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基层组织建设与党建服务工作推进总结

发布时间:2026-11-02 17:41:57

基层组织建设与党建服务工作推进总结 篇1

今年上半年来,组织员办公室认真落实三严三实要求,组织街道、社区有序开展和推进组织、宣传等各项工作,现将上半年工作总结如下:

一、强化组织建设,充实党内生活

3.建立健全机制,做好党员的联系和关怀工作。对党组织内几种出现的新情况进行了研究和安排,主要进行了复联党员、困难党员、在京务工人员、搬迁党员的摸排统计,并建立档案台账另册管理。在落实党员关怀机制上采取精神激励与物质帮扶并重的思路,建立完善信息管理台帐,健全结对联系制度,注重分类关爱帮扶,共摸排出老弱病困党员60人并建立档案,街道进行慰问的基础上指定专门负责人员与他们保持联系,并对20名家庭困难党员减党费,批准8名行动不便老党员可以不参加组织生活而是改为以上门送学的方式进行联系 。

二、履职尽责,加强党建服务工作

1.协助党委中心组做好秘书工作。贯彻落实xx届三中、四中全会精神、学习习三严三实要求,协助党工委书记、组宣委员完善学习制度、制定学习计划、确定学习内容、收集学习资料,做好考勤和学习记录。并把中心组学习研究的会议精神和内涵通过有效的形式既上报反馈到理论党教科,又要传达到街道党员干部中去。

2.推进党建各项机制运行,挖掘特色工作。继续推进亲民社区、在职党员进社区和机关干部联系群众等各项制度。整合社区资源,在全街道打造两点三面四条线360精细化服务党建品牌,在各社区开展一社区一品牌创建活动,针对老党员、失业职工、空巢老人、外来务工子女等下去各类人群的开展服务;围绕党员服务相继开展了多项活动,打造流动借书点、举办剪彩冰雪、热盼冬奥艺术作品展、举办社区战友会、社区文体晚会等各类主题活动10余次。

3.推进社区软硬件建设。6个社区办公用房均达到300平米及以上标准,完成对**社区新办公用房的软硬件建设,街道团工委在**社区打造成立 区青年中心试点;在新交付的长春路社区办公用房设置上,结合党建服务新热点,研究规划起草了《新办公用房建设施工方案》进一步开拓养老育小领域,有效保障了基层党组织的活动阵地,提升了社区服务党员、服务群众的能力。开展党建工作规范月活动,通过实地观摩、互查互评、考核验收、评比晾晒等方式,对街道 6个社区的党建活动阵地、党建档案资料进行规范化自查,对存在的问题进行集中整改转化,实现了基层组织规范化运行、社区软实力进一步提升。

三、宣传工作齐头并进

上半年来,在完善组织建设和服务党员工作开展火热的同时,相应的宣传工作也步步紧跟,取得了一定的成绩。开展了奥运宣传宣讲活动,社会主义核心价值观宣讲活动等12场次,在新闻方面,我街道挖掘出传奇正能量新闻人物侯振山分别在**日报、晚报头版以及多家新闻媒体上刊登,其他各项组织宣传活动,刊登市级以上媒体信息11片,提前完成全年媒体发稿任务。

基层组织建设与党建服务工作推进总结 篇2

今年是农村党支部换届年。为进一步加强农村基层组织建设,建设是一支高素质的农村的农村基层干部队伍,充分发挥党支部的领导核心xx区委高度重视农村党支部换届工作,从提高干部素质入手,加大干部培训力度,不断拓宽渠道,选派优秀人才到农村任职,积极做好换届选举的各项工作。

一、提早部署,狠抓落实

今年是农村党支部换届。年初,区委召开农村基层组织建设工作会,明确提出全年农村基层组织建设4个方面24项重点工作,并将农村党支部换届工作作为一项重要内容,列入考核范围,加强农村基层干部队伍建设,特别是农村党支部书记队伍建设,真正把那些政策水平提高、清正廉洁、公道正派、勇于奉献、党员和群众拥护的人才选拔到领导岗位上来,特别是选好、配强农村党支部书记,促进农村经济发展和社会进步,区委、区政府制定下发了“关于选派优秀人才到农村任职的意见”、“关于扶持后进村经济发展的意见”和《关于做好基层党支部换届选举工作的通知》。

二、综合考察,全面掌握农村基层干部队伍状况

为全面掌握农村基层干部队伍状况,及时发现问题,指导基层工作,区委组织部与各镇党委利用3个月左右的时间,对全区农村基层干部队伍状况进行了调查。

通过下发,调杳问卷、座谈会、深入会、深入实地了情况等不同形式、深入细至地进行了调查,较为全面地掌握了队伍状况,并形式成调查报告,对干部队伍中存在的问题,提出了改进措施;同时,今年7月,区农村基层组织建设领导小组,分4组对“六好”党委和“五好”村进行了复查,全面掌握了“五好”村党支部的工作情况,为年底农村党支部换届选举工作奠定了基础。

