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助理工作岗位述职报告范文(精选8篇)

发布时间:2025-06-27 13:00:02 查看人数:81

助理工作岗位述职报告

【第1篇】助理工作岗位述职报告范文850字

助理工作岗位述职报告

回顾过去一年的工作,20__年既是忙碌又是充实的一年,在学校课本上所学的都是理论性的知识,现在工作中一点一滴积累起来的实践经验,才是我一生享受不尽的宝藏。在这一年里,有困难也有收获,认真工作的结果,是完成了个人职责,也加强了自身能力。

一、政治、思想

我身着强烈的主人翁意识,随时关注__公司发展,切身想到__公司、项目部及试验室的利益,坚定__公司会不断的发展、壮大,对__公司的未来充满了热情与期望。我严格要求自己,自觉接受党员和同事们的监督和帮助,坚持不懈地克服自身的缺点,弥补自己的不足,争取在以后漫长的岁月中经得起考验。

我从做好本职工作和日常工作入手,从我做起,从现在做起,从身边小事做起并持之以恒,在本职工作中尽心尽力,孜孜不倦地作出成绩,我要不断的提高自己的岗位本领,努力精通本职的岗位知识,做本职工作的骨干和行家里手,脚踏实地的做好本职工作。

二、工作态度

无论在工作还是生活当中,我一直相信一份耕耘,一份收获,所以我一直在努力,不断努力学习,不断努力工作。热爱自己本职工作能够正确认真对待每一项工作,工作投入,按时出勤,有效利用工作时间,坚守岗位。工期紧,人员少,任务繁多,能够做到跟班作业,保证按时完成检验任务,保证工程检验畅通,表现出我们试验人员责任心强,发扬了我们试验人员连续工作、吃苦耐劳精神。

三、岗位职责

认真贯彻国家有关标准化,质量管理体系,产品质量监督检验以及研究开发的方针政策;确实执行本岗位负责监督检测的工程产品的有关标准、试验方法及有关规定,做到所做每项检验都有法可依。做好委托单接受,项目检验,资料,反馈等工作,做好跟踪台帐,便于日后查阅。由于试验检验项目多,项目检验时间不一,提前将工作做到位,避免施工单位技术人员不了解工程检验要求及技术指标而延误工期,影响进度。我们试验室人员坚持四项基本原则,贯彻质量方针,落实质量目标,遵守规章制度,全心全意服务于施工现场。

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助理工作岗位述职报告怎么写

做述职报告,这事挺重要,得把工作情况好好说清楚。先说说自己这段时间干了什么,别光写表面功夫,要把具体事例摆出来。比如负责项目推进的时候,遇到过什么难题,怎么解决的,用了什么方法,效果咋样。这样能让人看出你的能力。

接着就是讲自己的不足,这个部分不能太虚,得具体点。比如说在某次任务中,可能因为沟通不到位,导致进度拖慢了。当时没及时发现问题,结果影响了团队的整体节奏。这种情况下次就要多注意了,提前做好预案。

书写注意事项:

得把学到的东西说出来。工作中学到了什么技能,或者对某些事情有了新认识。像学会用新的办公软件提高效率,或者明白了如何更好地协调各方资源。这些都能体现你的成长。

写报告的时候,数字很重要。特别是涉及到业绩的部分,得有明确的数据支撑。比如完成了多少单业务,提升了多少个百分点之类的。没有数据就显得空洞,说服力也不够强。

不过有时候写报告,容易忽略细节。比如在描述工作成果时,可能只说了大概情况,没提到具体的实施步骤。这就容易让人觉得模棱两可。所以写的时候,最好把每个环节都交代清楚,不然别人看不明白。

再就是格式方面,虽说不是特别关键,但也得注意一下。标题要醒目,段落分明,字体大小适中。要是整篇报告密密麻麻一大块,看着就头疼。适当的留白能让阅读体验好很多。

有时候会遇到这种情况,想表达的意思太多,结果写得啰嗦又冗长。这就需要提炼核心内容,把重点突出出来。别一股脑全倒出来,那样反而抓不住重点。

小编友情提醒:

写完之后最好找同事帮忙看看。他们可能会提出一些你没注意到的问题,帮你完善报告。毕竟一个人写难免会有疏漏,多个人视角能帮你发现更多细节。

【第2篇】办公室助理个人工作实习报告范文800字

办公室助理个人工作实习报告范文

暑假期间,我到xx有限公司办事处实习,在办公室担任助理的工作,包括收发传真、复印、分发信件,准备培训材料等工作。

在实习期间,我接触了一些办公用品,如传真机、碎纸机、打印机、扫描仪等,掌握了这些机器的基本操作,了解了公司办公的基本情况。同时在此期间我也学到了许多更有用的东西。

开始实习时,刚进入陌生的环境难免会有些紧张,不知道该怎么办。是同事们友善的微笑缓解我的尴尬。大家都很有礼貌,不管大事小事都要说声谢谢。对于我这个很少跟生人打交道的学生来说,是给我上了一堂礼仪课。

作助理,任务比较琐碎繁杂,指导我的老师教我,做事情要分主次、有条理。说着容易,做着难。每天要发传真、收信件、整理废旧纸张在利用等,手头有多件事情需要完成。当然这时候就要将重要的事情放在首位,把所有事情的主次顺序排好。这样就不会乱。正好最近公司要进行培训,需要复印资料。一共17份,每份里又有十余份不同的资料共百余页,这时候就需要有条理,每份资料分别印刷,清点数量,一张都不能错漏。这时候就要慢慢来,一点点完成。保证每份资料的`完整和质量。

“分主次,有条理”是做好事情的关键,这次实习让我更加深了对这句话的理解。

我所在的部门是这家公司的数据处理中心,全部资料、文件、电脑软件均是英文,除此以外还有一些外籍员工。在这里的工作让我认识的我还有很多东西需要学习,加强自己的能力。在此期间,我也旁听了几次面试。让我了解了面试官需要了解得东西,和我欠缺的地方,为我以后的面试做好准备。这些就是我实习最宝贵的收获。

实习是我步入社会前的第一课,教会我怎么待人接物,如何处理各种事情。虽然在短短的一个月里看到的只能是工作的一个侧面,学习的只能是一些初步的方法,但这些对于我是非常重要的。

这次实习告诉我,在社会这个大学堂里我还是一个小学生,还有很长的路要走。要抱着谦虚谨慎的态度,无论大小认真踏实的完成每一件事,走好每一步。

怎么写报告39人觉得有帮助

办公室助理个人工作实习报告该怎么写,这事得好好琢磨。毕竟每个单位的情况都不一样,报告的内容自然也该有所侧重。比如,开头部分得先把背景说清楚,别上来就直奔主题,这样显得没头没脑。可以简单介绍一下自己的岗位职责,还有这段时间的工作环境什么的,这部分要是能带上点专业术语就更好了。

