
【第1篇】办公室年终个人述职报告范文1000字
____年已渐行渐远了,但我不会忘记它,因为它对于我来说,有着十分重要的意义。
一年来,认真学习xxx理论和“xxxx”重要思想,较顺利地完成组织交给我的各项任务。
现就本人一年来履行职责的工作、思想、学习等情况汇报如下:
一、在xx镇工作期间的主要工作(一月至七月下旬)
(一)创新工作思路,发挥党政办公室协调服务的作用。
思想上,积极领会贯彻党政领导特别是镇党委书记的工作思路,尽量了解镇机关情况。
(二)强化专项工作,切实提高镇党政办工作质量和整体水平。
办公室的每一项工作都牵动着全局,因此理顺办公室内部的工作就显得尤为重要,于是自己积极制作了发文收文登记簿、来电记录本、镇常用电话号码一览表等常用硬件,这样工作起来特别方便、舒服。
其次是主动去了解信息和调研工作情况,并进一步拓展信息工作的深度和广度,实现信息调研有机结合并及时汇报。
再次是根据领导要求,准确把握重点工作和关键问题,时刻关注经济社会发展的重点和难点,以办文为主要手段,围绕领导决策发挥了积极的辅助作用。
二、在市委办公室挂职期间的主要工作
七月下旬,组织安排我到市委办公室去挂职,科室定的是机要局,机要工作虽然难度系数不高,但是劳动强度不小,而且还要求有很强的责任心和政治敏锐性。
我想,这既是组织对我的信任又是磨砺自己的好机会。
因此,我积极争取能尽快融入到市委办特别是机要局,并得到了领导的信任和同事们的热情帮助,从刚开始的协助同事办报演变成了独立负责机要的办文办报工作,我给自己定的目标是超前准备手头事,变被动为主动。
截止目标为止,已经基本完成本年度收发文归档工作,较往年同期提前了近两个月。
密码工作上,也努力向同事们学习,代表市里参加了省里组织的密码竞赛,取得了较好成绩,得到秘书长和局长的肯定。
三、在团县委、县人事局(编办)等部门的阶段性工作
(一)二月份左右,被县编办抽调整理核实了全县编制情况,并汇编成册。
(二)先后被县委宣传部、团县委、文化局、xx镇、xx社区等单位抽调,参与了县首届青年歌手电视大赛、县青年综合素质风采大赛、县迎新春文艺晚会、县青少年演讲大赛、xx社区劳动节联欢会、镇元旦晚会、镇七一晚会、镇和谐之韵晚会等一系列活动的主持工作,并得到了县、镇各级领导和同事们的认同。
(三)继续参加了党校培训。
四、六月底光荣地被xx镇党组织吸收为预备党员。
五、存在的问题与不足
我想,缺乏耐心是我的问题,谋划好的事情,常常因为我的不坚持而中断。
今后,一定努力改进。
怎么写报告60人觉得有帮助
办公室年终个人述职报告怎么写办公室年终个人述职报告,说起来是个挺严肃的事,得把一年的工作好好梳理一遍。不像写日记,只顾着记录心情,它得能反映成绩、找出问题,还得给接下来的工作定个方向。有些人写这种报告的时候,总觉得头绪太多,不知道从哪儿下手。其实,写好述职报告没那么难,关键是要条理清晰,重点突出。
先说说开头,开头这部分得简明扼要,把你的主要工作职责交代清楚。比如你是负责后勤保障的,那就把后勤工作的核心内容点出来,让读者一目了然。不过,有时候会有人在这部分写得啰嗦,把一些无关紧要的事也扯进去,这就有点多余了。当然,如果能用简洁的语言概括自己的工作范围,那是最好不过的。
接着就是正文部分,这里才是重头戏。你可以按照不同的工作项目来分块写,每个项目都要写出具体的成绩。比如,你在某项活动中组织协调得很成功,就该详细描述一下具体的流程、参与人员,还有最终取得的效果。记得要用数字说话,这样更有说服力。要是没达到预期效果,也要诚实地分析原因,这能让领导看到你的反思能力。但有时候,可能会有人在这里写得太过笼统,比如只说“完成了任务”,却没有具体细节,这就显得不够认真了。
还有一个需要注意的地方,就是写到不足之处的时候。每个人都会有短板,关键是要敢于承认,并且提出改进办法。有些人在写这部分的时候,往往避重就轻,只挑些无关痛痒的小问题来说,这就失去了述职的意义。不如坦诚面对自己的不足,比如沟通能力有待提高,或者时间管理上存在漏洞,这样反而会让领导觉得你很实在。
最后,别忘了结尾部分。结尾可以是对未来工作的展望,也可以是对自身发展的规划。比如,你想提升专业技能,可以明确列出想要学习的方向和目标。不过有时候,结尾会显得仓促,像是匆匆忙忙收尾似的,这样的报告就会显得不够完整。
写述职报告的时候,还有一点特别重要,那就是语言要正式但不僵硬。太随意的话,显得不够严谨;太死板的话,又容易让人觉得枯燥乏味。所以,找到平衡点很重要。另外,字迹工整也是加分项,虽然现在大多是电子版,但排版整洁同样能给人留下好印象。
【第2篇】医院办公室主任年终述职报告范文1350字
在过去的一年里我学习了很多,思考了很多,收获了很多。在总结____年工作之前先谈谈我对办公室工作的三点感受。其一,办公室工作有如“一根针,千条线”,繁琐而忙乱,几乎每天都需面对着各种错综复杂的事务。其二,办公室工作无小事,大到辅助决策,小到接听电话,一举一动都体现着办公室的水平,代表着院(中心)的形象。其三,办公室的工作核心是服务,服务就必须注重细节。工作中把握好分寸,考虑方方面面的关系,做到周密细致。有了以上的感受,同时也意识到自身工作的不足。所以在此由衷的感谢各领导和同志们对办公室工作一直以来给予的谅解、关心、理解和支持。
现就工作情况汇报如下:
一、____年工作回顾
(一)明确职责,合力做好办公室工作。
____年我院(中心)定为的优质服务年,而办公室一直以来是各机关事业单位的一面旗帜,是形象的集中表现,特殊的地位和作用,表明办公室各项工作都要走在前面,也决定了办公室工作人员要“任人难任之劳,承人难承之重,挑人难挑之担”。为此,我们根据每个人的特点和专长,从建立和完善各项工作程序、标准和规范入手,制订了《办公室人员岗位责任制》,明确制定办公室工作人员分工,强化职责和责任,基本上做到事事有人管,人人有专责,办公室的各项工作都有了质和量的提高。
(二)着眼全局,努力在服务协调上求作为。
搞好服务,是办公室工作的天职。服务和协调工作是办公室工作的一项基本内容,也是衡量办公室工作水平的重要指标。所以在工作中我们办公室人员努力做到接好每一个电话,通知好每一个会议,写好每一份材料,落实好每一个批示,做到急事急办、特事特办,事事有回音、件件有落实,不断提高办公室的协调服务水平。
(三) 真抓实干,全力完成各项任务。
____年办公室协助院(中心)领导组织开展了“优质服务年”、“文明单位创建”、“基层党组织建设”、“反腐廉政基地建设建设”、“优争先优”、“创卫生城市”、“基础地理信息平台验收”、“绩效考核”九项主题活动,撰写文字材料7,开具财务票据204张,计生、综治维稳等工作完成到位,管理的住建局网站运转有序,在平时接待中,做好细致准备,周到服务,做好各个部(队)室的协调工作,当好领导和各部室的帮手。
二、____年的工作思考
(一)当好贴心人
一是服务领导。为院(中心)领导班子提供优质服务、充分发挥参谋助手作用,始终是办公室工作的重点。
二是服务各队(部)室。始终坚持“多交流、多沟通、多汇报”,抓好工资福利、办公用品、仪器管理、卫生保洁等各项后勤保障工作。
(二)当好有心人
办公室事务多且杂,如何在任务不断加重的情况下确保办公室高效运转,迫切需要提升现有人员的工作能力和水平。办公室全体成员将进一步加强学习,努力做到政治上“强”、业务上“精”、作风上“实”,精心办文、悉心办事、细心办事,为领导和各部(队)室提供良好周到的服务。
(三)当好责任人
牢固树立优质服务理念,增强抓落实的责任和效率意识。通过优化办文、办会、办事的各项制度和程序,形成高效的工作运行机制。通过办公室的居中协调,保证领导的决策和批示落实到位,推动全院(中心)各项工作有效实施。
医院办公室主任年终述职报告
怎么写报告207人觉得有帮助
医院办公室主任的年终述职报告该怎么写?这事得从几个方向入手,但也不是一下子就能说全了。先得把这一年的工作情况梳理清楚,哪些事情做了,成效咋样,这个肯定得有个底。比如接待了多少来访人员,组织了多少次会议,文件收发流转是不是顺畅,这些都是日常工作的主要内容。说到文件管理,这一块儿就挺关键。文件来来去去的,有时候格式不对,就容易出岔子。有些时候收到的文件格式不对劲,有的缺页,有的字迹模糊,这就得第一时间联系对方重新发一份。还有就是归档的时候,要是分类不清,找起来就会特别麻烦。我记得去年有一次,有个紧急通知没及时找到,差点耽误事。所以,分类这事不能马虎,得按类别分好,方便日后查阅。
再一个,办公室里头的人际协调也很重要。有时候科室之间的沟通不太顺畅,这就需要主动去调解。比如说某科室反映设备维修不及时,我就得跟后勤部门那边对接一下,看看怎么回事。还有就是一些突发状况,像是某个医生临时请假,就得赶紧调整排班表,确保工作不受影响。这些事情看起来琐碎,但都是日常运营中绕不开的部分。
要说工作成果,我觉得有几个点可以拿出来讲讲。首先是信息化建设,这一年我们逐步推进电子化办公,好多流程都简化了不少。以前办个手续,得跑好几个地方盖章,现在基本都能在网上完成,效率提高不少。不过也有不足的地方,比如有些老同事不太习惯用新系统,培训的时候就需要多花些时间耐心讲解。
