【第1篇】2025年学生会述职报告范文1450字
尊敬的老师，亲爱的同学们：
大家下午好！
去年6月份，我接任学生会主席一职，自我任职以来，学生会的各项工作得到了学院领导、老师的大力支持，全体学生会干部的积极配合，同时也得到了广大同学及其他组织、社团的鼎立帮助。在此，我谨代表财经学院学生会及我个人向所有关心和支持学生会工作的老师、同学表示衷心的感谢。
刚接任学生会主席一职时，我觉得自己肩上的担子很重，压力很大。任办公室副主任时，我们部门只有20名干事，我的主要工作就是做好部门工作，积极和其他部门沟通交流，我的上面还有主任、副主席和主席可以指导我做好各项工作。而任主席时，学生会干部总有46名，干事166名，不管从管理人数上还是从活动的协调面上工作量都比以前大的多。那时候经常在上课、吃饭、睡觉时考虑开例会时怎样分配安排任务、怎样协调好各部门关系、怎样调动大家的工作积极性、怎样创新活动的内容和形式、如何提高活动的影响力。但是在实际工作中，由于经验不足，考虑问题不周全，还是出现一些意想不到的事情。经过暑假和干部们一起准备迎新生活动，到9月份举办迎新生晚会、新生辩论赛等活动时我才感觉到完全适应了主席这个角色，办起工作来顺利多了。
在____—____学年度，举办了财经学院庆祝建国60周年暨迎新生军校企联欢晚会、学生会纳新、暑期社会实践经验交流会、学生会干部培训、“新生杯”篮球赛、新生辩论赛、“庆祝建国60周年”主题征文比赛、海报设计大赛、第二届读书节、第六届电脑文化节、团支书经验交流会、学生会新老干部经验交流会、____届毕业生“模拟面试”、毕业生“双选会”、____年新年晚会、学生会内部晚会、“女生节”、 “学雷锋”活动月、英语角、组织宣传“____年学生科研基金项目申请”、校园十佳歌手赛、考证系列讲座、职业生涯规划
大赛、宣传、组织参加福建省“课外科技作品大赛”，集美大学“挑战杯”大赛、财经学院运动会、第二届英语剧大赛等一系列涵盖面广、内容丰富、形式多样的校园文化活动，促进优良学风建设，努力营造健康向上的育人氛围。
这一年来，我觉得自己工作做得很开心，即使工作压力很大，但是我一点都不紧张，因为，我的身边有一支优秀的人才，你们能歌善舞、善写会画、多才多艺。一年来，大家工作都很认真负责，当然，也都很辛苦。我还清楚的记得在制作迎新生手册的时候，外联部干部们不辞辛苦的拉赞助，网络部陈建芳一直工作到凌晨两点甚至是彻夜无眠；迎新生晚会的准备期间，文艺部干部带领同学们排练节目到深夜，有一次凌凯和泉龙还为排练的同学带来夜宵，我们学生会的所有部门都付出辛勤和汗水……看到这一切，我很欣慰，我为我曾经带领过这样一支优秀的队伍而骄傲，我为我们的团结不屈而感动。球场上，球员们齐心协力，互相配合是很直观的团结和不屈，而我们的团结体现在平时工作中的宽容和配合，我们的顽强体现在我们永远不服输。
这一年来的工作，给了我太多的感触。作为学生会主席，我见证了学生会发展的每一个脚印，回首这一年的时光，学生会给我留下很多难忘的回忆。在学校里，学生会的各项活动和工作是我最关心的事情，学生会的成员是我最好的朋友。在座的干部们有和我共同工作三年的，也有两年的，能和你们相处，是我最大的荣幸。你们有很多特长我没有，你们有很多优秀品质我没有或是比较差，在相处的过程中，在不知不觉间，我在改变着，被你们改变着。我要特别感谢林老师，是你教会了我很多东西，让我受益终生。
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2025年学生会述职报告怎么写述职报告这事，说起来简单，真做起来还是得花点心思。毕竟既要体现工作成绩，又要让人看到问题所在，还得显得有诚意。我先说下大致思路，先把这段时间干了什么写清楚，比如组织活动啦、协调事务，把关键节点都列出来，这样看起来条理清晰。当然，具体到每一项活动，得把重点放在做了什么、怎么做的上面，别光喊口号。
不过，有时候容易把话说得太满，比如“我们成功举办了XX活动，反响特别好”，这话听着挺好，但要是没达到预期效果，反而显得有点虚。我觉得最好加上一些具体的数字或者细节，像参与人数、活动规模什么的，这样可信度高点。还有，说到问题的时候，别太藏着掖着，该提就得提，但别一味地强调困难，适当突出一下解决办法会更有说服力。
另外就是语言这块，要正式但不能太死板。像学生会这种场合，用词得稍微活泼点，不然显得太严肃。比如，“经过大家共同努力，问题得到了有效改善”，这话虽然没错，但有点太书面化了。换成“大家一起努力，总算把事情搞定了”，这样的表达就亲切多了。不过这里有个小问题需要注意，就是别为了追求口语化而忽略了表达的准确性，不然可能让人觉得态度不够认真。
还有，写报告的时候，千万别忘了把团队成员的工作也带上一笔。毕竟这不是一个人的事，大家都出了一份力。像“在XXX同学的带领下，我们顺利完成了XX任务”，这样既体现了合作精神，也照顾到了同事的感受。不过这里有个地方得注意，如果提到别人贡献的时候，千万别夸大其词，不然反而会让人觉得不真实。
最后就是结尾部分，这部分其实挺关键的。不能太敷衍，也不能太啰嗦。建议简单回顾一下整体情况，然后展望下未来的工作方向。比如，“回顾过去一年的工作，虽然取得了一些成绩，但也存在不少不足之处。接下来，我们将继续努力，争取把各项工作做得更好。”这样的结尾既表达了决心，又给读者留了个期待的空间。
【第2篇】学生会副部长述职报告范文3250字
报告是向上级机关陈述事项的上行文，属于行政公文中议案、报告和请示三个上行文之一。下文是学生会副部长述职报告，欢迎阅读！
学生会副部长述职报告一从____年进入大学，大一开始我就加入了学生会，成为了院学生会宿管部的一名干事。一年的时间，由于我工作积极认真，态度勤恳，大二我有幸荣升为副部长。这是上级对我的肯定，我很高兴。但是频繁的会议、报告、频繁的活动，占用了我很多时间和精力，我曾考虑过放弃。然而强烈的责任心和内心深处对学生会无法表达的感情，又让我坚持了下来。时至今日，我很庆幸当初没有退出学生会，现在我才有机会在这里把自己充实的工作经历化为短短的述职报告。
作为干事的时候，我只需要听从部长的安排，认真并及时的完成任务，积极参与部门活动。而作为副部长的一年，我的主要任务就是协助部长做好各项工作安排，稳定部门成员思想情绪，做好我部的思想组织建设，我的大概工作是：
1、每周一参加院学生会部长例会，听取各部的工作汇报，交流好的工作方法，听从主席及老师的工作安排和思想指导。
2、协助部长不定期的召开与各系生活部的沟通交流会，听取广大学生的问题及建议，及时调整工作方法和思路。
3、每周二部门例会上传达学院各项会议精神，指导干事工作思路
4、每学期在部门内部开展素质拓展活动，举行思想交流会和内涵建设研讨会。
此外还包括对干事工作的督导，参与并支持其他各部门活动。在部长还有我们两位副部的领导下，在干事们的努力配合下，我部顺利完成了老师和主席团交给的各项任务，并得到了学生处老师的好评，取得了一定成绩。
当然，我认为自己在工作中也存在一些不足，比如：在学习和工作上统筹不够合理；与老师的交流沟通不够；工作上过于严肃，不活跃，给干事们造成一定的心理压力。
在提出这些不足的同时我也决心今后一定要克服这些缺点，不断改正和完善自身，我相信，在领导老师及同事们的帮助下，我会做的越来越好。
说实话，两年的时间，从一名普通的干事到副部长，这其中的努力和付出自己最清楚，而我也收获了很多其他同学得不到的经验，我的责任感得到了很大提升，在其位谋其政，我明白了如何对别人负责，学会了如何更乐观的面对压力。副部长的工作也锻炼了我组织策划方面的能力，培养了我多角度思考问题的方法。这些都是我宝贵的人生财富。
两年的工作经历，我总结了很多心得感受：我们做任何一项工作，出色的完成任务是我们的最终目的，但是其真正的意义不仅于此，我们做学生工作的出发点是为同学服务，落脚点是成人达己，互利共赢。完成任务，成人的目的达到了，那么达己就要求我们从一项工作、活动中有所感悟，有所启发，不能单纯的只为完成任务而工作。我们可以从中学习工作的方式，途经，态度等。能够有所领悟，并结合自身情况应用于时间，如此，我们方能在工作中学习，在学习中成长，在成长中不断提高和完善自己。
我会始终记住团委老师的话：一个学生干部，首先应该是个学生，其次才是干部。在平时我们就该放低姿态，做好一个学生该做的一切，而作为学生干部的时候，就要努力做到围绕中心，服务大局；勤于沟通，加强协调；联系老师，关心同学；加强学习，努力创新；站好位置，选准角度；发扬传统，发挥特长。
最后，我要感谢关心和支持我工作的各级领导、老师们，感谢和我一起为宿管部发展做出辛勤工作和不懈努力的同事们。
学生会副部长述职报告二时光流逝，春华秋实，不知不觉中，一年已经度过，在系领导和老师们的指导下，在学生会主席的领导下，在同学们的支持与监督下，已经度过了一年时光。在这一年的时光中，我走过了改变、突破、成长的历程，并且很好的完成了自己的工作。
作为学生会心理健康部的副部长，在过去的一年的时间中，积极组织和参与各项活动。在组织活动的过程中，我一直树立团队意识，这已经形成了我的工作核理；也一直树立服务和奉献意识，在组织每次活动时我都努力使自己能够构造作为一名学生干部的新形象，展现学生干部的风采和工作的特色。我认识到，活动必须要有组织纪律性，要到位，这就需要提前谋划，周密安排，并且始终保持责任意识。
我认识到，作为一名学生干部需要我们花出时间与精力使周围同学的生活变得丰富、快乐。懂得了“少说空话，多做事”的重要。做工作，不是为了干而干，而是我们从心底喜欢着我们的工作，爱着这一职务！这样，不但不会觉得工作是负担，反而感到每每做完心中都会有一种感动。
我认识到，要善于总结，做好宣传工作；要善于思考，注意创新工作方式；要善于沟通，具有全局意识；要善于学习，主动借鉴外校的工作特色。工作要达到思路清晰，抓好落实，见成效的目的。当然，“人非圣贤，孰能无过”，我在工作中也出现过一些错误，但我敢于面对。通过老师、同学的批评、帮助及自己的努力来改正，我决不允许自己在同样的地方跌倒两次。正是由于这种态度，我才会在奋斗中迅速的成长和提高。