接着,就得聊聊具体的任务了。像是日常文件整理、会议记录这类活儿,都得详细写明。记得把完成的任务数量和质量交代一下,最好还能提提遇到的问题。比如有时候文件太多了,分类的时候难免有点乱,特别是那些名字长得差不多的文件夹,一不留神就搞混了。不过这些问题,最后总归是解决了的,不然领导看了会不高兴。

再往后,就是汇报成果的部分了。这可是重头戏,得把做的事列出来,最好能有个简单的总结。比如通过这次实习,自己对办公软件的操作熟练了不少,特别是excel表格的高级功能,以前只知道基本操作,现在能处理更复杂的数据了。当然,这些进步肯定不是一天两天就能达到的,中间也经历了不少尝试和失败。

和同事之间的沟通也很关键。刚进办公室那会儿,跟老员工说话总是有点紧张,生怕说错话。后来慢慢熟悉了,才发现大家其实都很友善。有一次开例会,本来想提出个新想法,结果话说得有点啰嗦,意思表达得不太清楚,好在旁边的老同事帮忙补充了一下,这才顺利推进了讨论。

最后这部分,可以谈谈对未来工作的展望。比如希望能在接下来的时间里,进一步提升自己的专业能力,多参与一些重要的项目。同时,也希望自己能继续保持积极的态度,为团队贡献更多的力量。毕竟,工作不是单打独斗的事,大家一起努力才能走得更远。

写报告的时候,字迹工整很重要,尤其是数字和日期什么的,千万别马虎。有时候一个小小的疏忽,可能就会导致很大的麻烦。还有,报告最好能保持一定的长度,太短显得敷衍,太长又容易让人看不进去。要是能控制在三到五页纸左右,应该就挺合适的。

【第3篇】村官助理基层工作年底述职报告范文2800字

各位领导,同志们:

年9月5日,对我来说是不平凡的一天。由一个刚走出校门的学生来到沂南县当“村官”助理,新的工作、新的环境,对我来说又是一次新的考验。根据县人事局的统一安排我分到沂南县杨坡镇王官庄村,现对这一年来自己履行岗位职责和完成村内工作的情况从以下几个方面向领导述职,请予评议。

一、坚定不移树立“扎根基层,服务群众”的理念

认真履行职责,积极协助村委工作

自从上任的第一天起,我就做好了充分的思想准备,不怕吃苦受累,一心为百姓着想,全心全意为百姓办实事。

“基层是最能学到知识、最能直接应用知识的地方”,我也出生在农村,从小就懂得农民的不易,深知“锄禾日当午,汗滴禾下土”,而我现在所在的村子里,村里主要的经济来源就是靠种植和养殖。

第一件事情就是为村民在网络上搜索花生的销售价格,当时村里的先进青年王立喜,也积极参与其中。花生种植不仅仅是作为农民的粮食作物,也是重要的经济作物。努力为农民解决生活生产问题,一直是的工作重心。为村民的花生销路谋出路,村民的嘴上露出浅浅的笑容。

第二件事情,就是科技帮扶项目。帮助我村五户有致富愿望的农民致富帮扶项目,经过与县里走程序搞审批,银行的确认审核,了解村民所思所想,每位农户现已拿到了有贴补利息的贷款。

自年初,我村新建养殖鸡鸭大棚、猪舍共计20余处。努力做好帮扶的后期跟进工作,我们一直在努力!

第三件实事,就是在村容村貌整改中,村居路旁的杨树杂乱树枝的修剪工作,村支部王立桂、王立京也积极投入到整改中。

第四件就是做村民的联络员。夏秋季节,村里仔猪养殖户的仔猪感染疟疾病,联络兽医站工作人员,为养殖户的仔猪配置药剂。

第五件事就是做村民的广播员,蚕茧收购的时节,催促蚕茧种植户,及时售出自己的蚕茧。植桑养蚕是我村一部分劳动妇女发挥自我优势,增加个人收入的路子,“急村民之所急,想村民之所想”一直是我的工作宗旨,正是在蚕茧卖出时节,我做了村民的信息联络员。

另外,村委的工作,大到村子的建设,经济发展,产业调整,乡风文明,小到婆媳关系,邻里纠纷,民生民情都需要了解,“哪家的猪丢了,村民会来找村干部,哪家媳妇和婆婆拌嘴了也来找我们,老人没钱花也会来反映困难”,所以无论事情大小对于百姓来说都是大事,我们都要认真的对待解决。

在来到村子里的一年来,我接触到了各种事情。品尝到了成功的喜悦,但也体会到了社会的复杂,理想与现实的碰撞.

二、坚持不懈抓好各项工作进程

工作是每个人分内的事,只有用心去做才能达到好的效果。

第一,就是尽心组织远教播放工作

接手远程教育这一块,我发现自己选择的是挑战,王官庄离我镇直宿舍有20里路,渐渐的放弃了等等靠靠的懈怠思想,发现在人民需要的地方去,一辆自行车,就够了。来时路上就告诉自己,条件没有想象的好,在现有的条件基础上,干好自己的本职工作,干工作我从不打折。

定期通过远程教育向广大党员干部传播科技致富信息,以群众的需要为己任,及时、务实的结合村里的农业生产情况开展实用技术,选材播放远程教育的内容。为此,我的业务水准也上了不小的档次,不是计算机专业的我,因在需要,正努力学习电脑维修这一块,我时刻告诫自己努力学习,进一步提高为人民服务的能力。123

第二,积极参与计划生育的宣传。

计生工作在农村是一项长的基本国策,这方面的宣传,积极参与镇直计生工作的宣传,以便熟悉整体形势,开展村务工作。为更好的帮助村里完成上级下达的任务,我时时关注村里的计生工作的开展情况。

第三,全程跟踪农村新型合作医疗。

新农合是国家的一项惠民政策,作为刚刚上任的大学生村干部,为了能够更密切地接触群众、了解群众疾苦,我做了全程跟踪。从一开始的政策宣传到填写资料表格,到后面的发放合作医疗本、更改多重手续后产生的误差,以及签写领取保险金的证明,都由我负责完成。这使我和群众走的更近了。也是通过这项工作,使更多的群众知道了我这名大学生村干部的存在,为以后的工作奠定了基础。

第四,就是跟进镇上的统一部署,推进我镇的烟草种植面积。我、王书记及宋世军会计积极参与到我村黄烟种植面积的推进和落实上。大部分村民对于思想深度的认识不够,积极宣传国家年的惠农在烟草价格上的体现,帮助农民增收,我们正积极投入到我村的经济结构的微调上,积极稳妥推进农民增收。

另外,镇上统一部署调查我村危房的统计、粮食直补的发放一一在支部书记的统一安排下,我积极稳妥走访入户做信息采集、及其发放确认,坚持走程序,实事求是,坚决使村民的切权益得到保证,实惠落到实处,不被挪用不被截留做自己应该做的分内之事。