各镇委从今年4月初开始,相继通过支部述职、民主测评、个别谈话、党员、群众座谈、班子成员互评等多种形式,对农村党支部班子进行了综合考察。xx镇在考察中坚持向100%的党员和50%的农村代表征求意见;xx镇重点考察了党支部工作、村经济运行、班子作用发挥、后备干部使用情况等7个方面的内容。xx镇党委结合“双教”活动,对党支部班子讲明民主,奠重群众的民主权利,依法行政情况进行了重点考察,通过考察,将21个农村党支部分为基本不动、有待观察、必须调整3种类型,在工作中有针对性地进行指导。

三、拓宽渠道,选派优秀人才到农村任职

在农村党支部书记的选拔任用上,各镇按照“选取派优秀人才到农村任职的意见”要不断拓宽渠道,主要采取五种选拔形式,使一批年富强、懂经营、会管理,具有较高素质的优秀人才加入到农村党支部书记队伍中来。

一是从外出务、经商人员中选拔人才,回村任职。今年4月,镇党委将xx镇选派回xx村,任党支部书记。

二是从镇机关下派干部,到村任职。今年,xx镇共从机关下派干部中,有普通干部,也有科级干部,还有副职领导干部。

三是在村后备干部中选拔。xx镇xx村的都是经镇党委考察,从村后备干部中选拔任村党支部书记的。

四是在镇内导村交流。xx镇将“五好标兵村”xx村的支委、企业厂长,调到东一任党支部书记。

五是从区直机关干部中选派,区统战部经与xx镇协商,选取派机关干部到xx村任党支部书记。

目前,全区已有27名优秀人才被选到农村党支部书记岗位上来。通过选派优秀人才到农村任职,使农村基层干部的素质得到明显提高,同时也为农村党支部换届奠定了坚实的基础。

四、组织培训,周密部署,确保换届选举工作圆满成功

今年以来,区委举办农村党支部书记培训班2次,培训240人次。有134名农村党支部书记取得了“农村党支部书记任资格证书”,占换届前农村党支部书记总数的44%,占换届前55岁以下262名农村党支部书记的51%。

为确保此次农村党支部换届选举工作圆满成功,区委在换届前对各镇政工副书记和组织委员进行了业务培训,对换届选举工作进行了具体地按排部署。要求各镇党委要高度重视,切实加强领导;对换届选举工作进行专题研究,提出具体措施;统筹安排,严格程序,依法选举。各镇包村工作要具体指导、协助村党支部搞好换届选举工作。

按照区委的安排问好署,全区306个行政村统一在11月26日---30日进行换届选举。各农村党支部在召开换届选举大会中,会场布署得庄严隆重,朴素大方;严格程序,依法选举;党员参与党支部换届选举的积极性较高,到会率普遍在90%左右。

通过这次农村党支部部换届选举,全区的农村基层干部队伍,特别是农村党支部书记队伍在年龄结构、文化结构等方面都发生了一定变化,主要表现在;

一是从全整体上看,农村党支部书记队伍年龄结构趋于合理,中、青年的支部书记比例有较大提高。45岁以下的173名,占56.5%比换届前提高1.6个百分点。目前,全区农村党支部书记平均年龄45岁,比换届前降低0.7岁。

二是文化素质特别是具有较高的学历的农村党支部书记我数有所提高。目前,在全区农村党支部书记中,具有大专以上学历的75人,占24.5%比换届前提高3.3%个比百分点。

三是新任书记的年龄普遍降低,文化水平提高。今年,我们通过采取由区镇机关下派、村本村选拔、异村交流、外出务工经商回村任职、社会招聘等方式,积极选派优秀人才到农村任职。在新任54名农村党支部书记中,平均年龄42.2岁,比全区平均年龄低2.8岁;大专以上学历21人,占38.9%比全区均水平高14.4个百分点。

基层组织建设与党建服务工作推进总结 篇3

按照区委组织部的要求,民政局党委结合工作实际,认真开展基层组织建设年工作,狠抓党组织和党员干部队伍建设,不断强化制度建设和作风建设,促进了基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力的进一步增强,现将工作开展情况总结如下。

一、高度重视,抓好落实

区委召开基层组织建设年动员大会之后,局党委立即召开专题动员大会,制定了活动实施方案,对开展活动的主题和要求、原则和目标、方法和步骤等方面的工作提出了明确的要求。局党委以此为契机,加强了对班子、干部队伍、党员队伍的建设力度,在全系统形成了在创先争优活动中开展好基层组织建设年活动的良好氛围。