回顾一年来的经历，我感到既充实，又欣慰。我和这里的老师和同学们一起学习工作，不仅增进了了解，沟通了感情，建立了友谊，也获得了许多有益的启示，工作能力也得到了一定的提高。总结一年来的工作，我觉得有所得也有所失，今后还要从以下三方面进一步努力。一是要继续提高认识水平。特别是对工作中可能出现的问题和困难，要注重从总体上把握，增强工作的预见性和主动性，时刻保持清醒的头脑和强烈的忧患意识。二是要提高工作效率。对各项工作要充分尊重现实，体现层次性，区别对待，循序渐进，注意把握规律性。三是要更加严于律已。对工作总体上要高标准、严要求，在一些具体问题上要求新求细求精，以身作则。
一年以来，我勤勤恳恳、踏踏实实的做了很多工作，从中得到了锻炼和提高。这就是我一年多以来，工作上获得的收获。
学生会副部长述职报告三我于____年9月就任院学生会学习副部长，至今已经快两个学期。这么长时间以来来，在院团委的正确领导下，在院、系两级学习部成员的共同努力下，学习部认真贯彻落实学院有关学生工作的各项指导思想，部门工作取得了丰硕的成果。下面，我将主要从以下四个方面进行有关的工作汇报：
一、部门队伍建设
现部门成员共有xx名，其中部长一名，副部长2名。部长统筹本部门所有工作，我作为副部长主要负责具体工作的通知落实与干事队伍的带领。
对于干事的培养我通过理论学习和寓学习于活动中的手段，培养学习部成员的责任意识、担当意识和任劳任怨的工作精神。并要求每位干事发展一项特长，尽量自己准备一场大型的活动。
本学期，本部门出勤情况及会议记录上交情况优异。同时我系统统计了内部成员所掌握的资源，如擅长舞蹈，唱歌，写作等技能以及电脑等硬件设备。
为真正让部门成员感受到在学习部有所进步，我很注重对部门干事的指导及培训，专门邀请老干事指导新干事写会议记录，工作计划与总结等部门活动。
二、部门活动
一年来，学习部依据学院教学和学生工作要求、举办了“第四届英语会画大赛”、“第二届漫画大赛”等活动，协助教务科对在我校举行的“会计从业资格证”“卫生专业技术资格”“英语四六级准考证发放及考试”进行服务。并在____年10月28日举行学习部、体育部、社会实践部举办的我三部联谊，在____年5月27日“我的青春，我的中国梦”院团委学生会“四比四赛”之演讲比赛中负责部分技术工作。当然任务繁多且艰难。但在院、系两级学习部以及其他部门成员的共同努力下圆满的完成了任务。
并且我部门的两项活动起承转合，使的学习部活动板块基本确立，既是我们部门一个学期来的大胆探索和创造性实践，也是努力学习、积极吐纳的结晶，并且经过这一系列活动的组织开展，回答了学习部做什么、为何做、如何做的问题，基本完成了学习部活动定位和自身定位！而我在举办各次活动过程中经过不懈努力和艰辛探索所积累的各种工作理念和操作方式、操作手段等基本经验也经过传帮带的方式留给了干事，这将对学习部今后一段时期的工作有重要的借鉴作用。
三、存在的不足
（一）院系活动整合还没有完全进行到位，活动仍没有达到很好的效果，离“常规活动规范化”还有一定的差距，相信随着学习部活动板块的确立学习活动整合会水到渠成。
怎么写报告195人觉得有帮助
述职报告，大家应该都懂，它不是那种总结式的流水账，也不是什么抒情散文。学生会副部长写述职报告，得把工作干了什么说清楚，还得让人看出你是咋想的。开头这部分，得把你的身份点明，比如你是哪个部门的副部长，负责什么事，这样读者心里就有个底。工作中遇到的事肯定不少，得挑重点说。比如说组织活动，要讲活动的主题、目的，还有活动的效果如何。不过，有时候光说结果也不够，最好能带点细节进去，像是筹备过程中遇到什么困难，又是咋克服的。这能让报告看起来更真实，而不是冷冰冰的数据堆砌。
财务这块也是重头戏。学生会的经费管理挺敏感的，副部长在这方面得特别留心。报告里要把经费来源、支出明细列出来，最好还能附上一些凭证的照片，这样显得透明些。不过这里头有个小问题需要注意，就是别把凭证放太多，不然报告就变味儿了，变成账本了。
跟同事相处也是一门学问。副部长要是跟成员关系搞不好，那工作开展起来就很麻烦。所以在报告里适当提一下团队协作的情况挺有必要。可以聊聊平时怎么沟通的，有没有什么经验教训之类的。但要注意，别老是夸自己多厉害，多说说大家的贡献，这样显得大气。
至于成绩，该提还是要提，但别太夸张。比如获得什么奖项，举办过哪些成功的活动，这些都是加分项。不过，有时候成绩没那么突出也没关系，关键是要反映出努力的过程。毕竟，进步是一个慢慢积累的过程，不能一口吃成胖子。
最后，报告的格式也得讲究。字体大小、排版这些看似小节，其实很重要。如果格式乱七八糟的，即使内容再好，给人的第一印象也会打折扣。还有，报告最好别太长，太长了领导可能看不完，抓不住重点。所以，简洁明了才是王道。
【第3篇】校学生会述职报告范文2000字
各位老师，各位同学：
大家好！
今天是我院____年新学期的第一次全体干部大会，很高兴和各位辅导员老师和各位学生会及班干部聚在一起商讨我院的工作。其实我坐在这里代表的是双重身份，第一是作为传媒与艺术学院团总支学生会主席，第二作为06级美术学本科一班的班长。首先我代表团总支学生会把我院对上学期工作的总结和本学期计划向各位进行汇报，希望大家在下面能够认真听，对我们的工作提出合理宝贵的意见和建议。
上学期的工作总结：
在校团委及我院领导老师的带领下我们传媒与艺术学院在08--09学年下半学期做了以下工作：
迎新生工作，学生会换届工作，起草我院学生会章程，07级学生太行山写生汇报展，08级学生篮球友谊赛，05级学生优秀作品展览，“主持人大赛”，为计算机与科学技院06级学生的捐款，及我院学生会独立承办第xx届“毕业生双向洽谈会”的接待和会场安排工作等等。
配合校学生会的工作有：
纪检部检查校园不文明行为，生活部的不定期卫生检查，宿舍文化节，餐厅调查问卷等。体育部的全校篮球联赛，冬季越野赛选拔。女工部的校礼仪队选拔工作。学习部的“书香文化校园”“校园文化建设方案”稿件征集活动。文艺部“大学生形象展示大赛”的选拔和排练工作等。
在这些工作中我们所选的四名礼仪队成员全部被院里接收，“书香文化校园”我们取得一个一等奖，一个二等奖。“大学生形象展示大赛”中我院取得一个一等奖两个二等奖的骄人成绩。我院的“主持人大赛”为传媒和播音专业的学生提供了展示自我的平台，也为以后的节目主持人准备了后备力量。我院为计科系一脑出血家庭非常困难同学的捐款将近达到一万元，为该同学抢救生命提供了很大的帮助(给大家说一下，该同学的病情已有所好转，现在正在家里疗养，我想他这一辈子都会记住大家是他的救命恩人的)。在毕业生洽谈会中，学生会顺利接待和安排一百多家用人单位，为招聘会提供良好的后勤保障工作，得到学生处及院团委的一致好评。
在新的学期我们学生会的大体的工作计划制定如下：
一：加强结构组织建设。
首先我们要加强学生会内部的结构建设，主要体现在团结问题上，从建校以来我院学生会队伍一直都在不断壮大，也逐渐走向正规和正统化。作为一个好的团队，我认为只有大家团结一心，拧成一股绳，各部门之间相互配合，把整个学生会的工作当作自己的事来办才能做出更加骄人的成绩。可能如果对学生会了解的同学知道我们学生会内部一直都很团结，大家就像一家人一样，这一点一点也不夸张，在工作中我们有上下级称呼，但在生活中我们一直以兄弟姐妹相称。我希望这种风气在以后的每一界学生会中都能够永远保持下去，形成一种传统，二十一世纪有了一个素质过硬的团队我们还害怕什么？(给点掌声好不？)
二：对各部门的工作要求。
1.学生会各部门必需要对本学期的每一项工作都要进行合理周密的计划和安排，根据院团委大记事和我院计划来制定本部门的相关具体工作。认真贯彻学院有关文件精神，创造有利条件力争把各项工作做到。我们要有不怕困难的精神。
2.各部门应尽力单独完成任务，防止所有工作都由部长完成，干事却只挂闲职的情况发生，其他部门只起辅助作用。要实行责任问责制，分配任务责任到人。该谁的任务谁来干，工作出现问题要有人来承担责任。
4.学生会是学生群众性组织，代表广大同学的根本利益，是学生与老师之间的桥梁纽带。我们要加强与各个同学的联系，充分利用本部干事和各班班委，带动他们的积极性，各部门要主动和班委打成一片。树立良好的学生干部形象，要想办法让班委了解和支持我们学生会的各项工作，班委如果有学习或者生活上的困难需要学生会帮忙的可以在我们值班时间直接到学生会办公室，各部门值班人员不得懈怠此项工作。如果对我们学生会工作有意见直接可以找我或者是老师，我们会虚心听取并接受。
5.各部门要真总结以往的经验和教训要杜绝再有只顾效率不顾质量的情况发生。我们必须严格按照学生会的刚刚出台的章程来实施量化管理进行合理的加减量化分制度。保证做到公平，公正。给干事创造一个公平合理的竞争平台，并以此来作为评优评先和选拔干部的依据。*关于这个章程和评优等等一系列的奖罚措施我在这里要具体讲解一下。以前我们学生会也制定过相关的规章制度，但是缺乏一个行之有效的方法来实行。简单点说是对干事和班委光靠加分没有太大吸引力，我也是一个普通学生，我知道每位同学心里边想得都有那些东西。但是在以后的工作中学生会必须严格把关整顿好这种关系，也就是说相对应干事和班委必须服从于管理，比如说学习委员要听从于学习部，纪律委员要服从于纪检部。
6.部门所开会议内容和所做工作要留有存根，到学期末以便总结上交办公室进行存档，给下届学生会留下一定的经验供其参考。
以上是我院学生会本学期的大体工作计划，在工作的具体实施中我们将遇到很多的困难，但我坚信我们会排除万难，尽的努力把工作做的，同时请各位教师和同学给予监督和指导，使我院的工作能够更上一层楼。
最后祝大家工作顺利！学习愉快！谢谢大家！
述职人：xxx
____年xx月xx日
怎么写报告199人觉得有帮助
校学生会述职报告怎么写写一份校学生会述职报告，先得明确这份报告的目的。这是一份向学校领导和全体同学汇报工作的文件，主要展示工作成果、团队协作情况及存在的问题。报告里既要体现成绩，也要坦诚指出不足之处，这样才能得到认可和支持。
