
【第1篇】xxxx年终述职报告范文1600字
一年来,在段、段党委的正确领导下,能认真贯彻落实段、段党委的各项决议,带领车间全体干部职工以落实段安委会工作为主体,认真抓好了段生产会部署的各项工作、认真抓好了周安全重点工作,同时协助支部书记深入开展“做‘三无’党员,当安全先锋”立功竞赛活动,全面加强党员的教育和管理,深入开展主题谈心活动,不断提高党员和职工队伍的素质,具体有以下几个方面:
一、加强政治理论学习,用过硬的政治素质带队伍
一年来,按照段党委的学习计划安排,重点学习了部、局运输安全工作会议精神、王局长各时期检查通报、路局人事动态刊发的典型事迹,学习做到了学习有笔记,有体会;坚持把别人的问题当成自己的问题认真反思总结吸取教训,坚持用实例问题时刻警省自己,坚持以先进典型为模范,特别是杨段长忠诚履职、求真务实、以段为家的先进事迹始终感染着我、激励着我、鞭策着我;坚持以身作则,认真学习《廉政准则》相关条款,制定廉洁从业承诺书,坚持不该说的话不说、不该做的事不做、八小时内外一个样,坚持“三重一大”问题集体讨论,严格落实各项公开制度,坚持公开、公平、公正、不脱离职工群众,做职工的贴心人,树立良好的干部形象。
二、履职尽责,以高度的主人翁责任感保安全
一年来,带领车间干部以围绕安全、经营、稳定为中心,以认真落实段安委会工作为整体思路,全面抓好生产会工作、周安全重点工作;一是坚持统筹兼顾、本着先重点后一般的原则抓好薄弱设备的整治工作,今年带领职工重点整治顽固性翻浆冒泥处所87处计1927空,总延长近5km,重点整治了易发生外部侵害处所,管内组织安设公铁并行桩700m(烟筒山车间350m、磐石车间350m);二是坚持各项施工亲自上手,今年无论是外出换道岔还是管内组装道岔、放散焊复,都能做到亲自组织召开例会、组织研究施工方案、组织风险研判并制定控制措施、组装现场分工及控制,较好的完成了今年的各项施工任务;三是坚持大修地段阶段修、待大修地段经常修,合理调配车间人力、机具,确保了大修地段质量不下滑,待大修地段质量有保障;四是围绕“三整顿”的各项工作,开好车间安全分析会,准确研判安全生产存在的风险性问题,深度解剖产生问题的原因,制定切实可行的整改措施,全年车间实现了“五消灭,两减少,一实现”的目标。五是强化教育,深入开展主题谈心活动,稳定职工队伍,针对夏季生产施工任务紧在外工作时间长的问题,及时调整职工的双休日,帮助解决职工家里困难,合理安排节假日和年休假,确保了职工队伍的稳定,较大程度的提高了职工的工作积极性。
三、存在的问题
1、大天窗、集中修、滚动给的思想认识上存在差距,因为我的主导思想存在问题,因此导致车间个别干部职工对现行的维修生产方式不适应,不主动。
2、对“三整顿”工作抓得、不实、不够,在现场作业安全控制上还存在好人主义,惯性违章的问题仍大量存在。
3、思想政治工作说得多,实际落实还不够,职工生产生活存在的实际问题有时解决不够及时,影响职工的积极性。
四、xx年工作初步设想
1、工作指导思想
以党的十八大会议精神为指针,围绕中心深入推进安全风险管理工作,进一步深化“三整顿”工作,以安全生产、队伍稳定为宗旨,真抓实干、率先垂范,为段安全、经营、稳定提供强有力的保证。
2、工作目标
实现五消灭,两减少:五消灭:消灭行车一般事故;消灭人身伤害事故、消灭火灾爆炸事故、消灭轨检车三级晃车、消灭党员连续两个月发生两违;两减少:党员两违较上年大幅度减少、减少到段上访。
3、加强天窗管理、用好大天窗
更新安全管理理念,创新安全管理思路,坚定不移走检养修分开之路,实行专业修,集中修,天窗修,提高劳动效率,提高专业化检修水平,努力提高设备的养护维修质量。
4、带出一支敢打硬仗的队伍
以局、段先进典型为榜样,加强自身带动作用,以创先争优为龙头,调动一切积极因素,带出一支团结勤奋、素质过硬、敢打硬仗的职工队伍。
5、廉洁自律,勤政务实,做一名让组织放心、群众拥护的好干部。
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xxxx年终述职报告怎么写
写好一份述职报告,首先要明确自己的角色定位,知道这份报告是给谁看的。如果是向上级汇报工作,就要突出业绩和贡献;要是团队内部交流,就可以侧重于经验和教训。开头部分不必太花哨,简明扼要地介绍基本情况就好,比如任职时间、主要职责之类的。
接着就是主体部分了。这部分得条理清晰,可以按照不同的项目或者任务来展开叙述。每个项目都得有具体的成果展示,最好能用数字说话,这样更有说服力。比如说完成了多少指标,创造了多大效益之类的内容。当然,工作中遇到的问题也不能回避,但重点还是要放在解决办法上,展现出你的应对能力和创新思维。
写报告的时候要注意语气,既要客观公正,又不能太过谦虚。该肯定的成绩一定要肯定,这样才能体现出你的专业水平。同时,也要适当提及未来的工作计划,表明自己对未来发展的想法和目标。这会让领导觉得你有规划、有想法。
书写注意事项:
格式也很重要。标题、正文、结尾都要分明,字体大小也得合适。如果有可能的话,还可以插入一些图表或者图片,这样能让报告看起来更加直观生动。不过有些时候,排版上可能会出现点小差错,比如字号忽大忽小,或者段落间距不对齐,这确实挺影响观感的。
再来说说细节吧。写报告时,一定要注意用词准确,避免模糊不清的说法。比如说“大概”、“可能”这样的词汇就尽量少用,因为它们会削弱报告的权威性。还有就是,别忘了检查一下有没有错别字,虽然有时候打字太快会不小心漏掉一个字,但被发现后确实不太好。
小编友情提醒:
记得附上必要的附件材料,像是相关的统计数据、客户反馈意见之类的。这些东西能为报告增添可信度,也能帮助读者更好地理解报告内容。要是条件允许,还可以找同事帮忙审阅一遍,听听他们的建议,说不定会有意想不到的收获呢。
【第2篇】2025年教师年终述职报告范文3050字
各位领导、老师们:大家好!