二、把握重点,扎实推进

1、扎实做好分类定级工作。一是在调查摸底、分类定级阶段,民政局党委所属基层党组织以实事求是、客观公正的原则,严格按照基层党组织自评、党员群众测评、上级党组织评定的程序,认真开展了基层党组织分类定级工作。通过分类定级,有18个单位被评定为“好”,6个定为较好。二是在整改提高、晋位升级阶段,我们通过走访调研、召开座谈会等形式,进行了认真的自查。同时,我们结合软环境建设,对民政工作进行全面整改,以此推动民政工作不断向前发展。三是在学习先进、创先争优阶段,我们将民政系统3名被评为全区十大感动人物同志的事迹进行宣传,营造学先进、做先进的氛围。四是在完善制度、巩固成果阶段,我们制订完善了《关于加强机关作风建设的若干规定》,对干部职工的工作、会议、请假等作出了详细的规定,并由纪检委员牵头,组织人员每月一次对机关进行巡查,提高干部职工的服务水平、工作效能;实行干部上下班签到制度,强化了守纪的自觉性;建立健全行政问责制度,做到有责必问,有错必究,把各项工作的落实体现在服务群众上,杜绝了门难进、脸难看、话难听、事难办的现象,提高了党组织的公信度、凝聚力和向心力。

2、认真开展“三亮三比三评”活动。民政局党委认真开展了“三亮三比三评”活动,把窗口单位作为创先争优活动的重要部位来抓,不仅增强了党员的创先争优意识,还为群众办实事提供了方便快捷,使“窗口”真正成为方便群众的“窗口”。例如婚姻登记处等单位,多次受到市相关部门的表扬。

3、加强基层班子能力建设。民政局党委把能力建设和作风建设作为基层班子建设的重点。定期召开总支、支部书记例会,落实党委工作部署,及时了解基层班子的工作情况,今年召开书记例会11次。局党委成员多次到所属基层单位进行调研,帮助福利院、龙凤山墓园等单位解决了工作中遇到的困难和问题。目前,民政局所属的基层班子工作作风好,群众威信高,较好地发挥了战斗堡垒作用。

4、严格抓好党员发展工作。在发展党员的过程中,我们严格按照党章要求,认真履行发展党员的一切程序,着重抓好两支队伍的培养和教育。一方面抓好基层党务工作者的培训教育。专门举办了发展党员工作业务培训班,提高了基层党务工作者对发展党员工作重要性的认识,使他们在党员发展工作中发挥骨干作用。另一方面抓好入党积极分子的培养教育。通过支部培养、联系人帮教、实践锻炼等多层次、多渠道的培养锻炼,加大对入党积极分子的培养力度。同时,每年对入党积极分子队伍进行一次综合分析,及时掌握入党积极分子的思想状态,采取总支、支部书记亲自找谈话,党委书记、组织委员集体谈话等方式,把各方面表现优秀的人员确定为发展对象,不断提高入党积极分子队伍的质量。并且重点向一线青年职工中倾斜,为改善党员队伍结构,增强党组织战斗力打好基础。今年,我们新发展党员4名,转正7名。

5、进一步加强党员教育管理。民政局党委搭建学习平台,定期邀请有关专家和部队老领导开展时事报告和教育讲座,抓住重大节日和党中央重要会议召开的有利契机,党委书记亲自上党课,推进党员的培训和教育。所属各总支、支部建立了党员记实管理制度,所有在职党员按照参加组织生活、履行工作职责、志愿奉献服务等情况记录《党员记实管理手册》,支部按季度对党员进行鉴定、评议和监督。通过党员记实管理制度,促进了党员先锋模范作用的发挥,增强了党组织的创造力、凝聚力和战斗力。

基层组织建设与党建服务工作推进总结 篇4

今年,在市委、市政府的正确领导下,乡党委坚持以理论和三个代表重要思想为指导,深入贯彻党的xx大、xx届三中、xx全会精神,深入开展党的群众路线教育实践活动,紧密联系工作实际,积极发挥基层党组织的战斗堡垒作用和全体党员的先锋模范带头作用,有力地促进了全乡各项事业的发展。下面将我乡近年来基层党建工作情况总结如下:

一、基本情况

国道21沿线,下辖6个村1个社区,79个村民小组,总人口1.6万余人,总有党支部1个,党员296人,预备党员转正13人,新发展预备党员9人,培养积极分子2人。

二、主要做法

(一)周密部署,全面落实基层党建各项工作任务

乡党委对党建工作高度重视,每年年初及时召开党委班子会议,专题研究党建工作,并召开支部书记大会,安排部署全年目标任务,落实具体的工作要求和措施。按照上级要求,乡党委根据实际制定了村绩效考评方案、党建工作意见等文件,对各基层党支部实行量化考核,把“软件务”变成了“硬指标”。