在写报告时，先列出几个关键点，比如本学期开展的主要活动、取得的成绩、遇到的问题以及改进措施。每个点都要有具体事例支撑，这样更有说服力。比如提到举办过某项活动，可以详细描述活动规模、参与人数、效果如何，还有活动中遇到的突发状况是怎么解决的。
需要注意的是，报告语言要正式但不呆板。可以适当用一些校园里常用的表达方式，比如“大家共同努力”、“积极发挥职能”之类的词。不过这里有个小建议，就是不要把话说得太满，比如说“完美完成任务”，这种绝对化的表述容易让人觉得不够真实。
另外，报告最好能体现出团队合作精神。可以提一下各个部门间的配合情况，比如说宣传部和组织部一起策划活动，大家都很投入，这种描述能让读者感受到团队的力量。不过有时候可能会不小心把句子写得有点啰嗦，比如“通过大家的共同努力，最终圆满完成了这次活动，这个结果真的是非常令人满意的”。
在提到问题的时候，态度要诚恳。可以具体分析问题产生的原因，比如由于沟通不到位导致某些环节出了差错。针对这些问题，提出具体的改进方案，像是加强部门间的联系，定期开总结会之类的。这里要注意，有时候可能会不小心漏掉一个重要的步骤，比如忘记提到某个需要改进的地方。
最后，记得检查一下格式。报告开头要写清楚时间、地点、参会人员等基本信息，正文部分分段叙述，结尾处简明扼要地总结一下。检查的时候可能会忽略掉一些细节，比如忘记核对日期是否正确，或者遗漏了某个应该包含的信息点。
【第4篇】第一学期学生会述职报告范文7550字
第一学期学生会述职报告1
首先在这里感谢各位学生组织的前任主席团、部长以及现任的高一部长们，本学期的学生组织换届工作于学期中后期举行，正因你们每个人的付出与努力，才在一个月的时间内完成了工作的交接与元旦活动的筹备。
下面将对学生会自三代会以后的所有工作进行回顾，并阐述一些未来的期望。
一 、各部门工作回顾
1、文艺部
本学期活动众多，从学期初的校园钢琴大赛、十月颂，到后来的u—turn、元旦文艺晚会，文艺部在其中都起到了不可或缺的作用，同时，也有一些有待完善的方面，例如节目审核、彩排的时间安排需要更好的把控，以免耽误部分上课时间。
另外，活动密度的把控也是文艺部值得思考的一个问题。如何保证活动的频率合理性，避免挤占过多的学习时间，需要进一步的探讨与尝试。
2、秘书处
由于微信平台相关权限在交接过程中遇到了问题，目前秘书处还未接手jcommunity的后台回复工作，本学期的主要工作为进才快讯的制作与学生组织部门资料的整理与归档。
在学生组织中，秘书处更多的时候作为是作为一个协调者的身份存在，在这一点上需要秘书处在日常工作之外，去更进一步地挖掘学生组织的内需。
3、体育部
体育部在本学期延续往年传统，举行了羽毛球赛、排球垫球比赛等体育项目，比赛过程顺利，但在时间的安排上与考试出现了冲突，这一点上需要在日后加以注意。
另外，在比赛志愿者的招募与安排上可以与实践部加强对接，保证效率与秩序。
4、外联部
本学期外联部的明信片互寄、跨校点歌等常规活动都开展顺利，并在元旦活动
的筹备过程中延续了去年由同学设计明信片的传统。
长期以来，部分明信片的寄送时间过长始终是外联部在进行明信片互寄时遇到的问题，如何解决这一问题，保证明信片的寄送效率，是外联部值得思考的一个议题。
5、广电部
上学期建立的雅礼社在主持人的选拔与培训方面为广电部添了一份助力，本学期广电部在主持人方面的工作开展顺利。晚自习课间音乐点播等日工作也正常进行。
日常的两操、失物招领工作需要广电部以明确的工作安排以及每个部员的责任心来应对，有关这点广电部也在述职报告中提到，在未来的工作中应注意。
6、新媒体部
jcommunity是新媒体部职能的重要部分，三代会之后，新媒体部承接了上届传承下来的日常工作，但在微信平台界面的更新与新板块的制作方面仍有待下一学期相关工作的开展。
活动推送的制作时间紧张也是新媒体部长期以来面临的问题之一，对此，本届新媒体部增设了摄影组以保证照片提供的效率，但同时也须加强与摄影社的合作，另外，推送内容的传承与创新，推送质量的优化也是每一届新媒体部需要为之付出努力的。
7、学习部
经过一年工作的积累，学习部目前已初步确定了日常工作及职能，主要负责博雅网的相关注册、志愿服务工作，同时负责名人名家进校园的活动筹备与开展。此外，本学期学习部在元旦活动上作出创新，开展中文书写大赛，收到了同学的热烈反响，这是值得肯定与赞赏的。
就目前而言，学习部的职能还具有进一步发展的空间，是否能够在未来的工作中对同学的日常学习生活起到帮助，或是在综合素质评价平台方面为同学提供更多的便利？关于这方面的事宜，具体的工作还须学习部在日后进行规划。
8、权益保障部
饭票的管理与发放在本学期有了创新，共设3种票价的饭票。这一制度的推行完善了同学在食堂吃到异物的后续补偿措施，我们也欣喜地看到权益保障部能够在这一学期对这一制度进行传承的同时对其进行完善。
然而，元旦定向越野活动在开展的过程中出现了一些问题，也希望权益保障部能够从中吸取经验，在活动的筹备过程中付之更多的细心与缜密。
9、生活互助部
针对空调问题，生活互助部于本学期11月发放了一份冬季空调的相关问卷，交至学生处。类似的工作每年都有开展，但受种种条件所限，许多时候都难免虎头蛇尾，希望生活互助部就这一问卷在未来加强后续的跟踪工作，给同学一个反馈。
此外，在日后工作中，生活互助部也可以尝试加强与权益保障部的合作，针对同学反馈的问题进行及时的处理。
10、纪律仲裁部
纪律仲裁部的工作主要落在日常上，这需要以持之以恒的责任心与态度来应对。同时，如何更好地进行同级管理与纪律督察，使工作得到同学的理解与支持，也是纪律仲裁部应当思考的问题。
11、社团管理部
本学期社团管理部的一大任务为收集社团元旦迎新活动的策划案，相关活动场地时间安排，以及学期末的优秀社团评比。与众多社长的沟通协商过程对社团管理部的协调能力提出了要求，最终元旦活动的有序开展也是双方相互理解、共同努力而达成的。
一月，社团管理部草拟了《优秀社团评分细则____（试实行）》，迈出了社团评比过程公开透明化的重要一步，也希望社团管理部能够继续前行，作为学生组织与社团沟通的桥梁，肩负着责任远航。
12、心理部
本学期，心理部主要负责元旦密室逃脱活动的承办以及学期末高一的职业体验感悟收集。
心理部的未来尚有着诸多的可能，是否能够在心理周系列活动的开展中对同学起到具有实效的正向教育作用，能否在活动方面进行创新，加强对同学心理健康的关注与相关沟通？这里也仅仅提出主席团的一些想法，具体的工作还需心理部进行思考与规划。
二、 jcity
本学期，jcity作为学生组织进才周边的售卖平台，在十二月进行了相关商品的订购与进货，并于元旦前后陆续完成了商品配送与补订，总计成本4093、5元，收入6799、5元，所得利润于学期末捐出800元，稿费400元，其余留作学生组织活动经费。
本次元旦售卖活动，jcity推出的周边共有：抱枕、手机壳、文件夹。销售情况良好，受到了同学与校友的广泛支持，但其中仍存在一些问题：
由于订购数量庞大，在周边的定制与配送过程中出现了一些错误（如手机壳型号问题、抱枕枕芯大小不匹配等），后续的补订、联系工作使得相关同学收到商品的时间延后，对此我们在这里向各位致歉，在日后的售卖工作中我们也将吸取经验，减少相关失误的发生。
许多同学反映希望再次售卖去年款的文件夹，在听取意见的同时，我们也对此进行反思：每年都售卖同样的商品并非长久之计，商品种类与样式的创新如何能够得到同学的广泛认同与支持是我们需要思考的议题。
jcity自建立以来已有一年，在此期间，我们亦收到了诸多老师、同学、校友的建议与意见，不胜感激。综合多方考虑后，我们固定了jcity的售卖时间，日后将仅于每年元旦开展相关周边产品的售卖活动。
不可否认的是，作为一个售卖平台而言，jcity还有着它不尽完善的地方，是否能够通过jcity整合学生组织活动期间的商品售卖窗口，或是与一些社团寻求合作，使其'平台'的作用更加突出？如何借此更大程度地方便师生？这些问题都需要我们在日后的工作中去摸索，去探寻。
三、社会化服务项目恳谈会
本次活动由学生会主席团与资源处刘茂盾老师牵头组织，邀请了物业、餐饮公司以及保安公司三方的负责人与学生代表进行沟通。团委书记孙冬梅老师，资源处主任刘茂盾老师以及资源处副主任张烨老师出席会议。
1、会前问卷调查与统计
期末考试后，我们制作了一份社会化服务项目的满意度调查问卷，并通过jcommunity微信公众平台以及学生会官方qq账号进行宣传。截止至____、1、25，共收到有效答卷357份。对于收集到的答卷，我们一方面将其换算成100分制对物业、餐饮公司与保安公司这一学期的工作进行评价，一方面对于答卷中反映的一些普遍性建议在恳谈会上向三大公司的负责人提出，在下一学期争取能有所改进。
2、正式会议
本次恳谈会于____.1.25，在中央大楼第二会议室举行，当天出席的学生代表共11人，会上提出的问题均当场得到相关负责人的回复，并承诺在未来加以改进。另外，奔月楼的翻修计划已经上报有关部门，但还没有得到批复，故一些涉及到需要大动工的问题在短期内还不能够得到解决，望同学能够理解。
3、会后总结
从问卷统计中我们发现，同学们对于三大公司的评价总体以理解与包容为主，对保安公司的满意度最高，少有差评，但也希望各位保安叔叔能够在工作岗位上少抽烟，多些微笑。另外，对于学生快递包裹的收容问题在会上也有代表提出，保安公司的高队长也对此作出回复：目前只允许在门口寄存老师的快递，学生的包裹数量过于庞大，远远超出了门口的容纳量，包裹因此丢失的风险较高，禁止学生包裹的规定实属不得已，同学若有快递，这里还是建议在校期间尽量和快递小哥联系，自行到门口取件。
满意度第二的为物业公司。学校保洁阿姨、园丁的服务态度得到了大家的普遍好评，学校的整体卫生与绿化保养情况也是同学们有目共睹的。但同时，物业的维修效率仍有待提高，有同学反应，饮水机损坏的情况时常发生，却经常要在几天后设备才能重新被正常使用，宿舍的门锁等问题的报修也有未得到妥善解决的情况存在。对此，会上刘茂盾老师向物业沈经理提出了'保证报修反馈'的要求。学生组织也将在日后的工作中加强同学、宿管、维修师傅三方之间的沟通，使报修情况能够有及时的反馈，减少报修单石沉大海，此后杳无音信的情况发生。另外，目前网上报修平台的`建立工作正在准备中，由权益保障部与新媒体部负责，将网上平台收集到的问题统一反馈给工程部进行处理，使同学报修更为便捷化。