另外,对外联络这块儿也得提一提。今年我们和兄弟单位搞了几场交流活动,互相学习了一些好的做法。但也有个问题,就是有时候联络函件发出后,回音不及时,这就得跟进一下,别让事情悬着。还有就是会议安排,有时候因为场地冲突,得临时调整,这也考验应变能力。
【第3篇】2025年文化局办公室主任年终述职报告范文3200字
按照区年度考核要求,结合本人工作实际,现将自己xx年度个人履职情况和廉洁自律情况报告如下:
一、思想政治
能认真学习马列主义、***思想和“三个代表
”重要思想,能认真学习《党章》,做到政治上、思想上、行动上同___保持高度一致;积极参加省市文化厅局以及区委、区政府和局支部组织召开的各类会议,认真领会并贯彻实施上级文化工作提出的新要求,做到了思想上高度重视,行动上坚决迅速。同时,注重加强对分管部门干部职工的政治学习和思想教育,定期不定期组织他们学习上级文件精神,帮助他们理解重大的文化方面的政策精神,指导开展文化各项工作。
二、作风纪律
注重培养良好的工作作风,把实干、肯干、能干作为自己的工作信条,工作上不玩虚的,做到踏踏实实;工作上积极主动干,发扬奉献精神,不斤斤计较;工作上发挥主观能动性,开动脑筋,多想办法,把正常的工作办出新意,把创新的工作办出特色,把难办的事情办出水平。深入基层,调查研究,不乱表态,不乱拍板,不乱许愿,做到多汇报,多请示,多研究,多分析,摆正位置不越位,真抓实干不缺位。在工作纪律上,做到严于律己,树立表率,同时,严格要求分管部门干部职工,上班不迟到,下班不早退,严格遵守《公务员八条禁令》和区机关作风建设各项要求规定。
三、工作能力
利用自己六年办公室主任熟悉文化旅游局全面工作的优势,充分发挥工作的主观能动性,在局长的领导下,认真履行分管工作,积极主动地出谋划策,按照区委、区政府对文化旅游工作的总体要求,在群众文化活动开展,文化馆站室建设等方面作了大量的工作。按照职责分工,自己分管群众文化工作。特别是在群众文化活动方面,积极思考重大演出、精品创作、队伍管理上出现的新情况和新问题。主要抓了以下几方面的工作。一是成功组织、承办、参与具体实施各类文艺演出48场。其中组织“三下乡”文艺演出3场,“风情翠湖共享和谐”——xx文艺展演活动1场;区劳动再就业宣传演出1场;和谐大舞台文艺演出2场;区“文化遗产日”民族民间传统文化展示活动1场;双拥慰问文艺演出3场;区“爱国歌曲大家唱”歌咏活动1场;“践行科学发展观大力弘扬延安精神”专场文艺演出1场;“飞过六十一年的歌”聂耳音乐节歌咏比赛活动1场;区庆祝______成立六十一周年大会暨文艺演出1场;云南省农博会文艺演出1场;区庆祝建国六十周年“幸福幸福家庭”专题摄影比赛1场;具体参与实施xx中国国际文化旅游节文艺演出18场;参加省市区文艺演出和比赛活动12场。实现了活动常有、内容常新、形式多样的群众文化蓬勃发展局面今年“讲坛”我局结合群众反映的希望讲座地点固定的意见,经过多方协调,于9月在区图书馆一楼共享工程电子阅览室开讲,至今已3期,听众近600人。我局今在沙朗乡放映电影46场,在厂口乡放映48场,社区放映15场。据不完全统计,共有xx0余名群众观看了电影。二是抓创作、出精品,深入贯彻“三贴近”思想。今年以来,我局充分挖掘利用云南丰厚的民族文化资源和历史文化底蕴,经过不懈努力和耕耘,创作出贴近实际、贴近生活、贴近群众,反映时代精神风貌的优秀作品。创作了花灯歌舞节目《变迁》、踢踏舞《奋进的步伐》,其中舞蹈《变迁》以其独特的创作手法和生动形象的场景再现等特点,受到有关专家的肯定和认可,在云南省第六届民族民间歌、舞、乐展演中一举荣获金奖。今年创作散文、诗歌,其中散文《莲花池情思》在建国六十周年征文比赛中荣获二等奖。创作美术作品《传统与现代——陈香》、《长征之歌》等8幅,其中《传统与现代——陈香》入选市迎建国六十周年暨第二届“群星荟萃”美术、书法、摄影作品展览荣获优秀奖。创作摄影作品2幅,1幅刊登在《年鉴》,1幅《沙朗新貌》参加区干部职工美影展荣获二等奖。三是认真抓好文化站室建设工作,丰富辖区群众文化生活。文化站室建设工作中,xx年我局将完成27家文化室、1家文化站的新、改扩建目标建设任务。我区自加压力,将xx年建设的厂口文化站提前到今年建设。目前我区沙朗、厂口综合文化站改扩建工程已经6月8日正式开工,预计11月底完工,工程进度按要求进行。27家文化室的改扩建项目将于xx年12月底完成,现已全面推进,进度按要求进行。今年完成了xx年5个农家书屋的建设及验收工作,确定了xx年三个农家书屋的建设项目及地点。随着群众文化需求的多元化,我局把加强文化站的业务建设作为全区文化工作的重点,充分挖掘利用辖区文化资源,广泛调动辖区单位和群众的积极性。文化站阵地活动丰富多彩,形式多样,各种文化活动层出不穷,有声有色。文化站图书阅览室、娱乐室均向辖区居民开放,开放时间每周28小时以上,黑板报每年12期以上。现我区共有业余文艺团队200余支,活跃在各社
区和乡村,形成了“月月有活动,天天有歌声”,以“城区带动农村,以活动促进繁荣,以特色树立品牌”的良好格局,极大地丰富了辖区居民的精神文化生活。今年1月-10月,区文化馆组织业余文艺团队培训班10期,培训人员358人(次),培训内容有芭蕾舞基本训练、民族舞蹈组合、踢踏舞训练等。同时文化馆积极发挥文化培训职能作用,常年在馆内开展辅导、培训、排练等多项文化活动,每周总计开馆时间平均为87小时。无偿为广大业余文艺团队提供排练场,帮助、辅导、扶持他们开展阵地活动,全年为业余文艺团队提供排练场地360天,辅导人数3000多人次。面向社会开办了少儿芭蕾舞蹈、少儿主持人、少儿民间舞等多门类培训,培训学员均在400人以上。针对辖区内社区文化建设需求,我局选派文艺辅导人员坚持每周到江岸社区进行合唱培训,参辅的江岸社区合唱团参加市、区联合举办的“和谐大舞台”演出活动,受到领导和社区群众的充分肯定和认可。免费为农民工子女开办合唱培训班1期;组织开展“文化进军休中心”培训活动,开办花灯、合唱、艺术鉴赏等培训班。同时结合党员“结对子”帮扶工作,派出专业人员到沙朗乡李子坪村对当地农民朋友开办花灯培训班。四是进一步做好区民族民间传统文化保护工作。今年5月区文化馆正式挂牌成立了“市区非物质文化遗产保护中心”。我区现已有83个项目被列为区级保护名录,其中36个项目列为市级保护名录,21个项目被推荐列入省级保护名录。根据云南省文化厅、市文化局有关文件要求及《云南省民族民间传统文化保护条例》精神,xx年精选出“福林堂中药炮制技艺”、“过桥米线制作技艺”、“滇剧”三个项目进行省、市级的非物质文化遗产保护名录申报工作,同时将“斑铜制作技艺”项目申报国家级项目。今年与云南省图书馆共同成功举办了仇炳堂“云南评书”表演和张在云“滇剧过去与未来”的知识讲座,让云南评书和滇剧这些优秀传统文化在宣传中得到保护传承,受到广大群众的欢迎。10月份向市非物质文化遗产保护中心报送区内的保护名录资料和图片,筹备出版《市非物质文化遗产保护名录》大全工作。
四、廉洁自律
在做好自身廉洁自律的同时,积极做好分管工作特别是文化馆班子领导和干部职工的廉政建设和教育。每月都要召集文化馆的同志进行廉政专题教育。在今年两乡文化站建设中,自己能够严格按照工程招投工作要求和建筑工程“八个百分之百”的要求,按照程序进行了工程的招投标,随时监督工程进展和工程质量问题,发展问题立即纠正。个人和社会科的同志没有接受过施工单位的任何礼金礼物,没有参加过施工方一次宴请,在整个施工过程中保持了廉洁自律。目前,工程严格按照合同要求和工程进展日期进行。沙朗文化站已经顺利通过国家、省、市相关部门的验收。
五、存在问题
通过实际工作并听取了部分群众的意见后,我个人主要存在以下几方面的问题:
一是在工作中存在急躁情绪。二是与班子成员沟通交流得不够。三是对分管以外的工作过问得不多、关心得少。
六、努力方向
今后自己主要从以下方面加以改进和努力:
一是继续加强对党的政策方针和xx大精神和新《党章》的学习,不断提高自己的政治觉悟和思想觉悟。特别是要加强对文化业务知识的学习,不断提高自己的文化业务水平。
二是加强对领导管理和领导方法知识的学习,虚心向局长学习,尽快提高自己的领导管理水平。
三是树立全局意识,全局观念,多从全局和大局上考虑和思考问题,不断提高自己的管理能力。
怎么写报告67人觉得有帮助
2025年文化局办公室主任年终述职报告怎么写这一年的述职工作有些特别,办公室的工作千头万绪,涉及方方面面,梳理起来确实费神。回顾这一年,我主要负责协调全局事务、督办重要事项以及处理日常行政工作。在具体工作中,办公室作为枢纽部门,既要上传下达,又要确保各项任务落实到位,这对我们来说是个不小的挑战。
年初的时候,局里提出了“提升服务质量”的目标,我们结合实际情况制定了一系列措施。比如加强会议管理,提前做好议题收集和材料准备,确保会议效率。不过有时候因为时间紧,准备过程中难免会出现一些疏漏。有一次筹备一个大型活动,由于前期沟通不到位,导致部分资料未能及时汇总,好在后来加班加点补救回来。这件事让我意识到,细节决定成败,以后一定要更加细致。