同时,乡党委还采取定期检查和不定期抽查的方式对各支部工作进行督促检查,及时通报检查结果,指出存在的问题和不足,提出改进意见,这些措施的落实,调动了村干部抓党建工作的积极性和主动性,在全乡形成了上下齐抓共管、全力创建的良好氛围。

(二)抓党员思想政治教育,全面提高党员队伍素质

乡党委以贯彻落实党的xx大精神为主线,以扎实开展党的群众路线教育实践活动为重点,以加强党员的管理教育为目的,紧密联系实际,认真扎实地开展了党员思想政治教育活动,进一步提高广大党员干部的政治素质。

1、组织党员干部认真学习党的xx大精神。乡党委将党的xx大精神和党章做为党员干部学习的重点,通过举办培训班、讲党课、报告会、现代远程教育点播收看等形式,举办各种形式的培训班1多场次,培训党员2多人次,使xx大精神及时传达到了基层。

在抓好党员常规教育的同时,乡党委以继续坚持落实各项学习制度为重点,根据工作实际,及时修订和完善了中心组学习制度和党员干部学习制度,继续坚持每月干部集中学习制度。同时,指导各村支部结合自身实际,建立了村党支部学习制度和农村党员学习制度。

2、深入开展活动。我乡活动进展有序,自活动开展以来,乡党委思想上重视,态度上坚决,行动上自觉,立即行动起来,主要做了以下几方面工作:一是各支部把开展创先争优活动作为深入贯彻群众路线教育实践活动的延展和深化,作为加强党的基层组织建设的重大举措,高度重视,精心谋划,牢牢巩固。

基层组织建设与党建服务工作推进总结 篇5

区残联组建于1990年,区现有各类残疾人76565人。当时由原市民政局代管,基层工作由各乡镇、街道民政部门代办。年撤市设区后,升格为副科级单位,由区民政局代管。1996年,区残联由副科级单位升格为正科级单位。区残联建立党组,由区委、区政府直接管理。由于多年来,残联基层组织建设不健全,工作开展不顺畅,一度曾是市残疾人事业发展的落后县市。如何迎难向上,赶超先进,让区残疾人事业与全区的经济发展同步前进,通过深入调查研究,决定从基层残疾人组织、基础资料台账建立入手,全力推进我区残疾人事业快速发展。

通过几年的努力,基层组织建设工作有了长足发展,建立健全了各级残疾人组织,并扎实开展了各项工作。成功举办了全国特奥家庭联络网社区活动;成功创建了全国白内障无障碍区”残疾人整体工作被授予“全省残疾人工作先进区”荣誉称号;连续被评为“全市残疾人工作先进区”这些成绩的取得与我切实加强基层组织建设是分不开的主要做法是辖19个乡镇、街道(景区)办事处,区位于市中心。其中:4个乡,8个镇,7个街道(景区)办事处,共有291个行政村,53个社区,总面积1007平方公里,总人口87万人。

一、加强领导,健全残疾人基层组织,夯实基层工作基础

我区有7万多残疾人,残疾人生活在基层,残疾人事业的基础在基层,各级残联下达的任务要靠基层去落实,基层残联是联系广大残疾人的纽带,是开展残疾人工作的关键环节,是充分发挥“代表、服务、管理”三大职能的具体体现。因此,建立基层残联组织,解决有人办事的问题是前提。长期以来,基层残疾人组织岗位不明,职责不清,人员不定或更换频繁的现象较为突出。

为此,我们着重抓了三个环节:

一是调整充实区政府残工委成员单位。为切实强化区直各部门服务残疾人事业的协调联动功能,区政府及时调整充实了区残工委成员单位,明了每个部门的工作职责、工作目标,形成了齐心协力,共同做好全区的残疾人工作的格局。

二是健全乡镇、街道残联。区残联按照市委市政府、区委区政府和市残联的要求,把“健全乡镇、村组、社区残疾人组织机构,发挥‘代表、服务、管理’职能”作为期间残疾人工作的重点和突破口,主动争取乡镇党委政府支持,进一步加强乡镇残联标准化建设,按照规范化、民主化程序调整充实了残联组成人员,明确了乡镇残联专(兼)职干部。区委办、政府办联合下发了《关于进一步加强残疾人基层组织建设的通知》[宛龙办()12号],重新明确了各乡镇、街道残联理事长专职,设一名专职人员承办残联日常工作。专职人员选拔、配备要按照干部“四化”方针和德才兼备的原则进行,要特别重视选拔配备有一定文化知识和工作能力的人从事残疾人工作,要热爱残疾人事业,具有奉献精神,恪守“人道·廉洁”的职业道德,要发扬“团结、实干、开拓、高效”的工作作风,要善于运用社会化的工作方法,一专多能,密切联系群众,全心全意为残疾人服务。经过各乡镇街道党委、政府半个月的推荐、考察,全区19个乡镇、街道的残联专干全部配备到位,全部是党员和大专以上学历。