最后是餐饮公司。与上个学期相比，同学们在菜品中吃出异物的现象少了许多，但碗筷未清洗干净、排队时间长、部分食堂工作人员服务态度差等问题仍然存在。同学们不满的声音大多反映的是基本的保障问题，在一所寄宿制的学校中，这些问题也的的确确是亟待解决的。实际上，学生组织时常会收到同学们对于食堂的意见反馈，权益保障部的同学也一直处在积极与食堂经理沟通的状态中，我们将继续前行，以满足同学对于食堂的基本要求。
另外，会上有代表提出了通过发号码牌的形式来避免'排到窗口前却发现没菜了'的情况，食堂承诺将在下学期实施。
会后的跟进工作将持续在下个学期进行，由权益保障部、生活互助部负责，确保会上提出的一些问题的解决措施能够尽快落实，请同学们监督。
四、jcommunity及进才学生会官方qq
jcommunity创建至今，已经成为进才对外的一个重要窗口，我们欣喜地看到师生与家长对这一微信平台的认可，亦有许多外校同学对其保持关注。
然而，在推送的制作与内容的选择方面，我们仍有迷茫：作为对外的窗口，jcommunity需要谨言慎行，亦需要官方性质的校务报道、会议记录。但正如其名，作为学生社区，它所承载的内容也需要与同学的在校生活息息相关的信息，这亦是进才快讯的内核。而将这二者统一需要学生组织的持续坚守。
为使校内有关通知传播更高效，进才学生会官方qq目前正在申请校园认证空间。
诚然，自媒体平台以及社交网络的发达极大程度地便捷了校园文化的传播与同学之间的沟通，但它所带来的一系列问题也是我们亟待解决的。身处进才的各位都希望进才变得更好，但当问题出现时，是应当在社交平台上发泄情绪，公开指责，还是尝试沟通，思考解决方案？对食堂、物业、保安公司的反馈问卷关注度不尽人意，在反思相关宣传工作不到位的同时，又是否意味着我们在自身权益和快餐化信息中选择了后者？这是我们每一个进才人都应该思考的。
五、对外联络相关
与外校的联络活动主要由外联部负责，这里阐述的主要是与主席团直接沟通的一些事项。
东隅文学联盟负责人于1月中旬联系主席团并寄送了第四届东隅征文大赛海报，我们将其张贴于食堂门口进行宣传。
'缤纷校园'——第四届上海市示范性中学网络展播活动于2月进行，主席团收到消息后与新媒体部、秘书处、摄影社的同学进行联系，并完成相关主题的推送制作，将在微信公众号'上海升学'进行展播。
六、学生组织考核制度
三个月前，我们站在三代会的台上，阐述着诸多想法与建议，迫不及待地想要去做些什么，去改变些什么。还记得那时候前辈们对我们所说的话：'不要忘记你们今天在台上说的话。'
上任至今，我们始终记得当初的言语与信念，可我们也逐渐明白了改变的困难和艰辛。食堂门口雨伞的安置问题，自动贩卖机的食物质量优化，食堂大屏幕的利用……有些本以为执行起来非常简单的想法，在过程中也遇到了种种麻烦。
改革的道路从来皆非一帆风顺，但我们始终守望着风暴后的阳光。
不是每一次努力都会有收获，
但每一次收获都必须努力。
如果只是向往，远方依旧是远方。
与诸位共勉。
学生会
____年1月
第一学期学生会述职报告2
尊敬的各位老师、亲爱的同学们：
大家晚上好！
我是来自xx班的伍xx，现任学生会主席。
今天我很荣幸能够代表主席团站在这里对我院20xx学年学生会工作做述职，同时也感谢各位老师、同学能在百忙之中抽出时间来出席本次述职报告会。20xx~____年对我们学生会各成员来说是不同寻常的一年，我们在这一年的时间里挥洒青春，张扬个性，担负压力，继承责任。今天借这样的一个机会我代表主席团对学生会所有同仁说一声：这一年大家辛苦了，感谢大家！我也想对一直关注着我们工作的同学说一句：谢谢！
煽情的话不多说了，在进入正题前请允许我耽误大家几分钟的时间，让我介绍一下，我们第五届团委学生会主席团的所有成员（细致婉约的男姐、英俊帅气的勇哥、憨厚老实的展元，最后我们的“财政部长”安娜）
简单的认识了我们主席团的各成员之后，现在正式进入正题吧！为了不多占用全校三百多名学生代表的时间，我只对上一年工作中的亮点进行回顾，使大家能够在短时间内感受到我们的工作较之以前的突破之处，也希望在这么短的时间内能够向大家展示我们第五届团委学生会的风采。
在校团委及我院领导老师的带领下，在“铁的纪律”和“走出去”两大理念的指导下我们湘杏学院在20xx学年做了以下工作：
学生会机构建设
一、加强结构组织建设
首先学生会内部的结构建设，主要体现在团结二字上，从我院建院以来学生会队伍一直都在不断壮大，也逐渐走向正规和正统化。作为一个好的团队只有大家团结一心，拧成一股绳，各部门之间相互配合，把整个学生会的工作当作自己的事来办才能做出更加骄人的成绩。本届学生会内部一直都很团结，大家就像一家人一样，这一点一点也不夸张，在工作中我们有上下级称呼，但在生活中我们一直以兄弟姐妹相称。我希望这种风气在以后的每一界学生会中都能够永远保持下去，形成一种传统，二十一世纪有了一个素质过硬的团队我们还害怕什么？
二、着力各部门建设
学生会各部门必需要对本学期的每一项工作进行合理周密的计划和安排，根据院团委大记事和我院计划来制定本部门的相关具体工作。认真贯彻学院有关文件精神，创造有利条件力争把各项工作做到最好。
学生会是学生群众性组织，代表广大同学的根本利益，是学生与老师之间的桥梁纽带。所以我们第五届团委学生会成立时，首要任务就是加强与各个同学的联系。在院办科长、老师的指导下我们建立了学生干部飞信群，同时完善了例会制度，除了每周一的班长例会，同时还每两个星期进行一次班委与学生会的碰头，加强与班委的交流。为了保证学生会做到公平，公正，给干事创造一个公平合理的竞争平台，我们制定了学生干部考核制度，进行学生干部考核，作为学生干部评优评先的依据。
品牌活动
素质拓展（与人文学院的素质拓展，学生干部之间的素质拓展），你看图片中的我们和人文学院的学生会成员玩的多happy！举止间的亲昵，俨然亲兄弟姐妹般，活动结束时，那副“同心同德，共创辉煌”就是我们情感的见证，这次活动取得了圆满的成功；中医中药社区行是我院的一次大型的义诊，看着我们社区的叔叔阿姨、爷爷奶奶带来的帮助，得到他们一声声的赞许，参加活动的每一位同学脸上都洋溢着幸福的微笑；我院首次述职报告就得了老师们的一致好评，述职报告即是一次成果的展示，又是一次经验的分享，在不断的总结、反思、改正中不断完善。团日活动（三月学雷锋的、各班独立组织的有很多）
思考启迪
在这学年里，我们湘杏学院本着“为了学生的一切，为了一切的学生，一切为了学生”为宗旨，在院领导的关怀和大力支持下，在院广大师生的积极配合下工作取得了圆满成功，但也暴露了一些问题，使我明白了在第六届团委学生会中需要加强的方面。
一、各部门的活动还需要合理分配，在新学期要积极鼓励新班委去组织一些有创意的活动，同时科学的去分析每项活动是否有举行的必要性，起到什么效果，怎么去举行及怎样去圆满的完成。
二、完善学生会制度，做好部门、班委的思想建设工作。
三、加强学生会各个部门的人员建设。
新的升级，我们要积极去创造机会，抓住每一次机会建设学生会后悔严抓活动质量，提高工作效率，增强团队意识，时刻本着服务学生的宗旨，来建设学生会，使学生会的明天更加辉煌、更加灿烂！
以上只是我个人对下一届团委学生会的一些小小建议！如有不对望海涵，我的述职完毕！
最后祝大家工作顺利！学习愉快！谢谢大家！
第一学期学生会述职报告3
我是姚xx自12汽修专业，于____年当选为汽车学院生活部部长。很高兴今天站在这里代表生活部做述职报告，这份报告，很多话我想不仅仅是本人所感，相信也涵盖了所有之前在生活部工作的12级成员的感受。
回顾走过的岁月，我傲慢过，也胆怯过，喜悦过，也惆怅过，激进过，也退缩过。可能我任职的时间不是很久，但是我却在这短短的任职时间里学会了很多东西，这将是我一生的宝贵财富。当然这些财富不仅仅是一些为人处世，或是一些交际辩驳的能力，还有一些只有在此奋斗过才能体会到的感受，比如感恩、比如荣誉感、比如情谊。
本人就职以来，以务实的工作作风、丰满的工作热情和充沛的工作精力，理清工作路线，细致铺排工作计划，积极主动配合老师及团学其他成员，恪守本职，使自己分管的工作进展地井然有序，很好的的完成了上级交代的各项任务。我以为，做好生活部的部长在于六个字：奉献、协调、沟通。下面具体阐述一下： 奉献：生活部可以说是一个一后勤服务为主的部门，在这个部门里我们大多数所做的工作可以说是在幕后的。
有的时候我们辛辛苦苦的工作是不为别人所看到的。所以我们要有甘愿奉献的精神。尽自己最大的力量却做好自己的本职工作。 协调：部长作为学生会主席和干事之间的桥梁，一定要切实发挥好协调的作用。不仅是协调部内的工作，还是协调与其他部处的合作。同时我们也要协调自己学习和工作。协调部内的活动，更好的成为一个有机体，这样才能体现团队精神。
沟通：沟通包括三个部分：
1、作为部长要及时与自己的部员沟通，了解他们对于活动开展的建议以及一些好的想法。同时发现自己问题不足；
2、要与其他部长进行交流沟通。大家都是学生会一些学生干部，彼此之间就留学习对于以后工作的开展很有好处；
3、要及时和主席沟通。作为两者的桥梁，我们要把自己建议或者是想法反映给主席团。同时也要把活动的开展情况汇总之后，及时与他们交流，发现其中的问题，总结经验教训。
总结过去，明示现在，指导未来，回顾这段岁月，任职生活部部部长的工作经历，我想说的是感谢两个字，感谢我们部的那些可爱的干事们，是你们给生活部注入了新鲜活力，也感谢支持介入我们部工作的每一个人，感谢鼓舞过我们的每一份气力。最后，用一句话来结束我的报告：在年青的季节甘愿吃苦受累，只愿通过自己富有热情、积极主动的努力去实现自身价值，并在工作中做出最大的贡献。
怎么写报告203人觉得有帮助
