规范化管理自查报告

x区档案局：

今年，我镇按贵局的部署和要求，积极开展建档工作，对镇综合档案室20xx-20xx年期间的档案资料进行整理归档，切实推进我镇的档案管理上水平、上档次，确保档案管理不滑坡。现将我镇的近年来的档案管理自查情况汇报如下：

一、领导重视，加强档案管理工作力度

镇党委、政府对档案工作高度重视，把档案管理工作纳入议事日程，强化领导责任和责任意识，认真落实领导干部档案工作责任制，档案工作领导小组由纪委书记任组长，组织委员、党政办公室主任任副组长，落实配备一名专职档案管理员。明确了镇档案管理的工作思路，把上级关于档案工作的决策贯彻好、落实好，切实把工作落到实处。今年为落实区档案局《关于对档案综合目标管理升级及复查后满3年的单位进行复查的通知》要求，我镇召开了专门会议研究部署，确保复查合格。

二、落实责任，抓好档案资料归档工作

我镇对镇级建档工作及早部署，精心组织，确保档案资料归档工作顺利开展。今年年初，召开镇级档案资料归档工作会议，分管领导在会上作了部署，实行各办、站、所负责制，内设机构主任负责人为档案归档第一责任人，落实好专人开展具体工作，对20xx年以来的档案资料进行整理归档，由于早部署，早行动，我镇档案归档工作有条不紊地开展，工作中部门各负其责，相互支持，对不懂、不明白的由镇档案管理员负责指导。

三、多管齐下，切实抓好村级档案资料归档工作

我镇在抓好镇级档案资料归档的同时，同步抓好村级档案资料的归档工作。主要做到“四个一”：

一是召开了一次支部书记、文书参加的村级档案专门会议，传达区档案会议及文件精神，要求各村（社区）务必重视，扎实地做好资料归档工作，确保通过复查验收；

二是举办了一次文书参加的村级档案员业务学 习班，使各村（社区）文书对资料归档的业务来一次再学习，再提高，特别是村级换届后，部分档案管理员未熟悉档案工作的，要尽快熟悉工作的开展；

三是组织了一次村级资料的整理收集工作，由镇党政办牵头，对各村（社区）自20xx年以来档案资料进行整理，重点是各村（社区）的积存资料，各村（社区）两委干部手头上的文书资料收集、合同等，来一次较彻底的收集，既有效地防止了资料的散失，又对资料进行初步分类；

四是组织了一次各村（社区）档案集中检查，各村档案资料在初步完成整理归档后，统一集中镇档案室，由镇档案员逐一检查、查漏补缺，补充完善。

四、保管有序、保存完整

库房内档案柜的排列、编号符合要求，制有档案存放示意图、管理网络图，温湿度计、建有全宗卷，档案无褪色、破损等现象。

五、取得的成效

经过近5个月的时间，在镇、村两级的努力，在区档案局业务指导下，我镇对20xx—20xx年度以来的档案资料整理基本完成，镇综合档案室共立卷卷，其中永久卷，30年卷，xxxx年卷，完成续编大事记、组织机构沿革、基础数字数据汇编等编研材料，并增加了人代会、党代会、妇代会、团代会等四个专题编研。

综上所述，我们在档案管理工作中，按标准逐项完善，经自查符合重庆市三级标准要求。

规范化管理自查报告 篇2

近三年来，我乡按照上级部署和相关要求，规范管理乡党政机关所有档案，经过自评自查，现将情况报告如下。

一、健全机构设置，严格组织管理

1、我乡配备了业务能力强、适应工作、相对稳定的专兼职档案工作人员，健全了档案工作管理体制，档案工作渠道畅通。每年年初将档案工作纳入了工作计划、目标管理，相关部门及人员的岗位职责中纳入了档案管理专职，档案管理同各项工作同步发展，乡机关文件材料的形成及归档工作均有相应的监督指导。

2、档案工作实行综合管理，做到了统一领导、统一机构、统一制度，对全部档案实施了有效管理。有机关负责人分管、综合部门负责人主管档案工作。档案工作列入了领导议事日程，切实解决了档案工作中的实际问题，成效明显。档案工作经费能满足档案工作的发展需要。

3、档案人员具有大专以上文化程度。全部档案人员均接受过同级、上级档案部门或上级主管部门的档案业务培训。定期组织档案工作人员进行《档案法》的学习，在工作中均认真贯彻执行档案法律法规和相关规章。

4、乡党委政府对档案工作进行了监督、检查和指导，组织了档案基础业务知识培训，开展了评比检查。档案工作人员积极参加了机关档案协作组活动，每年有档案工作动态在乡政府工作简报或其他媒体上登载。我乡建立了档案工作管理网络，促进了档案业务建设的协调发展。

