,读起来费劲。
【第3篇】2025年上半年办公室副主任个人述职述廉报告范文2000字
我将继续以共产党员的标准严格要求自己,廉洁自律,堂堂正正做人,清清白白做官,扎扎实实做事,勤勤恳恳为民。下面是酷猫写作整理的关于____年办公室副主任个人述职述廉报告范文,阅读!
____年,在**的正确领导下,在同志们的大力支持下,我团结和带领办公室全体人员,紧紧围绕“**”战略目标,立足本职岗位,求真务实,真抓实干,较好地发挥了参谋助手、服务领导、协调纽带作用,现就个人工作情况总结如下:
根据县委考核工作的要求,现在,我就本人____年履行职责情况和廉洁自律情况向大会报告如下:
一、加强政治理论学习,不断提高自身素质
一年来主要结合深入学习实践科学发展观活动,全面系统地学习了党的十七大和十七届四中会会精神,以及各级领导的讲话精神,思想认识有了新的提高,增强了用科学发展观解决实际问题的能力。同时认真学习相关的知识,理论联系实际努力做好本职工作,坚持做人与做事的统一,用正确的人生现、世界观、价值观支配自己的一言一行,一举一动。在实践中坚持多学习、少应酬,多调研,少浮夸,多思考,少主观,努力使自己的思想适应新形势的需要。年内共结合实际写出调研文章,记工作日记21,有3文章还发表在报刊杂志上。
二、认真履行岗位职责,努力做好分管工作
一是全身心地投入科学发展观活动,努力完成自己所承担的工作。在这项活动中,自己担任办公室副主任兼材料组组长,这项工作任务重,要求高,我和同志们一道坚持边学习边实践,边写作边总结,从严要求,从实际情况出发,基本完成了各个阶段所需要的材料和办公室的其它工作,收到了良好的效果。 二是完成了六次168名干部调整的具体承办工作,基本没有出现差错。
三是组织了对55名试用期干部的考核工作,进一步增强了干部的政治责任感和工作的事业心。
四是认真完成了乡镇人代会组织选举工作,保证了选举工作的顺利进行。
五是进一步规范了干部档案资料管理,组织重新起草和出台了加强档案管理工作的规定和重申了档案管理工作纪律,使档案管理工作做到了更加科学、严格、规范。
六是协助完成了村干部报考乡镇公务员和县乡事业单位工作人员的招录工作,全县有11名村干部位列其中。
七是主持起草和出台了对全县科级干部的考核办法及实施细则,进一步强化了对科级干部的管理考核工作。并协助和完成了对市管领导干部和全县科级班子和科级干部的考核工作。
八是加强了对部内办公秩序的管理和环境的改善,文明办公的新风显现,有效地调动和发挥了大家的工作积极性。
九是完成了部长交办的其它工作。
一年来还深入基层调查研究,积极为县委县政府建言献策,并被评为市政协提案工作先进个人,同时积极参加建国六十周年系列征文活动,反映娄烦近年来的变化,《看标语说变化》一文获省政协征文优秀奖并收入书中,《家乡之路》被市委市政府大型丛书百姓卷收入,《五十年搬了十五次家》获太原记忆六十年征文三等奖。
三、大局为重妥善处事,积极协助部长工作
一年中,我始终注意主动维护我们组织部班子的团结和声誉,自觉做到到位不越位,妥善处事配合不附合,当好参谋主动不被动。当自己的意见被否定后,主动服从整体利益;当自己有了好的建议后,及时向部长提出;当自己对部长的工作有了看法的时候,能做到襟怀坦白,赤诚相见,而不是唯唯诺诺,不分是非;当自己因为工作问题与部长的意见不一致时,虽然当时接受不了,也能从大局出发,主动接受,事后沟通,而不是当面顶撞,发生争吵。我觉得副职这个岗位工作性质比较特殊,既代表班子,又有角色分工;既要对正职负责,又要对部属负责;既要从大局出发,又要兼顾分管的局部利益。有时就难免发生碰撞,但作为副职前提是必须尊重正职,以服从为前提,这样才能做好工作。
四、严格要求以身作则,廉洁自律不犯错误
一年来,我始终坚持学习与实践相统一,说话与行为相统一,做人与做事相统一,努力践行着自己的做人准则,始终坚守着自己的做人底线。我不羡慕别人过得怎么样,只习惯于过好自己的生活。我认为每个人都有自己的生活,每个人都有自己的快乐,不必自惭形秽,也不必自暴自弃。牡丹纵有国色天香,不能像菊花一样千姿百态;不能像君子兰一样四季常青;不能像梅花一样顶风傲雪,也还不能像小草一样不屈不挠。
人也同样,你拥有的我没有,我拥有的你没有。自由,快乐,成功,失败,说到底,别人就是别人,自己就是自己,活得是个心态,活得是个随意,自得其乐,知足常乐,事无常乐,人可常乐!有了这样的心态,我也就能够低调做人低头做事,管住自己,不做出原则的事。
回顾自己一年来的工作,各方面做得还很不够,还有很多不尽人意之处,有的事情是自己想到而没有做到的,有的事情是自己还没有想到的,特别是随着年龄的增长,自己工作的标准和要求也在不断下降,这些都需要在今后的工作中加以注意和克服。
新的一年已经来临,作为一名副职,我想的更多的或者说是自己要努力做到的,就是如何在部里为大家做好样子,如何更好地协助部长完成好各项工作。 谢谢大家!
