【第1篇】员工转正述职报告怎么写范文1650字
关于员工转正述职报告怎么写
各位领导、各位同事:
我于____年06月25日开始到贵公司工作,从来公司的第一天开始,我就把自己融入到我们的这个团队中,不知不觉已经二个月,员工转正述职报告。一直以来,我努力实践着自己的诺言,力争做到更高、更强、更优。下面,我就这二个月的工作情况向各位领导与同事作个简要汇报,以接受大家评议。
一、技术培训和作风纪律方面:
作为一名刚刚毕业的大学生,四年的专业知识学习,养成了对于实践的东西接触的少,对于许多实际应用问题不了解。面对这种情况,依靠自己的认真的学习,对现实工作由理论迅速过渡到实际工作中。在实践中学习,不断提高工作能力。在接触到新的陌生的领域时,缺少经验,对于专业技术知识需要一个重新洗耳恭听牌的过程,自己在领导同事的帮助下,能够很快克服这种状态融入到崭新的工作生活中。在日常生活中,我认真服从领导安排,遵守公司各项规章制度和各项要求,注意自己的形象,养成良好的工作作风。
二、学习生活方面:
技术服务工作是一个特殊的岗位,它要求永无止境地更新知识和提高技能,并且要有足够的耐心。为达到这一要求,我十分注重学习提高:一是向书本学。工作之余,我总要利用一切可利用的时间向书本学习,除了认真阅读公司所发的'新产品技术文件外,我还自费购买几本涂料学参考书。二是向领导学。这段时间以来,我亲身感受了各位领导的人格魅力、领导风范和工作艺术,使我受益匪浅,收获甚丰。三是向同事学。古人说,三人行必有我师,述职报告《员工转正述职报告》。我觉得,我们公司的每位同事都是我的老师,正是不断地虚心向他们求教,我自身的素质和能力才得以不断提高,工作才能基本胜任。我认为大家的能力都提高了,我们的公司才会整体的提高。
进入贵公司以来,由于离家较远(与其它同事相比较),而且加之对生活习惯一时很难不适应,造成工作学习的耽误。通过二个月的体验以及在领导同事们的关怀与培养下,认真学习、努力工作,积极投身到工作中,已经逐渐适应了这里的工作环境。对于领导与同事们的关心和关怀,我感到了很大的动力和压力,争取在以后的工作生活中以更加努力的优秀成绩来回报,不仅能够弥补自己耽误的工作学习而且能够有所成就,不辜负大伙的期望。对金钱、对名誉、对权力,我都没有什么奢求,努力工作是我最大的追求。说句实在话,工作不仅是我谋生的手段,更是我回报领导和同志们的最好方式,也是一个人实现人生价值的惟一选择.
三、工作体会:
在二个月的工作学习中,我在学习、工作和思想上都有了新的进步,个人综合素质也有了新的提高,回顾这段时间来的工作历程,主要有以下几点体会:
(一)要在思想上与集体保持高度一致
在工作、学习过程中,我深深体会到,公司是一个团结奋斗的集体,在这样的氛围中,只有在思想上与集体保持高度一致、积极上进,才能融入到这个集体之中。所以我必须更加深入提高个人综合素质,用理论知识武装自己的头脑,指导实践,科学地研究、思考和解决工作中遇到的问题,使自己能够与集体共同进步。
(二)要认真学习专业技能知识,在工作上争创佳绩
要成为一名公司优秀的一员,首要条件就是成为行业上的骨干。对于刚刚走出大学校门参加工作的我来说,当前的首要任务就是要努力学习、熟练掌握专业知识,始终以积极的工作态度、高度的责任感和只争朝夕的精神投入到工作中;要在加强专业知识学习的同时,踏踏实实地做好本职工作,戒骄戒躁,争取在自己的工作岗位上做出优异的成绩。只有这样才能使自己成为工作上的能手和内行。
(三)要扬长避短,不断完善自己
在段的时间里,我虽然在工作与学习上每天都有了新的进步,但与其他同事相比还存在着很大差距,且与系统内的领导和同志们思想和工作业务交流不够;因此,我在今后的工作中,不但要发扬自己的优点,还要客观地面对自己的不足之处,逐渐改掉粗心、急躁、考虑事情不周全的缺点,注重锻炼自己的口才交际能力、应变能力、协调能力、组织能力以及创造能力,不断在工作中学习、进取、完善自己。
怎么写报告21人觉得有帮助
员工转正述职报告的撰写其实挺讲究的,得结合自己的工作经历和成果来说话。开头部分,先简单介绍下自己的基本情况,像是入职时间、岗位之类的,这能让领导对你有个大致了解。接着说说这段时间的主要工作内容,最好能具体点,比如负责了哪个项目,具体做了哪些事,这样显得真实可信。
比如说我刚入职的时候,主要负责的就是客户对接这块儿,每天都要跟客户沟通需求,然后协调内部资源去满足这些需求。记得有一次,有个客户临时改了需求,当时手头还有其他任务,压力山大。但最后还是想办法协调好了,按时完成了任务,客户也很满意。这种具体的事例就很有说服力,能让领导看到你的执行力。
说到成果,不能光说做了什么,还得拿出点看得见的东西。像我那会儿,不仅按时完成了客户的需求,还优化了流程,减少了后续类似问题的发生几率。这不仅能体现个人能力,也能证明你在工作中是有思考的。
除了业绩,态度也很重要。平时要注意跟同事相处,多帮助别人,遇到问题主动解决。我记得有次同事电脑出了故障,我正好懂一点技术,就帮着修好了。这事虽小,但让我在团队里的印象加分不少。所以这部分也别忘了提一提,让领导知道你是个积极向上的员工。
最后这部分,可以展望一下未来的工作计划。毕竟转正是个新的起点,得给领导一个积极进取的印象。像我打算接下来加强自己的专业技能,争取能在更复杂的项目里挑大梁。这样既表达了上进心,又显得务实。
不过,写报告的时候得注意语气,别太自夸,也不要太谦虚。适当的自信是必要的,但也不能太过头,给人感觉不踏实。还有就是细节问题,像格式、字体什么的,这些小地方虽然不起眼,但做好了会显得比较专业。要是字体大小乱七八糟的,或者段落排版不整齐,可能会影响整体效果。
写报告的时候,最好能多检查几遍,尤其是数字这类关键信息。有时候不小心就会写错,比如把“2025年”写成“2025年”,虽然只差一年,但给人的感觉就不一样了。另外,用词也要谨慎,有些词看着差不多,但含义可能差很多,比如“完成”和“达成”,用错了就容易让人误解。
【第2篇】公司员工申请转正述职报告范文1150字
公司员工申请转正述职报告
我自xx年6月28日进入公司任职,至今已有3个多月的时间,现正式提出转正申请。这期间在公司领导的大力支持下,在公司各部门同仁的积极配合下,我与公司同仁一道,团结一心,踏实工作,较好地完成和正在开展各项工作任务。
下面我将3个多月来自己的工作、学习等方面的情况向公司领导做简要汇报:
一、严格要求,遵章守纪,团结同志