5、我乡档案管理制度健全，建立了档案的收集、整理、保管、鉴定（含销毁鉴定）、统计、利用、重大活动档案登记、收集及资料等制度办法。制订了符合xx乡实际的各种门类和载体文件材料的归档范围、档案保管期限表、分类方案并已报同级档案部门备案。制定了各种专门档案的管理制度、办法等。制定了电子文档管理制度和办法。

二、加强档案管理基础设施建设

1、我乡有档案专用库房，能容纳本单位全部档案资料按照《档案馆建筑设计规范》的要求对档案专用库房进行了布局，并征求了同级档案部门的意见。

2、我乡档案专用库房内分设有档案阅览室和档案人员办公室。档案库房坚固、安全、适宜保管档案。档案库房有防盗、防火、防光、防高温、防潮、防尘、防鼠、防虫、防有害气体等设施设备。档案室配有计算机、服务器、摄像机、录放机、扫描仪、光盘刻录机、复印机、防磁柜、照相机等设备。有数量充足、质量较好的档案专用柜架和整理档案所需的用具。档案装具的式样、规格及质量符合国家标准。

三、档案管理业务建设规范化

1、按归档范围和归档制度及时接收了各种门类和载体的档案，完备了交接手续。归档文件的质量符合有关规范要求，书写材料适宜档案的长期保存。

2、我乡文书档案齐全完整。会计档案齐全完整。声像档案齐全完整设备档案、基建档案、科研项目档案齐全完整。自动化办公过程中形成的各种归档的光盘、磁盘及背景信息等齐全完整。归档的各种其他专门档案齐全完整。

3、乡党政机关所发文件均按“两套制”（即发文汇集）保存。完整收集与乡党政机关业务工作有关的资料，如年鉴、刊物、文件汇编等。所有档案保管期限划分准确。乡党政机关所有档案按全宗进行分类、排列、符合《机关档案工作业务建设规范》、《归档文件整理规则》的要求，其他门类的档案符合相关分类要求。档号编制科学、规范。

4、所有文书档案按卷整理的质量符合《机关档案工作业务建设规范》、《xx省文书立卷与案卷构成的.一般要求》，按件整理的质量符合《归档文件整理规则》。照片档案、会计档案、基建档案的质量符合有关规定。磁性载体档案及光盘载体的档案质量符合有关规定要求。其他专门档案的质量符合有关规定。全宗卷整理符合规范。库内有档案资料存放示意图，档案框架排放规范整齐，框架上有明显的指引标记。

5、我乡党政机关档案库房的温湿度符合国家规定。每季定期检查档案并做好了记录，档案无霉变、褪色、尘污、破损及虫蛀、鼠咬现象。建立了各类档案统计台帐，数据准确，帐实相符。及时开展了档案鉴定工作。及时准确填报了统计报表。移交进馆档案质量符合进馆要求。档案的现代化管理工作纳入了本乡信息化建设规划，与办公自动化工作同步运行。使用的档案管理软件系统符合国家档案行政管理部门有关规定。乡党政机关全部档案已建立数据库进行管理。乡党政机关各种门类和载体的档案（如照片、声像、会计、基建等）均建立数据库。乡党政机关电子档案实施了有效管理。

四、开发利用

1、我乡编有乡党政机关大事记（含档案工作大事记）。编有乡党政机关组织机构沿革。编有与乡党政机关相关的基础数据汇集。编有各种门类和载体档案的案卷目录、全引目录、专题目录等检索工具。根据乡党政机关业务工作需要编有相关的参考资料和专题概要等各种编研资料。

2、档案工作人员服务形式多样，积极主动做好了利用工作，做到了为机关各项工作服务。有借阅和利用效果登记，编有档案利用效果实例选编并有定期分析材料。通过举办档案陈列、档案展览等形式开展了档案宣传和档案信息资源的开发利用。

