【第1篇】最新员工辞职报告简单版范文350字
员工辞职报告简单版
尊敬的领导 ：
您好！
在此向公司提出辞呈。
在公司工作近三年中，得到了领导和同事们的许多关心、体贴和帮助。对公司有了家的感觉，也学到了很多知识。非常感激公司给予了我这样的机会，能在这么良好的环境下工作和学习。
因为某些个人的理由，我选择离职。望领导批准我的申请。 在未离开岗位之前，我一定会尽职做好应该做的事。是我的工作请尽管分配。也会尽快做好交接工作。
离开公司，离开这些曾经同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得领导们的谆谆教诲，舍不得同事之间的那片真诚和友善。
最后，希望公司的业绩一如既往一路飙升！各位同仁工作顺利！
此致
敬礼 ！
申请人：
xx年x月x日
怎么写报告98人觉得有帮助
关于员工辞职报告，很多人觉得简单，其实不然。有些人写辞职信就像写信给朋友一样随便，这不好。辞职信虽不是什么高大上的文件，但也得讲究点格式和内容。开头，得表明自己的身份，就是说自己是谁，工作了多久之类的。接着讲清楚为什么要辞职，这个理由最好真实一点，别瞎编，公司也不是傻子。
正文这部分，有些人在表达的时候会有点啰嗦，比如写了太多无关紧要的事，这就不太好。应该简明扼要地说明辞职的原因，比如说家庭原因，个人发展，这类比较常见的理由。还有，有些人喜欢用一些很复杂的词，想显得自己有文化，结果反而让人看不明白，这就有点得不偿失了。
结尾怎么写？
态度很重要。要表达对公司和同事们的感谢，毕竟大家一起共事过，哪怕有些小摩擦，也总归是一段经历。不过这里有个小细节需要注意，有些人会在感谢之后又提到工资没结清之类的事情，这就不太合适了。感谢归感谢，公私还是要分明。
签名日期这块也不能马虎，得写清楚哪年哪月哪日，这样公司也好处理交接事宜。有的人在写日期的时候会搞混，比如把月份写错了，这就麻烦了，可能会影响后续的工作交接。
【第2篇】必备员工辞职报告模板合集范文400字
尊敬的台长：
您好！我是××节目主持人xxx，很遗憾向台里递交辞职信。辞职信已由××同志转交到人力资源部。 首先感谢台长一直以来对我的照顾，让我从一个刚出大学的学生成为如今能够独挡一面的主持人，还有台里对新人培养很重视。感谢之余我就来说说我辞职的原因吧。作名一名主持人其实工作压力还是挺大的，每天除了日常的主持节目外，还得学着策划一些活动，这使得属于自已的时间变得更少，工作时间多，休息时间少这个是我辞职的一个原因。
其次，我在××城市已经呆了三年了，自我感觉很难在事业上有所突破，可能是台里优秀的人太多了，想回老家小城市发展可能会比较有潜力一些，这是我辞职的第二个原因。最后，由于咱台里将收视率跟主持人的收入挂钩，这个无可厚非，然而现在电视节目受到互联网的冲击实在是太大了，导致我们主持人的收入一直停在那儿。
不管怎样，在××台工作的这几年是我最快乐的几年，希望台里以后发展越来越好。
员工辞职报告
怎么写报告88人觉得有帮助
写报告这事，得看具体的情况，比如你是给公司领导看的，还是给部门同事发的。要是给领导看，那得写得正式点，开头就该说清楚是谁写的，为什么要写这个报告。开头这部分千万不能乱，不然领导看了会觉得你态度不端正。
比如，你要辞职了，写辞职报告的时候，开头得表明你的身份，就是谁要辞职，这很重要。如果开头写得模模糊糊的，领导可能都不知道你在说什么。当然了，也不是说必须写得多复杂，简单明了就行。要是写得太啰嗦，反而会让领导觉得你没重点。
接着就是讲辞职的原因，这个部分得实事求是，不能瞎编。有些人可能会想，反正领导也看不到，随便写个理由得了。但这样不对，因为一旦被发现，后果可能很严重。比如有人会写家里有事，这没问题，但要是编个假的理由，那就不好了。而且编的理由要是漏洞百出，很容易露馅。
再往后就是表达感谢的话，这是礼貌问题。不管怎么说，之前在公司工作过，多少都学到点东西，所以得表示一下感谢。这部分不用写得太长，简单几句就行。要是写得太长，反而显得不真诚。
要是给同事看的报告，那就不一样了，语气可以轻松一些。开头可以简单介绍一下情况，然后把事情的经过讲清楚。这一步特别重要，因为同事得知道事情的具体情况才能帮忙。要是开头就把事情说得含糊不清，同事肯定搞不明白，也就没法给你提供有效的帮助。