年年初的抗旱工作、我村书面材料整理、科普文化站的宣传工作一幕幕,在总结一年来的工作,都在我的工作日志,对于我的来说是一笔财富。

自年初截至年初,我省降水稀缺,我村整合小麦的灌溉需水,村民自发开展的抗旱工作,参与其中的我知道了面对问题时的冷静。书面材料的整理,让我清楚地觉得多一份付出,就多一份责任。自从兼任我村的农村科普员以来,工作没有轻重之分,只有分工不同,积极做好自己的本职工作,我村的整体进程才可以不断推进。

三、不断探索提高为人民服务的本领

为建设社会主义新农村,我村的环境整治工作也正大张旗鼓地进行着,清除垃圾杂物及道路两侧等,使村容村貌更好的得到改善。

我始终认为,做为一名“村官”,既然来到基层,就要有为百姓办实事的信心,说实话,刚来的时候我深感自己肩负的责任重大,从不敢丝毫懈怠,时刻告诫自己要始终把工作摆在首位,把加快农村发展,致富百姓做为头等大事。我想不管遇到什么挫折,只要心中信仰是坚定的、精神状态是积极向上的,同时在镇里帮助和村委的支持下,就一定能够克服任何困难,去实现既定的奋斗目标。来到王官庄工作近一年的时间,值得欣慰和高兴的是有一个团结务实的党委领导班子,特别是有王书记这样一个带头人,在村委们的身上使我学到了很多东西,在这样的班子当中工作,我深感是自己的福份,使我始终保持着亢奋的精神状态,使我理论上有提高,思想上有进步,工作上有成效。

四、目前还存在的的问题和不足

在取得一定成绩的同时,我也能看到自身还存在一些问题和不足。

一是创新能力还不够,不能充分发挥自己在村中的作用,主要表现在领导布置什么就做什么,没有自己创造性的建议和工作方法,因此工作就显的比较被动。

二是身上还存在学生气,社会历练远远不够。由于走出学校没多久,对社会的认识还很片面,在工作中容易产生不良情绪,遇到事情考虑还不够全面,书生意气有待收敛。

三是还缺少工作亮点。农村工作说难也难,说简单也简单,最重要的是有牺牲精神,有服务大局的精神,遇到难题时能挺身而出,把工作放在

今天我对自己一年来的工作情况进行认真述职,从中总结经验,找出差距,对做好今后的工作十分有益。王官庄的发展面临许多良好机遇,未来充满无限希望,在镇党委和村委的齐心努力下,我有决心、有信心,做好本职工作,为王官庄明天的辉煌做出我应有的贡献。

如有不妥,敬请指正。请领导评议。

怎么写报告83人觉得有帮助

村官助理基层工作年底述职报告怎么写

做述职报告这个事,说起来简单,真动手写的时候,还真得花点心思。尤其是村官助理这样的岗位,既要体现自己的工作成绩,又得让领导觉得靠谱,这可不是件轻松的事。

开头怎么写?

开头这部分得亮明身份,简单介绍下自己这段时间的工作情况。比如说你是负责什么工作的,参与了哪些项目之类的。这部分不用太啰嗦,点到为止就行。像我第一次写的时候,就差点把村里那些鸡毛蒜皮的小事都写进去,后来想想不太合适,就删掉了一些无关紧要的内容。

接下来就是重点部分了,要把自己干过的具体工作列出来。像我所在的村子,去年搞了个扶贫项目,我就着重写了自己在这块儿的具体做法,包括怎么跟村民沟通的,遇到困难是怎么解决的。这里有个小窍门,写的时候最好能带上一些数据,比如参与了多少户人家,解决了多少个问题之类的,这样显得更有说服力。不过我当时写的时候,就忘记把具体数字放进去,后来领导问起才想起来补上。

再往后就是总结工作经验了。这部分要结合自己的实际情况,谈谈在工作中学到的东西,还有不足之处。我记得自己第一次写的时候,就把工作中的问题一股脑儿全写进去了,结果显得特别消极,后来改了改,只挑了几个比较关键的问题来说,效果就好多了。

最后这部分,我觉得可以展望一下未来的工作方向。毕竟述职报告不只是总结过去,还得有点规划才行。比如我打算明年继续跟进那个扶贫项目,争取把它做得更好。写这部分的时候,记得别太虚,要有点实际的措施在里面,不然就显得空洞了。

书写注意事项:

写报告的时候,语言得正式一点,但也不要太死板。像我刚开始写的时候,就怕用词不够严肃,结果整篇文章都显得特别僵硬。后来调整了一下,用了些比较接地气的说法,反而让报告看起来更有亲和力。

整个报告写完后,别忘了检查一遍。特别是检查有没有错别字,标点符号是不是用对了。我有一次因为赶时间,没仔细看,结果报告里出现了几个明显的错误,被同事笑话了好一阵子。所以,写完之后多花几分钟看看,还是很有必要的。

【第4篇】销售助理2025年终工作报告范文1500字

一、员工的考勤管理

我公司的考勤管理,现在的基本情况如下:①经理直接管理人员的请假、调班、加班等工作;②前台、业务部、督导、xx在平时的工作中对专卖店人员的工作情况和考勤状况进行监督并反馈;③平时由我不定期地采用电话和视频监控抽查各专卖店店长以及店员的出勤情况,并给予登记;④到每个月底由各专卖店店长上报该店的考勤,我用表格的形式进行统计,此工作过去由前台来完成。在日常的考勤抽查中,主要存在以下问题:

1. 店长在没有上报公司的情况下任意调整上班时间,如:把早班换成中班;

2. 有的店长利用正常上班时间来总公司办理事物(停休除外);

3. 个别店长有迟到、早退的现象;

4. 店长在没有请假的情况下外出办理私事;

5. 个别店长在接近下班的时候到银行办理业务。

由于我公司专卖店日益增多,规模不断扩大,专卖店分布广,每个专卖店只有2-6人,因此,在人员管理上存在较大的困难;另外,公司从____年至今已经成功地在上海开了x家专卖店,将来还要继续扩大门店的数目,为给以后门店的扩张打下良好的基础,对员工进行有效地日常管理已经成为不容忽视的问题,而其中店长的管理尤为重要,做为专卖店的店长,他是直接连接公司与各店的桥梁,如果店长不能以身作则,将会直接影响整个专卖店的人员管理,针对目前的情况,现提出以下方案:

方案一:进一步完善公司的考勤制度,奖惩分明,并与薪酬挂钩。

⑴、每个月全勤者(没有请病假、事假、迟到、早退)拿全额奖金;

⑵、非全勤者拿本月80%的奖金,并且有事假、病假、迟到、早退的按小时累计扣除工资;

⑶、事假、病假、迟到、早退没有提前向公司人事部请假的按小时累计双倍扣除工资;