三是健全村级残疾人协会。进一步加大基层组织规范化建设力度,逐级固定场所,明确职责,完善制度,配备人员,配齐办公设施。设立一名专职残协委员,选拔有责任心的优秀残疾人担任,与民政部门协调,纳入最低生活保障。

二、切实加强规范化建设,强化基层资料建设,建立残联业务台帐,实现残疾人工作科学发展

按照残疾人基层组织建设规范化的要求,为乡镇残联、村、社区残疾人协会统一工作标准,统一制度要求,统一业务流程,统一组织管理,真正实现了残疾人工作规范化、制度化。为推进全区基层残联组织建设,加强残联基础资料台帐建设是做好残疾人工作的基础,也是提高办事效率和服务水平的有效手段。为此,我区在配齐配强乡镇、街道、村(社区)残联工作人员的基础上,根据扶贫解困、劳动就业、康复服务等方面要求设计了1套表格,安排全区19个乡镇街道残联和291个村(社区)残协全面组织力量,落实专人,深入到村、组,逐一对全区所有残疾人进行调查登记,分类统计,为开展残疾人工作科学发展奠定了坚实的基础。

三、加大培训工作力度,大力开展各项活动,着力提升服务职能

一是大力组织业务培训。自起,我们每年都适时组织乡镇、街道残联专干和区残联有关人员一道走出去学业务,重点对残疾人的劳动就业、康复服务、维权、宣传、文体、信访等工作进行了参观考察。

二是提高了残联的服务能力和水平。区残联加强了对基层残疾人工作者业务知识培训,引导基层残疾人工作者准确把握残疾人工作的职能,使基层残疾人工作者服务意识明显增强,服务水平明显提高。

三是充分发挥基层残疾人组织服务职能。以各级残疾人协会为平台,充分利用残疾人各种节日活动,动员社会各界为残疾人献爱心,解决因灾因病致贫残疾人的生产生活困难;积极争取专项彩票公益金和结对帮扶解决残疾人在康复、扶贫、教育、就业等方面的实际困难;以创建“残疾人之家”为契机,积极开展特奥运动和参加省残疾人艺术汇演及第一届市残疾人运动会,为残疾人搭建融合沟通的平台;帮助残疾人开展法律援助,使残疾人的合法权益得到有效维护。

同时,村残疾人协会、社区残疾人康复指导站、助残志愿者联络站、残疾人各节日活动得到有序开展,基层残疾人组织工作正逐步迈向规范化、法制化的轨道。

基层组织建设与党建服务工作推进总结 篇6

**年,大桥街道党委紧紧围绕“基层组织建设”、“非公党建创建”、“干部人才活力”、“村居换届选举”五大工程,抓重点,攻难点,求亮点,街道基层组织建设不断向纵深迈进,为全力推进征地拆迁、信访维稳等多项工作提供了坚强的组织保证。

1、基层组织建设得到夯实提高

通过抓党建,不断提高班子的凝聚力、战斗力、号召力,促进各项工作的开展。结合大桥征地拆迁任务重、重点工程项目多的实际,搭建党员发挥作用新平台,动员和引导广大党员主动亮身份、做承诺,主动做群众思想工作,带头支持推动中心工作。以制度建设为根本,对全年13项重点工作,实行科干领衔负责制,对15个村(社区)实行差异化目标考核机制,努力形成一级抓一级,层层抓落实的工作氛围。以干部队伍建设为重点,健全集体约谈和诫勉谈话工作机制,注重对干部的教育和管理,抽调干部到重点工程一线工作、选派干部到企业任党建指导员,让干部在一线的复杂环境中实践锻炼,提升做群众工作的本领,提高工作执行力。

2、非公党建创建得到明显提升

定期召开非公党建工作会议,采取以会代训的形式,进行业务培训,切实提高党建理论水平和业务素质。深化结对共建,动员和引导辖区单位与非公企业开展结对共建活动,采取点对点、点对面结对的方式深入非公企业开展党建工作,增强党组织在企业员工中的凝聚力。积极围绕区委提出的创建非公企业党建示范区的目标,我们通过单独组建、联合组建等方式,进一步加大党组织组建力度,不断扩大组织覆盖面。目前,47家非公企业建立了党支部,其中单独党支部13个,联合党支部9个,今年新成立了三家单独党支部,覆盖率100﹪,党员共计86人。非公企业党组织的活动阵地建设得到加强,各支部基本达到“六个一”目标。