有机会在这里与大家交流,是一件非常荣幸的事情。谈起教育教学,在座的各位都是行家里手。在此,谨将自己任职骨干教师以来的工作情况以及点滴心得体会汇报于下,不妥之处敬请批评指正。
一、师德方面:
始终自觉以一个骨干教师的标准要求自己,严于律己,从各个方面树立教师的良好形象。
生活中,遵纪守法、孝敬父母、善待邻舍;工作中,精心备课,课堂精致,与同事愉快相处,对学校真心维护。把热爱学生、热爱本职工作落实到具体的工作中。以教师职业道德为准则,自我奋斗目标与学校发展目标统一,以关注学生素质的培养和个性发展为核心,做“学生喜欢、同事支持、领导放心的教师”。并做到时时刻刻,事事处处。
二、育人方面:
坚持爱心育人,身正为范。曾经做过一学年的班主任,后因身体原因脱离了班主任工作。在工作中,愿意蹲下身来聆听学生的心声,甘做学生的朋友、师长。关注教育中的细节,关注学生的心理,关注学生的可持续发展。全面了解、研究、评价学生,充分调动全体学生的积极性,培养学生全面发展和个性发展。开发校内外课程资源,利用现代教育技术,拓展学生的学习空间,培养学生有自主、合作、探究的习惯,反思学习过程和自我评价的习惯。通过自己的实际行动,全心全意的教育好学生。
三、教学方面:
1、潜心教学研究,有明确的专业发展目标。
以素质教育和新课程的理念指导教学研究和教学实践,有教育教学改革的决心与行为。能依据新课程的理念与要求,实施师生之间、学生之间的合作、互动。教后能够进行理性反思,将教学方法、技能看成是一种艺术,时刻以研究的眼光审视自己的教学行为。积累丰富的教育理论和学科知识,能把握所教教材内涵,掌握教学规律,体现教学个性,把构建高效音乐课堂作为自己每天的教学目标。我的教师专业自主发展目标:基础型教师——经验型教师——研究型教师。
2、奋斗目标明确,教学改革愿望强烈。
不循常规,敢想敢做,既关注自身的发展,又关心事业的创新。对自己,抓课前钻研教材,学情分析,充分做好课前准备;抓课堂教学效果,抓课后反思,问题研究。对学生,抓良好习惯培养;抓基本能力训练,激发学生对音乐的兴趣,培养学生良好的审美能力。在平时的音乐课堂教学中,我根据学生的身心发展规律和审美心理特征,以丰富多彩的教学内容和生动活泼的教学形式,激发和培养学生的学习兴趣,把全体学生的普遍参与与发展不同个性、因材施教有机结合起来,为学生的个性发展提供了可能和空间。努力在课堂教学、学生管理、学生素质提高、班级管理等方面有所创新。
3、创新教学模式,形成自己独特的教学特色和教学风格。
用心上好每一堂课,认真做好教后札记,研究教学案例评析,不断总结经验教训,体现教学个性和教艺美感。静心撰写教育随笔,记录对教育教学的感悟及其成长经历、有效促进学科发展。每学期提供2节高质量的有特色的研讨课或公开课,上学年已经在校内执教了两节公开课,即初一年级的唱歌课《do re mi》和初二年级的欣赏课《广东民歌欣赏》。为传承京剧文化魅力,构建校园文化特色,让京剧艺术走进孩子们心中,两年来我在我的初一、初二课堂上循序渐进的开展了传统知识普及《京剧基础知识欣赏》,激起了学生的研究学习兴趣,取得了良好的学习效果,并且曾在课外活动时间排练了男生、女生的现代京剧联唱、表演节目。四、教科研方面:
(一)关注教育改革与发展的动态和趋向,学习教育理论专著。
立足自我专业发展和学校事业发展,有计划有针对性地学习相关理论和专业知识,把握素质教育和课程改革的内涵,指导教学创新。做到了平时多读书,读好书,多一些知识的积淀,形成比较强烈的教科研意识。主动提高自身专业水平,使自己真正成为引领、推进新课程的带头人。
1、勤——时时处处皆学习。
俗话说:夜精于勤荒于嬉,行成于思毁于随。我始终把工作放在第一位,在工作中勤于思考,力争做一名有思想的教师。xx年10月学习《音乐新课程改革理论》并写成心得。xx年12月学习《中学音乐优秀教学设计》并写成心得。xx年3月与全校的名师骨干教师一起赴青岛学习“高效课堂”,写成了《在探索中前行,在反思中成长——新课程背景下的音乐高效课堂教学的反思与对策》一文,后又联系自己的教学实践写成了《音乐课有效教学行为》的反思。xx年5月赴北京参加“全国校园合唱指挥研修班”,回来后写了学习心得。xx年2月正值寒假期间,我静心拜读了《你能成为优秀的教师》一书,从这项山东省中小学人文教育研究与实践成果中学习了成为名师的6大职业素养和49个细节,阅读中一次次被书中多位名师的肺腑之言所打动,同时被书中多位名师所阐述的教育哲理深深折服,写成《做优秀的音乐教师》读后感。xx年7月,参加全县教师暑期培训,写了总结《音乐鉴赏与作品分析之感想》。xx年9月观摩第二轮立标课后写了心得体会。xx年12月写了学习《中国教育报》的总结。
2、广——博采众长。
读书使我心灵充盈,眼界开阔,为汲取营养,提升自己,我制定了学习计划,并按照计划,自主学习了《中国音乐教育》、《中小学音乐教育》、《初中音乐新课程教学法》、《新课程教学问题解决实践研究》、《中小学音乐教师手册》、《中学音乐教师人文素质培养》、《奥尔夫学校音乐教材入门》、《中小学音乐教育课题研究与论文写作》。每月有计划的撰写业务理论笔记及教学随笔多篇,提升自己的理论高度和实践深度。尤其是在我今年生病养病的几个月时间里,忍着病痛,我把《中国教育报》、《人民教育》进行了细致的研读,为自己“充电”,或做批注书写自己的灵感,或做摘抄记录自己的感想,感觉受益匪浅。
3、深——读原著,明精髓。
学无止境,“学,然后知不足”。我尽自己最大的努力去学习,把书籍作为我进步的阶梯。认真研读、学习了苏霍姆林斯基的《给教师的一百条建议》、郑杰的《给教师的一百条新建议》、《你能成为优秀的教师》、《与优秀教师同行》、《与名师同行》、《骨干教师成长的秘诀》等专业书籍,从专家学者身上吸取理论精华,充实自己的教育教学思想。
4、用——学以致用。
做有心人,多观察,多思考,善于积累,勤于动笔。 将自己的随思随想化为文字,积极投稿报刊杂志。xx年撰写论文《论音乐教育在学校素质教育中的作用》发表于《现代教育报》教师周刊,xx年撰写论文《以音乐为本实施初中音乐新理念》发表于国家教育部主管的《新课程研究.基础教育》刊物,xx年撰写论文《改变教学方法打造高效音乐课堂》发表于国家教育部主管的《教育学》刊物。x年撰写论文《谈谈音乐欣赏课教学》在“感动中国——xx年全国第三届音乐教案、论文大赛”中获三等奖;xx年创作歌曲《我把祖国爱心窝》在“感动中国——xx年全国第三届新创歌曲、歌词大赛”中获二等奖并发表收录于《感动中国——建国六十周年优秀原创音乐作品精选》一书。
(二)积极参加教育教学研讨,不断总结教育教学经验。
在各级教研活动中发挥辐射、示范作用。发展自己的研究能力和思维能力,积极开发课程资源,引领本学科教师推进课程改革和课堂教学改革。深入课堂听本学科的课和其他学科的课,从中不断汲取营养,全力推进学科建设,打造强势学科。提出本学科教育教学的改进方案,向学校及相关部门提出关于教学工作的合理化建设性意见,为学校教育事业的发展献计献策。
(三)充分利用网站资源提高教育教学水平,实现自我成长。
熟练掌握现代信息技术,每学期精心制作多个教学课件,并有效地运用到教育教学中去,努力提高课堂教学效率;利用网站资源与其他教师进行网上教研课改交流,达到资源共享,带动学校科研工作的开展,促进自身业务能力的提高。
五、专业技能方面:
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2025年教师年终述职报告怎么写
到了年底,很多老师都会开始准备述职报告。这不仅是对自己一年工作的梳理,也是向领导汇报成果的重要方式。写好这样的报告,首先要明确几个关键点。
述职报告得开门见山,直接点明自己的教学任务和目标。比如,这一年教了几门课,带了多少学生,参与了哪些教研活动。这些基本情况一定要交代清楚,这样能让读者一目了然。当然,这里有个小细节需要注意,有些老师可能觉得自己教的课程太多,怕写不清楚,这时候不妨列出个简单的表格,把每门课的情况都罗列出来,这样既直观又不会遗漏。
接着就是讲成绩的部分。成绩不是空喊口号就行的,得拿出具体的数据和案例。比如,学生的考试成绩提高了多少个百分点,课堂互动率提升了多少,这些都是很实在的指标。不过,有时候老师会因为时间久了记不清具体数字,这就需要平时多做记录。要是实在想不起来,也可以找同事帮忙回忆一下,毕竟大家都是在一个团队里工作的嘛。
接下来要说说存在的问题。没有哪份工作能完全做到尽善尽美,教学也一样。所以这部分要诚实地反映实际情况。比如,某些知识点讲解得还不够透彻,个别学生的辅导力度不够大等等。不过,有些老师可能担心说多了会影响印象,就轻描淡写地带过。其实这样不太好,既然提到了问题,就应该坦诚面对,这样才能更好地改进。
然后就是下一年的计划了。有了问题,就得有解决的办法。可以详细规划一下如何提升教学质量,比如参加更多的培训,尝试新的教学方法,加强家校沟通等等。当然,有时候计划写得太多太杂,反而显得不靠谱,所以最好聚焦于两三个重点方向,这样更有针对性。
小编友情提醒:
别忘了加上一点个人感悟。教学是个不断学习的过程,每次经历都有收获。可以谈谈自己对教育的新认识,或者对未来的期待。不过这里有个小地方要注意,有些老师喜欢用一些大而化之的话,比如“希望每个孩子都能健康成长”,这样的话虽然没错,但显得有点空洞,不如结合具体的例子来说说自己的感受。
写述职报告的时候,语言要简洁明了,避免啰嗦。如果报告写得太长,别人看的时候容易失去耐心。另外,格式也很重要,标题、正文都要清晰分明,不然看起来乱糟糟的,会影响阅读体验。
【第3篇】2025年4月本学年终述职报告范文1100字
不知不觉又过了20xx学年,这一年我放下名利、摆正心态,坚持自己定下教书“行、思、阅、写”原则。脚踏实地,实实在在,过了一种幸福完整的教育生活。总之,这一年,少做了一些虚事、假事,多做了一些实事、真事。下面是我这一学年“四字”述职报告。
一、行。陶行知先生有句名言,行是知之始,知是行之成。知识来自于实践,这一年本人重视教学实践,用实际行动开展教学教育工作。认真备课,坚持课前备课,课后反思,按自己的思路设计课堂教学,不再象以前一样抄写教案,等到学期结束时为了检查而补教案。课堂上亲近学生,上课有激情,有新意,充分调动学生学习积极性。作业按时批改,及时订正,重视学生实际掌握程度,关键在于落实,每一章结束后,落实基础知识检查,实行了每章一次听写原则。平时常与学生谈心聊天,走近学生,了解学生思想动态,培养融洽和谐的师生关系,意在进一步提高学生学业成绩。积极主动完成学校各项布置任务。本人还负责学校团委工作,开展了一些有意义的团队活动,负责学校计生工作,完成了学校艺术节、科技节、学生竞赛、新闻上报等一系列工作。
二、思。事情在于做,做后要常反思,只有常思考,事情才能越做越好。这一学年,本人坚持写课后反思,把教学上得失及时进行反思,对教育教学中存在的问题,有自己的一些想法,从而形成了具有个人特点教育理念。
三、阅。知识更新快的年代,作为教师,要常吸收新鲜血液,更新自己的知识,以适应现代复杂多变的学生,只有这样,你的教学才一年一个样,有所创意,有所提高。这一学年本人也阅读了一些教育书籍。比如《苏霍姆林斯基选集》、《第56号教室》、《前方是什么》《爱弥尔》《科学课程发展史》等一系列专著,常在教育网站、教育教学方面读贴,跟贴,广泛阅读,开拓视野。通过阅读,发展自己的专业水平,“阅读是站在巨人的肩上发展自己;写作是站在自己的肩上发展自己。”其实一个人的阅读史就是这个人的精神发育史,我会继续阅读下去,做一位学者型教师而努力!