⑷、店长来公司对帐或办理公事,原则上不能用上班日,如必须用上班时间来公司办理业务,则须到公司人事部签到,公司按正常上班出勤对待;

⑸、此外,店长在上班时间需外出(公司除外)办理业务的,不能占用上、下班时间。(如:某店长上班时间为7:30—20:30,7:30 必须到门店,然后再外出办理事物,上班中途外出办理事物的,必须在下班时间之前返回);若有特殊原因不能按上述办法办理事物的,必须事先向公司人事部说明原由,公司根据其实际情况按全勤对待;若理由不充分或没有事先向公司人事部说明原因,则按上述第⑵条办法办理;

⑹、店长不得随意更改上班时间以及班次,若需要调整的必须事先向公司人事部说明情况;

⑺、此办法从____年2月3日开始执行。

方案二:每个区域选一个自律性强、表现优秀的店长做为区域组长(兼职),专门负责管理和指导所在区域专卖店店长及店员的日常管理。包括:店员及店长的考勤、服装、个人卫生、微笑服务、劳动纪律等。

二、员工招聘、甄选、录用、考核、离职管理工作

1、 员工的招聘

从我公司人员录用和离职情况来看,____年6月1日至8月23日,新录用人数为44人,期间办理离职人数为22人,离职率相对而言比较高,分析其原因主要表现为:录用人员在试用期不符合公司用人要求、员工违反劳动纪律、上班地点离家远、员工晋升机会小等,到8月份出现招聘淡季,应聘人员明显减少,针对此情况,公司的解决办法是在招聘高峰期录用大批新员工做为备用人才,由此解决月饼销售高峰期人员不足问题,除此之外,公司还可以拓宽招聘渠道,如校园招聘、职业介绍所、网上招聘等,招聘对象除本地人,外地人也可适当聘用,因为外地人也有自身的优势:①办理综合保险比办理小城镇保险费用低;②外地人对社保的期望不高,如果是上海本地人,则有的人会希望找一家能办理城保的公司。以上仅仅从招聘成本来进行比较,当然外地人也有明显的不足之处,比如语言不通,这就需要在招聘的时候对语言交流能力进行严格把关。

怎么写报告27人觉得有帮助

销售助理的年终报告得好好准备,毕竟这关系到工作表现和未来的发展方向。写这类报告,开头最好简明扼要地概述一年来的总体情况,比如销售额的增长比例、客户数量的变化等关键指标。记得要把全年完成的主要任务列出来,这样显得条理清晰。不过有时候写的时候会忘记把一些重要的数据核对清楚,导致数字前后对不上,这就有点尴尬了。

接下来就是分析部分,要结合市场变化和个人工作中的得失来谈。比如,今年某个季度销量突然下滑,可能是因为竞争对手推出了新产品,而我们这边反应慢了一拍。还有一次,因为沟通不到位,差点错过一个大客户,后来通过补救措施才勉强保住订单。这样的例子能帮助领导理解你的成长过程,也能体现出你对问题的反思能力。

建议在写这部分时,多用具体事例说话,而不是泛泛而谈。比如可以详细描述某次成功的谈判经历,包括当时面临的困难、采取的具体策略以及最终的结果。当然,有时候写的时候可能会不小心遗漏掉某些细节,比如具体的时间节点或者参与人员的名字,这样就会影响报告的真实感。

小编友情提醒:

别忘了提一下明年的工作计划。可以围绕提升业绩、优化流程等方面展开,提出几个切实可行的目标。像是加强与老客户的联系,尝试开发新的销售渠道之类的。不过有时候写的时候可能会因为急于收尾,把计划写得过于笼统,缺乏具体的实施步骤,这就会让报告显得有些空洞。

整个报告完成后,一定要仔细检查一遍,确保没有明显的错误。有时候忙起来,可能会忽略标点符号的问题,比如逗号少打了一个,或者句号多加了一个,这些问题虽然不大,但会影响阅读体验。另外,数字和单位也要核对无误,不然会给别人留下不专业的印象。

【第5篇】销售助理的实习工作报告范文1950字

经过学校的安排,我到一家公司销售部门工作,成为一名销售助理。实习的目的在于吸取教训,提高自己,以至于为以后的正式工作打下基础。

一、实习时间:

____年12月20日至____年4月20日

二、实习地点:

三、实习岗位:

销售助理

四、实习岗位的内容:

(1)负责公司销售合同及其他营销文件资料的管理、归类、整理、建档和保管工作。

(2)负责各类销售指标的月度、季度、年度统计报表和报告的制作、编写,并随时答复领导对销售动态情况的质询。

(3)负责收集、整理、归纳市场行情、价格,以及新产品、替代品、客源等信息资料,提出分析报告,为部门业务人员、领导决策提供参考。

(4)协助销售人员做好上门客户的接待和电话来访工作;在销售人员缺席时,及时转告客户信息,妥善处理。

(5)负责客户、顾客的投诉记录,协助有关部门妥善处理。

(6)协助部长做好部内内务、各种部内会议的记录等工作。完成营销部部长临时交办的其他任务

五、实习的主要过程

我实习的公司是县开发区的一家以铸造业为主的企业,以产品直接销售的,主要的服务对象是机械组装的工厂。我们厂是生产基本的原件,整个厂大概是五百人。而作为一名大三学生,在这之前我一点办公室工作的实际经验也没有。虽说只是实习,但生活的方式却已完全不同于学校里,转变成了正式的上班族:早上 8 : 30上班一直到下午 5: 30下班,这一天的生活便度过于这小小的办公室之中。我的主要实习的内容是负责公司销售合同及其他营销文件资料的管理、归类、整理、建档和保管工作、接受日常邮件并上报林经理、协助销售人员做好上门客户的接待和电话来访工作;在销售人员缺席时,及时转告客户信息,妥善处理重要客户接待等工作,中间还要完成营销部部长临时交办的其他任务。虽然累点、压力大点,但很充实,很有成就感和满足感。但是除了计算机操作外,课本上学的理论知识用到的很少很少。刚开始去的时候,还真有点不习惯。很多东西都不懂,幸好有其他工作人员的耐心帮助,让我在实际操作中掌握了很多东西,遇到不懂的地方,自己先想方设法解决,实在不行可以虚心请教他人。最重要的就是使我在待人接物、如何处理好人际关系这方面有了很大的进步。这次实践还使我深深体会到在销售工作中我们必须吃苦耐劳,胆大心细,不怕被拒绝,不断学习不断积累,对待公司要有高度的责任心和集体荣誉感,对待客户要讲诚信,服务到位,有始有终。虽然开始的时候由于对产品知识的不熟悉导致了客户到公司来没有好好的抓住,这是我的失误,所以之后我空闲的时候就喜欢到厂里去好好的学习产品的知识,和厂里的工人关系也相处的很融洽,虽然我们的长不是很大的一个工厂,但是内部的人都是非常好的。真的很像是一家人。

