
【第1篇】校长个人述职报告格式范文3250字
我是心怀着对教育的梦想到*校园任职的,我心中经常在追问,什么是真正的教育,办怎样一所校园才能够实现真正的教育。因为有了这些追问,才使我的工作和我的生命更有好处,在*校园工作的两年多来我十分幸福,我觉得这小小的十几亩土地上有做不完的工作,在那里,我能够用我的知识、智慧、情感和我一生中最旺盛的精力和体力,为这所校园留下一些或许对未来有用的东西,我的心中充满快乐。
刚过去的一年对*校园来说非同寻常。这一年,我们有十分难得的机遇,振兴和加强初中成为整个上海教育关注的焦点,我认为,一旦我们没有能够把握机遇乘势而上,成为虹口区乃至上海市知名的品牌校园,那么我们将不仅仅愧对校园那么多前辈们的期盼,而且,我们可能连校园未来的生存权都会葬送掉。所幸的是,我们全校教职员工齐心协力,靠我们自己,克服了并校引起的管理困难、克服了学生来源质量不尽理想的困难、克服了由来已久的财政困难、克服了学生人数过多引起的场地太小设施较差安全隐患过多的困难、克服了生源锐减招生困难和人员富余的困难,我们不仅仅没有被困难击垮,在一年的乐观情绪和充分的自信中,*校园反而一越而成为令整个上海教育界瞩目和震动的新兴校园,市委、市政府、市政协、市教委、区政府、区教育局领导先后亲临我校指导工作,一年中我们接待来自全国各地、上海各区县和兄弟校园教育代表团达47批。我校由一所被兄弟校园同情的校园一变为关注和争议的对象,成为令许多恐惧的竞争对手。
一年中我校师生共获各类市区级奖项308人次,共213项,校园所获荣誉的数量和级别为办校以来之最。初三毕业年级完成预定的升学指标,小学一年级完成招生任务,生源数量和质量都是近年来的。学生和家长对校园的总满意率达78.66%,年投诉率共76起,小于千分之三。教职工对校园很满意和较满意率达97.56%。今年暑期校园克服了来自各方面的压力自筹资金150万用于第二期办学设施改造,进一步为师生带给良好的环境。今年也是我校创收的一年,校园年总收入达3399452元。
今年也是教师福利待遇的一年,奖金福利达3729288.60元,含校园承担的四金1298654.82元。今年十二月中旬,由我校独立编撰的初中仿真练习题库共五册由出版社正式出版发行,我校还将承担三十二册的一课一练编撰任务,预计明年五月将面世,这一举措一方面打造了校园品牌,另一方面锻炼和培养了我校教师的命题潜力,为这些教师成为*校园引以为豪的创造了条件。今年年底,校园在近几年中首次实现财政赢余,为明年校园进一步振兴发展创造了较好的条件。今年区教育督导室对我校进行了督导检查,被评为优秀,全区共l2所校园被评为优秀。今年12月初,我校正式被区教育局认定为重点扶持的初中,将在未来三年内受到政府给予的特殊优惠政策,姚宗强副区长亲自联系我校。我相信,我校有正确的办学理念和战略决策,有全体教职工的敬业精神和创新精神,有政府的大力扶持,*校园必须有完美的未来,必须能成为上海。
总结一年来取得的成绩,我认为我们做对了三件事,这三件事却围绕着一个主题,即“坚持以校为本,走自主发展道路,确保校园的可持续发展”。
我们做的三件事分别是:
一、我们围绕办学理念以校为本作出贴合校情的战略选取,我们的战略选取是***学年度的管理与合作年,****学年度的学习与服务年,*****学年度的质量与创新年。在管理合作年中,我们初步建构了教育服务诚信体系,这一体系包含四个资料,1是作出质量,2是制定质量管理制度,3是改革质量管理部门,4是建设校内人才市场。这四个资料中,我们已和五个年级的家长签订了质量书,质量管理手册已进入全面实施阶段,信息室、开发室、主管室、质管室四大部门已独立开展工作,部门间的磨合已日趋成熟,校内第一次竞聘活动已顺利完成,竞聘上岗的教职工工作十分努力,团结协作风气日盛。正是透过管理与合作年,我校成功地完成合并任务,并成功地管理了64个班级,为今后其他校园的“关停并转”树立了典范。今年下半年的学习与服务年,是我校围绕为每个孩子创造完美未来的办学理念,初步完成教育以人为本的观念转变的关键一年,预计这一年中,将发生许多真实的思想观念冲突,我认为思想观念冲突是改革中必然的过程,我期望透过这一年的学习与争论,我校将构成教育服务观念,为下一学年的质量与创新年打下思想基础。
二、我们努力实施民主管理,为校园中教职工的专业发展创造良好的制度环境。我们加强了校务公开工作,实施民主决策,改革了教代会制度,初步改变了校园管理方式,我相信,经过三到五年的努力,人性化、扁平化、同心圆式的现代民主管理模式必须会在*校园构成。
三、我们在努力塑造校园文化,努力构成校园共同价值观体系。我们正在构成校园和教职工的真善美的三个世界,即求真的知识世界,向善的人际世界,完美的心灵世界。校园文化积淀是一个长期的任务,也许需要广大教职工一趣努力花费五至十年的时间才能初步构成。
我们努力在做的三件事,已带动了校园可持续发展,我想*校园的崛起将不是偶然的,而是持久的。
为了有效地带领这所校园成向成功,这一年中我个人做了以下几件事:
1、我坚持读书学习,我认为校长不是一个职务,而是一个职业,如果是一个职业,我务必具备这个职业所需要的一切素质,我务必有更多的知识和潜力,务必把握各方面的信息,使自己持续对新事物的敏锐感觉,务必使自己的思想观念始终在时代前列,才能领导这所校园不被激烈的竞争淘汰。我坚持不懈地吸取哲学、经济学、历史、教育、企业经营管理、文学艺术等方面的新知识、新思想、新观念,坚持不懈地用自己的笔表达自己的思想,使读书、思考、写作成为我生命中不可缺少的习惯。
2、我努力完成自己的主角转变,努力由教师转转成时代所需要的教育思想家、校园经营者,这一主角转变要求我做两件新的工作,一是学会传播、表达自己的教育思想,二是学会开拓市场,为校园争取更多的外部资源,我认为这两件新的工作更贴合校园利益。为了做好这两件新工作,我几乎不参加各种各样的应景的应酬活动,放弃了许多休息的时间。
3、我在努力使自己持续清醒。首先对自己的言行持续清醒,虽然我个人的成就和知名度为校园带来了一些收益,这所校园的无形资产在增值,使我心中充满个人价值得到实现后的喜悦,但是,我清醒地明白,是这所校园中每一个人的努力造就了我,如果我不能更努力地将校园命运与自己个人命运联系在一齐,不能与这所校园荣侮辱与共的话,我的所谓名声也将会被轻易毁掉。第二,对这所校园的现状持续清醒,我清醒地意识到校园的办学行为与我们的理念之间存在着多么大的距离,我们才起步不久,如果我们不能每年有所进步,那么,我们的所谓名声也将不会长久。因此,我将发现问题、解决问题作为日常的思维方式和行为方式。
4、我立志为校园振兴长期工作。校内外总有些人出于好意猜测我将要离开*校园,虽然我不会一辈子留在那里,我把我离开*校园的时间设定为:
1)我已亲眼目睹了这所校园成为,而且真正进入良性循环,地位不可动摇。
2)大家对我厌倦了之前我会自动退出,总有一天大家会对我厌倦的,人们总喜欢新事物,我也喜欢新事物。
3)我犯错误了,我就会离开。我最厌恶的是不做为,我宁愿犯错误也不愿不做为。我经常犯错误,因为我喜欢挑战权威挑战许多司空见惯的东西,喜欢冒险,所以我不停地犯错误。而一旦我犯了大家无法原谅的错误时,我自动走下主席台,我不会请求宽恕,如果我的所做所为不贴合校园利益,我就应对自己的行为负责,就应付出代价。我在这所校园中所做的事极少有短期的战术上的思考,大多是长期的战略上的筹划。所以,我此刻并不打算离开,我还有很多事没有做,我还有那么多梦想。到这天为止,没有一个领导找我谈过话,征求过我意见,我准备了一大堆话打算在领导找我谈话时要说,可没人找我谈。
最后,我代表我们领导班子群众,也代表我个人,对每一位为校园振兴做出努力的教职工表示感谢,我认为所谓的管理就是合作,我与中层以上干部合作十分愉快,他们十分尽力,在承受着各种各样的压力,我为他们自豪。我与老师们合作也十分愉快,正是你们的工作,奠定了校园发展的基础,我为校园的每一个人骄傲。我期盼着明年,我们合作愉快。
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校长个人述职报告格式怎么写
述职报告是一种比较正式的文体,尤其是作为学校领导,写好这份报告至关重要。报告既要体现工作成果,也要反映存在的问题,还要提出改进方向。写这种报告,不能随随便便,得讲究方法和技巧。
一开始,要明确报告的主题,就是围绕这一年的工作展开,而不是东拉西扯。写的时候,得把学校的总体情况交代清楚,比如这学期做了哪些大事,取得了什么成绩。这部分内容要具体,不能太笼统,像是“学校教学水平稳步提升”,这样显得空洞。应该说清楚具体提升了多少个百分点,或者通过了什么评估。不过有时候,写作者可能会因为疏忽,把一些关键数据搞混了,这就容易让人觉得报告不严谨。
接着,要说说工作中遇到的问题。这些问题不是为了找借口,而是为了让上级了解实际情况,以便更好地调整政策。这里需要注意的是,提问题的时候,别光说问题本身,还得附带一些解决思路。比如某个班级的成绩下降了,就得分析是不是师资力量不足,还是教学方法有问题,然后给出具体的改进措施。要是写作者在这方面考虑不周,就容易让人觉得报告缺乏深度。