3、干部人才工程彰显激情活力

今年2月份,通过笔试面试方式公开招聘了10名本科大学生工作人员正式上岗,通过在街道不同部门的轮岗学习锻炼,提高工作综合能力。十名大学生工作人员在街道实行六个月,得到大家的肯定并已优异的成绩顺利通过实习期。目前10名大学生工作人员都已到村工作,给村(社区)输送了新鲜血液、提高了班子整体水平。

4、换届选举工作取得圆满成功

按照德才兼备、以德为先的原则,拓宽选人渠道,坚持把思想政治素质好、致富带富能力强、服务群众能力强、清正廉洁、公道正派、受群众拥护的人选进村(社区)“两委”班子。此次新产生的村(社区)党组织成员,平均年龄45岁;大专及以上学历45人,占比70.31%;女性12人,占比18.75%,其中着重选配4名优秀的女同志进入村(社区)主要岗位(党总支部书记1人,副书记3人);3名街道领导干部任村(社区)第一书记,村(社区)“两委”班子成员交流调配达到80%以上。与上届相比,村(社区)党组织成员职数压缩11人,大专及以上学历占比提高17.41%。同时街道党委还注重后备干部队伍建设,让一批想干事、能干事、干成事的优秀年轻干部有机会进入班子,为基层党组织输入新鲜血液。

在肯定成绩的同时,我们深深体会到,街道基层组织建设仍然存在一些不足,主要表现在:一是街道基层组织建设发展不平衡,少数村(社区)对党建工作重视程度不够;二是村(社区)干部队伍文化程度总体不高,年龄结构偏大,年轻干部担任正职的比例不高,干部队伍素质需要进一步提高,部分村(社区)班子凝聚力、战斗力、执行力仍要进一步加强;三是非公企业支部开展组织活动少,创建非公党建示范街道的氛围不够浓,非公党组织缺乏活力和凝聚力。

基层组织建设与党建服务工作推进总结 篇7

今年,德城街道精心打造基层组织示范点,以示范引路,进一步提升基层组织建设工作水平。

一是精心选点,加强组织领导。街道成立了由党工委书记任组长,党工委副书记、办事处主任及组织委员任副组长的基层组织示范点建设工作领导小组。全面深入街道各村(社区)进行调查,选取了4个社区(城东、城西、城南、城中)党组织作为今年创建基层组织示范点。

二是加强宣传,营造创建氛围。通过宣传栏、张贴宣传标语、进村(社区)走访、召开座谈会等形式,广泛宣传基层组织建设的内容、目的和意义,营造浓厚的创建氛围,提高了广大党员群众的创建积极性和参与率。

三是加大投入,夯实创建基础。街道通过“上级下拨一点、街道投入一点”的办法,投入资金完善了4个社区示范点的软硬件设施和便民服务设施,包括党员服务站、党代表工作室、公共服务站、远教室、党员活动室、阅览室、档案室、计生室、调解室等场所。

四是注重结合,提高创建实效。协同各单位将创建基层组织示范点和党建创新书记项目——“创新党建工作提升社区党组织服务能力”、“创建幸福社区”、共建等活动相结合,通过共搭平台,资源共享、阵地共建等方法,整合辖区有效资源,进一步拓宽覆盖面,扎实推进基层组织示范点建设工作。

为扎实、有效、深入地推进基层组织建设年活动,进一步加强我乡基层党建工作,强力推进社会主义新农村建设,促进农村经济和社会各项事业全面进步,现结合分类定级情况和各支部实际,特制定创建基层组织建设年示范点实施方案。

一、示范点创建单位

祁连村党支部、祁连小学党支部。

二、工作目标

全乡基层组织建设年示范点建设总体要按照“活动场所标准化、制度建设系统化、台帐资料规范化”的要求,做到“硬件达标、台帐齐全、制度规范”。将祁连乡祁连村党支部和祁连小学党支部作为基层组织建设年活动的示范点,高标准、高质量进行建设,为全乡基层组织建设年活动起到引领和示范带动作用。要求达到如下目标:

(一)硬件达标

创建示范点党支部要结合实际,落实60平方米以上党组织活动阵地,并达到“六有”:

1、有党建阵地牌子。党组织名称、党员活动室等活动阵地牌子要挂在门口或活动阵地的醒目处。

2、有党员活动“两室”。即党员活动室、党员电教室,可一室二用,并配好桌椅等有关办公用品。

3、有“一歌一旗一词”等基本内容。即国歌、党旗和入党誓词,并将党员权利、义务内容制作上墙。

4、有党组织网络。将所属党组织及党组织负责人在网络图中标明,将党员结构制成示意图,设立党员先锋岗或党员示范岗。

5、有电教设备。配备“一机一脑一橱”:25英寸以上彩色电视机一台,台式电脑一台和电教橱一个,以及电教资料片库。

6、有规范化制度。党建工作制度要制作上墙。

(二)台帐齐全

1、党组织工作台帐。(1)年度工作计划,阶段性工作总结等。(2)党组织隶属关系,组织网络(图表),领导班子成员基本情况,支部负责人姓名等。(3)党组织会议记录(党员大会、支部大会等)资料。