在文件管理方面,我们推行了电子化办公,建立了专门的档案系统。这样一来,查找资料方便多了,也减少了纸质文件的堆积。但也有个小插曲,有同事反映新系统操作起来不太习惯,觉得步骤繁琐。经过几次培训后,大家慢慢适应了。我觉得技术更新需要时间和耐心,不能操之过急。
另外,对外联络也是我们的重点工作之一。这一年,我们接待了不少来访的兄弟单位,组织了一些文化交流活动。印象最深的是那次与外地同行的座谈会,本来安排得挺周到,但由于场地布置稍有延迟,导致开场稍微晚了一些。虽然只耽误了几分钟,但还是让我有点自责。以后在这方面得更加注重时间把控。
【第4篇】办公室副主任年终述职报告范文5100字
办公室副主任年终述职报告篇一
根据县委考核工作的要求,现在,我就本人____年履行职责情况和廉洁自律情况向大会报告如下:
一、加强政治理论学习,不断提高自身素质
一年来主要结合深入学习实践科学发展观活动,全面系统地学习了党的xx大和xx届四中会会精神,以及各级领导的讲话精神,思想认识有了新的提高,增强了用科学发展观解决实际问题的能力。同时认真学习相关的知识,理论联系实际努力做好本职工作,坚持做人与做事的统一,用正确的人生现、世界观、价值观支配自己的一言一行,一举一动。在实践中坚持多学习、少应酬,多调研,少浮夸,多思考,少主观,努力使自己的思想适应新形势的需要。年内共结合实际写出调研文章,记工作日记21,有3文章还发表在报刊杂志上。
二、认真履行岗位职责,努力做好分管工作
一是全身心地投入科学发展观活动,努力完成自己所承担的工作。在这项活动中,自己担任办公室副主任兼材料组组长,这项工作任务重,要求高,我和同志们一道坚持边学习边实践,边写作边总结,从严要求,从实际情况出发,基本完成了各个阶段所需要的材料和办公室的其它工作,收到了良好的效果。
二是完成了六次168名干部调整的具体承办工作,基本没有出现差错。
三是组织了对55名试用期干部的考核工作,进一步增强了干部的政治责任感和工作的事业心。
四是认真完成了乡镇人代会组织选举工作,保证了选举工作的顺利进行。
五是进一步规范了干部档案资料管理,组织重新起草和出台了加强档案管理工作的规定和重申了档案管理工作纪律,使档案管理工作做到了更加科学、严格、规范。
六是协助完成了村干部报考乡镇公务员和县乡事业单位工作人员的招录工作,全县有11名村干部位列其中。
七是主持起草和出台了对全县科级干部的考核办法及实施细则,进一步强化了对科级干部的管理考核工作。并协助和完成了对市管领导干部和全县科级班子和科级干部的考核工作。
八是加强了对部内办公秩序的管理和环境的改善,文明办公的新风显现,有效地调动和发挥了大家的工作积极性。
九是完成了部长交办的其它工作。
一年来还深入基层调查研究,积极为县委县政府建言献策,并被评为市政协提案工作先进个人,同时积极参加建国六十周年系列征文活动,反映娄烦近年来的变化,《看标语说变化》一文获省政协征文优秀奖并收入书中,《家乡之路》被市委市政府大型丛书百姓卷收入,《五十年搬了十五次家》获太原记忆六十年征文三等奖。
三、大局为重妥善处事,积极协助部长工作
一年中,我始终注意主动维护我们组织部班子的团结和声誉,自觉做到到位不越位,妥善处事配合不附合,当好参谋主动不被动。当自己的意见被否定后,主动服从整体利益;当自己有了好的建议后,及时向部长提出;当自己对部长的工作有了看法的时候,能做到襟怀坦白,赤诚相见,而不是唯唯诺诺,不分是非;当自己因为工作问题与部长的意见不一致时,虽然当时接受不了,也能从大局出发,主动接受,事后沟通,而不是当面顶撞,发生争吵。我觉得副职这个岗位工作性质比较特殊,既代表班子,又有角色分工;既要对正职负责,又要对部属负责;既要从大局出发,又要兼顾分管的局部利益。有时就难免发生碰撞,但作为副职前提是必须尊重正职,以服从为前提,这样才能做好工作。
四、严格要求以身作则,廉洁自律不犯错误
一年来,我始终坚持学习与实践相统一,说话与行为相统一,做人与做事相统一,努力践行着自己的做人准则,始终坚守着自己的做人底线。我不羡慕别人过得怎么样,只习惯于过好自己的生活。我认为每个人都有自己的生活,每个人都有自己的快乐,不必自惭形*,也不必自暴自弃。牡丹纵有国色天香,不能像菊花一样千姿百态;不能像君子兰一样四季常青;不能像梅花一样顶风傲雪,也还不能像小草一样不屈不挠。
人也同样,你拥有的我没有,我拥有的你没有。自由,快乐,成功,失败,说到底,别人就是别人,自己就是自己,活得是个心态,活得是个随意,自得其乐,知足常乐,事无常乐,人可常乐!有了这样的心态,我也就能够低调做人低头做事,管住自己,不做出原则的事。
回顾自己一年来的工作,各方面做得还很不够,还有很多不尽人意之处,有的事情是自己想到而没有做到的,有的事情是自己还没有想到的,特别是随着年龄的增长,自己工作的标准和要求也在不断下降,这些都需要在今后的工作中加以注意和克服。
新的一年已经来临,作为一名副职,我想的更多的或者说是自己要努力做到的,就是如何在部里为大家做好样子,如何更好地协助部长完成好各项工作。谢谢大家!
办公室副主任年终述职报告篇二
岁月更迭,在不经意间走过了xx年,一年来的忙忙碌碌,从未真正静下来对自己进行一次认认真真的审视和剖析,回眸反思,感触很多,捧读这一刻,我用“服务、责任、思考、希望”8个字对自己一年来的工作作一汇报。
一、服务
办公室工作不是局机关的中心工作,但他牵动着中心,不是局大项工作,但影响着全局。办公室工作必须牢固树立围绕中心,服务大局的观念。始终保持清醒的头脑,做到胸怀全局,对局中心工作和工作中的主要问题做到心中有数,对业务部门的重点工作和主要业务基本了解,将办公室工作置于全局通盘考虑,做到思想与全局同心,目标与大局同向,服务与大局同调,工作与大局同步。
基于这样的认识,一年来,自己能够紧紧围绕中心工作,以服务全局、大局为己任,把全局责任目标任务细化分解到各单位,把局重大工作部署和决策落实到全局各项工作中,把全局新的成绩、新的工作、新的经验及时上报省委省政府和上级统计局,使各项工作具体化、目标化、责任化和信息化,并及时把各单位工作进展和落实情况汇报党组,提出进一步推进工作的建议和意见,在部署落实各项工作,推进全局工作中发挥好参谋助手作用,做到部署工作准备到位,推动工作行动到位,工作成绩反映到位,服务全局工作到位。
二、责任
责任是一种爱岗敬业的精神,是一种敢于担当的品质。一年来自己坚持用责任心来溶化和积淀成本人工作扎实的脚步。一年来按照工作分工,认真组织做好公文运转工作,确保全局上下政令畅通;强化机要保密管理,夯实日常保密工作;加强档案管理,促进科学规范;组织制定修志工作方案和编写提纲,编志工作有序推进;加强督查督办,提高了执行力。较为圆满地完成了全局日常政务工作、文秘工作和公文流转、机要保密以及会议报告、领导讲话等资料的起草工作。安全、准确、及时地完成了公文办理、保密、档案、文印、信息及办公自动化等项工作,为全局整体工作的全面推进发挥了积极的职能作用。
三、思考
今年来,跟随局领导赴xx统计局调研,参加xx西北5省区片会和国家局赴加拿大政府机构行政管理能力培训。既学到了经验,又增长了见识。引发起自己对做好办公室工作的深深思考。
在xx统计局办公室我看到了严格明确的责任落实。自觉学习,主动钻研业务,工作雷厉风行,团结守纪在办公室形成浓厚的荣辱氛围。
在xx统计局真正看到了办会的认真和细致,计划作好后,按照程序走一趟,注重细节。掌握路途的时间,选定方便地点,每到一处都有精美的介绍和桌签。周到细致的安排,在感动之余,更多的是钦佩。
在加拿大通过专题讲座、学术讨论和实地考察,进一步了解了加国统计管理体制和统计工作的基本情况,学习了最新的统计理论和方法,在开阔视野、统计专业知识、统计应用能力等方面有了一些提高。感触最深的是加拿大的每一座城市都是一座美丽的公园。城市含蓄中蕴藏热情,自然中融入匠心,现代中不乏古朴。是天然情趣与现代文明的完美结合,加拿大多次被联合国评为最适宜人类居住的地方。而且加国国民文明素养极高,认真负责,豁达热情,自然平和,遵章守纪已融于每个人的血液,自觉化平常化。
四、希望
回顾这一年来的工作、学习、生活,我深感自己内心的沉静和积淀还不够,缺乏沉稳,偶有浮躁,负责的政务信息工作滞后。“年年岁岁花相似,岁岁年年人不同”,时光如水,流逝的就不会再回来。用心揣摩生活中曾经的月圆花瘦、阴晴曲直,即会感悟到这正是平凡生命历经痛苦而编织的辉煌,是有限生命在无涯岁月中定格成永恒的证明。一年来,作为一位平凡的统计工作人员,以奉献,以激情,书写了xx年最新记忆。为了更好的做好明年的工作,给自己也给办公室提出一点希望。
摒弃无为,倡导责任。摒弃懒散,强化能力。摒弃是非,弘扬正气。让一切重新站在起跑线上,愿在新的一年绽放出一种全新的开始。
谢谢大家。
办公室副主任年终述职报告篇三
任现职以来,我紧紧围绕县委、县政府中心工作,充分发挥职能作用,大胆创新,不断改进工作方法,提高工作效率,较好地完成了各项工作任务。现将一年以来履行职责情况和廉洁从政情况报告如下:
一、职责履行情况
(一)、坚持学习,提高自身素质
为完成好办公室交办的各项工作任务,我始终把加强学习作为提高素质和能力水平的手段。采取集中学习和个人自学相结合,学习与撰写心得体会相结合的方法,系统地学习了“三个代表”重要思想、xx大精神以及省市关于廉政建设的有关规定,提高了自己的思想政治素质。一年来,通过认真学习,进一步提高了贯彻党的路线、方针、政策和落实党风廉政建设目标责任制的自觉性,为做好各项工作打下了坚实的基础。
