公司月度总结大会主持词 篇1
适用场景:月度会议总结、团队建设活动、业绩评估会议
演讲要点:制度执行成效、团队才艺展示成果、目标制定与奖励机制
行文逻辑:开场问候→领导发言→团队展示→游戏互动→颁奖仪式→目标制定
甲:**公司的所有家人们大家下午好,我们**xx月份启动大会即将开始。
乙:有请主持人闪亮登场。
甲:尊敬的领导和各位亲爱的家人们,大家下午好。我是甲。很高兴能担任xx月大会主持人。
乙:大家好,很高兴又跟大家见面了,我是乙,先问一声好,**的家人们大家下午好吗?“好,很好,非常好。
甲:挥手作别让我们收获了太多太多的秋天,我们收获的不仅是成绩,更多的是此时此刻激动而又无法言喻的心情
乙:翘首迎接让我们充满期待的冬天,我们迎接的不仅是季节,更多的是此时此刻脸上洋溢的热情
甲:20xx年的最后一个月,让我们挥挥手和昨天的成绩说再见,去总结过去,放眼未来乙:让我们并肩来迎接明天的挑战,用我们的自信与热情,去温暖季节,点燃梦想甲:下面介绍一下到场的评委,他们分别是。
乙:那么本月大会的节目又有什么样的精彩内容呢?跟上个月相比是有所不同的,也给大家带了不少的惊喜哦。
甲:是啊,今天的节目我也是非常之期待,那就什么也不说了,现在开始我们的节目,下面首先有请我们**精英团队闪亮登场进行展示。
2。领导发言
乙:大家说***跳舞跳的好不好?
甲:今天我们坐在这里回顾上个月的工作,品尝艰辛,分享收获
乙:这些点点滴滴的收获都离不开**家人的辛苦付出
甲:下面开始进行大会第一项,让我们我们用热烈的掌声有请我们的英俊潇洒,帅气十足的**经理给大家总结上月的工作。
--演讲完毕。
乙:在上个月**经理的带领下,我们的业绩也有了突飞猛进的增长,我们坚信,最后一个月在以经理为核心的领导班子的带领下,我们的全年的目标,一定可以完成的。
甲:是啊,经过上个月制定的**制度,实行**后,效果有了明显的提高。让我们再次用掌声向经理表示感谢。
3。团队才艺展示
乙:下面开始进行大会第二项才艺PK。非常精彩的节目表演送给大家,有请我们市场一部**队进行才艺展示给大家跳一曲**舞蹈。
甲:大家说我们市场一部**队表演的好不好,好就大声一点,要不要再跳一个,呵呵,由于时间不多,咱们到下次的元旦晚会上再给大家跳好吗?下面有请市场二部**队进行才艺展示,给大家带来小品**
4:玩游戏
甲:看完了小品也欣赏了舞蹈,大家如果还不尽兴的话,再来一个轻松的游戏。接下来进入第三项做游戏,游戏名字叫《背对背传气球》,游戏获胜者是有奖品的,请大家积极参与哦。乙:
主持人要控制好游戏场面,不能太混乱,也要控制好时间。
甲:请留下游戏获胜的队员,颁发奖品并简单发表获胜感言。
4。领导颁奖发言
乙:下面进行大会的第四项,对我们第二项的才艺展示获胜队颁奖,我宣布一下得分情况,市场一部得分:市场二部得分:获胜队:下面有请获胜队**的才艺展示人员上台颁奖。甲:有请杨总上台给大伙颁奖并发言。
5。颁发xx月份奖励
甲:激动人心的时刻已经到了,下面进行第五项,颁奖仪式。xx月份在大家你追我赶激烈竞争中,出现了一批值得敬佩的模范。
乙:是他们凭借着对**的信任,对事业的那份执着,取得了优异的成绩,下面对我们xx月份的获奖成员颁发奖励。
6。PK环节
乙:我们的xx月份我们成功的完成了**的业绩,这些成绩的取得离不开公司领导的运筹帷幄,也离不开公司内勤员工的辛勤劳作,更离不开我们全体营销将士的奋勇拼搏和不懈努力,亲爱的家人们,我建议将最热烈的掌声送给最优秀的自己。
乙:下面进行大会第六项,制定xx月份的目标。首先有请每一个对出一个代表宣布上个月本部门完成的任务情况,及本月的业绩目标。有请两位代表上台宣布。
甲:下面是每个人的任务目标分解,有请第一队人员各自宣布自己的目标。
7。结束
甲:在对xx月份总结及xx月份的展望中,我们的大会接近尾声。我们相信,xx月份,在**总及主管的带领下,我们全体家人同心同德,互帮互助,突飞猛进,我们的工作一定会取得累累硕果,获得骄人成绩。
