导语:这份农村留守妇女现状适合基层干部、驻村工作人员、妇女组织成员,负责扶贫或社区服务的公务员。全文约1300字,阅读需6分钟。内容重点:农村留守妇女面临年龄偏大、文化低、劳动重等问题,需通过培训和政策帮扶改善生活状况。
适用对象:基层干部、驻村工作人员、妇女组织成员,负责扶贫或社区服务的公务员。
使用场合:农村基层调研报告,适合乡镇政府、妇联工作汇报,写给领导看的民生问题简报。
核心内容:农村留守妇女面临年龄偏大、文化低、劳动重等问题,需通过培训和政策帮扶改善生活状况。
内容体量:1300字
阅读时长:6分钟
伴随着大批农村劳动力转移城市务工的浪潮,农村留守妇女的队伍逐步扩大,她们在生产和生活中遇到的困难和问题日益凸显,她们的生存状况直接影响着当地农村经济的发展,关系到农村社会的稳定,是社会主义新农村建设进程中必须引起注意和切实加以解决的问题。
一、农村留守妇女的现状主要表现为以下几个方面:
1、留守妇女年龄偏大。
被调查留守妇女30岁以下的约占12%,3050岁的占60%,50岁以上的占28%。可岁,留守妇女大多是40岁左右的妇女,她们上有老下有小,为了在家照顾老人和小孩,担负起家中农活,不得不让丈夫外出奇制胜务工,自己留守。
2、留守妇女文化程度低。
调查中发现,小学以下文化的留守妇女占32.6%,初中文化的占60.4%,高中文化的仅占7%。因为文化程度不高,接受的知识、新技术能力软弱,没有一技之长,这成为她们留守在家的主要原因之一。
3、留守妇女劳动强度大。
调查对象中,近52.5%的义军妇女除了要赡养老人,照顾孩子外,还要担负起家庭的各项生产、生活重任。面对烦锁的家务和繁重的农活,她们身心疲惫。有妇女说:有时下地干活回来,脚都懒得洗、饭也懒得吃,就想好好睡一觉。
二、存在的主要问题
1、留守妇女知识层次亟待提高。
留守妇女是当前农村的主力军,她们的知识层次直接影响着急农村经济发展和社会的进步。调查中我们发现,有21%的妇女表示因为自己不懂技术,除了种地没有其他专长和本领,即使走出家门也找不到立足之地;约36%的妇女感谢到缺乏科学种养殖、企业用工的信息,经营无方、致富无门。而且,由于她们的文化层次不高,对小孩的培养、教育知识非常缺乏,存在着很多困惑。
2、夫妻长期两地分居造成情感缺失,婚姻呈现危机。
由于跟丈夫长期分居,联系较少,造成双方的观念、行为方式越来越大,夫妻双方的情感也随之发生变化。如我乡一妇女说丈夫在外打工,经不起外面的诱惑,有了第三者却又不离婚,对家庭、孩子不管不问,不再承担养家义务,把苦难留给她一个人承受。
三、对策建议
1、提高妇女综合素质。
各有关部门要多层次、多形式开展技能培训,让留守妇女基本都能参加免费的技能培训和创业咨询服务,使之掌握必备的专业知识和技能,增强她们自我发展的能力。
2、加大政策扶持力度。
建议各级党委、政府及有关各部门在制定出台政策及工作措施时,充分考虑农村留守妇女的利益需求,加大政策倾斜力度。把对农村留守妇女的教育培训纳入农村劳动力培训的整体规划。在培训指标和经费上向妇性倾斜。
3、大力发展妇性经济。
许多留守妇女心灵手巧,吃苦耐劳,脏活累活都不怕,针对她们这些特点,要因地制宜地发展符合发性特点的副业生产,如养殖、蔬菜种植、手工业等;要积极为留守妇女提供项目信息和致富门路,推广投资少见效快的增收致富项目;另外,要发展农村经济合作组织,大力培养妇女科技致富带头人、女经济人等,引导妇女走联合致富项目。这样,她们的非农收入增加了,经济情况改善了,生活状况自然就会得到改善。
4、创新开展文娱活动。
健康的文化活动是减轻精神压力的良方,各级地方政府要加大投入,在农村建立文化站、图书室等文化场所,让她们通过读书等活动,培养良好的道德意识,增强她们的法律观念。要培养乡土文化队伍,挖掘地方传统娱乐资源,丰富留守妇女的精神文化生活。
先写背景,再分现状、问题、建议三块,用数字编号条列,每部分小标题清晰,像“一、二、三”这样排下来。
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