(二)开拓创新,理清工作思路。
我始终坚持实践第一的观点,牢固树立创新观念,强化不断创新办公室工作思路。一是抓调研,提供决策参考。我坚持不定期深入基层或通过电话办法,积极主动地把调查研究工作做在前面,切实掌握涉及全县重大问题及制约全县发展的因素,为领导出谋划策、拾遗补缺。一年来,先后组织开展了城乡一体化发展、产业化发展情况等4次专项调研,并分别形成了调查报告,提出各类合理化建议20多条,切实为领导科学决策提供了可靠依据。
第一,围绕中心,为领导服务突出超前性。牢固树立为领导服务的超前意识,全面把握领导的思想脉搏,正确贯彻领导的意图,当好参谋和助手。
第二,搞好配合,为科室服务突出主动性。对各科室进行有效服务,变部门行为为政府整体行为,形成合力,提高整体工作水平。
第三,体察民情,为群众服务突出积极性。认真接待群众来信来访,对群众反映的问题及时登记,归口转办处理,使每次反映的问题都能得到圆满答复。
(三)、求真务实,开创工作局面。
在日常工作中,我注重把握根本,坚持抓大事、抓关键,推进办公室工作上台阶。
一是认真办文。凡是发文,我都亲自审查,从严把关,保证了行文的严肃性,提高了公文质量。一年来,共组织起草县政府和政府办文件80多件,处理省、市、县各类文件200多件,无一件出现问题。
二是严格办会。两年来,先后筹备组织了政府全体会议、常务会议、县长办公会议大中型会议8次。参与组织了党代会、人大会、政协会3次。无论哪次会议我都发挥带头作用,摆布好工作的各个方面和环节,注意调动各方面的力量,有效的落实领导的安排部署,保证了政府工作的顺利进行,也赢得了各方面的支持和好评。
(四)、强化建设,树立一流形象。
我坚持严格要求自己,注重以身作则,讲奉献、树正气、不摆架子、以诚待人,树一流形象。
一是锤炼作风讲团结。我坚持把自己定位在甘当配角、积极参政上,充分发挥参谋助手作用,全力配合主任开展工作,遇到问题及时请示汇报,积极维护集体意志和决策,在思想上、政治上、行动上与班子保持高度一致,以自己的一言一行维护办公室的形象。
二是爱岗敬业讲奉献。正确认识自身的工作和价值,正确处理苦与乐、得与失、个人利益与集体利益、工作与家庭的关系,坚持甘于奉献、诚实敬业,一年来,我坚持做到加班加点不叫累、领导批评不言悔、取得成绩不骄傲,从而保证了各项工作的高效运转。
二、廉洁自律情况
任现职以来,我自觉遵守党的纪律,自觉增强法制观念,常思人民的养育之恩,常想集体的扶助之恩,常念组织的培养之恩,在思想上筑起拒腐防变的钢铁长城。具体做到了:
一是廉政自律。规定不准做的我绝对不做,要求达到的我力争达到,不违章、不违纪、不违法。
二是经住了考验。管住了自己的手、嘴、腿,不以领导身边的人自居,不该去的地方不去,不该拿的东西不拿。
三是爱岗敬业。始终坚持“一心只为做好事”的工作信念,在默默工作和无私奉献中实现自身的价值。
四是力争做表率。始终努力实践“三个代表”重要思想。时时事事,处处胸怀大局,常怀报国之志,常思食民之禄,严格自律,清正廉洁,一心为公,珍惜党和人民给予的荣誉和权力,为同志们带好头、做好榜样,以实际行动维护机关党委和办公室的形象。
三、存在的不足和今后努力的方向
两年来的工作虽然取得了一定成绩,但也存在一些不足:
一是思想解放程度还不够,政治学习抓的不紧,缺乏系统性。
二是对新形势下如何进一步做好办公室工作研究不够。在今后的工作中,我将更进一步以求真务实的精神,以热情诚恳的态度,认真做好每一项工作。
怎么写报告9人觉得有帮助
办公室副主任的年终述职报告,说起来是个挺严肃的事。这报告得把一整年的成绩和不足都交代清楚,还得让领导心里有个底,知道你在忙什么、干得怎么样。不过,写这种报告,有些人就容易走偏,比如光顾着吹自己干了多少事,却忘了具体成果,或者一味地找借口,把问题归结到客观条件上。这些都是需要注意的地方。先说开头,别上来就长篇大论,简单点,直接表明身份和述职的目的就好。比如“我是某某单位办公室副主任某某,现就2023年度的工作情况向各位领导作汇报。”接着,可以简单介绍下自己的主要职责范围,这一步很重要,能让领导明白你的工作重点在哪里。但这里要注意,千万别啰嗦,两三句话就够了,不然显得不够干练。
然后就是正文部分了,这一块儿得把工作成绩和存在的问题分开来说。成绩这部分,建议用数据说话,比如“全年共组织各类会议X次,处理文件Y份,协调解决Z项问题”,这样数字摆出来,直观又可信。要是能举几个具体的例子更好,比如某次紧急任务中你是怎么协调各方资源的,效果如何之类的。不过,写成绩的时候也要适度,别把自己捧得太高,适度谦虚点,反而显得真实。
再说说存在的问题吧。这地方很多人容易犯错,要么藏着掖着不敢提,要么说得太笼统,比如“工作中还存在一些不足之处”。这样的描述既没针对性,也不够具体。正确的做法是,结合实际工作,指出确实存在的短板,比如“在日常文件管理方面,由于人手有限,导致部分档案整理不够及时”,或者是“对外联络工作中,因沟通渠道单一,有时未能第一时间获取关键信息”。这些问题点明了,接下来才能有针对性地改进。
至于未来的工作计划,也得提前想好。不能只喊口号,像“明年会更加努力”这种话听听就行。应该明确目标,比如“计划通过引入信息化手段提升工作效率,预计明年可节省至少X%的时间成本”,或者“加强与兄弟单位的合作交流,争取在XX领域取得突破性进展”。这些具体的规划,能体现出你的前瞻性。
还有个小细节别忘了,报告的语言要符合办公室工作的专业性。多用些行业术语,像“公文流转效率”“综合协调能力”之类的词,能让报告看起来更正式。但也不要滥用,掌握好分寸,不然容易显得生硬。
最后收尾的时候,别急着结束,稍微展望一下未来也是可以的。比如“新的一年里,我将继续秉持认真负责的态度,为单位的发展贡献更多力量。”这样的话,既显得积极向上,又给领导留下个好印象。
写述职报告这事,其实没什么捷径,关键是要实事求是,既要展示成绩,又要正视问题,还要有具体的改进措施。只要用心去写,肯定能写出一份合格的报告来。
【第5篇】办公室主任年终的述职报告范例范文3650字
一年来,自己坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,按照“政治强、业务精、纪律严、作风实、服务好”的总体要求,团结和带领县委办公室全体干部职工,努力提升“三服务”工作水平,与时俱进,团结协作,统筹兼顾,狠抓落实,较好地完成了县委和县委领导交给的各项任务。现将自己一年来的工作状况汇报如下:
一、突出学习抓教育,锻造一流队伍
始终把学习作为提高干部职工思想政治水平的一项重要举措,结合先进性教育活动的开展,深入开展“永葆党员先进性,立足岗位练精兵”党性实践活动,切实到达了提高认识、解决问题、促进工作的目的。一是健全制度学。建立健全各项规章制度,制定了严格的学习计划,对学习时间、形式、资料等作出硬性规定,定期对广大干部职工学习笔记进行调阅检查,做到了“六有三落实”,即有学习阵地、有学习计划、有学习资料、有学习记录、有学习心得、有组织讨论,组织领导落实、学习人员落实、学习时间落实。二是拓宽资料学。认真组织干部职工参加每周一的业务学习会和每周五的政治理论学习会,有针对性地组织学习了十六大报告和十六届四中、五中全会精神,省委本文来自十届八次全会、市委一届六次全会、县委十三届十次全会精神以及业务方面的有关篇目,人均学习笔记均在20000字以上。三是改善方式学。透过采取领导带头领学、巡回宣讲助学、播放光盘辅学、答题测试考学、集中参观促学、学习交流互学等方式方法,恰当地进行正面典型教育和反面警示教育、党纪条规教育和办公室规章制度教育,引导干部职工树立正确的世界观、人生观、价值观和正确的权力观、地位观、利益观,有效提高了干部职工政策理论水平。四是注重效果学。在学习中,广大干部职工坚持做到“眼勤”,认真通读原著;“脑勤”,认真思考和领悟;“手勤”,认真记好笔记、写好心得体会;“嘴勤”,用心参与讨论发言。年内组织集中学习到达65个小时以上,组织讨论3次以上,心得体会文章及调查报告3篇以上。
二、突出创新抓机制,推进一流管理
围绕建立学习型、创新型、服务型机关的目标,用心探索长效管理机制,建立健全了一些新的制度,对上加强联系、对内加强管理、对外搞好协调、对下搞好服务,促进县委办公室整体工作实现科学化管理和规范化运行。一是加强制度建设。按照“简化管理层次,规范领导行为,强化监督制约”的总体思路,指定专人进一步修订完善了《党建工作职责制》、《党风廉政建设职责制》、《党员学习培训制度》、《党员联系群众制度》、《党员纪律规范》等一整套机关制度,使各项制度互相衔接配套,充分发挥整体作用,真正构成了用制度管人、按制度办事的良好格局。二是加强组织建设。全面落实党建目标职责制,在党员管理上关口前移,教育前伸,新发展党员2名,重点培养入党用心分子7名。坚持任人唯贤和公正公平的原则,1名同志充实到督查室领导班子,1名同志在市委宣传部公开招考工作人员中被录用。根据人员变动后工作岗位空缺的实际,选调充实1人,使办公室队伍建设实现了新的突破。三是加强业务建设。用心创造条件,选派4名同志分别在山东、福建、兰州等地参加了保密、机要等业务培训和考察学习。充分发挥骨干秘书的带动作用,提高了秘书队伍的整体素质。适时举办全县党委系统文秘人员培训班,进一步加强了对各单位文秘人员的指导和培训。