乙:最后,祝**的全体家人都能在xx月份有大的爆发,超额完成目标任务。现在我们宣布,**有限公司xx月份启动大会到此圆满结束。
公司月度总结大会主持词 篇2
适用场景:部门月度汇报总结、行政管理评估、员工绩效考核
演讲要点:完成任务情况分析、管理制度执行成效、员工沟通改进措施
行文逻辑:学习提升→职责落实→经验总结→沟通协调→制度执行
9月就快结束,回首9月份的工作,有硕果累累的喜悦,有与同事协同攻关的艰辛,也有遇到困难和挫折时惆怅,现就9月份重要工作情况总结如下:
一、虚心学习,努力工作,圆满完成任务
(一)我自觉加强学习,虚心求教,不断理清工作思路,总结工作方法,一方面,干中学,学中干,不断掌握方法积累经验,我注重以工作任务为牵引,依托工作岗位学习提高,通过观察、摸索、查阅资料和实锤炼,较快地完成任务。另一方面,问书本,问同事,不断丰富知识掌握技巧。在各级领导和同事的助指导下,不断进步,逐渐摸清了工作中的基本情况,找到了切入点,把握住了工作重点和难点。
(二)爱岗敬业、扎实工作、不怕困难、勇挑重担,热情服务,在本职岗位上发挥出应有的作用。
二、心习工作,认真履行职责,突出工作重点,落实管理目标责任制
(一)公司已制定了完善的规程及考勤制度,行政组织召开工作安排布置会议年底工作目标完成情况考评,将考评结果列入各部门管理人员的年终绩效。在工作目标落实过程中宿舍管理管理完善工作制度,有力地促进了管理水平的整体提升。
(二)对清洁每周不定期检查评分,对好的奖励,差的处罚。
三、主要经验和收获
(一)只有摆正自己的位置,下功夫熟悉基本业务,才能更好适应工作岗位。
(二)只有主动融入集体,处理好各方面的关系。才能在新的环境中保持好的工作状态。
(三)只有坚持原则落实制度,认真统计盘点,才能履行好用品的申购与领用。
(四)只有树立服务意识,加强沟通协调,才能把分内的工作做好。
(五)要加强与员工的交流,要与员工做好协调,解决员工工作上的问题,要与员工进行思想交流。
公司月度总结大会主持词 篇3
适用场景:财务报表编制、税务申报管理、成本费用控制
演讲要点:核对账目处理往来问题、规范材料核算管理运输成本、编制年度报表整理凭证资料
行文逻辑:核对账目→规范核算→编制报表→加强管理→制定计划
每月的月初末是每个会计最忙的时候,每月的工作结果都要在这几天归集,编制报表,进行纳税申报。每天都在和时间赛跑。充实着自己的工作生活。我喜欢的一句话:服务就是服务于公司、服务于员工、服务于客户以促进公司开拓市场、增收节支,从而谋取利润化,所以这也是盛华热力有限公司所以员工共同的目标。在我们各部门积极配合下我们有序地完成了供暖期最后的一个月,为了使财务工作进一步的提高,为了把供暖工作做的更好,月工作做如下简要回顾和总结。
1.会计基础工作
(1)做好基础工作,根据本月发生的业务归集编制记账凭证、编制报表、并且申报纳税。
(2)采暖期临近结束,核对账目是必做的一项工作,从中找出漏记、多记的错误,更好的把账目核对清楚。
(3)通过给我们提供热源的河北盛华化工有限公司核对账目,我们即时的核对出多记的水费,并开具出热费专用发票,合理的计入成本。
(4)处理财务有关往来问题,并严格对审批单进行复核把关,对不合理的发票即时提出。
2.费用成本方面的管理
(1)规范了库存材料的核算管理,严格控制材料库存的合理储备,减少资金占用。建立了材料领用制度,改变了原来不论是否需要、不论那个部门使用、也不论购进的数量多少,都在购进之日起一次摊销到某一个部门来核算的模糊成本。
(2)在原来的基础上细划了成本费用的管理,加强了运输费用的项目管理,分门别类的计算每辆车实际消耗的费用项目,真实反映每一辆车当期的运输成本。为运输车辆的绩效管理提供参考依据。
3.加强工作水平
(1)认真执行《会计法》,进一步加强对自己财务基础工作的水平,规范记账凭证的编制,严格对原始凭证的合理性进行审核,强化会计档案的管理。