六、实习的收获与体会

将近五个月的实习,喜忧参半,有欢喜也有忧愁,却让我的实习生活充实而精彩! 刚接触工作时,真的是万事开头难,毫无头绪。由于自身专业知识和阅历的不足,刚开始的工作确实有点难,实习的这段时间是我摸爬滚打的阶段。在这个实习的过程中,专业知识的应用都是比较次要的,更重要的是让我知道了生存之道。我们学习专业知识目的就是为了能更容易地在社会上生存,有个一技之长。但这个只是一种本领,还不是一种能力,生存的能力需要具备一定的素质。经过这些日子的实习,我感悟良多。

作为一个刚踏入社会的新人,我们要有吃苦的决心,平和的心态和不耻下问的精神。作为一个新人,平和的心态很重要,做事不要太过急功近利,表现得好别人都看得到,当然表现得不好别人眼里也不会融进沙子。在工作中要多看,多观察,多听,少讲,不要说与工作无关的内容,多学习别人的艺术语言,和办事方法。除努力工作具有责任心外,要善于经常做工作总结。每天坚持写工作日记,每周做一次工作总结,这些都是自己新的学习课程,这主要是记录,计划,和总结错误。通过我们自己的不断学习,我们的知识都在更新,我们的错误都在改正,工作中坚决不犯同样的错误,对于工作要未雨绸缪,努力做到更好。实习也是对自己的能力考验或是一次展示自己工作能力的机会,在工作中让自己学习更多的知识,不断充实自己。我觉得这次实习收获是丰富的。因此,认真地履行实习要求,努力完成实习,利于我们预先观察日后工作中的主要内容、方法以及各种困难,利于我们察觉到自身存在的不足和缺陷,以便我们更好地进行学习和工作,利于我们更快地把所思所学转化为实践动手的能力,把专业知识和技能转变成工作能力和实际经验。

通过这次实习,我掌握了很多日后工作所需的基本技能,检验了平时时所学习的基础知识,衡量了个人的能力和水平,发觉了自身存在的不足和缺点。这于我来说无疑是受益匪浅的。我相信,这次实习让我获得的经验、心得会促进我在以后的学习、工作中寻找到合理的方法和正确的方向。我不仅从个人能力,业务知识上有所提高,也了解到了团队精神、协作精神的重要性。

怎么写报告95人觉得有帮助

销售助理的实习工作报告怎么写

做销售助理的实习工作,得先把思路理清楚,不然写出来的报告就像乱麻一样。一开始,要把这段时间的工作内容大致过一遍,这很重要。比如每天的任务清单,接了多少客户电话,拜访了几位潜在客户,这些数字得记下来。记的时候别光顾着抄流水账,得有点想法,想想这些事情背后的意义。

有些时候,写报告容易忽略细节,这可不是好事。比如跟客户的交流,不能只写“沟通顺利”,要具体说说谈了些什么。可能客户问到某个产品的功能,当时没答好,后来是怎么补救的,这样的细节才让报告显得真实。当然,要是写得太啰嗦也不行,挑重点就好。

写报告的时候最好能结合公司的目标来看自己的工作。比如公司最近推了一款新产品,作为销售助理,是不是帮忙做了宣传海报,或者整理了产品资料。如果只是简单描述日常工作,就没什么说服力。记得要突出自己为团队贡献的部分,这样领导看报告时会觉得你有责任心。

有时候,写报告会遇到一些难题,比如说不清楚某些专业术语怎么表达。这时候可以问问同事,或者翻翻之前的文件找找灵感。不过呀,千万别乱套用别人的措辞,不然会让报告显得不真诚。另外,写报告时最好用第一人称,这样能让读者感受到你的参与感。

有时候,报告里的格式也挺重要。开头部分可以简单介绍一下实习期间的整体情况,中间部分详细描述具体工作内容,最后可以总结一下学到的经验和不足之处。不过这里得提醒一下,要是把顺序搞反了,就麻烦了。比如先写总结,再写具体内容,读者可能会一头雾水。

小编友情提醒:

写完报告后最好自己多读几遍,看看有没有不通顺的地方。有时候可能会漏掉一些标点符号,或者句子结构不太对劲。这些问题虽然不大,但会影响报告的质量。要是觉得把握不准,不妨找个靠谱的同事帮忙看看,听听他们的意见。

【第6篇】总经理助理兼总经理工作部主任2025年述职述廉报告范文550字

____年度,本人积极贯彻全年“1336”3、招待费方面,杜绝内部宴请,各种大型会议会餐力求节约。对外接待方面,坚持特色、创新、热情、节约,较好地控制了招待费支出。

(五)做好信访保密工作,维护公司稳定

1、信访方面,建立信访接待台账,实行每月一排查制度,及时发现问题,及时处理。做到接访有记录、进展有沟通、处理有答复、重访有底数,对于来访人员热情周到、有理有节,能办的及时办,能协调的及时协调,不能办的积极解释,最大限度地减少矛盾冲突。今年接待了“五七工厂”、印度烟囱采购、职工购房、原拐角楼官司遗留等来信来访18件,均得到良好处理,没有发生越级上访事件,得到省公司信访部门肯定。

2、保密工作方面,开展了“保密月”活动,对国家、上级、公司相关保密法规、制度进行了宣传,与各单位、部门签订了保密责任书,与重点岗位签订了保密承诺书,同时加强网站内外网信息、新闻的控制、管理,没有发生失密、泄密事件。

二、加强全面学习,持续提高自身素养和能力

一年来,能按照公司党委和公司要求,加强理论学习,参加公司中层干部培训班及各种培训活动,全面深入地学习了科学发展观等各种本文章共2页,当前在相关论述和文章。坚持每月做学习笔记,写学习体会,累计近2万字。

完成了工商管理硕士全部课程的学习,今年重点学习了营销战略、

怎么写报告81人觉得有帮助

述职述廉报告是企业管理人员向领导层汇报年度工作成果及个人廉洁自律情况的重要文件,对于总经理助理兼总经理工作部主任这样的职位来说,报告需要体现专业性、全面性和条理性。下面谈谈如何撰写这样一份报告。

开头怎么写?

应简要介绍自己的职责范围和主要工作目标,这有助于读者了解报告背景。比如,“本人自担任总经理助理兼总经理工作部主任以来,主要负责协调各部门间沟通联络,参与制定公司战略规划,并协助总经理处理日常事务。”这部分内容不宜过长,点到为止即可。但这里有个需要注意的地方,有些人在描述岗位职责时容易遗漏关键细节,比如没有提到具体负责哪些项目协调,这就显得不够完整。

正文怎么写?