怎么写报告62人觉得有帮助
2025年上半年办公室副主任个人述职述廉报告怎么写
上半年过去了,作为办公室副主任,需要对这段时间的工作进行梳理和总结。这不仅是对自己工作的回顾,也是对未来工作的铺垫。述职述廉报告的写作需要结合实际情况,既要体现工作成果,又要展现个人廉洁自律的态度。
报告开头可以从岗位职责入手,概述自己负责的主要任务。比如,我主要负责日常行政事务协调、会议组织以及文件归档等工作。在具体描述工作内容时,可以分点列举,让读者一目了然。比如,上半年共组织了十多次重要会议,每次会议都提前做好准备,确保流程顺畅。另外,还参与了几个项目的推进,帮助解决了一些实际问题。这部分内容要注意用事实说话,避免空洞的形容词堆砌。
接着谈谈工作中遇到的挑战。办公室工作琐碎繁杂,有时候事情多得让人应接不暇。有一次接到紧急通知,需要在短时间内整理一批档案资料,当时压力挺大的。好在团队成员齐心协力,加班加点完成了任务。类似这样的经历,可以适当分享,既体现了工作的艰辛,也展示了应对困难的能力。
关于廉洁方面,这一点尤为重要。办公室工作涉及到不少资金和物资管理,必须保持高度警惕。平时严格遵守财务制度,每一笔支出都有据可查。对于采购物品,始终坚持公开透明的原则,绝不私下操作。此外,还定期参加廉政教育活动,提高自己的思想认识。
报告中也可以提到一些创新做法。为了提升工作效率,尝试引入了一些新的办公软件,比如文档管理系统。刚开始大家不太习惯,经过一段时间适应后,发现确实提高了效率。类似的改进措施,不仅能展示工作思路,也能为今后的工作提供借鉴。
需要注意的是,报告的语言要平实朴素,避免过于华丽的辞藻。毕竟这是工作汇报,不是文学作品。另外,数字和例子是增强说服力的好工具。比如,上半年处理了多少份文件,节约了多少成本等等,这些具体的数据会让报告更有说服力。
小编友情提醒:
别忘了感谢同事的支持和帮助。办公室工作离不开团队协作,每个人的付出都不可或缺。一句真诚的感谢,能让报告显得更加人性化。同时,也可以表达对未来工作的期待,比如希望进一步优化流程,提高服务质量之类的愿景。
【第4篇】医院办公室副主任述职报告范文1550字
医院办公室副主任述职报告
尊敬的各位领导、各位代表:
站在这里,回顾三年来的工作,感触很多。感到欣慰的是,我在院办室副主任这个岗位上,为医院的快速发展作出了一份贡献,较好地履行了自己的职责;但遗憾的是,由于自己的能力和水平所限,工作上还存在许多问题和不足。下面,把三年来的工作简要述职如下:
一、持续学习,提高素质,主动适应办公室工作要求
20**年,我从临床科室来到院办室工作,角色和职责发生了很大变化。在领导和同志们的热情帮助和大力支持下,我从头学起,从零做起,从新干起,积极协助院办室主任做好院办室的每一项工作,做到边干边学,在实践中历练,在历练中提高。一是向书本、报刊和网络学。读书、看报、上网已成为我获取知识和信息的三大法宝,记读书笔记、积累报刊资料、下载网上文件已成为我每天必做的功课。三年来,我越来越深切的体会到,知识和信息的更新是永无止境的,要做好办公室工作,首先要不停地学习、学习、再学习。二是向院领导学。在办公室工作,与领导接触的机会较多。三年来,院领导的人格魅力、领导风范和工作艺术,使我受益匪浅,收获良多。三是向同事们学。古人说,三人行必有我师。从不同角度看,包括在座各位的医院每位同事都是我的老师,无论是为人处事、管理经验,还是业务能力、写作水平,我都从中学到了很多,使自己的思想意识和工作水平取得了很大进步。
二、严于律己,团结奉献,认真履行岗位职责
院办室作为医院沟通上下、协调左右、联系各方的枢纽,它的`职能和作用是非常特殊和重要的,可谓“干好了默默无闻,干砸了轰轰烈烈”。三年来,我始终注意把握好自己的一言一行,积极配合好主任的工作,做到到位不越位,对上不轻漫,对下不张狂;日常工作中,做到严于律己,宽以待人,时时、事事注意团结同志,维护领导的权威,维护医院的形象,维护医院的大局。三年来,我较好地完成了各项工作任务。一是完成了大量的文件起草和公文处理工作。对于领导交给的每一项材料写作任务,都能按时按要求完成,加班熬夜成了家常便饭。据粗略统计,三年共撰写各种材料300余篇,约50万字。二是与同志们一起完成了2000年以来《医院院志》和《医院规章制度》的编印和修订,在医院文化建设和加强医院管理方面作出了有益的贡献。三是在质控方面,积极协调组织各有关部门做好每月的质控检查,并不断改进工作方法,编好每月的《质控简报》。四是与相关科室同志们密切合作,共同做好医院宣传工作。在宣传材料的写作、医院形象广告的制作、电视广告的发布等方面,努力发挥自己的能量,出色地完成了各项宣传任务。五是充分发挥服务职能,努力做好领导的参谋助手。一方面,积极收集整理有关信息,进行调查研究,为领导决策提高参考,协助领导处理好日常事务;另一方面,热情为各科室和全院职工服务,特别是在车辆调配使用等一些敏感问题上,坚持向一线倾斜,把一线的事、病人的事看成院办室的大事,不推、不脱、不等,全力保障一线需要。六是做好档案管理,提升管理水平。经过我们的积极努力和认真准备,档案管理工作得到了省卫生厅和省档案局的充分肯定,档案管理工作被认定为国家二级,使医院档案工作上了层次、上了水平。
三、廉洁清正,脚踏实地,正确对待名和利、得与失
走上办公室这个岗位后,我不断提醒自己要执着地追求,尽力地干好,不同别人计较享受的条件和优势,要经得住诱惑,守得住清贫,严格遵守党纪国法,不把以权谋私看作本事,在任何情况下,对待名利始终保持一颗平常心。努力做到不为名所累、不为利所缚、不为欲所惑。扎扎实实做事、堂堂正正做人。在与同事们的合作中,甘为他人做嫁衣、作铺垫,把别人的工作当作自己的工作,把别人的困难当作自己的困难,从而赢得同志对我们工作的支持与合作,创造更加宽松、和谐的工作环境。
怎么写报告49人觉得有帮助
医院办公室副主任述职报告该怎么写?这事说起来复杂也简单。主要得看你这段时间做了哪些事,成绩如何,还有不足之处在哪里。开头得先把你的职务和职责交代清楚,让大家知道你是负责什么工作的。比如“本人担任医院办公室副主任一职,主要负责协调各部门工作、处理日常事务以及协助主任开展相关活动。”
接着就该聊聊工作成果了。比如,“今年咱们医院接待了不少上级领导检查,我都提前做好了准备,安排好会议室,还整理好了各种资料。”或者“为了提升工作效率,我提议并实施了一套新的文件管理制度,效果还不错,大家现在找资料都方便多了。”这部分最好能举些具体的例子,这样显得真实可信。