自到公司上班以来,我能严格要求自己,每天按时上下班,能正确处理好公司与家庭的关系,严格遵守公司的各项规章制度;对公司的人员,不管公司领导还是普通员工,我都能与他们搞好团结。
二、尽职尽责履行好自己的工作职责
我在公司主要从事财务工作,为此我从以下方面做了一些工作:
1、初步总结公司财务目前存在的问题并提出解决方案。根据公司规范化运作的要求,熟悉公司各部门流程,经过到实地仓库熟悉物料情况,了解公司成立以来的帐务资料,主要发现的问题涉及:资金管理方面,往来账管理,单据传递,成本核算,税务筹划等方面,提出了包括《公司存货物流管理实施细则(草案)》7项等解决方案。(见7月26日的《实习工作总结》)
2、正确核算,及时编制财务报表并申报国税地税报表。
在日常财务工作中,我能严格按财务规定正确核算公司的经营情况,按时结算有关帐务,每月末及时将财务报表和纳税申报表报送税务机关;及时处理遗留发票问题。
3、及时做好公司的统计工作,参加本部门例会。
根据福田区统计局要求及时申报公司的统计数据;及时参加财务部马经理组织的财务部门例会,对工作中出现的问题及时提出合理化建议,发挥财务在公司经营中的参谋和监督作用;对其他人员在销售、采购中有关报销费用中单据不符合要求的做法,及时提醒和指出。
4、规范售后中心仓库物料管理并指导帐务核算。
9月初,按照吴董的指示对公司售后中心进行驻部门规范仓库管理,在这期间,结合实际情况和对相关人员的了解,发现:帐实不符,单据白条,未严格建立进销存台帐,于9月25日制定盘点通知,9月27日和28日进行全面盘点;根据仓库物料的价值大小结合存货abc分类,重点关注三大件:摄像头、液晶屏和主板,于9月28日草拟《关于售后部仓库材料收发等情况的补充规定》。到目前为止,根据规范的要求,仓库物料进销存已建立,卡片已建立,单据已规范起来(除特殊情况外);根据抽查,三大件基本实现帐、卡、实三者相符;针对新发现的问题,相关规定需要进一步修订。
三、建议公司有必要完善内部控制管理制度
总之,由于刚来公司3个多月时间,熟悉和了解的东西不够深入和全面,希望公司领导多提宝贵意见,感谢公司领导和同仁对我的指导和帮助,我愿在今后的工作中更加深入的学习,和公司同仁一道,为公司的发展壮大做出不懈的努力。
申请转正述职人:
怎么写报告15人觉得有帮助
在写公司员工申请转正述职报告的时候,首先要明确这份报告的主要目的,就是向领导汇报这段时间的工作情况,展示自己的能力和成果,争取获得转正的机会。一般来说,报告的内容需要涵盖个人的基本信息、工作经历、主要业绩以及对未来工作的规划。
开头部分可以直接介绍自己的基本情况,包括入职时间、所在部门、担任的职位等。这部分要简明扼要,让阅读者快速了解你是谁,做过什么。比如“本人于2025年10月加入公司市场部,担任销售助理一职。”这样的表述既清晰又具体。
接着就要详细描述自己的工作内容了。这一部分应该结合具体的项目或者任务来展开,突出自己在工作中承担的责任和完成的任务。比如,“负责跟进客户订单,确保按时发货,期间成功处理了多起紧急订单,得到了客户的认可。”这里提到的具体事项能够让报告更有说服力。
业绩部分则需要重点体现你的贡献和价值。可以通过列举数字或者案例的方式来进行说明。例如,“在过去的半年里,我协助团队完成了全年销售额的30%,其中最大的一笔单子达到了50万元。”这样的数据能够直观地反映出你的工作成效。
对于未来的工作计划,也可以简单提一下。这不仅是对未来工作的展望,也是对自己职业发展的规划。可以写成“希望能在接下来的时间里,进一步提升自身的专业技能,为公司创造更大的价值。”
需要注意的是,在撰写过程中,语言要保持专业,避免使用过于口语化的表达。另外,尽量做到条理清晰,层次分明,这样可以让阅读者更容易理解你的思路。当然,如果有机会的话,最好能找同事或者朋友帮忙审阅一下,他们可能会发现一些你没注意到的问题。
还有就是格式方面,标题要醒目,字体大小要合适,段落之间要有适当的间隔,这些都能提升报告的整体观感。如果觉得手头没有现成的模板,不妨参考一下公司内部其他同事的报告,借鉴他们的格式和风格。
【第3篇】员工转正述职报告范文1000字
各位领导、各位同事:
我于xx年06月25日开始到贵公司工作,从来公司的第一天开始,我就把自己融入到我们的这个团队中,不知不觉已经二个月。一直以来,我努力实践着自己的诺言,力争做到更高、更强、更优。下面,我就这二个月的工作情况向各位领导与同事作个简要汇报,以接受大家评议。
一、技术培训和作风纪律方面:
作 为一名刚刚毕业的大学生,四年的专业知识学习,养成了对于实践的东西接触的少,对于许多实际应用问题不了解。面对这种情况,依靠自己的认真的学习,对现实 工作由理论迅速过渡到实际工作中。在实践中学习,不断提高工作能力。在接触到新的陌生的领域时,缺少经验,对于专业技术知识需要一个重新洗耳恭听牌的过 程,自己在领导同事的帮助下,能够很快克服这种状态融入到崭新的工作生活中。在日常生活中,我认真服从领导安排,遵守公司各项规章制度和各项要求,注意自 己的形象,养成良好的工作作风。
二、学习生活方面:
技术服务工作是一个特殊的岗位,它要求永无止境地更新知识和提高技能,并且要有足 够的耐心。为达到这一要求,我十分注重学习提高:一是向书本学。工作之余,我总要利用一切可利用的时间向书本学习,除了认真阅读公司所发的新产品技术文件 外,我还自费购买几本涂料学参考书。二是向领导学。这段时间以来,我亲身感受了各位领导的人格魅力、领导风范和工作艺术,使我受益匪浅,收获甚丰。三是向 同事学。古人说,三人行必有我师。我觉得,我们公司的每位同事都是我的老师,正是不断地虚心向他们求教,我自身的素质和能力才得以不断提高,工作才能基本 胜任。我认为大家的能力都提高了,我们的公司才会整体的提高。
进入贵公司以来,由于离家较远(与其它同事相比较),而且加之对生活习惯一时很难 不适应,造成工作学习的耽误。通过二个月的体验以及在领导同事们的关怀与培养下,认真学习、努力工作,积极投身到工作中,已经逐渐适应了这里的工作环境。 对于领导与同事们的关心和关怀,我感到了很大的动力和压力,争取在以后的工作生活中以更加努力的优秀成绩来回报,不仅能够弥补自己耽误的工作学习而且能够 有所成就,不辜负大伙的期望。对金钱、对名誉、对权力,我都没有什么奢求,努力工作是我最大的追求。说句实在话,工作不仅是我谋生的手段,更是我回报领导 和同志们的最好方式,也是一个人实现人生价值的惟一选择.