在谈到成绩的时候,可以适当用一些专业术语,这样显得更有说服力。例如,“教学质量监控体系更加完善”,这比“教学质量提高了”要具体得多。但有时候,写作者可能不太熟悉这些术语,用错了地方,就会让人觉得有些地方表述得不够清晰。
小编友情提醒:
报告的结尾部分可以展望未来,提出下一年的工作计划。这部分不用太详细,但得让人看到希望。比如,“预计明年将进一步优化课程设置,提高学生综合素养”。要是写作者在这部分措辞不当,可能会显得目标太空泛,缺乏操作性。
【第2篇】后勤副校长个人述职报告范文3500字
____后勤副校长个人述职报告
该年度中,我在xx的正确领导下,在全体教师的帮助、支持下,我以“服从领导、团结同志、认真学习、扎实工作”为准则,较好地完成了各级领导交办的各项工作任务,现就自身的德、能、勤、绩、廉等履职情况,简要汇报如下:
一、加强修养,提升素质
一年以来,我积极阅读党报、党刊,认真参与各种政治理论学习。长期以“做最好的自己,办更好的教育”为价值取向,并努力学习十八大、十八届三中、四中全会重要精神。在学校后勤工作中,始终坚持“物尽其用,杜绝浪费,教学所需,文明高效”的服务原则。“德乃做人之本”,本人一贯注重自己的品行,做事做人都能“以德”为先。不做亏心事,不怕鬼敲门。所以自己的内心始终是安宁和踏实的,自己的良知始终是从容的。和则心齐,和则事顺,和则畅通,凝聚产生力量,团结缔造和谐。我的工作就得益于凭借和依靠这和谐的集体来积极应对师生们众多的服务需求。所以我十分珍惜并常怀感激之心。
二、爱岗敬业,努力工作
作为分管后勤与食品安全工作的副校长,虽说不上日理万机,却也是杂务缠身,千头万绪。该学年以来,为了做好各项后勤保障与食品安全卫生工作,总有做不完的工,忙不完的事。但始终保持严谨的工作作风,任劳任怨,每周星期天下午与xx校长一起到校,星期五下午学生放假后最后离校,真正做到了以校为家。
学校食品安全工作,如履薄冰。脑中安全之弦时刻紧绷,为了做好食品安全卫生工作,我与后勤几位同志一起加强了食堂、小卖部的监督管理,严禁销售过期、变质及“三无”食品,确保师生饮食安全,学校没有发生任何一起食品安全事故。
虽然杂务繁忙,但我仍没忘记教书育人天职。该学年,我继续深入教学第一线,担任七年级政治教学工作。并积极参加教研、教改活动。
三、真诚为校,廉洁自律
后勤工作是学校工作的保障线、生命线,后勤服务水平和质量关系到学校的改革、稳定、发展的大局。因此,在平时非常重视廉政理论的学习,常念“紧箍咒”,早打“预防针”,勤注“__剂”, 牢固树立服务意识,明白自己所肩负的责任,规范学校的后勤管理,想办法寻求解决改善办学条件的有效途径。一年来,在李健校长的带领下与后勤人员一道勤俭节约、精打细算,不知费了多少心,跑了多少路,受了多少气,吃了多少苦,多方筹集资金,搞好了学校的班班通建设,无尘环保黑板建设,学生新食堂建设,会议室建设,以及教师办公桌的更换建设,体育、劳技、美术、图书室以及电脑室的升级建设等,还有教师周转房建设及天然气安装等工程建设也启动在即,这些都大大改善了学校的办学条件,提高了学校的办学水平。
在日常工作中,我经常提醒自己要堂堂正正做人,坦坦荡荡做事,扎扎实实工作,兢兢业业从教,为实现学校的长远目标而默默地尽力做好自己的本职工作。在工作和生活中,友爱同事,务实求真,严于律已、洁身自好,有效制止铺张奢侈行为。
四、不足与问题
成绩的取得离不开校长的正确领导,离不开老师们的支持配合,在此,我表示诚挚的谢意。虽然我觉得我的工作是尽职尽责了,自己的工作层次和水平也有了明显的提高,分管工作各方面也切实得到了加强。但也存在着缺点与不足,一是工作不够大胆,考虑问题太多,缺乏果断;二是服务意识和服务水平有待进一步提高;三是缺乏精细化管理。针对上述的问题,我有决心在今后的工作中逐步加以解决和提高。力争为宝龙中学办成“社会满意,人们放心”的学校做出自己应有的贡献。
____后勤副校长个人述职报告
花开花谢,冬去春来。不知不觉间,在开县九龙山镇东坝小学这片热土上,我已辛勤耕耘了15个年头。我是肩挑重担,默默前行,追寻着“真诚为校”的不变信念,在艰辛与执著中一路走来。这些年来,带着全体教师的信任与期待,肩负的责任没有变,忙碌而充实的生活节奏没有变,对生活的.热爱对工作的热情没有变,我依然是辛苦而欣慰、劳累而快乐,享受着默默奉献的那份美好!认真地抓好分管工作,较好地完成了各项工作任务。
我认为做副职要从两个角度去思考:一则要定位准确,做正职的助手,与同职携手,做教师困难时的帮手,不是校长要我做什么,而是我能主动地为校长做些什么;二则要努力去做管理和教学的能手,有自己的认识与主见,不能人云亦云。做人要韬光养晦,处事要不悲不亢。
一、尽职做好“三个到位”
一是参谋到位。在一些事关全局的重大问题上,我总是从实际情况出发为正职的决策提出建议,特别是对自己分管的工作提出建议,供正职决策中参考。决策形成以后,坚定不移地带头执行,把正职的意图落实到 各项工作之中。
二是落实到位。在自己分管的工作当中当好主角。在坚持原则的前提下,只要是职权范围内的工作,就要不推诿、不扯皮、果断决策,敢于实施,大胆工作,积极地、创造性地落实正职和班子的决策。
三是补台到位。智者千虑,必有一失。要从对工作、对正职负责的角度发挥好补台作用。有句谚语说得好:帮你的兄弟把船撑过,你也就到达 了彼岸。及时发现问题并把问题解决在萌芽状态,协助正职做好补救工作,及大地增强了正职解决问题的信心。
二、修身立德,率先垂范
我对自己的度量标准是高起点、严要求,力求做到最好,做教师的表率。
1、重视学习,不断提高自身修养。在今天学习型的社会里,学习就是工作,工作就是学习。因此,我把工作当作学习之源、学习的过程。对于工作中出现的一些问题,我会反思,也会虚心地向其他班子成员或老师请教,汲取宝贵的意见,对不同的意见,我常常换位思考,多站在师生一边、从学校大局来思考问题,寻求最好的解决办法。工作之余,也学习一些教育教学和学校管理理论,在工作中找差距,在学习中长知识,不断提高自身思想根底和知识功底。通过学习,使自己的观念得以更新,业务知识不断丰富,管理水平不断提升。
2、以身作则,做老师的表率。对于学校的各种制度,我以身作则,带头遵守,自觉接受群众的监督,始终把学校工作放在第一位。虽然有时觉得有点累,但活得很充实;虽然老师信任我,给了我职位,但我始终把自己当着一名普通老师。当老师需要帮助时,我也能主动援手,将主动帮助别人做事作为我的一种乐趣,做老师的知心朋友。
三、后勤工作不断改进。
作为分管后勤工作的副校长并担任初三毕业班教学,虽说不上日理3万机,却也是杂务缠身,千头万绪。总有做不完的工,忙不完的事。但我从未在校长面前讨价还价,从未在职工面前怨天尤人,而是主动为校长排忧解难,为师生营造良好的学习生活工作环境,为学校发展保驾护航。
比如:我把食品卫生安全、作为头等大事来抓,从菜、米、油、盐的采购、存放及厨房的菜饭的制作我亲自监督把关,确保了师生的生活安全。 每年暑期,学校都要进行一次校舍维修和课桌椅的维修更换,特别是学校自来水厂的修建,我和聂校长忙绿了整整一个暑假,这一期间,我自始自终参与,拿方案、定措施,极大限度地节约了人力、物力、财力,保质保量地完成了任务。 此外,严格财务管理。一方面,严格执行了上级的收费政策,彻底制止了乱收费行为,学校从未向学生收取任何费用,校服、学生平安保险、生活就餐、学习资料等都是学生自主消费。另一方面,学校各项开支严格按预算执行,重大开支由校委会商量决定。在加强制度管理的同时,还辅之“情感”管理,在管理工作中做到“宽严有致,恩威并重,张驰有度”。我觉得学校就是一个家,我们每个成员都应去关心它,爱护它。
四、廉洁奉公,真诚为校
作为具体分管学校后勤工作的领导,涉及的人、财、物相当多,一不小心就会有失足的危险。因此,工作中时刻提醒自己在其位而谋其政,要堂堂正正做人,坦坦荡荡做事,扎扎实实工作,兢兢业业从教,为学校的发展而真诚地做好自己的本职工作。采购商品时坚持“同质比价,同价比优,同优比服务”的原则进行。工作中我厉行节约,自觉争当勤俭办学的先锋,当好学校的“管家婆”。有时为了替学校尽可能多地省下一分钱,我不惜与商家磨嘴皮,讨价还价。力做到并经常教育师生员工不浪费一滴水,不浪费一度电,不浪费一张纸,加强管理,制止铺张浪费行为。
我始终以真诚为校的信念,以领导就是服务为宗旨,把坦诚、真实,即坦坦白白做人,老老实实做事,讲实话,报实情,做实事作为自己的工作准则。做到自重、自警、自律。多谋事、不谋人,遵纪守法,廉洁自律,时刻以师德规范要求自己,以党员标准对照自己。
五、不足与问题
成绩的取得离不开校长的正确领导,离不开老师们的支持配合,虽然我觉得我的工作是尽职尽责的,自己的工作层次和水平有了明显的提高,岗位职责和各项指标完成的质量有明显的改善,分管工作各方面切实得到了加强。但也存在着缺点与不足,一是由于观点不同,目标难达一致;二是服务意识和服务水平有待进一步提高;三是缺乏精细化管理。针对上述的问题,我有决心在今后的工作中逐步加以解决、提高。
谢谢大家!