建议从几个核心领域展开论述。首先是行政管理工作,可以重点讲述这一年里如何优化内部流程,提高工作效率。例如,“通过引入新的oa系统,实现了文件审批电子化,大幅缩短了审批周期,全年累计节约时间超过500小时。”这类数据能直观展示成效。不过,有时候在列举成绩时,可能会忽略对具体实施步骤的描述,比如没有详细说明新系统的选型过程,这会让读者觉得内容稍显单薄。

其次是业务支持方面的工作。这部分需要结合具体案例来阐述,比如某次重大项目的成功推进背后,自己发挥了怎样的作用。“在xx项目中,我牵头组建跨部门小组,每周召开例会跟进进展,最终比预期提前两周完成交付。”这里有个小问题,有些人在叙述过程中可能忘记提及团队成员的贡献,只强调个人努力,这会影响整体客观性。

关于廉政建设部分,要明确表明自己在廉洁从业方面的态度和行动。“严格遵守公司各项规章制度,从未接受任何供应商或合作方的宴请,拒绝礼品礼金共计xx次。”同时,还可以补充一些具体的防范措施,如定期参加廉政培训,签署廉洁承诺书等。

小编友情提醒:

在报告末尾,可以展望未来一年的工作方向。“新的一年,我将继续加强自身学习,提升综合管理能力,为公司发展贡献更多力量。”这段话虽然简短,但传递了积极进取的态度。

整个报告撰写过程中,要注意语言简洁明了,避免冗长复杂的句子。同时,确保所有陈述都有事实依据,切勿夸大其词。如果能在保持专业性的基础上融入一点个人特色,相信这份述职述廉报告会更具说服力。

【第7篇】辅导员助理工作计划报告范文3500字

作为一名辅导员助理,首先必须找准自己的定位。辅导员助理是沟通学生和老师之间的桥梁,既是老师的信息员,又是学生的服务者;其次,作为一名辅导员助理,在开展工作之前,还必须明确自己的职责:

1、协助辅导员处理班级日常工作;

2、指导、协助、帮助班委、团支部组织各种学生活动;

3、预防和处理学生突发事件,化解学生之间的矛盾,并及时向辅导员汇报;

4、充分利用学生身份,深入学生当中,及时、准确地了解学生的学习、生活、工作和思想动态,真正做好辅导员的助手,以提高辅导员老师工作的针对性和时效性。

明确了这些职责后,接下来就是如何具体地去开展工作。

新生刚进校,作为一名辅导员助理,我们首先要做的一件事就是迎新。在迎新这一块,我主要从以下几个方面开展工作。

一、新生接待和安置

新生刚进校,对学校的一些基本情况都不是很了解,比如说宿舍在哪,在哪上课等等,因此,在迎新的时候,就先让他们对自己的住处有所了解。另外,我这儿有个建议,为了让本班同学能够彼此熟悉,也为以后选举班委做准备,可以让先到的同学也加入到迎新的队伍中来,由新同学迎接新同学,这样有助于加强班级同学之间的了解,从一开始就培养起班级的凝聚力。

二、熟悉和了解学校

可抽出半天时间,制定出游览路线,由辅导员助理带领新生到校园各处走走,熟悉熟悉环境,让他们对学校不再陌生。在游览途中,可以向他们介绍一下我们学校的主要建筑,如图书馆等,以及他们将要上课的地方。除此之外,也向他们介绍一下与他们日常生活有关的地方,如食堂、澡堂、开水房、超市等。当然,还要向他们介绍一下去市区、火车站常坐的车辆和出行的路线等等。另外,也向他们介绍一下日常的作息时间,如什么时候上下课冬夏的上课时间的不同等,当然,还有上课的安排。

三、第一次班会

新生入学后的第一次班会十分重要。首先,此次班会是让大家彼此熟悉的一个好机会,也是大家第一次相聚在一起,这次班会的效果将对这个班今后的成长与发展产生很大影响;其次,我们在这次班会上所讲的一些具体内容将是他们大学四年所必须了解和掌握的;再次,对于我们辅导员助理来说,这次班会也给了我们很大的压力,因为我们的一言一行或许将影响他们大学四年甚至一辈子。因此,开好这次班会,无论是对于我们自己,还是对那些新生,都是很重要的。下面,我就从以下几个方面谈谈自己对开展此次班会的意见。

1、主题

一个好的班会,需要有一个好的主题。此次班会的主题我打算定为:自我介绍,学生手册学习,军训动员。而对我来说,第一次班会,我首先向他们描绘大学的蓝图对他们来说是多么的美好,其次从就业角度也给他们施加了一些压力,让他们意识到大学不是玩的地方,是为以后的人生做准备的关键过程,所以就不能虚度。

2、内容

(1)、自我介绍

首先让同学们自愿介绍,形式可多样。在他们作自我介绍的过程中,我们要善于从他们中间发现具有一定领导才能的同学,暂定为班级负责人。当然,对一些具有其他各方面才华的同学,我们也要留意,因为他们可能就是这个班今后的骨干力量。

(2)、学生手册学习

学生手册是大学生在校学习、生活和工作的一个基本准则,对于新生而言,学习学生守则就显得尤为重要。里面的评优评先、奖惩措施、考试规定及其他的一些规定对于新生以后的学习生活及工作起到了一个很好引导作用,所以须详细介绍。

(3)、军训动员

两周的军训对于高考完一直放松到现在的新生来说,的确是一个极大的考验。可以说,两周的军训,是他们进入大学来所要品尝的第一份苦,但是,我们相信,这两周的军训对于他们大学四年甚至整个人生都将受益匪浅。另外,在他们军训期间,我们辅导员助理应该经常去他们宿舍走走,了解下他们对这两天来的生活的感受,和他们聊聊大学生活和学习,同时也了解下他们在生活等方面是否有什么困惑或困难,如果有,我们将尽可能帮他们解决掉。

另外,军训期间,学校的各个社团马上也要开始招新了,我们也向他们介绍一下我们学校社团的一些基本情况,给他们推荐一些比较好的社团,当然,我们更多的是尊重他们自己的兴趣爱好。

3、形式

作为新生入学的第一次班会,其形式可以多种多样,是以一种轻松活泼的方式进行,地点不一定要选在教室里,可以在户外开展,使大家在一种比较轻松愉快的氛围中彼此了解、相互沟通,拉近班级同学之间的距离,在整个班级中形成一股和谐团结的力量和一种团队精神。

上面所讲的都是新生入学所必须掌握的一些基本知识。当然,这里还有三件事也是新生所必须清楚的:纪律、早操、卫生。从以往的经验来看,这三项所反映的问题还不少,需要我们常抓不懈。这三项我们也应当放在第一次班会上重点强调一下。

纪律:纪律问题一直是班级管理的一个重要方面。要想做好这方面,除了靠大家互相监督外,最重要的是靠大家自觉,这就需要大家共同的努力。

早操:早操制度在我校是去年才兴起的,而这其中也有不少问题,比如早上起不来,出勤率不高等,想解决好这方面的问题,除了一定的制度约束外,还要有班委的监督,辅导员助理每天早上也要去看下。当然,更重要的还是靠大家同宿舍、同班之间的互相监督,还有就是自觉。