规范化管理自查报告 篇3

根据《20xx年度xx县档案工作目标管理考核办法》要求，我乡组织专人对20xx年档案规范化管理工作情况进行自查，现将自查情况汇报如下：

一、存在的问题

一是档案没有按照要求严格归档，存在乱放的现象，归档不够及时，容易造成档案的丢失。

二是档案管理没有专职人员，也没有进行系统的培训，造成业务的不熟悉，以致于独立开展业务的能力不强。

三是档案整理不够规范，缺乏逻辑性，达不到要求，造成归档文件不完整，签字盖章手续不完备。

四是没有编制电子类档案，重要档案没有进行数字化扫描管理，所以档案没有形成网络管理体系。

二、取得的成效

一是我乡档案管理机构健全，有专门的经费保障，各门类都进行了分类集中管理，加大了档案工作力度，档案管理水平有了较大幅度的提高。

二是档案室配备必要的设施，做到防盗、防火、防潮、防虫鼠等措施。

三是全部档案经过系统、规范化整理，集中统一管理各类档案，使档案管理日趋标准化、规范化。

四是结合工作实际，形成一套科学系统的档案分类方案，编制多种档案检索工具，建立档案管理台账，对档案进行科学、有序的管理。

三、整改的措施

1、加强对档案工作严格管理。明确档案分管领导和档案管理人员，加强档案管理人员的业务培训，并保持相对稳定，建立健全切实可行的档案管理制度。

2、加强各类档案的整理工作。档案管理要系统化，杜绝乱放现象的发生，做到及时归档。另外要加强档案安全和保密管理。

3、提高档案信息化管理水平。建立电子类档案，管理向信息化转型，利用网络平台，形成档案管理的网络体系。积极创建数字档案室，提高档案工作的信息化、网络化水平。

规范化管理自查报告 篇4

1、幼儿园配有专门的财务办公室，配有专职财务人员2人。

2、园长经常询问财务运行情况和听取财务工作汇报，及时调整财务支出。

3、财务人员具会计证并有一定的专业理论素养和较强业务能力，有三年会计工作经验，积极参加上级财政部门组织的财务管理及相关法律知识的培训，能按照财务制度的有关财经规定记账，会计科目使用合理，平时报表准确、及时，数据真实。

4、财务人员能对当天发生的业务，当天登记入账，现金和银行存款日记帐做到日清日结。并根据各项资金的性质，严格做到专款专用。

二、强化幼儿园收入收费行为的管理

严格执行收费管理制度。公开收费项目，公开收费标准，接受教师及家长的监督，统一收费项目，统一收费标准，统一使用财政部门印制的收费（收款）票据。经过幼儿园自查，未发现自立收费项目、提高收费标准现象，幼儿园有完善的经费管理制度，真正做到了专款专用。

幼儿园严格加强预算内、外资金管理，所有预算外收入全额上缴国库，严格“执行两条线的管理，经过自检自查幼儿园绝无虚列和隐匿财政收入。

三、加强财务支出管理

幼儿园领导审批制度明确，从事幼儿园财务管理的记账人员和审批人员、出纳人员、经办人员、财务保管人员的职责权限明确，做到了相互分离、相互制约、相互监督。

四、加强有限资产的管理，保证幼儿园正常运行

根据幼儿园工作计划，通盘考虑，全面管理，合理使用有限资金，集中力量，加大教育教学、教育科研的投入。各项收入做到心中有数，坚持做到了“量入为出，以收定支，略有节余。”

制定了健全的资产管理制度，严格资产的购置、领用、出租、处置、报废等工作程序。所有资产全部按要求建档建册，用卡片进行登记，款物相符，登记准确无误，没有造成资产流失。

此次自检自查工作中得到幼儿园领导的高度重视，以《关于开展中小学财务管理工作专项检查的通知》为依据进行全面自检自查，通过自检自查工作的开展充分认识到财务管理工作的重要性，今后我们要更细致的规范财务基础管理，扎扎实实的开展幼儿园的财务工作。

规范化管理自查报告 篇5

我县自20xx年6月1日起在全县逐步实施了乡镇卫生院规范化管理。通过召开动员会、下发实施方案、明确工作目标任务、制定工作措施等工作方式，先以部分乡镇卫生院试点为引导，逐步在全县推开。到目前为止，此项工作已在全县13个乡镇卫生院全面实施。按上级要求，现将我县乡镇卫生院规范化管理试点工作的进展情况自查汇报如下：

一、工作成绩

1、通过对卫生院医疗方面各临床科室和公共卫生方面的预防接种门诊规范化建设以及环境建设，进一步完善了包括科室配置、医疗设备配备及使用、专业技术人员岗位聘任等在内的乡镇卫生院基础设施建设。

2、通过对乡镇卫生院人、才、物的统一管理，使卫生院对本单位及下属辖区内村卫生室的技术人才调配、资格准入、经费投放、资产管理以及业务指导和工作统筹、公共卫生、医疗市场监管等，理顺了乡镇卫生院的管理体制。