四、写。生命是有限的,只有文字是永恒的。作为教师,只有把自己的教学经验、教学心得以文字方式写出来,这样后人才能吸取你的成功经验,你的一生也会更加有意义。这一学年,我坚持写教育随笔,写教育博客,通过写作提高了自己,也取得了一定的成绩。读书征文比赛荣获县二等奖;论文《农村教师培训存在着问题及其培训对策研究》荣获县二等奖;论文《从语文、数学角度思考初中科学“功”的教学》在省级期刊《新课程》杂志已发表。
这一年我实实在在地在教书,平易近人地与学生交往,我将继续潜伏在农村研究教育,厚积薄发,寻找一条适合我本人发展之路。
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2025年4月本学年终述职报告怎么写
每到年底,写年终述职报告都是个绕不开的任务。这不仅是对自己工作的梳理,也是向上级汇报工作的重要方式。写好述职报告需要结合实际情况,既要展现成绩,又要指出不足,还要提出改进措施。
述职报告首先要明确目标,根据自己的岗位职责列出主要工作内容。比如教学岗位要写清教学任务完成情况,科研岗位则要突出研究成果。记得把重点放在关键成果上,不要事无巨细地罗列所有事情。比如教学工作量完成了多少课时,教学质量如何,有没有获得什么奖项。
在描述成绩时,可以适当用一些专业术语。像教学质量评估得分是多少,学生评教满意度达到什么水平,这些都是很直观的数据。如果参与了项目研究,也要注明项目级别和自己承担的具体工作。
光说成绩还不够,还得谈谈存在的问题。比如说教学过程中遇到的困难,可能是课堂纪律不好,也可能是学生基础差。这些问题要具体描述,不能泛泛而谈。同时,要分析原因,是客观条件限制还是主观努力不够。
针对问题,就得拿出具体的解决办法。比如加强课堂管理,调整教学方法,或者增加辅导时间。这些措施要切实可行,不能只是空话套话。
书写注意事项:
述职报告最好能结合个人发展规划。说自己这一年有哪些进步,明年有什么打算。这样显得更有规划性和前瞻性。比如计划参加什么培训,争取发表什么论文,或者申请什么课题。
需要注意的是,述职报告要实事求是,不能夸大其词。有的时候为了显得业绩突出,可能会稍微美化一下事实,但这很容易被领导看出破绽。比如把一般性的活动写得特别高大上,反而显得不真诚。
报告的语言要简洁明了,避免长篇大论。有些人在写报告时喜欢用复杂的句子,结果反而让人摸不清重点。该简练的地方就要简练,比如一句话能说完的事,就不要拖沓成一段。
【第4篇】民营医院院长年终述职报告范文2250字
民营医院院长年终述职报告范文
硕果累累辞旧岁,精神抖擞战新春。平凡而艰辛、紧张而辉煌的____年即将落下帷幕,希望与考验同在、机遇与挑战并存的新的一年已经开始。在过去的一年里,医院在集团老总的英明的领导下,在医院全体同仁的共同努力下,圆满的完成了集团交给的全年的任务。在这里我谨代表医院的全体同仁对集团领导长期以来给予我们的大力支持和帮助表示由衷的感谢;同时,我们的医护人员大多来自不同的地方,是缘分让五湖四海的我们走到了一起,有的医护人员忍受着和家人、亲人、爱人分处异地的思念,还有的处在花枝招展的年龄,也忍受着和男女朋友分离的痛苦。大家无论是在那个岗位,你们的辛苦和努力都是值得尊重和肯定的,我代表医院对大家的辛苦努力表示由衷的感谢!
一、特色经营、科学管理、创造高效利润
我四月就职以来,我以对医务工作的满腔热情,以对瑶医瑶药的浓厚感情,不断的开发、弘扬瑶医院厚重的历史文化底蕴及人文精神,全身心投入到医院的经营管理中。无论是门诊量还是营业额都一破再破记录,我们以最快的速度抢占了市场,服务了社会,业绩也得到了集团其他医院的赞赏和集团领导的认可与肯定。医院的经济指标逐月有提升,全年完成经济指标87.36%,排名集团第三。无论是门诊量还是营业额都一破再破记录,我们以最快的速度抢占了市场,业绩也得到了集团其他医院的赞赏和集团领导的认可与肯定。
1、我们始终恪守这样的信念:医院的功能就是尊重病人,想方设法为病人看好病,做好服务。首先把看好病这一实事办好,在为病人服好务的问题上,力求好事办实。认真组织、检查医疗护理工作,定期深入门诊、病房,并采取积极有效措施,保证不断地提高医疗质量;组织、检查临床教学、培养干部和业务技术学习;检查全院医学科学研究工作计划的拟订和贯彻执行情况,采取措施,促进研究工作的开展;教育职工树立全心全意为人民服务的思想和良好的医德,改进医疗作风和工作作风,改善服务态度。督促检查以岗位责任制为中心的规章制度和技术操作规程的执行,严防差错事故的发生。努力提高医疗技术、提高服务质量,增强医疗质量意识,。制定了“层次分明、职责清晰、功能到位”的必备医疗质量管理制度,完善了各项医疗制度并形成了严格的督查奖惩机制,实施了一系列保证医疗质量的措施和方法。一年来未发生一起医疗事故。经常教导员工换位思考,把自己置身于病人的角度,从病人的思维出发,提倡医患零距离接触,制定了便民利民措施,将人性化服务贯穿于医疗服务的全过程。在临床护理式工作中贯穿“以病人为中心”的服务理念,为患者提供康复和健康指导,促进患者心理和身体的康复。同时每月进行一次服务质量调查、召开一次患者亲属座谈会,广泛了解病友及家属的要求和意见,自觉接受社会监督,并在醒目位置设立投诉箱、意见箱,公布投诉电话,本着“闻过则喜”的态度,虚心接受,只要要求可行,意见合情,医院就全力解决,认真整改,直至病人和家属满意。
2、努力降低医疗费用,使患者以最低的费用享受到最优质的服务,一年来我们规范药械的进货渠道,降低了药品价格,平均降价幅度达到15%,对普通手术医疗费用实行最高控费。据不完全统计,医院让利群众达多万元。要求各科室严格执行《处方管理办法》和《抗菌药物临床应用指导原则》,进行临床医务人员相关知识的培训,在诊疗活动中遵循“合理检查、合理用药、合理治疗”原则,在用药结构提倡成本低、效果好的.“朴素治疗”,纠正滥开检查、开大处方的行为,为此制定了以常用药物为主的《基本用药目录》,和用药范围上,对临床用药进行指导和控制,建立临床用药分级管理制度,加强处方规范化管理,做到合理使用抗菌药物。有效控制了药品费用的不合理增长。
3、在医德医风方面还是从自身做起,加强品质、作风、人格修养去表现威信,培养诚实正直、廉洁奉公的品格;兢兢业业,忠于职守的工作态度;严于律己,自知之明的姿态;勇担风险,多谋善断的作风;容人之过,谅人之短的精神;虚怀若谷,从善如流的素质。付出更多的辛苦,竭忠尽智,全力以赴,把医德医风建设作为立院之本。把造福社会作为医院的最高宗旨。院张榜公布医疗收费标准,增加收费透明度,让群众实实在在看病,明明白白花钱。
二、努力提高医疗水平,服务大众、造福社会
要在医疗市场激烈竞争中占有一席之地,首先应该拥有一支高素质、高水平、高质量的医疗队伍,而且医疗设备配套应紧跟临床需要。一年来,在医院资金异常紧张的情况下,想方设法选派多人次的技术人员去省、市医院进修学习,提高医疗技术水平,改善我院的人才结构,,今年集资购买了新设备。使医院的科技含量、医疗技术的核心竞争力得到进一步提升。通过一年来的努力,“把尊重病人、爱护病人、理解病人”作为工作宗旨,全体医务人员知难而进,共同奋斗,形成了蓬勃发展的局面,现年业务收入由去年收入80万增加至220万元,年门诊120万人次,较去年增加了4倍 ,同时,教育职工时刻绷紧安全生产这根弦,提高医疗质量和医疗服务技术水平,同时加强医院内部的防火、防盗工作,建立医疗纠纷预警机制,努力把医疗纠纷消灭在萌芽中,一年来无一例医疗事故和医疗争议发生。事实证明,不开会不沟通,工作必然出现这样那样的问题,所以每周组织召开医院中层领导沟通交流会,时间定为每周周五下午6点,其目的是有问题提出问题分析问题解决问题。
尽管我们做了大量的工作,尽管医院现在的发展还没有呈现我们预想的良好状态,还有许多这样那样的问题,但是我坚信由集团领导的支持,有全体同仁的配合,我们医院一定会有更大进步,有更加灿烂的辉煌。
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民营医院院长年终述职报告怎么写
做这份工作几年了,每年到了年底,写述职报告就成为一项重要任务。说起来挺麻烦,但其实也没那么难,只要心里有数,按部就班地去写就行。
开头怎么写?