(2)要正确合理的避税,及时发现违背税务法规的问题并予以改正,保持与税务部门的沟通与联系,取得他们的支持与指导。
(3)勤于学习,不断提高自己的职业素养与技能,积极响应两会的指导路线,并且学习领会两会给我们企业带来的好政策,领悟两会的精髓,学习营业税实行的有关政策,认真学习财经方面的各项规定,自觉按照国家的财经政策和程序办事。
(4)通过报纸杂志、电脑网络和电视新闻等媒体,加强政治思想和品德修养。
不断学习、改变自己、更新知识、转变观念、完善自我,跟上时代发展的步伐。
4.财务核算与管理工作
(1)按公司要求对分公司以及营业点的收入、成本进行监督、审核,制定相应的财务制度。统一核算口径,日常工作中,及时沟通、密切联系并注意对他们的工作提出些指导性的意见,与各分公司、营业点的核算部门建立了良好的合作关系。
(2)正确计算营业税款及个人所得税,及时、足额地缴纳税款,积极配合税务部门使用新的税收申报软件,及时发现违背税务法规的问题并予以改正,保持与税务部门的沟通与联系,取得他们的支持与指导。
(3)在紧张的工作之余,加强团队建设,打造一个业务全面,工作热情高涨的团队。作为一个管理者,对下属充分做到“察人之长、用人之长、聚人之长、展人之长”,充分发挥他们的主观能动性及工作积极性。提高团队的整体素质,树立起开拓创新、务实高效的部门新形象。
(4)公司的利益高于一切,增强员工的主人翁责任感,人人为增收节支,开源节流做贡献。明白一个简单的道理,公司与员工是同呼吸共命运的,公司的发展离不开大家的支持,大家的利益是通过公司的成长来体现的。在销售旺季,大家的努力也得到了回报,这是有目共睹的,事实胜于雄辩,这是一个不争的事实。
5.坚持以人为本,加强经营管理
公司在今年的销售过程中,虽然取得了良好的成绩,但是随着人员的增加,各类费用与开支也在增大,使得公司的利润得不到体现,而且还出现了一系列的问题,那么在市场经济条件下,怎样才能提高公司效益,提高员工的收益,是今年一直以来在探讨的一个问题。从内部来看,员工的积极性不高,出现了相互攀比工资高低的心理,工作不专心、不敬业,使得部门之间的协调性降低;从外部条件来看,不管是客户资源还是供方给予的支持,公司是具备获得更大利润这个条件的;怎样才能解决员工的问题;
6.下月计划
(1)编制报送20____年度报表,发现问题,解决问题,总结经验。
(2)整理20____—20____年凭证并装订存档。
(3)采暖期结束归集整理采暖费记账收据联并装订。
(4)积极配合各部门工作,提前做好供热工程的准备工作。
(5)合理的调配和运用资金,使得财务状况有条不紊的进行。
公司月度总结大会主持词 篇4
适用场景:新员工培训总结、岗位履职情况总结、技能提升报告
演讲要点:输油臂结构学习、设计任务执行、三维绘图能力提升
行文逻辑:熟悉产品结构→完成设计任务→提升绘图技能
时间一晃而过,转眼间三个月的时间已经结束,首先我很感谢领导三个月以来的培养和照顾,给我一个展示自我才能的机会,让我从一个刚入行的新手逐渐成长起来。这三个月的时间让我深刻体会到我需要学习的知识还有很多,只有更加努力的工作和刻苦的学习,才能更加出色的完成领导交给我的任务,这样才能不辜负领导对我的期望。
刚进入公司的时候,由于对于公司的产品不是很了解,所以通过看图纸和车间现场的亲自实践,让我逐渐对输油臂有了进一步的了解,也很快熟悉了输油臂的主要结构、功能用途、大致的设计方法与生产工艺流程,并且对于输油臂的工作原理也有了很大的了解。这段时间在公司领导和同事们的关心和帮助下,在师父的指导下让我在工作上有了很大的提高。对此我非常感谢大家给与我的关怀和帮助,让我能够很快融入这个大家庭中。