光说成绩也不够全面。接下来就得谈谈存在的问题。“说实话,刚开始推行新制度的时候,有些同事不太配合,觉得麻烦,我也花了点时间去解释,后来才慢慢接受。”或者“有时候遇到紧急任务,我发现自己时间管理不太好,顾此失彼的情况发生过几次。”
至于今后的努力方向,可以这么写:“下一步打算加强和各部门的沟通交流,争取让大家都理解和支持新制度。”或者“计划参加一些管理培训课程,提高自己的组织协调能力。”
写报告的时候要注意语言得体,别太随意,但也别太过正式。像“我觉得这样做挺好的”这样的话就可以适当用一下,显得亲切。不过有时候可能因为赶时间,写东西就有点潦草了,比如把“办公室”写成“办公司”,虽然意思没变,但看起来确实有点不专业。
书写注意事项:
记得检查一下格式,比如标题是不是居中,段落有没有空两格之类的。要是觉得自己写得不够好,不妨找个同事帮忙看看,他们可能会给出有用的建议。毕竟一个人忙活起来难免会有疏漏的地方,大家一起讨论会更靠谱些。
【第5篇】学生会办公室副主任述职报告范文7550字
1.学生会办公室副主任述职报告
本学期即将结束,回首总结,我们公共关系部在院团委老师和院学会主席团同学的正确指导下,顺利的展开了各项工作。当然,在此历程中,得失并存。在一些方面取得了一定的成绩,而工作中的诸多不足之处,也值得反思总结。
一、公共关系部建立了自己的品牌活动
本学期公关部成功的进行了院学生会xx网的运营。这是公关部秉承对外宣传对内联系的部门宗旨,在工作上进一步积极探索、开拓创新的产物。就此,公关部明确了具体详细的运营计划,院学生会人人网由公共关系部部长抽调对xx网较熟悉的干事成立专门工作小组以负责人人网的长期运营,并由部长任工作小组组长,负责管理监督并及时将情况反馈给主席团和团委xx老师。院学生会人人网作为学生会向本院学生和校友们发布信息、互动交流的一个平台,主要从以下几个方面进行运营:
1、学生会会实时把握学校动态,就学校内举办的各种活动、开展各种讲座的时间、地点安排、学生会权益保障部失物认领的信息和女生部向全校学生播放电影的动向等事宜以状态的形式在××网上及时更新。
2、为了使同学们和校友们对本校学生会的工作性质、工作动态有更深入的了解,学生会可以将近期的工作计划与工作总结以日志的方式在xx网上发表。与此同时将一些有意义的活动照片上传供校友们分享。
3、除学校内信息动态外,学生会会就了解到的校外的对同学们有利的信息,如兼职工作、求职应聘等及时公布到xx网上供同学们参考。
公关部经过初期的探索与逐步的努力,在这方面已取得了一定的成绩。切身体会,这是一项有意义的活动,并希望能作为公关部的品牌活动长期有效的运营下去。
二、加强了公关部与其它各部门的联系
公关部的工作相对于其他部门的工作来说比较特殊,因为公关部的工作相对其他部门的工作要走在其他部门之前,很需要其他部门的配合和提前得到各部的协助,所以我们与各部搞好关系,密切合作是非常必要的。在这一点上,本学期公关部对部分干事进行了合理的工作安排,就学生会的各个部门分派了一个联络员。这项安排极大地促进了公关部与其它部门之间的联系,并促进了本部门各项工作的开展,且调动了干事们的工作积极性。
三、公关部主要的精力依然集中在外联工作上
本学期,部门要求每个成员制定自己的外联计划,总结上学期外联工作的经验和教训,发扬不怕苦不怕累的精神,争取能够在外联工作上取得新的突破,为学院开展的活动拉到赞助。就此,为配合学校文化节、毕业生晚会等各项活动的开展,公关部积极进行外联工作,并成功的联系了机构等并与之合作。当然,其中也存在着一些问题值得反思:各个部要办的活动往往公关部了解的较晚,即使了解了,了解的也不够深入,这一点在时间上和对外交流时对部员的工
作设置了难度。也因此才有了上面第二点提到的构想与实施。另外,公关部在本学期通过努力尽可能的发挥本部作用,与有可能成为合作伙伴的各企业、事业单位做好沟通与交流工作,并建立了良好的长效合作关系,以便为我们的各大活动提供所需资金,保障活动的完善与到位。
针对工作中的不足与工作缺憾之处,公关部会进一步反思并逐步完善自我,以更好的配合学生会各项工作的顺利开展。
2.学生会办公室副主任述职报告
时光飞快,学生会办公室在老师和主席团的指导和带领下,在部长和所有干事的共同努力下,出色的完成了自己的工作和任务,发挥了组织协调以及后勤保障等作用。当上办公室副主任一个学年。作为办公室副主任的我与这个团队一起成长,虽然我不是秀的一个,但我也很努力地干了一学期,现在我将工作总结如下:
一、部门日常工作方面
办公室职责:办公室就是起宣传组织,一个上传下达的作用,辅助教师及主席制定各项适合我们学生会的规章制度,定期汇总其他部门的活动总结及相关问题向主席汇报。因此我们部门全体成员一起做好协调和沟通的工作。
办公室的工作直接影响到学生会的工作效率和质量问题例会方面:例会时做好相关的准备工作,会前各部长会签到,公平,公正的做好相关人员的出勤记录。认真,真实的做好会议记录。遇到我学生会的集体活动,我们会组织大家做好签到工作。
活动方面:由于我们部门人员还比较缺乏,所以几乎没有举办活动。我们都是协助其他部门搞活动。
二、个人工作方面
本期我在学生会收获颇多,在学生会里的工作让我体现了自己的价值。至今我做了如下工作:
1.和其他副主任明确分工,完善了部门内部建设。
2.收集各部门联系方式,汇总学生会全体成员名单和职务。
3.整理学生会全体成员,点清人员在编情况。
4.参加院里活动,并制作总结。
5.收集整编本期学生会所有活动资料。
三、思想方面
在学生会工作了这么久了,我渐感自己的思想逐渐走向成熟。在工作方面有了自己的独立意思,做事比以前细心多了。我明白了做学生会里的事情是无义务,不求回报的。我们做事情不是为了什么自身荣誉感,而是为我们先进系做贡献。
在学生会做事和最初进学生会的初衷一样,依然是锻炼自己,使自己变得更加优秀。而我不会因此而骄傲,我每天都以最饱满的精神去为学生会做事,奉献自己的一份力量。
四、工作中的不足
工作时与上级联系不够紧密,做事不够细心导致某些任务完成的不够好,又得重新做一遍。独自创新意识还不够,很多事情都是按部就班,没有明确的做事方案。学生会活动人员安排方面不细致,很多事情都是临时安排,导致工作时比较凌乱。
五、个人计划
在以后的日子里,我将会更加努力的将自己投入到学生会这个大家庭里,尽自己的努力完成上级交给我的每一项任务。也希望在大家的共同努力下,学生会的工作能做得更好,我衷心的祝愿系学生会的明天更美好,更加辉煌!