述职报告是一种展示工作成果和经验的方式，尤其对于学生会成员来说，它能帮助大家回顾一学期的工作，同时为未来改进提供方向。写好述职报告需要明确几个关键点。学生会述职报告的核心在于体现团队合作和具体成果。在撰写时，可以从日常工作着手，比如组织活动的情况。记得提到一些具体的例子，像某次活动的筹备细节，还有大家分工合作的过程。这样能让读者感受到工作的扎实程度。不过有时候可能会忽略掉一些重要的背景信息，比如没有详细说明活动的前期准备情况，这会让读者觉得叙述有些跳跃。另外，提到取得的成绩时，最好能用数据说话，比如参与人数、反馈意见之类的，这样更有说服力。
在写到问题部分的时候，要敢于直面不足，但要注意表达方式。比如，某项活动的效果不如预期，可以分析原因，像是宣传力度不够或是时间安排不当。如果只是一味强调客观因素，而忽视主观努力，就可能显得不够真诚。这里有个小地方需要注意，有时候会在描述问题时语气偏消极，这可能会影响整体的积极氛围。建议调整措辞，让批评性的内容听起来更像是建设性的意见。
报告的结尾部分可以展望未来，提出下阶段的工作计划。这部分可以结合当前存在的问题来展开，比如针对上学期活动宣传不到位的问题，可以计划增加线上线下的推广渠道。同时也可以借鉴其他学校的成功案例，找到适合自己的发展路径。不过有时候可能会因为急于求成，把目标定得过高，忽略了实际情况。因此，在制定计划时，还是要脚踏实地，确保每个目标都是切实可行的。
最后，写完后不妨找同学帮忙审阅一下，看看是否有遗漏或者表述不清的地方。毕竟一个人的视角有限，多听听别人的意见有助于完善报告的质量。
【第5篇】学生会生活部述职报告范文900字
时光荏苒，岁月如梭。我自____年9月进入学生会以来，转眼间已靠近2个年头了，现在我是一名大三的学生，已经做生活部负责人一年了。我很荣幸，同时也感谢各位老师、同学对我工作的认可，今后我将更加认真、负责，和大家一起努力，让我们学生会生活部继续为我们系的所有同学服务，继续发挥它的作用。在过去的两年中，我立足本职，围绕学生会工作大局，脚踏实地，开拓创新，以务实的工作作风、饱满的工作热情和旺盛的工作精力，全面履行职责，较好的完成了各项工作任务。 生活部本身就是一个工作相当繁琐的部门，需要有耐心，有毅力。无论是平时的卫生检查工作还是为同学们提供生活方面建议，以至于平常配合系领导和学生会其他工作部门举办的各种活动都需要有耐心。
日常的卫生检查有时需要2个多小时才能完成，不过一学期我们都坚持下来了，因为这是我们的责任和义务。我们部还坚持为我系同学制作生活小贴士，给同学们提供生活方面的小常识，这也是尽我们的职责所在，在生活方面关心同学，尽力解决和满足同学们提出的各种问题和需求，为大家提供方便。在刚刚过去的一学期我们部门还举办过两个比较大型的活动，第一个是在我们系里举办寝室创意大赛，丰富了同学们的课余文化生活，营造了良好的寝室生活环境，并以此督促我系同学养成良好的寝室卫生习惯;在寝室创意大赛落幕不久我们还配合系领导及院心理协会在全院开展“5.25”大学生心理健康题材班级、宿舍生活摄影与dv大赛活动，积极引导同学们保持健康向上的心理状态，提高心理健康素质。
总结我们部过去的工作情况，仍然存在许多不足之处，表现在：
1、 工作尚欠大胆，创新意识不强，总是在遵循前辈留下的经验。
2、 开展工作涉及的方面还不够全面，我们还可以在很多方面为同学提供力所能及的服务，例如：增加意见反馈的渠道(收集同学们对于食堂、公寓等方面的意见反馈到学校有关部门)
3、 很多活动仍没做好精益求精。在以后的活动中要能把活动做精做细。
以上是我的个人述职报告，若有不妥之处，尽请老师们批评指正。
再次感谢一直以来对我们工作给予支持和肯定的系领导和所有的同学们！
述职人：
____年xx月xx日
学生会生活部述职报告
怎么写报告151人觉得有帮助
学生会生活部述职报告怎么写生活部的工作一直围绕着服务同学展开，从日常的宿舍检查到组织各类活动，每个环节都需要细致规划。记得有一次，部门成员因为时间安排冲突，导致某次活动准备得有些仓促。尽管如此，大家还是克服了困难，活动最终取得了不错的反响。这类情况其实挺常见，关键是要及时调整心态，把问题当作经验积累。
每次开展工作前，最好提前制定详细的计划，包括任务分工、时间节点和预期效果。比如，在策划宿舍文化节时，我们一开始就把流程列得清清楚楚，谁负责宣传，谁负责场地布置，谁负责现场协调，这样就不会出现手忙脚乱的局面。当然，有时候计划赶不上变化，比如有同学临时请假，这就需要灵活应变，迅速补位。
除了具体事务，生活部还需要关注同学们的实际需求。比如，很多同学反映宿舍饮水机经常坏，我们就联系后勤部门跟进维修进度。这件事看似小事，但对提升大家的生活质量很有帮助。不过，有时候反馈渠道可能不太顺畅，这可能是信息传递过程中出了点小问题。
述职报告的内容应该涵盖工作的完成情况、存在的问题以及改进措施。像我们部门就特别注重数据支撑，每次总结都会附上参与人数、活动效果之类的数字，这样能让报告更有说服力。但有时候写得太复杂反而显得啰嗦，比如在描述某项活动成效时，用了太多形容词，反而让人摸不清重点。
此外，报告的语言要简洁明了，避免过多的修饰。比如，活动举办得很成功，就不必反复强调“圆满”“完美”之类的话，直接用事实说话就好。毕竟述职报告的主要目的是汇报工作，而不是堆砌辞藻。
【第6篇】学生会述职报告策划书范文2100字
导读：策划书即对某个未来的活动或者事件进行策划，并展现给读者的文本;策划书写作。策划书是目标规划的文字书，是实现目标的指路灯。下面小编为大家带来学生会述职报告策划书，希望能帮助到大家。
学生会述职报告策划书
一、活动背景：
转眼一学期已经在我们的眼中流失，学生会干部的一学期的工作即将告一段落。今天在这个特殊的日子里，xx学生会将隆重举行学生干部述职报告大会，并激励下届学生干部及部员继续励志前进，争取为艺术系再创辉煌。
二、活动时间：____年6月14日晚7:00
三、活动地点：
行政楼三楼会议室电子屏幕：20xx-____年度学生会干部述职报告会
四、与会人员：
系领导老师，院系学生会主席，系学生会全体成员。
五、活动主办单位：xxx团总支
活动承办组织：xxx团总支学生会
活动承办执行组织：xxx团总支学生会组织部
活动策划：xxx团总支学生会组织部
六、活动前期准备
1、审稿：学生会各部门由分管主席审稿。
2、学生会照片素材的收集和审核——组织部
3、主持人提前五天把主持稿写出来，并提前彩排
4、活动流程由办公室整理，供组织部提交策划。
七、各部门任务
组织部：
1、负责邀请学院领导，通知主席团及各部门部长，各班级干部代表述职大会的时间和地点。
2、负责确定述职大会的流程和形式，教室的申请，主持人的安排，制定述职报告打分表的制定、发放、收集、整理。
3、部门提前安排人员进行会场的准备和安排，由体育部成员协助布置会场，安排好各部门的座位地点。
4、安排干事两名，主要是在述职者快要结束时提前通知下一位述职人员。
5、述职报告结束后的三天内，完成所有述职稿件的汇编，格式和标题要求统一规范。
纪检部：
1、纪律（保持会场的安静以及进出场人员控制，注意提醒与会人员保持会场干净以及他人在述职的时候保持会场的安静）；
2、灯光控制；
学习部：
计时（两人），述职报告不能超过8分钟，达到5分半钟时要举牌提醒，到8分钟时举牌结束述职，并示意时间到。
办公室：
1、通知全体本届学生会人员参加会议，保证参会人员的到齐；
2、签到
3、会场座位的安排（电子稿）
新闻部：
拍照、新闻稿、采访。
宣传部：
1、海报的制作和张贴；
2、会场的布置；
3、会议座位张贴
文艺部：
1、文艺部布置好会场的音响设备，调试好各种电子设备，注意电子屏幕主题；
2、ppt的播放；
3、提前2小时到场测试麦克风，在设备失灵情况下应及时联系教室技术老师进行维修，若电脑出现无法播放视频的情况，直接采用备电脑，故需准备至少两台笔记本电脑。
生活部：
负责安排两个部门会前和会后对会议室的卫生打扫，水的购买。
八、述职事项
1、述职报告不能超过8分钟，达到5分半钟时举牌提醒，到8分钟时举牌结束述职，请各述职人员必须掌握好时间。
2、述职报告内容跟自己部门情况密切相关，不偏离主题。
3、述职报告内容要阐述自己的工作理念、对部门、干事的管理和工作开展情况，以及工作中发展的不足，今后的管理措施和努力方向，以及对学生会工作的意见和建议等。
4、述职顺序： 主席团、办公室、文艺部、学习部、纪检部、心理部、新闻部、传媒班、体育部、宣传部、外联部、生活部、组织部
九、大会流程
1、主持人致辞，宣读述职规则和顺序，并宣布大会正式开始。
2、宣布述职报告要求。
3、由学生会主席进行学生会工作总结。
4、各部长依次述职。
5、由..........作此次大会总结。
6、合影留念（1、领导老师2、学生会干部）。
十、大会后期宣传
由新闻部在系学生会的网站述职大会新闻稿以图文形式放到网上宣传。
十一、活动相关补充说明
1、各部长以ppt讲解形式来展现部门一年以来的工作成果和工作实际情况等。
2、各分管主席在5月30日前各部门把述职报告ppt和world文档演讲稿确保无误后打包发送至组织部公共邮箱。由组织部统一整理携带。
3、生活部安排两个部门负责人负责大会前后的场地清洁工作，并提前告知相应部门。
4、新闻部协助完成本次报告会的影像记录工作（一个固定岗，一个流动岗）。
十二、大会注意事项及解决办法
1、所有要进行述职的学生会干部一律着装端正出席大会。
2、纪检部干事务必维持好会场秩序。
3、机器失灵情况，设备失灵情况下应及时联系相关人员进行维修，若电脑出现无法播放视频的情况，直接采用备电脑，故需准备至少两台笔记本电脑。（为了大会能顺利进行，在大会开始前就必须检查好各项机器设备）
4、会后现场的清洁工作要做好，各部门保持好自己所坐位置的卫生。并且告知干事在大会进行时要认真安静的聆听，大声喧哗并屡次不改者，其所在的部门在考核扣分。
5、组织部副部长，会场随时跟着书记，以便书记安排突发临时工作。
6、体育部和纪检部各抽取部分干事机动待命，以防突发事件发生。
7、纪检部干事两名，在会议室大门阻止人员的随便进出和其他闲杂人等进入会议室。
8、学生会干事按部门就坐，部长维持好本部门纪律。
9、 工作人员需佩戴工作证。
十三、活动意义