中间的部分就得讲具体的事情了，比如遇到了什么问题，是怎么解决的，或者是有什么建议之类的。这部分得条理清晰，不能东一句西一句的。要是写得乱七八糟的，别人看了也会一头雾水。不过有时候写着写着，可能会忘记前面提到过的内容，这就需要回头看看，确保前后一致。
最后就是结尾了，可以总结一下，也可以提一些希望。不过这里要注意，别写得太绝对了。比如写到希望领导采纳某个建议的时候，不能说“一定要采纳”，这样显得太强硬了。适当的语气能让别人更容易接受你的意见。
写报告的时候，字迹得工整，尤其是手写的报告。要是字迹潦草，别人看着费劲，理解起来就更困难了。有些人可能觉得无所谓，反正电脑打印出来就行了。但手写的初稿也很重要，因为有时候打印出来的效果不一定能完全反映原稿的意思。
书写注意事项：
报告里的数据得准确，特别是涉及到财务或者统计数据的时候。要是数据出错了，那整个报告可能就失去意义了。不过有时候可能会因为疏忽，把数字写错了，比如把“200”写成“20”，这样的小错误虽然看起来不起眼，但影响却很大。
【第3篇】超市员工辞职报告模板范文450字
尊敬的领导：
您们好
非常感谢公司一直以来对我的信任和关照，感谢给予我发挥个人优势的平台。在公司工作的四年中，各位领导也给了我很多的培育，让我学到了许多，也进步了 许多，同时也看到了社会竞争的残酷无情。但由于在公司里得不到我想要的东西，无论是精神上，还是物质生活上。这段时间我心情比较压抑，各方面的压力压得我 喘不过气来，正因如此，我作为一名超市店长的热情也渐渐消退了，我不希望自己带着这种情绪去工作，这样只会对不起公司也对不起我自己。而且，我深刻感觉到 自己的能力的有限，没办法达到公司需要的要求，在公司的各方面需求上自己能力还不够。所以，自己现向公司提出辞职，望公司能谅解。
我会在最后的这段时间，认真负责的完成最后的工作，划一个完整的句号。本人离职后绝不做出有损公司利益的事，也不向外透露公司内部的情况。我衷心祝愿公司在今后的发展旅途中步步为赢、蒸蒸日上！公司领导及各位同事工作顺利！
请公司各领导审查批准！
此致
敬礼
申请人：
____年8月6日
怎么写报告24人觉得有帮助
关于超市员工辞职报告该怎么写，其实跟别的报告差不多，就是要把自己的想法说清楚，让人家明白为什么要走。既然是辞职报告，那肯定得有个开头，这开头就别太啰嗦了，简单点就好，比如直接说自己因为个人原因申请离职之类的。不过有些人可能觉得开头太简短显得不正式，于是就想加点别的东西进去，这就有点画蛇添足了。
正文怎么写？
这部分要重点讲清楚为什么辞职。比如是因为家里有事需要回去处理，还是觉得工作压力太大实在扛不住，又或者是因为有更好的发展机会不得不离开。这里千万要注意，说话得实事求是，不能瞎编乱造。有些人在写的时候会想当然地认为领导会理解自己的难处，结果写得天花乱坠，最后反而让领导觉得不靠谱。还有，有些人喜欢用一些比较复杂的句子，自以为这样显得有文化，但其实领导可能根本没耐心看那么复杂的东西，最好还是简单直白一点。
小编友情提醒：
就是结尾部分了。一般来说，结尾就是要表达感谢之类的话，比如说感谢公司这段时间对自己的培养和支持之类的。有些人可能会觉得这样显得太官方，所以就想写得更随意些，比如直接说“希望公司越来越好”之类的话。其实这倒也不是不行，只是得注意场合，要是公司文化比较严肃，那还是按规矩来比较好。
整个报告写完之后，记得检查一下有没有错别字什么的，这个很重要。有些人可能会觉得反正领导也不一定会仔细看，所以就不在意这些细节，但万一哪天被领导发现一个小错误，那印象分可就扣了不少。当然，也不是说非要完美无缺才行，毕竟人非圣贤，谁能保证一字不错？不过能尽量减少错误总是好的。
【第4篇】实用员工辞职报告模板锦集范文700字
尊敬的领导：
在我向你递交这份辞职报告之后，我即将离开公司了。由于我并没有和公司签订劳动合同，而且公司已经将我本月的工资结算完毕，我决定离开公司了。这个时候我提出辞职，您也许会感到意外，不过这是我考虑了很长时间的决定，我觉得自己做出这样的决定是对的！
我很抱歉在公司事务繁忙之时辞职。来公司差不多半年，学到许多东西，技术加强了不少，做事速度也提升了许多，这都得感谢公司领导对我的信任。