3.学生会办公室副主任述职报告
光阴似箭,岁月如梭,伴随着暑假的将近,办公室工作到此也告一段落。本学期学生会办公室在院党委的正确领导下、团委的悉心指导下,以及各有关部门的大力配合下,充分发挥办公室在学生会中的促进和管理作用,以“团结、协调、沟通、服务”为宗旨,开展各种活动,并组织部内委员积极参与,培养同学们的自我管理能力。在加强自身建设的同时,活跃办公室的工作,团结奋斗,使办公室的整体工作在继承中有所创新,在创新中有所发展。
一、多样化的活动开展
(一)历届委员感悟的编订
学生会办公室是学生会的首要职能部门,是学生会的信息中心、网络中心、协调中心和工作中心。办公室始终以“细节决定成败,快乐只为追求”为工作理念,以“团结、协调、沟通、服务”为工作宗旨,以“用心、耐心、专心、细心”为作风,为学生会的工作发展努力着。本届办公室理念是挖掘办公室文化,使办公室文化得以传承和发展。因此,本学期办公室编辑了一本反映办公室文化的发展,主要内用包括历届学生会办公室的历届委员阿紫办公室中的心得体会。该书册在编辑过程中,我们经过一遍遍的修改、完善,该书册目前已完成出版。本次书册的编辑不仅提高了部员与人相处交往的能力,也是不愿了解到学姐学长们的各种光辉史,从而激发了部员向榜样学习的动力,该书册的编辑,旨在使办公室在前人经验中能够朝更规范,更完善的方向发展,相信宣传册的编辑会是办公室工作的一大亮点。
(二)历届干部资料的编订
办公室是我院学生会的一个重要部门,一直恪尽职守、推陈出新,形成独树一帜的工作特色。为了将办公室的工作细则、精神更好的传承给下xx届办公室成员,将办公室继续传承,我们对历届干部资料进行了全面整理,编订历届干部资料手册,将其作为办公室文化传承的重要部分,把编订工作定位办公室的头等大事。为此主任、副主任进行了整体构想,召开四次会议,进行部署,具体安排了四组成员分别进行会议管理制度、档案管理制度、财务管理制度、值班管理制度,经主任、副主任的审核和修改,这一部分初步确定。会议上,个个部员积极发表意见,进行探讨。经过办公室成员的共同努力,工作得以顺利进行,工作手册尚在完善中,办公室每位成员也在为创造这笔无形的财富倾注着心血。
(三)公文格式的修改
为使学生会文件规范化,我部副主任汤兴特地召集各部部长召开会议,会上宣布公文格式的各项要求,使学生会办公室及各部文件管理有一个统一标准,形成规范的文件管理系统。便于学生会文件处理的便捷、规范进行。团委会议上,团委老师又对此进行了强调,应团委老师的要求,我部对此部分进行了修改,新的公文格式将在下一次会议上宣布,务必形成新的文件格式,便于学生会各部门之间文件交流和学生会文件的下发。以使学生会办公室及各部各项工作正常有序进行。
(四)办公室的内部整理
鉴于学生会办公室职能划分不明确的问题,应团委老师及的要求,我部对办公室进行系统的整理和规划。办公室内部格局的改变:暂时撤掉影响办公室形象的窗帘,撤掉无用的桌椅,将档案柜内所有档案摆放于电脑后的桌子上,便于各部查阅。将档案柜腾出一个交由生活部使用,作失物存放处,滨江暖气片、墙脚等死角进行彻底的清理。规划后的办公室分为外办公区和内办公区,职能区域的明确,使学生会办公室有一个崭新的面貌。在此次活动中,又解决了档案管理问题和生活部失物存放问题,使委员有一个轻松、整洁的环境,便于学生会各项工作正常有序进行。
(五)学生会纳新活动
新生进入大学渴望能够全方面的发展,同时,学生会也需要补充力量。在新生军训后不久,办公室便展开了纳新活动。新生十分积极,参加人数众多,使主任及组长各部充满干劲。经过书面材料审核及面试,筛选出39名新生成为新委员,并进行为期一个月的考核时期。委员的资料全部由档案组备案。事后,召开了新委员大会。整个纳新活动使办公室充满生气,使我们看到办公室将在本年有声有色。
(六)文秘培训
时代是在不断发展变化的,我们所做的工作也在随时代的不断变化而变化,要适应工作需要,的方式就是加强学习。为提高学生会成员以及办公室委员
的工作能力,特进行文秘人员入职技能培训。由汤兴主席讲解本次培训,本次培训学习的内容既有word实际操作,也有关于文件写作的格式要求,还有关于书法、礼仪、演讲等方面的知识,学习内容丰富。
二、工作经验
通过上述工作和活动的开展,学生会办公室积累了宝贵的发展经验,现简要概述如下:
(一)办公室内建立了完整的文化体系,便于学生会办公室内部文化的传承和发展。
(二)办公室内建立了较为完整的管理体系,便于对学生会委员和学生会办公室的内部管理以及各部部分交叉部分的协调,使学生会内部形成良好的风气和正常的工作秩序。
(三)以往办公室仅局限在学校内,而如今办公室已与外界有了一定的联系。
三、工作中的问题
在学生会办公室发展的过程中,我们不免遇到了一些问题。在遇到这些问题后我们集思广益,提出了很多解决办法,在一定程度上解决了一些问题,诸如:
(一)档案管理方面
对各部门、各分会上交的各种资料,办公室成员将文件分类处理,并存放与相应的档案盒内,在摆放于电脑后的桌子上,以便于部查阅。
(二)文件格式问题
鉴于文件格式不统一的情况,前期办文秘培训,统一公文格式,一定程度上解决了此问题。
四、工作中的经验和不足
通过上述工作和活动的开展,学生会办公室积累了宝贵的发展经验,现简要概述如下:
1、办公室内建立了较为完整的管理体系,便于对学生会委员和学生会办公室的内部管理以及各部部分交叉部分的协调,使学生会内部形成良好的风气和正常的工作秩序。
2、加强了与各部的联系。
回顾这一学期以来的工作,有创新、有突破、有特色、有成效,但取得成绩的同时也存在一些不足,如:与各部门之间的交流与合作不多,开展的活动规范性不够,影响力不大,活动的形式也有待于进一步创新,部内委员之间的协作力度还不够强,工作的整体思路有待进一步成熟等等。
但是我们坚信这些问题和不足,在我们的不断努力和奋斗后,一定会有很大的改变。只要我们认真的改正自己的不足之处,加强自我锻炼和学习,积极的工作,树立起认真的工作态度。我们的工作必定能扬长避短,再上一个新的台阶!