xxxxx学生会希望通过此次大会，加深学生会部长与部员之间的相互理解，让更多的同学了解学生会在新学期的活动动态，同时总结过去，展望未来，从而促进学生会活动的更好开展。 会表彰上学期表现优秀的学生会的部员，勉励新学期学生干部及部员严格要求自己、不断提高能力，把xxx学生会建设成一支团结、奉献、有为的团队。
xxx系团总支
____年5月23日
怎么写报告12人觉得有帮助
学生会述职报告策划书怎么写做述职报告前得先把工作情况梳理一遍，这很重要。有时候工作太多，忙起来就容易忘记具体细节，所以提前整理材料很有必要。比如活动开展的时间节点、参与人数、经费使用情况，还有遇到的问题和解决办法。这些都是述职报告里需要提到的部分。
写述职报告的时候，最好把每个部门的工作分开来写，这样条理比较清晰。像宣传部主要负责的是海报设计和线上推送，而文体部侧重于组织各类比赛。各部门的具体成绩要实事求是地写出来，但也不能只讲好话，得承认不足之处。要是只报喜不报忧，领导会觉得你不坦诚。
述职报告里最好能附上一些图片资料，这样更有说服力。像活动照片，获奖证书之类的，都能直观展示成果。不过要注意，照片不能乱用，得挑那些跟述职内容相关的才行。如果随意放一堆跟主题无关的照片，反而会让人觉得敷衍。
在写报告的时候，可能会因为赶时间而忽略格式。有些人觉得只要内容写得好就行了，格式无所谓。但实际上，格式也很关键。报告开头要有标题，正文分段，结尾也要有适当的结束语。要是格式太乱，读者看下去就会觉得不舒服。
报告的语言要正式一点，但也不要太死板。既然是述职，就得让领导看到你的态度。所以语气要诚恳，不能太随意。比如说“这次活动办得很成功”，而不是“这次活动还不错”。前者显得更专业，也更能体现你的责任心。
有时候写报告时会因为时间紧迫而草草了事，这就很容易出错。比如数字记错了，或者活动日期写混了。这种小错误虽然不大，但会影响整体效果。所以写完之后一定要仔细检查一遍，最好能让同事帮忙看看，说不定能发现你没注意到的问题。
述职报告最好能在会议上当众宣读，这样能增加互动性。如果只是提交书面报告，领导可能不容易全面了解情况。当然，这也得看具体情况，有些学校可能不允许公开宣读。但无论如何，报告内容都要做到真实客观，这样才能赢得大家的信任和支持。
【第7篇】2025年学生会主席述职报告范文1950字
本学年，我系学生会工作的指导思想是：在院团委和系团总支的领导下，紧紧围绕系团总支部署，密切配合院团总支的工作，切实做好学生服务工作，坚持求实效、求实务，在赢得广大同学满意上下功夫，以丰富校园文化，活跃第二课堂，促进广大同学成长成才为己任，充分发挥桥梁纽带作用，达到代表广大同学利益与促进学校学生工作的双重目的，继续推进我系学生会改革，不断创新，利用各方面资源，进一步加强对班组工作体制的领导与互动，带领全系同学以实际行动为母校做贡献。
一：加强结构组织建设。
首先我们要加强学生会内部的结构建设，主要体现在团结问题上，从建校以来我分院学生会队伍一直都在不断壮大，也逐渐走向正规和正统化。作为一个好的团队，我认为只有大家团结一心，同舟共济，各部门之间相互配合，把整个学生会的工作当作自己的事来办才能做出更加骄人的成绩。我希望这种风气在以后的每一界学生会中都能够永远保持下去，形成一种传统，
二：对各部门的工作要求。
1.学生会各部门必需要对本学期的每一项工作都要进行合理周密的计划和安排，根据院团委的具体要求和我们分院的工作计划来制定本部门的相关具体工作。认真贯彻学院有关文件精神，创造有利条件力争把各项工作做到最好。
学生会是在学院党总支和团委的指导下的代表广大同学利益的学生组织，是联系学生与学院的桥梁和纽带，是发展与繁荣校园文化的舞台和基地，是培养大学生全面成才的重要载体，我们的本职是立足同学，服务同学，我自加入学生会以来，从未脱离这一主题，认真履行职责，积累了很多工作经验，在组织活动的同时积极地带头参加了很多学生会的活动，取得一定成绩。
首先，做好规范的存档工作。学生会的每一次活动都有计划、总结，以及由秘书处负责填写的活动记录表。做好活动记录的备份存档工作对于以后各项工作的开展将会有很大的便利，但之前的存档工作做的不是很好，总是丢掉一些很有价值的文件。革新之处：要求各部的活动备份一式三份，分别放在本部，秘书处，学办老师的档案盒内，并将电子稿发到学生会的邮箱内。这是不成文的规定，必须长久贯彻下去，使学生会的存档工作日益规范化。
其次，制定计科院学生会章程。学生会自成立以来，逐渐发展形成了纳新制度、财物制度、会议制度、评优制度、奖惩制度等一系列规章制度，但林林总总，不成体系，也没有落实到文字上。今后学生会有了规范化的章程，就会有规范化的运作，也为计科院学生会长足的发展奠定了理论基础。
当然，学生会的工作性质决定了我要以更高的工作标准来要求自己，要考虑到更多的细微之处，要以自己的细心、耐心和热心做到疏而不漏、有条不紊！
三、严以律已，不断进取
在开展学生会工作，不断提升自己的组织、领导、协调能力的同时，我严格要求自己，一定要学好专业知识，为以后的就业、找工作打下坚实基础。同时，我也深知如果一个学生会主席没有相当好的学习成绩，是不能让下属们信服的，也不会在学生会长久的工作下去。本着这样的思想，我抓紧一切工作之余的时间来学习！
四、总结过去，昭示现在，指导未来。
两年以来，我勤勤恳恳、踏踏实实的做了很多工作，取得了一定的成绩，从中得到了锻炼和提高。同时，也为丰富大学生课余活动、提高学生会在学生中的影响力做了一些贡献。
但我也存在许多不足之处，表现在：
1、作为一个学生会主席应该具有统御全局的大德大能，主动认清自己各方面的不足，并予以这个缺的对待。
2、创新意识不强，总是在遵循前辈留下的经验。
3、性格较直率，有些时候表达方式欠考虑。
4、在用人技巧方面尚待提高。
这些问题我将在今后学习、工作中认真加以改正和提高。
学生工作需要很高的激情，强烈的责任感和出众的组织领导能力。出于对学生会发展的考虑，决定从我们这一届起，培养一种精神的传承，一种责任的传承。
每一位学生会委员并不都是完美的，他们都有或多或少的弱点，但，这不可怕。可怕的是他已经对工作丧失了热情，对工作不负责任。并且，我还可以告诉大家，这样的同学在历届学生会中都存在，问题不在他本人，在于体制。要想使学生会的工作有长足的发展，就必须在很多体制上进行改革。但很多老师和同学对学生会的固有印象是委员竞选时个性张扬、人才辈出、流光溢彩，工作时固守成规……每个委员有各自不同的原因，都要协调来自各方的矛盾，有的人已经放弃，有的人只是应付，也有的人仍在坚守。在这里，我能告诉大家的仅仅是那些还在坚守的人无不时时刻刻想把学生会变成一个最优秀的组织，充满热情、凝聚力量、独特创新、工作干净利落、走在校园里都是一道靓丽的风景，成为学生中真正的聆听者、志愿者、组织者、创造者……
1、抓好计科系学生的思想学习
任何人做任何事都要有计划，先拟定一个计划，然后按照计划办事。作为一个学生会主席，也不例外，所以我将我的学生会主席的工作计划拟定如下：
怎么写报告172人觉得有帮助
2025年学生会主席述职报告怎么写作为学生会主席，述职报告是展示一年工作成果的重要方式。这不仅能让老师同学了解你的付出，也是自我总结的好机会。述职报告不同于日常通知，它需要条理清晰，重点突出，同时还要带点个人特色。
一开始得说清楚这一年工作的总体情况，比如参与了哪些活动，组织了多少场会议。比如我印象特别深的就是那场校运会，从前期准备到后期收尾，差不多忙了一个月。期间还出了点小状况，那天突然下雨，原计划的户外活动得改室内，当时有点慌，但好在提前做了预案，及时调整了流程，没耽误事。这种突发情况处理得当，其实挺加分的。
接下来就是具体的工作内容了。每个部门的职责分工要交代清楚，像是学习部搞的演讲比赛，文艺部办的晚会，还有生活部负责的宿舍检查等等。每个活动都要简明扼要地描述一下背景、目的、过程和结果。记得多用数据说话，像“参与人数达到300人”“满意度调查中满意率达到95%”这样的表述会让报告显得更有说服力。
另外，还应该谈谈工作中遇到的问题。比如说有些活动预算有限，物资采购就得精打细算。有一次为了买横幅，跑了三家店比价，最后省下了一笔钱。虽然过程挺麻烦，但看到活动顺利开展，心里还是挺高兴的。不过也有做得不到位的地方，比如某次活动宣传力度不够，导致到场人数不如预期。这事让我意识到宣传工作的重要性，以后得提前规划好宣传方案。
除了工作本身，也不能忘了团队建设这一块儿。学生会是个集体，大家相互配合才能把事情做好。我觉得平时多组织一些团建活动挺有必要的，像聚餐、户外拓展之类的，能增进成员间的感情。不过有时候活动安排得太多，反而会影响正常工作进度，这一点需要注意平衡。
最后别忘了感谢一下支持你们工作的老师和同学。没有他们的帮助，很多事都做不成。比如那次晚会的成功举办，就离不开后勤组的默默付出。当然，也可以展望一下未来，提出一些改进的方向。比如希望明年能在更多平台上推广我们的活动，吸引更多新生加入学生会。
写述职报告的时候，语气要真诚，既不能太自夸，也不要太谦虚。用事实说话是最关键的，这样大家才会信服。要是觉得自己语言表达能力一般，可以多看看其他优秀报告借鉴一下，但千万别照搬，要有自己的风格。
【第8篇】学生会社团部述职报告范文7950字
学生会社团部述职报告1 xxxx年即将过去，在这一年里，有得有失，虽说没有达到不以物喜，不以己悲的程度，但是我并不因为失去的而去后悔，因为我知道我得到的远远大于我失去的，而且只有在失去以后才知道什么对我来说是重要的，是值得我去珍惜的。
后来有幸在大一的下一学期加入了院社团联工作，一学期的社联生活充实了我，以至于让我在大学生活中没有感到生活的空虚，在一次次的干事中享受着与同事间合作的愉悦，感受着集体的温暖。
这一学期中，或许我没有对社团做出特殊的贡献，但是处在其中还是学到很多，并且学会了：无论处于什么地位，无论在何时何地做何事，都是在为社联贡献自己的力量。
现在想想面试的时候还有一点后怕，对于没有一点工作经验的我来说，实在是感觉没有什么可以说的，而却在三轮面试中展示了自己，被学长们看中，很荣幸的成为了社团联中的一员。并且在社联里工作到现在。