三、突出规范抓服务,创造一流业绩
充分发挥参谋职能,围绕加快发展这个第一要务,坚持贴近领导思路、把握工作规律、突出工作重点,全面强化了调查研究、督查信息、公文管理、机要保密、会务服务、综合协调等各项工作。一是立足推进决策抓调研。督促文秘人员站在县委和全局的高度,努力发现新状况、研究新问题、总结新经验、探索新路子,着眼大局,谋划长远,选取领导关注的焦点和群众反映的热点开展调查研究。《关于加快县域经济发展的思考》等10余篇调研文章和理论文章在《甘肃日报》、《调查与研究》、等媒体上发表。切实加强对县委决策部署的督查工作,全年共上报《督查专报》67期,被上级采纳反馈14期。二是立足政令畅通抓信息。健全了全县党委系统信息报送考核工作制度,进一步加强了信息员队伍建设,在17个乡镇和县直50多个综合部门配备了专兼职信息员,构成了一个覆盖全县、反应快捷的信息网络。加强了对办公室信息采编人员的培训,围绕党的方针政策,围绕上级党委的工作部署,围绕全县的中心工作,全年共采写上报各类信息804条,被省市采纳115条。三是立足综合协调抓公文。主动加强联系,及时就四大班子的重大决策部署和需要协调的问题与人大、政府、政协办公室进行沟通。扩大《状况通报》容量,对县委领导同志重要讲话和阶段性工作指示及时进行印发。在公文个性是县委各类文件的办理上,始终坚持严把起草关、审核关、收发关,今年共发文429件,《状况通报》45期,总计30余万字,全部贴合规定要求,没有出现歧义和差错。共传阅上级文件285份,回收285份,杜绝了文件短缺及泄密事件的发生。四是立足防范教育抓保密。加强了对重点单位、重点部位和重点人员的教育培训。组织保密委成员单位负责同志和重点涉密人员、机要室人员观看了保密内部教育片―《激励永久》。切实加强了保密管理工作,对重点涉密单位和行业进行了保密执法检查。五是立足安全畅通抓机要。督促机要室以密码业务为中心,以自身建设为关键,不断拓宽服务业范围,坚持24小时在岗值班,全年共收密件200余份,全部做到了及时、准确地登记、办理、回收、保存,确保了县委与上级党委机关的工作联系和通讯畅通。六是立足扶贫济困抓帮扶。用心组织开展“四个争”党性实践活动和“四个一”助农增收办实事活动,抽调3名职工经常在帮扶乡镇开展计划生育等工作,给首阳镇的4户贫困党员、2户计生贫困户每户送去1袋面粉、100元现金,广大干部职工捐助计划生育奖励优待基金2040元、残疾人保障金2000元。
四、突出改善抓投入,建设一流环境
督促提高后勤保障管理水平,用心争取和筹措资金,大力办公室硬件建设,切实保障办公室日常办公和会务接待的基本需要。一是改善硬件设施。为了进一步提高办公室的工作效率和质量,用心筹集资金,增购了微机,更新了部分办公用具,有效改善了办公条件,提高了工作效率,微机拥有总量已达15台,办公设备基本实现了全部更新,确保了各项工作的顺利开展。二是加强卫生保卫。对卫生工作做到高标准、严要求,常督促、常检查,对办公室墙壁进行了彻底粉刷,对值班室的被褥等进行了更新,进一步改善了办公环境,为职工创造了一个良好、舒适的工作环境。切实加强办公室值班和安全保卫工作,确保了机关安全和整洁。三是维护整体形象。高度重视对广大干部职工的正面引导工作,从人员素质、思想纪律、团结协作、工作作风、环境卫生等方面入手,加强教育,严格要求,充分调动每一个人的用心性,从一点一滴的小事和一言一行的举动中,维护办公室的整体形象,维护县委和领导的威信。
五、突出自律抓作风,培育一流形象
坚持“律人先律己,严兵先严将”的理念,坚持以勤为本,尽职尽责,带头加强政治理论学习,带头坚持民主集中制,带头按照党员领导干部廉洁自律的有关规定要求自己,持续了良好的职业道德风范。一是坚持民主集中。进一步修订完善了民主生活会和组织生活会制度,正确处理群众领导与个人分工负责的关系,支持分管主任放手大胆地开展工作,注重整体效能的发挥。能够按照自己的工作职责,参与政务,管理事务,搞好服务,重要工作和重要事项能够及时向县委主要领导和分管领导请示汇报,凡本单位人员岗位调整、资金使用、后备干部推荐等重大问题和重要状况的决策,按照“群众领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则,提交主任会议群众讨论决定。二是坚持团结协作。正确处理大事和小事、群众领导和分工负责的关系,既抓主要矛盾,统筹兼顾,又注意从一点一滴做起,努力在班子中建立一种团结协作、互相信任、生动活泼的关系。在日常工作、生活中,提倡同志之间讲真诚,讲感情,讲大度,大事讲原则,小事讲风格,以共同的事业为重,坦诚相待,互相帮忙,心往一处想,劲往一处使,共同搞好工作。三是坚持廉洁奉公。始终以大局为重,在工作需要时,主动放弃双休日和节假日,保证了县委办公室各项工作的协调高效运转。时时处处严格要求自己,自重、自省、自警、自励。在接待经费、会议费和办公费的管理使用上,认真落实经费包干制度,精打细算,从不铺张浪费。在工作职责范围内,自己对部分工作做到了领导未谋有所思、未闻有所知、未示有所行,增强了办公室整体工作的超前性、预见性和创造性。
虽然自己做了必须的工作,但与县委和县委领导的期望以及办公室干部职工的愿望还有必须的差距,工作中还存在必须的不足。主要表此刻:一是政治理论学习抓的不够紧;二是职工教育管理抓的不够严;三是作风建设有待进一步加强;四是工作效能还有待进一步提高。
今后,我将进一步按照“政治强、业务精、纪律严、作风实、服务好”的总体要求,不断加强自身修养,努力提高个人素质,围绕中心、服务大局,开拓创新、真抓实干,努力提升“三服务”工作水平,用心完成县委交给的各项工作任务,为###县经济社会的快速协调健康发展做出应有的贡献。
怎么写报告119人觉得有帮助
办公室主任的年终述职报告该怎么写?这得看具体的情况。要是领导交代了任务,那肯定是要认真对待的。述职报告,既要反映工作成果,也得把遇到的问题说清楚。比如,这一年里组织了多少次会议,协调了多少部门间的事务,这些都是重点内容。工作中难免会碰到一些突发状况,像某个项目突然延期什么的。这种时候就需要迅速调整计划,跟各方沟通好。记得去年有个项目因为供应商的问题耽搁了,当时就得赶紧联系新的合作方,加班加点赶进度。这类事情处理起来挺麻烦的,但只要方法得当,还是能解决的。
述职报告里头,数字是很重要的指标。比如说接待了多少位来访人员,文件归档了多少份,这些都能体现工作效率。不过有时候也会遇到一些小意外,像是统计数据的时候漏掉了几份文件,后来才发现。这种情况下就要及时补救,重新核对一遍,确保数据准确无误。
除了数字,还得写清楚工作思路。比如今年年初定的目标是什么,采取了哪些措施去实现它。如果目标没达成,也要分析原因,是外部环境影响还是内部执行不到位。像去年设定的节能降耗目标,虽然没完全达到预期,但也摸索出了一些有效的方法。
当然,报告里不能光说自己干得好,还得提提团队的努力。毕竟一个人再厉害,也离不开集体的支持。所以表扬一下同事也是必要的,特别是那些默默付出的人,他们往往是最容易被忽略的。
最后,写报告的时候要注意格式,段落分明,条理清晰。别把一堆事堆一块儿,让人看着晕头转向。字体大小、页边距什么的也要符合要求,不然给领导的印象就不好了。
【第6篇】党政办公室主任年终述职工作报告范文3400字
在领导的重视关心下,在各部门的大力支持下, 这一年来,我们办公室人员自觉加强学习、积极开拓进取,扎实勤奋工作,表现出高度的政治觉悟、严明的组织纪律、过硬的业务本领和优良的工作作风,整体工作迈上了一个新的台阶。
一、立足服务,强化管理,全面提高自身素质
办公室作为党委、政府的参谋部和后勤部,每个人的一言一行、一举一动都可能影响着党委、政府的形象,反映着党委、政府的素质。为此,我们时刻以良好的形象来高定位、高要求,不论在内在外,说话办事,待人接物,处理工作,都努力做到有形象、有品位、有人格。不论是参与政务,还是管理事务,不论是搞文字服务,还是搞行管服务,都牢固树立精品意识,力争多出有影响、有档次的精品。工作中,我们着力强化三种意识:
1、强化规范意识,就是把办公室的各项工作、各个步骤、各个环节,用科学、合理的机制和制度加以规范,并以制度保证全体工作人员都能严格、自觉地按照规范开展工作。办公室是机关公务和社会活动的枢纽,事务繁杂,联系广泛,矛盾集中,常常会遇到一些急需解决但又十分棘手的问题,所以有必要建立一套为其使命任务所必需、与其工作特点相适应的规章制度,来规范所有的人和事,使工作的各个环节都置于有效的控制之下。为此,我们出台了司机管理、文件打英接待用餐、秘书人员工作制度,通过各项规章制度的制定,不断强化每个办公室人员的规范意识,使机关工作处处有章法,人人懂规矩;使办公室每个同志工作有序、行为规范。今年,办公室成功迎接了省委×××书记、检察院×××检察长等领导对我镇的视察和检查,同时,办公室更加注重对机关人员的服务,为每个办公室配备了暖瓶、茶杯、茶叶,提高了机关服务质量,真正做到了让领导、部门和群众满意。