得先把这一年的工作情况概述一下,让领导知道你都干了些什么。比如说医院今年收治了多少病人,手术做了多少台,医疗质量有没有提升,患者满意度怎么样等等。这部分不用写得太详细,点到为止就好。记得要把数据整理好,数字最好精确到个位数,这样显得专业。
接下来就是重点了,讲讲工作中遇到的问题。比如医院的管理存在哪些漏洞,医护人员培训是不是到位,医疗设备维护有没有及时跟进之类。这些问题不能藏着掖着,该暴露的就得暴露出来,不然领导会觉得你不负责任。当然,光说问题还不够,还得提出解决办法,不然领导会以为你只会抱怨。
财务这块也不能忽视,医院的收支平衡情况必须清楚。收入来源有哪些,支出都花在哪儿了,结余有多少,这些都是关键点。要是能附上一张详细的表格就更好了,这样领导一眼就能看明白。不过,有些数字可能涉及隐私,这个要注意保护。
至于未来规划,得结合当前形势来谈。可以谈谈明年打算引进哪些新技术,开展哪些新项目,如何进一步提高服务质量。别忘了强调团队建设的重要性,毕竟医院的发展离不开一支优秀的队伍。还有,医院的长远目标也要提一提,让领导知道你在为医院的未来着想。
小编友情提醒:
态度一定要诚恳。不管成绩多大,问题多小,都要实事求是地反映情况。如果觉得自己哪里做得不够好,不妨主动承认一下,领导会觉得你这个人坦诚可靠。另外,语言尽量简洁明了,别整那些花哨的词儿,领导看了也嫌烦。
写完之后,建议找个同事帮忙看看,听听他们的意见。有时候自己写的东西,自己看不出来毛病,别人一眼就能发现问题所在。修改的时候也要仔细,别把字打错了,尤其是那些重要的数字,万一把零写成一,那可就闹笑话了。
写述职报告是个技术活,既考验你的文字功底,又考验你的观察力和执行力。希望以上几点能对你有所帮助,祝你写出一份满意的报告。
【第5篇】电业局年终述职报告范文3250字
一、电业局党风廉政建设工作
电业局始终把党风廉政建设纳入重要议事日程,在工作中,根据形势的发展和人员思维、意识、行为的变化,紧紧围绕经济建设这个中心,坚持“从严治党、从严治企、从严治领导班子”的方针,以预防教育为主导,以具有可操作性和制约性的制约机制为前提,把党风廉政建设的主动权牢牢地掌握在手中,实现了全局副科级及以上干部零犯罪、零违纪的目标。?我局至始至终把建立落实党风廉政建设责任制,作为搞好党风廉政建设的关键环节来抓,局纪委就在全局范围内制定实施了《党风廉政建设责任状》,随着改革的不断深化、社会主义市场经济的迅速发展,以及现代企业制度的建立,局纪委根据不同时期的不同需要,陆续出台了《党风廉政建设责任制实施办法》、《党风廉政建设风险抵押金考核办法》、《诫勉谈话制度》、《中层干部党风廉政建设责任追究制度》等系列制度,建立健全了领导干部行为规范和自我约束机制、党风监督约束机制、民主监督约束机制、违纪惩戒和纪律约束机制等党风廉政建设制度、机制、规定和办法等三十七项,为全局党员干部勾勒出一个明确的廉政“警戒区”。规章制度的贯彻落实,关键是要有强有力的领导机制和工作机制。我局首先明确党风廉政建设的各级各类责任,将责任细化量化,指标层层分解,做到横向到边,纵向到底,人人有责任,人人有指标,形成全员、全方位、全角度的廉政责任网;其次,健全完善责任体系,改变过去单一落实《党风廉政建设责任状》,到实行党风廉政建设责任区制度,由只是领导负责,到全员、全方位负责制。领导班子成员划分党风廉政建设责任区,直接与责任区党政一把手签订《党风廉政建设责任状》和《廉洁自律保证书》,做到“一把手”负总责,班子成员各负其责。同时,在全局党员干部中,实行了党风廉政建设“三级”包保体系:即局长、党委书记包保七名副处级领导,副处级领导包保自己所主管部门的正职,正职包保本部门副职,一级抓一级,层层抓落实;三是严格考核,明确奖惩。我局要求各级领导,要做到“三同时”:即安排工作的同时,安排党风廉政建设工作;检查工作的同时,检查党风廉政建设工作;总结工作的同时,总结党风廉政建设工作。坚持每年对各党支部进行两次检查考核,年底,按照《党风廉政建设责任状》的各项指标,进行考核评分,对达到100分以上的党支部,给予奖励;对达不到及格标准的党支部,给予罚款,从而全面促进各党支部党风廉政建设责任制的落实;四是对违反《党风廉政建设责任状》的行为,依据《实施办法》和《纪律处分条例》的有关规定,追究责任。责任追究是实行党风廉政建设责任制的“重头戏”,对失职失察,造成严重后果的领导干部,实行责任追究,不管谁违纪违法,都株连领导干部。实行株连政策,做到责任到人,约束在身,监督到岗。副处级以上领导实行“双重责任”,既对自己所分管的工作负责,也对自己所分管部门的党风廉政建设工作负责,同奖同罚,切实保证责任制的贯彻落实。
二、自己的廉洁自律情况
(一)加强学习,坚定信念,在思想深处筑牢拒腐防变的防线
我认真学****同志关于领导干部拒腐防变的重要论述、《邓小平论党员领导干部廉洁自律》、《廉洁自律法规制度汇编》、《xx大报告》、《党员领导廉洁从政手册》、《公民道德建设实施纲要》以及中纪委四次全会文件汇编等一系列关于廉政建设方面的论述和文件精神,平时不管工作多忙,任务多重,理论学习从未间断过。对各种党风廉政理论、各级领导的相关重要讲话,我都坚持做笔记,不断提高自己的廉洁从政意识和理论水平、工作水平。通过学习,自己深切地认识到:党的领导干部廉洁从政是新时期从严治党、端正党风的重要前提;是贯彻落实党的路线方针政策,促进经济发展和维护社会稳定的重要保证;是密切党同人民群众血肉联系和深化企业经济体制改革的有效途径,同时也是树立党的形象,确保我局各项决策部署圆满完成的重要措施。作为一名领导干部,我在工作和生活中,始保持高度的警觉和清醒的头脑,与时俱进,开拓进取,较好地完成了各项工作任务。
在加强政治理论学习的同时,我注意观看《生死决择》、
《警钟长鸣》等警示教育片,从报纸、广播电视媒体了解反面案例。从中使自己清醒地认识到,作为一名领导干部,为党和人民做工作绝对不能有半点私心,否则,就会出大事。通过学习对照,既提高了自己的认识水平,又从反面教材中吸取了教训,从点点滴滴处严格要求自己。
(二)高标准、严要求,以身作则,自觉做到勤政廉洁
有人说:“一个人最大的敌人就是他自己”,为时刻警示自己,我对自己约法三章,规章制度、廉政规定不准只对别人不对自己;不准为各种当事人讲人情、开绿灯,不准利用职权搞不正之风,我自己清醒地认识到,作为党委书记,工作如不小心,不注意或掺杂私心杂念,必会酿大错,出大事。正是因为对自己的约法三章,才使自己始终做到生活不奢侈、思想不放松、人格不降低、处理问题不手软。也正因为这样,我在平时的工作中,带头端正党风,当好表率;带头廉洁自律、廉政勤政;带头秉公办事,不徇私情。始终以法律和廉政准则为镜,对照自己的行为,在灵魂深处树立共产主义人生观、价值观,从思想深处根绝贪图享受、拜金主义、目无法纪等错误思想。始终把组织和群众的信任和重托,倾注在本职工作中,把握自己,管住自己。