4.学生会办公室副主任述职报告
一个学期又即将结束,数控系学生会办公室在老师和主席团的指导和带领下,在部门所有干事的共同努力下,基本上出色的完成了自己的工作和任务,发挥了组织协调以及后勤保障等作用。
办公室的工作直接影响到学生会的工作效率和质量问题,办公室的成员应注意自己的工作方法,及时有效地把该做的事情做好,在这一学期的工作中,部内各成员相处关系融洽,同时还配合其他部门的工作安排,及时传达主席团及老师的通知。本着全心全意为师生服务的宗旨,积极努力工作。
办公室在做好本职宣传,定期举行各部内部学习和经验交流会,畅谈工作经验,解决工作中的问题。下达各类文件的基础上,对每次学生会会议做好全面及时的通知和会议记录,在日常工作中,例如:值班,例会等,依旧一丝不苟。将工作责任合理分配到人到岗,加强了各职能部门的管理,极大地提高了学生会的工作质量和效率,保证了学生会工作的顺利开展。在其他部门开展各种文化活动时,办公室起了桥梁作用,为活动的顺利进行做了各项的幕后工作。
事务通知是办公室开展工作的一个重要环节,能否通知到位关系到学生会工作能否高效的进行。在接到指示后,掌握学生会成员的准确联系方式,及时的把通知下发给相关人员。通知后做好通知记录,及时的把特殊情况反映给相关领导。由于本届学生会人员刚刚定下来不久,人员变动较大,所以前段时间都在收集各部门成员资料,制作新的通讯录,以保证工作可以尽快顺利开展。
档案管理是办公室的一项日常工作,主要是学生会日常文件的起草,印发和管理。对学生会的各项文件有责任进行催收和存档,有义务起草和设计各种学生会文档。本学期的任务是完善学生会的各项制度。在11月底我们也顺利的将这些工作都完成了。
为了促进各部门之间的合作,让干事不觉得工作单调而产生厌倦的情绪,我们也安排了部门干事进入其他部门实习工作,体验学生会各种不同的乐趣的同时,也学习一些不同岗位干事的处事方式。
本学期我部除常规工作外,协助各部开展各项主办活动。
1、10月下旬,我部协助文体部参与校运动会的分院选拔赛,并参与运动会期间的后勤工作,为运动员们加油助威。
2、11月中旬,我部协助文体部举办了分院第xx届排球赛,通过此次活动不但提高了本学院同学对体育的兴趣爱好,而且给分院同学们创造了一个对大学校园的全新认识。
在工作过程中我们也发现了一些问题,比如办公室值班人员通知事情时的语言得当问题,语言组织能力不够强,态度不严肃等。
以上是数控分院学生会办公室近一学期来的工作汇报。收获是喜悦的,与此同时我们也播下了希望的种子。在下学期的工作中,办公室将继续协助主席团的工作,做好主席团和各个部门,部门与部门之间的联系,一如既往的协助各部门办好各种各样的活动,本部的工作重点除了要在后勤上继续发扬做好保障外,学生会内部的思想建设方面也是一重点,积极主动为大家服务。新的学期,新的征程,我们要在工作中不断发现自身的不足,找出差距,取长补短,认清自己的目标,明确我们的发展方向。相信通过我们的不断努力,在新的征程中我们一定能取得更加辉煌的成绩。
5.学生会办公室副主任述职报告
在即将过去的这一学年内,办公室不断完善工作制度,确保学生会工作的规范化、制度化合科学化,祈祷了学生会与同学之间、部门之间的桥梁纽带作用,在整个学期的工作中,出现了一些工作的新形势,解决了一些新问题,涌现出了一批工作热情高、办事能力强的新生干事,使得办公室真正成为一个重要的服务性部门,从而推动了整个学生会由“活动性“向”服务型、指导型“的转变:
一、制度上的新突破。
制度的修、修订与拓展时办公室的重要工作之一,这学期办公室在制度修补与完善上有了较大突破,日益全面化、规范化,并继续不断完善办公室及整个学生会的工作机制。充分发挥办公室职能,做好办公室的中枢调节作用。
1、准确及时召集各种会议,确保各次会议的正常召开。
2、建立严格的值班工作制度,确保准时及时下达,下情上报,使得学生会各项工作信息顺畅。
3、起草完善雪深灰各项工作制度,考评制度。确保各项工作有章可依及其高效性。与主席团一起讨论修补了会议、值班、卫生等规章细则及考勤处罚等各类工作规范,特别是本学期办公室全体成员在与主席团的不断商讨中集思广益,制定了新的学生会工作纪律考核制度,并保证其切实可行。
4、制作了无可办公室成员无可名单表,着力于人力资源的调度,提高了学生会的工作效率。
二、工作总体回顾
本学期上半学年,本部门青年志愿者协会始终坚持着在学院党委的正确领导下,秉承“为同学服务”的根本宗旨,开展自我教育,自我管理的活动,协助各学院打造良好的教学秩序和学习生活环境,务求把各项工作精益求精,做得更好。贯彻“全心全意为广大同学服务”的宗旨,充分发扬“服务至上,和谐至上”的作风,以服务为核心,以促进广大同学全面成长成才为目标,各项工作取得了可喜的成绩,现总结如下:
1、福利院探望孤老
本部门于10月中旬前往福利院探望孤老,前期已做好相关准备,例如买好探望所需的物品,这一次活动大家都投入其中,积极性很高,取得了令人满意的效果,通过这次活动,不仅给予了社会上的残疾孤老以帮助,又增加了我们这些青年志愿者的实践经验,对于这一次活动,每个人的感慨都很多。
2、协助校生活部下寝室进行交谊舞培训宣传
这次活动让我们部门干事都了解到了学生会每个部门都不是孤立的,大家都是一体的,从这次活动中,我们感受到了集体力量的伟大以及团结的重要性。
3、国际聋人日爱心捐赠以及为谭义同学组织捐款活动
这两次活动都属于捐款类的活动,在每次活动前,我的职责就是安排好值班的人员在本部及南区食堂拐角处值班,我们全体干事发扬团队精神,既有分工又有协作,认真努力地把事情做到,取得了较好的成果,也为社会尽了些绵薄之力,做出了应有的贡献,也让我体会到爱的力量的伟大,只要人人都奉献出一点爱,就能还那些需要帮助的人一片爱的天空!
