安徽省人民政府关于印发
《安徽省林业建设第二次创业奖惩办法》的通知
（1995年12月26日 皖政〔1995〕70号）
《安徽省林业建设第二次创业奖惩办法》已经省委同意，现印发给你们，请遵照执行。
安徽省林业建设第二次创业奖惩办法
第一条 为加快本省林业发展步伐，实现林业建设第二次创业（自1996年至2000年，以下简称林业二次创业）目标，制定本办法。
第二条 林业二次创业实行目标责任制，逐级签订目标责任书，分级负责组织实施，分级考核和奖惩。
第三条 自1996年初至2000年底，各地、市、县（市、区）必须完成以下任务：
（一）按责任书规定的年限，实现本地绿化达标。
（二）有林地面积、林木蓄积量、森林覆盖率达到责任书规定的目标。
（三）经济林、商品用材林基地建设达到责任书规定的目标。
（四）林业总产值和山区林业综合开发达到责任书规定的目标。
（五）年森林采伐量不超过国家下达的采伐限额，中幼林抚育和采伐迹地更新造林任务达到责任书规定的目标。
（六）林业案件综合查处率达到责任书规定的指标，不发生重大森林火灾。
第四条 林业二次创业考核工作采取年度考核和期终考核相结合的方法。年度考核指标为绿化达标、经济林基地建设、商品用材林基地建设和林业总产值，同时检查森林采伐限额执行情况；2000年对林业二次创业各项指标进行期终考核。
第五条 省级考核工作由省政府委托省林业厅会同省有关部门进行，年度考核以地、市为单位，期终考核以地、市、县（市、区）为单位，并通报考核结果。
第六条 经考核，符合下列条件之一的地、市、县（市、区）和人员，由省委、省政府给予表彰和奖励：
（一）年度考核达标的地、市，给予通报表彰；成绩突出的，给予通报嘉奖。
（二）期终考核达标的地、市、县（市、区）给予精神和物质奖励；有突出贡献的人员授予省劳动模范、省先进工作者称号，其中党政主要负责人和分管负责人给予记功奖励。
第七条 经考核，有下列情形之一的地、市、县（市、区），由省委、省政府给予下列处罚；对地、市、县（市、区）党政负责人按照干部管理权限给予下列处分：
（一）年度考核1年未达标的地、市，给予通报批评；2年未达标的，取消评优资格；3年以上未达标的，取消党政主要负责人和分管负责人评优晋级资格，并可给予警告处分。
（二）期终考核未达标的地、市、县（市、区），给予党政主要负责人和分管负责人党内警告和行政记过处分。
第八条 省级奖惩工作由省组织、人事和纪检、监察部门会同省林业厅按照有关规定具体办理。
第九条 各地、市可根据本办法结合本地实际，制定本地区的林业二次创业奖惩办法。
第十条 本办法由省林业厅负责解释。
第十一条 本办法自发布之日起施行。