在刚进入公司没多久,公司便很快交给了我重要的任务,并给予了我很大的信任和鼓励,由于是刚刚真正的接触设计,几乎是零经验,一切都要从头开始,有太多的东西需要了解,需要学习,在我逐渐成长起来的这一段时间,大家都给了我很大的帮助。现在虽然对于设计方面还不能完全独立,但是在设备的出图以及设备所需的各种主要零部件的采购、设备的选材方面都有了很大的进步。在这三个月的时间里,我主要负责了大连海流仪支架、潮位仪支架、风向标支架,激光探头支架的设计,还参与了大连激光靠泊以及支架的出图设计,缅甸大屏幕立柱和维修平台的出图设计。
从这几项工作中,让我深刻体会到做一名成功的设计人员是一件非常不容易的事情,作为一名设计师,在设计产品的起初要对产品从设计到真正投入使用等很多方面进行全方面的了解和考虑。出色的设计师一定要对自己充满自信,不骄不浮,要认真总结经验,用心思考,实现创新,从而为公司创造更高更多的价值。虽然我离一名出色的设计师还有一段很远的路要走,但是为了让自己能够成为一名出色的设计师,我会努力培养自己独立思考的能力。平时外出我也会仔细观察外面的很多建筑设计,了解别的设计师的设计思路,提高自己的设计能力,我会通过不断的学习和实践提高自己的设计能力,作为一名设计师是我的追求和热爱,在日常的生活中我会虚心听取领导及同事的意见和建议,热爱自己的工作。虽然设计是意向很辛苦的工作,但是我会努力学习给自己充电,让自己不至于落后于别人,被别人淘汰。
在目前的工作中我正在努力将输油臂的各主要结构部件及整体用三维绘图软件ug绘制出来并进行仿真演示,这样不但能对整个设备从整体上有了一个更直观的了解,更能避免在设备各部件组装时发生干涉或者装配失误以致反复整改浪费时间和精力。
虽然在这三个月中取得了一定的成绩,但是也发现了自身的一些缺点和不足,在以后的工作中需要纠正和避免的。细节决定成败,作为一名设计人员细节往往会是一件设计的成败关键。在今后的生活中,我会在努力工作的同时及时发现并改正自身缺点,让自己不断的进步着。
对于我来说,来到冠卓是我个人发展的一个机遇,也是我努力成为一名优秀设计人员的起点,今天公司给我提供了一个展示自我价值的平台,我会好好珍惜这
来之不易的机会,让自己努力的成长起来,用我的成长感谢公司的悉心栽培,作为公司大家庭的一员,我将会为公司创造更多的价值,担起自己的责任,努力进步。
公司月度总结大会主持词 篇5
适用场景:农业企业总结、销售网络建设、质量保障总结
演讲要点:制度建设完善、宣传推广加强、销售网络拓展
行文逻辑:制定制度→宣传推广→送货服务→建设网络→保障质量
一年来种子公司在局组的正确领导下,在各业务部门的协调下,通过认真学习农业局有关文件精神,始终坚持“以质量求生存,以数量求效益,以信誉求发展”的方针,紧紧围绕种子公司中心工作任务,以人为本、服务群众、积极深入的开展各项工作,取得了显著成绩,回顾一年为,我们所做的工作,主要有以下几个方面:
一 、制定政治业务学习制度及种子公司的各项工作规章制度。 今年公司重新修改制定了各项规章制度:其中包括行为规范、工资待遇规定、考勤制度、公费医疗管理办法、车辆管理制度、财务管理制度、乡镇分站工作人员管理制度、门市部管理制度、仓库保管制度、检验管理制度,种子送货人员管理办法。同时规定第周五为政治业务学习时间。
二、 加大宣传力度。通过广播、电视等媒体宣传单县种子公司及“湖西”牌良种,提高企业知名度,到各乡镇集市去宣传讲课,印发明白纸分发到户,为广大农民朋友提供强有力的技术支持。
三、提高服务,送货到门,并对所销售的"种子实行“三包”做好售后服务。今年全年共下乡送货 万斤。
四、进一步完善销售网络。公司坚持“巩固老点,发展新点”的方针,扩大网络建设,力争全县各乡镇及各大集镇都有直销点,并以此为基础深入到时行政村设立设立销售点,逐渐形成以县公司为龙头、各乡镇批发分站为纽带、村销售点为基础的三级销售服务网络。
五、扩大县直门市部销售,做好技术咨询及有奖销售工作,搞好
经营、搞活经营、增加收入。门市部全年共销售各类良种 万斤。
六、认真抓好良繁基地建设,确保种子质量,为20xx年全县小麦良种推广补贴项目的顺利实施提供强有力的保障。