多年来的工作和生活实践,使我深深地体会到:领导干部是加强党风廉政建设的关键。因此,我自觉将自身工作置于党组织的领导之下和群众的监督之下。在重大事项面前,始终坚持民主集中制,坚持“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”,与班子成员勤交流、多沟通,办事光明正大,做人正直不阿。对局里的一些重大项目,从不为亲戚、朋友提供方便;对所有上门求助的,我都一一回绝,耐心的解释、解答并告诫他们把心思用在正常的招投标上,别耍歪门邪道。对提拨调动干部,我严格坚持干部“四化标准”,按照正常的组织程序考核、任用、调动。平时到基层检查指导工作,都是轻车简从,不给基层添麻烦,能当天返回就是晚一点也要回来,吃饭也要求简要、方便,绝不允许浪费。在平时的公务活动中,从不收受礼品,参加各类开业庆典活动,严格遵守领导干部重大事项报告制度、个人收入申报和礼品登记制度。严格遵守有关规定,不因私事用车。带头做到“八个坚持、八个反对”,狠抓落实,艰苦奋斗,在政治上同___保持高度一致,认真落实领导干部配偶、子女从业的有关规定,真正在廉洁自律方面带了个好头。
(三)存在的问题及改进措施
一是下基层调查研究不够,对基层情况了解得还不够全面;二是政治理论和业务学习还不够深入。三是对自己要求的还不够严格,节假日接受下属馈赠的礼品和土特产。四是吃喝风还没有有效的遏制,下基层、接待上级来人掌握的不够严格,有时带头吃喝。对于存在的这些问题,自己决心在今后的工作中,尽快克服纠正。一是要坚持政治理论学习不放松。我将进一步坚持经常性的深入学习和钻研,不断提高自身的政策水平和领导决策水平。深钻“三个代表”重要思想理论精髓,用“三个代表”重要思想武装头脑、指导言行;学习中注意理论与实际相结合,不断提高自身的思想觉悟和道德水准。牢记“两个务必”,增强责任意识,发扬艰苦奋斗精神;兢兢业业工作,对得起党、对得起职工群众、对得起自己。二是坚持以身作则,抓好落实,深入基层与职工群众多交流、多沟通、多了解实际情况,注意吸纳意见和建议,及时发现新情况,着力解决新问题。时刻紧绷拒腐防变这根弦,勤查“廉洁帐”,勤政为民,永远保持共产党人的蓬勃朝气,昂扬锐气,浩然正气,上不负党,下不负民,做一个党和人民信得过、靠得住的领导干部。
多年来的实践再一次向我警示:领导干部必须管好自己的嘴,不该吃的不吃;管好自己的手,不该拿的不拿;管好自己的腿,不该去的地方不去;管好自己的笔,不该批的不批。要从血缘圈、工作圈、友情圈、亲情圈中突出来,绝不给配偶、子女、秘书、司机、朋友、老乡等谋取利益和提供方便。要建立结构合理、配置科学、程序严密、制约有效的权力运行机制,要充分认识到执政为民、廉洁从政的极端重要性,坚持权为民所用、情为民所系、利为民所谋。
电业局年终述职报告
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电业局年终述职报告怎么写
电业局年终述职报告是对自己一年工作的总结,也是向上级汇报工作情况的重要文件。这类报告需要结合实际情况,既要体现个人努力,也要突出团队协作。写好这样的报告,首先要明确目标,就是让领导了解你的工作成果,同时也能看出你对未来工作的规划。
开头部分应该简明扼要地介绍自己的基本情况,包括职务、负责的主要工作等。这部分内容不宜过长,大概两三句话即可。比如,“本人自去年入职以来,一直担任配电运维班班长一职,主要负责辖区内线路设备的日常维护及故障抢修工作。”这里就清晰地表明了自己的身份和职责范围,既简洁又直观。
接下来要重点阐述过去一年的工作成效。这一步很重要,因为这是展示个人价值的关键环节。可以围绕几个核心指标展开,如供电可靠性提升了多少个百分点,故障处理及时率达到什么水平,还有用户满意度调查结果如何。如果有一些具体的数据支撑会更有说服力。例如,“今年我们班组累计完成抢修任务三百余次,平均响应时间缩短至三十分钟以内,全年未发生因检修不到位导致的大面积停电事故。”
除了成绩之外,也不能回避存在的不足之处。毕竟没有人能做到完美无缺。可以坦诚地说说自己在工作中遇到的一些困难,以及目前尚未解决的问题。比如,“尽管我们在技术改造方面取得了一定进展,但在智能化运维系统建设上仍存在一定滞后,这影响了工作效率的进一步提高。”这样写既能展现实事求是的态度,也能为今后改进工作提供方向。
对于下一年度的工作打算,则需要结合当前形势和发展趋势提出切实可行的措施。可以从加强培训、引进新技术等方面入手,确保思路清晰且具有前瞻性。“明年计划组织全员参加新型配电自动化设备操作培训,力争实现全网智能化管理全覆盖。”这样的表述既有目标导向又有具体行动方案。
需要注意的是,在整个撰写过程中,语言要朴实自然,避免堆砌华丽辞藻。毕竟述职报告重在事实陈述而非文学创作。另外,由于涉及专业领域的内容较多,建议多查阅相关资料,确保术语使用准确无误。如果实在不确定某些专业名词的正确写法,不妨咨询同事或者请教专业人士。
【第6篇】2025医院护士个人年终述职报告范文3300字
2xx年,在院领导的正确领导下,在各部门密切配合和支持下,我病区全体护理人员团结一致,紧密围绕创建品牌科室的工作重点,结合年初制订的工作计划和目标,积极完成各项工作任务,现总结如下:
一、共接收住院患者 人,其中,1—4月份内一科收住755 人,5—12月份三病区收住 人;抢救护理危重患者 人,其中,1—4月份内一科588人,5—12月份三病区 人。
二、治疗护理处置共 人次,其中,1—4月份,内一科 62217人次,5—12月份三病区 人次。现将三病区具体项目处置人次总结如下:
皮下注射x人次,肌肉注射x人次,静脉注射x人次,静脉输液x人次,皮内注射x人次,输血x人次,静脉抽血x人次,各种穿刺x人次,导尿x人次,灌肠x人次,测血压x人次,物理降温x人次,口腔护理x人次,皮肤护理x人次,会阴护理x人次,膀胱冲洗x人次,洗胃x人次,吸氧x人次,静脉留置针封针x人次,吸痰x人次,雾化吸入x人次。
三、1、纯治疗费收入xx元,其中,1—4月份内一986187。44元,5—12月份三病区xx元。
2、总支出 元(1—4月份内一71848。44元,5—12月份三病区 元)。其中,药械科支出 元(内一支出57175。4元,三病区支出 元);后勤支出 元(内一支出14673。4元,三病区支出 元,三病区支出较多是因其中包括床垫支出1247元)。
2xx年,为了进一步完善护理工作,提高护理人员的整体化、连续化服务水平,达到优质护理的要求,今年的工作重心要以服务质量为主,以病人为中心,加强工作中服务理念的提高,不断创新,提高患者满意度。现制定201x年护理工作计划如下:
一、以病人为中心,提倡人性化服务,加强护患沟通,提高病人满意度,避免护理纠纷。
1。建立健康教育处方,发放护患联系卡,每月召开工休座谈会,征求病人及家属意见,对服务质量好与坏的护士进行表扬和批评教育。
2。加强服务意识教育,提高人性化主动服务的理念,设立健康宣教日,各个班次随时做好健康教育指导及安全防范措施。
3。主管护士真诚接待病人,把病人送到床前,主动做入出院病人健康宣教。
二、加强护理安全管理,完善护理风险防范措施,有效的回避护理风险,为病人提供优质、安全有序的护理服务。
1。进一步规范护理文书书写,减少安全隐患,重视现阶段护理文书存在问题,记录要“客观、真实、准确、及时完整”,避免不规范的书写,如错字、涂改不清、前后矛盾、与医生记录不统一等,使护理文书标准化和规范化。
2。将各项规章制度落实到实处,定期和不定期检查,监督医学,教育网收集整理到位,并有监督检查记录。
3。加强重点病人的护理:如危重病人、老年病人,在早会或交接班时对上述病人做为交接班时讨论的重点,对病人现存的和潜在的风险作出评估,达成共识,引起各班的重视。