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后勤副校长的述职报告需要结合实际情况和个人管理经验,重点在于展示工作成果和未来规划。这类报告通常会涉及校园设施维护、学生生活服务、财务预算执行等多个方面。
在撰写时,首先要梳理一年来的具体工作事项,比如某次大型活动的后勤保障,是否及时解决了场地布置、设备调试等问题。记得把关键环节描述清楚,例如这次活动的规模有多大,参与人数有多少,如果过程中遇到突发状况,是如何快速应对的,最终效果如何。
书写注意事项:
对于日常管理工作,比如食堂运营情况,可以详细记录用餐人数变化趋势,菜品质量改进措施及反馈结果。这不仅能体现你的细致观察力,也能让上级了解后勤工作的复杂性。当然,提到成绩的同时,也要坦诚指出存在的不足之处,像某段时间食堂卫生检查中发现的小问题,当时采取了哪些整改措施,现在情况怎么样了。
关于预算执行情况这部分,数字要精准,最好能列出主要支出项目及其占比。比如维修费用占总支出的比例是多少,这笔钱具体花在哪里,有没有节省空间。同时,也可以谈一谈节能降耗的做法,如推广led灯的使用后,电费开支下降了多少百分比。
展望未来,可以提出一些具体的改进建议,例如引进新的管理模式提升工作效率,或是加强员工培训提高服务质量。还可以结合学校发展规划,谈谈后勤工作如何更好地服务于教学科研。
有时候写报告的时候,可能因为时间紧迫,草草写完提交,这样就容易遗漏重要信息。比如,某次设备采购清单没附上,导致领导看不明白具体情况。所以,最好提前做好准备,把所有相关资料整理齐全再动笔。
报告的语言要简洁明了,尽量避免冗长复杂的句子。有时候为了表达完整的意思,可能会写得比较啰嗦,但这样反而会让读者难以抓住重点。另外,适当的使用专业术语能让报告显得更有说服力,但如果用得太多太滥,又会让非专业人士看不懂。
【第3篇】初中校长个人述职工作报告范文1950字
一年前,受组织的安排,我从宿豫张家港实验小学来到了侍岭初中,开始了我人生中一段全新的履职生活。做校长是我的追求,但做初中校长我又有点胆怯,这意味着岗位变了、职务变了、任教的学科变了、管理的对象也变了,而我从教20多年来来,一直在小学摸爬滚打。初中的业务我是外行,初中的管理模式、理念、方式方法我也不熟悉,我很担心我这个初中“新兵”会招来一些鄙夷的目光,我更担心侍岭初中会因为我的到来发展受阻。但领导的嘱托与厚望给我增添了无穷的力量,我欣喜的接受了这份光荣的任务。自从跨进侍岭初中大门那天起,我就视自己为侍中的一员,视自己为侍中教职工的挚友。为了能尽快转变观念、提升能力、进入角色。我要求大家多读书、多写作、多反思,我更是身先士卒、率先垂范。
一年多来,我阅读了初中教育教学方面的理论书籍达50万字,写了近3万字的反思和近2万字的教育随笔。在我的带领下教师们的读书热情高涨,我从内心高兴,专门拿出一笔资金给教师买书读。也许从读书开始,侍岭初中的教师就开始喜欢上我这个校长。接下来我就思考学校的工作思路,谋划学校的发展愿景。我提出了新的办学思路,即“目标承载梦想、责任凝聚力量、细节铸就辉煌,美文润泽心灵、范文写作经典启迪智慧、阅读点亮人生”。出台了工作策略,即突出一个重点、实施两大战略、开展三个社团、抓牢四项创建、创新五类活动。具体内容是:一个重点指的是以“双语阅读基地建设”为重点;两大战略指的是科研兴校和特色强校;三个社团指的是魅力师团、学生社团、自律委员;四项创建指的是全力打造和谐侍中、美丽侍中、书香侍中、体育侍中;五类活动是指创新升旗仪式、扎实开展三周一节活动、魅力师生评选、爱心助学、1 x帮扶。这些思路和举措得到了上级领导的认可,全体教职员工的理解和支持。一年多来,我校获得了全国阳光体育运动特色学校、江苏省平安校园、江苏省课程项目建设基地、宿迁市体育工作先进单位、宿迁市和谐校园、宿迁市绿色学校、宿豫区文明单位等20多项殊荣。回顾三个学期的办学历程,最值得我和侍中人感到自豪的成绩是:
一是20××年度目标考核位居全区第四名,这个成绩是近10年来侍岭初中最好成绩。
二是获批江苏省薄弱学校课程基地建设项目,全区唯一,而且获得了省补资金30万,为学校的发展解了燃眉之急。
三是开展魅力教育和组建魅力师团,成为我校教育的主要范式和重要抓手,魅力教育涵盖学校工作的方方面面:既有魅力学生,也有魅力老师;既有魅力课堂也有魅力活动;既有魅力宿舍也有魅力年级。我们通过开展魅力教育和魅力教育评选活动来提升个人素质和学校管理档次。
四是特色强校成果凸显,思想汇报专题阳光体育运动获得全国大奖,宿豫区唯一;艺术展演成绩全区一等奖,师生书画、师生读书市区竞赛获奖全区最人次最多、奖项最高,其中有四名学生获得区级书法一等奖,有二名学生获得区级绘画二等奖。在学生作文大赛中有两名学生获得市级二等奖。
五是学校祥和稳定,一年来,没有发生一起事故、没有一次安全事件,学校每一位教职工都能按照“一岗双责”尽职尽责做好本职工作,学校逐步摆脱了历史事故的阴影,到处洋溢着和谐的氛围。
当然这些成绩,靠的都是侍中人实干和实力。作为校长,我说过:带着大家干,做给大家看。作为校长不仅要用智慧去办教育,更要用人格去办教育。担任校长以来,我坚守“高调做事、低调做人的原则”,把“校长”看成是服务、是责任,我要从有权到无权,我坚信我们的教师有无限的潜能。任职以来,我十分重视“四公开一民主”工作,让权力在阳光下运行、让重大决议通过集体讨论决定,让学校的规范管理在监督下实施。我绝不搞特殊化,坚决不让自己多喝一次闲酒、多花一次车费、多搞一次摊派、多请一次闲假、多占集体一分钱。我时常对大家说,身正不怕影子歪,在我的影响和带动下,我校的教职员工都能爱岗敬业、洁身自好、依法执教。20××年度,我校被教育局评为行风建设先进单位。
回顾来时的路,有鲜花也有荆棘,有褒奖也有牢骚。一年多来,我的得到了全体教职工的大力支持和无私奉献。但由于我年轻气盛,工作中过于追求完美,事必躬亲,常被事务所困,易因小失大;缺乏初中一线工作经验,难以对课堂教学改革作具体指导;加之性格比较急躁,有时会求全责备,有时会放大缺点,这样做虽不是坏事,但有时会让人很难堪,甚至下不来台。这些都是工作中美中不足的地方,也是我今后着力转变的重点。
一年半的时间是人生长河中的短短一瞬,可就是这很短暂的时光,让我们播撒希望,收获着喜悦。这是源于心中的那个梦想--不忘领导重托、不负神圣使命、让自己的生命在事业中熠熠生辉。
各位领导,各位老师,我要把领导的鼓励和鞭策永记心间,继续努力,顽强拼搏,用智慧碰撞智慧,用心灵感染心灵。为把侍岭初中办成和谐侍中、美丽侍中、书香侍中、体育侍中而竭尽全力。谢谢大家!
怎么写报告91人觉得有帮助
写述职报告的时候,得先把这段时间的工作梳理清楚。像是学校里的大事小事,特别是那些需要特别关注的地方,得挑出来。比如说教学成绩,学生管理,还有校园安全之类的。这些事情不能漏掉,不然领导会觉得你工作没做到位。
接着就是要把自己的想法和做法写进去。比如针对某个问题,你是怎么想的,又是怎么解决的。记得要用具体的例子来说明,这样显得真实可信。要是光说空话,别人看了也不信服。像我之前处理学生打架的事情,我就找双方谈话,还联系家长一起解决问题。这事后来就圆满解决了。
在写的过程中,有些细节得注意。像数字,最好能精确到个位数,给人感觉更实在。还有,如果提到某项活动,得写清楚时间地点,不然容易让人搞混。不过有时候写着写着,可能会不小心把日期写错,这就不太好,所以写完后最好多检查几遍。
书写注意事项:
报告里头还要体现出你的态度。要让领导看到你对工作的热情,这点很重要。可以适当表达一下自己对未来的规划,比如打算怎么提高教学质量之类的。但别说得太满,毕竟计划赶不上变化嘛。要是话说得太绝对,反而显得不够成熟。
有时候写报告也会遇到困难,尤其是碰到一些棘手的问题时。这时候就得静下心来好好想想,找到合适的办法。比如有一次我们学校的食堂出了点问题,家长反映饭菜质量不好。我先是跟食堂负责人沟通,又组织老师去实地考察,最后调整了供应商,这才让问题得到了改善。
【第4篇】2025年7月校长个人述职报告范文2400字
____年,我们物兴小学教育教学工作在县教育局的正确领导下,在中心学校的悉心指导下,在全体教师的共同努力下,大家克难奋进,开拓创新,圆满完成了上级布置的各项工作任务。总结这一年来的学校管理工作和校长岗位的任职情况,对自己所做的工作情况进行如下总结、汇报。
一。坚持学习,真诚待人,提高政治水平
1 ,本人坚持学习党的各项路线、方针、政策,学习党的十七大会议精神、深入学习实践科学发展观。我已连续5年订阅了《中小学教育管理》、《教师新概念》等书籍,还组织全校教师个人订阅____年的各种报刊杂志五十多种。我个人写政治学习笔记和业务学习笔记6万多字。不仅自己学,还带领大家一起学。通过学习完善了自我,更新了观念,提高了思想道德素质。
2.团结同志,真诚待人。在我心中,学校是个大家庭,我是家庭中的一员,作为家庭成员,我尊重每一位教师,尤其是那些热爱事业为人正派的教师;我尊重每一位家长,特别是那些关心学校发展的家长;关爱每一位学生,尤其是那些学有困难的学生。我经常到学生,的教师家里了解情况,嘘寒问暖,学生学习是否困难;细致关怀,教师生活是否满满意意
二。勤政廉洁,以身作则,坚持民主治校
1、本人坚持办事公道,对事不对人,从不搬弄是非。坚持民主集中制原则,认真落实校务公开,虚心听取教职工意见。____春至____秋贫困寄宿生生活补助一事,严格按照文件规定,公平、公正、公开。将每一分钱都发给学生,让党的阳光温暖每一个特困家庭。
2、我和很多人一样信奉知足常乐。轰轰烈烈的人生固然令人心动,让人陶醉,使人羡慕。但每个人,在生活的舞台上角色不同,淡泊名利,追求平凡和朴素才是生活的真谛。
3、本人经常学习相关法律法规,学习上级廉洁自律文件,阅读廉政建设有关案例,观看法制方面电视节目,常修奉公之德,常念廉洁之经,常怀律己之心,努力做一个遵纪守法、清清白白的人。
4、本人坚持以身作则,从不假公济私。坚持带头上课,认真教书育人。按时上班,坚持坐班。坚持巡查,发现任何隐患,及时排查制止。学校大型活动,同教师们一道参加。地面有果皮纸屑,亲手捡起,为美化校园,略尽绵力。
三、探索实践,锐意进取,提高管理水平
1, 要搞好学校工作,只有全身心投入到事业中去,投入到教育教学前沿阵地,才能有所悟、有所得。一年来,我担任了六年级、五年级思想品德课。教学中,我努力实践新课改理念,培养学生的能力,激发学生的兴趣,引导学生做事做人。它山之石,可以攻玉,我经常深入课堂,听课、评课50余节,收集摘要各类经验文章近100篇。
2,学校工作要以人为本,注意调动大家的积极性、创造性。科学的建章立制,讲究谈话、批评、激励、疏导的艺术都是我们应具备的能力。为此,我通过和教职工的个别交谈、倾听,化解矛盾,构建和谐校园。与教师一起参加各类活动,和大家打成一片,充分调动广大教职工教书育人积极性。还通过建章立制,广泛开展对学校各类职责、制度、方案的大讨论大修订,增强了教职工民主管校的意识,规范了办学行为,促进了依法治校进程。
四、强化管理,安全高效,争创满意业绩
1、建立健全了学校各项规章制度,修订了教职工出勤考核方案、制订了《小学防控甲型h 1n1流感工作方案》、《小学教职工出勤考核方案》等各种规章制度。使学校管理既有人性化,又有制度约束。
2、加强了师德建设,组织教职工学习了“教师职业道德规范’’学习讨论了教育局关于进一步规范教育行业行为的通告,组织开展了师德师风教师评、学生评、家长评,在全校师生中评出了最受欢迎的教师4名。设立了校内师德师风意见箱、投诉电话。本学年学校教师无体罚、变相体罚学生行为,师德师风不断规范。
3、加强教育科研,树立质量立校意识。一年来,我们围绕学校承担的荆州市十一五教育科研课题,抓课题研究,抓校本培训,抓课程改革,抓校本教研,硕果累累:教学论文获省二等奖,获市一等奖,获市二等奖1,获市三等奖,教学案例获县一等奖,县二等奖。我校的博客“课堂激趣”有8类文章300多篇,点击量2万多次。
4。加强了教学常规管理,坚持推门听课制度,坚持教学申报制度,坚持教学月查月结制度。工作有布置,有检查,有记录,有总结,有反馈,有整改。教师的教育教学工作更加规范更加落实。由于教师们的努力,教学工作取得了满意的成绩。在毕业班管理上,紧紧盯、死死守、勤考核、重奖惩。在____年小学毕业考试中,英语全镇第一,其它各年级多科次成绩名列全镇前茅。学校教学质量不断提高。
5. 时时事事抓安全。在安全工作中努力做到了时时讲安全、事事讲安全。当甲型h1n1流感全球肆虐时,我校按照教育局的部署开展了积极的防控措施,做到了人员全覆盖,时间全天候,空间全方位。精心安排,认真组织,积极参与。与教师、家长、学生签定了安全责任书,学生发烧,有人照顾,学生缺勤,有人跟踪。周周消毒,天天防控,严肃紧张,万无一失。学校还进行了“五五” 普法学习测试,《突发事件应对法》学习考试,通过这些活动,师生对学校安全及教育行业法规有了更深刻的了解和认识,推动了各项工作的开展。学生放学回家时,除下雨天外都要统一集合,集合必讲安全,安全必讲路队,学生按路队行走,教师按分组护送。寒来暑往,无一例安全责任事故发生。
6、尽心尽力办实事。在教育局支持下,学校完成了电改水改,翻修了教师宿舍,重建了幼儿园地,增添了教学设施,改善了师生生活,提高了教职工的福利待遇。做到了教师学生安心,职工舒心,家长放心。让教师在愉快的气氛中工作,让学生在良好的环境中学习生活,
____年是不平凡的一年,尽管我们克服重重困难,做了大量的工作,但我深深地知道:我的工作还有许多不尽人意的地方,道德修养有待加强,管理能力有待提高,治校视野有待开拓,还需要大力改善办学条件,提高办学水平,提高教职工的福利待遇等等。当然这也是我今后工作努力的方向和地方。以上是我的个人述职,不足之处,希望大家多指导,多批评。
谢谢大家!