员工转正
怎么写报告89人觉得有帮助
员工转正述职报告怎么写
写员工转正述职报告,得先把思路理清楚。这类报告主要讲工作情况,要让领导了解你的表现。开头部分简明扼要地介绍下自己的基本情况,比如入职时间、岗位职责之类的信息,这样能让领导有个大概印象。
接着就该说具体的工作内容了。要把这段时间里完成的任务一项项列出来,尤其是那些重要的项目,要详细描述下参与的过程。像是遇到什么难题,怎么克服的,这些细节都要提到。还有就是工作成果,数字说话最直观,比如销售额提升了多少个百分点,客户满意度提高了多少,这样的数据能让人信服。
当然了,光说成绩还不够,还要反思一下不足之处。比如说在某次活动中,由于准备时间有限,导致某些环节没达到预期效果。这种情况就需要坦诚面对,表明自己已经意识到问题所在,并且正在努力改进。
书写注意事项:
团队协作也是重点之一。可以谈谈跟同事之间的配合情况,有没有遇到过分歧,又是如何解决的。要是有值得推广的经验,也可以分享一下。毕竟一个人的力量终究有限,大家齐心协力才能更好地完成任务。
结尾怎么写?
可以展望下未来的职业规划。比如说希望能在某个领域深入发展,或者争取承担更多责任。这不仅展示了个人抱负,也能给领导留下积极进取的印象。
不过要注意的是,写报告的时候语气要真诚,不要夸大其词。有时候可能会因为赶时间而匆匆忙忙写完,这时候容易遗漏掉一些关键点。所以最好能提前几天开始构思,把想说的话都整理好,再慢慢修改润色。
别忘了检查一下格式规范。每个公司的要求可能不一样,有的喜欢统一模板,有的则比较随意。如果公司提供了固定格式,那就严格按照要求来,不然可能会被扣分。要是没有明确指示,那就保持简洁大方就行,字体大小、行距这些小地方也要注意一下。
【第4篇】2025员工转正述职报告怎么写范文3950字
1.____员工转正述职报告怎么写
各位领导、各位同事:
我于xxxx年06月25日开始到贵公司工作,从来公司的第一天开始,我就把自己融入到我们的这个团队中,不知不觉已经二个月。一直以来,我努力实践着自己的诺言,力争做到更高、更强、更优。下面,我就这二个月的工作情况向各位领导与同事作个简要汇报,以接受大家评议。
一、技术培训和作风纪律方面:
作为一名刚刚毕业的大学生,四年的专业知识学习,养成了对于实践的东西接触的少,对于许多实际应用问题不了解。面对这种情况,依靠自己的认真的学习,对现实工作由理论迅速过渡到实际工作中。在实践中学习,不断提高工作能力。在接触到新的陌生的领域时,缺少经验,对于专业技术知识需要一个重新洗耳恭听牌的过程,自己在领导同事的帮助下,能够很快克服这种状态融入到崭新的工作生活中。在日常生活中,我认真服从领导安排,遵守公司各项规章制度和各项要求,注意自己的形象,养成良好的工作作风。
二、学习生活方面:
技术服务工作是一个特殊的岗位,它要求永无止境地更新知识和提高技能,并且要有足够的耐心。为达到这一要求,我十分注重学习提高:
一是向书本学。工作之余,我总要利用一切可利用的时间向书本学习,除了认真阅读公司所发的新产品技术文件外,我还自费购买几本涂料学参考书。
二是向领导学。这段时间以来,我亲身感受了各位领导的人格魅力、领导风范和工作艺术,使我受益匪浅,收获甚丰。
三是向同事学。古人说,三人行必有我师。我觉得,我们公司的每位同事都是我的老师,正是不断地虚心向他们求教,我自身的素质和能力才得以不断提高,工作才能基本胜任。我认为大家的能力都提高了,我们的公司才会整体的提高。
进入贵公司以来,由于离家较远(与其它同事相比较),而且加之对生活习惯一时很难不适应,造成工作学习的耽误。通过二个月的体验以及在领导同事们的关怀与培养下,认真学习、努力工作,积极投身到工作中,已经逐渐适应了这里的工作环境。对于领导与同事们的关心和关怀,我感到了很大的动力和压力,争取在以后的工作生活中以更加努力的优秀成绩来回报,不仅能够弥补自己耽误的工作学习而且能够有所成就,不辜负大伙的期望。对金钱、对名誉、对权力,我都没有什么奢求,努力工作是我的追求。说句实在话,工作不仅是我谋生的手段,更是我回报领导和同志们的方式,也是一个人实现人生价值的选择。
2.____员工转正述职报告怎么写
我自xx年6月28日进入公司任职,至今已有3个多月的时间,现正式提出转正申请。这期间在公司领导的大力支持下,在公司各部门同仁的积极配合下,我与公司同仁一道,团结一心,踏实工作,较好地完成和正在开展各项工作任务。
下面我将3个多月来自己的工作、学习等方面的情况向公司领导做简要汇报:
一、严格要求,遵章守纪,团结同志。
自到公司上班以来,我能严格要求自己,每天按时上下班,能正确处理好公司与家庭的关系,严格遵守公司的各项规章制度;对公司的人员,不管公司领导还是普通员工,我都能与他们搞好团结。
二、尽职尽责履行好自己的工作职责。
我在公司主要从事财务工作,为此我从以下方面做了一些工作:
1、初步总结公司财务目前存在的问题并提出解决方案。根据公司规范化运作的要求,熟悉公司各部门流程,经过到实地仓库熟悉物料情况,了解公司成立以来的帐务资料,主要发现的问题涉及:资金管理方面,往来账管理,单据传递,成本核算,税务筹划等方面,提出了包括《公司存货物流管理实施细则(草案)》7项等解决方案。
2、正确核算,及时编制财务报表并申报国税地税报表。
在日常财务工作中,我能严格按财务规定正确核算公司的经营情况,按时结算有关帐务,每月末及时将财务报表和纳税申报表报送税务机关;及时处理遗留发票问题。
3、及时做好公司的统计工作,参加本部门例会。
根据福田区统计局要求及时申报公司的统计数据;及时参加财务部马经理组织的财务部门例会,对工作中出现的问题及时提出合理化建议,发挥财务在公司经营中的参谋和监督作用;对其他人员在销售、采购中有关报销费用中单据不符合要求的做法,及时提醒和指出。