4、义工招募活动
义工招募活动主要是本部门与抚州市爱心超市共同举办的以帮助社会上需要帮助的人,做一些力所能及的事情的活动,例如扶残救残,爱心支教等。在活动开展之前,本部门就已经派出干事走访抚州市爱心超市,了解了相关情况,这位以后工作的开展奠定了基础,在活动开展期间,本部门的干事都相当积极,按规定的时间到食堂拐角处值班,耐心地回答同学们的问题,活动取得了预期效果。
三、做好文档的管理制度
为了更好的迎接本科评估,这学期中旬我办公室对以前的和现在的各种档案都进行了整理和对档。在此期间对各部门的文件也及时收集、分类、保存,及时通知各部门上交工作计划,工作总结等。
四、做好后勤保障
对于生活部采购的物品,以及办公室用品及时通知生活部购置以及安排发放,做到工作的正常运转。
五、为老干部准备表彰书
由于上xx届干部的辛勤努力和汗水,我们才能站在巨人肩头做得更好。安排并组织了上xx届干部的表彰大会。
怎么写报告26人觉得有帮助
作为学生会办公室副主任,写一份述职报告并不是一件轻松的事。这类报告需要把工作内容、成绩以及不足都说清楚,既要让老师和同学了解你的努力,也要找出问题所在,以便改进。
述职报告得开门见山,先把这段时间干了什么说清楚。比如说组织了多少次会议,处理了多少文件,配合其他部门做了哪些事。这部分内容最好具体到数字,这样显得有依据。像“协助主席团筹备了五次全体会议,整理归档了近两百份文档”之类的表述就很直观。当然,有时候写的时候会漏掉一些细节,像是某个活动的具体参与人数没记全,这就要想办法补救,要么找当时的记录,要么大致估算个范围。
接着要说取得的成绩。成绩这部分可以分成几个方面来写,比如工作效率提升了多少,团队协作有了怎样的进步。要是能举例子就更好了,像“通过优化流程,会议准备时间从原来的三小时缩短到一小时半”。不过有时候写的时候会忘记强调成果的实际影响,比如只写了做了什么事,却没提结果如何,这就有点欠缺说服力了。
述职报告不能光报喜不报忧。得客观地指出工作中存在的问题,像沟通协调上有没有不到位的地方,档案管理是否还有疏漏。这些问题不能避重就轻,得实话实说。比如“在某次活动中,由于前期沟通不足,导致部分材料未能及时到位”。有时候写的时候可能会忽略某些问题,觉得小事不算什么,但实际上小问题积累多了也会出大麻烦。
最后得谈谈未来的打算。这部分要针对现有问题提出改进措施,比如加强成员间的交流培训,完善档案管理制度等。可以列几条具体的计划,比如“计划每月开展一次工作交流会,确保信息畅通无阻”。但有时候写的时候会遗漏后续行动的时间节点,像只写了要怎么做,却没说什么时候完成,这就容易给人感觉目标悬空。
【第6篇】办公室副主任的个人年终述职报告范文1300字
办公室副主任的个人年终述职报告
各位领导,各位同事:
大家好!下面就一年来的学习工作情况作个简要汇报,不妥之处,敬请批评指正。作为一名办公室的副职,接触的日常事务杂,突发事件多,主要工作都是围着领导转、围着同事转、围着大局转,很少有可以自由支配的时间。我深知要做好本职工作,不能讲条件必须讲奉献,不能意气用事必须团结共事。今年以来,我一如继往地全身心融入到宣传部这个大家庭,全身心投入到繁忙的工作,处处用心,时时细心,遇事热心,做事尽心,全力以赴让领导放心、让同事顺心,坚持做好了以下几个方面:
一是一丝不苟穿针引线,全力推动宣传部的高效运转。
我主要负责公文收发、来电处理、车辆调度、综合材料的起草等日常事务以及协助主任承办各类会议和活动、做好来客接待等服务工作,很多都是上传下达、左右协调、琐碎细微的小事,但是稍有疏忽就可能会影响领导的正确决策和机关的效能提升,绝不能消极应付、敷衍了事,必须头脑清醒、一丝不苟。在这一年里,我一直提醒自己要高度负责,始终要求自己在工作中做到细心、细致、细腻,竭尽全力推动宣传部高效运转。今年共处理来电**个,处理来文**个,发文**个,起草各类综合材料**个,协助主任组织大小会议和活动近**次,庆幸的是在各位领导的关心和各位同事的支持下,没有出现大的失误,各项工作基本上都能在第一时间妥善地处理好。
二是时时刻刻以诚待人,全力维护宣传部的`团结和谐。
办公室大部分是做人的工作,有时候一言一行都会影响整个部机关的团结和谐。在与领导和同事交往的过程中,我坚持做到以宽对人,以诚待人,以情感人,与人为善,言行一致,表里如一。在受到委屈和误会时,总是告戒自己要以和为贵,宁愿自己吃亏也不让矛盾激化,影响团结;在别人之间发生矛盾时,也总是尽力从中调解,千方百计维护部机关的和谐。
三是坚持不懈严于律己,全力展示宣传部的良好形象。
办公室是一个窗口科室,对内要贯彻执行领导的决策,在一定程度上代表了部领导;对外要上下左右协调沟通,可以说也代表了宣传部。在工作中,我始终牢记自己的使命,对自己高标准、严要求,努力为领导和宣传部争光。一方面要求自己打得了硬仗,坚持向报刊书籍学习、向领导同事学习、向工作实践学习,不断提高工作能力和业务素质,努力使自己来之能战、战之能胜。今年临时接到的任务,比如起草班子述职报告、执笔撰写“十百千亿”工程评论员文章、起草**部长来*视察解说词等重要工作都圆满完成了。另一方面要求自己经得起考验。面对现代社会形形色色的诱惑,一直保持着淡泊的心态,严守各项纪律,远离不良习惯,生活朴素、作风正派,做一个清清白白的人。
当然,我还有很多不足的地方,与领导和同事的要求还有不少差距,比如学习满足于实用,忽视了理论上深层次的修养;工作满足于做好本职,忽视了思路上的改革创新。又比如有时顾虑太多,不敢放开手脚做事;有时事务太忙,不能心平气和地处理问题。新的一年,我将想办法努力克服以上不足,争取做得更好。此外,×月份我开始接触干部工作,这是领导对我的信任,也是对我全新的考验,我将尽快熟悉业务,尽快掌握方法,协助领导科学、规范地管理干部,不辜负领导和同事的期望。
怎么写报告11人觉得有帮助
办公室副主任的个人年终述职报告怎么写
年度结束,述职报告是每位副主任绕不开的一项工作。这不仅是对自己一年工作的总结,也是向领导汇报成果的机会。作为办公室副主任,述职报告得讲究方法,既要展现成绩,也要明确不足,还得提出改进计划。我这些年也写了不少述职报告,摸索出一些门道。
述职报告开头得开门见山,点明主题。可以直接说这一年来的工作重点是什么,比如协助主任完成哪些重要任务,参与了什么重大活动。记得去年我就写过类似这样的句子:“今年办公室工作重心放在了优化流程和提升效率上。”写的时候得结合实际情况,不能凭空捏造。不过有时候会忘记交代背景,比如忘了提到单位的整体目标,这样就显得有点突兀。