4。加强重点管理:如病重病人交接、压疮预防、输血、特殊用药、病人管道管理以及病人现存和潜在风险的评估等。
5。不断强化护理安全教育,把安全护理作为护士例会常规主题之一,将工作中的不安全因素及时提醒,并提出整改措施,以院内、外护理差错为实例讨论借鉴,使护理人员充分认识差错因素、新情况、新特点,从中吸取教训,使安全警钟常鸣。
6。加强重点环节的风险管理,如夜班、中班、节假日等。实行弹性排班制,减少交接班的频次,减少工作中的漏洞,合理搭配年轻护士和老护士值班,同时注意培养护士独立值班时的慎独精神。
7。对重点员工的管理:如实习护士、轮转护士及新入科护士等对他们进行法律意识教育,提高他们的抗风险意识及能力,使学生明确只有在带教老师的指导或监督下才能对病人实施护理。同时指定有临床经验、责任心强具有护士资格的护士做带教老师,培养学生的沟通技巧、临床操作技能等。
8。完善护理紧急风险预案,平时工作中注意培养护士的应急能力,对每项应急工作,如输血、输液反应、特殊液体、药物渗漏、突发停电等,都要做回顾性评价,从中吸取经验教训,提高护士对突发事件的反应能力。
三、加强“三基”培训计划,提高护理人员整体素质。
1。熟悉掌握急救器材及仪器的使用。
2。每周晨间提问2次,内容为基础理论知识,专科理论知识,院内感染知识等。
3。经常复习护理紧急风险预案并进行模拟演示,提高护士应急能力。
4。由治疗班搜集本科现用药说明书,并给大家讲解药理作用及注意事项。并提问医院核心制度,使每个护士都能熟练掌握并认真落实。
四、建立检查、考评、反馈制度,经常到病室检查、督促、考评。现场查看病人、查看记录、听取医生意见,发现护理工作中的问题,提高整改措施。
五、响应医院的号召,根据领导的安排,积极准备并开展优质护理,争取和本病区实际情况相结合,创建特色优质护理示范病房。
希望2xx年,在医院领导的带领下,我们医院发展越来越好。
范文二:
在眼科的实习即将结束,在这一个多月的护士实习期间,我遵纪守法,遵守医院及医院各科室的各项规章制度,尊敬师长,团结同学,严格要求自己,努力做到不迟到、不早退、不无故旷工及擅自离开工作岗位,对待病人和蔼可亲,态度良好,努力将所学理论知识和基本技能应用于实践。在此过程中我不断总结学习方法和临床经验,尽力提高独立思考、独立解决问题、独立工作的能力,不断培养自己全心全意为人民服务的崇高思想和良好的职业道德。
我在本科室实习期间,遵守劳动纪律,工作认真,勤学好问,能将自己在书本中所学知识用于实际。在老师的指导下,我基本掌握了眼科一些常见病的护理以及一些基本操作,是我从一个实习生逐步向护士过度,从而让我认识到临床工作的特殊性与必要性。以前在学校所学都是理论上的,现在接触临床才发现实际工作所见并非想象那么简单,并非如书上说写那么典型,好多时候都是要靠自己平时在工作中的经验积累,所以只有扎实投入实习,好好体会才能慢慢积累经验。在政治思想方面:能坚持四项基本原则,拥护中国***的领导,拥护社会主义制度,遵守医院的各项规章制度,严谨求实,服从安排,团结同志,学风正派,工作责任心强,有良好的职业道德修养,关心体贴病人,深受病家信赖。
在医疗工作方面:主要精力用于门诊看病,坚持每周一三四五全天,二上午六下午(除非上课外),周二下午多数时间带研究生做门诊眼科手术,全年共看眼病患者912人次(加上周六周日上午络驿不绝找上家门来的)接诊超过万人次,收治住院21例,做到了尽心尽职,自我感觉问心无愧,患者及家属都比较满意。门诊量和收治住院病人均居全院眼科第一。
在教学工作方面:给2xx级七年中医临床1、2班,主讲《中医眼科学》。指导进修医师和实习生25名。一名硕士研究生以优异成绩毕业,并顺利找到了工作。一名硕士研究生已按时开题,资料收集过半。今年又新招一名硕士研究生。
在编著写作方面:主编《眼病防治大盘点》、参编《中西医临床用药手册·眼科分册》具有实用价值的眼科专著2部,均已出版并全国发行。另外主编、副主编、参著、眼科专著5部(待出版)已完成初稿。
在科研工作方面:有2项盛厅级科研课题工作正在进行中,为主要参与者,排名分别为第二和第三。以第一作者在省及国家级报刊杂志,发表论文4篇,第二或通讯作者在省及国家级报刊杂志,发表论文3篇;科普文章22篇。
在业务学习方面:201x年参加省及国家级中医、中西医结合眼科学术会议3次,业余时间自费参加了72课时电脑培训,通过严格考试,获得“全国专业技术人员计算机应用能力考试”三个模块合格证。平时能认真钻研业务技术,自费订阅多种眼科专业杂志,医学教,育网|搜集整理购买大量最新的中西医眼科专业书籍,经常去图书馆及上“知网”、“维普”、“万方”等网站查阅搜集资料,广泛涉猎本科国内外眼科医疗动态及进展,认真指导下级医师工作。
在科普工作方面:在网易“眼科医师***的博客”发表386篇科普文章、散文/其中3篇以上为原创;748句心情。白天,在医院出门诊看病开药方;晚上,在家更新博客,回留言,依靠默默耕耘自己的博客,热心为患者答疑解惑,拥有了众多的读者和较高的知名度。近年来在“网易博客”就收获了2443人次点击率。其中《查眼底预知全身卜、《解除患者病痛,是医者的快乐》等2余篇文章,被推荐到网易首页,曾创单日点击率36177人次,单篇文章阅读35914人次,评论16条的优秀成绩。我要衷心地感谢网易博客的***、编辑,是你们付出了无数默默无闻的劳动,使我们博客顺利上网;我要衷心地感谢一且关注《眼科医师***的博客》的各位读者和网友,你们,是我努力工作和热爱博客的动力。
怎么写报告26人觉得有帮助
2025医院护士个人年终述职报告怎么写
对于从事护理工作的朋友来说,年终述职报告既是总结工作成果的过程,也是向领导展示自己专业能力的机会。要想写出一份让人满意的报告,得从几个关键点入手。
先说说报告的内容,最好能涵盖这一年里的主要工作内容。比如我所在的科室是内科,我就得提到今年参与了多少次危重患者的抢救,处理过哪些常见病种,还有那些特殊病例。记得去年有个患者病情突然恶化,当时我和同事配合得挺默契,最后转危为安。这样的例子要是能具体写出来,肯定会让报告更有说服力。当然,除了具体事例,还应该提到日常工作中的一些常规任务,像是查房次数、护理记录的完整性之类的。
接着是报告的语言风格。作为医护人员,用词要专业一些。像什么“遵医嘱执行治疗方案”、“严格执行无菌操作规程”这类的话就挺好,显得比较正式。不过有时候写的时候会不小心把“无菌操作规程”写成“无菌操作程序”,虽然意思差不多,但总感觉有点不太对劲。当然,这种小问题不会影响整体效果。
再就是关于报告的格式。我觉得最好能按照时间顺序来组织内容,这样看起来条理清晰。比如说年初的时候负责了哪个项目,年中又做了什么调整,到年底的时候有哪些收获。不过有时候写报告的时候,会忘记标注具体日期,只记得大概的时间范围,这会让报告稍微欠缺一点严谨性。不过只要整体思路清楚,这点小问题也不是大毛病。
最后就是报告的结尾部分了。可以简单展望一下下一年的工作计划,比如希望提升哪方面的技能,或者参加哪些培训课程。像我打算明年考个高级护理证书,这对今后的职业发展会有帮助。另外,也可以提一提工作中遇到的困难,像是人手不足导致的工作压力,或者某些设备需要更新换代之类的问题。这些问题如果能得到解决,对整个团队的工作效率都会有提升。
【第7篇】酒店宾馆年终述职报告范文2850字
酒店宾馆年终述职报告范文
各位领导,各位议员:
大家下午好!