2、强化责任意识,就是要求办公室每位同志都必须以高度负责的精神对待每一项工作,高标准、严要求、创造性地处理好每一件事情。办公室是总揽全局、协调各方的综合办事机构,有着十分特殊的、其他部门不可替代的地位和作用。我们深深地意识到:办公室每位同志都是一个螺丝钉,担负着自己的职责和责任;工作中任何一个环节出现任何失误,都可能给办公室乃至党委、政府的工作造成被动,甚至酿成事故。为此,×××书记一再要求我们,对待每一项工作,办公室人员都要努力做到小心小心再小心,细致细致再细致,认真认真再认真。通过强本文来自小草范文网化责任意识,我们办公室每个同志都能明确自己担负的职责,自觉地按照职责履行职能,同时,我们办公室的一些同志更能充分发挥主观能动性,主动地、高标准地、高质量地完成职责。在处理机关干部旧宿舍楼这一棘手问题上,主要领导亲自靠上工作,亲自研究处理方案,最后通过公开竞标的方式使这一问题圆满解决;×××同志作为办公室副主任工作兢兢业业,经常牺牲个人休息时间盯在办公室,保证了机关事物工作的正常运转;秘书办人员更是经常加班加点,通常都是来得最早、走得最晚。今年,秘书办在新闻媒体发表稿件80多篇,用稿居全市前列。
3、强化形象意识,就是要用一流的工作态度、一流的工作作风、一流的工作业绩来塑造办公室的形象,维护领导权威,赢得群众信赖。办公室是反映党委、政府工作状况和精神面貌的窗口,是党联系人民群众的纽带,办公室每位干部的形象如何,直接关系到党委、政府在群众心目中的形象。因此,我们办公室人员既当好战斗员,又当好服务员,更当好宣传员,真正树立起一种崭新的形象。每天早上司机同志要把车擦得干干净净,办公室人员对同志和客人来有迎言,走有送语,端茶倒水,热诚相待;这不仅树立了办公室人员的个人形象,同时更树立了集体的形象。通过这种形象的塑造,在办公室内部形成了一种人人都互相学习、支持、关心、谅解,形成了一种健康向上、宽松和谐的工作环境。
二、以人为本,抓住重点,全面加强干部队伍建设
组织工作坚持以邓小平理论和“xxxx”重要思想为指导,本着以人为本、和谐发展的原则,不断加强干部队伍和基层班子建设,为全镇改革、稳定、发展提供了有力的组织保障。
1、持之以恒抓好“三级联创”活动。围绕迎接济南市、章丘市“三级联创”检查验收,对XX年以来的镇、村党建资料、三簿一册重新整理完善,20个村重新制作了高标准“三级联创”版面,在回东肉牛养殖场建起了党员干部培训示范基地,并投资1500元建立了培训中心,投资2万余元整修了10余个村的活动阵地。全镇61个农村党支部中达到“五个好”标准的50个,占总数的82%;21个站所中达到“五个好”标准的15个,占总数的71%。
2、完成了工资档次正常晋升和部分机关人员工资保险调整工作。3月份,按照市人事局的安排,完成了机关事业单位工作人员正常晋升工资档次工作,涉及机关工作人员33人、财政发工资的事业人员33人、离退休51人,月增资3116.08元。6月份,又进一步调整机关干部的工资保险问题,解决了部分机关干部的后顾之忧,进一步调动了机关干部的工作积极性和主动性。
3、规范党费收缴管理工作。为适应我镇机关事业单位工作人员工资调整变化的新形势,进一步规范了党费收缴管理工作,更好地发挥了党费在党的基层组织建设和党员队伍建设中的作用。
4、扎实做好农村党员本文来自小草范文网干部远程教育工作,按照市委组织部的工作部署,下半年对全镇61个农村党支部统一安装了远程教育设备,并切实抓好“建、管、学、用”四个关键环节,实现了远程教育站点的边建边管边学边用,发挥了远程教育站点“教育干部、惠及农民”的作用。
5、认真做好村“两委”换届工作。始终坚持加强党的领导、充分发扬民主、严格依法办事有机统一,保证了整个换届选举工作的平稳、公开、公正进行。通过换届,全镇支部书记、村主任“一人兼”比例达到86.8%,“两委”交叉任职比例达到76%。吸收了一大批“双高双强”型人才进入村两委班子,提高了村级干部队伍的整体素质,为全镇改革、稳定、发展提供了坚实的组织保障。
6、慎重做好发展党员工作,遵循“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针,全年发展党员41名,增强了党员队伍的生机和活力。
7、组织了老干部走访工作。今年对全镇21名离休老干部进行走访并将老干部医药费送至家中,组织召开了离退休老干部座谈会,通报了全镇工作,收到了良好的效果。
三、协调发展,统筹推进,全力做好团委、妇联、武装工作
团的工作坚持以发挥团员青年生力军和突击队作用为主旋律,一是以纪念建团85周年为契机,深入开展了“永远跟党走”主题教育活动,组织30岁以下机关青年参观了城市建设规划展,开展了“我为×××城镇规划建言献策”大讨论,进一步激发了机关青年的工作责任感和使命感;为增强机关青年革命历史教育,拓宽工作视野,又组织机关青年参观了“秦始皇兵马俑”巡回展,到威海等地考察了经济发展,感受了时代发展的脉搏;二是为丰富全镇人民的业余文化生活,分别与电信局、供电站举办了“小灵通”杯乒乓球、“彩虹”杯篮球赛,真正赛出了×××人的英姿、赛出了风貌;三是强化“青年文明号”创建活动,不本文来自小草范文网断强化对派出所、通信公司和广播站的督促工作,使其不断完善服务质量,真正体现了“青年文明号”的先进性和导向性。今年,我镇供电所被授予“青年文明号”荣誉称号。通过团的各项活动的开展,让青年听到了共青团的声音,让群众看到了共青团的身影,让社会感到了共青团的存在,极大振奋了人心、活跃了气氛。
妇联工作坚持以抓好农村妇女科技信息致富为重点,扎实开展各项专题活动。一是实施了“巾帼信息桥”试点工程,印发了绣惠镇“巾帼信息桥”服务卡,坚持每月向农村刊发两期信息桥内容,受到了农村科技大户的欢迎;二是深入开展“尊老敬老”、“五好文明家庭”和“好婆婆、好儿媳”评选活动,全镇共评选出30名“五好文明家庭”和2本文来自小草范文网0名好婆婆、22名好儿媳,在全社会形成了良好的社会风气;三是维权工作取得新进展,充分发挥“妇女儿童维权站”的作用,广泛宣传《婚姻法》、《妇女权益保护法》等法律法规,使广大妇女自觉学法、用法,更加注重运用法律武器维护自身的合法利益。
武装部工作坚持“早”字入手,圆满完成了市人武部安排的民兵整组现场会、基干民兵训练任务;超额完成年度冬季征兵任务,全年共走出兵员25名,受到了上级部门和领导的一致好评。
各位领导,以上是我们办公室一年来的主要工作,我们深深地认识到,工作中还有很多缺点与不足。下一步,我们办公室将以开放的意识、宽阔的视野,不断学习新的知识、掌握新的技能,朝着提笔能写、张口能说、有事能干的方向不断努力,着力提高自身素质,尽快增长多方面才干,努力成为党委、政府放心、部门群众满意的好参谋、好助手。
以上汇报如有不当,请批评指正。
怎么写报告103人觉得有帮助
党政办公室主任年终述职工作报告该怎么写?这个问题估计不少人都会遇到。述职报告说到底就是把自己这一年的工作情况汇报一下,但写起来可不容易。既要体现工作成果,还得反映个人能力,所以得好好琢磨。写这类报告,开头部分最好简明扼要地介绍一下自己的职责范围。比如,党政办公室主任主要负责协调各部门、上传下达文件、组织会议这些事。这样能让领导知道你是干什么的,心里有个底。不过有时候写的人会忘了这一点,结果一上来就讲成绩,把背景交代得太少,反而显得突兀。
接下来就是重点了,要把具体工作列出来。比如日常管理中做了哪些事情,参与了什么重要项目,处理了哪些突发事件。记得要用具体的例子来支撑,别光喊口号。这里有个小技巧,就是可以把工作分成几个模块来说,这样条理清楚些。像公文管理这一块,可以写写了多少份文件,审核了多少次,有没有出现过延误之类的情况。不过有时候写的人会漏掉一些细节,只顾着罗列数字,却忽略了背后的努力过程。
说到努力过程,千万别忘了提团队协作。毕竟一个人再能干也离不开同事的帮助。可以聊聊在工作中遇到困难时大家是怎么一起想办法解决的,这样不仅能展示你的沟通协调能力,还能突出集体的力量。但要注意,夸人的时候别太过头,不然可能让人觉得假惺惺的。
除了日常工作,还要适当提一下创新点。比如说今年尝试了新的办公流程,提高了效率。或者是搞了个培训活动,提升了大家的专业水平。这部分可以稍微详细一点,毕竟创新往往是亮点所在。不过有时候写的人可能会在这方面用力过猛,把重点放在形式上而不是实质效果上,这就有点本末倒置了。
最后,当然不能忘了总结一下不足之处。没有哪个工作能完全做到完美,承认问题是改进的第一步。可以谈谈自己在某些方面的短板,比如对新政策理解不够透彻,或者是在应对复杂局面时经验不足。但要注意语气要诚恳,不能太消极,否则会影响整体印象。
写报告的时候,语言要符合党政机关的风格,用词要庄重但不呆板。多用一些官方常用的表达,比如“贯彻落实”“切实加强”之类的词。但也要注意不要堆砌太多,不然会显得啰嗦。另外,字数要控制好,既不能太短,也不能太长。一般情况下,三四页纸就够了,多了反而可能让人看腻。