虽然在公司期间我做了许多案例，但自我感觉水平提高得太慢，比在校期间慢了许多百分点。这个原因加上'要去深造'促使我有离开公司的念头，此念坚定不矣---和公司一起发展是件非常愉快的事，期间的风风雨雨自不用提，充实便充满不可忽视的乐趣，因为，太少工作可做，是一种负担，很多工作要做，是一种快乐。平时开会我大多缄默不语，不是我不喜欢说话，是我内心的想法超出自己口语的控制力，怕说出来拗口。借此书我谈一下自己对公司的看法。
和能生财.祥和至少能为公司带来平稳气氛。以前眼睁睁错过一些大单，归其原因是我们技术不到。所以，提高自身水平是必须的。我的辞职暂时对公司造成一定的不便，对此我深感歉意，也很遗憾今后再也不能分享你们的酸甜苦辣。但对于我的第四份工作，我铭记于心。
以后的道路，我将会独自继续上路，我也不知道明天我的路在何方，不过我相信只要自己一直努力、一直坚强下去，我相信我早晚有一天会找到合适自己的工作的，我相信自己的能力。不过就现在看来，自己还是需要更多的进步和努力。前进中总是会遇到各种各样的困难，我会在最终走向成功的！衷心祝福各位领导和同事快乐工作每一天，公司事业蒸蒸日上！
此致
敬礼！
员工辞职报告
怎么写报告24人觉得有帮助
写辞职报告这件事，说难也难，说简单也简单。有些人写得花里胡哨，结果领导看了直摇头；有些人写得干巴巴的，又显得没诚意。其实，写辞职报告最重要的是态度诚恳，内容真实。
开头怎么写？
别一上来就直奔主题。可以稍微寒暄几句，比如“这段时间以来，我在公司学到不少东西，感谢领导和同事们的帮助。”这样的开场白既不突兀，又能显得自己有礼貌。不过这里有个小细节需要注意，有些人喜欢用“尊敬的领导”开头，但如果领导平时比较随和，用“亲爱的领导”反而可能显得亲切。
接下来就是正式提出辞职了。这部分要直截了当，比如说“由于个人原因，我决定辞去目前的工作。”有人可能会纠结要不要多写几句话解释原因，其实这要看具体情况。如果是因为家庭问题不得不离开，可以简单提一下；如果是想换个环境发展，那就没必要说得太具体。当然，有的人在这里会犯个小小的疏忽，比如把“个人原因”写成“私人原因”，虽然意思差不多，但听起来总觉得有点怪怪的。
然后就是表达谢意的部分了。可以提到团队合作的经历，也可以聊聊对公司发展的祝福。这部分很容易被忽略，但其实很重要。比如可以说“感谢公司给我提供了成长的机会，希望未来公司能越来越好。”只是要注意，有些人在写感谢的话时，可能会忘记检查标点符号，比如漏了个逗号什么的，这就不太好。
最后这部分，有些人喜欢写得很复杂，恨不得把所有心里话都倒出来。其实大可不必，简单明了就好。可以写一句“我会尽力做好交接工作，确保工作的平稳过渡。”或者“如果有需要，我可以随时配合完成交接事宜。”这样既显得专业，又能给领导留下好印象。
【第5篇】2025年保安员工辞职报告范文850字
____年保安员工辞职报告
尊敬的公司领导：
首先致以我深深地歉意，怀着及其复杂而愧疚的心情我写下这份辞职申请，我在我们公司已担任保安职位已有一段时间，很遗憾自己在这个时候突然向公司提出辞职，纯粹是出于个人的原因，不能在公司继续发展！
家中父母岁数大，家里小生意没人接管，多次强烈要求回家帮忙。然而在广州没什么建树，每月的工钱也不够自己花，工作了还要问家里人要钱，愧疚于心。广佛地铁的开通，广佛同城的理念，让我看到的是商机。还有政府为解决大学生就业问题而鼓励大学生创业的放宽政策，深深的触动着我。
离开这个单位，离开这些曾经同甘共苦的同事，确实很舍不得，舍不得同事之间的那片真诚和友善。 但是我还是要决定离开了，我恳请单位原谅我的离开，批准我辞职。
同时，很荣幸曾身为xxx公司的一员，能有机会在这里工作学习，不胜感激！衷心祝愿所有在xxx辛勤工作的员工工作顺利，事业有成！
辞职申请人：xxx
时间：____年xx月xx日
____年保安员工辞职报告范文二：
尊敬的公司领导：
感谢领导对我的信任，给我机会来公司工作。其间我认识了不少朋友，学到不少新的知识，也有过很多愉快的时间，但是我因学习上课的需要，特辞去现在的保安工作，望公司领导能够谅解，如果您发现以往的工作有什么问题，请与我联系，手机号码不变(13xxx)。并希望能保持联络，
希望公司领导能理解，并批准我的辞职请求
祝公司前程似锦，生蒸蒸日上。
此致
敬礼
保安：
xxx
____年保安员工辞职报告范文三：
尊敬的各位领导：
您好！