公司月度总结大会主持词 篇6
适用场景:企业安全培训总结、安全生产宣传总结、应急演练总结
演讲要点:组织安全学习活动、开展隐患排查整改、实施应急演练计划
行文逻辑:强化安全基础→组织宣传教育→排查安全隐患→开展应急演练
20xx年长生桥供销有限公司“安全生产月”活动在区社党委及保卫科的具体指导下,始终紧扣“强化安全基础,推动安全发展”的主题,坚持“三贴近”“三面向”开展了一系列安全生产宣传教育活动,完成了《“安全生产月”活动方案》,公司领导高度重视从人力支持,做到了有力量、有检查,弘扬安全文化,凝聚全司安全发展共识,为公司的发展提供了强大的安全保障,这次“安全生产月”活动归纳起来,公司主要抓了几个方面的.工作:
一、领导重视,统筹安排
公司专门成立了“安全生产月”活动领导小组,统一协调、组织“安全生产月”活动相关事宜。
二、组织开展多项安全生产活动
1、组织全司员工学习全国“安全生产月”活动视频会议精神,公司领导组织全司员工以及承租人进行三次安全学习活动。
2、报送“安全生产月”活动信息三篇。
3、开展安全生产月知识宣传活动,参加的单位有9家,接受安全生产咨询20余人次,发放各类宣传资料30多份,参与安全生产月活动达40余人次,张贴各种宣传画、标语30余张,设立安全宣传栏1个。迎龙、广阳承租户,以及公司危旧房三次,查出隐患三处,并全部整改,整改资金壹万余元。
5、组织开展应急演练活动
公司领导组织全司员工于6月17日就公司制定的安全生产应急预案进行了演练,取得了良好的效果。
总之,公司员工充分认识了开展“安全生产月”活动的重要意义,切实加强领导,落实人、财、物保障措施,严格考核目标,使“安全生产月”活动取得了实效,有效防范了各类安全事故的发生,确保了企业安全生产、和谐、稳定。我司决心以“安全生产月”活动为契机,狠抓“安全生产月”,促进公司良好发展。
公司月度总结大会主持词 篇7
适用场景:投资策略分析总结、项目可行性研究总结、市场信息收集总结
演讲要点:规章制度学习总结、项目可行性研究报告总结、市场信息收集与整理总结
行文逻辑:学习制度→掌握知识→撰写报告→收集信息→整理资料
一、十月份工作总结
市场部按照投资公司总体发展战略规划,以及投资项目管理工作的实际需要,针对公司投资策略模式新思路的不断拓展需要。我认真研究投资工作中的实际情况,配合部门作好项目投资的前期准备工作,为领导审批、决策提供充分、详实的依据和建设性的建议。过程中,我深切地体会到,作为市场部的一份子,不仅思想上要与公司规章制度保持一致,行动上更要与市场同步,时刻做到思想、行动与时俱进。在做好本职工作的同时,极力做到“以事业统一思,以发展凝聚力量,以实干树立形象”。
(一)基本的学习与培训方面学习与培训方面包括:公司规章制度的学习、专业知识的学习、综合素养技能的培训等。
通过公司规章制度的学习,让我迅速了解公司工作环境与流程,促使我快
速地进入工作状态,提高了工作效率。市场部门专业知识的技能培训,让我尽快熟悉部门相关的工作内容,并且了解房地产一二级开发的基本流程和基本操作,初步学习了“基础设施、地产开发、矿产资源、股权投资”这四大板块的基本内容,提升了我对投资行业的认知和了解。综合素养的培训,加深了我对办公系统和软件的运用规范,做出符合要求的工作文件,强化我的商务礼仪、提高我的展业技能,在培训中熟练掌握展业技巧。
学习和熟悉公司各种管理暂行办法、通知、发展规划等;
2.学习理解土地储备和一级开发工作流程、bt项目和bot项目的内容和区别、三旧改造方案内容等;
3.学习公司接待工作手册和阅读商务礼仪方面的书刊。
(二)业务拓展方面
一个月以来,我配合部长积极寻找各种有代表性的、有极大潜力的项目,其中发现行业最具投资潜力,进而,对行业进行了初步的开展工作。整个过程,我配合部门收集各种关于早教的数据统计和基本情况,并且独自撰写了项目的可行性研究报告的初稿。经部长对报告内容的指点,我进行了多次的修改,基本完成了的初步可研报告。为下一步该项目被上级认可提供了有力依据,和部门以后业务拓展提供了参考。