3、完成了乡镇卫生院人事分配制度改革，在实行院长任期目标责任制和健全各项管理制度的基础上，将乡镇卫生院科室设置分成了公共卫生和医疗两部分，明确了各乡镇卫生院以公共卫生服务为主，中心卫生院要在此前提下，进一步提高医疗技术水平，指导周边一般卫生院的业务工作的职能。建立了严格的绩效考核制度，人员工资的分配与其所提供的服务和劳动贡献挂钩，提高了乡镇卫生院的内在活力，激发了广大干部职工的工作积极性。

4、在卫生院行政和业务两方面均实行了制度化管理。设定了院领导和科室负责人的阶级性目标任务。实行责、权、利相结合的岗位责任制度，建立健全了包括各临床科室交接班、医疗文书规范书写、差错事故登记、消毒隔离等各项医疗护理工作制度，防范医疗纠纷、杜绝医疗责任事故的发生。

5、积极开展农村卫生机构对口支援工作，安排了5家县级医疗卫生机构对口支援13所乡镇卫生院，安排13所乡镇卫生院按其区域划分，负责全县248所村卫生室的包片责任制，切实建立健全了农村三级医疗保健网的基础建设，最大限度地发挥了其应有的作用。通过签订对口支援协议书的形式明确了工作目标、工作任务、工作方式、时间及双方责任和权力，提高了各级基层医疗卫生机构的管理及服务能力，从而使受援的`乡镇卫生院及村卫生室在环境建设、内涵建设方面有了明显变化。

6、加强了乡镇卫生院会计、卫防专干、妇幼专干、合疗专干等专职人员管理，制定了各专干的聘用及考核管理办法，所有专干的聘用必须由卫生院申报，卫生局审批后录用，未经上级主管部门许可，卫生院不得随意更换，确保了卫生院专职人员队伍的稳定性，有效地促进了财务及公共卫生等各项工作的顺利进行。

7、制定下发了《华县乡镇卫生院院长规范十条》，加强了卫生院院长的管理工作。明确要求卫生院院长要按照国家的有关法律、法规开展各项工作，服从卫生局管理，确保政令畅通，按照《华县乡镇卫生院院长规范十条》要求严以律己，按期完成各项工作任务。

二、存在问题

1、由于历史原因，个别乡镇卫生院技术人员短缺、规模小，现有医疗设备不能发挥其应有作用。解决办法：正在通过临时借调、委托培训等方式予以解决。

2、医疗设备资源分布不平衡。解决办法：卫生局通过调查摸底统计，将全县乡镇卫生院所有损坏、闲置的医疗设备进行统一登记、维修、保养、调试后，重新调配使用。以提高设备使用率，方便群众就医。

3、将村卫生室规范化建设、乡镇卫生院规范化管理及乡村卫生服务一体化管理三项工作中的内在共同点有效结合，齐抓共管，科学合理安排部署，大幅度提高了工作效率。

规范化管理自查报告 篇6

根据市教育局文件精神，我园对日常管理进行了自查，现将自查情况报告如下:

一、规范园区经营状况

严格按照《幼儿园教育指导纲要》、《幼儿园工作规则》精神，认真落实《幼儿园教育常规管理》要求，以游戏为基本活动，教育并重，尊重儿童身心发展和学习特点，为儿童提供健康丰富的生活和活动环境，满足儿童各种发展需求，培养儿童良好的习惯和兴趣。收费方面，我们严格遵守市教育局、市物价局的相关规定，按照省级示范园区的标准收取，并进行公示，接受家长监督。本学期共开设19个班，共841名儿童，其中大班8名(5-6岁儿童)，中班6名(4-5岁儿童)，小班5名(3-4岁儿童)。每班配备两教一保。不存在乱收费乱上课的情况。

二、安全管理

安全管理是幼儿园所有工作的重中之重。我园各部门和领导都非常重视，每次全园会议和周会都强调这一点。各部门也制定了相关的安全措施和职责，并实行行政值班制度，对情况进行监督管理和及时处理。而且定期对整个园区场地、玩具、水、电、防鼠防蚁进行检查，及时发现并消除安全隐患，确保园区无安全隐患。并在儿童、家长、教职工中积极宣传防火、防溺水、道路安全、消防安全、食品安全，制定相关应急预案。

在儿童食堂的管理中，食品安全受到严格控制。与食品供应商签订安全协议，儿童餐样品24小时保存，餐具严格按规定消毒，食堂管理分个人，严格按照一日工作程序工作管理，确保不出现食品安全问题。