还有一个小提醒,写完后一定要仔细检查一遍。看看有没有错别字,标点符号是不是都用对了。有时候忙起来容易忽略这些细节,结果影响整个报告的质量。当然,检查的时候别忘了核对一下数据,确保准确无误。要是数据错了,那可就麻烦大了。
【第7篇】办公室文员年终工作述职报告范文4550字
1.办公室文员年终工作述职报告
一年来,在各个领导的关心支持帮助下,无论是在思想上还是工作方法上我都有了比较大的进步,在对待和处理问题上也日趋成熟。根据我这一年的工作情况,现总结汇报我本年度的思想、工作状况:
1、认真学习,努力提高
时代不断更替,我们的工作也在不断变化,要适应工作需要,需要做的就是加强学习。一年来,我首先是认真学习了马克思列宁主义、***思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想。加强理论素质的学习,用正确的理论思路来指导自己的实践,不断改善自己的观念,指导自己不断改造自己的世界观、人生观和价值观;其次是认真学习党的xx大精神,弄清工作的方向、目标和任务,紧跟时代潮流,确保在思想和行动上和党组织保持高度一致;第三是认真努力学习工作需要的各种知识,使自己在工作中不掉队、不落伍,能够更好地胜任本职工作。通过学习,自己的思想素质、道德品质和工作能力都得到了一定的提高。
2、脚踏实地,努力工作
办公室是一个工作非常繁杂、任务比较重的部门。作为办公室一员肩负着领导助手的重任,同时又要兼顾机关正常运转的多能手,不论在工作安排还是在处理问题时,都得慎重考虑,做到能独挡一面,所有这些都是办公室人员不可推卸的职责。一年来,我牢固树立了“办公室无小事”的思想,尽职尽责,努力工作。
首先是熟悉本职业务,进入角色。我工作的时间不太长,对金马镇的方方面面还缺乏应有的了解,而办公室工作又涉及金马镇整个工作的方方面面,所以我有针对性地加强了对镇情的了解认识,通过自己能够找到的一切资料,逐渐增进自己对金马镇的了解,使自己能够做好工作。
其次是认真对待本职工作和领导交办的每一件事。办公室是镇党政机关上情下达、下情上报的桥梁,做好办公室工作,对全镇工作的正常运转起着重要的作用,为此,无论是文书档案工作还是后勤管理工作,自己都尽力做到给领导满意。对领导交办的事项,认真对待,及时办理,不拖延、不误事、不敷衍;对职工要自己办的事,只要是原则范围内的,不做样子、不耍滑头、不出难题。
第三是注意形象。办公室是镇机关的窗口,所以无论是接个电话还是迎来送往,我时刻注意自己的言谈举止,不因为自己的过失而影响到整个机关的形象。
一年来,在各位领导的关心帮助下,在全体干部职工的理解支持下,通过办公室全体工作人员的共同努力,整个办公室工作井然有序地开展,促进了整个机关工作的正常开展。
3、端正作风,摆正位置
在工作中,我始终坚持勤奋、务实、高效的工作作风,认真做好工作。服从领导分工,不计得失、不挑轻重。对工作上的事,只注轻重大小,不分彼此厚薄,任何工作都力求用最少的时间,做到自己的,自工作以来,没有耽误过任何领导职工交办的任何事情。在生活中,坚持正直、谦虚、朴实的生活作风,摆正自己的位置,尊重领导,团结同志,平等相处,以诚待人,不趋炎附势,也不欺上压下,正确处理好与领导、同事相处的尺与度的关系,大事讲原则,小事讲风格,自觉抵制腐朽思想的侵蚀。
4、存在问题
通过一年来的工作,我也清醒地看到自己还存在许多不足,主要是:
1、了解还不够多,还不能完全适应工作需要;
2、由于能力有限,对一些事情的处理还不太妥当;
3、由于学习不够,工作中有时会感觉力不从心;
4、工作方法上还有待改进。
这些不足,我将在今后的工作中努力加以改进提高,争取把自己的工作做得更好。
总之,一年来,通过努力学习和不断摸索,收获很大,我坚信工作只要尽心努力去做,就一定能够做好。
2.办公室文员年终工作述职报告
办公室文员工作是我从事的_工作,是我职业生涯的一个起点,我对此也十分珍惜,尽_努力去适应这一岗位。现在就20_年的工作情况总结如下:
一、以踏实的工作态度适应办公室工作特点
办公室是企业运转的一个重要枢纽部门,对企业内外的许多工作进行协调:沟通做到上情下达这就决定了办公室工作繁杂的特点。每天除了本职工作外还经常有计划之外的事情需要临时处理,并且一般比较紧急让本人不得不放心手头的工作先去解决,所以这些临时性的事务占用了比较多,工作时间经常是忙忙碌碌的一天下来,原本计划要完成的却没有做。但手头的工作也不能耽误,今天欠了帐明天还会有其他工作要去处理,所以本人经常利用休息时间来做,]把一些文字工作带回家去写。
办公室人手少工作量大,特别是企业会务工作较多,这就需要部门员工团结协作。在20_年里遇到各类活动与会议,本人都积极配合做好会务工作与部门同事心往一处,想劲往一处使不会计较干得多干得少只期望把活动圆满完成。
过去的20_年是企业的效益与服务年,而办公室就是个服务性质的部门,本人认真做好各项服务工作以保障工作的正常开展。部门之间遇到其他同事来查阅文件或是调阅电子文档本人都会及时办妥;下属机构遇到相关问题来咨询或者要求帮助本人都会_间解答与解决。以一颗真诚的心去为大家服务。
二、尽心尽责做好本职工作
以下是本人的20_年办公室工作总结:
1、文员工作严要求
(1)公文传阅归档及时。文件的流转:阅办严格按照企业规章制度及iso标准化流程要求保证各类文件拟办:传阅的时效性并及时将上级文件精神,传达至各基层机构确保政令畅通。待文件阅办完毕后负责文件的归档:保管以及查阅。
(2)下发公文无差错。做好分企业的发文工作负责文件的套打:修改:附件扫描:红文的分发:寄送电子邮件的发送,另外协助各部门发文的核稿。企业发文量较大有时一天有多个文件要下发,本人都是仔细去逐一核对原稿以确保发文质量20_年以来共下发红文_份。另外负责办公室发文的拟稿以及各类活动会议通知的拟写。
(3)编写办公会议材料整理会议记录。每个月末对各部门月度计划的执行情况进行核对,催收各部门月度小结:计划并拟写当月工作回顾整理办公会议材料汇编成册供领导室参考。办公会议结束后及时整理会议记录待领导修改后送至各部门传阅。
2、督办工作强力度督办是确保企业政令畅通的有效手段,过去的20_年以来作为督办小组的主要执行人员在修订完善督办工作规程,并以红文的形式将督办工作制度化后通过口头:书面等多种形式加大督办工作力度。抓好企业领导交办与批办的事项:基层单位对上级企业精神贯彻执行进度落实情况,以及领导交办的临时性工作等,并定期向领导室反馈。
3、内外宣传讲效果
宣传工作是企业树立系统内外社会形象的一个重要手段与窗口。过去的20_年在内部宣传方面本人主要是拟写企业简报做好协办的组稿工作,以及协助板报的编发外部宣传方面完成了分企业更名广告:_祝贺广告:_贺新年广告的刊登另外每月基本做到了有信息登报。
4、完成办公室文员职责工作
办公室文员工作是一个讲责任心的工作。各个部门的比较多请示:工作报告都是经由本人手交给领导室的并且有些还需要保密,这就需要本人在工作中仔细:耐心。20_年以来对于各部门:各机构报送领导室的各类文件都及时递交对领导室交办的各类工作,都及时办妥做到对领导室负责对相关部门负责。因为这个工作的特殊性,为了更好地为领导服务保证各项日常工作的开展,每天本人基本上6点多钟才下班。有时碰到临时性的任务需要加班加点,本人都毫无怨言认真完成工作。
5、企业文化活动积极参与
20_年以来积极参与了司庆拓展训练:员工家属会:全省运动会:中秋爬山活动:比学习竞赛活动等多项活动的策划与组织工作,为企业企业文化建设凝聚力工程出了一份力。20_年以来无论在思想认识上还是工作能力上都有了较大的进步,但差距与不足还是存在的:例如工作总体思路不清晰还处于事情来一桩处理一桩的简单应付完成状态,对自我的工作还不够钻脑子动得不多,没有想在前做在先;工作热情与主动性还不够有些事情领导交代过后没有积极主动地去投入太多的精力,办事有些惰性直到领导催了才开始动手造成了工作上的被动。
20_年有新的气象面对新的任务新的压力,本人也应该以新的面貌:更加积极主动的态度去迎接新的挑战,在工作上发挥更大的作用取得更大的进步。本人将做好20_年办公室个人工作计划,以求更大的进步。
3.办公室文员年终工作述职报告
转眼间又到了年终岁尾,这一年就要在很充实忙碌的工作中过去了。在这一年里,我收获了很多也积累了不少的工作经验。同时在两位领导和各位主管的帮忙与支持下,我很好的完成了本职工作。作为一名办公室文员,我深知自我的岗位职责与工作资料,认真地完成领导安排的每一项任务,也在不断的提升自我的综合潜力,力求做到更好。现把这一年来的工作状况总结如下:
一、办公室的日常管理工作
俗话说:隔行如隔山,初来本公司时,由于行业的区别,及工作性质的不一样,确实有过束手无策,好在有同事的帮忙,使我以很快的速度熟悉办公室的工作。我深知,办公室是总经理室直接领导下属的综合管理机构,是沟通内外、联系四面八方的枢纽。办公室的工作千头万绪,有文书处理、档案管理、收发传真、必需品的采买、招待客人及后勤管理等。应对繁杂琐碎的工作,我从陌生到熟悉,凭着对工作的负责精神,秉持着多问和多学的理念,逐步掌握办公室业务流程。