____年是我被分配到酒店的xx酒店的第一年,我是我参加我的工作最艰难的一年。回想过去一年,充满情感,都相信信任管理的舒适,但也被连根拔起,投掷荒凉的儿子;都依赖于酒店的家族自豪感,也对别人,失落;既克服困难,甚至是成功的喜悦,也通过努力工作,无情的报酬,但总是忍耐不耐烦。不管怎么说,在____年让我难忘,我得到了一个很好的锻炼,并取得了很大的进步。我要向酒店领导人表示衷心的感谢,他们给了我机会和信任。我要向向我表示我强烈支持和帮助我的同事表示真诚的感谢,我要表示我的理解和支持。我的家人和朋友表示深深的遗憾。这里我是一年工作向大家简要报告,请对我的工作发表评论,我真诚希望各位领导和同事的批评和纠正。 去年3月,随着酒店领导者的总数,如信托和信托,肩负管理公司股东的期望,我们管理的四人一组住在xx酒店,实施综合管理。当时xx酒店,管理系统不完善,服务标准不统一,工作职责不明确,酒店可以看到无处不在的脏乱现象,工作人员的思考,百事可乐。被任命为我的酒店执行总经理,很清楚肩膀上的压力。当管理团队驻扎时,首先从内部关系的合理管理,成立领导团队,进行酒店内部机构的设立,并对中间的管理人员进行重新任命,成立了酒店领导决策团队,负责工作的开展,明确,使分工负责。然后,为了严格执行酒店行业管理体系等工作制度,并任命了监事,工头等基层管理人员,并对各部门的职责进行了适当调整,使酒店的经营管理迅速进入正常轨道。其次是制定工作计划,明确业务和盛兴同步思维。从冉冉升起的星星,按照酒店蓝色尽快尽快,要求,并很快正式启动明星的整改工作。在新星 准备过程中,为了让管理者更好地掌握旅游酒店星级和评估标准相关内容,三星级旅游酒店有一个清晰的了解,我个人为酒店的全体员工教授了星级评价标准。为了使盛兴整改工作更加系统化,我也严格控制三星级酒店的条件,亲自准备发出两个整改表。在改造中,每个改造项目我都要参观现场指导,监督和实施。在每个人的共同努力下,在短短不到四个月的时间内,酒店通过了重庆和南川两星级评级机构的检查,成功获得三星级旅游酒店。做好整改工作的同时,管理和服务工作也不断加强,一方面健全完善相关管理制度,规范管理。从3月18日起接管xx酒店管理到4月底40天的时间,每天我深入现场,深入员工了解和熟悉情况,晚上坐下来开发相关的管理系统,然后提交董事会讨论酒店的采用在此期间引入了基本管理系统,并在管理层实施。此外,我还亲自修改了xx酒店工作人员手册的准备工作。管理系统和 规定的介绍,使所有管理人员和员工在管理和服务过程中实现法律遵循,有效提高酒店的管理水平。另一方面加强培训,提高员工素质和客户服务质量。对于酒店的工作人员经历了几次变化的实际情况的管理模式,酒店的各个部门都存在着不同层次的服务感,服务礼貌和礼貌,服务不规范等等,我们管理集团进入,指导各部门根据3月下旬至4月中旬期间的基本知识培训,基本服务技能培训,组织基本服务技能培训,组织基本服务技能培训,组织基本服务技能培训,组织基本服务技能培训,管理制度和员工手工培训,使员工的服务技能和酒店意识得到显着提高。在培训的同时,我始终坚持以质量为中心,严格按照酒店质量管理暂行规定,严格的质量控制,使之达到高标准和严格的要求,酒店的客户服务质量在短时间内的时间也大大改善。在业务上,我也不断拓展自己的思维,完善服务项目,尽快适应当地市场南川,同时创新管理,从收入和储蓄上做出文章,做出一定的 影响。
上面的成就,充满了我多少的苦难,更充满了我无尽的痛苦。努力一次又一次不重要,困难,然后我会尽一切办法克服,但我不能容忍别人的怀疑和误解。我记得酒店明星在筹备工作中,我爱老板的老板任命,而且从工作的功能上来说,f陵订购了一些印刷材料,但后来被老板无理怀疑,我得到很多好处,也特别送人写一份调查报告。其实,只有我个人知道,为了更好的完成工作,价格我是一个压力,然后压力,通过关系信用,提前交货,我也校对到下午差不多3点钟午餐和自己的口袋请大家吃。我从来没有受过这种屈辱,我几乎忍不住。曾经一次,我的薪水不能得到老板和相关的领导的认可,悲伤和悲伤的味道只有在夜晚的死亡吞下。这里我要感谢团队的几个成员的管理,是我们并肩战斗生存的困难,结果获得,不能没有你的努力工作付出。经过一段时间的运行,老板的老板从开始怀疑到现在的信任,我想压力也是阶段性的 这是很容易。
____年xx酒店集团董事长和酒店管理公司领导的领导下,酒店员工共同努力面对各种不利因素克服困难,牢牢把握稳定,创新,发展思路,思考,抓住以三星为契机,以质量和效率为核心,以加强管理为手段,将整合部门作为转折点,规范员工的仪器,密切关注员工服务和业务技能培训,尽一切可能拓宽市场,大力节能,努力提高经营质量,更好地完成年度确定目标和任务。同时酒店的管理已逐步在南川市各级领导和酒店的认可和赞誉。
在年的管理上,我认真地练习他们的职责,做工作所需的职责,虽然有时由于缺乏经验达到完美的效果,蛤蜊我要做的,努力做到最好在严格的自我 - 学科,树立榜样,我尽最大努力争取榜样,我尽量不做自己的身份认同,不从事专业化,而同事也要厚厚。经常下到基层和员工一起搬 移动桌椅,送茶送水,通盘菜。我真的以为,和我们在一起,我学到了很多东西,但也及时检测的问题,也觉得非常丰富。
我经常想,根据我的经验和经验,从酒店经理的要求有一定差距,我只有高度的奉献精神和奉献精神,为酒店的事业弥补缺乏的.经验和经验。我一直注重自己的角色和形象,秉承更严谨,更高,更好的指导思想,真正的干部,干干的真实工作作风,严格要求自己,认真做好工作。同时,我知道学习的重要性,我抓住每一个机会,到书,到高层领导,到同事学习,走出学校,用科学理论,优秀的领导成功的管理经验,同事现在的业务摘要等酒店的高级管理经验丰富和提高自己。
回顾过去一年的辛勤工作,虽然充满了艰难,但我真的觉得很饱满,而且我和工作人员并肩工作,不仅增加了感情,建立了友谊,而且收到了很多有用的灵感,工作和管理能力也有了一定的提高。总 结一年工作,我认为有收益和损失,这三个方面的主要弱点,这是我自己的努力方向。首先,提高意识水平。特别是在可能出现的问题和困难的工作中,要注意把握整体,提高工作的可预测性,同时注意防止发烧,简单处理事情,始终保持强烈的紧迫感;第二是防止焦虑,部署和要求的工作,充分尊重现实,反映层次,不同处理,一步一步,避免一刀切,全部;第三是避免要求严格的人。工作一般的高标准,严格的要求是可以理解的,但在一些具体问题上不能一切都是完美的,因为人,因为事情,因为要反映差异,以避免不经意地伤害员工的热情,人才发挥好,保护,创造一个充满活力的良好局面。
最后,我想说的是,如果我xx的酒店工作有一定的结果,如果我的个人工作仍然有点有效,这是由于所有工作人员的共同努力,我要感谢我的上司我的培训并帮助,感谢您的同事的理解和支持。
怎么写报告76人觉得有帮助
酒店宾馆的年终述职报告,说起来挺重要的,它能反映出一年来的经营状况和管理成果。这类报告得让人看了心里有谱,知道这一年到底干得怎么样,所以写的时候可不能马虎。开头部分,要把单位的基本情况交代一下,比如酒店的位置、规模、员工人数之类的,这叫让大家有个基本认识。
接着就该说到业绩了,业绩这部分得具体点,别光说成绩大不大,得列出具体的数字,像是客房入住率是多少,餐饮收入有多少,还有各项成本控制的情况。如果有一些亮点项目,比如新开发的特色服务或者活动,也得提一提,这样显得工作有创新。