三、保健状况

在卫生和保健方面，我们的公园一点也不放松。公园内的环境应由专人打扫，力求干净、整洁、美观。教室、儿童宿舍、洗手间、厕所每天都严格消毒。儿童餐具、杯子和毛巾等生活用品严格按照规定进行消毒，卫生人员检查并记录消毒情况。每天对孩子实行晨检制度，并做好相关记录。新生入园，严格执行体检制度、免疫检查制度、年龄检查制度，详细填写儿童基本信息表；并每学年组织一次定期体检，建立儿童健康档案。定期对护士进行保健知识培训，定期宣传和预防季节性疾病和传染病。

为了增强孩子的体质，我们园成立了伙伴委员会，定期讨论孩子的膳食，定期在园内公布孩子的日常食谱，并接受家长的监督。努力做到儿童饮食合理，营养均衡。并且在日常生活中，注意培养孩子良好的饮食习惯和卫生习惯。手足口病高发期间，我们园区没有发病。

四、日常教学工作

我园儿童于正月16日正式入园，为儿童提供健康、语言、社会、科学、艺术五大领域的综合教育，为儿童安排一日活动，每周安排5天教学。日常日常活动包括早操、小组教学活动、生活活动、户外活动、午睡、游戏、自由活动和区域活动。户外活动每天不得少于2小时。大、中、小班每天安排两次小组教学活动，活动时间分别为30分钟、25分钟、20分钟。

每个班级都根据孩子的年龄和自习的特点精心制定了各种教学计划，各部门也制定了相关计划，并有条不紊地实施。在教研组的协调和领导下，各班的"教研工作如火如荼，正规的培训月刚刚结束。在日常教学管理中，幼儿园统一制定了《儿童一日作息时间表》、《教育教学常规要求》、《幼儿园教学常规和一日工作程序》，以规范教师的教学行为。我们建立了“定期、定期”的日常工作检查和反馈制度，并将其作为日常管理的主要内容、教学督导的重要手段和反馈工作意见和要求的主要方式。完善日常监管检查机制，建立相对稳定的检查队伍。制定《教学常规检查评估表》，实施“日常检查”、“行政案例研究”，通过检查和案例研究，规范一日活动的组织管理和教师日常教学行为，达到相互沟通、共同提高的目的；行政领导不定期进行抽查，并经常与教育局长沟通，达成共识，给予反馈。年级组长主要负责年级组集体备课，教室负责检查备课情况、周计划、月计划，以便做好记录、反馈和评价。

规范化管理自查报告 篇7

根据《xx县档案局关于印发xx县档案规范化管理工作目标考核办法的通知》精神，对照xx县20xx年档案规范化管理工作考核目标中各项工作认真开展了自查，现将自查情况报告如下：

一、领导重视，目标明确

我局领导高度重视档案工作，始终把档案工作当作一件大事来抓，实行领导负责制，明确各项职责，将档案工作落到实处，保障了档案工作的顺利开展。

二、机构健全，管理有序

一是成立了以局长任组长、副局长任副组长、各科室负责人任成员的档案管理工作领导小组。形成了以一把手亲自抓，领导班子共同抓，全局干部配合抓，层层落实的格局。

二是建立了文件材料归档制度，制定了本局文件材料归档范围和档案保管期限表，每月收集、整理、分类、归档，实行统一管理。

三是坚持做好防盗、防高温、防火、防潮、防尘、防鼠、防虫、防光等“八防”工作确保档案安全。

三、积极宣传，加强培训，提高素质

一是利用每周的学习会上组织全体干部职工集中学习，先后学习了《档案法》及其《实施办法》等相关法律法规，学习了《归档文件整理规则》实施细则及文书档案保管期限的规定，大家更加明确了法律的要求。

二是选派档案管理人员参加档案管理部门的业务培训和指导，使他们掌握更多的档案专业知识，提高技能，做到持证上岗，加强我局的档案管理工作。

四、严格执法，依法治档

一是坚持每年开展档案工作规范化管理年度检查以及档案保护技术等业务。通过执法检查，成功的经验得到肯定，好的.做法得到推广，错误的方面得到改正，不足的方面得以加强。

二是在档案利用方面，能积极拓宽档案利用面，为本单位的工作查考提供有效服务。

三是兼职档案人员经过培训及自学，能基本按档案工作业务规范开展工作。

20xx年，我局的档案工作逐步走上了制度化、程序化、规范化轨道，推进了依法行政水平的提高，规范了行政执法责任制工作，取得了一定成效。但仍有存在一些不足，在以后的工作中，我们将继续加强《档案法》的学习，加大宣传力度，加强执法力度，争取取得更好的成绩。