卫生:以往大家住得比较分散,部分宿舍的住宿条件本来就不是很理想,因此,在卫生这块也或多或少存在些问题。现在,宿舍基本上集中在一起,部分宿舍的住宿条件也相对改善了,这也就为卫生问题的解决创造了一个很好的条件。当然,要搞好卫生,有了这些并不够,还需要一些制度上的约束,制定相对严厉的奖惩措施,以及检查卫生的频率相对高一点。另外,我们辅导员助理也要经常到学生宿舍走走,多督促督促。

以上所讲的也属于新生入学教育的一部分,除此之外,新生的入学教育,更重要的应放在学院这一块,其中最重要的是新生思想方面的教育。

迎新工作完成后,新生在大学的学习、生活和工作才真正开始了。接下来我们将要做的有以下几件事。

一、专业见面会

新生入学后,对自己所学的专业不是很了解,因此,我们可以组织一个专业见面会,请一些高年级的学长学姐向他们介绍一下他们所学的这个专业的相关情况,如课程设置,考试情况,就业方向等等,让他们对自己的专业有一个比较全面的认识,使他们在以后的学习中少些困惑。

二、班委组建及班级建设

一个班,就好比一个团队,而班委则是这个团队组织的核心。如何将这个团队带领好,班委的作用就显得尤为重要。班委成员也是学生干部,而且是最基层的学生干部。因此,要做好班级建设还是比较困难的,但这也是最能锻炼自己的职位。那么,如何组建好班委和搞好班级建设呢?

1、班委组建与班委建设

班委,是一个班级的组织核心,其决策将直接影响班级发展;班委凝聚力的强弱也将直接关系到整个班级的凝聚力的强弱,因此,必须首先加强班委建设。因为新生刚入学时,我们已经选好了几位临时负责人,经过一段时间的相处,大家对他们也已经有所了解,他们的工作能力如何,大家都看在眼里。这次的班委选举采取公开民主的形式进行,由同学们投票选举。选举出班委后,然后对他们进行一段时间的培训,再看看他们的工作能力如何,考核过关即为正式班委。

班委选出后,就是班委建设了。

(1)、组织建设

首先,班委成员必须明确自己的分工。以班长为主导,统领全班工作,各班委必须加强彼此之间的协作与沟通;

其次,班委应当与学生会相关部门相挂钩,确保班级工作和学生会工作的联系;

第三,坚持班委会制度,适时总结与分析班级工作中的得与失。

(2)、思想建设

作为一个班级的领导核心,班委的决策将关系到整个班级的发展与成长。因此,作为班委,作为一名学生干部,必须加强自身思想道德修养,要善于解放思想、与时俱进,要善于开拓创新。

2、活动开展

班级开展活动,一方面是为了丰富大家的课外生活;另一方面,更重要的是增进彼此之间的沟通,提高整个班级的凝聚力。那么,该如何开展一项班级活动呢?

(1)、开展条件(“三个有利于”)

是否有利于满足大家的现实需求,是否有利于大家参与,是否具有参与性、娱乐性,有利于大家成长。

(2)、方案讨论

在班级提出一项活动后,首先由全班同学集体讨论,提出多种方案。然后经过大家共同讨论,筛选评出方案。此过程要调动全班同学的积极性,发挥各自的创造性,把一项活动从内容到形式作一个改变,力争把一项活动做到。

(3)、活动准备

这就要求班委分工协作,同学参与,全班总动员,做好本次活动的宣传和组织工作。

(4)、活动实施

此过程中难免会出现意想不到的问题,这就要求班委的处理应急问题的能力要强。当然,这也要全体同学的共同努力来完成。

(5)、活动总结

每举办完一次活动后,班委必须做好本次活动的总结工作,从中发现不足,获得经验,为下次开展活动提供借鉴。

怎么写报告55人觉得有帮助

辅导员助理的工作计划报告需要结合实际工作经验和专业背景,用恰当的语言表达出来。这类报告通常会涉及日常管理、学生事务处理以及活动策划等内容,因此在写作时要注重条理清晰,重点突出。

首先要明确目标,比如协助辅导员完成某项具体任务,或者为学生们提供更好的服务。这部分可以简单描述一下工作的核心目的,这样能让读者快速抓住报告的重点。例如,“今年的目标是提高班级凝聚力,通过组织一系列主题活动让学生们更加团结”。

接着,列出具体的措施和步骤。这部分需要详细规划每个环节,包括时间安排、人员分工、资源需求等。比如,“三月份开始筹备春季运动会,先由各班班长统计报名人数,四月初进行初步筛选,确定参赛名单”。这样的描述能够让读者看到整个流程是如何一步步推进的。

在执行过程中,难免会遇到各种突发状况,这时就需要灵活调整策略。可以举例说明如何应对一些常见问题,比如“如果某个项目预算超支,可以尝试向学校申请额外资助,或者减少不必要的开支”。这样的处理方式既体现了灵活性,也展现了对实际情况的考量。

此外,还应该关注细节,确保每一步都有专人负责跟进。可以设立一个检查表,记录每个阶段的任务完成情况,这样既能保证工作的连续性,也能及时发现问题并解决。比如,“每周五下午召开一次小组会议,汇报本周工作进展,并讨论下周计划”。

除了书面计划外,还需要定期总结反馈。可以在每个月末整理一份简报,汇总本月的工作成果和不足之处,为接下来的工作提供参考。比如,“九月的迎新活动中,发现部分新生对校园生活不太适应,建议下一年增加心理辅导环节”。

小编友情提醒:

记得附上必要的附件,如表格、照片或其他相关资料,以便全面展示工作内容。这些附加材料不仅能补充正文的信息,还能让报告显得更加专业和完整。

【第8篇】会计助理工作计划报告范文2000字

今年是公司飞速发展的一年,结合公司的实际情况,公司财务部将一如既往地做好日常会计核算工作、提供优质服务的同时,将着力做好完善财务制度、推进规范管理,为本公司的做大、做强提供优质、高效的保障和服务。

为了使财务工作更好地为公司的业务发展服务,加强财务管理,完善各项财务制度,使财务工作在规范化、制度化的良好环境中更好地发挥作用。特拟定以下财务工作计划。

一、指导思想

财务会计工作应发挥好“企业信息系统”的作用,为公司内部经营管理者及公司外部会计信息使用者提供及时、真实、可靠的会计信息。

财务部是企业财务工作的管理、核算、监督指导部门、其管理职能是根据企业发展规划编制和下达企业财务预算,并对预算的实施情况进行管理,其核算职能是对公司的生产经营、资金运行情况进行核算,其预警提示职能是对于董事长、总经理反馈公司资金的营运预警和提示。