4、规范售后中心仓库物料管理并指导帐务核算。
9月初,按照吴董的指示对公司售后中心进行驻部门规范仓库管理,在这期间,结合实际情况和对相关人员的了解,发现:帐实不符,单据白条,未严格建立进销存台帐,于9月25日制定盘点通知,9月27日和28日进行全面盘点;根据仓库物料的价值大小结合存货abc分类,重点关注三大件:摄像头、液晶屏和主板,于9月28日草拟《关于售后部仓库材料收发等情况的补充规定》。到目前为止,根据规范的要求,仓库物料进销存已建立,卡片已建立,单据已规范起来(除特殊情况外);根据抽查,三大件基本实现帐、卡、实三者相符;针对新发现的问题,相关规定需要进一步修订。
3.____员工转正述职报告怎么写
尊敬的领导:
你们好,时间过的好快,转眼间一年的时间又要过去了,真是时不我待。一年中的点点滴滴,让我回味无穷,有喜有悲,有成功的喜悦,有失败时的泪水,让我的工作不曾乏味。又是一年的'学习、工作。时间并不算太长,但我得到大家的帮助实在是太多,相比之下自己所付出的实在太少,深感汗颜。现在我将本年度的工作情况述职如下,请予评议。
赔款善治岗位是一个工作非常较为繁琐的岗位。它在理赔的整个流程上算是最后一道关口。没有未决岗的紧张,也没有理算组的精算,但是这是一项非常需要耐心和细心的工作岗位。对于我的工作,我有得有失,做的并不够完善。
1、理赔案件结案。
从客户出现报案后,现场查勘完毕,客户交起索赔材料,定损后录入新系统,转到核价岗,做完理算,领导审批签字,方可打电话通知客户领取赔款。每天的结案数据都会以电子表格做成结案日报表发给总经理室。截止11月份,已结6438已决赔案。通知客户需要大量时间,在告诉客户一共赔付多少的情况下,多数都需要讲清楚具体的赔偿项目,告知需要哪些手续,还缺少什么材料。因为每一个案件不同,每一个客户也不同,不同意赔付价格的客户不在少数,客户的庞然大怒和不理解是常有之事,只能耐心的一一向客户解释和客户做好沟通,避免不必要的麻烦,解决不了得问题也会存在,只能安抚客户情绪,等客户来后在领导同事的帮助下再做协调工作。就这样,客户同意每一个案子价格之后,在录入系统核赔结案。因此现在的价格纠纷已经逐渐减少。
2、客户领取赔款,收据开单。
因为每天来的客户不是我们所能安排的,所以每天的工作量也是不同的。有时一天来的客户也就是几个人而已,相对开单就没有那么繁忙,那么混乱。而有时一天的客户接二连三,甚至一起挨号催喊,让自己手忙脚乱。而且因此我把县区营销部领取赔款的日子都差分开,一到星期五各一天,因为县区工作人员带来的案子比较多。客户称领取赔款时,首先要录入系统查询,看是否结案可领取赔款,如果确认结案,从档案橱中按赔案编号找出案子,先翻阅案子材料是否齐全,随后根据计算书准确无误的填写赔款收据,把单子交给客户到出纳窗口领取赔
3、案件整理归档。
开单的赔款收据是白、绿、红三联。当客户领走钱或是打卡后,红单子需要送回来粘贴留存。拿到红单子后,需要按照案卷页码整理排序,把需要粘贴的单证靠左上角的粘贴线仔细粘贴好,填写好名称。每个案子材料不同,薄厚程度也不同,需要的时间更是不同。每一个案子排完顺序后,用装订机打孔,打好孔之后,用装订线把每个案子穿逢好,之后再用交棒把案子的后案卷皮粘贴好。把案子搬到四楼,按要求把险种分类,然后按赔案号排序,分别装入档案盒,在档案号标注清楚,然后归档档案橱内。以便以后的检查和档案查找。但曾因档案整理不及时,挤压案件,在检查时出现问题,做过书面检查,罚款处分,让自己牢记在心,知错就改,做错事,不是每个人都有机会该过的,我有幸得到这个机会,所以我加班加点,及时把档案完善。
4、单证管理。
理赔所需的工作单证,都由我保管,做好分类,方便查找使用。做好登记工作,县区公司和定损中心领取时做好详细数据记录,没有出现过任何错误。
每个人的工作都不会那么的单一,除了自己的本职工作外,物品申请和保管,理赔资产的登记和使用情况,都由我负责。简简单单的事情,也是锻炼我细心负责的机会。
在提高自己工作效率的同事,内勤岗位体现了公司的形象是公司的对外服务窗口,所以无论是接个电话还是迎来送往,我时刻注意自己的言谈举止,不因为自己的过失而影响到整个公司的形象。
虽然是一年的工作述职,其实到今年的10月22,在理赔上已工作了整整两年,工作是完全一样的,改变的只是工作成效和工作的心态。也许是自己真的不适合那个岗位,或是因为工作的需要,11月17日我正式别调到中介办公室任职。随说是一个新的环境,可是大家都是老同事,还是那么的熟悉,并不感到陌生。现在还不能说我在中介上能担任哪项工作,做了多少事情,刚刚开始,我需要学习的东西太多。
1、代理合同的填写。
2、如何去行业协会换取资格证,展业证,如何去银行汇款,代理人考试报名表填写。
3、业务统计的查询。
总而言之,我会在过失中吸取教训,总结经验,改掉不认真的坏习惯,不准自己带着情绪面对自己的工作,不论在哪一个岗位,我一定做到服从领导安排,不计得失、不挑轻重。对工作上的事,只注轻重大小,不分彼此厚薄,任何工作都力求用最少的时间,做到自己的。一个集体要发展,关键的因素就是要有一个团结、融洽、协作具有团队精神的集体氛围。发扬团队精神,加强各岗位间的协调、配合的整体联动,增强公司员工的协同作战能力,才能促进业务的全面发展。再次,谢谢所有的新老同事,谢谢领导对我的宽容与教导,在今后的工作中,我将努力把自己培养成一个爱岗敬业、适应性强、有独立能力、有正确人生观、充满朝气、富有理想的合格员工。“人生的价值在于奉献”在未来前进的道路上,我将凭着自己对永安保险公司的激情和热情,为我公司保险事业继续奉献我的热血、智慧和青春。
怎么写报告83人觉得有帮助