怎么写报告10人觉得有帮助
述职报告是一种向领导汇报工作情况的方式,尤其对于校长这类岗位,其重要性不言而喻。撰写这样的报告,既要体现专业性,又要兼顾实际工作的复杂性。报告的核心在于真实反映工作成果和存在的问题,同时提出改进措施。
首先,开头部分需要明确背景和目的。例如,可以简述学校的基本情况,包括学生人数、师资力量等基本信息。这部分内容不宜冗长,只需点到为止即可。比如,“我校现有教职工百余人,学生两千余名,涵盖小学至高中各个阶段。”这里提到数字时,建议尽量精确,但也不要太过纠结于具体的小数点后几位,毕竟这不是数学作业。
接着进入主体部分,这是整个报告的重点。可以从几个方面展开叙述,比如教学管理、校园文化建设、安全工作等。在描述教学管理工作时,可以结合具体的例子来说明成效。比如,“本学期我们组织了多次教师培训活动,其中某次活动邀请到了业内知名专家进行讲座,反响十分热烈。”需要注意的是,在举例时,尽量选择那些具有代表性的案例,这样能更好地证明工作的有效性。
关于校园文化建设,可以强调活动的多样性与参与度。“今年的读书节吸引了超过九成的学生参与,不仅丰富了学生的课余生活,也提升了他们的阅读兴趣。”这里提到的百分比虽然不一定完全准确,但能够给人一个大致的概念,让人感受到活动的成功程度。
安全工作是学校管理中不可或缺的一环。可以提及一些具体的措施,“为了确保校园安全,我们加强了门卫制度,对外来人员实行严格的登记制度。”这类细节性的描述能让读者更直观地理解学校为保障师生安全所做的努力。
任何工作都不可能十全十美,因此在报告中也要适当提及存在的问题。“尽管我们在安全管理方面做了不少工作,但仍有个别家长反映接送孩子时停车不便的问题。”这里提出问题时,最好能给出初步的解决方案,显示出解决问题的决心。
小编友情提醒:
报告的结尾部分可以简要展望未来的工作方向。“接下来我们将继续优化资源配置,进一步提升教学质量。”这部分内容不宜过长,简明扼要即可,给读者留下积极向上的印象。
需要注意的是,撰写报告时应保持语言平实,避免过多修饰性的词汇。比如,“这次活动效果显著,得到了广泛好评。”这里的“广泛好评”就显得有些笼统,如果能具体一点会更好,比如提到某些具体奖项或者表扬信之类的,会更有说服力。
书写注意事项:
报告中的时间表述也要统一。如果前面提到的是“本学期”,那么后面就不宜突然变成“去年”。这种细节看似不起眼,却会影响报告的整体严谨性。还有就是数字的使用,尽量前后一致,不要一会儿用阿拉伯数字,一会儿又改用汉字表达,这会让读者感到困惑。
【第5篇】副校长个人述职报告范例范文3650字
副校长个人述职报告
尊敬的各位领导、老师们:
大家好!
20xx—20xx学年是我校发展中不平凡的一年,是至关重要的一年。这一年里,全校师生同心同德、携手奋进,出色完成了学校各项教育教学工作,为学校的“十二五”规划发展奠定了良好的基础,现将本学期的各项工作向在座领导、教师做以陈述,敬请各位给予指正。
一、坚持安全第一,确保师生安全。
1、打造安全校园。学校历来把安全工作摆在首要位置。尤其在本学期,汲取南方校园安全事故经验教训,全面考虑我校内外环境因素,讨论制定了详细可行的校园安全工作方案,由安全副校长组织开展了校园安全专项会议,从学校作息安排、校门开关、校内巡逻、校门治安、外来人员接洽、学生接送、突发应急、安全隐患排查整改等各个层面做出了详细地安排,做到每一环节有人负责,每一时刻有人坚守;发放了“致家长同志关于校园安全一封信”、加强与驻地派出所、交警的沟通联络,全员协防、共筑安全防线;注重安全教育工作的切实开展,上好由我所负责的安全课、组织好各班安全教育常规活动、开展好每学期一次的专项应急演练,全面提高了全校师生的安全防范意识,增强了师生面对突发事件的反应能力。
2、创建健康环境。美好的环境能陶冶人的情操、洁净的校园能保证人的健康。从学校实际出发,完成了校园绿化树、走廊文化建设、操场排水、甬路铺设、取暖煤存储等项工作,使校园内部设施的分布更加合理化、舒适化,为师生的学习工作提供了便利;继续关注甲型h1n1流感的发展形势,组织全校师生注射了专项疫苗,加强日常室内外卫生工作的全力开展、加强日常学生健康状况的监查、加强师生午间饮食管理。
本项工作得到广大师生、家长的全力参与支持,切实保证了我校这一学年里未发生任何师生人身伤害事件。
二、强化自我完善,提升管理水平。
1、强化业务提升,做好教师表率。面对日益变化的教育形势,作为一长只有不断地完善、充实自我,才能更好地把握教育动态,引领全体教师逐步提升学校的办学水平。在处理好繁琐的学校事务之余,我非常注重自身业务水平的提高,丝毫没有放松教育法律法规、教育理论的学习,更加深入地研究上级文件、政策,发扬民主、决策好学校重大事务,建立科学地管理体系,保证学校办学方向的正确性。
自觉遵守学校的各项规章制度,对学校大大小小的工作都以身作则,树立良好的模范形象。严以律己,宽以待人,每天坚持早到校、晚回家,各项教育教学常规带头落实,用实际行动推进学校各项工作高效而有序进行。
2、注重制度建设,促进健康发展。在学校管理上,我始终坚持“以制度管理人”的做法,在原有制度建设的基础上,结合学校实情不断地进行查缺补漏、细节完善的工作,目前学校在安全、德育、教学、科研、财务以及队伍建设等方面都有明确而实用的管理制度,在减轻中层干部管理负担的同时,减少了管理中的矛盾冲突,使学校管理更加制度化、科学化;注重制度实施过程中的公开、公正原则,凡事摆在桌面上处理,不搞暗箱操作,全部透明化管理学校事务,对管理方式方法有意见的教师,提供合理化沟通方式,极大地化解了教师对管理层面的质疑,形成了良好的教育合力。
3、强化班子建设,形成战斗堡垒。经过上一学期的新班子初步磨合,进入____年以来更加注重班子的建设,班子在各项工作开展、分管协调上有了更多默契,学校的每一项工作都有相应的中层干部负责、协调、督促,成员间互相配合、积极沟通、步调一致,在教师中形成了较好地管理效益。
由于学校规模的影响,每一位中层领导都承担相应教学任务,在出色完成好教学的同时,坚持成为学校与教师、学校与学生、学校与家长间的沟通桥梁,每一活动中的冲锋力量。分则独挡一面,合则无往不利,做到校长在一个样,校长不在还一样,真正成为学校建设中坚强的战斗堡垒。
4、明确目标管理,打造崭新形象。目标就是方向,有了正确的目标,再制订好实施目标的合理规划,工作就能有条不紊地进行。任职以来,我本着‘站得高一点,看得远一点,想得深一点,干得实一点’的工作理念,不断摸索工作经验,掌握每一个管理细节,解决突破每一个工作难题,稳步提高教学质量。一学期来,随着督导、目标管理工作的深入开展,我校加强各项教学常规的整改与落实,力争使我校在今后完善德育工作目标化、学校管理模式化、教师素质专业化、教学设施现代化、学生素质全面发展化、教研成果实用化、文体活动多样化的工作目标,进而提升我校的新形象。
三、坚持德育首位,提升学生品质。
1、强化师德学习,增强服务意识。为师者不可以不明道,明道则需要先修德。只有师德高尚的老师才能真正做到爱学生、爱学校、爱岗敬业。做为农村基层学校,由于师资缺乏、条件艰苦、课务繁多,再加上个别教师服务意识不高,难免产生一些消极的工作态度。因此,我在工作中倡导陶行知先生“捧着一颗心来,不带半根草去”的崇高精神,充分利用好每周的学习时间,组织教师学习《教师法》、《教师职业道德》等相关法律法规,加强师德师风教育,努力提高教师的政治修养,树立全心全意为农村教育事业服务的意识,从而推动学校各项工作有效开展。
2、重视德育工作,创建和谐校园。德育工作关系到人才培养的素质,我校始终把学生的德育工作放在重要位置,崇倡以德服人、以德管人、以德育人,对学生提出:在家庭做好孩子、在学校做好学生、在社会做好少年的“三好”要求,加强学生良好的学习、生活、行为习惯的养成教育。在具体工作中,本人注重在校内健全以学校、少先队大队、班级为主的三级德育责任教育网,并通过家长会和家访,形成学校、家庭、社会相结合的德育网络。为了进一步落实教师德育岗位责任制,我把德育工作的成效与老师的业绩考核结合起来,这样就更能充分调动老师做好德育工作积极性,因而德育工作也就做得扎实、有效果。在本学期,我校组织“缅怀先烈”、“热爱家乡演讲”、“欢庆六一”、“身边故事——礼仪教育征文”等大型活动,使学生在活动中深刻体会到祖国的发展与壮大,激发了学生的爱国热情,强化学生自身品德修养,进而形成了积极向上、团结奋进、互助互爱的良好风气,学生整体素质水平有了较大提高。
四、深化教学改革,提高教学质量。
1、激励教师开拓创新,实现学校自身特色。教学改革要回到学、思、知、行这四个方面的结合,就是学思要联系,知行要统一。认知应该是启发,要教学生学会如何学习,掌握认知的手段,实现教是为了不教,“授之以渔”才是学生终生学习的法宝。因此,以“创新性”激励教师开拓进取,挑战自我,是学校兴旺发展的不竭动力。创新对我校而言尤为重要,我校的办学资源与其它小学相比不具备优势,只有创新才能造就局部优势。我校历来倡导“自主学习,合作探究”的理念,教育教学水平总是在镇前列,却难以冲刺镇前茅。一学期来,我校通过大力倡导创新,提升教育理念,丰富教育实践,为学校的持续发展奠定了资源基础。由于认识到创新的重要性,在练好教学基本功的基础上,学校开展了丰富校园文化生活,鼓励教师(特别是中青年教师)积极参加各类教研活动和创新大赛,组织学生参加各种竞赛活动,大大提高了师生的自主创新和自主学习的能力,教育教学水平明显提升,逐步形成了学校自身特色。
2、立足常规教学活动,转变观念提升课改高度。从常规教学的优化做起,从教师的课堂教学的基本抓起,全面引领教师把握课改精髓,注重课改理念与实际教学的结合,切实把新课改落到实处,改到深处。充分利用学校教研、科研工作的开展,加大校内交流,促进共同提高。与教导主任一起,经常性地进入课堂,与教师共同研讨实际教学中的难题,在教师中形成良好地研讨、交流、互动的风气;注重对特岗、返岗教师的引导管理,尤其是对特岗教师,一面加强教学常规的引导、指导,一面注重保留其独有旺盛创造意识,为学校整体教学注入鲜活动力。
五、致力基础建设,改善办学条件。
完善的教学、生活、教育设施服务是学校发展的坚强后盾。我千方百计充实办公室和远程教室的配套设施,努力为教师营造一个宽松舒适的工作环境;从学校有限的经费挤出资金,置备厨具、粮油,解决教师的午餐问题,尽努力,改善教职工福利水平;上学期我校投入大量资金、人力,保证了学校新安装取暖设备的调试与运行,使全校师生有了一个温暖舒适的学习环境。本学期,组织人员对校内绿化树、甬路铺设、学生休息室、操场排水、存储取暖煤场地等进行改造,为师生提供更大地便利,也为学校节省了大量资金。
全面遵循学校财务管理制度,将学校有限的资金充分利用好,规范帐目管理,坚决执行财务公开制度,并严格履行上级有关住宿生、跑途生、贫困生补助政策,切实把每一笔资金发放到学生手中,保证公平教育制度的贯彻落实。
总之,在上级领导的关怀下、全体老师的通力配合下,本学期的工作即将顺利结束,虽然我们取得了一定成绩,但也存在一定的问题,如:学校资金匮乏、师资培训力度不够、教师办公条件有待改善、现代化教学水平不达标、校园设备老化等问题,都亟需解决。但我相信,有广大教师的支持、有上级部门的帮助引导,我们一定会克服难关,再创佳绩!