2、党员教育管理台帐。(1)党员名册及农村党员干部现代远程教育三簿一册规范。(2)党员活动记录、“三会一课”等记录,党员教育培训记录(主题教育、党课教育、电化教育专题培训等),党员联系群众记录(结对帮扶、走访慰问、民情联系培训等情况)等资料。(3)民主评议党员资料。(4)流动党员教育管理情况。

3、发展党员工作台帐。包括入党积极分子名册、发展对象名册等党员发展资料。

4、有关要求。各基础台帐应分类装订,一年一合订。内容齐全,样式大方,页面整洁,字迹清楚,大小适宜。

(三)制度规范

党建制度:主要包括党员“三会一课”制度、党员学习活动、党员联系群众、流动党员管理、民主生活会、民主评议党员、党员电化教育等制度。

三、时间安排

(一)宣传动员阶段,相关党支部要召开支委会和党员大会,讨论制定创建方案,细化措施,明确目标,于4月5日前上报创建方案。

(二)组织实施阶段,在4月底至12中旬抓好各项工作的落实。

(三)工作总结阶段,12月15日—12月31日要对本次创建工作进行全面总结,写好工作总结上报乡党委。乡党委将创建过程中的好做法、好典型及时进行总结推广,并上报县委组织部。

四、组织领导

1、要强化领导责任。乡党委成立由党委书记任组长,副书记任副组长,各党委委员和相关支部书记为成员的工作领导小组。严格落实支部书记第一责任人职责,党支部书记要高度重视,亲自安排部署,抓好工作落实。

2、要强化督促检查。乡党委要对各创建示范点建设定期进行督查指导,确保取得成效。

3、各相关支部要积极探索基层党建工作规范化建设的新途径、新方式,充分挥党员的先锋模范作用,要结合创先争优活动创树基层党建工作的典型样板,提升农村基层党组织在发展农村经济中的号召力、凝聚力和战斗力。

检察分院现有干警56名,其中党员40名,党总支下设2个机关支部。近年来,分院党组坚持“围绕业务抓党建,抓好党建促发展”的工作思路,充分发挥支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,以党的建设带动队伍建设,把党建工作渗透到检察工作的全过程,使检察机关党建工作与发挥法律监督职能相互促进,相得益彰。检察分院副检察长王晓忠被高检院授予“全国检察机关百名优秀侦查员”称号,被自治区检察院授予“十佳检察官提名奖”、荣记个人一等功,检察分院原纪检组长司建新被最高人民检察院授予“全国检察机关纪检监察工作先进个人”称号,被自治区检察院授予优秀党务工作者称号等等。这些成绩的取得,得益于找准了党建工作与检察业务的切入点、落脚点,做到了“党的建设”与“检察业务”两手抓两促进。

加强班子建设发挥带头作用

分院坚持以领导班子建设带动队伍建设,要求班子成员讲政治、强修养、保廉洁、勤学习、重团结、多宽容、善协调、富激情。一是抓好党员队伍思想政治建设和业务能力建设。坚持机关党组织支部学习制度,以学习政治理论、业务知识为重点,通过主要领导讲党课,广大党员交流发言、座谈、讨论、撰写心得体会等方式,努力提高班子的决策水平和执行能力。二是认真贯彻民主集中制。坚持集体领导与个人分工负责相结合,在分工上发挥好各自长处,优势互补,团结协作,充分发挥班子的整体优势,议事能充分发表各种意见,又能集中正确意见果断决策。三是定期召开民主生活会,在机关党员中认真开展批评与自我批评,积极开展健康的思想斗争,确保民主生活会的质量。四是率先垂范,以身作则。班子成员带头树立良好的思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风,切实起好表率作用。