正文部分要把具体工作列出来,最好分点叙述。比如组织了多少次会议,起草了多少文件,协调了多少部门间的合作。数字是个好东西,能让人直观感受到工作量。去年我写到“全年共组织大小会议三十余场”,当时就觉得挺直观的。但有时会陷入罗列工作的误区,写得像个流水账,缺少亮点。其实可以多用些专业术语,比如“会议纪要整理效率提升了百分之二十”,这样更有说服力。
接着就是谈成绩了。成绩得实事求是,不能夸大其词,也不能藏着掖着。可以举几个具体的例子,比如成功协调解决了哪个棘手的问题,得到了领导的认可。去年我在报告里写到“妥善处理了xx项目延期问题,确保了最终验收顺利进行”。不过有时候会漏掉细节,比如没说清楚具体是怎么解决的,这就让人觉得不够扎实。
述职报告不能光谈成绩,不足之处也不能回避。可以客观分析工作中遇到的困难,比如资源有限导致某些任务推进缓慢。去年我写到“由于人手紧张,部分文件审核周期较长”。但这里有个小问题,就是写完不足之后,后面紧接着提改进措施,中间缺乏过渡,显得有些生硬。
改进措施这部分得有针对性,不能泛泛而谈。可以针对前面提到的问题,提出具体的解决方案。比如加强人员培训,提高工作效率。去年我的报告里写到“计划明年增加一次全员业务培训,提升团队协作能力”。但有时候会忽略长期规划,只谈短期措施,这样显得格局不大。
最后别忘了感谢同事的支持。毕竟工作不是一个人的事,少不了大家的配合。可以写一句类似这样的话:“感谢各位同事的辛勤付出,让我能够顺利完成各项工作。”不过有时候会忘记这一点,显得有些冷冰冰的。
述职报告写完后,最好找同事帮忙看看,尤其是文字功底好的人。他们可能会指出一些错别字或者不通顺的地方。去年我就因为粗心,把“协调”写成了“调和”,幸好被同事及时发现。不过有时候会忽略这个步骤,总觉得检查一遍就够了,结果还是出了问题。
【第7篇】区委办公室副主任的述职报告-述职报告范文950字
一、实践“三个代表”,提高理论素养
通过参加今年的“三个代表”学习教育活动,加深了对重大理论问题的理解和认识,增强了坚持党的基本理论、基本路线、基本纲领和基本方针的自觉性,并通过集中学习、广泛征求意见,找出了自己在党性党风方面存在的'突出问题,深刻剖析了产生问题的原因,制订了整改措施,坚持边整边改。特别是通过反复学习“三个代表”重要思想,使我深刻认识到,共产党员要讲学习、讲政治、讲正气,堂堂正正做人,踏踏实实工作,努力开创工作新局面。
二、围绕工作中心,搞好督促检查
督查是区委、区政府实现决策目标的重要保障,各此文来源于酷猫写作网级领导对此都很重视。本人接手此项工作以来,一是切实增强事业心和责任感,努力做到一丝不苟地工作;二是勤于学习和思考,勤于研究问题,不断提高自身业务水平;三是注意改进工作方式和方法,不搞花架子和形式主义,注重工作的实效性;四是珍惜学习机会,尽力能多学一些,学的更好一些,下半年,抽出时间参加了省委督查室举办的督查业务培训班,收益颇丰;五是抓好队伍建设,实行责任分工、任务细化、落实到人。全年组织全区性综合督查次,工作督查次,办理领导批示件起,撰写调研报告篇,编发《督查专报》期、《督查情况》期,用足用活了党委手中这把抓落实的“利剑”,为推动全区工作落实,尽到了责任。
三、加大督查力度,完善机制运行
一是落实了领导干部目标责任制,使四大班子领导真正成为竞争激励机制的参与者和推动者;二是围绕中心工作科学设置目标,在确保市下达各项目标完成的前提下,着重加大促进*经济发展和社会进步的目标设置份量;三是加大督查力度,保证年度目标任务的完成。第一季度进行了经济目标督查,半年进行了全面督促检查,第三季度进行了专题督查,年底进行了全面的考评验收。通过以上措施,调动了全区上下的工作积极性和主动性,深化和完善了竞争激励机制,保证了全区目标任务的落实。
四、存在问题和明年打算
存在问题,一是学习不系统,理论水平和业务素质有待进一步提高;二是工作方法比较简单,缺乏创新意识;三是调研工作开展不够。
明年工作打算,一是加强个人学习和队伍管理,不断提高个人和队伍的整体素质;二是提高创新意识,不断改进和完善工作方法和工作机制;三是加大督查调研力度,进一步转变工作作风,有的放矢地做好各项工作.
怎么写报告90人觉得有帮助
各位领导、同志们:
今年我担任区委办公室副主任一职,主要负责综合协调、文稿起草、会议组织等方面工作。回顾这一年的工作经历,感触颇多。从一开始接触这份工作时的陌生感,到现在逐渐熟悉各项业务流程,我深刻体会到做好一份报告并不是件轻松的事。下面我就结合自己的工作实践,谈谈如何撰写一份合格的述职报告。
首先是明确目标。写报告前,必须清楚自己要达到什么目的。例如,是要向上级汇报一年来的履职情况,还是要总结经验教训,为下一步工作打基础。如果是前者,那么重点应该放在具体成绩上,用事实说话,突出亮点;如果是后者,则需要更多地反思不足之处,提出改进措施。记得去年有一次,我因为没有搞清楚报告的目的,结果写得既杂乱又冗长,后来被领导指出后才明白问题所在。
其次是收集素材。要想写出好的报告,必须掌握足够的信息。这就需要平时养成良好的记录习惯,无论是日常工作中遇到的问题,还是成功案例,都应及时记录下来。另外,还可以通过查阅相关资料、听取同事意见等方式丰富内容。有一次我写材料时,由于没提前准备好相关数据,导致部分内容空洞无物,最后只能加班补救。这个教训让我明白,准备工作的重要性。
接着是搭建框架。一个好的报告结构能够帮助读者快速抓住重点。一般来说,可以按照时间顺序或者逻辑顺序来安排内容。比如先简要介绍基本情况,再详细阐述主要工作及成效,最后展望未来规划。不过有时候也会遇到特殊情况,比如某项工作涉及多个方面,这时候就需要灵活调整,确保条理清晰即可。记得有一次我写报告时,因为急于求成,把几个完全无关的事情堆在一起,结果不仅混乱不堪,还让读者难以理解。
接下来就是润色修改了。初稿完成后,务必反复检查,确保语言通顺、表意明确。这里特别要注意的是,避免使用过于复杂难懂的专业术语,尽量做到通俗易懂。当然,也不能一味追求简单化,否则会影响表达效果。记得有一次我为了追求简洁,把一些关键点省略掉了,结果被领导批评说“不够全面”。从此以后,我在精炼语言的同时,也格外注意保留核心内容。
小编友情提醒:
关于态度问题。写报告是一种严肃的工作,必须抱着认真负责的态度去完成。既要实事求是,又要充满信心。如果总是畏首畏尾,担心这担心那,反而会影响发挥。就像我刚开始做这项工作的时候,总觉得自己的能力不足,生怕写不好,结果反而影响了效率。后来调整心态后,才发现其实很多事情并没有想象中那么困难。
以上就是我个人的一些体会,希望能对大家有所帮助。当然,每个人的工作方式都有差异,具体方法还需要根据实际情况灵活运用。希望今后我们都能在实践中不断摸索,共同进步。
谢谢大家!