规范化管理自查报告 篇8

为了进一步提高本单位的管理水平，保证人民群众用上安全有效的药品，根据县药监局的文件要求，为了抓好药房规范化管理的工作，我们依照(药品管理法实施条例)和(药品经营质量管理规范)等有关文件要求认真进行了自查自纠。现将有关情况报告如下：

一.基本情况

我院位于xx县xx乡xx村，是一家公办的非营利性医疗机构，承担着全乡6000多人口的疾病防控，健康教育及基本医疗服务，药品使用范围严格按照“基本药物目录”和“省补目录”的相关规定和制度实施。我院自成立以来即秉承一切以病人为中心的服务理念，坚持诚信为本，依法经营优质优价的办院原则，无药品违法经营行为，所经营药品无质量事故发生。药房在岗执业人员一人主要从事药品质量管理，验收及日常养护工作。药房使用面积为40平方米布局合理，设备完善达到了药品分类存储的要求。成立了以院长为组长的规范化管理小组，制定了各种规章制度，不断加强学习培训，提高了药房管理人员的素质。坚持依法经营，加强内部管理，建立了药品管理的长效机制，确保了药品质量，为保证患者安全有效用药做出了积极贡献。

二.主要实施过程和自查情况

1.加强管理我院成立了以院长为组长的药品管理领导小组，明确各人员的职责，制定了规章制度，使我院的药品质量管理工作做到了有据可依，有章可循。

2.加强教育培训提高药品从业人员的整体素质。

3.依据相关要求我院增加了药品货柜，冷藏柜等设施，药房地面平整，门窗严密，阴凉通风，基本符合相关要求。

4.严把药品购进关，认真执行网上招标采购的相关规定，确保采购药品的.合法性，与供货单位签订了质量保证协议书，药品购进凭证完整真实，严把药品采购质量关。附供货企业详细情况表：

5.认真抓好药品的养护严格按药品的理化性质和存储条件进行存放，确保药品质量完好。

6.特殊药品严格按照相关规定管理，严格核对资料后发放。

7.药房严格按照有关法律法规和本院的.质量管理制度进行销售活动，认真核对处方和药品的规格，有效期，服用方法，注意事项及患者姓名等必要信息确保药品准确付给，符合相关规定，建立完整的购销记录。

8.对药品不良反应发生情况进行跟踪检测，一旦发现及时上报国家药品不良反应监测网并及时追回药品对患者进行跟踪服务保证药品安全有效及患者的用药安全。

三.一直以来在药监局的关怀指导下，经过全体职工的共同努力完善了药品质量管理体系。

加强了自身建设，经过自查认为基本符合药品主管部门的规定条件，但仍有不足之处，在以后的工作中尽量做到完美无缺，尽善尽美，为父老乡亲用上安全药，有效药，放心药而努力奋斗。

规范化管理自查报告 篇9

我局档案管理工作自晋升为省档案工作规范化管理省三级单位后，始终坚持贯彻档案法律法规，把档案工作纳入目标考核，坚持规范化管理。今年为实现档案工作复查合格，我局改善档案保管条件，强化档案业务建设，健全档案管理制度和完善归档、保管责任制，档案管理工作已基本完成，现将自查情况报告如下：

一、档案工作基本情况

我局加强了对档案工作的领导，成立了以局长为第一责任人，各科站长为第二责任人的档案管理领导小组。并将责任层层落实到科（站）、室，由办公室落实专人负责具体工作，年终进行全面考核，根据考核结果，对管理人员实施奖惩，调动了档案管理人员的工作积极性，推动了我局档案管理工作的顺利开展。

二、档案工作规范化管理

结合工作实际，我局设有专门的档案室1间，并按要求配备了排风扇，温湿度计、消防器材、照相机、计算机等设施，档案柜数量基本能满足需要，能适应档案工作的.发展，落实了防盗、防光、防高温、防火、防潮、防鼠、防虫等措施，周围无安全隐患。档案管理工作严格按照《档案法》和《实施办法》的要求进行，文书档案及时立卷归档，无积存；无破损、变质；无拒不向档案室移交应立卷归档的文件材料；无拒不向档案馆移交应当接收进馆的档案；应立卷归档的文件材料收集齐全完整。不断完善档案的管理、借阅、登记制度，既保证了档案不丢失、不损坏，有效地保护了密级档案，又保证了档案为我局的各项工作服务。至20xx年，我局没有出现私自带走、留存、转移、销毁档案等违法乱纪现象。

三、档案管理水平提高

按照区档案局的要求，我局参加了区档案局主办的档案继续教育培训，认真学习贯彻档案法律法规、文书与档案管理、档案工作规范化管理、档案编研等工作；每季度利用政治学习时间组织全局职工学习档案法有关内容，以板报、会议、局内文件、订阅档案书刊等形式对全局职工进行宣传教育，提高了全局职工对档案管理的法规意识和重要性的认识，提高了档案管理人员的业务素质。