管理方面,主要讲讲这一年是怎么抓管理的,有没有什么新的措施,效果怎么样。比如,要是加强了安全管理,就得说明采取了哪些手段,员工的安全意识是不是提高了,有没有发生安全事故之类的问题。当然,管理上的不足也不能回避,毕竟只有看到问题才能改进。
还有就是团队建设这一块,员工的培训、激励机制都得说清楚。培训的效果如何,有没有提升员工的服务水平,激励机制是否调动了大家的积极性,这些都是关键点。要是有员工表现特别突出的案例,也可以适当提一下,这能给其他员工带来榜样作用。
财务这块儿也不能落下,毕竟老板最关心的就是钱的事。得把收入、支出、利润这些数字摆出来,看看和年初制定的目标差距有多大,分析一下原因,是市场变化影响的,还是内部管理出了问题。要是有亏损的地方,得提出具体的改进办法。
小编友情提醒:
就是对下一年的工作做个简单的规划,主要是基于今年的经验教训来的。目标定得不要太虚,要切实可行,最好还能跟公司的长远发展结合起来。不过这里头可能有些地方写得有点啰嗦,比如对未来的设想写得不太紧凑,但总体思路还是要清晰的。
写报告的时候,有时候会遇到一些小麻烦,像是措辞不当什么的,这很正常,只要不影响整体表达就行。还有就是数字一定要核对好,别因为疏忽弄错了,不然会影响整个报告的可信度。
【第8篇】手术室护理年终总结报告范文1850字
手术室护理年终总结报告
**县人民医院手术室是一个充满朝气、勇于拼搏、乐于奉献的集体。伴随着新住院大楼的茁壮成长,我们又兢兢业业地走过了半年。在这半年里我们始终不忘“一切以病人为中心”的宗旨,用自己的爱心、热心、诚心满足每一位手术病人的需求,努力争创“社会满意、病人满意、自己满意”,把救死扶伤的工作作风贯穿于护理工作的全过程。在医院和护理部领导下,在各科的密切配合支持下,针对年初制定的目标规划,全体医护人员狠抓落实、认真实施、不懈努力,圆满地完成了各项任务,取得了社会效益和经济效益的双丰收。
一、打造科室文化,树立团队精神积极响应医院“打造医院文化,树立团队精神”的号召,科室坚持每月组织医护人员认真学习医疗法律法规、医院各项规章制度、接受爱岗敬业等各种医德医风教育,并有讨论记录。坚持以病人为中心,以质量____护理服务理念,适应卫生改革、社会发展的新形势,积极参加一切政治活动,以服务人民奉献社会为宗旨,以病人满意为标准,全心全意为人民服务。积极参加各项社会公益活动,为人民多办实事。组织“科技、文化、卫生”三下乡活动,为汉寿老百姓义诊、送医送药、体检、捐款等,并有多人多次无偿献血。爱心奉献社会,为科室增光添彩。
二、以病人为中心,争创一流优质服务在日常工作中,护理人员时刻牢记“以病人为中心”的服务宗旨,设身处地为病人着想,做到凡事都来换位思考“假如我是病人”。积极推行年初规划的“一对一全程服务”,接待好每一个手术病人,做好每一项工作,关心每一个病人,当病人入手术室时,护士在手术室门口热情迎接,自我介绍,做好各项安抚工作,加强与病人沟通,减少病人对陌生环境的恐惧,增强对手术治疗的信心。护士长经常询问同事的工作技术,态度及病人的要求,对病人提出的意见和建议都能予以重视,及时解决。
三、规范整体护理,争创一流管理有好的管理是优质服务的基础和前提,为了使管理更加规范化和专业化,我们坚持做到周周有计划、月月有小结。建立健全服务目标,自觉接受病入及社会的监督。深入开展整体护理,积极发挥责任护士的主观能动性,特别加强术中关爱、术后指导、护理措施的落实、对手术室护士的满意度调查等工作,从而大大增强了护士的工作责任心。我科为了使整体护理做得更加完善,多次组织全体护士学习有关整体护理的相关知识及人性化护理、循证护理、舒适护理等新理论。严格执行查对制度及护理操作规程,无差错事故发生。严格消毒、灭菌、隔离措施的落实、管理和监测。狠抓了护理人员的无菌技术操作,注射做到一人一针一管一巾一带。严格了一次性医疗用品的管理,一次性无菌注射器、输血、输液器等用后,消毒、毁形、焚烧,半年手术切口感染率<0.5%。
四、提高护士素质、培养一流人才社会不断前进和发展,我们深刻体会到全面提高护理人员综合素质是科室发展的重要环节。努力培养一支文化素质高、职业道德好、专业技术精的队伍。首先我们通过不间断的学习,提高护理专业理论水平,做到每月进行业务学习,每季进行操作考核和“三基”理论考试,不仅如此,护理人员为了使自己的文化层次再上一台阶,在百忙之中积极报名参加各种自学、成人考试,从中使大家的'思维方式、文明礼貌、风度气质等方面在潜移默化中都得到明显提高,在医院组织的“七·一”汇演、“5·12”才艺表演和电脑打字比赛等活动中均取得优异成绩。朱清平护师被评为“县优秀护士”。我们相信,只有不断提高全体护士的文化素质、职业道德、专业技术,才能更好地服务于社会,为社会做贡献。
五、工作业绩我们完成了多台大小手术,抢救多个危重病人,配合心胸外科实施了肺叶切除术,开展了腹腔镜下卵巢肿瘤切除术、turp等新技术以及脊椎骨折rf内固定等高难度手术。共接待了五批眼科专家到我科做白内障人工晶体植入术,均得到了他们的一致好评。随着护理条件,护理水平和服务质量的提高,我科取得了“双赢”的佳绩。科室经济收入名列前茅,护理质量管理多次获得全院第一。
成绩尤如金秋累累的硕果,虽然美满,但都已悄悄落下, 在品味成功的同时,我们也应该清醒地看到存在的不足:在管理意识上还要大胆创新,持之以恒;在人性化护理方面,手术病人的访视和健康教育还流于形式;在规章制度执行方面,仍有少数同志意识淡漠;在论文撰写、护理科研方面几近空白;尤其在服务态度、病人满意度上还明显不足。病人的需要是我们服务的范围,病人的满意是我们服务的标准,病人的感动是我们追求的目标,优质服务是永无止境的。我们将不断总结经验、刻苦学习,使服务更情感化和人性化,为医院的服务水平登上新台阶而不懈努力
怎么写报告41人觉得有帮助
写一份好的手术室护理年终总结报告,得先把目标定清楚。既要展现这一年的成绩,也要指出不足之处,还得为来年提出点想法。可不是随便写写就行的,得花心思。
开头怎么写?
得有个引子,可以聊聊这一年医院的整体情况,比如手术量有没有增加,新技术有没有引进之类的。接着就该谈谈护理团队的表现了,像是工作流程有没有优化,护理质量有没有提高。这部分要具体点,最好能举几个例子,像某个特别成功的案例,这样显得更有说服力。
再就是讲讲存在的问题。这个部分别藏着掖着,直说了反而好。比如说器械管理是不是还有漏洞,护士培训是不是不到位。这些问题要是没提出来,领导可能都不知道,到时候整改起来就麻烦了。
然后就是对未来工作的展望了。可以结合当前的医疗形势,想想怎么改进现有的护理模式,提高效率。比如能不能引入新的管理模式,或者加强与医生的合作。不过这里头得有点实际操作的建议,不能光喊口号。
最后就是格式的问题了。报告要看起来整洁,分段分条地写,每一段话都围绕一个中心意思展开。要是段落太长,读起来会很费劲。另外,数字最好用图表表示,直观又清晰。
有时候写着写着可能会跑题,写着写着就忘了重点。比如说本来想写护理培训的效果,结果写成了培训场地有多宽敞,这就不太好。还有,写的时候要注意用词准确,千万别把“消毒”写成“消磁”,虽然意思差不太多,但听起来就怪怪的。
书写注意事项:
写完之后最好自己先看看,检查一下有没有明显的错误。要是能找同事帮忙审一下就更好了,毕竟一个人写的东西难免会有疏漏。不过要是实在没人帮忙,自己多看几遍也能发现问题。