【第8篇】办公室副主任年度的述职报告范文1450字
办公室副主任年度的述职报告
尊敬的各位领导、各位同志:
大家下午好!
在里,本人在公司领导的工作安排下,担任了公司总经理办公室副主任工作岗位。本年度以来,在公司领导的关心、支持下,尽职尽责做好各项工作。现具体总结如下:
一、工作内容
在担任总经理办公室副主任工作中,由于公司的需要,本人在中的主要工作
是为赛什塘铜矿的扩建和铜峪沟铜矿的开发做好项目立项审批工作,经过工作,赛什塘铜矿扩建工程于2月各项行政审批手续结束,为10月的顺利试生产奠定了基础。由于我公司营业执照进行了变更,因此采矿证变更手续也相应顺延,于11月完成。4月开始进行铜峪沟铜矿项目立项审批工作,5月委托兰州设计院完成了铜峪沟铜矿的开发利用方案与铜峪沟铜矿的可行性研究报告,并报交至省各级项目审批职能部门,经过两个月的反复修改和申报工作,在7月通过了省安监局的安全预评价评审并取得了批复;在8月通过了省水土保持局的水土保持方案的评审取得了批复;在9月取得了省国土资源厅对该矿首采区划定矿区范围的批复,于11月通过了开发利用方案的评审并取得了批复;9月通过了省环保局环境影响评价报告的评审,12月完成了地质灾害危险性评估说明书的备案工作,此备案是铜峪沟铜矿土地审批的必须文案。由于我铜峪沟铜矿地处三江源实验区范围,根据政策,需进行范围调整后方可开发,我公司只能逐级上报申请调整范围,因此影响了整个项目的开发进程,但在公司领导的努力下,铜峪沟铜矿已列入调整范围之内,我相信铜峪沟铜矿的开发不久将顺利进行。铜峪沟铜矿现已获得探矿权的延续以及首采区的探矿保留许可证。
二、工作心得
总经理办公室的工作是一项细致而全面的工作,是一个公司的形象,其中包括对内、对外的各项组织协调,起着承上启下的重要作用,在主要的工作后有许多烦琐重要的细节需要做好,在公司领导的带领下于完成了公司各项对外工作,使得地方和企业在各个方面工作和谐融洽,我在一年的对外工作中累积了一些心得希望与广大员工共勉,
1、有位领导曾经告诉我对任何人要不卑不亢,这很深刻,在对外工作中真的非常需要这种姿态,有了这样的姿态,人们才能理解我们是在为一个事业而工作着而不是为一己之利。
2、在工作中必须有信誉,对领导、对员工答应的事情必须完成,不能做的不要轻易许诺,接受的事情不论多难必须完成。因为想要别人成为你的朋友,你就要言而有信,而一个公司就象一个人在他的发展和不断完善中需要很多很多的.朋友。
3、面对工作要学会忍耐,我曾对项目审批工作一无所知,曾经一段时间内我做这项工作基本上无从下手,面对陌生的工作,各个省级职能部门陌生的脸孔,我茫然一片,记得在搞扩建工程环境影响评价的工作中,我在环保局的门口等通知,足足站了一个下午,我当时非常郁闷,我觉得都不会有结果了,当我准备放弃的时候,工作人员出来接受了我们的申请,可如果当时我没有等待,我们的的工作要推迟4个月才能完成。
4、人生应该多途径寻找适合自己的定位。记得刚从山上下来,曾经因为顾及别人的眼光而畏手畏脚,曾经因为办公室副主任的身份而放不下面子,曾经因为工作陌生而不敢进各部门办公室。后来经过实践学习,我逐渐认识到,“面子分文不值,事情做好了,也就有了面子”。人的一生应该是不断实现自我价值和社会价值的过程。我们年青人,只要能全身心的融入工作,勇于承担责任和工作带来的压力,才能在不同的岗位上建功立业,才能无愧于自已的青春,无愧于伟大的时代。
最后我希望在新的一年中能与公司全体员工一起在公司经营班子的领导下再次奋斗辉煌,谢谢大家!
怎么写报告37人觉得有帮助
办公室副主任的年度述职报告,写起来确实是个技术活。既不能太敷衍,也不能太过冗长,得让人看得进去,还得能抓住重点。我这些年也写了不少述职报告,这里就结合自己的体会,给大家讲讲怎么写。
开头这部分得开门见山,直接点明述职对象是谁,述职的时间范围是什么。比如,“各位领导、同事们,今天我想向大家汇报一下我在过去一年里的工作情况。”接下来就是具体的工作内容了,这部分得按业务板块来分,比如行政管理、协调配合、服务保障之类。每个板块先说说做了什么,再聊聊成效如何。比如在行政管理这块,可以提到优化了办公流程,提高了工作效率,这都是实打实的成绩。要是能附带一些具体的数字,那就更好了,像“减少了20%的审批时间”之类的。
协调配合这部分也很重要,主要是说跟其他部门是怎么合作的。要是有参与过重大项目或者活动,别忘了提一提。“去年公司年会筹备期间,我们部门主动对接各部门需求,确保了活动顺利进行。”这样的表述就能体现你的工作态度和能力。
服务保障这一块,就得谈谈日常工作中为同事提供了哪些便利和支持。“这一年里,我们增设了几个休息区,改善了员工的工作环境。”当然,也可以顺便提一下遇到的困难,不过得带上解决的办法。比如“刚开始的时候,有些设备更新遇到了资金问题,后来通过多方协调,最终解决了。”
写到这里,差不多就该进入结尾部分了。这里可以稍微展望一下未来,表明自己下一年的努力方向。“新的一年里,我希望能在团队建设上有更多突破,进一步提升部门的整体效能。”最后,别忘了表达感谢之情,“感谢领导和同事们的关心和支持,希望今后能继续携手共进。”
写述职报告时,有几个地方得特别注意。首先是用词要恰当,别随便用大词儿装腔作势,这样反而显得不真诚。其次是条理要清晰,不能东一句西一句,让人摸不着头脑。还有,数字和事实最好都能核实清楚,千万别凭空捏造,一旦被发现,那可就尴尬了。
有时候写着写着,可能会不小心用错词,比如把“改善”写成了“改进”,虽然意思差不多,但还是会被细心的人注意到。另外,标点符号也得留神,要是逗号少了,句子就会显得不通顺。还有,行文过程中,偶尔会出现一句话说得不太完整的情况,比如“加强沟通交流,促进协作精神”,后面没接着说具体怎么做,这就有点虎头蛇尾的感觉。

