档案信息得到有效开发利用，档案人员熟悉档案内容，开展工作及时有效，能满足本单位各项工作需求，并坚持做到档案借阅登记和利用效果登记，各类档案检索工具齐全完整。

四、存在问题及改进方向

我局的档案工作虽然取得了一定的成绩，但与档案的工作发展要求相比还有一定的差距，主要表现在一是档案人员缺乏专业知识，业务水平有待提高；二是档案投入不足，基本设施不齐全；三是档案现代化管理差距大；四是微机管理、信息化建设还需要进一步完善。针对这些问题，我们讲采取有力措施，逐步加以规范，加大投入，提高现代化管理水平，积极开发档案信息资源，充分发挥档案管理的服务性和利用性。

规范化管理自查报告 篇10

为贯彻市教育局印发的《关于进一步加强幼儿园规范化管理的通知》精神，加强我市幼儿园教育管理，规范幼儿园办学行为，提高幼儿园办学水平，办好人民满意的幼儿园，促进我市幼儿园教育健康发展，进行了全面检查。我园自查情况报告如下：

一、多元化学习，认真落实相关政策

我园全面贯彻《幼儿园工作规则》、《幼儿园教育指导纲要》，通过考试、写心得、利用每月例会、集中学习时间等方式向老师传达相关文件精神。12月xx日，安徽省民办幼儿园评估专家组对我园进行了评估，对我园的各项工作给予了高度评价，并授予我园“市优秀民办园”称号。此外，我园还积极发挥“城市一类园”和“优秀民办园”的主导作用，与乌沙镇中心幼儿园形成帮扶园，并经常接待市区乡镇幼儿园和姐妹幼儿园的老师来园参观或跟班学习，向乡镇民办幼儿园传达我园规范办园的理念和经验，帮助他们提高教育质量。

二、规范学校，杜绝“小学化”倾向

孩子的教材被禁后，我们组织老师学习，及时发了一封“给家长的信”，让家长了解文件精神，了解孩子的年龄特点，了解各个年龄段五大领域的培养目标，让家长安心。此外，通过各种形式的家长活动，如：家长会、家长助教、家长开放日、亲子游戏、周末亲子游、园艺报、家庭联系栏等。，允许家长参与幼儿园教学，在参与过程中了解幼儿园的教育理念和内容，让家长放心。同时也帮助教师提高认识，保证孩子在活动中的主体地位，强调游戏教学的重要性，杜绝小学在集体教学内容上的倾向性。近年来，我园每一次精选的游戏教学活动都在城市游戏观摩活动中得到高度评价。

此外，在环境的创造上，我们强调儿童是环境的主人，充分利用课堂上所有可用的墙壁张贴儿童作品，充分发挥环境创造的教育性、审美性和艺术性。千方百计让每面墙说话，根据教学主题及时更新，从根本上消除幼儿园的小学环境。

在送书上，幼儿园根据孩子的年龄特点购买了一些书，单位捐赠了一些书。此外，孩子们还充分利用父母的资源，鼓励孩子带一些书。我们仔细筛选孩子经常来的书，挑选一些适合孩子阅读的书放在书角。同时，为了给孩子创造一个良好的阅读环境，培养良好的阅读习惯，每个班级都营造了一个温暖安静的阅读区，让孩子在“书香书”的陪伴下更快乐地成长。此外，我们园区的一些班级还通过开展绘本阅读和亲子故事会，引导家长和孩子学会阅读好书，鼓励家长和孩子一起阅读，让家长和孩子养成一起阅读的习惯，受到家长的高度赞扬。

三，严格的师德师风

我们园区的所有教师和员工都需要接受为期一个月的在职培训，才能正式上岗。每个班配两个老师，一个保险。主任和教师均持有相关教师资格证，接受教师专业培训，努力实现教育教学专业化。

《幼儿园工作规则》第一章第六条规定，应当尊重和关心儿童，严禁歧视、体罚、变相体罚、侮辱儿童人格以及其他危害儿童身心健康的行为。我们公园的每次会议都会向老师强调，安全是幼儿园工作的重点，孩子们在公园逗留期间的人身安全必须得到保证。我们公园没有教师或儿童变相体罚

四，以游戏为基本教育形式，突出办学特色

我们公园严格按照要求，坚持把游戏作为孩子们的基本活动。为此，我们设计了科学合理的日常生活作息时间表和游戏作息时间表，保证孩子每天有两个小时的户外游戏时间和一个小时的室内游戏时间。