我怀着复杂的心情写这封辞职信。由于您对我的能力的信任，使我得以加入公司，并且在短短的两年间获得了许多的机遇和挑战。感谢领导对我的信任，给我机会来公司工作。其间我认识了不少朋友，学到不少新的知识，也有过很多愉快的时间，但是我因学习上课的需要，特辞去现在的保安工作，望公司领导能够谅解，
对于由此为公司造成的不便，我深感抱歉。但同时也希望公司能体恤我的个人实际，对我的申请予以考虑并批准为盼。
此致
敬礼
辞职人：xx
日期：
怎么写报告51人觉得有帮助
2025年保安员工辞职报告怎么写
辞职报告，说起来其实挺麻烦的，尤其是当一个人下定决心要走的时候，心里肯定不是滋味。但既然决定了，就该好好写一写，毕竟这是对自己工作的交代，也是对领导和同事的一种尊重。
开头这部分，得把自己的身份写清楚，比如姓名、部门、职位之类的，这些都是基本的信息。比如说“本人张三，系公司保安部的一名普通保安员”。这样写能让接收报告的人知道你是谁，从哪个部门来的，不至于搞混。
接着就是正文了，这部分最重要的是讲清楚辞职的原因。这原因，得结合实际情况来说，要是觉得工资待遇不好，可以直接提出来，但最好别直接说太具体的数字，比如“我觉得月薪三千块实在太少了”。可以稍微委婉一点，“鉴于当前生活成本的增加，个人经济压力较大，希望能找到更适合自己的发展机会”。
写辞职报告的时候，态度要诚恳，不能显得太随便。比如说“我在这里工作了三年，学到不少东西，也结识了许多好朋友”，这样的话听着就比较真诚。要是直接写“在这里干了三年，学不到什么，想换个工作”，那就不合适了。
结尾怎么写？
可以表示感谢，比如说“感谢公司这几年对我的培养和支持，希望未来公司业务蒸蒸日上”。这样的表达既礼貌又不失风度，领导看了也会比较舒服。
不过，写辞职报告的时候，有些细节还是要注意一下。比如说日期，得写清楚具体哪一天提交的报告，不然领导可能不知道你什么时候打算离开。另外，签名也不能忘掉，这是正式文件的基本要求。
每个人写辞职报告都有自己的想法，有的人喜欢简单明了，有的人则喜欢详细一些。如果觉得自己表达能力不太好，也可以参考下别人是怎么写的，但千万别照搬照抄，毕竟每个人的处境不一样，写出来的内容也应该有所差异。
【第6篇】公司员工辞职报告范文850字
尊敬的领导：
我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。
来公司快一年了，在近一年里，得到了公司各位同事的多方帮助，我非常感谢公司各位同事。正是在这里我有过欢笑，也有过泪水，更有过收获。在这里我能开心的工作，开心的学习。然而工作上的毫无成熟感总让自己彷徨。
我越来越觉得自己不适合做这份工作，同时也想换一下环境。希望领导能够理解！现我将辞职理由列举如下：
一、 随着时间的推移，我越来越觉得我们这个单位就象一个养老的场所，生活很安逸，活不多（尤其是技术方面的），我很怕，我怕把我自己宠坏了，宠的到时候都不知道怎么干活了，我还很年轻，我需要有挑战性的生活，那样才不会使自己落伍。
二、虽然我们工作强度不大，但是我们的工作时间太长了，长的有点受不了，从上班到下班要连续工作24小时，一个月要多出正常上班时间的120个小时，（每天按八个小时算，而且还不带休息）也许领导认为我们晚上是在睡觉，其实我们没有，我们一直是在很认真的执行公司的各种规章制度。这样长时间的劳作我有些受不了，怕有一天身体跨掉。
三、 也许是我花钱太大手大脚了吧！总觉得工资不够花，还不到月底我兜里就没钱了。单位其他人都是本地的，大概他们感觉不到这种生活吧！想想自己以后要结婚、要买房，我都担心到时候我能不能存够钱。记得去年刚来时，于总说过我们转正后按岗位不同工资从1xxxx~1600不等，现在……
本着对公司负责的态度，我郑重向公司提出辞职。我考虑在此辞呈递交之后的10天内离开公司，这样您将有时间去寻找适合人选，来填补因我离职而造成的空缺，同时我也能够协助您对新人进行入职培训，使他尽快熟悉工作。
能为公司效力的日子不多了，我一定会把好自己最后一班岗。离开这个公司，离开这些曾经同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得领导们的尊尊教诲，舍不得同事之间的那片真诚和友善。