最后,请允许我向一直给予我个人极大帮助,以及为我校发展付出辛勤劳动的教师、领导,说一声:谢谢!
怎么写报告39人觉得有帮助
述职报告是一种向领导汇报工作情况的方式,它需要将个人的工作成果、存在的问题以及未来的计划清晰地展现出来。对于副校长这样的职位来说,述职报告不仅要体现个人的努力,还要反映学校的发展状况。
副校长的述职报告首先要明确主题,围绕学校的中心工作展开。比如,近期学校的重点工作可能是教学质量提升,那么报告就应重点描述在这一领域所做的努力。这包括组织教学研讨活动的数量,参与教师培训的人次等具体数据。当然,这些数字最好能结合实际情况来表达,比如,通过多次教研活动,教师们的课堂效率提升了多少个百分点,学生的学习成绩是否有所提高。
在叙述过程中,要注意语言简洁明了。如果用词过于复杂反而会让读者难以理解。例如,有些老师可能不太熟悉专业术语,因此在介绍新教学方法时,应该尽量用通俗易懂的语言来解释。同时,也要避免冗长的句子,一个句子尽量只包含一个完整的意思,这样能让读者更容易抓住重点。
书写注意事项:
报告中提到的成绩和不足都要真实可信。如果只是夸大其词,不仅无法赢得信任,还可能影响今后工作的开展。例如,在提到某项活动取得良好效果时,可以列举具体的例子来证明,而不是空泛地说取得了显著成效。同样地,当指出存在不足时,也要给出相应的解决办法,显示自己解决问题的决心和能力。
除了上述几点,报告中还可以适当加入一些感性的表达,使内容更加生动鲜活。比如,可以通过讲述一个发生在校园里的小故事,来展现团队合作的重要性。不过要注意的是,这样的故事应当与主题相关,不能偏离主题太远。否则,就会显得突兀,影响整体效果。
在完成初稿后,建议反复检查修改。有时候,由于时间紧迫或者其他原因,可能会忽略掉一些细节。比如,统计的数据有没有算错,引用的资料是否准确等。这些问题看似不起眼,但如果被发现,就会影响到报告的整体质量。所以,务必认真核对每一个环节,确保万无一失。
小编友情提醒:
关于格式方面,也要符合常规要求。一般来说,报告开头要标明标题和署名,正文部分分段书写,每段围绕一个中心思想展开论述。字体大小、行间距等方面也需统一,以保证阅读舒适度。此外,还可以根据需要插入图表或者图片,用来辅助说明某些关键点。
【第6篇】优秀:个人党性分析报告教办主任版校长版范文2750字
党旗飘扬 事业为重
我是1987年入党的。十几年来,我按照党章的要求,在政治思想、工作作风等方面能根据******员的标准,严格要求自己,发挥了一个共产党应有的先锋模范作用。通过这次'保持共产党员先进性教育'活动,我在加强学习,提高认识的基础上,按照'三个代表'要求和党员标准,对照先进党员,检查自己在理想信念、党性观念、宗旨意识、发挥作用以及组织纪律等方面的情况,全面、客观地作以下自我剖析
一、剖析从教生涯,不愧合格党员
本人于1976年师范毕业后走上教育岗位,已从教27年。在这27年中,我历任学校教师、学科教研组长、副教导主任、教导主任、校长、教办主任等职。
在城东初中我曾任校长五年。92年撤扩并后,经组织把我调动到城厢镇中心学校工作,担任中学教导主任,分管全城厢镇初中教育的业务和体育卫生工作。94年9月调到市教委教育科,担任学校德育工作专职干部,兼管全市学校安全、卫生工作。1997年5月又重新调回镇中心学校任副校长,98年6月任镇中心学校校长,城厢街道教办主任。____年10月调至高桥初中担任书记、思想汇报专题校长一职。
回顾自己从教生涯,无论组织如何调动,作为一名党员干部,我总是始终以事业为重,尽心尽职,做了许多应做的本职工作,也取得了点滴的长进。
我在城厢镇中心学校(城厢街道教办)任职期间,根据职责,积极做好党委、政府的参谋。在教育事业发展规划、创建省市级教育强镇、深化教育系统内部人事制度改革、推进素质教育等重大工作中,能做到宏观决策与具体工作相结合,在党委政府和上级教育行政部门的领导下,通过深入细致的调查和周密工作,在任职期间,出色发完成了各项工作,受到各级领导和同事的一致好评。在任职期间,我能自觉地做到廉洁奉公、严于律已,做到不该拿的东西不拿、不该说的话不说、不该做的事不做,做到了一个******应该做的一切。
在____年10月,组织调我到高桥初中任校长、书记。从教办主任的任上到一所下属初中任校长,这在萧山教育系统是前所未有的。我不计较个人得失,不向组织提任何要求,愉快地来到新单位、新岗位任职。本人离开校长岗位已有十多年,期间在管理部门工作,再加上近年随着年龄的增长,体力、身心等方面都不比当年,学校管理的业务也已有所生疏,工作压力对我是相当的大。对此我一方面加强学习,向学校其他领导和老师请教,另一方面深入学校基层,调研学校工作,同时利用休息时间和假日加班加点工作,很快地熟悉了学校情况,针对学校迁入新校舍后,范文写作规模扩大、教职员工成倍地增加、学生数猛增的实际,与学校其他领导一起,正在筹划和实施iso9001国际质量管理体系标准,期望通过充分发挥整体优势,形成分层管理,层层负责的群体结构,努力把高桥初中办成'办学特色鲜明,教育质量上乘'的现代化示范初中而执着工作。
综上所述,我的自我剖析,从主体看,从本质看,我无愧于一个合格共产党员的称号。
二、找出自身问题,整改存在不足。
根据党员标准和先进性要求,对照身边的许多先进共产党员和他们的先进事迹,我还存在着自身的一些问题和不足。
一是自我感觉太好。有时总喜欢与社会上的普通干部去比较,总认为我们的教师,尤其是教师中的党员,方方面面均比社会上的一般干部要好,所以平时总是用一般的标准来要求自己,工作上也只要能完成上级布置的任务就行了。这种自我感觉太好,影响了学校工作的开展,加上自己担任学校管理工作时间较长,经验主义,传统的管理方式也制约着学校工作的开展。
二是缺少系统的理论学习。回顾十多年的学习和工作,从现象上看自己对学习还是比较重视,但学习的深度不够,尤其是对深层次的理论学习,研究不够,表现在对待党的有关重大活动时,在实施过程中注重面上贯彻,缺少理性思考,往往应付得多,深层次实施得少。比如在学校管理过程中,缺少高层次的教育、教学理论作支撑,影响了以创新教育____素质教育的全面实施。
三是服务意识还待加强。******同志提出的'三个代表'的重要思想是对新时期党员思想、作风建设的新要求。回顾自己近20年的管理工作,如何为中层干部排忧解难,如何为广大教师提供优质服务,如何为学生创造一流的学习条件诸方面,尽管做了一些工作,但与党员的先进性要求相比较,尚存在不足。主要表现在:由于个人的事业心过强,对学校、对下属的工作期望值过高,有时工作上提要求多,对同志关心少。
三、加强学习修养,不断提高素质
根据存在的问题和不足,仔细分析原因,今天要加强政治理论学习不断提高自身的各方面的综合素质,特别是要在政治理论学习的同时,加强心理学方面知识的学习,地了解师生的心理,努力提高领导艺术。具体地说在以下几个方面
1、加强政治理论学习,努力做到政治思想上的高素质。作为******员,必须认真学习马列主义、***思想、邓小平理论和******同志的'三个代表'的重要思想,树立科学的的世界观、人生观和价值观。坚定对社会主义的信念,坚定对改革开放的信心。掌握科学的认识论和方法论,正确认识评价客观事物。不断提高政治鉴别力和敏锐性,场坚定,坚持原则,做一个政治坚定、目光远大,头脑清醒的高素质共产党员。
2、不断更新知识结构,努力做到知识能力上的高素质。要保持共产党员的先进性,首先要不断加强科学文化、业务知识的学习,加强对新知识、新技能、新规则的学习,把知识更新、大脑'充电'当作第一要务,作一个'学习型'的教师、校长。我区将于明年开始全面实施新课程标准,作为一名学校管理者,一定要树立'以学生发展为本'的教育理念,把'一切为了学生,为了一切的学生,为了学生的一切'作为办学的目标。在队伍建设、教育教学管理、学科教学等多个层面上都围绕着这个中心工作开展活动。
3、发扬与时俱进精神,努力做到工作创新上的高素质。一个民族没有创新,就看不到希望,一个国家没有创新就不可能强大,作为一个校长没有创新能力和素质,就难以应对教育发展的新局面,特别是初中教育,作为九年义务教育,范文top100深感肩上的责任重大,唯有兢兢业业,脚踏实地的工作,才能不负党和人民的重托,才能不断提高学校管理的水平。
4、努力做好本职工作,把本次'保先'教育的成果落实在行动上。新时期要求党员,尤其是党员领导干部,要增强服务意识,不断改进工作,不但要有全新的教育思想,更需要在具体的教育领域中大胆参与实践,用行动来体现先进性。要对学校的整体发展作出战略性的调整和规划;与此同进,要把提高教师的素质作为提高教育质量的突破口,切实抓好校本培训,建设一支素质高、能力强的教师队伍;要建立较为科学的学生评价体系,以此作为导向,使学生全面发展,主动发展,为社会培养有用人才。
总之,通过这次保持******员先进性的教育活动,要发扬优点,努力改正工作中的不足之处,通过这次活动使自己的各方面的综合素质,在原有的基础上得到进一步的提高,努力使自己真正成为一个新时期优秀的共产党员。
怎么写报告81人觉得有帮助
写报告这件事,说难也难,说简单也简单。特别是党性分析报告,得先把你的思想搞清楚,不然写出来的东西就像没头的苍蝇一样乱撞。教办主任跟校长的报告,侧重点肯定不一样。教办主任可能更关注教学这块,从政策落实到具体实施,每一个环节都要有理有据。而校长,既要管教学,还得顾着学校的整体发展,报告里就得带点战略眼光。
拿教办主任来说,你得先把上级的精神吃透了,这可不是闹着玩的。比如最近有个文件下来,要求加强思政课建设,你就得结合实际,看看咱们学校的情况,是师资力量不足,还是课程安排不合理?这些问题得摆出来,不能藏着掖着。写的时候要注意,不能光喊口号,得有具体的措施,比如打算增加多少个思政教师名额,又或者计划怎样优化课程设置。要是连自己都没想明白,就胡乱写一通,那报告就废了。