切实做好财务预测、财务决策、财务预算、财务控制和财务分析五项工作,提高公司的经济效益。

二、目标和任务

(一)依时完成日常会计记录和会计核算工作,提高工作效率

严格遵守《会计法》、《企业会计制度》等有关会计法律法规进行会计核算和会计管理工作,完善公司内部会计管理与控制制度、内部审计制度和会计核算制度与方法。

2.完成指标的预算及制订工作,并做好公司有关财务管理制度的拟稿工作,加强财务制度建设。

3.做好日常会计核算工作。按照会计制度,分清资金渠道,认真审核每笔原始凭证,正确运用会计科目,细化成本核算,编制会计凭证,进行记账。做到“三及时”:即及时编制有关会计报表,及时报送税务等部门;及时装订会计凭证;及时清理往来款项。出纳要严格按照现金管理办法和银行结算制度,办理现金收付和银行结算业务;及时准确登记银行、现金日记账,做到日清月结;严格支票领用手续,按规定签发现金支票和转帐支票。

4.做好会计档案的管理工作。

(二)加强公司的资金管理

拟定公司的年度资金预算并提交公司董事会审批。

2.拟定公司的资金筹集方案并提交公司董事会审批。

3.调度公司资金,确保公司正常生产经营所需资金的集中使用。

4.加强公司的存货管理、应收帐款管理。

(三)制定公司年度财务预测和预算,积极参与公司决策

制定全面预算,提供全面、准确的经济分析和建议,为公司领导决策当好参谋。

2.按财务预算科学合理安排调度资金,充分发挥资金利用效率。

(四)严格落实财务控制工作

严格抓好采购环节的财务控制、存货控制、现金控制等控制环节,确保公司及其内部机构和人员全面实现财务预算,实现公司总体目标。

2.实施全方位财务控制机制,使财务控制工作渗透到公司组织管理的各个层次、生产业务的全过程、各个经营环节,覆盖企业所有的部门和岗位。

(五)财务分析

及时利用财务业务、会计、统计、市场等信息资料,采用科学的分析方法,对公司的财务状况、营运能力和财务成果进行分析,全面、客观地评价公司财务活动的业绩,有效控制财务活动的运行,正确预测财务发展的未来。

三、加强素质养成、推进队伍建设

随着公司的不断壮大,面对日趋复杂的市场和日益加大的竞争,提高财务人员素质日显重要。

1、认真学习会计法、财务管理制度,提高会计人员的法制观念,加强会计人员的职业道德,树立牢固地依法理财的观念,做到有法必依,执法必严,违法必究,贯彻执行党的方针政策,自觉遵守法律、法规,维护财经纪律,抵制不正之风。

2、加强业务学习,提高业务水平。定期进行业务培训,更新业务知识,扩大知识面。在掌握基础知识的同时,加强计算机知识的学习,以适应现阶段财务管理的要求。与此同时,认真学些税务、金融、等相关性知识,以拓展知识面,提高理论和实际操作水平。

3、加强学术交流。学术交流是提高会计人员素质的重要方面。通过交流可促进理论知识,有利于总结工作中的经验,提高业务水平,还能提高写作能力和口述能力。通过对会计人员素质的培养,全面提高公司的财务管理水平,以适应新形势下对会计信息的快速的、准确的、真实的要求,确保公司各部门各项工作有序运转和各项事业的发展。

四、工作重点与难点

增加资金投入:资金需求计划和融资计划。根据我司____年的销售计划,资金缺口比较大,如何更好地与银行合作,取得银行的资金支持是我司____年总目能否实现的关键。在这个问题上财务部感觉压力特别大,如何多方位拓宽融资渠道,保证公司高速发展所需资金,是财务部的工作重点和难点。

五、建议和措施

1、重大发生费用支出应报财务部备案,以使有计划地摊销支付(如销售返利)。

2、加大新药产品的开发力度,改善产品结构。

3、做好原料定价采购工作,控制采购成本升高,努力降低采购成本,增加产品毛利率。

4、扩大产品销售范围,增加销售收入。

5、量入而出,控制费用支出

(1)要控制推销费用支出,制定促销费支出,要量入而出。

(2)期间费用(管理费用等)要制定一定措施,要有一套严谨的报销制度,而且要加强管理、监督、用较少钱办事。

怎么写报告34人觉得有帮助

做一份会计助理的工作计划报告,确实需要一些讲究。头一件,得把目标弄明白。比如,这月的重点任务是什么,是要核对账目,还是整理凭证归档。目标定了,下一步就是具体措施了。像核对账目,就得知道哪些账本需要查,查到哪里算合格。要是整理凭证,那得看凭证数量多少,分几批处理合适。

再来说说时间安排吧。每个月的时间有限,该给每项任务分配多少天得心里有数。比如核对账目这项,一般得花三天,剩下两天留着应对突发状况。要是凭证多,可能要分两次处理,一次两天,两次就是四天。不过这里有个小情况,有时候领导临时交办别的事,这就得调整一下原先的计划,不然就可能出现顾此失彼的情况。

写报告的时候,还得注意数据的准确性。像账目核对这部分,得把每一笔账都核清楚,不能含糊其辞。要是凭证归档,那就得确保每个凭证都有对应的编号,不能漏掉任何一个。这中间要是数据不对劲,比如发现某笔账少了几十块,那得赶紧找原因,是记错了还是算错了,找到后及时修正。

跟同事沟通也很重要。会计工作不是一个人的事,需要大家配合。像核对账目时,可能需要财务部其他同事帮忙提供一些数据,这时候就得提前打好招呼,让他们知道什么时候能提供,不然自己这边干着急也没用。另外,遇到不懂的地方,也别闷着,该问就问,毕竟会计这行规矩多,搞不清楚容易出岔子。

最后说说总结部分。做完这些工作之后,得有个简单的总结。不是那种长篇大论的,就简单说说这个月做了什么,达到了什么效果。如果有些地方没做好,也得提一提,下次改进。比如凭证归档这部分,要是发现归档速度慢了,就得想想是不是流程出了问题,是效率低还是人手不够。这些问题得记录下来,方便以后参考。

其实写报告最重要的是实事求是,不能为了好看而乱编。像核对账目这部分,要是账对不上,不能因为怕麻烦就假装没问题。会计这行最忌讳的就是弄虚作假,一旦被发现,后果很严重。所以每一步都要踏踏实实走,该核对的核对,该整理的整理,这样才能做出一份靠谱的工作计划报告。

助理工作岗位述职报告范文(精选8篇)

助理工作岗位述职报告怎么写?做述职报告,这事挺重要,得把工作情况好好说清楚。先说说自己这段时间干了什么,别光写表面功夫,要把具体事例摆出来。比如负责项目推进的时候,遇到过什么难题,怎么解决的,用了什么方法,效果咋样。这样能让人看出你的能力。接着就是讲自己的不足,这个部分不能
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