写一份合格的员工转正述职报告,关键是要把工作情况、成绩和不足讲清楚。先说说格式,开头得有个称呼,比如“尊敬的领导”,然后空两行写正文。正文要分成几个部分,先说自己这段时间的主要工作,用具体事例来说明做了哪些事情,完成得怎么样。这部分最好能体现自己的专业能力,比如我负责某个项目的进度管理,就该提到项目从启动到结束的具体流程,还有遇到的问题及解决办法。
接着聊聊取得的成绩,这很重要,但别太夸张。比如说销售额提升了百分之多少,得拿出数据支撑,不然显得不实在。如果有些荣誉或奖励,也可以提一下,证明自己确实干得不错。记得结合公司的目标来说,这样能让领导觉得你的努力对公司有帮助。
然后就是讲不足的地方,这点也很必要。可以谈一些工作中存在的短板,像是沟通技巧还有待提高,或者对某些业务还不够熟悉。重要的是,要表明自己正在积极改进,比如通过参加培训来提升技能。要是有特别棘手的问题没解决好,也要诚实地承认,但同时要说自己已经采取了哪些措施去应对。
小编友情提醒:
表达下对未来的规划。可以谈谈接下来的工作重点是什么,希望达到怎样的目标。比如计划在下个季度提升团队协作效率,或者是争取更大的业绩突破。态度要积极向上,给领导留下良好的印象。
写报告的时候,字迹得工整清晰,这很重要。要是写得乱七八糟,看的人会很头疼。还有,别忘了检查一下有没有错别字,虽然不是什么大事,但总归不太好。有时候忙起来,容易漏掉一些细节,像日期写错了之类的,所以多校对几遍比较好。另外,报告长度也得控制好,太短显得敷衍,太长又可能让人失去耐心。一般来说三四页纸就够了,把重点都说清楚就行。
【第5篇】试用期员工的转正述职报告范文850字
试用期员工的转正述职报告
尊敬的新能源商会领导:
我于20xx 年4月10日加入全国工商联新能源商会担任信息调研部助理研究员,试用期三个月.踏着紧张而欢快的工作节奏,我已走过三个月.回顾这三个月来的点滴,我惊奇得发现我的工作能力有了更进一步的提高,现在将试用期的工作总结如下:
我在信息调研部负责协助本部门主任处理部门的日常工作,具体的讲可以分为以下五部分:
一、负责编辑《中华新能源周刊》的初稿及定稿的打印发送.
在商会各级领导的关心支持下, 《中华新能源周刊》版式日臻完善,内容日渐丰富,赢得读者的一致好评,同时也为周刊争取到更多的读者.
二、建立企业信息数据库,新闻媒体信息库等.
新能源商会刚成立不久,有大量的基础工作要做,基本信息库的建立和维护也常为我日常工作的一部分.
三、研究国内外新能源产业政策,发展现状及趋势等.
信息研究是我们部门的主要职责,研究新能源行业的信息是我们的核心工 作,研究的方式主要是研究网页信息及书面资料,辅助以外出调研.此举 取得了丰硕的成果, 《中华新能源周刊》及《____ 中国新能源产业报告》上部分信息已经为我们原创知识.
四、参与新能源产业投资基金筹备工作,负责协会联络后勤服务工作.
五、商会局域网的网络安全及日常的维护.
三个月的'时间使我顺利从一个应届毕业生转变为公司职员,三个月的时间使 我由新能源行业的门外汉转变为一名掌握新能源行业基本知识并且能就新能源行业的发展发表自主观点的助理研究人员.回顾这三个月的工作生活,我能顺利的完成以上所述转变,是各位领导各位前辈及同事热心指点和帮助的结果, 也是我积极进取的结果.这份工作对我来说是一个全新的开始,也是一个全新的挑战.
工作的过程就是一个不断学习的过程,我是积极的做,但还是走了些弯路, 我取得的点滴进步都或多或少的付出很大代价.做事的方式方法及处理日常生活中琐事的技巧是我现在和将来学习的一部分.工作能力的加强,英语水平的提高等等也是我努力的方向.对于今后的工作, 我有能力,有信心做的更好。
怎么写报告53人觉得有帮助
试用期员工的转正述职报告怎么写
刚入职的时候,领导就说过,转正述职报告很重要。不是随便写写就能交差的,得认真对待。一开始我也没太当回事,觉得不就是写个总结,随便写写就行。结果后来才发现,挺讲究的,要是写不好,可能影响转正。
写这份报告的时候,首先要搞清楚自己的工作内容。比如,你这段时间做了哪些事,完成得怎么样。像我,主要负责的是客户对接和项目跟进。客户那边的问题处理得还算顺利,项目进度也基本按计划走。这些都是需要写进报告里的,具体到每个月做了什么,解决过哪些问题,这样才显得真实。
写报告的时候最好能带上一些数据。数字最能说明问题,像我这个月客户满意度达到了95%,上个月是88%。这样的对比一看就知道进步了。不过,这里有个小细节需要注意,有些数字可能不太好统计,得提前做好记录,不然到时候想写也写不出来。
书写注意事项:
领导关心的不仅是你的成绩,还有你在工作中遇到的问题。像我刚开始对接客户的时候,就遇到了沟通上的困难,客户的要求总是变来变去。后来我就想办法调整策略,把每次沟通都记录下来,这样一来,客户就很少提意见了。这种解决问题的过程也得写进去,不然领导会觉得你只是报喜不报忧。
写报告的时候也不能光说好话,该指出的问题还是要指出来。比如我发现我们部门的某些流程有点繁琐,效率不高。虽然这不是我的职责范围,但我还是建议优化一下。我觉得这种主动发现问题的态度很重要,能让领导看到你的责任心。
小编友情提醒:
写完报告后别忘了检查一遍。检查的时候要注意格式,字数别太多,一页纸就够了。还有就是语句通顺与否,千万别出现明显的错别字。有一次我就差点犯了错,把“提高”写成了“提搞”,还好自己发现了。这种低级错误虽然不影响大意,但看起来很不专业。
其实写报告的过程也是自我反思的过程。通过梳理自己的工作,可以发现自己有哪些不足,哪些地方还需要改进。希望我的这些经验能帮到大家,毕竟每个人的情况都不一样,具体怎么写还得结合自身实际情况。
【第6篇】有关员工转正述职报告范文2400字
有关员工转正述职报告
尊敬的董事长,各位老总及同事们:
大家好!