这一学期中，我们参与到很多的活动，虽然没有给活动写出多么漂亮的策划，但是在部长的带领下，我们也渐渐的学会了怎么样去写策划，在策划活动应该注意哪些问题，让我们在学习的过程中，让自己的思维也慢慢的变得缜密起来。更让我了解每一次的活动并不是像表面那样简单，那样容易。而且每次活动结束并不是我们真正的结束，我们还有注意活动的后续工作，例如打扫工作，对于我们活动部来说，活动总结也是十分重要的。
一开始，刚进社联的那段时间，因为怕自己跟其他有经验的成员有差距，所以不太敢提出自己的观点，生怕给别人的工作带来麻烦。后来是因为大家的经常沟通，才慢慢的觉得自己在社联里并不是个局外人，我们的社团领导者的聚餐活动是我和我们部门的沈凡涛同学一起负责的，我想这也是主席给我们一次锻炼的机会，所以，我们很重视，在这期间我们也聚在学校食堂一楼进行过几次交流，为那次的聚餐活动出谋划策，最后还是请了几个同事一起帮忙，进行通知参加的人，保证参加人数不会出错。事后调查了几个参与聚餐的人的意见，好像大家还是很满意的。我觉得不管进行说明工作，沟通都是最好的工具，让我们的活动更加的出彩，让大家都开心。
仅仅的一学期，很短，锻炼机会也很少，所以只能希望自己能在以后的机会中更好的锻炼自己的能力，这在对自己以后走进社会也是有百利的。
总之，在社联的日子，我所收获的绝不仅仅是它的首尾两页，而在于体味过程中的酸甜苦辣，在于日常生活中的点点滴滴。工作是干出来的，不是说出来的，在以后的工作中，我会尽自己最大的努力，全力以赴，在工作中体现自己在社团联的价值。只有对社团活动的不断总结和思考，我们才能不断的进步，社团联才能不断的发展，社团联事业明天才会更加辉煌！
述职人：
____年xx月xx日
学生会社团部述职报告2 我是xx级声乐二系音乐表演专业的一名学生，现任社团部副部长的职务。
转眼间加入学生会已经两年多了。回想到参加学生会面试的那一幕仿佛就在昨天。自从加入学生会让我学会了很多很多。感谢院团委老师对我的信任和帮助给予我胜任社团部副部长的职务。
在过去的一学期，我积极配合吴曼迪同学管理社团部的日常工作，比如：负责安排同学参加活动，负责联系成员等等，其次我还负责心理协会的管理，现心协有会长一名，副会长两名，成员18名，定期开例会使心协的制度更加完善，在课余时间组织成员在网站学习有关的知识，提高心协成员的整体素质。
虽然一学期的时间是短暂的，但在其中我感受到作为一名主要学生干部的重要性和责任性。在这期间我积极主动参加了学校所开展的活动，学会了怎样和同学交流，学会了时间的合理安排，做到学习工作两不误。同时我也知道我有很多的不足，比如：工作上不够认真，不够灵活；思想上不够主动等等，这学期我会努力的去做好一名优秀的学生干部，做到在活动面前起冲锋作用，在学习面前起表率作用，在思想道德面前起榜样作用。
时间是短暂的，但回忆是永恒的，相信在学生会里工作是我一生中难忘的事情。学生会给予我锻炼的平台，给予我展示的平台。我要感谢老师对我的支持。同时也希望老师对我不足的地方或是所忽视的地方提出意见与建议，我会认真改进，努力进取。我们将会通过我们的努力让社团生活更加丰富多。
述职人：
____年xx月xx日
学生会社团部述职报告3 xx学院社团管理部是一支立足社团管理，指导社团工作，服务社团发展，有利于进一步提高学生综合素质，有利于进一步推动校园文化建设的优秀团队。因此，校社团管理部高层次、高质量、高效率的工作热情，对于营造一个比较充满生命力与影响力的烟台南山学院社团文化环境是极其重要的。根据现阶段的形势，我认为校社团管理部的工作重点应该是进一步对内加强内涵建设，对外加强合作交流。所以，接下来我将进一步围绕这两个工作重点开展一系列的工作，从而进一步推进校社团管理部管理制度改革，推动社团文化多元化发展。
第一点对内加强内涵建设
加强内涵建设是一个团队发展的源动力，只有不断地加强团队的内涵建设，才能更好地推动一个团队更加深远的发展。
对于进一步对内加强内涵建设，我认为应该认真做好以下几点：
一、认真分析现阶段校社团管理部所面临的问题，根据现阶段的形势，尽可能地制定一个比较健全的社团管理制度，进一步统筹社团管理工作，促进社团文化的发展。其中最重要的是努力做好社团内部各项考核与总结工作。
二、认真做好内部成员的礼仪与活动流程培训工作，进一步提高内部成员的文明礼仪与认真工作的意识，进一步提高校社团管理部办事效率，推动校社团管理部新的发展。
三、认真做好内部成员的思想工作，积极开展比较有意义的社团内部活动，加强内部成员之间的交流，进一步有效地增强社团的凝聚力。
第二点对外加强合作交流
加强合作交流是一个团队发展的潜动力，只有不断地加强团队的合作交流，才能更好地推进一个团队又好又快地发展。
对于进一步对外加强合作交流，我认为应该认真做好以下几点：
一、认真做好校社团管理部与社团之间的交流与联系，加强社团成员之间的交流，增进相互了解，为以后的校社团管理部工作的顺利开展奠定坚实的基础。
二、认真做好校级社团与学院社团之间的交流与联系，强化相互沟通，增进相互了解，努力营造一个积极向上、相互交流、相互学习的优秀社团文化环境。
三、认真做好校社团管理部与校级社团、校社团管理部与学院社团、校级社团与学院社团之间的相互合作与交流，通过以社团联合的方式开展各种比较有意义的社团文化活动，进一步促进社团之间的合作与交流，提高社团文化活动的影响力，从而更好地实现校社团管理部与社团之间的又好又快地发展。
根据现阶段的形势分析，我认为只有进一步对内加强内涵建设，对外加强合作交流，才能更好地推进校社团管理部管理制度改革，推动社团文化多元化发展，推动校社团管理部又好又快地发展。
述职人：
____年xx月xx日
学生会社团部述职报告4 上学期临近期末时，我开始担任社团管理部部长一职。在与前任部长进行工作交接时，我得知只需每学期末收集社长手册，同时在元旦迎新时询问各社团是否参与活动。我一度认为这是个清闲的职位，但现今回顾这一学年来的工作，发现可以去做的还有许多许多。
一、小型社团扶植
①前期
最初令我产生要扶植小型社团想法的是环境爱好者协会的社长，而这个想法也成为了我后半学期工作的主线。
差不多是在高二准备服装秀的时候，我和干事一起去抽查各个社团的活动情况，基本上所有的社团都停课准备服装秀，而环协是为数不多开展并且认真开展了活动的社团。他们那时只有四五个人，在化学实验楼里搭建模型。环协的老社长告诉我，环协曾经是一个非常光辉的社团，只是到她这一届就没落了，而她也一直在想办法组织好社团。她表示将在元旦迎新晚会上举行一个环保知识问答，来向学生推广环协。我和干事在那段时间里一起帮她出谋划策，希望环协能借此得以发展。当然，后来她也成功了。现今环协人数大幅上升，再加上极高的活动质量，是当之无愧的明星社团。
通过这段经历，我意识到了我们学校不是仅仅只有实力雄厚的大型社团（如三大音乐组织，模联等）和浑水摸鱼、自娱自乐的小型社团，有那么一匹社团，也许数量不多，但是他们正竭尽自己所能，想要发展自己的社团，而社团管理部的新职责就是发现并且帮助这些认真积极的社团。
②我们做了什么
小型社团的扶植大体上有三部分组成。
第一部分是宣传。各迫切希望得到发展的社团，在平日进行较有新意或社团特色的活动时，拍摄下活动照片，由社长整合文字图片视屏等，汇总成电子稿交给我，再发布在自管委的公众平台上，让各位同学知道那些闻所未闻的社团平时在做些什么，以此增强小社团的影响力及吸引力。而这一方法也颇有成效，比如热点研究社，hiphop社及戏剧工作坊的活动记录发布时，点赞数及转发数还是挺可观的。同时，也改善了小型社团自嗨的特点，让他们走进了大众的视线中来。
第二部分是社团基金。社团基金是学校在后半学期新推出的项目，借由学校资助那些在发展过程中需要资金援助的社团。各大社团对此表现出强烈兴趣，而社团基金也确实帮助到了一些社团，比如乒乓球社靠社团基金召开了乒乓球赛，hiphop社外请了教师等等。但是申请基金还需规范化，不得不说某些社团想靠社团基金买瓜子的想法还是有些异想天开了…
第三部分是社团的自我发展。社长及社团中的成员对于如何发展社团肯定也有一些自己的想法。在召开社长会议时，我也鼓励他们把这些想法告诉我，社团管理部，更甚者学校，也许能在一定程度上给予一些帮助。我个人认为这是社团得到发展的最快最好方法，但是各大社团对此的积极性不高，希望今后的工作中能更加重视社团的特色发展。当然，有些社团也致力于这样的活动，比如电视台社打算在今年假期与其他学校的电视台社进行合作，具体事项仍在商讨中。
③我们看到了什么，得到了什么
在此过程中，我了解了那些我平时甚至都不会想要走近的社团，我看到了有些社团的崛起。作为社管，有时甚至感觉自己就是那些社团中的一员，为他们的止步不前而着急，为他们的成就而骄傲。我看到许多社长费尽苦心，只为能在大型社团中有一丝立足之地。有次周日返校，下雨，有人突然冲到我的伞下，和我讲起他们的社团计划，后来才知道她是广播剧社的社长；热点研究社不时举办各种问卷调查、出校活动，我见证他们在区区一年里从默默无闻的新社团变成了强劲的明星社团。有时拖延症犯了，什么也不想干，但是这些社长的热忱却不断的激励着我，督促我去执行社团管理部的职责。而今，他们对的社团得到了发展，我也收获了他们的信任与支持。第一次收到有些社长发来的鼓励短信时，我就对自己说一定要把这份工作做好。与他们走过的这一年，我很快乐。
二、关于社长
其实社团管理部的工作，有时给我感觉更像是与社长打交道。我们学校四五十个社团，社长也是各式各样的，有十分认真负责的，有很有管理才能与组织能力的，还有懒懒散散的。
第一次开社长会议，三分之一缺席，半数迟到，只有一小部分准时出席。此后的会议也一样，即使再三强调这是重要的内容，下面依旧有玩手机的，写作业的。更甚者刚开完会就过来问我刚刚讲了什么，他在玩手机没听见。
社长作为一个社团的管理者与组织者，其实更像是社团的脸面。我对社团的印象很大部分上是取决于社长对于这个社团的态度。如果一个社长是热心于这个社团，那么它必定有极其广阔的发展前景。上半学期，我看到了推理社的老社长记录的社长手册，除了要求填写的内容外，封面上附了她这一学期来对于推理社的想法以及对自己作为社长的反思，真挚之情跃然纸上。自此，推理社成了我心中的明星社团。再如信息导航社，不像其他社团，他们自己有一本专门记录社团活动的本子，从建社团开始一直沿用至今，翻阅完一遍好像自己也亲眼目睹了信息导航社的发展历程。环协，热研等也不必多说了。而这些认真的社长们将搭建起社团的未来。