至于校长,报告就不能这么局限了。校长要考虑的事情多着,学生管理、校园安全、还有老师们的福利待遇,都是大事。比如说校园安全,这年头家长对这个特别敏感,报告里就得提到学校都采取了哪些措施。前几天我们这儿就发生过一起学生意外受伤的事,虽然是个意外,但还是引起了不小的风波。后来校长在报告里提到,已经加强了安保巡逻,还给每个班级配了个急救包。虽然这个做法有点晚,但至少能让大家看到学校的态度。
不过,写报告的时候也得注意点技巧。有些人喜欢把话说得很满,什么“一定能”、“绝对没问题”之类的,其实这样反而不好。领导看了心里也没底,万一出了状况怎么办?不如实事求是地说清楚,比如“目前来看情况良好,但仍需进一步观察”。这样的表达既显得谨慎,又不会让人觉得你在推卸责任。
有时候写报告也会遇到些小麻烦,比如数据不对劲,或者材料没准备齐全。这就得提前做好功课,该查的数据一个都不能少,该找的资料必须找齐。要是等到临交报告的时候才发现缺东少西,那可就麻烦了。我曾经见过有人因为忘记核对数据,把去年的数字抄到了今年的报告里,结果被领导当场指出,场面相当尴尬。
报告也不能太死板。适当的用点生动的例子会更好,这样能让报告看起来不那么枯燥。比如在讲到学生管理的时候,就可以举个例子,说某个调皮的学生经过教育后有了明显进步,这样不仅让报告更有说服力,也能给领导留下深刻印象。不过,这个例子不能瞎编,得是真实发生的才行,不然就会露馅。
写报告这事,归根结底还是要用心。别以为随便拼凑几句话就能过关,领导也不是吃素的。如果你自己都不重视,那报告的质量肯定也好不到哪儿去。所以,不管你是教办主任还是校长,写报告的时候一定要认真对待,把该做的功课都做好,这样才能写出一份合格的报告。
【第7篇】副校长个人年终述职报告范文7300字
副校长个人年终述职报告
今年以来,按照校领导班子总体部署,带领北校区工作人员在思想上、政治上与___保持高度一致,抓好北校区教学工作、教育指导处工作和第三党支部工作,加强党员干部党性修养;牢固树立以人为本、执政为民理念;增强贯彻执行群众路线的自觉性和坚定性;促进各项北校区工作科学有序发展。在工作中坚决贯彻省委老干部局及学校领导班子的决议决定,齐心协力,笃学进取,优质高效地做好每一项工作,圆满地完成了各项工作任务。现将一年来的思想、工作等汇报如下:
一、加强政治学习和自身建设
____年,我始终把认真认真贯彻落实以人为本、执政为民理念,坚持群众路线,加强政治学习和自身建设作为首要政治任务,在抓好自身政治和业务学习,努力提高理论水平和工作能力,尽职尽责做好各项工作的同时,始终把密切联系群众、维护团
结和谐局面,在工作中坚决贯彻上级和校领导班子的决议决定,精诚团结,协调好各方面关系,注重工作方法和领导方法,注重北校区工作人员的政治学习、思想教育和业务培养,调动北校区干部职工的积极性,互相配合、齐心协力做好各项工作,完满完成了各项工作任务。
(一)抓好党支部工作和职工政治学习,重在提高工作人员整体素质。
把党支部工作和职工政治学习有机结合,抓学习不走形式,针对问题、注重实效,根据北校区环境、条件及人员和工作情况,把政治学习的落脚点放在提高素质、维护团结、推动工作、和谐发展上。学习完全按照局机关党委有关学习部署安排,严格按照学习步骤进行。
1、组织党员干部和北校区工作人员的理论学习,用理论武装头脑。学习的重点之一是结合廉政教育学习了《____党员领导干部廉洁从政若干准则》。使大家深深认识到:《廉政准则》不仅在党员领导干部廉洁自律工作中发挥着基础作用,在全社会的反腐__整体工作中也发挥着重要作用。不仅为党员领导干部廉洁从政提供了明确的自律标准和有效的监督措施,也在全党进一步完善惩治和预防****体系提供了有力的抓手,《廉政准则》中明确规定的八禁止和“52不准“,不仅是党员领导干部工作生活的底线,也是我们待人处事的底线,更是全社会杜绝违法乱纪行为的底线。学习的重点之二是结合老年教育工作,学习了党的十七届六中全会精神。使大家明确推动社会主义文化大发展大繁荣是文化强国的“中国之路“,充分认识推进文化改革发展的重要性和紧迫性,在老年教育工作中全面贯彻为人民服务、为社会主义服务的“二为“方向和百花齐放、百家争鸣的“双百“方针,更好地为老年学员服务。学习的重点之三是结合业务工作,系统地学习了有关兄弟省市老年大学的办学经验和理论研究文章,在办学模式、专业设置、学员管理、教师选聘、教学质量等问题上开阔眼界、启发思路,为做好教学管理工作打下基础。
2、要求北校区党员和全体工作人员牢固树立全心全意为教学服务为学员服务的思想。时常教育工作人员,作为一名从事党的老干部工作中的老年教育工作的工作人员,虽然在某些方面不被重视,但是我们所从事的工作,是贯彻国家建设学习型社会;落实国家建立终身教育体系;进一步全面做好老干部工作;应对老龄化社会;构建和谐社会不可缺少的极其重要的组成部分,是敬老工程、德政工程、和谐工程,是功在当今、利国利民的大事情。虽然是在“清水衙门“里的“清水衙门“工作,在物质享受上、经济条件上我们不如别人,但是我们在为学员和教师服务的过程中,有更多的条件和机会接触更多、更全面、更系统的知识,可以在思想上、精神上、人格上有更高级的更完美的追求,做精神上的富翁。因此,必须深刻认识,牢固树立全心全意为学员服务、为教学服务的思想,一心一意地做好每一项工作。
3、要求党员和工作人员加强主观世界改造,树立正确的人生观、价值观,杜绝****之心,既要干事、又要干净。时时教育工作人员如何在我们今天的“清时有味是无能“的和谐社会里,修身养性,为人处事,如何明是非、识善恶、辩美丑。要求大家在工作中要努力做到有四心:即有平常心;有感恩心;有奋进心;有饶恕心。努力做到四本:即以善为本;以德为本;以事为本;以人为本。
4、在党员干部和工作人员中开展“六比三提倡“活动。即:
比学习,看谁学习认真收效好;
比工作,看谁工作敬业成绩好;
比作风,看谁作风严谨效率高;
比纪律,看谁遵纪守法自觉性强;
比团结,看谁互相配合协作好;
比贡献,看谁对老年教育、对教学工作贡献大。
提倡求实精神。就是说真话、做实事、当实在人。
提倡奉献精神。具体就是四种奉献,即愿意奉献、自觉奉献、努力奉献、想方设法奉献:对宏观上老年教育不受各方面重视的现实要发扬鲁迅精神,自己重视自己的工作,并努力做好它,叫愿意奉献;对于运转上经济的拮据要发扬延安精神,因陋就简,自己动手丰衣足食,叫自觉奉献;对于工作上艰苦的条件要发扬铁人王进喜精神,有条件要上没有条件创造条件也要上,叫努力奉献;对于实际工作的操作上各方面的制约要发扬井冈山精神,星星之火可以燎原,西方不亮东方亮,叫想方设法奉献。
提倡创新精神。在工作实践中,干一行,爱一行,钻一行,精一行,创新一行。不断提高个人业务能力和整体素质。
六比三提倡教育,收到了很好的效果,结合工作人员的心得体会和年终总结,出了两期墙报,有力的推动了工作。
(二)坚持自身政治、业务学习,不断提高自身境界。
1、积极参加局、校组织的各类学习和研讨。作好笔记,之后整理笔记,写出体会、心得,并结合单位实际,进行思考。
2、坚持自学。自学有关文件、理论书籍、政治学习资料,尤其是抽时间认真学习兄弟省市老年大学有关刊物、情况交流等,搜集和积累了40多万字的外省市兄弟老年大学教学管理经验以及理论研究文章,并整理成册,不但用于自己平时研究兄弟省区老年大学教学管理经验和理论研究成果,还可供组织北校区工作人员学习时学习。
3、结合政治学习和业务学习,撰写各类文章,在网上发表或者在例会上进行交流。
4、转化学习成果,运用工作实践。把学习的收获体会,用在全对基层老年大学和分校的业务指导和培训、讲课上。
二、抓好业务工作
(一)抓好北校区教学和管理
1、抓好招生及专业设置,保障教学规模。
一是保障教学规模和质量。努力抓好北校区的招生工作,根据实际情况采取会议动员、召开系主任座谈会研究思路、组织系主任分别找教师商议、找班委谈话等措施,充分了解学员学习的需求和现状,研究对应办法,加大宣传力度等,设法多开专业班,保障各班级招生满员,努力提高教学质量和水平。
二是整合班级。针对实际情况,采取积极措施,大胆创新,在北校区开设新的课程,开设新的班级,能整合班级的就合并班级,该合并时间的就合并时间。譬如二胡初级班与提高班、葫芦丝初级班与提高班的有效整合,都得到了老师的赞同和学员的认可。
三是教学工作周点评。利用每周一例会,对教学工作进行交流、小结、点评、布置,使得系主任对每周工作目的明确、心中有数。
经过一系列创新和改革措施的实施,北校区教学工作秩序井然、顺利健康发展,____年两个学期招生规模均在40多个班级1200人(次)以上,保障了教学规模和教学水平。
2、采取集体听课、召开座谈会等形式,提高教学质量。
一是集体听课。组织北校区工作人员,集体全面系统地随班听课,了解和掌握每位教师的讲课特点、学员反应、学习效果,并广泛听取班委和学员代表的意见和要求,而后集体给教师进行听课反馈,指出教师讲课中值得继续发扬的优势特点和需要注意纠正的问题,指导教师提高授课能力和水平。
二是召开座谈会。利用课余时间,召开了北校区班长及学员座谈会,传达了学校____年秋季招生工作会议精神,广泛听取他们对教学、管理等方面的意见和建议。并根据他们的意见建议,及时就学校管理、专业设置、课堂教学等方面进行改进,提高管理和服务水平,不断提高教学质量。
三是北校区表彰。上半年学校召开了双先表彰会,北校区选推出的部分优秀班级、优秀班长和学员受到表彰。为了平衡北校区各班选举推荐出来的优秀班级、班干部和优秀学员,北校区党支部在学校表彰的基础上,6月30日组织召开了北校区表彰会,分别颁发了学校表彰的和北校区党支部表彰的优秀班级、优秀班干部、优秀学员证书,鼓励学员争先创优,争当先进。优秀班干部和学员代表纷纷上台发言,情感真挚、热情高涨,感谢政府感谢党感谢老年大学感谢北校区,表示一定要好好学习,天天向上。