在短短的不到一年的时间里我们公司已经发生了巨大可喜的变化，我很遗憾不能为公司辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿公司的业绩一路飙升！公司领导及各位同事工作顺利！
此致
敬礼！
申请人 xxxx
怎么写报告45人觉得有帮助
关于公司员工辞职报告的撰写，其实每个环节都得认真对待。一方面，辞职报告的格式需要讲究，这不仅是对自己负责，也是对公司的尊重。开头部分，要表明自己的身份，比如姓名、职位之类的信息，接着就该说清楚辞职的具体原因了。有些人是因为家庭原因不得不离开原岗位，也有人是因为个人发展需要另谋高就，不管是什么理由，都得写得明明白白，这样双方都能理解。
说到正文，这部分尤其重要。如果是因为工作压力大，可以稍微提一下具体的工作环境如何影响了自己的身心健康；如果是对职业规划有了新的想法，那就可以详细描述下未来的职业方向，比如是想转行还是进一步深造。不过有时候人会因为一时冲动而写得过于直白，像是“实在受不了这份工作了”，这种表达虽然痛快，但容易给领导留下不好的印象，所以最好还是委婉一些，比如说“经过慎重考虑，觉得当前岗位已无法满足我的职业发展目标”。
还有就是时间安排这部分，千万不能忽视。写辞职报告的时候，应该明确告知公司具体的离职日期，以便公司提前做好人员调整。有些人在写到这个部分时，可能会忘记加上缓冲期，比如提前一个月通知之类的承诺，这样会让公司措手不及，给自己留下不专业的印象。而且，这种疏忽有时还可能让自己陷入被动局面，比如工资结算出现问题等情况。
小编友情提醒：
结尾部分也不能马虎。通常来说，要再次感谢公司提供的机会和平台，同时表示愿意配合完成交接工作。这里有个小细节需要注意，就是不要忘了加上谦辞，比如说“希望领导能够批准我的请求”，而不是直接说“我决定辞职了”。毕竟，辞职报告不是命令书，而是申请书，语气上还是要礼貌些。
【第7篇】国企员工辞职报告申请书范文2500字
国企员工辞职报告一
敬爱的各位领导：
自入职以来，在公司工作也快三年了，正是在这里我开始踏上了社会，完成了自己从一个学生到社会人的转变，有过欢笑，有过收获，也有过泪水和沮丧。公司和谐的人际关系和开明的工作作风，一度让我有着归属的感觉，使我在这里可以开心的工作，开心的学习。承蒙各位领导的关心与厚爱，在此表示衷心的感谢！感谢各位领导的信任、栽培及包容，也感谢各位同事给予的友善、帮助和关心。
大学毕业后，我带着满身激情来到这里，原打算在我们伟大的国企要有一番作为，现在看来这些远大抱负都将离我远去了。也许我是一个弱者，面对重重压力，我选择了离开。毕竟我不单单是我，我还有我的家庭，有我的父母，父母的养育之恩是我一辈子要回报的，现在父母身体健康状况欠佳，需要有人照顾，我不能太过于自私，不能为了自己的事业而忽略了他们的感受。
所有这一切让我不得不重新考虑自己的人生，一切的理想和抱负都是过眼云烟，在这繁忙的都市我终将面临选择，虽然这会让我留下终生的遗憾，但是我想做一个好儿子比什么都重要，况且干那一行都能为国家作贡献，我绝不会辜负党对我多年来的培养。
这段时间，我会把自己负责的工作完成好，如果我的离去给公司带来了好多不便，我表示万分的歉意，希望公司领导考虑我的实际情况给予理解。我真诚的恳请公司领导批准我的辞职申请，在这里我表示衷心的感谢，同时祝愿公司不断壮大发展！
希望公司对我的申请予以考虑并批准为盼。谢谢！
申请人：xx
x年x月
国企员工辞职报告二
尊敬的领导：
您好！
我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。
来到xx公司也已经两年多了，正是在这里我开始踏上了社会，完成了自己从一个学生到社会人的转变。有过欢笑，有过收获，也有过泪水和痛苦。公司平等的人际关系和开明的工作作风，一度让我有着找到了依靠的感觉，在这里我能开心的工作，开心的学习。然而工作上的毫无成熟感总让自己彷徨。或许这真是对的，由此我开始了思索，认真的思考。
或许只有重新再跑到社会上去遭遇挫折，在不断打拼中去寻找属于自己的定位，才是我人生的下一步选择。从小到大一直过得很顺，这曾让我骄傲，如今却让自己深深得痛苦，不能自拔，也许人真的要学会慢慢长大。