时光飞驰,我自去年11月15日来到集团公司,转眼已愉快地度过了快两个月。两个月的工作实践,使我收获了很多,也使我体会到了各位老总和同事们的关心,体会到了集团公司大家庭的温暖。我以积极进取的工作热情和踏实勤勉的工作态度,认真履职,大胆负责,较好地完成了各位领导交办的工作任务。我虽是集团公司的一名新员工,但已工作了30年,其中在党政机关任科局级领导干部19年,积累了一定的管理经验,我有信心能胜任领导交办的各项工作。在中国传统佳节春节即将来临的时候,我提前向领导提出转正申请,就试用期的工作述职如下,请予审查。
一、所做工作
两个月来,我认真学习制度,严格遵守制度,从不迟到早退,更不旷工,加班4天。认真履行职责,操守“先做人后做事”的信念,对办公室同事以工作为重,开诚布公,严格管理,以身作则,率先垂范,要求大家做到的,自己身先做好。团结同志,爱岗敬业,淡泊名利,不计得失,尽职尽责,不怕苦,不怕累,不怕脏,工作不分份内份外,既组织指挥,又身体力行,雷厉风行,求真务实,严于律己,襟怀坦白,光明磊落,公道正派,以自己的实际行动和良好的个人品德证明了自己,以真诚感动了大家,以执著的热情奉献在工作中,赢得了领导和同事们的认可。
两个月来,我完成的主要工作:
1、____年度制度的修改编制工作。新增制度50个(我起草15个),100页,使新制度达到220个,33万字。新修订的制度凝聚了全公司广大员工的心血,是集体智慧的结晶。
2、完成督察工作2次。____年12月22日下午和23日上午对公司各部室职员上班情况,进行了一次全面检查,主要有六项,考勤、工作牌、卫生、周月例会、计划更新上墙、会议纪要等。元月4日配合赵部长对职员12月份工作日志进行了检查。发了2期《督查通报》。
3、完成了《关于推荐集团公司为20xx-____年度湖南省建筑行业改革发展先进单位的材料》、办公室____年度工作总结和今年工作计划、集团公司____年度工作总结、集团公司____年度大事记、三一项目李泽敏案备忘录等文字材料;
4、主持办公室各种例会和安保人员会12次,参加集团公司各种会议22次。
5、学完了《建筑工程施工总承包企业资质等级标准》和《房屋建筑工程总承包企业资质等级标准》两个标准以及《不懂财务就当不好建筑施工企业经理》、《公司主管管理方案》两本书。
6、及时向各位老总请示汇报,和有关部门负责人良好沟通协调,在工作中善于发现问题并及时解决完善,积极配合有关部室做好工作。
两个月来,也提出过一些建议,如加强办公环境卫生,加强制度监督检查,加强职员责任考核,加强依法治司,加强企业文化建设等。
二、工作设想
今年办公室工作总的指导思想是:强化枢纽作用,前移服务阵地,超前发挥承上启下、综合协调、参谋助手、督促检查和服务保障作用,进一步转变工作作风,改进工作方式,加大服务力度,提高服务质量,为整体工作的顺利推进,发挥积极的职能作用。具体就是抓好以下几点:
树立“一个目标”:牢固树立““运转有序、协调有力、督办有效、服务到位”的工作目标,以更好形象、更佳作风和更高水平做好工作、服务领导、服务大局。
注重“两个提升”:一是提升整体素质。要做德才兼备、多才多艺的“通才”,力争做到业务上比分管领导还精通,数据上比专业人员还具体;二是提升工作标准。大力推行“极限工作法”,把领导决策和重点工作的落实推动到“极限”,把政务服务优化到“极限”,把事务服务层次提升到“极限”。贯彻实施好iso9000质量管理体系,不再让其仅仅是电脑中的几个文档。
弘扬“三种精神”:
一是弘扬甘于奉献的精神。以工作为重,以奉献为乐,宁可自己吃苦受累,也绝不能让工作在自己的手里延误一秒钟、出现一点问题;
二是弘扬大胆负责的精神。要有挑大梁、担重担、独挡一面的勇气,对一些棘手的问题不推脱、不回避,主动管,主动问,不怕揽矛盾,不怕丢面子,不怕得罪人,不怕找麻烦;
三是弘扬永不满足的精神。树立一种永不满足的信念,追求更好、追求,力争做每一件事情的时候,都能深入细致、不折不扣、拾遗补缺、尽善尽美。
处好“四个关系”:
一是大局和小局的关系。办公室作为一个综合部门,其性质和其他部门的区别主要体现在服务性上,办公室主要是为领导、机关、和基层服务。首先是为领导和机关服务的。这就要求办公室把“一切服从大局,一切服务大局”作为办公室工作的出发点和落脚点,当部门工作与机关的整体工作、小局工作与大局工作发生矛盾的时候,自觉地做到小局服从大局、局部服从整体。同时尽力做好小局工作,因为小局工作是做好大局的基础和前提。
二是主动和被动的关系。办公室工作的服务性职能决定了其工作的被动性,但要做好办公室工作,又必须发挥人员的主动性,善于在被动中求主动,变被动为主动。对一些常规性、规律性、阶段性等确定性工作,不要消极等待,要主动着手,提前准备。对领导临时交办的任务、应急事件和突发事件等非确定性工作,要有灵活的应变能力,做到忙而不乱。同时要积极适应领导的工作思路,想领导之所想,谋领导之所谋,把问题想在前面,把工作做在前头,主动做好超前服务。
三是政务和事务的关系。政务和事务是办公室工作的两个轮子,政务工作主要有决策参谋、调查研究、政务信息、政务文电处理、政务督促检查、机要档案保密等工作。事务工作一般是指除政务以外的其他各项工作,主要是行政后勤工作,诸如接待应酬、吃住行、安全卫生等。事务工作是搞好政务工作的先决条件,不能把政务看成是大事,把事务看成是小事或可有可无的事。更不能把政务看成是高层次的,把事务看成是低层次的。办公室的工作事无巨细,不能有半点疏忽和懈怠。