3、坚持北校区工作人员例会制度,保障工作有序进行。
坚持每周一上午北校区全体工作人员例会制度,例会制度大体上有以下六个方面内容:
一是回顾小结上周工作,汇报研究、互通工作情况,讲评总体工作。
二是传达省委老干部局有关文件和会议精神;传达学校有关会议及业务工作安排。
三是结合党支部工作进行政治学习,思想沟通;学习研究探讨兄弟省市老年大学教学工作经验。
四是汇总通报北校区教学工作进展情况;教学工作周点评,纠正教学管理工作中的不妥做法;研究解决教学工作出现的新问题,对教学工作进行交流、小结、点评、布置,使得系主任对每周工作目的明确、心中有数。
五是相互交流学习体会和工作经验;教学管理业务培训及指导。
六是检查各项工作贯彻落实进度;安排布置下周工作等等。
实践证明:北校区工作人员例会非常重要,对于统一认识、统一行动,交流思想、交流业务,提高素质、增强能力,加强团结、和睦相处,警钟长鸣、防微杜渐,开源节流、厉行节约,互相配合、保障工作等多个方面都有很好的作用。
4、采取有效措施,服务学员、保障教学。
一是建立北校区注册学员电子档案。编造学员电子花名册,便于有效掌握学员注册情况和班级管理情况。
二是优待70岁以上老同志。在教学管理上进行改革,对各班级学员中的离休干部和70岁以上老同志以及视力和听力有严重问题的老同志,在上课时尽量照顾安排在前三排就座,得到其他学员的充分理解和受优待者的交口称赞。
三是完善北校区教学设备。加装照明灯:学员反映上课光线太暗,后几排看不清楚黑板,经过实地了解,为每个教室加装了照明日光灯。购买微波炉:一些学员上午上完课为了下午继续上课,中午不离校而带饭在校就餐。北校区利用卖报纸、杂物等收入,为学员购买了微波炉,方便学员使用。
四是班级教学活动资料和照片在网上宣传。在百度上开设陕西老年大学郑鑫利博客,及时将有关信息和北校区学员班组织的活动,譬如:各班的座谈会、学习交流、互联讲评、书画展览、汇报演出等,对这些活动的文章、体会、照片,上网宣传,受到学员的充分关注和欢迎。
(二)组织开展相关知识讲座
针对有关课目,联系有关对口单位,在学员中开展相应的知识讲座。
1、糖尿病及并发症预防讲座。协助“协和阳光西安管理服务中心“组织了有丁向红等三位全国专家讲课的2000多人参与的在四医大礼堂进行的“糖尿病及并发症预防“大型讲座,老年大学为讲座出演的文艺节目受到欢迎。
2、中华绝学讲座。周末在北校区组织进行了“中华绝学“讲座,请国学讲师袁克给近百名学员讲述中华绝学的系列内容,并准备下学期开设中华绝学课程。
3、健康生活大讲堂。在北校区两次进行《中和堂》健康生活大讲堂,请高级中医刮痧师营养师陶勇给近200名学员主讲了刮痧、拔罐与艾灸作用、操作手法与适应症等,收到很好效果。
4、牙齿健康与牙病防治讲座。省委医院牙病防治首席教授、市二院院长 为100多名学员进行了牙齿健康与牙病防治的讲座。
5、写生素描讲座。进行中国画写生、素描等专题讲座,为下学期开设素描课程做好铺垫。同时还多次组织学员参与关单位组织的如何识别地沟油、心脑血管病防治、食疗养生等讲座、帮助学员理实践课堂知识,收效很好。
(三)组织学员参与各种对外活动
1、联合举办庆祝建党90周年文艺汇演。6月14日,组织北校区学员与西一路街办兴盛社区共同举办了“庆祝建党90周年文艺汇演“,老年大学北区合唱团、模特队以及北校区专业班与兴盛社区代表队、公园舞蹈队、西安市武术辅导总站、和谐舞蹈队、夕阳红奥运站等同台演出了精彩的节目。
2、参加分校书画展。6月25日,樊川分校在杜曲街道党工委的大力支持下,联合杜曲老年大学、西安市老年书画研究学会及长安书画家协会等单位,以杜曲街道党工委和杜曲街道樊村离*支部名义,成功举办了庆祝建党90周年书画展。精选出78幅代表性作品展出,其中多为陕西老年大学长安樊川分校学员作品。形式多样、品味高雅,主题鲜明、异彩纷呈,从不同侧面颂扬和谐社会,讴歌党的丰功伟绩和祖国的繁荣昌盛。我带教育指导处专程到场祝贺,对长安樊川分校因地制宜的教学成果给予充分肯定,并对杜曲党工委、樊村离*支部以及各协办单位表示感谢。
2、协办首届西园杯国际邀请赛。10月10日,协助世界华人文化艺术联合会、上海和谐华夏文化传播、陕西科教艺术团、陕西卫视等单位在西安举办了“舞动西安.唱响西园.颂祖国、爱家园、唱和谐首届西园杯国际邀请赛“,宣传陕西老年大学。
3、举办书画、摄影展。12月初,在北校区结合年终总结,举办了师生书画展和摄影展,教师和学员积极性空前高涨,自费放大制作展出摄影作品200多幅,书法100多幅,并组织教师现场进行讲评,效果好、影响大。
4、组织学员参加其他大型社会活动。如“红色健康行活动“和“健康三秦工程启动仪式“等,宣传陕西老年大学。
(四)抓好业务处和全省老年教育的指导
1、抓好教材和大纲的编辑出版工作
召开工作人员和有关教师座谈会,组织对今年计划编辑的教材《楷书》《行书》《草书》等和《教学大纲》进行了精心的编辑。尤其是编写教学大纲,大部分教师没有编写教学大纲的实践和经验,针对这个问题,我联系兄弟省市有关老年大学,取经求教,根据陕西老年教育的实际情况,写出了《陕西老年大学教学大纲编写要论》,对教学大纲编写的总体要求、编写的内容、编写格式、使用修订等问题进行了详细论述,并根据要论,先期编写出《计算机教学大纲》《民族舞教学大纲》《国际标准摩登舞初中级教学大纲》《踢踏舞教学大纲》《自娱交谊舞教学大纲》等五种教学大纲样本。以此先后多次对参与编写大纲的教师进行了编写培训,并把“要论“和“样本“印发给每位编写人员参考。经过努力,完成了59门课程教学大纲的编辑工作。目前两门教材和大纲正在校对出版中。
2、抓好全省老年大学调研
6月份,安排分三组对全省分校进行调研。我带领第三调研组,用一个月时间,行程800多公里,分别对全省惠安、航天六院、西农大、铁路局等11所分校进行了调研。在调研过程中,详细了解各分校目前的办学规模、场地建设、运行状况,现场观摩分校的教学情况、效果展示,查看分校的管理、制度、资料等方面的情况,征询各分校目前存在的主要问题、意见及建议,并现场给予必要的指导和培训。之后,综合分析,整理出有分量的调研报告。
3、各级老年大学和分校业务指导
经常性地运用网络、电话等形式,在业务工作上指导各级各类老年大学和分校,无论他们遇到课目安排、教师选聘、资料交流、人员培训等方面的业务问题,只要有要求,就及时给予帮助和指导
4月份应韩城矿务局分校邀请,为韩城矿务局老干部工作者培训班的40位工作人员,讲解辅导了老年教育和老年大学工作。从老年教育的社会价值;老年教育的总体形势和现状以及办好老年教育应注意的10个问题等方面,进行了培训。许多听课的工作人员表示:听了讲课,才明白原先自己对老年大学知道得太少了,对老年教育理解得太肤浅了。表示今后一定要好好学习,坚决支持和认真做好老年大学工作。
8月份,应安康市老年大学邀请,参加安康市老年大学教职工座谈会,充分肯定了安康市老年大学城里一年来的成功运行和办学成果,并就老年教育的理性分析和老年大学的办学理念、宏观运作、科学管理、师资队伍、课目设置等问题进行了有针对性的培训讲解,与会的教师代表、学员代表和工作人员均感到满意,并希望省老年大学今后多关注和指导市县老年大学工作,保障新成立的和基层的老年大学健康发展。
以上对分校和基层老年大学的培训指导,中国艺术家新闻网、陕西煤业集团网、安康市政府网、安康先锋网等网站分别作了报道。
三、存在的主要问题
对照检查自己在贯彻以人为本、执政为民理念,坚持党的群众路线和群众工作纪律,维护人民群众权益,发扬密切联系群众优良作风等方面的表现,我认为自己存在的主要问题有以下几个方面:
1、改革创新、推动科学发展的观念还有待进一步强化。受主客观两方面因素的影响,我们在推进老年大学建设和老年教育发展等方面,遇到的思想障碍比较多,审慎有余,开拓不足,不敢大胆摆脱一些条条框框的束缚,致使老年大学一些工作力度不大,进展不明显,对这个问题,作为班子成员,我有责任继续加大思想解放的力度。
2、服务基层、服务群众,推动工作落实的力度还有待进一步加大。由于主客观方面的原因,在为教学服务、为学员服务的具体事务上,自己说了不算,落实存在问题。作为班子成员自己也有一定责任。
3、各项业务工作协调发展上有待改进。尽管我们在许多方面作了很大的努力,但因管理模式和人为因素,在许多方面存在着不平衡,比如三个校区统筹发展和协调统一问题,由于班子重视不够,支持力度不大,造成了三个校区发展不平衡,在一定称上影响了教师感情、教学工作开展和学员的学习。
四、今后打算
1、加强自身学习,不断提高政治素质和业务能力。继续发扬真抓实干的务实精神,开拓创新的进取精神,勤奋爱岗的敬业精神,廉洁自律,修德敬业,不为名所惑,不为利所怠,在本职岗位站好最后两年岗,为陕西老年大学的发展做出自己的积极贡献。
2、注重言传身教,搞好对年轻干部的传帮带。在工作人员中着力培养以下几种意识和精神:一是识大体,明事理,勇于承担任务的政治意识和大局意识。二是办事勤奋,作风扎实,吃苦耐劳的敬业精神和奉献精神。三是精益求精,力求,自我加压,永攀高峰的开拓精神和进取精神。四是团结一致,密切配合,同心同德,荣辱与共的团队精神和集体荣誉感。进一步发扬光大,永远继承发扬下去。建设一支政治过硬、能力过硬、作风过硬的干部队伍,为干部的发展积极创造条件,努力使这支队伍始终充满活力,始终保持积极进取的精神状态。
3、强化群众理念,树立一切为教学、一切为学员服务的思想。不但自己要强化群众理念,而且在北校区工作人员要进一步树立一切为了学员、事事想着学员的意识,在科目设计、课程安排、聘请教师、设备设施等方面,全方位地位学员服务,真正把学校办成“学习的校园““温馨的家园““愉快的乐园“。
怎么写报告27人觉得有帮助