我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验，公司正值用人之际，公司新的制度的启动，所有的前续工作在公司上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到公司今后在这个项目安排的合理性，本着对公司负责的态度，为了不让公司因我而造成的决策失误，我郑重向公司提出辞职。我想在项目还未正式启动开始之前，公司在项目安排上能做得更加合理和妥当。
长痛不如短痛，或许这对公司对我都是一种解脱吧。能为公司效力的日子不多了，我一定会把好自己最后一班岗，做好工作的交接工作，尽力让项目做到平衡过渡。离开这个公司，离开这些曾经同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得领导们的譐譐教诲，舍不得同事之间的那片真诚和友善。也愿公司在今后的工作中发挥优势，扬长避短，祝愿公司兴旺发达！
此致
敬礼
申请人： xxx
____年xx月xx日
国企员工辞职报告三
尊敬的领导:
您好！
感谢公司多月以来对我的培养关心和照顾，正是在这里我开始踏上了社会，完成了自己从一个学生到社会人的转变。我对于公司多月以来的照顾表示真心的感谢！今天我选择离开并不是我对现在的工作畏惧，承受能力不行。经过这阵的思考，我觉得离我所追求的目标越来越远。人如果没有追求，他的生活很乏味，相信公司领导会给予谅解。
我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验，公司正值用人之际，公司项目的开展，所有的前续工作在公司上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到公司今后推进的合理性，本着对公司负责的态度，为了不让公司因我而造成的决策失误，我郑重向公司提出辞职，望公司给予批准。希望公司能早日找到合适人手开接替我的工作并希望能于今年12月15号正式辞职.如能给予我支配更多的时间来找工作我将感激不尽，希望公司理解！在我提交这份辞呈时，在未离开岗位之前，我一定会尽自己的职责，做好应该做的事.
最后，衷心的说:'对不起'与'谢谢'.
祝愿公司开创更美好的未来！
此致
敬礼！
辞职人：xx
____年xx月xx日
国企职工辞职报告四
尊敬的xx总：
我很遗憾自己在这个时候向公司提出辞职申请。首先很感谢----总给我在这里工作与学习的机会，和在优秀的领导下与同甘 共苦的同事们一起工作，心里很舍不得，舍不得领导每次的譐譐教诲，舍不得同 事之间的那片真诚和友善。来到xx公司工作快半年了，在这工作的半年里，每次看到----总你哪忙碌 的身影，特别是----月份那样的辛苦，做为员工心里确实难受，怨自己还没有那 份能力，不能为你分忧，心里很难过！
在这半年的工作中，与公司的兄弟姐妹们在一起努力，一起收获，自己也有 过焦虑和自责。在公司家庭和半军事化的管理制度里，一度让我改变了以前的好 些不良习惯。在这里我能够全面学习管理工作，和综合与实践的经验。然而工作 上毫无成熟感总是让自己很彷徨。安装行业有一句话“工作上如果四个月没起色 就该往自己身上找原因”，我深刻的体会到这是对的。或许自己并不适合全面管 理这项工作。当一个人敢于直接的去否定自己能力的一个方面的的时候，会让自 己很痛苦。然而我们总是要面对现实，我想我只有重新回到施工现场，去找属于 自己的定位：做一名好施工员，才是我的选择。从工作到现在一直没有这样的感 觉到艰难过， 曾经让我认为自己很能干， 而如今却让自己深深的忧郁， 不能自拔， 也许我真的要学会慢慢成长。
这个阶段向公司提出辞职，对自己也是一个压力，公司正值用人之际，购物 中心的收尾工作和西区项目的启动， 所有的工作在公司上下同事积极努力下一步 步推进。 也正是考虑到公司今后在工作上安排的合理性， 本着对公司负责的态度， 为了不让公司因我而造成的决策失误，我郑重向公司提出辞职。我想在好些项目 还未正式启动开始之前，公司在项目安排上能做得更加合理和妥当。在公司未批准前，我一定会在公司领导及工程部负责人的安排下，服从领导 安排工作，做好属于自己的所有工作。
此致
敬礼！
辞职人：xx
____年xx月xx日
怎么写报告39人觉得有帮助
国企员工辞职报告申请书怎么写
写辞职报告这事，听起来简单，有些人觉得随便写几句就行，但这样可能就不太妥当了。要是想让领导接受你的辞职想法，得好好琢磨一下该怎么写。