加强队伍建设提升整体素质

分院党组织以争创学习型机关为契机,打造队伍专业化水平,鼓励干警积极参加各种形式的学历教育及培训。大力倡导续本读研,目前分院有硕士3人,学士13人,本科生52人。大力推进检察技能培训,先后有240人次参加了高检、区院组织的业务培训和自治区、党校、行政学院举办的专题培训。积极配合分院党组大力扶持司考前集中培训,有12人通过司法考试,取得资格。大力推动外出学习研讨考察,6人参加了研讨会或论坛,300余人次外出学习考察。庆祝建党xx周年期间,结合“发扬传统、坚定信念、执法为民”主题实践活动,组织全体党员赴延安、西柏坡集中接受红色教育;组织全院干警开展了向全国模范检察官张章宝同志、全区模范检察官孟志春同志学习的教育实践活动,是党员干警学有目标,做有方向;激励干警参加竞赛活动,不断创新、丰富文化活动形式和内容,文艺汇演、体育运动会以及才艺展示,有效地引导了全体党员的广泛参与。同时,加强规范化建设,在党员干警中提出把好三条线:严守底线,不因疏忽失误致使手续不全、程序不当甚至超越权限、时限执法办案引起上级院通报批评、当事人涉检上访;严禁逾越红线,不因错捕错诉引起司法赔偿;严禁碰撞高压线,不因徇私枉法、贪赃枉法以及其他涉嫌违纪违法行为被追究党纪政纪检纪乃至法律责任。坚持党员干警执法“六必”,即办案必细、程序必严、证据必足、定性必准、强制必慎、有错必纠,强化了尊权意识、文明意识、平等保护意识,打造出了一支忠诚、文明、廉洁、奉献的人民检察队伍。

基层组织建设与党建服务工作推进总结 篇8

大家好!今年以来,我在xx届四中全会、五中全会精神指引下,解放思想、实事求是,组织和带领全村党员干部群众坚决贯彻和落实镇党委、政府的各项安排部署,取得了经济建设和各项社会事业的全面发展进步。现在我代表支委、村委将我村一年来工作向大家汇报如下:

一、构筑坚强堡垒,加强我村基层组织建设

首先,深入开展创先争优活动。一是制定方案、全面部署。成立了创先争优领导组,明确了“争先创优,建设幸福丁家”的活动主题。制定了活动计划,集中学习上级指导精神,广泛征求党员、群众代表意见,开展无职党员设岗定责活动,确定了以惠民生为载体的活动载体,不断将活动引向深入。

第二、加强了组织发展。为进一步做好我村发展党员工作,不断为我支部输入新鲜血液,保持党的先进性,增强我丁家支部的凝聚力、战斗力和号召力。今年,我支部党员大会从入党积极分子中新吸收1名预备党员。

第三、加强了村级班子建设。通过召开民主生活会,集中学习、座谈会等形式,让支村“两委”班子统一了思想、团结一致、真抓实干,提高了班子成员的政治觉悟、政治水平、工作能力。为各项工作的顺利开展提供了组织保障。

二、以惠民生为契入点,推动我村的新农村建设

1、解决四个自然村、三个村民小组的吃水问题。近年来,由于水位下降及村中自来水管的年久老化,水流稀少,经常因为水管破裂断水。今年,我村多方争取上级资金、补助即自筹资金共计20万余元为三个村新修储水池及铺装延伸管道,较好的解决了吃水问题。

二、加强支部阵地建设。我村原支部、村委办公场所由于年久失修,常年无法开展各项工作和活动,我村多方筹资对新支部、村委办公楼进行了内部装修,增添了办公设备,使得我村的各项工作能够正常开展。

三、多方准备,建设农家书屋。“农家书屋”工程直接面向农村,最贴近农民群众,能满足村民日益增长的精神文化需求,有利于提高农村劳动力的整体素质,能促进农村新型产业的发育、农业产业结构的调整、利于农业生产效率的提高、农民收入的增加。我村购置书柜、腾空房间,满足“1+2”房间的硬性指标,通过了验收,2万余元书以下发,待登记整理装柜后,就可对村民开放。

三、全面统筹兼顾,完成了党委政府交给的各项工作任务

首先,狠抓了计生工作。已婚育龄妇女138人,我们严格上级要求,认真开展了计划生育工作,期内出生4人,政策内生育 4人,政策符合率100%。

其次,抓好护林防火工作。我村以“10.26”火灾为鉴,认真审定了制定防火预案,组织强化30人的半专业的扑火队,添置灭火器材,配备必要的交通工具。每次支、村两委会、党员会、群众代表会都要对护林防火工作强调、安排,签订责任状,对责任层层落实。

其次,抓好综治工作,确保一方稳定。我村以建立健全平安建设长效机制为核心,以加强社会治安综合治理工作为重点,以落实平安建设各项措施为主线,按照全方位、多层次、全覆盖的要求,全面推进平安建设工作。一年的,没有一起恶性案件发生,为群众安居乐业创造了良好的社会经济环境。

再次,完成了党委政府交办的其他各项工作。一是开展环境卫生整治工作;二是抓好了惠民政策的落实;三是完成了第六次全国人口普查工作。四是落实好农村低保、粮食直补等惠民资金的发放工作。以上是我村一年来的工作汇报,请各位领导、参会同志测评。