副校长的年终述职报告,说起来挺重要的,既是对过去一年工作的梳理,也是对未来规划的一种展望。这类报告得讲究内容实在,言之有物,不能空洞无味。开头部分,得先把背景交代清楚,比如学校这一年的总体情况,面临的挑战和机遇。要是直接跳到具体工作内容,会显得突兀,给人感觉没头没脑。
说到具体工作,那得围绕几个关键点展开,像是教学管理啦、师资队伍建设啦、学生德育工作之类的。每个点都要有自己的想法,不能光是堆砌数字和表面的成绩。比如说教学管理这块儿,可以聊聊这一年里推行的新措施,哪些取得了成效,哪些还需要改进。这中间要是能结合一些具体的例子就更好了,比如某个学科的教学改革,最终提高了学生的成绩,这就是很有力的支持材料。
师资队伍这一块儿也不能忽视,毕竟老师是学校的灵魂。可以提一下这一年里组织了多少次培训,有没有邀请专家来指导,老师们反馈如何。如果有一些教师获得了奖项或者发表了论文,那也是值得夸奖的地方。不过,有时候写的时候容易把重点搞混,比如把培养青年教师和引进高层次人才搞反了顺序,这就有点不妥当了。
学生德育工作也是重要一环,得讲讲这一年做了哪些活动,目的是什么,效果怎么样。像开展的一些主题活动,比如爱国主义教育、心理健康讲座之类的,都能体现学校对学生思想品德方面的重视。要是能提到一些学生的具体变化,那就更有说服力了。不过,有时候写这部分的时候,可能会漏掉一些细节,比如某个活动的具体时间或者参与人数,这样就会让读者觉得信息不完整。
接下来就是未来规划了,不能只停留在过去的成绩上,得有新的目标和计划。比如针对教学质量提升,可以提出一些新思路,像是加强教研组建设,鼓励教师进行课题研究。对于师资队伍建设,也可以制定更详细的计划,比如每年引进多少名优秀教师,举办几次大型培训。不过有时候写这部分的时候,可能会因为急于表达而显得有些笼统,比如“全面提升学校综合实力”这样的话,就太宽泛了,缺乏操作性。
最后别忘了感谢团队的支持,毕竟一个人的力量有限,大家齐心协力才能做好事情。可以简短地提一下同事们的付出,表达自己的感激之情。不过有时候写感谢的话时,可能会措辞不当,比如把“感谢”写成“感激不尽”,虽然意思差不多,但读起来总觉得有点别扭。
【第8篇】校长个人的述职报告示例范文2200字
本人自____年任校园校长以来,在上级领导和全体教师的关爱下,我始终牢记并认真践行本人的:“情与教育相伴,爱与服务同行”的工作格言,认真履行职责,坚持原则,依法行政,无私奉献,较出色地完成了各项工作任务,取得优异成绩。现将本年度本人的思想和工作总结如下:
一、加强理论学习,注重自我修养
政治理论学习是校园干部的立身之本,成事之基。近年来,我一向将理论学习作为自身的重要任务,自觉做到勤学多想,努力增强党性观念,提高思想政治素质,牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观,持续良好的道德风尚。几年来,我用心参加上级各部门举办的各类培训。在工作和事业面前,我历来顾全大局,从不争名夺利,不计较个人得失,认真执行上级有关部门的规定,与校园干部教师一道打造良好的育人环境,创设优越的校园品牌,全心全意为人民服务,做到忠于职守,政令畅通,保证校园班子与上级组织高度一致,始终以一个优秀员的标准严格要求自己,在思想上、政治上、业务上不断地完善自己,更新自我,使自己真正树立科学的发展观、正确的政绩观和牢固的群众观,为打造有特色的袖珍型校园尽职尽责。
二、求真务实,不断提高自身的工作潜力
本人在自己的工作岗位上,经过不断学习、不断积累,有了必须的工作经验,能够较熟练地处理日常工作中出现的
各类问题。在组织管理潜力、综合分析潜力、协调办事潜力和文字言语表达潜力等方面,经过多年的锻炼都有了很大的提高,保证了本岗位各项工作的正常运行,在日常的各项工作过程中,没出现过错。平时我能用心主动地参加校长理论知识培训,建立了科学化、规范化的校园管理思想。并参加学科培训,使自己能胜任政治学科的教学工作。及时地帮忙教师处理好教师与家长之间的矛盾,指导他们如何处理家长对子女教育的方法,深受教师和家长的好评。进而使校园教育教学工作得到了规范、健康的发展。
三、爱岗敬业,勤奋工作,格守校园的美
勤勉敬业是对一名党员干部的起码要求。我能够以正确的态度对待各项工作任务,热爱本职工作,对工作中遇到的难题,总是想方设法、竭尽所能予以解决,始终能够任劳任怨,尽职尽责。在我的带领下,大家全力以赴,认真遵守校园各项规章制度,努力提高工作效率和工作质量,服务家长,服务社会,保证了校园工作的正常开展,没有无故迟到、早退的现象,除外出培训、开会等公事外,我始终坚守在工作岗位上。我信奉,一个人苦点累点没有关系,人生的价值在于奋斗、在于创造、在于奉献。我务必以勤奋的理念去实现人生的价值,带领全体教师努力工作促进校园教育事业的腾飞。
四、尽职尽责,扎实工作,硕果累累
我把我的情与爱完全融入教育与服务,坚持“以一流服务、树一流教师、育一流孩子”的办学理念,任劳任怨,刻苦钻研,与时俱进,开拓创新,各项工作均取得必须成绩。
(一)建全完善一支坚强有力的中青年、多学科结合的领导班子。做到职责分工明确,关系明确,实行政务、校务公开工作。定期召开教师大会会,集广大教师的民主意识,决策校园的发展。
(二)大力推进素质教育,面向全体学生,促进学生的全面发展,建立完善校园安全防护体系。校园在大力推行素质教育的同时,把师生的安全当作一种文化来抓。校园的路队放学得到了长期坚持,师生的安全得到了有效保障。由于全体教师安全意识强,防护措施到位,宣传教育及时,近年来校园没有发生安全职责事故,没有在校学生违法犯罪现象。
(三)重视青年教师培养工作,大兴课改之风。近年来,校园受到规模小的制约,办公经费严重不足,虽然如此,校园还是对青年教师的培养,确立制度予以保障,制定培养计划,落实指导教师,定期召开教研活动学习交流。由于校园重视,青年教师本身素质较高,加上用心好学,发展进步很快。
(四)重礼貌礼仪和校园文化建设,创特色校园和绿色
校园。在我的高度重视下,校园狠抓学生的礼貌礼仪,并把它建立为我校的特色。
(五)抓核心工作,教学质量稳步提升。校园继续推进强化教学常规管理,狠抓教师的课堂教学效益,针对农村家庭教育相对薄弱的诸多因素,校园召开专题研讨提高教学质量协调会,多方研究,制定提质方案,落实措施。强化对监控学科的重视力度,透过全体教师的努力,教学质量有了长足的进步。
(六)校园后勤管理制度完善,严格按上级部门的规定收费,没有存在乱收费的现象。校园硬件建设也有了长足的发展。如:校园围墙、教学楼门窗、教学设备等,能及时进行维护,发挥更大的效能,为教育教学服务。
五、不断改善作风,无私奉献,廉洁自律
时时处处从严要求自己。在本职工作岗位上,能维顾全大局,注重团结,以诚待人。平时工作中任劳任怨,扎实细致。在任职期间,牢固树立共产主义的世界观、人生观、价值观,从思想政治上时刻与___及各级党组织持续高度一致。在廉政建设中始终对自己高标准、严要求,率先垂范,以身作则,时刻做到自重、自醒、自警、自励,自觉加强党性修养。透过加强自身的建设,进一步坚定了全心全意为人民服务的宗旨观念,把廉政建设转成自觉行动,贯穿于日常工作始终。
总之,本人在发扬我们校园的“踏实做事、快乐生活”的校风精神。透过我带领的教职工的共同努力,我校得发飞速发展。本人也被学区办公室评为“先进个人”,被党委政府评为“优秀党支部书记”。应对这些成绩,我将思考如何进一步践行“情与教育相伴,爱与服务同行”的工作格言!在未来的路上,我将带领校园的全体师生,开拓进取,锐意创新,为打造有特色的袖珍校园继续奋斗。
怎么写报告11人觉得有帮助
述职报告是每位校长都需要面对的一项重要工作,它不仅是一种自我检视的方式,更是向外界展示学校管理和教育成果的重要途径。写好一份述职报告并不容易,既要展现成绩,又要直面问题,还要对未来有所规划。这里有一些关键点可以参考。
首先,报告开头要简明扼要地介绍基本情况,包括任职时间、主要职责等。这部分内容应该真实客观,让读者能快速了解你的背景。比如,“自xx年担任本校校长以来,我一直致力于提升教学质量,努力改善校园环境。”这样的描述既清晰又不过于复杂。
接着,详细阐述过去一年的工作成效。这一部分需要具体化,避免空洞的表述。可以用数字说话,例如“今年高考本科上线率达到xx%,比去年提高了x个百分点”。同时,也可以提及一些具体的措施,如“通过实施‘双师课堂’项目,有效提升了教师的专业水平”。
然后,谈一谈存在的问题和不足。这是述职报告中不可或缺的部分,必须坦诚面对。比如,“尽管取得了一定的成绩,但在学生心理健康教育方面仍存在短板,部分学生心理辅导资源分配不均”。这样的陈述既反映了实际情况,也体现了改进的决心。
接下来,展望未来的工作方向。这部分可以结合当前形势和个人想法提出一些设想,比如“计划在未来三年内建设一个综合性的素质教育中心,为学生的全面发展提供更多可能性”。这样的目标设定既有前瞻性,又能激发团队的积极性。
在整个撰写过程中,要注意语言的得体性。作为校长,使用的词汇应当庄重而不失亲和力。另外,格式也很重要,标题要醒目,段落分明,便于阅读。如果有机会的话,最好请同事帮忙审阅一遍,这样可以及时发现一些可能被忽视的小问题。
写报告的时候难免会遇到一些困扰,比如如何平衡成绩与问题的比例。其实这并没有固定答案,关键是找到适合自己的表达方式。有时候,过于强调成绩可能会显得不够真诚,而一味聚焦问题又可能让人觉得缺乏信心。所以,合理分配比重,做到既实事求是,又能鼓舞人心才是关键。
小编友情提醒:
记得检查一下文档的整体面貌。字体大小是否合适?行间距是否舒适?这些细节虽小,却能影响整体观感。如果时间允许的话,还可以尝试从旁观者的角度重新审视一遍,看看是否有遗漏之处或是表述上的疏漏。毕竟,一个好的报告不仅要内容扎实,形式上也不能马虎。


