先说格式，虽然不用太死板，但也不能太随意。开头，得有个称呼，就是写给谁的，这个很重要，别搞错了对象。接着正文部分，你要把自己的意思表达清楚，说清楚为什么要辞职，这是重点。如果是因为家庭原因，就说家庭原因，要是工作环境不适合自己，也得坦白讲出来。不过千万不能乱编理由，不然到时候闹僵了不好收场。
写的时候要注意措辞，不能太生硬。比如，“我决定离开公司”，这句话听着有点冷漠，不如改成“经过慎重考虑，我打算离职”。这样显得礼貌一些，也能让领导更容易接受。
不过有些人在写的时候会遇到问题，比如不知道怎么组织语言。这时候可以先列个提纲，先把想说的话大致写下来，再慢慢修改。有时候写着写着就会发现思路清晰了不少。
书写注意事项：
有些人喜欢在报告里夹带点个人情绪，觉得这样能引起重视。但其实这样做未必好，因为报告的主要目的是传达信息，不是发泄情绪的地方。如果真有不满，可以通过别的渠道解决，而不是混在辞职报告里。
写完之后最好检查一遍，看看有没有明显的错误。有时候人一着急，就会漏掉一些关键地方。比如忘了写自己的名字，或者日期没填全，这样的小问题虽然不大，但会影响效果。
【第8篇】2025年员工辞职报告市场部篇范文2350字
敬爱的总经理：
我于xx年7月入职，工作近两年来，一直得到公司领导和同事无微不至的关照，对公司渐渐也有了深厚的感情。但是很抱歉，出于一些个人的考虑，我现在正式向公司提出辞职报告。
其实在此之前，我已于5月17日晚写了一份很简单、很公式化的辞职申请书，并于5月18日一早提交市场部审批。我没有想到会被领导挽留，这也算是我的荣幸吧。我很感激领导对我的规劝，我知道，你们也是实实在在为我这个年轻人的前途在打算。但是我提出离职之前，其实已经把方方面面的得失，把我所需要付出的机会成本，可能要承担的后果考虑得非常清楚了。我虽然年轻，浮躁，但其实并不冲动，我对自己“现在是什么”、“可以是什么”、“想要成为什么”这些问题，都有比较清醒的定位。
关于离职的原因，其实我本来不想多作说明，至少是不想诉诸于文字。最近也看到很多同事离开的消息，清远公司八百多号人，有人来，有人走，是非常正常的一件事情。只是正式工离职的流程相对复杂，而我已经找到了一个合适的新东家，拿到的offer是有时限的，为了让这个流程走得更顺畅，请恕我冒昧的发送了这封邮件，一次性地把我需要说明的问题解释清楚，也算是对公司的一个交代。
我对自己人生的期望是：努力工作，开心生活。可能是我事业心不够强吧，我始终认为，工作是为了更好地生活。一方面，我不会仅仅把工作当作一个糊口的职业，我清楚的知道我自己身上所肩负的社会责任，任何有价值的工作，都是不应该被轻忽的，哪怕只拿xx块的工资，也应该尽心尽力去做好;另一方面，我不愿意为了一份工作，赔上自己的生活，哪怕给我100万，如果没有时间enjoy，又有什么意义？可能这种说法有点夸张，但是事实上，公司现在很多很努力的员工——多数是年轻人，都在过着常态化的“白加黑、五加二”的生活，也许您要说，我们还年轻，辛苦一点是应该的，而且我们完全可以通过努力，得到职位级别上的晋升，过上更高薪、更轻松的生活。但是事实上，我也看到很多室经理级别，甚至部门老总级别的人，承担着非常重的心理压力和工作量，私人休息时间完全得不到保障。这不是我想要的生活。
单论薪资方面，请恕我直言，广东移动，尤其是三类公司，目前的薪酬并不是很有竞争力，尤其如果折算成时薪，按照我们目前12小时工作，周末不休息的现状，其实是非常低的。可能领导们会有疑问，是不是我们工作效率太低，导致不得不加班？我想说的是，我们不是领导，我们有很多琐碎的、乱七八糟的事务要处理，举个很简单的例子，单只说一个营销案，不止是走访、撰写、请示、通过、实施就算，我们在后台，要做大量的工作，比如电话、邮件、短信各种形式，随时处理一线的问题，每个营销接口人，可能要对口79间服营厅甚至社会渠道;比如每月处理数据进行后续跟进，我每天必须要用两台电脑工作，因为要处理太多营销案的数据，一台电脑跑不过来(有些数据并不能依赖itc);比如营销案实施过程出现一点纰漏，就会引起很多的客户投诉，一个用户清单的核查和后续跟进，都可能花去大量时间。我们每个人身上背着n个营销案，而这些事情是我们每天都要做的工作的一部分。又比如开会，可能对领导来说，是一句话的事情，但是我知道，有时候开会，不止一个分公司的市场部经理不得不睡在办公室，我以前写材料的时候，也经常是做到2、3点，但是我睡不惯办公室，所以都是半夜一个人从街上走回去。