1、严格遵守办公室的各项制度。谨记领导的指示和批评并付诸于实际,不迟到,不早退,不旷工。做事要谨慎认真,向领导汇报的材料要仔细检查,日常工作要记录并及时上报;待人处事要有礼貌,对待同事要坦诚宽容;严肃办公室纪律,工作不懈怠,不玩游戏、不闲聊、不做与工作资料无关的事情。
2、认真做好公司的文档工作。对于档案室的文件要按照顺序和分类排好,还要在档案袋上清晰写出档案中文件名称,以便管理和查阅,对于一些人员和公司文件要加密放好。正确及时打印各类文件和资料,认真做好公司有关文件的收发、登记、分递、文印和督办工作;公司所有的文件、审批表、协议书整理归档入册,做好资料归档工作。配合领导在制订的各项规章制度基础上进一步补充、完善各项规章制度。及时传达贯彻公司有关会议、文件、批示精神。
3、管理、维护电脑、电话、传真机、复印机等办公设备,准确登记使用状况,及时更换设备耗材。
4、如实做好复印登记工作。对于_x复印客户做到一张不漏,及时收帐,对于所有现金复印客户做到如实登记,及时上交财务部。
5、按时将复印费、传真费、水电费、等各项费用登记在册,随时备查;每月上报一次办公用品库存状况。
6、做好员工的后勤服务工作。确保大家全心投入工作。
二、加强自身学习,提高业务水平
坚持把加强学习作为提高自身素质的关键措施。在工作中,紧紧把握“理论联系实际”这一主线,努力把知识用到工作实践当中,丰富阅历,扩展视野,使自我尽快地适应工作并成为优秀的工作者。用心参加公司组织的培训活动,认真学习规定的学习资料和篇目,坚持每一天写工作日志,认真记录每一天的工作资料,使自我的素质有了很大的提高,为自我开展各项工作带给了强大的动力支持。
三、存在的问题和今后努力方向
在这一年期间,本人能敬业爱岗、全力以赴地开展工作,取得了一些成绩,但还存在不足:第一,有些工作还不够过细,一些工作协调的不是十分到位;第二,自我的文字功底还需加强练习;第三,急需练字,才能更好地从事办公室工作。
在明年里,我想我应努力做到:第一:加强学习,拓宽知识面。第二,本着实事求是的原则,做到上情下达、下情上报;真正做好领导的助手工作;第三,注重本部门的工作作风建设,加强管理,团结一致,勤奋工作,构成良好的部门工作氛围。不断改善办公室对其他部门的支持潜力、服务水平。遵守公司内部规章制度,维护公司利益,用心为公司创造更高价值,力争取得更大的工作成绩。
怎么写报告156人觉得有帮助
办公室文员做年终述职报告,这事说起来简单,但真要写好还真得花点心思。报告,既要体现工作成果,又要展现个人能力,还得让人觉得你干得不错。不过,很多人写报告的时候容易跑偏,比如光顾着罗列数字,却忘了讲清楚背后的故事。一开始,得把报告的整体框架搭好。开头这部分千万不能太啰嗦,简单几句交代下自己的岗位职责就行。比如,“我是办公室文员小李,主要负责文件归档、会议记录以及日常事务协调。”这样既清晰又不拖沓。接下来就是正文部分了,这部分可不能只盯着任务完成量去写,最好结合具体事例来说。比如有一次部门开会,临时接到通知需要准备一份紧急材料,当时时间紧任务重,我一边联系各部门收集资料,一边整理汇总,最后按时提交了材料,还得到了领导表扬。这样的例子能让人看到你的执行力和应变能力。
当然,写报告的时候别忘了带上一些专业术语,显得自己挺专业的。像什么“跨部门协作”、“资源整合”之类的词儿,往里面一放就显得高大上了。不过,有时候用词太复杂反而会让人看不懂,所以还是要拿捏好分寸。像“为确保信息传递高效准确”,这句话虽然听着正式,但换成“为了保证沟通顺畅”其实也挺好理解的。
到了结尾部分,就简单总结一下这一年的工作成绩呗。这里有个小技巧,可以把重点放在团队合作上,比如说“通过与同事们的共同努力,我们圆满完成了年度目标”。这样不仅显得谦虚,还能给领导留下好印象。
写报告的时候还有一点需要注意,就是排版要整洁。报告,一看格式乱七八糟的,心里就先打了折扣。字体大小、行间距什么的都要统一,不然看着费劲。还有,检查的时候一定要仔细,千万别漏掉标点符号或者写错字,尤其是那些关键的地方,一个小错误可能就会被揪出来。
其实,写报告最重要的是真实。别想着夸大业绩或者隐瞒不足,这样反倒容易露馅。把自己的工作情况如实反映出来,该表扬的地方表扬,该改进的地方提出来,这才是正确的态度。要是领导觉得你诚实可靠,以后升职加薪的机会自然少不了你的份儿。
【第8篇】党委办公室个人年终述职报告范文1300字
党委办公室个人述职报告
机关党委是个筐,什么东西都能装。大到组织中心组理论学习、党风廉政,小到职工活动、发放计生药具。干的是大杂烩,结的是幸福果——干中有乐,自得其乐。
____年,在各位秘书长、主任的领导下,在书记xx秘书长的具体指导下,在8位新招聘小伙子的轮番支援以及各科室的配合下,机关党委和我本人也为办公室做了一些工作,主要体现在:
1、由于领导重视,争取到工会会费给会员一定返还的政策支持;
2、协助抓好文明创建工作,使单位获得市第七届文明单位称号;
3、努力做好双拥工作,使单位连年获得双拥工作合格单位称号;
4、机关效能建设工作受到考核组的好评,从今年起有奖励。
5、为迎接建党90周年,组织60多位党员参加“颂歌献给党”歌咏比赛活动并获三等奖,市委办公室获优秀组织奖;
6、组织70多位党员分四批到西柏坡等革命圣地进行“红色之旅”,让广大党员干部接受革命传统教育。
以上这些工作诚然不是机关党委作为一个科室所能够办得到的,是领导和组织关心支持的结果,是我们大家共同努力的结果。
三大缺点:一是太“实”。由于平时敢讲真话、实话,有时难免得罪人;二是太“软”。由于自己心软,别人一让就喝,有时难免失言,也容易得罪人;三是太“懒”。办事缺少恒心,去年初为自己定的写作计划至今还没有完稿。俗话说:“有志者立志长,无志者常立志”。今天再一次立志:争取龙年完稿!
两点体会:一是机关党委无小事。每一项工作都关乎市委办公室的整体形象,因此工作不能有丝毫懈怠。必须严而又严,细而又细,精益求精,乐于奉献。二是机关党委的工作性质要求自己必须成为多面手。既要有口头功夫,更要有笔头功夫,还要善于沟通协调。因此,自己必须带头学习,首先成为学习型党员;机关党委更要带头成为学习型科室。去年,本人除加强自学外,还为xx汽运集团70多位党务干部上了半天的党课,并在个人博客和有关报刊发表了一些文章。
一条建议:
这条建议要从一个故事说起:德国一家大的公司与中国的一家大型企业谈一笔生意,在达成意向之后,德国方的老总说等他的电话。没过几天,德国方的老总就把电话打到中国公司的服务前台,结果是无人接听;再打一次,还是无人接听。老总想,前台即使因事一时没人,等会儿也会把电话回过来的。然而这位德国老总想错了,他怎么也没等到中国公司的回电。德国老总认为中国的这家公司不礼貌、不诚信,取消了与中方的合作,中国公司一下子失去8000万欧元(相当于7亿多人民币)的投资——这是一个多么惨痛的损失啊!
这个故事说明,即使是大型公司的前台接话员,其作用也是不可低估的,并非只有科研人员重要。同样,市委办公室作为一部“大型机器”,我们每一位同志都是这部机器的重要组成部分,一颗螺丝钉和一部发动机具有同等重要的作用:写字的、开车的、后勤的、保卫的、收发的……大家没有高低贵贱之分。所以,我的建议是:我们大家要用等同的眼光看待、对待每一位同志;我们每一位同志都不要低估自己的作用与能量,大家要当好那个“前台接话员”,履职尽责,为党办增光添彩!
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党委办公室个人年终述职报告怎么写党委办公室的工作需要细致认真,写好述职报告尤其重要。述职报告不仅是对自己一年工作的总结,也是对未来工作的一种展望。写这种报告时,开头部分得先把基本情况说清楚,比如自己在这一年里的岗位职责是什么,承担了哪些具体任务。这部分内容要开门见山,让读者能迅速了解你的工作范围。
接着就可以详细讲一讲具体工作情况了。每个完成的任务都值得好好记录下来,尤其是那些比较重要的项目。比如组织会议的时候,不仅要提到会议的主题和参与人数,还可以补充一下会前准备的情况,像是材料整理、场地布置等细节。如果工作中遇到一些特殊情况,比如临时增加的任务,也要适当提及,这样能反映出工作的复杂性和挑战性。
在描述成绩时,可以结合具体的数字来增强说服力。比如,这一年里共起草了多少份文件,处理了多少件事务。不过这里需要注意的是,数字虽然直观,但不能为了凑数而夸大其词。另外,对于取得的成绩,最好能联系到团队协作,强调集体的力量,这样显得更加真实可信。
当然,述职报告里也不能只谈成绩,问题和不足同样不能忽略。可以回顾一下在执行某些任务时遇到的困难,以及当时是如何克服的。这样不仅能体现自我反思的能力,也能为今后的工作提供借鉴。但要注意,说问题时不要过于消极,重点还是要放在解决问题的方法上。
在写完主要工作后,还应该提一下自己的学习和成长。这一年来是否有参加培训,学到了什么新技能,这些都可以作为亮点加入报告中。毕竟,个人能力的提升也是述职报告的一部分,能够表明你在不断进步。
最后的部分可以谈谈对未来的规划。既然已经总结了过去,那么接下来的方向也该明确起来。可以简单列出几个目标,比如希望在下一年内提高哪方面的能力,或者想在哪些领域有所突破。这样的规划既是对领导的汇报,也是一种自我激励。。


