当然，也有些不是那么太优秀的社长，社团手册不认真填写甚至不交，开会不参加，社团活动不认真。所以，我也在社长会议上也对社长的职责进行了明确，同时要求老社长们在选择新的社长时，一定要任用认真负责的。
一位好社长能让没落的社团腾飞，一位不好的社长也能让光辉的社团没落。所以今后的工作中，也需加强社长的培训，时时监督社长，这样社团才能有更好的发展。好在今年暑假我校加入了香茗st社团联盟，各校社团汇集于此，相信这之后将会成为社长之间交流发展的重要方向。
三、为什么社团之间的差距大
为什么社团之间的差距大，我们不妨从为什么大型社团吸引人的角度入手。
合唱团当之无愧是我校社团的标杆，那为什么合唱团每年都能吸引那么多的新成员，而且基本上没有人退社呢？我想，是因为合唱团的融合性。我的舍友就是合唱团的，受她影响，我好像也成为了这大家庭中的一员，每天看她在合唱团的群上和小伙伴们打闹，和指导老师开玩笑，合唱团的温暖是真真切切能感受到的。而这种温暖的感觉，也就是这种融合性，就是那些小型社团无法与大社团抗衡的原因。所以，我希望我校社团在今后的发展中，能不仅仅注重一个社团的实力，更要关注一个社团的包容性，亲切性，融合性，这才是一个社团真正吸引人的地方。
此外，是社长之间的差异。有些社长很认真地准备每一次的社团活动，但是就是没法办好活动。比如模联社长的课，学术与幽默兼备，模联的发展可想而知。所以，今后希望能开展诸如社长培训等活动，让各位社长将自己的潜力发挥出来。
四、社团的一些改变
①社长手册
第一次收集社团手册后，我发现大部分社长手册很多地方都空着或者写了无，那些部分对有些社团来说的确难以填写，而社团活动的照片也基本上都没有。在此基础上，我开始提倡社长手册进行改版，电子稿为好。各社团可以删去无法填写的部分，增添一些能体现社团特色的内容。比如热点研究社的社长手册中，就附了两份他们活动的详细报告，增加了社长手册的可读性，也能使读者更快的了解一个社团。
②社团招新
在我刚入学时的社团招新，无疑是有些失败的。招新进行到一半，半个礼堂的学生都去吃饭了，看完最后一场的寥寥无几。这样的招新形式既是对表演社团的不尊重，同时也浪费了观看者的时间。所以，今年我希望社团招新能有一些改变。
首先，为了保证公平性，除三大音乐社团外，其余社团不允许提前招新。暑假期间，各社团需将介绍社团的材料与招新视频发给我。社团管理部将整合材料，做成社团手册，发给小高一们，同时在公众平台上统一发布招新视频，新生可以自行观看。
开学后第二、三周，新高一可在社团课进行试听，我在中午会在西广场答疑，第四周西广场正式招新。希望今年的社团招新能取得成功。
③明星社团
明星社团至于前几届来说，最重要的一点在于它的双倍学分。但是现今学分的影响已经逐渐减弱，那么我校的明星社团是不是该将目光从社团实力转为社团发展呢？在大致了解社团的运作之后，我决定将明星社团颁给那些进步显著或认真积极的社团。举办一些中大型的活动对于实力强劲的社团来说也许很常见，但是对于小型社团来说确实了不起的一大步。所以第二学期明星社团公布的时候，我的干事和我说几乎所有社长都一脸震惊，不敢相信自己社团居然被评上了，但是他们的表现的的确确值得嘉奖。
在担任社管这一年，我不再怀疑这一职务的挑战性。自管委不同于学生会、团委，它更要求一个人去思考如何做、做什么。如果可以，我想为这个岗位做更多。感谢这一年来陪伴我的主席、干事，如果再回到那个分配职务的会议，我这一次一定毫不犹豫的回答：'我想去社团管理部！'
述职人：
____年xx月xx日
学生会社团部述职报告5 春意盎然的四月份第八届社团活动月如火如荼的展开。团体部和社团并肩的努力下，我们一路上虽然几经波折，但仍满载而归，在此，我将要分成4个部分来作报告，希望大家指正批评。
回顾四月，乌门磅礴走泥丸
在即将过去的四月份，我们主要在准备社团活动月的开幕式，这社团活动月的准备工作一路走来，它的道路是曲折的，坎坷的。首先，我们社团活动月的开幕式因为多种原因而多次更改时间，从4月6日到4月13日到4月20日最后推到5月18日。这其中遇到了许多意料之外的问题。例如，遭遇清明节，多数同学因放3天假而不选择留校。例如：多次因为天气的原因而被迫改期，暴风雨，台风等。这样的突如其来的变故，我们并没有消极，而是冷静的处理善后的工作。
第一。及时通知参赛者，工作人员，媒体等，让大家了解我们的苦衷，体谅我们，以便不影响我们团体部的声誉，也不影响他们参与这次活动的积极性。
第二，遇到台风时，我们马上决定将团体耐力赛更改到闭幕式，另外选取室内的社长联谊晚会来代替团体耐力赛来作为开幕式活动。我们用泰山蹦于前而不乱的气魄完美的解决了这样种种问题。
缤纷社团，你我的参与
今年广东海洋大学社团活动月共有24个精品活动。每个社团的精品活动都于4月份顺利开展，全校参与社团的同学有近一万人。除环保协会、摄影协会、心理协会等为代表的一批精品社团外，越来越多的优秀学生社团脱颖而出，活跃在学术、文艺、体育、公益等诸多领域，取得骄人成绩，似朵朵奇葩绽放，为量院增添绚丽的风景。
我们秉着为社团服务为宗旨，监督社团举行的精品活动，在这一个月内，我们要参加将近30个社团活动，并且监督社团的换届工作。我们以真诚的态度，热情的奉献以及无处不在的细节把握将“服务”诠释得格外真切。让社团深切的体会到，有困难，要找团体部的信念。并且，在这次打造社团精品的过程中，我们更加的深入到社团，让社团和团体部的感情更进一步。不仅如此。此次的社团活动月的精品活动的方式我们出了秉承以往的评分形式之外，更添加了创新因素，让精品活动的评比更加公平，更加透明。
创新之一：评分不再是团体部的内部工作，将评分表散到普通的观众去，观众眼里分数是最公平的，让精品活动的评比方式更加令人信服。
创新之二：利用我们的官方论坛——海浪论坛。在海浪里进行社团活动月精品活动的投票活动。这样既宣传了海浪论坛，同时也让我们的精品活动评选更加的深入到学生之中，并且让更多的人了解海大的社团。
积极探索，大胆尝试让一个富有生命力的校团委团体部充满年轻的锐气青春的昂扬。
精选人才，让团体部生生不息
校团委的使用委员的选定即将出炉。我们秉着在优秀的人才中选取合适部门的人才为宗旨，在工作室中从细节出发，结合应聘人员的工作能力以及各自的性格特点，特长来进入最后一轮的选拔工作。在这次的选拔工作，结合部门的实际特点来选取适合的人才。让07届的人慢慢的着手团体部，让他们了解团体部的运作。让他们在各项工作中体现他们的才能，以此来选拔团体部下一届的接班人。
展望五月，让花儿开得更加灿烂
五月份，社团活动月即将落幕，最后的评定工作，第八届社团活动月闭幕式——团体耐力赛的开展以及选拔出来的新成员的接手团体部的培训工作即将展开。
最后的精品活动的评定工作，我们一定以“公平，公开，公正”为原则，让精品活动的最后评定工作做到最好，并且让每个社团对这次评定的异议减到最小，尽量做到令人信服。让这次的社团活动月完满的落幕。
几经波折的团体耐力赛在5月将隆重登场，在吸取前面遇到挫折的经验，我们相信，在更加的充分准备下，我们的团体耐力赛将做到更好。
07届的候选人已经选出来了，我们会及时的培训07届的新成员，让他们更加的了解团体部的运行工作。慢慢的转移工作，让团体部07届成员把团体部管理得更加精彩。
社团也已经换届，我们要让我们的新生深入到社团中去，并且，也要做好社团新一届委员的联谊工作，让新一届的社团成员在部内组织管理方面，部长、副部长要努力创造出和谐、融洽的环境，继续打造人文活策的气氛，要多组织内部活动，加强部门成员之间，社团之间的相互了解。除此之外，还要多加强与校团委其他部门以及其他校级组织的交流学习，
走过四月，一群信仰梦想的社团人在大学的舞台用信念开创一份事业，那般热烈，那般坚韧、那般执著。在此，我谨以一个普通团体部人的身份感谢每一个关注支持社团发展的老师和同学，请相信以后这个梦想的舞台会更加精彩，因为我们和社团一直在努力！一起在努力！
述职人：xx
____年xx月xx日
怎么写报告208人觉得有帮助
述职报告，说到底还是得结合自己的工作实际来写。学生会社团部的工作比较杂，有时候组织活动，有时候协调内部事务，还有时候处理一些临时任务。所以写述职报告的时候，得先把这段时间干了哪些事理清楚，然后一条条列出来。先从最基本的情况说起吧。比如这一学期一共组织了多少次活动，参与人数是多少，都达到了什么效果。像上次那个社团文化节，前期准备花了多长时间，中间遇到了什么问题，最后结果怎么样，这些都得写进去。再比如说部门内部建设，有没有开展过培训，成员之间的配合是否顺畅，这些都是关键点。如果某次活动搞砸了，那也不能藏着掖着，得把原因分析一下，比如是不是沟通不到位，还是准备工作没做好。
不过有时候写的时候容易乱套，比如把活动的时间记错了，或者把具体数字搞混了。这种情况得特别小心，不然别人一看就知道你在糊弄事。写的时候最好对照着原始记录，像活动的照片、签到表之类的都可以参考下。要是实在想不起来具体细节了，就别硬凑，可以简单带过。
除了具体工作，还得提一下个人收获。比如学到的新技能，跟其他部门合作的感受，或者对以后工作的想法。这部分不用写得太正式，稍微轻松一点就行。比如说这次活动让我明白沟通真的很重要，下次再遇到类似情况就得提前多确认几遍。
当然，写述职报告的时候也得注意语言表达。有的同学喜欢用特别复杂的句子，结果反而显得啰嗦又难懂。其实简单明了就好，把自己想说的话直截了当地说出来。但有时候也会不小心用错词，比如把“协调”写成“调协”，或者把“进行”写成“进行行”。这类小问题虽然不影响大意，但还是要注意检查一下。
最后，记得把报告交给老师或者上级之前多看几遍。一方面是看看有没有漏掉重要内容，另一方面也是为了保证格式没有问题。要是格式不对，可能会让人觉得态度不认真。不过有时候也会因为太紧张，检查的时候没发现明显错误，等到交上去之后才发现。这种情况只能下次注意了，毕竟述职报告也算是对自己工作的总结嘛。