四是“过头”与“不及”的关系。为领导出主意,当参谋,要把握“度”,掌握分寸。办公室在领导决策中处于辅助和从属地位,不能缺位,也不能越位。要想领导之所想,急领导之所急,为领导决策提供尽可能多的背景资料,但不能越俎代庖。要积极谏言,但不能瞎掺和。
怎么写报告61人觉得有帮助
写员工转正述职报告的时候,得把工作上的事情好好整理一下。先说说自己这段时间的工作情况,包括做了哪些事,完成得怎么样。比如项目进展到哪一步了,有没有遇到什么困难,是怎么解决的。这部分内容要具体,别光说个大概,最好能拿数据说话,像是完成了多少任务,达到了什么样的效果。
接着可以聊聊自己的收获,这很重要。一方面是对工作的理解更深了,另一方面也是个人能力的成长。比如说学到了新的技能,或者是处理问题的方式更成熟了。这部分写的时候可以结合具体的例子,这样更有说服力。
关于未来的工作计划也要提一提。毕竟转正之后还得继续干下去,所以要有个大致的方向。可以想想接下来的重点是什么,打算怎么去实现。这部分不用太详细,主要是表达一种态度,就是自己是有规划的,不是盲目地往前冲。
写报告的时候要注意格式,这也很关键。标题要醒目,正文分段清楚,字体大小合适。要是字体太小或者挤在一起,看起来会很费劲。另外,检查的时候得仔细点,有时候可能会漏掉一些标点符号,或者少了个字,这些问题虽然不大,但会影响整体效果。
再就是语言表达上,尽量用简洁明了的话来说,别绕来绕去的。有时候为了显得专业,可能会用一些复杂的词句,但这样反而会让别人看不懂。所以还是简单直白点好,把自己想表达的意思清楚地传达出去就行。
最后一点提醒,写完之后最好找同事帮忙看看,尤其是那些经验丰富的人。他们可能会发现一些自己没注意到的问题,比如某个地方表述得不太准确,或者有个别地方逻辑不通。不过,有时候写作者可能真的忙得顾不上那么多细节,这时候多一个人帮忙总是好的。
【第7篇】2025试用期员工转正述职报告范文1000字
____试用期员工转正述职报告
各位领导、各位同事:
自从zz年xx月xx日开始到贵公司工作的第一天开始,我就把自己融入到我们的这个团队中,不知不觉已经三个月。这几个月里,在领导和同事的帮助下,我对工作流程了解许多,后来又经过培训,又使我了解了以“质量第一、诚信为本、服务至上”____企业文化及各项规章制度。下面,我就这三个月的工作情况向各位领导与同事作个简要汇报,以接受大家评议。
一、熟练装载机的操作规程及维护保养
作为一个装载机操作员在接受培训的时候对装载机的操作规程及维护保养就有了一个简单的认识,后来出师之后经过实际操作和工作积累对它有了更深的了解和操控。
二、熟悉装载机上料的操作
在接触到新的陌生的领域时,缺少经验,对于专业技术知识需要一个重新洗耳恭听牌的过程,自己在领导同事的帮助下,能够很快克服这种状态融入到崭新的工作生活中。并且我在很短的时间内熟悉了公司以及有关工作的基本情况,马上进入工作。因此,我对公司这个岗位的工作可以说驾轻就熟。
三、配合各部门清理厂内废弃物
任劳任怨、孜孜不倦。对领导的安排是完全的服从,并不折不扣的执行;以坚持到‘最后一分钟’的心态去工作,一如既往地做好每天的职责;在工作之余配合其他同事场内废弃物,包括清洗沥青站搅拌站的拌锅、清理废弃池的废料。
四、三个月的工作体会
通过三个月的融入和磨合,我基本上适应了公司的工作环境和工作氛围。在这个适应过程中我懂得了:必须树立端正的工作态度和勤奋敬业;热爱自己的本职工作,能够正确,认真的去对待每一项工作任务,按照国家规范和企业规范的要求,在工作中能够采取积极主动,能够积极参加单位组织的各项培训,认真遵守公司的规章制度,保证出勤,态度决定一切,在日常工作中,必须踏踏实实、认认真真、扎扎实实地做事,不以事小而马虎,不以事多而敷衍,真正将每件事都当作是一件作品来对待,只有这样,才能有好的工作成果出来。
以上是自己工作三个月来的基本情况小结,不妥之处,恳请领导批评指正。
总之,经过三个月的试用期,我认为我能够积极、主动、熟练的完成自己的工作,在工作中能够发现问题,并积极全面的配合公司的要求来展开工作,与同事能够很好的配合和协调。在以后的工作中我会一如继往,对人:与人为善,对工作:力求完美,不断的提升自己的专业水平及综合素质,以期为公司的发展尽自己的一份力量。
怎么写报告13人觉得有帮助
2025试用期员工转正述职报告怎么写
转正述职报告这事说起来也挺重要的,尤其对于刚结束试用期的同事来说,这可是个展示自己的好机会。写这份报告的时候,得把这段时间的工作情况好好梳理一下,毕竟领导们想看看你到底有没有达到他们的预期。
开头这部分最好先简单介绍一下自己的基本情况,包括入职时间、岗位职责之类的,这样能让领导知道你是谁,做过什么。记得把岗位职责描述清楚,这是基础。要是能用一些专业术语就更好了,比如“负责项目进度跟踪与协调”这样的表达,听起来就比较正式。
接着就是重点部分,讲工作成果了。这一块儿得具体点,不能光喊口号。比如,你负责的某个项目进展如何,有没有按时完成任务,过程中遇到了什么困难,又是怎么解决的。记得把关键的数据拿出来,比如销售额提升了多少个百分点,客户满意度提高了几个点之类的。这些都是很直观的成绩单。