我上面只是举两个很简单的例子，而且这些事务，确实也是可以改进流程和提高效率的，但是事实上，因为大家工作太过繁忙，埋头干完自己的事情已是不易，即便谁有好的想法和改进措施，也很难有精力推动，更难得到配合。更何况，我们的工作远不止这些，预算、报账、各种会议、突发事件、不知所谓的表格、需要协助的工作、很多临时的任务，无时无刻充斥着我们的工作和生活。很多员工，都已经是在超负荷运转，他们需要领导的关怀和体谅，而不是命令和斥责。
工作繁重，没有私人生活，只是我离职的原因之一。事实上，作为一个还算有追求的年轻人，如果能从工作中有所提升，有成就感，我是很乐意加班加点的。我指的提升和成就感，并不是说升职加薪或领导的认可，而是说能让自己终身受益的那种能力上的提升。我是一个容易满足的人，有时候加班到大半夜，但是学会了excel的一个新技巧，我都会觉得今天的活没有白干，很有成就感。但事实上，在这里的工作，很多时候，都不能让我体会到这种感觉。我不知道领导们认同不认同，移动的很多工作，确实都是很虚的，有时候我根本不知道自己正在做的这件事情，对公司有什么好处，对客户有什么好处，对我自己有什么好处，就是一味的埋头干活，想着能早点回去洗个澡，睡饱觉。我以前是一个很有激情的人，会有很多的想法，而现在，是靠责任感在强撑，谈不上激情和创造。
当我意识到这些问题的时候，就已经坚定了离开的决心了。我不会跟公司谈条件，现在我之所以还会说这么多，一方面是想让离职流程走得更顺畅一些，一方面，也是想为我亲爱的同事们做点什么。我并不觉得这封信能有什么帮助，就像领导说的，压力是市场给的，不是公司给的，但是我真心的希望，领导们能够多些体谅下属的难处，这样他们做得也会开心一些。
人之将走，其言也善。如果不是已经下定决心，我是断然不敢冒天下之大不韪，给各位领导们说这些心里话的。我看起来大大咧咧，其实很胆小，从小怕老师，长大怕领导。但有些时候，我是一个强势而且执拗的人，自我15岁开始，所有关于我人生的重大决定，都是我一个人独断的，有些决定，遭到我最敬爱的父母的激烈反对，也许至今他们都不认同，但我从来不会妥协，更不会回头。而这次的决定，是我思量很久的结果，也是得到了父母及很多朋友的祝福的。
我现在郑重向公司提出离职申请，并希望能够在xx年6月11日前完成手续办理、工作交接，在此之前，我仍然会为公司尽心尽力，站好最后一班岗。
此致
敬礼！
申请人：辞职报告
xx.10.16
怎么写报告100人觉得有帮助
关于辞职报告的撰写，特别是针对市场部员工，我觉得大家需要特别注意几个关键点。毕竟市场部的工作节奏快，任务繁杂，很多人辞职时可能因为时间紧迫就草草了事，但这会影响个人形象，甚至影响未来的职业发展。
报告开篇得开门见山，直接表明辞职意向。这一步很重要，别含糊其辞，说清楚你决定离开公司。有些人可能觉得模棱两可会显得礼貌些，其实不然，直截了当反而能减少不必要的误会。当然，这里有个小细节要注意，有些人在写辞职报告时可能会忘记注明具体的离职日期，这样会让人事部门很头疼，因为他们需要提前安排交接工作。
接着就是阐述辞职的原因。市场部的工作压力大，很多人辞职是因为升职无望或者薪资待遇不满意。写这部分时要真诚，但也不能太过直白。比如有人可能会写“公司没有给我足够的成长空间”，这句话听着好像挺有道理，但实际上可能暗示公司管理有问题，这可能不太明智。建议用一些比较委婉的说法，比如说“希望寻求新的挑战和发展机会”，这样的表达既不失诚意又能避免不必要的麻烦。
接下来可以提及一下对公司的感谢，尤其是对领导和同事的帮助表示认可。市场部的同事之间通常协作紧密，如果处理不好辞职后的关系，可能会影响到今后的业内口碑。不过，有些人在写感谢部分时可能会犯一个小毛病，就是重复啰嗦，比如反复强调“感谢领导的支持”“感谢团队的合作”，这样会显得冗长乏味，最好简练一点。
最后的部分可以稍微展望一下未来，表明自己对未来职业规划的信心。但要注意，别把话说得太满，比如“我坚信自己会在新岗位上取得更大的成就”，这样的表述虽然积极向上，但可能会让人觉得有点虚夸。稳妥起见，可以写成“相信通过不断努力，能够实现自己的职业目标”，这样既表达了信心又不至于显得过于自负。