(四)信息收集工作我的本职工作是负责市场信息收集,这同时也是我的优势所在。工作过程中,我通过各种渠道,其中包括实地走访、网络渠道等,以及个人的人际关系,收集各种业内相关信息,以此来完成上级和部门交代的任务。
(五)市场部内务工作
完成了平时的会议相关信息记录,项目相关数据统计,项目相关图表的修改与制作,并及时制作成excel、word、ppt形式以便存档及供日后查看与参考;
2.完成了平时相关项目的资料的分类与整理,以及一些资料的打印、复印等。
(六)项目的跟踪工作
我们市场部各负其责,做到“宏观不漏项,微观要精准”。
配合部门完成了对**项目周边的楼房等售价的信息收集;
2.协助部长完成了对*项目的整个经济指标分析的修改与调整;
3.与部员一起研究*项目的风险控制,并罗列出相关的存在风险及相对应的规避方法供部长审定;
4.在部长的带领下,经过反复的论证,一起完成了**项目的《初步合作意向方案》,并由部长提交给公司审核。
公司月度总结大会主持词 篇8
适用场景:生产管理总结、设备维护总结、岗位职责总结
演讲要点:设备巡检与问题处理、沟通协调能力提升、应用文写作改进
行文逻辑:学习设备知识→巡检发现问题→协调解决问题→提升写作能力
通过对9月份的回想,个人觉得收获还是很多的,现总结如下:
一、这个月来主要是协助麦工管理酿造车间,做了以下几个方面的工作:
1)继续深入酿造车间,了解车间的重要设备,如振动筛、粉碎机、过滤槽槽箱绞龙、硅藻土烛式过滤机、pvpp过滤机等主要设备。同时通过看车间操作室的电脑操作流程、工艺文件及相关资料,了解各罐体、管道、阀门、泵的作用。因而,相比上个月,现在对酿造车间的设备、工艺流程等还是有了很大的了解。
2)通过每天的例行巡检,知道怎么样去观察、触摸、聆听设备存在的各种问题,然后及时的反应到车间,叫车间的操作工或机修来处理,保证设备的正常运转,为公司的生产提供了一定的保障。
3)9月未开始逐步独立工作,主要处理了以下问题:联系广东省石油化工建设集团公司改造二酿回残酒系统,联系华艺解决二酿的管板裂纹和更换破损视镜,联系远航解决三糖大米、麦芽除石机除石效果不好的问题,联系博雷处理阀门气动头启动缓慢的原因,帮助技术质量部出二发酵母扩培罐平台方案及图纸等。通过这些工作,逐步掌握了怎么样去协调厂家、车间、部门处理和解决问题。
4)继续学习公司的各项规章制度,如公司的tpm设备管理、设备操作规程、三体系文件、设备技术员(见习)岗位要求等各类公司管理制度。特别是部门考核新方案,通过学习,得到很大的提高。
二、在这个月里,通过协助麦工和他一起处理车间问题,逐步掌握了以下几个方面的能力:
1)通过自己独立去解决车间的设备问题,知道怎么和车间的人员沟通,掌握问题的关键所在,再和厂家联系,让其出解决方案或排遣人员过来处理。锻炼自己协调、组织和沟通能力。
2)通过对车间日常巡检、tpm的日常管理和对检查主要设备的润滑情况,锻炼了自己设备管理能力。
3)通过编写方案和总结、设备会议纪要,知道了怎样把握问题的重点,锻炼自己应用文写作能力。
三、虽然能力得到提高,但也有很多方面做得不到位,其主要体现在以下几点:
1)这个月相比上个月,和车间领导、技术员、机修和操作工有了很好的交流和沟通,但也有很大的不足,还是继续加强自己的交际能力,为以后的工作创造良好的工作环境。
2)通过做会议纪要,明显感觉自己应用文写作能力的不足,没有深刻的领悟领导的思想,这需要自己不断向领导和同事学习,提高自己写作能力。
3)tpm设备管理制度没有完全了解,因而有时无法知道在现场怎么处理事情,以后要加大对设备管理资料的学习,并积极的用到实践中
总之,不足之处还有很多,自己要积极克服不足,努力提高自己工作能力,争取早日上手成为一名合格的技术员。