团队合作这方面也不能忽略。你在团队里扮演的是什么角色?有没有帮着解决过什么棘手的问题?如果有的话,最好举几个例子。当然,说话的时候要注意分寸,既要表现出自己的贡献,又不能显得太自夸。比如,“在大家共同努力下,我们顺利完成了年度目标”,这样的话既提到了团队,也表明了自己的参与。
书写注意事项:
关于未来规划这部分也很关键。虽然现在还在试用期,但已经转正的话,接下来的工作方向肯定得提前想好。可以谈谈对岗位的理解,以及对未来工作的期待。比如,你觉得这个岗位还有哪些地方可以改进?你有什么想法或者建议吗?别忘了带上一点热情,让领导看到你的积极性。
不过,写报告的时候容易漏掉一些细节,像格式问题就很容易被忽视。有的人可能觉得只要内容好就行,其实不然。报告的字体大小、行距这些都要注意,尤其是电子版的文档,看着整洁才更容易给领导留下好印象。要是能用上公司统一的模板就更完美了,这样显得更专业。
有时候写作者可能会不小心写错一个字,虽然不影响整体理解,但还是会被仔细的人发现。比如把“实现”写成“实视”,虽然意思差不多,但还是会影响阅读体验。所以写完之后最好多检查几遍,确保没有明显的错误。
【第8篇】新员工转正述职报告2025范文1100字
尊敬的各位领导、亲爱的各位同事:
从入职至今不知不觉已快三个月了,通过这三个月的锻炼和磨合,在领导和同事的指导帮助下,我对工作有了一定的了解,经过这三个月的工作学习,个人综合素质有了新的提高,回顾这三个月来的工作历程,总结如下:
一、工作中的体会以及成长
1、能够较好地完成上级安排的任务。认真遵守公司的各项规章制度,严格约束自己。
2、用心做事,能够较好地完成本职工作。把客户遇到的问题当做自己的问题来解决,尽力为客户解决所遇到的问题,对来访的客人以礼相待,热情,耐心地帮助他们。
3、努力学习相关知识,初到公司时,我对房地产开发行业了解不多,通过一些基本工作,例如:一些数据统计、合同的备案、文件归档等等,我对房地产开发有了一定的了解与认识。
4、态度与责任,身处什么样的岗位,就应该承担什么样的责任,有了正确的态度,才能运用正确的方法,找到正确的方向,进而取得正确的结果。具体而言,我对工作的态度就是既然担起来了,就要尽自己的努力去完成。
5、在各位领导指导下、同事的帮助下,我在不停的完善,把事情条理化,规范化,这也是一种态度,诚然,这也是一种责任。
6、在日常工作中,必须踏踏实实、认认真真、扎实的做事,不以事小而马虎,不以事多而敷衍,真正将每件事情都当作一件作品来对待,只有这样才能有好的工作成果。
二、今后我将努力做到以下几点,希望领导和同事们对我进行监督指导
1、不断加强专业知识学习,向身边的同事学习,积累工作经验,逐步提高自己的理论水平和业务能力。从工作中总结,提高效率,提高工作能力。
2、经过三个月的时间,虽然在思想和工作上都有了一定的进步,但与其他同事相比还存在着很大差距,因此,我在今后的工作中,不但要发扬自己的优点,还要客观地面对自己的不足之处,需要进一步改进和完善的地方,如工作中存在粗心、急躁、考虑事情不周全的缺点,应变能力、协调能力都还有待进一步提高。克服年轻气躁,做到脚踏实地,提高工作主动性,不怕多做事,不怕做小事,在点滴实践中努力完善提高自己,弥补不足。
3、任劳任怨、孜孜不倦。对领导的安排是完全的服从,并不折不扣的执行,一如既往地做好每天的工作;始终以一个初学者的身份向同事请教工作中的经验。不断的提升自己的专业水平及综合素质。
经过三个月的试用期,我认为我能够积极、主动、熟练的完成自己的工作,并积极全面的配合公司的要求来展开工作,与同事能够很好的配合和协调。在以后的工作中我会一如继往,对人:与人为善,对工作:力求完美,不断的提升自己的业务水平及综合素质,以期为公司的发展尽自己的一份力量。
谢谢大家!
怎么写报告72人觉得有帮助
新员工转正述职报告2025怎么写
写一份好的转正述职报告,得先把心态调整好,别太紧张,也别太随意。开头部分可以简单介绍下自己的基本情况,比如进公司的时间、部门和岗位,这些基本信息不能少。接着就该说说自己这段时间的工作情况了,具体点,比如负责了哪些项目,参与了什么任务,完成得怎么样。记得要把重点放在成果上,而不是只说做了什么。
在描述工作成果的时候,可以用一些专业术语,这样显得更正式。比如,如果是做市场调研,可以说“通过数据分析,精准定位目标客户群体,有效提升了产品竞争力”。如果涉及数字,最好带上具体的数值,比如“销售额增长了xx%,客户满意度达到xx%”。
除了说成绩,也要提下遇到的问题和解决办法。比如说在某个项目推进过程中遇到了困难,是怎么克服的,用了什么方法,最后效果如何。这部分很重要,能体现你的解决问题的能力。当然,别光顾着说自己解决了什么问题,也要坦诚面对不足之处,毕竟没人能保证百分百完美。
书写注意事项:
报告里的语言要符合职场环境。比如用词要恰当,语气要谦逊但不失自信。如果觉得自己表达能力有限,多看看其他同事的报告也是个不错的选择,从中借鉴一些表达方式。不过,千万别照搬别人的句子,那样会显得没诚意。
再就是格式方面,标题要醒目,字体大小合适就行。段落之间空一行,这样看起来清爽。如果需要引用数据或者案例,记得标明来源,这很关键。还有,检查一下有没有错别字,这个真的很重要,不然会给别人留下不认真的印象。
其实,写报告最重要的还是真实,把自己的经历如实反映出来就好。不用刻意追求华丽辞藻,只要把事情讲清楚就行。要是觉得写起来有点费劲,不妨先列个大纲,把想说的话都记下来,再慢慢整理成通顺的话。反正不管咋样,只要用心去写,肯定能写出一份合格的述职报告。