在此基础上，为了提高儿童游戏的质量，我园每学期还组织两次以上的游戏观摩竞赛活动，如以“体育”为主题的观摩竞赛活动：通过以“用生活中常见的物品玩一件事、民间体育游戏、废物转化”为主题的体育游戏；根据年龄特点设计的体能竞赛；形式多样、趣味性强、为儿童创造空间的早操展示游戏，可以提高教师设计和组织游戏的能力，提高儿童参与体育活动的"积极性，改善儿童的身体机能，培养儿童坚持、勇敢、不怕吃苦等优秀品质，创造我们公园的体育特色。

此外，我园还定期举办角球观察活动，提高教师在区域材料传递、场地设置、规则制定和活动中的指导能力。比如我们公园在3月19日和20日又在全园举行了一次角球观察活动。在观察活动之前，主任亲自组织大家学习，让所有老师对创建角活动的重要性和意义，以及如何更好地开展角活动有了更深的认识，为孩子更好地玩角游戏创造了更好的条件。

五，严格规范收费

幼儿园收费：我们幼儿园有严格的收费纪律，不让组织孩子参加社会上的各种比赛，向家长收费。它在正常教学时间内从不收取各种培训班的费用和任何赞助费、学费捐赠、教育费用和其他费用。各种服务收费严格遵循父母自愿的原则，不得强制或变相强制。幼儿园收费方面，我园根据上级有关规定和我园实际情况收取托幼费、餐费、取暖费。

六、严格保健饮食管理

1、我们公园积极做好儿童保健工作。我园始终坚持预防为主的方针，注重为孩子营造清新、优美、干净、卫生的生活环境，培养孩子良好的生活和卫生习惯，让每个孩子每天都可以用毛巾和杯子消毒，餐具桌每天都可以使用和消毒。我们注重日常的早午检查，坚持医生的检查制度，坚持一摸两看三问四查，及时处理孩子。严格执行《幼儿园保健制度》，严格控制新生入园体检，坚持每年定期对儿童和教师进行体检，体检率100%。树立正确的保健观念，将保健与素质教育紧密联系起来，促进儿童身心健康发展。明确了保健的指导思想，我们在一切活动中始终注重儿童身心的全面发展。根据孩子的生理特点，注意根据孩子不同的年龄和季节制定具体的日常生活和休息制度，注意动静结合，保证孩子有足够的户外活动，增强体质和抵抗力。

2、食品原料采购应严格执行食品原料供应商的《卫生许可证》和《产品卫生检验合格证》，并完成食品入库登记制度。并与所有食品原料供应商签订食品卫生协议，确保其食品质量。在食品生产过程中，我们可以根据烹饪彻底的原则烹饪，不使用含有有毒有害物质的原料加工食品。做了一个48小时的食物样本保存系统。切实做到专款专用，严格实行职工饭和儿童饭分离。

七、严格安全管理

我园认真落实《中小学幼儿园岗位安全工作职责》要求，牢固树立“安全第一，责任重如山”的理念和“以人为本，安全发展”的理念。加强幼儿园安全管理、食品卫生安全管理、教育养护活动安全管理、园区设备设施安全管理，坚持做好藁城教育系统安全管理工作台帐和记录工作。严格的门卫值班制度，严格的食品卫生监测制度，严格的定期安全隐患排查整改制度，每月18日及时上报《学校安全工作月报》；每月20日前按时参加藁城教育局安全会议，严格执行安全事故责任追究制度。认真执行幼儿园保健制度和省级保健条例，认真完成儿童计划免疫，预防传染病的发生。进一步加强食品卫生管理，未发生食物中毒和食源性疾病。认真做好幼儿园环境卫生和美化、绿化和童真工作，努力为儿童创造安全、整洁、优美的生活环境。

回顾最近的工作，我们取得了一些成绩。展望未来，任重道远。与优秀园区相比，硬件和软件建设仍有较大差距，突出表现在：

1、硬件设施有待进一步完善。

2、加强师资队伍建设，加强日常学习和培训。支持和鼓励教师参与多层次教育培训，努力显著提高教师素质。我们经常进行日常教学观察，不断提高和提升整个幼儿园教师的学前教育管理水平，为幼儿园的健康发展奠定坚实的基础。

3、加强校园内部管理，提高工作效率。进一步建立健全各项管理工作制度，切实加强日常监督检查，始终坚持奖优罚劣、奖勤罚懒，充分调动全园教职工的积极性和主动性，把全园工作推向一个新的水平。